精神障害者雇用再就職のスレッド97
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※前スレ
精神障害者雇用再就職のスレッド95
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1513080170/
-
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured
精神障害者雇用再就職のスレッド96
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514557697/
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured >>1 乙
前スレまでを参考にした、このスレ住民の就職先への希望
・正社員、昇給・退職金あり、年収350〜400万円以上
・社内ニートは嫌、でも仕事を任されすぎるのも処理できないので嫌。
・歓送迎会、忘年会、新年会等には誘ってほしいけど、参加は嫌
ワガママすぎて笑えてくるｗ >>3
通勤も1時間以内とか30分以内とかあったな。
そんな求人は健常者でも難しいね。永遠に求人を探すつもりなのか。いつかは現実に目が覚めるのか。
それだけの待遇を受ける経験とスキルがあればすぐ見つかるだろう。 片道1時間半掛けて交通費3万以上負担して貰って通ってるぞ!!
手取り少なくても保険証や雇用保険の社会保障有るし、職歴になるし
自分はOKだったけど？？
能力不足の輩が一足飛びに何を高望みしてるのだろう？？？と疑問符？ 声低い、作り笑顔出来ない、オドオドしてしまう
やっぱ障害者枠でも就職難しいかな >>3
スキルがある奴なら正社員狙うのは当たり前じゃねｗ？
正社員で年収３５０って最終目標に近い気が。
契約社員なら３５０くらい普通だが。 前スレ>>997
前までずっとクローズで働いてて、最低賃金のとこで働いてていいようにこき使われた事があったから、
取り敢えず最低賃金でもいいから発達障害支援センターの職員の人も言ってたけどあくまでも繋ぎのつもりだよ。 都内事務補助で就活中 事務経験あり 資格なし
事務補助の現実はこんな感じ
・正社員、昇給・退職金あり、年収350〜400万円以上 →契約、無期契約多い。正社員登用をうたってることも多い。200〜280万 ボーナスあり退職金は一般でも出ないとこ多い
・社内ニートは嫌、でも仕事を任されすぎるのも処理できないので嫌。 →自分が何ができるか提案できれば、仕事はある。配慮もある。自己分析して相談しろ
・歓送迎会、忘年会、新年会等には誘ってほしいけど、参加は嫌 →食事会・飲み会配慮が一般的に
・通勤も1時間以内とか30分以内→いいとこ住もう。都内だと新宿から４０以内のところ多し。大手が多いので辺境はあまりない
・超大手多し
景気はいいようで結構書類はとおる。面接でぼこぼこ
あたりまえだけど
・どんな現実的でお金のかからない配慮が必要かプレゼンすること
・どんな仕事ができるかプレゼンすること
この2点が特に求められている
書類通過しない人は、これをしっかりかいてない可能性がある
あせらず自己分析して、主治医と相談したうえで就活に臨んでくれ 全スレ889です
スレの流れが早かったんですね
匿名性を利用して採用側の一例としての本音部分を書きました
889を信じる信じないはみなさんの自由です
人間なんて立場立場で動きます
労働者は楽な、好きな仕事で高い給料、経営者は安い仕事で優秀な労働者を求めるのがほとんどです
また、期待と実際の解離が大きいほど、人は不満を覚えます
余裕がない人、時ほど、攻撃的で意地になって自分の意見を通そうとします
私もそうなのですが、強い裏打ちがなく意地になるのは損をすることがほとんどです
大学院や資格の話が出ていますが、その会社が障害者雇用に何を求めているのか
自分はそれにマッチしていて待遇はいかほどかを冷静に考えてみるのもいいかなと思います
昔の調査ですけど、サラリーマンの8割は自分は平均以上の能力があると思っているという調査があったり
上司、同僚、部下をみて「なぜ彼がこんなに自信があるのか、なぜ彼がこんなに自信がないのか」と思うことがあり
自分の特徴、商品価値を見極めるのは難しいですけど
自分の軽減を含めてですが、本人、周囲ともに納得する処遇、待遇というのは難しい
長文失礼 源泉徴収票をみたら、社会保険、所得税、住民税で300万引かれていて萎える
社会保険の会社負担分もいれれば450万も引かれていることになる
障害者手帳を取得すれば多少の減税になるが、会社は取得するのとにネガティブなのでそれもできない
なんだかな >>3
現実はこんなとこじゃないかな。
・契約社員(一年更新)
・賞与、退職金無し
・残業ほとんど無し
・年間休日120日以上
・超大手企業の子会社
・年収換算で210万~230万円前後 新卒でもないのに
いきなり正社員ね（苦笑）
雇用する方だってリスクのあるヤツを
いきなり正社員登用するかよ。
新卒健常者だって、試採用半年で
登用試験受けてやっと本採用になるのに
就労実績を造ってからホザケよ！ボケ！ 30過ぎのオッサンが正社員で雇ってほしいなどとほざいてるなボケ！ 別に正社員目指して採用試験受けるのもいいと思うけど。正社員雇用だって十分可能性あるでしょ。
ただ全て自分の思い通りにいかないだけ。 30歳ならまだ受かるぞ
なんだかんだ35歳までは正社員で行けるよ デューダチャレンジから求人無いと言われた
職歴しょぼいからな、、、この分だと＠GPも厳しいかも
ハロワオンリーで探すとなると大変かもしれない ハロワ求人も職歴薄いと「体力勝負」な求人以外、期待できないからなぁ 嘱託職員で入って1年過ぎた
3/31で契約切れるけどどうしようかな
時給1100円だし昇給もボーナスもないし最長でも5年だし
夏休み冬休みで2ヶ月は無収入だし DUDAは健常者として使った時は通ったけど
職歴か転職回数か引っ掛かったようで求人は無いと。。。 >>19
医師から就労許可出てこれから求職を始めようって感じなんだけど
いきなりつまずいた感じ
どうにも見つからなければ一般求人の飲食とか探すしか無いのかも でも一般は配慮が皆無だから寛解状態じゃないたオススメできんわ 寛解では無いね
鬱は再発率高いと聞くし正直配慮は欲しい
暫くはハロワの求人で探すのが良いのかもしれん
転職エージェントと平行して探したかったから予定狂ったわ >>18
ＤＯＤＡも、atgpも、ウェブサーナも全く相手にされていない。
名前だけというやつ。ハロワは大体10倍以上、これも企業には馬鹿にされている。
ｉｎｄｅｅｄで探せ。 職歴、学歴、があれば、良いコンサルが見つかる。
ハロワなんかだめだよ。 正直エージェントの力は大きいよ。
優秀なエージェントだときちんと親身になってくれるけど、無能な奴は全然仕事しない。
ちなみに俺のところに来る求人は年収300万円前後の求人ばかり来る。
正社員求人も３割くらいあるけど簡単には受からないだろうね。 >>20
学校で働いてるの？
障害枠で時給制だと、残業がほぼないのに休日には給料引かれて生活が苦しいよね。
うちの会社も時給で、正社員が受けられる福利厚生は一切受けられず、有給付与日数やタイミングも正社員より大幅に条件が悪い。
周囲が全員正社員で、自分だけ時給1100円の契約社員だからこたえるよ。
一年頑張ったけど、もう無理かな。 >>18
エージェントもいっぱいあるし、規模によって支援対象もかわるからあきらめずに全部登録してしまえ
最高にめんどくさいけど
ほかだとbab navi ,アビリティスタッフィング,ウェブ・サーナ,エージェント・サーナなんかがある
そしてだめならスキルつけてやりなおそう >>3
それらを書いてるの数人の同一人物でしょうね
自称「精神障害」（あるいは自称コミュ障的なセルフＨＣ）か、
健常者が冷やかしで書いてると思える
本当の手帳持ちや現状治療中は作業所や就労支援に言及してるし、
クローズで採用ならまだしも、オープンや対象求人の現実をイヤというほど思い知らされてるわ
特例子会社ならまだしも。。。 >>30
そうなんだけど、障害枠で探すと最低賃金か、待遇よいけど身体ねらいのところかのどちらかで、踏み出せないでいる。 >>28
正社員でも、日給月給制だったというオチ。 一人暮らし手帳持ち30前半の時にハロワで就労支援を紹介される
→半年でハロワ経由で就職（80社に応募）。契約社員で待遇は大体このスレで嘆かれているくらい。
→5年後で正社員登用。待遇はそれなりに。
学歴と職歴が良かったのが就職には大きかった。
こんな自分からするといきなり400超えの求人を求めている方がどうかしていると思う。 40歳を過ぎても働かない。働けるのに働かない「高齢ニート」
定年間近となった父親が仕事へ行き、母親が清掃のパートに出かけた後、
40歳の息子は昼ごろに起床して食事するという生活で、母親は働かない息子のために、
毎月3万円の小遣いも渡しているそうだ。
高齢ニートだけではなく引きこもりや孤立無業者（20歳以上59歳以下の未婚・無業者で、普段ひとりでいるもの）も含めると「200万人近くなる」
また、「高齢ニート」は富裕層の家庭だけでなく、一般的な家庭でも生まれる可能性がある。
「大学を出て一流企業に勤めてもですね、3年以内に（仕事を）辞める人は非常に多いんです」「リストラを受けたとかですね、そういうこともありますから誰にでもある時代。
そのまま就職ができなくなってしまう」
さらに、番組によれば親の年金を当てにした「年金パラサイト」なる人々もいるという。
40歳の息子と、70歳の母親。21歳から働いていない息子は、母親の年金から毎月5万円の小遣いを貰い、アイドルのライブ代などの趣味に当てているそうだ。
息子は「親が死んだら生活保護を受ければいい」とまで考えているが、
一方の親も「この子は私がいないと生きていけない」と子どもを心配してしまうため、突き放せないという。
ご家族の引きこもりにお困りの方は御気軽に社会復帰支援センターまでご相談ください。
24時間対応しております。
http://sfss.jp/news/620.html 【悲報】年収240万円、派遣社員46歳男性「安楽死施設が欲しい」と切に願う
現代の日本は、非正規雇用の拡大により、所得格差が急速に広がっている。そこにあるのは、いったん貧困のワナに陥ると抜け出すことが困難な「貧困強制社会」である。
本連載では「ボクらの貧困」、つまり男性の貧困の個別ケースにフォーカスしてリポートしていく。
「苦しまないで死ねる施設をつくってほしいです。たとえば、“何月何日に終わりにしたい”と連絡したら、安楽死とか、尊厳死とかさせてくれるようなシステム。そうしたら、
電車に飛び込む人も減るんじゃないでしょうか」
千葉県の派遣社員・カズマさん(46歳、仮名)は、自身が望む「死にざま」について穏やかに語った。その口ぶりからは奇をてらう気配も、かといって絶望に打ちひしがれた様子もうかがえない。
■30代でも通用しそうな外見
180センチ近い身長に、すらりとした体型。デニムとベージュのカットソーという服装には清潔感があり、白髪が目立ち始めてはいるものの、30代といっても通用しそうな見栄えである。
しかし、実際の生活は苦しい。年収は約240万円、貯金はゼロ。木造の家屋は気密性が低く、夏は暑く、冬は寒いが、電気代を節約するため、もう何年も冷暖房のたぐいは使っていない。
夏は水風呂で身体を冷やす。冬はセーターとダウンジャケットを着て乗り切るのだが、今年も両手がしもやけになったという。
■「生きたいとも思わない」
怒りも不満もなければ、夢や希望もない――。貧しい暮らしにも早々に順応し、あきらめる。それが、生来の性格なのか、
カズマさんが言うように生い立ちに起因するものなのか、それとも、社会でもまれる中で培われたある種の防衛本能なのか。
私にはわからない。ただ、社会を作る多くの人々は、彼のような考えなのかもしれないとも思った。
カズマさんと会ったのは、サクラが満開を迎える直前の頃だった。すべてに諦観していても、サクラは不思議と人に生き死にについて語りたくさせるものらしい。淡くほころび始めた並木の下、彼はこう言った。
「死にたいとも思わない。でも、生きたいとも思わないんです」
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20170420-00168102-toyo-soci&;p=4 高学歴で惨めな仕事をしている人達を御覧くださいwwwwwwwww
職場の朝のミーティングの時、所長様がボーナスの話をし始めた(会社の業績がうんぬんみたいな)
所長様「スタッフさん(派遣社員のこと)には関係のない話なんだけどねw」チラッ
そんなのわかってるわ！
このボケッ！ (ワーキングプア)
底辺英語学習者がTOEICを受けるとどうなるか？
惨めで気分で机にむかって、ただ座ってる。
周りの人は、真剣にカリカリ問題をやろうと思ったけど、眠れんかった。 惨めさに苛まれ、すんごい嫌な気分。
これが貧民窟ウンチバの現実ですwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
リアルで馬鹿にされたり見下されてる最底辺層ウンチバ人みじめすぐる
以前、某自動車メーカーの期間工をしていたが、二十代の正社員の年収を聞いて自分が惨めになった
工場勤務でも
自分とは違う外界や雇い主と接したときも惨めさや悲壮さは無いのか？
底辺には底辺なりの生き方があるし、それを受け入れられさえすれば人生楽しめるだろうよ
今の基準でいくと昔の奴らはほとんど底辺だけとみんなすごい希望に満ち溢れていただろ
いい歳してド底辺です。
底辺。 誰の曲だかすっかり思い出せなくて、
ただただ「底辺最底辺」と叫んでいたことを. 突拍子もなく思い出したもんだ。
そして今、ググって
月収13万8000円の32歳を俺は知っている それはそれはみじめな人生だぜ.
朝から仕事をサボる
底辺に「楽園」を見る 底辺をあわれでみじめなものと表象することは、この社会の権力・支配層の体制・規範に内面を支配させられる >>36
またお前かよ、そうやって毎日必死にゴミスレ立てて何か楽しいのか？
お前さぁ、みんなが楽しく話してるところに近付いただけでススーっと目を合わさずに去られたって事ってないか？
なに？ いつだってそうなのか？
まぁ、そうだろうな。
一般社会ではお前みたいにキモいヤツは相手にしたくないんだよ
お前はネットの中でも「ゴミ」みたいなもんだからな
引きこもった挙げ句、朝からネットにかじりついて一日中クソスレを立て
自演連投で書き込む。
つまんねえ人生だな
みんなが書き込む掲示板にニヤついて書き込んだことで
自分も社会に参加してるつもりになってんだろ
それにしてもさぁ、もう少し考えろよ
なんとか社会復帰しようと一晩中考えて出来たギャグがこのゴミスレかよ！！
おまえさぁ、一度外に出て人が話してるところでいきなりこのつまらないスレの
ネタ言ってみろよ
もうダメなんだよ、無理なんだよ、お前には
ネット社会ですらコミュニケーションとれてないじゃん
わからないだろうけどさぁ
みんな苦虫を噛み潰すような目でお前の自信作のゴミスレをスルーしてるんだよ
そう、もう終わりにしようよ、この先楽しい事なんかないんだよ、きっと。
お前の未来には暗く、汚く、つまらなく、くだらなく、どろどろとした臭い
人生が待ってるんだよ、 永遠にな・・・ 手取り残業無しで15万切るくらい非正規意味ない価値ないどうでもいい面倒臭い物ばかりやらされて都合よく扱われ使い捨て人間関係と家族関係でも疲れて精神病み気味
今は死ぬ事しか考えてないが怖くて出来ない けど身辺整理するつもり
やっぱり青梅や秋田県鹿角市や青森岩手山北町や仙台山形滋賀や相模原に行ってツキノワグマちゃんの餌になろうと思うけどミイラになる練習する方がいいかな屈斜路樹海それから練炭？
腐れド外道ばかやろうあほんだらていたらくただの甘え根性なし社会的人間産業廃棄物ダニウジ虫ゴキブリ
ストレス苦痛を与えるだけの存在
無価値無能無意味生活力なし経済力なし生産性なし
ただ飯食らいの寄生虫ごくつぶし等身大の人糞野郎！
ただ飯食っている方はいいがただ飯食わしている方も考えろ！
このクズのろま！
親のすねかじり親のお金むしりとり親の心生活踏みにじる腐れド外道！
外道邪魔者やっかい者お荷物役立たずストレス苦痛を与えるだけ存在
ざんざん苦労迷惑かけてきてこのありさまていたらくぐーたら
邪魔者やっかい者お荷物役立たず
いい歳こいた俺おっさんが情けない不甲斐ないみっともない
賃貸ぐらいなんとかしろや
非正規おっさんを前提にして自分に言い訳するなこのあほんだら！
行動しろやこのうつけの不逞の輩が！
ナニモデキナイムノウナワタシ愛想なし生返事偏屈野郎！！
親の養分年金吸いとるだけのナニモデキナイムノウナワタシ！！！ 特例子会社の求人に初めて面接してきた（合同面接会）
最終選考前に何週間か実習（当然無休で交通費も無し）する事業所もあるみたいだが、それが特例子会社の標準なの？ >>3
飲み会に誘ってほしいけど参加はイヤは心情的にはわかる
でも対処のしようがないよね 今日も飲み会は疲れた
ものすごい気を使って、悪い方向にいわれてないか考えて胃がキリキリする >>39
ワイ、結婚願望なし、持ち家あり。
月に13万2千円も貰えれば幸せ。
子供や住宅ローン抱えて、奥さんから月に5万円の小遣いで生きるリーマンよりずっと良いと思ってる。 うちの会社家庭持ちの女性ばっかだし飲み会がほぼない
長年勤めた人の送別会すら昼休みに弁当頼んで社員だけで集まって会議室で食べただけ
飲み会ないとコミュニケーションが希薄になりがちってやつだよほんと
行きたいなぁ 昨日の「特定の女性社員が苦手」で相談した者です。
とりあえず上司にメールで相談してみようかと思います。
口頭だと上手く整理出来なさそうだし・・・。
で、今日メールの文を作成していたら、そういう時に限ってその女性の機嫌が良く、
比較的フレンドリーに話しかけてくる。
他の女性も珍しく話を振ってくるんで、今日はメールは送信しないでおいた。
やっぱ会話に入れる、入れないって大きい。
女性が多い職場は大変です。 >>47
母校なら勝手がわかっているね。
でも雇い止めがあって、長期休暇は給与が入らないのはきつい気がする。
もし、頑張れそうなら転職も手だと思うよ。
俺も正職員になれず、給与は安いけど、人間関係が良いから悩んでる。
けど老後のことも考えると、悩んでばかりもいられない。
お互い頑張ろうね。 >>48
私も上司に人間関係のことで相談したことがあります。
裏で私の障がい者内容について言いふらしていると第三者から聞いたので
このような証言を聞いている、障がい内容を広めるのは一線を超えているのではないか、対処してほしい。
と相談しました。
上司がなんと言ったのかわかりませんが、それからその人からの嫌がらせはなくなりました。
もう一人についたも相談しましたがそちらの対応はイマイチでした。
単に相談するだけでなく、証言や証拠が残ったときに相談する様にしております。 一人での就活に限界を感じてる
受かりたいばかりに面接でロクに質問もできず、採用されたはいいがミスマッチで数回転職
遠慮せず、きちんと聞いておけばよかった・・・ということを繰り返してる
事前に業務内容や量、職場環境について間に入って調整してくれる人が欲しい
そいうのって、誰に頼めばいいのかな？
サービス利用したことある人いたら教えてくれ >>51
支援者をがっつり入れてくれる会社はその分給料さがるよ。 >>51
１．即必要ならナカポツ(障害者就業・生活支援センター)
２．時間をかけたいなら、就労移行支援
３．障害が重めなら障碍者職業支援センター
４．転職エージェント
１、３は長期
２は大体半年
４は短期（調整程度）
１が一般的とはいわれてるが、相性がある
４で、めちゃくちゃ正直に話すのが個人的にはお勧め
ただ、ぱっとみたところだと、あなた自身が適応を理解してない様子もあるから、セルフモニタリングがかも
セルフモニタリングには短期的にでも、３がいい >>49
ありがとう
働きながら転職活動して行こうかなぁ
障害年金もないし家族もないし稼がないと死だからね セルフモニタリングがかも
→セルフモニタリングが必要かも
自分の長所、短所
障害特性
配慮してほしいこと
配慮されなくても努力でなんとか補えること
そこらへんをまとめるとよいよ
配慮してほしいことは、軽く考えるとめちゃくちゃわがままになる可能性があるので、よくかんがえると障害への今後の適応にいい
あくまでも双方に合理的な配慮で >>55
障害者職業センターの人にはお世話になってるんだけどね、どうも淡白すぎて・・・
多少苦手領域はあるだろうが、職種を選べば一般就労でもいけるでしょう、との見立てなので、
あまり支援の必要を感じてないのかもしれない
自分は、面接で直接聞きづらいこと、例えば
一日の稼働率（半日は社内ニートになるとか）、職場の雰囲気（忙しいと殺伐とする）といったことを
を間に入って情報提供してくれる人がいると有難いんだ
もちろん、こちらのマイナス情報も包み隠さず伝えたい
4の転職エージェントでとにかく正直に、ってのはいいね >>14
確かに、
以前いた会社は、新卒で４月に入って、正社員になれるのは、みんな７月だった。 小学校か、中学校の、または高校の
同窓会に出席した経験のある人いる？ >>25
indeedは知らなかった
教えてくれてありがとう
>>27
健常者の時に使った事あるから
ありがたみは知ってて...
仕事無いと言われたのは痛い >>32
色々探して登録してみるよ
正直スキルは無いから長丁場覚悟してる >>34
辞めたほうがいいと思うよ。金貰っているから、
やっているんで金ももらわなきゃ話にならない。 >>61
だよね。
生活厳しかったから、上司にやめたいと話したら、時給を上げると言われたけど、もう会社に対する信用そのものがないからなぁ。
一応エージェント(小さいところ)にひとつ申し込んだけど、音沙汰なし。 1年半無職なんだけど健常者の転職エージェント申し込んで
家族の看病してましたって鬱を隠して求職を頭に入れてる
飲食とかなら仕事あるかも？って考えは甘いかな、、、
リクエーとかDUDAを過去に使った事はあるんだよね 俺就労移行支援通っててエージェントにも登録してるけど安定通所がもう少しできたら大手紹介できますって言われたぞ
働いたまま転職活動する人なら大手紹介してもられるんじゃないか？ >>64
それがね、もう年が40なんだよ。
後がないだけに、エージェントには正職員になれる可能性がある案件をお願いしている。
だからかもしれない。 >>58
ないよ。
同窓会やってるという話も聞かないなぁ。
超氷河期世代なのと、田舎だから、皆散り散りになったから、需要がないのかも。 >>58
一度もないよ。
同窓会自体やった事があるのかすら知らない。
もし誘いがきたとしても絶対に参加しないけどな。 >>58
参加したら劣等感で精神が崩壊するんで参加しません >>53
障害者就業・生活支援センターのことを、シュウポツ？や、シュウポス？
って略して読んでるんだが、どこからそう略せるの？
ナカポツも 〒594−8501
大阪府和泉市府中町二丁目7番5号
和泉市 環境産業部 商工労働室 労働政策担当
電話：0725−41−1551（代表） 0725−99−8124（直通）
ファックス：0725−41−1778 「・」これをナカポツと呼んでるだけだとおもう
単純に長すぎておぼえらんないんじゃないかな
面接の場でもナカポツで通じるよ
大体ナカポツセンターと呼ばれてる
担当者が当たりなら使いやすいところなんだけどな
半永久支援だし 担当者は移動が有る。永久に当たりの担当者とは限らないよ。 >>67
大阪だけど、紹介会社経由で今の会社に入ったよ。
>>70
就「←シュウ」(業) ・「←ポツ」（生活支援センター）
>>72の人が書いてるように、
シュウポツ、またはナカポツで大体通じる。 エージェントから紹介あって優秀だね
障害者求人紹介無かったから無い物ねだり >>75
ニート・引きこもりでブランク4年半、
35歳の時で紹介されたから、優秀でも何でも無いけどね。
選考に通るかとか正社員・契約社員とかは別にして、
案件の紹介まではされると思うけど。 >>76
弊社では紹介できる求人ありませんって言われたよ
九州では一番大きな都市で希望出したんだけどね
最近求職を始めて知ったけど障害者の転職エージェントって多くはないね 逆に、これからどうすれば紹介できる人材になれるか相談したいとかいうてみれば
だめもとで >>77
九州では一番大きな都市ってｗ
博多ってかけよｗ >>79
正確には福岡市なw
ボカす必要も無かったなw 内定もらった瞬間に、働きたくない気持ちがMAXになった。
働きたくない。 >>77
それは、九州に事業所があるエージェントだった？
東京のエージェントだと、関東以外は弱いってことは
大いにあると思うから。
俺が紹介してもらったのは、大阪に事業所がある会社だったよ。 >>82
断られたのはアットジーピーとDUDAチャレンジだよ
九州(福岡)に事業所ある会社は今の所探せて無いなあ
健常者向けのはあるみたいだけどね〜ある程度数打ちたいのもあるから
出鼻をくじかれたなって感じだよ 合同面接会定期的にあるけどさー、パートばっかりで泣ける。
正社員とか夢のまた夢だわ。条件も最低賃金ばっか >>83
atgp、ＤＯＤＡ自体、企業に相手にされていない。ＤＵＤＡ？昔あった
会社だね、今のは別会社。atgpってなんだそりゃ？ 本当に取ろうとするところは、合面なんかやらないし、
倍率が凄まじい。絶対受からない。 >>53
地域就労援助センターっていうのもありますが、
ナカポツとかとの違いがわからない・・・ 合同面接会とかに行くと服装がおかしいのはまだしも頭洗ってないやつとかヒゲ剃ってない人とか来てない？ そういうのは玉砕。まず写真見るからね。それと同じで
顔を見るからね。 >>92
もったいない
ちなみに学歴と年齢聞いてもいい？
嫌だったら無視しといて そうそうそう、合同面接会とかレベル低いと思うね
そのかわり求人の質がっていう・・・・ｗ
清潔感だして敬語しゃべれてスーツなら基本的に落ちることはないと思う >>93
学歴は高卒認定とって大学中退
その時は24だったな 特例子会社と障害者枠どっちまし？
Ep総合の社風求む >>96
サンクス。やっぱり若くないとだめか。
>>94
俺だったら真っ先に飛びつくから 場合によるけど、特例子会社なら年収300近くだすところあるよ。
最終的には障害者雇用枠のほうが稼げる可能性あるけど
スタートは特例子会社のほうが高いことが多いね、賞与あることも多いし さんざん迷惑苦労かけてこのありさまていたらくぐーたら
軒下借りて母屋乗っ取るろくでなしひとでなしクズの極みこの上なし
母屋ですき焼き食いながらはなれでお粥すすらせる人間のくず粗大ごみ憎まれているのではない恨まれているお荷物やっかい者役立たず邪魔物社会的人間産業廃棄物
生活力なし経済力なし生産性なしの将来性先生まさしく鬼畜のわい腐れじゃ！ 自分の愚かさや人間としての未熟さとか過去の非人間的な言行愚行で嫌にならない？ 皆さんの希望条件ってどのくらい？(年収、休み、労働時間など) >>74
なるほど
全国に約170ヶ所あるんだっけ
シュウポツ支援員のtelでの口癖
・何をおっしゃいますやら
・なるほどなるほど
否定をしない優しい返しですよね
PSWやSWの国家試験の問題に出るのかな（笑） 某府内の特例子会社の合同面接会に行ってきたが（最賃が909円）、フルタイムで月に144,000円ばかりだったよ
高い範囲の額があるところで176,000円
一般企業の障害者枠正社員にいたことあるが、月に25万の基本給とかあったよ（専門職）
年休日114日の一部上場企業
交通事故さえなければ続けれたのだが
総務部に社員社労士がいたわ
総務部長から、社労士なんかより車の運転免許取れと言われるお馬鹿な組織だった 以前大手大企業の人事で働いてたけど
人事部長が「統失はどんなスキルがあっても雇はない」って言ってた
こうも言ってた「統失を雇はないのは我が社だけでなく大企業ならどこでもそうだ」と言ってた
統失の人がここであーだ、こーだ言ってるけど
健常者からすれば統失はキチガイ同様
無駄な努力だ諦めろ！ >>104
特例子会社2社は、1社は大手私鉄系列の特例子会社
1社は生命保険会社系列の特例子会社 かな？
俺も2社とも、説明会的なものは参加したことある。
障害への配慮はきっちりしてる印象があったけど、
精神障害者は、あれこれと身体・知的障害者の面倒まで見ないと
いけないみたいな印象を持ったな。 >>105
俺糖質で2級だけどさっきのやつも含め一部上場企業に内定2つ貰ってるぞ >>107
それぞれの能力・職歴・人間性などを見ず
「統合失調だから、何がなんでもダメ」と紋切り型で対応する会社は
精神障害者全般は、入っても働きやすい環境には思えないから
そういう意見は無視でいいよｗ >>107
内定もらってすごいですね。
何年間就業されていますか？
糖質でも働けますか? >>102
正社員、年収300万、休日 完全週休二日制（土、日）、祝日、残業なし、事務職。
できれば特例子会社希望。
ないのはわかってる。 特例子会社ならエースになれる気がする。
あと特例子会社の親会社って大企業多いよね。 >>110
ボーナスが少ない特例子会社で
年収300万は、なかなかの高望みのような・・・ >>50
なるほど、それは度が超えた嫌がらせですね。
それは相談して正解だと思います。
自分の場合は要は「会話に入れなくて辛い」「相手の気分によって対応が変わる」
ってことなので、そこまで深刻ではなさそうなのですが・・・。
自分にとっては苦しいですね。
証拠はないのですが、これも相談のうちに入るのかなぁ・・・。 >>106
身体や知的のひとの世話係になると、私は面接ではっきり言われた
そういう働き方になるけど、大丈夫？って念を押されたよ
断ったけど 航空会社系の特例子会社は、かなりホワイトだよ。倍率高いけどチャレンジし続けることが重要。
あとは、楽天、KDDIの特例子会社も、健常者とほとんど変わらない待遇。 >>114
自分がその相談されてどう思うよ
「は、それはお前自身の問題を勝手に悩んでるだけだろ」と思うだろうな >>105
どんなスキルや学歴や職歴があっても発症がそれらを獲得した後の話なら、ほぼ別の人の経歴ぐらいに考えているだろうね、統失の酷い人だけ知ってる様な人事は… 障害を持つ人の支援の求人って時給1000円〜くらいからが多いイメージなんだけどさ
なんで時給高いのかな。やっぱり大変なわけ？ 昨日はD社稼働の為、出勤だったよ
初めてのフルタイム6日勤務だった 電話苦手な人の話があったけど
こういうのがあるよ。
ソニー SONY コンデンサーマイク モノラル/電話録音用 ECM-TL3 ソニー(SONY) https://www.amazon.co.jp/dp/B004KVIZFM/ref=cm_sw_r_tw_dp_U_x_YL.yAbZTRSBKT
@amazonJPさんから >>122
フルタイムで6日勤務できるなんてすごいね。無理だわ >>99
金は別として長く働けるのは特例と障害枠どっちかな？ ライオンともにと日立ハイテクサポート情報教えて
後楽天特例もけっこうオススメっすか
宜しくお願いいたします。 障害者枠って採用当初は障碍者としてみてくれるけど、
慣れてくると一般の従業員と変わらない扱いになっていくよ。 障害者なのに、健常者と同じ最低賃金が貰えるだけ有難い。 精神障碍者だけど、一般と同じ賃金はありがたい
正直障がい者だけど、一般寄りの障がい者だから…
オープンで働けるほど余裕ないけど
ずっとシュレッダーだけしてるほど無能でもないので >>131
俺の経験上俺は他の障害者とは違うみたいなプライドは捨てたほうが就職したあと上手くいくよ。
結構そう思ってる人多いけど人間関係で結構トラブルおこしてる。
「このくらいできます」
「ちゃんとした仕事ください」
とかアピールしちゃうタイプつーか。
なめないでくださいみたいなオーラだしてる人もいるし。 >>124
統合失調症と診断されてたが、今は転院させられて、診断が発達障害になった 日曜日の楽しみはデリヘルですね
好みの女の子をホテルに呼んで、アソコを舐め合いっこしたりして日頃のストレス発散しています。
皆さんはなにかストレス発散してますか？ >>127
俺は当初ってのは、ほんの数日くらいだったな。
３年ほど、突発的な休みをせずに出勤してるから
明らかに健常者みたいな扱いされてる。
精神障害者であることは、みんな知ってるけど
おそらく「バツイチ」くらいの認識しかされてないと思う。
（自分がバツイチではなく、安易に触れてはいけないけど
誰にでもあり得ることで、仕事等には差し障りのないことの例です。） 鬱病のスレには結婚している人が沢山書き込んでる
どおいうわけかこのスレに書き込んでるのは独身だらけ
独身しかいないってことはこのスレ統失しかいないって証拠だな
統失で結婚してるやつ見たことない
統失で恋人いるやつ見たことない
統失の独身男が仕事のことあーでもないこーでもないと一日中ほざいてる
統失は社会から駆逐されなきゃいけない病気だと気っけよボケ！
悔しかったら恋人でもつくってみろ！
統失の孤独な童貞男ども！ >>106
・1社は生命保険会社系列の特例子会社
合同面接会に来てた（自分は受けてない）
電鉄系はあったかなぁ？
電話系はあった
自分はメーカー系2社受けた
事務職希望じゃないから
合同面接会での一次面接では圧迫面接はないね
まぁ、面接時に騒がれたら、待合席で待ってる人や会場にいる支援員が不安になるからね 今の障害枠の会社がブラックすぎるので、転職活動しているものだけど。
ハロワの人に聞いたのだけど、障害枠の契約社員で更新に「条件あり」というところは、途中、あるいは五年後に契約を切られる可能性が高いらしい。
(雇用契約法の関係で、５年をこえる契約社員は無期にするか、首にするかしないといけない) 最近の就労支援ってどうなっているのか知らないけど、
僕が就職したころは1ヶ月くらい現場で無償の実習が有ったよ。
それで何とか就職できたのを覚えている。 >>140
自分が行った就労移行支援も、実際に仕事で実習
コミュニケーションの取り方などの勉強になった >>134
そういう時って薬も変わるの？
>>136
すごくわかりやすい例え
自分もそんな感じだわ
最初数ヶ月は怖がられているような、遠くから様子をうかがわれているような感じがしたなぁ…仕方が無いけど >>140
>>142
現在私はＢ型作業所に通ってますが、その施設全体では就労移行支援もやってます
就労移行支援で来てる人は協力してくれている企業に１日３〜６時間くらい現場で作業してます
現状は入浴施設やリサイクル工場、設備メンテナンス会社に行ってます
実績として鉄工所や鋳物工場に障害者雇用で就職してます >>144
B型スレッドや、就労移行支援スレッドに行け。
ここはお前のようなものが来るところじゃねえ。 僕のやった実習は、実際に就職する企業で
体験的に実習をしたんだよ。
他の企業での実習ではないよ。 >>143
変わらないよ
ただ今回から1種の薬が１錠から０．５錠になった 転職活動2か月、エージェント利用で、障がい者雇用の内定が決まった
わりとすんなりであっけない
ジャスダック一上場のベンチャーなんだが、実際どうなんだろう
正社員 年収230万 休日１２３日 管理部門の事務職だ
景気が良さそうなので、もうちょっと選びたいのは贅沢か
結構ギャンブルだな
ちなみに職歴は糞です やっぱりエージェントか。
年収がちょっと低いのが気になる。 >>133
でも本当に重度じゃないんだよね…
入院も何度かしたけど、なんでおまえ入院してんの？みたいな感じだったし
もちろん自分が普通の人間とは違うってこともわかってる
毎日シュレッダーだけの仕事だったら逆に気が狂いそう…
すごい仕事できるわけじゃないけどさ
>>132
今は仕事してないです
同じ給料もらえるのはうれしいねって話で >>139
まじか…
まあそりゃそうだよね…
厳しいなあ 1エージェントって社風までわかって提案してくれるの？
2対人恐怖症にオススメエージェント?
3ハロワとエージェントどちらいい？ 貼り間違えてた、こっちだ
「会社が倒産してショックでした。いっぱい苦しいことがあった」。
いま、全国で福祉事業所が閉鎖され、障害者の解雇が相次いでいる。
http://www.nhk.or.jp/ohayou/digest/2017/12/1228.html >>149
低いよね。都内でこれだもんな
260は欲しいかな
>>152
１．社風というか、企業がこういう人がほしいというのを、健常者雇用より明確にだして求人していることが多いかな。
例：古い体質の企業はコツコツまじめな方、ベンチャー系はコミュニケーション力のある方など。両方は求められないことが多い
２．全部登録して、削ってく。不安障害持ちのヒアリングシートあるとこもある
３．同時がいいだろうけど、エージェント登録してるとハロワの求人がしょぼく見える
と、個人的には思う >>136
障害枠ですか？何の仕事ですか？障害者何人いますか 精神障害者でエージェントは使えるの？
精神だと分かったら連絡が来なくなるとか、普通にあるんだけど >>117
それはさすがにないと思うよ（笑）
パワハラとかメンタルとかに過敏になってるごのご時世に、
そういう対応はさすがにないと思う。
昨日は通院日で主治医にこの話を振ってみたら
「いざ話を振られても色々話せるように話題を仕入れておくのも大事」
「挨拶と基本的な返事が出来ていれば問題ない」
「仮に転職しても、この経験は役に立つ」
とのことだった。時々良いことを言うんだよなぁ、うちの主治医は・・。
気を取り直して明日も頑張るか。 >>151
そうらしい。
五年後にまた職探しはきついから、
今必死で次を探している。 >>156
有り難うございます。
ハロワｼｮﾎﾞｲ？どんなところですか？
ちなみに特例はどう思いますか？やめるべき？
私は郵便仕分け希望です >>116
健常者とかわらないとはあつかい荒いと言うこと？ >>155
>>111ではないけど、
ひとつ目は職歴。
社名に"challenged"とか、 "heartful"とかついていて、名前だけ、もしくは少し調べれば特例だとわかってしまう会社が多い。
その場合、もう一般の職歴には戻れない。
二つ目。
やはり、からだが動き、頭も働く精神が世話役とされてしまうことが多い。
わりにあわないと感じる人もいるだろうね。
三つ目。
給与が安いところが多い。
うちの近所(首都圏)の特例でも月14万くらい。 特例は微妙っていうけどさ
一般求人なら、最低賃金+100円くらいだぜ？
いじめられたりのリスクも高い >>156
どこのエージェントがおすすめ？
一つ、小さいところ(最近でてきた、Mがつくとこ。あちこちに障害者を集めて働かせる雑居ビルを作ってる)に申し込んだけど音沙汰なし。
サーナかatGPに申し込むか、あるいはずっと前に申込んだアビリティスタッフィング(リクルート系)申込むかで悩んでいる。 >>161
ハロワの求人は、同じような環境だと、若干給与が低いのと契約が多いかな
特例に関しては、なにができるか、したいかだとおもう
郵便仕分けに特化するのは逆、特例じゃないとできないから、特例を選ぶのもありだと思うが、
スキル、経験がつかないから、障碍者雇用とはいえ、普通の会社には戻れないかも
人を育てる特例もあるから、そういうとこがベストなんだけどな >>165
正直自分もエージェント初心者だからわからないね
大手のほうが、求人数はやはり多かった印象
最初だけいっぱい求人くれるから、スライドさせて登録していき、最終的に3社に登録した
結局最初にもらった求人で決まったね
アビリティスタッフィングだけ、説明会いかなきゃいけないから利用しなかった >>150
入院したことあるのに重度ではないとはどういうことなの…？
波がある障害じゃなくて？ >>148
ベンチャーは意外と良いところもあるよ。
会社が成長したら給料も上がるし、常に人手不足だからクビになりにくい。
通常の採用枠だったら、休みも取れない、忙しい、サビ残などのデメリットがあるけど、障害者枠ならそれも無い。
最近は早慶あたりの新卒でも、初めからベンチャー志望の学生が多い。 >>165
全部聞いたことがないね。相手にされてないはずだよ。 >>163
有り難うございます。
今就労支援かよってるんだがエージェントもうしこんだら、しょっちゅう電話なりっぱなしかな？
エージェントに面接いくんだよね？ >>164
その程度の給料だったら、正直クローズで入れる人いっぱいいるでしょうね >>165
関東在住なら、BABナビとかもいいんじゃないかな？
俺は関西在住で、イベント参加した時に相談しただけだが
割りと親身な対応してくれたよ。
DODA、atGPあたりに比べると小規模みたいなので
担当と相性合わないと、替えてもらうとか難しそうだけど。 エージェントのやつは大手のやつが多いから確かにハロワの給料はショボく感じる
いい求人もあるんだけどね
公務なんかは期間だけど給料いいのあるよ >>164
入社時点で、最低賃金＋300円以上あったけどな。
「最低賃金+100円」「いじめられる」とか
決めつけてしまうのもどうかと思うが。 院卒で障害者枠の内定もらった方いますか？
今更一般枠だと年齢で落ちるかもしれないと思い、障害者枠を考えています
アカポスはほとんど諦めました
等級は重めです
スレチだったらごめんなさい 障害者枠契約社員で入ってもうすぐ一年
45歳独身ママの手作り弁当持参の女性から
嫌がらせを受けて精神的に参ってきて辞めることを考え始めた。
でも働かないと家賃も食費も困るし生きていけない。
一人暮らししてると頼れる人も場所も無いから苦しい。
せめて貯金をもっとしておけばよかった……。 >>180
警備員は、精神障害で仕事に支障をきたす人は
法律で採用してはいけないから
クローズで入って、もし手帳持ちがバレた場合は
懲戒解雇されても文句言えないから、論外。 2月に東京で某財閥系のミニ面接会があるけど、待遇がすごいｗ
賞与が年8.5か月ってのがあるし、給料もそれなりに良い。
これ、精神は対象外なのかなぁ・・・。
薄給で一時金も無い自分からしたら魅力的な求人だ。
今の職場環境にも悩んでるし、面接だけでも受けてみようかな？ >>182
自分は嫌がらせを受けているわけではないけど、職場環境で悩んでる一人。
確かに一人暮らしだと障害者雇用の給料だけじゃ厳しいんだよねぇ・・・。分かる。
面談でそのことを話すべきだと思う。
偏見ではないけど、障害者雇用の人は実家で暮らしている人が多いから、
給料は安いけど、生活に困ってない人が多いかな。（うちの会社の障害者雇用の人はほとんど実家） >>185
どんな環境？
障害枠ですか？
何人障害者いますか 仕事内容が「郵便物の仕分け」ってあるけど、どんな感じなのかな？
これで一日が終わるくらい多いものなの？ >>157
障害者枠でシステム系のサポート業務みたいなことやってる。
下っ端だから、総務系のパシリみたいなことが大半だけどね。
同じ部署内には、障害者は自分だけしかいないよ。 >>188
そんなもの、ここで聞いても答えなんか出ないに決まってる。
求人票にある連絡先に直接聞くということを、なぜしないのか？ >>191
いやいや、それもそうだけど、もしスレ内でやってる人がいたら、
他の会社ではどんな感じでやってるのかなと参考程度に聞きたいんだよ。 >>186
身体、精神はリクルートグループで働いてるというプライド高い奴がいる。 >>145
いちいち細かい奴ですね
だからこんなスレにいるんですね >>180
私なら一般警備員。ただし大手３社に限る。 >>194
大企業の障害者枠で働いているからプライド高いとかちゃんちゃら可笑しいな >>197
俺ら就労者が、あいつらのスレに行くと凄く排斥してくるよ。 >>199
どこがおかしい。いい会社や、金持っている会社は、
何かといいことだらけだ。 >>201
障害者枠で働かざるを得ない時点で社会のど底辺でしょ？ >>184
もし受かったら報告してほしいね！
どんなスペックの人が採用されるのか知りたいよ。
ちなみに私も財閥系商社から内定もらいました。
四月から働きます。 そういや、東京の合同面接会の日程も出てるね。
募集企業は１月下旬に発表みたいだけど。
ちょうど来週は有休が取れたんで、履歴書を書き溜めておいて、
色々準備しておくかな。 >>203
おぉ！それは凄い！おめでとうございます！
一応今回の財閥系は様子見で（行くかも）、来月の合同面接会は参戦予定かなぁ・・。
自分も採用されたらスペック等は可能な限り報告しますね。
このスレの参考に少しでもなれば・・。 >>205
ほう
で、キミは30万以上貰ってるのかね？ 順天堂だけはやめておいたほうがいい。
コネ採用のボンボンと銀行、証券からの転職者で占められてるよ。 病院系は健常者でもあまり良い評判は聞かないね。
事務系は基本的に給料安いし、あと女性が多い。（これは自分の悩みｗ）
医者は別だけど・・・。 >>210
勿論。インビイして、騒ぐたてるなよ。うちの会社は、
そういう会社だ。 精神の障害者枠でたとえいい企業に入っても、離職率がハンパないらしいね
うろ覚えだけど半年で半数、1年で8割が辞めてるって以前読んだよ >>209
様子見なんてもったいない！
ぜひ参加しよう！
今は寒いし外にでたくない人が多いから、ライバル少ないよ？
と言っても例の8.4の会社は一番人気だろうね。
それでも宝くじより確率高いんだからチャレンジしてみて。 >>26
経験上、コンサルはハロワの数十倍能力をみて動くよ
商売だからね
>>141
圧迫面接の是非はあるだろうけど、職種にもよるけど就職したら圧迫面接よりも厳しい状況におかれる可能性も
あるから圧迫面接位で根をあげていると辛いかも
20年以上前の話で、健常者枠の話だけど、面接の途中で厳しいこといわれて、強制的に途中退場になっている人がいた
ちなみに多くの人がしっているところだよ 勤怠が問題なんだろう。
毎日行って、座ってられるか、だな。 >>215
賞与8.5か月の会社はかなり篩にかけてくると思うね。
クレーム処理があるみたいだし、電話応対は必須。
他のグループ会社もほぼ全て電話応対はあるみたい。
自分は電話応対は出来ないわけではないけど、苦手かなぁ。
2/20の合同面接会の練習も兼ねて面接受けるだけ受けてみてもいいかもね。
もう会社辞めるかも、と決めたことだし・・。
幸い、在職中だから決まるまで辞めなければ生活には困らない。
そちらも4月から就業みたいだし、それまでは英気を養ってください^^ >>217
毎日行って座ってるのが仕事だと思ってる人 >>188
郵便会社ならではのノルマがあるよ。内勤でもね。 >>210
>>213
横だけど、盛ってないで手帳をもらっている人に、月給30、40出せる仕事って何をやってもらうんだろうか
精神は症状の波が大きい場合もあるから、症状が改善していればあり得そうだけど
手帳の要件を読むほどに分からなくなる >>225
郵便会社ではノルマがあるの？
一般の民間企業だとどうなんだろう。
大企業だとDMも多いというのは分かるけど、それで一日かかるものなのだろうか？ >>226
まあはっきり言って見栄はってるだけでしょ
障害者枠の最低賃金で働いてる精神病の人がネット上ではいい顔したいんだよw 郵便局は年賀状、暑中見舞いはもちろん贈答用物販の販売ノルマもあるそうです >>226
だから金のある会社が強いんだよ。給料の明細は言わんが、
３０〜４０だな。手取りね。 精神の雇用も義務化され、法定雇用率も上がるため、
前回の合同面接会では大手がいつも以上に来てたらしいね。
精神もチャンス到来かな？
さっき部屋を探したら、今の会社に入る時に使った職務経歴書と履歴書を見つけた。
ハローワークで訂正してもらった奴なので、これを参考に次の面接会で使う職務経歴書を作成しようっと。
出来れば作ったら一度ハローワークで見てもらった方がいいな・・・。
準備は念入りに。 >>214
1年で8割はクローズで入った人だな。
オープン・クローズ合わせた平均では、
1年での離職率は、4〜5割くらいだったと思う。 >>200
それはあなたが荒らしてたからでしょ
A型は6万、俺は10倍ガッハッハハハ
みたいなこと1日に30回ほど連投してたじゃん
なにまともぶってんの
手取りで30万で、9月末入社なのに12月のボーナスが30万以上出ると事前にわかってたんだよね？笑
おかしい点を突くと連投（笑）
A型に戻った方がいいんじゃない
しかもパートでもできるような仕事でエクセルも満足に使えないからパソコン教室へ通ってるとか言ってたね >>167
確かに、案件もらえるのは最初の方だけだから、徐々にスライドさせて登録するのはありだね。
ありがとう。 >>175
BABナビ、今見てきたけど地域ごとにピンポイントに検索できるし、すごくよい感じだね。
教えてくれてありがとう。
登録してみるよ。 >>169
ありがとう
めちゃくちゃ悩んでるから、助かりました
わりと伸びそうな会社なので、臨んでみるかな
・・・給料250万で交渉しようかな・・ 俺の障害枠での待遇。
外資系メーカー(もうかってない)勤務。
俺みたいな立場(障害枠)はほとんどいなくて、福利厚生は全て蚊帳の外。
給与は時給制で1300円。
七時間勤務。
交通費はでる。社会保険加入。
手取月14〜15万くらい。
賞与、退職金なし。
おそらく五年内に雇い止めあり。
外資系の弱肉強食環境で、俺が入社した一年で10人くらいやめた。
(部員は30人未満)
今の会社を早く脱出したい。
60まで働ける会社がいい。
ここで財閥系の待遇聞いていると別の世界か夢の中のように感じる。
どういう人がそこに行けるんだろうか。 >>214
統計としてはなかなか出てこないけど、
作業者として入ると８割辞めてしまう
残っていくのは技術職・開発職で後天的身体障害者
精神障害者（≒作業者）が辞めてしまうって記事じゃないかな >>175
BABナビは結構多く求人紹介してくれる。
逆にここで出てくる大手はイマイチ。
atGPだけは論外的にクソ。 結局、俺らに居場所なんてねえんだよ！
ハロワで障害者手帳の写し提出しなくてよくてなってるけど、結局時間稼ぎにしかなってねえ！ >>242
樹海やホームレスや安楽死にしか居場所は遺されて無いのか(´・ω・｀) >>243
まあ、あきらめず動いてみよう。
結果がでてからだよ。
俺も生活保護以下のワープアだけど、転職活動がんばるわ。 先週特例子会社の実習前面談受けたけど不採用で凄いショックなんだが。
特例落ちるって相当やばいよね？ 特例子会社って職業能力開発校からでも難しいから
そこまでやばくないと思うよ。 >>234
>>228
ID:T5ECXCZi0は荒らしなんだ
失礼しました
流れをみると支離滅裂だし、>>230でも訳のわからないこと言っている
でも、リアルの世界ならともかく、こんな匿名の掲示板で自分を大きくみせるというのは何故だろう
こんなとこで自分を大きくみせる嘘こいたって、虚しいだけだと思うのだけど >>245
ヤバイということはない
縁がなかったと思っていきましょう 一部ではウェルシアとかで実習をして
その後特例子会社に行けるとか言う情報が出回っているけど、
あれはなかなか難しい話だと思う。
それなりの職歴とか学歴とか資格が要求されると
思ったほうがいいよ。 この辺りの就職支援の成功事例で一つ挙げられるのは
ウェルシアでフルタイムの実習をして
その後、スーパー玉出のパートとして採用されたとか言う話は
聞いたことがある。 今日も安定の社内ニート。
あと三時間、瞑想に耽よう。 俺は就労移行支援系列にしか回って来ない求人に応募して１週間ぐらいの実習後採用されたよ 京都市西京区区役所保健福祉センター
健康福祉部 障害保健福祉課 障害難病支援担当
梯よしえ 係員
保健福祉センター 健康福祉部 障害保健福祉課 障害難病支援担当
京都市西京区上桂森下町25-1
075-381-7666
係員の行った精神障碍者に対する虚偽の申告、不誠実な電話対応、人権侵害、氏名等の隠蔽
2017/6/17 14：55 直接の電話にて
ごみ収集福祉サービス（まごころ収集）に関して
「ごみ収集福祉サービス」を受けることができる条件として、「定期的に収集するごみを所
定の時間及び排出場所へ排出することが困難であること」であるが、自分はそれができな
いからこのサービスを利用しているのに、「このサービスを利用してごみを出しているから
このサービスは利用できません、ゴミ出しできているでしょ」という虚偽の申告をし、こ
のサービスを停止しようとした。また、この人権侵害行為に対して、公務員の氏名と担当
部署、役職、住所、電話番号を開示する義務があるにも関わらず、それを拒否した。これ
は国民の知る権利に対するあまりにも不誠実な対応であり、許されない行為です。電話の
対応も「ハッ？」ととかいう言葉遣いをし、勝手にいきなり電話してきたにもかかわらず、
全く社会人としてあり得ない対応でした。 雪で無理やり帰らされたよ。
数少ない有給がまた減らされた… 高卒でも希望持っていいですか？
33歳、統合失調症です。 >>205
いいなあ
専門、短大卒でも入れますか？ >>254
君の安全のためだよ…
今日は温かいものでも食べてゆっくり休みなさい >>256
今日ハロワ行くといいことあるの？
('ω') 昔リクルート特例の職場見学したことあるけど、人間扱いされていなかった。
「今忙しいから、わからない奴は黙って目を閉じて椅子に座ってろ」と怒鳴られていたけど、今はどうなんだろう。 >>194
リクルートなんて中身のない会社の代表みたいなもんだけどな
面接セミナー受けたことあるけど、要するにこうすればカッコよく見えるでしょってだけだった
企業にとって一番大事なのは見た目がカッコいいことなのかね 246
特例行こうと思ってんだけど
特例って簡単に入れるんじゃないの？
特例ってそんなに狭き問なの
なんかいままでの書き込みと違うな あまり書くのはあれだけど、
特例子会社は官公庁のパートより難しいよ。
官公庁のパートを狙ったほうが吉だと思う。 うつ病悪化で退職して一年になります
今週か来週には就職しないといけない状況です
過去精神障害者として就職したこともありますが僕の場合症状が軽いので内緒で就職しようと思ってます
今太ってしまってスーツのズボンが入らなくなったのですが面接は私服で大丈夫ですかね？お金があまりありません 何で特例子会社の就職は難しいの？
定員があるから？ あまり書くとあれだけど、
特例子会社は身体障害者用の会社
なんだよ。 えええー！特例ってそんなに難しいの！
だって働いてる人はスキルない人ばかりじゃん！
以前の書き込みだと誰でも受かるとの事だったが違うんだ(>_<) >>262
特例簡単なんて書き込みあったか？
>>265
そもそも特例子会社を作ろうというのは大企業なわけ。当然倍率はたかくなる。障害者として配慮してもらえるし。
まあ配慮つってもここに書き込まれてるように色々まだ追いついてない部分もあるが。 特例はバリアフリーとか充実してるところ多いイメージあるし身体向けだよね
精神は自社で駄目になったやつ回せばいいし >>267
仕事は簡単なだけだよ。
入社は倍率たかい。
企業にもよるけど。 どちらかというと、
大手で働いていてスポーツとかで身体障害者になった人とか
大学時代に体育会系で身体障害者になった人とか
が行くところみたい。 特例にこだわらなくても、一般企業の障害者枠でいいんじゃないの？ >>264
状況がよくわからんが、今週か来週中に仕事が決まるとしたら、バイトくらいしかないよ（バイトでも決まるかわからん）
正規雇用は現実的じゃないんじゃないかな
うつ病で悪化して退職したのに症状が軽いというのも、よくわからない
クローズだとくりかえしちゃうかもよ
面接も、バイトかアパレルじゃなければ私服ではだめだとおもう
一応社会福祉協議会でスーツ代借りれるけど、それも申請で時間がかかる
サイズが合えば、ヤフオクかメルカリで三千円もあればスーツが買えるから、それでもいいかも
ただ、問題が多すぎるからちょっと整理して考えたほうがいいよ
１．今の体調で復職可能か
２．そのなし崩し的状況で企業に雇ってもらえるか
３．その判断力で、ふさわしい企業に出会えるか
４．もし就職できたとしても当面のお金をどうするか（交通費すらないんんじゃないの？）
整理すれば状況はたぶんよくなるから、ちょっと考えてみて >>264
状況がよくわからんが、今週か来週中に仕事が決まるとしたら、バイトくらいしかないよ（バイトでも決まるかわからん）
正規雇用は現実的じゃないんじゃないかな
うつ病で悪化して退職したのに症状が軽いというのも、よくわからない
クローズだとくりかえしちゃうかもよ
面接も、バイトかアパレルじゃなければ私服ではだめだとおもう
一応社会福祉協議会でスーツ代借りれるけど、それも申請で時間がかかる
サイズが合えば、ヤフオクかメルカリで三千円もあればスーツが買えるから、それでもいいかも
ただ、問題が多すぎるからちょっと整理して考えたほうがいいよ
１．今の体調で復職可能か
２．そのなし崩し的状況で企業に雇ってもらえるか
３．その判断力で、ふさわしい企業に出会えるか
４．もし就職できたとしても当面のお金をどうするか（交通費すらないんんじゃないの？）
整理すれば状況はたぶんよくなるから、ちょっと考えてみて そうかー
特例って身体障害者のための者なのかー
てっきり精神障害者のための者かと思っていた
残念(:_;) ここは特例子会社で有名なところ
割と精神障害者を最近雇用するようになってきているみたい。
ニッセイ・ニュークリエーション
https://www.nissay-nnc.co.jp/outline2.html 初任給は16万位からだけど
がんばって数年働いたら20半ば位まで
貰えるみたいだよ。 >>273
こだわってない
むしろ特例子会社より企業の障害者枠がいいなと思ってる >>280
その計算だとベースアップが年２万だけど
今時そんな会社あるの？ >>273
一般企業の障害者枠だと健常者と混じって働くことも多い。
この程度もできないの？的なことをいわれたり、差別するひとはする。
差別されたからっていちいち人事にいってたらめんどくせーやつって評価になるし。
かくいう俺は特例で働いたことないから、特例の実態もさほどいいものでないかもしれないけど。 特例で働くと身体の人の面倒を見るとか書いてあってビビってる…
自分のことで精いっぱいなのに
人の面倒見れるほど余裕ないよ、ほんと… でも、更新のない人でも
大抵数年おきくらいに確実に他の
官公庁なり企業なりに就職できているって
聞いてるよ。
どういう仕組みになっているかは知らないけど。 特例落ちて精神が落ちてたけど書き込み見て少し落ち着いてきた。
面接何社か行けてるけどことごとく不採用、表情とか受け答えに問題があるんだろうなぁ。
感情が表情に出やすいし、緊張して頭が真っ白になる。
来週の障害枠のバイトの面接はなんとか受かりたいなぁ。 就労支援の訓練時間を使って、脱出ゲームを作りたいと言ったら、
職員に「やりたいこととやるべきことは違う」等と言われた。
ひどいね >>255
高卒32歳で東証一部の企業に障害者雇用で転職できましたよ
諦めないで頑張ってみよう 精神の2級
以前、特例子会社と東証一部上場に
ほぼ同時に採用連絡もらって特例を蹴った
特例に行ったら人間として終わりな気がした
今の会社は産業医もいるし福利厚生しっかりしてるし給料もいい
人それぞれだね 若くても、終わってる人間は終わってるから年齢は関係ないよ
若くても全然駄目だし >>284
特例子会社は、身体障害者がメイン。
「大半が障害者で、どこか悪いのだから
障害のために出来ない部分は、みんなで助け合おう！
エイエイオー！」 という考え方。
身体に関しては、どこも悪くない人が大半の精神障害者は
どの身体障害者の出来ない部分も、助け合わないといけない場面が多い。
具体的には、聴覚障害者のフォローで電話に出たり
車椅子の人が困ってる所は助けたり、視覚障害者が危なかったら助けたりとかだね。 >>299
若い人は、プライド捨ててハードルさえ下げれば
受け入れてくれる所は結構あるからね。
年が行くにつれて、最低賃金近くでも
「NO！」と言ってくる会社が多くなってくる。 >>290
面接まで進めるってことは、
職歴や学歴がしっかりしてるんだろうから、自身持っていけ。
感情が表情に出るってのがわかってるのなら、そこは意識した方が
良さそうだけど。
「この面接で、何としてでも通りたい。」と思うとガチガチになるから
面接までに、何社か応募して気分的に軽くしておくと尚良し。 >>283
自分は、一般企業の障害者枠で
就業場所が本部とかではないから障害者は自分一人。
でも、
＞この程度もできないの？的なことをいわれたり、差別するひとはする。
こんなことは言われたことないし（影で言われているかもしれないが、自分には聞こえてこないのでOKって気持ち）、
イジメの様なものは健常者同士でもあるんじゃないかな。
特例子会社は、就労移行支援に通所している時に2ヵ所見学したことがあって
「自分に似た障害なら理解できるけど、自分が苦手な障害の人と働く自信がない」
って理由で希望しなかった。 >>303
そんなことはないと思う
詳しいことはハローワークで聞いてみたら？
厚生労働省に電話する子でもよいかと >>289
そうなのか…
でももう結構いい歳だからな
官庁で雇ってくれるのかすら怪しいや もう来年４５なのに雇ってくれる会社なんてあるのかな
なんか自信なくなてきた
会社に貢献できる自信はあるんだけど
そもそも雇ってくれないと話にならないし 301
年とると就職どころかホント最低賃金の障害者枠のアルバイトも書類で落ちる
これが現実！
中年の障害者は死ねってか！
ヒドい世の中だ！ いや〜すごい雪だなぁ・・・一人暮らしでボロいアパートの自分としては大変。
暖房の効きがあまり良くなくて・・。
早く帰れたのはいいけど、明日の通勤が相当大変だと思う。 職歴と学歴がしっかりしていると、年食っても受かるよ。 >>310
「４５歳以上の身体・知的障害者及び精神障害者」
を見て、そう言いたいんだろうけど
そこの部分の「45歳以上」は「身体・知的障害者」だけに
かかってるからね。
「精神障害者」については、年齢は関係ない。
こういうわかりにくいのは、「霞ヶ関文学」というとかなんとか・・・ 中年の障害者は就職も落とされ
アルバイトも落とされ
絶望(; ;) >>313
高2で躁鬱発症
長患いして最近やっと良くなってきた34歳の俺には、学歴も職歴もないからこの先生きていける気がしないわ それが、pdfの方を見ると
重度障害者等（重度障害者、45歳以上の障害者、精神障害者）
には240万円って書いてあるよ。
短時間だったら、単に障害者
って書いてあるだけで、
重度は要求されていないみたいだし。 1500人規模だと障害者各部署何人いるかな因みに一般事務規模 >>302
そう言ってもらえるだけで心が落ち着くありがとう。
就労センターの人も表情が明るいときの印象ががらりと変わるから
笑顔で話すくらいのほうがいいって言われたから表情をちょっと意識してみるよ。 特例で実習したんやけど広いオフィスに障害者あつめ異様な空気。障害者枠もこんな感じ？ >>283
そうだね。
俺もそんな差別してくるのは一人しかいない。多くの人は普通に会社に入社できるレベルの障害者には普通に接してくれるよ。
世間話したり一緒に飯食ったり。
だから一般的には案外普通に接してくれる人が多いのかもしれない。
でも、事実確実に俺の会社に一人いる。それがストレスでたまらない。そのストレスが>>283の文章を投稿させてしまった。
極例を一般例のように語る。いくないね。反省。 >>323
レスミス。
>>304
へのレスでした。 すごく大事にしていたものを紛失した
明日探しに行こう 自転車に乗れること以外で、
何かできることはある？ 今日は早く帰れたので、履歴書と職務経歴書の作成をしてた。
数年ぶりの履歴書作成。この会社に入社した時のを参考に作成してみた。
後はこれをハローワークで訂正してもらうだけかな・・・。
>>316
中年は確かに厳しいと思うけど、ゼロではないと思う。
履歴書・職務経歴書・面接のQ&Aなどをしっかり練り込んでいけば、
どこかしら入れるかもしれない。
今後法定雇用率も上がるし、チャンスはある。
障害者枠じゃない一般のパートだったら、飲食小売りとかだったらかなり求人あるよ。
今ホントに人手不足だから。諦めてはいかん。 >>323
俺も今の職場は障害者枠1人だけで、大半の人は健常者と分け隔てなく接してくれてるのでありがたい
1人、差別というか見下した態度を取ってくる人がいて、業務上関わらなきゃいけない時に凄く神経を使うしダメージも食らうのでずっと耐えてたけど、いい加減参ってしまいそうだ 一般枠でも飲食店小売店は中年のおっさん雇ってくれないでしょ 飲食小売はの求人はだいたい写真が絵が若い人や女おばさんばつかで
若い人が活躍中
女性が活躍中
20代30代が活躍と書いてある
中年のおっさんは来るなと言う感じ 障害者枠で、掃除やコピー用紙補充、シュレッダー以外の仕事やらせてくれる会社ある？
手帳持ってる時点で「まともな仕事」をやりたいなんて考えはおこがましいのかもしれないが・・・
健常者として働いてきた年数が長いこともあり、今回初めての障害者枠での業務に愕然としてる
いわゆる雑用が自分のメインの業務なの？？と
障害者枠で働くってことは、こういうことだと認識を変えた方がいい？ 出たーシュレーダー係
障害者枠でこれか一番キツい！
会社はガイキチだと思ってる
転職をお勧めする。 >>329
わかる。
俺もそんな感じ。
で、その一人のために転職を考える。
でもどこいってもおなじようなやつはいるだろう。
それに逃げて逃げて最底辺まできたからここで戦わないとなって気持ちで頑張ってる。
戦うってのは人事とかに訴えるじゃなくて、その人とも笑顔で仕事するってこと。
自己啓発本で自己洗脳して出社してるわｗ
偉い人の座右の銘の本とかよんで。
打ちのめされる→転職考える→奮起→打ちのめされるのループ
お互いに頑張ろう >>335
そもそも精神に事務仕事の適正が何故あると思うの？健常者と同じ事務なら身体雇うでしょ 【悲報】年収240万円、派遣社員46歳男性「安楽死施設が欲しい」と切に願う
現代の日本は、非正規雇用の拡大により、所得格差が急速に広がっている。そこにあるのは、いったん貧困のワナに陥ると抜け出すことが困難な「貧困強制社会」である。
本連載では「ボクらの貧困」、つまり男性の貧困の個別ケースにフォーカスしてリポートしていく。
「苦しまないで死ねる施設をつくってほしいです。たとえば、“何月何日に終わりにしたい”と連絡したら、安楽死とか、尊厳死とかさせてくれるようなシステム。そうしたら、
電車に飛び込む人も減るんじゃないでしょうか」
千葉県の派遣社員・カズマさん(46歳、仮名)は、自身が望む「死にざま」について穏やかに語った。その口ぶりからは奇をてらう気配も、かといって絶望に打ちひしがれた様子もうかがえない。
■30代でも通用しそうな外見
180センチ近い身長に、すらりとした体型。デニムとベージュのカットソーという服装には清潔感があり、白髪が目立ち始めてはいるものの、30代といっても通用しそうな見栄えである。
しかし、実際の生活は苦しい。年収は約240万円、貯金はゼロ。木造の家屋は気密性が低く、夏は暑く、冬は寒いが、電気代を節約するため、もう何年も冷暖房のたぐいは使っていない。
夏は水風呂で身体を冷やす。冬はセーターとダウンジャケットを着て乗り切るのだが、今年も両手がしもやけになったという。
■「生きたいとも思わない」
怒りも不満もなければ、夢や希望もない――。貧しい暮らしにも早々に順応し、あきらめる。それが、生来の性格なのか、
カズマさんが言うように生い立ちに起因するものなのか、それとも、社会でもまれる中で培われたある種の防衛本能なのか。
私にはわからない。ただ、社会を作る多くの人々は、彼のような考えなのかもしれないとも思った。
カズマさんと会ったのは、サクラが満開を迎える直前の頃だった。すべてに諦観していても、サクラは不思議と人に生き死にについて語りたくさせるものらしい。淡くほころび始めた並木の下、彼はこう言った。
「死にたいとも思わない。でも、生きたいとも思わないんです」
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20170420-00168102-toyo-soci&;p=4 >>322
会社全体ではどうだかわからないけど、部だけで200人強がいて今は私とあと1人障害者がいるみたい(上司にだけオープンにしてるようなので誰かはわからない)
どこかの部署に障害者を寄せ集めたりってのはうちではない
適正と能力と経験によって配属されるよ
でもこのスレ見てると寄せ集められたりってのが結構あるっぽい >>335
プライドは捨てられるなら捨てたほうが楽にいきれる。
でもそう簡単に捨てられないのがプライド。
年齢、収入、色々な環境とも相談だね。
俺も昔はプライド捨てられなくて一段下に見られるのが嫌で仕方なかった。資格もあったし。
でもそういうものを一切捨てたら笑顔で仕事できるようになったよ。 シュレッダー係っていうのはたとえであって
できることもいろいろあるのに
何もさせてもらえないのがつらいという話じゃないかな >>337
自分も似たような状況で、頑張りたいと思ってる
自分は不注意が強く、いわゆる「そそっかしい」「おっちょこちょい」
今のところそれに起因する業務上のミスは出てないけど、そういうアセアセした態度を見下してくる人がいる
工夫して、なるべく馬鹿にされるようなテンパりを出さないようにしてるけど、状況によってはやっぱ出ちゃう
そこを馬鹿にされると、とても辛い
自分じゃどうしようもないから障害なわけで
こういう惨めさは、あなたの言う通り笑顔で反応するって戦い方で対処していくしかないのかな >>329
因みに一般事務ですか？社員は何人ですか？
一人ですか。他の部署には障害者いないの？ >>337
こっちは取り敢えず、今度面談があるから、人事に訴えてみるわ
何も変わらんとは思うけど
最初の頃はコミュニケーション取ろうと試みたり、笑顔で接してたつもりだったんだけど、相手が答えてくれないどころかキツイ態度だったからもう諦めたよ
でも、きっとどこ行ってもそういう奴はいるんだろうな
メンタル弱いと本当、そういう奴に悩まされるわ
相手を変えるのは難しいってよくいうから自分が変わらないとダメなんだろうな
似たような境遇の人がいて愚痴れてよかったよ
ありがとう
本当お互い頑張ろう >>344
一般事務のバイトだよ
最低賃金＋5円の笑
病状悪い時期が続いて、学歴と職歴がないからそんなとこしかしがみつけないんだ
事務方の仕事をしてる社員は20人ほど
障害者採用は初めてらしくて俺1人だけ どこへ行ってもいろんな人いるし、
障害者同士でも合う人、合わない人居ると思う。
健康を損なって仕事に支障が出る状態まで陥ってしまいそうなら
部署が替えや転職はやむえないのかな？って気はしますが、
移動先や転職先でも同様なシチュエーションの扱いを受ける可能性は
ゼロでは無いと思います。 発達障害新卒だけど
一応技術系総合職決まった
普通にしてれば障害者に見えないレベルで軽度だけど
一応手帳持ちだからそんな責任あることやらされないよね >>350
ありがとう
ADHDで短期なのもあってじっくり取り組む研究とか向いてないの分かってるから不安でもある 精神障害者のひどい人は、
マジで脳みそが死んでいるよね。 NHKでやってる障害者番組に可愛い子出てた。家族とは話せるが、それ以外の人とは話せなかったり固まったりする病気らしい。
いわゆるコミュ障の激しいバージョンだけど、手帳持ってるのかな。
番組は男子と女子数人の合コン形式。
再放送もやるよ。
http://www6.nhk.or.jp/baribara/lineup/single.html?i=641#top >>353
俺もコミュ障で職を転々として、今は障害者枠だがやはりそこでも人間関係ギクシャクしてる。本音を言うともう人生終わらしたい。 >>346
まじですか？つらいなー
パワハラとかないの？ 障害枠の企業に就職している人に聞きます。働いてる部署に何人障害者いますか？障害者すくなくて寂しくないですか？ 俺のとこは20人ぐらい障害者いるけどね
仕事の関係上あまり関わることないけど >>356
今の部署はゼロ。
自分以外は全員正社員なので、まあ色々と待遇差が辛い。 >>358
どんな待遇差あるの？
特例にうつりたいですか？ 事務は身体で肉体労働は精神ていう役割分担を理解してない人は障害者雇用に来ないでほしい 誰がそんな役割分担を決めたんだろう。
実際のところ事務的な能力は身体のほうが精神より
高いんだろうか。
事務とか行っても結構動き回る事務もあるよ。
それに、ハローワークの障害者枠の求人も
身体と精神に分けたらいいと思う。 >>361
身体：精神は正常
精神：肉体は正常
正常な分野の業務を割り振られるのは当然 ただ、身体の人って知的も混じっている人が割りといたりしないかなあ。
体を動かさないせいで脂質異常症とかになっていて
脳が働いていてないとかあるかもしれないよ。 いずれにして、精神が果たして事務に向いていないのかどうか
実証する必要はあると思う。
大量に実習生を送り込んだらどうなんだろう。 >>361
そんなの手帳の申請の時に出す診断書見れば一目瞭然だろ寝言言ってんなよ？ 診断書に事務は向いていないって書かれているのは
あまり見ないけどなあ。
短時間の労働が好ましいとかはよく見る機がするけど。 それに障害者枠の求人でよくある軽作業って
結構事務に近い能力を求められるよ。 事務職ってのは社内営業だからね
書類やパソコン相手にしてればいいと思ってるなら全然違う
電話も含め高い対人能力が求められる世界
ＴＶでたまにやってるような書類配ったり封筒に入れたりなんてのは知的の担当分野 精神障害は頭が悪くなる病気だからね。
事務職に向いてないのは当たり前だよ。
頭がボケているのに気づいてない人が事務職を希望したりする。 精神障害者って本当に対人能力が低いんだろうか。
中にはそういう人はいるだろうけど
全員が全員対人能力が低いわけではないと思うよ。 >>362
身体の人って精神も問題ないか
乙武とかバニラエアで騒いだおっさんとか >>283 >>304 >>323 >>329 >>337 >>343 >>345
細かい話だけど
283の
この程度もできないの？的なことをいわれたり、差別するひとはする
は、この程度もできないの？といわれることと、差別は全く別の話なの？
みんな差別の話なんだけど、「この程度もできないの？」と言われるのは、しようがないと思っているのか、差別と思っているのかどちらでしょうか
あと、差別、見下すって、具体的にどんなことなのか気になります
差し支えがなければ、ざっくりでもいいんで教えてください >>368
一般的にイメージされている事務職が知的分野とは思わないけど、社内営業=コミュ力必要だとは思う
最低限のコミュ力がなければ、実無職ではシュレッダーとか単純な書類整理になってしまうよね >>373
乙竹とかバニラエアーが稀な例かどうかによるかと
身体も甘やかされた人はワガママだとは思うけど勤怠などについては精神よりも安定しているのが一般的だね でも、この辺りマスコミは実際どうなのか知りたくはないんだろうか。 確かに、数年前まで就労支援センターは身体・知的以外を
扱うことはなかったから、あまり精神については詳しくないとは思う。
が、精神障害者が増えている以上それに対応していくべきでは
ないのだろうか。 働いてる人に聞きたいんだけど、昼飯はどうしてる？
外に食べに行ってる？コンビニ？仕出し弁当？ テクノステージの津田君辺りに取材してみるといいかも。
事務でがんばっているって聞いているよ。 個人的には、就労支援はまずは
機動力から
だと思う。
普通自動車免許所持者はいいけど
原付も乗れない人が結構いたりする。
まずは、原付で移動できるようになってもらったら
どうなんだろう。 >>368
同意
事務職＝事務処理業務ではないんだな
社内の人同士の「業務」と「気持ち」を調整する能力が必要
両者がからみあって進んでいくのが仕事だからね
そこを程々に波乗りできない精神は事務職はやめといたほうが無難だ どの程度の割合の人が
その波乗り
を出来ないんだろうね。
もう少しアカデミックな検証がほしいところ。 >>379
社内に食堂があるからそこで食べてるよ。まあ、コンビニで買ってきた人とか
弁当の人もいるけどね >>388
家族経営の企業に入ったことあるけど
悪口ばっか言ってる家族だと疲れる…
逃げ場ないし 悪口言われてることに気づかないくらい鈍感ならやっていける
直接キツく当たられたり、仕事回してもらえないようになっても気づかないくらい鈍感なら、居座れる
逆にそれ位でないとシンドイよ、オフィスは 同じスペックでも身体だと通って、精神だと通らなかったりするんだろうね。
大学名によって、説明会が満席だったり、空席があったりするみたいな。 >>390
ただの企業ならまだええんよ…
家族経営の役員が同じ事務にいてそいつがいい人じゃないと辛いよ
毎日そいつはたいして忙しくないから毎日悪口のオンパレードで
聞いてるこっちは辛くて辞めた
時給９００円とかだったから尚更ね 特例のデータ入力だと数百人がもくもくだけど障害者枠ももくもくなの？
後特例はデータ入力と郵便仕分け担当わかれてるが障害枠はどうなん？ こっちは仕事に集中したいのにずっと話しかけられて相手しなきゃいけない
同僚なら集中してるふりして聞かない手もあるけど
経営者とかだとそれも無理だし
企業としては悪い人たちじゃなかったんだけどね
ずっと悪口聞かされながら仕事すんの辛くてメンタル病んだ 公務員がなんで身体しかとらんかったか考えたらわかるだろ。 特例以外で受ける場合、その会社に1人障害者いればいい方かな?俺はできれば障害者一人になりたくない。一般事務希望なんだけど。皆さんの所一般事務障害者何人いますか？特例は別として。 100人規模の事業所で事務及び雑用をしていたけど、
結構忙しかったよ。
入社当時はやっぱり、なんかしでかすんじゃないか
見たいな目で見られていた気がする。
溶け込むには3ヶ月〜半年位はかかるかもね。 >>400
俺も大体、200万だよ。
正直首都圏で生活するのは苦しい。 >>373
発達とかの重複の人はたくさんいるけど乙武とかは人格に問題があると思うよ。だけど精神は能力に問題なかったら乙武以上の人格破綻者でだろう？ >>379
休憩時間は一人で静かに過ごしたいから車の中で食べてる。 >>401
駅から徒歩15分くらいのボロアパートが家賃5万円はするからなあ。
田舎で5万円の物件が山手線内だと35万円のイメージ。 >>402
シェアハウスで生活。
都心で、光熱費こみで5〜6万ですめる。
ただし、万人には進めない。
食事は全部自炊。
昼は、炊いておいた米でおむすび。 >>408
あと、都内在住なら都営バスと都営線は無料になる。
これで、大体23区内ならどこでもいける。
精神通院費も区がもってくれたりする。
だから、ギリギリ生活はできる。 障害者枠だと思う。
専ら就労支援センターに任せていたから
詳しいことは分からないけど。
履歴書の提出も求められなかった。 >>411
アラフィフ無職の統失で生活保護なのになんでこのスレにいるの？ 退職の30日前までにその旨を伝えるっておかしくない？
健常者よりも再雇用が難しくなるよ
同じ２週間前にしてほしい 多分だけど、生活保護費の受給要件に
必ず作業所を利用することって言う条件が
つくと思うよ。 作業所だけは言っちゃいかん。乞食にでもなるつもりか。 >>412
作業所が良いの乞食野郎が、なんか文句あるのか？
おれは、３０〜４０万の月給をとっているわ。 お金の管理は自分で出来てますか？
お買い物は自分一人で出来ますか？ 精神障害者は知的障害者と平等にあつかうべきだと思う。 精神でも知的でも生活保護取ったやつが勝ち組！(^^)/ >415
グループホームを生保で入居してる人はそんな感じだね。
「日中活動の義務をここのルールにします」として作業所に通ってるのが。
ホーム入居を自己負担（大抵は家族の誰かが負担）で入居してる人はそこらへんはゆるいみたい。 うだうだ仕事の話しても意味なし！
作業所行って生活保護を取ろうぜ！！ グループホームで生活保護受給できるの
知らなかった 精神障害者ってピンからキリまであるね。
脳みそが死んでいるやつもいれば、
パソコンの文字打つくらいなら簡単に出来るやつとかいる。←脳みそはなんとか生きている。 >>398
そうそう、溶け込むのに自分も半年はかかった
障害者一人で、どうせ頭おかしい奴と思われてるだろうから、こっちも変に気を遣わないで仕事に集中しよう
と思ってモクモク仕事してたら、余計変な人扱いになっちゃった
でも、ある時どうにも我慢ならなくて仕事の愚痴をポロっとこぼしたら「普通の感覚の人じゃん」となって、急に世間話するようになって
溶け込めた
気味悪がられた最初の数か月は、必要な時間だったのかもしれない 何で生活保護の条件が作業所なんだ。
二重に税金使っていて無駄使い。 勝手に自分で「自分は障害者だからこう見られてる」と思い込んでるだけのような気がする。
その思い込みを除けば、普通の同期がいない中途採用（健常者・障害者問わず）の悩みじゃないだろうか。 >424
対応してるホームなら、そう。
ただし、ホーム利用料を生保からほとんど持って行かれるので、
個人に渡される金銭（おこづかい）はほとんどありません。
多い所でも1ヶ月1万円とか、そんなレベル。
あと、大抵のホームの食事は、昼間と土日はなかったりする。
だから、もっとお金とおいしい食い物が欲しかったら作業所にでも行ってください、という話。
なお、動くのも大変なくらい重度な障害者向けホームは、状況は別ね。 ナマポ中にA型作業所通いは健康的な時間つぶしになるし、ケースワーカーから「はよ仕事探せ」のお小言も言われないしね 生活保護受給者は原付以上の二輪には
乗ってはいけないと思う。
原付で我慢すべき。 やっぱナマポ最強だね
働いてるやつバカみたいwwww はっきりとした情報ではないけど
生活保護受給世帯はSNS等のネットサービスを
利用してはいけないとか聞いたことがあるよ。 >>429
いや、やっぱあるよ
まだまともな感性を持った障害者で、障害者と無縁だったような企業で働くとなれば必ず実感すると思う 今は生活保護でもパソコンも持てるし
スマホも持てるよ
バイクや車はだめだけど
時代は変わったよ >>266
しかも重度のね
2ポイントカウントがでかいのさ
精神は1級でも1ポイントカウントだしね
てか、身体は精神をいじめるからな
5体満足で何が障害だと 電話苦手なんだけど面接で電話配慮言わないで受かった後言うのはどうなの？条件は求人に電話応相談の場合 電話なんか普通に掛ければいいじゃないか。簡単なことだ。 原付を認めることは生活費や医療費の
低減につながると個人的には思う。
コンビ二弁当ばかりでは体調を崩すのは
当たり前だと思う。
少し離れたところにあるスーパーに買い物に
行けるようになるのはいいことだと思う。 転職に関してだと障害者就業・生活支援センターってあまり協力的でない気がするんだけど気のせい？
どこを頼ればいいんだろ 君達手帳があるのになぜ就労に必死になってるの？
障害者なら生活保護は簡単に取れるよ
キチガイ扱いされてまで働きたいの？
重度のマゾだなww 確かに、転職は就労支援センターはあまり関与してこない
というか管轄違いみたい。
ハローワークの障害者窓口か、
大阪障害者職業センターあたりをあたるしかないと思う。
http://www.jeed.or.jp/location/chiiki/osaka/ >>391
大学名での違いは健常者でも同じだよ
うちみたいに一律のテストなら、大学名によらない場合もあるけど、同期の半分以上が東大、残りも旧帝、一工、早慶
で、俺みたいな三流大卒は一人だと、それはそれでしんどいよ
特に、俺は創業以来初の再底辺大学だから肩身が狭い >>439
携帯電話と番号通知(掛けてきた相手が分かる)の普及で、相手が分からない電話には出たがらないと聞いた事がある >>396
知人の公務員の話だと、あのクレームと批判に耐えないといけないから精神障害者はしんどいかもね
これが身体障害者だと文句も言いにくいんだろうけど >>417
また現れたのか
懲りないね
また、手取30〜40ですか？ 精神障害者だけどコミュニケーション普通に取れて話してない人にはバレてないよ
MOSもExcel、Word、PowerPointをエキスパートまで持ってるよ 障害者就業・生活支援センターはジョブコーチとして使う感じかな
あっせんとかはしてくれない
ナカポツ登録必須の職場とか特例子会社もある
たくさん面接して、特性理解してもらうことが必要なんだろうけど、
精神の支援が下手で、やめた でも、相談には乗ってくれて
関係機関に指示を出してくれるよ。 クローズで正社員になったものの、電話ひとつで声が震えて、完全に挙動不審で怖い >>453
ジョブコーチって使える？
来月から働くんだけど不安で仕方無い 40代公務員、発達障害によるミスが
尋常じゃないレベル。近い内に退職するつもり
だが、ここ見てると希望出てきた。年収200万とか有り難すぎる金額。貯金もあるし、無問題！
今週職場に発達カムアウトしようかな。 >>457
ここの、レスを信用してはダメだよ。
年収２００万どころか、最低時給の人がほとんどだよ。
妄想に近い夢を見ているだけだよ。 >>457
職場の上司に正直にいう事は良いかも知れない。
医師の診断書を渡せば、良い対応をしてくれるかも知れない。
休養を取った方が良いのでは？ >>458
そうなんだ、、。でも発達障害を考慮
されるなら、少なくとも今の状況よりは
マシかも。
>>459
解雇が現実味帯びてきたらそうする。
多分分限か自己都合か選択させられる
ことになるけど。
鬱とかじゃないし、休みは取れないな。 発達障害だと診断されてから、無意識に自分から発達障害の特徴に近づくいてしまってる気がする
説明が下手で申し訳ないが、自分には当てはまらない特徴まで自分が障害があるからと意識し過ぎて悩んでしまう >>461
そう
つまり、精神障害なんて気のせいなんだよ
病気だと思うから病気
誰だって怠け心も怒る気持ちもある
それを我慢するかしないか
人間としてのプライドを捨てて病気という枠組みに逃げ込んだのが精神障害者
そのくせ、未だに自分を人間だと思ってる都合の良いアホなのよ 障害年金が貰えない軽度な障害者にとっては障害者雇用よりもクローズの方がいいのかね？
都内一人暮らしで月17万円はかかるしハロワの求人じゃやっていけない・・・ 発達障害で公務員を辞めさせられるとかたまに見るけど手帳で障害者枠になれないの？ 突然すみません、相談させて下さい。
今年40になるんですけど、
今年4月から精神障害も採用されるようになったじゃないですか。
もう採用し始めてると思うんですけど、
北海道在住なんですが、東京の求人が多いので上京も考えてるのですが、先に上京してからの方が
いいんでしょうか?それとも送る書類にその旨記載するだけでいいんでしょうか?
病気のせいで職歴はほとんどないんですが、やっぱり年齢的に厳しいですかね。 よっぽどのことがない限りは北海道から書類送られても採用しないだろ
文面見る限り就職出来なそうだから上京したとろで生活出来ないだろうよ そうですか。
ところで精神に特化した求人サイトてないでしょうか?
検索してみてもいまいち出てこないというか他の障害を想定しているサイトしかみつからなくて。 >>466
「北海道在住」と「札幌在住」は微妙にニュアンスが違いますからね
それに月額２、３万程度の違いなら都心ではなく札幌で探すべきでしょうね 精神に特化した大きな派遣会社みたいなのが出来てもいいと思うけど、
まだないよな。 >>466
申し込み自体は無料だし登録してみたらどうですか？
福岡在住の無職35ですが
転職エージェントに申込んだら求人が無いと言われました
特にスキル無いし仕方ないと諦めかけましたが
愛知県に希望勤務地を変えたら電話面談して貰える事になりました
どのくらい求人が貰えるかとか書類の通過率がどうのとかはこれからなので
詳しいことはお答えできませんが...長文すみません 有難うございます。
転職エージェントがいるサイトですか、ちなみに支障が無ければどのサイトか
教える事ってできますか? >>472
DUDAチャレンジです
アットジーピーは希望勤務地を愛知県に変えて返事待ちの状況です
私が登録してるのはこの2社です
色々調べてた時に関東エリアのみの転職エージェントも見かけた気がします
希望勤務地次第では登録できるエージェントが増える可能性はあると思います 感謝です。
だめ元で色々応募してみようと思います。 DODAチャレンジって会員登録した後、エージェントから電話かかってきて面談という形になるんですか？ DODAチャレンジってどういった人が使えるサイトなんだろう。
試しに、登録したけど紹介する求人はありませんって
メールが来てその後まったくメールが来ないから
利用禁止されているってことなんだろうか。 本当にダメもとだと思う
同じくらいのレベルの求職者がいたとして、やっぱ採用とれるのは近い方だもの
でも頑張って
田舎は本当大変だよね
引っ越したら1発目で決まったよ… >>475
貰ったメールには面談とありました
>>476
わりーなw >>478
おめでとう
申込しないと始まらないから
今住んでる所で見つからなければ
県外で探すしかないと思ってる 障害者は生活保護簡単に通る！
何でそこまでして働きだがる？ スレ違いだったらごめんなさい、ここってナカポツを利用している人も対象ですか？
就労移行支援にするか、就労継続にするか迷っていて、話を聞きに行ったら利用するためにはケアマネが必要、と言われました
このスレ読んでいてもケアマネさんの話なんか出てきていないので、正直頭が混乱しているのですが、皆さんケアマネさんと一緒に就職を目指してらっしゃるのでしょうか？
スレ違いでしたら誘導是非お願い致します 親生きてたら無理でしょ？
とりあえず探してみてダメなら考えるわ 基本的には、A型を利用する場合社会福祉協議会の
ケアマネがケアプランとかを
立ててくれるみたいだよ。
そこで色々相談とかするんじゃないかなあ。 >>482
私はケアマネから就労移行紹介して貰って一部上場企業で働いてます
社内ニートが羨ましいくらい忙しい
ようやくお昼です 障害者は生活保護簡単に通る！
何でそこまでして働きだがる？
キチガイ扱いされて何でそこまでして働きたがる？
不思議でしょうがない >>456
いるなら使ったほうがいいと思う
相性良ければ、何でも話したほうがいいと思う
自分で、企業側に意見言えない人は仲立ちしてもらえるし、
上司から直接なにか言われることも減るだろうし確実に気は楽になるよね 生活保護ほど自由なものはない
煩わしい人間関係もなし
寝る時間起きる時間も自由
医療費もただ
贅沢はできないけど将来何も不安がない
何で生活保護に抵抗があるの？
世間体？世間なんてあかの他人そんなもの気にならん 生活保護の受給資格に
生活保護は世帯単位で行い、世帯員全員が、その利用し得る資産、
能力その他あらゆるものを、その最低限度の生活の維持のために
活用することが前提でありまた、扶養義務者の扶養は、
生活保護法による保護に優先します。
預貯金、生活に利用されていない土地・家屋等があれば売却等し生活費に充ててください。
ってあるから、これをクリアできる人ってそうはいないよ。 何もわかってないな
親が土地家屋をもってても
世帯分離すれば生活保護は簡単に受給できるのだよ >>491
アラフィフ無職統失生活保護のお前はとっととスレから消えろよ 世帯分離に関しては、市町村で差異があるみたい。
緩いところはすぐに申請が受理されるみたいだけど、
このあたり、今後問題にはなってくると思う。
厚生労働省辺りから指針が来るはず。 どうも、最近転職活動している者です。
今日はお休みをいただいてハローワークへ行ってきました。
目的は経歴書の添削と来月の合同面接会の冊子をもらいにいくため。
経歴書の添削は１時間くらい念入りにやってもらいました。
一人じゃなかなか見えない部分があったので、正直これは助かった。
合同面接会で来る企業の求人票一覧をハローワークのベンチで見ること1時間以上、
数件の企業に星をつけた。
ここから企業情報をネットで調べ、さらに絞り込む予定。
恐らく当日は２社、多くて３社くらいしか受けないと思う。
在職中だし、今回は強気の転職活動です。給与含む待遇は一切の妥協をしない。
求人票を全部見たけど、正直「どうしても行きたい！」と思える企業が少ないのが本音。
こないだ自分が話題に出した某財閥系のミニ面接会はパスすることにしました。
理由は待遇面に不安があるため。 生活保護は精神障害者がまっとうに生きるためにうける権利があります！
後ろめたいと思わずに堂々と生活保護を受けましょう。
恥ずかしがる事はありません。 結構正社員の求人増えてきてるから契約社員採用だったら断ろう。 >>499
生活保護で良い人は生活保護受ければいいんじゃない？
独り身じゃない人も多いんだよ
親がいるからってだけじゃなく、自分が親だからって人もいる ハロワで東芝情報システムと伊藤忠商事の特例会社が正社員で募集してたぞ >>501今日はハロワみたらびっくりしたよ
今まで希有だった正社員採用がいくつもあった
みんな事務職だが 数年前に世帯分離相談したことがあるけど速攻で無理って言われたわ >>504
契約社員だから辞退するってのが増えているんじゃないの？
「長く働ける人」って募集要項に書いてあって契約社員とか「舐めてんのか？」とは思うけど。
正社員・退職金有り・年収300万円前後ってのは経験者採用なら当然だとは思うけど、
ようやく日本企業も当たり前のことが当たり前に出来るようになってきたな。 発達障害なのに配偶者いるとか欲しいとか思ってるバカはおらんよなあ？ >>465
「精神障害者は、自社内の精神病患者に手帳を取らせて
カウントにしてる」
みたいな話を、まさか鵜呑みにしてるのか？
そういうのさせるとしたら、病気や怪我の身体障害者手帳
くらいに決まってるじゃん。
精神疾患→休職（傷病手当金）→復職の話までは割りと聞くが
手帳取って、障害者枠に移行したとか聞いたこと無いぞｗ >>506
中小企業で、年収300万に満たないくらいの正社員なら
俺は今の会社の契約社員で全然構わないな。
残業代はきっちりと全額出るし、有給休暇も割りと取りやすいし。
中小企業に転職して、「お前は正社員だから、サービス残業当たり前だぞ」
なんて会社なら、堪ったものではない。
年収としても、「正社員に転職」なら、350万以上は欲しい。 >>503
特例子会社は、だいぶ精神障害者に対しての
具体的な真実がわかってきたから、ここの住民だと
望む人が減ってきてそうｗ >>511
「三障害全部雇いましょう」になってるから
今は、「身体が中心」くらいのところが大半みたいだけどね。
ただ、精神・発達は重度身体の世話役を期待される
というのが、このスレで最近割りと語られた”真実”ではないかと。 重度身体は自分で下の世話できないから
というと〜重度身体の下の世話は精神か発達で〜
宜しくお願いします。 >>510そうなんか？
三菱ＵＦＪの特例も正社員募集してたな >>512発達はお世話になるほうじゃないの？
他スレとかみると発達障害者が職場で一番クソ扱いされてるが >>517
そりゃ特例子会社は、「みんなで助け合おう！」
ってところなんだから、世話になる場面もあるだろ。
でも、聴覚障害者ができない電話対応、
視覚障害者が危なそうな時に、一緒に付きそうとか
車椅子での移動が大変そうな時に、手伝うとか
そういう物理的な手助けは、全部させられるみたいよ。 特例では結局精神が身体と発達の世話しないといけないのか(;_;) >>519
その代わり、精神障害者がよくやらかす
突発的な休みには、多少は大目に見てくれるんじゃないかな。
「私はそういう突発的な休みは、絶対しません」
という人なら、正直なところ行くのはもったいないと思う。 発達障害以外の精神は人格的に歪んでるのが多いからな 特例子会社じゃないんだけど、超有名飲食チェーンの会社が障害者だけを集めてかなり条件良く雇って事務仕事させてる所を知ってる
その求人は良い人がいたら、ハロワの障害者窓口の人が出してくれるってものだった
非公開って奴
ハロワの障害者窓口でずっと働いてるような人に愛想よくするのも大事かも ハロワの非公開求人ってほんとにあるのかね
窓口で、非公開っぽくわたしてくれるのは、埋もれてる結構前の求人だった
超有名飲食チェーンで働いてて、体壊したから眉唾だ
早出＋夜勤で残業8時間とかやってたよ
あいつら健常者すら仁人として扱ってねえぞ？ 多分、移行支援事業所にある求人が
非公開求人なんじゃないかなあ。 障害者の相談窓口で「非公開求人の資料を見せてください」と言うだけだよ
うちの方は田舎で、障害者の正社員の募集も応募も少ないから同じとこがずっと出してるとかだなぁ
非公開求人って言っても、パートやアルバイトなんかは端末検索(パソコン)と内容が被ってたと思います
障害者枠自体も社会人未経験、社会人の途中で障害者になったとかスキル、経験、対応力やらがすぐには見極められないから安月給なのも特徴なのかな？ >>523
かなり軽度の障害者しか採ってないそうだけど非公開は間違いなくあるし、あった
ハロワも表立ってあるとは言わないだろうけど
飲食の店舗で働くならそういうこともあるらしいけど事務仕事だからねぇ
家から近いことでその非公開求人を出してくれたんだろうから飲食チェーンの会社以外にもあるんだと思うよ >>525
ん？全く端末検索では出ない求人のことだよ
埋もれてるとかじゃなくて >>506
それだけの成果があげられるかだよね
特例ならいいかもしれないけど、働かないでそれなりの給料もらうのは、同僚から反感くらうよ
大企業でも同じ
それを差別とみるかどうかは自由
正直、慈善事業ではないから >＞525
そうなんだ。ありがとう
近々いくんで言ってみる >>524さんが言う様に、
移行支援事業所のコネで就労するパターンも有るらしいですね
現状、週何日の何時間を働けて、体調が悪い時の対処は一人で出来るのかどうか、それはどの程度有効な対処方法なのかなど把握と説明出来る程度には自身を知っている方が良いとは思います
焦らず、とにかく自分自身の取り扱い方を知る事、対処出来る方法を増やしていく事なんかが大切だと思います
相談したりは甘えじゃないですから、医療や福祉関係の従事者にもお手伝いをお願いしたほうが楽ですよ〜 http://tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/news_topics/event/2017/300109_002.html
あと2月の東京中央のハロワ主催合同面接会はこんなかんじ
大手ばかりですごいけど、給料で落ち込む
ただ、専門職、事務、販売で分けて考えてもらえるようになっただけで、進展かね
数年前は、事務と接客ばかりだった >>519
そういう発想なんだ
特例以外で健常者が障害者の面倒を見るのは、迷惑？、当然？
それにしても障害者同士の足の引っ張りあいってすごいね
それで、健常者は云々という神経が同じメンヘラの俺でも理解できない >>521
発達障害はもの覚えが悪くて使い物にならないけどなｗ 来月の千駄ヶ谷の合同面接会の話題が少ないねぇ。
あまり受ける人がいないのかな？
自分は今週末に受ける企業を厳選するよ。
給料は確かに安いね。
仮に月給16万〜20万だったら、たぶん16万〜18万くらいを提示してくるだろうしね。
自分は今回は強気に交渉してみるけどね。 使い物にならなくてもプライドしか高くなくて人格歪んで職場自体ぶち壊す奴らよりマシと思われてるからいいや >>532
そもそも国も地方自治体も身体だけだよ（ごく一部の例外を除く） >>463
その程度で精神障害者を語るなよ
自分自身制御出来なくなる妄想とか経験したことないだろ >>529
>>523に返信したつもりでした。
うちの近くのハロワでは、非公開求人(書面のみの管理で、閲覧には相談窓口で相談員の許可が必要)って言っても、パートやアルバイトについては端末検索(パソコン)と内容が被ってたと思います
正社員募集はだいたい月に２件で銀行の一般客の応対や事務等の雑用だったと思います
パートなどは有名なカレーチェーン店の場合は一般の募集内容と同じだったと思います みんなライバル減らしたいからダンマリしたいんだろw情報が広まったら都庁の公務員試験みたいにワラワラ集まって倍率が凄いことになるからね 精神の義務化してから公務員も民間も全部非正規に置き換えられてるからな
正規は諦めた方がいいね 合同面接会の参加企業、千代田・中央・港区が多いだろ？
ここスレに来てる人たちは、そこまで通えるところに住んでるのか？
自分は多摩地区につき、一時間半はかかる
勤務地だけでふるいかけてくと、数社も残らなくて参るわ あぁ、私の言ってる意味とはちょっと違う非公開求人の話をしてるのかな
私が言ってるのはハロワ窓口で聞いてみたら見れる奴、教えてもらえる奴じゃなくて職員が隠し持ってる求人があるという話をしてたんだよ
良い人がいれば出してって企業側にお願いされてると言ってたよ >>538
法定雇用率目的の企業なら発達障害を採用するケースもあると思うよ？
ただ、就職するにもライバルが存在するわけで、
性格に問題のない精神（うつ等）もいるから仕事の出来る人がいればそっちに行くだろｗ
でも低賃金で雇用したいって会社はあるから諦めんなよ。 >>545
自分もハロワで同じ経験したよ
職員から「非公開でこういう求人あるんだけど、興味ない？」って聞かれた
良さそうな人が来たら紹介するよう言われてるんだそうだ >>543
逆だよ。
障害者雇用枠での内定辞退や転職が多くなってるから企業側も正社員雇用を増やしてる。
ちなみに全員が正社員以外の求人に応募しなければ、企業側も正社員求人を増やすしかないんだが、この辺はゲーム理論っぽいなｗ >>546
勤怠問題なくて能力ある人格もしっかりしてる？例のアレじゃないですか？実際はなにか問題あってプライド高くて障害認めないパターンだと思うけどそれが一番最悪ですよ >>508
障害者枠になるのではなく、普通の正社員のままで手帳だけとらせ、障害者雇用ポイントに反映するだけ
だから、わざわざ外部からの精神なんか要らんのよ >>478
転居したくても、所得証明でアウト
不動産屋や信用情報機関をどうパスしたの？ >>544
同じ日に多摩地域の合同面接会やるでしょ >>552
仕事のために引っ越したんじゃなくて結婚のため引っ越したんだよ まぁBK企業以外就職活動で中流層並の生活出来るんなら、勝ち組だろうよ
負け組は…どうすれば良いんだろ？ 職歴も資格もない30*やが、今年就職できなかったら死ななきゃならん。
どうすればいいんど、二級で症状が収まってきてるからそのうち剥奪だし。
いっそ誰か殺してくれ。 とりあえず、A型の事業所をあたったらどうだろう。
ハローワークで紹介してもらえると思うよ。
採用されるかどうかはわからないけど。 >>557
そうか………そうだよな。
>>558
一応就業支援は受けたんだが、そこで妥協して繋ぎのバイト始めたらそこに長くいすぎてる。
肉体労働の薄給だからどうにもならない。
それに家族がたぶん無収入になることを反対する。 最近、バイトとかも職歴としてみてくれるところが
増えてきているみたいだから
一応履歴書にはその旨を書いておいたら
採用されやすいんじゃないかなあ。
聞いている感じでは、A型を使う必要はなさそうだから
障碍者枠の一般企業を紹介してもらったらいいと思うよ。 >>560
そうなってほしい、祈るだけじゃダメなんだが。
去年県主催の合同面接会に参加したら、一社だけ二次面接はしてくれたから、ごくわずかならバイト歴でも評価はされているのかな、と思う。
(実際には社としての体裁を整えるためにとりあえず面接だけして落としたんだと思ってるけど)
簿記三級の勉強してるけど受かるとも思えないから絶望にうちひしがれてる。 >>561
でもお前はアラフィフ無職統失生活保護じゃん >>561
二次面接どころか書類送っただけでお祈りされた俺も今やパートをへて正社員だよ。
二次面接とか体裁のためにやんないよ。金かかるんだから。
もっと自信もって頑張って。 >>548
会社として正規、非正規どういう選択をするかだよね
でも、健常者は非正規の流れらしいから、障害者は恵まれていることになるのか
そうすると、周りの健常者の見る目はますますきつくなりそうだね >>561
簿記３級落ちるようなら、駄目だな。
Ａ型ではそういうのが普通だから、Ａ型行けよ。 >>546
どちらの方がマシかという選択になるのかな >>551
正社員、特に管理職に手帳をとらすかどうかは、微妙な問題
部長、課長が精神障害者手帳もちというのを一般職員がどう考えるかを会社はかなり気にすると思う >>567
適性ってもんがある。
簿記がむかないだけかもしれない。
あと、3級難しいっていってたやつがコツつかんだっていって1級も受かったからコツつかんでない（慣れてない）だけかもしれない。
別にA型が悪いってんじゃないが。 簿記3級を馬鹿にしてる奴は簿記くらい受験したことないだろｗ
あれ、引っかけ問題が多くて理解力・注意力が問われるから精神障害者には無理だと思う。
もちろん健常者なら余裕かもしれんが、精神で簿記取れるって俺には考えられないや。 >>572
余裕で１級持っているよ。マーチレベルの商学部では
在学中に皆とってるよ。 >>556
職歴無しとなると、
B型しか無いんじゃないのか？ Ｂ型もＡ型も、同じ。ならＡ型行った方がいいが、
４時間で最低時給だよ。金にはならないよ。 >>572
日商2級ならもってるで。
3級程度の簿記は頭の良さより適性と障害特性。案外ほかの難しい資格のほうがすっと受かったりもする。 今日は面接会いってきたけど、果たして結果はいかがなものか
参加企業数自体はそこそこあったけど給与や正規・非正規考えると選択肢少ないなぁ >>577
合面は止めといたほうがいいよ。決まったという話を聞いたことがない。 あんなの只で飯食うために婚活パーティにやってくる女みたいなもんだろ。常連とかしている。 >>579
とはいえ、行かないと応募する権利すら発生しないのよ
一応自治体主催の奴だから全く採用する気がないということはないだろう 簿記２級は６万円位。
１級は、２０万かかったね。他にも本代やら、過去問やら、
模試やら答練を入れたら、いくらかかったかわからん。 >>582
合面で内定までもらったことあるぞ
お断りしたが
あれは履歴書に自信が無くてコミュ力に自信があるやつが行くとこ 合同面接会は精神障害者向きではない。
ガヤガヤ煩いし人の目は多いし面接に集中できないから俺には無理だったわ。 >>584
>>585
なんか誤解を招いてる気がするけど
自治体の合同面接会対象にした求人をハロワに出しているので、そこが一次面接かつ必須参加でそこしか表向きにはルートがない 障害者枠でも管理職にはなれないけど
一般企業の正社員枠なら食ってはいけるだろ
まさかパートナーが欲しいとか思ってるんじゃないよな？ >>588
わかいうちはパートナー求めてもいいとおもう。
結婚はじゆうだよ。
俺みたいな中年は悟ってるけどね。
若い人は色々やってみるべき。 >>540
何言ってんの？
大げさな子供だなぁ
妄想は妄想
気のせい 合同就職面接会求人みたら大多数が非正規やん…
こんなので大混雑するぐらい人くるんだね… え？ 自分アルバイトしか経験ないけど職歴欄におもいっきりアルバイトでかいてる… 精神障害者は通常非正規から
いきなり正規雇用したら来れなくなったとき困るからね
非正規からで更新していって問題なければ正社員登用が一般的 (ﾜｯﾁｮｲ bad2-V1to)
ID:hELu5Zk10
荒らしに進化するので要注意
求職してもインディード以外では受からなかったのでそれ以外を異常にネガキャンすることで自尊心を保っているようです
真剣に仕事を探している人は惑わされないようにね >>570
そうそう、知らなかったけど適正なんだよね
いわゆる旧帝大出身の友達でも在学中に受けて一度落ちたらしいわ
結局9ヶ月かかったんだと ネガティヴな事言ってる人はライバル減らしたいの？一気に260件の求人なんてエージェントだってないのにここで動かないといつ動くの？来年本気出すの？ お金少なくなったからクローズで製造の派遣することにした
ライン作業じゃなく部品の準備みたいなのだから楽だといいな >>593ありがとう
あと事務ってどのていどの能力問われるのかな？ >>598
ある程度関数わかるとかじゃない
テンプスタッフかどこかの派遣が仮登録だけでeラーニング使えて
エクセルとワードの基本操作教えてくれるとこあるよ 部署によるだろうね。
エクセルで計算するような部署だったら関数がいるだろうし、
ワードでパンフレットとかを作成する部署だったら
関数とかはあまりいらない。
電卓で十分だと思う。 >>551
だから、障害者雇用のポイントにする＝障害者枠にする
ってことだろ。
手帳取らせて、雇用率のポイントに加算して
障害者枠じゃないとか、お前は何を言ってるんだ？ 一般的な事務で求められるエクセルのスキルといえば、
罫線を自由に引けたりとか
印刷紙の大きさに表を拡大縮小できたりとか
画像を挿入出来たりとか
その程度でいいと思うよ。 >>589
欠陥品好きになる奴おらんやら
特に発達 >>598
場所によると思う
簡単な入力〜IF関数、ピボットテーブル使えるかまで むしろ、事務は電話の取次ぎとか用件を聞く能力
あとは、掃除・お茶入れ・雑用・運搬。
とかパソコン以外の能力のほうが大事かもしれないよ。 ロジスティックというか運送関係とかでは
関数とピボットは必要とされるかもしれない。 ハローワークの障碍者枠の求人で
アプリケーションの開発とかシステムの開発
とかあるけど、実際どの程度のものなんだろう。
実習とかでは入れないんだろうか。 色々案はあるだろうけど、
ハローワークの障碍者枠の求人に
就労支援センターあたりのスタッフが
体験的に入社して実際どの程度の仕事なのか
見てくるのは大事なような気がする。
制度的に作るのは難しいんだろうか。 >>603
そうだとしても若いうちは彼女作りたかったら努力したほうがいい。
たとえだめでもやるだけやってのことなんだから。
中年になって「俺、後悔しないためにも告白する」っていうと自己中の痛いやつだけど、わかいうちは色々許される。
失敗も経験。基本的に上手くいくことをいのってるが、失敗も決して無駄ではない。恋愛に限らず就職も仕事も。 >>608
普通のシステム会社の求人？
夫がseなんだけど会社に障害者枠の精神２人いるってよ
健常者と同等かそれ以上の能力があって普通に一緒の仕事してるんだとよ
つまりプロジェクトによっちゃ残業も避けられない >>609
セキュリティの問題とか、今はうるさい企業も多いのに
そんなスパイみたいなことが、許される企業は少ないだろ。 >>599>>604やべ 全然忘れてるというかわかんないや… >>612
俺は中年だから結婚するきも彼女つくるきもないよ。自分の障害も理解してるし、出世の道もないし。
でも、若いときに馬鹿やっといて良かったよ。今同じことやったら本当に馬鹿だもの。
年取ればわかるけど、若ければ「勢い」で許されることもあるんだよ。
年取ればとるほどしがらみが増える。 結局そのあたりの問題をクリア出来たら
割とすんなり作れそうだよね。
どうにかならないんだろうか。 合同就職面接会の求人みたいのに求人番号うっても求人が存在しないんだが…
なんなんだよ… 615
ここにいるやつほとんど童貞だからwwwwwwwww 来月の東京体育館の合同面接会、今回の人気は東〇電力かね？
ネームバリューとしては一流だけど。
求人票を見たら結構時間外はあるみたいだけど。
あと賞与か退職金のどちらかは無かった気がする。
かなり人が来そうだね。 大手を狙っている精神障害の人って
実際どのくらいいるんだろう。
僕の周りには誰も居ないけど。
普段はどこで何をしているんだろう。 2月20日、無事半休取れました。
履歴書も経歴書も用意したし、後はスーツとカバンと靴を新調するかな。
ちょうどボロくなってきてたし・・・。
>>624
結構いるんじゃない？
合同面接会でも大手はすごい人気。まぁ知的とか身体もいるんだろうけど。 ヤマトは十分大手でしょ。ネームバリューも十分。待遇は知らんけど。 今は、いい案件が載っていないね。俺の時はコンサルが
一杯載っていたんだがね。 個人的に、精神障害者が障碍者枠で入りやすい求人は
A型を除くとDMの封入作業とか
おしぼりの作成とかいいとことデータ入力。
あとは介護施設の現場兼事務補助とかだと思う。 あとは、ゆうちょの中の仕分け作業とか配達とか
自治体のパートとかかもしれない。 >>610
言葉は荒いが当たってる。
そして俺は後悔してる人間。ほんとに少しでいいから「馬鹿」やっておけばよかった。
恋愛も場数（イケメソを除く）だと今更知ったわ。
仕事もそうだけど。 スーパーのパートとかも簡単そうに見えるけど、
職業能力開発高卒でも経歴でが無いと結構蹴られる。
なかなか障碍者枠は難しい気がする。 職場で嫌われてる
コミュ障だから？卑屈だから？キモいから？
多分全部正解
毎日が生き地獄です 男で一般事務やってたけど
エクセルはIF関数を使って条件式が組めればＯＫだったな。
営業事務だとVLOOKUP、ピポッドテーブル必須だと思う。
女性は事務でもPCスキル怪しい人もいたけど男はパソコン出来て当たり前って感じだったな。 営業事務で作ったシートって
列とかにどんな項目を作るんだろう。
例えば、住所録だったら名前、住所、電話番号
みたいにするけど、
その項目しだいで関数が変わってくる気がする。 >>637
でもアラフィフ無職統失生活保護のお前には関係ないじゃん >>638
なぜ一々そういう煽るレスするの？
荒らしに変貌されたら困るんだが >>624一般枠では大手は絶対無理だが、障害者枠ならいけるかも！みたいな考えの人結構いるみたいよ。 >>598
外国語とかパソコンとか簿記とか、何か強みがあればいいよね。 >>624
都庁の公務員試験で精神が解禁になったら一気に100人から400人になったらしいからたくさんいるでしょ 2月20日か。
親の介護と鬱で人生積んでいる私にも1％でも望みはあるかな！？
亡くなったので介護からは解放されているが、55という終わりかけの年齢です。職歴だけはまあまああります。 ハローワークでトライアル雇用＋特定求職者雇用開発助成金
の相談をしてみたらいいと思うよ。 >>482です、レスありがとうございました
昨日、地元の39歳までの就労サポステに電話をかけてみたところ、精神障害は対象外、と言われてしまいました
しかも、障害名を聞かれたので話すと、え、何それ、知らな〜い？とタメ口で話されちょっと怒りが込み上げてます
サポステは対象外なんですね…やっぱりナカポツさんを頼って就職目指します
とはいえ、そのケアマネさんも忙しいらしく、対応できるのは暫く先になると言われてしまったのですが…仕方ないです >>645
ケアマネ変えれば
対応遅いのは後々大変だよ 「障害者就業・生活支援センター」とは
「なかぽつ」というのは、「障害者就業・生活支援センター」のことで、
「就業」と「生活」の中に「・」があるので、「ぽつ」と読んで「なかぽつ」
とよく呼ばれます。地域によっては「しゅうぽつ」とも呼ばれているようです。 >>601
今クローズで働いてる奴にそんな働きかけ出来ないだろ オワタ
25歳無色
無名大卒
資格 ワード エクセル
職歴 健常者と障害者でバラバラ 最高一年
発達障害
3月位から就労移行支援所通う
就労移行支援所独自の求人とかあったりするとワンちゃん
日本人にも安楽死を！
永久の安寧を！ >>650
まだ若いじゃん。
まだおわるな。
俺は40だけど生きるぞ。 >>639
この妄想垂れ流し野郎を毎週NGに入れるのがめんどくなったから早く消えてほしいから
一時期いなくなったのにまた来だしたから ハロワ主催の合同説明会と、転職サイト主催の合同説明会どっちがいいの？
東京体育館のやつってハロワ主催？ 20代の時「若いから大丈夫」て言われてたけど、全然就職受からず、
そのままもう40になったよ…。 大阪府立大学
和歌山大学
で事務補助の求人が出ているよ。
ちょっと短時間だけどいい求人だと思うよ。
ハローワークで検索してみて。 こうやってみてると、
割とエクセルの計算は出来る人が多そうな感じがする。
大学の工学部の助手の補佐的な仕事とかは無いんだろうか。
学生が出してきたデータをまとめたりする仕事。 大学なんてそんな堅苦しいところで仕事できないよ
もっとちゃらんぽらんで緩い雰囲気じゃないと無理 短時間パートだけど、41歳で採用され、
必死に頑張り、もう44歳。
年金も平成32年まで更新されたし、これでいいかなぁ。。
特例子会社には興味あるけど、今の所に慣れ過ぎた。
彼女は出来ん。 >>649
全然終わってない
若さとＥｘｃｅｌＷｏｒｄできるだけで余裕で事務仕事はある
未経験の、ＩＴ技術者の採用すらある
移行行くのはいいけど、時間を無駄にしないでね
移行の独自求人はきたいすんな
移行の職員に聞いて、あるので期待してくださいとか言われれば別だが
訓練より、自己分析に時間を使ってくれ >>658
大阪府立大学の求人見たけど、勤務時間がA型作業所並みで時間給が地域最低賃金なのがなぁ〜 >>666
なるよーん
問題は職務経歴書欄になんて書くかだけ。
それと「A型作業所 通所」って履歴書に書かない事ね >>645
俺も過去に利用した事があったけど何処のサポステも職員の対応悪いんだな。
サポステを利用して社会復帰が出来た奴って本当にいるのかな？ >>657
今年度末で焦ってる雇用率変わるし4月から雇いたいところは今が旬だよ 久々の合同面接会、当日は何を聞かれるか。
数年前に受けたときは大したことは聞かれなかった気が。
まぁ人数多いし、時間制限あるからそうなるか・・・。 >>671
合面は、顔合わせ程度であとで呼んでもらえるように、職歴書を練りまくったほうがいいよ
今年参加の会社は面白いところ多いな
いまチェックしてたけど、5社に絞れん >>672
そのつもり。既に経歴書とかはハロワの職員に添削してもらったよ。
当日はその人の経歴とかよりも、立ち振る舞いとかその辺が鍵だろうね。
「あーこれはまだ症状的にムリ」みたいな。
あとは障害の種類によってはその時点でアウトとか。
特に精神ｗ 面接であまり働きたく無いけどお金欲しいです。言ったら怒られるかな？ 晩飯を買いに外に出たら寒い寒い・・・。
大人しく家にこもって居よう・・・。
面接会まで、まだ一か月近くあるんだよなぁ。
その間にミニ面接会とかあればいいんだけど・・・。
まぁ、在職中だからお金に困っていないのだが・・・。 今手帳申請中なんだけど、
精神は身体より採用されにくいってイメージで
もうすぐ休職期限も切れちゃうオワタと
絶望してたんだけどこのスレ見つけて安心した
ガンバロ >>660
大学ゆるいとこはとことんゆるいけどね
時給は１０００円いかないけど 千駄ヶ谷の東京体育館で行われる合同面接会だよ＞６７９ 多摩も求人票はチラ見したけど、あまり良いのがなかった気がする。
後、うちから多摩エリアはちょっと遠いな・・・。まぁ引っ越せば済む問題ではあるけど・・・。 正社員も非正規雇用も、仕事内容が同じなら同じ賃金を
なら、仕事内容が同じなら障害者雇用だって一緒だよね？ 都内はいいよなぁ
クソ 生まれたエリアってほんと大事だわ >>601
>>551がいいたいのは、法定雇用率は障害者雇用の人数だから、新たな雇用だろうが、現在の職員を障害者雇用率としては同じ
障害者雇用率はあっても精神障害者に特化した雇用率は法定化されていないので、現在の職員でも種別は別にして
障害者がそれなりにいるからいるからわざわざ新規で精神障害者を雇わないと言いたいんではないでしょうか
精神障害のクローズをオープンにするのは、トリガーがないし、あったにしても>>648のような問題があるのは同意ですけど
>>657
どうでしょうね
はなから気にしないところもあるだろうし、気にするにしても2.0→2.3%で必要雇用人数は端数切り捨てだから、大きい企業は別にして、もう一人増やす必要がある企業は少なさそう
除外対象(全員で50人)が引き下げられるけど、50人以下の企業がどこまで法定雇用率を気にするかも未定
雇用率を守るにしても従業員47人の会社なら一人クビにして、法律逃れをする本末転倒なことが起きたりして
基準日の観点からは6月が基準じゃなかったっけ？ >>683
同一労働同一賃金っていうけど、同一労働ってなんだろう
俺個人の話だけど、忙しい時と暇なときで仕事量は培以上違うけど給料は変わらない
同僚、部下を見ていても同一ポストとはいえてもアウトプットはかなり違うし、それを定量的にAはBの○倍仕事しているともいえない
スーパーのレジ打ちなんか個々人の能力の差が大きくあるけどたぶん時給は同じなんだろう
同一労働ってどう定義するのか、同一労働同一賃金を唱える人に聞いても、具体的な回答が帰ってきたことがない >>657
焦ってるのが感じられる会社は要注意だよ
雇用率達成のことしか考えてないから
そいうところは、面接でも障害特性や職歴のことなどほとんど聞いてこない
勤務開始日、給与額等、雇用条件をいきなり言ってきて「他社より給料出すよ！ぜひウチに来てください！」アピール >>684
田舎だと健常者ですら高校出た時点で職が無いから皆大学生になって出て行く。
残ったところで給与もそこらの障害者雇用と大差なし。
親の援助に期待する生活を繰り返し、それが出来なくなった家から潰れていくと。
それはそうと実際にどんなところが募集しているのかを見たけど、
健常者対象に比べて事務職が多いなあって感じ。
事務職にはそんな興味無いし、それ以外の職を選択するなら
普通にクローズで受けますわ。前職と同業種ならいつでも戻れるんで。 >>601
年収800万の精神手帳○人を雇用してます
既存の正社員が障害者枠雇用になり給料激減したら、社員は手帳隠すだろ
ハロワの支援窓口の人が言ってたが、社内の精神手帳所持者に手を挙げさせて、法定雇用率を達成するのは常套手段みたい
もちろん給料なんか下がらないよ、普通の雇用の継続でだから
あくまで法定雇用率達成が目的 >>689
ローンとか保険とかあるのに
手を上げるもんかね >>686
「レジ打ちの仕事」だと、同じ賃金にできても
それをまとめて、シフト管理して、あれこれやってをする人だと
もちろん同じ現場に出てたとしても、給料変わるのは
当たり前だもんね。
それを、同一労働同一賃金を叫ぶ人って、
レジ打ちだけやってる人も、それプラスでまとめ役やってる人も
全部同じ賃金にしろみたいな主張してるよね。 >>579
合面でも採るよ。通っていた就労移行の仲間も何人か決まったし、俺も雇用されたことあるし。
ただ出展だけしにくる企業もあるんだよ。雇用している障害者同伴したりさ。
折り目正しく「よろしくお願いします」と礼したらさ、隣の企業の担当者がニヤニヤしてやがんの。 >>692
俺の周りにも、合同面接会から内定出て
今でもそこで働いてる人がいる。
俺ですら、最終の3次面接まで行ったことあるから、
「どの企業も、まったく採用する気はない」
というのなら、それはウソだろうね。 婚活パーティ常連の女ども(只で参加できる)みたいに参加することが目的になってるのかな？ >>699
作業所によるんだなぁ〜
職歴、経歴にA型作業所の事はぼやかして書いた経歴に喰いついてきた障がい者枠の会社あるもの 699なんてまだレスされてないコメントにレスしてやんのwwww 俺も今の会社は合同面接会で決まったなぁ。
今まではサーナとかハロワから応募して書類選考で不採用だったけど、
考えてみれば効率悪いわ。
書類選考だとどうしても書類上で判断されて切られる気が多い気がする。
対して合同面接会なら直接人物を見てもらえるから、次の選考に進みやすい気がした。
なので俺は今後は面接会しか行かない予定。書類選考は効率が悪いと思う。 >>697
どうしても合同面接会は持っている経験の関係か「直接企業担当者に書類を預ける」ってイメージが抜けないわ >>672
＞今年参加の会社は面白いところ多いな
そうかなぁ？
個人的には微妙なところが多いと思う。
冊子だけじゃなく、その求人票も見た方がいいよ。
＞いまチェックしてたけど、5社に絞れん
そんなに多いかね？
俺は今回来る240企業の求人票をジックリ見て、
7社くらいに絞り、さらに検討して2社に絞ったかな。
うち1社が本命。もう1社がちょっと微妙なとこ。
でも本命も給料次第かな。あまり給料出せないようだったら辞退すると思う。 >>698
まぁそうなんだけど、普段なら「精神＝アウト」なところも、
人となりを見ることで「こいつ少しは使えるかも？」と思わせることが出来るかもよ？
書類選考だけじゃそれが分からん。 たしかに事務事務事務…事務ばっかりなのはなんでだ？
やはり身体が第一だからかな 接客だとアウアウだとまずいし、うつ病のテンションでされてもまずいしね。
そうなると社内で面倒を見るのが無難なんじゃない？ >>700
今結果待ちの会社があるんだけれども、障がい者採用実績のある企業だと「精神＝アウト」って訳じゃないのよねー
(会社の選択ミスして合同面接会で知的の方を集めたいって企業に行った事もある orz) とりあえず入社するかは正社員になれるかどうかだなぁ
いくら大企業でも非正規ならいいや >>703
もちろん。ただ精神はどう扱っていいかわからないから採らない企業もあるって話。 >>701
事務職も最近はハードル高いよ。
「経験者に限る」
の一言でバッサリ足切りですからね
>>704
東京や大阪だと数は少ないけど特定子会社になるかなですね 正社員ってそんなにいいかね？
うちの会社の正社員は凄い忙しそう。
業務のプレッシャーで潰されて辞めるなら、
多少収入は落ちても業務の負荷が正社員より軽い非正規のがいいかな、と。
理想はそれなりに給料もらえて、非正規がベストかな。
もちろん結婚とか考えてる人は正社員のがいいだろうけど。 正社員でも陰湿いじめに遭ったらメンタル弱いから直ぐに辞める予感
それならば契約社員でも配慮のある障害枠の方が良いよね >>708
陰湿ないじめって具体的にどんなものだったか教えてもらえますか？言いたくなければいいんですけど。 特例の職場って思ってたよりキツイな
俺は精神だけど狭い部屋に知的3人とブチ込まれ監視のおばさんが常に見張ってる。荷物運んだり封筒に書類入れたりしてた。
入社のときメッチャ美人の精神の女性がいたんだけど、今日みたら快適な事務フロアで健常者のイケメン社員と談笑しながら仕事してたわ。俺もそっちに行きてえよ… >>711
まだ入社したばかりか？
入社したての時点で「キツイ」と感じると、続かないことが多いんだよな俺・・。
そちらは続くことを祈る。 >>701
事務的業務は、給料上げていくためには
必要な能力だとは思うけどね。
それをメインとしていくかは別にして。
事務職以外の、いわゆる「作業系」と呼ばれるものなら
このスレで何度か見かけた、ユニクロ障害者枠のオッサンの人
とか、わりと理想的だと思ったけどな。
しんどいだろうけど、うまく職場に馴染めてる感じだったし。 エージェントから紹介を受けてよろこんでたら、すごいブラックだった。
年間休日100日とか。 >>713
ユニクロのバックヤード業務の男性の話だよね、自分も理想的かなと思った
最後に見かけた時は新しい上司と勤務日数のことで揉めていたようだけど、どうなったかな
合同面接会の冊子ざっと見たけど、作業系の業務が少ない気がする
多摩は某重工業系企業で部品の仕分けとかあったけども、960円のパートなんだよね
内容的にはいいなーと思ったんだけど残念 >>700
そうそう、「なんか普通じゃん」って思ってもらえれば、2次に声かかるかもしれないからね
企業も合面の機会使って、応募者の雰囲気先に見てしまった方が合理的だと思うんだよね
書類見たってそいういのは分かんないんだからさ >>715
そう。 ユニクロのバックヤードで働いてる人。
作業系だと、最低賃金付近の求人も多いよね。
だから、ブラックとか言われながら
ユニクロの給料はは結構まともじゃんって思った。 >>674
ワロタｗ
そんなもん呆れられて不採用になると思う。 一般事務の仕事に受かりました。来月からだけど。
「最近の出来事で関心があること」について「PCの脆弱性」について話した。
非正規だけどね。 >>714
俺も
休日99日とか誰が応募したいと思うのか... >>707
うつ病ならまだしも発達で結婚考えとるやつおるんか？
アホすぎるだろ >>722
なぜ？遺伝の面で？
発達だけど結婚してるよ
発達はかなり幅広いから… >>723
発達がナオンにモテるわけない
いいとこ面白いおもちゃにされて終わり >>721
しかも見なし残業だった。
本当に障害枠なのか、と思った。 診断が下ってなく、手帳持ってないだけで、結婚してる発達なんてたくさんいるでしょ。
発達＝異性に縁がないに決まってる、という０か１００かでしか考えられないのが、
やはり精神なんだなぁと思ってしまう。
俺もこういう考えになってしまうことがあるので、この書き込みを見て自戒するわ。 スタッフサービスビジネスサポートって受けた人いる？ >>725
みなしはどんだけタダ働きされるか分からんよね
健常者の時に経験あるけどさ
小規模企業で5人とか募集してるのは皆どう感じるんだろう？
ハロワで見たんだけどチャンスが広いと思うか何か有るのかと思うか。。。 今日の勉強終わり。
午後からは習い事に行こうかと思ってたけど、この寒さだしなぁ・・・。
明日にするかな。
今回の中央合同面接会でも、とある企業が複数名を募集してるんだよね。
結構大手。なぜこんなに募集を掛けてるのか・・何か裏がありそうでｗ
普通なら雇用率ギリギリでしか募集をかけないと思うのだが・・・。 俺？俺は発達じゃないよ。
ただ、「発達だから異性に縁はない」という書き込みが目立つからそう書いただけ。 >>725
みなしはくそだよね
俺も新卒で入った障害者枠の会社が
正社員で年間130休めるけど、
みなし残業月65時間込の年収300万だった
月200時間ぐらい働いてたから、
東京なのに時給換算だと1200円割り込んでたよ
SEだから仕方ないのかもしれんが、
残業は基本ないとか聞いてないのに騙されたよ >>726
そうなんだよね
診断も手帳も望めば取れるけどうまく生きてる発達なんてごまんといる >>729
新卒の障害者から内定蹴られたんじゃないの？チャンスが増えてありがたいね 多レスが多すぎる
毎日、一日に100レス超えたら、スレを見る気にならん
一人一日3レス以内とかにしてくんない？
無駄レスが減り、有用なレスが増えるだろ >>735
無理やな。暇人多過ぎだし。
就職のトレーニングだと思って集中力鍛えれば？
就職したらイヤだから文章みないとか言えないし。 転職板にも同じようなスレあるよめっちゃ過疎ってるけど スレ盛り上がってきていいんだけど、
転職のプロが「禁煙なんて簡単さ。私はもう何千回もやめてきたのだから。」
みたいなのを、自分語りするスレになってねえか？ >>700
全く同意。
精神だからこそ合面に行って企業に自分を見せるべきだよね。
最初にメール・郵送の書類選考の企業は、書類だけで判断されるから。
人事担当者で特に発達障害者と実際に接したことのない人も多いと思うよ。
意外に発達は口達者な人が多いからいい印象を与えやすい。
ま、仕事はできない人が多いんだけどねｗ
とにかく内定を取ってこそだから。 特例でもいいから400万くれてボーとしててもokなところないかな 最近ハロワに登録したけど求人出す度に
履歴書と職務経歴書の日付変えて送付状を毎回満喫でやるの大変そう
すぐ決まらんだろうし自分でプリンター買った方が安上がりの予感がする パソコン持ってないの。
プリントだけならセブンでいけるけど >>744
パソコン持ってるよ
セブン行ってSDカード差してプリントしようとしたら
ワードとエクセルは読めませんとメッセージ出たんだよね 今年の雇用法定雇用率上昇みたいな、障害者にとって向かい風になる法律って10年に一度ペースですよね？ >>735わかる。ちょっとみないだけすごいスレが伸びる。
こことＡ型スレの伸びは異様だ。 >>706そうなんだ 事務は一般も障害者枠も大人気だな…
その分経験者も多いだろうなぁ。 >>746
馬鹿ですまんかったな物知りな人
そうするわ >>713ユニクロはみたことある！ただ都内だったな…
うちから通えるとこの障害者枠は事務ばかり。 >>715冊子ってハロワでもらえる？
パソコンないから求人みれない >>744
横からだけどありがとう
こっちの方が安上がりだ
調べたらネットプリントだとワードやエクセルも使えるんだね
直接データ持っていくとワードエクセルは対応してないようだけど 今年の雇用法定雇用率上昇みたいな、障害者にとって追い風になる法律って10年に一度ペースですよね？ >>747
それをはるかに上回る、軽度うつ手帳3級レベルの求職者がいるから、就職そのものは困難。 >>751
物知りとかじゃねーよ
対応ファイルプリンターに書いてあるだろ
そんなやつを見逃すようなやつ採用されないわ >>753
>>755
そうだね
そこそこ景気良く見えて雇用率も上がって新卒も少なく企業が採用意欲強いのは過去にもない
ね
あと鬱3級は手帳更新できないかもしれんから手控えられるから安心 介護士が全然求人ないね
介護士不足じゃなかったのか？ 今特例との面接をちんたら進めてるけど、このまま続けてくかクローズ派遣で働くか迷ってる。ちなみにどっちも事務。
特例は通院とかとんちんかんな受け答えしても許して貰えるかもしれないけど、職場の空気がすごい重かったのが気になるんだよね…。
後は朝と終業前の自分報告ミーティングとか、お昼はチームみんなで取ってるとか。
特例入ったら二度と一般企業に戻れないのもネックだし。
派遣の方は丁度通院日に休みが取れるし、受付とかちょっとした接客があるらしいからクローズなら少しは可能性があるかも。
ずっと接客販売やってたから、事務の就活の方が難易度高いし。
問題は空気読めない明後日の発言して、職場から浮く可能性が高いこと。今までの職は全部人間関係が原因で離職したし。 昼寝して、メガネ屋・本屋・弁当を買ってきた。
今のメガネはだいぶ長いことつかってて、レンズが汚かったから交換したんだけど、
その際に「メガネ自体、交換してもいいかも」とのことだったのだけど、
目先のコストに囚われてレンズだけ交換してしまったｗ
レンズ交換＝３０００円 メガネ（レンズ込み）＝５０００円〜
レンズ交換したら、周りがキレイに見えてビックリｗ
合同面接会で二次に進めたらメガネ本体を買うかな・・・。
あとは靴を買わないと。
>>747
2020年にまた上がる（2.2％→2.3％）
>>734
どうなんだろうね？まぁチャンスは増えてありがたいが・・・。
>>741
だよね〜 >>760
文章読んでいると、クローズは無理だな。特例も無理だろう。
人間関係云々とあるので、オープンも蒸すかしい。
しかし、A型とかに行くのはやめて欲しい。人間の行く所じゃない。 本人の症状にもよるけど、クローズはキツイと思うよ？
一般と同じ扱いだからね。
精神じゃちょっとキツく言われて、そのまま寝込むとかありそう。
やれそうだと思うのなら、適当に飲食店とかでバイトしてみればいい。
それでやれそうならクローズでも行ける。
その特例も辞めた方がいいかもね。現時点で嫌な予感がしてるのに続くとは思えない。
金銭的に余裕があるなら、もう少し探してもいいかもしれない。 関係ねえだろ。
面接まで行けるのかが問題で、面接にこぎつけたら
相当の割合で行けるはず、企業は取るつもりだからね。 >>763
早速の回答ありがとう。やっぱり文章からヤバい感じ読み取れるんだ。
前職は社長、その前はダウナーな客と、実家の親が倒れて私のメンタルも潰れた、そのまた前は完全に職場の人間関係があれで辞めた。
何とか理解してくれるオープンを探すしかないかー。
アドバイスありがとう。A型は考えてないから大丈夫だよ。
>>764
あなたもありがとう。
キツく言われて寝込んだ事はないけど、かなり長く引きずるタイプではある。
高校生の時、飲食店のバイトしてたけどその方が辛かったな。販売の方が楽しいし楽だよ。
特例は諦める。ここの為に診断書も取ったけど、経験上ヤバいと思った所は本当にヤバい所ばっかりだったから、勘を信じる。
余裕はないけど、もう転職したくないから、もう少し頑張ってみる。
>>765
私宛てだとしたら、誘導してくれてありがたいけど発達の診断下りてないよ。
わざわざ貼ってくれたのに申し訳ないです。 >>769
貴方の人生だからね。納得が行く選択をするのがいいよ。
クローズも検討してるようだけど、今はマイナンバーがあるから、
クローズで入社しても速攻で手帳持ちはバレると思うよ。
その際に上手く説明が出来るようにしておくべきだね。
販売とか接客が得意な人が羨ましいな〜。俺は苦手ｗ しかし、身体と精神だったら、間違いなく身体だな。
身体は普通の社員と変わらないけど、精神はもろだからな。 >>741
ADHDだけどあるあるだわ
多弁だから面接受けは良い
だけど肝心の仕事がねえ…
なるほど精神だからこそ合説行くべきなのね
まだ申請中だけど覗いてみっか 身体障害者は身体以外は健常者と変わらないかと言うと違うように思う時がある
経験だけで語るのは偏見になるかもしれないけどね >>760
特例から一般企業に転職できないなんてデマでしょ？ 障がい者枠だと、身体には絶対勝てない。
これをどうするんだろうな。 精神は勤怠やら、実際体調崩すし、企業としては雇いずらいんだろう。 >>770
温かい言葉が見に染みる。本当にありがとう。
丁度今日お祈りお手紙貰ったところだから、尚更追い詰められてたのかもしれない。
そうか、マイナンバーでばれちゃうんだ…。
確定申告で人事にバレても何とかなるっしょと思ってたけど、マイナンバーの存在忘れてた。
クローズで入ったことを理由に解雇って出来るんだっけ？
ハロワや支援機構は平気って言うけど、実際はクローズで働く権利なんて無いに等しいのかな？
若くて女だから許された所が大きかったのと、口は回るから出来るだけだよ。
回りすぎて怒られるんだけどねw >>774
見過ごしてごめんなさい。
ここのログとか追ってると、特例は会社名見たらすぐバレるから、まともな所は雇ってくれないって意見が多い気がするんだけど。 >>778
マイナンバーなんかでバレないよ
適当なこという人いるから気をつけなよ >>779
あーなるほど障害者枠じゃなくてクローズか寛解した時に不利だね。障害者枠ならステップアップとかでアピール材料に使えるのに 俺は、特例から大会社に入ったが、特例については
あまり語らなかったよ。相手も、問題にしなかった。
しかし、実際には特例に居たのは、3か月くらいなので、
職歴にカウントしなかったのだろう。
長くいたらヤバい雰囲気はあった。○デ○だ。 >>778
解雇にはならないと思うけど、「何で面接の時に言わなかったの？」って話にはなるよね。
ただ就業規則とかに「精神的に業務に支障を来す場合は解雇になる」みたいな文言は見るけどね。
これがどの程度の障害まで指すかはわからないけど。
クローズになると当然、配慮とかはないからそこは受け入れないとダメだね。
「・・・だから〇〇は出来ません」みたいなものは基本許されない。 糖質なんだ。
昔は精神分裂病って言っていた。
２１歳で発病、その時点で人生は終わってしまった。
今は余生だよ、消えてなくなりたい、 身体って治る(復活する)可能性あっても障害者になる？ >>780
やっぱりそう？マイナンバーってどこまでタグ付けされてるんだろう。
一応頭の片隅に置いておくね。
>>781
特例→障害者枠の時はアピールに使えるんだね！
あんまりにも内定貰えなかったらクローズで働くしかないから、それを考えると二の足を踏んじゃうんだ。
>>782
短期間なら、そうなんだ、レベルなのかもね。
私は学歴もないし、そう簡単には転職出来ないから、一度特例入ったらすぐ抜けられないと思う。
そうなると相手企業も気にするだろうし、やっぱり難しいね。
伏せ字の企業はわからないんだけど、次に進めない人間は覚悟決めて入らないといけないんだね。
>>783
人事はコンプライアンスがあるから、確認の為に個人情報を店長や部長に言うことはないって聞いたけど、
そもそも私個人に聞いてくる可能性はあるね。考えてなかった。
別に障害に対しての特別な配慮はいらないんだ。今までずっとクローズだったし。
精神障害とは別に、誰でもかかる持病があって、持病に対して通院の配慮が欲しいってだけ。
通院の為に平日休みか障害者枠がいいんだ。
持病は絶対通院しなきゃならないし、障害は持病で隠してた感じ。 治ることのない病であることが一番つらい。
なんらかの形で死んでしまいたい。
自殺でもいい。
でも、簡単に死ねない。 >>788
障害者手帳は公的機関が発行してるものだしね。（しかも重要事項）
これがマイナンバーに紐づいていないとは思えない。
仮に紐づいていないとしても、
障害者手帳持ちは確か住民税の部分で一部控除されるらしいので、
どっちみちその部分で経理にバレると思う。
まぁ障害者枠で行くかクローズで行くかは貴方の選択次第だね。
俺も昔は一般雇用で働いてたけど、今後は収入が下がっても負担の少ない障害者枠で
細く長く働くことを選んだよ。 >>782
え？あなた特例にもいたの？A型に行ってたのは特例のあと？
特例やA型の世話になるしかない人間が最初から正社員で手取り30万以上ってありえるの？
あとエビリファイ処方されてるあなたも統失じゃなくて？ 面接とかで身体と競って勝てないなら身体ができない仕事をすればいいのに >>791
企業ってそういった情報をどのくらい見れるんだろう？
住民税控除バレを回避する方法はあるらしいけど（自分で確定申告して〜等。但しマイナンバー導入前の情報）、実行したことは無いから成功するかわからない。
ちなみにクローズで働いてたとき、多分非課税だったことで総務にバレたと思うけど、誰にも何も言われなかった。
まあ販売で万年人手不足だから、解雇する訳にもいかなかったからかもしれないけど。
後々のことを考えると、障害者枠の方がいいのはわかるよ。
でも働けなければ意味がないんだ…。 身体で、足の動く身体は無敵だな。これに職歴があると、
正に落ちる余地がない。
精神は職歴ないからな。 A型に居たのは１月くらいで、クローズで２０年以上勤めていたんだから、
Ａ型に居たと言えるかは疑問。実際は、なんも知らんよ。
特例は1回の面接で受かった。雰囲気は悪かったね。
そして今は、大会社でもう結構長くなってきたね。 ＞>794
自分で税務上の処理をするのは一般的じゃないかもね。
普通なら会社がすることを「なんで？」って話にはなると思う。
しっかりした会社ならそうなると思うけど。
障害者手帳はいつでも返納が出来るみたいなので、
やれるだけやってみて、それでもダメだったらクローズに切り替えればよいのでは？
民間のサービス業は人手不足だから、普通の立ち振る舞いが出来る人だったら
そこまで採用に困らないと思うけど。
（あ、障害者手帳を取得したって履歴は残るだろうけど・・・。） 特例・障害枠の面接でも「今の社会情勢についてどう思うか」みたいな質問されるの？ >>799
いいコンサルタントを探す方がいい。
今、名前は言えないけど、ｉｎｄｅｅｄで、確実に行ける
コンサルが出得ているよ。ウェブサーナとかＢＡＢナビとか
atgpとかみたいに営業で名前を出している所じゃなく、
企業の担当に直接知り合いになっているコンサルが出ているね。 >>796
A型職員を泣かせたとか誰も聞いてない楽しいエピソードを毎日書き込みしてたじゃん（笑）A型にいたことに誇りをもって！
まだA型卒業して半年も経ってないでしょ？
インディード以外ではどこも受からなかったから仕方なくA型へ行ったんだっけ
そんな魅力ない人なのに最初から手取り30万ってありえると思う？発症前の職歴20年が評価されると思う？
ここ答えてよ >>801
企業によるとしか言えないけど、基本ないと思うけどね。
障害者って知的もいるわけで、そういう人にそれ聞いても仕方ないでしょ。
企業として一番聞きたいのは配慮とか障害の部分だと思う。
まぁ障害者雇用に詳しいサイトでどういう質問が多いか出てるから、
見てみてもいいかもね。個人的には障害者雇用に業界の情勢とか社会情勢とかは聞かないと思う。
それで聞かれて答えられず落ちても、逆にそういう会社はお断りかな。
何か色々面倒そう。 今は大企業にいるし、Ａ型には全く関係ない。
実際、あっちのスレでは排除されているわけだし、
語ることはないね。
それよりお前の方が、Ａ型なら出て行けよ。
Ａ型に書いたのは、馬鹿にして見下して書いていたんだよ。
それだけ関係ないという事だ。 >>805
A型はおじさんと同じくすぐに辞めておじさんと同じく大企業で働いているよ
排除されてるように感じたなら君は自覚のない荒らしだったということ？
見下すにしてもA型を辞めたと言ってから3ヶ月ほど毎日数十件書き込んでいたよね
君みたいな本格的に頭のおかしい人が上から目線で変なアドバイスをするのはおこがましいとは思わない？ >>772
自分もADHD
おっしゃる通り面接は通るんだよね、口は回るから
しかし肝心の仕事が・・・
実務能力と、面接での印象の大きなギャップを事前に理解してもらうのは大変ですわ >>797
やれるだけ、のラインをどこにするかが問題だよね。
ハロワもエージェントも利用してるけどなしのつぶてだし。
さっきBABナビを知ったから、そこと併用してクローズの短期派遣とか考えるよ。
サービスはニコニコしてちょっとした受け答えを普通に返せれば受かる。
>>801
特例じゃなく障害者枠だけど、法令遵守という言葉を聞いてどう思うかって質問はされた。
意味わからなさすぎて頭固まった。
案の定、落ちた。 >>806
しかし、全くＡ型には関係ないからね。何も言うことはないし、
ここはそういうスレじゃない。
>>801
大手は、かなり配慮が凄いよ。 >>808
ここでも少し話題に出てたけど、合同面接会に出てみれば？
ハロワとかエージェントはどうしても書類選考が多い。
書類選考だと、その人の人物的なものが分からない。
合同面接会の方が効率がいいと思うよ。
サーナとかでも合同面接会は定期的にやってるしね。
そちらがどの辺に住んでるかはわからないけど、東京は割と定期的に面接会は行われてる模様。
法令順守かぁ・・それはまた抽象的な質問だね。俺もいきなりされたら答えに詰まるかも。
まぁ会社なんて腐るほどあるし、面接の練習になった程度に割り切れば良いのでは？ >>810
丁度ウェブサーナで合同面接会申し込んだところだよ。
ただ、東京の面接会は3月なんだ。
他のサイトはわからないんだけど、エージェント変えたら2月もやってるのかな？
atGPは新卒だけみたい。
面接の練習にもなるから、早めに参加したいと思ってるよ。
接客だったら話せるんだけど、面接や面談になると全く話せなくなっちゃうんだよね。
どんな質問されるのか、何がダメだったのかはわかったから。
これを糧に頑張ってみる。 合面は倍率が高い。身体をとる可能性が高い。
それより、エージェントに面接して企業に推薦してもらったほうがいい。 >>809
荒らしのお前が言う事じゃないね
ま、君のような荒らしにならないためにももうやめるわ
くれぐれも“職歴20年以上”、“俺は一流企業”、“給料日まであと〇日、お前らの〇倍ガハハ”、“ハロウはだめだ”などと参考にならない連投はやめてくれな
何かと自慢したいようだけどおじさん、何も凄くないからね
それだけは覚えておいてね >>811
2月の千駄ヶ谷の合同面接会は出ないの？
＞他のサイトはわからないんだけど、エージェント変えたら2月もやってるのかな？
俺も詳細は分からないけど、色々当たってみる価値はあると思う。
まぁ、焦らず腐らず行きましょう。
無職ならバイトはしておくことをオススメする。
やっぱ働いてないと社会感覚が鈍る・・。 >>815
合面は圧倒的に身体が有利だよ。倍率も高い。 合同面接会とエージェントは求人企業が違うから両方使えばいいと思うよ
独立行政法人とかの、半公務員は性質上ほぼエージェントにはでないわけだし ちなみにエージェントも2月は合同面接会ラッシュ。なんでだろう 年度末だからじゃない？区切りかなんかで数字を残さなきゃならないとか？ 企業での契約期間の更新面談がその月に多いのが関係してるのかも？
多くの障害者は期間の定めのある雇用形態の人が多く、
契約は大体が4月から翌年の3月末まで。
退職とか雇止めをするとなると、その一か月前が通常なので、
それで退職者が出ることを見越して合同面接会を開催するのかも？考えすぎか。 >>812、>>816
面接練習と思えば良いかな、と思ってる。
精神に意地悪な質問する企業があっても、それはそれで返し方の勉強にはなるかと思うし。
ただ、学歴と勤務地で跳ねられる求人しかなさそうなのが辛いところ。
>>815
今2月10日の田町の面接会に申し込んだけど、千駄ヶ谷でもやるの？
サイト経由で調べるんじゃなく検索で調べればいいのか。
ここに書き込んで良かった。自分一人だったら全く思い付かないことばかり教えてもらえる。
みんなありがとう。
>>817
まさにそこに面接に行って落ちたよ。
倍率高くてたまたま書類選考通ったんだけど、あれは落ちる人多いわって感じだった。 >>822
独立行政法人受けたのかな？
書類とおっただけでもすごいとおもう
あそこらへんは、わかりやすい志望動機になることが多いから（安定してる、給料がいい、休みが多い、残業がない）
でも、やりがいは想像できないから、表向きの志望動機かくのめんどくさいんだよね
ゆうちょのときが、そんな感じで、3次までいって落ちて泣いた ゆうちょか！
ゆうちょはリクナビでも昔求人を掛けてたけど、とにかく給料が安いイメージしかないｗ >>824
わざわざリンクまで教えてくれてありがとう！
残念ながら都内に住んでる訳じゃないので、住んでる県で調べてみたら、介護系ばかりの合同面接会しかないみたい。
2月頭にある、DODAの大きな面接会に乗り込んでみようかと思う。
>>825
書類の書き方を教えてくれた人のアドバイスが本当に的確でね、その人のおかげ。
その人曰く、志望動機は簡潔に、この人に会ってみたいと思わせる事が大事って教わって、実践したら通った。
動機は、志望した独立行政法人に少しだけ関わったことがあるから、そこから話膨らませただけ。
3次までいって落ちるのは辛いね…それは泣くわ… >>828
ＤＯＤＡは、昔はね、よかったけど。
新会社になった今は、評判悪いよ。 >>828
なるほど、まぁ色々チャンスがあれば試してみるといいかもね。
履歴書の添削もハローワークやエージェントとか色々な視点で見てもらうと、
より良いものが出来るかもしれない。
俺はもう寝るわ・・・また明日ﾉｼ。 >>830
おやすみ〜
エージェント4社にあわせて職歴書つくったら、かなり洗練された
・カジュアル
・わかりやすいネタ満載
・堅物
・the 障がい者
というのはできて、なんだかんだで、ネタの人気が高い 新卒で落ちまくって就職できないまま卒業
その後に障害がわかったからクローズだと受かる気がしない 超大手企業の特例子会社で実習を通じて30代後半で中途採用されて出だしから正社員だが、年間休日120日以上、有給取得を積極的に推奨、ボーナス年2回、年に一回の査定ランク評価・昇給あり、退職金、財形貯蓄、住宅手当や家族手当などの福利厚生がかなり充実しているよ。
同じく障がいを持った彼女ができてから更に体調面で好調なブースターが付き、彼女と結婚前提で今はマイホームの頭金を貯金してるわ。
障害厚生年金というバックアップもあり、30代後半でやっとこ今までの苦労が報われた感じ。 >>791
源泉徴収票に手帳所持書かなきゃ良いじゃん >>835
常識的なこと言っただけで感じ悪いって
甘やかされすぎだろ >>833
結局、精神障害なんて気分次第ということがわかったろ？
そんなもんだよ >>691
そうなんですよね
同一労働同一賃金を主張する人に同一労働の定義を聞いても、まともな答えが返ってきたことがありません
調べた範囲では、欧州でもその辺は不明確ですよね
私は、今日本で使われている同一労働同一賃金というのは、大半の人にとっては給料を低い人に合わせるための方便に使われると思います
給料(所得)の中央値が下がれば、相対的貧困率もすぐに「改善」しますしね >>702
スーパーの品だしをしている知的障害の人に突き飛ばされたことがある
幸いよろめいただけですんだけど、これが高齢者で転んで頭でも打っていたら・・・
彼に悪気はないんだろうけど、最悪の結果になっていて、店の存続問題になっていたかもしれない
そうなると、やっぱり社内になるのかもね >>711
美人とおばさんで差が出るなら、健常者と障害者で差が出ても文句はいえないよね >>772 >>807の通り、多弁で受かるということは、鬱系の病気とか内気な人を心配している会社が多いのかな >>835
俺もそうだが精神障害を持った人は話し方にしても話す内容も感じ悪い
それを自認して不自然にハキハキ喋る人とかいるけど、違うんだよなぁ
発達障害は自閉症系だとコミュ障拗らせてる人ばかりだし、ADHD系は感じはいい人もいるが度を超えて間抜けだしな 電話は、ナチュラルになるようにマニュアルに頼らないのがいい。
普通にしゃべるのも同様。 いまから、就活に向けてtoeic受けてきます。初受験、ドキドキ。 >>649
２５歳で発達障害でどうにもならない訳ねーだろ
若いならいくらでも職はある
チャレンジしろ
死ぬのはいつだってできる
４０オーバーで統合失調症だっているんだぞ >>846
ほらな
自分のミスを認めず逆ギレ
こんなやつ採用するわけないじゃん >>843
自分が感じがいいかは分からないが、ほんとADHDって間抜けなんだよー
たいした職歴もないのに採用されるってのは、面接での印象がプラスに効いてるのかもしれないね
だけど、面接クリアして採用されるのがゴールじゃないから、ちょっとしたことでドジ踏みまくるADHDは、入ってからが地獄だよ >>849
採用されるのがゴールではないのは確かだが
まず採用されて入社することが、最重要だったりもする。
このスレも、入社にすら至らないって雰囲気の書き込みが大半で
「採用はされたが、条件面ガー、雇用形態ガー」
でああだこうだ言ってる書き込みの方が、少数派だし。 特例子会社の人、良かったね
でも退社する事にならないように
一般企業（健常、障害枠）→特例子会社にはいけるが
特例子会社→一般企業（健常、障害枠）は大変困難
特にクローズは絶望
将来の転職選択機会を奪ってる訳だから、そこは考えよう 外は寒かったけど、今日は色々やれたから満足。
>>831
4社はすごいね。ハロワにも見てもらうといいかもよ。
>>833
なかなか恵まれているね。
そのまま長く続けられればいいが・・・。 問題ある〜人が居つかない〜障害者にもガチで求人（弱者、障害者は簡単に辞めにくかろう） >>851
特例子会社 → 障害者枠・別の特例子会社は？ どうでもいいけど、
障碍者枠って障碍者のために枠は作ってあるけど
入社したら一般の従業員とほぼ同じ扱いになる
ところが多いよ。
通院日に休ませてくれるくらい。
仕事を簡単にしてくれるとかは入社して半年位の間だけだよ。 ところで話は代わるがみなさん電話対応はできるの？
私は電話で臨機応変に話す事ができないから事務職には向いてないですか？ 事務職なら必須だよ配慮してくれるとこもあると思うけど 電話は健常者でも難しい仕事だよ
でも自分だけ電話取らないと周りから冷たい視線を浴びることになるよ >>859
その辺は会社とか入社した本人によってケースバイケースみたい
最初から普通に他の社員と同様に仕事させてもらえる場合もあるし、社内ニート化する場合もある。
やる気ないとか能力ないとかしょっちゅう休む障害者はまず後者になるだろうが 事務職では電話対応必須ですか、
電話とらないと周りから冷たい視線を浴びせられるのですか、
私には事務職できませんね
どおしまましょうか
妥協していやだけど特例行くしかなさそうですね(>.<) >>860
事務やってた時はお客さんからの電話に出てたし、外部の人が来社した時は担当者として対応もしていた
転職して技術職してるが、代表電話とか取らないでいいから気がラクです。
それでも電話かけたりかかったりっていう事は社会人ならどうしてもあるよ。 対面で話すのは平気なんだけど、電話はなぜかすげー緊張する
特に相手が早口だったりすると何回も聞き返して相手に他の人に代わってくれとか言われる >>864
障害だから出来ないと諦めずに下手くそでも誠意を持って相手と接すれば、だんだん上手くなっていくものではないでしょうか
なんだか偉そうなもの言いですみません >>867
おいらはその逆で対面はボロボロだけど、電話は「別人みたい」って言われる。
それでも普通の人より劣るけどね 電話だと相手がもやがかかったように何もわからなくなる。
対面だと大丈夫。
事務職もしてたことあるけど苦手だったな。
取り次いじゃいけない電話もとりついじゃったことある。 代表電話もとらないといけないの！
完全に事務職はアウトだ >>866
いま障害枠の事務で外線と内線の対応してるわ。
運が悪いと海外からも問い合わせ(英語)がくる。
全部対応して、時給1100円とか。 >>833こういうレスあってみんな質問レスするが本人はトンズラする流れを繰り返すね 事務職は身体がライバルだからキツイね
特に相手にしたら無理ゲーなのが透析
透析以外健常なのでバリアフリーもクソもない上に加えて手帳は身体1級
さらに社員へ糖尿の危険度をリアルに啓蒙できる
精神は「メンタル弱いです！激ヨワ！」と宣言して面接はじめるようなもんだから
体力面では万全を期したいところだね ちなみに、いまやってる仕事は障害枠で請求書処理、電話応対、会議準備(英語でゲストとのやりとり含む)、備品管理、時間あいたら翻訳とか、マクロ書いたり。
時給1100円。
福利厚生は０。
有給法定。
年収175万とか。 >>874
確かに、見た目は元気そうに見えるが、一度透析になってしまうと長くは生きられないそうだ。
透析による濾過は必要な成分まで奪ってしまうし、食事制限や水分制限も厳しい。
透析のぶっとい針を刺すとき、貼る麻酔をしても痛い時があるみたいだ。
彼らなりに、大変だと思う。 >>872
転職した方がいいんじゃないの？安過ぎる。 腎臓片っぽが萎縮して機能してないから他人事じゃないわ((((；ﾟДﾟ))))))) >>877
転職したいと話したら、給与upするからやめないでくれと言われたけど、それでも年収200万くらいなんだよな。
家族がいるから次を見つけてやめないといけないが、一日仕事に拘束されてまったく動けてない。 精神障害者雇用の平均年収は200万ちょいという記事を見たことがある。
仮に転職活動をしても、恐らく同じくらいの給料額が提示されることが予想される。
転職活動するなら慎重に、そして出来れば在職中にやるべきだね。
>>864
俺は電話が多い部署にいるけど、大半は社員がとってくれるので、
俺が取るのは一日多くて１〜２本。０の日も多い。
そこは配慮してもらえば、電話応対を免除してもらうことが出来るとおもうので、
事務職を諦めるべきではないと思う。 >>880
正直、200万だと首都圏では厳しいよね。
年金もらってやっと最低限の生活ができるくらいかな。 >>881
その年金も基礎2級の場合は支給停止になるからねぇ。
厚生3級ならいけそうだけど。
実家暮らしなら何とかなるけど、一人暮らしだと厳しいね。
年金なかったらなおさら。
俺は年金なし＋一人暮らしだから生活が厳しい厳しいｗ
うちの会社の障害者は大半が実家みたいだから、給料は低くてもそれなりに良い生活してるみたい。
旅行行ったりとかｗその話聞いて裏山な自分がいるｗ 俺は今回の転職の理由は人間関係が主だけど、給与含めた待遇も正直不満。
なので次の仕事はそれなりの給料を求める予定。
在職中の活動なので、もし不採用でもそこまで痛手ではないのが救い。
今回は給料面、福利厚生面では妥協しないぞー。 >>884
そう、就活中は焦って妥協しちゃったりするんだよね。
自分もだった。
結果として、失敗だったと思ってる。
就労支援機関の紹介で、自分の時給や労働時間も知らずに入職を決めてしまった。
結果としてかなり会社に都合のいい条件で働いている。
今の会社に入って良いことは、英語を使う機会を得たことくらいかな。
後悔してる。
次はお互い、絶対妥協せずいきたいよね。 >>885
無職の状態で就職活動するとなおさら焦るね。
生活費や空白期間が長引くし。
でも在職中ならその心配がない。
強いて言えば早く決めないと年齢を重ねてしまうことかな。
（障害者枠とはいえ、やはり若手の方が都合が良い）
お互い次は最高の条件で仕事を見つけたいね。
俺は役に立つかはわからないけど、色々資格の勉強をしてるよ。
まぁ趣味も兼ねてるけど、これも自己PRに繋げられればなぁと思う。 >>882
介護補助員とかない？
俺は介護補助員（清掃とかが主）から介護員になって正社員になったよ。たいした給料じゃないけど。 10年振りに社会復帰する。
前職を辞めたのが2008年、障害年金で食いつないできたけど、来月から仕事が決まった。
既に怖くて眠れない。マジで怖い。人と話すのも怖い。 >>886
資格いいね！
自分も今日toeic受験してきた。
ほかにも情報処理系の資格取ったりしている。
きっといい方向に働くと思うよ。 >>888
大丈夫、なんとかなる。
自分も長年職歴バイトと非正規のみの元引きこもりだけど、何とかやれてる。 >>889
あ、今日のTOEICの人か！
俺もTOEICの勉強を細々とやってて、4月に受けようと思うんだよね。
そちらは実務で英語使ってるから、良い点取りそうだね。
俺も情報処理の資格は持ってるよ。（高度なのは持ってないけど） >>875
俺は、福利厚生・有給は多少いいけど
入社時の時給1150円スタートで、それくらいの仕事を任されてたから
安いとか、あまり思わないんだよな。
175万ってことは7時間勤務だろうけど、俺は8時間＋残業＋休日出勤だから
もっと給料はあったけど。 資格勉強とかモチベーションつづく人羨ましい。
頑張ってください。
俺も目標はあるけど全然勉強続かない 金がすべてだから、安過ぎる。丸め込まれて妥協したら、
何にもならないと思う。
コンサルを早く決めて企業に推薦してもらったほうがいい。 >>890
そう言ってもらえると気が紛れる。
転職活動してた時にはヤル気あったのに、いざ仕事が決まると恐怖と不安しかない不思議。
しかも初出勤日はまた大雪の予報だ。 >>885
横からだけど、とてもわかる
自分も焦って、仕事内容も職場環境も何にも知らない状態で入社決めてしまった
結果、接客対応バシバシやる羽目になって苦労してる
だけど到底ムリと思ってたことが意外とホドホドにできるということが分かって収穫はあった
これ以上空白長引かせたくない！決めなきゃ！って焦ってるときは、ほんと要注意だね
自分もこれは肝に銘じて次を探すことにしてます >>896
初日は誰もが緊張がする。
それは仕方ない。
挨拶と返事をしっかりしてれば何とかなるよ。
>>897
現在在職中の人かい？ >>897
接客対応とかも、最低限のスキルと思うけどな。
接客もできません、電話応対もできません
って、お前何が出来るんだよってレベルの気がするんだが。 重度キチガイで休まずに激務こなしてる俺すげえ
田舎で270万+年金60万ぐらいだから給与もまずまずだろ
彼女もいるしな >>902
A型の5倍くらいとっているから、あんたは偉い。 >>902
>>3 にあるように、このスレ住民の希望は、
年収があと＋100万は欲しいみたいだよｗ
俺は、それくらいの年収＋年金が現実的な感じで
いいなと思うけど。 >>858
1年目だけど、参考になれば。
月15万強＋障害厚生年金3級で年収220万円くらい。
仕事内容は親会社の依頼を中心にした外部からの商業デザイン依頼や印刷業務など。
データ管理やデータ加工、電話応対と接客応対、取引先との交渉など幅広くやってるよ。 >>867
俺は対面も苦手だけど、
電話応対が苦手な理由が俺とよく似てるな。 NHKで吃音症の男3人と、コミュ障の女3人の合コン見たいな番組やってたけど面白かった。
メガネかけてた子が可愛い。 働きながら年金貰えていいなあ
俺なんか働いてた時に病気になったのに
廃院した上に領収証とかも捨ててしまっていて基礎年金
働いたらそれがなくなるからきつい
３６０万とかもらえるところをきぼうしてるけど
半分諦めてる
どこかいいところあるといいんだけど >>906
それ手取りだろ？額面それじゃやっていける訳がないｗ やっていけるわけないような給料の求人が当たり前に有るし
そんな求人でも当たり前に落ちるのが障害者枠 >>904
人間の欲には限りがないから、そういうこという人は、仮に100万上がっても、まだ100万足りないということになりそう
>>884 >>885
悪い言葉かもしれないけど、自分をしっかり「値踏み」して、交渉にあたってください ７２−４６＝２８としたり
３を−３として計算したりとしちゃう…
ケアレスミスする…まだ障害者枠採用早いのかな？ >>668
俺も何年か前にサポステ出来たばかりの時に行ったんだが、酷かったなあ
民間企業に実習させてもらえることになったんだが、スタッフ一人と一緒に事業所に訪問したら、予め実習の段取りしてるのかと思ったら全然打ち合わせしてなく、これから交渉だった。
向こうは事前にいろいろ聞かされてなかったらしく、ただ行くとしか行ってなかったっぽくて向こうがすごく不機嫌そうだった。
まあ同行した俺の職歴は空白期間が長かったせいもあったみたいだが。
話聞いてると実習はOKになったが、その職場はどう考えても自分には合わないなと思って結局後日断ったが。 働きながら病院行くのしんどい
どうせ同じ薬だし診察も「変わりある？」「ない」の5秒診察だから行く意味がない。
薬を1年分くらいくれればいいのにな。それか郵便で薬だけ送って欲しいよ。 >>910
普通にあるよ手取り11万とか12万なんて
>>906
会社でイベントとかよくある？ >>915
自分で分かってるじゃん
お前の病気なんて気のせいよ
ホントに病気なら医者も本気になる
所詮は精神障害なんて気分次第 統失とかはガチの障害者だろう
高校に重度のアスペがいたけど、もう完全に普通の会話が出来なかった >>910
障害者枠だと普通なんだよ
障害年金も貰いながらでやっと生活出来るレベル
だからうつ病とか軽度のパニック障害ぐらいだとみんなクローズ(障害隠した状態)で就活する
統合失調とかだとオープンで就活するしかないけど >>906
ちなみにそれだけの仕事が出来るあなたは精神何級ですか？
それだけの仕事こなせて年金貰えるの？ 面接会の応募状況みたら事務の倍率すごいな…
みんな事務希望なんだね 障害者枠で最賃じゃない求人て半分あるの？
あと最初から正社員の障害者枠も 事務は楽だと思ってるからね
そんで作業系とかは見下してる感じ >>921
応募状況なんてわかるの？大学入試じゃあるまいし >>926
手帳は3級です。リハビリ期間を経て、上司や職場の配慮があるから働けてます。障害年金は障害厚生年金3級です。 >>913
計算だけなら電卓を使えば解決しそうだけど、他はどうなんでしょうか 事務職なんて営業職並のコミュ力必要なのに、なんでみんな希望するのかね。
しかも人手不足と言われる現在でさえ、事務職に限ると求人倍率は0.5倍程度と低い。
(左官や土方などと建築関係は6倍超え) >>930
事務職は楽なイメージかあるんでしょう
冷暖房完備、パソコンを打つのがメイン、社外対応不要
実際は調整も少なくのにね
楽な仕事があったとしても給料は最低レベルになるのだけど
場合によっては扶養内雇用と席を争わないといけない そんなにコミュ力は要らないだろ。
外からの電話でも中に担当者がいれば変わればいいだけだし
席をはずしているときでも用件だけ聞いておけばいい話。
月給16万円の仕事に何を期待しているんだろう。 合同就職面接会の求人みたが事務ばかりだが給料いいね…
うちの地域の一般正社員より給料いいとがチラホラあるｗ
そりゃみんな障害者枠事務希望するわ… >>932
総務系の事務は社内調整、連絡は少なくない
旅費の計算ひとつでも、飛行機、特急使う使わないで揉めるときは揉める
企画的な事務なら仕事の大半は調整業務
調整はコミュ力いるからね >>922あった月給２０、ボーナスが五ヶ月、でる正社員あった
ただ身体なんだろうなぁ >>924たしかに 楽だし、スーツ着れるし、ってイメージあるのかな
ただ男で事務雇われるのかね >>932
要件だけ聞いておくってのが難しいんだな。相手によってすぐ返答欲しいって場合臨機応変に対応しなきゃいけない。
そのほかクレームの電話とかできれまくってる場合担当者が不在でって通用しない場合がある。具体的な担当者が不明な電話もある。そういう場合上手く話を聞いて対応できる人を探すって作業もある。
もちろん、健常者にとっては余裕に対応できるかもしれない。でも少なくとも俺には無理だった。
事務職辞めたよ。 事務なんて基本的に渉外業務だしな。
障害者が思うパソコン構って寡黙に一人でやってるなんてのはなくはないが少ないだろ。
障害者に渉外業務できなくてしょうがないだろ。
ダジャレじゃないぞ。 >>937
事務の求人は、
経験者（20代女）＞経験者（30代以下男）＝未経験者（20代女）
だと思って諦めてる・・・。
40過ぎると男も女も使い物にならないのは分かってるんだ。 >>940
ここには色んな年齢の人がいるのにさらっと偏見に満ちた発言…さてはおぬしアスペだな ふと思ったんだけど、事務職希望の人はどういう内容の仕事をイメージしていんだろう
対人関係少ないのはキーパンチャーとかあるけど、あれはスキルと集中力が必要だし、もしかして郵便の仕分けとか
切手貼りとか、シュレッダーとかコピーとかを専門でやるイメージなのかな 帰宅。
会社でスケジュールを見たら、俺の転職活動のきっかけになった人に、
近日中に面談の予定が入っていた。
まさか退職願？それとも異動の打診？
色々期待が高まってしまう。いや、あまり過度な期待はしないでおこう・・・。
>>906
大手企業の正社員で取引先との交渉までやるのに、15万（手取りだよね？）は厳しいなぁ・・・。
結婚するなら嫁さんにも働いてもらわないと、生活が苦しいと思う。 、
事務職はコミュ力必至だよ！
コミュ力ない人は応募しないほうがいい
、 >>912
まぁダメだったらダメでもいいよ。
在職中だから収入あるしね。
「受かればいいな」くらいの気楽な気持ちなんで。
>>934
いや、給料低いと思うよ。
仮に月給16万〜30万だったら、多分16〜18万くらいで提示してくるだろうし。
まずMAXの額を提示してくるとは思えない。
まぁ地方の求人よりかは高いかもしれないけど、
東京は色々物価が高いからなぁ・・・。 >>945
給料に幅がある場合は、最低ラインだと思った方がいいね。
去年最終面接までいった会社は、28~40万円って書いてあった。
しかし、二次面接で26万円位になると思いますと言われ、最終面接で24万円からスタートです。
といわれたから辞退した。 25歳
高卒
職歴なし
発達障害(高機能自閉症)
手帳年金あり
現在、地元田舎の3交替制の工場で派遣として勤務
貯蓄100万近く
上京して障害者雇用で働くことを願っているのですが
難易度高いでしょうか？
何故、上京したいのかというと地元には発達障害向けの雇用が殆どなく
それ以前に発達障害者支援する病院や事務所自体もないので不便すぎるからです
今通っている心療内科がある病院には車で1時間半かけています
病院のソーシャルワーカーに以前相談したら
なるべく地元から離れてない地方都市なんか良いんじゃないか？
と言われました
一方でネットでは障害者雇用は東京方面以外はあってないようなもの
と言われたので、できるだけ東京方面がいいのかなと思い上京を考えています >>949
何が無理なんだよ
どれだけ金が必要なんだよ >>942ひたすらパソコン作業なイメージ
データ入力したり、書類作成したり
周りには優しい人達 >>945ボーナスも嘘なん？ 五ヶ月とか普通にある >>948
いいと思うよ。
東京なら求人多いし、それだけチャンスがある。
あと職歴なしって書いてあるけど、派遣で働いているならそれは立派な職歴だと思うけど。
ただ、難易度は高いけど、出来れば在職中に東京での仕事を決めたいね。
東京は何かとお金がかかるから、無職で過ごすのは正直オススメしない。 >>952
求人票にそう書いてあれば恐らく本当だと思うよ。 求人があるからといって確実に雇用されるわけじゃない
上手くいくかもしれないし上手くいかないかもしれない
上京するにしてもどこまでリスクを背負えるかを考えないとスペックだけ書いたところでどうにも
てかそもそも上京するにしても部屋借りたりできんのか？ >>950
家借りるのに敷金礼金だけで数十万円はいるぞ >>947
それは辞退して正解だね。だいぶ足元を見られてると思う。
月24万は障害者雇用としては高いけど、本来の給料からだいぶ落としすぎ。
仮に入社しても色々問題がありそう。 >>953
いや実は今の派遣では雇用保険とか一切払ってないんです……
本当は違法なんだけど
だから働いていても実質的には職歴無いんです俺
ちなみに高卒から派遣で色んなところ働いてて今年で6年目
あと上に書いてる工場は長くても3月までに辞める予定
郵便仕分けの仕事が内定済みなんだけど
これは
朝3時間 夕3時間
を1日2回分けて2〜3日の1回休みの勤務形態
また上京計画の時間がとれなさそうで辞退しようか迷っている
今の工場も3交替制で6勤1休で全然時間が取れないので辞めることにした
ちなみに今からまた夜勤で出勤
>955
部屋を借りたりするくらいのコミュ力は頑張ればなんとか
雇用が本当に問題
バイトとかで暮らせないだろうか？ >>950
三畳一間の小さな下宿でも、10万位かかるよ。
止めときな。 >>960
辞めときなって言われても
じゃあどうすりゃいいんだよ >>961
100万じゃ無理だよ。
いい手があるぞ。公務員になればいい。若いからいくらでも受けられる。 つか面接とかで事務の志望動機聞かれて経験ほとんどなかったら体調悪くなりやすいって言ったら微妙な顔されたw本当の動機の楽だからとは言えんしな >>958
おいおい、それ完全に違法じゃないかｗ
その郵便の仕分けの仕事も時間帯が微妙だね・・・。
その仕事でもいいけど、とりあえず何かしらの仕事をしつつ、
次を探した方がいい。
肉体的にキツいのは分かるが。
東京にきてバイトでも生活は出来るけど、より安定した生活をするなら、
今のうちに障害者枠で仕事を見つけた方がいい。
2月20日に東京で合同面接会があるから何とかこれに参加して仕事を見つけてほしい。
地方在住で本当に厳しいのは分かるが・・・。
>>959
面接とかでちゃんと確認した方がいいけどね。 ちょっと質問です。
地方で手帳とったひとが東京で障害者枠で就職した場合、住民票うつしたら再度東京で手帳取り直すと思うけど申請だけでいいの？それとも診断書とって再度東京で審査するの？ >>964
工場は2月まで辞めたいんだけど
派遣会社と工場からは
今めちゃくちゃ忙しくて1人欠けるなんてとんでもない状況だから
契約期間満了の3月まで残れって言われてる
満了まで残ったら次の日から郵便の仕事
空き時間がない
今早めに終わらせてもらえるか再度交渉中
>>962
勉強苦手だしずっとサボってたんだよ
小〜高までずっとビリから2番目クラス
今だってロクに勉強なんかしてない
そんな俺が進学校出身でもなかなか受からない公務員を今さら受けるなんて
夢のまた夢 >いやコミュ力やなくて上京したところで無職じゃほぼほぼ部屋借りられんよ
部屋借りるあてはあるのかってこと
別にバイトで暮らせないこともないけど環境も何もかも変わって仕事していけるかが問題
上京前に上京先にある支援機関等探しておくとかせんと >>967
手順はどうすればいいの？
まず支援機関をみつけのが最初？
でもそうなると運賃代が馬鹿にならない
だからとかいって住居だけ探しても職がないと金がなくなるし このスレ含め、時々悲惨な環境で働いてる人（働いていない人も）いるよな・・・。
障害を持ちながらよくやってると思うよ・・・。
なぜか俺が泣けてきてしまう。 健常者だって生活できなくて田舎帰る奴がごまんといるのに不器用な障害者が当てなく生活できるわけないじゃん >>973
今、実家の団地暮らしなんだけど
弟に1人部屋譲れって言われてる
だから窮屈な環境が嫌なので1人暮らししたいってのもある すいません
もう夜勤に出勤しないといけません
帰ってきたら次スレでまた相談します
帰ってくるの早くても朝の10時ごろ…… >>974
親に上手く頼んでお金出してもらうのがベストかもしれないな。 >>974
いつかは潰れるかもしれないけど障害者枠じゃなくともやっていけないことはないタイプかな
いきなり上京はハードル高くない？
障害者枠じゃないけど地方都市の寮ありの求人探してみたらどうだろう
期間工が多いかなそういうのは
近いところで面接してくれたりするよ
そこから障害者枠の仕事探すのはどう >>957
実力の値踏みは大事だよ
それは障害者でも健常者でも同じ
高い処遇を求めるのは当たり前のことだけど、一方的にこちらの要望は通るわけではない
それだけのこと 俺なら親に出してもらうのがベストだと思うかな。
でも親も反対する可能性があるな。
そうなると働きつつ、休みを上手く取って面接受けるしかないかな。
金はしっかり貯めつつね。
そういう意味では地方在住は本当に大変だと思う。 >>951
そりゃあ理想的だね
最低賃金のパート、アルバイトもそんなに楽ではない >>979
もちろんそれは正しいのだけど、28万〜と求人には書いてあるのに、
それより下げてくるのはフェアじゃないよ。
28万〜と書いてあるなら、最低でも28万は出すべきかと。
それは求人を掲載している媒体に通報すべき事案だと思う。 >>969
調べてくれてありがとうございます。
安心して東京で求職活動できます。 今日はもう寝る！
明日も仕事の皆さん、頑張りましょう・・・寒いけど。 次スレ建てました。
スレのアドレスがわからないのでわかる人誘導お願いします。
PCならブラウザで開けばいいんでしょうけどスマホ書き込みなので >>937
スーツ着れるしって着たいの？
個人的にスーツ絶対嫌
今は服装髪型自由な事務してる
給料は激安 >>898
在職中だよ、なんとか
>>901
そう、簡単な接客・電話対応できないと、じゃあアンタ何できるの？ってのは確か
というくらい、事務職はコミュ力で出来てるような職種だね
接客の方が楽なこともあるくらいだよ
合同面接会で一般事務の募集が沢山出てるが、そういったことが苦手な人は応募は覚悟してするべし
苦手領域に負荷をかけるか、免除されて社内ニートになるか、どっちにしてもツライぞよ >>944
コミュ力無いけど事務やってる
社内の会話はメールとかで済む
代表電話は取らないが、電話掛ける必要がある時は電話する事はある 東京は求人多いけど、その分求職者も多いし、レベルが高い求職者も多いね… ＞＞943
うん。スタートラインだからこんなもんだと思う。
入社20年目の先輩で所帯持ちで月収30万くらいもらってるみたいだけど、目の前の仕事に一所懸命に取り組んで、仕事ぶりを会社や上司に評価してもらって貯金をコツコツ貯めていくだけだよ。
結婚予定の彼女は働けるような状態じゃないから、無理には働かせられないよ。
結婚までの現実はなかなか厳しいけど、貯金や家計の管理をしているし、彼女の支えもあるから乗り越えられると思う。 >>965
住民票のある市区町村役場の障害関連窓口で手帳見せて相談した気がします。 はっきりいって障害者にそんな戦略として期待してないから
使えればラッキーぐらいで >>994
ありがとうございます。
私もできるだけ地元には残りたいですが東京も視野に入れているので。 >>919
障害者枠なら普通だよね
給料はたいてい最低賃金だから額面で月13ー15万円しかない
体のいい低賃金労働だわ
企業も独立生計者なら障害年金受給を前提にしてるから、賃上げしない
一般で働いてる配偶者がいるなら、パートの延長程度だろうと
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