エニシア分会の問題って、結局は、未払賃金の要求なのか？
前から疑問なんだが、未払賃金って、労基署じゃ駄目なのか？
残業代の計算方法とかがユニオンと異なるんですか？
二割も拠出金取られたら大損害じゃないですか？
事情を知っている方、説明して下さい。