>>811
じゃあ>>798の流れがせめてものマシな方法でしょ？
年に３回くらい訪問するとして働いてるわけでもないのに
毎回不在で後日に電話も無いのが何年も続くとかあり得るか？
疑わしいと感じた受給者だけ月一訪問にするなどして
重点的に調べればいいんだから人的リソースの問題も回避できるだろ

アポ無し訪問をそこまで否定する理由が分からない