◎ ファイト兼業ママ ◎part72 [無断転載禁止]©2ch.net
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お仕事してるママ・しようと思ってるママたちがﾏﾀｰﾘするｽﾚです。
専業VS兼業は、おなかｲﾊﾟｰｲ！
キャリアVS一般VSパート・非常勤も、おなかｲﾊﾟｰｲ！
夫婦・家族の多様性を思いやれない人は出入り禁止。
煽り、荒らしは脳内あぼ～んでおながいします。
荒れるもとなので、年収に関わる話は専スレへ
（年収別の育児スレなど）
※前スレ
◎ ファイト兼業ママ ◎part71
http://echo.2ch.net/test/read.cgi/baby/1490615500/
※次スレは>>980でスレ立て宣言後にお願いします。
スムーズな移行のために新スレが立つまではレスをお控えください。 >>1
スレ立ておつです！
前スレ>>999
体調は大丈夫かな？
経過によっては通勤緩和や安静が必要になることもあるし、時短解除のカードはまだ切らずに様子見がいいんじゃないかな
ともあれ、妊娠確定までソワソワだね
おめでとう！ 羊水が腐ってきたので児童相談所に通報 沖縄ビッチ天国 ほうれいせん
モンスターペアレントとして連行 米兵さんのそそりたつ巨根 あと25年住宅ローンの奴隷
PTA当番さぼって村八分 発狂押しかけ義母つきまとい
沖縄の基地はあと百年間戻りません 虐待通報
米兵さんのチンポによがり狂いわたくしたち朝鮮人だけ差別する卑屈なジャップ.
パパ一緒にお風呂に入ってママとするみたいなことしよ 美白スキンケアはもう手遅れです。
給食費は払いません 花王の正社員は２０代で年収１千万
米兵さんとわたくしたちはめす倭猿の青かびチーズまんこの共同所有者なのです
発達障害の疑い アンチエイジングに一か月7千300円 06年にアメリカ軍曹に尻穴レイプされたビッチ幼女は今年ではたちになりました。
今度生まれてくる子も間違いなく人とモンキーの合いの子でビッチ害児でしょう .・・
今やお前らのほうが従軍売春婦どものポン引きなｗｗｗ、買ってやってるのが俺達ｗｗ
.・・
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/ /／/ ｲ/ / |￣ヽトヽ. ! / ヽ
/ ' ,ｲ /,ィｬ､ ‐ｭ ､ ヽ i l ヽ
/ ／|/l ! {,,il| {,,,,ill|ヽ ヽ|-､/l
,' ／ ,' ゞﾘ ゞッ ,ｲj } i.
. ! ,.‐'´ l '" 丶＿＿_ ''''' ,_ﾋノ ｉ │
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(､-‐-､)' ＼ ,i ｀;" ~ ／｀＞,ﾉ､ノ ,､ i ヽ!
｛,,､‐-､ )＼＼~''''''‐--`―'‐'' ,´／ ,､‐';ｰ( , ヾ､ヽ
｛__,,､‐' | i ヽ`､｀ｰ‐--,,､-=='-‐‐‐<_r''' |､`t' ﾉ|っ､
｀ｰ/ | `､ {''''｡''~::: :: ｡ ::| ﾉヽ i_,',r'ﾐ. |
/ i 人 ...ノ 丶.. ..ノ :i i | i. | ヽヽ |
/ ! ／ ,i :i i |iヽ| /
i iノ ,' / :i | |ヽ|; /
i ｰ'´ :,' / i ! | | |ヽ'
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|il ./ i i ./ i ヽ
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あめりかのへいたいさん、
これでこわいちゅうごくのひとたちからぼくたちおまもってね。 >>1 乙
繁忙期、仕事終わらないわ…
暖かい場所で何も考えずに子供とゆっくり遊びたい たしかに第二子の方が早産とか絶対安静とかママ友も会社のママさんも多いわ
上の子抱っこしたり追いかけたり、その上仕事もしてるし１人目よりか過酷だわね >>7
加齢も大きいよ
三十代はほんの数年で身体が弱っているのがわかってつらい
キャリアと両立するとか色々悩むところはあるけど純粋に母体のポテンシャルを考えたら本当に早く産むに越したことないとは思う 「女性は早く子供産んで、その後大学行ったりキャリア積んだりできるよう政府が支援すべき」的なことを言って、「早く子供を産むべき」ってとこだけ切り取られて叩かれた人がいた気がするけど
実現できるならそれが理想的なんじゃないかと思わないでもない
まあ現実難しいだろうからないけど いちおつです
>>9
でもそれだと遊びとか趣味とか、個人としての楽しみ部分は老後にお預けにならないかな
効率は一番いいかもしれないけど、効率だけだとそれこそ産む機械、稼ぐ機械みたいだなと思ってしまう
仕事がすごく好きって人はそれでもいいのかな
叩いてるつもりはなく個人的な意見です 1おつです
同じ人が言った話かわからないけれど、私がニュースで聞いた内容も説得力があったよ
こどもを産み育てることは大事なことだから、それが落ち着いたら希望や能力に応じて就学等の機会を与えてもいい
趣旨としては、それくらい女性にしかできない出産は重要なことだという話だったような 1乙です
個人的な考えだけど、仕事して家のことやってると、老後解放されてから好きなことやりたいな、今はそのために頑張ろうって思える
結果老後が望んでたものではなくても、子供のために頑張れたならそれでいいや 子供を先に産ませるなら、戦力前に辞めた場合の分も国が保証しないと、中小は若い女性取らなくなりそう。
2年目3年目で妊娠、立て続けに産んで育休とり続けて3年5年、結局復帰せずに辞めるとかいる。
それはめでたいことだけど、その人の枠を確保しなきゃいけないとなったら難しいよね。
可能な限り早めに子供産むべきっていうのは大賛成だけど、一つの部署でそれ何人もやられたら、実際のところ回らないよね。
若い人の育児休暇と、中年以降の介護休暇、さらには増える時短人員をどうフォローするかだよね。
子供の時代には、同一労働同一賃金で、正社員の権利と枠を外してみんなで支え合いって社会になっていくのかな。 18-20歳から第一子を産み始めるとすると育児と学業や仕事までは若さで両立するけど、自分が趣味に打ち込む時間の枠は絶対に激減するよね。
末子高校生の三十代後半くらいからまとまった時間が取れるかと思うけど、その年齢って独身で趣味に生きて来た人すら情熱を保つのに苦労するようになる時期だから、
二十代に頭から突っ込むように自分の趣味にのめり込み自分を捧げるような経験は一生得られないと思う。
そんな経験ないって人も多いんだからそれがどうしたと思う人もいるんだろうけど、
自分はその時期に形成した趣味を支えに育児も仕事も乗り越えて老後も生きていけるって思うから、早く産んだ方が良かったと思ったことはない。 最近仕事でも育児でもストレス溜まって辛い。
反抗期とイヤイヤ渦中の子どもたちにも怒りっぱなしで毎日胃が痛かったんだけど、今度は心臓のあたりが痛くなってきた…。
やばいやつかな。ぐぐったら肋間神経痛、とか出てきたけど血圧上がって心臓に負担、放置すると命に関わる可能性とも。
病院行くなら何科？そういえば健康診断の再検査も行ってないや。 20歳そこそこで出産なら、夫は歳上で経済力があるのが前提になりそうだけど、単純にオジさんは嫌だって人も多いんじゃないかな
昔と違って正社員で就職したら安泰ではないから、男が20代前半で結婚するのは増えないだろうし
年の差婚だと出産子育てが終わってこれからってときに、夫本人か義両親の介護になりそう 母親なんだから、子供のために我慢するべき、苦労するべき、
楽するなんて母親失格
っていう風潮がなくなればもっと楽になると思う 前スレ999です
>>2
お気遣いありがとう
今のところ体調は変わらずです
一人目の時にほとんどトラブルがなくお金のことばかり頭に浮かんでしまったw
確かに安静になる可能性高いね
フルタイムに戻すのはやめて時短で頑張ってみる
母子手帳もらったら上司に報告せねば 理系だったからほとんどの同級生が最低でも修士まで行った
20代前半ではどう考えても産めない
その後も自分や相手が博士ならプラス３年は無理
就職しても、20代後半という一番面白い時期に妊娠出産は…
結果、友達や会社の人はほぼ全員が30過ぎに出産だわ
例え20代に戻れても、あの充実した日々をもう一度楽しむなー 解放されたら好きなことやりたいーとか考えてる人はいつまでたってもやれないままだよ
今からでも始めればいいのに、人生楽しむのヘタだなあ さっさと産むか、いろいろひと段落してから産むか
どっちも楽に選べるようになったらいいね
早く産んだ人は晩年に仕事や趣味を楽しんで、遅く産む人は若い時に仕事や趣味をがんばる
そしたら社会の年齢バランスもいいし 好きなことっていうか、今出来ないことがやりたくなるだけじゃないかな
妊娠中は絶対安静だったから外を歩く事が楽しみだった
授乳中は断乳したらお酒飲むの楽しみだったし、
育休中は仕事復帰楽しみだった。
もちろんそれぞれの環境の中での楽しみもあるから、次のステージに希望を持って今を楽しく過ごせるのは良いと思う
今が楽しくないなら、生活見直さないといけないかもしれませんが 早く産んだけど育児も仕事も趣味も金も何も困らない若くて綺麗なママでいられて楽しいよ要領によると思う 要領も何も旦那とか実家とか職場とかの外的条件の方が大きいでしょ
あと若くして結婚した人は少ないものでも足るを知る人が多いというのもあるよ >>24
若いはともかく綺麗と自分で言えるポジティブな性格が羨ましいわw
若くして産んで再就職、からのすぐ産休育休とか私自身やっちゃってるけど、こんなのがあと2、3人同じ職場にいたら仕事まわらなくなるわ 若くして子供産んで綺麗な人は年取って子供産んでも綺麗だからねw バブルの頃に二十代独身だった先輩の話を聞くと、その世代が独身が楽しすぎて結婚しそびれてる率が高いのも分かるなと思うくらい華やか。
今なんか二十代の初任給手取り20万なくて普通なんだから、親元にいるか結婚しなきゃ生活もできない。 職場の若い子(24歳くらいかな)が最近結婚したけど、早まってるなーと思っちゃったけどなぁ
結婚なんて30代でよし 旦那激務で実家遠方、義母が癌になり
今は病院もさっさと退院させてくるから
家事に育児に仕事に義母の世話までのしかかる
それでも結婚は早くした方がいいよなんて言えないわ 今の若い子はわりと早めに結婚して、すぐ子供作る傾向にある気がするな～テレビやネットで不妊とか卵子の老化とか言ってるから？産休育休が当たり前のように取って復職してくる先輩達見てるからかもしれないけど。 考えはそれぞれだけど、絶対的な事実は妊娠の適齢期があることだもんね >>31
10年早く結婚すると義実家との付き合いが10年長くなるから義実家絡みのトラブルにも10年余分に巻き込まれるよね…。
そこは今の早婚推奨では公には語られないけど損得を計算する際には考えるべきとは思う。
どうせ介護には苦しむにしても晩婚だと結婚した時点で義両親が元気もないし、わりとすぐお亡くなりになられるのは羨ましくもある。 羨ましいというのはうちはわりと結婚が早くて義両親が弱るまでが長かったので…
元気一杯で年中絡んでくる義両親本当につらい 自分は24で結婚して子ども2人いるアラサーだけど育休復帰してもバリバリ働いてる先輩を見てたからキャリアを心配せず産めたっていうのもあるかな
そして友達少なくて趣味も見つけられなかったから早く結婚してよかったと思ってる
たしかに義実家とはこの先何十年も付き合いあるけどね いつがベストとかあるのかなー
もう家庭環境は相手によるし結果論だね うちも義両親とうまくはいってないが、なんだかそんなふうに思われる相手のご両親も気の毒だね。
結婚早いぶん人生の伴侶と長く過ごせて幸せ、とはならないのかな。
転職でもなんでもしたいときにするのが一番後悔ないよね。 でも早く結婚すればその分実両親や義父母も若いだろうし、少なくとも介護時期と産前後子育て時期がかぶるリスクは減るよ。
晩婚高齢出産になればなるほど、新生児抱えて介護もこなす最悪のダブルワークのリスクが上がる。確かに早くお亡くなりになるかもしれないけど。
嫁姑義実家トラブルは年齢関係なく降りかかってくるので、残念な相手と結婚しちゃったねとしか言えない。
旦那を選び間違えたとかそういう単純な問題ではなく、運が大きく関わってくる話だから仕方ない。
結局今の日本じゃ子育てと仕事の いいとこ取りはできない、程度に差はあれど、どちらか諦めるしかないと思うわ。
そうしなくて良かった人は職場や親族や子どもの体調等に恵まれた運の良い人たちだと思う。 晩婚でも元気で出産してその後も働ければいいけど、産みどき逃した！って人が多いからこその今の早期結婚出産推しなのでは。
障害出る率も高まって、サポートで仕事や趣味も復帰できない可能性もある。
子供が大きくなる頃にはダブルケアも出てくるし、やはり体力あるうちに産んでおくのが一番なんだと思う。
肉体の適齢行動なんだから仕方ない。
それか、今後の社会発展に合わせて遅い出産前提に精子卵子凍結、不妊治療や出産のサポート、ケア児のための社会基盤を整えるか。
こっちもやるべきだけど恐ろしく金がかかる上に目立った発展は望めないから、なかなか進まないだろうし。 今日代休で出産後初めて一人きりの時間ができた！
昨日まではエステ美容室どっちにしようかと悩んでいたけど、これからスーパーに行ってひたすら作り置きおかずを作ることにするw 伴侶は微妙だが素敵な義母に逢えたからありがたい
なお義父は夫のコピー元
結婚いつがいいかなんてその人次第だから
妊娠の適齢期とリスクを何とかしてもらう方がよほどいい
人工子宮だっていつかはアリでしょ 私は今30歳だけど、周りの友人や後輩は20代で産めるなら産んでおく派が増えていると感じる
22歳で卒業就職、社会人5、6年目の27～28歳で1人目、2年後に2人目が主流になりつつある
うちの社内の話だけど、アラフィフは女性総合職で生き残るなら子どもは諦める、アラフォーは30後半に1人だけ産んだ人が多いから、時代は変わっていくもんだなぁと思う。でも良い傾向だとも思う >>16
私の場合だけど、息が出来なくなって救急で総合病院に行ったけど、痛み止めで終わり。その後知り合いの信頼できる鍼治療に何回か通って完治って感じだった。
良い病院見つかると良いね。 先月から時短勤務で復職して気楽になった
ノルマも課されているし仕事は忙しいけど、帰る時間が決まってるのが精神的に楽
これまでは残業当たり前だったから何時に帰れるか分からず気持ちもしんどいし、帰宅後のメールチェックやタスク洗い出しみたいなこと絶対したくなかった
今は自分の効率化のためにやるから結果仕事が捗ってる
あと会社でプライベートな関係を作る気が一切ないタイプなんで、家庭を理由に一抜けできて気楽w 早く産むのは賛成なんだけど、自分が20やそこらで結婚に適した人を選べるか付き合えてたかっていうと激しく疑問だわ。
今の夫は家事育児参加もしてくれて稼いでくれるけど草食系オタクすぎて、若い頃出会ったら結婚も付き合ってもいないと思う。 私も学生時代は修士いくのが当たり前だと思ってたし、1浪して1年留学して1留扱いで卒業が26歳だったし、20代で結婚はいいけど出産は考えられなかったわ…
学士で抜けたのは学年で数人、国I受かったとかそんな人だったな。
博士なんて行くと尚更よね。 私は結婚は早かったけど、子供を産むなんて全然考えられなかったわ。 自分は子持ちで仕事することに甘えてる。
会社では残業なし時短で謙虚に影薄く、しかし働くママ代表としてテレワークなど制度改正には積極的。
家事はルンバ、食洗機、乾燥機フル稼働で、ご飯も数日同じ料理、揚げ物絶対しないなど手抜き。
義実家や夫には稼いで子育てもしてる嫁アピール、会社の土日出勤を偽装してエステやマッサージ。
でもなんにも熱中できなくて悲しくなる。 >>51
土日出勤偽装はしないで堂々とリフレッシュはさせてもらうけど、他は同じ。
でも、甘えてるなんて思ってないわ！
そして、最後の行に同意。
たまに子が早く寝て、自分が寝落ちしなくても、手持ち無沙汰で２ちゃんやってて無駄な時間を過ごしてる。
自分の時間を充実して過ごしたい。何で充実させたらいいのか 早く産むのは賛成なんだけど、自分が20やそこらで結婚に適した人を選べるか付き合えてたかっていうと激しく疑問だわ。
今の夫は家事育児参加もしてくれて稼いでくれるけど草食系オタクすぎて、若い頃出会ったら結婚も付き合ってもいないと思う。 >>51
ルンバいいな
旦那に欲しいと言ったら、金遣い荒すぎと言われた
掃除機くらい毎日かけられるだろと
まぁね 出来なくはないけど少しくらい楽させて欲しいだけよ
毎月生活費から5000円ずつ貯金して来年買うわ いま社会人6年目で2人目育休中だけど、誰とも話が合わない。
仕事ではお世辞で母親としての人生経験みたいなもの言われるけど、仕事の経験値は3年目くらい。会社にとってもお荷物だと思うわ。
私生活では友達と飲みに行くのも頻度は少ないし、保育園のママ友は1番近くて6歳年上ジェネレーションギャップ感じる。新卒の保育士さんの方が感覚合う。
親は4人ともいるけど全員現役フルタイムなので全く頼れない。
夫も同い年、超イクメンしてくれているので出世からは外れ気味。
20代前半での出産は親だけでなく祖父母にも孫を見せて安心させられたくらいしか利点ない。
無理矢理「遅ければもっと体力なくてしんどかったはず！」「50歳になる前に子供が手を離れるから！」と自分に言い聞かせてるけど実感するのはあと10年くらいかかりそう。 十代からアニメオタクなのでアニメを見るだけで元気になれる
あと電子書籍を導入してから隙間時間に本を読んでたら独身時代以上のペースで消化してる
ゲームオタクでもあったけどゲームはしんどく感じてできなくなった 仕事やら人間関係やらで揉まれる前の、若い時の自分を思い返すと未熟すぎて、出産～子育てをうまくやれるか自信ないな。今も成熟してるわけじゃないけど。 >>51です。
ルンバはお小遣いで買ったよ。服もUNIQLOやアウトレットで買うこと多いし、のんびりすることが好きだから家電にお金使ってる。
アニメとかゲームも好きだったけど、ちまちまアプリで遊ぶので満足しちゃってるなぁ。
我ながら上手く？逃げ回ってると思うけど、趣味、運動、料理、仕事…何かしら楽しそうにしてる人が羨ましい。 私も６年目で２人目育休中。まわりは係長級もぼちぼち増えてきてるのに自分はペラペラの経験値、産前と仕事内容も変わったし、置いていかれてる。でも結婚してすぐ子どもがほしくて授かったんだから大満足だ。
祖父母４人全員フルタイム、夫の親はもう60半ばだから、子どもが小学生の内に介護もあり得る。
比較的には早く産んだ方だとは思うけど、それこそ20歳そこそことかじゃなければ大して状況変わらないよ。
子どもが独立してから自分の老後の資金を貯めるのに若干猶予があるくらいか。 親が現役で頼れないと考えると、
ある程度遅いと助かるし
育児と介護が被るリスクを考えると、
ある程度早くないと厳しいときもある
仕事と学歴と趣味と色々要素がありすぎて
結局一概には言えない個人の価値観とタイミングの差だねえ
昔みたいに女は学も職も必要なくて
さっさと嫁に行け時代にならない限り
統一される時代なんて来ないよね
多様性の中でそれぞれが産みたい時期に産める環境を作れるのが一番だけど >>58
わかるなあ、私も全部中途半端だ
楽は楽なんだけどね
趣味が漫画とかマッサージとか、あんまりプラスにならないものばかりなのが一番むなしい要因な気もする
もうちょっと子育てが落ち着いたら、ハンドメイド系の趣味作ってアプリでちまちま売って小遣い稼ぎしたいなーなんて妄想してるｗ >>61
大学時代から彼と数年付き合って入籍してからの妊娠だよ。
よく出来婚と思われるのもデメリットというか気分よくないわ。
子供欲しいと思ってたし可愛いんだけど、今から思うと年相応に若いうちは働いて遊んでってやった方が得られた経験や楽しみも多かっただろうなぁと思う。 >>63
どんまい
晩婚化だから尚更若いうちの結婚は邪推されやすいだろうね >>63
ババアで幼児持ちには心底羨ましいよ。
>>63さん、人生の成功者。子供には早く結婚しろと言いたい。
時間戻して若いうちにさっさと結婚したかった。 ローカル話だけど東京の豊洲だと35歳未満で2人産んでたら完全に若くして産んでる扱いだからな >>64
晩婚晩産化も、非婚非産化も進行中だからね。
>>65
自分は過ぎた今だからそう思うんじゃない？
子供に早く結婚して子供産めて言ってたら、逆に全力で反発されそう。
ソースはそのせいもあって晩産になった私w
今となっては後悔してるけど、親に言われてる時はなおさら意地になってた。 早く結婚しろ子供産めって言うなら親がそれをフォローしなきゃだしね
口だけ出してお金も手も出さないわけにはいかないし 周りに高齢出産が多くて、子供をもう１人とかの話になったときに、年齢もあるからもう１人追加は無理だけど、若い頃が楽しかったから後悔はないって言う人が何人かいる
20代後半で産んだけど、子梨のとき、自由だったけど、そんなに楽しかったかなぁと思うタイプなので早く産んで良かった 晩婚化著しいよねぇ
意識低い系でダラだから、家事して仕事して子供の面倒見てってだけで自分褒めてあげたいとか思ってたわ
それこそ趣味はランチと旅行だから何も残らないし…
子供のよだれかけでもまた作るかな >>63
そうなんだ。気分悪くさせてごめんね。
でも、デキ婚じゃないならそれこそ自分が選択したことだしそこまで卑下しなくてもいいのにと思った。 >>67
あーすごくわかる
30代で結婚出産、今マミトラ真っ只中だけど20代で仕事も遊びもしたから特に結婚出産の時期に後悔はない
独身や小梨の身軽さが羨ましいことはあるけど、自分がその立場だったら絶対不安になりそうだし >>72
もともとは私は結婚も子育てもしたくなかった人なので、晩産になったというのもある。
晩産になってしまったけど、独身も既婚小梨も既婚子蟻も味わえたのは良かったのかなとも思う。
あのまま子供産まなかったら、今ごろ分かってなかった事がいっぱいあるから。 上でも出てたけど今25-30歳くらいの人は結婚出産早くなってきてると思う
5-10年位上の晩婚化世代と妊娠出産が同時期にきて社内外の知り合いベビーラッシュだわ うちは女性社員が多くて、
割と以前から出産後も仕事を続ける人が多いんだけど
むしろ最近の若手のほうが
どんどん結婚して20代で産んでるよ
第一子産んだ年齢は
アラフィフ：35才以降
アラフォー：30才以降←私はここ
アラサー：20代のうちから
っていう感じ
さっさと結婚して子供を産む人と
ずっと独身の人とが二極化してる >>74
まさにうちの会社
自分が今29歳二人目妊娠中だけど同じく妊娠中or産休入った人は30代後半の第一子が多い 今ベビーラッシュなのは、産休育休や保育園の広がりと関係があるだろうね。
10年前は今ほど広がってなかったから。
そのころ適齢期だった世代が、滑り込みで晩産してるんだと思う。
ここ数年の出生率の増加も晩産によって支えられてるとか。
でもこれを過ぎたら少子化に加速がつくだろうね。
これからは出産適齢期女性の人数自体が激減していくから。 保育園がこんなに大量に必要なのもあと10年あるかないかだから小規模保育園なんかで仮しのぎしているという話は聞いた
今が最後のベビーブームかあ >>73
あなわた。
30で結婚して、38で出産した。
会社員として独身も既婚小梨も既婚子蟻も経験し、自分の中では、女性社員としていろんな立場を経験できて得したな～と思ってる。
ただ、うちの会社も院卒の子が多いけど、部下の女の子たちには、子供が欲しいなら早く産んだほうがいいと言いたいw 学童の運動会がきついわ。 >>27
ポジティブにいかないとデキ婚？楽しい時期にもったいないカワイソー攻撃をサラッとかわせないものですから
若いとデキ婚詮索はなんなんだろ？高卒後すぐ入籍して半年で妊娠したからほとんどデキ婚みたいなものなのか
今の年齢だから夜泣きも兼業も無理が効くけど、ここから10年後同じことしろって言われたら私のような者は確実に家事も仕事も質が下がる どっちもメリット、デメリットあるから
それぞれ好きなようにしたらいいよ >>74
うちの会社もこのタイプ
今の30代は育休や時短がなかったり制度を作って頑張ってる先輩の話を聞いてたから、仕事が身に付いた入社5年目以降に結婚と出産する流れだった
でも今の20代は育休や時短を普通に使ってる30代をみてるからか、入社2～3年目に結婚する人が多い
入社した時が買い手市場なのか売り手市場なのかも関係あるかも
ベビーラッシュで大変だけど、時代ってこうやって変わっていくんだなって思う
選べるって良い流れだよね
子供が就職する頃にはどうなってるか、ワクワクだわ >>78
ベビーブームってほどじゃないけどね。
2000年代に落ち込むだけ落ち込んだ出生率が、
そのころ産むはずだった団塊ジュニア前後世代の一部が、遅ればせながら今産んでるってだけで。
本当は10年前に、人数が多い団塊ジュニア前後世代の第二次ベビーブーム世代がまっとうに産んでたら、
第三次ベビーブームになって少子化脱出ができたかもしれないけど、そのチャンスを逃してしまって、あとは減るのを甘受するのみ。
これからは出生率が今の1.4から2になったとしても、少子化は止められない。
母親が減ってくから、現状維持だと減るしかない。
1人で5人くらい産んでやっと少子化が止まるらしいけど、現実的じゃないよねw 18、19で出産だと子供が10歳の時28！
それは本当に若くて綺麗なママだね。
流れを読んでていろいろな意見が出てたけど1人目を20代、2人目を30代で出産したけれど2人目の妊娠出産辛すぎた
後輩達にに余計なことと思いつつ若いうちに出産した方がいいよと言ってしまう >>83
子供が就職する頃には、移民との競争になるだろうね。
そうでなければ老人だらけで若者が超少ない、いろんな面で大変な国になってると思う。 妊娠中の辛さは子供の差？にもよるよ
私は3人産んで2人目が一番しんどかったという不思議
3人目が女児でずっと小さい上に胎動少なかったからかも 私も20歳で就職して22歳で産んだけど、大変だった
産んでから学校行って忙しかったよ
その間に家も建てたし
資格２つ取ったしこれからの人生はノンビリしたいと思う
夜泣きが多い子で抱っこしながら勉強したのは良い思い出だけど、若いから出来たな
子は10歳で楽になって好きな本読めるのが幸せだ
あとは旅行が楽しすぎる 私も20歳で就職して22歳で産んだけど、大変だった
産んでからも学校行って忙しかったよ
その間に家建てたし
資格２つ取ったしこれからの人生はノンビリしたいと思う
夜泣きが多い子で抱っこしながら勉強したのは良い思い出だけど、若いから出来たな
子は10歳で楽になって好きな本読めるのが幸せだ
あとは旅行が楽しすぎる はい、自分語りはそこまでー
明日は仕事休んで子供と親子遠足
暑い中仕事よりハードな予感、妊婦だし
仕事休んだからって自分の休み時間はないよね >>54
義母の世話までのしかかってきてる奥さんにルンバが欲しいと言われて金遣いが荒いと切って捨てる旦那もどうかと思うわ
そこは自分の身内の世話の負担が掛かる分、旦那がすすんで買ってくれても良いくらいだよね 眞子さま効果で20代前半～半ばの結婚は増えるだろうね >>85
余計なことだと思ってるなら口に出さなければいいのに
ウザがられてるよ >>92
という話を今日の昼食時にアラサーでやってたら、年配の女性の方が
「私と同い年の紀子様が結婚した時に、それを見て私も結婚しようとは周りは誰もならなかったけど…皇族よ？」て言いながら通り過ぎていった 元号も変わるしちょっとしたベビーブームくるんじゃない？ 仕事が好きではないけどお金のために仕方なく働いてる兼業ママいますか？
もしいれば、どうやって自分を奮い立たせているのか教えてください。 >>96
仕事は好きだけど、子供にママといたい幼稚園行きたくないと言われて心が折れそうになり退職寸前だった
しかし
https://bk.elpn.jp/surugabank/lifesimu/
で持ち直したわ
簡易の方でいいからやってみたら >>96
ボーナスと昇給
半年に一回とか、うまくできてるよなーと毎回思う >>63
大学時代からの彼氏と数年付き合って結婚で結婚がはやいの？
大卒社会人６年目なら２９歳くらいよね？
特別若くもないような 大学２年から３年付き合っての結婚なら２３になりまっせ >>100
結婚が早かったって話だから、今の年齢は関係ないんじゃない？
まあ結婚の早い遅いは地域差とかあるし主観で良いと思う 次の有給まであと1ヶ月以上もあるわ
GWから海の日までほんと長い。心折れそう。そんな時にボーナス。
しかし疲れた。泥のように寝たい ほんと泥のように寝たい
妊婦時代が懐かしい…
しんどかったけどあんなにダラダラできるのもうあと何年先なんだ… >>96
ﾉｼ
純粋に金目当てw仕事好き、楽しいって人が眩しいよ
私もやる気の出し方教えて欲しい…今辞めたら二度と正社員になれないって不安感だけで無理くり続けてる >>96
自分へのご褒美という名のプチ贅沢
毎朝のコンビニコーヒーだったり週末たまにケーキ買ってから帰ったり
土日は外食したり
ボーナス時にはそこそこ高いお買い物
これらがなくなると思うと仕事やめられまへんで～ >>96
ノシ
年の差婚で旦那先に退職だから子の教育費等など考えたら辞める選択肢はない
とはいえただの有期雇用社員なのでいつかは正社員になりたいな…
甘いもの好きだから休み前に買ったりして頑張った分のご褒美にしてるよー >>94
わかるw
なんでブームになるって思うのか不思議 引き出物の金平糖が売り切れるとかその程度だよね
前回のときは梅干しだっけ？ >>96
旦那がどう思おうが自分で使えるお金があること。
正直、もはや専業主婦には怖くてなれない。
さすがにルンバレベルを買うときは相談するけど、買うこと自体は決めてから機種を相談する感じ。
でもこれは家庭によるのかな？
我が家は結婚の時にそう取り決めした。
２人で貯蓄と生活最低限のお金を折半して、あとはたとえ残業等の臨時手当が入ってもお互い好きに使う。
夫も私も無趣味だから溜まってく一方でよかった。 >>96
奮い立ってない、本当にひどい状態。
でも子供が部活始まって冗談でなく湯水のようにお金が飛んでいく。
それこそ非正規派遣の私の月給なんてポンポン飛んでく。
子供に辞めろといえないまま今に至る。だから辞める選択肢もない、クビにもなれない。 >>107
うちも年の差結構ある
今は旦那の年収だけでも全然暮らせるけど、先のこと考えると仕事辞められない そんなにお金かかる部活って何…？
野球とかかな
イメージ的にはゴルフ部や馬術部はすごそう >>96 二人の子供の教育費考えたら兼業で良かったと心底思うわ。 >>96
ノシ
借金返済するべくフルタイム正社員。ブラックお局といびり上司のおまけ付き。ストレスが溜まったらYouTubeで動画流して踊って、それを見て子供が笑うのを楽しんでる。
全部綺麗さっぱりになったら自分に投資するぞ！それまで節約！と思いながら日々過ごしてます。 いや自分が吹奏楽だったんだけど、楽器は基本レンタルだし、お金かかったのはたまにある遠征ぐらい？
それも学校から出てたか…
楽器は買うと高いけど、持ってる人は全体の１割ぐらいだった
買っても高校生だから大抵100万は超えないし、一度きりだからなあ >>118
そうなの？
楽器自前、部費徴収の学校もあるよ。 私も吹奏楽だったけど、強制で買ってたのは、クラリネットとかトランペットとか人数多い楽器だけだった。たまにユーフォやチューバ自前で買う酔狂な男子もいたけど。
>>96
私も今さら片側稼ぎの無い夫婦関係になれない感じ｡。
ぶっちゃけ、上は小学生なので専業の方とかともお付き合いあるけど、洋服とかコスメとか付き合いランチとかの自分のお金ってどうしてるのかすっごく不思議になる｡。 >>112
旦那年上だと今は同年代よりゆとりあるけど、その分終わるのも早いもんね…
同じく先のことを考えると辞められないのよ
吹奏楽は学校によるし、選ぶ楽器でかなりコスト変わると思う
昔よく知らないで入部して任された楽器の店頭価格が百万で震えたわ
しかもリード必要ですぐ壊れるし高いで、自作できるまでが本当に散々だった
運動部も野球部とか剣道部は初期費用かかる方なんじゃないかね テニス、野球、吹奏楽あたりは学校によりピンキリだけど平均的にお金がかかるんじゃないかな。
あとは私立の部活だとなんでも高いイメージ。 本当小学生でも、横の繋がりで地方の大会に出られたり
勝ち進んで大きい大会だったりで
遠征代と消費がどんどん早くなる用具代、
部費の追加徴収にそれに付き合う親の細々とした出費…
中学になるのが恐ろしいよ いま、結婚前から勤めてる会社で専門職してる
でも全然昇給ないしそもそも専門性を極めるにはそろそろ限界を感じてる
ここに居ても多分10年後も同じことして同じ給与だと思う
子供いて時短だから一旦は給与が下がっても専門の士業事務所に転職してスキルアップを図るか、今の会社のままのらりくらり行くか悩む
もう30代半ばだし、転職するならそろそろ限界だと思うし。
専門職の転職サイトに履歴書登録したら何社かスカウトは来てる
でも今より初任給少し下がる
悩む >>125
未経験なら厳しいだろうけど、経験者だったらそんなに年齢って引っかかるものなのかな？
業界の事はわからないけど… 企業内税理士とか弁理士とか行政書士とかそういうのかな？
転職してバリバリ働いてのちのち収入あげたいなら少しでも若い方がいいと思うけど… >>121
自作できるのすごい！わたし不器用でできなかったわ
あれ削る道具も高いよねー？
リードひとつ3千円くらいだったかな、割れた時のショックといったらなかった
うち裕福な方じゃなかったから、この前買ったばっかりなのに親になんて言おう…って絶望してたわ >>125
スキルアップ・給与アップの転職なら半年や一年の長いスパンで探さないと
良い求人は一気に応募殺到するから皆こまめに求人見てると思うよ >>94
でもあの世代の女皇族の代表はあの負け犬の遠吠えでオチに使われたサーヤ様だからね｡。
うちの会社もいわゆるオールドミスはこの世代やその上にたくさん残ってる。
世代間に差が起きてるのは確かだと思う。 >>125
社内士業で事務所→企業への転職組です
狭く深く実務がやりたいなら事務所も悪くないんだけど、単に「専門性を上げたい」なら人数が多くて勉強熱心な社員の多い企業に移った方が良い気がする。
まあそういう企業は大手になってしまうから、ハードルも高いんだけど…。
もし事務所に移るなら５年後、１０年後にどうするかしっかり考えて、それこそ最大手を狙うつもりでいったほうが良いと思う。 >>131
世代間の差とという意味では、今のアラサーから下なんてオールドミスどころか生涯未婚が過半数超えてくるんじゃない？
結婚する割合のうち二十代で結婚する割合が増えてももはやそんなの全体のパーセントでは大した違いとして認識されなさそう もう定年して辞めてしまったオールドミス先輩達が、しみじみと、可能なら結婚して出産したほうがいいと言っていたのを思い出した。
たとえ離婚しても子ができなくても、挑戦すれば諦めはつくわよ。とのこと。
オールドミスで老老介護に突入した姿を見て、アラサーで結婚不要派だった私は結婚にトライしてみる気になったわ。 独身～1人目復帰まではまだそこそこ若かったから朝の化粧も最低限でよかった
でもいまや、チークを塗り忘れただけでとんでもなくやつれた感すごい
確実に老け、血色も悪くなってんだなぁと
アイメイクはするが、チークなんてずっと塗ったことなかったのに
しかし朝から1歳児が牛乳こぼすわ鼻はたれるわでバタバタでゆっくり化粧なんかしてられないー！
旦那の家事レベルがもう少し上がればまだ時間に余裕がうまれるんだけどな… >>96です、レスありがとうございました。同じ思いの兼業ママさんがたくさんいて、励みになりました。
とりあえず今日はコンビニコーヒーとスイーツでプチ贅沢するのを目標に出勤します。
皆様もお仕事がんばってください。 >>134
＞たとえ離婚しても子ができなくても、挑戦すれば諦めはつくわよ。とのこと。
二十代で結婚する人間はだいたいこう思って結婚してるんだけど結婚当時は「若くて世の中のことが分かってないからそんな若くして結婚なんてできるんだ」と年上の人から言われ
五十代くらいの人が、あたかも今世の中の真理を悟ったみたいに↑こういうこと言ってたりするんだよね… >>98
これわかりやすくていいね
旦那にも作成した結果を見せてみるわ >>125
どの士業か分からないけど、士業で独立開業してる私の周辺事情的には
資格持って事務所に来たら、こきつかわれるよー
事務所規模により積める経験も変わるけど独立できる仕事になると
独立までの修行代とばかりに安くこきつかわれるだけ
責任を持って仕事できる立場だけに、仕事に責任をもたなきゃならない
土日もきちんと休んで残業なしとかしたけりゃパートじゃないと難しいかも
よっぽど大きいとこ入らないと福利厚生も制度も適当
まぁ士業系事務所は、ほんとトップによるけどね…
いずれ独立したいなら転職は早い方が良いけど、競争激化で独立しても薔薇色じゃない
子供との時間を大事にしたいなら、せめて10歳くらい迄待った方が良いかもとは思う
時短で安くても経験を、ならパートから様子見を勧める うわ、すごい長文ごめん
士業業界は、小さい子持ちママが両立するには古くさい世界かなと思うわ
独立して子供が大きくなるまでは片手間にできるなら、自由で良いんだけどね >>135
崩れるのはしょうがないと思いつつ、子供が起きる前にしてるよ・・・ 皆さんありがとう
昨日士業で事務所に転職を考えてると書き込んだ者です
そうか、長い目で見て...って感じですね
今より遣り甲斐はあるだろうけど
確かに子供小さいうちはバリバリ出来るかというと制約があるし
情報収集しつつ資格ももっと増やして...ってしていくのが良さそうですね
皆さん本当にありがとう >>135
河北メイクを雑誌でみたけど、アイメイクはシャドウひと塗り
チークもほんのり、ビューラーですらいらんそうで
時短になりそうだけど、肌が綺麗じゃないと厳しいね 年々メイクするのが面倒になってる…
今は化粧下地にフェイスパウダーはたいて、眉を書いたら終わり
見た目よりも楽さを取っちゃう
アイシャドー、口紅してるママ見るとキラキラしてて感動する >>144
似たようなもんだわ
BBCクリームにパウダー
眉とチークとさっと紅ひくだけで、数分だった
最近は、いらんと言うのに4歳女児が横について
全部だして手渡ししてくれるので5分かかる… メイクっていうか化粧乗りが悪すぎて困る。カッサカサ。クマもひどくてコンシーラーで隠しきれない。
産後、コンタクトの汚れに反応してアレルギーが出るようになってしまって、しっかり洗浄してるのにダメ。ワンデイにするかお金勿体ないから眼鏡にするか悩む。 >>146
私も昔コンタクトでアレルギーが出て、ワンデイ高いからレーシックしちゃった
その後の子育てはコンタクトや眼鏡より断然楽だったから後悔はないけど、老眼が早いとかいうからプラマイゼロになるのかな >>146
最近はコンタクト屋行く暇もないのでワンデーを処方箋不要のネットショップで買ってる
ちゃんとしたメーカーのやつでも両目で30日3000円くらい。 この流れで、兼業全然関係ないけど、アイメイクとコンタクト入れるのと、どっちを先にするのがやりやすい？ 下地にパウダーに眉、時間に応じて適当にアイメイク
でもある朝マスカラをしないでいたら、当時5歳の息子に「おかあさん、お化粧途中だよ」と言われたので、
アイメイクの中ではマスカラが最優先 >>149
やっす！そんなのがあるんだね。調べてみるありがとう >>142
ちゃんと所員にペイする所を選べば大丈夫じゃないかな
私は修行時代から土日勤務したこと無いよ
裁量労働制の完全フレックスで、有給も取り放題、欠勤もし放題（ペナルティなし）
給料も素人のうちは350ぐらいだったけどすぐ倍近くまで上がったし、慣れてきたら10:00-15:30ぐらいの勤務時間で回せた
子持ちのママも沢山いたし、「最高すぎて抜け出せない」と言い合ってたよ
私は開業する気がないから企業に行ったけど、事務所で実務やった経験は大きな財産だよ
士業間での人脈もかなり広がったしね
本気で仕事したいなら、若いうちに動くのもアリだと思うよ 接客業なんだけど、対応品質評価で表彰された。
時短の上に子供の体調不良で休みも多くて、人より量がこなせない分質を高くしようと、出来ないなりに頑張った事が評価されて嬉しい。
家事育児と仕事で毎日大変で、仕事辞めたい！と思うこともあるけど、こういう経験は仕事をしていないと味わえないんだなーと思って、ちょっとモチベーションが上がったよ。 >>154
おお、おめでとう！！
見ず知らずとは言え、同じように時短で子どもの体調に振り回されてるw方の頑張りが認められた話は力をもらうね！ 化粧の話題出てたけど、化粧やスキンケアの時短テクニックやオススメあったら教えて欲しい
1歳児が全然じっとしてないから化粧できるのはピタゴラスイッチに集中してる5分
その前に朝マスクで洗顔かわり
乾燥するからご飯食べさせつつスキンケア
可能なら下地塗っておく
アイシャドウはオーブのひと塗りアイシャドウ
をしてるんだけど五分だと寝癖直したりしてて終わらない時もあり… スキンケアの時短というほどではないかもしれないけど…。
子どもが２人（３歳１歳男児）とも乾燥肌なので、風呂上がりに全身に保湿剤を塗らなきゃならない。
母の私が毎日１人で風呂に入れてるんだけど、浴室の中でタオルで拭いたらその場で保湿剤は塗ってしまってる。
体が塗れてるから薬の伸びもいいし、脱兎のごとく逃げ出す子を追いかけ回す必要もない。
で、そのついでに自分にも化粧水・乳液まで塗ってるよ。
ギャーギャー言うけど風呂の扉は開けられないので出られないし。
風呂上がりはとにかく子にオムツ履かせないと粗相されても困るから、自分のスキンケア後回しになりがちだけど、風呂の中でやってしまえばその心配は無し。
これ初めてから翌朝の化粧乗りが違う気がする。 明け方って眠りが浅いから、３歳の今でも私が隣にいないと起きてくることあるよ。
一緒に寝て朝活したいけど、ごはんの支度だけでお終い。
眉はティント、下地いらずのBBクリームかな
パウダーのほうが早いかも
まつエクがあればアイメイク不要
フォトフェイシャルでもして日焼け止めと粉はたいて終わりな肌になりたいわー >>150
ド近眼ならコンタクト先にしないと化粧できない。ソースは私。 >>150
メイクが先だと、粉とかマスカラとかがレンズについてしまうからコンタクト先にしてって眼科で言われたよ >>157
スキンケアだけど、メイク落としの際にコスメデコルテのモイスチャーリポソームつけてる
わずか５秒w
ブースターのくせに優秀だから、油分足りない乾燥肌の私でも三時間くらいは乾かない
子供が落ち着いてる瞬間狙っていつものスキンケアもできるし、とりあえず塗ってる
デコルテだけじゃなくてもブースターは優秀なの出てるから、探してみるといいかも
朝は好きな動画を10分見せる間にメイク
下地日焼け止め入りファンデ、眉だけ書く
ダメな日は伊達の黒縁眼鏡&マスク
二歳前くらいからぐっと落ち着いてくるお子さん多いからしばらく頑張れ～ 産後からずっと髪型が縛れるようにボブだったんだけど、気分転換にショートヘアにした
そしたら寝癖やハネがひどくて直すのに時間がかかるようになって逆に大変になってしまった
今までは朝ヘアメイクで5分強ぐらいまで時短できていたのが10分はかかるように…
子供は洗面所に来ては「お母さんみてみてー」で集中できないし、とにかく朝の5分のロスは大きすぎる
直しきれなくて出勤することもしばしばで、結局は髪型は纏められる程度のボブが一番だと悟ったわ 流れ読まずすみません。
保育園→幼稚園に転園された方いますか？
事情があり転園を検討中です。
平日の行事云々の親の大変さは対応可能なため、単に子どもにとってどうだったか知りたい。
幼稚園でも保育園でも、園によるしどちらにも偏見やsage意識は全くないです。
幼稚園→保育園でも、転園して良かった、どちらがより良かったなどある方いたら教えて下さい。 >>166
幼稚園→保育園に転園した
幼稚園はカリキュラムの時間（10-15時）は手厚いけど、その他の預かり時間が適当だった
8-17時まで預けるとすると、預かり時間が4時間もあるからね…そこを軽視されると厳しい
そして15時には帰りの会をして半分位上の子のお母さんが迎えに来る事になるから、そういう意味でも子供自身が差を感じてしまってたのも一因
あとは食事やおやつも幼稚園は保育園と比べて微妙だったり、看護師さんの滞在時間が短かかったり、どうしても眠い子も活動に加わらなきゃいけなかったり…
まあ何が違うのかというと、幼稚園はやっぱり「教育施設」で、親が専業レベルで子を養育してる事が前提になってた
保育園は「（出来る限り）家庭の代理 」になるという前提が感じられた
幼稚園教諭ではなく、保育士さんだからこそのノウハウを持っているのも大きいと感じたよ
教育も兼ねてやって貰いたいなら、そういう保育園を探すのが良いと思う >>166
年中で保育園→幼稚園に転園したよ
小規模でお友達が少ない、園庭も狭い、お散歩も短い、自由遊びばかりの園だったから嫌で。
今は大人数に揉まれながら、製作やピアニカ、英語、体操とか色々経験してるし、
広い園庭で思う存分体を動かして、とても楽しそうだよ
同じくらい整ってる保育園もあるだろうから、幼稚園保育園の違いじゃないけどね
親的には週2で弁当で大変ちゃ大変なんだけど、子に手をかけてる満足感が強い
そして制服姿が超絶かわいいw >>166
私立幼稚園から私立認可保育園へ転園しました。
私立幼稚園は、保護者に対して丁寧でお客様扱いなのに比べ、保育園は上から目線（横柄）だと感じました。
例えば保育士は親に対し注意など普通にしますが、教諭はお願いという立場ですし、心がこもっており誠実さがみうけられました。
親からすると幼稚園でのストレスは全くなくただただ感謝のみです。
子供に対しての対応ですが、（あくまで親のいる所でですが）教諭は体を張っておもいっきり遊びますが、保育士はダラダラと遊んでいます。
幼稚園は園庭でよく遊びますが、保育園では部屋遊びが多いからそう見えるのかもしれません。
幼稚園では整列やまとまりがあるのに対し、保育園は、烏合の衆という感じです。
幼稚園は職員同士の私語などありませんが、（時間にメリハリをつけてる）保育園は、朝など保育士同士の私語が気になりました。
園の全てがそうではないと思いますが、一例までに。 >>166
のびのび系保育園から習い事充実のしつけ重視幼稚園に今年年少で転園しました
うちの子は幼稚園そのものよりも預かりが楽しい様で預かりに行きたい！と言うよ
おそらく保育園の雰囲気と似ててのびのび出来るからかと思う
通常保育時間中はお母さんに見せてあげたいくらいちゃんと頑張ってると言われた
メリハリをつけたかったので良かったかなと思っているけど、最初は保育園に行かないの？行きたい。と言っていたよ
仲良しの友達と離れたり寂しい思いはすると思うけど、子供はすぐ適応できると思う 166です。
お三方ありがとう。
預かりが適当、わかります…。
転園先の候補も、ただおもちゃを出して勝手に遊ばせるだけ。
人数が少ない日は職員室の片隅でした。
園庭の広さ、給食の充実度、規模など一概に比べられないし、悩みはつきませんが体験談すごく参考になりました。
今年少だけど、年中年長になった時に専業のおうちの子との違いを感じるようになったりするかもとか、長い目で考えないといけませんね。
ありがとうございました。 旦那の転勤で、私立幼稚園→認可私立保育園に転園した。
幼稚園の預り保育の様子など、概ね既出の通りなんだけど、
別な視点でいうと
幼稚園はやはり、親の出番がすごく多いし
行事等の兼ね合いで預り保育をやらない日も多いから
週3くらいのパートとかならまだしもフルタイムだと厳しいと思う
私は幼稚園の時は在宅勤務だったから平気だったけど
行事だの役員だの短時間保育だのでしょっちゅう幼稚園に行ってた
今はフルタイムだから、幼稚園は無理だと思って保育園入れたよ イメージで言ってて申し訳ないんだけど、
幼稚園の役員とかさ、やりづらいんじゃない？
保護者会がゆるいとこならいいだろうけど… そこは対応可能ってあるよね
あれこれ考えても
一年生の一学期でそんな経験の差は
どうでもよくなるレベルよ
親の好みでいいと思う 習い事充実、カリキュラムしっかり系の私立認可保育園に通わせてるけど、役員も無いし、当然16時や17時位までは居ることが前提のカリキュラムが組まれてるし、当日の電話で19時まで延長可能だし、すごく助かってる
近所の幼稚園は最近方針を変えて、働くお母さん歓迎、夜20時まで延長可、長期休暇も預かりありに変わった。幼稚園、保育園に関わらず、自分の方針に合う所が見つかると良いね 園によるだろうから調べてみるのが一番だね
ちなみにうちは
公立認可保育園と私立認可保育園に行ってた。
私立はキレイでお母さんたちも小綺麗な人が多かったけど方針とかいわゆる意識高い系であんまり好きになれなかった。口調はお客様扱いなんだけど、ああしろこうしろこれは出来ないっていう要求が多かった。
仕事で夫婦共休日出勤が時々だけどあるって言ったら証拠ないと無理とか、熱なく具合良くても保育園で機嫌悪いだけで帰されたりとか
家では機嫌もよく何でもなかったから次の日登園したら何で病院連れて行ってないんですかみたいな事言われたり、ずっと抱っこしてないと泣いちゃって可哀想だから迎えに来いとか
公立の方は先生はフランクな感じだったけど、かと言ってずけずけ何か言われるということもなく、ご協力お願いしますっていう感じで自分には合ってたかな。
公立の方が人員体制整ってる感じがした。
来月からこども園に転園する。 うちのあたりだと大規模保育園は小規模幼稚園よりよっぽど教育熱心なので、ほんと園によるとしか。
正直小学生になってからの学童保育に比べればどこも神。
それくらい学童は底辺だなー。地域性もあるんだろうけど。
民間学童なんかない田舎で、フルタイムだと底辺か鍵っ子の二択。
うちは今二年生、学童の日数少し減らした。三年生で完全鍵っ子予定。やってられん。 うちは学童さまさまだなー
学童って言っても2,3日前に話題に出てた
学校内で放課後預かってもくれる所なんだけど
地域に公園も少ないし、遊ぶ約束をしてくることもないから
毎日校庭で沢山の子どもと遊べるのは助かるし、
上級生に宿題教えて貰ったりもしてるみたい
夕方の軽食も手作りで割とちゃんとした物が出るから
夕飯の支度に焦らなくなったよー 学校の学童で夕食がでるとは！
うちのところはおやつから何からすべて持参だよ。
夏休みなんかは暑いから2リットル水分持参。 そう、おやつって聞いてたから煎餅とか
ドーナツくらいをイメージしてたら、
ハムサンドに野菜スープとか
おにぎりと味噌汁とかだったからびっくりだよ まだ保育園児なんだけど、今行ってる保育園がけっこう大きい建物で学童が併設されてる。日々の遊びや活動もカリキュラム？がきちんと整ってて環境はいいと思うんだけど、宿題やる時間が設けられてないらしい。
学童から帰ると６時半から７時。そこから夕飯やご飯で、宿題は満足にできるんだろうか。
民間学童もなくはないけど、年収に対してかなり大きい金額になるので躊躇する。 >>183
学校によるかも。
うちの小学校は学童でできるドリルとか漢字練習の宿題もでるけど、音読聞いたりや計算カード時間はかるなど親参加必須の宿題もでる。もちろんやってきたドリルの丸つけは親の役目だし。
正直学童でやってきた宿題にかかる時間より、そっちの時間が長い。下の子相手しながら夕食つくりながら宿題に付き合うので一年の一学期は毎晩発狂してた。 職場にお金出してもらって参加した研修の領収書をなくした⋯
ここ数日持ち帰りの仕事はあるわ子供が熱出すわ下痢するわでバタバタしてたから何かと一緒に捨てたっぽい
とりあえず今日上司に電話連絡するけど馬鹿すぎて泣けてくる⋯領収書どうしよう >>179
底辺てどのへんが？
荒れてる？
うちも2年だけど、4年までは毎日行ってもらう予定。
（だいたい4年までは皆いる）
指導員がコロコロ変わったりおやつが適当だったり、迎えが18:30だったり、、、
不満もあるけど、学童なくして我が家は成り立たない。
何より子供が学童大好きなので助かる。 >>181
おやつの有無は、多分学童に払ってる額が違うんじゃないかな。
入るまで全然知らなかったけど、公設の学童も、市区町村運営か保護者運営かで全然違う。
うちの学童は保護者運営で、おやつ代は月に2300円。
保護者が運営してる雇用委員会で雇ってる指導員さんはやりくり上手な方で、おやつに補食レベルのサンドイッチやら豚汁やらが登場することもあるよ。
そんな時は、夕飯はあんまりいらないとか言われたりすることも（笑） >>183
うちも宿題の時間は決まってないけど学童でちゃんとやってくるよ
男子なんかは遊んじゃってやらない子も多いみたいだけど割と皆、きちんとやってる
学童でやらないと後が大変だから親も「宿題やってこい！」って厳しく言ってるみたい 底辺学童ですが、
・持参したおやつがなくなることがある（子供がとる、指導員側の管理も適当）
・誰かが悪さをすると連帯責任でおやつ抜き。頻繁。
・宿題や勉強の時間はほぼ無い
・お昼寝は床に転がるだけ。寒くても毛布など無い
・お迎えに行くと指導員の怒鳴り声がよく聞こえる
・態度の悪い子に殴られたりしても全く報告無し
他にも色々と、保育園とはまったく違うと感じる。
個を見ずに、画一的にやりたいのだと思う。楽だからね。
ちなみに普段のお迎えはファミサポ利用なのですが、「お母さんの顔が見て見たい」と言われていました。 それはすごい
民間業者が参入したら一気に流れて儲かりそう
うち公営学童がちゃんとしてる上に預かり時間まで伸びて、１つだけある民間学童が潰れそうという噂… 来年小学校に入学だけど時短ないし不安だ
入学して環境がガラッと変わって不安定になる子供が容易に想像つく
今でも帰宅後いっぱいいっぱいなのに、勉強面とか精神面とかケアできる気がしない
入学経験された皆さんはペース掴めるまでどれくらいかかりましたか？
フルタイムを辞めた方もいるのかな 小一の壁は恐れすぎないでも。
入学前にまず学童がスタートするよ。そこで学童友達ができる。
入学してしばらくは学校でも勉強より集団生活を教えるの中心だし
挨拶や忘れ物など生活態度が出来てればどうにかなるよ
うちの場合、時間割とか宿題のマルつけとかでバタバタするようになるのは夏休み明けだった。 親はともかく、子供は精神面そんなに気にしなくてもいいと思うよ。
色々な園から集まるし、みんな初対面のようなもの。
子供同士ってほんとすぐ打ち解けて仲良くなるよ。
勉強というほどのことは最初は全くやらない。せいぜい二学期後半から。
うちの底辺学童っ子も、親からみるとひどい環境だと思うけど、本人は楽しんでいるよw 子どもによると思う。
うちの小1女子はメンタル不安定になった。
GWあけてまた通い始めて少し慣れてきたけど、4月は戦争だったわ。
慣れない集団登校、慣れない授業、慣れない学童、慣れない宿題…と本人には相当負荷だったみたい。
下の子の保育園（卒業した園）のお迎えについていって仲良しの先生方にちやほやしてもらうのが心の支えだったみたい。 年少から別園になったうちの子はまさにその状態
小学生からが思いやられるわ… 娘は保育園通ってたけれど、春から学校に上がったら幼稚園からきた子供たちが優しくて、同じ保育園からきた男の子に泣かされてたりした所を助けてくれて、娘は男子嫌いが直ったよ。
息子まだ一歳だけど、３才になったら幼稚園に行かせたくなってきている。 友人はのんびりほのぼの幼稚園が子供を放置して遊ばせてるだけだと怒り心頭で、この春から～系教育を売りにしてるガチガチ教育系幼稚園に転園させたけど
4月頭から転園拒否で1日行っては一週間休むみたいな日々らしく、幼稚園でそんな人生の挫折体験積ませてどうするのやらと思う 幼稚園バーサス保育園は荒れる元かも…
話変わるけど、平日２回くらい遅めに出かける日があり、出かける前に、
食洗機回して、炊飯予約して、生ゴミ乾燥機かけて、洗濯物洗って乾燥して、ルンバ回してってやってる
家事のほとんどを家電に頼ってるんだよね
これが無かったうちの母世代はやっぱり大変だったんだろうとか、電力依存の生活だとか色々思う 友達が小学校の教師なんだけど、やっぱり出身保育園、幼稚園によって子供の様子がちがうと言っていた
だけど1年生のうちだけだよとも
このスレにも小学校の先生というお母さんもいるだろうから、もし考えがちがっていたら恥ずかしいけどw
近所に教育系の幼稚園があってなんとなく気持ちが焦ってしまうこともあったけど、私自身はこの話に救われたわ
学童ともなるとまた違うんだろうけどね >>205
私の友人は様子が違うのは最初の１ヶ月だけと言ってたよー
あと、最近はいわゆるお勉強の認知的能力より、非認知的能力の方が大事だっていうのが主流だね 仕事やめるかパートになるかして、保育園をやめさせて幼稚園にしようかすごく悩んでいるから、読んでで参考になります。 >>203
やっぱり兼業なら乾燥機、ルンバ、食洗機あった方が楽だよね…
とりあえず乾燥機だけでいいから欲しい… やめるなら小学校入ってからでもいいんじゃない？保育園ほど手厚く子の様子を見てくれるところはこの先ないよ。
やめるにしても、今のうちに稼ぐのがベスト。受験期になったら湯水のごとくお金が消えるから。 体育の授業やってる園の子より、やってない自由遊びの園の子の方が体育面の点数は上だったという研究が複数あるんだよ
子供自身が自主的にやる自由遊びの中でこそ、フルに脳と体を使ってるという結果
だから有名幼稚園はそういうエビデンスに基づいて、自由遊びをさせること、社会的習慣と生活習慣を身につけること、自主性を身に付けることに特化したカリキュラムになってるよ
勉強系を重視するのは寧ろ中堅以下の学校 >>194
うちの場合は、子供はのんびりしてて、気が弱く泣かされることも多かったので小学校は不安だらけだったけど、結局親がテンパってるだけだった。
逆にしっかりしたお子さんのほうが意外に学童に慣れなかったり問題が起きたりしてた様子。 >>209
なるほど勉強になる
文教地区ど真ん中在住で夫婦高学歴の専業ママになった友人が、選べる中で一番勉強の売りが少ない幼稚園に入れたのは前から気になってた 専業のお宅は家に帰ってから習い事なりなんなりできるからね
幼稚園内の習い事はお遊びって考えてる層もいる そのとおり
高学歴専業は午後習い事させるから幼稚園ではのびのび自由に過ごさせる方針の家も多いよ。 でも専業の家の習い事って、公文、スイミング、ピアノ、バレエとかだよね
こういうのって幼稚園でも出来ない事が殆どだし、結局は習いに行かせるしかないよね >>194です。みなさんありがとう、とっても参考になりました
当たり前だけど子によって全然違うんだなと再認識しました
うちの子はどうなるかな…親がデンと構えるのも必要ですね
もう全然ダメでパートになったよという方や、リアルタイムでもうダメそうという方が
続々出て来られるかと思ったらそんなことなかったのでちょっと安心しました んー読み書き算数やスイミングは普通に園のカリキュラムに入っている件 近くに祖父母がいたり、お母さんがパートに変わる選択肢があるほうが
学童嫌いとか言い出すパターン多く見かける。
母親フルタイム、祖父母遠方ならば学童一択だからね。
うちは祖父母隣県で電車一時間、
小2の娘は月に一回くらいおばあちゃんに
自分で電話して、下校したい日を予約している。
小1の壁は母親の私には大変で、うつになりかけたけど
一年やり遂げた達成感あり。
やっぱり子供の逞しさに救われたかな。 >>214
公文以外は探せばあるよ
サッカーもあるし英語教師常駐してる園も うん、幼稚園でも英語も外国人講師だし音楽も専門の先生が来て教えてくれるよ
ちなみに保育園→幼稚園だけど、親の出番の多さに苦労する事以外だと、制服他用品が高いとか授業料が高いくらい？
あとは周りがほぼ専業であること…
預かり保育あるけど祖父母近居じゃないとやっぱ厳しいかなと
うちは預かり保育も毎日やることが決まってるから放置ってことはないかな 父母フルタイム正社員で、3歳児を小規模保育から提携の認定こども園（母体は幼稚園で今年度から2号認定も受け入れ）に入れた。気になるのは、
月々の保育料以外に教材費や保険費行事ごとの集金が度々ある（未満児より保育料は下がってるから、月々の料金は下がってはいるのだけど）
平日に保護者が登園する行事がとにかく多い、平均して月に2回くらいペース。役員や係になるとさらにプラス2日くらい。予定は事前にわかるから事前にある程度調整できないお仕事の方はなかなかツライかも。
担任が保育士か教諭では働いている親に理解があるのはやはり保育士かなという気がするけど、これは先生にもよるのかもしれないと思う。
でも幼稚園入ったら園庭での外遊びが充実しているし、勉強、躾もわりとやる所なので、別の保育園転園ではなくこども園選んでうちはよかったと今の所思ってる。 マシュマロ実験の話でもするのかと思ったら誤爆か
うちはのびのび系だけど課外もピアノ、バレエ、体操、英語、茶道などなど充実してるから満足してる うち認可保育園だけど未満児はリトミック幼児は楽器、あと体操と絵画は外部講師が教えにきてくれるわ。
特に追加料金とかなく保育料しか払ってない。
しかしここにさらに追加で英語がある保育園は駅遠にもかかわらずうちより人気は高いらしい >>217
うちも小2
祖父母との距離も大体一緒だ
確かに入学して学童が嫌で大変な思いをしていたのは
祖父母同居、近居だったり
親がフリーランスのとこだわ
他学年の知り合い含めて。
逃げ道があるのを子どもなりに察してるのかな
学童一択の家は
子もある程度腹を括ってるし
毎日コンスタントに学童に行ってる分
溶け込むのも早い気がする >>217
ごめん、読解力なさすぎで申し訳ないんだけど、隣県1時間っていうのは遠方の例としてってこと？
娘さんは電車で1時間を学校から自分で行ってるのかな？ うちも認可保育園だけど、別料金払えばスイミング、体操、ピアノを保育時間中に通える
スイミング、体操は教室のバスが園に送り迎えに来てくれて、ピアノは講師の人が園に来て1人ずつ個室でレッスンしてくれる
別に選手コースとかに通わせるつもりもないし、親が個別に連れて行くのと変わらないだろうから、土日が空くから助かってる
ただ認可保育園だけど、制服代や教材費（ピアニカやクレヨンの購入など）で保育費以外にお金が結構かかる。入園前の説明会でその点に理解が得られれば応募して下さいとは言ってたけど >>225
学童休んで下校したい時は
隣県に住む祖母に一時間かけて来てもらってるという意味です。
普通の公立小学校。
説明が悪くてすみません。 いいなぁ
うちはただただおもちゃ出して放置系だわ
しかし通勤時間等々から選択肢はなかった
まぁ安全に預かってくれるしおもちゃはたくさんあるし子供は楽しく通ってはいるけど さっき仕事帰りで21時過ぎに駅から家まで歩いていたら、明らかにパジャマ、家電の子機を握りしめてる小学生男児がとぼとぼ歩いてて思わず声かけた。
どうやら父親は夕食お風呂後に仕事で外出、仕事の母の帰宅待ちだったようなんだけど、中々帰ってこなくて駅に向かって歩いていたらしい。
少し話をしながら家の前まで送ってそのまま帰ってきちゃったけど、母親戻るまで一緒にいればよかったかな、と今更もやもや。
性格や環境によるんだろうけど、小3でも1人で留守番できないこともあるんだって身にしみた。
うちはまだ未満児でまだまだ先だけど、我が子の将来を見てるようではっとした。 うーん夜の21時に子供を1人で家に置いとくのを「留守番」とひとくくりにするのはどうかなあ。
とはいえそうやって探しにきちゃうくらいだからその子にしても異常事態だったんだろうね。
放置子の徘徊ってそういう感じじゃないから。
何となく妄想だけど、母親は父親に任せてもう寝てると信じて働いてて、父親が勝手に小3なんだからいけるだろ～と置き去りにしてそのことを母親にも連絡していないという状況じゃないかと思った。 確かに親は留守番させてるって思ってなかったかもね。20分30分なら待てるだろうとか、すぐ帰る、が子は5分くらいと思ってたけど母親的には20分くらい、とか。
その子にとっては異常事態だったのかと思うと、やっぱり一緒にいてあげればよかったかなー。
こういうとき知らない人でも玄関先とかで一緒にいてもらうほうが親的には安心なものかな？中々出会う状況ではないけど、どうするのが最善の判断だったのか悩む。 >>229
家から離れたら使えない子機を握りしめる子供を想像したら涙でてきた。
母親には電話繋がらなかったのかな。
可能なら親に電話して、事情話して一緒に待っててあげられると良いけど、変に思われても困るし難しいね。 私なら通報して警察に保護してもらう
知らない人には話せない事があった可能性なくはないし(トラブル、ネグレクト等)
今のご時世付き添いしてたら誘拐や変質者に仕立て上げられることもあるからね 自分が小学生の時、宿題を真っ先に楽しみにやる人間だったので
低学年は親が見ないといけないとか想像できなくて怖い。
自分の母も働いて夕食後に帰っって来る感じ（夕食は祖母と）だったからなぁ。
時代が違うから習い事の送り迎えなんて小学生はありえないし、恥ずかしいし。
保育園から宿題は自分からやらせるように洗脳しておこう。
といいつつ、小学生向けのドリル解くの大好きなんだよね。 自分が母親だから一緒にいてあげればという発想になるんだろうけど、目撃者が通報もしくは警察だったら未成年略取疑いで即逮捕案件になってもおかしくないよ
私も>>234で良いと思う 昼間1時間の留守番と夜1時間の留守番は
全然ちがうよね
ただ今回の子は日常的にそういう状況に
あるわけではないような気がする 小３で夜9時に子供一人で留守番が平気な子っていうのも少数派なんじゃ
ないの？
だいたい一人っ子自体少ないし母親の帰宅が夜9時過ぎの家も少ないだろう
し
その親に危機感持たせるためにも警察に連絡するべきだったよ >>229です。
警察って頭になかったわ。
知ってる子ならまだしも、知らない子なら自分の手に負える案件でもなかったね。皆さん色々なご意見ありがとう。 でも警察に行ったりしてる間に
母親が帰宅して→子どもいない、どこ行った！？
と騒ぎが大きくなるんじゃ？
安易に警察に、というのは賛成できないな
その時間に留守番させたりはしないけど、
もし自分だったらそこまでやられたら嫌だよ 私も警察だな
遅い時間だと親が帰るまで家の前で付き添ってもらうこともできるよ
警察24時でたまにそういうのやってる >>240
だからいいんじゃない。
こどもを置いていくことの非常識さが認識できるでしょ。 >>240
＞自分だったら
普通の家庭は夜に子供だけで放置しないから
それに警察への通報はあなたみたいな馬鹿親のためにするんじゃなく子供の安全ためにしてるの
馬鹿親の都合なんてどうでもいい 流れは読まない
0歳4月で職場復帰
慣らしもほとんど泣かずに予定通り、体調もはじめの土日にぐずぐずして少しお腹壊したぐらいでほとんど登園できてる
けど、ここにきて私がダウン
まさか自分の体調不良で休むのが先だとは思わなかったよ
突発もまだなのに
仕事はかわりがいないけど自宅でもできるようにシステム変更して職場にも了承貰ってて
実家も近いからどうしてもな会議とかは近くの支店に行けるようにしたけど
自分の方はどうがんばっても対策できないわ >>244
お疲れ様、子供いると手放しで休めないだろうけど、あまり無理はしないでね。
私も産後から体調崩しやすくなって、育休明け直前に胃腸やられたり喘息発症したりガタが来たよ…それまでインフル以外風邪も引かないタイプだったのに。 同じく風邪すらひかない健康体だったのに、復帰1ヶ月で高熱、鼻風邪、気管支炎、口唇ヘルペスと体調不良が続き、更には銀歯まで取れたわ…
気をつけててもなかなか万全にならないのつらいよね 私も同じ。
復帰して1ヶ月、ずっと風邪引いてる治りかけたと思ったらぶり返し…を何度も。
子供がそうなるもんだと思って身構えてたら、まさか自分がそうなるとは…。子供は皆勤中。
同じような方がいて少し安心してしまったw親が体調崩すのって辛いんだけどね。 おねしょ対策っていつまでするもの？
夜はおしっこしてない＆オムツもなくなる＆暖かくなったので、パンツで寝てもらい始めた。
防水シーツをひいてるけど、吸水性悪いから本格的に暑くなる前にとってしまいたい。
でも、もしも平日の朝におねしょしたらと考えると、いつまでもオムツで何が悪いのだろうと思ってしまう。 >>249
うちもう1年以上おねしょしてないけど夜だけオムツだよ
本人が「オムツの方が安心」と言うからだけど、
こっちも万が一おねしょされたら...と思うから無理にパンツで寝ようとは言わない うちの4歳も寝るときはオムツ
でもオムツぐっしょりだからまだしばらくオムツだろうな…
お昼寝の時のおねしょはなくなったわ
朝、おねしょの処理するのはとてもハードル高いので申し訳ないけどオムツ履いててほしい…
本人が嫌がってなくてよかったわ 旦那の仕事の都合で転園して来たばかり
年少年中クラス丸々持ち上がりでみんな仲良いのを知らなくて仕事始めてしまった･･･
ただでさえ変わり者親子なのに益々馴染みにくくなりそう
仕事じゃなくてＰＴＡなり係やれば良かったかなあ
預かりもＭＡＸ１７時までだから専業ばっかりだし 年少年中なんか先生とコミュニケーション取れてたらママ友いなくたってそんな困らないでしょ。
変わり者なら下手に接点増やす方がアラがバレて距離を置かれる可能性もあるし。 >>249
4歳男児。蒸れてかきむしるようになってしまったので、1年前に夜もオムツはずした。
うちは防水シーツの上にサラサラ系のパッド敷いてるよ。
夏はパッドが汗を吸ってくれるからをこまめに洗ってる。防水シーツは週一で洗濯。 >>253
レスありがとう
私もそう思って当たり障りない付き合いしたいんだけど、周りが仲良過ぎるから、付かず離れずが浮いてる感があるという･･･
旦那も両親も近所に友達いた方が良いから仲良くしろってうるさいんだよね
人間関係苦手だから仕事に逃げてるけど、子供はそんな逃げ道ないから申し訳ないな、と マザーズハローワークの求人から仕事探した人っていますか？
実際育児とか子供理由の休みへの職場の理解ってどうですか？ 我が家の年長男児もまだオムツ・・・。失敗は20日に1回レベルだけど、防水シーツを朝から洗うのも面倒で。(脱水しても水切れなくない？)昼間はほとんどミスらない。
やめ時がわからなくなってきたわ。 >>249です
もうすぐ４歳だけど、夜のオムツを外すのは早まったかなー
オムツは嫌がってないけど、パンツで寝るのは喜んでるから、戻れなさそう
一年経ってもまだ防水シーツしてるのね…ダメージでかいよね
敷きパッドを検討します。 近所にいざという時に助け合えるママ友が居る人に憧れる
いざという時はママ友を頼ろう、助けて貰ったとか書いてある本や雑誌もあるけど、そんな人居ない…兼業だからこそ、そういう関係が必要だとも思うけど、保育園もタクシー待たせて駆け込みでお迎えなんて日も多いから、園のお母さん方と立ち話する余裕も無い
自分の子も家に友達が遊びに来たり、泊まりに来る体験がなくて可哀想かなと思ったり。兼業かどうかは関係無い悩みかな 助け合えるママ友って、
①近所に住んでる
②子供と同じくらいの年齢の子がいる
③忙しくない
④信用できる
育休の時ならいたけど...。 >>259
どんな状況で何を頼るかにもよるだろうけど、そのママ友とやらも育児で毎日疲弊してると思うととても頼ろうという気にはなれないや
逆に頼られたら…余裕を持って対応出来る自信がないな… あと、預かる子の性格というか、気性もあるな。うちの子と大人しくキャッキャする子ならいいんだけどね。
ソファーを使ってダイナミックに遊んだり、家具の細かいとこを壊したりする子がいて、親同伴でも家遊びは躊躇してしまう。 >>260
もしそんな人が近くにいても、自分の方が助けることができるのかと思うと結局頼るのも躊躇しちゃう。
育休時代に知り合った、同学年同性の子どもを持つ2軒隣に住む専業のおかあさん。
「何かあったらいつでも言ってね」と声をかけてくれ、学校からの緊急引き取りも「母の友人」として登録してくれてるし、休んだ時の連絡やプリントのお届け、果てはうちの子が公園に忘れてきたカバンまで
「名前書いてあったからすぐわかったよ。ママ、まだお仕事だろうから、ポストにかけておいたからね。」とメールをくれる。
もうありがたくてありがたくて涙出る。お返しできなくて、ほんと心苦しい。 そういうのって縁だから、作ろうと思って作れるもんじゃないよ。
うちはたまたま同じマンションに上の子と同じ保育園の子がいて
子供同士も仲よかったから行き来するようになった。
でも同マンション同保育園の子が他に二人いるけど、そちらとは挨拶程度の関係。
下の子つながりでは、知り合いレベルはいるけどママ友と言える人はいない。 ママ友とは言えないけど、マンションの同じ階が２軒ともうちの子達と歳が近くて、おさがりいただいたり公園で遊んだりできて助かる。
うちの上の子→Aさん下の子→うちの下の子→bさん第一子で１年刻み。
でもみんな共働きだから、困ることは一緒だろうし頼れるとは思えないな。働いてると専業のママ友できない。 近所で子供も仲良く、お迎え時間もかぶるからそういう関係になれないかなーと思ってたご家庭があったけど、時間にルーズだったり病気の時のルールを破ってることに気づいて言い出すのやめた。
長い付き合いになるだろうし色々と合わないと難しいよねえ 私は忙しいのもあって、最初の保育園では個人同士の交流はなかったけど
引っ越して子供が成長して自分で友達を作るようになって、
いつの間にか子供がきっかけでママ友を作ってくれたみたいな感じになってる
夕方の預かりっことかも調整しやすくて助かる。
小学生にもなるとファミサポより友達関係になるかもしれない 5歳過ぎてもお漏らしするのは病気じゃなかっったっけ？ >>256
マザーズハローワークから仕事探ししたことある
１件だけ応募して落ちた
マザーズは案件が子持ちに配慮したものって訳じゃなく、子供が遊んでいられる場所があったり、母子支援活動の情報を強化してますって感じかな
もし子持ちという点を配慮して欲しいならエージェントお勧めだよ
エージェントは子持ちNGの企業は最初から勧めてこないし、企業も子持ちが嫌なら書類（と言ってもエージェントが情報送るだけで何も書かなくていい）で容赦なく落としてくれるからとにかく無駄がない
私はエージェントの紹介ひとつ目ですぐ決まった 通勤時間が長くて(片道一時間超)、転職して在宅ワークにしたくなってきた。
子ども二人、今はどちらも保育園だけど、小学校は保育園と逆方向に20分…。
小学生は送り不要とはいえ、家を出る時間は遅くなるし、お迎えは必須だろうし。
SEで在宅してる人いますか？ >>259
ママ友どころか親子とも顔と名前がわかるレベルが数名程度という孤立っぷりだったけど、
卒園する年の冬に謝恩会のライングループが作られ、そこから同じ小学校のライングループができ、そのなかでご近所を把握してホームパーティに行き来するまでに。
ママ友はできる時にはできる。
できないかもしれないけどそれは運。 >>259
助け合いたいからママ友欲しいって人とは私はママ友なりたくないな
友じゃなく都合の良い存在欲しいだけじゃん
頼る気満々とか困る >>259
フルタイム同士だと、助け合えることってあまり無くない？ 仕事してからご飯がしんどくてインスタントとか惣菜をよく使ってるんですが、少しでも子どもに体にいいものを食べて欲しいんで
有機野菜、国産にこだわったもの、無添加のソースとかマヨナースとかそういうのを買いたいんですが、生協以外でネット通販おすすめあります？
地方なんでそういうお店なくて…。 >>274
ヨーカドーもない？
でもぶっちゃけあまり気にしすぎるのも自分を追い込んで辛くなるのでどうかと思う
野菜が新鮮ならクックドゥとかで絡める程度の調理でも充分だと思ってるわ…だめかな >>275
聞いたことあります。ホームページみてみます。
>>276
ヨーカドーもしてるんですね。
クックドゥみたいな素も我が家も使うんですが、その素も少し値段が高くてもいいものがいいのかなぁと…。
なかなかシチューの素から作ったり手の込んだものができないんで汗 >>274
地元の農家がネット通販やってたりしないかな？
大人になるにつれて味覚は変わるし程々にね 手の込んだやつの元で体にいいやつとなると専門店の通販とか？
クックドゥは調味料混ざってるだけだからそんなに楽ではないと思う。
だったら惣菜買ってきたほうが楽。 >>278
農協とかはあるんですが時間が合わなくて…。ちょっと周りに地元通販ないか聞いてみます。
あまり料理で手をかけてないから食材とか調味料くらいはっていう感じなんですがあまり気負わないようにします。
>>279
専門店の通販ですか…。自分でネット検索してみます。
クックドゥは実は味が濃すぎて自分には合わくて諦めました汗。夫にも薄味すぎるというくらい私が薄味なのもダメなんですが。 冷凍の下処理済み野菜をよく使う
けっこう国産のが多いよ
コープにもあるし、イオンとかにもある 小2だけど、助けてくれるママは専業ばかりだわ
兼業だとお互い忙しくて
人のことどころじゃないし、
お互いさまが出来ないことは頼まない
愚痴りあったりはするけどね >>281
クックドゥと同じ感じかと思って手を出してなかったです。ホームページ見ましたが無添加なんですね。今度、試しに何か買ってみます。
>>282
冷凍食品は中国産のイメージがあってまったく見てなかったんですが、下処理済み野菜とかは違うんですね。
本当に料理まったくダメで無知なんで皆さんのコメントも参考にネット調べたり、同僚の人にもう少し聞いて見ます。ありがとうございます。 冷凍の野菜では
カットかぼちゃ、カットアスパラ、枝豆、コーン、カット揚げナス、刻み玉ねぎを常備してる
全部コープので国産だよ コープの冷凍食品は国産のかなりあるよね。ほうれん草、インゲン、ミックスベジタブル、コーン、ゴボウ、里芋、とろろ、豚汁や筑前煮用野菜セット。スーパーの野菜売り場に水煮された豚汁用野菜やキンピラ用に切られた野菜も国産あるよ。
コープの飴色に炒めた玉ねぎみじん切りパックもハンバーグ作るときの時短に使えた。カレーやスープにも使えるから便利。 >>274になぜか生協以外と書いてあるからコープもダメなんじゃ無いだろうか 質のいい調味料となると紀伊国屋とか成城石井とかそれっぽい高級スーパーにいけばありそうだよね >>287
ダメとかそういうわけじゃないんです。言葉足らずですみません。
生協は、今日、同僚にチラシをもらってんでそれ以外でどんなのがあるのか知りたかったんです。
正直、車を運転できない自分には生協とかいいのかなぁと思ったりはしてます。 >>263
なんて素晴らしい人なんだ
ありがたいね >>289
千代の一番って出汁パックオススメ。
この出汁オンリーで肉じゃがやふろふき大根作れるから、圧力鍋に放り込んで放置して料理してる。
おかげで我が家じゃ醤油みりん調理酒をほとんど使わない。
箱で買うとレシピついてるんだけど、だしの中身もふりかけにできたり便利だよ！
しかし一番安く手に入るのはコープなので、知ってたらごめん。 無添加なら茅乃舎おすすめ
ちょっと高いけど
野菜だしが神レベルで我が家の必需品 野菜だしもらったんだけど上手く使えてない！
どんな料理できる？ Oisixやってるけどマジ楽だよ
小袋に入って2品作れる調理キットもある、調味済の肉や魚もある、冷凍食品もある
唐揚げと餃子と魚類をローテしつつたまにスーパーのものを使ってる 少し早く帰れた時にがんばって料理しようと
ちょっといい食材買って来たのに「ガストがいい」とか言われた私が通りますよ
昨日から娘5歳が風邪で休んでる
昨日旦那が見てくれて遅くまで仕事して、
今日も外せない午前中の会議があるので、それに出てからダンナとバトンタッチ予定なんだけど
「昼前に帰ってパパと交代するよー」って言ったら「パパがいい～」ってワンワン泣かれた
そうだよね、パパの方が優しいもんね
「あーそうだよね」としか返せず、いろいろなことで頭がぐちゃぐちゃだ 夫が転職して、朝私と同じ時間に起きるようになった。布団を上げたり子供を起こして着替えさせたりしてくれるので、朝のバタバタがだいぶ楽になった。
今までは私と子供が出掛けた後に夫が起床だったから、自分の朝食は掻き込んで、トイレもゆっくり行けなかったから嬉しい。
ただ、今は研修中だから帰りは早いけど、いずれ帰宅時間が遅くなるだろうし、夜が大変になりそうだなー。 >>302
夏期休暇が7～9月に任意で取れる(しかも有給休暇扱い)のでキッズウィークが夏期休暇になると思う。 風邪なら、プリンとかアイスとか、喉越しの良さそうなもの買って帰るのいいね 夫海外赴任、は慣れてるからいいんだけど2人目妊娠中、進級、引越しが重なってか、上の来月4歳の子が保育園行きたがらないのがつらい
朝なだめながら支度して泣きながら別れるのがすごくHP削られる
産休入るまであと2ヶ月はひたすら耐えるしかないよね。いい声掛けとかあるかなぁ
産まれてからも保育園は通わせる予定だけど赤ちゃんと私が家にいると知ったら行ってくれなそうなのも今から怖い うちも野菜だしも和風だしも茅乃舎。
買うとレシピ冊子がついてるよー
そんなに参考にはしてないけどw
赤ちゃん本舗で無添加の顆粒だしをみつけて、それも使ってる。
今まで食や生活リズムにこだわって頑張ってきたけど、下の子が産まれたり、復帰したりで、４歳を目前に楽な方に流れてきた。
踏ん張るべきなのか。もう幼児だからいいかな。
ひとりっこでこだわってる人の話をきくと刺激になるけど
テレビの制限だけは下の子もいるから頑張りたいけど、土曜日の朝の家事時間に助かるし… >>302
子連れの旅行施設が混むので結局夏休みやGWと変わらないかなと思うけど、夏と正月の灼熱・極寒の時期にレジャー行くのも辛いので時期的には悪くない気もする。
兼業なら親が休めなきゃ学童行くだけだしうちだとあっても無くても別に…って思うけど、変な話、独身・DINKSの人にとって小梨ペナルティのような制度になりそうで気になる。 >>302
兼業で有休余ってると思われてるのかな。
あんなんで1週間も有休消化するのはごめんだわ。
子どもが年度末付近に病気にでもなったら、ゲームオーバーになってしまう。
むしろ子持じゃない人を会社から引き剥がす施策がいると思う。
そうすることで、誰もが有休を消化しやすい社会に近づくだろうし。 >>295, >>296
普通に袋のまま使って野菜と煮込んでポトフがうちは定番だけど、袋を破って使うのもオススメだよ。
ドレッシングにしてみたり、冷凍マッシュポテトと和えて即席のポテサラにしたり、時短になるしうっすら味がつく感じだから離乳食後期～完了食にも使いやすい、と兼業を絡めてみる。
これからの季節湿気やすいのだけが難点だな。 キッズウィーク超いらない
有給温存したい
そんなことより週休三日、隔週でいいからやってほしい。 >>270
同じ状況で転職しようか悩み中
WEB作成とかなら在宅ワークでもそれなりに稼げるものなのかな
やってる人がいたら話が聞きたい 休みは今のままでいいから、9時-5時が標準になって欲しい。 うちではだしパックを鍋にいれ、水を計って、火にかけるまでを味噌汁作る日の子供のお手伝いにしてる
ちなみに味噌汁では破って使ってる。カルシウムとかとれないかなーってのと、取り出すのが面倒なので
野菜だしはチャーハンや野菜炒めの味付けにつかっても美味しくなるよ >>302
繁忙期がはっきりしている業界なので
その時期に被ったらキツいなあ
この辺の地域で被らなくとも、
他の地域に被ってキツい親がいるんだろうし >>305
去年夫が単身赴任で似た状況だった
辛いよね 確かに日々繰り返してやり過ごすしかない感じだった
お菓子やipadで気を引いたり、赤ちゃん楽しみにしてたから赤ちゃんの為って言ったり色々使った
本当に無理せず、家事などは手を抜いてね
参考にならないけど、結局は遠方実母に手伝いに来てもらった
でも子の態度はあまり改善せず、育休の今もイヤイヤしながら登園してる
今はトイレトレみたいに、いいことしたら⚪、悪いことしたら×とホワイトボードに書いてる
幼稚園にも行く年だし私は家にいていいはずなんだけど、家で赤ちゃんの世話と仕事をしてる事にしてる >>311
どうい、せめて月一でもいい
でもプレミアムフライデーも一瞬だけだったし、山の日が増えただけマシなのかな…. ベビーシッター専スレってありますか？
３人目妊娠中でフルタイム勤務、旦那単身赴任中で両実家遠距離。
6月末から産前休暇予定なんだけど、ここに来て上の保育園児2人が交互に感染症にかかり家の中が回らない状況に…。
有給も残り少ないから下手したら欠勤かも。
家に知らない人をあげるのに抵抗があって、今までは電車で3時間の実母に頼ってた（回数的には年に3度ほど）。
実母も孫ラブで、喜んで手伝いに行くわよ！！という感じなんだけど、今回ついに、いい加減当日依頼で来てくれるベビーシッターも登録しろと言われ検討中。
スレがあれば参考にしようかと思ってるんだけど、ググっても出てこない。 >>318
見たことないなぁ
市とか書けば知ってる人なら教えてくれるんじゃないかな？ シッター専スレは知らないけど、このサイトが参考になる
全国保育サービス協会
http://www.acsa.jp/
ここに登録のある会社を数社利用したけど今のところ大きなハズレはないよ >318
里帰りしないスレのテンプレも
参考になるから見たらいいよ >>312
前在宅やってたからよく在宅スレにいたけど、フリーになるなら営業の腕（固定の優良クライアントが取れるか）によるかな
フリー仕事サイト（クラウドワークスとかランサーズとか）が出てから、素人参入もあって買い叩きが酷い状況みたいだけどね…端金で搾るだけ搾り取る企業とか
私も今在宅に戻るかすごく悩んでる
アテはあるけど、年収300万は落ちるだろうな… >>316 レスありがとう！これまでは全くなかったのだけど切迫で入院したあたりからすごく母への執着が強くなってしまって
育休中でも続いてるんですね、、なかなか先が見えなくて辛いですね
うちは実家近距離だから恵まれてますが、両親共仕事に趣味に忙しくそこまで頼れないのが辛いところです
まるばつつけたり、家で仕事をしてる設定、参考にさせてもらいます！ 保護者会参加で先に帰っていた夫より、洗濯機壊れました。動かない。の悲報。
今週どっちも超忙しい上に、土曜は子供の定期通院日(予後確認)。
日曜に修理員さんお願いできるかな。
よりによって今週という感じ。 家事完璧、夫残業で育児も1人でって生活をしばらく続けてたら、なんだか心が空洞のような気持ちになってきた。
部屋もきれいで快適な生活なので夫は満足してるみたいだけど、自分の趣味の時間を持てないことがこんなにストレスになるなんて。全部放り投げてバカンスに行きたいなー 家事を完璧に継続してできるのは、それ自体がストレス発散になっている人で、完璧にすることでストレス溜まる人は向いてないよ。
手抜き家事を勉強すべき >>326
夫に放り投げちゃいなよ
私はちょいちょい丸投げして会社の飲み会やらなんやら行ってる 健康診断の結果がボロボロだった
即異常ではなくて経過観察だけど、心電図に肺レントゲンまで引っかかるなんて
自覚症状何もないけどいつの間にか体重5キロも減ってたし、兼業生活って相当心身に負担かかってるんだと思ったよ 働きながら家事を完璧にできるｼｬｷ奥さま偉い…
きれいな部屋をキープする目的で家事代行使うのもいいかも？
私は散らかった部屋にストレスを感じつつも気力が起きないわ…
散らかりすぎてて家事代行頼むのもはばかられる 一年生の壁というやつなのか、仕事を辞めるべきか本当に悩んでいる
私も旦那も実家が近いので毎日お迎え協力してもらってるんだけど、
仕事終わって実家に行って、６歳一年生と１歳児の食事やお風呂等を済ませて寝れる状態にして、自分の家に着くのが22時とか
そこから寝かしつけて、自分のお風呂や家事をするとあっという間に0時になってて、毎朝疲れてきつい
そして何より子供たちにこんな大人の生活を無理矢理させてしまってることの罪悪感が大きいし、
この前はついに授業中眠くて危なかったそうだ
小学一年生で授業中居眠りなんてヤバいよね 実家に迎え、食事、風呂の面倒まで見て貰って小１の壁か…一発殴っていい？w
と言うのは嘘だけど、それで22時になるタイムスケジュールがわからん それはどう考えても、子供の世話と自宅の家事を同時進行できて移動時間の無い自宅生活の方が早く寝られるでしょ
それが疲れて嫌ってんなら辞めるしかなさそう >>318
小◯館のやってるシッター会社は前日正午までに言えば必ず手配します、と言われた。ただし病児はない。子供が病気になった時に当日依頼で来てくれるのは、フロー◯ンスくらい。
あとは、今後体がしんどくなることを考慮してファミサポ、シルバー人材なども登録するといいと思う。
3人目、頑張ってください！ >>333
食事も私が間に合えば食べさせてるし、風呂も私が入れてるよ
旦那も遅いから、家に帰ってから食事やお風呂だともっと時間がかかってしまう
仕事は残業して19時前後会社出て実家に着くのが20時過ぎ
そこから自分の食事と子供二人のお風呂と仕上げ歯磨き、宿題チェックするとこんな時間になる
宿題も音読とかだから寝かせた後にチェックというわけにもいかない 何時に実家に着くんだろう
子供たちは先にご飯食べてお風呂も入れてもらったら？ >>332
すみません叩く気はないけど、かなり恵まれている方では？？うちならそこまで親に甘えるなら節約でもして働くの辞めろ！って言われそう
332さんは稼ぐ額が違うから両親とも認めて協力してくださっているんでしょうねきっと
そもそもの仕事終わる時間が遅そうですね毎日遅くまでお疲れ様です
差し出がましいようですがもはや同居させてもらったほうが子の為になるかと…寝る準備までしてもらえるならそのまますんなり眠りたいはず 単に実家でなく自分の家に連れ帰って貰えばいいだけだと思うんだけど。
実家に連れ帰ってもらって迎えに行くパターンは、実家が子供の宿題、食事、風呂、大人の食事まで面倒見て
親は合流したらパジャマの子供と1日の雑談しながら夕飯食べて連れ帰るっていうのが王道というかそれ以外のパターン周りにいないわ。 ああ、あくまで実家ではご自分でやられているのですね
両親に風呂と食事の世話をお願いしてその帰宅時間かと思いました
家事や夕飯の準備を朝に済ませて仕事に行けば帰宅後かなりスムーズですよ
同じ時間まで働いていたけど保育園や学童の都合もありますよね大変だ もうすぐ子供が３歳になって、同時に時短勤務が終わってフルタイムに戻る
朝出勤するときには子供に泣かれて罪悪感とともに家を出て、職場では時間外の研修に参加しないかと言われて子供の迎えがあるのですいませんと断る
毎日育児と仕事の板挟みで、なんかどっちも中途半端
仕事に全力投球もできないし、子供にも寂しい思いをさせてるし
これがフルタイムになったらもっとバランス悪くなりそうで、最近気持ちが落ち込み気味
現実を受け入れて、できることをやるしかないって分かってるんだけどね 普通に考えてその生活無理では。
働き手が二人いて家事育児担当がいない。会社に掛け合ってどちらかが時短かパートにするしかないのでは。
私は小1の壁、頼れる里がないのでそうする予定だけど。 そもそも子が小1と1歳で20時帰宅は厳しすぎるね
小1の壁とか関係なく、既に普通の生活時間帯じゃない
20時までご飯もあげない、風呂も入れないで待たせてるって事だよね
その間ご両親は何してるの？
ほんと疑問しか湧かないよ… 小1と1歳の晩御飯が毎日20時は虐待に近いと思うんだが… ご飯は（実家の親が）あげてて、間に合えば自分があげるって書いてるよ。 「間に合えば」私が食べさせてるって書いてるよね
実家に着くのが20時過ぎ、そこから自分の食事と子供二人のお風呂って書いてるじゃない
なんでこうやってすぐ叩きたがるのよ
そんなスレなん？ >>332
1歳児が居るなら、法律上は3歳まで時短を要求できるよね？あと小学校就学前までなら残業の制限も要求できる
転職するあてがあるなら辞めれば良いけど、ただ辞める位なら、まず会社と相談して両立の道を探ってはどうか。後進のためにも 19時退社をどうにかするにはまず時短はどう？ってアドバイスになるよね >>342
全文同意すぎて首もげそうw
違いは復帰当初からフルタイムなことぐらいだ、時短取れるならそうしたかったけど諸事情で無理だった
板挟み、どちらも全力で出来ない、本当にそうだよね
育児は放り出せないので最悪どうしても気持ちが持たなくなったら辞めるつもりでいるよ
アドバイスでもなんでもなくてごめん 食事は親が作るんじゃなくて用意してあるなら18時頃から食べさせてもらっといたらよさそう
1歳は実家で寝かせてから連れて帰ったらいいような
親の食事は持って帰って後回しかな… >>332
親がいるから残業してるんだと思うんだけど、親がいない前提で暮らせないかな？
頼らせてもらっていると楽だろうけど、親がいきなり頼れなくなったら一気にしわ寄せがあちこちにくるよね。続けたいなら親の協力があるうちに工夫するしかない。
フレックス、時差出勤の制度を使うとか、もしなければ提案する。夫婦で朝夕を分担してみる。いきなり時短にはできないかもしれないから、せめて残業は夫婦で交代にするとか。
できない職場なら共働きには向いてない職場なんだと思うんだよね……。 小1を22時に連れ帰る生活が毎日で学校で居眠り寸前とか本当にヤバい
叩くなとか逆ギレする前にもっと危機感持った方がいいと思う
どちらかが定時退社できるよう調整するかもっと実家の丸抱えになるかシッターなど金で解決するか仕事辞めるかあたりだと思うけど どうしてもその生活続けたいなら、親に食事させてお風呂も入れてやれる宿題は見ておいて貰うしかないかなあ
自分の晩御飯も私なら朝買っておいて職場で仕事しながら食べるな
それだけで１時間は短縮できる
しかしだね、殆どの人はそういう生活にならないよう、仕事もお金も時間も調節してるのでは
親を頼れない人も沢山いるしね
その中で「親に全力で頼ってるけど20時帰宅で小1の壁が！」って言われたら、そりゃハァ！？となりますわ もう子供の世話は諦めて、全部親にやって貰って早く寝かせた方が…
その帰宅時間で仕事も子育てもは無理だわ
それこそエゴだよ 食事も風呂も実家に頼んだ方がいいと思う
義姉がそんな感じで実家に丸投げだそうだけど、実家に保育料入れてるそうだよ 叩いてるレスは単発の煽りだけでしょ
寝る時間はその年の子供にとっては遅いと思う
限界を感じてるなら勤務や生活を見直すしかないし
それが変えられないなら退職となっても仕方ないんじゃない
>>356
思った
寝る仕度してから移動して22時帰宅は体力的にもきつそう 小さい頃、週に数日祖父母宅に夜まで預けられてたけど、21時前には食事も風呂も終えてパジャマで従姉妹とゴロゴロしてたな。先に寝ておんぶで帰ったことも多い
残業やめて仕事は夜中に自宅で対応ができればその方がいいと思う 叩かれるの承知で書くけど私も実家に迎えを頼んでいて帰宅が20時近くになることも多い
だけど実家には子供は風呂までお願いしててもう寝るだけだから、家では一緒に遊んだりして21時に寝室だよ
ちなみに子供が寝てから大人は食事＆その他家事
子供のことを見たい気持ちもよく分かるけど、実家にもう少し甘えるのもひとつだよ
周りは「残業できる人」と思っていて仕事を振ってくるから、今さら働き方を変えにくいよね
本当に最初が肝心だなと思うよ
今のリズムを変えるなら「早く帰る人」認定されるようなきっかけを何か作って帰れるようになるといいね よく「残業できる人」認定されてるからって書き込みあるけど、結局自分もその評価を望んでるからこそ、甘んじてその立場であり続けてるんだよね？ みなさんどうもありがとう
自分でもヤバイとは思っていたけど、ここまで叩かれるほどだと自覚はなくて凹んだ
一応育休から復帰するときに残業がないような担当にしてもらったんだけど、病休者がでたり部署全体で大きなプロジェクトを進めることになったりで残業しないと毎日追い付かなくなってきてた
少し前に上司（女性・成人した子持ち）に時短と時間外労働免除の相談したんだけど、私だって同じように悩んだけど乗り越えてきたと励まされて、こんなんで文句言ってちゃだめだと思ってもっと頑張らなくちゃって思ってた
時短や時間外労働免除の制度はちゃんとあるので申請すれば通ると思う
上司の顔色を伺ってた自分が悪いのでそういうのは辞めます >>362
周りの状況も人それぞれ、誰かができたからって自分もできるわけじゃない。
今まであなたも子どもさんもお疲れさま！ >>362
凹まなくていいと思いますよ
ここは兼業スレだから虐待とかは言いすぎだと思ったしそれぞれ事情はありますもんね
でも時短の申請とかある程度取れるみたいで安心です協力してくれるご両親に感謝しつつ稼ぎましょう
明日も早いだろうし寝ましょうお疲れ様です 仕事なんて誰がやってもなんとかはなるけど、母親の代わりはいないからね… それな
小一の壁はもう一度育休に入ることで乗り越えることにしたよ
(問題の先送りとも言う) >>366
先輩社員がそれやってた。上の子小２で下の子保育園入園。小１の親子共々慣れない生活を余裕もってサポートできてよかったって言ってて、２歳差のわが家震える >>362
うん、時短の申請や残業免除を申し出た方が良いよ。会社としては辞められる位なら両立出来る道を探ってもらった方がずっと有難いはず
言い方は悪いけど、家庭をかなり犠牲にしないと企業内で女性が生き残れなかった上司の頃からは時代が変わってる
ワークライフバランスで両立を主張しても良いんだよ。精神的にはやり難いだろうけど必ず後続の誰かの為になる マミトラに乗らない道が選べるのは2通りで
１つは妊娠前と同じように働いて子供を丸投げする実家がある
もう１つは家庭と両立しながら働いていても働き方の工夫で仕事が認められ、会社の理解もある
まず子供の生活をまともに回すのにマミトラに行く以外の道しかないなら、マミトラに行くしかないと思う。
上の世代は基本実家丸投げだから、その世代のバリキャリでも子供を犠牲にしてキャリアを築いてるわけではない。
親に丸投げで帰宅したら子供の寝顔しか見られなかったような日々を「私も悩んだ」とか言ってるだけで。 親が子供の宿題を見てあげたいという自己満足のために子供を夜遅くまで起こすなら勉強を嫌いになるだけだね 専門職だからか落ち着くまでは粛々と仕事
手が離れてバリバリやって課長になった方がいるからマミトラはあまり恐れてない
むしろしばらくマミトラでも正社員で居られるのがありがたいな >>351
いやいや、同意してもらうだけで救われる
フルタイム毎日おつかれさまです
そうだね、仕事と子供、どっちかっていったら最終的には絶対子供だよね
私もその心構えで乗り切るよ 親に宿題見てもらった記憶なんてないなー
見てもらわなくても勝手にやってたし成績も良かった
ここ見て宿題チェックがそんな必須なことなのかと驚いた･･･ そんな昭和の小学生の感覚持ち出したってしょうがないでしょ
今は子供の出来不出来に関わらず、親が見ること前提の宿題が出るのよ 宿題チェックっていうか、親が丸つけとか音読聞いてやって評価書いて判子押すとかあるんだよね 今は音読を聞くのもドリルの丸つけも親だし、子供がやってないと子より親に注意が来る
ネットで、宿題は子供がやるもので忘れるのも自己責任と学校にも伝えてますって話も見たこともあるけど、担任からはDQN家族と思われてるんだろうなと思う…
もちろん低学年から高学年、中学生と上がって行くとまた違うとは思う つか、小学生の子供の宿題を見ることが自己満足とか子が自分でやるなら見てやらなくても良いとか、そんな感覚の人がちらほらいることに驚いた
違うよー、今は親が見ること必須の宿題が出るのよー
なんでそんな時代が逆行したような風潮になってんのか分からんけど 具体的に親がみる宿題が音読と丸付けはうちもだ
それから漢字書き取りの時の文章創作や作文系の誤字脱字チェックも割と大事
滅多にない宿題だと夏休みの自由研究や読書感想文で賞を取ったりする子は親の手が入りまくりだよねw 音読の宿題は昭和生まれの私の時代からあったけど、それを親自身で見たいと固執せずに、祖父母宅にいるなら祖父母に見てもらいなよって話だよね、元は
自分も祖父母宅に預けられてたけど、音読の宿題はどうも忘れがち&面倒で母が帰ってきてから思い出して怒られたり、翌朝学校に行ってから思い出して自分でこっそりサイン書いたりしてたなあ… 文教地区で親が高学歴集団の公立小だと、小学校高学年にもなると自由研究も論文形式のテンプレートで作って来るらしい… ただ感想を書いただけで言い方がきつい人がいるね
時代は変わるんだから知らない事あって当然じゃん そうか今そんな感じなのか、大変そう
まだ未就学児なんでイメージできなかったんだわ
丸付けも親がやるのか、今から震える･･･
情報ありがとう >>379
20時帰宅の親じゃ無理だって言ってんでしょ
そりゃ親が見た方が良いに決まってるけど、22時に寝かすより祖父母にお願いした方が健康上望ましい 宿題だけじゃなくて普段の勉強もある。
うちは受験に向けた意見文が苦手すぎて、見本として私が丸々書き直したり、さすがに休みの日にやったけど。
仕事でも字書かないので手が疲れたよ。2回目からはタイピングしたけど。 うちの子はまだ未就学児だから小学校とか未知なんだけど、宿題よりもまず子どもと向き合う時間はなくていいの？
私の周りだと、毎日19時には帰宅できる人たちも、子どもの話を聞く時間が欲しいと、働き方を変えたり小1のタイミングで仕事を辞めたりしてたよ うちは旦那が仕事邁進コースで私がマミトラコース
子供が出来て10年、旦那は管理職で給料は新卒時の２倍に増加
私は給料は時短で新卒時の給料と変わらない
因みに資格取る前は実家に子供を見てもらってた
仕事終わるのが19時、自宅へ着くのが21時でそっから風呂で寝かせたら22時だったな
それこそ実家に頼りきりだった
それではキツイと資格取って転職して、マミトラコースも予定通りなので不満は無い
旦那には感謝されてる そーいう身も蓋もないことを…
さっきから同じ人かな >>385
うちもまだ保育園児で、同じく震えてる
今は0歳2歳で、帰宅後、食事から入浴、寝かしつけだけでキツいんだけど、その辺は小学校入る頃にはもう少し手が掛からなくなってるんだろうか… 実家丸投げっていうけど、受け入れてくれる家族があるなら問題ない。
時短だけど常に時間気にしてる我が家よりは、よほど祖父母おばおじに頼った生活の方がゆとりがあっていいと思うもの。
できる人はばんばん頼んだらいいんじゃない？
ただしあとあと「本当はもっと一緒にいたかったの」とかは言わないでほしい。
その気持ちはわかるけど、全ていいとこ取りはどうしてもできないんだから。
それを言う前に会社に掛け合うか、夫に掛け合うか、マミトラ選ぶかよく考えて欲しいわ。
いいとこ取りできない！って言われるとイラっとする。 まだ幼児持ち、親が宿題を見る時代に驚いた。
産前フルタイム激務→育休復帰時短→来月残業なしフルタイムへ転職。
まず残業なしが真実かどうかに震えてる。残業なくても新しい環境は大変だろうなー。
新卒からずっと早朝出勤、深夜帰宅、休日呼び出し当たり前のフルタイムをしてきたので17時に仕事が終わるなんて都市伝説としか思えない…どんな感じなんだろうと不思議
現在夫との家事分担協議中だけど、結局なんやかんや私がやった方が都合が良い事ばかりで困った。 低学年のうちなら勉強簡単だし、宿題にそんなに時間取られることないと思うけど >>396
自分にとってはそりゃ簡単だけど子供にとってはさらっと終わらない事もありそう。
子供が納得出来るまで付き合ったら、子によっては時間かかりそう 両実家遠方で時短一時間取ってるけど、小2と2才で就寝時間22時になってるよ｡。
やはり親が見る前提の宿題も多いんだけど、例えば昨夜は明日から縄跳び要るとか言われたり、通信教育の締め切りが近いからやらせたりとか。
あとはピアノの練習させるとかちょっとあそんでコミュニケーションとってたりしたら時間があっというまに過ぎる。
でも我が家は332さんと違って夕食も風呂も家だから移動時間ない。
ほぼ焼くだけの夕食つくりながら音読見れるし、夕食たべながら風呂ためたらいいし、寝かしつけついでに私が寝てもあとの食洗機や洗濯機の予約(干すのは私が翌朝)は旦那の役目なので親は332さんほど疲れてない。
まあ宿題は民間学童やジジババなど外注もいいのかもしれないけど、こんなことわかってないんだ！と早くに気づけて動ける利点はあると思う。
週１残業対策で民間学童預けてるけど、先生も曜日で違うし、学校の先生と同じ感じでずっと親身で見てくれるわけでもないと思う。
ジジババもジジババによるのでなんとも言えないけど、親ほど必死にはならないよね。うちは長期休暇しか会わないので完全にペット扱いだから、勉強なんて見れない｡。 >>397
ああごめんね
うちはそんなにかからなかったから 復帰後初の給与明細もらった。先月途中からの復帰なので、その分の追給と通勤手当で手取りがすごい。
ひと月分にしたら全然普通なんだけど、金額見たら何だか頑張ろうという気になったわ。 将来は民間学童の予定なんだけど、宿題全部見てくれる？少しは親がやらないといけないかな。
下の子がいるのでいっしょに早寝させたいんだけど、宿題は朝やらせている人いる？ >>400
だったらその経験談をきちんと書けばいいのに
クソ無能だわ そもそも仕事邁進コースかマミトラコースの２択なのがおかしいと思う
子どもが1歳や小学1年の時期は仕事は時短でセーブする時期、落ち着いたら仕事に打ち込む時期、を各個人が繰り返すのが早く常識になると良いと思うわ。特に男性が
誰ももう2度と残業出来ないと言ってる訳じゃないのに、時短を申し出る＝マミトラ止む無しみたいな考えは嫌だ
そのうち団塊の世代が倒れ出したら介護施設足りないし、独身男性にだって介護で休職時短も遠い未来じゃないわ 宿題見るのに怯えてる園児持ちさんたちのために書いとくと、
音読は五分程度で家事しながら聞ける
ドリルの採点は簡単な計算を４０問くらい。四則演算だけで関数とかないし、昔くもんやってた人なら楽しいくらいだよ
漢字は毎日１ページ。見るのは２秒。
日記や作文の手直しも、そんな長大な文章でもないし、完璧を求められてるわけでもない
ドリル、漢字、作文、
子は学童でやってるけど１時間かからない
親チェックは１５分くらい
うちは夫の帰宅時間が８時なので、どっちかがやってる
小一の壁対策は時短とか実家で母の体制を整えるのも大事だけど、夫に労働スタイルを変えさせる努力と工夫も必要かと >>404
すごく良く分かるし、正しいと思う。
ただいつになったら、例えば子どもが中高生になったら本当に仕事第一で残業ありきの生活ができるのか？と不安。
実親は働いていたけど非常勤教諭だったので、夜遅くまでいないということはなかったからイメージがつかない。
思春期でいろんな悩みや人間関係が複雑になるであろう、進路や勉強も大変な時期だと思うし。 >>405
うわぁ…すごく参考になったよありがとう。
もちろん学校によりけりだとは思うけど、そんな作業があるとは全く知らず、実家義実家遠方なのに2学年差で3人つくっちゃったわ。
民間学童もない地域だからこりゃ積むわ。
上の子が小学校高学年にあがったら時短やめようと思ってたけど、こりゃ無理そうだな。 >>406
わかる
今週、西原理恵子さんが、上が大学生、下が高校生になってもう金は出しても手を出す年でもないから「卒母」するって宣言してたけど
西原さんはシングルとはいえ母親同居だからそれまでもバリバリ仕事してたけど、ワンオペで一番下が高校生まで手が離れないとしたら、マミトラ脱出する前に定年する 再就職でこのスレデビュー
夫が誕生日祝と就職祝を兼ねて何か買ってくれるらしい(予算3万)
以下で迷ってる
・ルンバ
・家事代行でエアコンと水回りピカピカ
・子ども0歳を託児して高級鉄板焼
・人間ドック
・時短メイク道具とマツエク、美容院
ちなみに洗濯乾燥機と布団乾燥機は保有、食洗機は設置場所が無かった
兼業なら大人しくルンバかな >>404
独身にしわ寄せが行ってるけど
団塊が後期高齢者になりつつあるし、その子供は氷河期世代の団塊Jr.で独身男性がすごい多いからじきに働き方大改革が起きると思うよ 周りを見ていると、子が中高の時こそ親の目がいるんじゃないかと思う。お子さん中学生になったのを機に辞める人を会社で何人か見た >>410
ルンバなら3万円で買える一番下の機種より＋数万円出してもっと上のグレード狙った方が良いと思う。
バッテリーの保ちが全然違うよ。
自分なら時短メイクとまつエク、美容院かなぁ。 義母がフルタイム正社員で働いて子供3人育てあげたから、夫はそれが当たり前だと思ってる。
私にも、ずっと正社員で働きなさい、家事は手を抜けばいいと言う。
家が汚いと機嫌が悪くなるくせに。
体調悪くて横になっていると、「自分の体調管理くらいちゃんとしろ」と怒る。
あー疲れター今日も仕事がんばろー この流れ見てると、2人目産むタイミング悩む。
子ども2歳、小学校まであと4、5年ある。3学年差は厳しいからもう少しあける予定だけど、このまま小1のタイミングまであけるか、でも年々落ちていく体力が厳しいと感じたり…でもだってが止まらない。
産めるならすぐにでも産め、って周りに言われても産み育てるのは自分たちだし、兄弟作ってあげたいけど一人っ子もありかな、って思い始めてる。 >>404
結局今はまだ、戦後から続くこれまでの働き方と基本的に変わってないからだと思う。
つまり新卒一括採用で正社員に手厚い労働環境。
男性がそういう働き方をするには、ワークシェアリングとか同一労働同一賃金にして、正社員の既得権を壊す必要がある。
今はまだ、正社員だけが給料や待遇が良すぎるんだよ。
だからそのぶんバリバリ働けとなる。 >>415
2人目を確実に欲しいなら、産める内に産んどけ。
年取ると妊孕率は下がるし高度生殖医療が必要になるかもしれない。
1人でも良いやなら、タイミングを見て作るのはありだと思うよ。 >>415
一人っ子にするなら、世間は働いてようがお金なかろうが子供を持っている家庭は2人というのが圧倒的に多いので
年長までに上の子の同級生はほぼ全員弟妹持ちになるので、そこに自分の心の中で引っかかりがないことを確認しながらにした方がいい
上の子小1に合わせると保育園激戦区で上の子在園時のみ兄弟ポイントありの自治体は保活厳しい。 >>410
今後のためならルンバおすすめだけど、
413の言う通りもっとグレード高いのが便利かな
贅沢は自分の稼ぎでもできるし、時短メイクかも
>>415
欲しいときにできるとは限らないし
二人目不妊もそこそこあるみたいだから
できてから考えるのもひとつかと >>415
20代ならその考えはアリだと思うけど、「年々落ちていく体力が…」という書き方からしてそうじゃないよね。
他の人も書いてるけど、２人目不妊も良く聞くしきょうだい作る気なら早く決めた方がいいと思う。
後からやっぱり２人目が欲しい！となった時に不妊治療で凄く苦労してる人が周りに何人かいるわ…。 子が全員中高生になったら全力でバリバリ…なんて今のうちは言えるけど、その頃は30位で産んでたら自分たちがガタのくる中高年だし、親の介護も発生するんじゃ。
実際のところ、バリバリどころか介護離職や自分たちの体調悪化でセーブって考えた方が現実的。
結果マミトラから脱出は難しい。
そりゃ体力あって子供の出来が良くて親がピンピンコロリなら問題ないけど、そんなの一握りだよね。
常に悪いパターンを想定しながら生きた方が全方向無理なく、迷惑かけずに済む。 >>410
ルンバなら機種によってアプリで毎朝9:00から掃除とか設定できるからオススメ
エラー起こした時は対象できないけど、仕事行ってる間に掃除してくれるから気が楽 2人目コメントくれた皆さんありがとう。参考になりました。
在園児兄弟加点ある自治体なので、上の子小学校上がる前までに下の子入園って思うと意外と時間短いな。
本当に2人目欲しいのか、本当に一人っ子でいいのか、もう少し考えます。 あ、なんかIDかぶった
>>423=>>415です >>415
上の子の時短が切れる前に作るのをオススメする
私は2人目妊娠中に上の子が3歳になって時短が切れてフルタイムになったので、お迎えがしんどかった この流れ勉強になり過ぎる…
産前は定時18時で残業毎日2時間はザラ、時短終了は小1
総合職営業だから時短終了とともに残業前提のノルマが乗っかるからマミトラに乗りようがない…祖父母遠いから頼れないし
とりあえず2～3歳差で2人目欲しいしそうしたら時短も伸ばせるけど、いずれどこかで退職するしかないとは思う
2人目時短終了で退職するか、1人目の勉強や新生活サポートのために第一子時短終了で退職するか…
1人目はなんとか学童に行ってもらって、2人目時短終了まで粘って退職→17時上がりのパートor派遣に転職とかが一番良いのかなぁ
粘ってる間にテレワークやワークシェアがもっと進めばいいのにと他力本願 小学校になったら週一で民間学童に通わせて習い事、自分は残業デーと思ったけど下の子がいたらそうはいかないんだよな… 一緒に習い事行かせたりするなら2学年差ぐらいが一番いいね
5年差とかだと、10年以上キツイ状態が続く… >>353
逆だよ。
頼れるうちに会社に恩を売っておかないと
親が倒れた時の方が休むでしょうよ。 うちは小2と2才児クラスの5学年差
二人目不妊で1年半授からなかったけど
結果オーライ
保育園も小学校も1年は重なるし、
兄弟児加算で入園できた
帰りに保育園と学童2カ所迎えに行くのがキツイけど
同じ5歳差でも秋冬生まれは
激戦の1才クラスに兄弟児加算なしで参戦することになるから要注意 >>415
私は5歳差にした、というか偶然なったんだけど良かったと思ってる
時短も途切れないし、下の子入園時に保育園の兄弟加点も貰えたから
ただ、兄弟としては5歳も離れると生活が違いすぎて大変
何するにしてもどちらかに合わせないといけないから片方に不満が生まれちゃう 2人目保育料半額の恩恵を受けるために3歳差滑り込んだ
未満児の5～6万が3年間半額というのは経済的影響が大きい そうだね、今は下の子がわがまま盛りで
上の子が我慢してるかも
学校の振り替え休日に休み取って
上の子と二人で出かけたりしてフォローしてる
義姉は20代半ばで2歳差姉妹を産み、
飲食店バイトからステップアップして
40才過ぎた今はバリバリ営業職だ
年が近いと子どもが共に育ち、
留守中も協力しあえるのがいいと思う ルンバ、三万円の安いやつを買っちゃったよ…
バッテリーの持ちということはランニングがかわるのかな？
家でる前にスタート押してるからタイマーも必要とせず満足してたけど
先月末復帰で月曜日から下の子が発熱
今週は会社に行けなさそうだ
復帰したてで急ぎの仕事もないし、助かったかな
旦那が休めるっていうときはお願いしていいのかなー
上の子のときはそんなことなかったので残有休が不安になる 3人いると一番上と下がどうしても5歳程度は離れて来るんだけど、
全ての行動において末っ子の希望は尊重されない…
上が中学生になったらどこにもついてこなくなるというけど、中学生は休みの日に1人でおいておいていいんだろうか 先週に上の小1が手足口病、今週に入って下の1歳8ヶ月がロタを発症
小1の壁やら下の子のイヤイヤやらで毎日グッタリ
そんな中、ささいなことから旦那と喧嘩になり
いまだに冬物を衣替えできてないことをなじられた
お願いしておいてもクリーニングに出す自分の服すら出してくれないくせに
旦那はいつも21時頃帰りで夜の育児は戦力外
こどもの病時も休むのはもちろんわたし
こどものリバースしたものを始末しながら泣けてきた
異国へ高飛びしたい ２歳差でどちらも未満児、時短は下の子小３まで取れるけど、時短でも５時半あがり、時短切れたら７時あがり。
マミトラ乗って不向きな事務職に異動したので、もといた職種で働きたい気持ちはあるけど、帰りが遅い仕事だから下の子が中学あがるまで無理かな。あと10年以上。
その前に子どもたちの小学校生活に不安しかないけど、上の子が入学するまでのあと数年で状況もちょっと変わるだろうか。 >>437
お疲れさま。
21時帰りなら、子が寝てしまって育児はできなくても家事は余裕だ。
食器洗い、洗濯、軽く掃除、翌日夕飯の下準備、風呂掃除、頼める家事は頼んでストレス減らしましょう。 >>440
ありがとう
リバースして少し楽になった子の顔を見たらまた泣けてきた
もうすぐ上の子が学童から帰ってくる
今日も頑張らねば！ >>436
うちの中学生は土日部活に一日中出かけていて夜は塾、家帰ったら勉強しててほぼ会わない。
唯一朝か夜遅くがコミュニケーション取れる時間だね。
下の子たち寝かしつけて寝落ちすると朝まで会わないとかもあるよ。 >>435
価格コムで見ると、2014年製のやつがヒットするね。
まあでも、実際その機種で今満足しているのならよいのでは？という値段な気もする。 小３とか小4とかでも壁があるのかな
知り合いの兼業ママさんで、下の子が小３くらいになった時に専業になった人が２人いる
子供の年齢じゃなくて、４０歳過ぎというタイミングかもしれないけど…
子供２人いて、家建てて、保育園と学童に預けて働いてたのに、なぜ今辞めるの？と聞きたいが、そこまで親しくないから聞けないんだよなー 妻の勤務先が都内で電車片道１時間半
夫は逆方面で車片道40分
かなり夫寄りに住んでるんだけど引っ越して、
夫が最寄りまで電車で行ってそこから自転車か社用車で行ってくれないかなー(夫会社は駅遠)
社用車だめならそれ用に軽買ってもいいよ
この通勤時間で時短辞めたら続けられそうにない。せめて１時間にしたい…
ってのを説得してるんだけど夫に全力で拒否られる…都内勤務で１時間半は普通だ！って
どーしたらいいんだろ >>446
都内勤務で一時間半が普通かどうかが問題ではなく、妻の帰宅時間が何時になって、そうなると子どもの生活がどうなるのかが問題なわけだから、タイムスケジュール出して説明してみたら？なんか「俺の通勤が大変になるのは嫌だ」で思考停止してない？
この書き方だと夫は勤務時間的に子育ての戦力にはなりそうもないんだよね。 時短辞めたぶん出来なくなる家事育児を、夫に補ってもらうしかないね
通勤時間短いんだから 通勤一時間半が普通なのは専業主婦がいる旦那の平均でしょ
兼業主婦では一時間半もかかってる人あんまりいないよ
保育園の同級生のママ何人かに聞いて見たら 女性よりは丈夫にできてる男のくせにだらしない男だね、と感じる。
妻が辛いと言ったら労わるのが夫の役目だろうに。
他人の通勤時間はどうでもいいから、妻子がどうやったら健康に、明るく過ごせるか模索するのが夫だと言ったら？
体壊して仕事辞めた場合の金銭的、精神的なデメリットも含めて一度じっくり相談。 >>449
うちの周りは通勤1時間～1時間半割りといる
なので場所によってはやぶ蛇かも
>>447の路線で話し合った方が希望に沿った結果になりそうな気がする >>446
勤務時間は同じ感じ
私も通勤時間短くしたいけど、そうすると都心寄りに住む＝駅遠になるか、都心を挟んで向こう側に住むことになるので、結局2人の通勤時間の合計は伸びてしまう。
今住んでるところの環境も気に入っているので積極的に引越しに踏み込む気にもなれない。
私の時短＋保育園送迎と夫の定時が同じくらいだから家事育児は半々だし甘んじて受け入れてる。
時短解除の時期が来たら帰りが遅くなるのは嫌だけど、しばらく先のことでそれまで何があるかわからないからあまり考えてない…
賃貸派なので、将来子供が都心方面の学校を希望したら都心近くに引っ越すのがひそかな夢w >>445
うーん…経済的にめどがたったのかな？
色々と望まない性格なのでw自分も正社員は40で辞めて派遣にする予定。 都内から飛行機距離の田舎へ引越し再就職。
幼児3人持ちでフルタイム希望、自分でも無謀だと思いつつ探してたけど、三次試験まで通って無事内定もらえました！
子育てママ歓迎、基本定時という話だけど元々ブラック激務社員だったので本当か疑ってしまうw
面接でも子供や家の事、保育園の事も一切聞かれず、あれ、この人達私の履歴書読んでる！？と不安になった
田舎だと子沢山？フルタイムは普通なのか？よくわからないけど
夫は有給消化で数週間ほど休みがあるから期間限定専業主夫してもらおうと思ってるけど、何とか逃げようとしている。
普段は働いてないんだから家の事ば全部やって当然(ｷﾘｯ
いざ自分がやるとなったら絶対大変だから無理ですって。子供連れて実家に避難計画たててやがる。
実家は家具の配置とか子供に対応してないから余計に大変だと思うけどね～と言ったらガックリしてた。
私が今までしてた事はそんなに嫌がられる事なのかい。
上の方の就職祝いの話見て、私も真剣にルンバか美容一式か迷うな。
祝われなくても美容室は行くけど 勤務時間長くて家事育児できない方が通勤時間は妥協すべきだよね
うちは>>446の夫婦逆パターンだけど、平日の家事育児はほぼ私のワンオペ >>445
会社の方が小4で中学受験のフォローに専念したいから退職したよ。皆、ここまで働いたのに勿体無いと、すごく引き留めてたけど
旦那さんは有名企業にお勤めだったんだけど、奥さんが退職されて1年後くらいに事実上経営破綻した。私立に行かせたいなら、私は絶対に辞めないと勝手に思ってる… 妻は都内へ片道約1時間半、夫は徒歩10分なので、なんとか成り立っている共働き生活。
夫に一時的ではあるけれど、都内へ異動の打診がちらほら出ており、戦々恐々。 小3で時短切れる会社にお勤めの方が辞めてたよ。子供が1人で留守番できる性格じゃないからって。時短切れて学童のお迎えに間に合わないと色々考えちゃうかもね。 >>454
すごい！おめでとう！
わたしは転居があるわけではなく単純に自分の希望のみで転職迷ってるだけやんだけど、そういう良い話は励みになる。
あー、1歳3歳いるけど転職したい。迷ってるけど、何に迷ってるかわかんなくなってきたよーー この二日間、子供が体調不良
私は今日休む方が都合よかったのに、夫の都合で昨日休んだ
そしたら、ラインで、仕事に行ってる間に、初めて子供が歩いたらしい動画がきた
面白くない会議にもでる羽目になった上に、何この仕打ち
涙でる
イライラして気持ちの整理がつかず情けない この4月から立場が変わって外回りで顧客折衝が入るようになった
午前中デスクワークで午後から外回り
夕方帰社して残務処理
いま帰りの電車
どっと疲れるようになった... >>446です皆さんありがとうございます
タイムスケジュール書いて言ってみます
時短きれるの数年後だからそれまでには何とかしないと…
夫は育児はあんま戦力にならないけど(家事は少しする)朝保育園送りだけはやってくれてます
引っ越してそれが無くなるとキツイけど園児の間だけだし…
>>452さんは引っ越したくない派なんだ
うちも都心寄りになったら駅遠なるかもだけど、家賃上げて対処したいなー
私は今の住環境もあんま好きじゃないのもある… >>459
0歳2歳のとき転職したよ
12歳まで時短可、18歳まで年20日の子供休暇あり
恵まれてるんだけど、それでも子供にママといたいと泣かれると辞めてしまいたくなる…はー >>459さんありがとう
うちも1歳3歳で片方双子です！
転職は夫の異動の都合なので思い切って踏み切れました。
育休前は激務の部署で、激務だから何とか稼いでいたものの産後マミトラ乗ったら正社員である意味がわからなくなりそうな薄給でした。
まぁマミトラ乗れる部署にいさせてもらえるだけ恵まれた環境なのかもしれませんが… 1歳3歳片方双子すごい…
それはともかく保育園の保護者の方もここ最近、転職多くて驚かされる
今は特に雇用がいい時期らしいね 私の周りでも小3と小4で退職した人いるわ
どちらも塾がはじまるからという理由だった
今は中学受験しなくても小学校から塾行かせる人がほとんどなのかなー
送迎と晩御飯をどうするか考えると厳しいよね >>410
マツエクは最低でも1ヶ月に1回はお直しが必要だし、継続してお金はかかる。
子供と遊ぶときに気を付けるのとうつ伏せで寝れない。
長持ちさせるために毎晩美容液でお手入れ。
デメリット上げてはみたけど、それでもほんっっっっっとに朝は楽。
ファンデ、まゆげ、チーク、リップでそれなりの顔になるから3分で化粧終わるよ。 習い事とか考えると小学校3.4年から専業になるのが良いんだろうね…子供も大切な時期だし
保育園は何かと手厚いしね
でも1歳3歳の今一緒にいたい気持ちがおさまらないわ
仕事は福利厚生完璧（時短12歳まで、子供休暇18歳まで年20日）で、専門職でやりがいもある
辞める要素なんて何もない
でもただただ子供といたい
昔は仕事命だったのに、まさかこんな価値観になるとは… 小学校３、４年というと中受かなあと思ったり
部活はさすがにちょっと早いか
福利厚生すごいね
さしつかえなければ聞きたい、公務員ですか？ >>469
いや、普通のメーカーです
でも前職が更に良く、そちらの方が子育てに向いていたと今更ながらに思う…（完全フレックス・裁量労働）
このままでは或る日突然「辞めます」って言ってしまいそう 就職祝にレスくれた方ありがとう
ルンバにそんなに種類があるのも、マツエクも実は未体験で手入れ必要なのも知らなかった
ルンバは選ぶのに時間かかりそうだから自分の給料で買う事にして、美容院と化粧品にするよ
贅沢にデパートのカウンター行っちゃうんだー楽しみ >>470
レスありがとう
辞めちゃダメー！超ホワイトだよ、世の中考えられないくらいブラックあるから
辞めちゃもったいないよ
どんなホワイトに勤めていても一回辞めちゃったら母親は同じ待遇は厳しいのが大半だからさ
子どもと居たい衝動がわき上がってきたら休暇でなんとか消化してー 福利厚生すごいな…子ども休暇って、看護や健診予防接種に使える感じだろうか？
それが有給の他に20日あるってこと？
ちなみに国家公務員は年休最大40日の他、子ども１人あたり看護休暇5日（上限10日）、時短は入学まで？かな。
休暇自体よりも、勤務時間が多種多様。
時短の他に30分単位で早出遅出が申請できたりする。
最近はフレックス制使ってる人もチラホラみる。
育児よりも妊婦に手厚い。
通勤緩和最大1時間（一日あたり、給料支給）、健診は1回あたり最大1日休める（法定健診の周期ごと、給料支給）とか。 うちは看護休暇は普通に有給消費するからあってないようなもんだわ･･･
時短はつい最近小６までになったから良い方なんだろうけど
希望小３までで出したんだけどここ見たら早まったかしら 時短小６まで裏山。
転職した方は転職してすぐ時短で働いてるの？専門職の方？「祖父母(夫、ベビーシッター)頼れるので子どもが体調不良でもちゃんと出勤できます」みたいなアピールというか体制はやはり必須なのかな。 逆に「小さい子持ちです」という申告だけで採用してくれるホワイト企業に就職しないと何のための転職か
体調不良でも出勤できます申告で採用してくれるところなんか勤めたら地獄だよ
寝落ちしてしまったつらい 小1の壁ぶちあたり中で公務員やめたい私が通りますよ
周りは有休消化片手、深夜残業当たり前なんで
夫民間激務のため定時に帰るだけで精一杯
定時といっても役所出るのは6時半だけど この流れに乗ってみる
定時18時水曜日曜休み通勤1時間で1歳の子がいる
今は17時半までの時短と延長保育で凌いでるけど時短が小1まで
今27歳なんだけど20代のうちに転職した方が良いのか、子が入学してからの方が良いのか悩む
民間学童が近くに無いので今の職場ではパートにならない限りはキツイ
子が小さくても20代は強みなのか… >>479
うちも全く同じ状況で同じ事悩んでる…26で0歳児餅
転職するなら20代のうちにしたほうがいいかなって思ってるけど田舎なもんでまず求人がそんなに無い
あってもトラック運転手や看護士薬剤師とか >>480はともかく>>479は距離が近い勤務時間が短い求人をこまめにチェックして、いいのがあったら即書類出していくくらいの姿勢でいいと思うけど。
転職しなければならないギリギリになった時に良い求人がある奇跡にどこまで期待してるのかしらないけど… >>479
旦那さん側の都合もあるだろうけど、学童が充実していて職場に近いところに引っ越すというのは？
学童から親が帰るまでの1時間くらいはファミサポかシッターで凌ぐとか ほんとはもっと仕事したいし稼ぎたいけど
どうしても家庭、子供にしわ寄せがくるしねー…
やはりお母さんが家にいる家庭と無意識にくらべちゃったりして寂しくなったり不便に思ったりするのかな
保育園では楽しく過ごしていた子が幼稚園に転園したら、周りの早く帰る子みて寂しがるようになったという話もきくし >>479
仕事内容にもよるんじゃないかな。
資格職、技術職なら20代でなくても、経験年数あればむしろ歓迎されるかも。 私はしがない事務だから20代のうちに福利厚生の良い転職先みつけないとな、、
資格取って手に職！とも思うけど小4の壁で辞めたら意味ないし悩むわ 時短みんなながいね
うちは３歳までだわ…とおもったけどそもそも定時が５時半だったわ
マミトラだけど楽な仕事で有給取りやすく通勤５０分年収４５０…
ほんとはもっと働きたいけど、そこそこゆるくてホワイトなので勉強や転職頑張れない 保育園に祖父母が車で送迎してくるシーン、ほぼほぼチャイルドシート乗せてなくてモヤる。親は知ってるのかな。 うちも時短三歳未満までだ。
元々が7時間労働だから時短切れても１時間延びるだけで、きついながらもまだこなせそうだけど、元が8時間労働の人だと2時間の違いはかなり大変そう… >>479
次狙ってる職種によるんじゃない？
販売→事務みたいに未経験じゃ全然無いよ。それこそ転職するにあたって資格取りましたとか無いと。
あっても契約社員か派遣かな。
ソースはうち、23区やや都心部住み祖父母同居で20代後半だけど転職エージェントからサポート系やら沢山話し聞いてもらって面接したけど
結構キツかった…10社くらい面接したかな？
だから資格とか持ってない、取れないなら早い方がいいと思うよ。 >>483
子供は多数派の意見に影響されるからじゃないかな
幼稚園じゃ多数が早く帰るしね
3今は共働きが7割だから小学校に上がったらむしろ幼稚園児がなんでお母さんは働かないの？って聞く時代だよ 流れは読まない。
ここの前スレか愚痴スレかで深夜に自宅で業務してる管理職と書いた者です。
皆さんのコメントを読んで仕事をセーブし始めたものの、客観視できたことで心の糸が切れたのか体調を崩し、肩書き上は管理職を外れてヒラに戻ることにしました。
6か月で保育園入れて頑張ってきたのに辛いなー。居心地悪いよー。幼児抱えてアラフォーで転職も覚悟がいるし、かといってマミトラのまま長くいられる会社的にでもない。
もう1人頑張って丸々２年育休取りたいって思い始めてしまった。色々現実的ではないけど。今日も頑張ろう。 ID変わってるけど479です
>>481のレスを見てハッとしました
資格持ってるし事務だけど業種がブラック当たり前の業界
ちょこちょこ求人は見てたから、今のうちに履歴書送る事にする
他の方もありがとうございました >>366
うちもそれ憧れてたけど本当にそのタイミングで妊娠出来る保障もないし、年齢重ねるしリスクの方が高くて諦めた 0歳四月入園で時短復帰したけどお給料少なくて泣ける
税金とか引かれると手取りで10万円。そこから保育料－5万…月5万円のために通勤往復3時間かけて、忙しい生活してるのかと思うと心折れそう。皆こんなもの？じゃないよね…。新卒からずっと働いてるけど今後も昇給の気配なしだし、 >>495
二人目産んだよ
計画してから半年くらいは妊娠しなかったからこれで良かったと思うことにしてる 上の小学校入学待たずに妊娠したってことね、言葉足らずでした 育休中に転職活動した方いますか？
サービス業、今28歳で子ども０歳２歳、水日休み、時短で17時半あがり小３まで。定時は一番早い部署でも19時。特に資格などはありません。
来年４月に下の子入園で職場復帰予定の場合、今からすぐ転職活動して仮に内定をいただいても保育園に入れるのはおそらく来年４月でなければ無理。この場合いつ頃から転職活動するのがいいのでしょうか。 帰宅が遅い会社お勤めの人って朝も遅いものなの？
転職したけどどっちも8-17、8:30-17:30だったから、すごく遅い帰宅時間きくと不思議になる。
独身時代は残業21、22時までしてたんだけど、結局は自由意思だったから。 >>496
すっごく分かります。
自分は時短で手取り13万、片道1時間20分くらい。今後の昇給見込み無し。
ボーナス年4か月分あり、12歳まで時短可能だけど辞めたい。
お金は大切だけど、時間もお金同様に大事だと思ってます。 >>499
純粋に疑問なんだけど、育休って復帰前提だよね？
元の職場に戻らないで大丈夫なの？
転職先にかなり先の転職予定時期を伝えて納得して貰えるなら、早めに動くのはありかとは思う。 499ですが、始業は11時です。これが全部署のなかで一番早い。シフト制なので多少前後しますが、産前は13時21時半でした。
>>502
そうですよね、退職してから転職活動するのが筋ですよね。それが一番気がかりなのですが、保育園のことと面接などに取れる時間的余裕のことを思うと、育休中にやった方もいるのかな？と思い伺いました。 >>504
来年4月の応募までに職見つけて仕事始めてないと点数が低くなるよ。
頑張れ >>496
同じく0歳4月の時短復帰！
給付金のほうが手元に残るよね
保育園に入れた安心感を買ったと思うしかない >>503
知り合いは育休中保育園決まってから転職活動して四月から働いてた。元職場には三月に復帰せず辞める旨伝えて新しい職場から四月中に就業証明出してもらえば保育園的にはOKだったみたい。
自治体にもよると思うけど。 >>505
うちなら来年の4月まで夫が無職だと、点数の問題以前に生活が立ち行かなくなるわw
と思ったけど、元の人は妻は復帰済みで、育休中の夫が退職するってこと？ 元職場に仁義さえ切れば、育休制度や保育園的には問題ないよね
同じ会社の人が育休中に転職したけど、同業ということもあって上司には転職のことは伝えず、退職ということにしてたよ。 どうやらこのスレを卒業さることになりそう
自分の要領の悪さがいけないんだけど、退職することにしました
きちんと病院行って体治して、また老後のために働きます
とりあえずストレスでずっと吐きそうで何も食べてないのをどうにかしなきゃ >>503
子が0歳2歳だった育休中に転職
こちらが悪条件すぎて、逆にそれでもOKな超ホワイト企業のみ通過したよ
エージェント使ってすぐ決まったから、実質数週間の転職活動期間だったよ
ただマイナー資格専門職なので、ライバルはすごく少ない職種です うちの自治体は、元の職場に復帰しないと求職要件になっちゃって点数下がるよ >>505
>>508
ありがとう
自分が育休中で夫が退職しないといけないことになった
次の仕事見つからなかったらどうしようって心配すぎる
でも今は育休中とは言え、自分も全く別のところで働いてて良かったと心から思った それが二馬力の良い所だよね。
夫婦で協力し合って、頑張ってね。 ９時―１７時の仕事が決まって来週から働きだすんだけど、とにかく食事作りが不安。
皆さん夕飯は毎日作ってる？
子は２歳男児、今までは１７時半に夕飯だったのが１８時以降にずれこむことは確実なので、
モタモタ作ってると癇癪起こすだろうし作りおきを勉強した方がいいかな。
アンパンマンのレトルトシリーズも買ってみたけど、カレーとハヤシで似たような味だから毎日は使えない。
正直仕事より食事が心配だわ…。 >>515
苦手なんだったら土日につくおきしておくとか
本もいっぱい出てるよ
私は18時帰宅でそこから1時間目標で1から作ってるけどほんと面倒
メイン・副菜・汁物くらいしかムリ
外食に頼ることも多い >>515
どんくさいの自覚してるので前夜寝かしつけ終わってから作りおきスタイル
鍋ごと冷蔵庫いれとけばこの時季でも大丈夫だと信じてる
週末作りおきはそれ以外何もできなくなるので早々にやめた
どうしてもしんどい時は冷凍ストックやレトルトも使うよ >>510
お疲れ様
体より大事なものはないよ
ゆっくり休んでね
元気になったらまた気力も戻るさ
>>515
私も一緒
そろそろ時短が切れるので今より一時間後ろ倒しになる
食洗機ルンバ乾燥機は導入済みなのでもう食事作りくらいしか短縮する余地がないよ
つくおき系のサイトは子供が嫌う食材や味付けが多くてあまり参考にならない
生協の冷食活用してもバリエーションには限界
何かコツがあれば知りたい >>496
あなわたすぎる
通勤も手取額も新卒から勤めてるのも一緒だ
昇給にも期待できない
給付金は永遠じゃないし、人には恵まれた職場だし、仕事自体は嫌いじゃないし、辞めるよりは自分で払った年金と退職金が出る分プラスになるはずと思うようにしてるよ 作り置き系は基本的に味付けが濃いから幼児向けじゃないよね
やるとしても大人の分だけかな
離乳食完了期～幼児食の子持ちの家庭は当日作って取り分けが多いのかな
取り分けというとやはり具だくさん味噌汁か･･･ >>496
同じく0歳4月復帰、手取り15万ぐらいで保育料が10万弱だよ
決して世帯年収が高い訳ではなく、自治体の設定が高い…(他県の友人と同じぐらいの世帯年収だけど3万は違う)
あまり間を空けずに2人目欲しかったけど、さらに上乗せになると考えると下が入園時に上が3歳児になってないとキツイかも 皆さん給料低い上に保育料高くて乙過ぎるわ
せめて収入多いか家に近いか幼稚園とかでもう少し安いかとか何かあるでしょうに… >>522
その何かがないから悩んでるんでしょうに… 旦那さんの給料が高ければ保育料も高くなるしね
うちは今年入園したから、育休中の低収入で算出された保育料はかなり安く、住民税も去年の所得をもとにしてるから低くて、時短でも見かけの手取りは悪くない
来年以降に一気に来そうw 一番最寄りの保育園、入園料とか教材費とか制服とか合わせて入園時に必要なお金二十万越えるけど(保育料別)
仕事辞めて子供の人数分入園までにそれだけ用意するの無理ありすぎる
まだ働きながら保育料払ってる方が現実的だわ 保育園じゃなくて幼稚園だった、ごめん
私立幼稚園はピンキリなんだろうけど皆お金持ちよね… 私も今月１日復職で本日初給料日だった
明細を見て悲しい額に涙出そうになったよ
そもそも時短で本給７掛け、更に15日〆の25日支給だから仕方ないんだけどさ…
来月は住民税無くなるから多少ましかなぁ >>515
うちは1歳男児だけど、ご飯＋野菜の味噌汁＋大人のメイン取り分けが多いよ。
味噌汁の出汁と野菜カットを朝しておいて、帰って来たら鍋に入れて火をかけるだけ。
メインは焼き魚、煮魚、肉ときのこの煮物みたいな取り分けし易いメニューばかりなのでレパートリーは少ない。
作り置きは子供の肉団子（週末に作って冷凍）と、週2で作る大人の副菜（5分で作れるマリネ）のみ。
しんどい時は味噌汁＋肉団子＋ミニトマトとか、ベビーフードと茹でたパプリカみたいな日もある。
そういう日は大人は惣菜。
6時に帰宅して、授乳して洗濯機回して料理して遅くとも7時には食べ始めてる。 >>496
わかりまくる
私も給料７掛けで大差無いよ
でもその５万が無いとうちはやってけないから
あとボーナス入れると月々さらにプラス５万くらい
と、考えるとやっぱ意味ある
パートだとさらに残らないだろうし
でも往復３時間本当に疲れるよね！！ わたしは8時～17時でお給料よりも通勤時間10分のところを選んだ。
お給料は17万円から税金など引かれるからいくらになることやら……
自分で選んだとはいえ少なすぎて泣ける。
一時間通勤してもう少し都会に出れば同じような仕事で3～5万は増えるのにな。
でも子供のために頑張る。 >>515
仕事の後に作るのは億劫すぎるので、土日に冷凍おかずを３品くらい作り、あとはサラダとか炒め物とかのすぐできるものを毎朝作ってる。
二品作って、自分のお弁当にも詰めて、朝食(トーストバナナヨーグルト程度)用意してトータルで一時間くらいだからなんとかなってるよ。
仕事から帰ったら食べるだけ、っていうのがとにかく楽。
一歳の子供は基本的に大人の取り分けだけど、食べられないメニューのときはＢＦのカレーとかにしてる。 時短勤務の方って、給料計算どうなってる？
うちは基本給÷161×6×勤務日数なんだけど腑に落ちない。
（161が月の規定労働時間で実働6時間）
休みが多くなると給料が微々たるものだけど減って、なんだかなぁとなる。
基本給÷8×6で固定してほしい…（8が通常労働時間） >>525
うちの認可保育園は制服と教材費で7～8万かかるよ。入園料は無いけど >>534
そんなのシンママとか低所得家庭がうっかり入っちゃったら払えないと思うけどどうするの？
うちの自治体も保育料と別にかかる経費について補助あるけど上限でも7万は出ない >>515
ご飯を作るのは早々に諦めた
コープデリの毎日お弁当が届くやつ使ってる
味付けも濃くなくて塩分控えめだし美味しくて毎日楽しみ
プロが献立たててるから自分で作るより健康的だと思ってる。
子は和光堂。 >>533
うちは時短した時間分だけ基本給から引かれる
だからお盆やお正月の休みが多い月にはお給料が増えて、6月の休みがない月が一番お給料が少なくなる
何だか不思議だわ 江戸川区保育園新設の情報が更新されてた！
私が住んでるエリアは少ないけど…でも少しでも枠が増えるのは助かる 時短で9-16時で働いてる。片道1時間、お迎えから帰ったらだいたい、18時近く。
そこから1時間目標にいつも数品作るけど、最近の副菜は、きゅうりとワカメの酢の物(時々トマトやちくわ入れる、基本切って混ぜるだけ)、レンチンかぼちゃ(冷凍しておける)、レンチン人参(数日もつ)、サラダ、みたいなので回してる。
味噌汁は茅の舎だしで、だしとりつつ具材切って投入。
合間にレンジ料理何か作る。
土日どちらかの夕食支度時にジップロックで冷凍しておいた味付け肉野菜を炒める(朝に冷蔵庫に移せば解凍できてる)、もしくは魚焼く。
ご飯は冷凍しておいてチン。
子供はご飯、味噌汁、冷凍ストックおかず。
毎日ルーチンワークだ。
今日はご飯ストック少なかったから久しぶりに鍋でご飯炊いたら1歳がぱくぱく食べてくれた。 >>515
作り置きと冷食が多い。
主菜 コープの冷凍のおかず(ししゃも、サバの味噌煮など)、自作の冷凍(チキンナゲットかハンバーグ)、蒸し鶏の割いたやつ
味噌汁 朝ごはん作るとき、ついでに作っておいで、温めるだけにしておく。面倒な時は具はふえるわかめちゃんと松山揚げ。
副菜 ブロッコリーかほうれん草をゆでたストックは常備しておき、調理バサミで切って出す。冷凍の枝豆、冷凍さつまいもスティック。プチトマト。
野菜をたくさん食べさせたいし楽したいときはお好み焼きを作る。
疲れてどうしようもないときは卵とじうどんにほうれん草ゆでたやつのせる。
味噌汁すら面倒なときは汁っぽいおかずを作って省略。肉豆腐とか豚汁とか。
1歳児のときはBFで乗り切れて楽だったんだけどなぁ… 朝作ってるよ。
あら熱取れたら鍋ごと冷蔵庫。
朝から揚げ物することもある。
帰ったら、極力包丁まな板は使わない >>535
説明会でこれだけかかります、理解がある家庭のみ入園して下さいと言ってた
ウェブサイト上でも必ず説明会に参加した上で入園を希望するか決めて下さいと書いてあった
ルール上は制服は買わなくても可らしいけど、周りが全員着てたら出来ないよね…
他にも年長のお泊り保育の参加費が3万円だったり、園内の習い事の月謝が1万だったり。金持ちそうな人が多い印象 年長
昼寝減らしていくの1月からと言われてる
でももう、昼寝すると22時過ぎても寝ないから無くして欲しい
昼寝する→寝るのが遅くなる→昼寝するの悪循環 都心から息子3歳と週末現実逃避したいのですが何かアイデアください。自宅で何かというより観光とかホテルまったりとか希望です。予算は4万くらい。
せいもこんもつきはてた。 認可でも私立だと費用はかかる園はあるよね。
同じパターンで市内の私立認可、画用紙代だけでなく近隣に配るお歳暮、お中元代も保護者から徴収してるし、本当色々なんだね。 >>544
年長の体力だと昼寝したら終了のお知らせだよね
うちも今年長だけど、年中の９月から昼寝無くなった
それまで９時に布団入っても10時就寝だったのが、のび太並みに即寝するようになった
同僚のところは年長の秋から昼寝無くなるって言ってたから、結構園による感じなんだね >>547
何て羨ましい！
うちは年長の1月からだ。園からは夜は早く寝かせろ朝は早く起こせって言われるけど昼寝がなくならない限り無理だとあきらめてる。 >>545
埼玉の長瀞とかどうかな、川下り楽しかったよ
もし息子さんが鉄道好きならSLも走ってるしおすすめ
個人的に疲れてると大きな川とか滝のあるところに行きたくなる 作りおきとか面倒で全くしないし、6時帰宅後いちから作ってる。
うちの2歳もとにかくだっこだっこ言うけど、テレビで頑張って誤魔化したり、バナナ、枝豆、おにぎりなんかを少量先にあげたりしてる。
ただ焼くだけの魚を、週1は使う
面倒なときは冷凍餃子とか焼きうどん
肉と野菜を適当に味付けしながら炒めるのも多い
あとはステーキもニンニクと塩コショウで焼くだけよ(牛ブタ鶏)
味噌汁、吸い物系はうちも茅の家だしで
それかコンソメで野菜スープかウェイパーで中華スープ
主菜に力いれたときはお湯で溶かすスープにする
副菜でよく作るのはモヤシナムル(茹でて、大きなタッパに入れて、味付けしてふるだけ ワカメいれても美味しい)
あとうちの子達は意外とパプリカやニンジンスティックにマヨつければもしゃもしゃ食べるから切るだけで出す
レタスサラダも洗ってちぎるだけ
スライサーで大根サラダにはもみのりとドレッシング
食材は基本大人サイズ
そして食卓にはキッチンばさみ用意して、2歳が上手にたべれないものはその場でチョキチョキしてる 昼寝、早く無くなってくれるといいな
夕飯
メインは生協様々
副菜はナムル、きんぴら、簡単な煮物を常備
具沢山スープか味噌汁
ピーマンやキャベツにツナや白だしや味覇かけてレンチン→ごま油をよくやる >>545
湘南おいで～
江ノ島、海、楽しいよー
27(土)、28(日)、は辻堂海浜公園祭り、藤沢市民会館では藤沢産業フェスタもやって楽しいよ～
辻堂海浜公園は子連れめちゃくちゃ多いし、幼児の無料遊び場盛りだくさん！
都内なら十分日帰り可能、待ってるよーノシ 仕事と育児に限界が見えてきた。
仕事を取るか家族をとるか。
悩まず家族を取るべきなんだろうけど、仕事辞めたら存在意義を育児に見出せさそうにないし、趣味ないし、地元違うから交友関係も会社しかないしで辞めたら後悔するのは明白。
子供の手が離れるまで気合いで乗り切るしかないのか。その前に離婚したら元も子もないけど。 >>553
なにかを見直せないの？
家事外注するとか
お引っ越しとか >>545
運転好きなら千葉で房総方面ドライブ
海沿いの宿でのんびりするの癒やされるよ～
アクアライン通ったり、鴨川シーワールドでショーを見たりするのがお子さん受けしそうかな
いつ行っても魚美味いし、そろそろビワの時期なのでお好きなら是非 >>553
どこが現状で困難なの？
差し支えのない範囲で書き出してみて 公立保育園に見学に行ったら、昼寝無くなるのは一律で年長の卒園式後って言われたから、候補から全部外した >>545
ロマンスカーとかどうかな？
小田原・箱根の温泉街はこじんまりしてていいよ。
あと、いまならさくらんぼ狩りがあちこちで始まってる。車に乗れるなら新緑楽しみがてらさくらんぼ農家さん検索するとお腹いっぱいさくらんぼ狩りできるよ。 全く同じ状況
仕事を取るか子供を取るか…
死ぬ前に後悔する事って、「もっと家族と過ごせば良かった」「あんなに働かなくて良かった」が先進国ではトップクラスらしいね
それを読んで自分もそうなる気がして仕方ない うちの保育園は年少の夏でお昼寝がなくなるわ。珍しいのかな。 553です。お言葉に甘えて吐き出しさせてください。
立地は恵まれてて、職場も保育所もスーパーも全て徒歩圏内です。職場環境もいいです。
家事育児は今は夫がかなり頑張ってくれてて、自分は家に帰ったら気力が湧かずぐったり。
単純に精神面で回復できてないのかなと。
四月から異動になって新しいことも多くて、その中で色々立ち上げたり、改善したりで頭が仕事だらけ。異動前は業務に慣れてたし、時短使ったりして精神的には落ち着いてて家事育児はできてたけど異動してからダメになりました。
ADHDの診断もおりてて、余裕なくなるとひとつのことしかできないから、どうしようもないのかと凹んでます。なんとかしたいけど気力が出ない。
夫にも子どもにも申し訳ないからやっぱり仕事辞めるべきなんかと。デモデモダッテ状態です。情けないですが。 >>562
辞めて家庭がまわるなら辞めちゃってもいいんじゃない？
でも辞めたら家計が厳しい、転職も難しいとかなら、休職は？席残して休めるなら1カ月くらい休養してみるとか。
あんまり思い詰めず、ベストな選択ができるといいね。 >>562
診断おりてるなら主治医と相談して業務内容見直してもらうような診断書出してもらうとかは？
あと、知らないから申し訳ないけど、薬で症状改善は見込めないのかな？
まずは身体をお大事に！ >>563
仕事辞めたら自分の存在意義を失う不安が1番大きくて二の足踏んでます。すっぱりキャリアなんて放り出せたらと思ってはいるんですが…。
>>564
薬で眠気とかなくなったりして改善はしてるのかな？夫はあまり改善されてないと思ってるみたいですが。
業務内容見直しは相談すればできると思うんですが、そうすると大きい仕事とか任せてもらえなくなるから言う勇気が持てないです。
ただ、正直、このままだとダメなんである程度、仕事に目処をつけてやりきったら辞めるのもありかなと思ったりしてますが…。 >>565
それって自己実現とか自己満足のために仕事続けてるってこと？
お金の心配しないでいいのに家庭や家族を犠牲にして自分の生きがいのために仕事続けてる、って聞こえるけど。
そういう生き方は否定しないし、それを家族が理解してくれてなりたってる家族も稀にいるだろうけど、そもそもあなたはいったい何を悩んでるの？
仕事が居場所だから辞めたくない、でも今の業務じゃ家庭が回らない、でもやりがいのために大きい仕事もしたいから業務軽くしてって言えない、でも私病気なの、辞めるしかない、って、もう辞めたらいいじゃん。 私は辞めたくない気持ちが強いなら辞めないほうが良いと思うな。
異動したばかりでってことなら慣れるにつれて状況は改善するんじゃないのかな？
ADHDなら、仕事にも向き不向きあるし、今の職場は合ってても、再就職したとこはダメかもしれない。
>>566は逆に家族のために犠牲になるべきとしか聞こえないけど
何にしろ旦那さんと話合いは必要だけど、自分のためでも少しくらい家族に甘えさせてもらってても良いでしょ
家族も年収が増えるメリットは享受してるだろうし >>566
極論はそうですね。
でも、仕事してない自分に存在意義を見出せそうにないのは多分説明しても理解してもらえないかもしれない。思春期に自己否定して生きてきたので、本当に仕事を辞めて育児だけでやっていけるのかと…。既に書いたけど、趣味もなですし、やってみても続かないし。
子どもも夫も大事なのは頭では理解してるつもりなんですが。 >>567
>>566が家族のために犠牲になれなんて言ってるようには見えないけど
私も>>565はデモデモダッテでじゃあどうしたいの？って思ったよ
辞めるくらいなら病状話して負担減らしてもらう方が良いように思うけど、大きい仕事任せて貰えなくなるより辞めた方が良いってよくわからない デモデモダッテ状態なのに書き込んですみません。これでやめます。失礼しました。 >>565
頑張ってるんだね、お疲れ様だよ～
全方位に100%発揮するのはADHDじゃなくてもできないよ
何を優先したいか旦那さんと話したり、自分で書き出したり常々考えたりして結論を導き出せたらいいんじゃないかな
特に夜は自分の頭の中で考えちゃうと暴走しちゃうし
まだ異動したてだから業務内容を軽減して心身の健康が回復につとめるといいのかなと思った
上半期は軽減してもらって徐々に負荷をかけてもらえませんか？みたいに言えば最前線離脱宣言にはならないのではないかな
自分は体力温存優先で小学校入学まではゆるキャリ、手が離れてきたらバリバリして管理職目指すつもりだよ >>565
ADHD、最近周りにカミングアウト増えてきたけどなかなか大変だよね。
特有の指向性があるからこういうスレで一般的なアドバイスって逆に良くないかもね。
私の知ってる少ない例で話すのも良くないと思いつつ、私の知人たちの共通の傾向として、何かに取り組んむことがストレスと感じつつも追い込みの時に突然バーストする瞬間があって、
その瞬間の爆発の爽快感と、やり遂げたことの達成感で人生の生きにくさをガス抜きして生きてる感じがある。
だから「存在意義を失う不安」って私は理解できる気がする。仕事なくなったらバーストしないから。
旦那さんも協力してくれてるみたいだし、それで回ってるなら今は甘えて仕事に慣れることに一点集中でいいんと思うよ。
家族の理解があるなら大丈夫だよ。旦那さんをよく労ってあげて。 流れ読まずに。
先週、職場の後輩から妊娠発覚報告あってから1週間、生理がこない…
もし私も本当に妊娠してたら出産予定日一ヶ月ずれくらい。
二人目欲しかったから妊娠してたらうれしいんだけど、マジかー
うちの職場、少人数なうえに女性は二人しかおらず、専門職のため育休期間に一時的に派遣入れるとかも難しいという…
職場への報告に今から震える…。 同じく職場少人数、女性更に少数、同僚と予定日1週間違いだけど、いま育休中。
私ともう1人しか分からない仕事大量にあったけど数年前に担当してた人を異動で呼び戻して、新人雇ってなんとかやれてるっぽい。
週1くらいでLINEで質問くるけどw
産休入るまでに半年以上あるし、派遣なり新人なりで乗り切ってもらうしかないよね
予定日近すぎて「タイミング空気読めよ」とも言われず、2人いるからこそ理不尽な扱い受けなかったよ。 >>570
遅レスだけどあなわた状態だわ
ADHD、共働き、私はもう状況が苦しいから辞めることにした。
職場には誰も理解者はおらず、体壊しながら働く意味が見いだせなくなった。
お金は勿論大切だけど、子供との時間や自分がストレス負担なく生活できる環境も大事だと思う
いい答えが見つかりますように >>515です。
沢山アドバイスありがとう！
自分じゃ思い浮かばないことばかりで助かりました。
土日の作りおきだけじゃ週の後半苦しくなりそうに思ってたので、
加えて寝かしつけの後作るのが私に合ってそう。
メインやみそ汁用に野菜刻んで冷凍、ゆで野菜も冷凍で野菜不足にはならないかな。
あとは惣菜、外食も頼りつつやってみます。
２歳って結構食べるけど大人と全く同じじゃ早い、ベビーフードもあんまり無いから難しいね。 >>562
何が問題なのかよくわからん
家事育児を旦那が多めにやってくれるならそれで別によくね？
得意なほう出来るほうがやればいい 妊娠って重なる印象
誰か一人妊娠したってなると半年以内にもう一人出るから
うちの職場では大体みんな覚悟出来てる 私はすごくわかるけどなー。
家族は大事だけど、仕事命で生きてきたからそう簡単に放り出せない。
条件としては恵まれてると思う。
夫は定時帰りで家事育児できて、職場はホワイト、仕事は専門職で転職は容易、夫の給料で生きていける。
それでも迷いばかりの毎日だわ。 まあでも子供作る前にそこらへんは考えて、ある程度折り合いつけないと後々ツラいよね。 そう言えば、知り合いのADHDの女性、仕事(=目に見えて成果が出る)にすがってる印象があったな。
何かやってないと自分が見出せないとのこと。
出産はしてなかったはずだけど、逆に時間があるせいかなんでそんな働くの？ってくらい昼も夜も働いてた。
体壊して転職して、でもやっぱり一日中働いてる。そういう特性なのだと理解した。
とりあえず、あなたが一杯一杯で周囲に与える不利益や、体壊した場合の不利益を紙に書き出してみて(ちゃんと夫に聞いて書くこと)仕事をセーブするかどうか決めたらいいのでは。
自分で判断せず、周囲にきちんと聞いて書き出してみれば気持ちも変わるんじゃない？
いっそ何もかも放り出したい！とやっても、同じこと繰り返すだけだと思う。
学ばないと周囲が困るよ。 >>460
会議お疲れ様！
初めてのアンヨは、自分が見れた時！って思うことにしよう！！ >>573
妊娠発覚報告って。妊娠報告でいいじゃん… 上に晩御飯の話に便乗して。
ヨシケイの一部キットになってて15分くらいでできるコースやってて、たしかにそこそこのものを食べられていいんだけど
コスパ考えたら生協の冷凍メイン肉野菜、週末の作り置き副菜、朝作って1日同じ具沢山味噌汁にして忙しい日はオリジ◯の惣菜でいい気がしてきた‥ >>583
>>573にだけこっそり妊娠が発覚したのを教えてくれたんじゃないの？会社に報告する前の週数で >>585
妊娠に対して「発覚」って言葉使うのが、微妙だけどね。 妊娠「発覚」警察、育児板にはよく出るけど、
もはや世間的に「発覚」の意味と切り離して「妊娠発覚」という単語として流通してると思うけど 誤用が主流になるパターンね
発覚が適切かは置いといて、妊娠報告でいいじゃんとは思うけど 573にとって後輩の妊娠は嫌なことだったから発覚を使ったんじゃないの なんか、今の仕事どうするんだ、これからどうするんだ、みたいなので頭パンクしたから
百パー嬉しかったわけでもなく、気持ちとしては「発覚」がすごくしっくりくるわ… >>590
そう思ったから、微妙だと思ったんだけど。
そうか、悪意なく使ってたって場合もあるのか！すみません。 流通はしてるけど浸透されたくない言葉は、自分が使わない&教えないで桶 誤用もだけど、自分も予定外に妊娠してるのに人の妊娠に対して発覚扱いしているのがひどいと思ったから >>560
うちもだよ。
今は昼寝2時間して21時に寝てるけど昼寝なくなったら今より早く寝かさないといけないな。
ただでさえごはん食べるのに時間がかかる子なのに昼寝しない眠い状態でごはん食べさせて
早く寝かせられる気がしない… >>597
関係なくはないでしょ。
自分の妊娠は嬉しいけど、同僚の妊娠は困るというw
兼業ママが増えてくると、こういう問題も起こってくるんだろうね。 私含め6人体制で、うち2人がこれから産休に入るという係に配属になってしまった
あまり間をあけず2人目をと考えてたけど、2人(せめて1人)が復帰するまでは妊娠控えた方がいいのかな…
明らかに交替要員として配属になってるので私まで抜けるとなったらかなり嫌がられそう 573です。
変な流れにしてすいません…
585さんのおっしゃる状況で、発覚の意味は恥ずかしながら知りませんでした。
私は半年くらい前から二人目考えてると予告してたし、職場のメンバーはいやな顔をするような人達ではないと思うけど、ほんと少人数なので。
後輩ちゃんにも同僚にもなんか申し訳なくてどうしようって気持ちでした… 私は半年前から予告してたのに、なんであんたまで妊娠するのよ、ってわけね。
むしろその後輩は、一人目から先輩ばかりに迷惑かけられて冗談じゃないわ、
こうなったら私が先に妊娠してやる、と思ったのかもw >>600
会社に気を使ってたらいつまでも産めないよー
何年か待ってもまた同じような状況の部署に異動になるかもしれない。
人員配置は会社や上司の仕事で、個人はそこまで配慮しなくていいよ。 特に資格なしで30超えて正社員に採用された方いらっしゃいますか？
職種も教えて頂けたらうれしいです。 >>604
今月から就職しました。
すごい資格は何もないです。
オフィスとトーイックくらい。
事務の採用ですがのちのち設計もするらしいです。 うちの部署もベビーラッシュだよ
同僚♂（2016年5月)
私(2016年10月出産、春復帰、時短中）
後輩(2017年1月出産、育休中、今秋復帰予定)
私のカンが確かならばまた別の後輩も妊娠してる
別の部署の人は保育園決まってさあ復帰だという時期に二人目の妊娠が分かって会社に相談したら4月から総務に短期異動して雑用係で8月に産休
二人目育休明けに元の部署に戻るそうだ
ホワイトに就職するとこういう時の対応にありがたみを感じる >>607
ホワイトに就職したのに、同僚と後輩を分けて言っちゃうんだ。
それを言うなら同期では。
同僚って、後輩も含めて同じ職場や部署で働いてる人のことでしょ。 >>609
後輩は8歳離れてて、同僚は同い年だけど1期下だから同期じゃないけどタメだから同僚かな～って自分の中で定義付けてた
以後気をつけるね、ありがとう >>605
すみません、参考までにTOEICスコアどれくらいでしょうか？
自分も勉強していて、今の仕事辞めたくて仕方ない状態です。 復帰済みだからこのスレでいいのかな
早生まれの子供だけど無事に認可に入れて1歳4月で復帰した
会社には誕生月の入所不承諾通知を提出して慣らし保育終了まで育児休業を延長してもらった
しかし育児休業給付金については延長手続きがされていなかったことがわかった
会社とメールで延長のやり取りをしていた時に給付金申請の担当の方も宛先に入っていたので、腑に落ちない
今からでも延長分の申請は可能でお金はもらえるのでよしとするしかないか 時短のために「洗濯物をハンガーに干してそのまま畳まずクローゼットに仕舞う」を導入したいのですが、ハンガーのオススメありますか？
今は無印の首元が伸びないプラスチックハンガーを愛用していますが、クローゼットに仕舞うには太すぎるかなと思いました。 >>615
高いけどマワ
ずれないし楽で揃えちゃった
ハンガー同士連結もできるから、翌朝の服を連結させておくとかも時短になった >>615
良いハンガーにしようと思ったけど高いので断念して、IKEAで売ってる4つで99円のハンガーにした。
薄くて省スペースだし、安いからたくさん揃えて愛用してる
↓の一番上のやつ
http://m.ikea.com/jp/ja/catalog/functional/10366/16274/ >>615
マワハンガーの類似品がニトリに売ってるよ
ずり落ちないし肩に変な跡つかないし、うちのハンガーはそれで統一してクローゼットすっきり >>612
実は今年になって初めて受けたんです。とても自慢できるスコアでは無いのですが700くらいです。
履歴書でアピールするなら800以上は欲しいと思うので今の仕事には関係がないけれど
受け方のコツでかなりアップするみたいなので今年中か来年までには取れるように頑張る予定。
通勤中にリスニング聞いたり単語覚えたりしてます。
そういえば忘れてたけどFPの資格も持っていた。
今月からの会社は英語もFPも全く関係のない仕事に就職してます。 612じゃないけど、初めてで700はすごいと思う。
見通しが甘すぎただけなんだけど、本当に子育てはお金がかかる。
子供に必要以上に我慢させたくないので、私も転職頑張ります。 豚切りすみません
皆さん食費ってどのくらい使ってますか？
なるべく平日は朝昼晩のご飯は自分で作ってる
でも週末に力尽きて外食したり、残業で時間ない時は生協の割高な冷凍品や惣菜も使ったりしてるからか月8万超え
実家の母に共働きとはいえ使いすぎだと言われてしまったよ
ちなみに夫婦と子供5歳2歳の4人家族です >>621
夫婦と2歳半息子の3人で四万円。
先月まで三万円だったんだけどキツくて増やした。
米のみふるさと納税で頼んだからしばらく米代はかかってない。 年長の子供と3人家族で月6万程度
毎日の晩酌のビール代込み
米と果物はうちもふるさと納税
野菜と肉は週末に安いスーパーで買いだめ
魚は生協
生協の注文は毎週ビール箱込みで7000円くらい その前になぜ実家の母に食費を開示するのかわからないし口を出されるのも意味わからない うちはほぼ自炊なのに8万くらい…。
夫婦と小1と年中。
朝食と夕食、年中だけ毎日お弁当。夫婦の昼食は別。
贅沢どころかかなり切り詰めてるつもりなのにどうしてもこれ以上下がらない。
大食い家族の自覚はある。 手取りに対する%も違うの比べてもって思う
大体15%が適正値らしいけど >>604
30になったばかりの時に事務職として採用されたよ。
資格はないし事務職だけど、一応web関係が多少は出来て、今その仕事と事務仕事をやってる。
産後4ヶ月の時に面接を受けたけど、ホワイト企業で人間関係も良いからこのまま長く続けたいなと思ってる。 >>621
乳児幼児ありの4人家族。酒 会社 昼間のお弁当 米も入れて、平均7万くらい。最近は外食は減ったけど土日の昼間は買ってしまう。飲み会は別。
子が小さくて兼業してるとなかなか趣味も持てないからつい、食べ物にはお金を出してしまう。 >>626
というか普通手取りでなく消費支出のうちの食費の割合、すなわちエンゲル係数で見るよね？
総務省から2016年の日本のエンゲル係数平均は25.8%、2人以上の世帯の平均で金額にすると7万くらいと発表されてる。 >>615
既に出てるけどmawaハンガーのスリムタイプの白色を使っているよ
それに洗濯物干して取り込んでそのままクローゼットに引っかけてる
運用開始してまだ半年だけど今のところ困ったことはない >>629
正確な消費支出把握してない家庭が多いから、一般の人に理解しやすい手取りに対する%のほうが具体的にイメージしやすいってFPの人が言ってた
正式なのはもちろんエンゲル係数だとは思うけど 仕事の日のお昼ご飯代で月に１万円は最低でもかかるからなぁ
あとは嗜好品含めて毎週1万円くらいは食料品関係の買い物してる
さらに外食考えたら六万～七万くらい…
ボーナス入れても割っても世帯での手取りは月に５０そこそこだからちょっと多いかな 今の難化したTOEICで、しかも初めてで700はすごいね！
私は10年以上前の簡単な時代にミラクルで700越えして、それ以来怖くて受けてない。
単語勉強しなおさないともう取れないな…。
その後は中国語を趣味で2級まで取ったら、これがかなり仕事に役立ってる。
もともと士業なのもあって、次は何取るか迷う。
面白い資格あるかなあ。 仕事で和製シェリル・サンドバーグみたいな人に会って、色々話を聞いて、かなりモチベーション回復した
仕事も家庭も納得行かないことばかりだけど、先々までは諦めない、と思うことにする
自分には手が届かないとか、才能も条件も恵まれてるとかはあるけど、頑張ってる人の話を生で聞くのはいいもんだね >>634
中検興味ある
今HSK4級しか持ってないんだけど、次に5を受けるか中検に乗り換えるか検討中
HSKでなく中検にした理由知りたいわ
ちなみに私もただの趣味ですw 何の役にも立たないのはわかってるけど社内の規定でお祝い金が出たり査定のプラス評価になる資格を片っ端から取ってる
日商簿記、建設業会計、ITパスポート、給与実務能力試験、MOS等々
履歴書に書いても恥ずかしいような初歩資格ばっかだけど賞与査定のためにひたすら取る >>637
総務？
私も給与実務1級とった
AFPも持ってる
来年の社労士にトライしようと思ってる
通勤中の勉強が楽しい >>638
営業w
基幹業務の話もするから知識として知っておいて損はないかなーレベルなんだけど、会社がお金出してくれるからありがたく受けてる
電車だと酔ったり寝ちゃって基本一夜漬けになってしまうのが難点 >>582
ありがとう
保育園で報告したら、先生達も大喜びしてくれた
家族以外にも、感動を分かち合える存在がいるのが心強いね！
土日はたくさん歩いてくれると嬉しいな >>615です
ハンガーの情報ありがとうございます
mawa人気ですね、肩に跡がつかなさそうで良いですね
類似品含めて見てみます！
イケアも良さそうで安いので購入してみようと思います～！ >>636
趣味中国語仲間がいて嬉しい。
私もHSK4級まで取りました！
子供が生まれる前は本気で中国に留学しようと思ってたのでHSKで行く気満々だったんだ。
でも子供が生まれると留学はキツイ→国内はHSKは知名度が低い、難易度が上がるにつれ級の数も上がるので実力が伝わりにくい、と思ったから。
しかし中検2級はリスニングが難しくて、何度も心が折れかけたよ…読み書きは中国人の友達とメールしたりしてたので、そこまでではなかった。
まあ漢字だもんね。
本来は海外出張の為に英語をやらにゃいかんのだけど…すぐ眠くなるのよね…。 外食するとガツンと食費が増えるよね
意識的に外食を減らすようにしてみてる
今はお米は義実家から送られてくるけど、子が食べ盛りになるころはなくなるし…ふるさと納税もいつまで続くのか
会社から出産のお祝い金をもらったので自分のために使おうと思ったけど、家族で外食してこようかな 会社の若い営業になんで戻ってきたんですか？辞めると思ってましたって言われた。悪意はなくてただ単純な疑問だったんだけど、生活のためとは言えないし待機児童とかフルタイムとか余計なことまで色々と話してしまった… >>622
すごいなぁ
ご主人と自分の昼食代も込みで？
お弁当なのかな？ >>644
悪意ないとしても超失礼だね。寛大なあなたはできる人なんだよきっと。
私なら生活のためだよと言ってしまうな。 >>645
弁当込みですが、作れない日もあるのでお弁当代として各自月に二千円予算取ってあります。
休みの時は義実家に遊びに行ってご馳走になることも多いのでそのおかげもあります。 すごい
弁当もタダじゃないしなーって思って
時間と労力も惜しいから作らないけど
二千円ならほぼタダだわ みんな家計管理できててすごいなぁ。
生活費は最低限の費用を見積もって折半したあとは夫婦個人で貯めて使ってるから、全体の食費がいくらかとか全くわからない。
旦那も私も外回り営業だからほぼ外食だし、合計したらきでと8万円くらいは軽く行くんだろうな。
幸いなのは夫婦共に無趣味で使い道が全くないから勝手に貯まってくことだけど…。 家計は結局必要なだけ貯金できてたら何の問題もないわけだから、いいんじゃないかな。 うちもどんぶりだけど自分の収入には手をつけてないから良いとする。
子が大きくなったらそうはいかないだろうけど 今日は珍しく旦那が習い事の送りに行ってくれた
朝から洗濯3回まわしてシーツもマット類も全部洗った
念入りに掃除機かけて水拭きもした
めっちゃ忙しかったけど一週間分の汚れが落ちた家、超気持ちいい 確かにいい天気だからカーテンと毛布洗おうかな。
保育園児がふたりに増えたら、洗濯物がものすごく多くなってびっくりしてる。
割とひんぱんに着替えさせる園だからかもしれないけど。 コールセンター勤務で慢性腰痛持ち。
腰が痛いと子供を抱っこ出来ないし、日常の家事も捗らなくて辛い。対策は骨盤矯正ヨガを夜寝る前にしてる位。
オフィスの椅子に置くボディメイクシートって使ってる方いますか？
効果があれば購入したいけど、結構高いので躊躇してる。 うちも久しぶりよ良いお天気で洗濯物３回回せて良い気分～ 皆さん自分のための有給って取ってますか？
復帰2年目、子も少しは強くなり去年は半年で使いきった有給が今年はどうにか足りそう
今まで平日は仕事と家事、休日は家事育児、有給は自分か子の体調不良または保育園の行事とかでしか取ってなくて
そろそろ自分のために有給取りたいと思う一方で、せっかくの有給なら子と過ごしたら？とか言ってくる
脳内可哀想BBAを振り切れない
リフレッシュしたいんだけどなぁ… 4月から2時間時短で復帰。
先日復帰後初の給料明細を見て、少なさに唖然…半分保育料にとられるよ。
時短で働いてるから残業代ないのは仕方ないけど、資格手当や役職手当までカットされるとは予想外。 >>657
育休前にコールセンターに似た仕事してました
職場の先輩がそれを使ってて、効いてる気がすると言っていたけど劇的ではなかったようです
私は腰痛は無いけど、椅子の座面奥行の深さで姿勢が辛かったので
背中にセリアのランバーサポートを入れて、座面を狭くしたら背中が楽になりました ムダ毛対策はどうしてますか？
仕事や育児家事をしながらだと、なかなか時間がとれません...。
足はストッキングや長ズボン等で隠せるとして、腕はカーディガン羽織るくらいしか方法はないですかね？ シーツとかベッドパッドとか洗ったら量的に1回じゃ無理でしょう
ベッドパッドとか他の物と一緒に洗ったら絶対衣類偏りで洗濯機止まるから個別に洗わざるを得ないわ 天気の良い休みの日にはここぞとばかりに洗濯回すよねぇー
保育園からの持ち帰りものも多いし１回じゃ終わらないわ 金曜日に持ち帰り洗濯物が多い園だから土日洗濯機フル回転ですわ >>659
私も今年復帰2年目で、時々平日に有給とって保育園預けてる（土曜日でなければ休みでも預けてオッケーな園）。
一年目は可哀想というか、子どもと過ごす時間が少ないのが自分が寂しくて有給でも保育園休ませてたけど、最近は子ども保育園で楽しそうにしてるし、イヤイヤが始まって休みが続くと疲れることが多くなったから有給時々入れてリフレッシュしてる。
子どもが興味ない買い物とか美容院とか行ったり、大掛かりな家事（掃除洗濯など）を済ませて、その分週末に家族で遠出したりする時間が増えるから、罪悪感はなし。
友達と遊びに行くとかじゃなくて、週末に夫に預けてやってることとかを有給でやるとかなら可哀想ってなりにくいんじゃないかな？
母親が心身ともに元気なのは子にとっても良いことだと思うよ。 >>663
下の子一歳半で浴室にカミソリおいてたのも危なくなって、思いきって冬のボーナスで腕足の美容皮膚科に永久脱毛通ってる。６週間に１回一時間くらいのペースだからそんなに負担でないよー >>662
ありがとう。
自分が平均身長よりかなり低くて、椅子とかデスクの高さが身体に合っていないので、とりあえず足置きの台をポチりました。背もたれも導入してみようかな。 >>663
脇は妊娠前から永久脱毛に通う。妊娠中～授乳中は中断。産後落ち着いてから肘下・膝下は光脱毛。 >>663
一応家庭用脱毛器でたまに子供が寝てからやってるけど、日焼け対策で真夏も常にパーカーかカーディガン羽織ってるからあんまり気にしてないや。
ワキは光脱毛したけど、最近また顔を出してきたから家庭用脱毛器で対応してる。
でも通う時間が作れるなら医療脱毛が一番だよ！
化粧板のとあるスレで40過ぎたら自然に薄くなったって人もいたけど。 ずっとワックスで脱毛してたらあまり生えてこなくなってきた
生えても全然目立たない細い毛になったからお手入れいらず 家庭用の脱毛器って効果ある？
気になってるけど高いから悩んでる お風呂でカミソリで剃ってる…
脇は独身時代に脱毛したし、膝下と腕はもともと薄いから、たまにひとりで夜中にお風呂で剃るくらいで十分。
VIOの脱毛をしたいのだけど、週末に子どもたちを夫に預けて脱毛通うのがちょっとめんどくさくて躊躇ってる。 腋と膝下膝上は独身のときに医療脱毛済み。腕は薄いから夏場のみたまに。
VIOはやりたかったけど当時は恥かしさが勝っててしなかった…今なら多分できるけど行く時間がとれないな。
なのでトリアで地道にやってる。すごく痛いけど空いた時間でできるし、当て残しの腋やヒゲとかにも使えて良いよー。
少なくなってきたし効果はあると思う。 >>659
自分のためにちょくちょく有休とってる
その日は思いっきり羽伸ばしてるよ
お母さんも息抜きさせてもらわないと疲れちゃうよ 妊娠前にミュゼでVIOやった
6回くらいやったけど全然効果なかったよ
18回コースで契約してたけど解約返金してもらった >>680
あなわた
同じくミュゼで途中までやってて妊娠して中断返金、vioと腕は効果なし、膝下は気持ち効果あった気がする。全部やってれば効果あったのかしら。
子ども二人と一緒の風呂でムダ毛処理の難度上がっててどうしようかと思ってたからこの流れ参考になる。やはり子どもが寝てからやるしかないか。 脇だけは医療脱毛やってて、ほぼ完璧。
胸指腕毛が気になる。足はもともと薄い。夏は月一に子供の隙を見てがやっとかな。
全身脱毛しとけばよかった。 子供とお風呂に入ったときに普通にカミソリで剃っていたよ...
一度「ママそれ何やってるの？」と聞かれたことあるけど、女子は色々と大変なのよで済ませた
ちなみに幼稚園男児 >678
トリア痛いし熱いけどいいよね
黒子の周りとかの控えめにやったところや、見えにくくて出来てなかったところはしっから生えてくるのて効いてるっぽい。
元から割と剛毛で夏場は1日置きに剃ってたのが、3～4回やったら「私生まれつき薄いんだよね～」と言ってる人くらいになった。
指とか髭とかの細かい場所も手入れの頻度下がって楽。 子供が産まれてから全身医療脱毛した。元からムダ毛濃くてコンプレックスでもあったから。
日焼けには気をつけないといけないけど、肘下、ひざ下するだけでもムダ毛処理はとても楽になると思うよ。
医療なら一度当てるとしばらく生えてこないしね。 医療脱毛でもしばらくしたら生えてくるんだね。
永久脱毛も二度と生えてこないか疑問だし、子供が寝た後処理するのも大変だなぁ。我が子眠り浅いし...。
接客だとムダ毛見せんな！ってお客もいるだろうから退職するまでは悩みは尽きない...。 兼業の場合、子供が幼稚園に行っても学校行っても兎に角時間がないからね
この流れは参考になるわ
私も今更脱毛したくなったけどやっぱり時間が無い。
ミュゼより病院の方が良いのかな 医療脱毛って永久脱毛じゃないの？
結婚前にしたけど、2回の出産でホルモンの変化が激しくまた少しは生えてくるようになってしまった、これは仕方ないらしい。
3人目作るつもりだからその後にやり直そうと思ってる。
でも医療脱毛は兼業の時短術の中に入れていいと思う。夏は剃る時間バカにならないよね。 結婚式を機に脇を脱毛したんだけど、医療脱毛はおすすめ。うちの近くの病院は完全予約だったので待ち時間も少なく、病院滞在時間は30分もない？くらい。
689さんも言ってるが病院通いは確かに大変だけど、今後毎日処理する時間や手間を考えると病院に通う時間の方が総合的に見て少ないと思える。
病院によっては今の時期キャンペーンで安くなってたりするから確認するといいかも。 >>543
うちもそういう認可保育園狙ってたけどダメだった。羨ましい。 授乳ブラでずっと過ごしてきて、
いざ職場復帰となって前にしていたユニクロとかのブラ付きキャミに戻したら
なんか締め付け感が気になる
サイズ上げてもやっぱり気になる
授乳ブラの楽さに慣れきっちゃったのか・・・
何かこれ楽だよっておすすめありませんか？ >>695
無印のカップ「入り」キャミ
私は産後２年ぐらいでようやく苦しさが無くなって普通のブラキャミ着けられるようになった… 運動会、延期で日曜の今日になったけど、雨で途中で終了した。
来週に延期だと見に来られなかったから、途中で終わっても今日でよかったよ。お弁当もない学校だからいろんな面で働く母さんに優しい。 自分も以前愛用してたカップ付きキャミがあんまり快適と思えなくなってしまった
卒乳後のしょんぼり乳にカップがカパカパ浮くのよね……
今はトリンプのスロギーが楽ちんで気に入ってる >>695
授乳終わったあとジニエブラがかなり楽でお世話になったよ 2歳娘の体力がすごくて、外出してフルに遊び通すとかじゃないと休日に昼寝しない。
朝はいつも通り6時には起きるので、眠くて錯乱状態で遊ぶけどやっぱり眠い…で超絶不機嫌。
朝から外で遊ばせて、昼のあとは静かに遊んで寝かせようと誘導するけどなかなか寝ない。
親の方がぐったりして、一人で見てる日は、3時過ぎるともううんざりで冷たく当たってしまう。
平日一緒にいられないぶん穏やかに接していたいんだけど、休みなく後始末し続けてると本気でうんざりする。
夫は家事やってくれる方だけど、週末作り置きや水回りの掃除、細かい掃除は夫が忘れるので私がやってる。
今日は朝から仕事関係で外出、昨日は子供の定期通院で半日外出で結局今週の掃除全部やった。
もう一人欲しいと言われてるけど、私がやっていけるのか時々すごく胸がざわつく。 >>700
うちも上の子がそんな感じだった。昼寝しないと何時くらいなら持つかな？
うちは昼寝無理だと思ったら四時半くらいに夕飯食べ始め風呂済ませ６時には寝かせてた。
あとはとうしても昼寝させたいときはおんぶや抱っこベビーカーで外を歩いてたわ。
寝かせないとものすごく不機嫌になるからどうにかしたいよね。
そのうち夕方までもつ体力がついてくるからそしたらもう昼寝なし早め就寝で良いと思う。 うちも2歳2ヶ月だけど家にいる日(近くの公園とかは有)は昼寝は諦めてるわ。どこか出掛けて帰りに車だと、その時に寝て帰宅したら大体起きる。疲れたらテレビ、DVD に頼ってもいいと思うけど、そういうのでは済まないお子さんなのかな。 ブラについて聞いた者です
レスありがとうございます
早速無印キャミ買ってきました！明日着てみます
トリンプ売ってるところが近くにないので、週末に出かけて試着してみます
ジニエブラも試着したいなあと思っているのですが、
検索すると何枚かセットで販売しているのばかりで・・・
試着できなくてもせめて１枚買って試してみたい！
とりあえずこんな感じで、着てみて一番スムーズなものを買いそろえようと思っています
ありがとうございましたー！ うちも2歳1ヶ月で、休日出かけなかったら昼寝しないよ
その時は夕飯と風呂を早めにして早めに寝かせる
それでもいつも通りの時間まで起きてることあるし
どんだけ体力あるんだって思うわ
不機嫌になったりはしないからまだマシなのかな うちも息子は体力有り余って昼寝なんて休みの日はしないわー
でも保育園はからだ使ってくたくたになるほど遊ばせてくれるから昼寝した上に夜も九時前に寝落ちる。
同じくらい疲れさせに親が遊ぶと、一緒に昼寝して親も夕まで寝てしまって、休み潰してしまったことある。 まぁそれはそれで幸せな休日の過ごし方だよねw
うちの2歳もなかなかお昼寝しない。夕方まで持てばそれはそれでいいけどそこまでは体力ないらしい
どうしても寝てほしいのに寝ない時はサイクリング。抱っこ紐でうろうろしてた0歳の頃を思い出すわ…
父の日って夫に何かしますか？
フルタイム兼業だからこっそり子どもに何か作ってもらうとかも難しく、できてもネットで注文ぐらいかな 水につけると昼寝してくれる3歳女児。昼寝しないと不機嫌だしフラフラして怪我しやすいからプールやじゃぶじゃぶ池、海辺に毎週行っていて既に真っ黒に日焼けしている。
夏終わる頃には体力ついて不機嫌にならずに19時までいられるかしら >>708
母の日も何もなかったし特にする予定はない
子供が自発的に何かしたいと言うようになれば協力はする >>708
公立の保育園って母の日も父の日も工作とかやってくれないんだよね
スーパーとかコンビニで似顔絵の用紙配ってるので、子どもに描かせてプレゼントしようと思ってるよ 母の日の時は保育園で作った制作を持ち帰るときに先生が娘に「ほら、なんて言って渡すのかな～？」と促していて、感謝を強制するみたいでちょっと微妙な気分になったな
企画してくれた先生には申し訳ないけど
だから多分父の日も家ではスルーかな
実家の父に贈り物するだけ >>711
公立認可だけど、勤労感謝の日なのか別の5月月末あたり？を想定してるのかはわからんが、ファミリーデーと称して「おうちの方に感謝する日」として教えてるみたい。
だからGW明けに牛乳パックで作った制作物を渡されたよ。
保育園も大変だよね…。 >>714
うちもちょうど父の日と母の日の真ん中にそういうのある
親の絵を描いてくれたりしてそれはそれで嬉しい 昼寝なかなかしない二歳児、アドバイスありがとう。
昨日は結局三時前に癇癪起こして泣き寝入りで一時間寝て、その後二時間公園と散歩で歩き通しだったにも関わらず、九時就寝後に一人で起き出して、居間で起きていた夫に遊んでもらってたみたい。
ほんとこの体力どこから来るんだろう。
昼寝しないとふらつくし、集中力続かなくてパズルなども出来ないとすぐ怒るのでまだ必要。
朝五時に起きる時もあるのに、保育園でも最後まで起きてるみたい。
機嫌がもつなら早寝対応するんだけど、うちは無理そうなのでお風呂でプールさせてみる。
オムツ外れたら習い事のプールも考慮します。あとヤマハとか、歌って踊れるところ探そうかな。習い事いらないと思ってたけど、家事回らないし親の体力がもたない。 >>713
うちの子は、何故かお誕生日おめでとう！と繰り返し言いながら、お母さんの顔を書いたと思われる製作物を渡してきた。
たぶん、お礼を言うんだよと教わった＝おめでたいこと？→お誕生日になったみたいで、すごい笑ってしまった。 2歳って全力で遊んでても身体がまだ発達してなくて運動量もそれほどじゃないんじゃないかな、2人育てて2歳くらいが一番寝ない。
上の男子は年長で昼寝もしてるけど、迎えに行っても全力で走り回ってる遊びの運動量がすごいのか、2歳より先に寝てる。
男子は幼児になったら園庭必須というけど、確かに園庭がなかったら朝から晩まで暴れまわるこの体力はどうやって発散されるのかと思う なかなか昼寝しないくせに夜まではもたないんだよねー
夕飯時に寝落ちして起こすと不機嫌、そのまま寝かすと真夜中起きだすっていう
二歳児どころか4歳でもまだそんなんだよ
朝からスイミングいってお買い物や公園行ってるのに寝ない
じゃあそのまま遊び続けると四時五時にバタン…
あるあるだね… 寝るのも上手下手あるよね、大人も子供も
交感神経と副交感神経の切り替えがうまくいかないとか、脳内物質が出にくいとか、色々と理由はあるみたいだけど >>716
あるある。
うちの子も全く寝ない子で運動させまくってた。
でもある日何の気なしに取り寄せた迷路やひらがなのワーク？を午前中にやるようになったら、頭を使うからか昼寝もしっかりするようになったよ。
この方法はじっと座ることのできない下の子には使えなかったので、こんな方法もあった程度で…。 1歳4月で時短復帰。
復帰前は戦々恐々としてましたが、結構行けるじゃんと思っている私に喝を入れて欲しい
。
多少の残業がある日もあるが、自分しか出来ない業務ではないので思い切って帰ってる。
朝も夜もバタバタだけど、今のところ家事はこなせてはいるし、子どもと一緒に寝落ちして睡眠時間7、8時間は取れてる。
こんなに順調でいいの？と甘く見ている私に、先輩方体験談や喝をお願いします... >>723
うまくやってるならそれでいいじゃん
苦しみたいってこと？ ひんがら目気持ち悪すぎバケモンこっち見んな死ね。ひんがら目気持ち悪すぎバケモンこっち見んな死ね。ひんがら目気持ち悪すぎバケモンこっち見んな死ね。 >>723
うちは０歳入園だから参考にならないかもしれないけど、発熱は月一程度でこんなものかと思ってたら、季節外れのRSにかかって１週間入院になった
入院ももちろん辛かったけど、復帰数ヶ月は子供が風邪引くたびに自分にもうつって副鼻腔炎になって、耳鼻科にもなかなか行けないし会社でも迷惑そうに帰ったら？とか言われた。だからといって仕事代わってくれるわけではない
まったく病気にならない子はまずいないだろうから、その覚悟ができてればいいんじゃない？ そうそうルーチンの日常をパーフェクトに整えても、非常緊急事態が起こったら総崩れだし、意外と起こるよね。
でも子持ちの緊急事態っていきなり斜め上で想定できない上に多重に起こったりするので、常に「何かあるかも」と思いながら暮らすのはストレス抱えるだけ無駄 >>723
上の子の復帰時と同じだわ。
ぜんぜん風邪引かないし、復帰後即フルタイムに戻してバリバリ仕事してた。
営業なんだけど、正直子ども産む前より成績あがって過去最高の評価もらったよ。
そのまま3歳頃まで風邪を年に1度引くか引かないかで、「うちの子は強い子なんだ！仕事バリバリできるじゃんラッキー！」だった。
でも年少にあがった途端、突発ノロロタアデノインフル肺炎そして入院、とフルコース＋一家全滅の何度も目に遭うハメに。
周りも「え？お子さんもう幼稚園児の年齢だよね今更突発？」みたいな反応だし、復帰してから何年も経ってるから休みにくいことこの上ないしやりにくかったわ。
こんなパターンもあります。
>>724
渇入れてくれって書いてあるじゃん >>723
うまくいってるなら何よりだよ。睡眠時間取れてるのは大きいよね。
私の場合は、子供の体調よりも、自分が復帰後(産後？)急に高熱が出ることが増えた。加齢なのかなんなのか…。 「油断するなーー！！」みたいな？
上手く行ってる時間を満喫するのが兼業のコツと思うけど >>723
気が張っていて体の疲れを感じていないということはない？
私は、やれるじゃんと思ってた数日後に倒れた。
頭ではやれてると思っていたが、体の悲鳴に気がついてなかったみたい。 平日にバタバタしたくないから、作り置き派で１人目の復帰から三年くらい頑張ってたけど、疲れてしまった
２人目の離乳食もフリージングばかりでいいのかと悩む
帰宅後に余裕あるなら少しでも休みたい
今週は作り置きが少ないから料理しないといけない 5月から復帰、1時間強の距離の義母が風邪引いたら面倒見るからねと言ってくれるけど、病児保育がインフルエンザ時期以外は普通に予約取れるっぽいのでそれでいいんじゃないかと思ってる
有休40日＋看護休暇5日あるから、大変な病気や高熱のときは私が休んで、元気だけどまだ保育園に行けないときに病児保育って思ってるんだけど、
病児保育って治りかけのときに行くと風邪もらう率高いのかな？
見学2箇所行ったら定員4名と8名で感染症以外の園児は同じ部屋で一緒のおもちゃで遊んで、隣に布団敷いて昼寝してる
病後児保育はない自治体なんだよね 2人目にして初の産休取得。
よくよく自治体のHPみたら、妊娠の時点で保育課に届け出てくださいねって書いてあった。
すっ飛ばしてしまっていたけど、窓口の人は「あーいいですよ～これ書いてくださいね」で終わった。
無駄にドキドキした… 離乳食って子育ての中でも、頑張ったぶんと結果のリターンが全然関係ない、毎日手をかけて作っても好き嫌いがなくなるわけでもよく食べるわけでもない項目と思ってるわ
保育園児だったら給食あるからそれで栄養不足になったりもしないし >>735
病気して免疫力が落ちてるから、普通の状態よりはうつりやすいんじゃないかな
病児は子どもも安静にしてないで遊んじゃうから家で看てるより治りが遅くなるのはあるあるだし、義母が頼れる人なら毎回じゃなくても頼ってみたら？ 病児保育も外出だからねぇ
慣れない環境よりは家のほうが子どもも安心だろうし頼れるなら甘えたらいいと思うけど >>735
うちの場合、病児保育は登録の際に急性期の子もいるので回復期に預けると病気をうつされる可能性もあるからおすすめしませんと言われたよ。
なので、病後児保育を使ってるんだけど定員9名のところに3日預けたらすぐ病気うつされた。
今は僻地で利用者が少ないかつ定員3名のところにしてて、そうしたら病気うつされなくなった 遠くて通うの大変だけど
小3まで利用可能のところも多いから、どんな病気の子がいるかわからないし、年齢わからないけど免疫の少ない未満児の子だと風邪→病児保育→風邪→病児保育の負のループに入ってしまうかもしれないよ。
なので、出来るだけ定員少ない施設で、利用者が少ない時期のみの利用…とかの方が良い気がする 義母に頼れるなら頼った方が確実に回復すると思うよ 病児 ってそういうリスクもあるのか。病後児保育しかなくてしかも僻地にあるから、保育園四年目の今も未だに使ってない。夫婦の有給カラカラ。
下は1歳で人見知り激しいし、小学生くらいになったら使いたいなぁ。 >>479
次狙ってる職種によるんじゃない？
販売→事務みたいに未経験じゃ全然無いよ。それこそ転職するにあたって資格取りましたとか無いと。
あっても契約社員か派遣かな。
ソースはうち、23区やや都心部住み祖父母同居で20代後半だけど転職エージェントからサポート系やら沢山話し聞いてもらって面接したけど
結構キツかった…10社くらい面接したかな？
だから資格とか持ってない、取れないなら早い方がいいと思うよ。 うちは病後児保育さまさまだわ
駅近も僻地も定員4名だけど、自分たちで遊べる年中年長くらいの幼児さん2人(見たところは元気)プラスうちの1歳児とかで、いつもの保育園も保育士多めだけど、それより手厚いくらい。慣らし保育終わってなくて不安だったけどマンツーマンで慣らしてくれたわ。
土曜日はやってないので、たまにある夫婦ともに外せない土曜勤務のときは詰む…と思っていたけど、隣の自治体に土曜もやってる病児病後児保育があって登録だけしておいた。
案外他自治体の病後児保育は住民外も受け入れてて驚いたわ。神。 ゴメン。話切る。
デカイ食洗機欲しい。お風呂位の大きさ欲しい。あと内釜を洗わなくていい炊飯器早く開発して欲しい。細かい部品無い家電開発してー 私は冷凍保存→加熱解凍→冷ます までタイマーで帰宅までにやっておいてくれる冷凍庫電子レンジが欲しい
冷凍調理は便利だけど家族分色々チンしてると時間も手間も意外にかかるし、冷めるのを子供が待ちきれない 自動服たたみ機欲しい。
吊り下げ収納も限界がある。うちが狭いので服は小さく収納せざるを得ない。 >>723です。皆様コメントありがとうございます。
そうです、油断してるとこんな事起きるよって体験談や喝を頂きたかったのです。
復帰2ヵ月ですが、今のところ月1ペースでお迎え要請が入り、翌日は休みといった感じです。
子の熱も長引かなく、翌日には下がってるんで1週間休みなどは未経験です。
皆様体験談ありがとうございました。 すいません仕事帰りで疲れてて、ありがとうございますを2回言ってしまいました。 育休から復帰して、兼業になり…狭い我が家のキッチンに思い切って食洗機を置く決断をした。
蛇口の下見に来た業者さんに、かなり狭くなりますよ…と言われた。場所は想定してるが、四角い箱モノだもんなぁ。
でもこれで洗い物のストレスから解放されたい！ 順調って言えるのは、最低でも一年経過後かと思ってた。
うちは最初の一年で中耳炎からの両耳チュービング、冬前に原因不明のウイルス性？熱で熱成痙攣起こし10日有給だった。
幸い胃腸炎リレーでの家族全滅は一回しかしなかったし、ノロロタインフルはかからなかった。
今年はどうかなあ。 全自動人間洗濯機欲しい、子供はともかく自分のお風呂めんどくさい
一時間とか入ってられる人尊敬する お風呂もめんどくさいけど、その後のドライヤーが時間がもったいない
子持ちでロングヘアの人尊敬する
ルンバが欲しくて旦那を説得中
現状念入りに掃除機かけられるのが週末だけだから平日はルンバ使いたいと言うも
「別に平日掃除機かけてなくても気にならない」と言われて話にならない
私は気になるんだよ 復帰前は使ってなかったルンバが今は毎日大活躍してるわ。
最初は掃除機かけてたけど一歳がまとわりつくから進まないし、朝は５分でも時間惜しいから本当に助かる。
リビングだけでも細かいゴミが落ちてないと精神的に全然違う。 ここでいいかわからないけど、今後どうしたらいいかアドバイス下さい。
ここ1年定時上がりの同僚(入社はあちらが10年上)がチームリーダーをするプロジェクトで働いていたのだけれど、
重要な問題があっても定時外に一切連絡が取れない、ミーティングの調整丸投げで内容も把握せず、対クライアントの業務も「子供が熱出したりしたらお願いね」と言われ、なんか正直疲れてきた。
あっちは小学生で私は0,3歳持ちなのに、何で私ばっかり…と思ってしまう。
どうしたらいいのか全くわからない。
今日も残業して、帰宅後もフォロー業務 だ。辛い。
フォローすると、メールでありがとう！って連絡来るけど、正直仕事してくれと思ってしまう。兼業母同士でいがみ合いたくないけれど、何かもう無理だ。 子どもの具合が悪いから～って言って、しばらく定時で帰ってみたら？
仕方なくだとしても、ズルズル残業してるうちは何も変わらないと思うよ >>754
兼業母同士の仕事のモチベーションの差わかる。
そんなんだから世間で所詮女は…って言われるんだと思う。
でも実際、世渡り上手な人が羨ましい。できない自分が情けない。
754さんも同僚に前ならえで同じスタンスで仕事してみたらどうかな？ >>754の言うように兼業同士でいがみ合うんじゃなくて
残業やフォローが負担なことを上司に相談…が筋だと思うけど、その同僚が
上司にあたるのかな 残業したり持ち帰り仕事するからでは…？
するように指示されてるの？勝手にしてるの？ 兼業母同士、というくくりは必要ないよ
同僚(リーダーとサポート役)という視点だけで考えたら？
誰かにあなたが全部フォローしろと指示されたの？
自分でこれ以上はできないって言わないと変わらないと思うな
あなたがやってくれるなら皆困らないからね
小さい子がいるのに、なんとかなる人なんだなーと周りに思われていそう
ほかにもプロジェクトメンバーはいるんだよね？
自分で背負い込んで大変大変と言ってても助けてはもらえないから、がんばって >>746
畳むの面倒ですよね
クローゼットのない家だから突っ張り棒買って洗う→干す→そのまま掛けて仕舞う→着たい服取るを目論んでいるけどそもそもこれから畳んであるハンガーに服を掛け直すのも面倒 >>75
無理なものは無理だとキッパリ断ればいい。
厳しいこと言うけど、それが出来ないあなたが悪いよ。
残業でも持ち帰りでも何でもしてくれる都合のいい人になっちゃってるんだよ。
同僚は自分のキャパを理解して、人に振れる仕事は振ってるだけじゃないの？
常識はずれの行動だと思うならチームリーダーの上司に相談してみればいい。 責任感が強い人なんだよね。でも、自分もいっぱいいっぱいですと、上司なりにアピールして定時に帰れるようにするといいよ。潰れてしまうより、周りに頼って調整してもらおう。
同じ兼業母でも実家フォローバリバリあって、残業する人もいるし、誰にも頼れなくて帰らざる得ない人もいるし、側から見ると分からないんだよね。 >>735で病児保育のこと聞いたものです
頼れるなら義母を頼ったほうが良さそうですね
義母呼ぶときはそれなりに片付けなきゃだから病児保育のほうが気が楽(子は2歳で人見知りしないタイプだし)と思ってたけど、また違う病気かかったら大変ですよね
ありがとうございました 横だけど、私も似た状況。保育園の迎えがあるから残業はできないんだけど、業務量がキャパオーバーで、持ち帰るべきか？と悩んでた。
周りの人たちは残業しまくってるから、私が無理だと言う他の人の残業増やしちゃうんだよなとか、そういうのって時短の評判(?)下げちゃうかなとか気にしてしまってた。
今後の為にもそろそろSOSしておこう… >>752
勝手に買っちゃえば？
あなたが掃除機かけるなら決定権はあなたにあるでしょ
ましてや兼業なんだから >>766
この言い方すごくスッキリしますよね
うちの夫も、やるのは○○だから○○が便利になる為なら買いな！その為にも働いてるんでしょ？って、嫌味もなくこちらも罪悪感の無い買い物ができる後押しです >>754です
色々コメントありがとうございました。
職種的に残業前提な専門職で、常時貸与PCで仕事すれば作業場所は問わない(給与も応じて高めに設定されている)なので、やって当たり前なのに、という思いが強かったのかもしれません。報告メールは管理職がccに入っているので、状況は把握されてますし、残業は指示事項です。
コメントいただいて、指示作業報告をろくにせず業務管理もしていない人の下で私と後輩達ばかりがオーバーワークなのかつらかったんだな、と思いました。
今まで子育てあるし、リーダーさんも子供大変そうだしな、と思って引き受けてましたが、やってもらえてラッキー位に考えられてたら悲しいですね。
>>759の通り、リーダーとサポーターとして、分けて考えて、管理職に相談してみます。 >>767
やるのは○○だから、は私はちょっと嫌かな…何しれっと押し付けてんだよと思っちゃうw
まぁそこは各家庭の方針だよね。分担はっきり分けてるおうちもあるんだろうし
うちは手が空いた方がやる方式だからそう思うんだろうな
仕事とイヤイヤ期の子の育児でストレスが溜まって毎日お酒飲んでたら太ってきた、ヤバい
ストレス解消が飲食に偏ってるからダイエット難しいわ…頑張ろう 4月から復職。この機会に以前兼業スレで話題になってたガス乾燥機導入した。
兼業にはめちゃくちゃ大助かり！しかも靴もあっという間に乾かせる。
朝、上の子が上履き出してきても朝ごはん中になんとかなるとか、乾太くんは神か… 兼業母同士、て考えないようにしたいよね
職場は労働力提供してお金もらうところだし
去年、他の分野から転職してきた人が未就学児2人の母なんだけど、みんなが交代でやってる土日や夜の当番を当然のように免除してもらって、平日も私より有給取りやすいような業務量で…イライラしてたけど、もっとドライに考えられたらいいな 転職で入ってくる人って良いポジションが多いよね
給与ランクが良かったり、会社の新しいプロジェクトや目立つ部署に配置されてる
兼業の今は羨ましくないけど、ヒラで入ってそこまで上がる、異動するには大変だからそういう意味で羨ましい
ただ 今は売り手市場だし、その人が良い人材だから配置されたのかもしれないけど。 ラジオで自動畳み機械バナソニックとどっかの住宅メーカーで開発して170万円。半畳分ぐらいの大きさの機械でシャツ1枚5分。とかいうの聞いた。
お手頃になる頃にはきっと定年。
私は春から兼務になって、兼務先の上司が時短をちっとも考慮してくれないし、
兼務先の方が格上？だから何かにつけておれさまの課はお前たちと違う発言も多く、我慢できずに現職場の上司に申し入れしたよ。そしたら兼務先のさらに上の人と話をつけてくれたよ。
仕事がまわってれば、言わなきゃ気づかないよね。 >>773
2002年に東芝が作ったロボットクリーナーのトリロバイトは最初30万だったけど、ルンバが出てあっという間に相場が数万円に下がったし、定年まで待つことはないと思う 家政婦アンドロイドが出来ればすべて解決
100万くらいなら出すわ ストレス解消が飲食わかる！
下の授乳中なので、お酒はタイミングが難しいけど、ノンアルコールでつまみとかやっちゃう
手軽に満たされるから、やってしまうけど、他にいい方法ないだろうか
お迎え前も帰宅後に空腹でイライラしたらイヤだから予防で食べてしまう 私の仲の良い奥さんの性体験ブログ。
本人は私に知られたと思ってないようだけど、
スタバでブログ更新してたの見たわよ。
火遊びも程々にね。
http://lightube365.com/archives/939 >>768
管理職に言う前に、その旨をリーダー本人に言ってみては。
限界なので、状況が変わらなければ管理職に相談すると。
本人が甘えてる部分やそれに気づいてないってこともあるかも。
言ってもダメならしょうがないけど。 以前育児板のどこかで、共働きで土井善晴の一汁一菜やってるっての見て、調べてみたらこれいいかもっておもったんだけど、やってる方いますか ウチの子は偏食が多くて、1種類でも食べられないものが入ってるとそのオカズはアウト。
その日は納豆ご飯だけになるので実践出来ない。 >>778
上に言うぞと脅すのは諸刃の刃だと思う
先に管理職に根回しされたら終わる やってたけど暑くなったら帰宅してからの短い時間で汗だくになりながら熱い汁を作って食べるために冷ますのがいやになって中断
冷や汁みたいなものはレパートリーないから1からレシピ習得しないといけないと思うと腰が重い
本読んでないから本にはその辺の解決策書いてあるのかな >>779
子がまだ2歳で、汁物にはいっている野菜を嫌がるのでやれていない。
1歳児のときは、雛鳥だったせいか拒否しなくて、よくやってたよ。鍋とごはんとか。
大人だけで考えても、結構ありだと思うんだよね。
朝ごはんとかさ、キャベツとあぶらあげの味噌汁に落とし玉子して、他にごはんとか。味噌汁は前日作ってホーロー容器に入れとけばそのままあたためられるし。 4歳と1歳半＋三人目妊娠中で旦那単身赴任中。
一汁一菜の本？自体は読んでなくて、ググって出てきたまとめ一読してみたけど、やってることは同じだった。
でも上の子が「また汁物？」と言い出すから毎日は無理だな。
土日に汁物（豚汁、けんちん汁、シチュー、クラムチャウダー等々）をまとめて作り、鍋ごと冷蔵庫へ、日月火は一汁一菜＋時々買ってきた総菜サラダや加工品。
鍋は盛りつけが終わったら即氷水で冷やす（ウェルシュ菌が繁殖すると聞いたので）。
水曜日以降はコープのお手軽調理キットや納豆に頼ってる。
平日はほぼ、包丁まな板出さないよ。
冬はこれで行けたけど、夏場はどうだろうなぁ。 ずっと二日に一回超具沢山の味噌汁スープ作って凌いでる。
2歳の子供が中華スープか味噌汁、すまし汁しか受け付けず、汁物ならかろうじて野菜とひき肉を食べるんだよね。
最悪スープとミニトマトか果物とふりかけご飯で終わり。
平日はスープ以外ご飯作らない。冷凍で炊き貯めなのでご飯も炊かない。 >>772
そんな業界もあるんだ！？
転職前のキャリアが華々しい人限定なのかしら
売り手市場だと、初めから育児支援目当ての人も採用されやすいのかしら 図書館で借りてきたスープのレシピ本が野菜別になってて使いやすい。
買おうと思ったら、アマゾンで中古の1円商品しかなかったのでやめたｗ 後から転職で入ってきた人だとそういう条件(契約)なんだなってなんとか納得できるかな
うちの会社の場合は、同じ条件で新卒入社した人でも人によって配属先によって明暗あって揉めてるよ
本社勤務で9:30～16:30勤務・土日祝休み、かたや店舗勤務で店舗の開店時間は11:00だけど他の人より15分早い10:30出勤にしてもらって10:30～17:30・日祝は休みを希望するが他メンバーにいい顔されない、とか
別に本社勤務の人のほうが優秀ってわけではなく、単に訴えが上手い人がよい条件になれてるように見受けられる >>788
うちもほとんど同じ状況だ。サービス業店舗勤務とかはやりくり難しいよね。
未満児持ち9時17時で、土曜出勤、日曜休んで、祝日は夫が見るか実家に預けて出勤してる。
21時まで営業とかやめてたらいいと思うよほんと。 「うちの会社の場合」というより
配属先によって昇進スピード違うとか上司の扱いやすさが違うとか、男性間では昔から配属先の明暗って働く上で永遠の悩みみたいなものだからね…
男は内心では上司嫌いとかクライアントがクソとか思っていながらも、表向きはもっと会社に貢献したいとアピールして異動願いを出すのに、
女性は素で「うちの部署仕事多いんで子供大事だから暇なところに異動したい」とか言ってきて目玉飛び出るって人事が言ってたw >>789
店舗勤務の場合は(店舗がたくさんあれば)近いところにしてもらえるのが利点だけど、各店舗時短は1～2人まで等の配置の関係もあるから遠いところになる可能性もあるからなー
旦那が1日子どもの面倒見るのは当たり前といえば当たり前なんだけど、負担かかるよね
>>790
また「うちの場合は」なんだけど、訴え＝子どもが病気抱えてる、頼れる親がいない、旦那はブラック企業勤めだ、みたいな個人の事情を上手くアピールできる人がよい配属先になる
言いたくない事情もあるけど、全部言ってさらに少々盛っておいたほうが得な場合が多い 小梨時代にはまだキャリアも浅くて修業中の身だったから、夜間や土日の勤務たくさんやってきた
子持ちで転職してきた人でも、転職前に同じ分野で経験積んで来た人でバリバリ即戦力なら初めから好条件でも納得できるんだけどな >>793
どこの分野でも新人や小梨は、そうやってこき使われてるものじゃないの 出来が大差なかったら、アピール上手がうまくいくのが世の常。
大差あると思うならまずそれを主張しなきゃ、不満にすら気づかないものなのでは。
世の男性は、多くが「そんな風に思ってたなら言ってくれればよかったのに」っていうし。
全自動体洗い機欲しい。アンドロイド欲しい。これがあれば介護も子育ても楽々で、余った時間と体力でもう一人くらい考えられる、かもしれない。
人口減の時代には家事アンドロイド必須だよ。 中途で転職したけど、小さい子持ちだったから「時短、残業無し、休める」を最低条件にして活動したよ
普通の会社員（休日出勤無し、非シフト制）だから特に問題視されなかった
今は残業非推奨の会社も多いしね >>786
うちは本社こそ都心だけど給与低いし、要はそういう目を引く職でないと良い人材が来ない会社なんだろうなと思ってる
社員の知り合いを紹介して下さいという通知がたまに掲示されてるw >>795
>>790がFAな気がする。
男性のほうが率直に言わないと分からない、というのはあるかも。女性は察してちゃんというか。
ただ790も言ってるけど、男性の場合はたとえうわべが入っていたとしても、組織のためにという思考が上位に来るのに対して、
女性は家庭が第一だからね。
そこは何千年と続いた狩猟時代からの男女の脳の構造的な違いがあるらしい。 ちなみに>>798のソースは昔ベストセラーになった、話を聞かない男、地図を読めない女、
とかいう男女の脳の研究をしているアメリカ人夫婦の本より。 >>798
「家庭第一」ていうのを職場で出しすぎるとプロ失格…みたいに考えてたけど、頭が硬すぎたかな
小梨じゃないしもう新人でもないし、もっと育児支援に甘えるべきか…
とりあえず、土日の待機当番を免除してくれた
楽になるのにな 一円の尼中古なんども買ったことあるけど、そんな風に考えたことなかった
採算取れるのかな？といらぬ心配をしたことはあるけど
マケプレの詐欺ってどういう意味だろう 家庭第一って職場で出さないようにしてたら、そりゃ考慮してもらえないだろうなぁ。
まわりにはわからないから、仕事第一のひとって思われても仕方ない。 >>804
数週間前にニュースで話題になってた。
ざっくり言うと、それで個人情報収集して悪用するらしい。
商品発送しないところも多々あるとか。
マケプレなのかamazon自体の販売なのか確認してとよびかけてた記憶 マケプレの詐欺は最近急増して問題になってる。でも中古本の１円は前からあって、あれは１円で売ってもアマゾンからひとつの商品が売れたら定額でいくらもらえるって仕組みになってるようだよ。ショップのクチコミ見て判断するのが良いとは思う。 30分残業になるだけで気持ちが焦るわ。今日に限ってブラーバ動かしてくるの忘れたし。
子供が食べもしない夕飯作りがしんどい。 >>779
本読んでないんだけど、土井さんの一汁一菜って、一汁と一菜じゃなくて一汁が一菜を兼ねるってことだよね？わざわざハードルあげんでも「一汁」だけでいいじゃんと思ったわ
うちは夫が良くやる。野菜切って、コンソメか中華だしかトマト缶とかで味をつけて、鶏肉か白身魚、冷凍水餃子をそのまま入れるといい出汁がでる。
1歳の子供には冷ました具と水で薄めた汁を別に提供。
私は朝ごはんは残りスープにご飯入れて食べたり。
三食続くと飽きるしタンパク質が売り切れるので、コンソメベースなら牛乳と加工肉足してミルクスープにしたり。 >>794
新人はしょうがないと思うけど、小梨だからってこき使うのはどうかと思うなぁ。 すとーかーあいてのじたくまえで ごｋぶり人間のオスの子供 しょうがくせいくらいあｋな もっとした？
ピンポンダッシュの代わりに嫌がらせの声騒音
＠ごｋぶりたうん
すとーかーあいてのじたくまえで ぐずらせて みずかがぐすって
がきのこえでいやがらせをする ごｋぶりにんげんおやこ
ほいくえんがえりながほいくえんばくはかな
すとーかーのいばしょつくって いやがらのじょちょうして >>800
うちの職場だったら、土日出勤免除は無理だなー
平日は時短帰りや呼び出しで残りの仕事お願いしても快く引き受けてくれるメンバーだけど、独身も小梨も子持ち男性も土日出勤なければ楽なのは変わらないし不満が出そう
実際旦那が面倒見ればいいしね
でも旦那が土日勤務のある仕事とかなら別だろうし、職場にもよるだろうから、一度相談してみたら？ うちの子は2日目のおかずｂﾆか朝のを温め鋳ｼしたものとかｂｷごく嫌がるかｂ邇闃ﾔかかる 文句があるなら食べなければいい
お腹が空いたら何でも食べるでしょ >>817
わたしそれが出来ないんだよね。
もう赤ちゃんじゃないんだから多少食べなくったって死なないんだけど、
たくさん食べて欲しいからよく食べるものばかり出してしまって後悔。
具体的に言うと肉が多くて魚はほとんど出さなくなってしまってる。
今日の夕飯からちゃんと苦手なものも満遍なく出さなきゃ。 一汁一菜で、その一菜も漬物でもええやんって感じだよ土井先生は お腹が空いたらなんでも食べるなんて自分の子がそうなだけでしょ
うちの子は絶食してでも嫌いなものは食べないわ
生まれついて少食な子は空腹感ないからね
栄養失調で保育園から虐待で通報されるくらいなら子供の好きなものだけ出すわ >>820
わかるわ
食べない子の苦労は同じ食べない子を持つ母しか共有できないよ
１日働いてクタクタになりながらご飯を作って残される、大分慣れたけどたまに賽の河原で石積んでる気分になる >>809
テレビで見た実演一汁一菜は、一菜は小皿の漬け物だったよ。
小皿にプチトマトとか、納豆1パックとかでも一菜扱いだと思う。 うちのも食べなくてのう
だからなのか風邪もひきやすくて仕事に支障出ちゃってるし、
もう食べさせる事に必死だわ
やきまるを導入して、目の前でジュージュー焼いてやると肉と野菜は食べるようになった >>814
レスありがとう。
新人時代からお世話になってる男性の先輩たち（かなりのベテランもいる）が夜間や土日の当番を月何回もこなしてるから、気を遣ってしまう。
>>805さんが言うみたいに、仕事第一の人間だと思われてたのかも。 世の中の子供がご飯を食べるようになる工夫と言われるものは幼児食の書籍を図書館で端から借りて自治体内の図書館からも借りられるものは取り寄せし、
Google検索を延々とたどり、役所と保育園の栄養士さんにも相談してあらゆることを試したけど、
下の子が何もしてないのに親と同じものをペロリと食べておかわりするようになってからどうでもよくなった… 大人になっても人前で「○○食べられないんです～」って皿の端に避けるような人間に育たなければokでしょ >>816
なんて贅沢な･･･!!
そんなこと言われたらキレそうだし、
ご飯抜きにしちゃいそう･･･ >>828
抜きでラッキーってなもんよ。
うちはそれで二日目のカレーだった一昨日の夜はほぼ絶食、好みでない納豆ご飯の昨日の朝はかぼちゃ一切れで終了だったわ。
給食で体がもってるかんじ。 >818
うちもだー。魚が好きじゃない子供3人にサンマの塩焼き用意してほとんど食べられなかった時の絶望感ハンパない。残り物は母が食べて体重増えて更に絶望。
魚料理の時は子供が食べそうな副菜用意しなきゃだし、面倒臭くて結局肉料理が多くなる… 追いかけてなだめすかして必死に口に入れて、なんとか食べてもらってる
この流れ見てるとマシな方なんだな
食事にむちゃくちゃ時間も手間もかかる… ずっとマンションだったけど4月に戸建てに引っ越した
そしたら、ちょっと二階に洗濯物取り込みに行ってるだけでも少しすると「ママがいない」と大泣き(二階で洗濯物取り込んで来るねと声かけ済み)
ずっと一人で寝れてたのに寝付くまで30分以上寝かしつけ必須
トイレに行ったりのちょっと姿が見えないだけで「ママがいない」と大泣き
4月から新しい保育園に移ったりで環境変わって不安定なのもあるんだろうけど
とにかく子供が起きてる間は料理以外の家事が何も出来ない
近所に響き渡る声で大泣きする
こっちだって早く家事を終わらせて出来るだけ早く寝たいし
だいたい来年小学校なのにこんなにママママべったりで勘弁してほしい 好きなテレビつけっぱなしとかでもダメかな
自分も戸建で生まれて20年暮らしたけど自分のいない階に何か潜んでるんじゃないかという怖さからは結局逃れられなかった うちも４歳で今の戸建てに引っ越した
最初は不安定で激しい頻尿や夜泣きで大変だった
べったり過ごしたり、なるべく家で過ごす時間長くして落ちついて行った
しばらくは我慢したほうがいい
というか我慢するしかないよ ３人とも魚好きじゃないなら魚出さなきゃいいだけでは 育休から復帰した
店舗勤務で産休前にいた店舗には戻れないことが決まっていて、復帰先がどこになるか怖かったけど家からいちばん通いやすい店舗に配属してもらえた
そして開店時間が早い店舗だったから退勤も早く、保育園のお迎えが余裕だった
しかも人手不足の店舗だったから、時短でも貴重な頭数としてカウントしてもらえてる
育休中は仕事したくなくて保育園落ちろーと願っていたが、今の環境が有り難すぎてやる気がみなぎってきた
でも久しぶりのきちんとした服装、ヒールの靴に体がバキバキで辛い
マッサージに行きたいが仕事休みの日は保育園に預けられないし、いったいどうしたら良いのやら >836
まぁ、そうなんだけど、旬の魚とか親も食べたいし、魚の食べ方も知っていて欲しいからね…
結局揚げ物なら食べるので、魚の唐揚げやフライが多くなるけど、私が加齢のせいか揚げ物が胃にもたれる… >>837
最近託児付きのマッサージ店や整体あるよー
女性整体師が出張で来てくれるのもあるし 掃除まで手が回らない
六時に帰宅で洗濯物たたみつつご飯の用意
七時からご飯
八時にお風呂、ワークや絵本をして寝かしつけ
なかなか寝なくて大人のごはんは２２時～
ざっと掃除機をかけるくらいでトイレや水回りが平日掃除できない
ザザッと拭くくらい…
子供一人の時はもっと余裕があったけど、二人になってとにかく時間が無い
一人大人しくしてても一人が暴れる
そして二人ともはしゃぎ出す…
何も用事ができない えらい。よくやってるよ。早々に諦めてストレスフリーな毎日を送ってる。汚いけど
トイレ掃除は朝一がおすすめ >>840
うちなんて掃除は土曜日のみだよ。
平日は無理だよ……
洗濯は夜中に回して朝乾いて出来上がってるのを
畳んでしまうのは夫の仕事にしてる。
夕飯を子供と一緒には無理なの？
うちは
5:45起床
お弁当朝食化粧着替えなど
7:20出勤
18:00帰宅
18:30~19:00みんなでご飯
20:00みんなでお風呂
20:30~21:00就寝 4月からフル復帰して兼業
質問です
夫が最近家事に協力的になり洗濯や料理などやってくれるようになり本当に感謝してます
が、感謝の言葉を伝える時に家事があと一歩な時などつい一言多く言ってしまい機嫌を悪くさせてしまいます
皆さんの所は夫に気持ちよく家事をしてもらう為にどんな風に言葉かけや気持ちを伝えていますか？ >>843
育児も家事も基本的に夫が担当するときは口に出さない
生命の危険が及ぶ時だけ口出す 相手がいちいち感謝を述べてくれるならわかるけど、自分側だけが頻繁にお礼を言ってると夫は「あくまでも補助者、手伝ってやっている」の立場から抜け出せない気がする
うちはお互い当然の事としてやってるわ
イレギュラーがあった時はお礼を言ったり、お互いお疲れ様って言い合ったりはするけどね >>843
感謝の言葉と一緒に言うからかえって余計な一言になるというか「結局満足してないんじゃん」という風に思われてしまいそう
私は不満は我慢しないで言う派だけど、相手じゃなく自分が作業をする番のときに「こうすれば次にやる人が楽だって気づいたんだけど、お互いこうすることにしない？」などとルール化を提案したりしている
たいした実害がない、ただのやり方の違いは妥協するのは前提で >>844>>845>>846
まとめてですみません
専業の間は夫は家事に対して非協力的でしたが、私が働き出してから言わなくてもやってくれるようになったのが嬉しくてついその都度感謝の言葉を伝えていました
あまり言い過ぎも良くないようですね
私が家事に拘りがあるので触ってほしくない所、拘りは捨てる所を決めさりげなく伝えてみようと思います
文句は言わない
深夜にありがとうございました ただ今復職中で、第二子妊娠中
上の子2歳9ヶ月、生まれた子が生後7ヶ月なる頃に復職予定
上の子はもう夜泣きはほとんどしないけど、それでもたまには怖い夢でも見るのか夜中に起きて泣く
今もまさに起こされて寝かしつけしたところ
旦那は出張で月に1～2週いないこともあり、これで二人目生まれて育休中はまだしも復職してやっていけるのか不安になった
もう3歳手前だと、手もかからなくなるのかな⋯でも生後半年ちょいなんて夜泣き真っ最中だよな⋯と、まだ先の事で頭がいっぱいになる 上下ともほぼ同じ年齢の時に復帰したけど、兼業の生活リズムが第一子でできてるから大変は大変でも「やっていけない」なんて思ったことはなかったよ。
下が起きて眠いのは仕方ないけど、離乳食やコップ飲みを保育園が昼間に時間をかけて進めてくれて楽だと思った記憶はある 虐待だと思われるかもしれないけど...
うちの子も嫌いな食べ物は絶対食べないタイプなんだけど、残り物しかあげなかったら4日目で観念してようやく食べた。
よっぽどお腹がすいてたみたい。 でも4日目には食べても5日目以降から生まれ変わったように何でも食べたりしないじゃない？結局振り出しに戻るだけっていうか…。
そういう瞬間的な成功のために何日もお互いにストレス溜めるの面倒だなって思っちゃう。 お腹空いたらなんでも食べるよね
うちは食べムラが激しくて、最大限に食べるときの量を最初に取り分けて残されることが多かったけど、残すのを当たり前にするより完食させる機会を増やそうとやっと思い直して量を少なめにしたら自分の勝手なストレスが減った 長男には食べ残した物を次の食事の最初に出して、その皿を食べきるまでは本来のご飯が出てこないシステムをしつこく繰り返したら何でも食べるようになった。
次男にも同じことやろうとしたけど、手が早くて皿ごとひっくり返して大惨事になるので、逆に好きな物を最後に出して吊るようにしたらその都度完食するように。
三男は上2人が争うように食べるから好き嫌い言ってると食いっぱぐれる！と学んだのか好き嫌い無し。
四男はとんでもなく好き嫌いがあるようだけど、まだ小さいからあの手この手試して様子見中。
いろんな方法があるけどどれが通じるかはギャンブルだし、何やっても食べない子は食べないよね（子どもの頃の自分自身がそうだったし）。
時期的な物もあるし、あきらめも肝心だよ。 男児四人そうやって工夫して育てて来られているのにただ感服…！
食事中徘徊の癖がある男児一人にメンタルやられてる私ももっと頑張らないとなぁ 保育園の給食ではちゃんと座って完食してるらしいのになんでよ… 上の子２歳のときの担任の先生に、食事のマナーじゃないけど似たようなことを言ったら、それで当たり前、むしろそうじゃなきゃいけないくらいの返事をされたことがあるよ。
本来リラックスできるはずの自宅でびしっとしていて保育園でその反動が出て荒れる子もいるけど、家庭環境や親子関係に問題がないか気を付けてあげる必要があるとのこと。
それ以降集団生活の中でちゃんとできているなら、頑張って疲れた分家でだらっとしたいんだなくらいに受け止めるようになった。
年中年長くらいになってからは、口頭で注意すれば本人も気が付いて直すようになったよ。 >>853の全体より「時期的なものもあるし、あきらめも肝心」の方が共感するw
実際、やるだけ無駄な時期と、やるべき時期というのはちゃんとあるんだけど、年齢月齢で一律にいつとは言えなくて、
子供複数経験するとなんとなく経験と勘で掴めてくるので下の子ほどトライ&エラーの中の的確さが鋭くなってくるw 今年から子供は小学生
私の社員旅行に連れていくか悩む
我が家は旦那の休みが不定期で旅行は子供連れていくこの社員旅行のみ
子供もまた〇〇行きたい！と何度も言うほど楽しんでくれているし
私も仕事より旅行行きたい(行かない場合は仕事)
でも4泊5日～なので1週間も学校休むのはなぁ
保育園時代はホイホイ休ませられたけど
小学生の1週間の勉強の遅れはどれほど影響するか想像できん
うーむ 仕事に行きたくない。休んで病院と家の片付けの日したい。でもそうもいかないからアイスやお菓子食べてなんとかやる気を引き出してる。 >>857 その長さは海外？途中で抜けるのは難しいところなのかな？うちの社員旅行は一泊二日で、一日目だけで帰るって人もいるよ。母は仕事するのは仕方ないとして、社員旅行じゃなくて母と二人でどこかに行くのは難しいのかな？ >>842
うち、同じ感じで前に30分くらい早いスケジュールなんだけど、お子さん何歳？一歳と5歳が同じ時間に寝ないから寝かしつけ二回が疲れる。 >>859
海外も国内も選べる
子供がいるからいつも国内選ぶけど飛行機で行くような距離で途中離脱はいないなぁ
社員旅行だと私の旅費が無料なのが魅力的でw 学校休ませる可否より勉強の遅れが心配って、旅行や遊びで学校休ませる議論で釣っている？
一週間学校を休むのは一年生なら国語のかきとりと計算ドリルが貯まるくらいで大した影響ないよとても言えばいいかな？ >>861 豪華な社員旅行うらやましいわ。私は小学生を１週間休ますのはやっぱりできないなあ。どうしてもどうしても自分が行きたいなら、小学生からは行けないか、社員しか行けなくなったことにして自分だけ行くかも。でも嘘つけないタイプなので悔しいけど仕事するわ。 なるほどね。勉強さえ追い付けばよいかどうかか。私は純粋に遊びで１週間は休ませないわ。１日でも悩む。嘘つかなくても子を説得できればいいけどできなかったら、やっぱり悔しいけど仕事する。 学校休ませる休ませないってよく荒れるよね。
その経験が学校のルーチンと比べてより価値のあるものなら、私なら休ませる。例えば、海外での経験とかって、それが刺激になって語学をやる気になったりするし、国際社会を知る意義があると思う。
ただ、温泉と海とで一週間のんびりのためだったら学校行った方が有意義かもしれない。でも、親が働いているからこそのご褒美休暇も魅力かもなあ。
結局は各家庭の方針でしょう 忌引とかインフルとかでも1週間休みってあり得るから勉強面ではいま落ちこぼれてるんじゃないなら大丈夫そう
大人でも有給でパーっと旅行が趣味って人もいるし、その条件なら私は連れて行くな >>865
私も「犠牲にしてまで得るものあるか」で考えるわ
小六の冬に海外に一週間スキー行って、
その数年後同じ国に留学するきっかけになったし
見識広げるのも大事だし、親子でずっと一緒ってフルタイムではなかなか出来ないもの
高学年になったら嫌がるかもしれないから、
行くなら低学年の内かなあ
インフルやノロで一週間休むこともあるんだし、
取り戻せるように親子で頑張れば良いよ 親の学歴・収入が高い地域の公立小は、親が小学校の授業を数日休むくらい何とも思ってないから
海外で楽器の集中レッスンしてもらうとか、遠方の何かのコンクール出るとかで子供が一週間くらい来ないのはわりとあるって教師の友人が言ってた。
低学年だと試しに休んでみてもいい気もするけどね、あんまりガチガチに考えず。
実際インフルで一週間休んだくらいじゃ勉強自体は影響ないから、それが旅行だということをどう考えるかは本当に家庭の方針だけの問題って思う。 私立中学入試の直前とか休む子多かった。
中には3学期ほとんど来ない子もいた。
それでも同じ中学受験組の間で賛否あったよ。
学校休まない方が意外と集中できるって意見も
あるし、万が一学校で病気うつされたら嫌って意見もあるし。
結局学校行かなかくて受かる子もいれば、それでも受からない子もいる。結果論だよね。 >>862
何でそんなに喧嘩腰なの
勉強の遅れが心配って言ってるんだから
大した影響ないよ、だけでいいじゃない
あなたが議論起こそうとしてるように見えるんだけど
ってか、遊びで休ませるなんて！って人は何が気に食わないのか不思議
勉強や学校行事に影響ないなら1週間くらいいいんじゃない 布団乾燥機買うか迷ってる
今は土日晴れてたら干すけど、天気悪いと干せない。平日は時間なくて干せない…。梅雨に入ると全然干せなくなるから買おうかなと思うけど、結構面倒そうで…。
両面やるなら数時間して裏返ししないといけないと書いてあって、めんどくさそう。
働きながらでも使いこなせるもんでしょうか？使ってる方います？ >>871
毎日使ってるよ。
ダニ博士が出てたテレビを見てからダニ恐怖症っぽくなってw
布団乾燥機は象印のマットなしと三菱のマットありの二つ持ってるけど
夏場はマットあり使用。マットなしは冬場の温め用に使ってる。
ダニ退治コース90分を出かける前に夫のベッドにかけて、
帰宅してから私と子供達のベッドにかけてる。
だいたい朝の寝室の湿度は60％近くなってるんだけど
帰宅後の湿度は45～50％くらいになってるので布団の湿気って多いなあと実感する。 >>871
私は面倒で売りました
安いのだったから音もすごくて部屋は暑くなるし、高いやつならちがったのかも… >>871
うち持ってるはずだけどここ1,2年ぐらい使ってないような
子供が0,1歳で小さい時は使ってたけど
大きくなって休日は朝からお出かけとなってからは使う暇がない >>872 さっそくありがとうございます。
買うなら三菱のがいいかなーと思っていたとこでした。
ベッドは片面だけかける（マットレスの上だけ？）感じでしょうか？裏返ししなくていいなら自分もできそうかな…
>>873,874 使わなくなるケースもあるんですね。布団は外に干すようになったんですか？うちも土日も子と出かけることが増えて、朝バタバタなんですよね。
布団干しがかなり手間です… 流れは読まない
もうすぐボーナス。先日の上司との面談で評価も高めにつけておいたと言われたし楽しみ過ぎる
いつもより多目にお小遣いにしちゃおっかなー、娘の習い事の費用に回そうかなー、家電買い換え用に貯めておこうかなー、とか色々考えてたら仕事が手につかない(笑)
給料の2.5倍位(本当はそんなに出ないけど)ボーナスでたら皆さんどんな感じに割り振ります？ いいなぁ。うちの会社はボーナスなしが決定した。辛い 今年のボーナスは外注のハウスクリーニングサービスを初めて頼む予定
梅雨あたりは閑散期なんで安いみたい >>875
うちのベッドは足つきマットだからマットの上しかかけないです
掛け布団は、冬の厚い布団だったら裏返してかけることもあるけど面倒だからたまにしかしない
今はタオルケットなんで裏返さず、基本1回だけかけてますよ >>878
うちもだ
風呂とキッチンお願いしたい。九月出産だからその前にお願いしようと思ってる。
>>876
ということでハウスクリーニングとあとは子供二人のサマーキャンプ代と産休中のお小遣いって感じかなと思ってる 帰省費用と食い潰したへそくりの補充一択
キリギリスやると冬まで保たない >>827
食べられないものアピールする人を
子供っぽいなと思ってたが、
子育てしてみて子供そのものだと分かった
これ嫌い、あれ嫌い。 明日から転職先で仕事始めなのに風邪移された…
保育園からもらったらしい鼻水を私に移して子は即回復、私はみるみる悪化して声枯れてる。
子はさほど酷くならずに治るけど、私は必ず移されて症状がより酷くなるわ。
新天地でやる気あふれてたのになー。
ハスキーボイスで挨拶するの嫌だな… >>871
うちは日立だけど買ってよかった家電の一つだよ。
ベッドと掛け布団の間に乾燥機挟んで朝家出る時にダニコース120分スタート、
この時期は帰って窓開けるときに掛け布団ずらして冷ましてるだけ。
マット式のほうがダニ退治には良いみたいだけど面倒でやらないよりは
毎日手軽にできるほうがいいかなと思って。
冬場や天気が悪いときのほうがありがたみを実感するけど、
保育園用の靴も金曜持ち帰りでシーツと一緒に土曜に保育園に置きに行くので
靴乾燥にも使ってて便利だよ。 >>876
夏休みに子どもと2人で半月旅行に行くのに大半、残りは夏期講習代と犬の治療費。 布団乾燥機持ってるけど、けっこう高温になるから留守の時にかけるのは不安でやってないなぁ ボーナス出たーーー！！
いまの会社に転職して初めてのボーナスだったのだけど、通常1ヶ月のところが支社の数字がよかったので2ヶ月近く出た。
恩恵に預かれてラッキー。
基本貯蓄するけど、家計外として少し貰って夏用のスーツを買いたい。
夏になる前にエアコンの掃除を頼みたいけど、どこに頼んでよいものやら。
最寄りのイオンにチラシ置いてたから頼んでみようかなー。 布団乾燥機もってるけど布団自体をブレスエアに変えてから殆ど出番ないや。
キシキシ音で布団から抜け出すとき起きないかハラハラするけど、カビないダニ心配少ない軽いで楽すぎる。 ボーナスってこんな時期に出るものなの？会社によりけりなんだね。いいなー このところ忙しくて友達と遊んだり、
会社の人や家族以外と話す機会がなかった
ひさびさに保育園のクラスが同じママと遊んだら、近所でお薦めのキッズカットやら歯医者やら教えてもらって
子関係の情報量がすごく増えた
と言うか会話の中で気づいたけど子の定期健診とか今年ある七五三も忘れてた…
自分の情弱ぶりとか、子関係に関心行ってなかったことに反省
たまにはママ友付き合いも大事だな ボーナスは6月と8月に多い気がする
うちも6月だ。貯金の目標額があるので全額貯める予定。 うちは夏季賞与が7月、冬季が12月
旦那の会社も一緒 >>892うちもこれ
夏のボーナスは７・８月が多いよ
金融機関はこの時期に賞与取込みのためのキャンペーンするもの 賞与でてもお小遣いが増えるわけじゃないから別にテンション上がらないや うちは夫が6月、12月
私は公務員なので6月30日、12月10日で固定だわ
>>888
布団買い替えを検討中なんだけど、ブレスエアーは手入れはだいぶ楽になる？
布団干しや上げ下ろしがとにかく面倒で、０歳いるけどベッドに戻そうかとずっと悩んでるんだよね… >>895
横だけど楽だよ！
布団乾燥機も持ってるけど匂いが気になるからやっぱり時々は干したくて
でも重いしマンションだから一度に全部は干せないしと地味にストレスだったのが解消された
起きたら寝室の床に畳んで置いてたから湿気も気になってたけど、ブレスエアーは立てられるから何となく安心
これで2万弱ならまあまあいいかなと思う
2年目、新年度まだ休んでなくて少しは強くなったかなと思ってたら今朝から謎の微熱
明日下がるかなぁ… >>887
エアコンクリーニング去年ダスキンにお願いしたよ。
丁寧にしてくれました。
見積りして実際に来て…と手間はかかるけどきれいになった。
今年は風呂掃除頼みたいけどなかなか在宅できないのがネック… 子供の生命保険関係って入ってますか？
親はそれぞれで入ってるんだけど、都内住みで子供の医療費は無料だから入れる必要性を感じないんだけどどうなんだろう？ >>899
同じく必要感じず入ってない
大きくなったら傷害保険と自転車保険くらいは考えてる 上司がキモいウザい
食堂で他の人と話してた事聞いてたみたいでその話題不自然に言ってきたり
「こんな田舎の会社の人間なんてちょろいって思ってるでしょ。○○さんにも○○さんにも美人って言われてたよね」
とかイチイチ覚えてて本当に気持ち悪い
「旦那さんと仲良くないって言ってるけど指輪はしてるんだね」とかお前に関係ないから
挙げ句「スカートの中こうしたら見えちゃうよん」ってしゃがんでくるとかマジで無理
もう本当キモいキモいキモいキモい >>895
声を大にして言えないけど基本的に万年床ですよ…掛け布団だけ畳んで空気を逃してるくらいで使用２年、カビもダニも今の所無縁。
ヘタリもないし乗換えて良かったと思うわ。 >>899
保険は今必要というより、今後大きな病気して加入できなくなったら困るから、とりあえず県民共済の入院1日5000円の入ってる(掛金月1000円)
子が入院すると医療費はタダでも諸々お金がかかるから(タクシー代、ファミサポ代、旦那と他の兄弟の食事代等)お金出てくれると気持ち的にちょっと救われると2ちゃんで見たよ >>899
うちは共済に入ってる。
医療費はかからないけど、入院とかになると付き添いなんかで親が仕事を休んだりすることがあるので。
上の子が２年生だけど入院と骨折で２回お世話になった。 >>899
うちは月500円の傷害保険に入って早速壊したiPhoneの画面が治ったわ。
あと医療保険は夫の団体保険についてるやつに入った。息子は病気ひとつしないので役には立っていない 布団乾燥機は冬場寝る前にかけて温かくてふわふわな布団で寝る。でも冬以外は使わない。
今の時期は朝部屋に布団干して部屋全体に除湿機かけておく。帰宅する頃は部屋全体がカラッとして気持ちいいし布団も乾燥してる。 >>899 生命保険では無いけど、個人賠償責任保険目当てに生協のこども保険に加入している。骨折二回、捻挫でお世話になったので入っていて良かった。 うちはボーナスは住宅ローンの繰り上げ返済に回すわ
後2年くらいで完済できそうなので、そしたら仕事辞めるっていう選択肢も増える
いつでも辞められると思うと大抵の事は受け流せる気がする >>896
>>903
レスありがとー
うちもマンションだからベランダまで運ぶのもひと苦労だし、布団乾燥機は持ってるけど頻繁にかけるのも面倒なダラで…
ボーナスで買っちゃおうかな！ >>899
会社でかなり安く入れる保険があって、子供は1歳だけど医療とか諸々入っておいた。
会社の先輩は、子が1歳ちょい過ぎてから突然大きな病気になって入院したようで、医療費は無料だったけど、食事とかリネン？で数万かかったらしく保険に入っておいて助かったと聞いたから即加入した。
でも1歳辺りからずっと保険に入ると結構な額だよね。 >>904
県民共済って終身じゃなくて10年更新とかじゃないの？大きい病気したら次入れなくない？ 中学まで医療費助成があり、かつ共働きで多少の緊急の出費に対応できるなら、子供の医療保険は入る必要はないと思う。
上にあるタクシー代とかファミサポ代とかリネン代とか共働きなら基本的にその場で出せるお金でしょ。
払った総額よりリターンが多いことを期待するのは保険の本質じゃないし、掛け捨てなんてだいたいの人が払う額の方が多いから保険会社もやっていけてるわけで。 個室とかリネンとか、どう転んでも100万以下だろうしね
それぐらいならわざわざ保険入らなくても十分出せる
一番怖いのは損害賠償かなあ
下手すれば数千万よね… 親も保険関係入ってない
病気になって数百万出たところで、それくらいの貯金はあるし、>>914のいう通り掛け金の方が多くなるだろうからそっちを貯金しておいた方がいい
個人賠償で数千万数億になったら人生詰むから、一年3000円代で家族分の自転車保険と個人賠償がついてる保険にだけ入ってるわ 私も自動車保険だわ
医療は貯金で何とかなるからなあ
その代わり養老はかなり手厚くかけてる 保険について聞いたものです。
レスくださった方々ありがとうございます！
参考になります。
ちなみに母親の保険は何を入ってますか？ 朝は6:30から始動し18:30帰宅
夕飯の支度して片付けして掃除機かけて洗濯物取り込んで子供の公文みて
風呂掃除して風呂入れて寝かしつけて
アイロンかけて洗濯して
片付けして
翌日の会社の支度して
そして今
やっとビール飲みながら会社のメールを見ている
30分後には寝て、また明日が始まる
旦那の給与だけでも充分やっていける
でも年の差があるから将来のためにフルで働き続けている
なんなんだこの慌ただしいだけの毎日
疲れてきた
ここの皆さんも頑張ってるんだよね
ほんとに皆さん偉い
明日は雨だ
カッパ着て自転車だ えらいね
掃除機は週末にしかかけないし、アイロン掛けなんて1年に1回位しかしないし、洗濯は下着の下洗い以外は乾燥まで洗濯機お任せだし
会社のメールは社外からアクセス不可だから絶対見ないし、朝のご飯や子の支度と送りは夫の係だから7時半まで1人寝てる。フルタイムだけど頑張ってない
そういう人間もいるよ えーそんなに頑張ってないよー
時短とはいえ仕事中バリバリだから家ではもう頑張れないw
元々ダラだからそんなにやれないですー
それくらいの感じじゃないと続かないですー 掃除機とアイロンは省きたいね
そんなに大変だと疲れちゃうよね、なにかやめていいと思う。 嫌味とか抜きで本当にすごいと思う
単純に低血圧で寝起きから午前中はフラフラ死んでいる私からすると6時代なんて遠足の時以外起きられない
余計なお世話かもしれませんが、帰宅してからももっと手抜きすれば晩酌の時間も早まるしもっと睡眠とれますよ
お疲れ様です まずアイロン掛け必要な服を着ないようにしているｗ
スーツじゃなくて良かったと心底思う スーツ着るけどアイロン掛けないよww
ジャケットは顧客対応の時のみ羽織って後はずっと脱いで、汚れたら最低限のクリーニング
インナーはユニクロのカットソーとか綺麗めのTシャツ、襟付きシャツは着ないw
今年復帰したばかりでキツくなるのはこれからなんだろうけど、産前は仕事で日が変わることも多かったから今の方が楽だ…
会社に拘束され過ぎてて、残業前提で会議組まれたり仕事振られるたびにイライラカリカリしてた
自腹で仕事絡みの本とか新聞も買いたくなかったし何ならスーツ買い換えるのすら嫌だった
定時で帰る＝やる気ない社員みたいな空気から抜け出せて幸せ アイロン以外は同じだ。
旦那と年の差があるのも。
ただ、朝は５時半に起きて夕飯作ってるよ。
そしたら多少夜に余裕あるよ。 小学生組が(5年3年♂)17:00～17:30帰宅
18:00仕事終了→園経由で19:00帰宅
小学生組が米とお風呂洗ってくれるだけですっげー助かる
今日は早帰りだから床拭きも頼んだ
週末にプール行ってアイス買うのがご褒美
安上がり(笑) 私も18時半帰宅で>>920の掃除機とアイロン以外一通りやってるけど子供2人と一緒に21時半には寝てる。
朝は4時半起きだけどそこからドラマの録画見たり雑誌読んだり。
これでも夜ワンオペ辛いって日々思ってるんだから>>920の生活になったら辞めてしまいそう。
うちは私の方が給料高いので辞めるに辞められないからのんびりやるしかないけど。 小学生のお手伝いうらやましい！子供のうちから家事スキルあるといいね。
うちは2歳過ぎ、早く大きくならないかなー。
>>920は夫激務な感じなのかな？お風呂掃除くるいはお願いできそうな気がするけど。 私は朝4時に起きるけど、子供と一緒に布団に入って22時までには夢の中だわ。起きてる間ももっと全然のんびりだよ。 私も5時代に起きたいと思うけど、下の夜間授乳はあるし、明け方に隣にいないと上も一緒に起きちゃうし、無理だ
昼休みは寝てる >>899
十歳までに払い済みになる終身医療と、生きてる限り5年ごとのお祝い金があるやつに入ってるよ
お祝い金だけでも長生きすれば元取れるやつ 細切れ睡眠と母乳生産は本当に体力使うからその時期は無理しない方がいいと思う。
身体壊すよ。 子どもが3歳になった頃から兼業生活が落ち着いてフルタイムで19時帰宅だけど21時に寝て7時すぎに起きてる
みんな早起きで本当にすごい
下の子が産まれたらまたあの大変な日々が始まると思うと今から辛いわ >>935
むしろフルタイムで10時間寝られるのがすごい。
きっと要領がいいんだろうな…どう回してるの？ 本当に6月祝日欲しい。
今週は元気な2歳に付き合って土日散歩行きまくったら体が持たず、ずっとキューピーコーワのお世話になってる。
全社強制夏休みが有給で発生するから、既にギリギリの有給は減らせないし。
キッズなんたらやるんなら6月に休みちょうだい。
最近やっと卒乳に近づいた子供に、冗談で乳がアンパンマンに乗って世界旅行してるからそろそろ卒乳しようという話をした。
毎晩続きをききたがるけど、世界史地図苦手な私はネタが尽きてきたw
南アジアまで行ったけどそもそもどういう国があるんだっけ… >>936
ルンバブラーバ食洗機洗濯乾燥機導入済みで平日は細々した家事と料理しかしないよ
うちは料理すら年々手抜きになってるけどw
グリルで肉や魚焼いてる間に適当に野菜炒めと汁物作って豆腐や納豆付けるようなのだから20分
朝はパン卵ヨーグルトフルーツで固定だから10分
こんなに家事してなくても3歳までは寝ない早朝覚醒風呂イヤご飯イヤ付きっ切りで遊べ！で5時間睡眠で良い方だったし子が成長したから楽になったな >>935
帰宅から２時間で寝られるのがすごい。自分の入浴も込みでだよね？信じられない。
うちの子なんて７時帰宅の頃にすでに疲れてるから夕食もお風呂も
なだめすかしながらそれぞれ１時間かかるよ。寝落ちそうに
なりながら宿題やって歯磨きして、いつも軽く10時過ぎ。その間私は
自分のこと家の事は何もできず、洗い物に洗濯にゴミをまとめて
持ち帰り仕事して、日付変わってシャワーの元気もなくうたた寝
寝落ち寝倒れて気付いたら朝なんてこともざら。
書いていてすごい無駄だなと凹んできたわ。 >>939
早朝覚醒っていつの時期にどんな感じだった？もうすぐ2歳が毎日5時起き・・・ 浴室掃除頼んで、年に数回ある平日休みに来てもらって本当にスッキリしたーーー
回し者じゃないけど、オススメするわ。 >>942
そういう業者に1度お願いしてみたいけど、鏡のウロコって取ってくれるもの？ 鏡の鱗は茂木和哉っていう洗剤をラップをくしゃくしゃにしたのでなぞると落ちるよ 横だけど、鏡の鱗は機械でゴリゴリとってくれるよ。
かなりヤバイって毎回言われて恥ずかしいけど うちも18時半帰宅で20時半には布団には入れるようにはなってるけど色んな家事を切り捨ててるな…
子二人寝かしつけて自分も寝落ちしなければそのあとちょっと家事やるけど、下がまだ夜泣きあって寝不足だからつい一緒に寝てしまう。 夜は受験勉強中の次男と一緒に起きてて、朝は3時半起床。
出社前に、犬の朝飯と人間の夕飯をのんびり支度するのが至福のとき（人間の朝飯は当人任せ）。
6時前には出社。こういう生活もなんか慣れて来た。 夫の転勤が決まったー
子は4歳と0歳で育休中、来年4月復帰予定だった
転勤先は飛行機の距離
子供たちもまだ小さいし、ついていく方に傾いてるけど仕事どうしよう…
自分の会社も夫の転勤先に支店があるから、そこに復帰させてもらえる望みをかけて籍をおいてもらうのがいいのかなぁ…でもそれって図々しいのでは？ 覚悟を決めて単身赴任？ いっそのこと退職？ と悩みすぎて禿げそう
転勤先も土地勘が無さすぎて保育園事情も全然わからないし…
同じような経験のある方いましたらお話聞かせてください！ >>948
子が2歳になる少し前に、夫転勤。仕事辞めてついていった。
正社員辞めるのは悩んだが、私実家なし夫実家遠方で手助けなし。
ひとりでもやれないことはないが、夫がいつ戻ってくるかわからないという終わりの見えないひとり育児は私には無理だと判断した。
転勤先で派遣フルタイムの仕事見つけて、子は小規模保育室へ。
3歳クラスになるタイミングで、大きい保育園に転園。
いまのところ後悔はないが、今後正社員辞めたことを後悔する日が来るのかなぁ。 転勤が何年くらいでまた戻ってくるとわかっていたら、また違うのかもしれないですね。
引っ越す前に2泊で現地に行って、保育園と求人の情報収集したよ。
おかげで、無職期間なしでうまくいきました。 年中男児、20時には布団にいくけど、布団の上でゴロゴロしたりぼーっとしてて寝るのは22時前だよ...。
ちなみに朝起きるのは6時前。
昼寝があると、早く寝かせるのは無理なのかな。 >>948
とりあえず一番の理想は、復職後に転勤先に異動できることでいいのかな
とりあえず母会社の人事や上司に異動できないか相談しては？
私も育休中に旦那転勤。上の通り復職後に異動したいとお願いしてた
でも復職時期に要員の空きがあるかわからないから育休は丸々取らせてもらった
でも結局空きがなくて異動は叶わず。保育園は入れたので転勤先で転職したよ。給与は2/3になったけどまあ仕方ない
転勤先が私の地元なので喜んでついてったから少し事情は違うかなー >>951
年中くらいで夜遅くしか寝ない子は小学校に入ったらさらに必要な睡眠時間が減る上に
椅子に座ってる時間が長くなって運動も減るから結局早くは寝ないって話も聞く ６時に帰宅してるから、夕飯食べさせ、食器片付けて、掃除機かけて風呂入れて風呂掃除して、布団敷いて、洗濯して干しても夜の９時には寝られるよ。
食洗機もルンバもないけど。 >>954
そんだけ家事してたら子供の相手してなくない？ >>947
いまお子さん何歳ですか？自分で朝ごはんも支度もやってくれるようになったのは何歳くらいからですか？ >>955
相手してほしい子供を相手せずに家事するなんて不可能でしょ、子供生きて動いてるんだから
0歳泣かせとくとかならともかく >>956
947です。
13歳の長男は手元にいなくて、次男は10歳。
母の産休育休期間以外は常に、朝は父しかいないので、子供たちは適当にやってる模様。
多分、長女が小学校に上がった頃に、上の男子たちもできるようになったのではないかと。 >>948
私の会社は夫の転勤についてくる異動、多いよー。今度私の働いてる支店にも3人目復帰と同時に異動してくる。会社としても戦力になるし上司に相談が良いのでは？
保育園や学校なのど情報は、夫の会社の人に聞くのが良いとおもう。3、4年毎に転勤あるから以前その支店にいた社員からも情報もらったりで的確。住む場所もファミリーはなんとなく同じような文教地区が多い。 私も妊娠中に夫転勤、育休取らせてもらって転勤先で転職したよ。
田舎にはほとんど居ない専門職で、子持ちでも幸いすぐに見つかった。
何年後かにもよるけど、次は単身赴任かな…。 >>898
887です。ありがとう！
ダスキンノーマークだったわ。
うちの近辺も確か車走ってるの見たことあるから調べてみる！ 上司が変わってから仕事行きたくない病になってきた
30分時短してるけど朝1時間早く来て自分の業務プラス営業補佐してるのに、他支店の事務に目の前で時短だから～と電話してる
これがストレスかと思ったわ 時短だから～の、「～」の部分で嫌なこと言われるとか？ >>962
一時間早く出て、30分早く上がってるってこと？
もしそうなら時短じゃなくてただのフレックス勤務＋30分の時間外労働だよね。
そりゃ時短だから～って言われたらモヤモヤするわ。 私の仲の良い奥さんの性体験ブログ。
本人は私に知られたと思ってないようだけど、
スタバでブログ更新してたの見たわよ。
火遊びも程々にね。
http://lightube365.com/archives/939 うちフレックスで時間縛りもない職場なのに、前の上司は定時までいるのがフルタイムの義務だと思ってて
私がいつも早出早帰りしてるとわざわざ定時まで拘束するよう遅めの会議くんだり嫌がらせしたうえに査定も下げてきたけど、
今の上司になったら、自分の裁量で仕事終わらせるならフレックス枠内だったら好きな時間に来て帰って、って人なのでとてもやりやすくなった。
制度あっても運用してる管理職の意識でこんなに働きやすさが変わるとはって思うわ。 社長と面談する機会があって、時短が3歳までだと小学校あがるタイミングで辞めざるを得ない、と伝えたら
そんな理由で辞める人がいるのは残念だから制度について検討すると言ってもらえた
学童の迎え間に合わないから詰んだな…と思ってからもしかしたらいい方向に変わるかも 948です。皆さん経験談ありがとう！
とても参考になりました
自分の中で優先順位は 家庭＞仕事 だから答えは出てるといえば出てるんだけど、収入面を考えるとどうしても欲も出てきてしまい…
ともかく、上司に相談してみます！ ありがとうございました。 >>970
社長と面談があるのもすごいけど、そう言ってくれるの素敵すぎる。いい方向にかわるといいね。そして私だったらここぞとばかり仕事辞めてしまいそうなのにちゃんと働き続けたいあなたは一番素敵。 「時短だから～」の「～」の内容で話は大きく変わるよね。
例えば、人事から人員削減調査が来ていて「時短だから（1人頭にカウントしないで～）」かもしれないし。 2人目妊娠中で今8w
つわりが辛くて来週の夕飯は作らない宣言したんだけど、3歳児の食事をどうしようか悩んでる
主菜は土日調子の良い時を見計らって鶏の照り焼きとか切り身の魚焼いて2、3種類フリージングしようと思うんだけど、副菜で何かいいアイデアありますか？
とりあえずプチトマトは週末の買い物で買ってくる
茹でブロッコリーは食べてくれない 相手は他支店の事務なのね、失礼。
人員足りない忙しいアピールかもしれないし、これだけではわからないよ。
悲観するのは無駄だよ。 >>974
匂いが出にくいサンドイッチとかそうめんとかかな
短期間だと割り切って、できあいのお惣菜を使うとか
無事乗り切ってくれることを願う！ >>974
副菜って書いてあったね、すまん
きゅうりとハムを細く切ったものをドレッシングやポン酢で和えたやつなんかどう？うちの子はよく食べる >>974
人参とごぼうを大量に切って、きんぴら作りつつ
余ったぶんを味噌汁の具としてキープ…程度かな
あと面倒だけどフライパンに薄く溶き卵伸ばして焼いただけのやつ。
錦糸みたいに細く切っても良いし、トーストに乗せてケチャップつけて温めても良いし、その他ポテトや上記の人参などを巻いてもらって食べたり。 コールスローとか作り置きできるんじゃなかったかな。
あとはさつまいものレモン煮（あんまり甘くしない）とかかぼちゃのゆでたのとか。
ほうれん草や小松菜まとめて固ゆでして冷凍しておくとかどうかしら。
それで野菜スープまとめて作っておけば楽かなと思う。 副菜
ほうれん草(＋人参)、ブロッコリー、もやし、オクラあたりをそれぞれ茹でて白だしで和えただけのを冷蔵庫に常備している
＋胡麻油でナムル
＋すりごま、醤油少し、砂糖で胡麻和え
＋マヨネーズ、すりごまでもいい(ブロッコリー)
＋甘辛に味付けした肉と一緒にご飯に乗せればビビンバ 昼間は保育園で健康的な給食だべてるんだし、夜の副菜はお惣菜でいいんじゃないかな >>974
私は生協の冷食の卵焼きとか茶碗蒸しとか味薄めの出来合いにしちゃうな。 ラタトゥイユ作って小分け冷凍にして
パスタソース、スープやカレのベースに
転用しまくるのおすすめ
あと冷凍枝豆とホールコーン缶詰も
調理無しで一品増えるから便利
つわりきついタイプなら
今後の体調不良に備えて
セブンミールとか宅配弁当とか
調べておくといいよ
お大事にね 炊飯器で早炊きしたにんじんがプチトマトのお供、すごく甘いからよく食べる
皮剥いて三等分にしたにんじんを少なめの水で炊いたら、一口サイズに切ってジップロックで冷凍するだけ
夫でも用意できるから常備して毎日のように出してる 962です
次スレ立てちゃいました
～の部分はお察しの仕事できない云々
稟議書とか報告書とか作っても名前書き換えられてたよ
そう言われないように早めに来て掃除して仕事も育休前と変わらないようにしてたのに 乙！
働けど働けど…
モチベーションが上がらない。それでもいいやと思っている自分がいる。 >>974です、皆さんありがとう
1人目の時は食べづわりで全然大したことなかったんだけど、今回は2週間で4㎏も減ってしまったよ
平日は買い物して帰る余裕無いけど、パウチタイプの惣菜なら日持ちするから週末買ってくる
教えてもらった調理法もやってみる
こんなに辛いのもきっと今だけだと思って気張らず割り切る！ 吐き捨て
派遣なんだけど、子供がインフルエンザになっちゃった
社員さんは、休んで平気だよ～、仕事やっとくよ～とか気軽に言うけど、それは社員さんだからであってさ、こちらはクビを切られる覚悟が必要なんだよね
本当に自分は負け組だなって思う 吐き捨てるだけならこちらがよいかと。
兼業ママの不満・愚痴スレ part9 [無断転載禁止]©2ch.net
http://echo.2ch.net/test/read.cgi/baby/1494013819/ 次スレ貼っておくね
ちゃんとできてるかなぁ
◎ ファイト兼業ママ ◎part73 [無断転載禁止]©2ch.net [無断転載禁止]©2ch.net
http://echo.2ch.net/test/read.cgi/baby/1496404006/ >>986
スレ立て乙です！その上司クソだな。部下の仕事の出来を正しく評価できないなんて管理職とは言えない。
昨日夕方から旦那が発熱。39度超えで関節痛いと言ってるからインフルっぽいな…なんでこんな時季外れに。と思ってたら2歳児も発熱。こっちは疲れが出ただけっぽいけど、小児科連れてくか。万が一に備えて子供用にタミフルも欲しいけどくれるかなぁ。
来週末旅行だから2人とも早く治ってくれ。そして私に感染るな～ 産休中。手続きが煩雑！保育園関係やらお金関係やらのあれこれがむつかしい。
なんだかんだ正社員がいちばん手続きがラクなシステムだよね。
産休入って家事をと育児を多めに負担してたら、夫があきらかに手を抜き出した。もうあと1ヶ月で産まれるのに、話し合いしなきゃ……も～。 埋めがてら
時短メニュー
ソーセージとトマトとキャベツのポトフ
土鍋にかけて他のことしてる間にできる
ジャガイモなど剥くのがめんどくさいものは入れないw 私も再来週から産休。一ヶ月後に産まれるのも一緒
今日「もう今日赤ちゃん産んじゃいましょう！」と先生に言われる夢を見て、待って！せめて3日家を片付ける時間が欲しいんです、と懇願してうなされて起きた
2歳児居てフルタイムで、妊娠9ヶ月で入院準備すら出来てなかったから反省。日々の暮らしで精いっぱいだよー 子供が生まれて初めて一泊二日で会社の保養所に泊まりに来た
最高だ…子供達も喜びすぎだし格安でこんなとこ泊まれるなんて。働いててよかったー >>996
保養所いいよねー
うちもこないだ行ったけど綺麗な施設なのに相場の3分の1の値段、夕食時のビールも300円、広めのキッズルームがあった
何より子連れが多くて多少ガチャガチャしてても許される雰囲気が本当助かった カンジダになった…orz
多分育児と仕事で疲れてるからだと思う
これを機におりものシートを布にしてみようと思うけど使ってる人いる？
子供との入浴中に洗うのはナシだよね
いつ洗ってる？ 保養所は本当にありがたい。沖縄のいいホテル豪華な夕飯付きで家族3人で3千円で泊まれた。航空券もLCCで格安で行けたし助かったー。
保養所がなかったら年２、３回も家族旅行に行けないわ。 夫と同じ会社ならいいけど、基本的に兼業には保養所ってお得になりにくいよね。
人気のところは殺到するから、働いてるから受付の時間に申し込みできないし。 このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
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