【時給】パートタイムママンPart95【日給】
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パート求人も激減の今日この頃、様々な意見や愚痴など言い合いましょう。
次スレは>>970を取った人が宣言をして立ててください。
>>970を過ぎて新スレが立たない場合は、書き込みを控えて新スレを立ててください。
※前スレ
【時給】パートタイムママンPart94【日給】
https://mevius.2ch.net/test/read.cgi/baby/1616534729/ >>1
乙です。
前スレの焼き鳥の串刺す仕事いいなぁ。この時期ホントいい求人ないわ。GW明けくらいまで求人見るのやめようかな スレ立て乙です!
近くて休み融通もきく場所で働き始めたけどなんか早まったかな…って思ってきた。
分からないところを聞いても、ちょっと待ってねって言われて結局放置されるし、別の人が教えてくれたけど機嫌悪そうに対応されたし。
あと怒鳴ってる人もいて、そういうの聞くのも嫌だし、、まだ3日目だから様子見るべきなのか 昇給もボーナスもないパートで仕事量多すぎ
前任者はテキパキこなせるスーパーマンだったみたい いちおつです
焼鳥の串に肉刺す仕事は近所にもあったな
楽しそうだけど不器用だから無理そう 1おつです
コロナのせいで仕事が減って、出勤日数が足りず学童やめさせられそう
1年生だし1人で留守番は万が一の時不安だな
会社からは、通常に戻った時あなたがいないと困るからと休業手当もきっちりもらってるから辞め辛いけど、安定して働けるところに転職するべきなのか 肉を串に刺す仕事は指がしぬって言ってた
あと慣れるまでは廃棄ギリギリ作品作ってしまったり
何時間もやるのは結構病むとも言ってた
工場の流れ作業や一定作業大丈夫なタイプなら
合いそう >>8
それって事情は考慮してもらえないの?
市役所に相談してみたら? この時間内でこれだけの仕事をやってくださいという仕事が
効率考えたり工夫したりしてどうやっても時間内にやりきれず
私の仕事が遅いから仕方ないのかと思ってたけど
前任者はフルタイムで私は6時間
そして私が補助でやってた仕事プラス前任者の仕事もやるわけだから
時間足りなくても私が遅いわけじゃないはず >>10
市役所にも相談したけど特例は認めないからだめだって。
留守番中に地震が起きたりしたら…って言ったら鼻で笑われたよ。 >>8
コロナなんてまだ数年は続くから転職すべきでは?と思ったけど3年生くらいになったら自宅で留守番出来るのかな?
それでもまだ2年はあるけど >>12
はあ?って感じだね
乙でした
学童は辞めるのは良くないと思うから転職をおすすめするわ >>8
コロナなら一年以上仕事が減った状態?
それなら入る時に相談しなかったの?
民間の学童は学区内にはないのかな?
あとはパートの日だけファミサポとか、ファミサポに児童館まで送迎して貰うとか…
もし学童を辞めさせられたら、短時間パートにして貰うしかないよね
長期休暇は全部休みとか >>8
うちのほうは通常は勤務時間の縛りがあるけど長期休暇だけの利用はそれがない
月曜定休の仕事だったから休ませてたけど預けても良かったっぽい
私もその状態ならファミサポかなぁ
個人宅が不安なら図書館や児童館で見守りもしてくれるよ(自治体による)
愚痴が止まらない
日がな一日書類整理してる人と、仕事出来ない人の為に仕事作ってあげてバタバタせわしなく動いてる自分が同じ時給なのかと思うと嫌になってくる
ミスばっかりするのにやたら自己評価高い人って何なんだろう・・・ >>15
辞めにくい状況だけど転職した方がいいかどうか悩んでる人にファミサポで送迎だの短時間パートにするしかないだのズレたお方だこと >>4
そういうところの雰囲気が後から良くなることはない! >>17
私は休業手当まで出してくれるような職場なら続けた方が良いと思ったけど、ずれててごめんね
神のようなアドバイスをあなたが代わりにしてあげたら? 去年の秋から相談していて、その時は相談に乗りますから〜と言われてたけど、実際第4波が来てみたら特例は認めませんだったよ
私も楽観的すぎたと反省してる
従業員思いの良い職場だから辞めたくないけどファミサポは機能してないし、転職検討してみます
ありがとう >>19
入る時に相談しなかったの?とかズレズレでしょw
まぁでも私の意見書いてなかったのはゴメンね
>>8
私も転職かなぁ
コロナはまだまだ続くだろうし、コロナが収まったとしても今後他の感染症でも同じように職種によっては仕事が激減するっていうことに気付かされたよね
飲食やレジャー施設なんかは自分の子の就職には勧めたくないと思ったわ ごめん〆たのね
きっとあなたは有能だからいい職場が見つかるわ
頑張って そもそも就労証明以外で就労日数を確認する事がうちの自治体だとないわ
だから保育園なんか自営業の人はズルしまくってる
学童へ入所出来たって事は就労証明ではOKだったんだから、一時的な勤務の減少は考慮して欲しいよね
緊急事態なんだし 勤務日減ったことを正直に言ってしまったのかな
私だったら言わずにそのまま預けてたと思う また緊急事態かよ……職場の体制変わってしんどいんだよな……
というか、社員が通勤を理由に時短になり楽してる >>25
就労証明ってそんなに頻繁に出すもの?
一年生ならまだ入所して数週間でしょ?
入所前に就労証明出して、それは基準を満たしてたんじゃないの? 仕事休みの日は学童休ませて、仕事のある日は学童行かせるってしてたら何日出勤してるかわかるよ
うちの市は抜き打ちで職場に電話かけて出勤日数確認してるから誤魔化すことは不可能 >>29
そう言う自治体もあるのね
そこまでして就労日数確かめる暇がおったら、その労力を学童増設に費やして欲しいよね 公立は調べそう
私立は人数確保のため暗黙容認しそう 職場に犬が迷い込んできてきたんだけど流れで職場で買うことになりそう
犬飼ってる人たちが必要な道具やらごはんやら持ってきてみんなニコニコしてる
年末年始以外は誰かしら人がいるからいいんだろうけど和気藹々してる中で私1人嫌なのバレたらと思うときまずい
犬が嫌いなんじゃないんだけど職場にはいて欲しくない…
散歩とか世話とかパートが回してる状態だ正社員は可愛がるだけだし >>32
めんどいね。しかも生き物だから責任重いし、正社員が連れて帰ればいいのに >>32
嫌な職場だね
正社員も世話しろと言いたい >>32
何それw
まぁ散歩の間も時給出るならしてやってもいいわー
ボランティアなら絶対しないw 前スレで開店準備のパートについて聞いたものです。教えていただいてありがとうございました
ウダウダ迷っているうちにハロワの求人は消えてしまって落胆していたら、お店のHP上では募集の情報が載っていてそこから応募しました
採用されるといいなぁ 子が幼稚園入園したからスーパーのパート始めたんたけど、土日は夫の休みを確認してシフト決めてるのにシフト提出後にやっぱりこことここ出勤になったとか言うのほんと困るんだけど…しかも3日も
で頭下げてシフト変更してもらうのはこっち…シフト提出後の変更は受け付けないって最初から言われてるのに
はぁ明日行って謝らなきゃいけないのが苦痛 >>37
それって土日出勤の仕事は無理じゃない?
幼稚園の時間、曜日の範囲で探した方が良いんじゃない? >>38
幼稚園だと長期休みがあるから事務も難しいし、平日のみOKのとこってほんと少ないですよね…もともと面接の時に月に2、3回しか土日は入れないって言って受かってるんですが
実家遠くて働くの大変だなぁー… >>39
私も同じようなことがあった
うちは小1小4だったから留守番させた
あと、日曜日は夫が確実にいるから土曜休みで日曜出勤していた
土日休みの倉庫や工場のパートあるといいね >>39
ヤクルトとか病院みたいに託児所付きの職場か、たまにここで見る長期休暇は全て休みで平日のみの勤務の職場が良いかもね 幼稚園児がいるから幼稚園(別の)でパートを決めたんだけど夏季保育の期間聞くの忘れてたわ
子供の幼稚園の夏季保育とかぶってたら助かるけどズレてたら詰んだ 下の子幼稚園に入園して、数年ぶりに元職場にパート復帰したんだけど
自分の出来なさすぎで毎日落ち込んでる。
自分のことじゃないかもしれないけど、周りのひそひそ話でジワジワストレスたまる
でも子供の習い事、そして自分のために頑張って少しでも稼ごう 今月から働き始めたばかりの職場が有給無しの雇用保険無しでびっくりしている
9時開店で開店準備があるから8時45分頃には来て欲しいと言われたが給料発生も9時からだそうだ
でも子供のこと優先でOKで当日欠勤しても早退しても何も言われないし休みたい時必ず休みも取れるからとパートさん誰1人文句言わないらしい
みんななら労基に相談する?
それとも子が小さいうちはそこは割り切る?? >>47
そんな違法だらけの私だったらすぐパート辞める
他にいい仕事あると思うよ >>47
有給は6ヶ月たっても支給されないなら労基へ言ったら?
雇用保険も基準満たしてるのに入れてくれないなら労基へ相談
改善されなくて、どうしても続けたい仕事じゃないなら辞めた方が良い 雇用保険は週20時間未満なら加入しなくていいんだよね?超えてる?
希望通りに休めるなら有給無しは目をつぶってもいいかなーと思うけど雇用保険はどうだろう?無いのはヤバそう 入社したその日から大嫌いになった人ともう2年近く仕事してる
いつも辞めよう辞めようと思いながらもずっとダラダラきてしまった
その人のためだけに自分が存在して苦労していることに嫌悪感も抱くようになって、生理前気分が落ち込んでいる時はその人のこと思い出してイライラして眠れなかったりもする
仕事内容は本当に自分に合っていたからこれまでなんとかやってきたけど、そろそろ終わりにしたほうがいいかなと思ってる
色々求人探してるけどないわね
転職する気力もなくなってるわ >>47
自分なら労基に言ってしがみつくより辞めるわ
他の人は納得の上でやってんだし >>47
当日欠勤してもいいなら他は我慢するなー
3年間働いて小学校上がる時に転職するかな >>32
早めに、軽度だけどアレルギーがあるとかいって適当な距離保てるようにさせてもらって良いと思う
無理するのはあなたにも犬にもストレスでしかないだろうし、誰も得しないよ
あまに得意じゃないとか苦手って言えそうなら、嘘つくよりはそっちのが心苦しくないとは思うけど
個人的には勤務時間内に散歩していいならご褒美でしかないけどw >個人的には勤務時間内に散歩していいならご褒美でしかないけどw
某百貨店で働いてた時、ゴミ捨ては休憩タイムだって(店からゴミ捨て場まで5分くらいかかる)率先してゴミ捨て行ってた学生思い出したわw >>47
自分は当日欠勤しても嫌な顔されないなら子が小さいうちは我慢できるかな
でも気になるならずっと毎日15分サービスって思うのストレスだから他探した方がいいかと 他を探したときに今のところより15分以上通勤時間長かったらサービス早出と変わらないから
通勤時間込みで決める 15分前に来ればいいなら私はOKだな
着替えとか荷物とか朝の準備すませて5分前くらいにスマホチェックして始業で
あんまりギリギリにくると焦るから
30分前なら嫌 制服に着替える場所と実際働く場所が別の建物で、出勤時も退勤時も着替えと合わせて10分はかかる
特に帰りが片付けとかもあって時間がかかりがちだけど全くカウントされない
でも時給やその他条件がいいからまあいいかーって感じ 45分に着いてから準備して9時(またはその5分前)から就業じゃなくて
45分には就業してタイムカードは9時ってことかと思ってた
後者だと嫌だけど前者だと普通じゃないの? >>63
よく読んだら開店準備って書いてあるから45分には始業できるように来いということかね?
それだと不満がちびちび積もるだろうね
てかなんでそういう小さなケチをしようとするんだろ個人商店かよ 15分て4回で1時間だよ?
月に数千円タダ働きとかないわ 例えば時給が1300円で休みにものすごく厳しい職場と時給が1000円でいつでも休んでいい職場
どちらがいいかは他人には分からないじゃない?
どこを優先させるかだけだと思う みんなホワイトな職場に勤めてるのね
早く来て仕事始めるなんて割と普通にあると思ってたわ >>68
同じく・・・
今の職場、15分前に着いて5分前に自席に着いてるけど上司から「いつもギリギリだよね」みたいに言われた
更に前の職場は着替え→当日の仕事内容確認(メモ取り必須)→持ち場に就くまで無給だったからバカバカしくて辞めたw タイムカードで1分単位だわ
逆に15分以上前にカード切るとエラーになる 5分前に机に着いて始業チャイムなるまでスマホいじってるわ
もちろん終業も時間ぴったりよ 10分前くらいには職場についてるけどスマホ見たりお茶飲んだりしてる
同僚が職場の留守番電話を5分前に解除するのにちょっとイラついてるわ
まあそんな時間の電話はほぼないけど... >>39
自分はワンオペ、平日のみデスクワーク、長期休暇は預かりあり、休園の日は保育園の一時保育
最初から預かりある園で平日のみじゃないと厳しいよ
同じ園でファーストフードやカフェで平日昼間のみ働いてるママもいる、長期休暇は働いてない
夕方と土日と夏休みは学生が入りたがるからって
ただ閑散期は平日1日のみとかにされるらしい 自分の条件にほぼ合いそうなパートを見つけた
電話の上、履歴書と職務経歴書持参とのこと
今までネット経由でしか申し込んだことないから緊張する
職務経歴書も書いたことないからネットで雛型見まくってる この流れ見てると、結婚してすぐのパートが着替え終えた上で就業一時間前に業務開始&週5で入ったのに週6よろしく〜という職場だったのおかしかったんだな
病院って正社員はもっとだけど、パートでもおかしなこと多すぎ お局が早く来て仕事の準備をしなさいと言うタイプだから、嫌々従うしかない
入った当時は、誰か1人でもそういう働き方をする人がいると周りも気を使ってしまうから止めてと言われたのに…
いつもお局の気分で職場のルールが変わる
私は幼稚園バスの関係で早く行けない日があるけど、それも陰で文句を言ってるみたい
時給が良いしあと1年お金が必要だから耐えるけど来年絶対辞める
それをモチベーションにして働いてる 時間給労働なんだから、きっちり雇用時間内だけ粛々と労働したいのに
しょうもないことで煩わせないで欲しいよ
勝手だよ 人が削られた分忙しいから、みんな殺伐としてる
些細なミスにも厳しいし精神的に辛い
余裕がある所で働きたいな
でも仕方ないから頑張らないと 異動で若い男性が来てから、お局の機嫌が良い
ありがたや >>76
病院じゃないけど福祉法人的なところもそんな感じだわ公共の福祉的な部分がある職場はボランティア精神求められてんのかね 保育士資格取ったけど、ベビーシッターで働くのってどうなんだろう
やったことある人いますか?
小学生のうちはやっぱり子の長期休暇は家にいたいなと思うので、ベビーシッターは自分の都合で働けそうで気になりました >>82
ベビーシッターって実務経験もないまま、いきなり他人の子を預かるんでしょ?
ハードル高くない?
信頼関係も出来てない他人の子をいきなりみるのって子育てとはまた違った大変さがあると思う
我が子は信頼関係が出来てるし対処法も何となく分かるし、何かあっても責任も取れるけど、他人の子はどうだろう?
保育園に預けるとベテラン保育士とそうじゃない保育士で人見知りもちがったりするよ シッターは大手に登録して働けば何かあった時も会社を通すからまだ安心な気がする
使ったことないから知らんけどw
ファミサポで預けたことあって、とても助かったから研修受けて預かる側をいつかやりたいなと思ったり
ファミサポは事前面談もあるしね
ただどちらも自分の都合の良い時間に合わせるのは難しいと思う
収入を気にしないで誰かの役に立てばokくらいの気持ちじゃないとできない気がする 中学生と小学生の子供二人とも役員が当たってしまった
明日役員会があるからパート休ませて貰ったけどもうすぐ緊急事態宣言が出る地域だから中止になる?と思いきや中止の連絡が来ない… パート探しで譲れない条件って何?
私は土日祝休みが第一条件なんだけど、なかなかないから待つしかない…
時給なんかは最低賃金でいいんだけどな >>87
あららら、お疲れ様です
私は小学校の方だけ役員
総会が予定されてたけれど中止になったから仕事入れたよ
行事も延期になったし、今年もwithコロナで予定組むのもままならない
仕方ないけれどね >>88
私は14〜15時で上がれる事かな
人間関係が良い部署から悪い部署に異動になっちゃって行きたくない日もあるけど
今の条件で働ける所少ないからしがみついてる >>88
日祝、お盆、年末年始は休み
夫が仕事なので預け先が確保出来ないから
後は休みやすさかな
面接で休みの話ばかりしづらいけどほぼワンオペなので譲れない >>88
保育士取って保育園で働けば土日祝休みだよ
でも、他の部分が嫌すぎて辞めたけどw >>93
その他の部分がキツイんだよね…
保育士資格取ろうかなと思って補助始めたけど嫌になってきた… >>91
私もこの条件だと突発の休み厳しいから時給のいい飲食系ができない最低賃金で事務してる >>88
土日祝休み、15時まで、責任を取らされない
今の所は面接で「責任を取らなきゃいけないような仕事は一切しなくていいです」って言われて決めた
実際ミスしてもお客さんに謝ってくれるのは社員 >>95
私もこの条件で事務
うちの周辺では事務のほうが時給いいけど >>88
来年から保育園で途中で辞めたくないので3年間続けられそうな人間関係
今は土日のみ働いてて、欲しい額稼げること(ただ人間関係は… 保育士10人くらいの小さい園で働いてるけど、人の悪口ばかり嫌になって、距離を取るようにしたら仕事が楽しくなった
以前より私の悪口は陰で言われてるだろうけど、
どっちみち奴らは私の事が無くてもお互いの悪口言い合ってる
子ども達は可愛いし楽しい仕事なのに、何で保育士って… 以前は同調したりして後で嫌な気分になってたけど、
娘に恥じなかーちゃんになるぞ! 悪口ばかりの職場って休憩時間に悪口ばかりって事?
仕事中も仕事しながら悪口?
グラム測る人の所もそうだけど比較的仕事に追われる事の無い職務内容なのかな
保育士さんは子供や保護者や上長がいなくなると悪口大会なの? ママンが働く時って土日祝休みが大前提じゃないのかな
ましてやパートだし仕事のために無理しなくてもね
手が離れてるような大きい子なら話は別かな 土日祝日休み、家から自転車で行ける距離で探して派遣事務してる
嫌になるとすぐ辞めるから毎年仕事変えちゃってるw
3ヶ月以内に決まれば保育園も辞めなくて済むから問題なかった
去年も辞めようと思って次を探してたけどテレワークになったから続けてる
産後、最長記録の2年経った
みんな長く続けてて偉いと思う >>104
うちは子供が小さいときは旦那が土日休みだから逆に土日出勤の仕事にしてたよ
子供の病気にも対応できるし
今は子供も大きくなって土日休みだけど 前職がどうしても合わず二ヶ月で辞めてしまったので、次こそは失敗したくないと思うとなかなか踏み出せない 8人くらい保育士がいる職場でパートして1年金だけど最後まで馴染めなかった
雑談に加わらないし自分から仕事以外で話しかけたりもしなかったからな 保育士やりたいけど高卒で受験資格ないし無資格の保育補助募集してる園が近場で見つからない
学校通いたいけどこれから子にどんどんお金かかるしそんな余裕はないから諦めている 柔道整復師の不正請求にNO!
接骨院や整骨院での柔道整復師による施術を受ける場合、
※健康保険が使えるのは「骨折、脱臼、打撲、ねんざ」といった【ケガ】に限られていますが、
実際はさまざまな不正請求の実態が確認されています。
http://www.tosyoku.org/jusei_seikyu/
(動画あり) 産後の骨盤矯正→出産は命懸けですがケガではありません→健康保険は使えません
育児→育児は重労働で大変ですがケガではありません→健康保険は使えません
ルールを知っていて故意に健康保険を悪用しているママは詐欺の共犯に問われる可能性がありますのでご注意ください >>107
同じく
そろそろマザーズハローワーク行かなきゃ >>109
私は大学中退でずっと情けなく思っていたから通信短大で年間学費18万のところに行って今年卒業したよ
単位取るのは簡単だったし、保育士受験資格もできたから受験した
早朝預かりでサクっと働きたいけど人間関係大変なのかな >>88
土日祝と大型連休休み
接客しなくていい
交通費出る
休みたい時に休める、代わり探さなくていい
かな
この条件に合ってて時給1400円なので今の職場にもう3年いる >>114
たか!
うちも内容同じだけど1000円だわ >>114
高いねー
私は1100円だけど
それに夏・冬・春休みついてるし満足して5年 凄くいい条件!素晴らしい
資格職とかなのかな?
私は祝日も勤務なんだけど、やっぱり休みたい 今週から何年かぶりに働き始めたけど、時間の短いパートとはいえ社会に戻れて嬉しいな 私は少なくとも土日のどちらかは休みで、デスクワーク、急な休みOKで時給がそこそこが条件
落ちまくったけど、働きやすいところに入れて3年目
時給は1100円だけど、最賃700円台地域だから結構いい方
家から近くて人間関係もいいからよかった
希望すれば社員にもなれるけど、同一労働同一賃金で社員としては条件が悪いから扶養内でずっといる 土日祝働く人は旦那がみてくれるの?
最近の父親って子育て積極的だよね
うちは子2人をいちどに世話したことがなくて不安だしそもそも預けたら嫌がると思う 土日に公園とか行くと父親と来てる子の方が多い
ご近所さんは専業主婦だけど女の子のお子さんは土日に父親と一緒にいるところしか見ない
土日は父親が育児担当って増えてるんだと思う
うちも平時の習い事送迎は私がしてるから土曜日は夫にお願いしてる >>120
土日祝含め夜メインで働いてるけど勤務中は6、4、2歳を夫が見てるよ
上が3歳の頃からだから寝かしつけとかは夫のほうが上手くなった 塾や予備校の受付事務でいい条件のものを見つけたんだけど、人を相手にする分見た目で採用左右されるのかしら
産後ずっと続いてる手湿疹やマスクで隠せてるけどホルモンの乱れによる吹き出物とか…
あー書いてて悲しくなってきた >>120
旦那が見てくれるよ
夕飯も作ってくれる、はっきり言って休みだけど休まらないよね
でも旦那の給料安いから仕方ない 予備校や塾の受付してるのって若い子じゃない?私が見た子達がたまたまそうなのかな ちょっと汚話注意
事務のパート始めて2週間、産後の痔が再発してしまってめちゃくちゃ痛い…
4年近くおさまってたのに、5時間座りっぱなしが良くないのと新しい環境のストレスのせいかな
手術調べたら数万で出来るみたい
初任給は手術代に消えるかもしれない… >>127
円座使えないかな。あと腰にカイロ貼るとか…
もう手術しかないって状況ならごめん 仕事に慣れたら合間にお茶とか書類とか取りに行くとかトイレに行くとかして限界前にちょっと動くコツが掴めるかも
後々を考えると手術がいいのかもしれないけど 【速報】パソナ、東京五輪スタッフを募集 組織委から人件費単価20万円⇒1万2000円で募集 驚異の中抜き率95% ★5 [ネトウヨ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619163914/ >>127
昔の話だが、父が職業柄、その手術が上手い医者をよく知ってて、母の仕事先の人があまりの辛さに相談してきたので、紹介して手術したら『こんなに楽になるならもっと早くしたら良かった〜!』と言ってたそう。
なので、サクッとした方がいいように思う。 未就園児と小学生と認知症かかえて地域の最低賃金でシフト作成やってらんねー
ユーチューバーになりたい(現実逃避) 飲食で土日も結構働いてる
自分がシフト組んでるから人がいないと穴埋め。
子は小6年4年だから手はかからないし、どうせコロナ禍でどこも行けないから働いてお金稼ぐわ、夫も効率いいね!って感じ。GWも働く。
コロナ落ち着いたらパーっと旅行行きたいなぁ >>127
母が数年前に手術したよ
入院する場合もあるから早めに計画立ててちゃっちゃと治した方がスッキリするかも
お大事に パートがシフト作るの大変だよね…
うちもベテランのパートさんが作ってる
あの人は土日の出勤日数が〇回しかないのに私は今月〇回もあるとか、
全員のシフトチェックして騒ぐBBAがいて疲れる
じゃあお前が全員公平になるように作ってみろよって感じ うちは土日祝休みでシフト制だけど、殆どの人が週5とか、固定の曜日休みで前月までにシフト表に自分で休みを書き込むスタイル
休み希望は100%通る
でも入学式みたいに休みが重なる日は少人数で回さないといけないから大変 >>132
なんでシフト作成?
パートリーダーかなんかなの?
シフト作成なんて持ち帰りだよね? 今は10~16時で自由時間が余る程の労働
でもちょうどいい給料(10万円)
暇な日と暇な時間に散財してしまう
家の近場で9~17時で2倍の給料のところを発見
業務内容は同じだけど保育園の送迎時間が変わり日々の疲労度やばそう
2ヶ月間だけと決めてやってみる価値あるかな…… >>138
自由時間が余るって時間の使い方が上手なんだろうね
私は同じ感じなんだけど、買い物してお迎え行って帰ったら17時半くらいで、少し休憩しないと動けなくて、洗濯物やプリント類を片付けたりしてたらすぐに18時半になって、ご飯は19時半過ぎることなんてしょっちゅうだわ >>137
リーダーなんかじゃない
パソコンの専用ソフトで1日ずつ誰が何時に何をするか15分刻みで決めていってシフトを組むからおおまかには紙面上で決められるけど多すぎたり少なすぎたりするところは調整しないといけない
人事異動があってやりづらいやめたい >>138
ごめん馬鹿だから教えて欲しいんだけど、月10万って働き損にはならないの? >>100
だけど、陰口はこどもが居ても言ってるよ
園長も言ってると思う
保育士も女性だけの職場もここがはじめてで6年目だけど馴染めない
でもここら辺で他のパートは時給7割くらいだから、修行だと思って頑張る
他から来た人はここは優しい人ばかりだと言ってた 保育士って仕事の多さとか給与の悩みよりも、先輩保育士との人間関係で辞める人の方が多いかもしれない 【都民総動員体制】東京都内で午後8時以降は街灯以外は消灯★5 [和三盆★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619212271/
【女帝】東京都の休業要請、対象は 娯楽やスポーツ施設など一覧 [砂漠のマスカレード★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619214849/
■休業要請(1000平方メートル超の施設)
・映画館、プラネタリウム、ボウリング場、スポーツクラブ、ホットヨガ、ヨガスタジオ、マージャン店、
パチンコ屋、ゲームセンター、博物館、美術館、科学館、記念館、水族館、動物園、植物園、個室ビデオ店、射的場、勝馬投票券発売所、場外車券売り場
■原則休業だが全国大会などでは無観客化を要請
・体育館、スケート場、水泳場、屋内テニス場、柔剣道場
■部活の自粛、オンラインの活用
・幼稚園、小学校、中学校、高校、保育所、介護老人保健施設、大学
■オンラインの活用
・自動車教習所、学習塾
■酒類提供の自粛を働きかけ
・葬祭場
■入場整理の働きかけ
・図書館
■入場整理、店舗での飲酒につながる酒類提供やカラオケ設備の使用自粛
・銭湯、理容店、美容店、質屋、貸衣装店、クリーニング店など
■入場整理、酒類提供やカラオケ設備使用の自粛働きかけ
・マンガ喫茶、ネットカフェ >>138
そんなに長時間働いてたった10万しかもらえないの?勿体無くない?
私もっと勤務時間短いけどその倍以上もらってるわ
資格とかないとそんなもんなのかな たった10万ってなんかイラッとくるな
5時間労働でそのくらい貰えれば上々でしょ >>148
誰にも聞かれてないのに自分語りし出して草 13万くらいあるけど大手だから扶養外れざるを得なくて10まんくらいになっちゃう自分も低見の見物 時給だけ見ると以前働いてた所は時給1,100円、今の所は850円で前の方が高時給
でも前職は交通費なし、処遇改善なし、駐車場代4,000円、親交会費月1,000円、給食費は強制的に1日270円取られてた
今は交通費5,600円、処遇改善一万円強、駐車場代なし、給食費は頼んだ時だけ一回220円
おまけに前職はサビ残、持ち帰りの嵐で、現在はほぼ無し
結局、給料的にはあまり変わらない感じになってる >>155
私も今10万であと3〜4万円分入れる余裕があって悩んでる
子供が中高上がるまで扶養内で様子見するか、多少損しても社保入った方が老後楽か…うーーーん 中途半端に扶養超えるよりは、抑えたほうがいい場合もあるしねぇ。
ギリギリ扶養外が一番損だし。 >>159
職場の元締め会社が地元中小から全国規模の大手にかわって
そのまま働き続けるには扶養抜けるしかなかったんだもん… もし、扶養抜けたら180万以上は稼がないと損する
田舎の850〜950円相場だとなかなかキツいものがある まだ若くて長く働くなら多少損でも社保入るのも悪くないと思う
中小もいずれ壁106万になるし 面接受けたところの求人が消えてる、しかし連絡はまだない
本社とのやりとりがあるから合否は10日から2週間と言われたけど長いよね?
受かったのか落ちたのか早く知りたいわ 子供1人で新小一
今は子供も新生活でいっぱいいっぱいだし今年度はPTA役員になったのもあって来年度から働けたらと考え中
結婚前はデスクワークばかりだったので今後の事も考えて事務職がいいかなと思って派遣の求人を眺めてるんだけど、だいたい月〜金のフルタイムでこちらの希望する9:00〜15:00で週3、4とか都合のいい求人はやっぱりなかなかないもんだね
頭のリハビリも兼ねて何か資格試験の勉強でもしてみようかと思ってるんだけど、持ってると採用にプラスになりそうな資格って何かあるかな?
PCは使えるけど忘れている事も多いです >>157
下の子が高校入学した今月からフルタイムにしたけど、以外と身体がキツい
仕事自体は大丈夫だけど、やっぱり家のことに手が回らなくなる
子どもが大きくてこれだから、小さいともっと大変だよね >>164
同じ感じの希望で私も派遣に登録したけど、事務はフルタイムじゃないの厳しいって言われた
結局資格持ちなのもあって希望してない職種しか話が来なかった
時間帯が第一希望だったから受けてたけど、やっぱり精神的に無理で一年で更新を断ったよ 痔の人だけどレスくれた方々ありがとう
引っ込む気配無いからとりあえず円座クッション買ったわ
手術もここ見て早い所受けた方がいいと思ったから病院問い合わせてみる
今はジオン注射っていう日帰りで痛みも無い方法があるらしいから入院せずに済むといいな 私はヘモリンドっていう内服薬飲んでいぼ痔出なくなった
病院が嫌で仕方なくて市販の薬に頼った
軽度だったからそれで乗り切れたのかもしれないけど
病院のハードル高いよねやっぱり >>167
日帰りの注射のやつでも手術として保険おりることもあるから入ってたら確認した方がいいよ
夫が最近それで4万円入ってプラスになった >>164
その条件だとパートの方がまだあるよ
派遣でその時間はまだしも週それだけだと
ほぼ見ない >>164
その条件で絞って4カ所で働いてきた
元の日数が少ない分、長期休みは時間や日数を調整させてもらったりもお願いしやすかった
でも、ハローワークと派遣と求人のサイトを毎日見回りして、それでも見つけるまで時間がかかったから本当に少ない
ただ、4カ所ってところでお察しかもだけど、どこも条件は合ってたのに最短では5ヶ月で転職してる…
仕事自体がやりにくかったり環境が酷かったりで長くは無理だった
条件がゆるくて小回りが効く=経営もゆるい小さい会社、が多いんだと思う そうなんだよね
まさに6時間週3でわりとその辺は融通きく職場なんだけど社員はいい加減だし、いつも経営難だし、仕事はつまらんし笑
ちょっとしんどい仕事は社員がやりたがらずパートに押し付けてくる
これに疲れて辞めたくなってきた >>170
パートならこの条件で自己シフトの所割とある
164さんが派遣に拘る理由は何だろう 7時間勤務しんどいー!
1時間休憩で8時間職場に拘束だし
子供は学童行くの嫌だと言い出して困った
こんなに自分の体力が無いとは思わなかったわ
家事しなくていいなら7時間働くくらい楽勝なんだけどね
やっぱり帰ってからが大変 派遣の方が時給いいもんね
リクスタが一時期子持ちをターゲットにした時短勤務の仕事を多く紹介してたよね
リクスタで働く人も時短が多かった
うちの近所は10-16時で週4日、一般事務の1,450円の募集が定期的に出る
東京だからこれだと時給低め >>175
10〜16時の週4、まさに探してる条件だわ
地方なので時給1000円なんてまずお目にかからないけど、時給より条件重視 >>175
その時給でその時間だと一番損じゃない?扶養にも入れないし >>160
わかる、私もそうだよ
雇用形態が変わって扶養抜けざるを得なかった
年収130から140くらいかな
でもそれ以外は希望通りの仕事だから働き損と言われても続けるよ タウンワークを毎週読み漁って業種と時給の比較したり業務内容を研究(?)してるんだけど、事務業で平均1100円のエリアで新たな募集を見つけた
地方の大企業だがこちらに新拠点を置くという名目で募集してて
オープニングメンバー募集!週4!9~18時!事務1750円って、怪しい?相当激務なのかな… >>179
良い人を雇いたいとか?
応募殺到しそう 10時16時、6時間週4、1100円
休憩時間もあるけど引かれない
週2コマから4コマの屋外作業あり
各回40分ほど近所の公園の掃除
真冬も真夏も大雨でもやる
こんな求人あったら応募したい? >>174
お疲れ様です
兼業主婦は仕事終わったら即家の事考えなきゃだもんね
以前9〜15時の仕事なのに、仕事終わる→夕飯の買い物→保育園迎え→学童迎え→帰宅して宿題チェックしつつ夕飯準備、でクタクタだった
今は未就学児いないから8時から休憩なしの13時まででちょっと気持ちの余裕ができた
フルタイムはまだまだできる気しない
末っ子が中高生になるころに私の体力が持つだろうか
帰ったら食べ物があって風呂入って寝るだけの旦那がうらやましいわ >>181
私は屋外作業抵抗ないな
休憩引かれないのは魅力的だね 確かにね
旦那は家帰ったら食べて風呂入るだけ
自分がフルタイムに転職してから扶養内パートでもきちんと意味があったんだって痛いほど分かった
家の事やっててくれるお手伝いさん欲しいよ 私は子供が小さいときは激務で午前様で姑に夕飯と子供の世話丸投げしてたけど楽ちんだったわ〜
平日は洗濯だけすれば良いんだもの
今は週3日のパートだけど家事育児全部自分だからしんどい 知り合いのとこで出してるらしいけど、応募がないらしい笑
>>183
そうなんだ
前の人、真夏の大雨の中雨具着て作業したり40度に届きそうな気温で体調崩して辞めちゃったみたい >>186
雨の中やるのは絶対いやだな
今の仕事、屋外作業だけど雨が降り出したら中止
その場合でも本来の勤務時間分の給料も出る
真夏でも作業するけど暑い日は45分働いて15分休憩
休憩分も引かれず給料満額出る
だから主婦の応募たくさん来るよ アパレルで働き始めたけど居心地良くて楽しい
同じ幼稚園のママに会うのは気まずいけどw いいなーアパレルだったけど太って自信無くしたのでスーパーの衣料品で働き始めたけど楽しくない…パートだからと基礎知識はあるしまぁいっかと割り切れると思ったけど全くの別物だったw 屋外か、真夏は辛そうだな
かといってスーパーは寒すぎる
パートとか非正規には人が嫌がる仕事しかないんだと諦めるしかないのかもね >>190
そんなことないよ
自分が採用担当だとして自分のこと雇いたいかなどうかなって考えたらわかると思う
嫌な仕事にしかつけないのは自分の条件がそれなりってことでしょ
(能力はあるけど就業条件厳しすきるとか)
パートだから、じゃない >>177
そうかもね
でも人気あったよ
大手でオフィスも綺麗だし食堂もあるし小さいお子さんがいる人にはちょうどいいんだと思う デザートとドリンクの伝票が同じとこから出てきて、それを作る担当なんだけど
5枚くらい伝票がバーっと重なっちゃってやってたら、ある人が「なんとかのドリンク行きまーす」って言ってたから「ありがとうございます」って返事して(いっぱいいっぱいで空返事)
デザートとドリンクを伝票順に作っていったら「それもう行ったよ?私さっき言ったよね?」って
やってくれたのはありがたいけど、チビ伝票ちぎっていって欲しいわ >>195
状況次第な部分もあるけど、想像する限りは担当が了承の返事したら分かってくれた(伝票破棄してくれた)と思うかも
空返事といえど返事があるってそういうこと 扶養ギリギリで働いてる人、旦那どれくらい協力してくれる?
うちは126万くらいで、休憩除くと6時間×週4
平日は基本ワンオペで、負担大きいからもう少し分担して欲しいんだけど
扶養内ではあるし、どれくらいお願いしていいものか悩む… 旦那に手伝わせるかどうかは稼ぎの額だけじゃないでしょ >>198
うちはもう子どもは10代だけど、同じくらいの勤務
平日はゴミ出し(ゴミを集めるのは私で本当に出すだけ)、食洗機を回すくらい
休みの日は洗濯物を干したり(洗濯機回すのも、取り込むのも、畳むのも私)、月に数回夕飯を準備してくれたりする 4歳双子は大変だね。平日ワンオペだけど週末土日どちらかは半日旦那を1人にさせてる。掃除機、子供の上履き洗いとかはお願いしてるけど。リフレッシュする時間が欲しいんだって。4歳2歳連れて私の実家行ってる。その分、夜はお風呂とか遊んだりしてる。
家事は手を出されたくないから私がしてる 因みに7時間×週5。朝に夕食仕込んだり割と日々パツパツ >>199
7時間×週3で扶養上限ギリ
・ゴミ集め、ゴミ出し、ゴミ袋セット
・夕飯後の食器洗い
は毎日夫
土日の買い出し昼食夕食作りも夫なので私は土日祝日は台所に立たない
去年から夫はテレワークなので洗濯回して干すのも全部やってくれてる >>199
あーそりゃ大変だわ
平日の皿洗いか寝かしつけはお願いしたら? >>198
>>200に同意
双子がいたら例え専業でも旦那の出番は増えると思うよ >>198
月の勤務時間同じくらいだ(5時間×週5)
うちは下の子が4歳だけどまだまだ手がかかるよね
週に2回のゴミ出しと風呂掃除、週末の掃除機かけ、庭の手入れくらいかな
平日は帰宅が21時前後だから育児参加は難しい
それもあって私はパートだからまぁこんなものかなって
ただ、子どもの体調不良の時や去年の臨時休校の時は交互に休んでくれたのはすごくありがたかった フルタイムで家事やって子供養ってる片親ってすげえわ(満足な衣食住と教育を与えている前提で) 自分が小さいとき片親で衣食住も教育も満足されてる一般家庭と比べたら20%ぐらいしか施されてなかったけどうちみたいな家庭環境が少ないのは分かってたからめちゃくちゃ羨ましかったなぁ
我が子にそんな思いさせられないから扶養内だけどコツコツ貯めていこう 今のパート先がすごく理解があって仕事もそこそこだし働きやすいんだけど秋には引っ越しで辞めなきゃならない
引っ越し先はここより人口が多いので求人すぐ埋まっちゃうんだろうな
事務系のパートだとどの程度パソコン使えれば大丈夫? >>211
そこまで出来たらかなり時給良い仕事にありつけると思う えっそうなの?めちゃめちゃ使うけど小売パートしてるわw
ていうかVLOOKUPって今はもう使われてないのかと思ってた
ぐぐるとINDEX+MATCHが出てくるからVLOOKは通用しないのかと Excelの関数なんてどこに何いれればいいかも丁寧に書いてあるから大丈夫でしょ
1から新規書類立ち上げること自体まれだし 私はパソコンはネットくらいだからやっぱり事務系いくなら勉強しなきゃだね…
エクセルワードは基本中の基本なんだよね? >>214
完全に一から作ることはあんまりないけど仕組みがわかってないとエラー出たときに困らない? >>218
数式でエラーなら数式ダブルクリックすれば説明でてくるし(懇切丁寧に書いてくれてる)
書式がエラーなら直すだけだし…
マクロのエラーならコードの表示すればいいだけ
仕組みとは…??? >>215
そうなのね
思いがけず自信もらったわありがとう >>216
ExcelWordは覚えなくても使えるっていうソフトだから大丈夫だと思う
それより会社によってお作法が違うから、そこを気にした方が良い(入ってから考えるしかないというか…) 関数の説明の日本語を何回読んでも頭に入ってこないし読めば読むほどわけわかめなのよ
使いこなしてる人は本当に尊敬するわ >>221
Excelは覚えなくても使えるけど何ができるか知っておくだけで伸びが雲泥の差だと思う
自分の職場でExcel使えないパートさんに上司が「数字はカンマを表示させて」と指示したら全部の数値に手打ちしてて焦った 知らなかったとしてもググるくらいすればいいのにね
こういうことしたいと思ったらすぐ調べるわ
親切丁寧に教えてくれるサイトいっぱいあるよね そういえばうちの正社員も関数わかってない
毎週データ集計してるんだけど、これは1個ずつ手で打ってるの?大変だよねってw 興味がなければそんなもんだよ
自分もだけど
cadだからエクセル使わないし うちの世代はスマホ使いこなせない60代を鼻で笑うけど
事務志望でExcel・Word使えない(使わない会社であろうと)レベルだと鼻で笑われるようになるんだろう >>229
それは今でも鼻で笑われると思う
Word Excel使えないけどCADとフォトショ使えるとかなら別だけど 事務がメインじゃないけど、Excelで作ったであろう実績表と電卓を渡されて
「数字があってるか計算して確認して」って言われた
言われるまま電卓で計算してたら、何ヵ所か計算間違いを発見
アラ還の上司だけどExcelは表としてしか使ってないらしい
計算式(せめてオートSUMなど)を教えたいけど、プライドが高いからきっと不機嫌になるから言えない 確かにCADやPhotoshop使える人ならExcelWordはなんとなく使えるんと思うもんね
私も15年くらいCADで仕事をしてたけど、土日休みたくて今は事務パート
面接の時にExcelWordは最低限しか使えないって言ったけど、まあまあ使える
本当に使えないって人は次元が違うと思う AppleのNumbersが便利すぎてこればっかり使ってるせいでExcelてんで分からないんだよな… iMacとMacBook使ってるけどNumbers使ったことないw
今まで使ってる企業に出会ったこともないや
Excelばっかり 企業で使ってるとことかある分けない多分
使い慣れてるの各々勝手に使えたらいいのになぁ… レジとか飲食じゃなくて小さな会社に務めて営業さんに変な人がいると「あぁ…」ってなる人おらん? ExcelWord使えない人って「これは自動で出来るな」ってことさえわからなかったりするんだよ
私だって全部の機能覚えてるわけじゃないけど、これはそういう機能あるだろうなってなんとなく見当ついてググって使ったりする
うちの会社にはデータの数字を自分で手入力で端数切り捨ての数字を打ち込んでた人がいるわ
自動で切り捨てた数字を表示してくれる機能があるなんて思い付きもしなかったみたい 高校が情報科だったからExcelとWordはあらかた習ったけどほとんど社会で使う機会がないものばっかりだよね
関数使って表を作っても上の人が必ず手打ちでも確認しろ!って言うから目の前でもう一回電卓パチパチしないとだし面倒だわ
元のデータが間違ってなければ計算は合いますよ、って伝えても断固拒否される
その人がエクセルで表を作って電卓で計算して打ち込んでて大変そうだからって変わった仕事なのにな
仕事時間逆に伸びたから納得いかない
次からは作るだけ作って確認お願いしまーすで投げよ ナンバーズが使える程度ならすぐ覚えられると思う
気を落とさず
https://i.imgur.com/cju9ulS.jpg 1年前からほぼ在宅なんだけど、時々出勤がある
来週から久しぶりにしばらく出勤が続く
普段と生活リズムが変わるとしんどい
子供は保育園児2人で下はイヤイヤ期だから精神的にも削られる これまでずっと在宅だったのによりによってこのタイミングでで出社なの?どういう企業? >>238
機械を頑なに信じない年寄りって居るよね
入社したばかりの頃、発注書も全て手計算だったから注文数さえ入れたら、その日の合計金額まで出るようにしてたけど、次の日には全て消されてたw
二人っきりの職場だから消したのはその上司しか考えられない
最近は上司に全てお任せするようにした >>241
普段はほぼ出勤の業務の人もいるから、その人たちとの交代で定期的に出勤がある
出勤者がいないと成り立たない業種だから出勤自体は別にいいんだけどね
地方だし >>241
いやそりゃ周りとの兼ね合いもあるでしょうよ >>221
これすごい分かる
会社や社員によって本当に違うから他にいいやり方あるのになーって思っても最初は出しゃばらず合わせるようにしてる
様子見て改善できそうなところはするけど ExcelもWordも数年つかってなかったら大分忘れてる仕事のスピード上がらない 機械を信じない年寄りまだまだ多いねw
最近だとセルフレジで出てきたお釣りをいちいち数えたり、お釣りが少ない!って騒いだり
機械は疑うけど自分は疑わない >>198です
皆さんありがとう
確かに稼ぎは関係ないですね!
今、専業の名残りで私の負担が多いのでもう少し担ってもらおうと思います エクセルの答え合わせ電卓でさせる会社の老人って何歳位なのかな
今の50代〜40代って普通に関数とピボットテーブル程度は
使える人が多くない?
学校でやってなくても新人研修なり社内研修や運用で
でそのへんがっつりやってた世代だよね
その位の人はエクセル以前の表計算ソフトで簡単な設計してた人も割といる
体感で若めの30代あたりの方が使えない人多い感じ 自分は40代だけどExcelもWordもほとんど使えない
新卒で入った所はすでに独自システムが導入されて業務を進めてたから文字入力と簡単なコピペぐらい出来れば十分だった
パソコン教室に通ったりしたけど結局日常業務で使わないから身に付かなかったな 40代でまさに新人研修でエクセルワードは
マイクロソフト公式テキスト何冊もやった
その後は仕事でもOffice製品やMicrosoft系のセミナー講師やら
職業訓練校で講師やら盛況だった
今はそんなセミナーはパソコン教室でしかやらないのではと思う
世代なんだろうな >>250
以前働いてた所は文字入力すら出来ない人が居たよ
介護職で計画とか打ち込まないといけないけど出来ないから他の人が代わりに打ち込んでた
前職はスーパーの品だしなどの肉体労働でパソコン自体触ったことがないって言ってた
年齢はアラフィフのバブル世代 >>251
私も40代だけど学校で基礎は習ったし大学の卒論でも使ったよ
使いこなせるかっていうとまた違うけど 今までPC全く使わない仕事してきたけど
学校の役員になって始めて使うことになり
エクセルワードくらいは一般教養として持っておいたほうがいいなと思った
でも普段の生活で使うこと無いから忘れていくんだろうけどw 自分も40歳になるけど恥ずかしながらExcelもWordも使えない
保育職は手書きがほとんどのアナログな世界だったからますます縁がなくて転職して販売系の社員になった時詰んだわ
パート探す時に事務は全く除外なのでPCスキルある人は選択肢多くて良いなとは思う 保育士さんはアナログ徹底してて手書きの字も絵も上手だから生活の上ではその方が役立ちそう >>259
使うけど、うちの子の学校はパソコン担当(書記)の人が使う
書記の条件がexcelwordパワポが使えること
書記になると長が免除されるから美味しいw
けど40人くらいいる役員の中で二人くらいしか立候補しないからほんとにパソコンできない人って多いんだと思うわ >>259
入力程度だよ
関数入れろなんてないから大丈夫 パソコン、Excelってもほぼワープロとしてしか使わないのに 40代でもいろいろだね
卒論はWord書いてExcelでグラフ作ってたわ
サービス業に就職したけど現場には配属されず管理部門だったから事務職しかできない ExcelとかWordとかどの程度使えればいいのか会社によって求めてる力量が違うから応募の時に迷うんだよね
全く出来ない訳じゃないけど自己流だし、時間がかかるから使いこなせてるとは言い難い
だから「Excel、Wordが使える人」という求人は避けるようにしてる
文字入力が出来ればOKです、って書いてある所ならギリ行けるかなって感じ 懐かしいワードがたくさん
2002年のExcelWordは高校でやってたから使えたけど今のは全然わからん
仕事はずっと販売系でパソコンは20年近く打ち込んでないから無理だろうなあ
転職考えてて土日祝休むなら事務かと思ってたけど様子見しよう IT職だが、専門やらで本当に人によりけりで、ExcelやWordもめちゃくちゃ出来る人も多いが、できない人も結構いる。
ちなみに私はExcelは得意だが、Wordは苦手。 >>265
私もそう
ブラインドタッチは出来るしWordExcelも使ったことあるけど差し込みや関数をスムーズに使うことは出来ないレベル
PTAの広報は問題なく務められたよ
今の職場は謎のデータソフト使ってる
他の会社で使ってるところあるのだろうか、あるなら強みになるかもって感じ >>259
Pもだけど子供会でも必須だよ
簡単な書類作成できて自宅にPCとプリンターないと役員の仕事にならない
今は自宅にPCない人も多いから負担が寄るんだな…
最近シフト減らしや時間切り上げが多くてキツい
お金の心配はほんと消耗するね 4月で子供年少になって3ヶ月以内に仕事見つける制約なくなったしパート辞める
時給800円とかいうクソ時給なのに30分早出強要、時間外給料出しません!明言してて言い訳が小さい会社だから…ってほざくくせに偉い人たちはポルシェ乗ってレクサス乗ってベンツ乗り回してるw
私がポンコツなのもあるけどホチキス留めの角度とかどーでも良いことで怒られてこんなクソ会社辞めてやるわ あと4回行ったら今のパート辞められる!!
嬉しい全然愛着なかったので全く寂しくない ホチキスの角度ワロタw
そこまで言われたら何度何分までやるわ クソな会社への怒りって転職活動の原動力になるよね
次はいい職場でありますように 【次期衆院選の前哨戦】<衆参3選挙>自民党が全敗!... 菅政権、初国政選で打撃 [Egg★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619360136/
【GoTo】赤羽国交相「緊急事態宣言が決定されたら、観光業者に対し更なる支援の追加メニューを発表」 [記憶たどり。★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619140802/
【東京五輪】橋本聖子会長「いよいよ五輪が近づいている。日本全体の機運醸成へあらゆることを仕掛けていく」 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619359689/
【小池知事】 都民に呼びかけ 「ステイホームを。 大型連休、観光地や行楽地への外出も『なし』でお願いしたい」★4 [どこさ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619350829/ 飲食パートで昨日結構混んだんだけど、私の休憩開始が14時40分頃にずれ込んだのね
30分取らなきゃ行けなかったんだけど、15時上がりの子が「15時には上がりたいなあ」って言うから店長に
「◯◯さんが15時で上がりたいって言ってるんですけどどうしたらいいですか?」って聞いたら怒り出しちゃって面倒なことになったわ(14時台2人でやってたので私が14時40分から30分休憩行くとその子が10分くらい残業になる)
お客様からお給料もらってるんだから、店の都合を優先しろ!今度面談する、みたいなこと言い出して
私がチクったみたいになったら嫌だなあ
別に15分休憩でもよかったんだけど >>276
そんなことで怒るの?やば……
てか店の都合なんか知らねーよだわ >>277
私が14時半から15時にいけばよかったんだけど、まだバタバタしてたから私が行くと「こんな大変な状況なのにそんなに休憩行きたい?!」って叩かれるから黙って働いてたのよ
そしたらちょっとずれ込んで
まあ正しくは店の都合っていうか客の状況次第みたいなニュアンスのことを言ってた
私がチクったみたいな大騒動になるのが1番嫌だ
面談すること忘れてくれたらいいけど 店長の口癖は素直な子が1番、なんだけど
店長の言う素直は 素直=イエスマン なんだよねw 忙しい時は余計な事言わない方が良いよ
自分の事ならまだしも今回は他人の事だしさ
面談してくれるならラッキーじゃん
こちらもいつまでも残れるほど暇人じゃないんだから面談でお互い意識確認した方が今後帰りやすい ブラックなのかな
休憩回しなんかパートが気にすることじゃないわ
15時で帰りたい子が帰れないのもあなたの休憩のせいじゃないし 上の人に言ってもらうように頼まれたのか、
15時には極力上がりたいなぁみたいに疲れて呟いただけの事で、この子15時で上がりたいって言ってるんですけど〜って報告しにいっちゃったのかで話は変わってくる >>282
後者のつもりだったのに大事にされたとかだったらその子も気の毒だね でも極力15時に上がりたいと思ってる人がいて自分が休憩15分で大丈夫ならどうしますかって聞かない?
休憩回しがパートの仕事じゃないならパートから指摘される前に社員が指示すればよかっただけだし
そもそも客からお金貰ってるんだから会社を優先しろって意味わからんし >>286
聞かない
労働時間に対しての休憩時間決まってるからそこで15分にしちゃったら後でどこかで15分休憩貰わなきゃいけなくなるじゃん 15時がパート終わりの時間ってわかってるなら上手く回せない社員の責任
15時以降に終わるはずなのに早退したい様なニュアンスだったらその子もなんだかなって感じ
そんなに休憩行きたい?って行きたいに決まってるじゃん >>288
30分休憩取らなきゃいけないってあるから社員の管理不足 決まった時間に休憩行ける職場が羨ましい
たまに忙しすぎる時は、帰る1時間前に休憩入ってそのまま退社
繁忙期はもっと酷くて、10時間くらい休憩入れない時もあった
社員の代わりにパートリーダーが休憩の指示を出すので、自分から休憩に行きたいとか絶対に言えない
それこそ>>278さんのところみたいに責められる >>208
ホントそれな
しかも仕事掛け持ちとかしてる 私の回りでフルタイムの人は祖父母の助けがある人ばっかりだわ
祖父母遠方の人は御主人が毎日定時で帰ってきて育児を手伝ってくれる人ばかり
祖父母も夫も頼れない人は辞めようか悩んでる人か、あまり子どもに興味が無さそうな人が多い 求人アプリで良さそうな所見つけたけど電話の上面接らしい
今までネット経由の応募ばかりだったから電話するの緊張する
電話はかけるのもとるのも苦手だわ 採用担当者と電話で軽く話したんだけど、長いパート優先でシフトを組むから週5では入れないかも、でも2.3日考えてまたTELします、と言われた
これは暗に断られてるのかな >>295
求人票には何て書いてあったの?
週2~3って書いてたのなら週5は難しいかもね 扶養内パートと扶養外パートじゃ疲労度違うよね
収入も違うけどさ
時給1500円の人じゃ週2勤務くらいだろうか チマチマ働くのがしんどい
行き帰りの時間ももったいないように思える
1ヶ月10日だけ出勤して8時間働いてあとは休みてえ 派遣で月8日8時間の経理やってたよ
130万ギリギリまで稼げて良かったけど、呼ばれる日=繁忙期なので子供の熱で休むのはNGだったよ 経理って初心者とか最低限のPC触れるぐらいだと無理だよね >>303
私がやったのは未経験でも大丈夫そうな内容だったよ
ひたすら経費精算の伝票のチェック
今は経費精算くらいなら電子決済で仕訳も自動だから経理知識いらない仕事が多い 連投すまん
記憶を呼び起こしたら
未経験の人もやってたわ
伝票にシャーペンでひたすらレ点でチェック入れる作業が好きならお勧め >>299
そんな感じで働いてる
7時間×月10日で扶養上限
残りの日は家でお菓子作ったり映画見たりしてる >>304
詳しくありがとう!
未経験でも大丈夫そうなら初心者OKなところ探してみる >>306
羨ましい
こちら田舎の時給最下位圏で
なおかつ最低時給で働いてるから
7時間×15日働いてやっと扶養上限ギリギリ
好きに休めるのが魅力で働いたけど
わりに合わなすぎて転職考え中 わたしは週3×5時間で106万上限
週末以外に連休あるのは本当に楽 就業日数短めの人々は幼稚園に入れてるの?長期休みどうしてるのかな >>311
うちの自治体は1日4時間週3日以上で保育園の入所基準満たす
学童は働く気持ちさえあればOKで週1日でも、ずっと求職でも大丈夫 >>308
なにか資格取るか特殊技能身につけたらいいよ
私は測量やってる うちは旦那が自営で在宅時間が長いから働いてたほうがいいわ うちはリモート勤務週3になり私仕事してて良かったと思った 扶養ギリギリまで働いてる
時給底辺、通勤往復2時間、休憩が1時間半で拘束時間ムダに長い
預かり保育の迎えも一番遅い
ワンオペで土日祝休むために今の会社しか選択肢ないんだけど
最近になって子どもとの時間を減らしてまでする仕事じゃない気がしてきたわ >>319
パートなんだよね?
収入減っても大丈夫で他に働ける場所があるなら他探してもいいんじゃない?
通勤時間も休憩もちょっともったいないね >>319
時給底辺なら近所のコンビニか介護施設でいいじゃん パートで通勤片道1時間ってないわ
もっと近くでないの? 何ができるかにもよるな
フルで働いてたときは休み時間に会社のPCで食材の宅配やら買い物ポチったりクックパッド
近くにスーパーあったから休み時間に夕飯の買い物して休憩室の冷蔵庫に入れておいたりしてたので思ったよりも食事の支度や日用品の調達に手間が無かった フルタイムで疲れて帰ってきて、元々料理苦手なのに余計作る気が湧かない…
みんな休みの日とかにおかず作り置きしてるの?
料理嫌いな人でも簡単に作れるレシピ集無いだろうか
子供達もレパートリーの少ない母親の料理に不満げ
心身ともにクタクタすぎて何品も用意出来ない >>319
土日祝休みたいだけで仕事何でも耐えられるなら学校給食にしたらいい >>326
休みの日にほうれん草茹でて冷凍
ブロッコリーをレンチンして冷凍
人参、玉ねぎも皮むいて切って冷凍
キノコ類もさっと洗って冷凍、と
とにかく野菜は下ごしらえして冷凍しまくるかな
で、平日は冷凍野菜でシチュー作ったり
お浸しにしたりと最小限の労力で夕飯作る
トンカツ買って来てカツ丼にしたりとかね >>326
329さんみたいに冷凍もするし冷凍野菜や水煮野菜も常備してる
カレーや肉じゃが用の水煮野菜便利だよ
土日にまとめ買いして平日はスーパー行かない
冷奴とか生野菜とか調理しなくて済むもので1品増やす、汁物は冷凍野菜やワカメ等で包丁使わない具にする >>326
料理苦手な知人はヨシケイの簡単調理コースで料理覚えたらしい 326です
みなさん工夫してるの偉いわ
野菜をまとめてカットして冷凍しておくというのは確かに楽そう
早速休みの日に試してみようと思います
水煮野菜も買ったことなかったんだけど、これ使うのもいいね
1つの袋にまとまっているから便利
宅配系は、ヨシケイが配達圏外だったので利用出来ず…
でもそれ以外に色々な会社が食材宅配してるから、うちでも届けてもらえるなら利用してみたいな
組み合わせて活用してみます
アドバイスありがとうございました
とても参考になりました >>326
自分もフルだけど作り置きはできない
つか美味しくない…
とりあえず野菜が取れないのが気になるから
朝のうちに野菜たくさんの味噌汁だけはつくっていく
電気圧力鍋の24時間保温だから帰宅してすぐ食べられるのが嬉しい
味噌だけは後から入れた方が美味しいよ
今はボトル味噌という便利なものがあるから簡単
主菜は肉か魚焼くだけ
副菜はサラダや真空パックに入ってるひじきとかで良いんじゃない?
うちは副菜は適当に小松菜や青梗菜炒めたりサラダしたりかな
子供が好きなものを炒め物に少し混ぜておくといいよ
ウインナーとかベーコンとかね
料理嫌いだけど妊娠で体調悪くした時にろくな野菜取れずにいたら上の子供が便秘になってしまって
そこからは毎日必ず野菜たくさんの味噌汁だけは作るようにしてる 6時間×月13日勤務
4時間×週4勤務
時給は前者が70円高い
勤務地まではほぼ同じ距離、徒歩でも行ける
みんなならどちらを選ぶ? >>334
休みやすい方
実際入ってみないとわからなくもあるけど うちなんて昨日は冷凍ピザと冷凍ポテトフライ
今日は冷凍ミートソースパスタ
前は週末に作り置きしていたけど、偏食の子が食べないから廃棄すること多くてストレスだから作るのやめた
給食もあまり食べていないようだけど背も高く丈夫なので気にしないことにした
コロナ前はほとんど外食してた >>334
下の子が保育園の間は4時間×週4
就学したら6時間の方かな
土日祝休みの前提ね 冷凍品は便利だよねー
これのお陰でやっていけてる
帰ってきたらご飯の準備されてる人が羨ましい… >>337
私なら逆だな
保育園時代は長時間でも休みが多い方が良い
でも就学して暫くしたら4時間くらいなら一人でも留守番出来るけど、6時間は高学年にならないと不安だな
4時間なら普段は下校時刻までに家に帰れるし 私も料理するのが面倒くさくて最近ワンパターンなのも同じ。
なので、秋辺りになったら、電気圧力鍋買おうと思ってる。
今年の冬はどれ買うか悩んでる間にもういいやってなった…。 ほとんどの会社は1時間休憩無休だよね
家と違ってくつろいで休めないしこの時間がもったいないって思っちゃう 私は休憩欲しいわ
5時間勤務だけど45分とってる
休憩室で音楽聞いてネットしてるよ >>334ですが、参考になりました
6時間のほうは金融事務
休憩の話聞いて正社員の頃同期とお昼連れ立って行くの苦痛で1人抜けたの思い出した
パートの方々は毎日みんな一緒で大変そうと思ってたからそれも含めてちょっと悩みだした
ありがとう 遅レスごめん
週3の今5時間勤務
今昼休みの過ごし方も各々自由大事にするので無問題
やっぱり振替又は休み易い方かな >>339
子の保育園は母が休みなら家庭保育推奨だから週4預けて迎えの時間まで休みたいなーと
6時間勤務なら学童使えると思うし辞めても留守番する日数減らしたいなって
人それぞれだね
私は5時間勤務で1時間休憩だけど、パート達でウォーキングしたりおしゃべりしたり仕事のストレス解消になってる 5時間勤務で昼休憩なしだけど、忙しくてなかなか上がれなくて昼食が16時になるからほんと嫌だ
5時間でこなせる作業を命じてるはずだから5時間分の賃金しかだせないってことでサビ残になる
本気で一銭もでなくてびっくりするわ
もう逃げよう その職場システムは嫌だけど5時間昼休憩なしは羨ましいな
5時間から休憩有りになるから4時間しか選べない
休憩入りたくない 昼食買う→無駄に金かかる。こぼれやすい汚れやすい物とか食べにくいものを選びづらい
弁当作る→めんどくさい。洗うのもめんどくさい 4時間勤務の時に休憩なし13時終了だったけどなかなか慣れなかったなあ
お昼12時から休憩って結構大事 >>347
時間関係なく用意された仕事をクリアしたらこれだけの賃金が貰えますって手法なら、逆に5時間分の仕事を3時間で終わらせたら5時間分の給料ちゃんと支給されるのかよ?って話よな >>349
昼食買うと金かかるよね
買う時間もない時あるし…
以前、気の利く昭和のお母さん的振る舞いをしなきゃいかん職場にいたと書いた者ですが
あそこ人の食ってる物にも陰でゴチャゴチャ言ってたのよ…
カップ麺はつゆを捨てる所がないとキツい 元々殆ど喋らない職場で文字も殆ど書かない仕事、今までは他のパート達とお昼休みにだけお喋りを楽しむ感じだった
でもコロナで最近は黙食
私語も必要最小限になって、職場で喋ることは殆どなくなって、日本語を忘れてる気がする
子どもも二人とも10代になって帰宅しても自室に居る事が多いし塾や部活などで帰宅も遅い
夫は元々仕事で帰宅が遅い
一人の時間が増えて平日は殆ど言葉を発しないから産後みたいに日本語を忘れてる気がする おにぎり作れば良いじゃん
弁当箱だって食洗機入れて終わりだから別にめんどくない 家族全員の弁当箱とかあって
食洗機なかったらめんどくさいと思うわよ? >>353
わかる
喋らないから最近、口角が下がって来た
自分は車通勤なので車内で好きな曲を聴きながら歌いまくって口元を鍛えてるけど
対向車の人に笑われてる気がするw おにぎりのために米炊くのがめんどくさい
おにぎり作るのがめんどい
食洗機ない
無給の休憩なんていらない
休憩の分早く帰りたい 休憩はいいからトイレ行きたい時に自由に行かせてくれ うちは毎日違う食事が出るので楽
準備と食事で30分
30分も余る 軽作業のバイトで6時間休憩なしをやった時は初日はペースが掴めずきつかったけど慣れたら案外いけるなと思った
トイレ行くついでにゼリー飲料みたいなので補給はしてた
今回応募するところ休憩30分って書いてた
30分ってどうなんだろう?
ご飯食べて少ししたらもう休憩終わりでかえって慌ただしい気がする パート始めるにあたって食洗機買ったけど家族の1日分の洗い物で1時間くらいかかってたのがほぼフリータイムになって最高
弁当作るかどうかは別問題として >>361
1時間は盛り過ぎでしょw
50人家族とかなの? 食洗機いいよね
産前に買ったけどもうこれなしでは生きられない 洗い物は時間にしたらそんなにかかってないんだけどなんか面倒なんだよね
食洗機に入らない鍋とか凄く億劫 最低賃金×5時間×週4で事務パート
電話対応なし、私語なし、社内連絡はSkype、終わる時間ピッタリに帰ってよし、急な休みもオンラインで連絡
賃金は安いんだけどとにかく楽で産後復帰後早5年目
ぬるま湯過ぎる気がして将来転職出来るか不安になってきた 洗い物は嫌いではないけど、家事全般が馬鹿らしく思えてしまう
チマチマ時給で働くと、やり損だとか無理無駄がこれまでより気になるようになってしまった
あと、結局稼ぎの多寡が価値観を支配するせいか、お金にならない作業をやらされることが苦痛
家庭も社会もお母さん業への評価が低すぎる 面接行ってきたんだけど、まず自己紹介をしてくださいって言われて何も言えなかったw
とりあえず名前は言って、その後が全く浮かばなかった。何かしらは言ったけど何言ったか覚えてないレベルw今まで何社かパートしたけど自己紹介をって言われたのは初めてだったわ ダラの出不精だから例えば平日の月水金出社だと休みの次の日の出社が億劫になりそうでちょっと不安、月曜日の朝のいやーな気分が1日おきにくるのと同じだよね
とは言え、週5で5時間勤務なんて好条件はなかなかないのが現実 >>368
同じく出不精だけど少し違う
金曜日の「明日は休みだから今日は頑張れる」も
一日置きに来るんやで >>366
最後の行上野千鶴子も指摘してたよ
家庭内労働の価値を高めることが必要って >>365
ほぼ同じ。産後一年位で初めて、子供は保育園や預かりに入れて気楽に事務♪と思ってたのに仕事が強制的に割り振られてしかも超絶量が多くて流石に体がきつい。条件も周りの人もいいのにな…
楽に5年も〜なんて羨ましい。 >>368
週5で5時間ってなかなかないのか‥
土日祝休み6時間拘束の5時間勤務でほぼ最低賃金
サビ残、持ち帰り一切なしだから、もう少し頑張ってみようかと思えた
土日祝休みは一番譲れない部分だから ガチガチに緊張して電話かけたら応募者多数で受付締め切ったんだと
タ◯ンワークの掲載延長してたじゃん…
緊張し過ぎて目眩がする
気を取り直してまた探すわ 求人サイトに登録してて、向こうからなんか話があるらしく今日電話かけますって言ってたから待ってたのに時間過ぎてもかかって来ない
いい加減だなあ >>367
不意の自己紹介してくれビビるよね
>>373
募集終わってるのに載せてるとかホントやめてほしいよね
こっちは探すの必死なのに 前に面接したときにあなたは機転は聞く方ですか?って聞かれて「は?」って思った
こういうのって評価されるほうで自分がするものじゃないしなあって
それっぽいこと言ったけど全体的に嫌なオーナーだったからちょっと顔に出てたかもw パートは希望時間帯とか曜日とかその程度の面談的なものだと思ってたら違う場合もあるのか
面接なんて大学の就職試験以来してないよ
あの頃より自信もないし家族以外と話すこともほとんどないし頭の回転もなまってるし辛いな 面接開始からすぐスマホ出してタイマー3分かけられて、3分間自己PRしてくださいって言われたことある
しゃべることがなくなって止まったら「あと45秒!」とか言われて
30分以上面接した挙句2週間待たされて、落ちた
病院受付事務 質問とまったく噛み合わない返事してくるちょっとヤバイやつの振り分けしたいんじゃない?面接 >>378
そんなところに採用されても行きたくない…パートになに求めてるんだ 私は一分間の自己PRとタイピングテスト(10分間でどれくらい打てるか)と筆記試験があった
御歳暮売場の臨時パート(最低賃金)にどんだけ高度な事を求めてるんだか
しかも幼児が居ると言ったら嫌な顔されて案の定、落ちた >>372
私も一緒!土日祝休みの5時間勤務で1時間休憩
ついでに時給が最低賃金に近いところも同じw
でも人間関係も良いしホワイトだから続けるわ リサイクルショップのパートが週末に面接、事務のパートが連休明けにある。興味があるのは事務だけど、未経験。リサイクルショップは自宅から近く、事務より時給が高い。まだどちらも面接してないし、悩んでも仕方ないのかもしれないけど、もしリサイクルショップが先に受かっても、事務の面接の結果待ちからしか働く気持ちになれないのかなぁと悩んでる。長く働けたり、今後有利なのは事務なのかなぁと思うと・・・どっちも落ちるかもだけど。 良さげな求人があっても釣りじゃないかと疑って踏み出せずにダラダラ時間だけが過ぎる
まずは連絡してみて確認すりゃいいのにね
採用されて条件違ったらすぐ飛んじゃえばいいのにね
でもそれができない人生無駄にしてる性格 >>384
大丈夫だよ!もし合わなくて飛んでも人の噂なんて一週間
私の前任も二週間来て消えたらしいけど、私は◯年続いている
前任には飛びたくなる会社だったんだろうけど私にとってはいつまでもお世話になりたい会社
あなたが嫌でやめてもあなたのせいじゃない合わなかったそれだけ
良い縁がありますように〜! >>384
分かりすぎる
本当にこんな良い条件なのか
人間関係がきつかったらどうしよう
仕事内容が合わなかったらどうしよう
とか色々考えすぎてなかなか踏み出せない
でも>>385の書き込みで横だけど元気もらった
そんな自分は>>373です… 下の子入園したから預かりも利用して働くぞ!と意気込んだんだけど、疲れがたまったのか風邪ひいたり帰宅してから眠いとグズるしバスで帰らないと嫌だと言うし早くママに会いたいと泣くからしばらく預かり無理そうだから、帰宅までの短時間パートじゃないと無理だと思ったわ
更に上の子が来年小学生になるんだけど、最初のうちは送り迎えや昼なし午前中までの日が多く役員もあったらあんまり働けないよね
子供がいると職探しも色々考慮しなきゃならないからなかなか見つからないわ うちも下の子入園して年長年少になったから短時間パート始めた
バス乗せてそのままパート直行、帰宅後10分で子供帰ってくる生活で毎日フラフラだわ
うちも来年4月は入学だからどうなるんだろう‥と不安だけど、とりあえず来年3月まで頑張ってみる >>388
帰宅後10分てことはお昼ご飯なし?
週どのくらい働いてる?
私自身体力がかなり落ちて働いてもないのに買い物と家事したら疲れてしまって横になる時間設けないと後半頑張れなくてヤバイ 友達と遊ぶのが好きな子だったら延長保育や学童を喜ぶから
16時までに仕事あがれれば母もその方が体は楽だったりする
学童入ってれば午前下校やお迎え当番関係無いし
役員なんか本部じゃなけりゃ集まりはそんなに無い
学童入所できる条件確認して仕事見つけたほうがいい 医師になるのは、めちゃくちゃ簡単だよ。
どんな馬鹿医大でも国家試験の合格率7割以上はあるし、自治医大以上ならほぼ100%。
弁護士の場合は難関ロースクールを卒業しても、国家試験を通るのは10%程度。
医師になるには金と時間がかかるが、試験自体は簡単。
うちは従兄弟三人医師になったが、英検二級すら落ちるレベルの頭だからね。
医師国家試験の合格率ランキング見てみ。
一番低い杏林大学ですら、79.4%。
奈良県立大以上の偏差値の25校は95.0%超え。
これのどこが難関試験なの?
医学部に学費を支払える財力のハードルが高いだけで、医師にはバカでもなれる。
弁護士、司法書士、会計士、英検1級あたりは、バカには絶対に無理。
まとめると
医師国家試験→バカでも受かる。しかし、医学部6年間で1,000万以上かかる学費のハードルが高い。
司法試験→ロースクール卒業しても、合格できるのはごく一部。非常に難関な試験。
司法書士→ロースクールに行かなくても受験できるが、難易度は司法試験並み。
英検1級→英語がずば抜けて優秀でないと合格できない。英語の偏差値100必要。(実際にはそんな偏差値はないが)
会計士→おそらく、最難関試験か。会計大学院修了者の合格率は7.6%しかない。
不動産鑑定士→鑑定理論が地獄。単体の科目としては最難関の一つ。経済学などは公務員試験より簡単か。 フルタイムの人達が定年退職や病気で立て続けに辞めてしまい人手不足に…
私が3月からフルタイムに切り替わったんだけど、辞めた人達の仕事を丸ごと私がやる羽目になった
パートの中で私が1番年下(しかしすでにアラフォー)だから、すぐ覚えられるし大丈夫よ!と簡単に言われた
でも仕事覚えるの大変だし量が多すぎてたまに残業になるし、
そうなると高学年の子供が留守番時間長くなって不満を言い出す
夕飯の時間も遅れるし疲れは溜まる一方でヘトヘト
旦那は単身赴任だから頼れないし、もう既に短時間勤務に戻りたい
とにかく仕事覚えるまでは気合いで頑張るしかない そもそも無理な仕事量なんじゃないの?こなしちゃうと当たり前になってしまうし、無理しているのに出来ないと出来なかった、とか言われるよ? 子供のためにも増員お願いしたほうがいいと思う
時給上げてもらえた? 私が入社する前に取引先に依頼してたる未着データを初見で電話してデータもらってパート四時間中にまとめろってどうなのよ
せめてデータ揃えてからふってほしい >>390
友達と遊ぶの好きな子は延長保育までは喜んでも学童は嫌がるほうが可能性高いよ
小学生になると仲の良い友達と約束して個人的に遊ぶってのができるようになるから 学童も学童によるから、自分が行く予定の学童をよく調べた方が良いよ
入所用件が厳しいところ、働く気持ちさえあればOKなところ
低学年ばかりのところ(高学年になったら嫌がる可能性がある)、6年間通う子どもが多いところ
学童へ通う子の比率(友達が殆ど学童へ行っちゃうと放課後遊ぶ友達が居ない) >>392
3月で同僚が辞めて2人分やってた。多少減らしてもらったけど8時間働く日もあった。現場事務だったけど変更点も言わないで「データみてやってください。変更あります。今日中です。」膨大な中から変更点探して色々修正がは必要で…流石に相手の上司と自分の上司に「仕事量が限界だから」とそれは現場に戻した。
本当に限界だった。頑張るのも必要、自分の許容範囲を伝えるのも必要。 >>397
確かにそうだわ
簡単に考えてたけど、直接話聞きに行ったら入所の基準が厳しくて無理だった
その時に、娘が苦手な子も学童保育に通っていることが分かったので事前に調べてみてよかった うちは暇なときは暇だし今は毎日8時間越え当たり前だからキツい
毎日決められた時間に帰りたいわ >>389
9:30〜14:30のパートで週4働いてるよ、15分休憩の間にカロリーメイト系つまんでる
朝も一緒に出なきゃだからバタバタで朝ご飯食べられなくてちょっと痩せてきたけど、元がデブだからここは来たらお金貰えるジムだ!と思い込んで頑張ってるよ
久々の労働で休日の有り難さ、月曜の憂鬱をしみじみ感じる‥ 通うと逆に金が貰えるジムと思い込んで頑張るのあるある
力仕事だから上半身 とくに腕がすごいムキムキになってきたけど、食べる量増えて下半身はデブってしまった
こんなに一日中歩き回ってるのに何故下半身は筋肉つかないんだ… >>401
そうなんだねありがとう
週4その時間は慣れるまでだいぶ疲れそうだ
私も痩せたいからジム通いと思って探してみるw
あと働く内容にしても疲労度変わってくるよね
昔1人勤務でやってた個人経営漫喫とスイーツ販売は人が全然来なくて楽だったな
もう小さい子供いると1人勤務は難しいね >>396
自分単体で行き来するのは中学年からが多くない?
低学年のうちは親の介入ないと無理じゃないかな
田舎の友達は低学年単体であるらしいけど都市部では聞かない
うちの子は、どうして学童じゃないの!みんなと遊びたい!って言って
開放してる校庭にわざわざ行ったりしてたなあ
自治体は学童入所条件厳しいけど隣自治体は2時までの勤務でも入れる
別の隣自治体は夏休みだけでも入所できる
羨ましいわ >>396
個別に約束して遊びたいからは一年生は難しいよねその理由で行きたがらなくなるのは3年生くらいからじゃないかな >>404
東京だけど公園とかはもう子供だけで行く子達1年生でもたくさんいるよ 田舎の方が学区が広くて友達の家が遠いから親の送迎が必要だと思う 海外じゃニュースにもならないレベルの事件程度は発生してるけど、やっぱ誘拐や乱暴や銃撃事件が毎日のように多発してないだけあって子供1人で行かせるのが普通の感覚ってすごいね ごめん送信した
>>408
日本は登校班なくて小1から一人で登下校するのも珍しくないしね そういう事があった場合は稀な重大事件として特集されるもんなぁ >>404
一般的には都市部のほうが子供単体での移動よく聞くと思う
別の人が言うように学区が小さいのもあるけど登下校班がないのも都市部が多いから個人での移動に慣れてるんだよね 1年生学童だけど、同じ保育園出身で学校内の学童に入れてる人ばかりなので、クラスが違っても遊べる!と喜んでる
仲良いお友達の親が結構厳し目だから3年生まで学童通うと思うからそこに合わせようかなと思ってる 都市部の方が公園までや学校までの移動距離短いからねでも人が多い分変質者情報も多いよね 学童楽しんでくれるの良いなぁ
うちは学校内の学童ですら3箇所に分かれるから幼稚園の預かり一緒だった友達とも分かれた上に通学路で公園の横通るから帰り道そこで遊んでる友達見かけるとぐずぐずになる
学童内でも友達できたらいいんだけど同学年同性が2人しかいないからどうなるかな… 普段は留守番させているけど夏休みは学童入れようか迷うな、もう小4だから行きたがらない
塾の夏期講習とかイベントが入ってくれれば長期休みでも1人で過ごせそう
インドア派なので1人で家で過ごすのは苦ではないみたいなんだけど、さすがに夏休みは長いよね >>414
それ
だからうちの区は低学年で一人歩きはそうそう無い
放置子系だけ
学童うちは自治体が運営して民間委託してるんだけど
若いにーちゃんねーちゃんか子育て終わったセミ老人のバイトばかり
けど適材適所でバランスとってやってくれてる うちも東京だけど集団下校ないから下校とほぼ時間変わらない遊びに行く時は一人で、帰りだけお迎えが多い
3年生までしか学童ないから後々鍵っ子になるけどその場合って遊びに行くのはどこまで許可するものなんだろ
正直習い事以外親がいない時の外出禁止にしたいけどそういうわけにもいかないのかな >>415
うちも学内3箇所だ
コロナの影響が新1年生が例年の半分程度で
更にうちの子の同性が少なくて同じ学童には他1名のみ
でも上級生と楽しくやってる
こんな少ない年は初めてらしい うちも集団登下校ない地域
下校は1人でしてるのにその10分後に遊びに行く時は付き添ってあげるの意味あるのかなと思いつつまだ公園or友達の家までは付き添ってるw
児童館は徒歩2分くらいだから1人で行かせてる >>420
意味あると思う
ランドセル背負ってれば家と学校の往来で移動時間も決まってるし地域の見守りもあるから比較的安全な気がする
いざランドセルおろして身軽な時の方が行動範囲広がるし危ない事に巻き込まれやすい気がする
子供は思いもつかない行動したりするからね うちの学区は低学年は同じ方向で固まって学年ごとに下校
途中まで親が迎えに来てる子もチラホラ
低学年だと半分くらいの子が学童に入ってる
男の子は低学年でも一人で遊びに行っている子を見るけど、女の子は学童へ行ってる子が多いのもあって徒歩1分の公園でも親が付いて行ってる
高学年になったら一人で遊びに行くこともあるけど、親同士でアポ取ってから
そもそも平日は帰宅時間が16時半だから子ども同士で遊ぶことはなくて、遊ぶのは休日などのみ
高学年になると塾や習い事が忙しくて中々予定も合わない事も多い >>418
そんなぎちぎちに縛り付けると親に嘘ついて友達の家に行ったりするようになるよ
我が家は友達がよく来る家だったけど外出禁止にされてる子が親に内緒でよく来てたわ
帰れとも言えないし 学内3箇所で学年もばらばらってどういう分け方されてるの?
学区ごとなのかな >>424
うちも3つあるけど住んでる地域で分けてある
一昨年2つから3つに変わったらしくて中には友達と分かれちゃった子も結構いたらしい >>424
横だけど、うちは同じ小学校区で7つに別れてる
縦割りで基本は地区ごとだけど、途中入所だと少ない学童へ入ることもある
児童が増える度に民家を借り上げて増やしたから、学区内に点在してて家から近い学童を希望する人もいる うちの学校の学童分けは完全ランダム
同じマンションでも別々の学童 ちなみに市内の小学校内全てに学童は3つずつあって
兄弟だけは同じ学童保証 >>245-246
ありがとう!
学内って学校の敷地内なのかと思ってた
敷地外なら地域ごとでも納得
うちの子が行ってる小学校は敷地内で2箇所に分かれてて学年ごとだから不思議だった >>429
学校の敷地内だよ
426以外は敷地内学童の話してると思う >>429
うちは敷地内に3つあって地区ごとに分けてあるよ 学校敷地内学童3箇所で住所関係なくから下さい縦割りランダム
兄弟は一緒はうちも同じく
学年ごとに区切る学童もあるんだね
こちらからすれば逆に学年区切りの方が不思議に感じる >>429
敷地内の話だよ
学童利用の子供が増えて校庭に新しく建てられた なんか勘違いしてたようで恥ずかしい…
学年ごと(低学年と中学年&高学年)だから宿題が終わったら普段の友達と室内遊びや屋外遊びしてるみたい
学区ごとだと縦割り保育みたいに違う学年に友達が出来るのいいね 久しぶりに意識高い系とシフト被ったけど疲れたわ
意識高い系「××置いてないんで、置いてくださいね」→××は平日verの準備で今日は祝日ですよ…
新人に教えてたら、「あ!それ私教えました!」って割り込んでくる
どうも波長が合わない 物覚え悪いんで繰り返し教えてくれた方がありがたい
こういう人は一回教えたこともう一回聞いたらウザがられそう 骨折して利き腕使えないんだけど人手不足すぎてそれでもいいから!って駆り出されてる
稼ぎ減るのが嫌だから応じてるけど電話対応でもメモ取れないしやっぱり不便だ
でも指は使えるから意外とパソコンは使える
書類は手書きが多い仕事だから、必要な書類セットを作って他の人に任せるしかないから結局他の人仕事増えてませんかねぇ?って申し訳なくなってる 医師になるのは、めちゃくちゃ簡単だよ。
どんな馬鹿医大でも国家試験の合格率7割以上はあるし、自治医大以上ならほぼ100%。
弁護士の場合は難関ロースクールを卒業しても、国家試験を通るのは10%程度。
医師になるには金と時間がかかるが、試験自体は簡単。
うちは従兄弟三人医師になったが、英検二級すら落ちるレベルの頭だからね。
医師国家試験の合格率ランキング見てみ。
一番低い杏林大学ですら、79.4%。
奈良県立大以上の偏差値の25校は95.0%超え。
これのどこが難関試験なの?
医学部に学費を支払える財力のハードルが高いだけで、医師にはバカでもなれる。
弁護士、司法書士、会計士、英検1級あたりは、バカには絶対に無理。
まとめると
医師国家試験→バカでも受かる。しかし、医学部6年間で1,000万以上かかる学費のハードルが高い。
司法試験→ロースクール卒業しても、合格できるのはごく一部。非常に難関な試験。
司法書士→ロースクールに行かなくても受験できるが、難易度は司法試験並み。
英検1級→英語がずば抜けて優秀でないと合格できない。英語の偏差値100必要。(実際にはそんな偏差値はないが)
会計士→おそらく、最難関試験か。会計大学院修了者の合格率は7.6%しかない。
不動産鑑定士→鑑定理論が地獄。単体の科目としては最難関の一つ。経済学などは公務員試験より簡単か。 >>399
横だけど、学童入らなかったって事?お子さんどうしているのかしら?
うちは来年小1だから働き方悩んでるわ 低学年で学童入れない子のために学校で少しの時間預かってくれる制度がある
というか帰りたい子以外は全員残る
小6の最終下校時刻に合わせてるから16:00頃までだけど
うちはそれを利用して
帰ってきたらすぐに私に電話→安全とカギの確認→私の帰宅までは自宅で過ごす
というやり方で乗り切った 放課後こども教室ってやつ?
我が子の小学校には無いし近隣の小学校も週2しかやっておらずそれもコロナで閉鎖中
下校時に直接公文や習い事へ行って親が迎えに行っている人はいる
私は5時間授業の帰宅時間までに帰れるように働いてるよ
早帰りの日で鍵を持たせて小一時間留守番出来るようになったのは小二のおわりごろかな 14時以降まで働いてないと学童に入れない地域
今年入学で、14時までの飲食パートだから学童入れず
3/31まで幼稚園の預かり利用、春休みは中学生の上の子と留守番、入学式〜給食始まるまでの1週間は休ませて貰って乗り切った
その間に転職活動して、5月後半からの16時までの事務パートが決まった。学童の申請できそう
夏休みの問題で憂鬱だったから、やっとほっとできた 2箇所から内定もらえた
どちらが良いと思う?
・オープニング 、スーパーのレジ、家から電車二駅でドアトゥドアで10分、多分めっちゃ混む、年末年始は全部出なきゃダメ
・コンビニ、家から徒歩5分むしろしょうかに行く途中、立地上忙しくない店舗、一緒に働く人は人当たりの良さそうな人が多い、休みの調整しやすそう
前者が曜日固定だから、今年の春から小学生になった子がいるから調整のたびに謝ったりするの大変かもと思ったり
コンビニ自体は経験あるので抵抗なし、スーパーのレジは未経験、でもオープニングだから人間関係気にしなくて良いのは嬉しい
長期休みはどちらもテレワークの主人に頼るしかないから、出社の日はやるべく休まないと厳しい
ありがたい話だけどどちらも一長一短で迷う
あと子供の誕生日が年末だから、スーパーだと当日どこかに出かけたりができなそうで少しかわいそうかなと思ったり >>449
私もコンビニに一票
小さい子いるんなら、近くて休みやすい所がいい
スーパーの年末は本当に忙しいよ 徒歩5分のコンビニは近所の人や子供の友達とその親に見られるから仕事中ずっと気が抜けなさそう >>449
一長一短ってあるけどスーパーのメリットはオープニングってことくらいじゃない?
それもどんな人達が集まるか分からないし人間関係はどっちみち気にしなきゃいけないよね
ってことでその二択ならコンビニが圧倒的だけど、保護者とか知り合いが客でよく来そうでちょっと気まずそう
私は自転車で20分位の学区が違うコンビニがいいな >>449
ドアトゥドア10分と徒歩5分ならそう変わらないよね
逆にコンビニ近所過ぎだね
もう少し離れたコンビニのが良さそう うちの近くのコンビニは当日欠の場合変わりは自分で探さなきゃいけないらしいけどそこは大丈夫かな? >>453
なんで?
自宅もコンビニも駅近なんだなと思うけど驚くポイントがわからん >>458
横だけど、私も驚いたよ
都会の利便性のいい場所ならそんなものなのかもしれないけど、田舎住みからすると考えられないからさ 近所の人どころか、行きつけのスーパーの店員が私のパート先(飲食店)にたまたま食べに来て気まずかったわ昨日
あの人、もう二度と来ないと思うけどw >>454
コンビニじゃないけど、まさに自転車20分の子供の学区と違うお店で働いてる
雨の日とかバス通勤になるから面倒だけど、見事に知り合いには会わないから気楽! 今まで週3日10~16時で月収9万円だったんだけど
これから週4日9~17時で月収17万円になる
扶養も抜けるし学童と保育時間も変わる
不安しかない >>459
そう言われてみると、私も旅行に行った時に電車が20分に1本しか来なくて驚いたことあるわ
育った環境によっていろいろ違うね 二択について聞いたものです。
コンビニ一強ですね、私もどちらかといえばコンビニだったんですが主人や友達はオープニングのほうが人間関係楽そうじゃない?とおすすめで迷ってました。
知り合いは来そうだけど、ママ友的な知り合いは現時点で居ないのでこちらは気にしないかな。
確かにスーパー大変そうですもんね。
一旦コンビニを受けてみてどうしても知り合いが来て嫌だなと感じたら転職するかもです。
アドバイスありがとうございます。 ちなみにコンビニの当日の欠員については連絡すればなんとかなるみたいです。
たまたま家とスーパーが駅近なので10分でつける環境でした。 >>463
私の地元なんて30分に一本よw
そういう地域の人は大体車が一人一台の足だけどね
パートだったら徒歩か自転車通勤がいいな
自転車20分圏内で探す >>453
うちそれだわ
家が駅前なんだけど職場も駅前
3駅の駅と駅の間隔が数100メートルもあるから時刻表に合わせれば行きに関してはドアドア10分になるのよ
ただし帰りは勤務の終了時刻と電車の時刻が合わないからもう少しかかる
知り合いに会いたくないから生活圏では働きたくない人は多少時間かかっても離れたとこがいい >>459
都会の駅側3分とか激高いから逆に田舎なんだなと思ってた 駅前に住んでて羨ましいなー
駅まで徒歩15分もかかるから、電車の距離のパートが選べないわ
車もないし徒歩か自転車しかも雨だったらバスで行きたいから、バス通ってるところとか条件出すと全然見つからない 田舎なんて一駅間が電車で10分なんて所もあるしね
うちの地域だと二駅がドアドア10分なら家も職場もホームにないと無理なレベルだわ >>468
横だけど東京で駅まで1分のとこ住んでるけど都営だから激安なうちみたいなのもいるよw >>470
10分!?
新幹線じゃなくて在来線でって事だよね? >>469
同じく、駅まで徒歩15分
遅延とか頻繁にある路線で怖くて電車は使えないから徒歩、自転車圏内でさがしてる
子供関係で呼び出された時のためにも近場がいいけど派遣くらいしかないから悩む パートを辞める時に上司や同僚にも次は決まってるの?と散々聞かれて、もちろん決まったから辞めてるんだけど「しばらくはゆっくり考えてから…」と濁しておいたら、
寄せ書きに「お疲れ様でした、お子さんとゆっくり過ごしてください」だらけでワロタ
もう2日後から働いてるよ私 >>472
勿論在来線
山を一つ越えるから間に駅はない(人も殆ど住んでない)
都会だと数百mおきに駅があるけど田舎だと数キロ先、10キロくらい駅がない所もあるよ >>474
あれ聞いてくるのなんだろね
決まってます、って言うと「どこ?」「へー何店?××のところ?」って
だから答えたくないんだよねw 次を聞く人は自分もやめて次に行きたい人達だよ
会う可能性がある場所ならわざわざまともにこたえないなー >>471
そりゃまあゼロではないけどw
私も千葉で駅まで3分の公団に済んでたことあるし
でもまあレアなほうでしょ 自転車で20分のとこで2月から働いてる
今まで自転車で行くのを躊躇うほどの荒天だったことはないけど梅雨の季節が心配
駅まで徒歩20分強あるから合計で自転車の倍近く時間がかかってしまう >>480
自転車15分のところで働いてる
バスは通ってないから、雨の日はタオル持ってゴアテックス着て傘さして自転車で通勤してる
20分はちょっとしんどいね >>474 だけど1年いてもあまり馴染めなかったんだ辞めるって決めてからは吹っ切れて結構楽しかったけど
幼稚園児いるしあまり気が利かないしまた別の所で働くの?って言われている気がして答えるの嫌だったw
最初のパート先に馴染めなくて次で長く続いてる方もいますか? >>480
私ひどい雨の日は車で行ってコインパーキング
駅から遠い住宅街の安いとこ >>483
最初と3番目が2年いても馴染めなかったわ
今4番目
多分自分には女性パートだらけの職場が難しいんだと思う
年齢的にここが最後の職場になりそう 自転車10分のとこでパートしてる
最寄駅の反対側なので近くても生活圏外なので知り合いがいないし、子持ちパートの人たちも保育園や学校が被ってない
雨の日は徒歩で20分かからないから早めに出てるかカッパで自転車
工場なので突然休んでも必ずフォロー体制が出来てるから代わりに違う日に出るとかもないから気楽かな 皆いいな
地域的に狭くて会社が少ないからどこに行っても何かしら以前のパート先で一緒だった人とか子供の同級生ママに会うわ
正直めんどくさい >>483
1つ前のパートで上手くいかなくてその前に働いてたところに戻った
一年で辞めたよ
2つ前の会社は出産と入学が重なって退職して当時とは違う部署で働いてるけど居心地がいい >>489
私も今働いてるところ合わなくて一つ前のところと掛け持ちしてる
掛け持ちなのはどちらもシフトがあまり入れないからw
15日出てるけど短時間だから5万しか稼げない 人がいないからシフトどんどん入れて勤務時間も長く働いて!とマネージャーに言われて仕方なく働いてる
稼げるのはいいんだけど、マネージャーの言動がイヤ
下の子は今年中学生になったから、それなら帰り遅くなっても大丈夫でしょって考えてるみたい
先日も、この日は参観日だから早めに帰りたいって言ったら不機嫌な顔されたし
私が子持ちだって事を忘れてるんじゃないかな
気が強かったらハッキリ言いたいけど言い返せない性格だから本当に情けない… >>491
中学生でも、精神的な面で家にいてあげた方がいいんじゃ?
高校生くらいなら親いないのラッキーwって思うだろうけど 上級生に殴られて学童を辞めて在宅パートにしたけど今度は下校班でも上級生から怖い目にあって付き添い下校する羽目に
仕事大幅にずれ込んで寝かしつけ後にも深夜まで働いてる
転勤で来たんだけど外国人の多い地域嫌だ
母親専業のくせに暴れん坊我が子の付き添いも躾もしない 何年生か知らないけど寝かしつけやめたら?
あなたも仕事あるんだしさ パートが初めてでよく分からないんですが、時給1400円、9:30-15:00、週5で年収184万くらいになるんですが、これは働き損になるんでしょうか? 休憩なし?
稼ぎとしたら微妙ではあるけど厚生年金入れるならそうとは言い難い
めちゃ良い時間帯
羨ましいよ
子がまだ中学生未満ならやる価値ある 月給15.5万だとして健康保険厚生年金市民税所得税ひかれると手取り13位
そこから夫の扶養を抜けて1万、家族手当てがあるならそれが2万としちゃうと
実質手取り10万と同じになっちゃう
5.5万(1日2時間くらい?)をどう見るかじゃない? 気を付けたいのが世帯年収900万超えると色々な補助が受けられなくなること
片方800万なら100万以上働かない方が得なこともあるから調べてね 旦那が800も稼げるならパートしないよー
まぁ教育資金とか上を見たらキリがないけど 旦那800万稼いでるけどパートしてるよ
子供2人いたらきついよ 地域の物価による
都心ならキツいんだろうけど郊外や田舎なら余裕 ダンナ900万ぐらい稼ぐけどヒーヒーパートしてるよ
諸手当は減らされるし、まる福さえ対象外
稼ぐけど使う夫(ガジェット系と自分の勉強のため大学院行ったり)、
家ローン+車2台+子供の学費+ちょい高齢出産で、
全然余裕ない
姑や自分の親に働かなくても的な事を言われるけど、
いやいや昔とは税金年金保険系の負担が違いすぎて専業は無理ですって 本当にただ銀行にお金預けとくだけで利息バンバン貯まってた時代が羨ましいわ うちの夫は副業含めて400くらいしか稼いでないけどヒーヒーってほどじゃないよちなみに神奈川県央の田舎私は扶養内パート
まあ住んでる場所と生活スタイルもあるんだろうけどみんないろいろお金掛けられていいな >>505
失礼ながらそれで子持ちだとフルタイムパートとかでないと
成り立たなくない?
神奈川の田舎だとしても生活費が気になるわ
親の持ち家に0円で住んでるとか子供がまだ未就学児でお金そんなにかからないとかなのかな
食費もあまりかからないお家なのかな うちも旦那400私100だけどまあ平均的な生活してると思う >>506
子供3歳
大家さんが夫の仕事で付き合いある人だから家賃は5万にしてくれてる
夫が仕事忙しいから旅行したことない
夫趣味なし
車1台軽(私免許なし)
食費週1万外食ほぼなし
たしかにあまり出費のない家かもね
二世帯建築中だけど義両親もうちも特にこだわりなくてそんなにお金かかってないし
でもパート代で私のことは全てやらなきゃならないのでパートの休みが多いと私の財布が非常に厳しくなる…… >>503
うちもそれくらいだよ
児童手当も危ういし手当や補助で所得制限のあるものはことごとく対象外
下の子が中学生になったらフルタイムで働きたい うち旦那だけで1000だけど足りなくてフルタイムで働いてる
金遣い荒いのかな
みんなよく足りるね 自分に合わない職場を辞めるタイミングってどう決めてますか?
今の仕事の要求されるレベルが自分には高すぎて、10年経っても出来る気がしない
でも丁寧に教えてくれる先輩方が皆、いい人で毎日ダラダラと続けている
いっそ上の人からはっきりと「向いてないし明日から来なくていい」と言われたいよ >>504
だよね、、
郵便局に10年入れたら倍になってたとうちのばあちゃんが言ってたわ 繁忙期終わって10万近いボーナスもらえた
転職してきて間もないからってこれでも少ない方らしい
転職前の月給より多くて嬉しすぎる
実際はまだ仕事覚えてる最中で足引っ張ってる方が多いのにめちゃくちゃありがたい >>513
辞めたいな辞めるぞ辞めてやると思ったら即行動
次の職場が決まったら辞めるよ >>499
世帯年収900で貰えなくなるのって高校の補助金しか思い浮かばないけど、他に何がある?
高校は正確には住民税で計算するから夫一馬力で910万、二馬力だと1,000万越えないと大丈夫なはずだけど >>496です
ありがとうございます
休憩なしで厚生年金は入れない感じです…
そうなると稼ぎだけを考えると、扶養内にとどめておいたほうが良いのか…
気持ち的にはがっつり働きたいのですが、子供がまだ小さいから勤務時間はこれ以上伸ばせないし…で悩むうう >>518
夫の扶養にも入れないけど国民年金と国民健康保険に加入するの?
それだったら会社にお願いして社保に入れてもらった方がいいと思うけど パートで寄せ書きって初めて聞いた。
そういう無難な事しか書けないよね。 子供が大きくなると集金や学用品でドカドカくるし
部活もものによってはドカドカ金出ていくよ
一千万で足りないとは言わなくとも子供複数いたら
散財はしてないのに余裕は無いよ 旦那の収入で足りないわけではないけど自分の貯金がほしいから働いてる
社会人期間短かったのと遊びに散財してあまり貯金してなかったのと結婚新生活準備で結構お金使ったから私の貯金が全然ないんだよね
なんか心許ない >>521
3年勤めたコメディカル
寄せ書きとかプレゼントとかもらったわ
主任がサイコパスじゃなければ辞めなかったな 600万が800万になると余裕を感じるけど、800万が1,000万になるのは補助金が削られたり税金などが増えたりでそんなに増えた感じはしないってどこかでみたことある 田舎で余裕あっても子供が地元の大学じゃなく一人暮らし必須の遠隔地特に東京なんかになったら苦しいと思う 扶養出て働かせるくせに社保入れてくれないってケチだなあ >>523
結婚後に稼いだお金は共有なんだから、旦那の稼ぎから貯金したらいいんだよ
逆にいうと、パート代が全部自分の貯金とはならないけど >>528
うち旦那お小遣い制じゃなくて私が生活費渡されてるの
余りはするけど安心できる貯金というほどの額ではなくて
パート代は全額お小遣いだわ
というかパート始めて1年だけどまだ下ろしてない >>529
生活費渡されるパターンとしても自分のパートの給料が個人の貯金になるわけじゃないよ
というか逆に旦那さんの稼ぎも旦那さん個人の貯金にはならない >>531
それはわかってるけど気持ちの問題というか
旦那の口座の暗証番号も知らないから何かあっても気軽に使えないし
自分で管理する自分の裁量で使えるお金がほしいんだよね
もし離婚することになったら結婚後の稼ぎは共有財産ってことで財産分与するけどさ >>533
そうなの?私もパート代入る口座の暗証番号教えてないし教えるつもりもないよ
生活費振り込んでもらう口座とは別 うちは全額家庭に入れて夫婦管理してそこからお互い小遣い制だわ
私が正社員の頃は同額家庭に入れて後はお互い管理だったけどその頃より貯まる不思議…
お互い別管理してた頃はかなり無駄多かったんだろうなーと思う >>534
それ思ってたよりも相手の貯金少なかったっていうのよくあるパターンよ
何よりも片方倒れたりしたら困らない? >>536
そうかもしれないけど旦那も自分の収入自分で管理したいタイプだし昔は私が管理してたけどなんか細かくてうるさいから私は生活費もらってその中でやりくりしてる方が楽なの
旦那金融だからそういうの好きなんじゃないの知らんけど
家賃は引き落としだし生活費は年払いでもらってるから旦那倒れてもすぐに困ることはないかな 私の友達も旦那さんから生活費渡されてて、これは友達の考え方もあるんだろうけどクレカ一枚も持ってなかった
暗証番号知らないと亡くなった時口座凍結されてその後おろすのが大変と聞いたよ >>537
うちも似たような感じよ
私が元金融機関勤務なんだけど、確かに生活費は自分が管理してるって男性多かったな
主人が基本ケチで無駄遣いしないタイプだから、これでうまく行ってる
家庭によってそれぞれだよね 貯金額は公開してもらえてるのかな
受験の時とか金も出すが口も出す父親ほどめんどくさいもの無いんだけど 夫婦別財布は一番お金貯まらないんだよね
金銭感覚が全く同じなら問題ないんだろうけど大抵どちらかのほうが多く個人的に使ってしまうか使いたいのを我慢して不満溜めるか 個人的には管理は別でも夫がしても良いけど家計簿と貯蓄がいつでも公開してあるのは必須じゃないかなーと思う ママ友がうっかりブラックパートに入ってしまい2週間程で辞めた
条件だけは良いところだった…
私もブラック寄りパートを辞めて求職してるんだけど、そういう話聞くと更に悩んでしまう ブラックかどうかは入ってみないと分からないから難しいよね
うちも有給ないからブラックなんだろうけど人には恵まれてるからしばらく続けてる 一応有給とボーナスあるけど土曜日ある週もあるから有給使って普通の職場の休日日数くらいだろうし残業も多いし低賃金だし重労働 旦那の稼ぎ知らないとかパートの身では不安だな
旦那は全て渡してくれてるわ
金持ちじゃないから隠しようも無い笑 >>538
ああ…うちの母親がそういう感じ
父親の給料がいくらなのか知らないし子供達に支給される手当ても全部貯金してると言いつつ使い込んでいたっぽい
生活費は食品日用品代込みで月5万しかもらえなかったらしいから、今思うとこれもDVの一種だと思うわ
うちみたいなケースはレアだろうけどね >>547
経済的DVだね
20年以上前からあった言葉だよ 御主人の稼ぎを知らない人って源泉徴収票も見たことないのかな?
家とか車とか大きい買い物をする時もいくら貯蓄があるかも知らずに買うのかな? 別にそこまで気にしなくてよくない?
所詮他人の家のことだし リアルでは話せないからこういうとこで聞いてるだけでは? 月火木金9~1730の勤務時って普通〜少し多いくらい?
通勤片道30分
水曜土日祝日は休み
人数少ないので子どもの病気早退はタブー ある書類をさ、リーダーがやって店長に提出したんだけどそれを私がやったと思ったらしく私を店長デスクまで呼ぶ(別の従業員が店長が呼んでますと伝えに来た
「これ◯◯さんがやった?」「いえ、今日はリーダーがやってますよ 呼んできましょうか?」「いや、いいいい…」
何で私だけ呼んでリーダーは呼ばない?
人見て態度変えるなよ >>552
水曜日休みはおいしいね
でも扶養出ちゃうけどそれはオッケー?
あとお子さん体調悪くなった時はどうするんだろう >>552
子供の病気に対応できない時点で多くの人がナシと思うのでは >>551
>>549を読むと夫の収入を知らない人に対して馬鹿にした感じだからリアルでは聞きにくいからってよりただ馬鹿にしたいだけかと 私のことなら収入知らないなんて一言も書いてないけど
源泉徴収票見てるし >>557
>>549を読むとって書いてあるだろがよ >>552
ほぼ同じ勤務したことあるけど、子供の休みに対応できないなら私なら辞退するわ。
比較的熱も出さなくて、病気もしない子だが、それでも休むことはあったしね。 通勤時間が必ず30分でも1800帰宅はきついかなー
電車の遅延も最近頻発してるし
病気呼び出しの時には誰かご家族が対応してくれるのかなってことと(発熱で親には迎えに行かせられないかと)
この情勢で家族の体調不良で休めないのはブラックな会社と判断しちゃうな
微熱でも保育園も学校も行けないからね 休めないなんて絶対務まらないよね…
もっとお子さん大きい人かジジババの手がある人じゃないと 飲食パートだけどGW期間中だけテイクアウト10%オフらしい
店内飲食してテイクアウトも頼む人がいるんだけど、どこの客が頼んだなんていちいち把握していない
会計時レジで伝票の内容を確認するしかない、効率悪すぎ
伝票の下の方に赤のボールペンか何かで「テイクアウト10%オフ」って書いちゃ駄目なのかなぁ はま寿司さんですか?
いつも混んでて大変そうですよね うち、ダンナの総収入知らないというか、副収入が不明だわ。
メインは全部私管理だから足りてるし、副収入で義実家支えてたし、趣味につっこんだりしてる。その2点が家計に響かないからめっちゃ平和よ。
欲を言えば、もう少し投資にも興味持って、メインの蓄財に関心持って欲しいけど、無理だな。
ゆるゆるパートしてたけどコロナでシフト減って、私も副業探したらあれよあれよと決まってしまった。
ダブルワークって、気を張ってないとどちらも中途半端になりそうだわ。もう子供も中高だし、親は少し家あけといてやるくらいで丁度良いかんじ。 >>552
最後の条件クリアできるなら悪くないよね
子供の体調不良時は旦那か祖父母が対応してくれてるの?羨ましい 投資に興味持って欲しいとかいつかとんでもないことになりそうで怖… 未だに投資=ギャンブルみたいに思って怖がってる人? 元手が少ないのに投資しようとするのはAHOだけどパートしなくていいくらい金持ちならいいんじゃないかな 高橋洋一内閣官房参与 「バイデン政権掲げる「富裕層増税」 100年ぶり高税率。 日本もせめて段階課税を導入すべき」 [ベクトル空間★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619850927/ 年末調整なんて会社でするんだから見せてもらわないとわからないよね?
うちも見たことない
副業分の確定申告だって同じ
うちは財布別
1年で500万貯まったから車買っていい?と聞かれたことあるので、全く貯金していないってことはないと思ってる たくさん貯金してても、たくさん収入があっても、たくさん使ってたら同だよね?
年収1,000万の家庭でも貯蓄0の家庭はあるらしいし >>576
世帯だと1200万くらいだけど子供が中学受験したいと塾に行ってるし高校無償化も対象外だし
特に受験塾は金かかるしほんと収入そこそこあっても出ていくお金が大きければ貯金はそこまでたんまり出来ない
公立の中高一貫校に合格してくれれば嬉しいけど倍率高いしそう上手くいかないだろうし
なので自分のパート代は貯蓄にまわして全く手をつけないようにしてるわ ほんと首都圏で子供二人で中学受験なんかしたら、
1000万じゃたりないよ
パートの時給高くても蒸発するように教育費に消えていく 教育費たかすぎるよね、、どうにかなんないのか
昔より国民の給料は下がって来てるのに税金はあがるし ボーナスから社保が引かれるようになったのもデカイよね
昔は百万もらったら雇用保険に4000円くらい引かれるだけだったのに今は250000円引かれる >>583
え?!昔は引かれなかったの!?
いつからだろう
旦那と「引かれるの謎だよね〜」っていつも言ってる
少子高齢化だから? >>584
引かれるようになったのは確か2004年の夏のボーナスあたりからだよ
それまでは雇用保険だけだったんだよ 15年前までは雇用保険だけだったの知らなかった!
そういえば数年前に旦那の会社が男性育休を推奨しててうちも1週間だけ取ったんだけど、その次のボーナスがやけに手取り多いなと思ったら育休取得したおかげで社保が全額免除されてた
1週間とかでも免除になるって知らなかったから得した気分だったわ パートとして今の会社に入って5年…
初めてドラマみたいな女同士の喧嘩を見たわ…
と言っても1人が一方的にキレてただけだったけど美人と同士だったから迫力あった
連休明けが楽しみねーってパート同士のラインで話してるけどどう決着ついたんだろ >>586
期間じゃなくて月の最終日に育休を取ってたら免除されるんだったはず
土日だった場合とか詳しいことはわからないけど、逆に5/1から5/30日まで取ってても免除対象にはならないとか >>588
横だけど勉強になったわ
上の子の時には二週間くらい夫が休みを取ったけど有給を使ったから、そんな制度知らなかった(そもそも当時そう言う制度じゃなかったかもしれなあけど)
月末だけでも育休にすれば良かったな 産後の骨盤矯正→出産は命懸けですがケガではありません→健康保険は使えません
育児→育児は重労働で大変ですがケガではありません→健康保険は使えません
ルールを知っていて故意に健康保険を悪用しているママは詐欺の共犯に問われる可能性がありますのでご注意ください 柔道整復師の不正請求にNO!
接骨院や整骨院での柔道整復師による施術を受ける場合、
※健康保険が使えるのは「骨折、脱臼、打撲、ねんざ」といった【ケガ】に限られていますが、
実際はさまざまな不正請求の実態が確認されています。
http://www.tosyoku.org/jusei_seikyu/
(動画あり) >>588
586だけど特に制度調べず知らないままだったから勉強になった
今カレンダー見返したらまさに6/26〜7/2とかで月またいでたよ
それで7月頭に支給分のボーナスから20万位免除されてた
今聞いたら旦那も知らなかったらしいからたまたまそこで取ってくれた強運に感謝ね >>587
喧嘩もそれ楽しんでる野次馬もヤダその職場 4~6月は稼がないのか1番……
でも、稼がないと金が増えないねぇ 年金減るのと悩むんだよね
そもそももらえるかって問題もあるんだけど >>595
給料に反映されるのを考えると3月から5月をセーブかな? >>596
本当に試算びっくりするくらいもらえないわ
プラマイゼロならまだしもどう考えてもマイナスするとか制度としてどうなんだよ 1日から連勤だけど通常の大型連休と疲れが全然違うわ
全く疲れてない、忙しくない客こない >>599
体力温存したい自分はそれ信じて明日から仕事行くわw うちは観光客っぽい人はあんまり来なかったけど、その分地元の人が買い物にくるからあんまり変わらない印象だわ@食品多めのドラッグストア うちはホムセンだからめちゃくちゃ混んでるわ…明日行きたくないわぁ。 10~16時の暇つぶしパートして小銭稼ぎしてた
縁があって9-18時のパートに行ったんだけど独身時代とは違う生活スタイルだから色々大変だけど稼ぎは以前の2倍
正社員で働いてる人は本当にすごいわ 9-18時なら正社員と時間帯は変わらないよね
フルタイムで働いてる人って凄いと思うわ 生協の仕分けスタッフのパートしてる方いますか?
土日休み、9時〜13時まで、週4勤務で、小学校に上がった子供もいるので、この時間帯の土日休みの条件があまりなくて、されてる方いたら教えてほしいです。 >>608
生協は祝日も仕事だったと思うけど、それは大丈夫なのかな? >>609
祝日出勤なんですよねー。そこと時給が1020円というのはちょっとデメリットで引っかかってますが、勤務時間優先なので妥協点です。
それか健康食品のテレオペも見てて、勤務時間同じく、土日祝休み、時給が1400円〜と良いので悩んでます。
データ入力の在宅とかもいいのですが、なかなか拘束時間が長めです。 生協で9時〜14時休憩15分土日祝水休
でやってるよ初めから祝日希望で出したから通った通常は勤務有り
時間帯もバラっバラ13時以降は1時間刻みで誰かしら帰るから希望の時間帯で働けると思う
有給も一週間前に言えば取れる(場所によるかも)し休んでも代わりがいるから大丈夫 >>611
仕事内容は、仕分けスタッフですか??
こちらは地域密着型の生協なので、大規模ではない生協の求人ですが、体力仕事できついかなー?とか考えてます。
長く働いてる方多いですか? >>612
ドライの仕分け?っていうのかな青いコンテナに商品投入する数えると9種類作業がある
物流ピッカーとは別物でほぼ工場レーンだよ
YouTubeに違う生協の動画あるよほぼ同じ作業
新しい人は早いと2日で辞めるし長い人しか残らないできない人はできない
初めは1ヶ所だけど慣れれば違う作業教わる同じ作業続ける方がキツイ >>612
やってたけど仕分けは体力きついよ
1300円で期間限定だったから頑張れたけど最賃で長期だったら私はやらない
1020円って最賃でしょ?テレオペの方が良いと思う 無知ですみません
金融系パートの面接ってちょっとハードルが高そうなイメージだけど、行くとしたら上下セットのスーツがいいのかな? 金融系って派遣やパートでさえも、通勤着にごちゃごちゃ言ってくるよ
デニムはダメとかヒールを履けとか
面接なんて絶対リクルートスーツだよ 私は基本的にスーツで面接行くわ
ピッキングの日雇い派遣の登録もスーツで行ったらネットに載ってなかった事務の仕事紹介してくれたわ 先月からパート始めたんだけど後悔してる…
幼稚園の同じクラスの子の弟がコロナの濃厚接触者になったんだけど陰性だったら明後日から上の子幼稚園通わすらしい
陰性確認できたら家族は登園可能ってことにはなってるらしいけど潜伏期間も考えて幼稚園は休ませると思ってたのに…
仕事休んで子供も休ませたいけどそんな理由で休めないし悩み中 >>625
ありがとう、やはりスーツてすね
スーツ新しく準備しないとな…入社式以来10年近く着てないので >>619
心配なら体調悪いで休ませて貰えばいいじゃん
正直に理由言う必要ある?
というかやめれば?
そんなに心配ならこんな時期に始めたのが考えなしだよ >>620
他の人も書いてるが、金融だと通勤着もだが、勤務中が私服か制服かも重要。制服貸与ならまだいいが、私服勤務だと、厳しいところ多いよ。 >>620
新しくスーツ買うくらいならジャケットだけ買う感じでもいいと思うよ
スーツなら文句ないけど実際の勤務はオフィスカジュアルくらいだしジャケットにシャツでも全然いいと思う 新卒では生保の内勤だったから恥ずかしながらスーツとは無縁だったんだ…
ジャケットにシャツなら今後も使えそうでいいな、今回は銀行事務なので
制服貸与だったか確認してみるね
アドバイスたくさんくださってありがとう! >>621
ほんとその通りですよね…田舎なので甘くみてました
その子とはいつも2人でいるくらい仲がいいので余計に心配になってしまいました
パート続けるべきか考えてみます >>613
参考になりました、ありがとうございます。
体力的にきついようなので、もう少し考えます。 【特報】安倍晋三、個人口座から大金を勝手に下ろし辞職したはずの公設秘書(認知症)を私設秘書として再雇用。一体どうして…. ★2 [ネトウヨ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620118767/
【人間の屑】安倍晋三は拉致被害者も1人も取り戻さずに丸投げ。福島原発の汚染水も7年間何もせず海洋放出。こんな詐欺師は前代未聞 ★3 [ネトウヨ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1619761232/
■ 山口二郎教授 安倍晋三前首相に「嘘つきがキングメーカーを気取るな」2021.05.04
山口二郎法政大学教授が4日、ツイッターに新規投稿。
安倍晋三前首相が菅義偉首相の再選を支持したことについて疑問を呈した。
山口教授は「安倍氏が菅首相の再選支持 『当然、首相の職を続けるべき』」との報道を引用し、
「嘘つきが、キングメーカーを気取るんじゃない。引っ込んでろ」と投稿した。
安倍氏は首相在任中、「桜を見る会」前日の夕食会問題を巡り、国会で事実と異なる強気の説明を繰り返した。
ホテル側への支払いと、参加者から集めた会費との差額の補てんなどについて、
衆院調査局は少なくとも118回にわたって「虚偽答弁」した疑いを指摘している。
https://www.daily.co.jp/gossip/2021/05/04/0014297573.shtml >>625
同じようなことがあった
濃厚接触者の基準とか緩いよね…心配な気持ちわかる
休めなければ保育園の一時保育は? ビュッフェの店でパートしてるけど、昨日久しぶりにノーマスクの客がきた(若いカップルで男のみノーマスク)
入り口で「お客様マスクはお持ちですか?」→「持ってないです」→「◯◯円でマスク販売もしてますが…」→客同士顔を見合わせ「どうする?」「……じゃあ買います」
結局その後席に着くもオーダー頼まずに帰っちゃった
申し訳ございません、マスクご着用での入店をお願いしてまして を言い忘れたわ
一部始終を店長に見られたけど、店長からしたら私の言い方悪かったとしか思われないよねー…
この入り口でのトラブル3回目なんだよね(2回は去年の春頃) >>621
そうはいってもコロナで減収してパート始めざるをえなかったりするからなぁ 出身地の方言なのか知らんけど上司が「あんた」って呼ぶの不快
私は慣れたけど新人からしたらびっくりすると思うわ
指摘したいけど上司だから言えない >>628
保育園の一時保育など他のところに預けるのもありですね
ちょっと調べてみようかな
ちなみにその子の親とも知り合いなので、濃厚接触者の自粛期間は幼稚園行かせず様子みたら?って話をしたんですが2人を家でみるのは大変だから行かせるつもりとのことでした…陰性なら全く関係ないから幼稚園にも言わないらしいのでモヤモヤがすごいです 濃厚接触の自粛をして陰性だったら登園は普通じゃないの?
園には報告しろよとは思うけど
園の規定を守って登園するなら仕方ないと思う
嫌なら自分の子を休ませるしかない >>633
そういう考えの人の方が多いのかな?
検査で陰性後に陽性になったって事例も多いらしいので家族も可能なら2週間は自粛する人が多いと思ってました
万が一幼稚園で他の子に感染させたらと思うと怖くないのかな… >>632
匿名で園に報告したら?
園側はもしクラスターが発生したらやばいし何かしら動いてくれるかもしれない
一時保育先も連休に遠出した家族がいる可能性がある
目に見えないから危険と感じたら自分で防衛するしかないと思う >>634
だから感染したくないなら自分の子を休ませなよ
パート関係ないじゃん
他のスレ行きなよ >>636
すみません、パート関係なくなってましたね
失礼しました!消えます >>628
横だけど今は一時保育なんてどこも入れてくれないよ
外部の人を受け入れるとコロナのリスクがあるから、月極めの親からクレームが入るって
クレームなくても施設側だってこの時期によくわからない人を受け入れたくないのは当然だと思う
田舎だそうだからもしかしたら受け入れてくれるのかもしれないけど >>634
そういう考えとかじゃなくて規定を守ってるならそれ以上相手の行動を制限するのは
明らかにあなたがおかしいよ
何を言ってるの
自分だったら規定を守った上で登園については園と相談して決めるけどね >>639
そうですね、こちらがどうこういう問題ではないですね…
送迎をお願いされましたが断り、パートと幼稚園は休もうと思います
少し冷静になれましたありがとうございました ローン返済にダブルワークも視野にパートを考えてたけど幼稚園の長期休みを忘れてた
毎日預かりはかわいそうだしコロナ次第だけど長期休みくらい遠方の実家に帰省もしたい
正社員なら諦めもつきそうだけどパートたからっていうのもあってなにを犠牲にするか、どこで妥協するかいろいろと難しい 明日から新しいパート先で緊張するなぁ
前のところは合わなくて1年で辞めちゃったから今度は続きますように 明日から久々のパートです
0歳児がいるからかなかなか採用されずやっと決まったところだから頑張りたい >>641
倍率高そうだけど給食調理とかの学校相手の仕事なら長期休みはお休みだよ
あと学習指導員とか 私も明日から4年ぶりに働く
緊張する…明日は子の弁当も作らないといけないから早起きしなくては 明日からパート始める人多いのね
お互い頑張ろう!! 給食って倍率高いのか。4月になって減ったけど、3月中旬くらいまでは結構たくさん求人出てたな。インディードの求人紹介のLINEに登録してたけど、同じ学校の求人が毎週届いてたので人が来ないのかなーと思ってた うちの方の給食も毎週求人広告に載ってる
長期休みのメリット以上に色々あるんだろうなあと思ってる 給食関係のネタは何度も出てるよね
過去スレ見たら体験談沢山出てくるよ うちの会社に限って言えば応募すれば受かる
0歳児持ちの日本語が読めない外国人も働いてる@給食 小さい会社のようだけど印刷業のパート募集があって気になってる
Tシャツとかノベルティの印刷補助と書いてあったけど未経験すぎて想像つかない…
土日祝、お盆や年末年始も休みで週2〜3日の5時間というかんじ 前職が混み混みのレジ接客だったのでこの休みは魅力なんだよね… 印刷業は忙しいのかな?経験した方いますか? >>651
印刷会社で働いてます
印刷補助といっても色々あるので、何とも言えないですね
データ触るならデスクワークだし、プリントした後の梱包なんかだと立ち仕事だろうし
忙しい時期はあるけど、機械で出力できる限りのものしか請け負わないだろうから、めちゃくちゃ多忙ってこともないんじゃないでしょうか 印刷補助って版下データ作ったり、お客からの依頼のデータ整理とかそんな感じかな?
小さい会社ならデザインもやったりするかも
イラレ、フォトショ出来るならいいかもね
私なら興味あるからやりたいな 去年のGW明けから働いて1年だ
一度も呼び出しなくて良かった館内放送かかるたびに自分じゃないかとビクビクした ブランクOKって書いてある求人てどのくらいの期間のことを指してるのかな
もうブランク6年になるから次見つけたらちゃんと働けるのか緊張するわ
6年前は自動釣り銭機なんて普及してなくて精算時の誤差が毎回大変だったりしたけどそう思ったら今のほうが楽っちゃ楽だね >>657
今の飲食パートはじめて6年目だけど、最初は手動レジ現金のみだったけど徐々に決済方法増えて半自動レジに。
今パート始めてたら覚えること多すぎてパンクしてると思うw
そのほかウーバーなどの宅配業者タブレット(4台ある)の管理
自動レジは楽だけどお金詰まるとかトラブル対応も覚えるの大変 >>651
私も印刷会社
>>652さんの言う通り、繁忙期閑散期はあれども1日に印刷できる製品の量は決まってるし、ましてや時間で働くパートなら殺人的に忙しいってことはないと思う
あと補助の内容は会社や部署によっても違うと思うから、面接受けるなら具体的に聞いてみればいいと思う
そしたらデスクワークか立ち仕事か、身体を動かすのか目や手先を使うのか、大まかなことは教えてくれるんじゃないかな
あとはこれも会社によると思うけど、印刷会社って昔気質というか男性社会的なところも多いだろうから、そのへんも自分に合いそうか確認できるといいと思う
個人的には印刷楽しくて好きだよー 651です
印刷業のこと教えてくださってありがとうございます! 補助の内容も色々なんだね
募集資格に特に何も必要なくて、Tシャツに印刷したり梱包〜的なことが書いてあったから立ち仕事かなーと想像してるけど、実際はわからないものね アタックしてみようかなと思います
デザインのソフトとか使えるの素敵だし身になりそうですね! プリンターでシール印刷したりそんなくらいしか知識ないから憧れる 印刷業やってる
うちの場合、未経験の人は梱包とかラベル貼りや出荷で短時間
即戦力の自分はMacで版下作成、補助パートと言いつつ社員とまったく同じ業務
違いはパートは定時(フルタイム)と決まってて社員は残業みたいな感じ ブランク10年で、短時間事務パート受かったよ
応募多かったみたいだけど、多分年齢だわ
私36で、ギリひっかかったんでしょう
同時に採用された人は独身か小梨の20代
覚えの早い若い順から採ったのがみえみえ
部署内は社員男女ともに若い人が多くて、納得
若い方が使いやすいでしょうね
若い華やかな子に混じる子持ちババアの私
せっかくだから若さを吸わせていただくわ >>658
産後ブランク2年だったけど、確かにキャッシュレスとか増えててびっくりしたわ
あと今から始めるとUberやら出前館やらも覚えなきゃね
ピッキングなんて初めてやったわ >>662
40過ぎると社員にタメ口だったり、覚え悪かったり採用渋る上司いるわ確かに 就業年数よりブランクの方が長いのに受かるって相当スペック良かったのでは 元銀行員だよ
スペックいいかね?
スペックいいとしても、会社としては若くて使いやすい方がよさそう
採用人数が少なければ落とされてる側だね >>667
日付変わったよ
若い子希望っぽい所でアラフォーで受かるとはスペックもさることながら感じいい人なんだろうね
頑張って リーダーやってた人がリーダー職を降りて(リーダーだと加給ついてた)、GW明けから火曜〜金曜のみ10-14時のシフトに契約変更したんだけど
店長が「土日も出ないし14時までってwしかもラストもやりたくないって言うんだよ、どう思う〜?」って愚痴って来るんだけど
どう思うも何も小学校1年生の子供がいるのにラストやれ、って言う方がおかしいと思うんだけど
むしろ去年まで保育園児いたのに、フリーターみたいな働きしててよくやってたなと思う >>670
そんなのそのためにリーダー降りたんじゃんねw 責任を負いたくない、私に怒られたくない、が本音じゃないのー?とか続けて愚痴ってたけど
グループLINEで「食材のロスが多すぎます、ご飯の炊きすぎに注意してください」だの「昨日は売り上げに対して人件費使いすぎです、理由を教えてください」だの店長休みで不在の日に関してリーダー宛にうるさすぎなんだわ
社員じゃなくてアルバイトなんだからさ
店長は店長でフェアーでしか使わない食材大量に発注してフェアーが終わったら結局廃棄、とか食材ロスよくやらかすけどね >>672
店長が無能なんじゃんね
人件費云々も文句言うなら自分でやればいいのに
時給いくらか高くてもそんな扱い受けるならリーダーなんてやりたくないわな ブランク6年目今年で35
務めてたのも保険会社だし資格もない
おまけに子供が来年小1という絶妙なタイミング…でも今年中に派遣でもパートでもはじめないと自分がだめになりそうだ 今日から子供産んでから初めてのパートなんだけど
開店10時の店に早く着きすぎたのか誰もいなくて鍵も空いてない
幼稚園保育園送ってその足で来たけど一旦家に帰るまでの時間はないしなかなか調整が難しい
しかし久しぶりの労働で緊張がMAX 今日パート初日だった人達はもう帰ってきたかな?
お疲れ様でした 某大手スーパーのパートしてるんだけど、私服になるんだって最悪やん
きっと半端に規制入って揃えなきゃいけなくなるんだろうな気に入った物しか身につけたくないタイプだから逆に制服が割り切れてありがたかったのに…凄いくだらない悩みかもだけど辞めたくなってきたw いや大事なとこだよ
私も大手スーパーだけど入ってから黒ズボンと白シャツ限定ねって言われてはぁ?だったしまむらで何枚か買ったけど腹立たしい
帰ったらすぐ普通の服に着替えるから洗濯物が増える >>677
大袈裟じゃないと思う、服装はでかいよ
私も服こだわりたいタイプ
私服の職場だけどピアスネイルタトゥーなんでもありで自由だから楽しく働けてる
とはいえ仕事着は汚れるので同じパンツとトップスを数枚色違いで揃えて仕事の日はいつもそれ
うちの職場はそんな感じで私服の制服化仕事着バージョンにしてる人が多いよ わー理解してもらえて嬉しい!その変な規制の服装で行き帰り過ごすこともゾッとしちゃうレベル
かといって着替えるのも大袈裟なのかなぁでもロッカーあるからジョブズスタイルを置いておけばいいのか
とにかく買うのが悔しいよ 私服の職場なんだが皆スカートとかワイドパンツ
1人だけ細くてスキニー履いてるんだが毎日同じなの羨ましい
上だけ変えればいいから
けど洗濯はしないのかな? >>681
私は全く同じ型同じ色のパンツ2本持ってて毎日洗濯して交互に履いてる
その人もそういう感じじゃないのかな
あと乾燥機使えば帰宅して洗っても翌朝には乾いてるし
洗ってないわけないと思うよ 私も黒パンツと白トップスとグレーカーディガンを2組ずつ用意した上で乾燥機使用なので同じのを毎日着てる
それを暑い時期用と寒い時期用の2セットずつで回してる
基本的に片方しか着ないから、たまに入れ替えると乾燥機使用でめっちゃ縮んでるのがわかる
もうヒートテックとエアリズムが有難すぎる 毎日同じだからって洗ってないって発想に驚く
自分も比較的自由な服装だけど決まった数枚を着まわしてるわ トップスは毎日洗うけどズボンはたまーにしか洗わないな 私服の職場だと暗黙のルールがあったりして面倒なんだよね
昔、保育士してた時に普段はジャージなんだけど、行事の前日に
「明日は黒のパンツを履いてきて下さい」って言われて、スキニーの黒パンツを履いて行ったら、
「ストレートじゃないとダメなんですよ」って言われたことがある
入って2ヶ月でそんなこと分からないわw
あと、ロンTの上に半袖を着るのはダメとか、最初に教えといてって思う事が色々あった >>686
前の職場は逆に企業ロゴが見えなくなるから半袖の上にカーディガンはダメだった
ロンTの上に制服のポロシャツ 普段は週3日6時間勤務ののんびり暇を持て余すパート
来週から繁忙期に入って4ヶ月間だけ週4日7時間の激務になる
繁忙期だけは時給も膨れ上がり業務内容も好きだからいいんだけど、いいんだけど毎度毎度スタート前の日々は不安になる
うまくストレス発散見つけなきゃ 同じく週3日6時間
でも暇を持て余すということはないな…… >>686
私も保育士
前いた療育園では作業服みたいだからってジャージ系やジーンズはNG、あまり派手なエプロンも嫌味言われた
今の幼稚園は何でもありで働きやすい 以前働いていた職場で制服(半袖ワンピース)洗ってない人いたよ
お盆と年末年始しか洗濯しないらしい
素肌にめちゃくちゃ触れてるんだけどね >>686
幼稚園事務だったけど服装の暗黙の了解多いわ、たしかに
そんなの聞いてない、事前に言ってくれってことがよくあった
結局学校の先生が学校しか知らない、一般社会を知らない、世間知らずってよく言われるのと同じで、幼稚園保育園も同じなのかなと思った >>690
週3パートだからスキニー&シャツを季節ごとに3セット揃えて制服にしてるよー
季節変わっても色同じだから、きっと一年中同じカラーw 希望の求人が見つからないから単発のバイトも考え始めたんだけど経験された方いますか
いくつも会社があるけど実際怪しくはないのかとか、ウェブ登録からのステップが億劫じゃないか、とか不安で >>695
単発なら派遣の方が楽そう
大手の派遣なら大丈夫だったけど、あまり仕事はなかった パンツは同じの5本買って毎日はいてた
洗ってないと思われてるなんてw 私もずっと黒ズボンだから洗ってないと思われてるかもw
他はスカートの人もいるけど、私は自転車だし毎朝考えるの面倒だから
制服状態にしてる >>698
制服化は楽でいいよね
私も自転車だからパンツ一択 36歳、医療系のパート(今後、正社員登用も視野に入れてる)の面接にリクルートスーツ(スカート)はアリでしょうか?
新卒以来スーツ着てなくて、リクルートスーツしか持ってない
ネットで調べると、リクルートスーツは頼りなく見えるからビジネススーツが良い
どうしてもリクルートスーツの場合は中のワイシャツをカットソーにして垢抜けて見えさせたほうがいい、と書いてあるけど、中はワイシャツよりカットソーのほうがいいのかなぁ
どうでもいいような事だけど悩む 社会人になってからスーツにシャツ着たことない
いつもカットソーだ >>695
派遣にいくつも登録して、ちょいちょい単発してるよ
イベント受付とか入力作業色々あるけど、今は試験監督とか学会スタッフとかをメインでやってる
怪しいと言うのがどう言う会社を指してるのかわからないけど、派遣会社とか就業先の良し悪しはあるよ
でも、登録が億劫なレベルなら働くのは無理ではw 私は日常は変わらないなぁ、良くも悪くも
時間や日数を削られる職種の人はお気の毒です 保育園でコロナが出てしまった
GW中の感染だからって通常開園だけど今日はパート休ませてもらう
いつまでも休むわけには行かないから来週から行くけどさ… 店長が「あれ、今日売り上げどんなもんだったやろ?」ってレジまで売り上げ見にいかせて報告させようとしてきたり、
バックヤードで休憩してても(店長はパソコン向かいながら発注してる)「あれ、レジロール紙ってまだあったっけ?」ってレジまで行かせて在庫数を確認するよう仕向けくるの地味にストレス
こんなんで辞めたくなるのおかしいかな?
長くは続けられる職場じゃないなー、と思うけどこれくらいみんななら我慢する? 仕事しんどい
4年働いて作り上げた今の私の立ち位置を最近入った人が私と同じ立ち位置に来ようとグイグイきてしんどい
そりゃ相手は契約社員で私はパートだし扶養範囲内だけどさ
パートの私さんがやってるからじゃあ私もやる!パートの私さんは下がってて!簡単な仕事してて!!て雰囲気出されるとやる気無くすわ 痛い人だね、まともな社会人経験ないんだろうなあ
周りはどんな反応してるの? >>700
ユニクロにあるよーなカットソーみたいな形のブラウスとか… >>706
次レジ行った時に確認しますね!
休憩終わったら一番に確認しますね!
じゃあダメな雰囲気?
いつでもすぐにを求められるんなら地味にストレス溜まって辞めたくなるかも 一度受けちゃうと断りにくくなるよね
私は例えば急に仕事頼まれて10分かかったなら○時10分まで休憩しますねーって感じで延ばしちゃうけど >>706
普通に「休憩終わったら見ておきますね」で良いんじゃない?
うちもそういう先輩いるけど「休憩終わったらry」って言えば何も言われないよ 途中で送信しちゃった
私が行くように仕向けてるとか変な深読みしないほうがいいよ、疲れるだけで意味ないから >>706
それがほぼ毎日なら言われる前にやらなきゃいけない仕事なんだと思う
毎回言われてるなら気が利かない人って思われそう
言われてからやるからストレスなんだよ
先にやってこちらから報告したらいい
宿題やった?って聞かれて始めるより、先に宿題やっておいた方が気持ちよく宿題できるのと同じじゃない?
休憩中に構わず仕事のこと聞いてくる人はどこにでもいる
これはベテランになればあとでーって言えるけど、勤務年数浅いうちは我慢するしかない 毎日やらなきゃいけない仕事なら最初にそういうべき
相手は能力も頭脳も幅広いパートさんだよ?
だれでも出来るようきちんと教育すべきでしょ >>706
それも仕事の一部だからやるよ
ドラッグストアだと品出ししててもやれどの薬がいいんだとかすぐ客に捕まって仕事ならん
本来の作業が出来なくなるだろうし極力売り場に出なくないし聞かれたらやるかな
ただ休憩中は論外だ
今休憩中なんで休憩明けでよければ私確認しますよー?(ニッコリ)で終わり
合わなきゃ辞めちゃって良いと思う
ただ小売業ってこんなかんじかも
客に振り回されるからそのとき出来る人に突発的で細かい指示が来る あわないならやめて次いけばいいよね
なんかブラックのにおいするし >>716
> 仕事ならん
いや、品出しよりむしろ客対応の方が優先順位の高い『仕事』でしょうよw >>706
はっきり頼まず自主的に行かせようとするのがイヤらしいね
前の職場のオーナーがそんな感じで「電話して確認した方がいいね?どうする?私がかけてもいいけど?」とか言って私がやりますと言うのを待ってんの 相手は、今確認しなくてもいいんだけどな…って思ってるかもよ? >>705
おつ
うちは幼稚園で園児にコロナ出てうちの子含め数十名が濃厚接触者に認定されて検査したよ
幸い陰性だったけど陰性でも二週間自宅待機って言われて、働き始めて一週間目のパート二週間休んだよ…
このご時世だから仕方ないけど気まずいよね
でもとりあえずお子さんに影響なくて良かったですね 今日から入ってきた人が仕事に関係ない雑談でめっちゃ話しかけてくる
家庭環境とか根掘り葉掘り聞いてくるし
もう一緒に入りたくない >>520
遅くなりましたが>>496 >>518です
募集要項をよく読んだら、要件を満たした場合に社会保険に加入しますと書いてあったので、おそらく厚生年金入れそうです
ありがとうございました 自治体によるかもしれないけど市役所の会計年度職員って希望者多いもの?
公務員の身内が有意とか、優先順位なんてあるのかな >>726
会計年度やってるよー
うちのとこは募集しても中々集まらない
一年以上雇用契約すると、扶養抜けて社保入らなきゃいけないから嫌な人が多いのかも
職員の身内は聞いたことないかな 仕事覚えない人に教えるのもう疲れた
上司や職員には「大変だけど最初からのつもりで教えてあげて」って言われるけど自分達の仕事教える訳じゃないから気楽なもんよね
今日も間違ってるところ指摘したら「私が認識違いしてたかもしれません」って言われて、教え方下手だから誤解したってこと?とカチンときてしまった 働いて半年経つけど一緒に採用された人が仕事一切覚えないしミスだらけ
周りに手順やミス指摘されるとすぐにムッとしたりしてる
私は経験者だったこともあって比較的スムーズにやってるんだけど
ベテランさんが経験者ってあまり知らないのもあって
私とよく比べてダメだしとかしてくるから
あっちがさらにムッとして
最近は挨拶すらしてこないようになって本当嫌になる 工場でコンビニ商品仕分けバイトみたいなのしてる人いる?
うちの地域では時給が他の仕事より少し高いから大変なのかと気になる
過去に単発で工場系した時は変わった人が多かった印象があるけど、それより仕分けだと体力勝負なのかな 飲食パートだけど、入り口でノーマスクの客にマスク着用求めたり手指消毒お願いすると
嫌な顔されたり、無言で帰るのだるいわ
去年前半ならまだしも、今年でこれって意識低すぎだろ
ちなみに特に高圧的な言い方はしてない そもそもノーマスクとか頭おかしいレベルだね
お疲れ様 かえるやつはまだまし?
なんか暴れてたいほされたひといたよね この連休中頑張った事
エアコン風呂場洗濯機掃除
粗大ゴミ捨て
全ての布団のシーツ変え
もうすぐ連休終わるからまたフルタイムで忙しくなるわ 時給で働いてると、家でなんとなく過ごしてたり家事してる時間がもったいなく感じるようになった >>735
分かりすぎる
未就園児いて働いてなかったときは家にいるだけでしんどすぎて毎日栄養ドリンク飲んでたけど、今は飲まなくても朝起きてすぐ動いたり出勤前にサッと掃除機かけたり出来る自分に嬉しい 【速報】東京都、新たに1121人感染 5月8日 ★2 [アリス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620454503/
【速報】自民党「ワクチンが日本で遅れをとったのはゼロリスクを求める国民性が大きい。国は早く打ちたかったのに…」 ★5 [ネトウヨ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620453742/
【速報】安倍晋三と二階幹事長ら6月と7月に“永田町の怪僧”の大規模豪華パーティー開催へ 小泉純一郎、竹中平蔵、櫻井よしこらも参加 [ネトウヨ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620442045/
【悲報】欧米人「日本人じゃなくてよかった」「無能な政府と行動を起こさない奴隷国民」「そのワクチン接種率で五輪強行…」★5 [スタス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620453979/ >>736
そうなんだ!
朝から頭痛でなんとか子供を幼稚園へ送ってダラダラ〜夕飯の片付け頃からようやくすっきり…?ってことが多くて困ってる、土日の頭痛もよくある
早く仕事みつけたい働きたいよ… 基本デスクワークだけども仕事無くなったら草むしりとか営業車の洗車とかする
それで気付いたけどデスクワークだけで午前中終わるのと、体力仕事で終わるのじゃお腹の空き具合が違う!
私は頭使う方がお腹減ることに気付いた…
ダイエット目的で体力仕事を進んで引き受けてたけどお腹空かないし翌日筋肉痛だしで無意味な気がしてきた…
ただ体力ないだけか… 私は5時間休憩なし立ちっぱなしで階段駆け上がりもあるからきついけど、よっぽどいままで動いてなかったからかちょっと楽しくなってきた
10年分の贅肉が筋肉になってきつつある 皆さんは、辞める時はお菓子等配りますか?
試用期間3ヶ月が終わる頃に、転勤になりそうだわ。私は扶養内の短時間パートだけど、社員で育休明けで復帰している人達はお菓子を配っているわ。50人位の職場で迷ってます >>741
試用期間でクビになったみたいで嫌なタイミングだね >>741
試用期間で辞めるなら迷惑代として持っていくかな
向こうからしたら研修代、無駄金だよね
まぁいないよりは役に立っただろうけど 万能感のある新人の学生の相手しんどい
4日ぶり?くらいに会ったから「ハンディはどのくらいできるようになったのかな?」と聞いたら
「完璧です!」だってさ
だいたいは…とか遅いですけどだいぶ…とかならわかるけど、完璧です!って言う人初めて出会ったわ >>741
3ヶ月なら持っていかない
よっぽどいい職場なら持っていくけど >>741
50人って多いね
一人100円のお菓子を配っても5,000円だもんね
どういう職場か分からないけど私なら特にお世話になった数人だけに配るかな
もし、少人数に限定するのが難しいなら配らないかも
50人も居たら一人辞めても気付かない人も居そう 職場まで車で25分って遠いかな
15時に終わって、子供を15時半過ぎ(16時まではOK)にお迎え行くってハードな気が少しするけど慣れるかな >>741
扶養内パートで1番下っ端のうちにやめたけど、一応持っていった
小分けになっている有名店の海老煎餅を同じく50人分くらい
なくてもいいけど小腹がすいた時やミーティングでお菓子があると和む感じだったので邪魔にはならないかと >>747
全く残業がない仕事で、定時になったらすぐ退勤できる職場かな?
あまりタイトだと余裕持って運転できないから少し大変かも
私は車で30分のところに通勤してるけど、道が混んでたり遅い車がいて思ったより時間かかったりすることがある
基本的に定時に帰れるけど、たまにギリギリになって急ぎの仕事頼まれたりね
市内中心部と逆方向だから渋滞することはほぼないけど、スイスイ走って30分だから少し遠いな >>741
持っていかない
それだけ人数いるなら辞めること知らない人もいるだろうし、そもそも存在すらまだ覚えられていないかもしれないから静かにそっと身を引く
社員の真似するのも場合によっては反感買いそう 少数精鋭の飲食ホールだけど、入って2週間の学生新人と3ヶ月の学生(一通りは出来るけどまだまだスピードが弱い)と私の3人でやってたんだけど
キッチンやってる店長から
「回ってんの?!レジ行きます!とか××行きます!って声かけが足りないんじゃない?!」って叱られたわ
いやいや声かけが足りないとかのレベルじゃないから…w
新人からハンディのマイナスしたいんですけど〜って聞かれたり、3ヶ月の子のフォロー回ったり昨日は疲れたわ で、ハンディのマイナスのやり方教えてたら
「◯◯ー!店長がこの間教えてあげただろー?!」って横やり
まぁハンディのマイナスのやり方難しいし、3回くらいは丁寧に教えてもいいじゃんと思った
あれじゃ新しく雇った新人辞めちゃうかもね 新人に、「◯◯が用意してないのは何か意味があるのかな?」って言い方する人がいるんだけど、普通に◯◯が用意されてないからやっといてね でいいのに
意味なんか特にないだろ 新人なんだから特に忘れてただけだろ
本人は優しく言ってるつもりなのかな?皮肉なの? >>756
うちのとこの社員も「これがここにあるのはなにか意味があるのかな?(邪魔だから片付けろ)」という言い方するわ。
一言「これ片付けておいて」でいいのにね。 >>757
飲食店で店員が注文聞く時に手に持ってる機械 ハンディは注文取る機械
マイナスは多分だけど注文訂正じゃないかな >>756
前にデパ地下の指導係の人がそういう感じで
「教わったようにやらないのはどういうことなの?なんのつもりなの?」
って聞くと「そのほうがいいと思った」って新人が答えて許せないから上司に報告した、っていう相談あったよね
まあ嫌味だよね無意識の 飲食店でアルコール消毒お願いされて自分の消毒液使うんでって言う人いる?
皮膚が弱すぎて食器洗剤も素手で洗ったら大荒れなので手洗いとシャンプー以外の水仕事はゴム手してるんだけど
アルコール消毒が少しでもつくと湿疹が広がって大変なんだよね >>762
店に設置されてるの使ったら中身洗剤の原液で化学やけど起こした事件あったね
あれ以来警戒して自前のしか使わない人もいると思うよ >>762
そういう客いるよ
自分の〜より「肌が弱いので持参の〜」って肌弱いアピールした方がいいと思う
ただ頭悪い学生だと「入店のルールなんで!」って融通効かないバイトもいるかもね >>756
わーうちの夫だ..回りくどいよね いちいち理由なんかないっつーの いるいる
いつもの場所においてないけど置き場所変わったの?
とかって新人にきくやつ 店とかで忙しい時にもそういう聞き方されるとファッ!?てなるよね
なんかやってる最中とかに言ってくる人いるんだわ 連休明けからパート始めて2日行っただけなのにすごく疲れてる
早く慣れたいな 4月29日から今日までの11日間で1日2.5時間で三日しか働いてない
でも明日からはいつも通り6時間拘束で週5勤務に戻る
憂鬱で仕方がない >>756
頭ごなしに怒る人より全然いい
理由があってやったならまずそれを聞こうってことでしょ >>770
いや嫌みでしょ
そこに置く理由なんてないってことベテランなら知ってるし >>771
嫌味っぽいなあとは思うけどもしかしたら今よりいいやり方があるのかもしれないから理由を聞いてみた可能性もあるのでは
不器用な人だと悪意なく嫌味っぽい言い方しちゃうことあるし ファミレスの夜間清掃の経験ある方いますか?
閉店前30分前に入ってオーダー入れば作りつつ食器や調理器具を洗い
閉店2時間は客席含めた清掃だそうです
今やってる日中のパートが仕事減らされてしまって週2になってしまいかけもちで考えています
夜間ですが短時間なので日中のパートや子供の朝の支度に影響ないかなと思っているのですが… >>773
ファミレスじゃないけど夜間清掃したことある
虫は大丈夫?Gとかの始末が出来るかどうかで
続けられるかが別れると思う >>774
高校生の時にファミレスのキッチンをやってた事があったんだけどGは一度も見ずにいたから考えてなかった…
短時間のパートでも食事割引券もらえるのラッキーと思ったんだけどもw >>762
医療機関でも「アルコールアレルギーなので」って自前の消毒使う人はいるよ >>730
独身時代にそれ系の物流会社で働いてた
本社勤務だったから現場は直接見てはないけど、配送ドライバーと違って仕訳は社員もパートもけっこう定着してたよ
子持ち主婦はもちろん、軽度知的障害者や外国人留学生まで色んな人がいて退職理由は人間関係の方が多かったと思う >>747
以前16時退勤16時30分お迎えでやってたけど、時間ピッタリに終われる仕事じゃなかったから週1くらいで間に合わない日があったな
退勤からお迎えまで30分しかないとかなら厳しいと思うけど、1時間あるなら大丈夫じゃない?
あとは通る道の混み具合次第だね 緊急事態宣言や蔓防で閉店時間がコロコロ変わるけどその辺は大丈夫な地域かしら?
私は都内飲食だからファミレスのバイトのシフト削られて〜っていう人が面接に来る >>747
私も職場まで車で30分
帰りは15時だから空いてるけど朝は通勤ラッシュで混む
お迎えは園や学童かな?先生たちも交通事情は知ってるだろうから余程遅れそうな時だけ連絡すれば大丈夫かも 繁忙期が終わり、明日から仕事ないけど出社しなきゃいけないとか苦痛…
しかも天気も悪くなるみたいだし外掃除で暇潰そうと思ってたのになんもない
でも上司の手前何かしら動かないといけない…
小規模事務所だからパート2人だけで他の社員は常に仕事あるし、1人ずつ休み欲しい… >>771
何でも嫌味に捉える視野の狭小さも面倒ね アルコール消毒について答えてくれた方々ありがとう
チキンで言え出せずにいて毎回手荒れが酷くなってたから今度から店員さんに言ってみるわ
ありがとう 扶養外で7時間勤務の人いる?
保育園児がいる平日の夜ってどうサイクルしてるのかな…
迎えいって作り置きした物を温めて食べるかテイクアウトかガストで済ませて
帰宅したら風呂、洗濯、明日の準備して寝る、でいけるかな
絵本読んだり折り紙したり子どもとの交流時間は欲しいんだよなぁ 嫌味なのか本当に疑問なのかは、聞かれた人が何か答えた時にどういう反応するかだよね
「なるほどそう思ったのね、でも実はね」になるのか
>>761になるのか
うちのパート先の人は気分によって違う
ちょっとした物の片付け遅れを笑って片付けくれたり間髪入れず青筋立ててブチ切れてきたりする >>784
保育園児2人と18時半〜19時帰宅
外食、テイクアウトフル活用
作るとしてもぱぱっと炒めるかホットプレートで調理しながら食べる
洗濯はドラムで乾燥まで全自動
手洗いや乾燥不可は休みの日にまとめて
お風呂はひらがなや数字の表見たりパズルやったり歌ったりしてる
遅くても21時には布団に入れて絵本読みながら就寝
ちなみに旦那帰宅遅いので寝るまでワンオペ
明日の準備や食器洗いは別に私じゃなくても出来るから旦那に任せてるよ
寝かしつけながら寝落ちするから朝早めに起きてコーヒー飲みながら1人の時間を味わってる >>784
子供の交流するために外食は本末転倒だと思うよ
寝るとき3分本読むだけでもいいと思う
お母さんがご飯作ってくれるって大切だと思う
もちろん無理なときは外食やスーパーで買うでいいし 子が2歳くらいからフルタイムの今小2です。旦那戦力外。
とりあえず、何でも出来る時・気になった時にやっておく(主菜や副菜を作れる時に作っておく・下拵えを出来る時にしておく・洗濯を出来る時にしておく等)ただ、作りおきは必須にしなかった。出来なかった時に自分が疲れるから。
疲れた日や遅くなった日は買って帰るか外食。買って帰ると買い物自体と片付けに疲れるから外食が多かったかな。
小学校入ったら、宿題丸つけ→やり直しがあるので、学童迎えにいって即帰宅。子が宿題やり直し中にご飯作りの日々。 >>787
うちの子は、私が作ったり洗ったり小一時間キッチンに立つよりも一緒に外食やテイクアウトしてゆっくり食べる方が嬉しそうだよ 外食やテイクアウトだとどうしても太るしね
うちの自治体血液検査始めたよ
肥満の子供は増えつつある 100%外食なわけないんだし…やれる範囲でいいと思う >>784
未就学児のときは課税フルタイムだったけどメインは帰宅後に作る
副菜は総菜や冷食頼り
コロナも無かったから気軽に外食できたので金曜日は料理しないで外食
旦那さんがどれくらい育児家事やってくれるかにもよるけどうちはワンオペに近かったのでがっつり心身やられて小学校入ってからは扶養内パート 休みの日はちゃんと休みたいから作り置きはしない派
うちは毎日一品だけ作るけどなるべく多く作って次の日に回してる
足りない分は惣菜やカット野菜インスタントを活用したり
惣菜は飽きるしあんまり美味しくないしで補助としてだけ
あと焼くだけの冷凍ギョーザや春巻、レンチン焼売や真空ハンバーグもお助けメニュー 好みや向き不向きあるから難しいよね
乾燥機は手抜きできるけど衣類の縮み痛みが嫌な人はダメだし
惣菜外食は楽だけどそもそも味が好きじゃない人もいる
この辺の選択権は子供にはさほど無くて親にある事が多いから
育つ子供のスタンダードも親次第になる
ワンオペだから毎日こなすのに精一杯だわ フルで18時すぎ帰宅だった頃は生協の惣菜キットが役立った
ときどき配達遅かったり不着あって困ったけど
乾燥機かけられない服は週末にまとめて洗濯
下の子が小学校上がってからは宿題の丸つけが大変で夫がテレワで在宅の日だけフルやってる
ほぼワンオペで土日とか寝かしつけが親子の時間かな 子供が年長の現在まで私が専業、子供は一人っ子なので突然フル勤務になり夕方まで延長保育になったら寂しくないかなという不安がある
あとは平日の習い事に支障がでる、実家も義実家も遠方で頼れない、とか
みんなはどうしてる? 頼れる実家が遠いのでフルにしない…っていう選択肢はないのよね?なら土日に習い事か幼稚園なら幼稚園内の習い事に行ってもらうとかかな
寂しがるかは子供によるしなあ もうフルと決めたならやるしかないと思う
習い事は土日にしたり、平日の家事を簡略化したり
今年長とあるけど小一の壁は大丈夫そう? >>777
ありがとう
人間関係で退職が多いのか〜それは一番嫌だなw
あんまり人と関わらなそうだけどそうでもないのかな
場所と条件はいいから迷ってるところ 4月の半ばに入った人がもう辞めてたわ
土曜日12時に店長がグループLINEに送ってたシフトでは名前あったのに(休憩中に見た)、その日私出勤で16時に帰る時に見たシフト表では名前無くなってたんだよね
闇だわ アプリのタウンワークで応募した方いますか?
今アプリ内で応募の送信してみたのですが電話がかかってくるのかメールでくるのか分からずソワソワしてきました うちのところはオープニングスタッフで面接多かったのも関係あるかもしれないけど、数日後にメールで来ました〜! >>804
直感大事よ
私も違和感ありつつ採用されたから働いたけど3日で辞めたわw 子供が小さいから土日休みがいいと思ってたけど
夏休みとか長期休みの時は預かり保育が充実してない園だから夫が休みの土日のほうが働きやすいなと思ったりして悩んで応募できてない
あと急なお休みに対応してくれる大人数の仕事のほうがいいよね?
惹かれた求人は少人数だから休みにくいよね
万が一園がコロで休園とかになる可能性もあるしやはり大人数職場のほうがいいんだろうか? >>803
>>805
ありがとうございます
19時前に電話来てたのに気づかなくて評価下がるかどうか心配ですが明日折り返し電話して頑張ってみます 全てに対処できるような職場はなかなか無いよ
働きながら子供育てるなら図々しさもなきゃね
自分の中では接客は必要最低限の人数で回すイメージあるから休みにくい気がする
事務職は急ぐような仕事じゃないから休みやすかったよ
座っての仕事嫌いじゃないないならおすすめ フルタイムで働いてもあれこれ引かれる額がほぼ40000円…薄給からこんなに引かないでほしい
子どもに貯めたい >>810
薄給からさらに引かれるのが嫌で私はずっと扶養内だわ >>810
わかりすぎる
フルタイムに変えたけど、こんな疲れてこれだけか、と落ち込む
扶養内に戻ろうかな >>810
総支給がいくらで、4万引かれて手取りいくらなんだろう
私も扶養内だなあ 4万引かれるって元のお給料結構高くない?
40代で地方の派遣でフルタイムで社保介護保険引かれてた時でもそんな金額じゃなかったよ 壁なんてなくすべき
そうしたらもっと働く人増えるよね 前の給料明細引っ張り出したら支給額15万弱から2万ちょっと引かれてたわ
パートで扶養外れて諸々4万引かれるって高給取りね羨ましい 20万で4万引かれて手取り16万くらいなんじゃない? >>818
810だけど
多いときは22万から4万ひかれる
少ないときは20万から4万ひかれる
引かれる額はほぼ固定だからね… 社保あるのはいいじゃんと思うけど、健保は旦那のでいいし、メリットといわれる年金だってもとの給料低ければ大して増えないからね……
働き損なんて言うなって言うけど、確実に働き損ゾーンがありパートじゃなかなか超えられない 働き損ってほんとおかしな話だよね
壁を無くせばいいだけ
自分で社会保険料や年金払いたいですって人だけ払えば良い
自分で選べるようにして欲しいね >>821
それは良いね
介護とか事情のある専業から巻き上げるのは良くないけど 低能なので学歴や資格のいらない業種でパートしてきた
フルタイムで働いても働きゾーンを超えられない
資格取得のために業種変えて働き出したけど向いてないことが分かり前の業種に戻ろうと思う
子供も療育必要だしこのまま扶養内かなぁ
子供がある程度自立するころには45歳になる
扶養内パートでも生活はできるけどワンランク上の生活は望めない
コロナ禍で旦那の仕事が無くならなかっただけ幸せと思うか… 短期バイトでつないでやってる人いる?
短期だと預かり保育の補助金の労働規定に満たないのとまた探さなきゃならないのがデメリットだしあまりやってる人いないのかな
あまりいい仕事が見つからないからとりあえず短期でやりつつ探そうかなって思ったり 田舎だから短期は土日祝出勤が必須だったり学童や預かりが弾かれるからやってない
子ども大きくて手が掛からないなら良さそう
短期とか派遣は時給高くて羨ましいよね >>824
派遣で契約期間を3ヶ月くらいにして貰って働きながら探すのは?
それだと預かり保育も使えないかな?
幼稚園へ行かせてないから的外れだったらごめん 損だから扶養内で働きたい気持ちはあれど夫の稼ぎも私と大差無いんだよね…(夫は正社員)
これでも収入あると見なされて補助がほとんど無い
絶対保護の人の方が潤ってるわ…… >>824
10年ぶりに働くから続くか不安なのと、夏休みに家にいたいのと、秋に引っ越し予定だから短期にした
若い頃試験監督の単発したことあるからまたやろうかと思ったけど1日限りの単発は絶対休めないプレッシャーがあるから、2ヶ月短期でシフト制のところにしたよ 医療系のパートの人いる?
あまりブランク空けるの怖いから復帰したいけど、求人はほぼフルタイム
ほぼワンオペ、実家義実家が遠方、下の子まだ1歳だから、今はパートが良いと思ってる
扶養内だと本当にゆるゆるパートになりすぎてブランク埋まらないような気がして、扶養外にしようと思ってるけど働き損になるのも嫌だー
働き損でも経験積めるだけ良しとするか…
研修も実費で行かなきゃいけないし、本当にパートの医療系ってブラック… >>829
医療系だよ
8時半〜16時半の7時間勤務、週5日
下は8ヶ月、夫は毎日遅いし実家義実家も頼れない
ただ、お休みとりやすいのでどうにかなってる
資格職なら働き損ゾーンになることはないはず >>829
医療系パートやってるよ
午前診療のみの週3で扶養内ギリギリだから気が楽
子供は2号認定だから長期休みも関係なく働けてる
親類には頼れないから小学校に上がったらもっと時給がいいところで日数減らして入りたいなと思ってる
職種によるけど短時間パートもあると思うよ
あとは応募時の交渉で短時間からいけるところもある 医療系パートしてたけど今は無職
働きたい気持ちはあるけど、コロナが怖いことは大きな声で言えない
ワクチン出回る秋にはなんとかしたい >>832
コロナ怖いの変じゃないよ
私も不特定多数の接客はしたくないから裏仕事で探してるよ >>832
医療職なら優先で打ってもらえるよ
私ももう2回終わった 今日飲食店の応募の電話をしたんだけど
面接に行ける日を聞かれて明日の12日と17日から24日までいつでも大丈夫ですって言ったら
14日と16日はどう?って言われてその日はすみません…って答えた
明日明後日が店長の休みらしいけどわざわざ明日面接することになってしまった
すごく申し訳ない気持ちでいっぱいでめちゃくちゃ気を遣ったけどどうしたらいいのかわからないよ >>836
それは相手がアホだったとしか思えないw コロナ怖い気持ちは分かるし不安な間は働かないほうがいいと思う
首都圏都市部のドラッグストアだけど咳出るから咳止め買いにきましたって客を連日対応してるわりに誰一人コロナ感染しない
逆に家族が職場で濃厚接触者になっちゃいましたってのはあるが従業員本人は無い
今年はインフルも風邪の体調不良で欠勤も無いんだな >>835
副作用大丈夫だった?数年後自己免疫疾患みたいになるって噂あるけど不安だね
自分も医療関係のパートだけど、パートの分際でそんなリスク御免だから拒否したわ 連休前に電話した会社、応募者多数ってことで受け付けてもらえなかったんだけど今週しらっとまた求人出てた
こちらのスペックは何一つ話してないので年齢その他で弾かれたとは考えにくいけど、辞退する人がいるなら面接した人から繰り上げそうだけど何なんだろう
再び応募してみようかなと思うけど何となくモチベーションが上がらない >>836
何の用事なの?現職のパート?
そこまで申し訳なく思うなら夜にでも行けばよかったのでは 幼稚園でパートして4日目、疲れて夕飯作れず惣菜になった 6時間休憩無し
フルタイムの先生方は本当にすごいわ >>841
私自身は働いてないから時間はあるんだけど幼児がいて保育園入ってないから旦那が家にいる時じゃないと面接行けないんだ
でもいきなり今日行きますなんて言えないよw 今日面接に行ってきたんだけどコロナの影響でその時間帯は募集していませんって言われた
だったら求人下げておけよw
他の時間帯でも働けない事はないから働ける時間帯を伝えておいたけどなんか面倒になってきた… >>842
私も6時間休憩無しで働き始めたけど疲れる
やっぱり連続6時間働くのが疲れてしまうのかな?
でも休憩分1時間余分に会社にいるの嫌だしそれならさっさと家に帰りたいし…
お互い6時間頑張ろう
ちなみに私も今日疲れすぎて惣菜買った
そういう日があっても仕方ない 長期派遣、医療事務・受付で月曜午前中のみまたは平日昼2時間、っていう好条件を見つけた
大人数の募集みたいなんだけどコロナ関係なのかな
経験したことのない医療事務もやってみたいと思い始めたところだから悩む よさそうな求人見つけたけどよく見たら発熱外来の受付とかで諦めた事あるわ コロナ関係なしだと
患者と接するスタッフは風邪やインフルとか移りやすいのかな? 前に「アラフォーデブだけどセクハラされる、どうしよう」と書き込んだけど人事から話が回って上司に怒られたそうで謝ってきた。「悪気はなかった。」と…悪気ないんだったら2人きりじゃなくて皆んなの前で触ればいいだろと思ったけど言わなかった。
今は平和。アドバイスくれた方々、有難うございました。 >>829
看護師でフルパート。子が1歳で復帰したときは週4で8:30-17:00。2歳から完全フルタイム。実家義実家遠方・旦那戦力外。
出産後あまり間を開けると現場で動けなくなると思って、1歳で復帰。扶養内だとゆるゆると説明あったので、扶養外一択でした。正社員では夜勤ありだったので日勤のみのパート。
確かにパートだと外部研修行っても殆ど補助出ないわ…強制参加も殆どないからあくまで自己研鑽とされてる ちゃんとしてる人事がいる会社でセクハラした上司やば過ぎ
人事が機能してない会社だとセクハラも闇に葬られて泣き寝入り 今まで低時給の地域でパートしてて転勤で都心にきて
同じ仕事しても(若干勤務時間は増やせど)収入が3~4万円も違う!
その差額を散財するのが今は楽しい
服とか外食とかコスメとかランク上げて買える喜び 収入アップおめでとう
でもちょっとだけ貯金もしとこ >>854
御主人も同じように給料増えてるなら良いけど、違うなら生活ランクを上げると後が大変かもよ
もし転勤族ならまた地方に変わることもないのかな? 今は、って書いてるしそこらへんは考えてるんじゃないの
パート始めて3ヶ月、私も収入があるのが嬉しくて久しぶりにデパコス買ったり趣味に使ったりと
プチ贅沢しちゃったけど、そろそろ真面目に貯金しなきゃな 1回高い化粧品を買ったら使い切ったあとが怖くて手が出せない貧乏性だわ私
本当は使ってみたいんだけどね 前のパートの最後のお給料がもうすぐ入るので10万超えの腕時計を記念に買おうと思ってる
これも散財かな 今まで8割貯金してきたのでたまにはいいよねー 6年振りに働き始めて1か月
自分でも情けないけどミスが多くて上司にも怒られて落ち込んでる… フリーターにため息つかれ、同時期に入った人にも引かれてる雰囲気をひしひしと感じる
久々に叱られる側になったわ
いい歳してメソメソしてても何もならないから、切り替えて頑張りたいんだけど仕事行くの怖くなってしまった みんな働いてお給料もらってかっこいいなぁ
なかなかいい求人がなくて毎日ネットとにらめっこしてる
やっぱり正社員の頃のスキルや経験を活かしたいと思うけど、あんなに正社員辞めたかった自分が育児しながらバリバリ働くなんて無理な気もするし、なんと言ってもブランク6年だし、無謀かな…でもお金もほしい >>863
コンビニ、スーパー、飲食、事務、工場は嫌ってことね >>863
私も毎日のように求人検索してちょっと気になるのはキープに入れたりしてるけど、ピン!とくる仕事がなくて結局まだ探せてないや
昨日最高だと思った求人があって応募した後にその店ググったら5ちゃんにもあって見たら驚愕だらけの事実を知ってやめることにした
最初から調べておけばよかったと思った >>806
なんか和んだわw
もし採用になったら辞退する >>863
私も同じ
下が幼稚園入ったし、そろそろ探したいけど求人見ては悩んで応募もしてない
子は新2号に切り替えたいけどまだ問い合わせてもいない…
家のことやりたいのに、久々の自由で買い物に出かけまくっちゃう 仕事辞めたいわ
旦那がコロナの影響で給料ボーナスカットになったからフルタイムで働き始めたけど、子育てしながら仕事と家事やるの大変
旦那や実家系の協力一切無し
何かあれば全部私が自分で動かないといけない
疲れてきたわ…
明日もまた仕事だから頑張ろう >>868
おつかれ様、一人で抱え込まないでね。毎日えらいよ…無理しないでね。 >>863
自分は10年ブランクで昔正社員でやってた業種で復帰したよ
フルタイムではないから体も気持ちも正規のときと比べて楽
不安はあったけど少しずつ感覚も取り戻して今3年目
なんとかなるよ >>861
まだ1ヶ月だからわからないけど私は前の職場で本当に覚えられないしミスも多いし落ち込みまくってたけど辞めて違うところで働き始めたら業務内容が合ってたみたいですごく働きやすいよ
働くの久々で忘れてたけどそういえばスピード勝負で臨機応変が多い仕事はいつもうまくこなせなかったわ...
しばらくやっても同じ状況なら単純に業務内容が向いてないのかも
向き不向きはあるからねー 臨機応変系は厳しいわ
そういう職場で3年働いてるけど未だに発見の日々
まだまだ自分には伸びしろがあるんだとポジティブに考えて頑張ってるけど 一年たってようやく慣れてきたとこ
1ヶ月のころなんてまだまだ何も分かってなかった
ただのスーパーパートですけど 仕事探してるけどブランクがあって色々緊張する
本音は働きたくないけどお金は必要なので働きたいけど踏み込むのが怖いというか
特に人間関係が今から恐怖 分かる。人間関係恐怖だよね。同じく働きたくないけどお金ないからそんな事言ってられないんだけど。専業9年やってて相当ポンコツ化してると思う(ポンコツは自分比で、専業主婦がポンコツという意味ではない) ダブルワーク希望で2箇所目働き出したけど1週間で辞めてしまった。1箇所目の所にはその都度伝えてて、この度新しく2箇所目の面接受けることになったんだけど、1箇所目には黙ってちゃダメかなー。
もし採用されてまた数日で辞めるになってしまったらさすがに言いにくいからwまずは受かることが先だけどね。 朝天気良かったから自転車で子どもを幼稚園に送ってそのまま出勤して、帰るときには大雨
ゴミ袋に荷物突っ込んで雨の中すごい形相で自転車漕いで帰ってきた
普段は雨予報の日は車だから、久々にこんなに濡れたわ
「こんなずぶ濡れで必死に自転車漕ぐのいつぶりかしら!」って感じであまり辛くなかった不思議
パート始めたばかりで頭おかしくなってるんだと思う
いつもは直接お迎えだけど今日は何となく17時まで延長保育に申し込んでて助かったわ 仕事の出来ない同僚が転職活動始めたらしい
皆「決まるといいねー」って応援してるの笑うけどスペックだけは良いらしいから頑張って欲しいわ >>876
その都度言う必要はないんじゃ?
私もダブルワークしてるけどどこで働いてるかとか聞かれないし言ってない みなさんありがとう
未満児がいてフルタイム又はフルタイムに近い時間を選択した方、朝と帰宅後の家事が回ってるのがすごいと思う
パートだと制限ありつつも働き方が色々選べるけど、自分が何を優先したいか、だよね こちらはバタバタと忙しくしているのに、わたしが全部仕事引き受けたおかげで余裕持って仕事できる人が近くでまったりお茶飲んでいたり、ハンドクリーム塗っていたり、無駄話に20分も使っていたりするのを横目で見ていてイライラする >>882
あなたのこと馬鹿にしてるんじゃない?下にみられてるのは確実 前の職場では1年経っても全然慣れずミスもあったり居場所がなかったけど、今のところでは「良く気がついてサッと動けるから助かる」という正反対な評価だから向き不向きあるんだなと思う
パートだし無理だったら辞めていいんだと思えば気楽 >>882が上手に仕事回してるのに気付いてないんだよね
きっと「今日は余裕あるわ〜、うまく回せたわ〜」くらいに思ってる
陰で>>882がめっちゃフォローしてるのも分かってない >>883
お局だから経営者気取りなところもある
わたしがバタバタしてたり、トラブルに巻き込まれたりしているのが見ていて楽しいみたいで嬉しそうに口出しして邪魔してくる
口出ししてくるからといって助けてくれるわけではない
>>885
ありがとう
優しいね
わたしが席外すたびに悪口言ってるのもなんだかなーと思う >>861 >>871
少し心軽くなったありがとう
飲食なんだけど結構熱い職場?で、毎日売上報告と反省点の連絡来るし、仕事ももう1ヶ月もやってるのにこのレベルでどうするの?って感じで言われて、同僚も飲食パートずっとやってきた人が多くてなかなか追い付けない…
でも時給よくて土日祝休みで条件いいから、自分に合ってないのかもしれないけどもう少し努力してみる >>862だったわ…
こういうおっちょこちょいが多いんだよな、本当クソだ悔しい >>888
自分を責めないで良いよ
あなたのせいじゃないしね
あと合わないとこは何年経っても合わないから
せっかくパートなんだから合うとこが見つかるまで転職して良いよ
なんの義理も義務もないでしょ >>884
違う部署のキレ者女性マネージャーが同じこと言ってた。前は医療事務で全然覚えられなくてミスばかりだったそう。「本人の能力じゃなくて向き不向きだった」って言ってたよ 小さいお子さんお持ちの方はどんな所で働いてる?
幼稚園児持ちで実家遠方だから何かあったら私が休むしかないんだけど、求人見てると人数多い職場ってそんなに多いわけじゃないんだよね
しかも惹かれる職場がどれも少人数か一人勤務ばかり
これはもう諦めてるけども
急なお休みに対応してくれる所と距離が第一条件だわ
何よりこのご時世関係で急に近所の園や学校が休みになったりしてるから尚更休みやすい所じゃないとって感じだわ >>891
子ども幼稚園年長で実家無し義実家遠方だけどコールセンターで働いてる。時給高いし人数もそこそこいるから融通きくよ。
大手企業のコールセンターだと100人単位のとこもあるから仕事内容さえ我慢できれば働きやすいと思う。 836だけど今日面接に行ったらその場で採用してくれた!
それまでに2件落ちてて自信喪失してたからめちゃくちゃ嬉しかった
チェーン店でたくさん人欲しいっぽかったから余程の人じゃなかったら受かるんだろうけど おめでとう
大量採用なのかな?だとしたらラッキーだよ
ベテランばっかりの中で一人新人だと辛いんだよね
みんな自分が新人だった頃を忘れてて とにかく仕事を覚える気がない人がいて、最近負担がすごい
ビックリするほどすぐ忘れる
忘れるのにメモも取らずに人の作業邪魔して質問すごいしてくる
社員と私とで親切丁寧に何度も何度も教えたのに、次にシフトに入ると忘れてて、知らないんですって言うのが半年も続いててもう質問されても無視しようかと思ってる
特に腹立つのが、とりあえず口だけでは謝る所と毎回2、3分は微妙に遅刻してくる所と
本当にその人が仕事できないだけなのに、まるでパート先のやり方が悪いから無理なんだと言わんばかりに改善案みたいのだけは出してくる所
いい年したおばさんに遅刻やら身だしなみやらを注意しないとならない意味がわからない
もうしてないけどさ
子供がいて大変なんですとか言うけど、パート先にいる人達は社員も含めて皆子供いる主婦だし
大変なら辞めればくらいはもう言われ始めてるのに、図太い人だから辞めない
その人のシフトの時間がどんどん短くなっていってるけど、その理由も少しも気付くことなく文句だけは一丁前で驚く >>891
一人勤務は難しいかもしれないけど、少人数だから休みにくいとは限らないよ
補助的な仕事や、そこの部署は少人数だけど他から応援が来るようなところだと休みやすい >>891
急に休んでも何も言われないのはとにかく役所と繋がりがあるような仕事だったな
そういうとこに2箇所ほどパートに行ったけど少人数で休んでも誰も困らないし急がない職場だった
子が小さいうちはそういうとこで働いてた
一番良いのは子が通う園だねw
うちの母は幼稚園事務してた
まわりでも子が通う学校で補助みたいな仕事してる人は子と一緒に休んだりで良さそうだったよ >>893
おめでとう!
私もチェーンの飲食店で採用された
すかいらーく系列のキッチンなんだけどどんな感じなんだろう
よっぽど鈍くさくなかったら大丈夫かな >>891
クリーニング工場で働いてるよ
仕上がった品物を配送先ごとに分けて伝票チェックして出荷
私が休んだら結構大変なことになるけど他のパートさんも子育て終わった人たちだから理解あるし社員も快く休ませてくれる
休みやすいかどうかは入ってから周りの様子でわかることもあるから求人なんかはあまり参考にならないかも >>891
私も全く同じこと考えてたわ
でもコロナ50人以下の県だけど夫の会社で陽性者が出てしまって、今わざわざ人が多い会社で働き出すのってどうなんだろうとか考えてしまった
コロナなんてもうなっても仕方ないところまで来てるのは分かってるんだけどね
在宅の求人探してみたけどなんか怪しく見える >>891
病院の事務補助の仕事してる
同じ業務を担当してるのは自分ともう1人だけだけど、いないならいないで回るので普通に休める
同じ科の看護師さんもみんな子どもがいて理解もある 面接の前の電話で学校行事などで休みが取れるかどうか聞くと何となくは分かる
どうぞどうぞ、ぜひ休んで参加して下さいって感じなのか、
仕方ないから休ませて「あげる」って感じなのか 小学生と保育園児いるけど、介護施設で働いている
割と子持ちの自分より若い社員の方がほいほい休むから、急な休みも取りやすい
特に感染症には理解あるのと移す恐れがあるから、子供の体調不良は電話すればしばらく休める 来週派遣の面談だからこの流れ参考になる
休みやすさ、大切だよね
新卒で働いた会社は特に女性へのサポートが手厚くて子持ちへの理解もあった、大手までいけない中堅の金融だったけど…最高だったんだ 下の子が年少で幼稚園入ったのでパートしようと思うんだけど同じような方いつ頃から働き出しました?
まだ少し自由な時間を味わいたいし家の片付けしたいなと思いつついつまでもこうしてるわけにはいかないし…って求人眺めるだけだわ >>905
それは旦那さんと話しなよ
個人的には必要でないなら働かないでいいと思うし
ここ見てると、1歳未満を抱えて働いてる人だって多い 私は下が年少になってやっと自由だ!と思ったらその頃からテレワークが多かった旦那がずっといるのが嫌すぎてパート始めたよw
そこからもう六年目 >>906
同じような方って聞いてるのに1歳未満がどうとかいうレス必要?
>>905
私は夏休み預けたかったから7月から働き出したよ >>907
同じような状況になりそうですw
そろそろ動き出そうかと思います >>891です
参考になりました有難う!
少人数のところでも休みにくいとは限らないか
コールセンターは田舎住みだから電車上りで栄えた所まで行かないとなかなかないんだよね
田舎だから倉庫や工場系は結構あるんだけど若い頃単発で働いたくらいでその時の印象が悪くてなかなか踏み出せずにいる
私も>>905と同じく下年少入園したから探してるところ
色々今までできなかった事をやりたいから本音はまだ働きたくないんだけど、専業で夏休みの事考えたら2人毎日家にいるの結構キツいし
夏休み子供いたらお金使いそうだからそれまでには働きたいなって思ってる >>906
旦那が高級取りでずーっと専業で行くならいいけど、年少っていいタイミングじゃない?
小学校あがってからとか、中学校あがってからだとブランクありすぎて仕事再開時きっついと思うよ 午後から面接だよー
たかがパートなんだけども、3年ぶりの社会復帰なんでドキドキするわ
それに加えて産後1年でまともに人と会話してなかったから、不安すぎるw >>905
子供が幼稚園に行く前の年から働き始めたよ。
といっても一時保育の予約が取れた時だけだからリハビリのつもりで少しずつ働いて幼稚園行くと同時に固定シフトに移行した感じ >>905
下の子が年少の夏休み明けから働き始めたよ
ブランク12年だから迷いに迷ったけど働くのに憧れがあったから思いきって >>905
年少の10月から働き出したよ。役員もしてたから、一大イベントのバザーが終わってから。ちょうどそのタイミングでいい求人があった。もう6年目! >>905下の子が小一になった今年からほぼ入学と同じタイミングでパートで働きだしたよブランクは10年w
今思えば幼稚園時代はダラダラ過ごしてて楽しかったな…10年ブランクあったけど前職に近い仕事だったからか案外スムーズだったわおばちゃんばかりで優しいのもあるけど 住宅ローン受付の仕事ってどうなんだろう?
住宅ローン受付して、不備確認と入力作業がメイン。
2、3名チームでチェックする信用組合の派遣なんですが、同じような経験ある方いらっしゃいますか? マルチタスクが苦手な人ってどんな職種が向いてるだろう
今の職場、自分の仕事しながら電話や来客、社員から振られる雑用をこなすんだけど同僚が対応出来ずにパニックになってしまったんだよね
他の仕事探そうと考えてるみたい
持病があるから体力仕事は無理だそう
因みにデータ入力は途中から間違えてしまって全然出来なかった >>919
工場とか清掃?
毎日同じことを黙々とやるイメージ
てか、あなたの話じゃなくて同僚の話なのねw >>920
ありがとう
隣の席の同僚
色々フォローしてたんだけどもう限界で >>905
下の子が3歳児入園した頃から探し始めて、年少に上がる時から働く予定だったけど、去年はコロナで休園が続き結局6月からの勤務にしてもらった
緊急事態宣言や休校の延長がある度に電話して謝って、すごく面倒くさかった
もう辞めて今は別の職場にいるけどね 2歳差子供2人で年長、年少の6月くらいから働き始めたよ
月に4、5万くらい稼げればいいなと思ってたけど実際は2万くらいにしかならず。室内市民プールだったんだけどシフト入れない、月曜が隔週休み、夏は小学生が授業で使うから日中のシフト無し
半年で辞めて今は飲食店で働いてる
昼のピークも少人数で回すからクソ忙しいけど時間経つのがあっという間
プールの時は時間経つの遅くてしんどかった >>905ですがありがとうございます
夏休みのこと考えると7月までに働き出すのが理想かな…
皆さんの意見参考に動き出そうと思います グループLINEで店長が完成したシフト送ってくるんだけど、「シフト確認した方は店長の個人LINEの方まで連絡ください」って
確認しました!だけじゃ味気ないから「シフト確認しました、いつもありがとうございます」って送るんだけど面倒くさい
不備があった人のみ、連絡くださいじゃ駄目なのか?
何の目的だろう 単に一人ひとり見たかどうか確認するのが目的では
見た見てない知らないの話になると面倒だろうから ずっと働きたかった
某コーヒーショップが大量採用で
条件の中に平日のみ可と書いてあったので
34歳だけど勢い余って電話してしまった
担当者が休みで改めての連絡になったけど
34歳って大丈夫なのかなと
今さら不安になってきたわ
上手くいきますように スタバなら知り合いの40歳くらいの人も働いてるよ
要は入れる曜日と時間だよ 34なんて全然若いじゃないか。気後れすることなんてないよ >>926
店長の方がシフト作って送って、誰が確認したかしてないかチェックするの大変だと思う
返事するのも仕事のうちだよ >>931
え、LINEなんだから既読数でわからない?
ラインで確認の催促する人って苦手だわ グループラインで店長からの連絡を見ない人がいるってこと?
そんな職場あるって想像もしなかったよw 上にも書かれてるけど、見た見てないで後からシフト変更とか面倒でしょ?
ちゃんと見ましたって証拠が欲しいんだよ
仕事する上で大事はことだと思うけど
体調悪くて見るのが遅くなるとかそういうことだってあるのにいつでも誰でもすぐ既読にできると思ってる方が不思議だわ >>926
シフトの確認なんて月1か多くても週1でしょ?返事なんて一瞬で全く負担じゃないしさらに軽くするならテンプレ辞書登録でもすればいいよ
誰が確認済みか個々に把握したいこともあるだろうし記録に残すの大事だよ スタンプでも押しときゃいいのに
わざわざありがとうございますなんて文章送って面倒くさくしてるの自分じゃん >>934
多分、後から「シフトここ間違ってますよこの日出られません」って言ってくる人が多いんじゃないかな?
シフト完成から何日か経ってるのに、「店長間違ってるどうしよう…」って愚痴愚痴言ってる学生たまにいる
え?!分かった時点で言えよ?!って思うけど よくある小さな営業所(会社)の事務なんだけど
営業マンがモラハラチック
時給1500円だから名残惜しくて事務主婦パート3人(ローテーション勤務)いてるが全員がその営業マンに会う時は萎縮してる
優しいとか甘さは求めてないけど
机に資料をドカン!と投げて置いたりいちいち電話してきて「なんで誰も連絡してこないの?あ、別件かガチャ」とかいきなりフルスイングしてくるのがしんどい
扶養超えて働いていきたいけど八つ当たりは全記録して鬱になったら労災保険を適用して、裁判して、慰謝料もらって、あと失業保険も。もらえるまで頑張る >>928
40半ばの私からしたら、凄く羨ましいよ。
採用されるといいね! いつ頃からかここ数年で年配の人が働いてるお店多くなった気がするわ
コンビニやファストフード店も昔は若い人だらけだったけど日中は年配の人多くない?
求人見てても子育て終わった世代を取りたいんだなって思うような求人を結構みる
今後歳取ったら希望が持てるからいいことだけど >>942
それ、自分が子持ちになって若い子が働くような時間に出歩かなくなったからだと思うよ 皆さんありがとう
そして、本当に勢いあまって電話してしまって
今のパートどうしようか考え中
理想は採用されてから退職したいけど
今の職場は1ヶ月前に退職伝える決まりらしいから
仮に採用されたら1ヶ月近く待ってもらうことになる
コーヒーショップには正直に話すつもりだけど
これが原因で不採用になったらかなり落ち込む 人口比率から行っても若者減ってるもんね
年配の人にも頑張って働いてもらわないと
外国人も多いよね >>943
そう思ったりしたけど学生時代、朝やお昼にコンビニやファストフード店行っても店員さん若かったんだよな
うちの地域だけなのか、今は日中のコンビニ50代60代くらいの人多いんだよね
フリーターみたいな若者がそういう場所で働いてないだけなのかな
スーパーは昔から日中は主婦層が多かったけど >>940
そこまで考えられる性格だと鬱にはならなそう >>940
いるいる、自分の会社にもいるよ
取り敢えずは相手を同じ人類とは思わないで
またチンパンジー騒いでるな、餌やんなきゃとか
飼育係になった気持ちで接しているわ
ウチのモラハラ社員は部屋だけじゃなくてトイレも汚すから
ますます飼育係気分が高まる… >>928
応募した違うだろうけど某コーヒーショップで働いてるよ
外から見ると若い子ばかりだけどおばさんも割といる
私は39歳位から始めたから大丈夫だよ
最初は覚える事たくさん、ピークは忙しいのに役に立たない、学生は覚えるの早いし当たりキツい子は本当にキツいけど頑張ってね >>942
分かる、30年くらい前は、ファストフードや飲食店のバイトって
学生バイトの定番だったと思う
今は、結構年配の方が多い
でも制服は変わらず若い子向けだから、還暦くらいの方だとちょっとギョッとする
そういう機会が増えた >>950
あんな狭い場所で小言いう人いるんだ
客に聞こえないのかな
当たりきつい子って例えば「まだレシピ暗記してないんですか?(呆」とか? 明日初給与だわ
少ないけどキチンと勤務時間計算されてるかな
タイムカード無いから上の人が把握してれば良いけど >>951
制服若い子向けだね確かに
マックも還暦くらいの方いるよ 子供が一人っ子で週5日16時〜17時まで働いてる人いますか?
長期休暇の預かり保育や学童の時間が長時間になることで子供に寂しい思いをさせないか心配です
でも幼稚園〜学童に確実に入れる低学年までにたくさん働きたいという気持ちもあって >>955
地域差もあるだろうけど、学童で17時迎えはむしろ早い方
学年が上がれば上がるほどフルタイムの人が増えるからお迎えのピークは17時半〜18時だな >>955
子供が1歳半の頃からずっとそうだが、園や学童が楽しいから寂しがるとかはなかったよ。たまに早く迎えに行くと『これから○で遊べるところだったのに! 早いよ!』と文句言われる…。
園の頃は、遠かったので登園や降園の時にたくさん話したり、帰ってからなるべくスキンシップ取るようにしたりしてたかな。 子どもが寂しがってるかどうかって言葉でほとんど言ってくれない(親に気を使って)
なので夜尿症とか学校で書いてきた絵とか
過度なわがままとかすぐ泣き出すとか情緒不安定を見つけて
ちょっと夜に子どもと手を繋いで散歩行ってみるとか
特別感を出すと子どもは嬉しい >>955
週5フルタイム勤務(今日は所用で休み)
保育園時代は夕食食べれる時は特に嬉しそうだった。学童では家にはない本を読めたり、テレビの時間があってそれなりに楽しんでる様子。
今日は下校だからねと言ったら、「学童でテレビとおやつ食べれない〜」と言って登校したわ。
学童はコロナ対策で外遊び禁止だから、長期休暇は外でも遊ばしてくれる民間学童に行ってます。
寂しいと感じるかはお子さんの性格によると思います >>955
幼稚園の預かり保育だとわからないけど保育園ならそもそもほぼ全員が両親働いてるからそれが普通だよ
保育園だと17時台のお迎えは早いほう
遅いかどうかとかは環境が決めるところが大きいからどうしても心配なら保育園にするのはどう
自分自身も保育園のときに転園してるけどお友達と離れて悲しいとか全く思わなかったし >>955
子供が大きくなってからフルタイムにするのはダメなの?
うちは下の子が5年生の2学期からフルタイムにした
それまでは12時で終わるパートだったから子供が夏休みの時は仕事終わってからお昼食べに行ったりイオンに出かけたりしたけど
5年の夏休みはあまり一緒に出かけたがらなくなったんだ
それで仕事をフルタイムに変えた
高学年からは留守番も平気になるし
たまに構って欲しそうな時は帰宅してから一緒にお菓子作りしてる
晩ご飯とお菓子作り同時進行で地獄絵図だけどね 来週からここの仲間入り
2つ候補に上がってんだけど、仕事内容を諦め、時間、場所や休みやすさを取った
あとは人に恵まれると良いな
もう一つの方の社長がいい人そうで後ろ髪ひかれたんだけど、後悔にならないと良いなー パート減ってしまって夕方まで働ける日が無くなった
学童に預ける時間働いてないのに
料金もったいないし長期休みだけ行かせたいけど子供が学童好きで辞めたくないと言う
かけもちして昼過ぎから午後までの短時間パート探すしかないかな
長期休みは学童行けるよと言っても普段から行きたいらしい… >>963
やっぱり休みやすさ大事だよね
決めたほうで精一杯頑張る >>964
学童の預かり料って自治体によってだとは思うけどそこまで高額なのかな?
その時間に働いてないことの是非は置いといて習い事だと思えばどうだろう
学童行ってると学童のコミュニティで友達できるから自分だけ辞めちゃうと遊びたい友達みんな学童行ってて遊べないとかもあるし >>940
営業事務大変だよね
そういう人は変な所に異動になったりするよ 【速報】多摩市 全職員約800人中300人超がワクチンを既に接種 医療従事者枠で 市民ブチギレ「公務員は上級国民てこと!?」★7 [スタス★]
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https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620912092/
【速報】兵庫県神河町の町長(62)、優先対象でないのにワクチン接種 町長「受けてない」→「町立病院に会議で訪れる機会が多い為」 [スタス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620860525/
岐阜県下呂市長も接種 医療従事者分、大阪府河南町でも―新型コロナワクチン [ひよこ★]
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/editorialplus/1620921847/
全国各地の市町村長、ワクチン優先接種続々と受けてる事が判明。 [256556981]
https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1620943525/
多くの自治体で政治家や役人がルールを無視してコロナワクチン先行接種
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1620915737/ うちは習い事の都合で学童は週4でかつ1日1時間ちょっとしか利用してない
利用料金は一律だから1万円だけど高く感じる
フルタイム週5で預けてるなら高くはないなと思うわ >>969
うちも同じような感じ
長期休暇が心配だし、子ども自身が辞めたくないって言うから行かせてる
本当は三年生くらいで辞めさせようって思ってたけど、結局6年生まで通わせてる >>966
幼稚園から仲の良い子がいてその子とクラス離れたのもあり学童で遊びたいようです
役所に事情を話したら休職中と言うことにして1学期中は利用できますが2学期までに放課後働いてる証明を出さなければなりません
いまコロナで募集も少ないので厳しいですね… >>969>>970
週5なら高くないと思いますが元々週3だったのが少しずつ減ってしまいました
パート代が3万なのに1万近く学童で取られてる感じです
学童使ってない友達もいるし説得してみようかな… >>972
3万しかないなら一万円は痛いね
長期休暇だけの利用が出来るならなおさら
お子さんに事情を話しても納得して貰っても良いかもね 子供の手術の日程の相談のためにいつなら休み取れるかその場で職場に電話したら「1週間も休むの…?」みたいなリアクションとられた
手術予定3ヶ月先のことなんですけどね…
休みやすいからってパート選んで働いてるのにこういう時渋られると嫌になる
病気とかじゃないから緊急性はない外科手術だけど、普通正社員でもすんなり休みくれる案件だと思うんだけどな
早く人員確保してくんないかな 一昨年、子供の手術で1週間以上休んだけどそんなこと一切言われなかったな
いいよ気にせず休んで、こっちのことは心配しなくていいからお子さんについてあげて、引き継ぎ事項はあとでメールでいいから、って
ありがたくて、休んだ後はもっと頑張らないとって思った
まあ、大した仕事を任されてなかったからできたんだろうけどね
今、同じような状況の人がいたら、同じように声かけてあげたいなぁ
それ次第で職場の雰囲気や離職率の改善になるよね >>976
乙です
ただ、前スレは1つ削ってください >>977
私もつい最近、子供の入院で連休取ったり通院で頻繁に休んだりしたが、みんな『お子さんお大事にね』と快く休ませてくれたから、今頑張ってるわ。 >>975
そこでどういう反応なのかでこちら側はだいぶ違うのに残念だよね
まあ、それだけ戦力という事でもあるんだろうけど >>975
なんかキツい職場だね
ウチは腹痛で1週間、その後原因不明だけど入院治療で3週間ズルズル伸びて休んだけど
ネチネチ言われることもないし、復帰後はいつも通り迎え入れてくれた
ただ、突然の入院だったから、介護休業を申請できなかったのが心残りw @9時半〜15時 休憩30分 月14万(諸々引かれて11万位)
A9時半〜15時半 休憩30分 月15万5千 (諸々引かれて13万位)
どっちがいいかなぁ
扶養外でがっつりやるならAくらい稼いだほうがいいか 15時半までだと何時頃帰ってこられるんだろう
子供の帰宅とか習い事とかに支障がないなら2のほうがよさそう >>926
うちもだよ
「了解しました」でいいから楽だけど
保育系で働いた時はやたら丁寧な文で返さないといけなくてめんどかった(そういう雰囲気で)
人数多いからしばらくピコンピコンピコンピコン鳴ってこわいし >>955
>>797と同じ人?
質問してレスあるのにお礼してないし、デモデモダッテしたいなら旦那さんと相談すればとしか いやぁなんか小さな会社だと最低限の人数で回してるから補佐(アシスタント)役割の人に休まれると痛手っていうのは分かる
そのままフェードアウトでもされたら、その間に新しい人の募集や面接が出来たから 学生の新人が2人入ったけど、2人とも店長と相性悪いっぽい
1人は店長曰く注意されたら不貞腐れる子(別に私らには普通、店長の注意の仕方がうざいんだと思う)、もう1人は天然馬鹿というかなんというか…私も苦手な子
後者は満タンになったポイントカードは10%オフになるんだけど、こちらで回収せずそのまま客に返したことが判明(また次回持ってきてもバレないよね 店長が赤字じゃん!とカンカン)
緊急事態宣言で人員減らすことになったけど、まだハンディもレジも疎い新人と店長のマンツーマンの日が2人ともある
どっちも辞めちゃいそうだなー 簡単な機械を扱う仕事を始めたらその他にやることが多くて上手くできない
月1回しかやらない事も多くて1回聞いただけで覚えなきゃいけないことが多くて失敗ばかり
向いてないなーとすごく思う
パッと切り替えて違う仕事探した方がいいのかなと上の流れを見て思った ファミレスやピザなどのデリバリーやってる方いる?
運転嫌いじゃないし、楽しそうでいいなぁと思うんだけど、配達先や運転中にトラブルになる事あるのかな >>991
1回しか聞けない理由によるけど、1回しか教えない方針で人が辞めるなら、そこの上司や責任者って相当馬鹿では?
普通分かるまで同じ質問何回でもしていいわ
>>992
置き配ならまだしも手渡しだと言葉のセクハラ、受け取る際のセクハラ、女とわかった途端の喧嘩売り等いろいろいる >>976
スレたて乙ありです
引越屋の事務やってる人います?
主に受付や見積の電話みたいなんだけど
仕事内容と賃金以外は最高で、来月から行くことになったんだけど、引越会社ってブラックなイメージ強いし、怒号がとびかわないかと少し不安 >>992
雨や台風の日に出番が多いから自分はやらないなあ
運転好きなんだけどね >>991
月1なんて私も覚えられない。半年たってやっと出来る様になったけど毎月社内の優しく教えてくれる人にこっそり聞きに回ってたよw >>991
ウチは仕事柄、月数回、長いと年単位で間があく作業がいくつもあるけど
全部メモしてノートにまとめてるし、その時間もきちんと用意してくれる
分からないことはいつ聞いてもだいたい誰でも力になってくれようとする
というか、よく分からずに作業するとケガに繋がる仕事っていうのもあるけど……
メモするな、一度で覚えろ、みたいな教育ならやめていいと思う
私は前職がこのタイプの仕事で心が折れたw 給食パートをはじめて半年 覚えること山盛りで体力の消耗もすごいけど毎日メニューが違うから楽しい 子と給食メニュー自慢し合ったりできるし 9-15で長期休暇は子とかぶるし 体力あるママにはおすすめです 子供のクラスから陽性者が出たので子供が濃厚接触者になった。私は会社指示で自宅待機。18日が検査、検査まで長いのと来週以降が忙しく部署の単独事務なので申し訳ない。 給与計算間違えられた1日分足りない
タイムカード無いんだもんなー
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