>>955です
詳しくありがとうございます

>>957
それがパワハラ上司で休職を断られたので、その場で積年の怒りが爆発しちゃって円満とは言えないです
上司に休職＋傷病手当を断られたので退職なのですが、その後社長に別で相談したら傷病手当の手配を取ってくれると約束してくれました
その代わり欠勤有給は条件を満たすように自分でやってくれと
ただ元上司が健保の会合？に行くことがあったりして、そこで軽い話からバレたらどうなるんだろうなーとヒヤヒヤしています
療養するための傷病手当なのに、本末転倒じゃないかと感じてます

>>959
半年くらいの貯金はあります
社会保険担当の方は社長からこの経緯を聞き、傷病手当のことも教えてくれたくらいなので、変に止めたりせずすぐ対応してくれると思います

続きます