>>962
普通は直属の上司に渡すものだけど
日付けが指定されてるなら会社宛ての郵送でもいいよ

「1カ月の休職を要する」みたいな書き方だと、
「いつから休職するか」の相談を上司としなきゃいけないけど
「9月26日から1カ月の休職を要する」だったら
問答無用で明日から休めるので、明日会社に出向く必要はない

前者の書き方されたけど、どうしてもその上司と顔を合わせるのが嫌なら
医者に事情を説明して書き直してもらうことはできる
料金もう1回払わないといけないかもだけど