精神障害者雇用再就職のスレッド99
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精神障害者雇用再就職のスレッド98
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1516276468/ 40歳で事務職未経験だったけど人事課で働いて1年過ぎた
収入を増やす為にも社労士の勉強を始めました 障害者手帳の存在はありがたい。
都バスを無料で乗れるのは、いろいろ就職活動するのにも通勤にも役立つ >>418
300万は精神障害者には、悪くない給料です。
でも、障害年金なしで一人暮らしだと、余裕はありません。
多分、私が一番納得いかないのは、自分より仕事のできない社員が、私より遥かに高い給料をもらって、私の事をバカにしている事です。
クローズで働いていた時は、こんな屈辱的な扱いを受けたことがありません。
社員の一部は、私をあからさまに見下げており、欠陥人間扱いしています。
オープンで働くと配慮のかわりに、ひどい扱いを受け入れなければなりません。少なくとも、私の会社は。 382 名前：優しい名無しさん[sage] 投稿日：2018/02/03(土) 12:24:50.67 ID:U2++mqr8 [1/4]
噂話だらけな。そんなん好きなBBA利用者多いし。一年通ってみて疲れたわ。
俺みたいな躁鬱おっさんは就職無理だわ
＊某利用者(男性)と某スタッフ(女性)の謎の関係(BBA利用者が言いふらしている噂)
同じような服装をする両者、傾向は似ている。
スタッフは既婚、利用者は独身だけど彼女がいる模様。
利用者は長身だし顔もよい、年齢もお互い近い。
利用者がよくアクセサリーをしている(オシャレ)、それを真似てかスタッフも毎日してくるようになる。
スタッフは地味な感じ。
他もいろいろあるが割愛。
↑
これをいろんな利用者にいいふらして感想を聞くBBA利用者。
偶然だろうし、そんな関係なるわけないのに。
BBA利用者はただこんな噂話をしに来てるだけ。
たまにタイピングしてるくらい。
就職する人がでると嫉妬心丸出し >>426
じゃあクローズて勝負してください
仕事の評価はみる人によって違うことはよくあるし、大概の人間は、定量評価が容易なのを除いて自分は○○より優秀と思っているものですよ 自分は発達で役職はexective chiefなのだが年収は180万だよ
障害者雇用でもエグゼクティブの名のつく役職がもらえるので世間体はいい
見た目は年収600万は貰っているように見える。
仕事で扱う予算規模は1000万程度なのだけど、
資料の英訳や宣伝物やweb媒体の管理・制作、プロジェクトの遂行といった業務をやっている。
形式的には時給制だけど、障害に配慮してもらって企画型裁量労働制にして貰っている．
障害者雇用の転職エージェントにも登録しているけど、高度な仕事は本当にないね。
昨夜も都内のバーでお酒を飲みながらミーティングして楽しんできたよ。 executive chiefって何やねん、CEOか？
もうそういう妄想はいいからさ・・・。 >>428
クローズだと、いつも1年位で力尽きてしまうのです。
多分、障害者雇用の給与の上限があるんですよ。求人見ても、だいたい上限に300万位って書いてるの多いですよ。
障害者雇用で働く事で、逆に病むのではないかと思う位ですが、毎日、残業なしで帰って、毎日、ロナセン飲み続けてたら、予想以上に潰れないのです。 一人暮らしするんなら家借りるよりもクソ安いマンション買った方がコスパ良さそう >>433
確かにそうかもしれないけど、一部の社員の障害者への扱いは本当に酷い。
もはや、人権すらない。
欠陥人間には人権もないのだろうか？ どう扱いが酷いのか記載がないと分からないのだが・・・ >>429
仕事内容にしては給料低いと思うけど、勤務時間短いの？ >>436
どう説明していいのか、よく分からない。
無視されたり。
あからさまに除け者にされたり。
キモいやつ扱いされたり。
ほとんど、いやがらせ、イジメだよ。
どう見ても、辞めさせようとしてるとしか、思えない社員もいるよ。
それの程度が酷すぎるんだよ。
障害者は欠陥人間と思って、思いっきり見下しているから。 >>439
上司とか人事には相談しないの？
それが本当で、もし聞いてくれないのなら退職するべきだと思うよ。
酷すぎる。 >>440
上司や会社は配慮をしてくれる。
優しくしてくれる人がいる。
それが、気に入らない社員がいるんだよ。 >>441
人事や上司に相談するか、あなたが辞めるかどっちかだよ。
ここでいくら言っても無駄。 >>442
仕事見つけてから、辞めたいと思ってる。
それで、ここにたどり着きました。 >>443
ならもう結論は出ているじゃないか。
後は黙って転職活動して去るだけ。
あなたの話が本当ならその会社はブラックだよ。 髪も伸びてきたし、来週は面接会だから、週末は美容院にでも行くかな。
スーツもクリーニングに出そう。
履歴書と職務経歴書は準備が出来ている。
今回受けるのは一社のみ。強気で行くわ。 >>441
大変ですね。
その社員は、あなたが配慮を受けているのを妬んでいるのかもしれません。
うちも一般派遣の人に「私がこんなに大変なのに、何でアンタは優遇されるの」
と逆ギレされたことがる。
どこにいっても、そういう輩はいるんですよね〜 >>439
法定雇用率なんてのがあるんだから、
欠陥人間なのは事実だと思うのだが。
五体満足で動いて、過去の職歴や学歴がしっかりしてる
精神障害者は、それを受け入れるのは、大変なのかもしれないけど。 >>421
優秀な身体が減ってきているみたいで、
軽い精神障害者が戦力として採用されるケースも増えているらしいよ。
当然スタートの待遇が上がってるからといって転職できるとは限らないが、
正社員として転職することを頑張りたいわ。 >>422
やることなくて床掃除してるのは私だよん
こっちはまだ何とか持ちこたえてるけど、限界だなあ
少ない仕事をやりくりしながら定時までヒマ作らないよう工夫してるんだけど（間に床掃除挟んだりしてね）
今日は、予定していた午後のなけなしの仕事を勝手に取り上げられて、完全にニート状態に
まあ、変更はよくあることだから仕方ないけど、こっちの涙ぐましくいじましい努力と心情を少しは慮ってほしいわ 自分はスタートが350万。
合面で見つけた企業。
35歳以上、障害無年金で真の自立した生活（大都市部）をするには、最低この金額は必要。
最低限の衣食住、たまの娯楽、将来の多少の貯金。
障害無年金、親に資産なし、一人暮らしで350万は無いと今を生きるだけ。老後は確実に生保。
だからみんなも面接がんばれ。 空港の滑走路(エプロン)で案山子になる求人がハロワに出ていたけど、車いすや目の不自由な人だと無理ゲーだし、知的だと
とっさの判断でダメだろうし、指が無い人か精神じゃないとダメな求人に思えてきた ねえ、ここにいる人たちって手帳持ってるよね
「盛って」診断書書いてもらった人もいると思うけど、それでも（自分も含めてだが）不具合品ではあるでしょ
特に精神障害で、健常者に近い給料を要求できるだけの働き出来るのかな？
配慮があれば、ってことなの？
例えば通院配慮だけしてもらえば、通院日以外の日は遜色なくバリバリ働けますよー！と自信をもって言えるくらいの状態なの？
素朴な疑問 >>455
>通院日以外の日は遜色なくバリバリ働けますよー！
うん。面接の時にはそう答えている。
追加のお願いとしては人間関係のいざこざで病んだクチなので「良好な人間関係ならば問題無いと思います」って言っている >>455
できるね
でもそれは仕事内容や環境が合えばの話で、合わなきゃポンコツ。まぁでも健常者にもこれくらいのポンコツはいるかって程度
ポンコツなのが露見してしまうと健常者のポンコツより酷く落ち込むから、予防的に障害者枠を使ってるよ
障害者枠の人がミスかなんかやらかしても責めにくいでしょ
ちなみに接客業とかなら合うのでクローズでも余裕 クローバーナビのソニーの合同説明会の
メッセッジーきすぎだろ
俺を採用する気ないのに、同じメールを6回も送ってくるなよ 先日、通院で仕事休みで病院に行った帰りの電車の中に
凄い挙動不審の小汚い、ヨレヨレスーツきてる小太りの30代中盤くらいの人みてさ
落ち着き無くて、あっちキョロキョロ こっちキョロキョロで変だった。
精神障害者とは限らないけど（ニートとか、ただだらしないだけ）、精神の重い人など
就活でも、小汚い感じのなのかもな〜と少し思ってしまった。
自分は、最低限気を使って デパートの紳士服大市でスーツ買ったり、
今の仕事する時 お金あまりなかったけど、3着スーツ新調した。
細身のスーツを着るようにしてる 「ｘｘｘさん、サーチコアから電話だって。どうする。」
「そうねえ、今日は戻らないと言っておいて」
サーチコアの分際。 「クローバーナビ？聞いたことねえな。今日は戻らないことにしておいて。」 >>455
私の場合は別に盛っていないです。
服用していれば仕事にほぼ支障はありませんが、医師から残業○時間以内と極端に精神的負荷がかかる仕事は避けることが望ましいと指示を受けています。
あと薬の作用で眠気が残ることがあるのでフレックスタイムを使用している。
土曜日に通院しているので土曜日の出社命令は対応不可の場合がありますと伝えている。
年収400以上。健常者並に実績を出していると思うが、健常者と賃金を比べるとやはり低い。このスレでは高い方ですが社内では低い方です。
頑張って下さい。 >>453
スタートで350は良いですね！
共働きとかできると生活も楽になれますね。
職種とか業界とか差し障りのない範囲で教えて下さい。 口語体と文語体が入り混じってちょこちょこ言葉の用法がおかしいのに健常者よりも実績出してるとか言い出すんだぜ、誰も聞いてないのに
ワッチョイすら無しでどう信じりゃいいのって話よ ﾜｯﾁｮｲがあったら無条件で信じられるとでも？ここは５ちゃんねるですよ？ 「○○さん、サーチコアから電話だって」
「サーチコア、聞いたことないな。担当は男の人？」
「違います。」
「いないといって、今日の6時まで帰らないと言っておいて」
「わかりました」
こんな感じ。＠ｇｐや、ＤＯＤＡチャエレンジもほぼ同じ扱い。
ＢＡＢなんとかは、論外。 >>470
え？誰が電話に出てるの？
携帯もってないの？ >>414
スキルのない人は東京でも300万届かない？ >>453
アグリー。
>>465
俺もそんな感じ。スタートが低いとどうしても健常者との差は埋まらないよね。 >>456
そういった場合どんないざこざだったか詳しく聞かれない？ みんなお金のために働いているのか？
働く目的は本来違うだろ？ みんな、どんな仕事でも出来る感じなくらい寛解してる人多いいの？
健常の人と給与のことで、格差を嘆くなら
障害者枠で無理して働くこと無いんじゃないの、クローズが怖いの？配慮なんて
あってないようなもんなのに・・・。 >>475
生活のために働くんだよ。
生活に困らないほどのお金があれば
会社勤めなんてしなくても自分の好きなことを出来る。 妄想だらけだな
ハロワ行って現実見ろよ
エージェント笑 来週ハロワの合同説明会いこうと思うんだけど在職者は参加不可？
ハロワカードとかいるのかな・・・
事前申込なしで当日参加予定。 ハロワなんて良くて月給20万
ほとんどが13万〜18万ぐらいなのに >>472
横レスだけど定期昇給（3,000円〜が一般的）がある会社に入って勤続年数長くなれば可能かも。
スタートから年300万の転職は経験者中心だけど、若ければSEでポテンシャル採用とかあるかもしれない。
>>479
ハロワに聞いてよ。 お役所仕事だから手続きしないと無理なんじゃない？知らんけど。
>>480
ハロワ求人はそんなもんだな。給料が安い分、求職者の質も低い。 >>479
当日登録もできるけど、事前に登録して、求人票精査したほうがいいぞ >>476
私の場合はクローズで一回失敗しているので、オープンにしています。
クローズで周りに迷惑をかけてしまいました。
配慮はほぼいらないですといいながら、何かあった時に上や周りが知っていると違います。 >>473
そうなんです。
差を埋めるのは極めて難しいです。
だからといって最初から待遇の良い求人には受からないですけどね。 特例子会社はやっぱダメだね
他の特例子会社がどうか知らないけど >>481
ちょ
いつからエージェント専用スレになったんだよw
いくらなんでもあからさまに宣伝しすぎだろ ハロワからやっぱり行った方がいいと思う、求人の質も珍しい会社出てたりするし、就職決まっていざ会社となんかあった時に労基使えるしね。 ユニバースなら知ってるＹＯ（・З・）
関西地区でさぁ、地方のテレビ局とかあるじゃん？
サンテレビとか京都テレビとか。
それのね、夜中に流れるＣＭがあるのよ。
だいぶ前のＣＭだと思うよー。ふっるいのね！
安っぽいメトロノンな曲に乗って
「大阪千日前の夜はユニバースからひらく・・
一献の杯も十年の月日にわたる」
とかなんとかで始まってさぁ。
大ホールでケバイ女と男が踊ってるわけ。そうかと思ったら
気味の悪い男がドリンクのワゴンをゆっくり押しながら
カメラ目線で通り過ぎていくの。ニタニタ笑ってんのよ？
あたしさぁ、あんな怖いＣＭ生まれてはじめて見たわよ！
別のところでは裸女のショーとかやってるしね。
そこでまたセリフが流れるわけよ。
「明日への活力・・活力・・・！」響いてるのよ。
また響き方が恐ろしいのよね。
一度聞いたらエコーが耳から離れやしない。
この恐ろしい出来事を1人で抱え込むには限界があってね
友達にそのＣＭのビデオを見せたのよ
そしたら彼何ていったと思う？「俺 いこうかな」だって。
しかも明日よ。あたし止められなかった。
ねぇ？彼どうなると思う？ >>431
そうですか、それではやむを得ない部分もありますね >>435
具体的にどういう扱いをされるのですか？
健常者に対してだってひどいこという人はたくさんいますよ >>479
当日申し込みしてる間に各企業ブースにある整理券取られて面接回ってこない可能性高いよ
事前にどんな企業が募集してるか調べておかないと行くだけ無駄になるかも
会場広いから何処にどの企業ブースがあるか、どの順番で整理券取りに行くかも皆んな考えて来るし >>482
当日でもいけるのか、ありがとう。
平日遅いし今週も土日仕事だし事前登録難しそうなんですよね。
準備もできてないから通勤電車で出来る限りポチポチやらないと・・・
当日は仮病で休むとして散髪と写真ヤバイ、ボッサボサだわ。 >>489
ハロワの窓口の人と顔見知りになっとくと非公開の求人教えてくれたりするもんね >>439
>無視されたり。
>あからさまに除け者にされたり。
>キモいやつ扱いされたり。
>それの程度が酷すぎるんだよ。
程度がからわからないけど、健常者でも役員室出入禁止とか、無視とかはざらだよ
結婚式の案内状を職場の人15人に出して、全員から欠席の返事が帰ってきた人とか
貴方の腹は決まっているみたいだから止めないけど、他の職場にあまり期待しない方がいいかも >>494
人気あるところはみんな狙っててやっぱり順番待ち長いんですね。
excelが上がってたから事前に絞り込みはするつもりだけど数が多そうだし難しいかな。
東京で20日予定、1日くらい頑張って早く帰るかなぁ・・・ >>484
大企業だと給料体型がシステムになっているから最初の差を埋めるのは難しいですね
中小ならよくも悪くも経営者の意向次第なので給料大幅アップの可能性もあります
10年くらい前の話ですが、知人での高卒健常者で30歳、年収1000万超の中小勤めの人もいましたよ
もちろん、逆に転ぶこともあるので、博打です
安定をとるか、賭けてみるかなので、どちらが正しいというのはないですけどね >>493
何もできない人扱いとか。
仕事もらえなかったり。
仕事あげない嫌がらせが一番ひどい。
一度、上司に仕事がないけど、何かありませんか？と聞いたら、備品の鉛筆の数を数えるように言われました。それ以外に何ができるの？と言われました。
私もエクセルできるのに、エクセルの仕事は全部、派遣社員で、私は肉体労働しか貰えないとか。それも滅多にないから、暇だし。
基本、追い出し部屋と同じ扱いで、ポンコツ扱いですね。
ここに、他に女性は来てますか？
男女で仕事の数とか、違うのかな？ >>500
そうですか
うちの会社の支社で回覧用紙の印刷と切り抜きだけどしている人がいたのを思い出しました
降格、昇給ゼロにしてもやめなかったな
最後は解雇になったけど裁判起こられて色々面倒くさかった 障害云々以前に給料の差は大きくなる傾向でしょうね
健常者の例ですが45才の同期で給料が最大で1.5倍の差があります
これからはそれが加速していくでしょうね >>469
それはないけど単発ID連発や日付が変われば個人が特定しにくくなる点は改善されそう 障害年金を足しても年収270〜280で300いかないんだけど、転職するしかないのかな
28歳だけど未経験でSEとして雇ってくれるとこあればな >>504
同じだよ。
七時間勤務で、仕事で210万、年金50弱。
いま転職先探してる。
20代なら未経験でも何とかなるのでは？ ちなみに俺は40台。
枠を使うと専門職以外は本当に安いね…。
入職しても社内ニート状態だし。
看護師やってて体壊したので、事務をやってたけど仕事がないのがこんなに辛いとは。 社会人のくせして仕事は他人に教える時のやり方は適当で、目の前で悪口言うわ大声で笑うわのくそ女が多いうちの職場
案の定笑ってるのは肌が汚いブスだけ
それと仲良い人も顔はよくても性格の気の強さが顔と声の出し方に出ていて、気が強いのにいい恋愛してないから目立ちたがり屋でよく派手な柄物着てる ポリテクセンターいけばタダで資格取れるよ。やる気次第では二級建築士や電験三種も取れるから
勉強すれば資格取れてその後はライセンスで食える系の資格とるのがいいと思う。 うちの部署の障害者雇用の人が退職する
新しく採用するのか分からないけど、次に障害者雇用で来た人が困らないように自分が不安だったことや仕事の進め方とか分かりやすく教えてあげたい
自分が入社した時は研修も無く、誰も仕事を教えてくれなかった
同じ障害者雇用の人間ですらそうだった
俺はそんな人間にはなりたくない >>496
顔覚えられるくらい通いつめてる人って、人材としてどうなんだろうな >>511
職業柄人覚えがいい人が多いみたいだよ
スレチだけど、半年くらい前に一度だけ使ったことのあるタクシードライバーが俺が使ったことと俺のだいたいの住所を覚えていたのには驚いた
すごい人っているね
俺にはとてもできない >>507
大したことないと思うが、
MOSマスターとTOEIC800点、
あとは看護師免許とITパスポートくらい。 人覚えがいい人に顔を覚えてもらうと非公開求人を紹介してもらえるのか あと、VBA少しいじれるかな。
資格としてはとってないけど。 >>513
看護士の障害枠ってないんかね？
結構忙しいじゃん。
配慮もらえれば看護士の仕事できるんでしょ。 >>513
もう一個事務の国家資格があれば、余裕で転職できそうだな
頭良さそうだし、上級の事務かＩＴ資格とれば給料はねあがりそうだけど >>516
:結構あるよ。看護師の障がい者枠。
@大阪 >>389はひょっとして>>257かな？
いずれにせよ、>>389の辞め方はもったいないし、良くない辞め方。
その後が気になる。
>>452
別人か。まぁ現状に我慢するか、転職するかだね。
ヒマなのが辛いのは分かるけど、忙しいのも大変そうだよ。
>>495
絶対に求人票を見た方がいい。
求人票に賞与とか昇給とか細かい待遇書いてあるので、
それらを見ないで焦って決めると後々悲惨かと。 さっき晩飯を食べてスーツをクリーニングに出してきた。
明日は髪切って、靴とカバンでも新調するかな。
俺は在職中だから気長に活動するよ。
皆も自身にとって最高の転職が出来るよう祈るわ。
繁忙期だからか、上司が仕事に追われて機嫌が悪い悪い・・・。 看護師が障碍枠で仕事あるんだったら
自分が持ってる理学療法士はどうなんだろう？
高い奨学金使って4年間学校通って獲った資格なのに
ASDのために志半ばで辞めたのは、今でも未練は残ってるよ。 >>504
20代なら大卒で数学・英語が出来ればSEの適性はあると思うよ。
覚えることが多いけどモノに出来れば障害者枠としてはかなりの高給取りになれると思う。
頑張れよ。 就職において最高の環境はないと思う。
（仕事が楽・給料高い・残業なし・配慮完璧・人間関係良好etc）
どれかは必ず欠けると思った方がいい。
そして転職においては「これだけは譲れない」というものを軸に、
転職活動を進めるべきかと。全部いいとこ取りした求人はまずない。
あったとしてもよりハイスペックな人が採用される。
こういう話をすると結婚相談所みたいな話だなｗ
ちなみに俺は「残業なし」が絶対だね。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
