コンプライアンスに厳しい会社だからこそメンタル悪化で休職を選択させやすい環境にする
この方が休職期間短くなって被害を最低限に防げる
それにメンタルの悪化は昇進結婚栄転といったプラス要因が原因になることもある
うつ＝豆腐メンタルじゃないんだよね