新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ53
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新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ52
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週3回出勤だけど実は週6日勤務の新夜勤、
深夜出勤・早朝帰宅の深夜勤、深10勤等、
情報交換しましょう 自分の判断で勝手に相互応援してるわけじゃないから
てか業務命令なのに断れないだろうよ 担務によって休憩時間違うからパレットに座ってることあるが、あかんかったのか。邪魔にならないとこに座ってたつもりなんだがなあ >>433
相互応援拒否のやついるけど、固定担務しかできないクズだったりする。普段はボケっと突っ立ってること多いな >>433
例えばだ、コンビニバイトで品出し中、レジ応援頼まれて「この時間、品出しやれって言われてるんで」って断ったら社会的にヤベー奴だと思わねえ? >>437
ガチでそう言いそうな奴いるわw指示されてないんでっていう奴。いい歳したおっさんなのに指示待ち君 >>437
いる、いる、そういう池沼君(笑)
言われなきゃやらない。
言われてもやろうとしない。
目の前にやる事山ほど有っても知らん顔で勝手に休憩。
解束して2ケースにもならん量をいちいち5人集まらなきゃ出来ない知恵遅れの幼稚園児。
二十歳そこそこの若造なら「しゃあねえなあ」で済ませてやるけど、五十過ぎのジジババがこの有り様w
どんだけデタラメな底辺人生送ってきたんだと呆れるわ。 うちには嫌われてもいいし、クビになってもいいんだって居直っている60代と、
人を手伝うのは良くないことだ、って本気言ってる50代(卒業以来ずっとゆうメイト)がいる。
前者は本当にヤバイ時にお願いすると、なんやかんや動いてくれるけど、
後者はキレて上から目線で>>433みたいなこと言い始めるんだよねw パックは楽だから常に応援に行かせるべき
頭弱いんだから体力で補えよってことかな 433みたいな奴うちの局にもいるよ。
自分の考えに固執して、周りが全然見えていない奴。
もう12回くらい登用試験落ちてる。 その割には筋肉質な奴おらんよな〜w
ガリガリくんめっちゃ多い >>443
お前はその12回もの間何してたの?
やる気あるのにずっとバイトなの? メイトのくせに意識だけ高く理想ばかり語るボケ
社員より俺はできるとかほざいて
いざ登用試験の時期には誰からも声もかからない
妄想の中では仕事できるオヤジw ここでの仕事できるは他では通用しないな。ここでさえ仕事できないのはまあ、どうしたらいいんだろね ここの職員さんって病んでる人多くない?
メイトから正社員になっても配達局へ移動した途端に鬱になるとか
めっちゃあるんだけど^−^;
外務も内務も病んでる人が多い気がします・・・・。 >>449
メイトも病んでるやつが多い
社風だろう
キチガイが多い
しかしオウム級ほどではない極悪ではない うちなんてどうやって面接通ったんだろって
感じの20年ベテラン数名いる。
話によると短期からの潜入なんだね。
そりゃ騙されるわ。 土曜休配決まりそうだな。具体的に深夜がどうなるのかは来年になってからか 特殊もな
速達混じって到着するから
全部開けて分けないとならないし
早番が来てからじゃ間に合わないよ >>455
特殊って速達だっけ。通常書留は日勤行きだろ。速達は深夜で残るか 簡易書留も速達扱いだし、それに速達料金を乗せて差し出しをしてるのも多々あるよ
一般書留、現金書留、特定送達を日勤帯には回せないでしょ
速達より料金が高い上に補償付きだから、さすがに深夜で処理して配達局に下り一号で出すのでは? 3時か4時出勤で落ち着くんだろ結局
バス、電車の関係で来れない奴は日勤に移動だ >>457
通常郵便扱いなら書留も日勤に移すんじゃないの。書留は日曜日も配達してたが月曜日に書留までたまると無理っていう理由だったし さっさと社員なっとけばよかった
社員には区分機職人なんていないから 区分機職人ってアスペ並みのこだわりを持ったゆうメイトが、他のメイトにやらせず自分が独占した結果、詳しくなっただけでしょ? いつも社員を無能扱いしてるお前らの
事だから来秋までに転職すれば
いいだけの話だろう >>459
通常郵便も速達も無証
書留は有証
だから、さすがに通常郵便と同じにはしないんじゃない?
速達より確実性を持たすために追跡の記録も残すわけだし。
速達を深夜に残して特殊を残さないっていうのはちょっと話に整合性が無い気がする。
速達料金をもらった上で引き受けた書留どうするのってことになるし。
特定送達も一通千数百円するやん あれも通常と同じってわけにはいかんでしょ
書留の送達日数が通常郵便と同じならさすがに客も怒ると思うw 特殊も速達も昼間回せばいいんですよ夜は寝るべき
当然遅くなるが、そのかわり料金を下げればいい
今時ホントに急ぎの用ならメールもFAXもあるんだからさ
ゆえに深夜は要らぬ うちは深夜はバイト廃止で社員だけ深夜あるけど社員は深夜やりたくないから廃止になればいいのにって言った
たぶんならないよね 旅客系は派遣切りどころか、従業員が余り過ぎて
出向の受入依頼してるな。 ANAとかJR東海のような一流会社の社員でさえ、ヤマトとか
ノジマ電機のような作業系に放り込まれようとしている。
特殊スキルも対人スキルも無いここのメイトレベルだと、土廃になって深夜が人余りになったら
受け入れてくれる企業は無いだろう。
アソシは整理解雇、メイトは雇止めになるんじゃないかな。 会社からしたら、バイト並みの仕事しか出来ない無能正社員から切るわ
ちっと遠くやキツい局に飛ばせば、バタバタ辞めるぜ アソシが整理解雇は余程のことがない限りないんじゃない?
異動の打診はあるだろうけど(地域区分局)
整理解雇だと会社都合になるし、それは普通の企業でもやろうとしない。
出勤日数減らしたりして自己都合に仕向けていくと思うよ〜〜
というか特殊も速達も昼間にするならパックも昼間すりゃいいのでは・・・。
全国すべて深夜廃止のほうがいっそ清々しいのにw 上で誰かが書いてたように、メールやFAXという方法が
あるんだから、特殊もパックも深夜勤務が必ず必要ということはない。
あと、会社からすれば正社員に対しては不当解雇や不当配置転換の問題も
あるから、もし解雇するならメイトから始めるだろうね。 メガ局移管、会社都合の整理解雇にしたくないからって、10人残せば十分なところに50人(笑)残してワークシェアとかほざく会社だ。
何言い出すかわからんわw >>466
書留も通常郵便なら遅らせることできる。深夜勤で残す必要なくなる。速達扱いだけは無理だろう。速達付きの書留は深夜勤で処理するだろな。特殊の人間も削るのが狙いだろ。ゆうパックは土日も配達してるから深夜勤残さんと客がキレるだろな レスアンカ割愛するが、
追跡がある重要書類が入ってる書留を遅らせればいいとか
まぁ物事がわかんないおこちゃまの発言だらけだよなw
普通通常やってた機械職人のやっかみにしか聞こえなくて笑えるよ。 >>476
遅らせてもいいって土曜休配に盛り込まれてるからね。急ぐなら書留にも速達つければいいだけ。特殊だけ安泰はないでしょ? 追跡があるのはトメだけじゃないよ
ゆうパケだってある
しかし遅らせていいんです
仕事わかってないから未だに速に混ぜてきてるのはお前か
こういう仕事を覚えないのがいるから深夜は要らぬ >>478
ゆうパケットは土日配達してるから深夜で残すって聞いた。速達扱いにする必要はないけどね。書留も土日配達するなら深夜で残るだろうが、配達しないなら深夜でやる必要なくなる 普通に通常もすべて深夜残すってさ
内務は変わりなし
外務が楽したいだけ マジっすか
でも深夜削減は公式プレスリリースですよね?
なら、どこかの地域のどこかの局では確実にやるよね さすがに残すって言っても深夜の人数は減らされるでしょう〜
とりあえず土日祝関係なく配達してるゆうパケ、小包、速達、書留関係は現状維持でしょ
あくまで普通郵便が3日から4日配達になるわけだから、該当しない郵便物まで遅延させないって。
引き受けてる料金考えたらわかりそうなもんだけど・・・。 >>480
んな訳ねーだろ。
既に総務省に提出した資料と違うこと言ってるとその人飛ばされるぞ 深夜を削減するのは間違いないよ。
全廃はしないってだけで、大幅な削減は必ず実施される。
深夜やってる奴はその時になって慌てるなよ。
収入が減るって問題じゃなく、職変もしくは雇止めだからな 今まで人が減ったらすぐに募集かけて人増やしたいって息まいてた部長だったが
今度数人やめるのに補充はしないと言っていた。つまりそういうことなんだろうとすぐ察したわな
正確には補充しない、じゃなくて補充できない、だったが 沈む船に救命ボートは乗客全員分は無い
早い者勝ち
いつまでものんびりしてるとタイタニックと一緒に極寒の海の中に沈む >>488
救命ボートに乗ってもその先は無職なんだけどねw >>452
『土曜休配決まりそうだな』…って、それ、どこからの情報?? >>490
え?局で話題になるやろ?話ししないのか? >>494
職場に話す相手が居ないって、分かってて聞いてるだろ
可哀想な事をわざわざするなよ 深夜5000人くらい不要になる試算らしいから昼移動募ったり自然減で対応するだろ 自分だけは首にならないとかこの仕事は自分達にしかできないとか思ってる奴らばかりで草生える 深夜勤に拘る奴は、速達やパックや発着へ行けばいい。
通常に拘る奴は、日勤夜勤へ行けばいい。
深夜勤かつ通常に拘る奴は、職安へ行けばいい。 コロナで他の深夜のバイトも激減だよね
24時間ファミレスも23時までとかになっちゃったし パックも深夜無くなるってさ
夜勤と早朝で十分対応できるらしい
深夜は夜と朝に異動が決定してるって言われた ここのバイトに来てるようなのはコミュ障陰キャばかりだしファミレスなんて行かないしできないよ
因みに居酒屋の方が時給高いよ >>503
早朝3時から大量に投入出来るなら余裕だね ここすれ違ってもおつかれさまの挨拶1つすらしねえできねえのばっかりだし
他でやって行けるとは思えんw
これは昼間来てるオッサンも一緒なんだけどね 他へ行く転換点かもしれないね
ここにこだわる必要ないし、人件費削減して黒字化した
って右肩下がりで収益落ちてるのに将来性は暗いでしょ。
中途半端な民営化でゆうちょ銀行も簡保もダメダメだし、
グループ全体で足の引っ張り合いになってるね
株価もすべて半額近くまで下落してるし・・・ >>503
地域区分局でゆうパックの深夜はなくせないよ。安泰とまでは言えないが無理じゃね 社会人の基本ができてない人多すぎ
他から来た新人は皆挨拶するのに
10年20年選手はやばい >>509
そりゃ、新人にマウント取りたいジジイばっかだもん。挨拶返さないやつも普通にいる。ここでしかイキレない奴がほとんどさ >>504
接客やりたくないから郵便局なのに行くわけない 年齢が上がるほど大した仕事でもないのに偉そうにしてる奴とか周りマスクしてるのにマスクしない奴とかいるわ マスクしないやついるなあ。マスクに関してはベテランの方がちゃんとしてる。若い新人とかマスクしてねえのいるけど管理者は指導しないの? おまえら何に転職するんだ?
警備員とかなら立ってるだけでいいから良さげだけどな。 >>518
もしかしたら警備員を志すかもしれない。
あれなら誰でもできる。 >>520
郵便局の警備員は楽そうだな。座ってるだけの人もいるし おまえらはラクできれば何でもいいんだなw
日勤で月収10万でのんびり生きていきなさい 昔やってた人に聞いたけど、警備員も大変よ。
鬱憤ばらしに絡んでくる通りすがりのジジイとか、横柄な現場のあんちゃんとかにもペコペコせにゃならんようだし。
深夜勤ゆうメイトの転職先としては工場とかのがいいんじゃない? 工場は若い奴が多いんじゃねえの?
おっさんのお前らをとるか? アソシだって仕事そのものが無くなればあぼーんなんだが。
まぁ地域区分局だと日勤増員が必要だからとりあえず異動が打診されるはずだよ。
嫌がった所で異動先は無いから受け入れるか辞めるかの二択なんだがな。 ANAは月給削減・賞与削減したうえで、3500名をトヨタ・ヤマト・ノジマ電機に派遣。
LIXILは勧奨退職という名の整理解雇。
TDLはダンサーなどをクリーンスタッフに職種変更させ、拒否した人は解雇又は雇止め。
どの企業も社会的に有名な大企業だが、有無を言わさないやり方だな。 >>529
ディズニーが一番えげつないな。
バブルに乗っかった夢商売なんて所詮こんなもんw
「嫌なら辞めれば」
夢から醒めたまともな奴は去っていくんだろうけど、信者はそれでもしがみつくから人不足にはならないと踏んでるんだろうw >>530
コロナ禍前のTDLのスタッフ募集で「お客様に夢を与える仕事を
一緒にしませんか」なんてキャッチフレーズつけてやっていたけど
一皮むけばこんなもんだよな。
だいたい、時給制なのに夢がどうのこうのっていうなよって思う。
居酒屋のワ●ミも「夢を実現」とか言ってて社員やアルバイトの過労死や自殺出してるし。 >>530
実家暮らしの非正規ならディズニーヲタでバイトしてる奴には打撃ないしな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています