旧郵便事業会社について語り合いましょう 81号便
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2019/12/05(木) 09:05:07.33ID:We6Qsz/P
要員が減れば減るほど1人当たりの仕事量が増える
こんな罰ゲームみたいな話し信じられるか？
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2019/12/05(木) 09:17:59.76ID:z7HH9lZR
減らしても何かしらの対応(仕事内容の改善か負担増による報酬の引き上げなど)あればいいけど何もないもんな
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2019/12/05(木) 10:09:26.43ID:gbpHFuTl
>>105
集配は新人入れても邪魔扱いして
厳しい叱責して辞めさせるからな
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2019/12/05(木) 11:51:04.18ID:hNWwPfWO
新人がすぐ補充できると
勘違いしてる奴多いしな
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2019/12/05(木) 13:08:51.30ID:W/XshjTa
だから前から言ってるだろ？
もう「補充」とか穴埋めという概念は4月以降無くなったからw
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2019/12/05(木) 13:13:58.06ID:5FTeQpz1
人が減った分班のノルマが減るわけでもなく今までよりももっと詰められるという
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2019/12/05(木) 17:06:23.32ID:lFOjRrML
>>105
それでも時間前昼休み着手して終わらせたりするから、いつまで経っても増えるのみなんだよな。
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2019/12/05(木) 17:36:44.36ID:Rivo67CL
局長にインフル罹患報告したら、いつから調子悪かったんだ？マスクしてなかったのか？感染するような所にいったのか？、など責め立てられた。防ぎきれない事だってあるし、突然発熱するんだから仕方ないじゃん。インフルが発生すると評価に影響するんですかね？
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2019/12/05(木) 17:43:54.25ID:D62fJAX2
マスクではインフルエンザを100%防ぐことはできない。インフルエンザの症状が出たらすぐに医者に見てもらうこと。その場で検査してもらえる。インフルエンザで評価に悪影響が出たら労基や労働問題に詳しい人に相談してはいかが。
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2019/12/05(木) 18:21:35.51ID:WG7nSvCN
>>113
厳しい局ならインフルエンザで始末書提出
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2019/12/05(木) 18:25:06.00ID:j6xq+GlE
インフルエンザなんか感染するかどうかなんて個人の免疫力によるし運なのにね
特殊室の社員がインフルになって
同じ時間帯に特殊にいた他の4人中2人は感染したけど2人は感染しなかった
前半予防接種はしてない
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2019/12/05(木) 18:37:36.77ID:Rivo67CL
評価〜というのは局長自身のね。
危機管理できてない、とか

>>115
マジ！？
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2019/12/05(木) 20:18:26.77ID:0nO9H7x3
基本動作が出来てないからインフルなんかに罹るんだ！
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2019/12/05(木) 20:21:45.22ID:6bE6vmPc
腰に手を当てて唱和すればインフルなんてかからないよ。免許証を掲げればなお効果的
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2019/12/05(木) 20:57:23.04ID:6KK7FrkP
インフルエンザで休むなんて甘え
たるんでいる(昭和脳)
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2019/12/05(木) 21:27:46.95ID:hOrVmUHs
時間前着手はダメだ
とかいうけど応援来ないならやるしかないだろ
結局自分にかえって来るんだから
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2019/12/05(木) 21:30:02.65ID:6bE6vmPc
>>123
やってもいいけど一段落したら適当にどこかで休んで帳尻合わせなよ
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2019/12/05(木) 21:42:10.76ID:g/S5KNps
未だに時間前着手、昼休み削り、退勤後事故処理する馬鹿はいる。

レターパック＋が速達扱いだと言い張るバカ並に馬鹿。

自局にはレターパックライトを３号便で交付する馬鹿がいる。
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2019/12/05(木) 21:47:12.62ID:1XaOriy1
休憩とらなくても最後帰局したらもうみんな帰ってる悲しい
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2019/12/05(木) 21:58:17.70ID:6keVQBdB
うちの局でちゃんと休憩取ってるのうちの班だけだな
それで他の班と比べて超勤が多いって言われるんだからどうしろと
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2019/12/05(木) 22:08:03.77ID:uGF8hk2X
「達成率が〜管内順位が〜」総務部長が怒鳴ってたけど、知らねえよ馬鹿野郎が
糞忙しいのに、朝っぱらから大声でうるさい奴だ
現場の稼ぎをピンハネするだけのくせに偉そうに
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2019/12/05(木) 22:31:53.57ID:i5dZsmOy
時間前着手や休憩食い込みを完全にやめたら他の班、班員より遅いと叱責される
班員や班長自らが時間前着手や休憩を削ってるからそれが基準になってるんだもん当たり前
結局、自分1人が時間を守ろうが何も変わらないなら律儀に時間を守って仕事が遅い印象を持たれる方が馬鹿でしょ
時間を守ってたら集配ポイントだって減るし、どーせ数年ごとに転勤するから班がどーなろうと知らねーよ
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2019/12/05(木) 22:44:48.16ID:Tu5zzLca
結局郵便局特に外務は支社、局、班、個人によってあらゆる基準がまちまちなんだよ。
上がブレるから下もブレる。
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2019/12/05(木) 22:47:52.30ID:g/S5KNps
転勤は、したい奴は出来ない、したくない奴はやらされる。

時間前着手、昼休み削りしている班より遅いとの叱責なら、管理者はコンプライアンス違反を是正する気はないのですか?と現状報告と共に意見具申すれば良いし、なんなら朝礼時に問題提起すれば良い。
更に言えば、他班は自班より楽だから早く帰局出来ると問題提起し、区の割り振り変更申し立てたら良い。
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2019/12/05(木) 22:48:04.67ID:rJLI+cj1
>>131
こんな奴ばかりだから、上層部のいいなりになって真面目な奴も腐っていく。
自分一人が投票したって政治なんて変わらない。とか思ってるタイプだろ？
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2019/12/05(木) 22:49:50.92ID:We6Qsz/P
もう拘束時間延びるだけでうんざり
何でもいいから暗くなる前に帰りたい
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2019/12/05(木) 23:06:20.10ID:Tb9nwkyJ
３６６６６６らよ
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2019/12/05(木) 23:10:39.85ID:VOg0AQGF
いつも持出区分口って全区分入力してる？
それとも一つ一つ入力してる？
なんか違いあるの？
ポイントとか
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2019/12/05(木) 23:18:54.02ID:g/S5KNps
持出し区分口登録は通配なら区コード。
補助者は各バーコード。

レターパックライトは速達ではないから
３号到着分は翌日回し。
普通郵便と同じ扱い。
３号到着分のゆうパケも全て３号で配達するのか?
自社商品の概要位覚えとけと思う。
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2019/12/05(木) 23:22:15.14ID:gljRjdVJ
二号到着のれたパライトも速達に準じて持ち出すけど、それはいいのか？
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2019/12/05(木) 23:27:57.01ID:g/S5KNps
当日指定なら配るよね。
アマゾン忖度もあるし。

ゆうパケやライトは通配と兼ねるから成立つんだよ。
単体で混合配達なら成り立たないわ。

ライトに関してはブロック内でも対応マチマチ。
転勤者で交付する人と交付しない人がいるから。
商品の性質上交付したら駄目だと思う。
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2019/12/05(木) 23:34:01.53ID:g/S5KNps
速達に準ずるのはプラス。
ライトは速達に準じない。
ゆうパケも二号便交付するだろ。

また、プラスも速達に準ずるだけで速達じゃないから。
未だに１号便交付プラスを午前指定と思い込んでいる人がいるが、最速便扱いだから。

単純にライト３７０円に速達料金２９０円、基本料金１２０-１４０円、封筒代、追跡サービス入りきれると思う?
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2019/12/05(木) 23:42:31.87ID:O4Prtk9R
>>143
この話は幾度となく繰り返されているけど、うちの会社のホームページで、お届け日数として、速達と欄は違えど同じ速度で表記されちゃっているのが全てなんよ。

俺は内務だからゆう窓で配達速度を聞かれるから、
電車に例えて、速達→特急、プラス→急行、ライト→準急なんて言ってるわ。
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2019/12/05(木) 23:45:52.69ID:g/S5KNps
そうなんだよな。
会社が理解していないか誤魔化している。
利用者には利用者に良いように。
総務省には総務省に良いように。

しかし、定義上は間違ってないとはおもっている。
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2019/12/05(木) 23:54:33.37ID:mJMt+j9S
45時間、超えるよ。
雪降って積もったよ、

これで御歳暮、ふるさと会、からの
年賀区分、
廃休か、特例条項発動させるしか、ないだろう
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2019/12/06(金) 01:47:58.04ID:mh2Fb3UL
いつも持出区分口って全区分入力してる？
それとも一つ一つ入力してる？
なんか違いあるの？
ポイントとか
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2019/12/06(金) 07:44:37.91ID:vYHUJ3ag
>>147
通配区のALLがあるやろ。
無ければ計画に作って貰って。
増配置の時は、基本の区＋取ったマスだけ。
一人は泣きながら全部のマスを入れて
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2019/12/06(金) 08:50:19.61ID:4GwMIDER
3号ライトはいける箇所、余裕あれば行ってるわ。普通に交付してくるからな。
クソアマはいい加減当日パケはヤマトにしろよ
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2019/12/06(金) 09:46:45.16ID:c4Pb5B/F
>>150
うちも同じ
糞尼なんか3号で交付されたって会社閉まってるっつーの
遠方の所は容赦なく明日回しにしてるわ
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2019/12/06(金) 09:48:58.58ID:M++4wQLR
毎日1号2号でメルカリラクマAmazon来る家が何件かあるけど中毒者かな？
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2019/12/06(金) 10:37:01.09ID:HucIxPQ+
学校や職場でいじめにあっている人へ。直ちに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音するのがオススメです。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！ 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録（証拠）を残しておきましょう！
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
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2019/12/06(金) 12:17:13.04ID:Z0SYvtzD
>>140
ゆうパケットには「配達日指定」「翌朝ワイド」「当日配達」が、付加料金払えばできるので、これらは、2号便以降でも相応に配達。
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2019/12/06(金) 12:29:54.22ID:wG80nD53
配達時間指定ってのもあるよな。
むしろ特殊扱いはそればっか。
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2019/12/06(金) 13:44:56.44ID:PufcgbaZ
年賀が危機的っていうけど買う人は買うし買わない人に営業かけたところで買わないんだから需要に基づいたオペ組めばいいだけじゃんね
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2019/12/06(金) 13:52:10.36ID:h4MJ0CFk
>>156
局の売上悪ければ業務困難局に左遷
よければ支社上役や本社栄転だからね
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2019/12/06(金) 14:08:28.38ID:AL6Bokbb
年賀販売よりカード会社に差出数抑えるよう交渉しないと年末の業務回らなくなるぞ
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2019/12/06(金) 14:55:39.15ID:aklnX+bh
ボーナス支給日
年賀とイベントゆうパックの集金強化日
ゆうちょとかんぽの勧誘あるで
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2019/12/06(金) 15:16:21.28ID:rx7vMQ/Z
郵便局発祥の伝統、自爆は文化
金は天下の回り物、お前らには一時的に預けているだけ
会社は家族なんだから家長に従い、繁栄のため滅私奉公しろ
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2019/12/06(金) 15:25:25.43ID:XwKLaeBv
年間300超えてるのに、自爆とかアホらしいわ
業務困難局いるのに左遷先なんてないしな
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2019/12/06(金) 18:28:31.92ID:vYHUJ3ag
>>165
基幹なら県外もあるかもよ
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2019/12/06(金) 18:52:41.07ID:XwKLaeBv
県超えて移動したやつ
希望出してた人以外見たことないがな
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2019/12/06(金) 19:11:50.95ID:gn0hdMmi
これからは、バイトや一般職と違うことを知らしめる為に、
ブロック越え県越えがバンバンあったりしてな。
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2019/12/06(金) 19:49:41.55ID:Vpspft9K
税金泥棒の郵便局員がここでグチャグチャ言ってるのを見ると、本当に郵政民営化は正しかったんだなあ、と確信する。
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2019/12/06(金) 20:10:14.35ID:GCk43lGR
普通にブロック越え転勤はアル。
ただし、民営化以降新卒採用地域基幹以上のみ。

おれは業務困難局からセンターにとんだから、これ以上は飛ばされないだろう。
0172〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 20:19:23.02ID:7lhh+kYc
年賀の販売実績は実需に基づいたものなのに
何をぐちゃぐちゃ言ってるんかな？
実需って、お客さま意向だろ。お客さま意向に背いて営業すると、かんぽ、投信の二の舞になる。
0173〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 20:50:41.64ID:g/Cp4fDb
>>163
罵声浴びせて帰らせよう
0174〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 20:56:26.87ID:aqy675mj
今年の年賀は連勤が少なくなると聞いたのに9連勤
0176〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:14:19.73ID:7LUdpGyF
>>173
朝のミーティングに参加して勧誘させていただきます。
今回の件についての詳細を含めて40分ほどお話させていただきますのでよろしくお願いします。
尚、全員強制参加なので……
0177〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:18:56.03ID:7pzxZy3/
明日の関東以北は絶好の天気と気温やで
外で臨時出張所年賀販売のチャンスや
0178〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:24:49.85ID:QFVQsfdl
また支社から「自爆ダメ。発覚次第処分。（要約）」てメッセージが来た。
去年はここまでしつこくなかった気がするんだが、かんぽでピリピリしてんのかね？
それともどっかで特定されたか？
0179〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:43:04.64ID:uHUD489v
うちはそんな話ないけど
そもそも自爆ってどうやって調査するんだ？
ヤフオクやメルカリは簡単に足突くだろうけど
0180〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:45:28.59ID:SgXQdWG5
833 〒□□□-□□□□[sage] 2018/10/24(水) 19:50:45.74 ID:/FyK/ljl

あと、金券ショップに専門役とエリアの総務が張り付く。
事情聴取や売りに行ったものの顔を撮るなんか越権行為で人権の侵害だが、やるのは確定してる。
0181〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:50:41.44ID:+V+Cvppo
翌朝ワイドってなんなの？午前にいった方がいいの？
0182〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 21:54:30.13ID:l5RWpiN7
>>180
嘘だろうけどそんなことしたら盗撮、つきまとい行為で迷惑防止条例違反
0183〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 22:08:43.58ID:ByJiJGhN
>>182
犯罪のオンパレードのこの会社がそんなことを気にすると思うか？
0185〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 22:24:48.15ID:g/Cp4fDb
>>176
本当っぽくて困る
0186〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 22:36:06.52ID:a0RsNuky
とうとう年賀の売り上げでお前らのボーナスが出るんだぞとバカが叫びだした
残業代削減したほうがもっとボーナス出るわw
0187〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 22:40:17.04ID:396P97mi
年賀臨時出張所に出ないといけなくなった
計画とか総務が行ってるのしか見たことないけど配達員でも駆り出されるものなのか？
0189〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 22:56:50.26ID:M3/Cq0mc
>>186
「収入がないと会社はやってけないんですよ」とか言い出すアホ管理者いるけど普段配ってるものはどうやら収入になってないと思ってるらしい
0190〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 23:03:10.81ID:4+fMCuwx
>>186
そんなの先月頭に言ってたな
今は毎朝朝礼で何件声掛けして何件獲得して何枚売れたか全員報告させられてるんやで
君んとこは平和や…
0191〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 23:27:46.61ID:jMBX26rC
>>187
今はもうしてないわ。
会社だって年賀ハガキなんて売れないことは百も承知だろ。
0192〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 23:29:41.32ID:QFVQsfdl
>>190
それ、アウトじゃないの？
0193〒□□□-□□□□
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2019/12/06(金) 23:31:52.49ID:ixQyPQ8B
d評価は、どんな人がもらうのですか？

訓告以上ですか？
0194〒□□□-□□□□
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2019/12/07(土) 01:44:18.93ID:BAVhgTUI
そもそも減る一方の年賀に固執して何の意味があるんだってな
しかも最近の年賀なんて印刷屋に丸投げしたものか家族写真貼り付けて印刷しただけのものとかもはやDMとなんら変わりのない有り難みに欠ける紙切れ。
手書きの時代はあたたかみがあって価値もあったろうけど時代遅れだよもう
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2019/12/07(土) 05:25:50.16ID:d27B7riL
それを言い出したら、そもそも郵便配達が時代のニーズに合っているのかと…。
0196〒□□□-□□□□
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2019/12/07(土) 05:27:56.49ID:KLqEYogP
うちの局では毎日年賀の声かけ１５件がノルマ。
しかし、あまりの販売低迷のため
「みなさんが声をかけたお客さんの住所と氏名を書き出して下さい。追跡調査します。」だってw
追跡調査って声かけがちゃんとなされていたかをお客さんに聞くんだって。通信事務郵便でw
しかし・・・・末期症状だわな
0197〒□□□-□□□□
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2019/12/07(土) 05:52:00.33ID:F0ga0qgM
収入がないだと？
GPS全員に持たせる癖に……
0198〒□□□-□□□□
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2019/12/07(土) 05:54:43.93ID:HHIvMfk5
>>196
うーんネタだろ？
そんな追跡を手間かけてやるくらいなら営業のチラシでも送付した方がいいよね
てか、その調査郵便を破棄すれば済む話よね

営業目標廃止を公に謳ったのにそんなことしてるのが事実なら
西日本新聞に垂れ込んでやってあげなよ
そういうアホな管理者は痛い目見ないと分からないらしい
0199〒□□□-□□□□
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2019/12/07(土) 06:52:46.76ID:njdwd50I
うちは携行販売プラス売れるまで帰ってくるな命令が始まった
結局自爆頼りなんだよなバカみてぇ
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2019/12/07(土) 06:55:09.62ID:4VLR3BER
ネタじゃないなら録音してマスコミに垂れこめよ
0202〒□□□-□□□□
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2019/12/07(土) 07:19:01.04ID:wfr0HM+e
>>70
月45時間は、36協定だけでなく国が決めた法律の上限。去年から施行される事は決まっていたのに45時間が厳しいというのは、それに対応できる体制・要員配置していない会社や管理者が仕事してないという事。
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垢版 |
2019/12/07(土) 07:38:06.02ID:KHTEYOUp
忖度自爆文化なんて、恵まれた福利厚生と36限度まで付けられる超勤あってこそ成り立ってたと思うが
今の環境でそんなことする奴まだいるのかな
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