業務企画室長と支店長の存在意義を教えてくれ

**〒□□□-□□□□** · 2009/10/07(水) 19:21:12

集配だが、あの二人はいらねえだろ。
苦情処理はほぼ課長だけが処理してるし。あいつらのしゃべってる事聞いてると
集配の事全然知らねえなぁ～って事ばっかだし。
とりあえずこの二匹クビにすりゃ月数十万円の人件費が浮くのにな

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/26(水) 01:13:39

新東京支店長だった熊谷和幸は高給貰いながら、
郵便法違反事件の責任を取らないばかりか、
本社に大出世だしな。

また新東京支店には管理者が８５人もいるが、
自ら辞職願を出して辞めるような者は一人もいなかった。
お客様の信頼がどうたらと偉そうなことを言いつつも、イエス・キリストの
ような自らの罪を認めて責任を取る管理者などいないってことだ。

責任を足らず、高給貰って(ﾟдﾟ)ｳﾏｰな思いをしてるだけの人たち
天罰は下らないものなのか？

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/27(木) 03:17:47

業務企画室・担当課長Ｈ｡なんでもメモしてるが､実行せず放置｡
支店長に「いったい何のためにメモしてるんだ！」と毎日叱咤
されてるが､まだメモし続けてる｡事務屋の成れの果て｡

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/27(木) 10:13:48

>>67
うちの支店長、室長は、おばメイトに混ざって区分してるけどな。

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/31(月) 00:02:03

どうせまた6月1日にかもめーるの決意表明みたいなもんを30分くらい延々やるんだろ？

こんな無駄な儀式を中止するように進言するような有能な管理者っていないのかね？

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/31(月) 06:56:40

無理だろ。
現場社員は、支店長のご機嫌取りのための数字作り、
支店長は、支社のご機嫌取りのための数字作り、
支社は、本社のご機嫌取りのための数字作り、

トップが気に入るような結果しか、上がっていかないから、見直しも何も無い。

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/31(月) 18:36:03

俺は６月１日にかもめーるノルマ達成の表彰を受ける予定。
・・・その日おれ自身は非番で職場にいないわけだが。

**〒□□□-□□□□** · 2010/05/31(月) 20:35:06

>>122
翌日の午前中のクソ忙しい時間帯に支店長室に呼ばれてお褒めの言葉いただけるんじゃない？
ご愁傷様ですwww

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/03(木) 17:41:49

コイツらは馬鹿の一つ覚えみたいに「コンプライアンスを守れ」だの言っているが、コンプラ違反やパワハラを率先して行っているのは自分達だってことに気付かないのかね。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/04(金) 09:31:40

>>124
どこの支店の管理者も一緒だな・・・

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/04(金) 21:04:03

支店長に規定違反や料金不足のブツもそのまま送れ、なんて指示出されちゃったよ。
窓口で受け付けたのになんで、ってクレームがあったかららしいけど。
こんな事してもそれはサービスじゃないぞ。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/05(土) 13:28:51

支店長、企画室長はじめ糞管理者やその家族は、街を歩いていて刺されないように、普段の行動に気をつけるべきだな。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/07(月) 18:39:49

「コンプライアンスを守れないやつは辞めろ」って言葉がコンプラ違反だって事を知らない
バカ室長がコンプライアンス責任者とかwww

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/07(月) 20:53:51

うちなんか、配達先に郵政のお偉いさん（支社の人間や支店長、室長クラスの管理者）がいると、そこに限って便宜扱いするケースがよくある。
例えば、転送期間が切れていても還付しないで転送しろとか、再配達を「早めに」とか「○時までに」という依頼があれば「○時までに必ず持っていけ」と指示されるというケースが実際にある。
あまねく公平なサービスとか言っているのに、そういう特定の人間にだけ便宜を認めるのが暗黙の了解になってしまっているが、立派なコンプラ違反になっているじゃないか。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/09(水) 21:49:30

久しぶりに聞いたって言うか
死語だと思っていた。

>>129
あまねく公平なサービス

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/10(木) 21:32:08

そういうお偉いさんに対する便宜扱いってどこの局でもよくある話みたいだけど、JR社員の不正乗車みたいな感じで摘発すべきだろうな。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/11(金) 23:58:38

業務企画室長って低学歴ばっかじゃん
馬鹿でもできる仕事だってことだな

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/12(土) 07:17:27

高学歴にも仕事できない馬鹿はいっぱいいるんだが

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/12(土) 09:53:52

しかし、低学歴なやつらほど馬鹿の比率が高いのは否定できない。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/12(土) 20:13:44

毎日毎日「挨拶しろ」と吠えて、挨拶しない社員をミーティングで名指しするような室長なんだけど、この室長がこないだ社員とすれ違い様うつむいて挨拶をスルーしてるの目撃してしまったんだがどうしたらいい？

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/12(土) 20:46:03

アッパーカッツ

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/12(土) 20:50:07

よし、その出来ない管理者に成り代わって
おまいらが管理者に志願するんだ!!

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/13(日) 19:02:23

>>135
ミーティングで名指しするしかないだろ

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/13(日) 19:04:55

はげ

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/16(水) 21:28:36

ゆとりなのに支店長♪
ゆとりなのになぜか支店長♪

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/20(日) 19:24:36

年功序列でなっただけ

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/28(月) 23:41:07

うちの支店の業務企画室は全員高卒ですｗｗ

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/29(火) 00:37:19

業企に支店長の机がある。支店長室いらないじゃん。
業企のレイアウト変更の時、支店長が軍手して作業してた。

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/29(火) 00:40:58

>>143
一般社員と一緒になって働いてるんならいい支店長じゃん

**〒□□□-□□□□** · 2010/06/29(火) 00:43:43

>>143
一応正式には、業務企画室のある支店には支店長室は無い。
支店長室も含めて、業務企画室だからね。

応接室とか物品倉庫を勝手に支店長室にしてるだけ。

**〒□□□-□□□□** · 2010/07/08(木) 03:34:18

武雄は大丈夫かな…
アホが行ったと思うが。
剥げた支店長が懐かしいな。
率先してコヅの区分手伝ってくれたっけ。

**〒□□□-□□□□** · 2010/07/08(木) 08:19:28

>>145
うちの業企は集配にあるｗ

**〒□□□-□□□□** · 2010/07/08(木) 21:34:09

業務企画室長がパワハラして困るんですが、どうすればよいですか？

**〒□□□-□□□□** · 2010/07/08(木) 21:37:38

セクハラで返す

**〒□□□-□□□□** · 2010/07/08(木) 23:23:28

>>142
支店の管理職を高卒にしておけば本社、支社の言いなりになるからその方が郵政上層部にとっては都合がいいのだろう。
低学歴は考える力がないから上の言うことなら何でも聞く。
何でも言うことを聞くから何か問題が起きたとき上層部にとっては隠蔽工作をしやすくなる。
また隠蔽工作がばれそうになったら責任は全て支店になすりつければいい。
本社、支社にとっては低学歴の管理者ほど扱いやすいものはないでしょう！

**〒□□□-□□□□** · 2010/07/09(金) 02:30:48

某養蜂場がらみの分室だが、うちのクソ支店長、定年過ぎてるくせに
居座ってて、今回のゆうパックの遅配で大口に謝りに行くのを嫌がった上に、
お詫びから帰ってきたら「お前らがちゃんと資料を作らんからだ。
碌な仕事をせん奴ばかり集まりやがって、他所に放り出してやる」などと
暴言吐きやがった。
こっちは朝から引受業務してそれが終わってから明け方までかかって
発送した翌配分全部の資料作り（その時点で現物が今どこにあるのかも
わからんのに）した上でだぜ。
挙句の果てには自分が責任かぶりたくないから、30日も1日も規定時間より
30分以上早く結束してるにもかかわらずうちの分室で滞留したのが原因、
なんて言いだしてなんか処分するとか言い出してるらしい。
マジで殺してやりてぇ。

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2010/07/10(土) 09:49:29

業企の室長はとにかくいらん。支店長直轄でやってりゃいいだろ。

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2010/07/10(土) 09:55:00

支店長、室長が謝罪に行く支店なんかあるのか？
つか、申告、クレームには一切関わらないが。
報告だけ受けて、担当を怒鳴りつけるだけだわ。

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2010/07/10(土) 10:28:35

歴代の局長や総務課長を何人も見てきたが、皆共通するのは、口だけは達者なチンカス野郎。

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2010/07/11(日) 03:55:41

>>153
某養蜂場は支社長だって呼び付けるような会社なんだぜ。

今回支社長が来れなくて代わりに支店長が来たんだが、あんなのなら
来ない方がよっぽどマシだったよ。

**〒□□□-□□□□** · 2010/08/09(月) 13:12:12

管領＝社長
大名＝支社長
家老＝支店長
中老＝室長
奉行＝課長
与力＝課長代理
同心＝総務主任

**〒□□□-□□□□** · 2010/08/28(土) 09:40:51

支店長は必要だよ
これからは、一人の営業要員としてがんばるんだから

**〒□□□-□□□□** · 2010/09/05(日) 22:36:51

業務企画室って組合のコネを使った低学歴ばっか。

**〒□□□-□□□□** · 2010/09/07(火) 07:20:51

管理職の年賀目標は10万枚。

**〒□□□-□□□□** · 2010/09/09(木) 18:50:39

支店長があほすぎて困る

**〒□□□-□□□□** · 2010/09/12(日) 21:58:23

今日の天気、物数、最近あったクレーム、毎日同じ事を15分もかけて朝礼で語るバカ管理者達が効率化とか言ってる。
変な会社だ

**〒□□□-□□□□** · 2010/10/01(金) 13:07:29

奴らの仕事は、現場配達員や作業者のあら探しや揚げ足取りが大半を占めている。
誰も迷惑にもならないし痛くもかゆくもないようなことを指摘し、朝礼でベラベラと無駄話を始めれば止まらない。
そんな管理者が超勤削減だとか業務の効率化だと語りだすが、自分達の存在が効率化を阻んでいることにまず気付け。

**〒□□□-□□□□** · 2010/10/01(金) 21:24:43

>>162
本人に言っても意味無いだろ。そいつが辞めても代わりが来るだけ。
専門役しかり、火事だ大変だとあたふたするふりして火事場に椅子置いて
煙草ふかしながら火の中に芋入れて焼き芋焼いてる状態。
この会社の体質に問題があるんだよ。

**〒□□□-□□□□** · 2010/10/17(日) 12:34:12

課長10万枚
室長15万枚
支店長20万枚

管理職なら年賀状これくらいはかるく達成していただかないと。

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/05(金) 12:58:42

休憩室の冷蔵庫に「ウイルス感染等防止のため、飲みかけ、食べかけの飲食物の入庫禁止」という業企室長名義の貼り紙がある。
これってうちくらいかな？
暇な奴らが見つけたどうでもいいような仕事なんだろうが？

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/06(土) 20:30:20

支店長は要らない。
労担の私の業務妨害をするから。いちいち
うっとうしい。不当要求は、おまえじゃ！アホ。
俺らは非番も仕事で、お前は３連休か！
もう支店へ来るな！

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/15(月) 19:48:43

支店長や室長は、色んな所に交通安全のオリジナルポスターを掲示したりしているが、そういうのを見るたびに、「アイツらは暇なんだなぁ」とか言われている。

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/20(土) 20:07:36

うちの局の企画室長が俺の班のマンションに住んでいることが判明。
もちろん班員は絶対に誤配しないように慎重に配達している。
年賀になると誤配が起きてしまう可能性があるが、万が一誤配してしまったら、ネチネチ言われてしまう危険性もあるだろうな？

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/20(土) 23:04:21

高卒が管理職（支店長や室長）なんて、、
４流会社丸出し

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/20(土) 23:15:11

支店長は営業妨害じゃなくて業務妨害物数の多い朝も平気な顔して交通事故、誤配、ミーティングの繰り返し逝ってよし！

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/22(月) 02:45:24

普通現場の管理職なんて高卒だろｗ

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/22(月) 08:16:09

>>169
今更、何言ってんだか。
しかし、親方日の丸維持してる限り、ある意味１流！

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/28(日) 15:29:08

支店の、年賀販売目標は、ありますか。正社員５，０００枚、非正規社員3,000枚。
支店の目標を、下回ったら、支店長の給料に、影響がありますか？

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/30(火) 19:41:53

糞忙しい朝の時間帯にミーティングで無駄話を繰り返す支店長や室長。
ある時、コンプライアンスだか交通安全だかの研修をやった時、「こんな生産性のないことで超勤して、余分な人件費を払わなければならない、そんなの面白くないと思いませんか？」とまで言われた時はさすがに殺意を覚えた。
こっちだってそんなのやってくれと頼んだ覚えはない、お前らの存在そのものが生産性ないだろって・・・
その言葉をそっくりそのまま返してやりたかった。

**〒□□□-□□□□** · 2010/11/30(火) 23:10:13

>>174
いい加減社会人なんだから大人になりなさいよ
支店長がだめ、室長がだめ、課長がだめ
色々偉そうにいってるけど
まず君たちが駄目ｗ　
人生逃げ続けで、大人になる機会を逸してきたツケだな

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/01(水) 05:10:58

支店長や室長が大人だって？
ただのイエスマンでしょ。
そのような人間に何の価値があるというのか。

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/01(水) 13:08:58

一日中職場内をプラプラするかふんぞり返って鼻ほじっているような管理者。
たまに仕事しているのかと思ったら、つまらないあら探しや揚げ足取りばかり。
普通の民間企業じゃありえんだろ。

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/02(木) 15:33:57

支店では、らちが明かない。直接、支社に電話するが、やはり、らちが明かない。

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/03(金) 00:54:14

支店長や室長はお飾り。天下り無能社員が全滅しない限り未来はない。

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/14(火) 17:22:49

保利江業企担当課長、暗いです、無口です。ミーティング時ぐらい
しゃべろうよ…。
あと、他課ではじゃべらないで、訳わかんないこと言ってきたと、
業企のわたしらに苦情がくるから。

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/23(木) 18:02:51

この連中も存在意義なし↓

郵政グループの人事部というのは信じられない極悪部署で表の顔とは違い裏ではとんでもない悪事を行っている部署であります。
社員に対する脅迫や恫喝、会社の管理職（御用組合出身）を使った個人攻撃、窃盗、退職強要、法律違反の隠蔽工作の指示、公的機関での虚偽答弁の強要、左遷人事等々キリがありません。
その数多の悪事の中のほんの一つをあげると、郵政は脅迫や恫喝を行うために脅迫専門会社（実川商事）を設立したという事です。
それはかつて東京都葛飾区青戸５丁目にありました。
朝鮮人＝金田成筆（埼玉県草加市）などが所属していました。
脅迫の依頼はいつも郵政の人事部から発注されていました。
脅迫の報酬はその実川商事の社員の給料という形で支払われていました。
裁判所で郵政の人事部はこの会社を「郵政社員の胸章を取り扱っている会社」と証言していましたがそれは真っ赤な嘘で実態は郵政社員を脅迫、恫喝するのが仕事でした。
実川商事は会社なのにオフィス街ではなく葛飾区の住宅街の普通のマンションの一室を借りていました。
しかも駅から遠い不便な立地です。
「実川商事」と言う社名を名乗っていながら会社の看板もなければ表札もないしポストには会社名も書いてありませんでした。
しかもポストの中はゴミだらけで何十万の社員の胸章を取り扱っている会社のはずなのにポストが使用されている形跡は全くありません。
こんなことは絶対にありえない話であります。
それどころかそもそも社員が出勤している形跡すらありません。
いったいこの「実川商事」というのは本当に会社なのでしょうか？
部屋の中にはパソコンすら置いてなく仕事をしている形跡は全くありません。電話が一台あるだけです。
社員と称している人間達（朝鮮人金田成筆を含む）は昼間っから青戸駅前のパチンコ屋等で遊んでいます。
これが実川商事の社員の実態なのです。郵政人事部からの「脅迫の依頼」はたまにしか来ないので日ごろはプラプラして遊んでいるのです。
常識では考えられないことが行われていたのでした。
こんなことを書くと人事部書き込み工作員（高卒）によるＩＤ番号変えながらのなりすまし書き込みがあると思いますが気にしないで下さい

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/23(木) 18:06:41

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　　iiiiiiiillllllllllllllllllllllllllllllllllllllll|　　　　　　　　　　　　　　　ﾞﾞ!lllllllllllllir　.,,,iilllllllllllllll!ﾞﾞ′
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　.ﾞ!!lllllllllllllllll!!!ﾞﾞ｀　　　.l!!llllllll°　　　　.ﾞ!lllllll!!!ﾞ°　　　　　　　　ﾞﾞ!!llllllllllllllllllllllllllllll

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/23(木) 23:34:33

東京支社人事部書き込み工作員（高卒）です。↑

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/24(金) 00:51:16

>183
だから？
どうしたんだ？
くだらん！

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/24(金) 09:30:33

書き込み工作員なんてくだらない仕事は大卒は絶対やらないから
そういう汚れ事は低学歴がやってるんじゃん？

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/24(金) 14:03:21

学歴？
くだらん！
大卒だろうが高専だろうが高卒だろうが中卒だろうが
カンケー無いじゃん

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/24(金) 20:25:22

汚い仕事は低学歴にやらせて自らは手を汚さない。郵政の体質そのもの。
業務企画室長と支店長も似たようなものがあるな。

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/26(日) 12:30:56

>>181
>昼間っから青戸駅前のパチンコ屋等で遊んでいます。

いろんなところで、コピペご苦労さん。そんな駅どこにあるんだよ。
ネタ決定！！

青砥、西武、ヨヨイノヨイ

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/26(日) 22:03:06

業務企画室長や支店長も結構、低学歴ばっかりです。
どうせ組コネでなったんだろうが

**〒□□□-□□□□** · 2010/12/26(日) 22:14:19

義務を果たさず権利ばかり主張するか
自己の不平不満ばかり言ってて建設的な意見すら出せず
視野が狭いんだな

**〒□□□-□□□□** · 2011/01/06(木) 21:12:08

大晦日、俺達は翌日の年賀配達を控え、必死の追い込みであった。
トイレに行くために廊下に出ると、支店長と室長の穀潰しコンビが、
新年の挨拶的なポスターを貼る作業をしており、そのポスターの位置が
どうこうとか二人で議論していた。
この糞忙しい時に、そんなことが奴らの関心事なのかと思うと、殺意を
感じずにはいられなかった。

**〒□□□-□□□□** · 2011/01/07(金) 08:30:05

室長毎日やることないので、社員の荒さがしばっかり。
この人に給料払ってる事自体損失。
まったく、無駄なポストである。
まぁ、支社にも沢山いるけどね。

**〒□□□-□□□□** · 2011/01/07(金) 08:53:57

うちの室長の朝礼での口癖
「あなた達はたるんでる！！」

・・・一日中ぶらぶらしてるお前にそんなことを言われる筋合いはない。

**〒□□□-□□□□** · 2011/01/11(火) 11:27:33

>>191
ワロタｗ

**某元女性外務社員@○○○支店** · 2011/04/07(木) 13:21:57.52

業務企画室に異動した勝ち組の私は、室長と支店長のオカズになっています！

**〒□□□-□□□□** · 2011/04/07(木) 18:46:27.87

支店長も室長もなかなか成れるもんじゃないからなってるやつは偉いよ文句言うやつは本社支社の偉いさんになって改善しろや

**〒□□□-□□□□** · 2011/04/14(木) 18:54:31.07

新採でゴミ配りと企画室にいく振り分け基準はなんだ？

**〒□□□-□□□□** · 2011/05/29(日) 04:33:08.03

>>195
私も勤務中、室長室に呼びつけられて、オカズにされています。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/01(水) 22:57:18.24

室長室なんてのが今の時代にあるんですか！持ったいない、郵便の現場の事をしろよって思うよね

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/01(水) 23:21:11.34

事務屋は先が無いよ

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/03(金) 01:45:30.63

うちの企画室の代理（３０後半）が

「おまえら郵便課は、企画室の忙しさがわかってない馬鹿野郎」
とおっしゃってます・・・

おまえこそ郵便課や集配の忙しさをわかってないだろ・・・
死ね

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/03(金) 07:47:30.30

自分も業企だけどそんな低次元なこと言うから…。ダメ代理コース決定やな…。
しかし業企でも一生懸命している人には外務や郵便の人から大変やね～と言われます。今から夏の暑いなか、外務の方々本当にお疲れさまです。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/03(金) 10:43:02.94

日本郵便橿原支店の古川と庄司も要らんな
自分の気にいった奴しか連れて来ない
まさに専従独裁支店そのもの

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 08:50:39.21

業務企画室の忙しさにくらべたら集配や郵便は楽勝でしょ！業務企画室と郵便計画が最も忙しいところです

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 16:10:14.95

>>201
隣りの芝生は青く見えるってことか。
どちらもお互いに経験しないとその苦労はわからんがな。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 16:26:13.06

>>204
>>205

そうは言うけど、ウチの業企は苦情や申告処理を一切やらないし、営業もゆうパックを自分や家族の名前で買うだけで、他は全然やらない。
パソコンの前に座ってお菓子食べながら皆で高笑い上げてるところしか見たことないから、全く忙しさが伝わってこないよ（＾＾；
そして、定時を過ぎると「仕事が終わらない」という理由で、毎日残業。
こんなのは、ウチの支店だけなのかな？
「業務企画室が赤字の根源」って、内務からも外務からも言われてるよ。
実際、超勤使用額は業務企画室が一番多いし。
早く集配センター化した方が、会社の赤字を減らすことにつながる気がしてきたよ。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 17:02:16.09

業務企画でも郵便計画は激務だから誰も行きたがらない。俺も声かけられたことあるけど丁重にお断りしたよ。前任の総務主任、鬱で休職してるし。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 18:13:32.36

お菓子食いながら談笑し、挙句超勤しまくってるのは、どこの支店でも決まって元総務課。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 18:52:47.31

そんな楽な職場なら、志願するべきだな

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 20:47:47.21

たしかに郵便計画は厳しい
そして元総務はダラダラ超勤してるな
あいつらんの超勤でセコセコ、コピー代や紙代節約してるのも意味がなくなる

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 21:20:23.08

>>210 郵便計画というより郵便事故担当が一番大変。郵便取扱手続きに精通していてお客さま対応がうまくできないと務まらないからね。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/04(土) 23:25:20.47

４月から「調整役」なるポストが集配課に現れた。
大方、天下り先が見つからずの窮余の策なんだろうが、
さっさと切ってしまえよな。
１日のほとんどを椅子に座っているだけの現場で使えない役立たずに給与なんか要らんやろ。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/05(日) 00:23:17.78

「専門役」の存在意義を教えてくれ。

俺は郵便事業最大のムダだと思っている。

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/05(日) 00:26:30.61

>>213
普通の会社にもにたようなものはあるけど
専門役、だまってりゃいいのにオペレーションなどに口出しする老害なのが
ここの会社のダメなところ

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/05(日) 08:58:43.00

>>212
そのうち、旗本寄合席とか、そんなポストも出てきそう

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/05(日) 11:37:37.69

>>213
組合は専門役等を営業専門にという案を出してるようだが、絶対無理だな

**〒□□□-□□□□** · 2011/06/05(日) 21:09:51.10

>>213
専門役別名【エキスパート社員】と言うらしい
各支店の交通事故防止,誤配防止等の指導に口出しする天下り機関
給料は退職したにもかかわらず現役並の金額を貰っているらしい
ボーナスも正社員の3,0と一緒の待遇

この会社は実にムダな所でゼニを喰っている
はっきり言って専門役はいらない　
営業専門の話があるみたいだが退職してまで営業をするかってことだ
おそらくしないだろうと俺は思う　まだ現場で威張り散らした方が楽であろう
スーツ組を増やしたところでムダなゼニを焼き捨てるだけだ
　