【税理士法】かんぽサービス部【違反】Part.10
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窓口は募集手当てが全面廃止だってな。
かんぽサービス部にも波及してくるんじゃね。 ボテ廃止でよくね?
かんぽ詐欺の原因の1つはボテだろ 募集責任は個人に帰属するのに、見返りがなくなるとは >>645
こういう書き込み許せない。誰か通報しました? 人のこと馬鹿にしておいて(しかも間違えているのは自分)、自分が馬鹿にされたら顔真っ赤にしてIDコロコロとか… >>645
馬鹿、障害者はあかんやつやで。謝っとき 自演もここまで来ると酷すぎるな。
悪口言われたからって通報通報って。
生産性のないことしてないでパワハラ管理者や訳の分からない売り方をしている募集人を通報した方がよっぽど自分のためになるんじゃないか?
いい加減目覚ませよ、戦うのは社員同士じゃなくて管理者や会社だろ。 一匹で通報通報と騒いでるアホは一体どこに何を通報するつもりなんだろうなw >>672
公益かつ真実でなければ、書き込みによる個人への誹謗中傷は名誉毀損罪に該当する恐れがあります >>673
だから上のやりとりが名誉毀損罪の構成要件を満たしてるかよく考えろよ
ちなみに構成要件にあたらないのに相手に対して不利益をこうむらせる目的で通報などをした場合、それこそ虚偽告訴罪になる可能性があるからせいぜい気をつけろ 何か話が脱線していってる気がするのですが、気のせいでしょうか >>674
素晴らしい!
お疲れ様でした
控訴審も頑張って! もはや会社は負け惜しみコメントすら出さなくなってて草
これから敗訴するたびに負け惜しみのお気持ち表明してたらきりないからなw >>677
脱線?
便所の壁に線路なんてあるわけないだろ
脱糞ならあるけどな >>679
石川の人は何とか名古屋高裁で勝訴してほしいな
頑張っている人には失礼だろうけど、頑張れ! まあ不適正募集の元凶は新規の坊主が続くと、グチグチと社員を恫喝し圧力をかけてた管理者共にあるわけだしな。 >>682
会社として間違ってたんだから懲戒解雇はやっぱりおかしいんだよ
それするなら当時の執行役員全員懲戒処分受けるのが妥当
けどお飾りの外様社長飛ばして終わりにしてるでしょ
ガバナンスが間違ってるんだよ 一番いい思いして逃げ切れたのって免停ユウセキ達を酷使して出世して定年退職と退職後のポジションで吸い尽くしてここ3年で退職した管理者たちだろうな >>685
そのとおり
だからもう一度言う
税理士法違反の業務命令は早く取り下げるべきだ
ここ見たのか知らんが解答保留にしてるが
それは仮にも東証プライム上場企業の経営陣の
とるべき態度ではない >>683
執行役員が誰も懲戒処分受けてないのはマジで草生えるな 石川県のやつはちと無理やと思う。
お客さんに口止め料とか払ってた見たいやし
いろいろ救いがたい(汗) >>688
それでも俺は応援する
大元の会社の業務命令が間違ってだんだ
それに従って行動したんだから大元の責任は社員にはない
口止め料を支払うという行為は勧誘の違法性を認識していた
という査証だが、そもそもその違法行為を教唆または
強要した責任は誰らにあるんだという話だ >>689
その理屈が通ればいいんだけとな
さすがに難しいんじゃね? だって内部通報を被通報者の特定局長に漏らして内部通報の信用失墜させたコンプラ担当役員の馬鹿が懲戒解雇されずに任期まで勤めてそのあと期間雇用社員でさらに寄生する厚顔無恥とかもいたからなこの会社 >>690
わからん
ただ、他の裁判所でこれだけ真反対の判決が
出ているのは控訴審でもかなり影響がある
裁判所は当然他の裁判所の判決文を確認するからな
これだけ真反対の判決が続けば当然初審の不適正は
考慮される 今んとこ会社は1勝4敗だな
このまま黒星を積み重ねてほしいw 会社が間違ってたことが証明された。
本当によかった。 これガチで通報した方がいいんじゃね?誰かしてたらすまん 裁判で勝って喜ぶってのもね…
こいつら笑ってんだろ
正直甘い汁吸って真面目な人間蹴散らしてたあっち側の人達だと思うよ
たまたま懲戒解雇になったとは思えない。これが管理者の責任追及に波及しなきゃ意味ない >>699
みんなはどう思うかは知らんが俺もやはり不愉快であって会社側と同じってのも同意。
とにかく真面目な奴らがいちばん損している。 >>700
真面目っていうかいわゆる「弱者」だからな
いつの時代も弱者は強者に蹂躙されるのみ
ただ今はSDGsとかESGとかポリコレとかいうキレイゴトが世界的に流行っているおかげで戦い方によってはひっくり返せそうだけどな
良いことも悪いことも一瞬でSNS経由で拡散されるし かんぽサービス部のオープンチャットの訓告っていうやつがド正論すぎる(笑)
他のやつはまだお客様のために!とか
会社のために!とかまた選ばれる営業!とかいってるのにド正論で真っ向から否定してる(笑) 広島なんちゃら、ってやつキモいわ。ユーセキにありがちな自慢もしっかりと散りばめてるし。 私は、万が一のパワハラ対策として、スマートウォッチを着用して、ツータッチでパワハラ発言をいつでも録音開始できるようにしています。スマートウォッチのホーム画面に録音ボタンを設置しておけば、録音に気づかれにくいかと。 何があるか分からないので、録音や日記などの証拠を残しておくといいですよ。 かんぽサービス部のオープンチャット見てるけど、意向推定って奴頭良いな >>706
宗教団体の教祖みたいだ。
我が意見が絶対と思ってる思想が危険な感じやわ 「推定意向さんを通報しました。
しかるべき処理をお願い出来ませんか?」
これw >>710
なんかきもいよな
違う意見がでたら徹底的に叩くマインドがきもい ほんと、自分しか正しい奴がいないとでも思ってそう。
こういう気持ち悪い奴が上に上がってくんだよなこの会社。
推定意向って奴もちょっと行き過ぎてるきらいはあるけどそいつの述べてることは保険営業の理想形だし
問題発覚直後に会社を建て直せる可能性があったのがこいつの言ってることを実践に移せた時だったんだが。。。
会社も最初は推定意向の言うことと同じ方向に向かわせようとはしたがそれも捨て去り完全に目先重視で、最初の美しい理念はなかったことにw だって処分者全員解雇しないで読書感想文で許してる時点で組織として終わってる 組合の金を横領してる役員いるんだけど
どこに通報したらいい? >>715
警察かな?
知ってて報告しないと事実を隠蔽した罪とかになりそうだな >>715
んなの警察に決まってんだろぼけ
ここで聞いてる時点で創作 満期自由形話法とかどう考えても会社ぐるみ組織ぐるみの高齢者騙しじゃん 高齢者相手ばかりの営業をしていくと
未来はないけどな ラインのオープンチャット
かんぽサービス部前向きに頑張る情報交換
とかいう痛い痛い自己評価の高い奴らの集まり。自分のやってることは正しいと勘違い。
他の意見は取り入れずに排他的な老害が多いであろうと推測できる。 ラインのオープンチャットですよ
ほんとに洗脳されてるやつばっかり
四月からがっつり詰められていままでの勢いなんてなんなるやつばっかりやと思うけど 会社が大好きな人が多いようだけど、今まで会社が募集人にどんなことをしてきたのか忘れてるよな
年度ごとに記憶リセットされるようなおめでたい頭の奴らばかりなんだろうな
匠研修に始まり、養成センター、月10万未満の社員恫喝研修、半年で60万未満の恫喝研修、アポ30件取るまで帰れないアポ研修、インストラクター同行による強制的なコンプラ違反の押し付け、1週間保険取れなかったら部長からの圧力、辞めれば目標が下がるという理由による部長や本部長専門役からの恫喝。
そして会社からの指示で取った保険を合意解除無効等の制裁。
それら全て忘れて前向きに頑張ろうと意気込んでる奴らって一体何者?
本社や支社、エリア本部の奴らとしか思えない、同じ募集人がこんな前向きに考えられるのか? 俺はここ2年くらい前までは愛社精神もあったしその時までならそいつらの思ってることも理解できた。
しかし、まともにやってて何ら処分も受けておらず、営業数字もある程度上のほうで頑張ってたつもりでいたのに
会社はそういった層を無視し、数字一本槍の体制に戻り、処分を受けた犯罪者どもを役職につけたり身分を上げたりしてるのを見て
完全にやる気をなくして今は憎悪の念すら抱いている。それが普通なんじゃないかな。
だからあのチャットにいる奴らの発言は見ててヘドが出そう。
長文ごめん その憎悪が普通の感情だろ
なぜか過去の記憶を抹消させ、無かったことにしたがるオープンチャットの奴らの正体を知りたい 同じオープンチャットでも窓口社員の皆さまは、延々とちいかわの話題w
同じグループ会社なんだろうか?笑 オープンチャットの部長耳が痛いこと言われて逃げ出してるやん 広島東洋カープとかいう奴がイキってたけど、推定意向って奴に完全論破されてて気持ち良すぎる オープンチャットのやつらって本社の回し者なんじゃねえの?
まじであれだけのことされて未だにあんなこといえるんだから
蹴られても蹴られてもついてくる犬みたいなもんだな(笑) オプチャ見たけどキモかった
あんなやつらかんサ部におらんやろ
ほんまこの会社の上層部はアホ満開やな
どう見ても工作員の集まりやん 今度はあえて同じIDですかw
安価ちゃんと打てるのにpksが分からない奴なんていないだろw 録音は社員を守るため!
って嘘ですよね
どう考えてもそんな訳ない 不正発覚当時、こんな未来になるなんて思いもしなかった
いや、転職組は読めてたのか ゼロ金利が始まって保険料が2度改悪された時にかんぽ終わったなと思った
今はまだ地獄の入口だと思ってる >>744
最近は利上げ気運が高いからかんぽ復活か? _,.... -─-r‐- 、 __
/,シ/ィ /lj !ヽヽヽヽ\
// / ///l|ハl | ヽ丶ヽヽヽ
,.'// 川 | | |l-ゝ! 、 ! | l l | l ヽ
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ゞ彡ゝ、 u /
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j /∠ミヽ ヽ、_ ゝ- 、
l/ l ヽミΞ=-ニヽ_!lト、
御前賀 夕菜(1991~ 日本) >>724
同志、俺も同じ考えだ。安心して、、
俺は絶対に、当時の不良管理者や養成センターだの不正募集のアホ集団の拡散のせいで、不正問題が発覚した。よくも、募集登録取り上げられた元インストラクターがCADに返り咲き。希望するほうも変態だけど承認する会社も、やる気が有るのかよ。くだらない人物が指導者ではモチベーションは下がる一方 仮に30歳で月40万、手当込み47万貰ってたとしたらおじどう思う? そもそもゆるキャラとか半ボケとか言って痴呆症の高齢者騙して保険に無理矢理入らせるような悪徳商法やってた会社で
普通に考えて保険に入ろうとする一般顧客いないしもしいるなら頭やばいと思う >>752
ストロングゼロ文学だから…
休日の朝からおやりになってるんだろう
「絶対」がなににかかってるのか分からない時点で芸術点が高い 今回の人事で感じたこと
意外と不合理な人事な気がする。処分になったインストラクターをCADに戻したり、管理者に、したりと、罠にはめて辞めさせようとしているのかと思うのは俺だけかな >>726
「記憶のリセット」
民営分社化から15年のあいだ日本郵便がやってきたことをかんぽ生命は何も分かってない。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています