精神障害者雇用再就職のスレッド96
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前：優しい名無しさん (ﾜｯﾁｮｲ cb8a-Ly3I)[sage] 投稿日：2017/12/12(火) 21:02:50.40 ID:e8iz0H7+0
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精神障害者雇用再就職のスレッド95
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1513080170/
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured >>723
なぜもっと前から就活しなかった？
状態が良くなったこの5年間は何してたの？ インターンの学生はお給料なんてもらってないでしょ。 障害年金もらってニートしてますたｗ
だって糖質は、A型作業所通って最低賃金と障害年金で暮らすのが関の山だと、
とある就労移行支援事業所の精神保健福祉士に言われましたので
一般就職は諦めました。といっても国立院卒が池沼と一緒に便所掃除はさすがに
できないので特例子会社とかまったく考えていませんでした。
司法試験ではないけど、難関士業国家資格取得を目指して勉強していましたが、
障害者には欠格条項というものがあり、仮に試験に合格しても登録はできるか
どうか怪しいと知りました。精神は特に厳しいらしく、いわんや精神病の王様の糖質です。
まず無理でしょう
アクティブに行動始めたのは去年じゃなくて、もう一昨年ですね。
薬がぐっと減って体が楽になったからです。
その前から糖質の症状はそれほどなかったのですが、ヒッキーニートしてますた。 >>727そう あんなの無理だよ
精神ぶっこわれる 東京都民でさえ通勤時間長いの見るとほんと都心ばっかりなんだろうなぁ…
めちゃくちゃだ >>761
高学歴障害者を探している会社も少ないけど存在する
そういう会社受けたら？
俺が受けた会社の中にも
march以上か国立卒しかとらねえってスタンスの会社があったし、
現職も早慶、宮廷一工、国立医卒しか取らねえってスタンスだ
世の中にはいろんな会社がある >>764
上場大企業とかですか？
ちなみに、ソ〇バン、ヤ〇ー、N〇Tデータ、富〇通は書類選考で落とされました。
面接まで進めたのは（といっても２社だけｗ）地元の中小企業ですね。
ハロワには行ってません。役所の対応見てると精神野郎は色眼鏡で見るし、
そういうの屈辱で役所嫌いなんです。特にババア職員が糞で、ほんと気持ち悪い。
WebSanaとクローバーナビに載ってるのは大企業ばかりで、
銀行とか金融関係は精神嫌がるし、事務職の募集ばかりだから女性優先だろうし
ちなみに専攻は電気系で、職歴２年弱はシステムエンジニアと電気設備保守の仕事です。
５年もニートしてたのが痛いですね・・・
普通人なら今は超売り手市場で転職し放題なのに歯痒いです・・・
なんとかならないもんかなー >>741
ポンコツが一体この世から消えても何らの影響なし
そいつの親族ですら、清々してるだろ >>751
そんなの本気で死のうとしてないだけ
死ぬ気を見せれば周りが気を使ってチヤホヤするか自分のワガママが通ると思ってるあざとい奴さ >>758
賃金とは労働契約に基づく労働の対価なんだけど？
実習レベルの能力で最低賃金レベルの労働を提供し、かつ、責任も負えんのかよ >>768
実習レベルでも会社の指示の下で行動を強制されることは労働だよ >>765
march以上か国立卒しかとらねえってスタンスの会社は
上場企業だけど、そこで名前あげている程有名な企業じゃないよ
現職は非上場
役員全員東大卒だから、学歴主義はその煽りかもね
学歴志向の会社かは転職エージェントを複数使って、
探ったほうが労力掛けずに探せると思うよ
障害者枠でホワイトカラーといえば九割事務職だし、男でも普通に採用される
俺も男だけど、現職は事務職
健常者でも直近五年ニートはかなりきついよ(りカバー不能ではないけど)
売り手市場といっても求人増えてるのは不人気職メインだしな
SE経験あって嫌じゃないなら、残業少ないインフラ系SE目指せば？ 新卒のインターンシップで金でないだろ、それと同じ感じだろ
むしろ金貰えないから失敗しようが責任感じる必要ないし、最悪ドタキャンしても大丈夫だから精神にとってはラッキーぐらいに思わないと >>769
どこのトンデモ理論だよ
どこに双務契約成立してんの？ほら、どこだよ クローズで入って年金受給しているとバレルって言う人も居たな
雇用保険？だかなんだかの金額が少し健常者と異なる？らしくて？
会社の庶務係が良く見ている人だとわかるとかなんだとか
でも、バレないという人もいる・・・よくわからん
それよか、源泉徴収票から障害者の「＊」を消す方法を知りたいわ
自分で障害者控除やるから消してくれって頼んだんだけど、その＊で健常者、障害者を
管理しているらしくダメだと断られた
貼り付けられたレッテルみたいでほんとヤダ >>772
会社の指揮で時間的拘束をかけられてる以上は労働実態があるし最低賃金法違反じゃないの？ >>773
企業が毎年６月に提出する障害者雇用状況書と
障害者控除って関係ないから、
受けたくない受けないこともできるぞ（もちろん税金上がるけど）
その企業の知識不足じゃないの？
ちなみに、障害者控除受けたいけど、
そのことはばれたくねえって場合は
２０１８年の源泉徴収票からは障害者マーク消してもらって、
２０１９年の６月以降に還付申請すると(還付申請は５年有効)、区役所から
会社に届く住民税通知書にも障害者控除受けているマークが記載されず、
ローン借りる時やオープンからクローズに移る時便利だぞ 労働契約交わしてなけりゃタダ働きOKとか丁稚奉公させ放題やな 働いてるんじゃないしなあ、勉強しに行ってる、社会参加させてあげてるみたいな感覚でしょ企業としては
ぶっちゃけ企業は精神雇うより罰金払った方楽なんだから、採用活動してくれるだけありがたいと思わないと
不満や文句はわかるけど、んなこと言ったって何も変わらないし
戦力としてはほとんど期待されてないよ ここにいるのは偽障害者
そんなやつがここであーだ、こーだ、言ったって企業には雇ってもらえないんだよ！
クローズで働けばいいだろ！
偽障害者が手帳を取って就職なんてあざといんだよ！ 会社が求人を出して応募してきた人を見極める実習な以上は勉強とか体験とは違うと思うけどね
まあやる本人が不満無ければそれでいいのかもしれないけど >>710 >>713
>>702 で書いた者だけど、
これでも年収250〜260万くらいなんで、
生活は結構カツカツですけどね。
ここの住民的には、不満でスルーする人が多そうな年収ではないかと。
俺も人間関係の良さだけで、何とか前向きに頑張ってる感じですし。 実習に不満ない奴なんてあまりいないだろ
ただ現実的に企業が精神雇うのには実習した方が安心できるのはわかるし、そこは妥協するしかないじゃん
金が発生しないから嫌だって言うなら実習ナシのところかクローズ行くしかないでしょ・・・ >>757
雇用契約がなければどんな立場で実習していたんだろうね >>781
でもなにかしらの契約がありそうだが
賃金うんぬんもあるが、契約をしない人に会社の業務をさせる精神がすごいと思う >>776
偽装請負ってやつでアニメーターなんかがまさにそれ 9時から働いて先ほど退社
管理職で超勤はでない
管理職手当を超勤の時給換算するととんでもないことになる
障害の配慮なんてそんなもんだよ >>782
障害者の実習の場合は、手続きとしては
労働局や役所などを通して、そこから依頼されて行う
みたいな形を取っていると思う。
だから、雇用契約を結ぶのとは別で無給でもいいという
解釈になるのではないかと。 障害者の実習の場合は、最初から障害者が一人で
来るのではなく、支援者と称する、何者かが必ず最初は来るはず。
それが、就業生活支援センターの人か、役所の人か
就労移行支援事業所の支援員かとかは、時と場合によって
様々だろうけど。
それを行うことで、「福祉施設や役所等からの依頼で、実習をお願いします。」
となり、それで無給で障害者を働かせても良いことになってる
というのが、今の実態ではないかと思う。 >>774
実態ってなんだよ？
法的に説明してみなっての >>776
働いてないからな
動いているイコール労働とか、どこのトンデモ理論だっての >>782
書いてあるとおりだろ
頭悪いの？
「実習」って立場以外に何かあるとでも？ >>783
組織と組織の契約と、組織と個人との労働契約は別な >>770さんの会社で雇ってください！！
これからどうすっべ・・・
障害基礎月６5kって少なすぎて泣きそう
２，３ﾏｿ親に渡してるし、ネット代＋携帯代自分持ちだし、全額使い切ってしまう。
なんで可哀そうな障害者から金毟り取ろうとするんだよ！妹からも徴収しろ！
兄貴からも仕送りしてもらえ！片親（ババア）なんです。ボッシー家庭育ち。
５年もブランクあるのがきついです・・・
２，３年ならともかく、５年って・・・ http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/shokugyou_shoukai/hourei_seido/s_koyou/_119675.html
上のURLは北海道労働局のものだけど、
お役所が旗振り役になって、障害者の実習を推進してるんだよね。
「企業の皆様、どうぞ1回試してみてやってください」 っていう感じか。
「労働者と企業側のミスマッチを防ぐ」というのが、金科玉条とされてるが
長い期間になれば、そりゃ労働者側は腑に落ちなくなってくるわな。 >>792
職歴がないから、どこも雇ってくれないと思う。 >>792
金がないなら、日雇労働でもやるしかないんじゃない。 北海道以外でも、どの都道府県でも
「障害者の実習のすすめ」みたいなHPは見つかる。
割りと見やすかった北海道のURLを貼っただけだ。
北海道だからどうのこうのというわけではない。 >>771
インターンシップって学生のあいだにやるもんじゃないの？ >>792
ここだけの話、採用担当なんてどんな奴がやっているか
わからない。まともな奴もいあるが、頭のおかしい奴も
やっていることがある。女が担当の時は気を付けたほうがいい。
往々にして、そいつの好き嫌いで決まってしまうことが多い。
それも変な女だと、前職でいくらとっていたかを問題にするし、
前職が大手かどうか、何年勤務したか（２０年以上の場合もある）
し、年は３０代が一杯一杯のことに「女」の場合はそうなることが多い。 >>796
5chで起床報告とか帰宅報告とか寝る報告とかなぜしているの？何の意味が？ もう寝るわ。２時間ほど寝ていたんだが、中途覚醒した。 >>801
その学生以下の立場でしょ精神障害の枠は 自宅での仕事が終了
これから晩飯
障害を考慮されて閑職だけど、仕事が爆発して、今は忙しい
でも、昇給は閑職並み
なんだかな >>791
組織と個人でも契約はあるでしょ
民法上何が違うのか教えて
頭悪いから教えてちょうだい 俺はインターンシップについては
https://www.google.co.jp/amp/s/amp.bengo4.com/topics/148/
という概念でいたんだけど、障害者は違うんだ
いいこと聞いたありがとう
しかも契約がないなら労災の概念もないのかな知っていたら教えてください
契約がないなら守秘義務とかもないの？ ここ見ている人は、転職や就職に向けて
何か資格目指したり勉強したりしている？
服用しながら仕事していると
家に帰って何もする気になれなずに。
意思が弱いだけなんだけども。 >>809
一応資格勉強してるよ。
だけどやっぱり続かない。
薬の影響結構あるよ。
頭がぼーっとする。
もちろん一発合格するつもりでいるけどね。 >>807
頭悪いと自覚してるのに教えてという矛盾にまずは気付けよ >>808
ガチでバカなんだな
一回死んで輪廻に期待しろ >>809
簿記の勉強していたんだけど
右から左に流れてく感じだった
ここまで頭悪くなかったよな？
って位頭に入ってこなかった >>809
意志の問題じゃないよソレ
薬の副作用だってあるし、そもそも我々は脳機能に障害が出てるんだから無理は禁物です 転職エージェント登録したけど
求人無いと言われたら選択がかなり狭まるなあ 私が電話に出ようとすると回りが慌てて受話器を取る。
｢障害者に電話対応なんて任せられない｣という空気をビンビンに感じます。
一応、普通に電話出て取り次ぐぐらいなら出来るんだけどなぁ。 特例子会社受けたが実習前の段階だが不採用決定。
細かい仕事に集中できますって言った後、できないことで「危険な機械操作はできない」って言って
「理由はふとしたことで集中が切れます」と見事な矛盾を披露。
慌てて「ＰＣの作業はある程度自分のペースで休憩出来ますが、主治医的に機械操作は流れ作業的になるので
ペースが作れないため集中力が切れる可能性がある」と訂正したけど無理そう。
また「鬱がひどいときはどんな状況でしたか？」って回答に
「自分が嫌になって死にたいって思うときがありましたが春先にはそう思わなくなりました。」と回答。
ＮＧワードを出してジ・エンド。 ハロワでGATB適性検査受けてきた
５段階評価で
知的Ｄ
言語Ｃ
数理Ｄ
書記Ｂ
空間Ｅ
形態Ｄ
共応Ｅ
指先Ｄ
手腕Ｄ
だったぜ… なんなんだこれ… 担当も見入ってた… https://i.imgur.com/IqPoeq6.jpg
日経新聞に出てた一般の転職市場
事務や経理職がアベノミクスで全然増えてない
ま、スマホPGや建設業、組込み技術者だろうな
精神障害者が望む職種はないよね >>812
暴言はいて教えてくれないのね
なら、いいわ
いい性格をされていることで >>817
電話応対は苦手だし大嫌いだから、
障害者に電話応対なんか任せられないと思われるほうが俺は嬉しいな。 矛盾の使い方も間違っているし、煽りがお好きなようで
俺もそうだが、建設的な書き込みは少ないね >>822
人それぞれだね
社内ニートvs激務を見ても思ったけど、配慮の種類って障害者の数くらいありそうで難しいね 電話ガンガンかけて、ガンガン受けているよ。文句は出てないよ。 働き先で年金基金解散した人いる？
非正規だから、後継の制度(DC)に移れず、もらえない上乗せ年金のために少ない給与から毎月1000円もひかれている。
非正規辛すぎ。 今の会社をやめたいけど、都内まで出ないとまともな案件がないのが辛いところ。 DODAチャレンジ
atGP
Agent sana
どれがいいんだろう？ >>819
私は
＞知的A
＞言語A
＞数理D
＞書記B
＞空間B
＞形態D
＞共応E
＞指先E
＞手腕C
だった 自分は東京だが多摩地区だから豊洲・汐留・蒲田エリアは無理。
東京住だけど多摩地区だから障害枠の募集が多い蒲田・汐留・豊洲エリアに通えない。
残業なくてもハードなのに残業したら健常者の時よりもハードな勤務形態になって絶対にまた精神崩壊する。
大手の会社があつまるから求人が多いのはわかるけどもう少し多摩地区の求人欲しいけど
新宿・池袋・渋谷エリアすら全然ないもんなぁ。 ｱｳｱｳｶｰ Sa55-j6/G
ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM7a-Xjfe
なんか、目くそ鼻くそ
おまえら、精神障害者雇用を目指していない
どんな奴らだ >>831
全部だめ、使えない。ＡＴＧＰはブラック契約しか載ってない。 いくら凄くても、働いてなきゃ。金が入ってこないな。 >>833
自分も多摩地区
以前赤坂まで通ってたけど、通勤ラッシュと通勤時間でまず体力がやられたわ
で、あなたと同様のエリアで探してるけど、ホント無いよね求人件数 >>817
自分も似たような状況になってる
電話の取次ぎぐらい普通にできるのにな・・・と思うよね
私の場合は来客・電話応対やらせてもらえてるけど、一部の社員は快く思ってないみたい
「障害のある人にそんな大事なこと怖くて任せられないよ」と面と向かって言われた
障害者だから○○できない、って決め付けられちゃうんだよね
ま、仕方ないかと思ってるけど情けないわな >>820
簿記と経験があれば経理はどこの会社でも必要だから需要はあると思うけどなぁ。
事務は基本派遣を取るから。
事務でもブラス何かの強みがあれば良いよね。
ITスキルでも外国語でも簿記でも。 障害者雇用のブラックはどう判断してますか？
大手の精神の雇用実績の少ない事務補助や庶務の契約は、社内ニートの覚悟はするが、仕事ないよりましだと思って応募してる >>821
もう一度言おうか？
バカを自覚してる奴に説明することの愚かさを知れ
何でもやってもらえる精神障害者のクレクレ根性直せや >>823
馬鹿が一丁前に「間違ってる」なんて言わない方がいいぞ
周りに「ぼくはばかなきちがいなのです」と宣言してふのと同じだからな >>839
おぉ、同志よ。赤坂も確かに遠いね。
840の書き込みを見る限り転職活動中？
ハロワの更新も少ないし、求人サイトも微妙で困ってるけどどういう方法で探してる？ 意味がないという事ですな。全部Ａでも、就職は出来ません。 全部Aでもこんなところで人の揚げ足とって悦に浸ってるキチガイは使い物になりません >>846
ハロワと転職サイトの両方
どっちもイマイチと思いながら使ってる
転職サイトは件数は結構紹介してくれるけど、勤務地が遠くて・・・
体力を考えると、通勤は1時間以内に収めたい
２月の多摩合同面接会行く？ >>850
２月の説明会は行くつもりだよ。
そろそろハロワ行けば参加する企業わかるかもしれないから面談ついでに聞いてみるつもり。
多摩地区なら電車もそこまで混まないし通勤にストレス溜めないし残業も対応できるし。
ただ多摩地域は求人あまりないから殺到しそうだね。 >>841
IPO経験者や上場企業勤務の経理は転職有利だろうけど、
非上場で開示もない企業の経理は・・・ >>833
私も多摩地区で千代田区で働いてる嘱託だけど 今務めている会社は精神を含めて障がい者雇用を増やしたいのだけれども
求人を出すと応募が殺到して人事が回らなくなるので求人を出せないでいる。
知名度のある会社ではないのに。
このような会社は多いのだろうか。 >>849
就職は、ハロウの知能テストを競うものではありません。
職歴、学歴、人間性を見られて決まるものです。
ハロウなんか相手にはされていません。
オールＡでも、就職は出来ません。ハロウにそんな力はありません。
これが現実だ、馬鹿！！！！キチガイ！！ >>849
ハロウに紹介されたら、その時点でアウトなんだよ。
紹介手数料を取るようなコンサルじゃなきゃダメなんだよ。
それはそれだけの力があるコンサルだという事だ。
ハロウなんかに紹介手数料払う程の信用はないんだよ。
だから、ハロウの紹介なんかほぼゼロに近い１パーセントしか成功はない。
つまり、可能性はないという事だ。これが現実だバ〜〜〜〜カ。基地外。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
