【6月】パワハラ防止措置が義務化されました
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【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
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メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
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教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
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できないならせめて暴言は録音しよう。
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できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
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いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 平日の営業時間減らして土曜も昼までとか窓口開ければいいのに
そっちのほうが局の需要あるでしょ
平日なんて暇なジジババしか来ないからな 人事部がパワハラ防止の義務があるというパワハラ防止法は完全にザル法です。
東京支社人事部は依然として数十年に渡り、嫌がらせ、個人攻撃、パワハラを郵便局の管理職に命令しています。日本郵政ではこの人事部の悪の命令に従った人間の屑のような輩が出世しています。足立北郵便局から上野郵便局の部長に出世した屑部長がその典型的な事例です。
日本郵政の人事部はパワハラを防止するどころか自ら積極的に悪事であるパワハラを行っています。警察が自ら泥棒や人殺しをしているようなものです。東京支社人事部はきょうも悪事を行っています。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています