スレ精神障害者雇用再就職スレッド115
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再就職と関係ない議論は別板に移動すること >学歴だけが拠りどころの糖質ガイジです
悲惨だな
早く目を覚ますのをおすすめする。まあアラサー後半ではもう遅いけどね 障害者枠を志すなら
拠り所の学歴は棄てる事かな?
手帳取得の段階で過去の職歴やキャリアなんて意味を成さなくなったからね。 風邪、ほぼ完治っぽい。
今日は運動をした、、が、しかし今度は背中を痛めるw
ついてないなぁ・・。
食事が美味いってこんなに素晴らしいことなのかとさっき晩飯を食べて実感。 >>6
そうでもない。
選考の過程で、給料を決める時に、過去の職歴や学歴を考慮して給料を決めるので、
経歴は大事よ。
もちろん求人に「時給1000円(例)」ってあったら、考慮の余地なく1,000円スタートだけど。 いくら経歴が大事でも2年も持たずに辞めたり空白期間の方が長い場合は評価されない
以前勤めた会社では、彼のケースだと大卒初任給21万円で加算無し扱いになると思うが
それ以前に採用しないでしょう
もちろんA型事業所で5年以上頑張っていればそれなりに評価して加算しますよ 一般論を申しているだけ
「2年で辞めて5年以上空白期間のある30代後半の人を雇いますか?」って周りに聞いてみなよ
う〜んと微妙な顔をされて、傷つかないように当たり障りのない答えをしてくるだろう。それが現実だよ 知ったかぶりワロタ
現実は、障害者枠に応募してくるのの経歴は
どれも似たり寄ったりなので、まともそうなら
普通に採用されるよ 経歴はどれも似たり寄ったりなので参考程度
それよりも支援機関が付いてるかどうかや
そこでの評価を、まともな人事担当なら重視する いきなり正社員なら確実にないけどトライアルならありえるだろ。何でも一般枠や健常者と同じ扱いにして平等と言ってるのはどうかと思うがね >>16
だからA型事業所を5年以上続けていたら評価されるって書いてたでしょ
あなたの言っていることとどう違うのさ?
彼は私の助言を受け止めてA型事業所に入ったら良い。そして5年以上頑張りましょう A型での期間を評価するって話も、障害者雇用界隈じゃあまり聞かないな
そもそもA型は就労支援や定着支援のノウハウを
そんなに持っていないし
そんな所での期間は評価しようがない
ちゃんとした研究部門と併設されている大手なら
話は別だけどね A型も就労移行支援もハロワ求人とかに応募すると「なにそれ?」って面接で言われるよ >>21
それ情弱企業にありがちなパターン
作業所であるA型は別として、大手の就労移行なら
バンバン営業かけてるのに知らないほうが情弱。 事業所長期間いれば評価されるとかなんの根拠もないな
5年も貰い手が無いと警戒されるわw >>23
それな
就労移行も2年ギリギリのは避けられるつーのに
それ以下のA型で5年もいたら・・・
まぁ知ったかぶりの奴には騙されるなってことだ あと岡山の件もあるように、最近のA型はあぶないところ
も多いので要注意な。
そこは自己責任で。 ふーん
じゃあ絶対に諦めないで何年何十年かけてでも就職活動を続ければいいんじゃないの?
清掃でも何でもいいから空白期間の長い精神障害に相応しい仕事選びをしてたら大丈夫 空白期間とかあまり意味ないから
ほぼ全員が持ってるものだし
空白期間あっても清掃以外に就職してるアラサー以上とかいくらでもいる。 まぁ清掃以外の事務職とかに就職したいなら
経歴よりも支援機関の有無と3Cだな
1にコンディション
2にコミュニケーション
3にコンセントレーション
特に1は、ほとんどの支援機関でも送り出す時に重視している。
それらも含めて訓練する施設なら意味あると思うけどね。
最近の就労移行支援はパソコンスキルとかよりは
そっちのほうを重視してるし、法改正で重視せざるを得ない状況になってきた。 >>28
コンディションとコンセントレーションは自分一人でなんとか出来る問題だから及第点は取れると思うけど、
コミュニケーションが絶望的にダメ
相手への劣等感強くて会話にならない 皆、家ってどうなってんの?家賃は?
20万はある正社員でない限り、特に首都圏だと住めるようなアパート自体なくない? 職歴がそこそこあるなら
空白期間は説明次第であまり大きな問題にはならんだろう。
今現在はその要因を解決できていて、体力も戻せてるという説明ね。
ただ、たった2年勤めて5年空白とかじゃさすがに印象は悪いと思う。
とにかく安定して働けていた職歴があることが一番有利になるポイント。
次に来るのは普通っぽさと職種に応じた最低条件。(PC事務でWordとExcelの基礎知識とか) つか障害者雇用だからこそ空白期間なんて療養してたけど今は働けますと言えば問題ないだろ
伝え方は考えるべきだけど >>32
今は働けますと自分一人が言っても誰も信用しないよ
問題大有りだよ >>30
家賃の上限は収入の1/3が目安って言われてる。
正直なところ、オープンで手取り15万前後しかない給料だと
単純計算で月5万以上の物件だと、かなり生活が苦しくなる。
都心に住むのはほぼ不可能だが、首都圏なら
都内の下町や多摩地域、あとはその周囲3県なら探せばお値打ちな物件は見つかる。 >>33
だから伝え方次第って言ってんだろ
そこは各々考えろ 個人で当事者がいくら考えても
当事者が言う以上は誰も信用しないよ 俺は東京23区で一人暮らしだよ。
本当は会社の近くがいいけど、会社の近くだと家賃が高いからね。 専門知識なくてコミュニケーションスキルもない精神障害者はどこで働けるんだよ >>40
それが障害特性ならば
それなりのトレーニングしてから
特例子会社の様な所に職を求める。 >>41
あぁそれいいね。俺の会社はそうじゃないけど・・。 障害基礎年金貰いながら障害者雇用で働いて一人暮らしできるのか俺にとってはここが重要 就労しながら基礎は難しいかもしれないね。
俺も基礎二級貰ってたけど、就労してから手帳が3級になり、
それに伴って年金も支給停止になったよ。お陰で生活苦。
ちなみに年金スレの人たちの反応は「おめでとう!症状が良くなったんだね」とのことだったw
素で言ってるのか、ネタで言ってるのかよく分からない。 基礎年金で家賃と光熱費等を賄って
食費その他と貯蓄預金分を働いた収入でやっていくようにしてる。
年金更新時には
主治医に「失業すると家賃が滞るので、」ってお願いして書いて貰ってる。 >>39
みんなシェアハウスはダメなの?
私、会社の近くで光熱費込みで50000円ちょいで住んでるよ。結構大きいとこだから、部屋にこもっていて会わない人もいるよ。シャワー、トイレ、キッチンは共用。
今日は一人の子の家族から松茸が送られてきたので、松茸ご飯と松茸のお吸い物を分けてもらいました。
でも、声かけて集まるメンバーと全く交流しない人がいて、誰も当たり前かも知れないけど、悪口とかなく、個人の自由をリスペクトしてるよ。 更新は診断書次第だもんね。
俺は年金ないから生活が苦しい苦しいw
一人暮らししてから早数年、一度も浴槽に浸かったことがない。(全部シャワー)
真冬だとさすがにシンドイ。 >>47
シェアハウスは当たり外れが大きそうで個人的にNGかな。
色々とルールがありそうだし。
会社の近くというのは羨ましいけど。 >>49
まぁそもそもうちはユニットバスだから、風呂自体沸かすことがないんだけどね・・・。
そちらもシャワーですか・・冬はシンドイよねぇ。
>>47
>松茸ご飯と松茸のお吸い物を分けてもらいました。
とある有名人のツイッターを今見てたら、マツタケご飯と刺身の画像が出てきたよ・・
超美味そうでした・・ できれば社宅完備や会社が間借りしてる部屋に住めれば
家賃も抑えられて助かるんだけどな。
ただでさえ給料激安なんだから。
そんな都合の良い会社なんて、なかなか無いけどね。 >>45
理不尽に思うことあるよね。
給与収入+障害年金でやたら多い人とかいるしクソ制度すぎる。
まあでも飯と酒が美味くなったと思おうぜ。 >>31
結局俺が言っていることと大差ないじゃん
だからA型で5年以上の実績を積めという話をしているのがこいつらにはわからないらしい >>50
当たり外れは、あるね。
うちはゴミ出し当番以外は自由な感じ。
アーティスト歓迎で絵を描く人や音楽してる人多くて、個性派ぞろいなので、楽。
なにより、台風や地震の時に心強い。
LineでガスOkとか、安全確認とか、すぐ飛んでくるよ。 >>54
それも1つの手段だと思うが、あんたはちょっと頭が硬すぎる。 うちには正社員登用制度がある。
俺は勤続5年以上、無遅刻無欠勤。
自分で言うのもなんだけど表彰歴もある。
仕事ぶりも問題ない(と思う)
しかし正社員の声が掛からない。
最近になってヨソの部署の精神の人が正社員になったことを知った。
上司に聞いたところ、俺がまだ求めるレベルに達していないから正社員は無理とのこと。
求めるレベルが高すぎないか・・と思うのだが・・・。
ちなみに正社員になると給与テーブルが変わるので給料は今より下がるかもとのこと。
(賞与が出るので年収的にはプラス)
でも正直、ここまで求めるものが高すぎる上に、給料も大したことないなら
正社員になる価値ないよなぁ・・と思う今日この頃。
(言うまでもなく、仕事は増える) >>55
Lineで・・の下りで俺は無理だと思ったw
シェアハウスだからそういう人とのやり取りはつきものだよね。
俺は賃貸アパートだから一切そういうの無し。
ヨソから見ると寂しいかもだけど、俺には心地よいかな・・。 資金余力があるうちにiDeCoなんかに手を出してみるのも一考かと。。。 >>53
昔いた知的くんが給料+年金でウハウハだったよ。
実家暮らしで羽振りが良かったw >>54
去年から今年にかけて雇用率上がったりしてバブルみたいなものだけどそれでもどこにも引っかからないなら絶対怪しいだろ
しかも5年てw
それくらい読めないなんて人事失格だよ? >>60
いるよなぁ、そういう人で最新のデカいスマホ持ってる奴とか。
ほんとクソ制度だ。
自力で稼いだ方が総合的にやや多くなるような
仕組みにしてほしいところだ。 >>62
年金更新の判断基準が曖昧過ぎるんだよねぇ。
医師の診断書一つで決まってしまうので、
医師の書き方次第どうとでもなってしまうのが問題。
手帳持ってるなら、皆に等しく支給していいんちゃう?って思った。 >>58
そうなんだ。
いろんな人いるけど、みんな、和やかに楽しんでで、気楽だよ。家族より、気楽な距離感かな。
シェアハウスに住もうという、どちらかというと大らかな人の集まりだからかも。 >>64
人によるかもね。
俺は一人が好きだからこれで十分かなぁ。 >>61
1年で行けると信じているならそうすればいい 今特例子会社で働いてるんだけど、距離が遠くて耐えられなくなってきた。かと言ってコミュニケーションスキルないから出来る仕事かなり絞られるし、今の雇用形態が正社員っていうのもあるから転職しようか迷ってるんだけど、この場合どうすればいいんだろ。 距離が遠い、とは言うけど具体的にどれくらいよ?
遠いなら会社の近くに引っ越せばよいのでは。
恐らく実家暮らしの人と見た。
今の仕事内容や環境が合ってるなら無理して転職する必要はないかと。 やばい。
鼻水でてくる。
匿名掲示板で風邪うつされたかも。 俺の今回の風邪、全く咳と鼻水はなかったのだが・・・。
寒気と頭痛と気怠さ。本当に風邪だったのか? >>69
特例子会社だよ。一人暮らしする余裕なんてないよ。
家から会社まで1時間30分。
仕事内容はひたすらデータ入力。電話対応とか来客対応とか苦手なことはやらずに済んでる状態だけど。
環境はイザコザはないけど、周りが支援学校上がりばっかで居づらい。
駅から会社まで徒歩20分もなかなか辛い。 >>72
いや、体調はもう戻ったよ。
今度は背中を痛めたが・・。 >>73
正社員なんでしょ?
収入がどれくらいあるか分からんが、安いアパートならあるのでは。
後、特例なら周りが特別支援学校上がりばかりなのは仕方ないね。
駅から会社まで20分ということは恐らく東京ではないな。
あまり利便性がよくない地域だろうし、家賃の相場もそこまで高くないのでは?
具体的な場所が分からんから断定できないけど。 >>75
手取り12万、賞与は24万×2回
東京じゃないから利便性はかなり低い。雨や雪の日は辛いよ。バスもないし。 >>71
風邪じゃない方が怖いよ。
次あったら、病院行った方がいいよ。 >>76
手取り12万で通勤距離が1時間半なら、俺なら転職するな
ただ転職するならある程度実績と勤続年数がいるから、そこらへん大丈夫ならエージェントに相談して見るのも手かも。 >>57
あんたさ、騙されてるよ
間違いなく雇いどめされるよ >>76
総支給額だと、15.5万×12ヶ月+賞与48万=234万
会社の近くの5万円くらいのアパートなら、何とかなりそうに思えるけどね。 >>78
実績ってどういうこと?勤続年数は今年で5年 アレルギーあって、体にも持病あって、精神もアレで、
だから寮や共同生活、シェアハウス無理で
専業主婦の40代で離婚されてどうするんだろう。
多分相手は市ね、なんだよね。いってることの本音は。 女性のホームレスは普通にいるから(男性よりは少ないが)ホームレスになるだけでは? >>57
私も他の人とチームでだけど、本部長表彰の賞を貰った事ある。貰える人多いから、価値はあまり高くないと思うけど、基本社員が対象だと思う。
社内で効果的な自己啓発プログラムのシステムを作ったと思う。今は他の担当者も同じように、他のプログラムでもしてるよ。
なぜ、ここまで、ボロくその扱いか理解できない。 >>79
盗みはないけど、間違えて白菜食べられたとかはある。野菜に名前書かんから。恋沙汰は本人次第だよ。 >>83
仕事してなかったら、生活保護貰って一人暮らしすれば?シェアハウスより、最安値に近いアパートの方が安いと聞くよ。シェアハウスは電化製品代や業者の利益が乗ってるからね。 こんなに頑張ってるのに俺の私の評価が低いのはおかしい!
違う
自己評価が異常に高すぎるんやで >>88
会社では評価されてないけど、取り引き先の会社の営業マンにその人の会社の東京の本社ビルで開催するセミナーに登壇して欲しいと言われたよ。
その前に私が聞きに行った楽天の本部長の話みたいな感じで。規模は違うけど。って、言われたよ。持病があって人前で話せないから、上司でもいいですか?って言ったら、担当者の私の話が聞きたいって、言ってくれたよ。上司に相談して、断ったけど。
取引先の人は私が精神障害者なのを知らないよ。 >>90
で転職希望者でこのスレにいるんですか?? >>90
>登壇して欲しいと言われたよ。
登壇してほしいと言われた!
私は取引先から評価された!
だから、私は他人の評価が高い!
と、言いたいんやろうけどさ、たしかに瞬間的には他人から評価されたらしいけど、それは過去の話やろ
ようは武勇伝
過去の栄光を語る時点でそれはすでに自己評価やで
他人の評価ってのは、当然のことながら今現在のことやで
もう一つ。
取引先が講演頼むのは珍しい話やないで
普通はお偉いさんに頼むもんだから、一介のサラリーマンに頼むのはちょっと変わってるけど
そんなことよりさ、えらい遅い時間に5ちゃんぽちぽちやってるみたいだけど、健康に気を配りなよ 別にいいじゃないか。
スレ違いでもなかろうw
何でやたら変とこに目くじら立てるかね。 精神持ってると仕事続かないと思ってたけど皆頑張るね 「やりたくない事はしない。」とか言って、
説明してもらっても分からないから、言い訳しているの? 空白期間を埋めるのに、B型作業所はどうなのかな?
一般ではない障害者雇用で受けるのだったら、
B型作業所で訓練をしていたで良いのでは?
全くの空白より良いのでは? >>85
あなたは承認欲求が出すぎだな
端から見ててあなたの数々の自己アピールの書き込みは異常だ
職場でそういうのが言動にチラチラと出て謙虚さに欠けるから
同僚に嫌われて冷たい扱いを受けるんだろう
障害者だから虐めを受けるとしか思っていないようじゃずっとそのままだ >>95
>>96
条件広げるのは生活保護になってからでいい。 空白埋めるのにB型作業所で良いと思います
何もしてないよりB型で作業してたほうが雇う側は仕事していたと思うし生活リズムも整うから >>98
だから、ポンコツ扱い酷すぎだから。
ここでも、精神障害者はポンコツって、言われるし。 ぶっちゃけb型行ってました言うくらいなら単発バイトやってたとか祖母の農家手伝ってたとか適当に具体的な話を捏造した方早いと思うけどね
思いつかないならネットでエピソード拾ってくればいいよ >>104
ポンコツというか精神科通院しただけでも人事考課上
大きなマイナスで発病後の仕事は出来が良くても(残念ながら)全く評価されない。
今は無職だけど一般1社で約20年働いたおっさんの感想です。 刑務所で服役していたことにしてる精神障害の人はいるね>捏造 >>106
精神の問題を抱えながら人一倍努力しても、ポンコツ扱いとかおかしいよ。どこも、同じなのかな? 自分はポンコツではないと思いたいのかな
それならクローズで転職したらいいと思うよ 職歴有るならハロワに相談して
求職者支援訓練受けながら、訓練生活給付金を受けたら?
出欠厳しいけど?? >>106
>>112
多分そこの会社の方がおかしい。 >>115
おかしいと思うけどそれが現実。
新卒入社時は風邪すらひかない健康体だったので
病後の差別は辛かったです。
復職して仕事内容は前のまま、いくら実績上げても評価なし。(定昇、ベアはあり、これは誰でも)
ほぼ寛解して休まずに頑張っていたんですけどね。
軽度うつ(当時)でもそんな感じ。
身体疾患なら重病でもこんな扱いはしませんね。 基本障害者は評価されない気がする
一般社員が+5の結果出して評価されるなら、障害者は+10位の結果出して評価されればマシって印象 >>119
障害者枠での多くの仕事がもともと評価(特に昇進や昇格について)されるような
仕事ではないからということもあるかもしれませんね。
元々キャリアがあって病気が寛解して社会復帰した方が仕事に対して物足りなく
感じるのはその点ですかね。(給料等の待遇は一応別として) >>59
イ・デホ
にしか見えないから、名前の付け方失敗だと思った
40歳超えてる男で、パートとかアルバイトを受けに行く人って、面接でなんて答えてるの?
正直に精神障害で一般の仕事ができないから、時給制の家から近い仕事に応募しましたと? >>122
それで受かったよ。チラシ配りの外回りだけど。 >>113
クローズは難しいと思うけど、人間扱いされたいと思うよ。 >>80
騙されてるかどうかは分からんけど、雇止めはないな。
最近無期雇用になったし。
まぁーヨソの部署の精神がどんな実績上げて正社員になったか知らんけど、
俺もそこそこやってると思うんだけどね・・・。
もうこの会社ではそんなに正社員に対して魅力を感じないわ。
仮にお声が掛かってもお断りするかもしれん。 手帳申請中の今年退職した身だけど、スレ読むと精神系は就職難しいみたいね…
一応職歴あって、20後半なんだけど頑張って一般で就活した方が良いかな >>76
それ十分一人暮らし出来ると思うが。
東京で一人暮らししてる俺は、最初月給18万でやりくりしてたよ。
月18万×12か月=216万
そちらさんは単純計算で年234万だから、俺よりもらってるわけで・・w >>126
退職しないで我慢していた方がマシかもしれないね。真面目な話 >>128
もう退職してしまったんだ…
今は手帳持ってるor申請中の人向けの転職エージェントに登録している やらかしたな
一般で就職できるならそっちのほうがいいに決まってる
障害者雇用に逃げ込んだ時点で確実に状況悪くなるから
半端な気持ちでこちらの世界に来ないほうがいい まぁ本人がいいならいいんじゃないか?
ただ給料とかは一般枠よりガクっと下がるよって話で。
まぁもう退職してしまったから仕方ないけど、
次決めてから退職した方が良かったかもね。
いたずらに空白期間を作ると良いことないし。 >>130
同意
障害者が障害者の足引っ張ってる感じになってるしな そうか。ありがとう。
体調作りを頑張って、一般枠での活動をしてみる
どのみち手帳が届くまで時間かかるから、障害枠はその時また検討します そうではなく障害者雇用の現実をまったく知らずに「障害者雇用なら何とかなる」と思って手帳取得して退職したんでしょ 今日は軽く運動と勉強。
夜からも運動、、と思ったけど、体調を考慮して取りやめ。
>>134
まぁ他人の問題なんだから別にいいじゃないか。
好きにやらせればいい。 >>121
>障害者枠での多くの仕事がもともと評価(特に昇進や昇格について)されるような
>仕事ではないからということもあるかもしれませんね。
あー、まさに俺が正社員になれないのもこれなんだろうな。
優秀(?)な作業員であっても、正社員にするほどではないってことだろう。
まぁ今の会社で正社員に対する拘りはあまりなくなったからいいんだけど・・。 >>134
精神的な病気で次決めずに辞める人はもっと切羽詰まってると思うよ。 退職とは書いたものの、最終的に体調悪すぎて欠勤が多くなり
退職を促されたから実質クビに近いよ。
福祉手帳は医者からこんな制度があるよと最近知った 前にも書いたけ面接と適性検査の後
連絡ないからエージェントに状況確認連絡したけど返信ない
こういうの普通なのでしょうか
クローズ就労ってなんなんでしょうか?
もう人生おわたかな\(^o^)/ クローズ就労ではなくオープン就労の誤りです
いろいろ考えているから混同した
クローズ就労で検討するかな >>139
見込みありそうならすぐに連絡きて、
どんどん紹介されるよ
断ったところも含めて30件くらいオファーメール来たかな
焦らず構えてればいいさ >>139
オープンクローズ問わず、面接した会社やエージェントから一向に連絡がないってのは転職活動でよくある
怠慢なのか忙しいのかなんなのか知らんけど、2ヶ月後くらいに、俺ですら応募したこと忘れた頃にあなたは落ちましたメールが届いたことがある
一球入魂で行くから連絡が無いことにヤキモキするんや
数や数
でもどーしても気に入らんなら、エージェントの担当を変えてもらうといいよ 気が進まない求人内容でもどしどし応募していくしかないね みんな趣味ってある?
野球観戦が趣味なんだけどそろそろシーズンが終わるからつらいです
今年はCSいけるか微妙だし 採用されるコツ
・就活するタイミングと相性
・企業が精神障害者雇用に否定的でない(ex.雇用実績があるとか)
・本人のスキル
・面接での印象
特に面接では少し笑顔を作ったり、いい雰囲気を出すこと 障害者を雇うと月に10万円お上からおカネが会社に出る。
だから仕事が出来なくても大した事ないよ。 >>136
正社員ではないとしても一般でも行われている
(5年ルールの)雇止めにもならず無期雇用を勝ち取って
おられるので今の職場では必要とされている方なんでしょう。
待遇はそれぞれの会社が決めるのでそこはなんとも・・・。 >>143
微々たるものだけど、一応できるよ。
>>148
待遇はねー・・・(苦笑) >>145
スポーツ、勉強。
今後も色々手を出していきたい趣味があるよ。 俺の場合雑談とかのコミュニケーションが全然ダメだけど、それ以外の仕事の部分は自分で言うのもなんだけどしっかり出来るので、
いつも健常者と同じ待遇同じ仕事を任せてもらってるよ。
今の仕事もう辞めるけど健常者の契約社員の中でも評価は上の方だったらしい。 職場の和を乱すのは論外だけど、そうではないコミュニケーションが苦手なだけで、
それに仕事をしっかりこなしてるなら問題ないと思うよ。 >>145
買い物。
ヤフオク、メルカリで安い中古品探す。
最近買いすぎでやばい。
旅行。
放浪。 >>153
毎年海外旅行に行ってるって書いてた人だっけ?違う人かな。 >>154
取り敢えず、入りの日記は辞めようや。
運動とか勉強とか一切興味ないから。
毎回、自分語りからしか入れないの。後は承認欲求の女がイラッとするわ。 どうも。立体駐車場の管理人をやっている者です。
4連勤が終わりました。明日は休みです。
週に3日〜4日のバイトです。勤務時間は6時間(18〜24時)です。
従業員が80人をこえている会社なので、(健常者約40人に1人障碍者を雇う決まりがある)障碍者枠にしてもらって採用されました。
見回りがキツイけれど、何とかやれそうです。続けていこうと思っています。
ここで応援コメしてくれたみなさん、ありがとうございます!
時々、書き込みさせていただきます。応援よろしくお願いします!(´・ω・`)v キレて刃物振り回したり、他人を傷つけると捕まるし、失職するよ。 みなさん実家?
うちは鬱に理解ないから働けなければ生活保護
受けろって言われてる >>154
そうだよ。
ほぼ毎年、海外旅行行ってる。 >>159
任意入院→グルホ→アパート→年金申請→貯金尽きて年金と生活保護で今に至る。 >>123
ナマポ弱視ヤロウには聞いてないよ
「逮捕」もされたことないし
>>126
20代で障害者枠は辞めたほうがいいよ
特例子会社とかなら会社側が万々歳だろうが、あなたの普通の幸せの機会を放棄することになる >>163
質問しておいてその態度はどうかと思うぞ。 常に監視されてるから働けないけど
年々保護費も下がる一方 >>163
横からで申し訳ないけど「普通の幸せ」って何だろうなぁ
普通に生きれない、生活できないから精神疾患になってるのに、
それでも普通(と言われる)の幸せを求めるのはだいぶ難儀な気もする
いま手帳申請するかどうかで迷ってるから余計にそう感じる >>167
そうなんだよなぁ、障害者として生きている以上普通を求めても理解してくれる方はほとんどいないから普通の生活は無理なんだよな。 >>126
手帳持ち精神だけどクローズで働くことをおすすめする。自分の在住している地区が田舎なのもあるけど、まず通える所に職は無いし、あったとしてもその仕事だけでは生活はできないから(都会とかなら話は変わるかもだけど) 普通の給料をくださいと言って
はいわかりましたと言ってくれる会社は皆無だからね
結局「我慢の繰り返し」になるしかないがしんどくても我慢してクローズで頑張るしかないですよ
いわば精神障害になったら一生死ぬまで我慢し続けることになる >>141
>>142
いろいろとあり
結構応募しているがあまりいい返事じゃないので連絡があったところは
重要視している
ハローワークも含めてもっと応募してみるか
前に一斉に応募したけど結果はお察し下さい
この世界転職厳しいな
クローズの方がまだ返信くる
俺はおっさんだから実績あっても
年齢的に難しいかな
クローズに戻ることも考えたけど
もうこのままの方がいいかな
やることあんまりないんで
ある意味つらいんだか
おっさんでオープンで転職出来た人いますか? >>171
希望じゃない仕事だけど就職できた人ならたくさんいますよ
希望以外の仕事を選択すれば良いでしょう。割り切ることが大切 >>164
お前にきいてねぇよ
あなた、任意入院じゃなく措置入院でしょ
統失の武勇伝は不起訴になって羨ましいね
口調は変わってるが、書き込み時間と書き込みスレだけは変わらないな、裕敏 >>173
別人だ。誰が答えようが自由だろ。質問しておいてその態度はムカつくわ。 いいね。>>175の温かい助言に>>171は希望を持って前向きになることだろう >>176
生活保護になったときに、担当者から条件を広げたほうがいいって言われて、そうしたら決まった。 >>174
お前は誰からも必要とされてないのがよくわかる >>185
人に質問しておいて、その言い方はないだろ。 ◆悪しきA型事業所の例(改訂版)※あくまで参考に
・どんな利用者も一律短時間労働、1日4時間程度(給付金減算にならないように今は4時間と少しが主流。重い精神は逆に4時間がよいとの声もあるので参考に。)
・金のかかる消防工事をせずにすむ100平米未満の狭い所内に利用者を詰め込む、施設外人員や職員を足すと瞬間40人以上
・施設内の作業は内職か内職に等しい軽作業やPCデータ入力、金魚の水やりなどとても採算の見込めない事業(確固たる事業なく最初から給付金収入頼み)
・施設外の作業も内職や軽作業、もしくは精神障害者への配慮もくそもないハードな作業
・刑務所のような監督指導、もしくは目標もなくダラダラ作業でも許される緩い指導
・作業内容が一般就労に向けての何の訓練にもならない
・いかにさぼって最賃を稼ぐかしか考えない利用者が多数
・職員がよく辞める、職員の質が低い
・一般への就労支援一切なし、むしろ特開金=助成金の対象期間が切れるまではただ長く利用させたい
・折りたたみ机にパイプ椅子、とにかく設備環境に金をかける気がない
・B型や就労移行に行くべき利用者も給付金減算にならない限り何でも受け入れる、よって他利用者の精神を不安定にさせる利用者が数人は存在
・特開金の関係で会社都合による解雇ができないので利用者を辞めさせたい時は巧妙に自主退職に追い込む
・正規職員の勤務時間が少ない、短時間のパート職員が多い、職員人件費を抑えまくる
・一つうまくいくとすぐに次の事業所を開所する、チェーン展開
・ホームページやブログにだけは金や手間をかける、利用者集めだけ熱心
・特開金の対象にならない障害者は一切雇わない利用させない
・給付金を稼ぐため月最大23日開所し、月によっては土曜日も度々出勤利用させる
・昼休憩の時間も利用者の外出禁止などの事業所の勝手都合なルールがある
・事業所が用意した昼食を必ずとらねばならない、強制や半強制
・給付金や助成金を利用者給与に宛ててはならない(利用者による事業が赤字なら指定認可取り消し!)というルールが厳罰化されることになって、慌ててハードな施設外就労を開始
・ハードな施設外就労は一般就労よりハード
・実態とは異なる売上を捏造している、もしくはこれからそうしようと企んでいる(不正会計をしてでも存続する予定) >>188
既に士農工商は廃止されてるよ。質問しておいてその言い方はムカつくわ。 >>190
不特定多数に質問しておいてその言い方は何だよ。 >>191
勝手にイラついてろよw
これから先の質問はお前以外に質問してると思ってろ >>193
表現の自由だ。好きにさせてもらう。嫌なら見るな。 >>198
誰の質問であろうと、答えられるものには答えるって意味だよ。 >>199
わかった
俺も勝手にさせてもらうわ
質問に対して答え方が気に入らない?
嫌なら見るなよw >>201
先に絡んできたのお前じゃね?
答え方が気に入らないとか言ってさ
気に入らないなら見るなよw >>203
>>202
じゃなくて、匿名の不特定多数に対して質問しておきながら「お前に聞いてない」ってのがムカついたんだよ。 >>201
汚染物質のお前がきたらみんな嫌がるんだよ >>178
むしろID表示すらないほうがいいと思う。 >>211
見るなよって事じゃなくて、レスすんなよって事だよw >>213
不特定多数が返信できる掲示版に書き込んでおいて、その態度は矛盾だわ。
>>212
表現の自由だ。 今正社員なんだけど契約社員に転職ってもったいないかな もったいない
今の仕事が辛くても我慢した方がよい
辛くなったらトイレに駆け込んで大量に吐こう
それで胃の中を空っぽにするのだ 通勤時間が1/3に短縮されるんだけどもったいないかな 特例の業務レベルが低過ぎる。そして遠い。
特例辞めたいけど、紹介される求人が契約社員しかない。これってどうすればいいの?専門学校でも行ってスキル身につけてから転職活動した方がいい? >>163 >>169
ありがとう。クローズで一度頑張ってみるよ 年齢にもよるな
30歳超えて正社員ならそのままがいいけど
20代なら30歳まではやり直しきくから
考えるわ
障害者だろうとそうでなかろうと25歳くらいまでに
まともな仕事就けないとシンドイ 別に正社員だから良いなんてことは無いからな
給与や待遇がゴミカスレベルの正社員もあるので条件次第としか言えないよね >>223
今29
>>224
退職金、厚生年金、ボーナスって絶対にあった方がいいの? >>225
一般的にはあった方がいいだろうけど、職場に対する不満のレベル次第、つまり人それぞれとしか >>217
今正社員なんだけど派遣に転職ってもったいないかな?と同じ意味
そんなことしないでしょ >>225
税金計算、社会保険料の一部負担してくれない会社はハナから除外してる >>221
引っ越したらいい
業務レベルが低いのは今までの倍以上のスピードで処理しまくって
新しい業務が与えられるようになれ
努力不足なんだよ >>229
後10年くらいは同じ業務が続くって言ってたけど。 >>230
いいじゃん
あなたの「一生の仕事」と受け止めたら悪くない >>227
まぁ普通そうなんだけど、遠いのがね。家から35km離れてるから。一人暮らしする余裕もないし。 要は一人暮らしできる位の給料貰えてない正社員ってこと?
それで仕事内容も10年以上同じで、どんだけ頑張ろうが現状維持にしかならない
なら近くの契約社員の方が良くないか?って考えなのかな
正直具体的にいくらもらってるかとか知らんから何とも言えないよね >>209
そりゃおまえとしては暴れまくることができるからな 差し障り無ければ地域を…
首都圏、関西圏、中京圏じゃ電車で片道30分の楽々通勤圏だよ ハロワの合同面接会に行くのって、ネットから申し込みできないのかな?
今仕事忙しくて、平日に申し込みに行けないよ。
本も欲しい。
送ってくれるかな?
みんな、どうしてる? >>221
特例はどうしても誰でもできる業務に偏りがちだからね。
事務職(特例正社員)から技術職(契約社員)であれば、意味のある転職だとは思うけど、
事務職(特例正社員)から事務職(契約社員)であれば、転職しない方がいい気はする。
もちろん事務職(契約社員)に転職して、キャリアアップで総務とか人事に行けるならそれもありだろうけど、
結構ハードルは高いと思われる。 いや〜疲れた疲れた。
3連休明けはシンドイね。
とはいえ、ペースを崩さず、今日も勉強。
>>160
金あって羨ましいっす。
>>237
半休も取れんの?
俺は有休を使って最寄のハロワに申し込みに行き、
冊子も貰ったよ。
障害者雇用なのに、半休すら取れない会社ってのも微妙な感じ・・^^; >>221
遠いというのは引っ越せば解消される問題だけど、
業務のレベルが低すぎて・・というのはどうなんだろう?
そこで頑張って実績出せば他の仕事任せてもらえるんでないの?
あまり欲を出して仕事求めると結構大変かもよ。
うちの他の部署(仮にA部署とする)で、障害者だらけの部署から異動してきた人いるんだけど、
A部署は一般人だらけの部署で、電話もなりまくるわ、
納期に追われまくって業務も焦らせまくるわで、その異動してきた人すごい大変そうだったよ。
まぁこれは極端な例だけど。 >>237
大抵のところは当日受け付け可で、本は当日でももらえる
ネット申し込みは出来ない あれは本(冊子)を見ただけじゃダメだよ。
本に記載されてない情報があるから(退職金の有無とか)、
あそこに書かれてる求人番号から
求人票を貰ってしっかり精査した方がいいと思う。
だからやはりハロワに行く必要があるかと。 >>243
前回、大阪の冊子は求人票載ってたよ。
みんなよく調べてるんだね。 合説の企業なら、ハロワのホームページに
求人票アップされるはず
当日合説の会場に行けないのなら
そもそもご縁がないんだと諦めたら? >>239
10月スタートが多くて、いつもの仕事に加えて、10月開始コースの準備に追われてるよ。
始まれば、落ち着く。 >>244
へ〜、大阪では求人票がついてるのか。
俺は当時有給を使ってハロワに申し込みに行き、
2時間くらいかけてハロワの椅子で冊子を隅々まで読んで、
気になる求人だけ求人票を出してもらい、
さらにそこから精査して1〜2社に絞ったなw
結果、不採用だったけどw >>246
自己啓発系のやつだっけ?
これ逃すと、次は来年の2月かな。(例年だと)
ミニ面接会とかはその合間にやるかもだけど。 >>249
自己啓発コース3つ、社内Eラーニング2つ、自己啓発の効果測定のアセスメント1つ。外国人が日本に来るビザ書類の準備。
全部、10/1までの納期。
今、全部終わったのは自己啓発コース2つだけ。
他の仕事の合間にやってるから、進まないんだよ。でも、間に合わせるよう。 >>233
手取り12〜3万、ボーナスは22〜3万が年に2回
ねっ、一人暮らしなんて無理でしょ。
業務も3年くらいずっと同じだし、これからも変わらないのなら、近くの契約社員の方が良いのかなってなる訳 >>238
特例でしたか働いたことないから、総務とか人事がどういう業務なのか想像でしかわからない。普段スーツじゃないから、ネクタイの結び方さえもわからない。一生に一度くらいはスーツ着て一般企業で働いてみたいよ。 >>252
じゃあ契約社員でもいいんじゃね
雇止めで数年後には無職になることが確定していても構わないなら大丈夫でしょう >>241
業務はデータ入力
こっちは大卒なのに支援学校の人たちと同じ扱いだから、電話対応とか納期とか全くの無縁。電話対応の仕方もわからない。納期に追われるとか逆に羨ましいよ。会社っぽくて。 >>251
ボーナスありきで計算しないとかなり難しいね
障害者雇用で正社員でボーナスありって考えるとマシなんだけど、35キロは遠すぎるし車の維持費とかできつそう >>250
まぁ頑張れ。しかし仕事にも慣れてるのに、
転職してしまうのは勿体ないかと思った。
>>254
その代わり大変だよ。その人、結構怒られてるし。 月給なのか手取りなのかわかりにくいレスがあって困惑 障害者向けの転職サイトって複数社登録してもいいんだよね?あとハロワの面接会に来てる企業って精神障害者も採ってくれんだよね? >>254
去年までは仕事あげない嫌がらせをする人達がいたから、暇だったよ。上司も私に仕事を振らないようにしてたと思う。
1日7時間する事ない時もあったよ。
今は一緒に仕事してる総合職の人達がママさん達で、あげないとかなくて、お願いって感じになったからかな?
正直、今の方が時間経つし、仕事してると思うし、楽だよ。
でも、同じ部で長く働いてても、いつも名前が最後に書かれる非正規だから、給料も誰よりも低いし、バカにしてる人もいるし、納得いかない。他に仕事探したい。 >>260
貴方が何歳かは分からないけど一応精神も採用されるよ、まぁそれでも身体や若い方が優先されるけど… >>263
職歴とか資格によっては30代までいけるよ
あとは、安定して就労できるか、第三者的視点からの
エビデンスがしっかりしてれば可能性はあるね
あと、企業研究をしっかりすること
業界的にどういう分野が伸びてて、どの辺の分野でどういう人材が望まれてるか分析するとよし
身体>精神>知的 って感じの採用度合い >>264
無知で悪いんだけど、企業研究ってどうやるの?インターネット?新聞? >>265
無知というより、君やる気がないんじゃない?
そのくらいググったら? >>267
頼める仕事ないわ。って、言われてた。
意地悪社員は、僕の仕事は難しくてあなたにできるレベルの仕事はないからーみたいな事言う。でも、専門家でもなんでもない。 >>268
追記
今年の部内の役職のない総合職は全員小学生以下の子供のいる女性という状態で、猫の手も必要になった。 精神障害者は、精神障害者のいる所に行きたがるけど、
会社に入っても、同じ精神障害者の友達が欲しいの? >>270
行きたがるじゃなく、精神障害者の採用実績がある会社じゃないと応募で弾かれるから、そうなるだけ
もし精神障害者がいるのなら、会社では別部署希望だわ >>271
精神障害者でも、同じ精神障害者と一緒には仕事をしたくないのですね。
僕と同じです。 他の精神障害者が、出来るだけ来ないように、遠くの場所を選んで就労したよ。
でも、来れる人は来れるみたいだけどね。 他の精神障害者が、出来るだけ来ないように、遠くの場所を選んで就労したよ。
でも、来れる人は来れるみたいだけどね。 友達を作るなら作業所、
仕事をするなら企業、ですね。 >>272
発達とか躁鬱だけかも知れんが、人の秘密やプライベートをベラベラしゃべるのよ
働いてた経験ではないが、デイケアとか地域活動支援センターとかの経験で 新卒初任給よりも安い月収で頑張って見返したら良いだけ
落ち込んでも意味はない https://youtu.be/yRJjzuVdT_M
5:00~
(宮台)刑務所の労働みたいだね~、懲役刑のね~
俺たちゃ働いても懲役刑なのか~ そうかの奴らは他人のプライベート情報をベラベラ喋るのが当たり前だと思ってる。 大阪のハロワに電話したよ。
冊子は申し込んだ人しかもらえないらしい。
申込は平日のみ。週末にハロワ行って、冊子閲覧、当日申込は可能。
冊子ゆっくりみたいから、半日休取ろうと思ってます。いいのか悪いのか分からんが、社内のEラーニングの開始が延期になって休む余裕ありそう。 >>289
休むよ。
休み承認されたよ。
ちょうど予定も入ってなかった日でよかった。 >>288
障害者枠でもEラーニングというものがあるの? 30過ぎたオッサンなのにEラーニングが何なのかもわからない… >>291
コンプライアンスとかは身分とか関係なくみんなしないといけないと思うよ。Eラーニングでしてる会社も多いんじゃないかな。 >>292
Eラーニングはネット学習だよ。集合で学校みたいにするんじゃなくて、ネットで画面見て勉強するんだよ。時間や場所を選ばずに研修ができる。
今日は苦手な人にイライラされて、シンドイ。吐き気がするから、寝ます。 >>288
>いいのか悪いのか分からんが、社内のEラーニングの開始が延期になって
こういう自分にしかわからんような状況説明を
混ぜてくるのがすげえ気持ち悪い。
「ちょうど仕事も都合つきそうなので」とかって言えよ。 障害者雇用で障害者だけの部署にいるが席替えで聴覚と知的が席近くなってすげぇ仕事やりづらい。
(この2人は会社の飲みに誘われないし、やっかいな2人と会社は知っている)
業務の関係上席を変えざるを得ないのはわかるけどマジで席戻してほしい・・・。
精神はなんとなく特性がわかるが知的・聴覚とか無理ゲー。
席替えのせいで体調悪くして仕事辞めるかもしれん。
精神障害だから環境変わるとストレスが半端ないって改めて思い知らされた。 >席替えのせいで体調悪くして仕事辞めるかもしれん。
それが会社の狙いかもね
一番望ましいのは次の席替えまで辛抱強く我慢すること
それが何年先になるかはわからないがそれまで頑張ってほしいね >>297は辛抱強く我慢することが出来ないなら
「お願いします僕はこのままだと体調崩して辞めるかもしれません」と大きな声で号泣しながら上司に懇願してみては?
本気なら出来るはずなのでやってみて >>295
昨日、今月中の仕事多いっていって、内容を書いたからだよ。人に対して、すげえ気持ち悪いって、言う方がおかしいと思うよ。 >>298
健常の時に席替え・人事異動後に環境が良くなくなって辞めたからそれはありえそうだが
もしそうなら知的の方は以前暴れて本社からマークされて次なんかあったらクビらしいのでそっちから切ると思うんだ。
次の席替えはたぶんないと思う、自分はPCで印刷物制作してるから印刷機から遠ざけるのもイミフだろうし。
我慢は無理だから改善されないなら来月の契約更新で辞めるかも。
>>299
席替えして数時間でその連中と足並み合わせるのがつらくて体調が悪化したから就業間近に責任者に相談したよ。
一応すぐに改善できないと思うが業務に関して検討はすると言われたよ。
それにかけるしかない。
>>300
そもそもうちは労働組合はあるんかなぁ。
仮にあっても相談するのは2週間くらい経っても改善されなかったときかな。
今日も鬱な気分を抱えて仕事いってきます。 >>302は泡を吹いて激しく痙攣しながら倒れたら責任者は事の深刻さにやっと気づくだろう >>300
基礎ナマポがなにを知ったかしてる
実体験がないから、全く参考にならない 席替えで体調崩して訴えてくるって
精神の扱いづらさの象徴だな。
下手するとそこで一番厄介者なんじゃ。 >>302
ないなら作ればいい。
>>304
雇い止めになったときに、自己都合退職にされそうになったときに、労働組合に相談して団体交渉して、会社都合退職に変えさせた。 >>302
そんな事で辞めるのか
どこまでも甘ちゃんだな 書類作るのに図が難しくて後回しにしてたら上司がやったくれてた。
付箋には「図を入れておきました、むずかC」と書いてあった。
これは突っ込んでもいいのだろうか?自分は昭和な人間だからわかったけど…笑わせて悩ませるとは新しい障害者虐待法(°▽°) >>308
その上司は君のことを子供扱いしているね
俺もよくやってたからわかる。真の意味は「このくらいのことが出来ないようでは話になりませんよ(笑)」
あなたは上司にムカつきながらも感謝して、上司を見返せるように努力しましょう 誤字すまん
>>309
エクセル図形で絵を描かされてる感じ?
>>310
職場の人みんな生暖かいよ。 今日の京都や神戸明石の障害者合同面接会行った人いる?
雰囲気や求人どうだった? 気分の問題じゃなくて医師に相談して仕事に支障があることを証明して貰えないならただのワガママになるからまず医師か相談員に相談 >>100
B型は足枷になっただけだったよ。
ハロワの職業訓練で資格取得の後、就労移行に3ヶ月通って、障害者枠雇用に繋がった。 私が上で書いたように大量の泡を吹いて激しく痙攣しながら倒れることで気分の問題じゃないことが証明できる >>307
私なんか分かるよ。
前に派遣の人が機嫌悪くて、パソコンばんばん叩くように打ったり、ピリピリしてて、しんどくなって、会議スペース行った。
昨日までも、苦手なスーパーパワハラな人が口から言葉は発しないものの、イライラ、ピリピリしてて、昨日しんどくなった。
パワハラ発言よりイライラ、ピリピリ、バンバンとかの方が精神的にまいる。こっちの方が耐えれんぞ。
そういうタイプの人の席が横になって、席替え無理って言われたら、耐えられないかも。
言葉よりも神経くるわせる。 >>317
あなたを辞めさせたかったらそういう人を横につかせたらいいわけね
人事の人はなるほど!参考にすると喜んでるよ 元々大手不動産勤務で激務からうつ病→休職→退職→入院→手帳取得→障害者枠で職探し
の流れで、大手外資系人材会社で働いてたんだけど、不動産時代の自分の置かれた仕事環境がいかに過酷だったか分かった。
こんなので給料もらえるんだ?って不思議だったし、深夜残業当たり前(というか裁量労働で残業代もない)だったし
不動産の過酷業務を客観的に見られた。
不動産業界に入らなっかたらうつ病にならなかったと思う。 過酷な環境で働いて潰れてしまったあなたの経験はきっと無駄にならないだろう
無駄にしないためにも頑張っていこう 障害者面接会ってトライアル雇用ばかりの会社なのかな?トライアル雇用は給付金目当ての求人ばかりだったから嫌だなぁ >>322
参考にさせていただきました。やっぱり都会の方が求人はいろいろな職種がありうらやましいなぁ、自分東北在中なので稼げる求人は殆どない状態だけど、都会の求人の方が良さそうなので少しずつ貯金でもしようかと思う。 >>324
ちゃんと記述していなくて申し訳ない、私は青森県在中です。 去年、合同面接会に行ったけどあれはなかなか楽しいな。
待ち時間の緊張感はたまらんけど、ああいうときって恐ろしく頭が回転するんだよな。
まさに戦闘状態で集中力も半端ない状態になる。
緊張ってものは本来は能力アップするためのものなんだな。
あと、待ってる間に他の人の面接の様子を観察できるのがいい。 「ストレス」って言葉をネガティブな意識として捉えるからあまり良くないらしい
マイナス要素を含まないでそういう感じで捉えられれば
鬱にはならなかったかもしれないと今更ながら思う >>326
他人の面接を見てると、緊張がほぐれてくるね。 マイドーム大阪付近で安めでおいしいランチスポットある?
堺筋本町のPaulが閉店したと書いていたよ。 >>312
あぁ、オートシェイプとか使って作成するやつね。
やったことあるけど、仕事って感じしないよね。お絵かきしてるみたい。 谷町四丁目はカレー屋がいっぱいあるみたい。
それで思い出した。
今の会社の面接で、英語ができるんですね。今日の昼ごはんについて英語で話してください。って、言われて、考えて、、、
今日の昼ごはんは昨日の夜の残りのカレーでした。昨日のカレーより美味しかったです。と、英語で言って受かったよ。 >>334
いいじゃんNY出張や転勤を願い出てみては? 東京都内23区内に住んでるんだけど、都心でオススメの業界とかあったりする? >>322
中には20万以上出す会社もあるね
よくこのスレでも俺は健常者よりも働ける!過小評価されてる!とかほざくのがいるけど、そういう人は受けてみるといいわ 働き始めて数ヶ月だけど
上司とか周りが
障害者に働く場を提供してあげてるって意識が強い職場で
自分となんか方向性が違って鬱になる >>337
自分は都内(都下)で契約だけど障害枠で満額で21万もらってるよ。昇給もある。
土日は休めてるけど、祝日は出勤(夏・年末年始は休み、GWは出勤)。
配慮多い人いるけど社内ニートはいないかな。
最初あまりいい待遇とは思えない気がしたけど恵まれている方なんかねぇ。 つか東京近辺とその他地方じゃ障害者雇用の取り組み全然違うから
補助金だって東京は普通の補助金+上乗せ補助金を条件次第で出すし
そもそも最低賃金がほぼ1000円だしさ
だからこのスレでも話が噛み合わないことがよくある >>343
複数社登録しても問題ないけど、やり取りが煩雑になるから2社程度をオススメする
あとは相性 就労移行支援通ってたんだけど、その時合同面接会行く人って落ちこぼればっかりだった、トライアル失敗したり実習だけで拾ってもらえなかったり。普通に就活してる人も行くんだなあ。 >>335
アメリカ人に昨日の残りのカレーは美味しいとか、通じないと思うけどさ。 >>345
合同面接会の立ち位置って、そんな感じだったんだ。就労移行支援って、働いてたら使えないんだよね? >>344
最初に登録した所が紹介した求人が落ちたんだけど、次に登録した所から同じ求人が紹介された。この場合、受けて落ちたこと説明しなきゃダメだよね。 >>336
簡単に受かる&仕事がラクって意味なら保険会社か警備会社
職歴のある女性なら無期転換可能な独立行政法人
高学歴で大企業勤務経験あるなら金融か外資系 >>352
営業とか販売員とか保険コルセンは地獄だけど障害者雇用で送られるのは知的とか発達が詰めてるタコ部屋での単純作業だからラクって言えばラク >>347
就労移行支援は基本働いてたら利用出来ないけど自治体によって違うみたいだから確認した方がいいよ IT系の人売会社で事務補助をしてるが
未経験者40を取り出した。
1ヶ月の研修は最低賃金で売れなかったら可哀想。訓練後上がりで、やる気はあるし。
まぁ余程の事がないと売れないなんて無いんだけど。営業が必死に売り込むから。最悪コールセンターとか行かされるし。
新卒だろうと、何だろうと30万以上で売らないと安すぎw職に困っているなら人売ITに来るといいよ。やる気と普通の人なら受かるよ。
クローズでも構わない。病んで退職する人も多いからな。
社内じゃ、取った人間をものの扱いだがな。幾らで売れるしか考えてない。
裏側を見れただけかな、後はスキルもつかない仕事を淡々としてるわ。
仕事は金を稼ぐ場でもあるが経験を積んで成長しないと年齢を重ねたただのおっさんで終わるな。 >>357
警備は、何かと面倒だぞ。提出書類が多いからな。精神は欠格条項になるこら採用されないかもよ。医師の意見書だしてまで採用されたいなら別だが。それすら、弾かれるかも。
入りやすいというか求人数が多いのは事務系だね。入れるかどうかは別だし。実際働いて見ないと、楽かとうかなんてわからないよ。 今日上司が食事に誘ってくれて
「実は俺も手帳は無いけど心療内科通っててデパス飲んでるんだ」って言われた
1年頑張ってくれたから正社員登用の推薦するって言われた
これで一部上場企業の正社員です
本当にありがとうございました >>355
サイト見て見た。
使えるのか使えないのかまで調べてないけど、税金払ってたら、月一万とかかかるみたいだよ。そんなの払う余裕ないわ。 >>360
おめでとうございます
そこまでいけた経緯を良かったから教えてくださいな >>360
おめでとう!
明るい話も希望が出て嬉しいね 自分は23年間一部上場企業で正社員して来ましたが遂に一般雇用から陥落しそうです、発達障害と
診断が出ますので 俺は5年切りが確定したよ
頑張ってきたんだけどな・・・非正規なのにクレーム対応もしたし
正規従業員になれなくても無期雇用になれると思ってたのに
「来年の3月で終わりね?更新無いから」って・・・
パキシルにワイパックスにマイスリーに薬漬けになって頑張ってきたのになんでこうなんだろ >>365
そこまで評価してくれない会社だったら、いい機会だと考えるのもありじゃないかな? 大阪のハロワで合同面接会の申込してきたよ。
冊子ももらった。
非正規がほとんどだね。
正社員あっても、精神の採用はないのかな?
どうせ非正規でも可能性低いなら、正社員のとこ行ってみようか迷い中。
最近みたウェブサイトの女性役員さんの言葉で、難しい事に挑戦した方が、できなかった時に恥ずかしくないってあったわ。
誰かが書いてたスミセイハーモニーって、基本給8万だよね。手当が大きい。賞与多く見えて多くない。
帰りに阪急のデパ地下で800円弱で買った聘珍楼のお弁当激ウマだったよ。 >>367
私も評価してくれない会社に5年以上働いてるよ。
若い頃、一緒に働いていた女の子が長く付き合った彼氏と別れた時に、私の時間を返して欲しいと言ってた気持ちがなんか分かるわ。 自分は都内障害者雇用だが、英語がTOEIC700程度なのでTOEIC850目指して勉強中。
リスニングだけが苦手でライティングやリーディングは強い。
仕事でも英文メール送ったりウェブ用の英文を作成していたりする。
手取りは13万で交通費と残業代はなし。土日もメールのやりとりをしている。
大学院卒のキャリアもそこそこ生かせているよ。
今度、国家公務試験の障害者枠受けようと思うけど、
大学院のキャリアを生かせる仕事があるかな?
そうじゃなきゃ今の仕事を続けるしかない。 合同就職面接会に行ってきたけど、過去の職歴や辞めた理由、障害の内容ばかり聴かれて、なんだか前科を聞かれているみたいですね。 >>365
半年、雇用契約がないかたちにして半年後に再契約すれば、働き続けることできるよ。 うつ手帳持ちでオープンにして事務職に就いたんだが、クローズでやっていた体力仕事の方が気分が楽だったんだと感じる
待遇は比較的良くて人間関係も苦ではないんだけど業務に慣れてないのもあるし電話とか精神的にとても疲弊してしまって辛い
ゴミみたいな経歴で雇われただけでも感謝なんだけどとても疲れた
オープンで事務職の経験がある人って会社にどんな配慮をお願いしているのかな
マルチタスクは辛くなるっていうのは事前に伝えてあるんだが求められている通常業務が自分にはマルチタスクに感じる
特例とかでなくて健常の人の中にちらちら障害のある人もいる会社で働いてて同じような状況になった経験のある人いるかな >>368
スミセイ冊子には基本給8万と書いてあるのだね?
労働局のサイトに載っていた一覧表では17万円と書いてあったけれど
賞与は基本給ベースだから4ヶ月分出るとしても24万円ということか
>>371
すぐ辞められると困るから慎重に聞くのでしょう
当たり前のことなので気にしなくて良い >>374
事務職は楽と思って応募したんでしょ?それこそが大間違い
精神には体力仕事の方が向いている 精神障害者に何が出来るの?
僕はマイカーの運転くらいしか出来ないけど、
それでも珍しい方だ。
他の奴は免許を持ってても、親に運転してもらったり、
自分で運転が出来ないやつばかりだよ。
僕に、偉そうにしないでくれよ。
お前らとは関わりたくないんだよ。 名前:
E-mail: sage
内容:
>>376
オープンの体力仕事だと最低賃金の短時間労働の求人がほとんどだったな
クローズと天秤にかけて待遇を選んだけど辛くなるなら本末転倒だわな
フルタイムで事務の求人ばかりでなくもっと色々な職種が増えるといいのに 事務職は仕事と人間関係があるから楽ではないぞ
一人でやる倉庫、工場、清掃のほうがましですよ
あと事務職は飲みに行く付き合いもある断ってるとハブられる 自分は発達+精神だけど
自分にとっては事務職が一番楽だわ。
事務といってもいろいろだろうけどね。
人間関係はそれほど苦にはならないタイプ。 事務職やってるが自分のミスするが周りのミスに振り回される事が多くて
メンタルキツイ、一日で何百回確認事項があるからミスのない日なんて皆無
上司からの叱責も酷いしやっていく自身が皆無 今役所で契約の障害者雇用で事務(週30時間)やってるけど、障害者雇用率キープするためだけの存在で社内ニート。
それが嫌で民間のフルタイムの所に転職しようと思っているけど、本当にフルで働けるか不安視されるし、過去の働けないぐらい体調悪くて退職してきた職歴ばかり聞かれる。
体調悪かったときに次のステップへ進むためにと選んだ週30時間勤務がいまや逆に壁になっている。
フルタイムでたまに休むぐらいの気持ちより30時間でも休まずに毎日働くことを選んだのが間違いだったのかと悩んでしまう。 >>377
独り言このスレに書くお前とも関わりたくないと皆思っているよ 週30時間程度でまともにできないならフルタイムはもっと出来ないでしょう?
なんで転職しようと考えたのか 新しい職場に替わってからだったけど、
1週間もしないうちに、
「なんで○○さんだけが長く続くの?」と集まって来る人がいたらしい。
1週間で長い?
なんてうんこな奴が集まってきたんだ。
うんこ過ぎるではないか! うんこはうんこのくせに、わがまま過ぎるんだよ。
どこか他所へ行けよ。 >>361
私は5月から休職して就労移行支援でリワークしてて月の自己負担上限で9000円くらい払ってるよ
傷病手当金が月給の6割出るからそこから捻出してる >>374
同じく工場系で未経験で事務系に拾ってもらった。
事務系は本当に精神的に疲れる。
一々お伺い立てなきゃいけないし
雑用も色んな種類頼まれてるし
確認作業も多くてミスはあんまり出来ない。マルチタスクは苦手って同じく言ってるけど、一応配慮はしてくれるが
そのうち忘れられる。
全員が配慮してくれるわけではない。
他の部署の人や癖のある人は何で出来ないの?と行ってくる人もいるし、皆忙しくなるとやらざるを得ない。
1人になることもあるから、電話取りながらお客様や社内対応をせざるを得ない。ミスもするがそこは普段の人間性でカバーしてもらえてる事も多々ある。
ある程度長期に働くと障害者枠には成長性がないと強くかんじる。
取り敢えず気を遣うから疲れる。
最初の頃は帰ってそくダウン。
マルチタスクも程度によるけど、事務系なら電話応対とかあるならそれこそ人によってはマルチだしね。今の部署は電話応対は苦手と言っても取らざるを得ないときが来るし、そういうのが嫌なら
本当にシュレッダーとか社内清掃位しかない。 >>382
障害者だろうと健常者だろうと月に何回も突発で、休むやつは当てにならない。休んでも月に2回くらいだろ。
事前連絡の休みは扱いが違うが。
それプラスフルでちゃんと仕事をするんだぞ。
そもそも30時間働いてるなら、それに
たった十時間だぞ。1日2時間でいいんだし。休憩もあるからもっと少ない。
退職理由に体調不良を表だって使えるのが障害者枠であって、不安そうな言動が
心配に見えてるんじゃない。
できるできないは入ってから考える。
自分は勤怠の事は忘れてた。
それより仕事とか人間関係のが心配だったよ。 >>387
それ就労支援じゃなくね。
リワークはあくまで復職を支援するとこ。就労支援とは離職者の就労支援
まだ会社に席があるのに就労支援は使えないんじゃない。まだ休職したばっかりなんだしリワークでリハビリすれば。傷病手当金は1年半はもらえるし。 >>380
発達特有の確認漏れと注意散漫が事務系だと相性最悪だよ。
自分も工夫してるがミスは人よりあるんだよ。そこは人間関係の構築である程度フォローはしてもらえてるからまだマシ。 40過ぎてバイト経験しかない事務経験ほぼなし双極だけど事務職している。
求人は事務ばかり。
ハロワ経由で実習4日後にパート採用、なぜ雇われたか謎。
社内ニートに近いがこれはこれで有!
精神2人目で以前の人は休みがちで退社したから会社が慎重になりすぎて親切にされ過ぎて気まずい。
トライアル雇用断られ、半年の更新を三ヶ月に短くしてもらったがそろそろ三ヶ月、次は半年ので更新にしないか?と言われた。うーん
障害者が必要なんだなあと思うよ。
たーだ、上司が女の悪いとこの塊みたいな人だから気弱な人だとやめるだろうな。 転職はアラフォーぐらいになるとコネがないというかコネが最強だよな。
今の会社から転職活動するのも前みたい無職全開に時間が取れないし土日都合よく面接してくれないかもしれない。
今は知り合いが住宅リペア関係で独立したから手伝いかでらに働かないかと
と言われたが、難しい作業ではない。
1人黙々とできるし、日当は一万。交通費込み
社会保険と休みが減るが、このまま
手取り14 万よりはマシかと思い一度見学というなで日払いで働いて見よう。
友人知人に現状を話してみると人間関係が悪くなければ紹介して貰えるかもよ。勿論病気の事も話すけどね。 >>393
自分も前任者が休みがち退職したのの補充だし、何故受かったのか?タイミングだってさ。たまたま前任者が辞めて丁度よく普通な人が来たから採用した。
面接してくれた人に聞いたが、他は何か
色々突込みドコロ満載の人ばかり。
企業が取る気があってタイミング良ければ精神でも入れるよ。これは運だな。何故にトライアルを断るのか理解に苦しむ助成金たっぷりなのにね。
女子は嫌われるとキツイよ。
影の主の場合多いし、割り切れる人か味方につけるかで乗り切るしかない。
自分は運良く味方陣営になったからフォローしてもらえるから大分楽。 >>365
むしろ5年続くなら転職出来るだろ。
雇い主都合出し失業保険もすぐ受けられるし、5年いて無期にしないなんて考えられないけどな
自ら無期になりたいとか主張もせず、会社マウントで切られてる気しかしない。障害者枠もは一般枠より雇用は守られてるから外部機関を使ってハロワか労基か?法律の無料相談で内容証明で牽制か?外部ユニオンを使えば戻れるんじゃない。泣き寝入りならそれまでだが。 今週は風邪気味で色々と大変で疲れはとれないし、疲れてるのに朝早く起きるわでゆっくり休みたいわ。
今日は通院日だし、それ終わったら健康ランド行って足つぼマッサージ受けてマンガ読もう。休みは会社の存在を忘れて気分転換しないとズルズル引きづるからな。終わった事を考えても仕方ないし、部屋で悶々とするよりリフレッシュできるし。
皆も良い週末を!
季節の変わり目だから体調崩しやすいから気をつけて。 >>396
労働組合なんかに関わったらキャリアに傷がつき二度と雇ってもらえなくなる
大人しく半年空けて再応募するのが一番いい >>371
分かるわ。
俺的に職歴というものは犯罪歴みたいなものだと思ってる。 障害者施設に単発の仕事依頼してるけど
提示額が他と比べて安すぎると思う
こういうところが低賃金に繋がるんだろうね
やることは同じなのに もう国もわかってくれよ
企 業 は 厄 介 者 な ん て 雇 い た く な い
って >>401
そうすると生活できるだけの年金を出さないといけなくなる。 >>402
ナマポと障害年金で暮らせるじゃん
バカか? >>405
国「財政圧迫するんで出しませーんHA☆TA☆RA☆KE >>407
生活保護は権利だ。
くたばれ政党助成金!
くたばれ人殺し予算の防衛費! >>410
年金スレでのおまえの暴れぶりに敵うやつは居ない >>411
荒らしはしていないし、裕敏とか言うやつでもない。 俺の会社も5年切りに向けて着々と準備が進んで俺はこのまま行くとA〜D評価でCで解雇される
精神雇用も法定に組まれるって話の時に滑り込んだから俺より良い人材見っけたんだろうね
俺はデータを取るテスターだったわけだフルスロットルで頑張ってるけどCじゃ将来に希望はない
末っ子で親はともに70 親が死んだら生活保護になるのかなぁ・・・やだなぁ・・・自立したいよ 来週から事務職目指して精神障がい者対象の職業訓練に半年行くんだけど
なんか時間がめちゃくちゃ緩い。
朝〜昼までとか最大でも9:00〜15:30とか大丈夫かこれ。
障がい者枠で就職したいけど求人って訓練校にくるのかな?
そうじゃないと訓練しながら再就職活動って微妙にやりにくい。 >>416
健常の訓練校(ポリテク)もそれと同じ。皆それでやってるよ。先生にもノルマあるから、圧力かけてくるよ。
基本勉強より就職だから。
ポリテクと付き合いある企業から求人来るんじゃない。受かるかどうかあなた次第だ! >>416
確かにやりづらいし、面接行くにも証明書だして企業側に判子貰わなあかんしまだまだ色々あるよ。
だって大半は失業保険受給者で(金)が絡んでくるからね。 >>417
うちの会社の特例子会社は付き合いのあるA型作業所で推薦された人を採用してるみたい。どこが企業と繋がってるのか、だよなー。 僕は精神障害者だけど、
精神障害者の女の人を見ると、避けようとするよ。(正直、少し気持ち悪い)
だから僕も、自分を避ける人がいても、腹を立てないようにしているよ。 俺も会社でやることないし
評価査定あってもそもそも内容が他への引き継ぎ前提だから他の一般社員が来ればそっち優先で自動的に評価低い
特段やることないしあっても引き継ぎ
俺も五年きり以前に契約期間完了だろうな
誰得なんだろうか
いい草狩り場 でなにもやることない放置プレイでメンヘル崩れ会社干されがトラウマになって会社病院その他機関に相談しても
それでいいみたいな意見でむなしくなった
メンヘルトラウマでなにがいいんだろう
そうならないための制度かと思うんだが なのでメンヘルトラウマを口実に意図的に詐病的な休職して冷却期間取ろうと思うが
会社のことだからこれを機会にいい厄払い厄介者払いが出来ると退職に追い込まれそう それはなんか悪循環しとるね。
ある程度仕事があるなら、
仕事をする→評価される→信頼を受けて人間関係が良くなる
→会話が増える→他の人から仕事のことを聞ける
→空き時間に聞いたことを調べたりする
→わかってきたら自分にできることを提案してみる
ってな好循環になるんだけどね。 最初から見下される→どうでもよい仕事を任される
→がんばって早く終わらせる→報告すると面倒くさそうな顔をされる
→次の仕事を任される→がんばって早く終わらせる→舌打ちされる
→次の仕事 なんもないよ
引き継ぎ前提だから後から来た正規優先
そのための草狩り場
よく考えるとみんな辞めていた
選択誤ったと思う
自分のやれることやって来たことは後釜様がもっていった いかん嫌なことリフレインで
トラウマモード
この会社なんかおかしくない?
俺がおかしいのか? どうも。立体駐車場の管理人をやっている者です。
仕事は6時間だけれど、ひとりで管理人室にいるから、人間関係で悩まされることはないね。
とすればオレはラッキーだったのか・・・。
警備会社にもオープンにしているし。障碍者枠での採用にしてもらいました。
従業員が約80人ほどいる会社で、障碍者も雇用しなければならなかったようで、
オレのような人間でも必要とされているようだった。
1日の日当は約6000円だけれど、週3〜4日で働けばOKらしい。 精神障害の男でも、精神障害の女の人は雰囲気が気持ち悪いだろ。
逆に女は、精神障害の男は気持ち悪いと思っているよ。
だから、僕も、健常者から気持ち悪いと言われても、我慢しているよ。 確かにどうでもいい仕事渡されるから、いくら頑張ったって評価に繋がらないんだよね
早く終わらせればうぜえと思われるし
幸い人間関係発生しない職場なのでお小遣い稼ぎと割り切って適当に仕事やってるよ、実家暮らしだからできる選択だと思ってる 評価されないならまだいいんだけど、仕事をちゃんとやろうと確認行為したり早く終わらせると評価悪くなるんだ
頑張ろうとすると評価悪くなるから、もう頑張らないで適当にやるしかねえなこれと思ってる 本当に小遣い稼ぎだよな
同じ雑用やってる正社員のおばさんが
自分の三倍給料貰ってるわ >>431
明らかに、社員より障害者ができると困る人が出てくるからだよ。 面接の時に俺を正社員として雇えと強く言ってみては?それを毎回行ってみたらよい またこの流れかよ。
自分は健常者や正社員と同等にできると思うなら
クローズで就職すればいいじゃない。
それが出来ないってことは同等にできないって意味だ。
思い上がりのクズどもはずっと干されてろ。 別に健常者や正社員並みに働けるなんて思ってないし、だから障害者雇用選んだわけで
ただ仕事を頑張ろうとすると逆に評価下がるという意味不明な事が俺以外にもいるみたいなので嫌だねって言ってるだけ
社員登用ありとか言われても、頑張れば評価下がるシステムでどうしろとって感じでまぁ諦めて適当にやってるよ 障害者は最初から評価とかそういう対象じゃない
それを前提で考えないとメンタルに良くないぞ
階級社会の最底辺なんだから
そんなところで評価がどーのこーの言ってても仕方ない いや評価なんて最初から期待してないんだが、一応評価制度はあってね
雑に仕事すればすると評価0、頑張って仕事すると評価がマイナスとかになるのよ
頑張っても評価0ならまだわかるんだが、マイナスになると仕事として頑張ることは辞めるべきだなと >>437
クズ扱い、人間以下扱い、社員の奴隷であれ。みたいな扱いでいつも見下されて、嫌がらせされるから、そこまでできなくないって思って、正しく評価されたいと思うんだよ。
大切にされてたら、正当に評価して欲しいと思う必要もないかも。 >>438
私は賞与の額が評価によって違うよ。でも、ずっと目標も期待もなく、基準は全くもって謎だった。今年から目標管理できた。 精神障害者が社会に認められるためには、
たとえ無給でも一生懸命働く姿を社会に見せることが大事 >>441
精神障害者にも生活はあるし、精神障害者は奴隷じゃないよ。
人間として認めないのが、おかしいよ。 精神障害などどこも採用したくない。
諦めて作業所失業保険繰り返しながら障害年金もらって大人しくしてろ。 >>441
人は誰でも生まれながらに人権がある。俺たちは資本家階級の言いなりじゃない。 このスレいつまで続くんだ
もうネタないだろ
どうせ雇われないんだから
そろそろ終わりにしょうよ 職歴有りならば
再就職って可能性有ると思うけど???
高望みしないで就労移行やatGPや
ハロワの合同面接会みたいなモノを活用すること。
就労未満で
B型辺りでチンタラ福祉就労で飼い馴らされてる奴は
そっから出ない方が本人の為だと思う。
そこが自分の居場所だって認識することだよ。 国立大学法人6時間事務補佐無期雇用になりました
手取り年金と合わせて17万だけど一生これでいいや 448
精神障害者を雇う気のない合同面接会なんて意味ないって何度もここで言われてるだろ 発達で鬱なアラフォーでも
合同面接会で採用されたけどな 統合失調症だから人生無理ゲー過ぎる。クローズでひっそりと食い繋ぐしかない。 正社員は別だがアルバイトなら履歴書の空白があるやつは盛ればいい >>454
「いつバレるか」を気にして落ち着かなるからそれは無理 >>446
命令を受けても断ると殺されるぞ。
掃除でも雑用でも頼まれたら断るのだから、黒人奴隷とは全く違うよ。 お願いだから返事をしてくれ
このまえスーパー行ったら、川島海荷と志田未来を足して2で割ったような美少女がお母さんと手を繋いで買い物してたんだけど
思わずプロポーズしそうになったよww
内股でギクシャクゆっくりあるくんだけど、小児麻痺と知的障害が入ってるんだと思いましたが超絶美少女で
いまどきにはそぐわないくるぶしまであるロングスカート履いてるのも純粋アイドルを醸し出してた
AKB?は?眼中ないでしょwwAKBなんかとは比べ物にならないほどの美少女だよ!
歩き方や態度は小児麻痺に見えたけど全然アイドルになれそうなクオリティだよ
お母さんと手を繋ぐ姿も箱入り娘みたいで好印象!
ファンクラブできてもおかしくない18歳ぐらいの子でしたね >>461
不特定多数が書き込める所に書き込んでおいて、その態度はムカつくわ。 大阪のマイドーム大阪であるハローワーク主催の合同面接会って年に何回やってるの?
行きたいんだけど次の日から公共職業訓練に合格して行かなきゃいけないから年1回だとちょっと
悔しい。
俺も行きたい。 精神障害者の世界というのは、マイカーを自分が運転出来てエリートなんだから、
俺の事をエリートと呼びなよ。 年2回
次回は例年通りなら来年2月のはず。つまり2月と9月開催
今年の2月はこれだった
障害者就職面接会(大阪労働局)
とき:平成30年2月27日(火)11:30-17:00(面接受付は16:00まで)
ところ:マイドーム大阪 大阪市中央区本町橋2-5 462です。
465さんありがとう。
来年2月なら行けそうです。 >>449
うらやましい
同じ条件で俺の場合は有期で終わった 仕事はどんどん増えていっているのに給料は時給10円あがっただけwwww
一回仕事多すぎNOと言ったら「うちよりあってる会社あるんじゃない?」と暗に自主退社しろと言ってくるwww
ふざけんなよ >>449
おめでとう!
総合的に労働時間金額的にも俺より上やんか >>469
あるあるわかるわ
こういう発言に対してどこか相談に応じてくれるところどこかないかな >>471
nothing. nobody will help you... 障害者枠で採用されてやり甲斐とか待遇を求めて希望を抱くのは現実を理解してない。
入口が違うし任せる範囲も決まってる。
派遣に大事な仕事を任せないだろ。
責任ある仕事は正社員に振る。
派遣は正社員の駒、精神障害者も同じ
軍の幹部候補、会社総合職、公務員キャリア組
兵卒、一般職、ノンキャリアそもそも
任せる仕事が違う。昔からそう。
稀に叩き上げが1割位の確率て来る。
健常でもそう。精神障害者が会社内で
それ相応のポジションにつけたり正社員雇用される確率は相当低い。
待遇を求めるならクローズでスキルをつけて転職かフリーランスか起業の方が現実的だと思う。
ハロワ見てみろよ、何処にスキルがつく仕事があるんだよ。殆どないよ。
クローズ中途だとバンバン仕事振られて成長できる所あるかもよ。それを乗り越えられればな。 >>473
とりあえずスマホと光回線とパソコン持てればいいや。 結局何で飯を食ってくの?
専門的なスキルを身に着けてそれで食べていくのか、会社に飼われて雑用見たいな仕事で給料も安い仕事で定年迄働けるの?
これから先単純作業はAIに奪われるかも知れない。
何かを身につけるなり、コネクションをつけるなりして収入を上げる確率が高い方にリスクを取るしかないと思う。会社でただ与えられた仕事を漠然とこなしても歳だけとって何も成長してないおっさんになるだけ。
障害者枠で働くのもそういうリスクも将来的に見るとある。無職は論外だが。自分で金を稼ぐ自身がないなら
組織にいて安い給料でやっていくしかないと思う。 >>475
そもそも俺にとって労働とは、生活するのに必要な金を得るためのものに過ぎない。それ自体に興味はない。 >>474
それはそれで構わない。その賃金と待遇で満足しているならあえてリスクを犯さす必要がないし価値観の問題だしね。目先はそれでもいいけどね。 >>477
三次元の恋愛は興味ないから切り捨てている。 >>476
その労働はこれから先保証されているならいいんだがな。労働に興味がないのも凄いな。1日の大半は労働時間だけど、そこ迄割り切れるなら。いいんじゃない。 >>479
だからコミケ前の追い込みで、有給休暇取ったりした。 労働にやりがいを求めたいなら障害者枠ではなくクローズ一般枠一択では?
ハロワの求人より魅力的な仕事がたくさんあるけどな >>482
別人だ。お前にそんなこと言われる筋合いはない。 >>478
結婚しないのも個人の自由だし。
若いうちはいいかもしれないけど親も老いるし病気になるかも知れないし
親もいつかは亡くなる。ずーっとネットとスマホと回線だけで回避出来ない問題も出てくる時に詰まないか。
現実的にまとまったお金が必要になる
時は来るし、経験を避けられないときもありそうだがな。今が良ければそれでも良いと、思う。先の事はわからないが、嫌でもやらなきゃいけない事が来ると思う。話しが脱線した。
個人的な意見だ。ただそう思っただけ。
自分の人生だし、その人が納得してるならそれで良い。個人的に親が脳梗塞で倒れて病院の費用と介護申請その後亡くなった時は色々と大変だった。
障害者枠の給料じゃとても払いきれなかった。葬式も費用も掛かるしやる事沢山あった。障害者だからできませんって言えないよ。親戚には今も返済してるけどカツカツだよ。無利息だがな。 >>484
俺は親は捨てたわ。葬式なんか生活保護の葬祭扶助で十分だ。借金だけは絶対にしない。あと車の免許ない。 >>484
連投すまない、最後にする。
1人で暮らしていく分には生活コストを抑えていけば十分なれる。
自分みたいに、なにかあった時。
障害者枠の給料ではとても対応出来ないし、民間だと借りれない。
親が資産家なら良いが、うちはお金なかったし田舎だからな。親父も自営でギリギリだったし保険もはいってなかったしな。お金があればもっと良い治療や良い病院に入れられたかもな。
母親も国年と新聞配達で暮らしていってるが、ギリギリ。父が亡くなって急速に
弱気になってボケて来ている。
仕送りしたいが今の給料じゃカツカツで難しい。
また何かあれば今度こそ詰むだろう。
お金が、全てではないがお金で解決出来たり助けられる事もかなり多い。 >>485
生活保護も考えたよ。金ないし。
病院の、ケースワーカーに納戸も相談したよ。回復期の入院代で十五万位余裕で飛んでく。
生活保護だと医療費が無料だからね。持ち家があったのと車所有で本人がクレカの未生産とか後から発覚したり、通帳に30万入ってたから色々あって却下された。30万はあっという間に消えたがな。
親は捨てられなかった。昨日まで元気だった親父が半身不随で息子の前でボロボロ泣いてすまないと連呼されて不安だったしどれだけ恐怖か。割り切れんかったよ。
割り切れるならそれはそれで良い。自分は出来なっただけだから。スレチだ。すまない。もう寝る。
明日も昼から日雇バイトだからな。付き合ってくれてありがとう。 >>463
そこは職業訓練の担当や事務方に相談して、面接会に行かせてもらうべき
訓練校って何がなんでも通わせるわけじゃなくて、そういう就活のためなら喜んで公休(だったかな)扱いにしてくれる
個人的にも、職業訓練通うために面接しませんじゃあ本末転倒だと思う 健常者にとってホワイトな職場ってきつい
社員同士は仲良い(派遣や障害者は除く)
新卒から働き続けてるのが普通だから中途は完全に部外者扱い
精神障害というものに縁がないから精神障害に対してまったく理解がない >>485
お前が捨てられたんだろwwwww
所詮裕敏は捨て子 463です。
489さんありがとう。
就職するために訓練校行くんだもんね。
確かに訓練行って面接会行かせてくれなきゃ本末転倒だね。 >>491-494みたいなのがなんで野放しになってるの?
こんな奴は薬たくさん飲ませて閉鎖病棟に死ぬまで閉じ込めておけ 俺は中卒・糖質だから、先が真っ暗
障害者雇用なら学歴・経歴あまり関係ないと思っていたが考えが甘かった
フォークリフト・玉掛とか持っていても全然意味ないわ >>497
スマホやパソコンがあるからこうやって5ちゃんで書き込めるんやろ
ずいぶんと明るい真っ暗やな 玉掛け、フォークリフトって精神疾患・障害あったら、欠格条項に引っ掛かるって言うね。資格取得できても、精神バレしたら危なすぎて作業させてくれないって言うね。 .
∧_∧ハッ! (┛)
Σ(;・ω・)゛
_(⊃/(__
/ `-(___/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∧_∧アッ (┛)
ミ( )
_(⊃/(__
/ `-(___/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∧_∧エ-ッ (┛)
(゜Д゜)
_(⊃/(__
/ `-(___/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ >>473
うちの会社は、幹部候補のパワハラ酷過ぎだし、人としておかしい人が評価されていて、駒をバカにしすぎ。その割には、大した仕事してない。
派遣や障害者より仕事できない人が踏ん反り返っているのが現実。偉そうにケチつけてるだけ。だから不満がたまる。 >>469
精神障害者が働ける場所は非常に限られているから、立場が弱すぎだと思う。ありえない会社でも、辞められない。 >>473
ホワイトな会社で残業もほとんどなかったら、クローズでも働けるかもしれないけど、病気で学歴も職歴もボロボロだとブラックなとこでしか、仕事が見つけれない。
ブラックかつ長時間の仕事とか、続かない。 働ける場所が無くて選択肢が無いよな
別に障害者雇用自体に高い理想なんて求めてないけど、明らかに理不尽なことがあったりして他に移りたくても転職先が無い
地方だと障害者雇用自体が少ない中で精神障害者を受け入れ、なおかつ自宅から公共交通機関を使って通える範囲に絞るとほぼ求人無いから
僅かにあっても給料変わらんから転職しても意味無いという
だから諦め全て受け入れ働かせてもらってありがとございますと我慢しなきゃいけないのが現状
支援機関経由で改善して欲しい要望出しても変わらんし不快な思いさせて自分が不利になるだけ 時給1200円以上フルタイム昇給ありボーナスありだけど辞めて公務員に賭ける事にした >>504
結局は我慢の繰り返しでしょ
正社員になれても定年まで数十年も毎日ずっと我慢し続けることになる
精神崩壊するのが先か無事定年を迎えるか…まあほとんどの精神障害者はそれまでに潰れるのが大半と思うがね >>506
まぁその我慢ってのも一人暮らしできる位の金額貰えて、正社員という首にならない立場ならまだ継続できるかもしれんけどな
自分の親族が精神科で看護師やってるけど、一般で働ける軽度な人以外は最終的に皆生活保護になってるってさ
この最終的にってのは親が死んだり家から追い出されたりした人ね 生活が維持出来なくなったら寿命が尽きる生き方がしたい。
生活保護まで落ちたくは無い。 >>507
私達より、ずっといっぱい給料もらって、様々な面で優遇されている社員が、みんな我慢してるからとか言ってきたら、正直むかっとする。
我慢に対する対価がまるで違う。 >>491
そうだね。
>>492
ガチで誘拐や強姦に興味ない。
>>493
別人だ。
>>494
それ差別だぞ。この反動反革命分子めが! 健常者は、100我慢して100働いて100貰える。
精神障害者は、50我慢して50働いて50貰える。
しかし、メンタル弱いから本人の体感では
100我慢して50働いて50貰える。
燃費が悪い。でも頑張るしかない。
そんだけの話。 明日から時給約900円
フルタイムなので4000円くらい増える
来月は23日分給料付く
10月8日休みでも有給だろう 簡単な機械操作の仕事なら出来そうだと思ったけど...フォークリフトをまともに運転出来てなかったから操作できるか不安だわw >>514
薬でフラフラしたり眠くなったりしない? 介護はどうよ?
このスレは事務職希望多すぎない?
現場でろよーー。 障害者雇用で社員と仲良くなれるわけでもないし、
長続きするには孤独に耐えなければならないと思うよ。
いかに孤独に耐えるか、
それが長続きするコツだと思うよ。 俺は前の会社で長続きしたのは、孤独に耐えたからだよ。(10年続いた。)
新しい会社では、まだ数か月しか経ってないから、今の会社の事では、何とも言えない。 長続きするコツは他の職員と仲良くなることだ。
その方が楽しいし、給料安くても頑張ろうって思えるじゃん。
このスレ見てるとそうやって仕事してる自分がおかしいのかと思えてくる。 >>522
不特定多数に質問しておきながら、その態度は何だよ。腹立つわ。 俺も一部上場企業に定時一般枠で入社、危険物やフォークリフトや玉掛けなんて資格は一通り取った
23年目で発達自閉の診断受けて詰んでる。
学生の頃は変わり者扱いだったがまさか精神障害持ちとは思わなかった。
今一番困ってるのは短期記憶障害と金銭管理
電話の相手の名前が聞き取れない、覚えられない、ネットですぐ衝動買いしてしまう >>471
昨日怒り狂って相談したけど何処も一緒だから解雇されるまで図太く居座ってやれって言われたよwww >>520
それはおかしくない
むしろ私もそうやってた
仕事の愚痴聞いてくれる同僚や上司の存在は必要不可欠だよ
でも安い給与には耐えられませんわ 長くなって申し訳ないが発達障害者の話
うちの職場の発達障害者Aの話
すぐに人の悪口を言う。揚げ足をとる。そのくせ仕事のミスを注意されると顔真っ赤にして大声だしてきれる
木曜日には鼻の上にほくろがあるお客様に鼻糞ついてますと言って怒らせる
うちの職場の発達障害者Bの話
すぐに人の悪口を言う。
性格が悪くてひとつひとつの言葉にトゲがあり周りの雰囲気を悪くする。
自分がミスをしたり仕事ができないなに注意されてるのをみんなから攻撃されてるといじける。
そして半年前に大きなミスをやらかして上司から怒られる。これを障害者虐待として訴える騒ぎを起こす
そのくせ、ほかの人のミスは鬼の首をとったように責め立てる
うちの職場の発達障害者Cの話
うちの職場にいるアイドルを思わせる可愛い女性社員。
その女性社員を好きになってしまった発達障害者Cはやたらこの女性に贈り物。断ってももってくるから上司が注意。
今度は連絡先を教えてくれと粘着し仕舞いにはこの女性社員を尾行し自宅まで押し掛け警察呼ばれる事態に。
長くなって申し訳なかったけどこれらも発達障害の病気の症状なの?
本当に発達障害者が問題ばかり起こして健常者障害者みんな辟易してる。
俺も精神障害者だから同類なのはわかるがこの発達障害者どもなんとかしてほしい。 発達障害が職場でトラブルを起こす話はよく聞くね
うちの職場には発達障害はいないからわからないけど関わらないほうがいい人種? ホント障害者枠は孤独との戦い精神障害者の離職率が高いのはみんな孤独だからだよ
一人でも愚痴言えるやつがいればー
定着率もあがるのにー 発達障害って意味不明な動機で人を殺すんだろ?しかもむごい方法で 発達障害はこんなスレが立てられるくらいには嫌われている
ADHD・アスペルガー(軽度発達障害者)被害者友の会67
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1530624196/
自衛策としては採用しないのが一番
発達障害は先天性の脳障害なので完治は不可能 >>529
俺もアラフィフだけど
職場はバイトの学生や主婦ばかり。
おっさん一人ういてて辛いよ。 精神障害者は、朝が弱いからという理由で、
いつも遅く来る人ばかりです。
でも、会社はその方がいいみたい。
月曜なんかは、朝礼、会議と特に忙しいので、出来れば休んで欲しいくらい。
忙しい時(特に朝)に精神障害者の相手はしたくないというのが本音らしいです。
過去から、このスレを見てきて、分かりました。 >>513
あー、そうか。明日から最低賃金が上がるんだっけ。
うちの近所の店、さっき店頭の求人広告見たら960円だったけど、
後で直すんかな。
>>527
Cの件、うちも美人な社員いるけど、好きになるとかないな〜。
俺自身障害者枠で薄給。
こんなじゃ振り向いてもらえないだろうし。
その発達は自信があるんかね・・。 >>527
私も鼻の下ほくろあるよ。子供の頃、ずっと鼻くそって言われてたわ。 >>524
私もネットショッピングやめられない。
買ってるものが安いから破産しないだけで、買い物依存症状態。
買うのが楽しいから、何買ったか忘れてる。 >>536
別の人だったらスマンだけど、こないだの合同面接会は行ったん? >>537
まだだよ。
来週だよ。
服に埋もれているノートパソコンを探し出して、書類用意しないといけないよ。 あ、東京の人じゃないんだ?
まぁ頑張れ。こういうのは準備が大事。 >>519
孤独を耐え続けたけど、契約更新されなかった俺って一体… >>529
自治体の定着支援受ければええやん
愚痴でもなんでも聞いてくれるぞ >>518
どうやら俺は今の職場で初の精神障害者雇用らしい
最初は向こうも遠巻きに見てたし、どう扱っていいのか分からないと戸惑ってた
俺も初めて障害者として雇用されんただが、どうしていいのか分からなかった
今もお互い分からない感じだけど孤独じゃないよ
向こうも理解しようとはしてくれてるし、こちらも出来る限り貢献するつもり
まれに帰り一緒にドトール行く仲の社員もいるし 孤独に耐えるのは自治体の定着支援じゃだめなんだよ
同じ会社の中で弱音をはける人がいないといつか精神障害者は破綻する >>527
書き損じ
発達障害当事者としては耳が痛い
そんな人ばかりじゃないと言ってもわからんだろう
でも、わからなくても無理はない
作業所やデイケアや地活なんか行ってきたけど発達障害者由来の問題発生率はすごく高い
自分は腕に大きなほくろがあるが鼻糞ではなく癌と言われた、アスペに
地活の若い女性職員にストーカーしたアスペいた
現実がこんなんだから「理解してくれ」というのは難しいのはわかる 546続き
うちの職場には慶応卒アスペがいてすげー腐ってる
この人は英語が堪能で英語のメールの送受信やってるけど「すごいですね英語」って言ったら「僕はあんたみたいな能無しと違うんで」と言われた
「ここの連中は英語もできないアホしかいない」が口癖のわりにケアレスミス多発
それを注意されると反省するどころか逆ギレ
そのほか知的障害者に小卒って言ったり
会社は切りたいけど英語が出来るのそいつしかいないなで切れない
発達障害者当事者でも発達障害者は理解できないんだから健常者や他の障害の人には理解は難しいでしょ 連投すまん
自分は地活に登録して会社がない日はそこに言ってそこの職員にいろいろ相談してる愚痴も言ってる
話するとすっきりする。自分も職場には相談したり深い話する人はいない
仕事の話や上辺の話雑談しかしない 社員の人と、仲良くなれるわけもない。指示を受けるだけで会話はほとんどないよ。
まあ、前の会社でもそうだったけど、いかに孤独に耐えるかだよ。
仕事の愚痴なんか言えば、余計に嫌われるだけだよ。 ここの人達は障害者枠での就職活動の前に就労支援みたいな施設に行きましたか?
私はいきなりハロワ行こうかなと考えてるんだけどやっぱりそういう所行った方がいいのかなと思ったり 2年に1度、社員旅行があるらしい。一応パートだけど積立金を給料から引かれている。
けど、僕は行くつもりはない。かなり前の会社で行った経験があるので、もういいかな。
集団に溶け込めずに孤立するのが目に見えているからね。
積立金は返してくれるらしい。 >>549
>社員の人と、仲良くなれるわけもない。
あんたがそうだからといって他の人もそうとは限らない。
自分は>>544みたいな感じで
お互い理解しようしてわりとうまくやってる。 アスペルガーの人が採用されたけど注意されてブチ切れて暴れてコーヒーカップ4個床に叩きつけて破壊して首になった
これは5年前の話。この5年間、知的や発達以外の精神は採用されてるが つーか、発達障害は精神障害と切り離してほしいわ
発達障害が一番の糞なのに精神障害の一つとされてるから精神障害全体が糞に見られる
はっきりいって発達障害が抜ければ精神障害は人畜無害なんだよ
そりゃ、急性で狂ったのもいるけど精神障害は落ち着けば普通
発達障害は常に害をばらまくじゃん 山崎なんとかという人が発達障害の医者をやるドラマがあったけど実際の発達障害はあんな綺麗ではない。汚ならしい害悪 >>527
そのCのストーカーはうちにもいたよ
アスペルガーだって。つけられたとか休みの日に自宅に来られて怖かったと
行きつけのスーパーマーケットやスポーツジムまで調べられて怖かったと
やはり警察が介入してこのアスペルガーには会社やめてもらった
ほどなくして被害を受けた女性社員は退職し引っ越したというよ 自閉症だが自分の好意とか気持ち悪がられるの分かってるから、俺はそういう行動絶対しない
チョコくれたら返すぐらい
彼女は一応居るけどね >>550
自分は支援センターへ行ったけど、自分の体感では就職の手伝いをしてくれているとは感じなかったな、とりあえず通い続けてくださいみたいな感じ 日本って労働基準法を守って有給付与して所定時間以上の労働者の保険料と厚生年金半額負担
するっていう法律を守っただけでドヤ顔しちゃう企業がたくさんあるんだね
法律守ってやってんだから他のところは守ってないなんてザラなんだからさ?
ちょっと仕事がきついだの割に合わないだので文句言わないで???ね??
って真顔で言われたわ
この国は狂ってるぜ・・・ >>558
そのアスペは悪魔だね
一人の女性の人生を狂わせた
発達障害者は見つけ次第、殺処分すべき 変な奴と仕事したくないのに
そういうの集まってる職場はきつそう 社員と仲良くってのはそりゃ理想的なんだが、全員ではないが1部最初からキチガイとして見てきて挨拶すら返さないし質問してもほぼ無視する人かも中にはいるからなあ
前の職場もそんな感じで、その1部の人に限ってよく仕事のやり取りするから辛かったな
別に仲良くしたいとはそこまで思ってなくて、最低限仕事のやり取りできればいいと思ってるんだけどそれすらしてくれない人も世の中にはまだまだいる 就労センターに、すすめられたオープンの求人断った
クローズで仕事見つける
前住んでた土地の就労センターの人は精神に偏見なかったけど
この土地の就労センターは、うっすら偏見がにじんでるから信用できない
手帳のこと黙ってれば健常者に戻れるチャンスがあるのに
障害者枠みたいな修羅の道にすすむことはない
ほんと障害者枠はクソ&クソだったわ >>568
支援センターが信用できないは激しく同意、自分も障害者枠に応募しようとしたけどトライアル雇用じゃないとダメと言われた。トライアル雇用以外の勤務時間も求人票に載っていたのに訳が分からない 障害者枠は糞採用されても職場で孤立するし
仕事は雑用ばっかだし
挨拶しても無視する奴も沢山いるし
精神障害者は就労しても浮かばれない https://jbbs.shitaraba.net/bbs/subject.cgi/internet/19041/
株式会社アーネットは不動産業や家賃回収業をしているが、裏では架空請求メール業や違法金融業や個人情報盗み探偵業や闇サイトサービサー業をしている。
株式会社アーネットからメールや電話着信来ても無視するか警察に通報して。
また株式会社アーネットで就職しないで。
株式会社アーネットでGoogle検索すれば株式会社アーネットの悪行記事がたくさん出てくる。 >>573
基本的にはできないし企業も断る
ただ、どーしてもってんならエージェントやハロワとかの担当に聞いてみ
まずダメって言うけど、空いた時間とニーズが合えばもしかしたら…あるかも >>567
いるいる。
最初からキチガイと思ってる人。全部、精神障害者の言う事は間違っている、劣っていると思ってる人いるよ。
でも、負けてないこともあるんだよ。 >>573
クローズで面接まて受けた会社を約一年後に応募しました
遠方なのに興味を持ってもらったとの事で受かったよ
でも障害者に一般求人の荷は重く一年で辞めたけど 障害者に対して強い偏見や嫌悪を持ってる人は確かにいるね。
でもそういう人って多くても5人に1人しかいない。
彼らとまともな人間関係を作るのは無理にしても
他の半数を味方にするといい。
孤立さえしなければ
職場の空気が、嫌がらせや冷たい扱いを許さなくなる。 >>見方にすればいい
見方にしょうと努力したんだよゴマすったりおべんちゃら言ったり
たまに菓子おり持って行ったり
何も努力してないわけじゃないんだよ
こっちが努力して見方にしょうどしても精神障害者の偏見は打ち破る事はできなかったんだよ 精神障害者という先入観でスタート位置は不利だけど
仕事がメチャクチャとかじゃない限りは
ちゃんと礼儀や気遣いができてれば先入観や偏見を打ち破れる。
上に書いたように5人に1人ぐらいはその余地すらないんだけどな。
どこ行っても同じような目に遭うようなら、自分を見直してみればどうか。 >>572
ニートの方がまし。
心からそう思う。
泣きながらいま帰宅中。 うつ病とかすぐ休んじゃうから確かに採用側のイメージ悪いけど、なら高次脳機能障害とかにしたらどう?
手帳だけなら病名や障害まではわからないよね
高次脳機能障害の説明が大変だけど
専門職の応募を考えてるんだが、うつ病と高次脳機能障害(軽い知的障害)、どちらが嫌がられるだろう? お前ら見てると世間より障害者同士の差別偏見のほうがどう見ても多そうだ。 >>579
女子ボスがそのタイプだと無理だわ。
キラキラ女子は精神障害者には近づきたくないから。
他の人はボスのいない時だけ、優しいんだって。 >>566
特例って知的が多いんだっけ。
精神が入って居場所あるのだろうか。 >>586
追記
前に働いた所では、みんなに親切にされすぎて、一人から徹底的に嫌がらせされて、最終的に辞めることになった。嫉妬だと思う。
会社で影響力の大きい女性が妹ができたみたいといって可愛がってくれてた。
メンタルヘルスの通信教育してるって、見せてくれたりしてた。
他の本部内の人も偏見を持たず、親切だった。
一人だけ、五人に一人が部外にいた。
五人に一人が暴走することもあるよ。 今のところで社内ニートひたすらやってるのも辛い。
転職活動で職歴や退職理由、空白期間、病気の説明を何度もして、思い出したくない過去をさんざん掘り下げられた挙げ句落とされるのも辛い。
行くも留まるも地獄だわ。 >>589
分かるわー
実際の業務の事ほとんど教えてもらえず
やる事たくさん有るのに自分だけ手持ち無沙汰で
かなりしんどい
ある程度仕事量をセーブしてもらえているのか
それともただのお飾りでどうでもいい仕事ばかりするのか
先が全く見えないわ
ただ、ガチのニートよりはマシだと思ってる 障害を考慮して無理のない範囲で働きたいですか?それとも苦手なことにも果敢に挑戦して克服しながら働きたいですか?と面接で聞かれ、前者の方で答えたらダメだった。
とにかく前向きにチャレンジ精神旺盛に答えなきゃダメなのか。障害を考慮してもらいたいがために障害者枠で応募したのだが。 >>590
少し前までの私と一緒だね。
その状態もつらいよね。
みんなが忙しいアピールしてたら、余計に。 自分ではステップアップのつもりで転職しようと思っても、採用する側からは「また長続きしなかったんだ」、「体調コントロールできない」、「人間関係ダメなんだな」とか思われてしまうのがね…。
いくら面接でそうじゃないんだって伝えようと、説明しようとしても向こうの先入観に加えてこっちはSAD持ちで上手く伝えられない。
悔しいような悲しいようなやるせないような。
自分の人生を否定しては自己嫌悪になる。 >>591
地雷を踏まない範囲で挑戦したいです。とかじゃダメなのか?克服というのに違和感ある。
苦手な事が少しできるようになったとしても、得意にはならないし、挑戦に伴うリスクは高い。強みをどう活かせるか考える方が現実的だと思う。 社内ニートになった事を会社のせいと考えてるからたちが悪い
仕事で信頼を全く得られなかったからそうなってる事に目を背けてる >>595
入ってまだ2週間くらいなんだが
仕事与えられてないど新人が、どうやって仕事で信頼を勝ち取れと?
業務のマニュアルもないし、振られる仕事も書類整理で期限もない状況
やる気出してサクッと終わらせたら、嫌々次の指示出してくる感じだし、なんだかなあって思う >>596
書類整理のような単純作業にマニュアルなんて作らないよ
入って2週間の新人なら、これからが大事だ >>595
うちの会社の創業者の言葉に、人に仕事を任せる。任せる時には、十分な情報を与えるみたいなのがあるが、情報なしに投げられる状態で指示がちんぷんかんぷんで期待されている物なんて作れないような指示しか来なかった。
基本、追い出したい人への嫌がらせみたいな仕事の振り方だったよ。 >>593
私も作業所の人に人間関係ダメなんだ認定されたよ
そんな事言ってないのに… ちなみにうちの会社は質問禁止カルチャー。報連相の相は基本ない。
仕事の多くは、俺の考えてること、私の考えてること、当ててみろ。みたいなん。
答えが果たして答えなのかも分からん。 >>598
新人ならそういう理屈も通るだろうけど、
ベテランで指示がちんぷんかんぷんだから成果物が出来ませんなんつったら笑われるよ
そこをなんとかするのがお前の仕事だろって突っ込まれる。
担当者とか上司を捕まえて情報を集めたりすべきかと。学校じゃないから指示された事しか出来ませんという考えは甘いと思う。 >>591
それだけで不採用だったわけじゃないだろうから、
面接官の求める答えは分からんなぁ。
前後うまく混ぜるべきなのかな。
>>594
地雷を踏まないとか無礼にも程があるだろう。
意味わからんか? >>603
地雷って、自分のつぶれるスイッチのつもりだったけど他の意味ある? >>602
それも一理あるが、新人の勝手な判断でやらかしたミスの責任取る方が非効率だと思うんだよなぁ >>602
ベテランじゃないときの話だよ。
作業をするファイルのありかも教えてもらえず、何時間もファイル探すとこから始まるんだよ。
相談禁止だから、担当者に質問したら、イラッとされる。目的とかも、教えてくれない。
作業内容のみの指示とかだよ。 地雷を踏まない範囲で〜はさすがにヤバい。
一瞬で空気が凍り付く。 >>606
うーむ、君は礼儀に欠けるから干されてるんだろう。
気づかないうちにさっきの地雷みたいなこと言って
周りをイラつかせてるんじゃないかな。 >>606
何時間もファイル探すのが仕事なの?
人に聞けば10秒で終わるよね… まだ入社もしてない会社に地雷が埋まってる(問題社員がいる)と取られる可能性大 >>610
質問したらイライラされるから、他の人も聞いたらダメってアドバイスしてくれてたよ。最終的に、多分これ!ではじめる。
うちの会社、何でも自分でしなさい文化強くて、みんな質問せずにいろいろ何時間も格闘してる事多い。
私の今担当してる仕事も社内の案内文とかはダブルチェックしてもらってるけど、それ以外、ほぼ一人でやって、上司のチェックとかないのが多いよ。 >>612
問題社員が地雷って、初めて聞いた。
人の怒るスイッチとかかと思ってた。
私にとっての地雷は精神的に崩れてしまうキッカケ。 質問してイライラされるのが何故なのか、
例えば同じ質問を繰り返していないか、
相手が忙しそうな時に自分の都合を優先して質問をしていないか 困った事があったらディーラーに問い合わせしていたので、こんな窓口があったとはね
https://www.honda.co.jp/customer/inquiry/
うーん。。。冷やかしでJetにかける勇気があったら。。。 >>615
地雷女も初めて聞いた。
情緒不安定、依存症は私も。
でも、化粧は薄い。 >>617
関係ないけど、東南アジアに住んでた時、日本人の本田さんと川崎さんは現地の人にいい名前だと言われてたよ。
まだ、車普及してなかったからね。 教育委員会の申し込み条件みたけど結構厳しいな。知的障害の人にはほぼ無理っぽいから身体精神の人の求人だろうなぁ
この下の条件では知的の人はクリアできないと思う
(1) 一人で通勤できること。
(2) 職業準備性を有し、安定して勤務できること。
(3) 職員の指示に従い、意欲と向上心を持って職務に取り組むことができること。
(4) 基本的なパソコンスキル(ワード、エクセル等)を有し、一定の自立の下、求める職務を行う能力を有すること。
(5) 就労支援機関等に登録し、支援を受けていること。 >(5) 就労支援機関等に登録し、支援を受けていること。
ところで、就労支援機関の有用性がこれにて証明された
気が進まなくても利用した方が良い 知的の人にエクセルワードはキツイね
でも給与が週5の6時間で12万円くらいだし実家通いの人にはいいのか?申し込みたい人いるの? エクセルワードなんて殆ど触ったこともない
職業訓練いって、この高齢が使いものになるのかなあ
あれも何ヶ月もかかるよね。。 自習とか大キライなんだよなあ
でも就業の為ならファイトだ! 念願の教育委員会、12万円でも喜んで応募する人はいるでしょう
精神でもね 在宅勤務してるが人間関係発生せず、仕事もくそ楽で少なくとも自分から辞めることは無いかな
朝もギリギリまで寝れるし、なんなら出勤報告した後寝ればいいだけだし
お金はたいして貰えないのでお小遣い稼ぎにしかならんが、障害者雇用のほとんどがそんなもんだから諦めてる >>620
よく求人票にも応募条件に、要基本的なPCスキルとかあるけど
どこまで習得できてればいいものなのか。
今後もし転職活動することがあれば参考にしたい。 >>629
過去行ったところの同僚はifって聴いたことあります。
vlookupって自動的にデータ入るやつですよね。
数値をまとめる?ワードでいいですか?
こんな感じだった。
けどみるみる成長して数ヶ月も経てばかなり使える側の人間になってたけど。
てか私が横でずっと教えたからかも。
MOSでもとっといて
「苦手意識はなかったので実務で経験を積めばすぐに慣れるよ」
とか言っておくくらいでは。
いま特例にいるがここもパソコンの基本操作と入力は必要かな。 >>620
就労支援機関とか前に行こうとしたけど「あなたみたいにずっと企業で働いてきた人には必要ない」と言われて登録もしてないんだが
今更仕事ごっこみたいな事をしてもなぁ >>631
仕事ごっこみたいなところもあるけど座談会みたいなとこやメンタルについて学ぶとこもあるよ。
就労移行は面接で相手を安心させることと就活の窓口に使う感じかな。 >>624
知的障害って年金有るし
沢山お金持ってても
お金の使い方知らないから
犯罪に巻き込まれたり、
ギャンブル依存になったり
小遣い分だけ渡して
親が管理してるのが
ほとんどでしょう? >>629
事務経験者と同等のスキルが必要
入社してからすぐに使いこなせる程度の人でないと採用は難しいですね
まあ未経験でも雑用中心の「事務補助」という名の軽作業の仕事はありますよ。パソコンを使うことはないです 世代の違いなんだろうけど、20代後半〜30代位までならパソコン普通に使えるはずなんだけどな
スマホが無かった時代を過ごしているから強制的にパソコン使うし
ただ、今の大学生までの学生はスマホ世代だからPC使えない人多いみたいだね アラフィフでスキルないと清掃くらいしかないだろうなぁ。 そだね━
せめて大卒以上じゃないと
たしか、アラフィフ世代って、今みたいに誰でも大卒って訳じゃなかっただろうし 大卒であってもスキルがないと清掃くらいしかないだろ
そこは理解するべき 大卒とPCスキル関係ない
アラフォーでもしっかりPC使う仕事を新卒時にしてないと使えない。
アラフォーでも家にも学校にも無いで育ってるから。
40代でもこれでいきなり世間に放り出されて
はい一人で生きていけって、無理だ >>639
だからこそあなたみたいな人は軽作業や清掃が出来るように訓練した方がよい >>640
両手首の腱鞘炎の繰り返しで撃沈したのさ PCスキルって、ワードエクセルパワーポイントイラストレーターっすか? >>641
それでパソコンの仕事が出来るとでも?
オフィスワークは腱鞘炎になりやすいですよ
「腱鞘炎 パソコン」でぐぐったらたくさん出てくる
腱鞘炎で激痛が走りながらも頑張っている人はたくさんいるので結局は我慢することに繋がっていくね
何事も我慢、我慢、我慢の繰り返しですから 日本男子の就業率は世界二位だし女子とあまりにも差が付きすぎてるから 清掃でも肉体的に楽のならいいけど
フルタイムでガチの清掃はキツイなぁ。 PC基礎っていうと、
ワードなら例えば履歴書みたいなレイアウトを作って印刷まで。
エクセルなら簡単な勤怠表を作って残業時間を
集計するぐらいのレベルじゃないかな。
それだけできればあとは業務で自然と身につく。
あとは社内メールとか共有サーバーとか、
いちいち使い方を説明されなくても大丈夫な知識。 仕事だるくて昨日ズル休みした。
とりあえず、台風で瓦飛んできてガラス割れたんです!管理会社いつくるかわからないから休みます!と嘘ついた。
出社したらみんなに大丈夫?と聞かれ上司は半泣き(゚∀゚)ごめんなさい。
ちなみに、ルーティーンの仕事はあるがほぼ社内ニートしてる。うう。 >>560
レスありがとう
ロムってたら就労支援あんまり意味なさそうだなと思ったけど>>620見たらかなり関係あるね
見学だけでも行ってこようかな >>642
マジな話ワードもエクセルもパワポも使えない学生増えてるから
会社によっては1から教えるとこもあるからね >>652
もちろん新卒の話だよ、中途で教えるわけないじゃんw
だからエクセルワードパワポなんて誰でも使えるだろと思っていたが、以外にも使えない奴が増えてて多少強みになるってだけ エージェント利用したことある人に聞きたいんだけど、
アビリティスタッフィングとBABナビどっちの方が使える? >>654
精神専門はアビリティスタッフしかないので自分はここしか利用してないよ 就労支援で完全無料なのがあるとこ初めて知った。
自分の場合は区役所なんだが、1次面接の同行と2次面接の同行が必要な会社で
こんな会社もあるんだとびっくりしてる。採用までに見学と数日の実習がある
区役所の面談登録が今週で、見学が来週、実習が来月、入社が決まるとするなら
12月からか、さてどうなることやら 10月16日の東京ビックサイトの合同説明会の資料もらってきたけど
行く人いる? 【創価学会は朝鮮族支配のカルトです】
オウムに人材と資金提供していたようです。
犯罪教団のお手本であり創価学会は、現世利益を看板にしてし、おびただしい数の出版物を半強制的に買わせる異常に気持ち悪い卑劣鬼畜外道ドブネズミです。
創価学会は、批判者や脱会者に対し、脅迫、尾行、見張り、嫌がらせ、怪電話、怪文書、暴行、傷害、盗聴等々、あらゆる犯罪的手段を用いて攻撃します。
創価学会を私物化した池田大作の野望は、日本の国家機構を乗っ取り、絶対支配者となる ということです。
同時に、創価学会は、司法界、官僚、警察、マスコミ界等へ、池田大作私兵を送り込む作業を長年にわたり組織的に続けています。
創価学会の会員は何かにつけ込まれ、無理矢理入信されられた方がほとんどです。
つまり、被害者なわけで救い出すチャンスはあると思います。
皆様とともに、どうしたら彼らを救い出すことができるかどうかを話し合ってみたいと思います。
池田大作先生を信じ、崇拝したところで、幸せが訪れるでしょうか?
創価学会は撲滅するべきです
創価学会被害者の会 浪速建設 岸本晃(キシモトアキラ)
vw- 仕事帰りで疲れてるせいなのか
>>657が言ってることを理解するのが困難だった 疲れるからと言って、いつも早く帰らしてもらっている。
でも、寄り道しても、日用品や食材を買うだけだよ。
元気を出すためだとか言って、カラオケなんかには行かないよ。
まあ、好きな事をしている時はストレスが溜まらないという理由で、
カラオケに行くのはOKなの? 別にOKじゃないの
いきなり隣部屋へ乱入して奇声を上げながら暴れる精神がいても良いでしょう 好きな事をしていればストレスは溜まらない。
好きな事をすれば、ストレスが発散できる。
早く帰って、カラオケを許してくれる会社は、良い会社なんだね。 >>664
カラオケはストレス発散系じゃない?
ストレスの発散のために会社帰りに行く人がいても、おかしくないよ。
私は歩くよ。
大阪で仕事してた時は梅田、難波間位歩いてた。モヤモヤを考えながら、歩く。 >>665
一人でとことん歌うとかだったらストレス解消かと思うな。ストレス溜まるとピアノに没頭するとか、音楽でストレス解消する人多いと思うな。 >>639
アラフォーの人間が健常者の時にPC使う仕事してないってある?
トラックやバスの運ちゃんや、土方の現場作業員ならともかく 精神障害者は感覚的な事が苦手になるね。
自動車の免許を取っても運転は出来ないとか。
俺は運転が出来るけど、ほとんどの奴は出来ない。 >>668
接客業でパソコン苦手な人多いよ。
一度、英会話学校の先生の面接受けに行ったら、周りが接客してた人だらけだった。
パソコン苦手で事務苦手な人が集まってたよ。
模擬レッスンで私は落ちたわ。
観光案内所のメンバーもグランドスタッフもパソコンレベル、超低かったよ。
でも、語学は得意。 あ〜疲れた疲れた。
パソコンのレベルねぇ、どこまで出来ればいいか悩むところだけどね。
個人的にはグラフ作ったりして資料作成が出来ればいいと思うけど。 合同面接会の話が出てるな。
給料安いとか色々あるんだろうけど、
個人的には配慮がしっかりしているor職場環境が良いなら、
無理して転職する必要はないかと。
また一から新しい人間関係を構築するのは何かとストレスだし、
新しい職場がホワイトとも限らないわけだし・・。 倹約して生活することを考えているけど、
お金をたくさん儲ける事が出来ないから、いつも倹約を考えているだけ。
なんか、少しみじめな気分にもなるよ。 >>673
仕事内容によるし、会社によるよ。
ある会社で当然は他の会社では当然でないと思うな。
会社や仕事によっては、メール以外は専用端末ばっかりだったりするし。 倹約、
外食は月に1度か2度、親がおごってくれる時だけ、
スマホは格安SIM。
コンビニの買い物はジュースだけ。
旅行はしない。
お店のポイントはきちんと貯める。
服なんてものはほとんど買い替えないよ。
靴は1足で、破れたら替える。
ゲーセン、ボーリング、カラオケとか、娯楽施設にも行かない。 倹約は分かるが、使うところはしっかり使った方がいいかと。
俺も前はガチガチに節約してたけど、
最近では使うべきところでは使う様にしている。
今までは旅行も我慢してたけど、旅行は色々人生の糧になると思うので、
今後は旅行には投資していきたいと思ってる。 >>675
私は古着で質のいい服を安く買ってる。ショッピングセンターとかで服見て、この安っぽいのは着れないと思ってるよ!
安くても、安っぽくない服もあるけどね。 年齢が30ならどうとでもなるのでは?
合同面接会に積極的に参加して面接を受けるべきかと。 >>656
エージェントの対応どうだった?
スペック高い人しか相手にされない? >>681
ハロワの合同面接会?
ハロワってハズレ求人がほとんどらしいけど 格安SIMの音声付データ500MBで契約している。
容量を超えて速度制限を受けても、ネットの検索くらいならなんとか出来るみたい。
家にwifiがあるから、アプリの更新もなんとか行ける。
この状態でいつまで頑張れるか試してみる。 ハロワ行って障害者枠の求人見てきたけど、給料安いのばかりだし、普通にスキルとか求められてる。 センス、見る目を鍛える事で、色々な取捨選択が前より上手くなるように感じる。
良いものを見る事で安くてもいい物も見えてくる。値段に頼らず、自分の判断基準が鍛えられる。
オシャレな格好かどうかは大事ではないけど、センスがあるかないかは大事。 厳しいこと言うが、
スキルもキャリアもない人が
最初からまともな仕事につけるわけがない
まず最低賃金でもアルバイトでもいいから
1〜2年続けてやってみなよ それも30代までだ。
40代で精神はクローズに出来たとしても
体のほうに病気も障害手帳取れない病気があると、
健康診断でも告知でも引っかかるから、それで終わってる。 ハロワ主催の合同面接会、二時間で3社回れれば良い方だよね。
一人で30〜40分面接受けてる人もいれば、履歴書すら受け取ってもらえない人もいる。
一応求人だけ出しといて体裁保って当日キャンセルする企業もあるし、本当何事ももフェアじゃないなって思う。 今日、健常で面接した2人。総務求人
ハロワのみ募集
42 歳、年収提示は600万
経済学部卒でMBAを取って総務兼経理畑で面接で会社の売上から、どうすれば更に収益が出るかわざわざ調べてプレゼンしてた。
32歳 年収提示は400万
葬儀屋で営業兼斎場管理。
二次面接に進んだのは葬儀屋。
一次の段階では現場レベルで判断する事が多い。MBAは一緒に働きたくないので落とした。
まぁ他にも色々あるけど。採用の部署だと面接とか応募書類を見る機会が多いし。
聞くこともと多い。基本受付でまず3秒位の判断される。後は形だけ。第一印象とか挙動不審とか話して見てどうか?
実際同じ部署に配属になるから一緒に働けそうか?を最初に見る
後退職理由は、当たり障りがない事でも全然構わないと思うよ。業績不審とか規模縮小とか勉強等、マイナスの受け答えと辻褄があって納得すれば問題ないよ。
障害者枠も病気療養で親の手伝いとか介護とか問題ない。健常と一緒。普通の受け答えと常識があって印象が良ければ精神取る気がある会社は受かると思うよ。運もあるが。 >>686
以外に服装も見られるよ
前来た人は半袖ネクタイでジャケット無かった
その人は落ちたw >>691
暑いからとジャケット無しで行ったんだろうね。暑くてもきっちり上着をきて
だらだら大量の汗を流して笑顔で面接に臨める人は受かりやすい
暑いのを我慢するのは当たり前ですから >>677
それは普通だと思うけどね。
自分も外食はしない。
朝は食パン2枚
昼は社食で350円。
帰りは、半額弁当とかご飯と+なにか簡単な物。
これで月食費は2万くらい。
コンビニでジュースは買わない。水筒に麦茶。
お見せのポイントは当然貯める。
ガラゲーの障害者割引と格安Shimで月3000円。
家賃は4万。衣服はUNIQLOと靴はドンキで十分。
清潔感があればそれでいい。
娯楽は無料メイン。障害者手帳をフル活用すれば
市営プールとかジムや美術館等無料で利用できるのもある。
本を読むのが好きだから、図書館で本を借りる。
今は、ネットがあるから休日はネットとか動画を見ている。
基本金はかからない。
全部ひっくるめて、月10万もあれば余裕で生活できるし。
我慢しているという概念があまり無い。十分楽しい。 >>692
今時期だったんだけどね。
日中は少し暑かったな。
夏のあつい時期にジャケットはキツイよね。
それもおかしな話だよ。ジャケット着用は常識みたいになってるからね。
でも汗だらだら書いて来る人は、少し早めに出て汗を引かせて
余裕を持ってくる人の方が印象はいい。
汗だらだらの人は焦っている人が、多い。
初めての場所だから、早めに出て余裕が有る方がいいと思う。
遅れそうなら、道に迷ってしまってとか。15分くらい前に電話すれば
問題無い。連絡無しの遅刻は最悪。 >>691
全くその通りだと思う
精神だからこそ、人並み以上に服装は神経を使うべき
スーツに白い靴下とか、エナメルのヒールとか
あり得ないことを普通にやっちゃうのが精神
就活の時は自分のセンスとかこだわりを全否定して
全部店員のアドバイスで服を選ぶぐらいの気持ちでないと >>683
自分は就職エージェントや民間のサイトより
ハロワの方が採用されやすいと思うけどな。
ハロワも大手が求人出しているし、民間にも出している。
ハロワは合否の連絡を職員がしつこく聞いてくる。
付き合いもあるから、定期的に良い会社も出していると思う。
無料だしね。ハズレも多いけど。
自分みたいにエージェントに相手にされない人はいいと思う。 >>695
健常の人だったけどね。半袖ネクタイはw
障害者枠の人の方が服装はマトモの人が多い
受けにくる分母が違うけど。
普通の格好で清潔感があれば問題ないと思う。 まあ俺みたいな所作のキモい人間は例え面接を乗り切っても嫌われて仕事続かない運命 >>682
自分はエージェント5社登録して4社ダメで、紹介できないって言われた
アビリティスタッフだけ通った。新橋の面談は1時間くらいやったかな
応募しませんかのメールはちょくちょく来るよ。
でも応募しても書類選考全滅で今はハロワを中心に活動している。
まあ失業保険の関係で応募と相談しているんだけど 社員「障害者君すごい仕事できるね」
俺「えへへどうも///」
社員「じゃあこれとこれとこれとあとコレね・・あとこっちとあっちのやつとこれやっておいて?」
俺「(;ω:)・・・あれ???」 いつも、一人ぼっちで、昼飯を食べている。
仕方がないので、自分の車の中で、飯を食べるようにしている。 >>620
就労支援機関に行くのに月3万ちょいかかるわ… >>704
交通費入れると4万以上
配偶者の納税額がギリ上限超えてるからサービス受けるのに3万以上かかると言われた >>700
就労支援センターに間に入ってもらって調整したら? >>708
配偶者にも配偶者の親にも働いてないことをグチグチ言われるからストレスだよ 朝の6時から毎日ダンプが家の周りを夜中まで延々と周り続ける嫌がらせが数年間
普通におかしくなる 早朝から深夜までずーっと回ってる?
明らかに幻聴だろ。入院しろ 作業所に尾行されてると訴えてた奴がいたがそれと同じもの? >>712
一応雇用契約はあるんだからそうだろう。 >>702
俺も休憩時間はボッチで過ごしてる。
静かにまったり過ごしたいからそっとしといてもらえるほうが嬉しい。
>>712
一応雇用契約は結ぶけどどうなんだろうね? >>717
不特定多数に対して質問しておいてその態度は何だよ。 休憩室にいる「彼」に指さして「あそこに一人で座っている彼は精神障害者です」と新卒の新入社員に教える
「あのように精神障害者は協調性ゼロです。諸君は覚えておくように」 障害者は仕事上ではどうしても少し孤立するから
休憩時間、飲み会、(喫煙所)とかは人間関係築くための
大事な機会だと思ってる。
そりゃ一人でボーってしてる方が気楽だけど、
人間関係で孤立する方が苦痛だなぁ。 >>723
タバコ休憩あるならスマホ休憩も認めてほしい。 >>725
不特定多数に対して発言しておいて、その態度は何だよ。 >>728
働く気ないなら、ココのスレに居座る必要ないと思うよ。 今日の合同面接会のために夏場毎日プールで泳いで体絞ったのに、悪夢残像が消えない
書類選考してもらうにも、面接に並んで応募者多数であとの人は書類選考!ってならないとやってもらえない
間違って面接できても無精髭に気力なしで一次も受かる気しない
参ったなー
まぁ、電車・バス通勤が超不便な東証一部上場企業なんだが 就労継続A型は雇用契約は結ぶけど、雇用保険のみ事業所折半で社会保険が無い。自前で国保に入る必要が有るよ。 >>730
床屋💈行って、髭剃って貰えば?
気分転換して面接すれば運気が変わる。 こっちが本スレだと知らずに向こうにカキコしてしまった…
手帳持ちになったんでatGPに登録したけど、
転職エージェントサービスから丸一週間連絡が来ない。
(それに対する質問すら丸一日以上回答が無い)
一般の転職エージェントだと、遅くとも中1日後に来てたんだが…
他の人は登録からどれくらいで来た? >>733
ビラ配りは働いてるのと違うの?
最賃のお金はもらってるんでしょ
しかも東京都の最賃をさ >>734
1週間は長いね……
私はatGPだとすぐに返事が来たかな
他の転職エージェントだと、完無視されてるところもあるね 理由は単純明快なことで
・精神障害者だから
・経歴がカスだから 精神障害者たちは希望の仕事を諦めてハロワで地道に探した方が決まりやすい 近くの作業所にウホッとマッスルな支援員がいるとこあんだけど
通所の状態が良ければサービス期待していいんかな?
きのうなんか
マッチョな支援員はこちらが利用者仲間の人付き合いで寄っただけなのに明るい目つきでポージングしてきた
こんな事ってあるんだろうか?と一瞬ポカーんとなった
休憩時間に男動画のそういう戯れが多く発生するとこではあるんだが まだ若いのに給料も良くないのにボランティアでもないのに、ワザワザ、作業所のスタッフやってる奴なんてお察しだろ >>739
羨ましい
私の場合、翌日にご紹介できる求人はありません〜って連絡来ました
他のエージェントはお祈りされたことなかったのでショックでした やっぱこのスタッフにはモーションかけていいんか...
あんなにも顔とガタイがいいのにな
過去というか
前歴に何がある健常者なんだろう? 環境って大事だよな。
肥料作る会社で東証1部でも給料安いし、環境マジ汚いし、粉塵まみれ、正社員
障害者雇用、自動車部品メーカー、日勤、冷暖房完備、綺麗、休み多い、準社員、給料安いけど、昇給、賞与あり、雇用の定め無し。
迷ってる。
年齢的に汚いとは言ってられないけど、ガスマスク装着の冷暖房無しの環境はキツイよな。 明日から精神障がい者対象の職業訓練に半年行く。
事前の説明会では溶け込めそうもない人が2人いた。
明日はみんな来るだろうから1人でいいからまともに話せる人がいれば。
そう言ってる俺も糖質のダメ人間だが。 >>745
それは悲しい……
でも、探します!って言って放置されるより、うちでは無理なので他の手段で探してくださいねって言ってくれるだけ優しいのかもな〜と思います 次に行けるし >>748
どの仕事にしろ精神には部品組み立ての類の仕事が合っている 面接会行ってきたよ。のんきにランチ食べてから行ったら、もう券がなくなってるとこあった。就労支援の団体様みたいな人達が集団で一番に来てるっぽいね。
ちょっとずつ、分かってきたよ。
券もらったけど、最後の方だからか、なんか短くない?と思った。押してる感あった。
私に興味がなかっただけかもしらんが。 松坂世代だが、もう高卒が殆どいない。
ホワイトカラーで高卒は今の会社でいない。いても専門卒入ってくるのも大卒。今の高卒は中卒ぐらいなのかな。
昔は高校ぐらいでなきゃたったが
今は大学くらいでなきゃの時代なんだろうな。 >>753
ワイは面接会受けたの10年前かあ。ランチなんて余裕あるやないか。ワイの時は緊張してたぞ
あれは確か就労センター長と府中まで行った記憶が、、
帰りにフード店寄ってポテト食った 仕事でストレスが溜まって発散するのは、
どうしている?
やっぱり、お金を使って遊ぶ? >>753
あれは宣伝だしハロワのお祭りというか職安主催のデモンストレーションだよ。あんな短い面接で判断出来るわけない。たくさん応募があってその中からの競争なんで顔合わせの書類選考ぐらいだよ。
企業もハロワの付き合いで参加してるだけ。面子もあるから誰も並んてない不人気企業だと受かりやすいよ。 >>754
ゆとり教育世代って
大学院卒の修士が多い。
単に文科省の学習指導要綱でゆとりで削られた分を先延ばししただけにも見えるが、進学を奨める大学側の言い分では、学卒と生涯賃金に差が出て来るとか。
手帳持ちには、関係無いな。苦笑 >>756
運動する。ひとカラする。健康センターに行く。人とあってくだらない事を喋る。無茶苦茶辞めたくなったら
七原君の動画を、見て冷静になる。 >>759
手帳持ちは高卒がらいるね。
自分より上の世代はね。
手帳持ちでも大卒とか専門卒が多いな
個人的の感想は。院卒は見たことない。精神の仕事には殆ど関係ないけどね。まず週5これるか?か始まりたけとね。 >>756
今はソシャゲーしてる。これがかなり重課金してて困ってる
女性の場合、帰りに買い物とか良いかもね
ボーナスでた時は必ず帰りにギフト券買ってきて親にあげてる 今日は合同面接会が多かったみたいですね。
99パーセント以上は合格しないんだろうけど(爆) 赤いIDホルダーは精神障害者だったのかな?
受付のリストで名前探す様子見てたら、精神障害者だらけだったよ。 >>756
ネットショッピング。
最近本当に買いすぎでやばい。
会社のカフェテリアプランの医療費申請で生活費増やして、ごまかしてるよ。 障害を晒してない求職サイトからスカウト来た
発電所の運転管理
(福島じゃない政令市)
40の自分に未経験でも可という事で真面目に考えている
障害枠求人もショボくなってきてるし スカウトで落ちたら
作業所のマッチョにモーションかけよ >>757
自分は合同面接会で大企業の契約社員に採用されたよ。
面接は15分程度だったけど、
その一次面接でほぼほぼ採用が決まってたらしい。
応募者20人ほどで二次面接にいったのは自分だけだった。
それぐらい第一印象って大事ってことだ。 ストレス発散にyoutubeみている。
欅坂、乃木坂、モーニング娘、 >>770
知的障害はない。てか不特定多数に質問しておいて、そういう態度はムカつくわ。 >>757
前回だけど5つ受けて、3つが2次面接、2つが最終合格したよ
今は幸いなことに上場正社員
勤怠が安定していること、これがまともな企業(特例除く)に
正社員で入るための前提条件
企業は慈善事業や福祉じゃないからこれを特に気にする
身体は通院以外は休まないし 合同面接会付き添い多くてわろた
もうこいつ無理だろって奴もちらほら
そういう奴認定だけはされませんように >>775
就労支援センターの付添はよくある事だよ。 >>775
付き添いで受かりたい人って
何かの宗教に入信してるんだろうか?
って思う時ある 俺も含めて5人引率して合同面接会に行ったことある。俺より重いと思われる人に付添がついて、俺だけ一人で受けたけど、緊張せずに受けれた。落ちたけど。 企業が就労支援を受けている方が安心と思っているのであれば、就労支援しますと言うのも一種のアピールなのかな?
今日の大阪の合同説明会の最後のあたりに、スタッフに向かって叫んでる人いたよね。
精神障害者ぽい人。 >>779
八つ当たり的な感じかな?
それか支援員に無理やり受けさせられたか
どっちにしてもね >>780
支援員いない感じだったよ。
まだ、仕事できない状態なのに妄想かなにかで来てしまったのかも。 >>774
勤怠が安定しているとか就労準備性がなきゃバイトだろうが契約社員にもなれない。
正社員よくなれたね?
何年働いて、業種と業界教えて下さいよ。参考にするから。
合面で2社も内定もらえるなんてスペック高いのかな。 >>768
企業が求めるスペックと職場に合致してんじゃない。それは基本募集は1人だから最終的には1人だけですわ。
見た目と清潔感は大事。 >>774
有給休暇は労働者の権利だ。働いていたころは、コミケ前に追い込みで休んでたよ。 >>785
それ生まれつき合否が決まってるってこと? >>776
民間の就労支援とか職場体験させて3ヶ月位支援受けて採用とかなったら、企業から金取るとかあるからな。
それこそ何十万って取るから。
ハロワの合説は無料。その他の民間の合説はブース出すだけで金かかってるからな。民間は障害者市場で稼いでいるわ。そりゃ乱立しますわ。 >>787
嫌、流れ的にそんなの一言も書いてない。
募集人数が大概1人しか取らんだろ。
二人もいらんし、最終的には1人になりますよ。
見た目と清潔感も大事ですからね。
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厳しいも何もお前には絶対に就職なんか無理だよ >>787
若い子の見た目は生れつきが大きいけど、ある程度の歳になると自己責任が大きくなってくるような気がする。
雰囲気は自分が作る。 >>792
非正規だけど働いてたことあるよ。
>>793
きついな。生活保護も視野に入れとかないとな。 >>794
だから、生活保護受けてまともに就労できるステージにないお前は
このスレでは荒らし同然なの
いい加減分かれよ >>795
つまりもう就労は諦めて、生活保護の範囲で暮らせってこと? 精神障害者は35過ぎたら就労は無理
ナマポは精神障害者だったら簡単に支給されるから35以上の人はそちらへどうぞ >>798
わかった。ただ働いてた頃の経験は、必要に応じて書き込むよ。 今日エージェントと面談したら、就労移行支援に通ってると面接通りやすいですよー、
言われたけどそうなん? >>804
そういうの差別で表現の自由の侵害だよ。 Zネラルパートナーズの太った女性のキャリアカウンセラーに人格を否定するようなことを言われた。
思い出しただけで涙がでてくる。 >>806
お前だって「太った」女性とかさ、見た目バカにすること言ってんじゃん
ここに書き込むだけなら許されるってか
自分勝手な解釈しやがって
そんな奴は人格否定されて当然だわ
勝手に泣いとけ 交通の便が悪い所は、人がなかなか集まらないから、
他よりも時給を高くしているよ。
僕の勤めている会社もそういう理由で、他よりも時給が少しだけ高いよ。
でも、あんポンポンの障害者で勘違いしている人がいるよ。
タクシー代なんて出すわけがないよ、バカ!
近くの場所に就労しろよ、バカ!
社会の常識を知れよ、バカ! 障害者は法律で雇うように定められたから、
遠くの場所の会社は、時給でも上げてないと、
仕方がないんだよ。 精神とか発達の人のダメなとこはたくさんあるが挨拶ができないとこがまずい。
出社時、黙って入ってくる。会釈すらしない。
退社時にお疲れ様でしたもなく黙って帰る。
挨拶すら出来ない精神障害者、発達障害者なんか誰も理解できないし嫌われて当然。 たしかに見た目キモい人は敬遠されるよな
仕方ないけど キモイなりにも挨拶くらいはしろ。
職場に黙って入ってくる、黙って帰るのは最悪。
今時、小学生でも挨拶くらいできる。
精神障害者、発達障害者は小学生以下ですよ。 あるエージェントに登録しようと思ってるんですが、
研修時点で辞めてしまうなどで職歴が半端なく多く(30社近く)
これはすべて職歴として申告しなければいけないのでしょうか?
こんなに職歴が多いと仕事の紹介自体難しいでしょうか?
虚偽の申告はしたくないし悩んでいます。 >>814
よくそんなに転職できたね。
ある意味すごい才能だよ。
ネタかもしれないが、今迄それで受かってたんでしょう同じ事すれば良いじゃん。 >>814
試用期間中に辞めたなら書かないでもいい >>815
ネタじゃないです。受かってきたのは職歴をごまかしたりしてきたからだと思います。
>>816
書かなくても大丈夫でしょうか?
あと、いま自分は生活保護なのですがこれもきちんと申告するべきでしょうか?
エージェントに登録するのは初めてで頭が混乱しています。 >>809
アンポンタンも言えないと思うと悲しくなるよな >>816
さすがに3日で辞めたのは記載して無いけど、2週間〜1ヶ月位の単発アルバイトや派遣は年度と月ぐらいは書いてる。空白期間に何をしてたって突っ込まれた時に、説明出来るように時系列で業務経歴書に入れて有る。 >>817
とりあえ直近3社くらい書いてとりあえず登録して、あとはエージェントとの面談とかですり合わせりゃいい
転職回数が多いやつなんてアホみたいにいるから心配すんな 30回も違う職場で働くこと自体が凄い。
自分もかなり転職多い方だけど
それでも7回。
転職活動費だけでも莫大な費用かかってるよね。
何でそんなすぐ辞めてしまう? >>734
俺も同じ目にあった
腹たったから、退会しちゃった >>776
ナマポは事情説明する奴が必要だからな
この人は今ナマポですが、御社で安定して働いたら抜けれますので、と
で、そこまで支援あるのになんでビラ配りなんだ? >>737
同じ病気のものですが、クローズでアルバイトしています。
7時間勤務、週3回で。
偏見もないし、多分障害者枠で働くより仕事も楽。
面接も採用もすぐに決まったよ。 >>817
支援者と担当ケースワーカーには当然就職活動については、申告するべきだ。 >>821
鬱病と発達障害持ちで人間関係を構築できないんです。
なので研修中に辞めてしまうことが多くて。
>>825
就労支援とかには登録していないので支援者はいないです。
まだお医者さんからは就労不可と出ているのでケースワーカーに言うのは気が引けています・・・ >>827
やはり一般企業は難しいのでしょうか?
作業所って行ったことないんですが、失礼ながらあんまり良いイメージがなくて いい大人が挨拶もできないなんてありえないだろ
おはようございます、お疲れ様でした、ぐらい言えないなんて病気以前の問題!!
どんな人生おくってきたんだ!! >>828
研修中にすぐ辞めて30社も転々としてる時点で難しいつ〜か無理
なんで出来ると思うの?どうして学習しないの?あなたのような人には作業所が一番向いている
鬱で発達障害持ち?それで人間関係構築ができない?それって言い訳だよね
苦手な人が来てもすぐ逃げるクセをやめて我慢して我慢して我慢しまくって
胃が痛くなって胃に穴があいても我慢し続ける必要があるんだよ
それが出来ないなら一般企業は無理無理 つーか、なんでIDを消してるんだコイツ
IDバレしたら困る時点でアレな人か・・・だったらますます一般企業は無理無理だね
あきらめて作業所に行けや 一日6時間勤務のうち、5時間半は椅子に座ってなにもしない時間。
回りは忙しく仕事をしているけど、障害者雇用の自分は蚊帳の外。
社内ニートで廃人になりそう。 私は理系出身なので技術職で探していますが、
障害者求人はほぼ全て事務職採用・・
文系の人を羨ましく思っていますよ
せめて理系でもIT系の学科出身だったらよかったと思う今日この頃 >>833
営業職とか激務な職種に転職するとか色々ありますよ
>>834
事務補助とか知的障害者もやるような雑務中心の仕事ならコミュ障でも大丈夫
知的障害者と一緒に仲良く働いてください 統失、自己愛、アスペルガーの人は
事務職はきついかもな。
認識のずれがあったり嫌われ体質の人は
周りも困るし本人もしんどいでしょ。 すみません。基本的なことを聞くのですが、障害者枠に応募するには障害者手帳が必要なのでしょうか?
当方、40才、男性、無職。これまで6回転職してきましたが、うつ病による勤怠不良で退職を余儀なくされています。就労移行支援施設に通おうとしていますが、オープンで活動するかクローズにするかは決めかねています。理系です。多少、英語できます。 >>839
障害者手帳が必要
まだ取っていないなら出直してきてください >>839
枠で働くなら手帳いると思うけど??
勤怠を安定させる事かも? >>839
障害者枠で働くなら手帳は必須です
なぜなら、手帳がないと法定雇用率に定められた人員にカウントされないから
就労移行支援も手帳がないと無理です
手帳取得→福祉サービス受給者証発行→就労移行支援通所という流れなので
また、手帳の取得も主治医にかかってから6ヶ月経過していないと申請できません >>839
そうですよ?
私も40代20年ぐらい無職だけど手帳は2級だよ
大きなお世話だけど各自治体によって手帳がありがたいありがたくない地域があるから
手帳があると生活しやすい地域に引っ越してしてから考えた方が良いと思うよ
いくら2級1級でも精神福祉に力入れてない自治体に住んでたら
そもそも取得するだけ診断書代がかかるだけだからね
就職するにしても精神福祉に力入れてない自治体だと就職先なんかないよ >>844
就労そのものと行政の支援体制に関連性があるのか
知らなかった >>839精神障害で一人暮らしで幸せになりたいなら名古屋や大阪、この二択だよ
東京も含めていろんな所で生活してきたけど、この二択が最強だよ
精神障害に理解がある街
個人クリニックがとにかく多い
保証人不要の2万円台の安いワンルームマンションが多い
精神身体関わらず障害者雇用の会社が多い
自立支援センターが多い
車がなくても生活ができる←これは地味に大事 なんかさ、雇う方も大変だと思うわ。
上司と自分とハロワ+地域の支援センターの人と面談した。
とくに会社に不満無いし安心して出社できると言ったら上司が涙目で良かったと言った。
精神雇うの初めてで不安もあっただろうし上からの圧力もあったろう…早く言えば良かったよ…
やっぱり会社に対する配慮必要と思った。
配慮されてばかりでなく何かしたいとは思っていたが気持ちを伝えるだけで良かったんだな。 すいません、スレチだと思うんですが質問させてください
精神で障害者雇用されていますが給料が少ないので副業しようと思ってます
この時、副業の会社の障害者枠は使えませんよね? >>813
挨拶しても返さないパートのおばさんは何以下? >>845
親の金で生活できてるなら、引っ越ししなくても良いけど
40代なら親もいつかいなくなるだろ
私はとっくの昔に一人暮らししてるよ
もう一度言うよ
精神障害に理解がある街
個人クリニックがとにかく多い
保証人不要の2万円台の安いワンルームマンションが多い
精神身体関わらず障害者雇用の会社が多い
自立支援センターが多い
車がなくても生活ができる←これは地味に大事
この挙げた条件は、精神障害で40代なら参考にした方が幸せになれるよ
その条件にあてはまるのは、名古屋や大阪だよ
東京は家賃高いし地下鉄便利とかほざく人いるけど、あんな満員電車に乗って精神科行けるかよ
頭おかしくなるわ、精神が落ち着かないだろ
毎日住むなら安心して楽に住める街がいいよ
田舎もいいけど、田舎だと車が必要だよね
車は持ってるだけで金がかかる
手帳持つなら、障害者雇用で就職して地下鉄やバスで通うことだよ
それなら抵収入でも何とかやっていけるさ
せっかく就職できても、家賃が高いと生活が苦しくなるだけだから、便利って理由だけで東京に住むのは駄目だよ 今まで休職をはさみながら一般就労しており、前職が激務でうつ状態になり
退職しましたが、契約社員フルタイムで内定が出ました。
登録したエージェントは3社です。
■atGP→案件が多い。担当者が抱えている人数が多く、フォローはあっさりめ
連絡はメール中心。精神障害に特化した部署はない。
■DODAチャレンジ→精神障害者専門の部署あり。障害に関する理解も深く、
親身に対応してくれる。何かあるとすぐ電話してくれる。
atGPに比べるとやや案件少な目
■アビリティスタッフィング→精神障害に特化したサービス。
案件が圧倒的に少ない。サイトを見て自分でエントリする方式。
自分はまったく書類選考が通らなかったので、途中で使うのをやめました。
障害情報が他のリクルート社のサービス(リクルートエージェント、
スタッフサービス等)に共有されてしまうので、今後そちらを使用しても社内選考で
はねられる可能性が高いと思います。
あと一社選考が残っていますが、とりあえずほっとしました。
このスレを見て励まされていました。ありがとうございます。 >>847障害者雇用しなきゃいけない法律があるから気にしない方が良いと思うよ
雇わないといけないからね、雇うと企業革にメリットあるんだから
>>848自立支援B型?
副業て新聞配達とか?本業に相談してみれば良いじゃん?
許可されたら障害枠適用されると思うよ >>852
就労継続B型の事??
自立支援ってのは聞いたことない。 2流大卒、大型所持、厚生年金3級
トラックへの超軽い手積み仕事とかないかなあ
主治医の意見書と手帳の更新が遅くとも20日辺りには終わるのでそこから1年ブランクの就活だわ
とにかく早くハロワに行きたい >トラックへの超軽い手積み
そんな仕事は無い
大きくて重い荷物もあるからな ごめん、もう一つ。atGPの担当者って親切?ゴミ担当が多いって聞いたことあるんだけど。 >>855
俺、ガタイがデカいから(身長183センチある)重い荷物任されそうでなあ
まあ、採用されればやるけどね^^; >>856
面接は京橋ですよ。
自分の担当は普通でしたが、電話に出る方たちは感じがよくなかったですね。 >>851
アビリティスタッフィング見てみたけど求人件数少なすぎるね。
しかも敷居が高い感じ。 >>851
共有されるなんて思わなかった…
有益な情報、ありがとうございます >>860
担当者の中に普通の人がいるならいいや。
ちなみに案件って敷居が高いのばかりじゃないよね? dodaチャレンジ で紹介された案件が1次面接でダメで、担当者から今のところ紹介できる案件はもうありませんと言われた。
新しいエージェント登録しようと思うんだけどどこがいいかな。 作業所とはなんなの?
支援員や医者は作業所通ってから就活しろという
でも地活にいる障害者枠で働く数人は作業所なんてナンセンスだから働けるなら働けというが 根本的にエージェントは企業から紹介料貰うから求める水準はものすごい高いぞ?年収のいくらか知らんが数十万から百万単なので察してくれな 人材紹介会社の手数料の相場は年収の35%くらいと言われているが障害者枠の場合は低く設定している可能性があり
高くても30%くらいだろうか?最低20%だとしても
年収300万の人を採用した場合90万円〜60万円の手数料が発生する
また短期離職したときは手数料の返金があるので
すぐ辞めそう長続きしなさそうな人は紹介されないのは間違いないし
仕事のミスマッチで辞めてしまわないように異業種とか未経験の人も紹介されない
あなたの今までのキャリアを活かした仕事を選択していただきたい。前職が営業職であれば次も営業職を
前職が製造業なら次も製造業を エージェントの案件は敷居が高いものしかないってこと なんかもう、手帳取得して障害者枠で働き始めたら健常者としての就職に戻ることはもとより、保険入ったりローン組んだり、普通の恋愛や結婚、子供作るなんて夢のまた夢だね。
体調崩して以来、普通に生きるためのステップアップとしてまずは障害者枠で負荷のかからないように働いて、少しよくなったら正社員のところに転職して、元通り人生やり直そう、なんて思っていた自分の考えの甘さがいかに愚かだったか今では思う。 障害者枠で働き始めたらというよりは精神障害者になった時点で終了
あなたは生涯死ぬまで精神障害者として生きていくことになるのだ >>867
障害者でそれができんから異業種や仕事内容を変えるんだよ?エージェントっぽい人だけどもう少し障害者の立場を考えましょう。 精神障がい者対象の職業訓練の入校日だった。
あんまり馴染めそうもない人達だった。
書類も事前に用意すればいいものを全く用意してなかったり
その場で書類書くような人もいた。
俺もたいがいコミュ障で他人から見ればとっつきにくいだろうけどこのメンバーで半年行くのはちょっと辛い。
でも頑張ってなんとか就職したい。 >>851
すみません。質問させてください。
前職と同職種ですか?異職種ですか?
それらのエージェントを使われたということは、オープンで臨まれたのですか?
お給料的にはいかがですか? >>869
同意
子供の時バリアフリーやノーマライゼーションが既に定着してたので
障害者も健常者も同じ存在ですって道徳の時間に習ってたから
障害者手帳取得になんら抵抗なかったし大して考えてなかったんだけども
普通に仕事ないし街歩いてるだけでメンヘラの悪口をたまに耳にするよ
大して仲良くない人にはメンヘラであることを打ち明けてないので
面と向かってメンヘラ無理!と言われたりするしな
これ幻聴じゃなくてマジなんだぜ?ウンザリするよ >>850
えっ
それ行政関係なくね?
てっきり行政の福祉サービスの質の事かと思ったんだが
地価とかその類の話か >>835
あるじゃん
三菱重工、川崎重工、三菱日立パワーシステムズetc...
電気、機械など
化学はないかな >>871
考えるべきは企業の立場
できる人→採用
できない人→不採用
それだけの話ですわ
>>872
精神障害を客観的に見れる良い機会だと思うけどね
なぜ採用されにくいのか?
なぜ敬遠されるのか?
よくわかると思うよ >>870
ご高説ありがとう。
ところであなた、仕事は? >>817
凄!30社というかそこ迄正直に書かなくても良いだろう。最低前職かな。
これは保険関係でバレる可能性が高い。後源泉かな。
比較的長いの水増しとけよ
3社〜5社に絞ればいちいち退職理由考えるだけ面倒いわ。
生保は就労不可の場合は働けなんて言わないよ。監査の時に何かしらの理由がいるから。
医師の診断がある限り大丈夫。
当たり前だけど就労不可を判断するのは医者だから、自分の医師で働き出したりしたらこれも就労可能になるかもよ。
働きたいか、保護されたまま過ごすか
判断しろよ。
働きだすと嫌な事もおおいかもしれないが、憧れの健康保険証も持てるぞ。
働かないは働かないで自分はストレスが溜まったからな。
俺は保護は半年立ったから今月で抜けるよ。 >>872
健常の訓練校でもそんな人多いけどな。実際行ってみて精神クローズだったけど、書類にだらしない人は多かったよ。
学校は仕事ほど人間関係が求められないけどまとめ役とか自然に出来る。
勉強もわからないなりに隣の人に、聞くことおおいから。
自然と痛い人ではない限り大丈夫だよ。1日で辞める人もいるし、入校式に来ない人も多いし、常識はずれすぎるとハブられるから大丈夫だよ。 >>850
東京は求人多いよ。家賃なら安いところ区内でもあるし千葉埼玉とかでもある。東京が障害者制度に一番良いとおもうけどな。
地下鉄無料だし。 >>869
別に精神障害者だろうと控除使わない限りいつでも戻れるし、勤怠安定してるなら自信家ついたならクローズに挑戦するのも良いだろう。
悲観するのは勝手だか。前に進まないと歳だけは残酷にとっていく。 >>877
精神身体関係なくその理屈だけだと障害者雇用自体要らんよね。障害があるのかないのかわからない奴だけ採用して行き着く先が脱法行為の障害者雇用水増しだからな。アンタの言ってることは雇う側だけに都合のいい話。
どんどん改善していこうぜ 精神障害者って一生治らない改善しないのが一番の問題だろ
だから障害者なわけで、良くなったらとか自信ついたらとか意味不明なこと言うな
医療技術が発展して治るようにならない限り一生症状はあるんだよ、良くなったり悪くなったりの繰り返しで 精神障害者がパソコンが得意というのが、いかにウソかが分かったよ。 >>886
精神疾患だって寛解はあるだろう。
世の中全部の精神疾患が治らないような例えだな。手帳持ちでも社会復帰して安定して働いている人もいるし、薬だって他の病だってずっと飲むものもある。
現実的に厳しい事もしっているが、何かしらしないと前に進んでいかないとは個人的に思うけどな。 >>870
精神障害者として生きていく覚悟はできてたつもりだけど、健常者の精神障害者に対する醜い態度は予想を遥かにうわまってた。 >>888
何かしらしないと前に進まないというのは同意だよ
ただ、寛解するにしたってかなり時間がかかるだろ、障害者認定された人ならね
その寛解するまでの時間を普通の会社は許してくれないし、だから障害者枠があるんだろ
で、障害者枠自体生活できるレベルの金貰えないし、かと言って普通に働くのも無理
前に進むっていうか現状は一生変わらないからその中で生きやすい方法を探した方がいいってこと
生きやすいってのは人それぞれだから特定のルートがあるわけじゃないけどね ○○君はパソコンを使えない、スマホを使えないとかウソをついて、
マジでパソコンを使えないやつを事務員として送り込もうとしている奴がいるから、参るよ。
精神障害者は頭が働かないから、ほとんどの人がパソコンを使えないみたいだね。
体を動かす仕事が出来ればマシなんだけどね。 一回障害者に対する法律を見直さないと良くはならないと思う、トライアル雇用とか企業にしかメリットのない法律とかもあるんだし >>890
そのとおりですわ。ぐうの音も出ませんわ。マトモな常識人じやないですか。こういう考えてを持った人がいる
からな、侮れん。確かに現実的にあまり良いとこも無いし、安定するまで待ってくれないクローズも自信がないのもわかる。中には少なからずクローズで戻れた人も知っている。全く不可能では無いと言いたいだけでした。
人それぞれ事情があるからそこは配慮不足だったかもしれない。 なんで、パソコンが得意でもないのに、得意だと嘘をつくの? >>892
トライアル雇用は良いと思うけどなぜ?
トライアル求人だと原則企業はまず会って面接をしなきゃならないから、
いつも書類だけで落とされるけど会ってもらえれば自分の良さをわかってもらえるのに…って人に都合が良い
自分はトライアルから就職したことあるよ dodaチャレンジ で紹介された案件が1次面接でダメで、担当者から今のところ紹介できる案件はもうありませんと言われた。
新しいエージェント登録しようと思うんだけどどこがいいかな。 839です。コメントありがとうございました。
オープンで行くのか、クローズにするか(要は手帳を取得するのかどうか)はまだ決めかねているのですが、時間をかけて決めます。
そもそも論、自分が手帳を取得できるのか、分かりません。なにしろ転職、転居の度に病院が変わっていたので。
現在の病名は遷延うつ病、病歴は12年、今通っている病院が一番長くて4年になります。
先生に聞くのが一番早いのですが、似たような経験をされた方がいましたら、コメントをお願いします。 >>895
確かに895さんの様なメリットもありますが、雇用手当目当ての求人、身体優先の公平ではない面接等良くも無いと思う所の方が強く感じたので書き込みさせていただきました。 差別、差別と偉そうに言っている精神障害者。
パソコンが得意と言って入ってきて、
実はパソコンが下手な奴
ウソをついて入ってきた奴は殺しても良いとは思わないかい。 障害者雇用で地方から出て首都圏一人暮らしって無謀でしょうか?東京なんて贅沢なことは言わないんですけど首都圏で暮らす夢が諦められません
スペックは22歳通信制高校卒職歴なし障害者年金二級です >>900
パソコンを使うのがドカタをしている俺より、下手なんだよ。
画面を見ているだけとか、ありえないよ。
派遣社員の半分のノルマもこなせてないよ。 >>899
基準は会社によって違うと思うよ。
今の会社はエクセル駆使できる人が自慢気にしてるけど、他の会社はシステム化しているような事をエクセルのパワー技でするから、初めはこんな事するんだと驚いた。
シートいっぱい使って式を駆使してデータ作れるのが偉い。この仕事をシステム化するつもりはないと思う。ここが腕の見せ所だから。
部課長がパワーポイントの資料作りに長時間費やしているのもカルチャーショックだった。
前に働いていた会社では海外に長期住んでた人や、アメリカンスクールでた人ばっかりで、私は英語できないってボロかす言われてたよ。
でも、TOEIC900点台後半で海外に四年住んでたからね。
その会社の基準によるよ。 >>885
改善していくには自分が使える人間だと示していく必要がある
それが苦手な仕事であっても全力で頑張っていったら報われる >>906
自慢じゃないよ。
基準は会社によって違う。
そして人によって違う。
得意も普通も、できないも、ほとんど主観だよ。 >>838
女性です。
42才です。仕事場では若い方です。笑 この>>904は、いつも他の人の書き込みの単語にだけ反応して
流れに沿わない自分の話をしだすよな。
いやそんな話してないんだけどって言いたくなる。
しかも他人の能力を見下したり自慢話ばかり。
いろいろ自分の問題に自覚もなさそう。 これで自覚ないとか凄いね
リアルで絶対友達居ないと思う コンビニで働いているペール人?
先週色々教わってるの見たけど。
レジを打ち間違えたりタバコを間違えたり駅前のコンビニで渋滞させて皆苛々してた。
色々ババアに文句言われながら(汗)かきながらやってたわ。
辞めちゃたかなと思ったけど、今日久々に見たらテキパキ仕事してたわ。
辞めるという選択肢がないのかもしれないが根性あるわと思った。
まぁ、外国に来て言語を覚えて働けるだけでも優秀だわな。
ふと学校をおもいだした。小中高と嫌な事とかいじめられたりしたけど辞める選択肢は無かったし考えなかった。
会社で癖の強い奴にボロ糞言われて勢いで辞めそうになったが、持ち直した。
明日は内定式の準備でそいつと一緒に色々買い出しとか準備をしなくてはならない。行きたくねえけど。明日行けば三連休。それだけの為に行く。さてもう寝る。チラ裏でした。しかすスレ早いね。勢いあるわ。 >>901
就労支援機関使えば?精神障害者1人だと全く信用ないから企業に相手にされない >>919
就労支援機関使わなくても受かるけどね。
信用されるされないのは兎も角面接して判断するんだけど。
精神1人だと企業に相手にされんことはない。 なまじ健常で普通に働いてたりした人は障害者枠で働くとプライド許さなくてやめるかもな。勤怠で辞める人も多いけど。結局は雑用レベルだし。
最悪社内ニートかするしな。
働きがいを求めるなら、東京近辺なら
バイトの方が時給が高いし。やり甲斐もあるかもよ。 東京近辺は羨ましいよな
バイトやパートでいいから事務職で働きたい うん 事務で働きたい その為にパソコンの勉強始めるんだ 鬱だから体使った仕事した方がスッキリするし無駄に緊張しなくて良いんだけど、求人が事務とか時間に追われる系のラインとかが多くて、ちょうどいいのがないんだよね。
ワガママ言ってるのは解ってますが…。 早くハロワに行きてー(手帳の更新と意見書の関係で20日辺りまで動けないのだ)
所持資格 大型免許 フォーク 工業簿記3級w
ガテン系で厚生年金3級と合わせて18~20万ぐらい行かないかなあ
ただ、運輸・倉庫関連系って不便な所にあるのがデメリットなのよねー(車。バイク持ってない) >>929
都内とかなら配送はあるが、フォークも車も服薬の関係で運転させないかもな。精神疾患の薬の影響で眠気やボーッとするかもしれんから。会社は万が一事故を起こしたら怖いわけで。
精神疾患を表に出したがらないのは、万が一何かしらの原因で客先からの苦情や損害出た時に何でやらせたの?と言われたくないからな。 鬱病ってマウントとりたがる人が多いイメージだから余計に悪化するだろうな >>931
手積みか助手関連だと自分でも思います
引越しだけは1日バイトで死んだからそれ以外なら何でも可で行きます
でも、千葉でもA型作業所で車を使ったパンの配達なんて出て来たから3トン辺りの運転があるならそれが1番なんですけどね >>933
ならいけんじゃない。同じ千葉市だか。前は医薬品の配送とか募集してたよ。都内なら配送関係もちょいちょいある。車の駐禁対策で横乗りだけの仕事もあるよ。
今は知らない。都内に行けるなら都内も視野に入れたほうがいいと思う。
手帳の更新しないとハロワにいけないのはよくわからないが在職中じゃなきゃガンガン応募でいいと思う。
更新は年金手帳でもできるし診断書でもいけたはず、その場更新してもらえたけどね。自分はね。ハロワの求人ネットでも見れるし、閲覧だけな、土曜やってるハロワ関連のジョブカフェとかもある。
更新だから、応募するのは面倒いわかも知れんがな。仮に受かったら更新しましてで大丈夫でしょ。
年金もらってるならまず通るけどな。 >>933
そんなに運転に自信あるならクローズで行けば。今は配達も軽自動車が主流だし。医薬品の配送とか郵便局や佐川とかヤマトも含めて人手不足だから年中募集してるよ。
クローズの方が受かる確率は跳ね上がるけどね。 >>934
千葉市でも若葉区だから都内は遠いんだ^^;
>>935
クローズだと主治医が許してくれるのかが分からない
あと、年金問題も絡むから微妙だよね 変な人が増えたなと感じてたけど理由が分かったわ
a型スレが機能不全に陥ったからa型住人が流れ込んできてるんだな >>936
電車遅延してるわ。遅刻確定だな。
医師の意見ではリハビリがてらにだったが、金銭的に厳しいから働かなくてはいかなくて、無視してクローズもしたし
障害枠でも探してたし。
クローズで決まった時も退職する時もああそうですかしかいわれんかったな。
年金は働きだした位はじゃ打ち切られんよ。それなりの年収かない限り、少なくても更新月までは保証されてるよ。
若葉区なんだ遠いかもね。
自分は稲毛区ですわ。
良い仕事見つかるといいね。
電車動いたから仕事行くわ。 >>938
稲毛なら都内近いもんね
貴重な意見、ありがとうございますm(_ _)m >>863
敷居が高いものばかりではないですよ。事務補助なんかは
未経験可も多いですし。
>>873
前職が企画+事務、今回受かったのは総務です。
お給料は年収で150万くらい下がりましすね。残業もなしになるので。
ただ、体を壊しても仕方ないので安定して働くことを優先したいと思います。
障害年金申請中なので、3級が通れば生活に余裕ができそうです。 精神は障害上の理由で身体使う仕事のほうが合ってるんだから事務じゃなくてもいいのでは? 150万の差で安定した健康が取り戻せるなら安いでしょう
年収230万で10年以上安定して働いている精神はいますしね >>943
定型フォームの入力やファイリング
シュレッター作業や来客の取次
郵便物の整理配り等の雑務だよ。 >>923
事務経験は5年以上あるよ
東京から地方に嫁いだら求人数がめちゃくちゃ少ない上に車がないと行けないとこばかり
ちな免許なし >>883
だからさ、幻聴じゃないって
健常者の友達いる?
特に彼氏彼女の話になるとメンヘラ無理、って自然に言い出すやつがいるんだよ >>948
ハロワの障害者雇用は受付カウンターに居たよ。 精神障がい者対象の職業訓練校に通い始めて今日で2日目。
休憩時間にタバコ吸って帰ってきたら自分以外の男性2人が話してた。
内容はゲームの話。
初めて話す事がゲームの話ってこいつら2人ホントに就職する気あるのか?
現実を見れないのかな。
仕事探しは本気でやらないとマジでヤバいのに。
大丈夫かなこの2人? ここの人達は最低300万くらいの年収を希望してるんでしょ?志は高くもたないとな >>953
来客対応なしはクローズでもそれなりにあると思う
派遣や契約社員レベルだけど
電話対応はオープンだと可不可選べるんじゃない? >>950
それに違和感を持つってあなたこそ大丈夫?
自然なコミュニケーションが取れていてむしろプラスな2人だと思うけど >>950
人を見下して悦に入ってるあなたの方が大丈夫かな?と思いますけど
自分のことに集中しては? >>955
お前の薄っぺらな意見は聞いてない
うぜーから来るな >>954
特例子会社の事務補助は電話対応来客対応がない
楽天などは無いとの話 >>959
>>960
不特定多数が書き込めるところに書いておいて、その態度は腹立つわ。 訓練校レベルですらそんな意識高い感出してたら障害者雇用じゃやってけないぞ
どうでもいい仕事を時間かけてやれってのがほとんどで、戦力として期待されてねえんだから
自分の意識の差と職場の求めるレベルのギャップで辞めちゃいそう 今日も回りがバタバタしている中、自分だけずっと座って社内ニートだった。
2回電話の取り次ぎしたけど、「こっちは忙しいのに電話まわすなよ」みたいな嫌な顔されて、辛い気持ちになった。
電話取らなきゃ取らないで「なんで電話取らないんだよ」みたいな顔されるし、本当、法定雇用率キープするためだけで、置物であることがベストなんだなと思った。
時間潰しに新聞の社説を7日分ワードに打ち込んでやっと一日が終わった。 >>950
まぁ、最初はそう思うかも知れんがな。他人と仲良くなるのもコミュニケーション能力だと思う。
馴れ合いになる必要はないけど仲良くなると聞きやすいけどね。 エージェントが紹介してくれた案件を受けて落ちる場合ってあるの? >>967
健常者でも普通に落ちたりする
あれは「こんな求人がありますよ、応募したらどうですか」と紹介しているだけで
ハロワの紹介カードと大差ないと考えたら良い >>965
そこは割り切らないとな。
自分も取次あるけど嫌な奴は何?何?
何なの?今忙しいんたけど。それ営業電話だからさ!わかるでしょ、居ないって言っといて!というやり取りが複数回あるしそいつに回すのは嫌た!
他の社員にも高圧的だから、平等に接してもらってるわ。
今はある程度取引先わかって営業電話リストを作って取り次ぐ前に潰してる。
回さなきゃいけないのは仕方ないが。
そっちよりニートのが辛いけどな。
あれは気力を奪われる。 次スレ立てられない。
誰か頼むわ!ホストで弾かれる。
同じ名前のスレがあるからなのか?
初めてやろうとしたが、できないわ。
わかる人立ててください。 >>971
サンクス。スレ番になったから一回立てて見ようかと。
出来なかったのは、何か手順が間違ったのかな。くぐってなんとなく見て、メンヘラ板でコピペでスレッド作成したけと出来なかった。まぁ、後で調べるほどのものなのかわからないが再度やってみる。 >>971
5chは便利だけどライトユーザーだから
この際色々調べよ。仕事とわからないながらやってみたり聞いたりしてトライエラーの繰り返しだし。 自動車の免許を取って、自分で運転してどこでも行ける人って、
精神障害者の中ではエリートだね。
精神障害者の中だけの話だけどね。 >>974
大型トラックの運ちゃんだった自分には涙が出る程、嬉しい書き込みありがとう(^^) 精神障害者になれば運動神経が鈍って、車の運転が出来なくなる人がほとんどだよ。
精神障害者になっても車の運転が出来る人は、エリート、天才。 また始まった・・・
もういい加減にせえや。
何スレ前からこんな言い合いやってんだ。 乙です
障害者向けパート求人見てるけど、良いなと思う仕事は経験者が求められる…
雇ってくれないと経験積めないよ 未経験者を教育するより経験者を雇ったほうが都合いいからな〜 池沼じゃないんだから大の大人がパートの仕事なんてするなよ
フルタイムで働けよ 健常者として長く生きてきたあとに障害者として生きてる人が多い中、
経験を積む前に最初から障害者と生きてる人は言っちゃ悪いが絶望的だな。
いったん、クローズで簡単なバイトでいいから
週5日8時間労働の経験を2年ぐらい詰んで、
そっから障害者雇用を考える方が現実的じゃないかと思う。 >>986
年金貰えなくなると困るからそれは無理だわ あと、フルタイムの事務職とかに慣れることができれば、
短時間労働よりずっと楽なんだよな。
フルタイムだと仕事内容は比較的難しくはなってくるものの
適当に小休止入れながらわりとマイペースで仕事ができる。
逆に短時間労働だと時間中はフル稼働で働く必要がある傾向がある。 >>985
今時健常者だってバイトの人多いんだし、
自分の働きたいように働いて何か悪い? 大の大人以外の誰が何千万人もいるパートをやってるんだよ 今再就職活動中で、オープンもクローズも面接まで進んでるんだけど、仮にどちらも受かった場合どちらにするか悩んでる
取らぬ狸の皮算用なんだけどさ 親のスネかじって年金もらってパート労働かよ!
みんな生きるために家賃払って光熱費払って食うために必死に働いてんだよ!
自分の道楽に没頭したいからパート労働がいいなんてふやけたい事言ってんな! 低賃金で働いてると、生保受けてまったり生活した方が幸せなんじゃないかと本気で考える このスレッドは1000を超えました。
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