【AI】KY新日本有限責任監査法人93【愛】
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気がついたら来週から200名強の奴隷たちが入ってくるじゃん
おまえらのチームは奴隷確保できそうか? >>209
奴隷はすぐ使うと効率悪いからJ2を強奪するに限るw やめれ
こんくらいでしんどかったら
どこでもやってけへんよ コロナ対策やたら躍起になってるけどなった人おらんのか
あくまでパフォーマンスだけとかうちの法人らしいな >>227
毎日定時で残業ない辛くない会社なんて世の中たくさんあるけどな いや金だよ
繁忙期以外は楽チンだろこの仕事
基本有給取り放題だし そう思ってたけどやっぱり健康大切だよ
繁忙期は睡眠時間削って確実に寿命消費してる >>229
あることはあるが年収が監査法人並みで
そんなユートピアみたいな会社は日本中探しても極々僅か
一般の事業会社に移って地獄を見たい方は遠慮なくどうぞ 繁忙期にはやめたいやめたい言って終わるとまいっかになるやつ多すぎ 09以前のシニアと2000年以前のマネの滞留組はクビにしろ
漏れなく無能
上がる人はやっぱりそれだけのものがある人だと実感するわ
そう考えると法人の人事評価って正しいんだなと思う 確かに最近の上のプロモーションは割とまとも
ちゃんとした評価になりつつある TOEICスコアで切るのは良い案
今まで明確な数値基準が無さすぎたんだよ >>247
S3だから関係ないわ
地方だけど女性ってことしか理由が思いつかないやつが昇格してる TOEIC要件さえ満たせば管理能力のない奴でも管理職にするのもどうかとは思う toeic基準があってもなくても管理能力あるやつなんかおらんから関係なし
みんな自分がよければ他のやつはどうでもいい人間しかいないでしょ 監査以外のプロジェクトにかかわって、引っ張ってくれる上位者に認められれば昇格できるからな 管理能力なんかマネージャーになってから身に付ければOK >>254
沖縄おすすめ
かりゆし着て仕事しようぜ お金払えば決算報告にサインするんでしょ
会社つぶれても会計ファーム回遊するだけ 決算報告にサインなんて会計士受験生でも言わんわ
文盲は黙っとけ やめてもかまわないやつに限って、
私がやめたら困るだろうなとか取り越し苦労する >>265
頼まれてもいない診断書持ってきた馬鹿いたな >>266
アンカーミスだと信じたい
でないとしたら、自分の頭の中だけで会話が進んでるタイプ
極端に頭いいか極端に馬鹿かに分かれる ここに書き込んでいる人はみんな優秀そうに見えない不思議 >>271
文句ってか愚痴な
文句も改善策とセットなら有能 EY新日本はこの際フォルダに資料を入れると、クライアントポータルにタスクを作って資料を添付して送信して、監査人に「資料入れました」とメールを投げるところまでを自動化する専用RPAツールを販売してほしい。
ワイもそう思う
なんでこんなクソ仕様なん? 本日(昨日)は監査人に全くお会いできなかったので愚痴はございません。ただし、EY Client Portalはクソ。パスワードの確認電話先をみんなでEY本部にしてクソ仕様をわからせたいほどクソ。
もっと声を大にして言ってほしい なんでリクエスト方式なんだろ
ファイルサーバーのような、クライアントと共有できるフォルダがあれば十分だと思う
ACCが別会社になってもFAITフォルダで共有できるのにクライアント向けのは技術的に作れないの? >>279
全クライアントでなくても、大規模クライアントに適用して、小規模クライアントは従来通りで
少なくともクライアントポータルを半強制されても非効率でしかない クライアントポータルって今までメールで送っていたようなクライアント側はかなり楽だと思うが クライアントポータルは多くのクライアントから好評だと聞いているが 好評の所もあれば不評のところもある。
会社側のメール送信に制限があって、大容量のファイルをメール何分割もして送信しないといけないところとか、
あるいはメールではなく別の媒体を介して落とさないといけないところだと、すんなり受け入れられやすい。
そんなことをせずとも単純にやり取り出来ていて、単に手間が増えるだけのところはやらない方がいい。 >>283
まあでも監査する側はやりやすくなったよ 糞仕様である理由、それは我々の作業効率を上げるために、ポータル利用者に負荷を負担してもらっているから。
会社資料どこにあるんだっけから始まるやり取りは少なくなった。
会社にリクエスト作らせてるチームは、チームが糞だな。 リクエスト作らせるのはダメでメール送らせるのはOKとかいうガイジ理論 何にでもケチ付けりゃ良いってもんでもない。クライアントポータルは明らかに良いシステムだろ
ただしGLA、てめえはダメだ クライアントポータル使っても結局Excelのリストと二重管理にならない?
クライアントポータルに一元化してExcelのリスト廃止したチームってある? うちは一元管理してるし資料依頼のメールでのやり取りも禁止
全てクライアントポータル上で行う
かなり効率化できた 12月決算繁忙期に研修を集中させず、年間通して分散していただけると助かります。
ご検討のほど、宜しくお願い致します。 >>292
二重管理にはならないな。
最初にリスト送るはあるけど、リクエストのレポート出して送るだけだな。回収管理はポータルですれば十分。
会社が入れる場所間違えてんのが立ち悪いけど、基本的には入れなおしてもらうな。 >>290
まぁ通知機能ないのが糞仕様なのは同意しよう。
リクエスト会社に作らせない方がいいのも、リクエスト名を後から変更できない&ソート条件の選択肢が少ない糞仕様が原因だ。
とはいえ、使いこなせない監査チームはもっと糞仕様だ。 >>295
入れる場所間違えられるとわからんな
通知機能ないから発見が遅くなる
俺:まだ来てないんですけど?
蔵:送りましたよ?あら間違えてましたw
のパティーン 新人でアサイン少ない場合、空白の日はどう過ごしたらいい? >>301
有休使って良いよ
4月にならないとまだほとんどもらえないが 学生非常勤でもないのにアサインに空白あんの?
やばくね? アベイラブル登録してガンガンサボろう
事務所に来なくていいからな クライアントと昼飯食う習慣あるとこある?
引き継いだとこやめさせたいんだが
奢ってくれるわけでもなし毎回はつらい
断ると不機嫌になるし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています