【新卒様歓迎】仲良し光文社談話室37【金属バット】

**匿名希望さん** · 2018/04/27(金) 23:36:57.77

光文社の発展の為に諸君らの忌憚のない意見を聞かせて下さい
前スレ
【慰安ソープ】光文社倶楽部36【みんな仲良し】
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/zassi/1517321784/l50
ここを見てる人に誤解ないように説明しておくと光分社はスレではオラオラ煽り合っててもリアルでは「オッス」とか意気投合してるんです
上流出版社のイタズラジョークを真に受けないで下さいね

**匿名希望さん** · 2018/05/03(木) 14:39:42.66

【ＴＯＫＩＯに騙された】　『枝野氏に感謝』　『再稼働すべき』　『桃うまそう♪』　『げっ！鼻血が』
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1525313507/l50

【速報】志田愛佳メンバー、休養

**匿名希望さん** · 2018/05/03(木) 15:05:10.67

>>45
だめですね。
木のバットじゃ折れるし、社員への威圧感が足りません。
金属のバットが無いようなら、鉄アレイでも構いません。
企業体質をしっかり考えてくださいねw

**匿名希望さん** · 2018/05/03(木) 15:17:08.86

【実業家】堀江貴文氏「デキないヤツを助けていると共倒れする」
　私にはビジネスやプライベートで、
多くの仲間がいる。家族と同じぐらい信頼している人もいる。
仲間がピンチのときは一応、無視はしない。
しかし、「仲間だから」という理由だけで、無条件に助けた記憶は、ほとんどない。
困っている仲間がいたら、私にできることで最低限のサポートはするけど、
別に見返りは求めないし、
「後はご自由にどうぞ」というスタンスだ。

　はっきりと無視する、スルーを決めている場合もある。
自分で工夫や努力をしなかったり、
出すべき成果を出せていなかったりするヤツのSOSだ。
顔見知りでも、切るときはあっさりと切る。
羽振りのいいときは調子良くて、景気が悪いと途端にすがってくるヤツ、
もしくは、できないと決めつけて、何の工夫もしないヤツは大嫌いだ。

相手に尽くすことはビジネスでは重要だと思っているが、なれ合いとは違う。
なれ合うために与えるのではなく、目的を持った者同士が目的を達成するために与え合うのだ。
誰かに寄りかかるのではなく、自分の足できちんと立つこと。
自分の足で立っている者同士が、目的のためにつながる。
　困ったときは周りに相談し、助けを求めてもいい。
だが寄りかかってばかりの人は、自分が一方的に受け取ろうとして、
自分からは何も相手に与えようとしない人が目立つ。
その場だけ一時的に助けても、解決にはならない。なぜカネに困っているのか、
なぜ苦しいのか、根本的な解決方法は何なのか。
自分でそれらの問いの解答を見つけてもらわないと意味がないのだ。

**匿名希望さん** · 2018/05/03(木) 17:21:57.31

>>48
メスイキの人かw

**匿名希望さん** · 2018/05/03(木) 17:26:56.10

夫婦で会社で働いてる奴ら、1人リストラすべきだろ
夫婦で無能なんだから、なんなら2人ともサヨナラでも当たり前だ！

**匿名希望さん** · 2018/05/03(木) 23:45:54.79

体育会系馬鹿から、順番にリストラしていきゃいいだろ
こいつらこそ、会社のガン細胞なんだから
よく無能のくせに出版社なんか志望したよな
みんな馬鹿な人事のコネか？

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 01:08:02.71

みんなフジツボのようにぴっちりひっついてるから無理

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 07:46:13.89

うまい喩えだね。
フジツボwww

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 10:12:04.33

https://news.yahoo.co.jp/byline/yokoyamanobuhiro/20180504-00084807/

「働かないおじさん」とは？

昨今「働かないおじさん」という表現が、ちまたに溢れかえっています。
５０～６０代の男性管理職で、３０代～４０代の社員よりも高給取りなのに、
会社への貢献度が低い。
貢献度が低いだけならともかく、
貢献度ゼロの人であったり、部下の足を引っ張って、
実質貢献度マイナスの人。
こういった方々を総称して「働かないおじさん」と呼ぶのだと思います。

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 10:15:54.15

不確実性の高いことを嫌い、承認欲求だけが強い「働かないおじさん」は、
かなりタチが悪いと言えるでしょう。
「ミレニアル世代」「ジェネレーションＹ」などと呼ばれる若者たちは承認欲求が強い、などと言われますが、
アラウンド定年（アラ定）の「働かないおじさん」のほうが強い気がします。

しかも上から目線で承認欲求が強いことが多く、
周りの人は大変です。
「飼い殺し」にすることなどできませんから、正しくペーシングし、
上層部と協力しながら「働かないおじさん」の居場所を見つけることが大事です。

つまりだ、しっかり新しいところに行ってもらわないとならないってこと！
いつまでも会社にいさせて、若いやつの足を引っ張らせてんじやねえよ、タンゲロ！ってことだ！わかるか、タンゲロ！

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 11:15:01.80

>>55
現実では管理職をおだてて
ゴマを擦ってペコペコしてるんだろ

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 15:14:10.90

社員の年齢構成 20代10％、30代18％、40代36％、50代36％

実働部隊が少ないってのはどういうこった

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 15:53:49.81

この比率ってマジ？？？
マジなら終わってるじゃんw

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 18:24:45.96

>>48
お下劣仲間のメスイキのイベントガラガラやん

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 18:39:18.26

>>57
会社の売上が、ダダ下がりの中、
これでよく新入社員が入ってくるよなあ？？
最近の学生は、
会社研究とかしていないのか？？

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 20:27:33.35

柔軟性がゼロの会社だって若手社員君がFBで愚痴ってる
先輩上司はFBとかやってないから大丈夫だろうけどなかなかチャレンジャーだな

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 20:46:39.64

そういう、真っ当なな人を
チャレンジャーというのは、
体育会系馬鹿に多い気がするけどね。
いわゆる、働かないおじさん、なwww

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 21:12:28.88

>>61
転職すれば良いだろう

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 22:12:21.15

出たー、働かないおじさん

こいつからリストラだね

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 22:39:24.81

体育会系馬鹿のリストラを早期にやらないと、真面目な話、終わるだろうね

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 23:10:54.84

諦めた方がいいって。もう無理だろ。
だから、会社じゃ適当やって、潰れたら転職。
そのための準備しとけばいい。
で、居座った管理職どものその後を報告しあおうぜ。
舐めたゴミクズの末路を笑おうぜwwwwwww

**匿名希望さん** · 2018/05/04(金) 23:31:09.06

>>1
発展のため？
最後に上級出版社のジョークってあるがな
はっきりしろや

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 00:38:00.80

ジョークじゃねえよ。
タンゲロ、おまえの責任だwww

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 00:51:00.86

>>58 >>60
ソースは公式サイトの新卒募集特集、Q and A

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 00:52:21.93

どの年齢層を削らなきゃいけないかよく判るデータですな

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 01:00:23.63

馬鹿から管理職にしてきた無能の
経営責任問うべきじゃないのか
タケＤとかいう禿げたチンピラを
公開処刑もできねえのか株主は！
節穴かよ（爆笑）

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 01:09:52.34

>>70
おまえが辞めれば良いんだよ

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 01:22:07.53

まともに仕事してる企業ではきつい実務や夜迄の残業に女性はやれせにくいのでどうしても男中心の採用になってしまいますがここは新卒採用は女性の方が多いですね
まあ先行き不明な業界ですが女子雇用の受け皿になって下さい

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 01:39:09.47

単に、女性誌が多いからだよ
ただ、もう女性誌も、下火だからね
雇う必要ないよな

といっても、真っ先にやるべきは
ポチ夫婦のリストラ、体育会系馬鹿のリストラだな

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 01:51:27.01

ここは、無能管理職ファーストだから、
皆さん、来るのなら、それを承知で来てください、
くらい、公式サイトに載せとけよwww

管理職は権利は行使しますが、赤字になろうが一切、責任は取りません、
取るのは下のものです、
も追加でなwww

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 09:25:43.79

>>57

20、30代は悲惨だ、未来ないな！
そもそも「まともな転職・起業スキル」なんて
ここでルーティンワークやってても、
全く身に付かないんだ
潰れる前に、スキル磨いとけよ

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 13:21:06.54

>>74
20万部売るカリスマ中郡編集長の女性誌がある　安泰

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 14:16:10.95

無能な、ハゲが推してるバカだろ
バカどおしやってろwwwww

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 16:30:25.41

社員の年齢構成 20代10％、30代18％、40代36％、50代36％

このほかに、60過ぎの再雇用と、無能役員が２０人もいるんだろ。
どういう人事をしてくると、こんなことになるのか、新書で検証してみろよ。

『底抜け脱線人事』

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 17:10:35.21

ひでぇ社員構成だな(爆笑)

なんだこりゃだよ(爆笑)

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 17:17:20.37

壊社したよな、壊す会社www
さすが三流作家のコネ息子タケＤはやることが違うな
痰ゲロ、よくもまぁタケＤの壊社プロジェクトを長年、許してきたな
同類だな、お前ら、おぇ、おぇ、おぇ

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 20:07:45.12

>>79
会社で平身低頭で管理職にゴマすってないで
お前の好きな年齢構成の会社に転職して管理職になればいいw

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 21:38:27.39

>>82

おまえがバカ人事してきたコネ禿げと一緒に
会社作ったらどうだwww
三流どおしでお似合いだぞwww

**匿名希望さん** · 2018/05/05(土) 23:37:18.20

20代が少ないのは辞めてる人間もいるからだろ
4人採用してその後1人辞めたら25%欠ける事になるんだからな
新卒戦力の獲得養成にどれだけの費用を費やしてるんだ？

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 00:49:44.21

もう、まともなのは来ないだろ？
あなたが、これから就活するとして、
ここを受けますか？

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 00:52:47.06

50人いる老害が一人辞めても数%の負担軽減にしかならない

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 01:13:47.09

もうさ、会社の名前を変えた方がいいよ

高齢社w

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 01:19:01.49

ここでつまらない愚痴言ってる間に一人か二人の才能ある編集者がネット上で立ち上げた電子版元が話題の本をヒットさせて世界の話題をさらってゆく
そんな事が今に起こりそうな気がする

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 01:25:38.69

YouTubeとかyahooとかも最初は数人の若者が立ち上げたんだぜ

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 01:42:20.57

ここでイノベーションを起こすなんて無理、もう墓場なんだ

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 07:16:42.32

>>88
おはよう！
山さんが言っていた
編集時代からわかっていたけど外に出ると凄い奴がいるw
来週からも、しっかり居座るぞ。

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 08:17:28.59

>>88

バカだねえ。
そんな才能あったら、会社辞めて立ち上げるに決まってるだろ。
５０人の老害管理職の延命のために、
やるバカいねえ。
全部いいところを老害にしゃぶられるのが
わかっているんだぜwww

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 08:33:16.30

>>88
リアルジャイアン、金属バットに殴られ
おいしいところは取られ捨てられる運命のきみへ
頑張れマヌケくん、ファイトー！

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 10:43:50.71

リスクを取らない経営を続ける事が結果として長期的にはリスクとなったのだろうな。

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 10:54:03.11

潰れるまで居座るぞ。
明日からもよろしく。

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 12:27:24.59

社員の年齢構成 20代10％、30代18％、40代36％、50代36％
このほかに、60過ぎの再雇用と、無能役員が２０人もいる会社

これ、知ってて、新入部員は入社してきたのでしょうか？
まもなく配属だけれど、配属されてくることがあったら、聞いてみたいなあw

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 12:37:42.40

総務担当だった、タケ駄馬、息してるw
おまえが集めたバカ管理職だろ、
おまえが脳筋会社を起こして、50人雇ってやれやw

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 13:04:13.16

もうさあ、テキトーしようぜ
なるようにしかならないんだからよおw
なあ同士よ、
というわけで、
居座り続けますよw

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 14:43:28.36

>>91
凄い奴が多すぎて今は地味だよなぁw

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 15:38:08.67

連休明けたら金属バットが重いコンダラ引っ張る新人研修で待ち構えてるんやで

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 20:23:37.31

働いたら負け

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 20:46:37.18

>>89　>>90
カリスマの中郡編集長がイノベーションを起こす
20万部売る人なんだろ

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 21:18:43.43

>>102
武●のオヒキが有能なわけねぇだろwww

**匿名希望さん** · 2018/05/06(日) 22:37:28.50

イノベーターなんかじゃないよ。
クラッシャー。会社壊し屋の一味だろwww

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 06:23:49.96

おはよう。今日からまた居座るぞ。
よろしくな。

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 19:07:42.66

思いっきりの、逆ピラミッド型の社員構成だな。
アホなのか、ここの人事は。
信じられない。
負けたい、潰れたいという人事だね。

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 21:04:43.87

いいなぁ、管理職は。
責任は果たさずに手当てもらえるんだからな。
やっすーい派遣や、契約よりも無能で、
彼等の3倍以上の金貰えるんだから。
辞められないよなぁ。
誰だ、こんなこと作り上げたの？？？www

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 21:30:49.30

インターネットが爆発的に普及し始めた時、
「これで出版業界は終わりだ」って言ってた人が居たけど、
その通りになったね。
結構持ったと言うべきだろうけど。
なんで、何もしなかったの、馬鹿なの？？？

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 22:01:22.58

体育会系馬鹿がたむろって、
他を排除してきて、今の役者たちがあるんだよ
まあ、清算するしか、ないよ
馬鹿管理職の談合組織は！！！
赤字垂れ流しは今後、さらに増えていく
そんな未来が分からないのか
株主は、小学生かwwwwwwwwwww

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 22:26:31.35

今回のブロッキング問題って
出版業界映像音楽ソフト業界の既得権益丸出しな訳で。
しかしここまで馬鹿丸出しの既得権益を優先するアホな内閣もいなかった訳で。
今までなら双方表に見えないように本当の意味での水面下長期戦をはかってる。
とんだ三文小説。
こんなんだから大手出版社は不況なんだよ。
ざまあ。

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 22:34:53.16

さあ、明日もしっかり居座るぞ。
じゃあお休み。

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 22:44:34.71

おい、いつまで働かない管理職50人を
残しておくつもりなんだよ！！！！！！！！

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 23:00:30.34

こどもが眠りにつくと漆黒の夜の大人の時間の帷が開きます
それぞれの想いをのせて過ぎていく
このひととき
光文社クロスオーバーイレブン

**匿名希望さん** · 2018/05/07(月) 23:41:57.87

>>113
やっすーい派遣や、契約がクタクタになって眠りにつくと
管理職50人の漆黒の夜の大人の時間の帷が開きます。
なれ合いの酒宴の始まり始まりw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 05:21:57.32

働いたら負け、だなw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 05:44:01.63

（黄金バットの替え歌）

🎶金属バーーーット
馬鹿、馬鹿、頭がおかしい金属バーーーットwww

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 06:41:33.84

おはよう。
今日もしっかり居座るぞ。
逆ピラミッドで若いの少ないんだから
もっと働いてくれよ、若いの。

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 07:05:57.50

出版社は昔からの悪い常識を変えることが出来ず今後衰退していきます。
作家は自分で売ればいいのです。
もはや昔みたいに出版社を通さないと流通させられない時代は終わっているのに、
いつまでも自分達は大手で強いからピンハネできると思ってるんですよw
浅はかな馬鹿の淘汰ですw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 09:57:09.81

同人誌レベルのカス作品を作ってるならそれでいいけど
万１０万単位で刷るとなると個人じゃそんな金はないし取次も相手してくれない
電書なんてエロ系や漫画やその時に流行ってるアホを相手にしたものしか読まれない
個人活動やセルフプロデュースなんてネットIT系の奴らがアホを騙すために生み出した妄想だっての

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 10:27:53.45

万１０万単位で刷るwwww 赤字垂れ流して10年後も刷れる会社すげー

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 18:39:38.44

>>119
何も成し遂げた事の無いのにも関わらず毎月高給貰ってる豚ならばでの経験論ですな

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 18:42:31.82

>>119レスから失敗続きの悲しい人生が読み取れるw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 18:59:34.95

リストラやれよ。働かない馬鹿管理職いらねえだろw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 19:05:33.65

>>119
ばーかw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 19:16:43.48

おいおい、
優秀な管理職様が50人もいるんだから、
そのボスのタケ◯さん、この50人引き連れて、
会社を起こしてみたらどうだ？
優秀な奴を管理職に選抜してきたわけだろ、タケ◯さん？

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 20:16:40.77

>>125

おっしゃるとおり。
タケはお前が認めた社員で新しく会社を立ち上げてみろよ。
さぞかし儲かる会社になるだろwwwwwwwww

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 21:12:51.58

無能から、管理職にして、会社を潰そうとしてきたとしか思えないんだけど、
反論ある？
武●さんw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 21:55:38.30

>>119
お前のような無能なブタをリストラすれば新規トライに伴う損失なぞ簡単に埋め合わせ出来るんだが
今まで老害には寛容でいたがこれからは老害追放を本格的に始めるぞ

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 22:06:05.94

お願いします！！！！！！！

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 22:23:33.18

いいなぁ管理職は。
管理職手当以外にも、
退職金がヒラよりも管理職は加算で優遇されてるようじゃないですか？
それで赤字で居座り、って酷くないですか？
その辺、こたえてほしいけど、
総務部って、社員の半分がポチ（夫婦で社員）ですから
まともな回答する訳ないですよね
デタラメ上等ですもんね（大爆笑！）

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 22:33:49.73

本社8階は詐欺師の巣窟。
金属バットの仲間で固めているから
こいつら皆んなリストラしない限り、10年以内に会社は無くなるよ、ご愁傷様。
株主は本気だから楽しみにしてろ。

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 22:36:00.37

何かの新規開拓を行う時、必ず始めの内は損失が出る
しかしこれは必要経費みたいなもんだ
何も生み出さないわ足をひっぱるわの豚管理職に払う高額な人件費、これは必要経費か？
これこそ削減すべきムダ経費だろう

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 22:40:31.35

管理職はみんな豚だろ。
養豚場なんだからもうどうしようもないんだよ。潰れるまでこのまんま。

タケＤが養豚場開いた時点で止めなかった馬鹿のせいだな、タンゲロ、バカハシwww

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 23:02:00.20

まだやっているのw
働いたら負け、なんだよ
馬鹿が高給貰って好き勝手やってる会社だから、
もうね、テキトーでいいのさ
管理職が責任とらないことは、３月の早期退職の不発で分かったでしょう
金属バット、死ぬまで毎日一万回素振りしてろ、低脳豚！！！
って、社内で見かけたら言ってやりたいよw

生まれ変わったら、ここだけは絶対就職しない。
たとえ無職でも、その方が100倍ましだ。
馬鹿管理職の下にいると、人間が駄目になる、人生棒に振ったと思う。

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 23:15:39.13

今期は、５月にたーーーくさん雑誌、書籍出して、
返品される前に決算で乗り切るんだろ
売上立てといて、返品を1ヶ月送らせてもらうよう談合？すれば、1億や2億は誤魔化せる決算マジックが再販制度には
今回は乗り切れるもんな
まあ、そんなことしてると、数年で終わるだろうけどw

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 23:23:02.98

タケ駄馬くんのお仲間たち20人くらい、新しく会社作って転籍させたほうがいいね
ハゲた、みすぼらしい頭を見せられるだけで
働く意欲なくなるんだよ
そのみすぼらしい頭の中は、幼稚園から発達していない、ゴミカスだぜえ、あはははは

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 23:28:33.84

おーい、三流作家のコネ社員、
馬鹿のくせに人事やって、どう償うんだ
KＤ社が注目しているぞ
女々しいマネしているんじゃねえよ！おら！

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 23:45:57.73

>>134
馬鹿管理職と金属バットが永年高給貰えるほど甘く無い。
東芝同様に出版社の既得権益なんか崩壊してるしな。

**匿名希望さん** · 2018/05/08(火) 23:56:33.47

まあ、潰れるまで居て、馬鹿管理職の転職先見て笑おうぜ。
スネークしたれwww

**匿名希望さん** · 2018/05/09(水) 01:20:59.86

>>119
同人誌レベルのカス作品以下の作品も多いだろ
社員じゃないよな？皮肉で言ってるんだよな?????????
恥ずかしいからやめろバカwww

**匿名希望さん** · 2018/05/09(水) 04:33:58.85

まだまだこれからが本番だよ。
どうすんの？w

**匿名希望さん** · 2018/05/09(水) 05:42:54.61

おはよう。
今日も居座るぞ。
若者諸君、死ぬ気で頑張れ。

**匿名希望さん** · 2018/05/09(水) 06:51:27.22

民主党の鳩山みたいな無能な働き者がいると大変な事になるよねw

**匿名希望さん** · 2018/05/09(水) 18:27:28.75

これからが地獄なんだよな。まだ入口なのにw

優秀な管理職50人がいるから安泰だろw

**匿名希望さん** · 2018/05/09(水) 18:51:42.01

社員の年齢構成 20代10％、30代18％、40代36％、50代36％
このほかに、60過ぎの再雇用と、無能役員が２０人もいる……

これまじ？？
信じられないんだけど？？
嘘でしょ？？