期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★324
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局内作業で雑音シャットアウトしたいから
耳栓して大区分や組み立てしてもいいかな? 爺連呼もそうだけど、同じ班の女の人をババアって言うんだぜ
本人としてはいじってるだけの感覚なのかもだけど
失礼すぎだろ。人間としてどうなんだ 日々公表される全体の物数、
班単位の物数、区ごとの物数
それぞれいじってる疑惑があるんだが
これは誰得なん?
いじってるとしたらどこの部署がやってんの? >>13
嫌な奴に潰されないためにはヤリ返す
ネイマールは、試合でディフェンダーにファールされまくって可哀想なんよ
しかし、ネイマールは、ファールをされてイラッとしたらヤリ返してるからスカッ!とする
ネイマールは、性格が悪いサッカーヤンキー
ディフェンダーと小競り合いをよくしてるから参考にするんよ >>18
エイギョウ成績悪い奴個人や班をイジメれる立場のヤツ
そうやって「ノルマ」を自爆に誘導してる
配達大変な班がますます大変になり、Dossに客観性公平性がない証左の一面 うちにもいるわ、定年組の繁忙期バイトをみな「じじいは使えねー」と大声で連呼
その定年お手伝いメイトがこぞって総括に「あいつの通区に入りたくない」と直訴 続き
うちの局だと独裁局長がやりたい放題で、結託した同郷の組合のボスの班がそいつの忖度で天国で割を食ったうちの班が地獄。
腰掛け班長が課長昇進ちらつかされてほぼ言いなりで、しかも大変な区には通区すらしない。今現在そいつは課長で組合のボスは専従になり局長はどっかで何も専門役、顔が例の大学の総長そっくり。 半年くらい前から大口の後納を3日計配で3回に分けることで箇所数が減るから増区は物数増えてもしない。しなくても箇所数減ってるから超勤減るって頭の悪い事やってるんだがこれ全国施策?
定外は対象外だから多いと結局箇所数減らないし一部の市役所の後納は計配しないから結局超勤増えてるんだが…
しかも請求書の類をやるからうちはこの郵便配達ないのにあそこは配達されてるってクレームが来るし最悪。 >>23
会社指示で御社の郵便は
3日に一度ですって言ってやれ
本当はやりたく無いんですが
クビになるので 計配出来るものはそら計配すんだろ
ここで働いてんのに一本線二本線
て知らんのか まあ後納なんか欠区ん時は真っ先に計配の対象になるんだから気にすんな 一本だろうが、二本だろうが、切手だろうがうちの局は3日後に回しますがね。。
3日所か、俺が計配して、次の日以降、配達遅い奴がアパートの2階とか嫌な所だけ回して、合計6日計配とかよくある。 計配の連続でお客さんからの申告もちょいちょいあるんだよな。郵便が届いてないとかさ。会社はどゆふうに考えてんだろうな 甲子園でも選手が暑い思いをしているなか
朝日のお偉いさんが長々と演説
お偉いさんってホント空気読めない >>23
基本、区分局による3分割のブロック計配
二本線、三本線中心の計配。ただ、売り出し等が翌日ならそれらは計配対象ではなく配達しなきゃいけなくなる
市役所とかはブロック計配せずに全掛けしてくる
区分局による定形外の区分は誤区分まみれで上下(宛名)の向きもバラバラ。そのため、大区分の能率がクッソ落ちる
結局、物数が多いと配達担当者によるミクロ単位で計配することになるから意味がないというか、計配する時間と翌日に回した郵便物を組み込む作業が増えるから結果的に非効率
それらは、区分局レベルでやればいいのになぜしないのかというと、自己保身連中が自分達で責任を負いたくないから。結局、責任含めて個人に全て丸投げよ アパートの2階とか奥とか毎日1通ずつきてまじうぜぇよ
自主計配いいっすか? >>13
俺は対抗して、こっちも暴言吐きまくったらあんまり言わなくなってきた。
他の仕事と違って、自己で完結するから
人間関係壊れようがどうでもいいしな。 ついに死亡者出た
熱中症でふらついて転んで頭打ったのが原因らしいけど翌日は仕事に来てて
その次の日に仕事来なくて連絡取れなくて自宅に行ったら死んでたとか
全体周知すら無かったから一ヶ月以上経って初めて知った >>32
田舎なんて、市役所or年金or高齢者医療だか一通のために離れたジジババの家に配達いくからかなりしんどいぞ 死んでも貴方達の代わりはいくらでもいます
貴方達が無駄なく行動すれば休憩時間はきっちり取れます
時間の管理、体調管理のできない社会人など必要ないです
自業自得です また台風が近づいてるようだ
カッパの手首の部分、
内部の絞り部分をゴッソリ切り取ると
通気性良くなって信じられないほど涼しいぞ
あれが蒸れの原因だった
大きめのカッパだとだらんとしちゃうのでオススメできない ホント、こ汚いのばっかりいるわ。流行りとまではいかないまでも、もうちょっと清潔感のある髪型とかにしてほしい 行く回数とか考えずにな
定形外後納はポイしちまえば区分も配達も速くなるんだぜ
後はヒマなときにやってくれ >>31
計配でいちいち考えてるから能率が上がらんのだ
線とか気にせず後納DMはいいんだよ抜いちまえばw
区分局は機械化して人減らししてんだから
今後誤区分が減る事は無い
機械は速いが頭が悪い
大口差出人を読み取って束でごっそり戻って来るからな ただし雑誌とか発売日が決まってるとこはうるさいから気をつけろ
線つきは区分局で溜め込んでる可能性があるから
計配安心って事もねえんだよ
ブツの性質を覚えてヤバイの以外は極力抜くんだ 1本線2本線とか、人手不足の今では無意味な線引き。
クレームになりそうなもの以外は切手だろうが何だろうがバッサリ落とすのが今の主流。 >>34
正社員だったらすぐに周知するからバイトだな。
バイトは人間とも思ってない。
本気で体調管理が出来てないからと考えてる。 >>46
バイトどころか
自分以外は何とも思って無い奴も
居るからな。 >>50
だよな。家に帰れば仕事のことを一切考えずに済む仕事なんて滅多にない。
お陰で自宅では副業に専念できる。 郵便局すぐ辞めるような奴は他では通用しないわな
出戻りがいい例
辞めてもどうせ行き先ないんだし正社員目指せよ
営業で差をつけろ
日々の声かけが重要 だよな。部長や局長に声かけしないと、なかなか受からないよな チンパンになってどうすんだよ
組合費も自爆代も高いぞw
そんな努力するなら
クロネコでも行けばいい
ケチな事言わず最初から正社員だからな
まあキツイだろうけど勤続10年で500は行くだろう
まあしかし無試験フリーパス採用の非正規で400万出す職はなかなかねえんだよ
落ちぶれた奴には郵便屋も悪かねえ ここに来る奴はアホだから給料計算もできねえだろ
外務メイトは年収換算で新入りは250万だがA有なら400万だ
内勤は230万でA有280万にしかならん
地方だと基本給が安いが昇給は同じだ
配達は一番の高給取りだぞ
ちったあ長く頑張ってみりゃいい事あるんだよって俺は新入りに言うんだ
と言いつつ600万取るのが基幹だがなw このように
このスレには時々
まるで配達バイトが好待遇であるかのようにミスリードする釣りが現れますが
>家に帰れば仕事のことを一切考えずに済む仕事なんて滅多にない
これ一つとってもウソなので
(非番の日にもしょっちゅう電話をかけてくる等)
こんなのに騙されて郵便でバイトしようなどとは考えないでくださいね
騙されて来るような人は
「騙された!」と言ってすぐに辞めるので
かえって迷惑です >>57
>(非番の日にもしょっちゅう電話をかけてくる等)
混合の奴が家の場所を聞いてくるっていうのはたまにあるな。
俺の言っているのはそういうことではない。普通は仕事が終わっても明日の段取りとか、納期に間に合うかとか、客に対する回答を考えるとか、何かしら仕事のことを考えているもんだ。
そういうのが一切無いということ。その日の現場で全てが完結。家に帰れば別世界。
そういうことだよ。 >>55
同じ仕事あるいはそれ以下の仕事で
800万もらってんのが目の前にいる職場だしなあ。 非番出勤なら割増給料出てラッキーと思えや
中卒チンピラの兄さんでも
人生しくじった中年オヤジでも
単身子共抱えた母ちゃんでも雇うんだ
体が丈夫なら筋は悪くとも5年もやればA有だ
400万あればやり直しきくからとにかくやれと
配達ドカタはそういうのでいいんだよな
根性のねえ若いの入れてもダメだ
どういう教育受けたか知らねえが
誰でも雇って休み多くて高給なバイトがあるわけねえだろw
自分の価値を理解しろってな 高い給料取ってる奴は
若い景気のいいときに
わざわざ試験受けてずっとこんな安い仕事やっただけだが
時代の結果だからな
安い仕事でも正社員になれたが
ドカタ体質でみんな正業として入ってるから若手の指導は厳しかったよ >>34
熱中症で従業員が死亡するのも、上は「基本動作の徹底不遵守」の一言で片付けるつもりなんだろう。
感覚がおかしい事にまだ気付けていないのか。
日本郵便は会社が無駄にでかいだけに現場の就労環境の改善なんて事は先ず起こり得ないだろうな。
これまでJPS目安箱を設けるなどして現場の声を吸い上げようとも試みたが、結局のところ形骸化して役割を果たさなくなった。
一体どんな行動を起こせば現場の改善に本腰を入れるようになるんだろうな? 郵政ユニオンに入って裁判やればいいんじゃねえのw
割に合わんけどなあ
しかし第二労組の存在も知らない入らない行動しないで
何が変わるんだよバカモンが >普通は仕事が終わっても明日の段取りとか、納期に間に合うかとか、客に対する回答を考えるとか、何かしら仕事のことを考えているもんだ。
>そういうのが一切無いということ。その日の現場で全てが完結。
嘘を嘘でごまかそうとして墓穴を掘る典型例ですね
今の時期なら暑中見舞い、9月以降なら年賀状を売るために
親戚知人を回ったりしなければなりません
もちろん役職者からノルマ未達のことでどんなに叱責・恫喝されても全く気にならないという
アスペっている人なら別ですが >自分の価値を理解しろ
労働力価値なw
部長課長が揃って「貴重な労働力なんだから、彫金やって欲しい」とか言ってるよ。 >一体どんな行動を起こせば現場の改善に本腰を入れるようになるんだろうな?
弁護士を伴って労基に相談するのが一番確実だと思う
ただ、これも結局コストがかかるから
まずは弁護士に要相談
30分無料のとこもあるし >>64
>今の時期なら暑中見舞い、9月以降なら年賀状を売るために
>親戚知人を回ったりしなければなりません
そんなこと一度もしたことないなぁ。
つーか、家に帰った時点でカモメとか年賀とか完全に頭から消え去ってるからなあ。
ノルマなんぞ今まで一度たりとも達成したこともないが、叱責・恫喝もない。 前の職場の方が大変だったよ。営業成績が悪いと本気で詰められるし、何件も顧客対応を抱えて毎日が憂鬱だったよ。
そんな状態でゴミ配りより給料が低いんだから笑える。
それに比べりゃストレスゼロでそこそこ稼げるここは天国。
夜中に雪が降り始めるなんてことだけが唯一のストレス要因かな。 >>65
そこは大人の割り切りだ
最近の教育の悪いとこは
自分は存在するだけで素晴らしい人間だと吹き込むだろ
素晴らしい経歴や金が社会から勝手に与えられると思う
おかしなガキが増えてんだよ
だけどね世の中はどうでもいい他人のことなんか
生きようが死のうが本当にどうでもいいんだよ
労働価値しか評価しないからな
だからこそやる事やって稼ぐだけ稼いで
後は好きにすりゃいい
大人は宿題とかねえんだよ
帰って酒くらってセンズリこいてても文句は言われん
本人次第だ 辞める奴は数か月でいなくなる。辞めない奴はずっとやってる。
単純にこれが答えだろ?
たまには数年でどこかの正社員として卒業してくやつもいるけどな。
たかがバイトなんだから、やってみりゃいいだけ。やって自分で判断すればいいだけ。
他人の言動に左右されてるような奴なんて、どこに行っても一緒だよ。 パワハラ禁止の通達が出てて上もおとなしくなったよ
達成率60%程度だね
もちろん売る努力はしてるわけだからこっちに負い目は無いよ
休みは休んで当たり前じゃねえか
目標がおかしいだけ
休みの日に売って回るならそいつがおかしいだけ
おかしいやつは勝手に死ね 輸送体系の維持は固定費だから
多く配るほど利益率は上がるが
コストはゼロにはならん
かもめなんか売りにくい商品だし安すぎて儲けねえからな
マンションや車の営業じゃねえんだから
必死にやりすぎると損なんだよ >>52
もうその手の引き止めは無駄だと分かれよ。
営業も業務も正社員だけで回せ。 営業の面白さから言えばマンションや車の方が多分面白いんだろうな。やりがいもあるはず。
年賀やカモメの営業で管理者クラスがギャーギャー言うのは自分たちが更に上から責められるからだろ?
その証拠に、局の目標を達成すればのほほんとしたもんだ。
この営業が会社の利益になり、会社の為にやっているなどという意識は全くない。
とりあえずどんな手を使っても局目標を達成して楽になりたいだけ。
その程度のモノに精神をおかしくするほどのめり込む必要はない。
適当に周りに合わせて大変だ―大変だ―ってやってりゃいいんだよ。 と、書き込みしながら済美の校歌を聞いてたら噴いたわ。何このチャラい歌詞。 商売は売るに越した事はねえけどね
客に押し売りしたり自爆させたりの商売が長続きするわけがねえ
とりあえず値上げした方がいい
封書100円ハガキ80円
とりあえず1円単位の端数は
不経済だからやめとけ
1円切手を売るのも買いに行くのも
バカの極みだよ 郵便局って再国営化でもしない限り状況は悪化しかしないだろうな。
それか甘い汁吸ってる局長会とカタログ会社潰さないとな どんなに知恵絞っても
平気で400億損失するやつがいる限り無駄だよ うちに50円ハガキいっぱいあんだよな
たまに懸賞とか出すんだけど切手貼らにゃいかんが
自分で買えばいいんだが締め切りだからコンビニ行ったけど
どこのコンビニにも
うさちゃんの切手売ってんだなあ
2円だよ
トキと一緒で12円
しかしこの作業
誰の得にもなんねえからな
売り上げの大半は大口後納だからいいんだけどさ
もうちっと商売ってもんをさ
値上げで国民生活がとか左派政党がうるせえからとかじゃなくてさ
鉄道はIC化で料金収受が簡単になったので
端数運賃を実施しますときたもんだ うちの班に辞める辞める言ってるバイトの人いるんだけど、聞いたらもう8年もいるんだってさw
ずっとバイトのままでいるんだろうなぁ >>68
そうやって何年もゆうメイトで居続ける輩が多いこと多いこと。自分の人生なんだから後悔だけしないように。 >>78
そんなものあるの?
日大とかボクシング協会より闇が深そうだな 株って会社が将来成長する事に期待
して投資する訳でしょ
郵政なんて買うに値しねーだろ
郵便、ゆうちょ、かんぽ、全て
衰退するだけなんだからよ 味紀行自爆しなかった人っているか?
これって年間で10万くらい自爆になるから
だしたくないんだが追い込み方が半端ないから、しぶしぶいつも年間36個出してるよ。 >>84
闇が無いと思ってたのか!?
幸せな奴だな。 >>56
A有りでも時間前着手や休憩休息ゼロで毎日やっていると、実質的にA無しの時給並みになるな
俺はもうそんなことせんけど。ちゃんと休憩休息取って超勤してるわ。勿論、計配もしっかりする 今は組合の指導に沿って休憩時間をしっかり取るようにしてるが
以前は休憩潰して仕事上がりの時間を
周りの奴らに合わせてたな。
区の重さの歪みを俺一人で被らなきゃならん理由などないのに
期間雇用故の?妙な責任感で。
年間360時間の超勤規制の中、240時間以上サビ残やっても
何も評価されなかったし補助も入らなかったし
年休すらまともに貰えなかった。
口のうまいやつや班長に媚びたもん勝ちなのに気づいたのは
数年経ってからだな。
まあ他の会社も似たり寄ったりだけどな。 >>89
うちの局は、時間前着手や休憩削りしないと年間超勤360時間到達する。
人全然足りないから。 >>62
会社の改善を考えるのは社員
バイトはさっさと次の職場を探せばいい 時間前着手、休憩削り、サービス残業をみんなでやった結果
上は人手が足りてると判断する。当然人手は足りてるから補充の優先順位は後回しになる >>91
さっさと転職して社員になりなよ
頑張ったらここより出世できるやろ?
ネイマールも、バルサではどんなに活躍してもメッシの手柄になるだけ
だから、ネイマールはパリへ移籍した
ネイマールはパリでは背番号10番で自分が王様になれるから 腕より口だからな、此処は。
逆に口下手な人は辞めて
手に職を持てよ。 そこそこ仕事が出来る人間はどんな職場に行ってもそこそこに仕事が出来る。
そこそこ仕事が出来ればどんな職場でも大抵は仲間として受け入れられる。
仕事が出来ない人間はどんな職場でも仕事が出来ない。
だから仲間として受け入れられない。
そこで仕事のできない人間は二通りに分かれる。
出来ないなりに何とか出来るようになろうと一生懸命仕事をする人間と、自分の仕事を見直さないまま人間関係を良くしようとする人間とに。
前者は時間が掛かっても仲間として受け入れられる。
が、後者の勘違い人間はいつまでも仲間として認識されない。そして勘違いも治らない。 郵便命の人は残れば
外も厳しいけどね
単純作業野郎じゃ外の世界無理かも >>92
それで良いんだよ。。
時間前着手 休憩削りは
馬鹿の極み
36足りない?
オーバーすれば良いんだよ このスレ見てると、おれ自身はゆうパックセンターの身だから郵便の方はずいぶん楽なんだろうなと感じる >>92
うわぁ同じ。
休憩きっちりとってる俺なんか少数派だもん。ちなみに休憩とってると、何やってんの?36オーバーするだろ!くらいに言われる狂った会社だよな >>100
外の世界へ出て行って頑張るネイマールが好き
ネイマールは、移籍先のパリでは、練習が終わったら家に引き込もってるって監督にバラされた
ネイマールでも新入りだから、チームメイトに馴染めなくて苦労してるんよ
楽して稼いでると思ったら大間違いよ 36オーバーするだろと言われたら、じゃあ定時で上がりますんでと言って定時で帰ればいいだけの話。 8月なのに物数減らないよな、
やっぱ今年の2月と去年の年末年始と
同じパターンか うちの局は6万が平常だが、本来少ない今月でも1日以外は5万超えてる。
明日は7万は超えると予想(大量に区分されてた)。月曜でもこの時期なら6万切るのに。 ほんとに郵便って減ってるの?
定形外のせいかもしれんが全然減ってない気がするんだが
それに今追跡が多すぎ
本社はついでだろくらいに考えてるだろうけどさ全然ついでじゃない ないね。大口こっちに全部回して挙句に郵便配達やらされて、文句ブーたれやがるからな
殺意しか湧かねえ >>41
普通に金髪・茶髪がいるからな。ヘルメットからはみ出してるし、ダサいからやめろ。
昔のキムタクぐらい思ってるんだろうな。 >>84
郵政の闇に切り込める存在は国内にはないのではないか?完全に治外法権な組織だよ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています