非正規社員たちが正社員を目指す(人生のTP39)
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
出来レースだってええじゃないか!!
上司の評価、営業成績、組合
一般企業じゃあたりまえ!! 一次と二次で受かるのは当たり前
ゴミ局のゴミ人材は要らないから面接で落とされるようになってんだよ 今年は1次免除があるせいか
1次試験突破率が相当低いな 突破率が低いのは社員として必要ないから不合格なんだよ >>5
結果?点数とか?
無理じゃない?
出来レースがバレちゃう >>11
少なくとも自局では面接を受けた人数に変化ないわ
つまり1次免除されたやつの分突破率が下がってる まあ腐らないで来年も受けろ
そうやって1日でも多く搾取しようとする卑劣な戦略 >>14
マジか?このご時世 受験でも入社試験でも情報開示するのが当たり前だが・・・ >>19
そんな事したら、市中引き回しの上、右乳首獄門だよ。 面接に向けて部長やら局長やらが面接の練習だったりこういう質問されたらどう答えたらいいか教えてやるって
言われたんだけども。
部長ならともかくわざわざ局長に面接の練習の時間取らせてくださいなんて言えねえよ・・・。
聞きたいのはぶっちゃけ正社員を目指す動機と社員になれたら何をしたいかのベストな答えだけなんだけど。
それかどうせ面接で落とされるんならそんなのやってもらっても意味ないからなぁ・・・。 >>21
局長からやってやるって言うてんのにアホやわ。 練習してても本番で緊張しまくりなのに、練習なしとか勇者すぎる 簡単な質問だからとぶっつけ本番で望んでも
仕事できる外務ほど頭が配達バカになってるから
支離滅裂な受け答えしかできないよ。
コネや局長、組合推薦あるなら
それでも受かるだろうけど
後押しがないやつはしっかり模擬面接やって貰って
模範解答を知っておくべき。 もし他に何か当てがあるなら
考えておいた方が良いかもな。
同感が手も廃れていく会社なのは間違いないし。
かんぽや切手で印象が悪くなってるのを
実感出来て無い訳? >>26
後押しがない奴は1次で高得点取っても
面接でうまく受け答え出来ても
無理じゃない? まあ自分から
推薦してください!
とか言えるわけないよな。
模擬面接のお願いも気が引ける。
今年は模擬面接の代わりにこれで頑張ってくれと
注意点2、3個書かれたメモ書き渡されちゃったら
詰んだようなもん。
・元気良く
・ハキハキと
・落ち着いて 営業をしない主任がいます、あなたならどうしますか? 模擬面接って何度もやるもんなん???
ウチ二回あるんだけども、こんなん一回で十分だろ・・・
見知った顔相手じゃ全く緊張感ないわ >>34
自分が答えようと思ってる答えと会社側の人間が望んでる答えとズレてたら嫌だからに決まってるだろ。 うちにパン職目指してやたらと面接練習してるやつおるけどなんでそんなになりたいのかな。正社員て肩書き欲しいだけなら他の会社行けばいいのに。基幹にはまず無理だし手取り下がるだけ 最近思うんだけど、新一般で受けるより他の支社に中途で受ける方がよくないか・・・? 高順位で組合推薦して貰うために、組合役員に賄賂を差し出す奴もいるらしいな
組合役員から局長等に頼み込んで所属長評価調書も「ぜひ正社員にすべき」に○を付けて
貰う必要もあるだろうが、その局や部署に枠がないと合格しないという問題もあるな 残留だらけで苦情が日本一だと6年誰も合格できない
名ばかり試験ごっこだけでなく貴族様への登用も当然0 面接の傾向と対策
・コンプライアンス(防犯)
・品質向上
・人材育成
この3つの答え方(考え方)で合否が決まる。 中途採用のほうが早く正社員になれるからか?
とはいってもわざわざ他の支社に移るなら引っ越さなきゃならなくなるだろうし、
中途の場合は初任給計算がどうなるかわからない。多分中途のほうが号棒低いと思う。
登用の場合は最終学歴を起点として、郵便局に勤めるまでの期間を75%、期間雇用時代を95%として計算するが。 これだけ人手不足なんだから仕事できる外務は全員正社員にしろや パン職なら簡単だろ低所得でこき使われて離職者はハンパないがな チラシまきに優秀もクソもない
あんなもん誰がやっても同じ グループの赤字の元凶と叩かれている特定局長様に朗報!
人件費大幅削減の秘策です!
地域区分局(〇〇中央局)と国際交換局の内務正社員を
単マネ局に異動させれば半年もたずに潰れること請け合い。
彼らは超単純作業。リーダーが数人残ればバイトで十分回せる。
総務や計画という事務方にいたっても、日がな一日同じ計算や勤務指定だけ
作ってお客様と接することなく何十年と異動せず、局長の皆様と同じく
土日休み常日勤を享受する基幹職が大勢います。支社に掛け合って視察すれば、
いかに業務内容が少ないか判りますよ。郵便知識はエリマネ郵窓が優秀に
見えるほど。
外務は配達先を暗記する必要があるので、異動させると混乱が生じますが、
内務は心配無用。誤区分したところで、お客様対応は単マネエリマネの
社員の皆さんですよね。
いいですか?局内の他部署異動ではなく、単マネ局へ送り込むのです。
覚えることが多すぎてあっという間に潰れます。
新一般のみなさんは、逆にこれらの局に異動すれば「この内容なら新一般の
待遇でいいや」と納得されること保証。深夜勤はありますが、
早朝の始業や真夜中の終業がないので、公共交通機関で通勤できますよ。
但し、異動が叶えば極楽ですが、定年まで居られるかは自己責任でお願いします。 >>49
局にも依るんだろうけど
15時になったら配達を終わらせてる奴が居たわ。
その気になれば普通の量なら
毎日2時間の時間給を付けられるような腕をしてた奴が。
...辞めてしまったけどな。 >>39
組合・所属長・枠・営業等色々あるだろうが、
一次の合否は得点で出さんとね >>38
調整手当狙いってこと?
期間雇用10年するよりはマシだろうが 面接言うたって、本心ではないこと言わないといけないのが笑う。口ではたいそうなこと言うけど、心の中ではアホくさ。 そんなこたぁ面接官は100も承知
社会ってのは本音と建前で出来てる
建前さえ論理的に言えないような
オツムの奴はいらんて事 家畜がバイクで転けて骨折したらその場でクビ
当然労災は隠す
貴族様がバイクで転けるとすぐに半年の傷病休暇
カネをもらいながら沖縄旅行に出かける 局によって枠がないとこがある時点で糞
マジで使えねえ局長だと
そいつがいる限り誰も受からないからな >>58
うちは合格者0人って年が続いてた時期があったなぁ
なのにある年から毎年15人ぐらい合格してて、あぁ受験者本人の実力なんて関係ないんだな
と現実を知ったわ >>59
コネとか色々あるからな、
どう見ても使えない、
一時期辞めても影響が無かった
柳瀬孝之でも受かったから。
同時期に居た辻村を
雇ってたら、かなり違ったのにな 家畜がなにをしているのか把握している地蔵はいない
地蔵はチラシまきも営業ごっこも何もやったことがないから判断などできるわけがない
面接ごっこも同じ
会社員なんてやったことない地蔵が面接の体裁だけ整えてやってるだけ
そんなごっこ遊びに何年もかかって付き合って挙げ句の果てに合格0人が6年連続
その間にも貴族様は毎月10連休で2倍の賃金そら全員辞めていくわな >>43
営業は問わない。
なぜなら、一般職には営業成果を期待
していないから。 >>64
問うに決まってるだろ…
何をどのくらい売ったか聞かれるしな面接で 普通に思ったことを答えればいい
それで採用ならそれでいいし落ちたらその場で辞めればいいだけ 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6342586 >>53
一次の合否はwebテストの結果だけじゃないのか?
やはり出来レースなのか? >>71
webだけじゃないのが確か。私は全問回答してないが、一次通ってる。普段から仕事頑張ってないと他の部分では評価されてないと厳しいかと! 1次は外注だから出来レースではない。まあ試験の結果を見て判断するのは会社側だからそういった要因も無いとは言えないけど。そもそも仕様的に全問解答はまず無理だし >>74
1次は外注だけど出来レースだよ。
少し頭のキレる奴なら、全問解答出来る。
言語は問題数多く時間が足りないかもしれないが。
中卒、底辺高卒でも解けない内容ではない。 パソコンの試験ごっこはチラシまきができてる奴は全員受かる
ただ名ばかり試験ごっこは枠がないと誰も受からないから所詮ごっこ遊び おい、簡保営業の自粛と売り上げ不振で
営業マンの希望退職を募ることが決まったぞ。
希望者には郵便課集配課への異動あっせんもするってよ。 めどは2000人とのことなので、登用試験採用人数が
大きな影響を受ける。
今年の登用試験での採用者数は2500人前後はいくだろうが、
来年は500人くらいに絞られるんじゃね?
ソースはおとといの日経産業新聞。 チラシ屋が何するかなんてわかるわけない
キチガイ集団だからな
とりあえず合格が2000人というのはウソ
決算もウソ めど2000人というのは合格者数ではなく、
かんぽから郵便課と集配課に移そうとしている人数なんだが。
移籍出向か在籍出向かはまだわからんが。 とにかく今年登用試験に受からないと、
来年はやばいということ。 >>65
>>66
先輩は不合格の時は面接で営業成績細かく聞かれたけど、合格した年の面接では何も聞かれなかったって言ってた
推薦枠で当確出てたとかあるのかな?
俺は今年もガッツリ聞かれたから無理なのかな…と不安になってる 当たり前だけど今回受からない場合は今後もその局では受からないと考えて動くべき
何の目的も計画もなく10年レベルで勤めてるだけの馬鹿になってしまう前にな アラフォーとかって待遇的に受かっても落ちても地獄やないん?
最低国家資格でもないと 登用試験はこれから難関になるよ。
ていうか、なくすべきだよ。
俺たちのボーナスが減ってしまうし。
こんなとこによく正社員になろうと思うわ。 いや登用なんだからメイト続けるよりはって話だろ何言ってんだ 低学歴の中年オジサンが今からアソシエイトより上の給料を取れる方法ってもうここの正社員登用しかない
でも受かったら受かったで「こんな低収入で生涯暮らすのかぁ。失敗だったかなぁ」という葛藤と一生付き合っていくはめになるけど 中年ならアソシエイトの給料抜かすの無理だぞ
昇給が55歳で止まる上に800円から1200円だし ボーナス含めたら余裕で超えるぞ
さらに年金も桁違いだし退職金も有りだ お前年金制度理解してる?
若い時から共済で積み立ててるから
今の万年主任連中は沢山貰えるんだよ?
中年で今更正社員になって桁違いに貰えるわけねーだろ
しかも一般職みたいな低年収で
退職金は年に30万な
それも20年以上務めたら満額出るって話だぞ
夢見るのも大概にしろな 非正規で0の退職金や、怪我や病気で働けなくて無給になるより余程マシなんだがな
そもそも年収400万で生活苦にならないレベルなんだろ?だとしたら尚更登用試験目指さない理由はないわな 一般職の基本給知らないのかお前ら
就業規則見ると分かるけど最初のほうは11万とか12万だぞ
そこに業績手当がついて内務なら総支給額が14万か15万ぐらい
手取りになると11万ほどか?
非正規の時より下がるからな
覚悟しとけよ 登用一般内務だけど毎月総支給32万だぞ
泊まりさえあれば一般外務より稼げるよ >>96
泊まりって深夜勤だろ?
やった事あるけどもう二度とやりたくないな
生活リズム狂って身体おかしくなる 毎年試験受けてる40過ぎのおっさんが居るんだけどさ、仮にこの先40代後半くらいでやっと受かったとして、定年まで10年とちょっと足らずでしょ?
たった10年働いたくらいで退職金なんか僅かなんじゃないの?
いくら共済年金に変わったと言ってもたった10年しか納めてないんじゃ、受け取る年金額もたかが知れてるんじゃ…と思う。
でも、そのおっさん、頭が良くないみたいで毎年一次試験で落ちちゃってるから将来どころか現在進行形で悲惨なんだけどね。
正規職員になるなら40歳過ぎになってからじゃなく、せめて30代の内になっとくべきだよね。 >>101
だから、何歳になっても試験受けれるなら受けるべきだっつーの
一年目は100%減収になるけど、そこからは横ばい以上
無知なバカが共済云々言ってるが、年金は全く関係ない
非正規にない退職金と、時給制ではないというメリットを生かさないのは愚の骨頂だ
家の階段で転んで骨でも折って働けなかったら、非正規は翌日から無給なんだぜ?
何年も受からないバカ連中の少しでもライバル減らそうとする書き込みに騙されてるようだから、お前らいつまで経ってもうだつの上がらない非正規なんだぞ? >>96
それ手取で22万くらいだよね 外務のが稼げるよね >>103
どんな計算したらそうなるの?
煽りじゃなくてマジで 泊まりで稼げると言ってる人は体力に自信があるんだろうね。
はっきり言って泊まりだけはやりたくない。
泊まりやるくらいなら、給料下がってもまだ計画の方がマシ。
幸い一般局での泊まりが大幅縮小・廃止されるようなので、期待してる。
うちのエリアだと、地域区分局以外は泊まり廃止濃厚だと言われているから。 >>106
廃止されるのは通常だから今特殊で深夜やってる社員は変わらずなくならないよ 書留の処理は誰かがやらないといけないんだから うちのエリアは特殊・パックも含めて大半の集配局で深夜廃止の方向だと聞いている。
夜勤と早出を増やして対応するそうだ。既に社員含めて深夜完全廃止局もいくつかある。
ゆう窓も20時かせいぜい21時まで。勿論地域区分局は別だが。 年金は「破綻する」じゃなくてもう既に破綻してるから無意味
国庫支出が50%を超える年金なんて世界中のどこにもない
トドメにリセッションでユニクロが大暴落するからな 送達日数を3日から4日に延長するのは、泊まり廃止のためでしょ。
今まで深夜にやっていた作業を日勤や中勤に回す。
深夜勤担当者は早出、日勤、中勤など深夜以外の時間帯に移動させる。
ゆうパック、速達は早出を増やして対応する。
ゆうパックや速達等を除いて配達日は今までより1日遅くなる。
それを実現するために郵便法を改正する。
郵便法改正はもう少し掛かりそうだが。 働き方改革 同一労働同一賃金
こんな試験もう意味がなくなるだろう 地蔵「法律とは人間のためにあるものです、ウシブタには関係ありません」 年収は例えば外務で30万下がったとしたら
取り返すまでに15年位掛かる
それが一般職
退職金もご存知の通りポイント制で
あるからいつでも減額出来る
正社員なんだから安泰という概念は
完全に一般職がぶっ壊したと言っていいよ 年金は上でも言われてるように
年収に応じた額しか貰えないので
年収400万なりの支給額ね
でも一般職になるメリットはあるよ
正社員て言って転職活動が出来る
さっさと一般職になって転職
これが賢いやり方でしょう ライバル減らしの高度な情報戦なんかしてるやついるの??俺が否定的な事書く時は違う所に行けるやつは違う所行くべきだと思うし、待遇の格差を世間に伝え、なり手が減る事によって上層部が一般職の待遇を改善する事の一助になる事を期待してなんだが。
事実新一般の住宅手当カットの件はTwitterで結構バズったけど組合の偉い奴とか支社の偉い奴とかも凄い気にしてたからね。
あの人達自覚あるから内緒にしときたかったのか知らないけど世間の目が凄い気になるみたい 面接、圧迫面接想像してたから
あまりにも和やかで拍子抜けした
たぶんみんなそうなんだろうけど
不採用で確定してるから適当にあしらったのかなあとも邪推してしまうわ
一人30分枠があるけど20分もしないうちに終わったし >>101
現実赤字体質は加速していく
のだからアソシエイトだって
解雇の可能性大きいジャン
年金支給まで雇用保証してくるる
訳じゃあるまい
実質民営化10年でこの有り様ジャン
考え方次第だ 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://www.nishinippon.co.jp/item/n/560243/ グループの赤字の元凶と叩かれている特定局長様に朗報!
本社支社の皆様も読んでください。
人件費大幅削減の秘策です!
地域区分局(〇〇中央局等)と国際交換局の内務正社員を
単マネ局に異動させれば半年もたずに潰れること請け合い。
彼らは超単純作業。リーダーが数人残ればバイトで十分回せる。
総務や計画という事務方にいたっても、日がな一日同じ計算や勤務指定だけ
作ってお客様と接することなく何十年と異動せず、局長の皆様と同じく
土日休み常日勤を享受する基幹職が大勢います。支社に掛け合って視察すれば、
物量が多いだけで、いかに業務内容が狭いか判りますよ。
外務は配達先を暗記する必要があるので、異動させると混乱が生じますが、
内務は心配無用。誤区分したところで、お客様対応は単マネエリマネの
社員の皆さんですよね。
いいですか?局内の他部署異動ではなく、単マネ局へ送り込むのです。
覚えることが多すぎてあっという間に潰れます。
今や新一般職のうっ憤は爆発寸前。基幹職の人事交流が何よりも彼らの留飲を下げます。
もたもたしてると今度は新一般職から訴えられますよ。そうしたら主任以下の基幹職の
みなさん、新一般と同じ待遇になるのも時間の問題です。 1次も2次も出来レースなんだから、履歴書・卒業証明書・局長の推薦だけでいいんじゃないか?
俺局長とほとんど喋ったことないから来年どうしようかな? よくやるわ、こんな会社で。
数年後には就職活動をまたやるのか? 先週末に面接してきたわ、上司との模擬面接で想定した質問全然出なかったけどそこそこ上手くやれた気がする 面接時間かなり短かったんだよな…。
頑張って受け答えできたと思うけどそれだけが気がかり。
合否どっちか決まってるパターンだと思うわ。 >>127
うちの局の過去に受かった人はみんな和やかだったってよ 人事部の連中は、はっきりいってヒマなんだろうから
面接が終えたら、さっさと合否の結果を伝えてほしいわ
年末年始の繁忙期に不合格者にケツを捲られる事がそんなに怖いのか
寧ろ、厄介払いができて会社にとっても良い話だろうが >>116
正社員だったところで、郵便配達の職歴を評価する会社があるかよ。もう考えてな。 >>131
世間での郵便配達員の評価ってかなり高いぞ 少なくともゆうメイトよりは
評価されるでしょうねw >>132
で、なんで辞めてうちに来るの?
までがテンプレだろーが >>137
ありがとう。もう結果待つだけだからどうしようもないけど、だいぶ気が休まった。
営業頑張ってあがいてみるw ここで新一般の正社員は辞めたほうがいい。
俺も3年前に受けた組やけど、真剣に転職を考えてるから うちでは登用決まったやつはあとで必ず嫉妬で陰口叩かれる
仲良かったやつですら軽くdisられてて引いたわ >>129
9点、9点、8点、9点、7点 って具合に? 推薦ある人は推薦のほうが優先でしょ
何年も仕事を見てる推薦と、何も知らない面接だけの評価どっちが優先されるべきかわかるでしょ
面接の凡ミスで数年の仕事の努力がおじゃんとかありえない
推薦ない人も受かるわけだから、その辺りの人が面接が重要になってくるんだろう 内務で受けてる奴いる?
余程出来良くても期待できねーよな? 内務で一般職受かったら悲惨だな
深夜無し残業無しなら月の手取り11万か12万しかないで 推薦枠取れてるけど推薦組で落ちた人の話も聞いてるから不安だわ 給与明細の写真をアップして手取り11〜12万しかないという証明をしてもらわん事にはなぁ 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>140
仕事できるやつならそうはならん
仕事ができないのに営業やコネで受かったやつがそうなる 嫉妬するとか無いわ
本チャンになって大変そうな姿をみて頑張れって思う 面接時間は一人30分与えられてるから、それよりも大幅に短いと落ちてるぞ 30分は面接始めてから次の人が始めるまでの時間。
面接が15〜20分。面接内容の評価と次の人の準備が残りの10〜15分。 >>156
いやいや10分だったぞ
部屋から一番最初に退出したから焦ったけど、
質問にはひとまず全て答えられたからオーケーだったのかな >>151
20分いかないぐらいかなぁ。とりあえず1番早かった。 ・経営者、役員
・事務系正社員
・現業系正社員
・自営業
・非正規労働者
世の中はこの5つの階層に分かれるな
階級といってもいい 土佐出身の饅頭屋の長治郎は外国語に長け算術、航海術、経営学にも精通した当代きっての知識人だった
後藤象二郎や板垣退助よりも遥かに優秀であったが所詮は下民
ムシケラのように泥にまみれて死んでいった >>144
東京なら調整手当あるし社員は業績手当もある
郵便内務で深夜勤やらないとこはほとんどないから11万なんてあり得ないよ 東京限定で言われてもな。日本にどれだけ郵便局があってその内のどれだけが調整と深夜勤あると思ってんだ >>163
それだとゆうメイトも安いからな
とりあえずチンパン受かれば必ず生涯賃金はプラスになる
転職するとしても損は無い
たいした努力も要らない試験なんだから機会があれば受けておけばいい >>166
ということは局長表彰貰うくらい売上てれば大丈夫ということ? >>160
バイト=犯罪者予備軍が入ってないぞボケナス 犯罪者予備軍は力レーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいぞボケナス!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【おお】ソードアート・オンライン オーディナル・スケール【群馬】」というスレに書いてある。 営業ごっこは日本一でも枠がなければムダ
同じセールストークで保険のセールスなら3000万円は稼げる ま、あと10年もすればこんな試験定員割れするに決まってる
新規の若者は今でさえ受けに来ない
現役メイトで受けない奴も多い
この先老害社員はドンドン逃げ切っていく
ガチで仕事が回らなくなるな‥ >>168
つい先日正規社員が郵便物隠匿したばかりで何言ってんだ
川崎だっけ
何で逮捕されてねえんだよ
この企業自体犯罪者隠匿罪じゃねえか 捨ててたやつがうちにもいたけど何事もなかったかのように揉み消してたよ
マイナンバーも自分でサインしてポストにガンガン入れてたし 来年の3月で退職決定。
俺の代わりに社員に誰かなってくれ。
そしてボーナスカットと退職金なしでこの先頼むぞ。 外務の質の下がり具合って凄いよな。
ポスト上がりで誤配の投函とか増えたし。 お前らの未来
・実家で生涯ゆうメイト(アルバイト 誰にも言えない恥ずかしい実態)
・実家で生涯一般職(正社員 生涯収入はゆうメイトの1.8倍)
選べ バイト=家畜、社員=貴族
社員?がこんな書き込みしてもクビにしない会社って? 正社員を目指すスレなのに、変なやつばっかり…
辞めろだのなんだのは他でやってくれ 他の会社のスレ見てみろよ似たようなもんだぞ。運送系はたいがいヤバい。ヤマトとか佐川とか。他業種だと神戸製鋼とか 一般職に合格した人たちってどのくらいが自局採用されてるの?
去年うちから合格した内務の一人は結構遠くに飛ばされてたから自分で受けておいてなんだけど
変なところに飛ばされるくらいなら合格しないでいてほしいと思ってるんだが もし受かったらほぼ確実に自局採用になりそうだけど他所に行きたいって言ってるわ
自分たちが楽したいだけの糞親父しかいねーから俺が今やってる一番きついとこに穴開けてそいつらぶちこんでほしい それはない
うちは社員の空きがあまりないから飛ばされる >>193
元人事部にいた局長からの表彰でもあまり効果ないですか? 面接官はそんなしょうもないこといちいち確認しないよ
評価してほしいならビジョンレポートに自分でちゃんと書いといてね >>194
年明けたら結果分かるんだから楽しみに待ってなよ。
表彰あると受かるのか関係ないのか。 郵政は人事記録の間違いが結構あるらしい
他人のことが自分のに書かれていたりとか
自分のことが他人の記録に書かれていたりとか
良いことならいいけど、悪いことだと将来的にもマイナスになるからな まあ家畜は辞めるか自殺かしか選択肢がないんだよな
だから99%は辞める方を選ぶ
こんなとこいたって搾取されて人生終わりだからな 寸志 vs ボーナス
厚生年金 vs 共済年金
退職金なし vs 退職金あり
40歳から社員様になれてそれから25年間勤めて80歳まで生きたら2倍は差がつくだろうな
そんなに遅く入っても最終的には手取り25万円とか30万円とかいくんだから
健康のことを考えてもお前らみたいな底辺アルバイトは社員様になるしか勝ち上がる方法なし いじめやハラスメントは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう! メモや録音を残すことが一番大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 まあ上の言う最終的に手取り30万の社員様って基幹職の事だけどね。一般職はそもそも基本給の上限が低すぎるから無理。要するに基幹職なれやってことや >>202
それは基幹職との比較な
一般職はメイトと生活レベルは変わらん
多少福利厚生が上回る程度 みずほフィナンシャルグループは基幹職と一般職を統合
給与体系も同じになる
人口が減少している中で、明確に仕事の内容が分けられなくなっているから当たり前
これが時代の流れ
郵政もその方向で検討が進む 因みにみずほで言う一般職とは
郵政で言う地域基幹職相当の人達だからね
一般職ができる前までは地域基幹職が
一般職て呼ばれてたんだから 一般職の基本給上限は16万強ぐらいな
それに業績手当てと、その他手当てが付いたものが総支給額な 役割成果給(39000円)と役割基本給を足した金額(調整手当や扶養がある人はそれも含まれる)が基本給 >>205
調べたら、お前の言う通りじゃないか
結局、メイトと新一般は変わらないじゃないか
ま、当たり前か。上層部が同一賃金同一労働対策に作った制度だって噂だし みずほは一流の上場企業
チラシ屋はキチガイだらけの会社ごっこ
同列にすることなど烏滸がましい >>205
こう言うのを言ってるのがバイトだから説得力が全くない >>212
会社ごっこから弾かれたアンタは家畜以下なんですが… 労組は春闘のテーマとして、主任と新一般職のあり方を議題にしようとしている
今後どうなるか、楽しみ
実際やってる仕事は変わらないからね・・・ >>187
規模にもよるけど集配100人未満の局なら1人だけ転勤
うちはここ最近毎年そうだし、転勤した奴に転勤先の事聞いても大体同じ >>194
有利にはなるだろうけどそれだけで合格は無い
特に事故とか紛失とかやるとほぼ終わりだから気を付けて頑張れ
去年から年賀の個人指標が無くなったからどの程度やればいいかは難しいが表彰受けてるぐらい気に入られてるんであれば1万の大台に乗せればまず通るだろう >>217
そうですよね。
表彰貰った年は1次で不合格になりました。
気に入られてないと表彰もらえないんですか?
営業成績は過去2年分が聞かれるんですよね?
2017年と2018年の成績を聞かれますか? コンビニはおでんの販売も中止にしてコストを抑える経営努力をする
チラシ屋は350円で700円のゆうパックの代わりになるバカ箱を作って利益をわざわざ縮小させる
こういうのが会社ごっこって言うんだよ まあ一般職になれば休み増えるしボーナス貰えるし
各種手当て増えるし自爆も増えるし良いことづくめやぞ >>223
少なくないか?内務だけどもっと貰えてるわ 一部バイトも書き込んでいるようだが
大部分、2〜3人の正社員がバイトに
なりすまして書き込んでいるようにしか見えない 逆だろバイトが正社員のフリして分かってないのに書き込んでる。 新一般職の大卒は基本給162100円スタート
昇給は年1200円
10年で12000円
30年働いて基本給36000円上がっても199100円で基本給20万いかない
55歳で昇給ストップするから33年昇給の202700円がゴール
外務手当約4万で242700円
ただし地域調整手当は基幹職より割合が上がってるからそれだけは有利
基幹職は174800円スタート
最初の3年は役職なしで新一般と同じ年1200円昇給
主任になれば昇給4800円、役割基本給8000円追加で外務なら手当てが約1万円アップ
10年での昇給は1200×3+8000+4800×7+1万=55200円
30年で151200円昇給で基本給316000円(手当1万ひくため)
最終昇給の33年で330400円で終了
住宅手当27000円、外務手当5万含めてようやく40万
当然だけど基本給で残業単価も退職金もボーナスもきまるから実質の差はこの数字以上。だけど営業目標はさらに給料が高い課代も含めて均一。社員なんだから〇〇しろといわれるのは日常茶飯事。これでもなりたい? バイト続けるよりはなーって思うけど。
ゆうメイトか社員かって選択自体が視野が狭くなってるとは思うが。 大日本帝国はマッチ箱ほどの大きさで戦艦を破壊する新兵器を開発中だ
今は辛いが耐えてくれ 地域調整手当てとか諸々付くんで新一般でも普通に月30万いくからね
ボーナスもバイトよりかなり上だし退職金まであって年金も高い
アルバイト()のメイトより下なことなんて何ひとつないんだけど いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう! メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>227
超勤12時間しかしなかったし扶養も調整も無いのでこんなもんす お前ら今現在のことしか見てないのな
一般職の待遇がこれから変わる可能性もある 2次を何人受けて何人受かるんだろうな。3倍くらいか? >>237
そうだな
悪くなる可能性も十分あるなw >>228
正社員登用の志望動機、契約社員の経験を生かしてどのような正社員になりたいか?、営業活動を行ってるか?コンプライアンスについて、CS(顧客満足度)、不規則な勤務(日勤、夜勤、深夜)や人事異動や研修で泊まりなどがあるが大丈夫なのか?などの意思確認と沢山質問された。 男児に暴行してけがをさせたとして、大阪府警は21日、大阪市住吉区、アルバイトの男(33)を傷害容疑で逮捕した。
33歳でアルバイトwwww いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう! メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>240
というかすでに悪くなったじゃん
住宅手当や社宅や計年 >>234
登用されたら営業ノルマが上がるやん
それが嫌なだけ
正社員の年賀の指標見たがあんなの絶対無理っす… 来年も受けてくれよ
今年はまだまだ奴隷だけどな
はっはっは お前ら人にはなんて言ってるの?
ちゃんと「実家の子供部屋に住んでるアルバイトおじさんです」って言ってるか? >>218
表彰は上に気に入られてる人が貰うもんだよ
エリア内最上位とかずば抜けた成績の場合は自局局長からじゃなく支社から表彰が貰える
営業成績は具体的な数字化してすぐ言えるようにしとくといいよ
例えば一昨年は年賀7000枚、去年は8300枚売りました
今年は現時点で6500枚販売し、予約が1200枚ほどありますので、日々の携行販売に力を入れて1万の大台に乗せるように頑張ります
とかな
つーかまだ面接終わってないんか >>231
ちょっと違うな
昇給は800円から1600円
号棒表による こんなとこでそんな発言してるような低能じゃ売ってもそりゃ通らんわな 年賀状60万枚売ってると面接ごっこでは聞かれないよ
そもそも枠がないから合格させるつもりもないんだろう >>247
表向きはな。
人事評価にはしっかり反映されるよ。 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>231
社会保険料が爆増して天引きされてその給与から手取りが半分くらいになるんじゃなかったっけ? >>251
そうなんですね。ただ営業成績がいいだけで表彰が貰えるんじゃないんですね。
面接行ってきました!想定外の質問ばかり。
15分くらいで終わってしまいました。営業成績のことは聞かれなかったです。 営業聞かれないなんてありえるんだな
自分はほぼ全て想定の質問ばかりだった
結果待つしかないね。お疲れ様。 >>265
びっくりです。志望動機すら聞かれなかったです。
なんなんでしょうか。 指標の倍以上売ってるやつでも営業のことは聞かれるぞ
質問というかこれからも頑張ってくださいとしか言われないけど 倍売っててもですか…
なぜ聞かれなかったんでしょうかね。練習した意味が無いくらいの面接でした。落ちたのかな?手応えもなにもないです。 >>268
俺も言われなかったな
中身すかすかの面接だったし 269さん
同じですね。営業はどのくらいしてますか?内務ですか?
管轄はどの地域?今日面接でした? チラシ屋でそんな深いこと聞かれるわけねーだろ
しかもチラシ1枚も撒いたことない奴がごっこ遊びで面接やってんだから 営業についてどう思うか、どう売ったらいいかという趣旨の質問はされたけどいくら売ったかは聞かれなかったな 採用人数
純粋な郵便内務だと支社全体でやっと二桁…てなレベルなのかな?内訳明かさないから闇すぎる。 バイト上がりで課長代理まで来たやつより万年主任のほうが給料高くてわろた >>270
外務東北。面接は先月
営業は社員並にやってる程度かな
かもめはひどいかも自爆はしないので 275さん
外務なら可能性はありますよね内務より。
過去2年分かもはどのくらい?
私は一昨年1800枚、去年2000枚です。 かも100枚年賀200枚カタログ0で受かってごめんね 2000人受かったら内外務1800人内務200人ってとこか? 内務出身者はいらんよ
あいつらは営業できねえから使えねえ 278さん
郵便コースは6700人受けて2700人くらいが採用予定のようだった気がします。 窓口コースの採用人数も誰か知ってたら教えて下さい。 >>278
現実的には内務は女が枠を持ってくから
男で内務で合格目指そうとするなら
更に狭き門になる >>264
時間はそれほど気にしなくてもいいんじゃないかな?
俺んときは記念切手売れる?とか世間話で10分くらいだったよ。
一番あとに入って一番最初に出てきたもん >>283
そうなんですね。それで合格だったんですね。
もう最初から合格決まっててそれで面接時間も短いのかな? >>237
そうだな
カンポのせいで来年以降のボーナスなくなるかもな 残業がほぼない→新一般になりましょう
残業だらけ→新一般になるとボーナス込みでも年収は減ります(時給換算するとC無レベルな為)
新一般制度は人件費削除に残業代を削ろうという会社側の罠です。
基幹職への転換枠も毎年3〜8人新一般採用されるような局でも年に1人か2人しか無いのが現実です。 >>287
超勤単価が下がるから手取りが減るって話だろ 経営ごっこで3兆円
投資ごっこで3兆円
合計6兆円の債務でチラシ屋倒産 >>282
女優先採用は止めてるだろ。ロクでも無いのが多かったから。 >>289
そんなカスと全く同じ仕事してる給料泥棒
同一労働同一賃金楽しみ メイト歴1年半営業ほぼ0で受かったけど、ここでネガってるやつら全然理解してない 同一労働同一賃金て
一般職に合わせてゆうメイトの
年収が下がるのかなぁ 楽なところは合格者が多い
クソみたいなところは誰も受からない 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>276
すげーなおい
一昨年 650
去年 600ぐらいだね >>295
当たり前
一般職大量採用
名ばかりながらも正社員なんだから営業必須
そのかわり
バイトは時短でBランクレベルの時給
基本配達専用
バイトで高給のA有ポジション廃止
土曜通配廃止をさっさと決めないところが
上層部の無能なところ
なんちゃって民間会社ながらも上場してんだから >>286
同感
同一労働同一賃金に対応するには
名ばかりながらも正社員化して営業もきちんとやらせるしかない
そして待遇を悪くすればいいだけ
会社としてはA有を大量に雇うよりも新一般でこき使ったほうがお得
そして新一般では苦しいから基幹になれるように営業を頑張れと
人参をぶらさげれること必至
【結論】
外務員は亀チルなみに正社員になれる
ただし名ばかりの新一般で待遇が悪く
手取りはA有時よりも下がる
そして営業圧力は当然今まで以上になる
集配営業部だから当たり前
そして基幹を目指すべく自爆の嵐
見習うべきは亀チル出世組
配達業務は遅くてもいいから誤配をなくす
配達でさぼって営業で頑張る
それが基幹への道
営業サボって配達頑張っても一生新一般 >>295
基準はアソシエイト社員で一般職じゃないよ >>300
それはうわべしかみていない。
それなら一般職を大量採用した方がいい
そもそも一般職と非正規は雇われる主も違うし、支出先も違う。
今後 規模を縮小して人員整理するようになる。
非正規は雇用契約終了になる可能性が高い。
たとえば、パック部門の撤退になれば?
どうなる? >>292
そんなことないよ郵便内務は女性正社員少なすぎて問題なんでしょ?
まだまだ足りないと思う新卒採用してた頃は民営化前で結婚すると泊まりのない保険や貯金に異動するのがほとんどで郵便内務に残る女ほとんどいなかったし 同一労働同一賃金法はアルバイトに正社員をあわせる法律やで
ボーナスが無くなったり各種手当てが無くなったりする
その証拠に、先手を打って住居手当てを無くしたでしょ
これからどんどん待遇悪くなるで >>304
登用されて数年持たずに病休になる人が多いんだよ。内務の女性。
あとは泊まりや変動シフトを嫌がる人も多い。
社員は担務や勤務曜日・勤務時間帯を選べない。泊まりも原則拒否できない。
これは散々強調されるので、知らないということはあり得ないはずなんだが。 うちの局だと内務は完全に社員とゆうメイトで差別化されてるんだけどな。
期間雇用は担務と勤務時間帯は応募時に選べて固定。泊まりは深夜勤専担者のみ。
社員は勤務日・時間帯変動、泊まり有り、複数担務兼務で、特に特殊とゆう窓はローテで必須。
これが出来ない人が長期病休になったりする。
登用された途端、ゆうメイトのときとはガラッと態度が変わって、パワハラ気味に厳しくなる上司がいるからな。
まあ、同一労働を言うなら、社員の病休・休職制度は見直した方がいいとは思うがな。 深夜勤してて見たことない女性社員とか普通にいるな
泊まり拒否とかアリなのかよ
オレは手当目的で拒否とかありえないけどね >>308
理由のない個人都合の深夜拒否はあり得ないよ
そういう奴は計画やるしかない
病気で不規則勤務止められてるとかならあり得る >>303
ただでさえ人がいないし来ない続かない…
この先60歳以上のベテラン社員はどんどん退職していく
今でさえ欠員の嵐なのにんな事ある訳がない >>311
そんなことないよ東京の配達局ならほとんど女性社員1人はいると思う
登用でなった元バイトの人がほとんどだと思うけど 合格者研修の名簿みればわかるけど
ほとんどの支社の外務内務の登用者割合は9対1ぐらい。
100人いれば90人が外務、内務が10人。
女性社員の登用目標人数もあるみたで内務の少ない枠は
総務計画の女性合格者が目立つ。
内務はこれからも削減加速がハッキリしてるのでかなり厳しい。
男性内務は早めに外務移動等、先を予見しないと深夜廃止や休配で
社員登用どころか勤務時間変更や短縮が起こる可能性が大きい。 欠員って言うけど
本当に人員数を上手くこなしてるのか?
今まで8人で足りてる仕事を
10人でやってたツケが来てるだけだろ。
8人で足りないなんて思ってるだけで
他社だと7人でやってるぞ。 ここの人手不足ってのはこれじゃ計年取れねーじゃんとかそのレベルだからな 他の会社だと残業月200時間で死にそうとか言ってるけど
ここだと40時間やったら超勤自慢始まるからな >>313
大丈夫だと思うよ内務削減っていってもバイトが社員の代わりにずっとやってくれる局はあまりないよ
内務は4時間しか雇わないとこも多いし
内務も一定数の正社員は必要 ある人が「風の噂で今年自局から正社員登用されるのは一人だけみたい」って言ってたんだけどどこからそんな情報得たんだろう?やっぱり偉い人たちは例年の傾向から合格しそうな人とかわかるものなのかな? >>321
2次は出来レースだぞ、ってのとおなじでただてきとうなこと言ってるだけやぞ 局長部長から直々に合格で間違いないと太鼓判押された後に不合格になったって報告毎年ちらほらあるしな やっぱ内務は厳しいのか…。
まあ1月末になればわかるね。
免除で2次試験者増やしてたくさんとるのかどうかも。 >>315
だな
正社員の計年を無くしてみなし残業制を導入すればって思うわ
そしたらバイトもいなくていい 貴族様が毎月10連休で「人がいねー」とかいうキチガイ集団 >>304
自分が内務で合格した時の研修では女性の割合は2割くらいで半分は総務だった。
女性の不合格者も複数知ってるし、優先採用という感じはしない。
むしろ内務の女性は受かりづらいんじゃないかと思うよ。
代わりに局窓からは女性がぽんぽん受かってるし、というか自分が知ってる限り全員女性だし、新採でも毎年女性が配属されてくるので、そこで男女比の調整をしてるんだと思う。 >>325
じゃお前らだけで頑張れや
ゴミ配りのコジキ野郎が! 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>330
始末書だけならただの反省文だから全く問題ないんだよなあ
懲戒になると終わりだけど 50まで故障しなければ家畜として扱ってやるよ
50になったら即クビだけどな 内容証明・配達証明をかってに私書箱あてにするな。
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1574581407/
このスレで暴れてる奴がいるがほんまもんのヤバい奴なんだな
こりゃ試験どころじゃないだろw >>325
正社員だけで大量のブツを配っといて下さい
我々はもう手伝いません
寒い暗闇の中ずっと黙々と配達してね!! >>335
ちょっと見てきたけどうちの客にもちょいちょいいるタイプのキチガイだわw
受取人の事一切考えず差出人の自分の都合と感情押しつけてくるタイプのキチガイw
そんなに受け取ってほしいなら社長の自宅特定してそこに出せよw 普通そんな要望だのクレームだの受けるか?ってのを他部署他局巻き込んでまでする馬鹿がいるのも困る だが実際は貴族様はほとんど休みで来ない
家畜貴族様の分のチラシを任されるも賃金は半分以下 うちはそういうのは社員が対応してるよ
バイトは関わらない 地蔵と貴族様はほっかむりが上手い
「オレカンケーネーモン」をいかに大声で叫べることがチラシ屋での「優秀」のバロメーター TBSグッとラックで郵便局員自殺の特集組んでいたがなんでこの方を
人事異動で他局へ異動できなかったのかと思う。
ここでアソシエイトやら新一般職やらバカにしてる奴らは、当然年賀8000枚売ってる
んだろうな。内務外務問はず、地域区分局で10年以上居座ってる基幹職のことだよ。
なんのための基幹職なんだよ。こいつらを他局へ異動できない理由を書き込んでみろや。 数日前に面接終わったが、やっぱあかんかたったわな
どもりすぎて進行が遅かったせいか、面接終わったとき俺以外既に全員いなくなってて笑ったわ
25分か30分ぐらいかかるとか長すぎ
吃音症とまではいかないけど、治したいわ辛すぎ 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 チラシ猿くん受かってないから誰でもは無いでしょ。東京支社の倍率は高いよ。東海とか慢性的に募集割れな支社は受かりやすいけど。 受かるやつも落ちるやつも
全員手応えなしって言うんだよなぁ テストの時、勉強した?って聞いてくるぐらい無駄な話 来年また受ければいいじゃないか
という搾取の始まり
真に受けて即座に辞めなければ待つのは自殺のみ 一次落ちて俺は出来てたのにおかしいって局長室で目に涙を浮かべながら怒り狂ってた奴いたけど
ああはなりたくないな 元期間雇用の知り合いが猫の社員になって2年。久々に会ったんだがガリガリに痩せて別人になっていたな >>354
だから何位があっても郵便局に居ろって言う
つまらない事を書いてるのも
怪しいけどな、お前は信用出来んぜ。 貴族様は毎月10連休と退職金と賞与
家畜にはなにもなし 祝日すらなし
50でクビ いやチラシ屋辞めた奴は全員ブクブクにデブってるよ
毎日階段ダッシュで1万キロカロリー使ってんだから当然といえば当然 よく言われるのは
今ここで期間雇用社員の人は一般職を目指せ
今からここの期間雇用社員になろうとしてる人は他の仕事探せ
ってかんじだわ >>354
腹の出たみっともない局員よりよっぽどマシ >>359
いや若いなら一般職なんて時間の無駄でしかないぞ
他社に本当の正社員として雇われた方がいいよ
一般職を目指すのはここに居るしかない
人だけ 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 他社の正社員って土方や福祉、介護職しかなれなそうだが。 8年前に医者になると行ってやめたやつと久々に会ったが、ガリガリに痩せてくたびれてた
再受験組だから年食ってる分頭は覚え悪いし、仕事は遅いしできないしで、なんちゃらラインすら取れないとか、内視鏡うまくできないのがどうとかこうとか…
あれ見てると転職なんかするもんじゃないと思えてきたね >>364
点滴ラインとれないとか注射がだめとか手技が苦手でよくミスする人はまあいっぱいいるからなあ
俺も何回も腕にさされたことあるわ >>365
点滴とかじゃなくて、手術中に動脈に刺して血圧測る用のラインだってさ
なんだか偉く疲れてたぜ 他の正社員…。マクドやドンキの正社員くらいは受かるんだろうか? 年齢に関係なく辞めたほうがいい
自殺したいなら別だけど >>369
期間雇用から国立医学部でさえ受かるんだから大企業だって楽勝だろ
だが入った後、ブラックで後悔するかもしれんが 貴族様に捧げるために産まれたゴミ
全てを貴族様が吸い取って下さるぞ 介護にしても土方にしても
経験を積めば技術や資格取得して
ステップアップはある
郵便配達は何年やっても何も身に付かない
からな 一次免除の自称エース君が
二次終了後、スーツ毎日出社し始めた
んだが...
公社時代から十数年登用試験
受け続けてるんだって
超ウケる 介護でステップアップって?理事長?
土方どステップアップって親方? 高卒43才
普通免許のみ
ゆうメイト10年目
アソシエイト
逆に聞くけどこんな俺が他の会社で正社員って何があるの?
それに給料下がるならイヤだし >>377
介護なら介護福祉士、ケアマネ
土方なら施工管理技士みたいな
国家資格があるんよ
郵便配達にはあるの? >>378
介護職か運送ドライバーなら正社員になれるんじゃね? >>375
どこの局にも居るんだな、そういうみっともないゆうメイト君w
うちの局にももう40過ぎてる小汚いおっさんゆうメイトが居るよ。
そのおっさんは頭が悪いせいか毎年一次試験で落ちてるけどw
「二次試験までいけば何とかなる」とか言ってるが、そう言いながらお前もう何年ゆうメイトなんだよって感じだわw
「来年は受かるんじゃないですか」ってお世辞言うとまんざらでもない感じで「まぁな」とか言ってるwwww
来年は来年はって言いながら、その内ゆうメイトで定年迎えるんじゃねwww
きっと来年も職員になれずゆうメイトやってるよお前はって思うw >>361
ほんとそう思う
普通に1、2年頑張って就活するか公務員試験目指した方が絶対近道なのに、なぜここの一般職一筋なのか意味が分からない
ここなんて滑り止めくらいの扱いでいいだろ ここのめいとどもが公務員受かる頭持ってるわけないだろ。
まあ現業公務員のごみやとかなら受かるかもだがなw チラシまきには特別なスキルが必要だが、そのスキルが何なのかは誰もわからない
地蔵は面接ごっこで試験ごっこを楽しんでゴミどもが右往左往するのを見て喜ぶ
家畜は唯々諾々と地蔵の儀式に付き合い時間をムダにし、気づいたときには自殺している 三十代以上で一般職狙いなら現実的
二十代で一般職狙いだとしたら人生捨ててるただのアホ うちに40前のパン職がいるんだけど、そいつの安月給をわかってるくせにパン職になろうとする若い奴がいて頭おかしいんじゃなかろうかと。パン職があふれかえってライバルたくさんで基幹になれる見込みほぼないってのに 俺もお前ら側の意見なのに職場にそれを言うとなぜがみんな否定するんだよな、待遇だけじゃなくて事業の将来性もそう
他に行き場がないから自分の職場を正当化したいのだろうか 妻子がいて、S評価を取って基幹になるのに必死になっていて、
旗振りの仕事に介入したり他の人に指示したりするパン職がいるのも事実
給料が安いから、加入しているJP労組のイベントに家族で
参加して娯楽の費用を抑えている なんのためにこのスレに来てるのかわからん奴ばっかりだな >>393
頑張って正社員になりたい者が少数。大多数は試験で落とされ正社員を諦めて給料が少ないからとかわかりきってる事で頑張ってる人を見下し、今の自分を正当化しようとマウントを取る奴かね。 こんなところ辞めろ、他に行けと言ってる奴がキカンコヨーでしがみついているから片腹痛いし説得力ない。理想ばかり高く、俺はこんなゴミ職場に仕方ないから居てやるみたいなスタンスだし(笑) 受かっても糞局に配属されると金土日は休憩なし前の局はちゃんとしてたなー 本当にスキルや能力あるなら、本当に転職しこんなとこ見ないでしょ?俺も君らも大した能力ない同じ穴のムジナだ。 規模は小さいが転職して1年経つが郵便物見てもイラつかなくなった(笑)お盆や年末年始もゆっくり休めるし、正社員と言う人参ぶら下げて働かされるより早く転職を勧めるよ
あっという間に歳は取る >>378
40代の学歴無いオッサンなんかどこも雇ってくれないよ?アソシエイトで頑張って! 働き方改革同一労働同一賃金はもうすぐ
正社員との格差をなくす改革を安倍様が作ってくれた
こんなのこの職場の為に作られたようなもん
マジで安倍晋三は神! そんなもん詐欺集団のチラシ屋はシカトすんに決まってんだろ
あと40でもチラシ家畜よりマシな会社はいくらでもあるし独立したって家畜より全然マシ
まあ自殺したいなら止めやしないけど人生を全うしたいならチラシ屋は辞めろ
チラシ屋は必ず裏切る
断言してやるよ
お前らがもう後戻りできない年齢になったときに必ず裏切る >>403
そんなもん出来るなら
全国的に欠区だらけで現場崩壊
不正営業
バイク台数減少
自爆強要
なんて姑息な事しないだろ
出来る事は非正規の立場を
圧倒的に正社員と異なる立場を
造る事だろ 小泉竹中が非正規化を進めたのに子飼の安倍がまた元に戻そうとか皮肉だよな >>403
格差をなくせって自分の将来の待遇を下げろって言ってるのと同じだろw
まだ綺麗事信じてるの?w
頑張った者が報われる人事制度の結果が新一般なのに?ww
めちゃめちゃ頑張らないと報われない人事制度になったんだよww 100人一斉に辞めたのに数ヶ月後にバイクが足りないって騒ぐバカ集団 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 最低賃金上がって期間雇用の時給上がったら
社員様が「俺らが期間雇用のときはもっと安かったのに」とかグダグダ言い出して殴りたくなったわ
おめーらもろくに仕事しねーくせにどんどん給料上がってんだろーが 時給850円の頃から働いてA有になり1400円くらいまで上がって今昇給が時給換算すると2円の新一般職にそれ言えんのか お前ら一般職の就業規則見た方がいいよ
それで給料に絶望するといい まあ一般職が通過点なのはみんな分かってるだろ
基幹へのニンジンをぶら下げて便利に安く使える奴を確保するのが新一般の意義だ >>417
期間雇用社員は人に非ず、バイトに頼りまくりなのにとんでもない会社だな >>414
いくら一般職が通過点だといっても、二十代でそのキャリアプランを描く理由がわからん
地域基幹職の待遇を得るのに最短で何年かかるのよ
普通にしゅう チラシ屋にいる限り貴族様を越えることはできない
辞めれば簡単に抜ける >>417
陰湿な嫌がらせ
完璧な非正規への差別
労基に相談するか… そもそもキャリアプラン描ける奴はここで期間雇用なんかやってないから チラシ配れば高卒20代で年収400万以上とか
普通に勝ち組だと思うがな
そこで打ち止めだけどさ
受験とか就職とか何の苦労もした事ないぜ
遊んでバカ高校出て履歴書一枚即採用だし
ちっさいけどマンション買ったよ
世間の人は200万くらいだと思ってるから黙ってるよ 昇給最大で1.5倍以上になるからね
非正規でこんな昇給する仕事聞いたこと無い
一般的な大卒正社員が22歳300万スタートの時に
400万超えてんだもの
それ以上がねえけど
若い時に金貯めるにはいいよ 尼とかの委託の配送の人が言うには
拘束15時間で200個配って3万円週6日
経費引くと年収600くらいだそうだ
ゆうメイトがそんだけ働いたら800万円なんだよ
チンパンなら1000万円だ
佐川や猫は簡単に正社員にするし
500万以上出てると思うが
郵政は圧倒的に休みが多いからね
時間単価は高いんだよ バス運転手求人なんか公休8日とかキッパリと書いてあるからな
そんなとこに有給取得なんか絶対期待できないよ
運送なんて日本一休めない業界なのに
郵政は日本一休める企業だ
元公務員サイコーってこったよ >>427
法律で年5日の有給消化が義務になってることを知らないバカ じゃあゆうメイトを一生続ければいいでしょ
最高なんだからw その通り。毎年最低賃金アップで時給が10円から20円上がるから事実上の昇給あり。 >>425
3区間混合夜勤やってC有ってことは足元見られてるってことか
辞めるわ 何やってもおまえらはめいとのままだよ
俺が保証する >>416
やっぱそうだよなぁ
面接の時に、結果は1月です。としか言われなかったから、上旬?下旬?ってそわそわしてた
とりあえず期待しないで待ってる。ありがとう >>436
全くその通りだね
今の自分の行動が未来の結果
がんばろう そんな最高の環境なのに全員辞めていく
怒り狂って辞めていく
一斉に100人辞めていく
まあ工作員の言うことを真に受けるバカはいないか 辞める奴は大概仕事できないクズだな
不満だけは一人前になるってのを客観視できない奴
若いのはまだ希望あるけど
おっさんだと次の職が清掃員とかそんなんだから
どうせまた辞めるだろ >>434
アホの会社にはアホに保証される
だから辞める奴が多いし人が全く来ない…
ざまぁぁぁ おめーらまともな大学も出てないクズ人材が
大企業の待遇と比較してどうのこうの
そういうとこがクズ人材なんだよな
町工場とかタクドラとか警備員とかと比較しろと
今のメイトは外務公務員時代より全然高いよ
年功序列が効いたのは勤続30年とかのジジイだからね
まあ外務も人がよく辞めたがな 真っ先に辞めるのは使える奴
そもそもチラシに優秀な奴は入ってこないがたまに紛れ込んでくることがある
ただソイツは100%辞める
自分で考えたり行動する奴はチラシには向かない >>435 どういたしまして。お互い4月から正社員になれると良いね!! 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>431
うちのエリアは、ここ2年連続で30円アップや。
なお新一般が人事評価でS評価をとっても20円余りしか上がらないとさ。
さすがにおかしな事になってきてるわ。 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 一般職なんて少しでもボーナスカットが
あろうものなら
年収300万前半になるんじゃねーかな >>448
なにか勘違いしてるようだけど、一般職はボーナス込みで年収300万いくかいかないかやで
ボーナス無かったら200万円台な >>446
>なお新一般が人事評価でS評価をとっても20円余りしか上がらないとさ。
>さすがにおかしな事になってきてるわ。
おまえまさか新一般職が時給だと思ってるの? >>451
まさか正社員の基本給を時給換算する計算式知らんで言ってるのか? 一般S取れても2000円ぐらいだっけ?
基幹は最低評価でも3000円以上上がるとか 郵政板全体でなってもいない奴が無知さらけ出してるよなぁ 一般職もゆうメイトも給料が
安い事に変わりねーからな
どっちが上とか争ってもどっちも底辺
たから虚しい 家畜がブヒブヒ言ってるだけ
貴族様は悠々自適な優雅な暮らし 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 土砂降りでもヘルメットのカバーは絶対支給しない
点数が低いところは予算も少ないから備品も出ない
ちなみにカッパも寄越さないので全員カラフルなカッパを着ていてチラシ屋に見えない 正社員になった者だけど大変だよ
まあすごい有能だったらいいんだろうけど
仕事できる期間雇用からは妬みの入った嫌味な指摘うけるし、「社員なんだから」「社員なのに」
仕事頑張ったら「期間雇用の仕事取るな」とかね >>466
有能じゃないのに社員になったらアカンでしょw >>466
あいつらは人を妬み、見下すことでしか自分の価値をあげられない、自分で努力して状況を変えることができない、しょうもない連中なんだよ。 いや、ここは努力すればするほどいいようにコキ使われる職場
頑張って期待すればするほど裏切られる
それで辞めていった奴を何人も見てきた…
報われる事はまずない
断言したる! >>451
期間雇用の昇給が1ヶ月あたりいくらか知りたければ、1ヶ月の総勤務時間に時給昇給額を掛ければいい。仮に30円の昇給なら下記になる。
1時間30円×1日8時間×1ヶ月21日=5040円
逆に正社員の月給昇給額が時給換算でいくらの昇給か知りたければ総勤務時間数で割ればいい。 オレカンケーネーモン
をどれだけ大声で叫ぶか
それだけがチラシ屋の人事評価 結局ナスが全てだから基本給とか関係ないんだよね
アソシエイト程度じゃ社員様に勝ち目なし そのボーナスは基本給で決まるんだが
関係ないとはこれいかに もはやあちこちで見れる話だから説明不要だと思うが日本郵便社員のボーナスは40万超えるぞ
元の基準が違うんだから
で、アソシエイトの寸志は?w 正社員といっても高卒が多く、高校生活の延長にいる社員が多い
持株日本郵政の株主は、日本郵便が恐ろしいほど多くの高卒を抱えている会社で
あることを知っているのだろうか
かつての郵政省本省の役人に比べたら、現場の社員なんて能力は低くいばって
強く見せているだけ。高齢再雇用社員でも茶髪にして強く見せようとしているのがいるからな まだ賞与の話をしてるバカがいるwww
賞与は0になるのに >>474
殆どの人は越えないぞ?
10日に一般職のボーナス出るから
明細見せて貰いや 賞与0は家畜と奴隷だけ
貴族様は変わらずに優雅な暮らしを続ける
ちなみに奴隷は祝日も取り上げだからな 地域基幹職の人はボーナス40万以上は余裕であるからな
地域基幹職の上限号棒のとこ見ると32万か33万ぐらいだっけ?そこに足されるものが2個ほどあって、あと細かい手当てをつけて、それの2か月だとしても総支給額は80万じゃん
勤続が30年いってるひとなら総支給額100万あるのでは? それも全部家畜のおかげ
チラシ屋にいる限りお前らの時間もカネも全て貴族様に吸い取られ続けるんだ
人間になりたい奴はとっくに辞めてる 働き方改革で公務員の非常勤にもボーナスが支給される
今まで通り寸志だとメイトの裁判が続出するだろう
だって法律だし絶対に勝てる裁判だからな! 新一般のボーナスをなくして寸志にするだけだったりしてw それだと年収が完璧に期間雇用を下回るからそれはしないと思う 新一般は昇給あるから、現時点での年収が下がっても問題ないことになってる
最終的に退職時年収がA有と並ぶとこまで落とすんじゃないか
メイトと新一般は首の心配があるかないかだけ それでも「郵便局の正社員」は世間通りがいいからなあ
家を借りるんでも対人関係でも、イチイチ「総合職ですか、基幹職ですか」とは聞かんだろうし 新一般は昇級とナスと退職金がデカい
生涯収入で見ればアソシとは雲泥の差だぞ 賞与は40万円になるがバイト代が月に15万円になる
朝三暮四とはこのこと 新一般でも世間の零細企業と比べると決して悪くはないからな 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 一般職は昇給がでかい(800円から1600円)
モデルでも55歳で年収450万程度だからな
あんまり期待しない方がいいよ 悲惨なのは住宅手当貰ってた連中
徐々にカットされていくので昇給額が小さすぎて追いつかなくて実質毎年減給なのである >>470
その計算式もどうよ
メイトの1ヶ月当たり昇給額って
元の所定労働時間が長いんだから
何と比較するんだよ
まあ労働時間もメイトは契約上祝日は休みで
年15日あるが
働かないと無給になっちまうのが痛い
月給社員は休みか買い取りか代休か
どのみち損しない 賞与なんて支払い義務ねえんだもの
住宅手当てと同じで
徹底闘争じゃ敗北は目に見えてるね
全社員平等と称する個人評価や企業業績連動を強化するとかさ
ろくでもない結果になるだろう
ケンカになれば相手もガチで潰そうとしてくるからな
場合によっちゃ不毛なんだよ
戦闘的労組も
おめえら能がねえよ 一般職よりもA有アソシエイトの方が
勝ち組だってみんな言ってるんだが
マジなんかね?
働き方改革で一般職が一番糞だと。 正直内務深夜勤のクソみたいな現場から抜け出したい。パワハラセクハラ暴言暴力が横行してる現場から抜け出したい
仕事は嫌いじゃない。でも今の現状からはとりあえず抜け出したい
他所に異動になっても大して現場的に変わらないとしても立ち位置だけは変えたい
とにかく暴力で支配されてる現場を何とかしたいし抜け出したい。っていうか抜け出したい 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>501
外務の現状はそうだな
この先はわからん 奴隷と家畜は賞与カット
ただ家畜は肉で出荷されていくから奴隷が祝日をカットして対応するようになる 12月中の年賀の成績も考慮されるからお前らしっかり売っとけよ >>501
仕事内容は一緒(もしくは社員以上)だが、転勤がないから今まで通りの様な気がする
その代わり使えない社員はバンバン転勤させてほしいな >>481
そこは
ボーナス○ヶ月つったら
基本給のみで考えるのが一応社会常識っス
手当て込みはありえないっスよパイセン
やっぱ周囲より頭悪いから非正規になった自覚は必要っス >>509
横だが郵政の基本給は号棒だけではないのでは 外務で新一般職なってから何年目かに担務の意向調査されて内務希望したら内務なれたぞ 一般の待遇がドンドン削られてるからな
世間体気にしないならアソシエイトも悪くないだろう 一般職は郵便コース(内務と外務)と窓口コースにしかわかれてない
だから、一般職になってからだと外務から内務に行くのは簡単
非正規のときだと契約が違うから一旦退職を挟まないとなれない 住宅ローン通すときに正社員とか契約社員とか書く欄すらなかった
もう期間雇用社員でよくね? ■■西日本新聞 ■■
【〒】郵便局の過剰ノルマ、死選んだ配達員。
自殺の翌日に届いた自腹の購入商品に受取のサインをしながら妻「何でここまで」
「夫の死を無駄にしないでほしい」。9日、大阪市内であった郵便局員有志による集会。
マイクを握った埼玉県の女性(52)が切実に訴えた。9年前の2010年12月、郵便配達員だった夫=当時(51)=は勤務局の4階窓から飛び降りて亡くなった。
年賀はがきの販売ノルマ達成や時間内の配達を執拗(しつよう)に求められ、苦しんだ末の自殺だった。
■■【西日本新聞ニュース】 連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
http://www.nishinippon.co.jp › テーマ一覧
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」|不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞 7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員 相次ぐ休退職、自殺者も…
河北新報
■<かんぽ不正販売>「信頼していた」「高齢者食い物」…強引営業に憤りの声続々■
●かんぽ問題、「SNS厳禁」に局員憤り 内部告発を牽制
SNSに社内情報などを書き込むことを禁止した日本郵政グループの内部資料
保険の不適切販売が見つかったかんぽ生命と日本郵便に対し、不信と不満が広がっている。
かんぽ株は11日、前日に続き上場来安値を更新し、株式市場の信頼を取り戻せない。
混乱を抑えるためか、日本郵便は同日、内部告発などを牽制(けんせい)する通知を郵便局員に出したが、従業員からは「締め付けだ」と不満の声があがる。
「現場の声が経営陣にまったく届かないからやむを得ず社会へ訴えている。
処分すると脅すのは本末転倒なしめつけだ」。40代の郵便局員がこう憤るのは日本郵便が11日に出した通達だ。
「ソーシャルメディアへの機密情報などの書き込み禁止及びマニュアル改正」と題する文書。
局員らが社内文書や会議・研修資料の内容をSNSなどに書き込む行為を禁じると強調した。
●郵便事業・・・・・■■郵便局幹部が切手換金5億円着服■■切手着服「なぜ公表しない」 高市総務相が日本郵便に行政指導 ただでさえ内務って給料激安なのに一般職で内務とか生活できるの?
もしかしてずっと実家暮らしのつもり? 実家があるだけ勝ち組
ホームレスなんてゴロゴロいる
世間体気にする奴は独り暮らししたらいい
ま、誰もお前の事なんて全く気にしてないが… >>514
それが本当なら内務で登用試験受けるのは損じゃない?
だって内務だとまず受からないでしょ。
外務はコンスタントに毎年合格するけど内務だと10年選手が
まだ大量に合格できないで残ってる。
合格後に内務に簡単に移れるなら外務で受験してまずは合格するのが
近道って事になる。 内務めいとは頭悪いから登用試験に受からない
原因は頭の悪さ それだけ >>520
内務で10年受からん奴は外務でも無理だと思うよ
そもそも外務自体が無理の可能性もある アソシエイトが登用試験受けても
アソシメイトになるだけ >>520
内務にいる人は外務なんか無理って人ばっかりだろ…
外務も余裕です、なら最初から外務で働いてるわ時給が違いすぎるし >>449
外務出来るなら他の仕事なんでも出来るしね体力と班行動だから社交性も必要だし客対応だから接客スキルないとだめだし チラシ屋にいる限り一生貴族様には追いつけない
ただ辞めて就職すれば一気に追い抜ける >>527
お前はアホか
貴族っつうのは1000億円記帳するような前澤社長のような事を言うんだよ!!
手取り30万が貴族な訳ねぇだろボケ 内務もゆう窓あるから接客できないと駄目だからな
一般職になったあと、ゆう窓で仕事やめる人もいるぐらいだわ 勝手に世界作ってるだけだからほっとけよw
貴族だの奴隷だのわざわざめんどくせえ文章書いてんだから
読んで欲しくもないんだろうよ ゆう窓って接客よりも仕事を1から覚えることの方がキツイと思うが >>532
窓は他の担務と違って常に正当処理を押し付けられる訳ではないからな。
それが仇になるときもしばしば。客対応の難しさだよな。
逆に言えばそれだけ裁量が与えられてるから自己責任に於いて便宜効かせられるって利点でもあるけど。 >>530
それってどんな感じなの?
本人の資質の問題なのか、それとも育てる気がないもんなのか チラシ屋の作業は1週間もいれば全部覚えられる
できない奴はただの無能 ゆう窓で難しいのは内容証明引受くらいだけどね接客もコンビニとかでやったことある人なら楽勝レベルだし
社員でゆう窓恐怖症の人何人もいるし
ゆう窓やりたくなくて辞めた社員もいるけどコールセンターの方がきついけどな まあ3ヵ月もやれば絶対に全部こなせることは間違いない
ただ賃金は貴族様の半分
あほくせ >>537
金額書いてこない代引引受(送り先バラバラ)も入れとけ。
難しい…よか面倒くさいの部類だけど。 学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 代金引換金額が書いてないとかじゃねぇの分からんけどw >>542
書いて下さいーで客に書かせりゃいいんじゃないの?
送料とか手数料含めて振り込んで欲しい金額書いて下さいってさ >>536
その無能が何人いるクソ会社なんだよ、ここは? チラシ屋には特別なスキルが必要
ただスキルの内容は誰も知らない >>543
それが出来たら苦労しねーよ
俺も流石に混んでる窓でもお構いなしなもんだから、料金表渡して自分でやって下さいって振ったらJPCCに苦情入っちまった。 >>546
えー勝手に書いたらそっちのが言われない?うちは手数料と送料いくらか教えて客に書いてもらうよ >>548
だろ?
以前は集荷してたらしいが、トラブったようで窓に来るんだな。毎週最繁忙時間帯直撃で。 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音するのがオススメです。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 今日も貴族様のために人生を使ってくれてありがとう
明日も頼むぞ チラシ 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 元ゆうメイトの有名人一覧
・三代目桂米朝(1年間)
人間国宝の落語家。本当にやりたかった落語をやるために退職。
・三嶌誠司(外務を3年間)
ボートレーサー。「僕は夢を追いかけたいです」と言って郵便局を辞めボートの道へ。
レーサーとしてデビューし30年近くになるが毎年平均で5000万円を稼いでいる。
・橋田信介(外務を数年間)
ジャーナリスト。
入社歓迎会で酒を飲まされ急性アルコール中毒で搬送されるはめに。
2004年にイラクで甥とともに銃撃され死亡。
・森川万智子(20年間)
慰安婦問題研究家。日本の従軍慰安婦を徹底して糾弾し、日本政府の数々の嘘を暴いた。
・自殺サイト殺人事件犯(おそらく内務を数年間)
自分をいじめ続けた上司メイトにぶち切れて首をしめ執行猶予付きの有罪になる。その後退職に追い込まれた。
この一件で心を病んでしまい自殺サイトで死にたい人を集めて殺してあげるという行為を犯すようになる。
3件の嘱託殺人で死刑判決が出て、2009年に死刑が執行された。
・晋平太(外務を5年間)
元日本一のフリースタイルラッパー。
「僕、根は結構真面目で遅刻とかサボりもなく、仕事も一生懸命やってたんです」
「一生懸命やってたけど、結局それって自分のための一生懸命でしかなかったんですよね」
「配達は担当分が終われば帰れるので、とにかく当時は早く帰ってラップの練習がしたいって気持ちでした」
「だからスピード重視で誤配がダントツで多かった。その支局イチの誤配のエースでしたね。」
「でも笑いごとじゃなく、ほんとに誤配はダメです。局の人も受け取った人も出した人も全員が迷惑という、三方悪し。
この失敗から学んだ唯一最大の教訓は、「やりたくないことをやってはいけない」ですね」
「今36歳の僕がもし郵便局で働くことになったら、ちゃんと自分の一生懸命を「仕事」に向けられると思うんです。そのための努力もします。
でも25歳の自分にはそれができなかった。やりたくない事を心のどこかで「仕方ねぇなぁ」と思いながらやってても、意味がないどころか人に迷惑をかけてしまう」 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 講談社現代新書の「新・日本の階級社会」によると、
現代日本の階級は5つに分かれる。
一番下は「アンダークラス」といい、非熟練労働者やゆうめいとが含まれる。
彼らに共通している特徴は、低能力、高卒、コミュ障、豆腐メンタル、適用力低い、
応用力なし、ケツ毛ボーボーである。 アホか
チラシ家畜は最下層の更に下に決まってんだろ
辞めたその日にようやく最下層になれる タンクローリーでも突っ込んでいかなければならないか。
赤い郵便車に液体酸素積んで特攻か 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 一般職一年目だけどボーナスは手取りで30万円もらった。 >>535
局によるからなんとも
親切な先輩がいるなら時間外に少しずつ教わってそれを蓄積していくしかない
怒鳴るだけでまともに教えてくれない人しかいない所の多い事多い事 チラシ家畜を辞めてようやく最下層になれる
チラシ家畜を続けると自殺か浮浪者が決定する
まあ貴族様のために人生を捧げたいやつは勝手にやってろ JP労組新聞 274号 を見ろよ。
A主任以下の給与体系を同一とする方向で見直し、
会社は一般社員より特定局長を守るよ。
特定局長会は自民党だし、会社は政府の政策に即、追随する。
女性活躍だって、すぐに本社に推進室立ち上げて、登用も女有利になったろ?
まあ、課長代理以上に昇任の猶予期間か、経過措置は設けるんだろうから、
お前らにできることといったら、
全員絶対公平な条件のもとに実行することを主張するくらいじゃん?
地域区分局や国際交換局は自局昇任が横行してるからな。
特定局長会潰しを議論するのは無駄だから諦めろ。
ちな、自分も現場のイチ社員。 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 世界一卑劣なゴミの養分になって一生を終えるチラシ家畜 日本語がほとんど通じん奴に「新しい住所に転送して欲しいなら郵便局に転居届を出してください」って
英語で言いたいんやけどなんて言えばええんや
if you want to transfer mail your corrent address
please send change of address notice to postoffice
これじゃアカンのかな
まるで通じんw we won't send letter for you,
because we accept your new address.
かなあ。 お前みたいなのが甘やかすからあいつら日本語覚えねーんだぞ >>574
お前が最初にしなきゃいけないことはそいつらに日本語分からないと生きていけないことを教えることや >>574
Write down your new address, please.
と言って紙出して記入してもらえばいい
日本人は下手にわけわからんこと言い過ぎやろ 居住確認はがきも
日英中韓くらいは用意すべきだよな。
名宛て人の表記に合わせて適宜配るようにするとか。 まあ察するに電話なのかな?
転送はforwardらしい。窓口来てくれって言えばいいよ。
居住確認ハガキいつも窓でめんどくさいわ。受け取りに来ましたーって >>580
居住はがきの窓口交付の可不可って
局の裁量なのがびっくりだわ。
不在届も窓交付不可の通達出てるのに未だ窓渡ししてるとこあるし。私書箱的利用してる糞共ばかりだからいい加減社長名で統一見解出して欲しいわ。そうすりゃ納得するだろ? 賃金2倍の貴族様なら英語くらい喋れるから貴族様に任せておけば大丈夫 >>581
警察に郵便物が盗まれてるって客が相談すると郵便局に相談して窓口で受けとるように出来ないか聞いてくれって言われるみたいで不在届出して窓口交付って特例扱いがいっぱい
こういうのどうにかならないのかな 公務員のお仕事ごっこ
貴族様は座ってるだけで走り回るのは家畜 >>585
私書箱は個人に貸したくないんだと思うよ管理面倒だし >>547
そいつは毎週のように出しに来る。しかも混雑時に宛先バラバラ10個とか。
ラベルの隅に鉛筆書きで数字が書いてあってそれを最終的な利益にしたいようなのだけど、それを10個分計算するのはねぇ… 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>591
仕事中スマホ持ってないからなー
ポケットに入れるの重くない? 地蔵「来年も頑張って受けろよな」
(オレがいる間は辞めるなよ。いなくなったら知ったこっちゃねーけどよ) 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 手取でメイツ時のボーナス12万、新一般34万
メイツ時代は能率手当てもあったし何より残業単価がダンチだった
正社員はボーナスが多いから年収は上とか嘘もいいところだからね?
よくてトントンか下手すると下がるよ
それでノルマが増えるから本当に糞 内務は絶対なった方がいいぞ
内務はなかなかなれないけどな 今年は一般職登用始まって以来の
定員以下の採用人数になる可能性があるね。
渉外かんぽからの郵便移動組もチラホラ見るし。
仮に受かっても社員のボーナスカットされたら
外務は確実に非常勤の方が収入が上だろうね。 免除がどうなるのかどうしたかったのかが気になる。
うちのクソ長いだけの超ポンコツ共が免除で面接受けてたけど。落ちてもまた来年も免除するだろうし面接官の無駄使い。 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>603
Web試験受かって面接に落ちた場合、次から2年間はWeb試験免除される 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 Web試験、一緒に受けた同僚の方が明らかに高得点なのに、俺だけ受かった。 高配点はパーソナリティじゃねーの
でも1次の結果になんらかの力が加わってるのも否定はできんよな 数年前、俺より頭の良い&配達スキル高い、営業もバリバリのb有が落ちて。高卒&誤配しまくり、営業しないa有の俺が受かった事があったわ>web
発狂して辞めてったけどw >>608
そりゃ、bじゃきついだろ
経験は浅かったんだろ? チラシまきの能力や営業ごっこは評価されないから当然だろ
地蔵はなんにも知らないから評価のしようがない スキル評価Bで試験受けられるようになったのって最近じゃないの?
数年前からだっけ?w 親が正社員でBから1発合格した奴が居るが、要らん人状態。 一区しかできないメイトが中途受けて受かったから今は相当ぬるそうね 6年で1人も名ばかり合格なし
名ばかりから貴族様も合格なし
防犯ポスターの常連で枠がないから何をやってもムダ 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を残しておきましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>607
パーソナリティは2人ともほぼ同じような解答。
言語・計数の正解率は、同僚約7割、俺5割。
受験の時にお世話になった塾の先生に採点してもらったから、間違いないと思う。 もう無理して新一般は目指さずに他の会社への転職のほうが幸せかもよ
新一般職員より >>621
でも40代で資格なしで今更他の会社で手取20万以上貰える潰れなそうなとこ入れるかな >>622
大型免許とってトラック乗れば!余裕でwelcomeされると思うよ >>619
似たような傾向でも落ちた方がやらかしてるかもしれないよね
あれ同じような内容でこっちではこう答えてるのにかっちでは違うってのがマイナスになるようだから 深夜勤の内務ユウメイトが最強だと思うようになった。
手取り20くらいいくし
能率甘いとこならなおよし >>625
いつ深夜廃止になるかわからないよ
地域区分局で特殊とゆうパックなら安泰だけど >>624
そもそもあんなので性格診断とかできるわけねーわ
あまりにもジャンルが違う項目を並列しすぎ 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>621
ネコや狭川いった連中いるけど地獄見て辞めてたわ ヤマトや佐川は本当に奴隷扱いだからな
ここの方がまだ人として扱われる 奴隷扱いというよりモロ体育会系だから公務員みたいな考えの郵便局とは人種がそもそも違うよ ここの方が向いてるってことは百姓向きなんだろ
農業でもやればいいのに >>608
営業しないA有りの同期は1次受かって今年は免除。B有りの自分は同期の倍営業しても評価されず1次すら受からない 辞めようかなw いや、俺A有じゃないけど受かったけどな
自分の頭の悪さをスキルのせいにするか そもそもなんで同期がA有で自分がB有か考えるのが先だろ 営業一切してなくてwebテストも問題読まずに適当にチェック入れてっただけでも通ったから
あれほとんど査定に関係ないんじゃね?
同じく営業してないA無でも通ったし適当だろ >>634
あのさぁ、Web試験がガチなわけないだろ・・・・ いやいや、Web試験自体は外注だからガチ。純粋に試験結果だけで足切りしてる トング押し付けた奴や研修で酔って全裸になった奴でも受かるような試験だから所詮 俺は頭悪くない!
試験結果は受ける前から元々決まってるんだ!
ってあほか? チラシまきが早くて正確な家畜はパソコンの試験ごっこでは落ちない
なぜなら辞められたら困るから
ただ面接ごっこは枠があるから合格なしのところなら合格0
半年延命でも長く家畜を利用するチラシ屋さん 落ちたやつは、原因を自分以外にしたくなるわけよ。
だけど、大体は自分のせいだからね… >>637
その同期も、試験は全部適当に解答して
2回目で一次突破。
スキル評価上なのも好き嫌いや >>640
いやいや、5億円切手着服するような奴が幹部になれるし、国民を騙しておきながら上から目線で会見するような人間がここのボス猿だからな… WEBテストというかパーソナリティ診断でバカ正直に回答してるからだろ 俺パーソナリティーのやつは、正直に不真面目で論理的ではない、かなり直感的でデータよりも思い付きで行動する性格ですって回答したけど受かったけどな >>639
外注して試験の結果が支社の人事部に送られるだけで
それをそのまま合否判定に使うかどうかはまた別の話 一次は出来レースに決まってるだろ
二次の結果が楽しみだ 今年も誰も受からない
そして全員辞めていく
努力がしたい奴はチラシ屋には向かない >>624
パーソナリティは
痛い人は自分で分からない
から何度受けようがそこでつまずく
しかも加点高いからな
それと、ぜひ社員にしたいの
項目貰えないと無理
部長に挨拶もしないで
毎年毎年受け続けている
残念な人に皆さんならないようにね 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 営業やら自爆やら色々言われているけどそんなにウルサイのか?
俺はA有だが年賀も鴨もカタログも一切入れた事がない。社員になりたい奴が頑張ればイイんじゃね? 万が一、受かれば、バイトと同じ仕事内容で毎年多額のボーナスと数千万の退職金が転がり込んでくる。
笑いが止まらんだろうな。 >>633
君のような優秀な人材は転職すべき。
こんな所で埋もれるな。 BならまずAを目指しゃいいんじゃね
3区目の痛苦なんて1ヶ月掛からんのだし ここ外務前提なの?外務の合格率でやれないやつってよっぽどだろ まあボーナスと退職金はでかいわな
万が一の怪我や病気も、歳を重ねるごとにリスクはあがるわけだし
月の手取りは減るけど年収ベースは変わらんし、デメリットって何よ?営業指標が高くなることくらい?
あ、昇給うんぬん言われるけど、A有までいっちゃった非正規にとっては頭打ちな給料にたいして、何をモチベーションで頑張ってんだろうか? >>661
外務なら年収ベースで落ちる可能性は
あるぞ
俺は50万くらい落ちたよ 業務的にはやる仕事は変わらんから
楽も大変も無いわな
営業目標が増えて、班の雑用やらされる
事が多くなったくらいか 仕事同じとか意識持ってるから落ちるんでねーの?
実際同じなやつもいるだろうけど 内務はガラッと変わるぞ
特にデカい局にいる固定担務の奴は要注意
覚えられなくて潰れるぞ >>661
営業目標高くなるのは最大のデメリットだわ。基本的に営業したくないからこの仕事してるのに。 言うて自爆すればいいだけだから
営業ごっこだけどな >>669
小さい局は全担務やらないとAありにすらならなかったから
デカい局がうらやましい 内務は体悪いとか言っとけば担務持たんでもええんやでw
他の社員にすげー嫌われるけどなw 同一労働同一賃金で正社員特権は廃止か…
完全に終わったな >>656
数千万単位の退職金なんて新卒で入社せんと無理やぞ さあ 今日も貴族様のために頑張ってくれよ
お前らは死ぬまで家畜だ 来夏に氷河期世代限定の国家公務員試験やるみたいだぞ。 10倍どころか、100倍だぞ
この間もどこかの市の職員を募集したら
1人の枠に400人応募者があったからな >>679
それってバイトに籍を置いたまま受験できるの? 同一労働同一賃金
退職金2400万円も同じにするべき! >>682
正社員でも受けられるぞ
非正規や引きこもりの救済制度なのになw 同一労働同一賃金
格差是正!
退職金2400万円も同じにするべき! >>681
宝塚市の試験やな
3人の募集枠に1800人の応募が来た(受験者は1600人)
かわいそうなので1人足して4人合格になった
記者会見の様子がYouTubeにあるよ
ちなみに新卒は3.9倍とか 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>674
そういう社員はすげー陰で言われるよ窓やらないわけでしょ
社員みんなゆう窓やりたくないし 普通に就職しろよ
チラシ屋で努力しても全てムダだからな もうすぐ大不況がきてチラシ屋は倒産するから今が辞め時
求人のあるうちに就職しておかないと大変だぞ かんぽ生命からの転籍希望者が殺到したため
本年の登用は中止させていただきます。
またのご利用をお待ちしております。 また来年受ければいいじゃないか
と 少しでも長く家畜でいてほしい地蔵であった チラシ配りさえ出来なかったゴミはロープ買って来いよゴミクズ野郎。 >>693
欲しいのは一般職だから
それを許容できる転籍者がどのくらいいるのやら 渉外でザル採用(地域基幹職)→集配に逃亡→生活超勤し放題♪
ある意味勝ち組 チラシ寿司を作れない非正規はカレーを作ってカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロ-ドするアドレスとJP労組本部の住所は「【フェリー】鉄板で船旅を語るスレ9隻目【貨客船】」というスレに書いてある(*≧艸≦) 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>624
2人とも、同じ内容の問題は、特に注意して解いたよ。 どれだけ頑張ってもムダ
家畜に出来ることは辞めることだけ もう地域期間職すら昇格は怪しいな
正社員になるメリットがどんどん怪しくなってくる 正社員になるメリット?
じゃ逆に非正規で勤めることにメリットがあるわけ? 責任が無い、すぐに辞めれる、パン食より手取りがいいってことじゃね?アソシエイトなら無期雇用 目先の1年2年ならそうだろう、が
アソシエイトになるまで勤めるなら、それはメリットじゃなくなるだろ
そもそも給料だって全く変わらんぞ?A有外務からね
よく月の手取りなんて言うが、そもそも源泉徴収票の比較で一目瞭然だろう
100%言えるのは、休みが増えるぶん、時間効率(時給に換算したとき)はアップしてるわ A有外務で一般職と五分
だがそこにプラスの休暇と年金と退職金があるのが大きすぎる
何より日々の仕事が楽ってのが一番だけどな >>713
局や班が変わって超勤や勤務体系に変化があったとかじゃなく?
同じ条件でってことなら学歴職歴がないってことかな 下がるもんは下がるんだから
しゃーないやろ
外務でメイト時代と同じ給料貰えるの
調整手当出る地域位じゃね ID:Cy0sXWKD
これが一般職に対抗意識を燃やし嘘だらけの情報を流しているフリーター(アソシエイト)です まあ家畜と奴隷の差だ
貴族様はゴミどもの諍いを睥睨しながら優雅な暮らし 外務で給料下がるのは常識だよね
基本給がクソ安いから
手当を貰えない人(独身実家暮らし)は
都内でもない限りまず下がると思った
方がいいよ 別に下がろうが上がろうがお前らの人生は終わってる
人間になりたいならチラシ屋を辞めることだな 下がるのは一年目だけだよ
夏の賞与が期間雇用レベルだからな
A有で400万くらいの時給の地域だとしたら、よほど学歴と職歴がない人間以外は同じかそれ以上もらえるよ
中途半端な地域でスタート時給が高く、450万くらい貰えるところは下がるだろうな
まあ、そんな局は元より激務で休みもない、本当に身を削って稼いでるようなところだけど 2年目で400万貰える地域は少ないと思うぞ
40のおっさんとかなら貰えるかもしれんが
それそれで虚しいよな 何より年収が上がらないのがほんとに辛い
10年働いても年収20万くらいしか上がらんし そら額面の話だろ
手取りで越えることは一般職じゃ
一生無いよ 年収が上がらない?それって期間雇用が最たるもんだろ?ますます正規雇用目指さない理由がないがな
毎月の額面25万くらいの社員が、ざっくり400万ってとこだろ
出きる社員にしたらS評価取って、コース転換する為の通過点だし
そもそもS評価取れない程度の社員なら400万ありゃ十分だろうしな メイトの最低賃金上昇によるものと比べ物にならんくらい低いのがもんだいなんだけどさ 最低賃金や年収について、色々解ってなさそうなレスだなあ >>730
額面25万☓12 =300万
ボーナス年60万としても
全然400万に足りないんですが? >>734
基本給17万としてそんなにおかしく無いと思うが俺は年70万くらいだったかな そもそもこんなバカでもできる仕事で年収上がる方がおかしい 60万?俺と30万くらい違うんだけど
そんな差でるのか? これが真実
>期間雇用社員を6年やって新一般3年目
>内務 30代前半 年収 手取り360万
> 1年に5千円づつ上がってる
>ちなみに20年勤務の主任に聞いたら初任給より月給15万ほど上がってるらしい
>県一のビリ高校出てこれはありがたい。
>有給休暇は年間20日+繰越休暇 最大40日まで
>夏季休暇3日 冬期休暇3日
>ちゃんと使い切らないと注意される >>740
夢見てる所申し訳ありませんが昇給800円です S評価取っても2200円だからなぁ
あと主任に給料聞いてどうする 県内ビリだろうがちゃんと公務員試験合格してるだろ。
おまえらはバイト数年やって一般職。
社会から見たら仕事できないだろうが、若い時から
仕事してるだけまし。
はっきりいってまともな社会人なら転職するにしても
バイトなんてやらんからな。 >>743
正社員目指してるゆうメイトが集まるスレのやつの言うことより実際のパン食の言うことが全てだけどな >>745
夢見てる所申し訳ありませんが現役パン職から見ても昇給800円です 大丈夫、いずれほっといても基幹職に上がれるようになるよ。
根拠はないけど。 なら現役のパン職とやらの給料明細を見せてもらえばいいじゃない? リアルな数字を言うと調整扶養住宅手当なしの34歳の外務の俺は超勤20時間くらいで手取りは18万ぐらいだ 基本173000
調整25000
業績45000
残業28000
これが現実です。 まぁ内務なら確実になったほうがいいな
体のことを考えると外務でもなったほうがいいと思うけど なれなさそうだしならない言い訳を妄想し続けるバイト達 >>755
同一労働同一賃金
正社員ざまぁぁぁぁ!!! まあ小銭数えて生きていくんだな
クソ虫に使役されるゴミなんてそんなもんだろ 一般職 号棒
とかで調べたらどれだけ給料が低いかが分かると思うよ 正社員になるに越したことはないそれは間違いない
でもいざなった時に打ちのめされないよう現実はしっかり見たほうがいい
会社も別に隠してるわけじゃないから出してる資料で簡単に分かる 4年でやっと最初の基本給から1万上がったけどこれ去年一般職だけ住宅手当廃止で組合脱退続出したから去年だけ昇給上げたからだよね 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 年賀状どころか全員残留の山
年賀状も1月1日に配れるのは半分くらいだろうな >>762
普通に定時終了だわ
一応、喫煙所で1時間時間潰して
帳尻合わせ
年賀もうダメだね
時節柄、正社員登用も今回見送りかもな
集配事業は手数料入らないから事業崩壊
渉外はジエンド
国策郵政事業はごまかして
国保有の株売り抜けたらそれで終了じゃないの \_ ______/
ヽノ
○
o
と思うザリガニであった
/| /|
|| | ||
∧ }| | |{ノ)
| ソ:ヽ ヽ| /∴:/
ヽ:∴| o从o |∵/
\_ヽ /仝ヽ / /
\\ヒ水)|//
ヘ\ニ八ニ∠_
//厂//~~~\\\
レW /| _//|W
レソ フ/ W 今年の登用結果は読めない。
渉外から郵便に相当人が流れてきたから
当初の予定数採用するか怪しい。
それも渉外からは基幹職での身分で転籍。 >>763
100%でなwww
こういう時こそ監査に来ればいいのに >>767
内務は渉外から流れて来ないから関係ないかな? >>767 >>769
外務の予定数だけ減らすか、外務の割合減らしたからついでに内務も減らすか。
という采配が見ものだよな。
うちの上層部だと後者をやりそうだけどw 当人に仕事を覚える気がなけりゃ
どんなに優秀でも使い物にはならん てかいい加減若者集めろよ、20代の社員がうちの周りだと1割未満だぞヤバすぎだろ
自分より若い正社員がほぼ皆無、いたけどみんな辞めてったわ メイトの底辺レベルのゴミ社員が散見されるのがな
しかも公務員時代のお荷物じゃなくて若いやつでな 3年前に辞めました。来年からペースアップして年収500万です
社員になって下さい。私の分まで 年賀状を6区配れと言われたアルバイトは明日休むそうです
たぶん二度と来ないでしょう
3日で8人辞めたか 不合格者への発表は1/31だが
合格者への発表はフライング 来年の登用予定人数は今年よりも減ると思う。
今までは年々合格しやすくなっていた感じだったけど、これからは合格が難しくなるかも。
まあ、なんの根拠もない予想だからあてにはならないけど。 登用はずっと続く
具体的には万年主任が消え去るまでは
続く
退職者分を置き換えるだけで
コスト削減になる 妄想というか会社が示したモデル
があるだろ
班長副班長が基幹であとは一般職と
バイトって奴 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 今月発表か。
私と一緒に今年受けた人は志望動機聞かれ、課長とのコミュニケーションのとり方、目上の人とのコミュニケーションのとり方など聞かれたらしい。
私は志望動機すら聞かれず、コミュニケーションのとり方とかも聞かれなかった。
良いように考えると、もう合格してるから一応人柄は見て、特に聞くことがないのか?色々聞かれる人は面接の結果次第で合否を決めてるのか?
どうなんでしょうね… まあ別に受かろうと落ちようとチラシ屋にいる限りは搾取されるだけ
養分で人生終えたくないなら辞めるべきだな
貴族様以外は何をやっても評価されなからな 搾取されているチラシ屋は栄養を摂取するために力レーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【委託】左京郵便局・ゆうちょ銀行【逮捕】」というスレに書いてある。 なんか俺の面接滅茶苦茶時間かかってたの気になる
面接室の仕切りから出たら、他の人一人もいなかった
25分〜30分ぐらいかかってた
細かい質問ばっかされて聞いてた話と違ったからなんだこれってなったわ >>792
一緒だよ
志望動機聞かれなかったのは拍子抜けしたな 志望動機は調書に書いてあるからな
でもオレは聞かれた 聞かれなかったら普通自分で言うけどね
自己アピールの時間あるんだから
私はこれが売りでこんな理由で絶対に社員になりたいんですって言えるやん 前々回辺りから面接内容に皆それぞれ少し違いが出て来てんの謎だよな。 質問があまりないのは感心がないから。
つまり不合格。
面接時間の長さは合否にかくじに比例する。 >>790
それ決めた時は人手が
有り余ってた時期だから
現時点では意味ねー
新卒集まらなくなったし >>801
じゃあもう、不合格ということですね。別の人が合格ということか。 パン職になったらなったで待遇の低さに不満が出るんだよな
向上心とか愛社精神あるやつが極端に少ない奴ばっかりでこの会社終わってるわ
そうさせたのも会社のせいだしね 地域基幹になるのがほぼ不可能なのが
分かるからな
一般職になるのは誰でもなれるけど
そこから先の難易度が高過ぎる 合格発表まだなのにもう社員になった体で社員の仕事を色々教えてくれるのはありがたいんだが、
これで落ちてたらめちゃくちゃ恥ずかしい。
面接も結構早めだったしなんか今月ずっと憂鬱だわ。 配達頑張っても意味が無い。大事なのは営業だ。部長が言ってたけど、営業成績しか評価されないのか? >>809
営業成績は支社のPCから調べられるけどどんな仕事してるかまでは調べられないからな
その人が何時間勤務か、ってことすら知らないはず
俺は内務なんだが俺の局に深夜の勤務があることを面接官は知らなかったし、どの担務で何をしてるかも知らなかった
面接官はなーんも知らないよ
調書とビジョンレポートに書かれてること以外は何もかもわかってない状態のはず
だから、営業しか評価することは出来ない
あと最終学歴とか資格とかも考慮されるのかも
仕事がどれだけ出来るとかは一切関係ない 配達なんて出来て当たり前だから極端に遅い奴と誤配多い奴が減点されるだけで
いくら速さ自慢なんかしてても少しも評価されないという意味では合ってる
じゃあ何で比べるかってなった時に営業成績で比べられるのは当然の事 >>807
誰でもなれる割りには不合格になるやつ多いよな 不合格になってもまた制限無く
受けれるので、合格率25%の試験を
5年受けた場合の合格率を計算してみたらいいよ 一年の計は元旦にあり。
元旦に非正規労働者だった奴は、
今年いっぱいずっとめいとだよ。 内務登用が狭き門なのは今後もきっと変わらない。
あと組合で新卒での内務採用なしが長年続いてるのが問題視されてるけど
もし新卒の内務の採用が再開されるようなことになれば
今いる非正規内務はさらに窮地。
最悪内務の登用は中止します。なんて事も考えられる。 内務の奴の面接
面接官「配達できますか?」
受験者「…」 >>816
去年の1月1日時点で期間雇用だったけど、今は正社員だよ。
果たして今年はうちの局では誰が合格するのか。 >>810
普段の勤務態度よりも、経歴や学歴や資格の方が重視されてると思うわ。中卒で登用された奴がいるか? 予想では1月23日の木曜日かな。
去年は1月24日木曜日だった。 落ちた奴は絶対に辞めるから発表は1日でも遅くしようとする
1枚でも多くチラシまきをやらせようとするキチガイスピリット全開だな うちの局 4輪で社員合格すると
もれなく2輪転向か他局移動かの選べない2択が待ってます
しかも 他局移動は なぜか通勤しずらい局になってる北関東www >>817
なんで内務の新卒取れって言うんだろうね?登用だけで問題ないのにさ >>827
それは当たり前では?
社員で混合のみとか見たことないんだが 貴族様の休暇のために頑張ってくれよ
絶対に報われることのない努力を続けてくれよな 自分の事しか考えてない組合のアホが自分らを守る為に作ったのが激安一般職 卑劣クソ虫集団に一生を搾取されて自殺するためにお前らは生まれてきた 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 チラシ屋でフリーターをやっても人生が小銭に変わるだけ
まあ貴族様の人生は豊かになるけどな 中卒の一般職、基幹職多いんだ?!
中卒でまともな人見たことないよ。 大企業なら学閥で出世とか関係あるけど
ここは学歴まったく関係なし。前にかきこみで
支社には高卒はいけないって書いてたの見たことあるけど
何人も高卒でいってる。入ってからの実力次第。 支社行くにはどーしたらいいん?
2年B評価取れば試験受けられるらしいけど、B評価取れる? 地域基幹しか無理なのでまず地域基幹職になること、それと年齢制限もあったはず >>842
まずは、生まれなおして力のある特手局の局長の息子になる さあ今日も頼むぞ チラシ
貴族様は月曜日から10連休に突入だ!
家畜は祝日もなく毎日毎日チラシ 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>841
実力も関係ない
そもそも支社どころか、本社だっていまは低学歴しかいないだろ 頭が良くて儀式を否定したり非効率を是正しようとする奴は邪魔
チラシ屋は茫洋としたキチガイが残って普通以上の人材は即刻辞めていく 一般職になっちゃダメ
A有りの方が生涯年収八千万位
多いから >>854
外務はね内務は一般職のが年収アップだよ >>830
中卒だけど一般職なってそっから基幹なってった先輩いたぞ。学歴はそこまで関係無いんじゃないか?むしろ学歴高い方が、大学まで出てなんで非正規やってんの?ってなるんじゃね? まあお前らは貴族様の養分
貴族様は3月まで60日以上休みだ
その分のチラシ
頼むぞ オレオレ詐欺が年に3万件
かんぽ詐欺は18万件
ヒドいな…
そんな組織の一員になったら親が泣くぞマジで >>859
そもそも真っ白な組織なんてどこもないよ。 チラシ屋を組織とか言ってる時点でキチガイ
チラシ屋は集団 極長に絶対事故お起こさないでなと、ガチで言われた。
この心理はいかに、、、。 >>862
支社案件の事故起こされると局長と部長の評価が下がるからな 地蔵は自分が損するのがイヤだからチラシ中に事故られるのを嫌う
チラシ中でなければお前らの腕がもげようが首が吹き飛ぼうが知ったこっちゃないけどな >>>862
もし支社まで報告しなきゃいけない事故起こしたら合格取り消しあるからな 確かに。
極長は合否もうすでに知ってるパティーンか
教えたいけど教えれないから遠回し作戦か
期待は初めてしてみようかな。 合格して無事に4月1日を迎えられたとしても、採用から6ヵ月間は試用期間なので、
その間に何か重大なことをやらかしたら登用取り消しもある・・・・・・かもしれない。 詐欺師が勧奨退職?
勧奨退職金は2000万円
詐欺被害の全容が解明されないまま逃亡…
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
NHK
https://www.nhk.or.jp/gendai/kiji/153/index.html 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 去年合格して研修中に酔っ払って全裸で女子校舎忍び込んだやつが取り消しになってたからなぁ 名ばかりには何の意味もないから取り消されたら辞めればいいだけ 4月になっても飛んでくるのは名ばかりに拍車がかかったのばかり 社会保険料の決定月ってバイトと社員でなんで違うの? 社員とバイトで給与の計算、と言うか清算日が違うからだろ あと約2週間で発表だね。
今年はどんな結果になるやら。 来年もまた受ければいいじゃないか
あた1年 家畜で頼むよ >>877
だな
正社員になりたければ
普通の人間は就職活動して
他社含めて半年以内位で決めるし
毎年毎年受かればラッキー程度な
無粋な気持ちで10年以上
受け続けて会社の思惑通りの
人も多い 学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。 >>879
そんなことないよ
カタログやかもみたいな売れない商品で目立てば上のプッシュはもらえる
条件が合えばほぼ取れる特約なんかより数段難しいけど
普段のコミュニケーション次第ではそうでもなかったりする 貴族様は10連休だが寝っころがってても家畜より高い賃金がもらえる
これも全てお前ら家畜のおかげだ
明日も頑張ってくれよ >>882
おまえ万主にいじめられて辞めたメイトなんだろ? チラシ保険から来た貴族様は「足が痛い」と言って早々に傷病休暇
お前らは怪我したら即日クビ
まあでも頑張ってくれよな >>885
足骨折しても手は使えて郵便局には来れるレベルなら郵便の区分させられるだろ
ここはそんなことではクビにはならんで 48才のアルバイトはバイクで転けて大腿骨骨折で即刻クビになってたよ
労災も当然なし 何がモチベーションにつながらないかって、、ここに書いてあるように 新一般になったところで、基幹職、一般職という さらに上の階級正社員がいること。
こんな会社ほかに聞いたことないわw >>887
通勤途中だったら労災出るよね。プライベートなら別だろうが。出なきゃ労災隠しになる。俺もやられたことあるわ。 >>887
何なんだこの嘘つきは?
真上のレスが見えないのかね? 普通にチラシバイクで横転して骨折ったから当然労災の対象
ただポスター常連の予算なしのとこだから地蔵は徹底的に家畜から絞ってくる
お前らも予算がなくなったら地蔵の卑劣さが理解できるだろう 何に対してこんな見たことないと言ってるのかは分からんけど限定社員と正社員の中の格差という意味なら今どきどこの会社でも結構あるぞ。公務員なんか上級とか中級とかに分けられてるからもっとあからさま
全く同じ仕事させてるのにって意味ならその通りで、分けてる意味が昔からいる人間の待遇維持のためと言われてもしょうがないけど バイト
4月から対象者は扶養手当支給らしいが
いくらもらえるの? アソシエイトって何年勤務でなることできるんだっけ?
5年? チラシ屋の労災回避術
まず労災の申請をしにいくと「わかった 後でまとめて報告してくれ 書類は作っておくから 病院代は払っておいてくれ」
地蔵は「とりあえず有給休暇を使っておくから あとで総務に言えば労災休暇になるから」
全部ウソ
「なんでその時に言わないの? 今から申請なんてできないよ まあアルバイトなんてバカだから仕方ないけどもう少し社会人の常識を身につけてくれよな」
「休暇も病院代も自腹だな あー有給休暇は全部使っちゃってるから無断欠勤にしとくわ 時給は相当下がるからな」 ↑たまにさらっとしょうもない嘘付くなコイツ
こんなんだからクビになるんだよ >>896
5年と半年いる
この半年の間にアソシエイトの申請をすれば次の契約からなれる >>896
3年だったかに短くなったって部長が言ってた アソシエイトの制度が始まる時に対象者に書類を配ってたが
7・8割の人が書類を貰っててビックリした チラシまきに5年も費やして人生をナメてるとしか思えない >>900
無期雇用のアソシエイト=雇用が保証されるわけではないからな。何の意味もない制度。 毎年何日発表なんですか?
月末連休だから休みの場合連絡とか来るもんなんですかね? また来年受ければいいじゃないか
腐らずに頑張ってくれよ
オレらの優雅な生活のために にやり >>904
二十代三十代の五年
フリーターやったら
人生詰むけどな 学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 2次も出来レースだから安心しろ。
3年でアソシは早いよな。5年で良かったのに。
あと中卒もアソシにしなくていい。 チラシ屋での時間が多いほど人生が詰んでいく
一刻も早く辞めろ 面接は最終確認みたいなもんだろ
受かる人はもう決まってるから >>922
これはガチ。
あいつは受かって、あいつは落ちるのが決まってるみたいな話題で盛り上がっているよ。 >>925
俺は受からないと言われてて受かって合格確実って言われてた奴は2次で落ちたけどねー 人事系の情報に関しては基本的に漏れたのばれたら白紙になるから
普通は知ってても漏らさない んなもん過去の話
管理者がおしゃべりなら普通に言ってくる >>926
分からんもんやね
面接は手応えあった感じ?
合格した人達に聞いたら面接受け答え失敗したり、会話続かなかったよーっいう人いたから基準が何なのか気になる。 自局採用ならさっさと合格者に教えてあげて
仕事を覚えてもらった方がいいよね 自局採用本当に羨ましいやっぱり後から受けた方が得するよね
1期生2期生は原則他局採用だったくせにさ
糞局に異動で去年受かった自局採用の奴と話す度に良い局は羨ましいって思う 通信講座のおかげで初めて2次受けられたんだけど結果どうなるかなぁ あんなバカ集団に情報統制なんかできるわけないだろ
お前らマジでヤバいな 教えてもらえたの??
誰も何も言ってくれないんだけど… 最近管理職が目を合わせなくなったのは
落ちたってことなのか…
色々勘ぐってしまうわ 釣られるなよ。
いままでの傾向から1月最終週の木曜日あたり? 例年のパターンだと23日の木曜日が濃厚。
今年はかんぽ含め激動の年だったし
予定外に渉外から多量に社員が転籍してきたから
人数絞ってきそう。 決まっている予定採用より大幅には絞らないだろ。
来年度はわからんが 学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 面接官の気分次第で合否ってある?
レポートって何をかけばいいのですか?
来季受けようかと考え中・・
内務です。
夜勤専門の8時間メイトです 今年度からしれっと内務からの登用を絞りそうな気がする。
みんなはどう思う? ブツが減ってるのに人を増やす意味が分からない
本来なら大リストラをすべきところだ
上がゴタゴタしているからおかしなことになっている ブツは減ってる←確かにそう
人を増やす意味がわからない←は?
ブツは確かに減ってるけど人減りすぎて持ち出すエリア増えて結局超勤増、買上廃休激増してる件
それに通常減ってるけど追跡やら時間指定とか手間かかるもの増えてるせいで仕事量自体はそれ程変わってない サービスレベルを下げたらいいんですよ現状は過剰サービスすぎる
転送サービスは有料化、還付郵便は還付料金を頂きます
かかったコストを郵便局が負担していたのは国営時代の話
これからは客が払え 50代の万主がまだ山ほど居るし、
彼等が退職していく分は
一般職の席があるぞ
あと10年は大丈夫 落ちてもメイト続ける人は落とす方が会社の利益になる思うけど・・・ >>946
正社員登用を希望する理由と正社員になってやりたい事 どれだけ利益が上がっても家畜には無関係
ただ経営ごっこによる赤字の責任は家畜にある
これがチラシ屋の常識 >>951
転送に金取ったら今の糞みたいな自動転送シールのせいで損害賠償多発するぞ
郵便の送付以外に金取ってないから今みたいな適当な仕事が許されてるってそろそろ気付け そもそも普通郵便は無償
モノが極めて安い料金で届くというのがありえない過剰サービス
必要な対価を払わせないとサービスは維持できない
諸外国と比べて日本の郵便は過剰品質そこを見透かされて海外からDMを送ってくる
もっと適当で良い 必ず捌ける定形はいいけどね
定形外はもっと料金取るべきだよな >>958
いや許されてねえけど。
一番いいのは転送そのものを廃止だな。本来客が住所変更してりゃ済むことをなんでわざわざ郵便局がしなきゃいけないんだって話
還付も普通ないサービス。メール便なんか普通に前の居住者の物置いてくくらいだぞ。宛てどころ配達だけしてりゃいいんだよ、たかが63円84円にするサービスレベルじゃない 早く結果が知りたい…来年も一次免除だからまだチャンスあるとは思ってるが
次のビジョンレポート何書くか考えないと…なんか今回と同じ様な内容になっちゃいそう 転送がどうとかお前ら虫けらの考えることではないわ!
お前らは貴族様の所有物だ
貴族様の輝ける将来のため文字通り人生を賭けて尽くすのだ!
解ったな ゴミども お願いがある
ポールマンキャサリンシルビアまい子さん
僕と結婚してください てかポールマンキャサリンシルビアまい子さん
大好きだよ てか渡邊実加子さ(笑)古谷君と偽結婚するのやめてくれない??????????????????????????????
正式に結婚してほしいわ 毎日毎日キャサリンのことが・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
頭の中から離れなくてやばい ここまで、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、
批判されてキャサリンは小田洋士といる意味あるの? 小田洋士さあ????????????????????????????????????????????????
俺と松村圭悟の元カノに手を出さないでください このスレッドは1000を超えました。
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