【情報悲鳴体？】トーハン その12
現場任せどころか朝令暮改の毎日でしょうが
寧ろ現場は右往左往でやっつけ仕事で毎日終わる やっとロジテックスのWebサイトがリニューアル
グループ企業の明屋のHPをクリックすると
T&Gに飛ぶ。Webも誤配送してるんだね 他業種は、新入社員の初任給が30万円超。
以前からいた社員は、ほとんど昇給がなく
モチベーションの低下が問題になるみたい。
トでは、そんな逆転現象の心配はないけど 成長産業と比較するのが間違ってるよ
そんなに羨ましいなら流行りのリスキリングして転職するしかない
45以下でマネジャー以下までなら生涯賃金上がるんじゃない？ 沈み続ける泥船の船長は高齢化。
40代の社員が60で定年を迎えられるかは？
5年後に船の名が変わってる可能性もある 取次事業に関しては10年前と比べて扱い量が半減
しかも2024問題で赤字はさらに増すんだろ？
どう考えたってやる意味ないよね >>120、>>121
人の事心配するより、5chなんかに憂さ晴らしで書き込みしている自分の人生心配しな 2024.トーハンロジテックスの新入社員は、噂だと男性１名、女性２名の３名です。
現場としては定年退職者の補充は諦めるしかない。
中途入社で補うしかない。
休暇を取ったら少ない人数で作業しなくてはならない。
協力会社はあてにはならない。 0051さん、おバカはおまえだよ！！
今の４０代・50代がいたからこそ、この会社が存続しているんだ。
15年前から、この会社先見性がない。
久喜での３PL業務の大赤字の責任を誰も取らない。
社員を少なくするとどうゆうここが起こるか分かっていない。
ある程度は仕方ないかもしれないが給料が30年前よりすくない。
手取り１８〜１９万で生活出来ますか？
一人暮らしで家賃６万、光熱費・スマホ代で４万、残り８〜９万で
馬鹿にしたお前ら、謝れ！！！ 協力会社なんかあてにしてはいけない。
所詮、アルバイトの集まり。
責任感もモチベーションも少ないからね >>127
事務職じゃないんだから男だけ取れば良いのにね
女なんて長続きしないんだから（男よりは）
現場では臨時職員を正社員にしてるみたいだよ てか現場の社員なんて指示と管理が仕事なんだからせそんぬ人数分いらんだろ？
実務はみんなバイトパートがやるんだり 今現在、日本は大韓民国と北朝鮮に侵略行為を受けている
だから「政治家に立候補する時、帰化朝鮮人の家系の人間か否かを公表する」を提出して過半の賛成を取って立法化しよう。
新聞、テレビ局、出版社が帰化朝鮮人の家系の人間に乗っ取られているから大変な騒ぎになるだろう。それでいいじゃないか、それが狙いよ。
帰化朝鮮人たちに日本人のふりをされてこのまま緩やかなホロコーストに向かうなら、戦った方がまし。奴らがやっているのは緩い民族虐殺。隣国を侵略して
いいという国際法はない、差別を盾に奴らがやっているのは、隣国侵略行為そのものだろ？
帰化人たちが暴動やら起こすと日本は荒廃の一途を辿る、夜道も歩けないぐらいに。。。内戦状態になるだろう
でもそこでようやく海外の人間たちにも伝わるはずだ、日本が朝鮮人に乗っ取られて見る影もなくなっていると、やつらが日本で隣国侵略行為をしているのかと。。
自衛隊の機能も衰退しているはずだから中国だって武力で侵攻してくるかもしれん。
日本は一度灰燼に帰すだろう。
だがこのまま帰化人に日本人に成りすまされて、日本人が日本の国で迫害されて、過半を帰化人に占められるよりよっぽどましだ、
時間はあまりない、やつらが過半数を確保してからでは遅い。合法的に侵略行為が完了してしまう
戦おう 拡散希望 ｢日販とトーハン｣この書き方が全てだよな
未だに日販の方が格上のイメージ
協力してるようで実際はうまく利用されてるだけだから
仕方がないけど トーハンは結局ババ抜きでジョーカーを引かされ残った様なもん 返品を桶川で引き受けるんだから
コンビニは、ニの浮間を使うんでしょ トの「２０２５年」は課題が山積
新社長が何とかしてくれる
ことを期待しております 返品って1番面倒くさい作業だよな
返品＋ファミローを押し付けられたと（ト） わかりきった話だけど、これから紙の本の市場が増えることは流石に期待できない
最低でもあと10年はひたすら戦線縮小、撤退戦が続く。おそらく紙本市場はさらに半分くらいまでいく。原発廃炉と一緒でどこまでいっても後ろ向き。
いくらなんでも事業ポートフォリオ入れ替えの見通しくらい教えてくれよ。将来不安すぎる 新入社員の皆様の、活躍をお祈り申し上げます
沈み続ける会社で、浮上しませんが、
ある意味で貴重な体験ができるでしょう 10年後どころか、3年後には雑誌を扱わないよ。
コンビニの売上が1日50万円とすると、
雑誌の売上は数千円。場所をとり、利益率が低く
返品作業の手間が多い。これじゃ扱わないでしょ ところがどっこい、これからコンビニに力入れてくんだなこれが。素晴らしい！ >>155
お前ら下っ端評論家は知らないだろうが、コンビニオーナーは雑誌売場撤去には反対派が大多数
本部が勝手にやめさせられない 伝わらない人だね〜。そういう潮目が変わるのも時間の問題だっちゅうに。だって売れないんだもん
逆にそんな浮動票に期待して二から引き継ごうっての？冗談だろ ならなんで雑誌売場縮小してんだ？
コンビニ本部の意向か？ 30人も入社したんだね。
ニは10人だっていうのに。 >>169
150人もリストラしておいて新入社員をたくさん取ったら大問題だろ ニの社長は、「大きな山の向こう側に
美しい花があると信じてる」と
新入社員にスピーチされた
数十年前には、山の向こう側に「花畑」が
あったけど、今はペンペン草が生えてるだけ。
美しい花があったとしても毒があるだろう
トとニの新入社員の皆様は、
お天気に十分注意して、万全の装備で
「山登り」してください。
山の向こう側には、何もないと判断したら
すぐ下山して、別の山に登ってください 150人のリストラって、2023年度で？
削減した人件費は、巨額だけど残った人の
負担は大変だな >>176
そもそも｢万全の準備｣をしていたらトニを選ばないだろう
軽装で山に入るような奴らがトニ引っ掛かるんだよ >>178
5chに書き込んでいるお前の人生は万全か 2024年度がスタート
リストラも多いけど
他社→他社
支店→支店
他社→数年本社→別の他社
っていう人事異動が多い
出向先で早期退職って人も
一定数いる >>149
潰れると言う意味では来年夏以降物量だけは増加するけど現場の人間と設備の疲弊が激しくなり会社の先々より先にくたばる 減収減益でいちいち株主が怒るかよ
それによって配当減とかなるのならあるかもしれないが
逆に株主対策で増配だよ
良く日経新聞読め >>195
いやいや嘘つかないでください。知ったかはやめた方がいいよ
市場から将来性に見切りつけられて、株価が数年前の20%になったんだから長期保有の株主が怒らないわけないでしょ。ここまで来たら配当なんかじゃ誤魔化せないよ
もちろん株は自己責任だけどね。
ただ、トの場合は20パーセントになった株主だから、必死に稼いだ数年分の利益を全部食われて、配当で取り戻すにしたって何十年もかかる。当時あの株をあの価格で買うなんて、ミスとかのレベルを超えた経営のお粗末さ。トの従業員は役員とか企画とか経理の上の連中にもっと怒っていいと思うよ 2021年3月末に株価は6000円超
2024年4月に1500円割れ
あの当時6000円超でも、
3年後は、株価は20〜30％以上
高騰してると信じてたんだろう。
それがこのありさま
紙の出版市場は縮小し続けるが
電子書籍には、成長の余地がある
とでも考えたんだろう
誰のせいでもありゃしない
みんな時代が悪いのさ >>197
何もわかっていないしったかはあんただよ
こんな5chごときに書かないけどさ
だから大騒ぎになっていないじゃん
ちゃんと説明しているからね >>197
あんたが部外者か下っ端社員と言う事だけは良くわかったよ
若手社員だとしたら、きちんと説明していない上司がいかんね そうこの会社は上が駄目駄目
関連会社も上が駄目駄目 この会社の役員は、
悪いのは従業員で役員は
悪くありませんから
って思ってるんじゃない？
本社跡地の再開発で
賃貸料が入れば、人員削減が
より一層進むだろう トーハンに就職しようと思う人間はどんな性格なの？
ニッコマで他の専門商社や中小出版社全落ち組？
トーハンなんて学生時代知らなかった ｢業界最大手！凄い！！｣
（よく調べもせずに看板だけみて判断） >>207
5チャンネル書き込んでいるお前よりまともじゃないかな 業界最大手っていっても
ニッチな世界だもの
手間がかかる割に利益率が低く
特殊な商慣習等が参入障壁になってた
「この会社を踏み台にしてステップアップ」
してやろうって考えてる社員は、いても少数。
パープル企業なので、居心地は悪くないけど
あまりにも特殊な業界なので、
勘違いして転職した人は苦労してるみたい ♪我らは常に颯爽と、新しきふみ
普く満たす高き使命にこぞり立つ♪
「文化を守る」仕事なので、
金じゃないっていう清廉な人に向いてる会社 >>この会社を踏み台にしてステップアップ」
してやろうって考えてる社員は、いても少数。
踏み台になるか？
特殊なキャリア積んでも異業種だと応用しにくいだろ
閉鎖的な触媒だから外に出る職種以外は社会経験もたいして積めないし 
