DOSSスレ4 [無断転載禁止]©2ch.net
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無駄手間の極みシステムDOSS(笑)について語るスレです。こんなアホなシステム誰が考えたんでしょうねw 所詮現場は井の中の蛙。黙って指示に従い、DOSSを入力すれば問題ない。 DOSS嫌なら、ゆうパック配達の委託者になればいいじゃない。 >>841
それだけで大量の金が貰えるんだから地蔵はやめらんねーよな 瓢箪山駅で21:36に下車し23:50に乗車した。 >>822
たしかに。
実際に12時半じゃなく13時20分に帰ってきたやつが
帰局登録12時半で登録してるやつはいてる。
期間雇用だが・・・。 dossを適正に入力しなかったからと言ってお客さんに迷惑かけるわけじゃないし、適正に入力できていれば管理者の評価になるだけで現場の人間は誰も得しないじゃないか。
上の人間の自己満足に付き合わされてバカみたい。
業務の効率化とか適正な人員配置のためとか言って、やることどんどん増やされて、人は減らされているし・・・
そもそも、dossを導入する段階で成功ありきの考えだから、失敗事例を作って汚点を残したくないから躍起になっているのだろう。 昨日今日に導入されたわけじゃ無いのに、
まだ未入力云々言われるのか?
dossが良いとは言わないが、そこまでやらかすなら
もう適応障害か何かじゃない? 新人や高齢の人には優しくないシステム
失敗してるのはだいたい50代や新人 >>855
お客様に迷惑はかけていない。当然だ。
会社に迷惑かけてる自覚を持て。 定年間際の総括は、DOSSのチェックしか仕事がなくていつも暇そうにしている。 こんなバカなことやってるのは郵便局だけ
子々孫々末代にまでこのバカ政策の立案者と実行者をたたえよう >>862
ネコは一斉休憩取り入れてます。
一便全員帰って来てから全員で休憩。 理由は分からんけど「作業選択」の項目に「保険営業」っていう項目があるから、毎日一分以上選択して入力しようぜ。
新規獲得自粛期間中に謎の作業指示しかも無資格で、またマスゴミがばずってくれそうだよ。 JPS作業改善の成果まったくなし
そもそもJPSって全くやくにたたない DOSSシステムを他の民間企業に売り込んだらどうかな? 郵政の無責任社長はDOSS入力を大げさにとりただす事により
組織的不適正営業の年寄り騙しの責任を有耶無耶にしてしまう。
釈迦の言葉です 内務はDOSSを使っていない
あとは言わなくてもわかりますよね? >>866
JPSはそもそもマスターべション!
役に立ってたら感謝するが、逆に悪くなってる。そもそもJPS出身は管理者が多い。 Dオス、ほんと無意味
逆に足かせになってる
正確に入力してる人なんていないんじゃないの
帰局してないのに帰局登録したりしてるし
休憩してないのに休憩入力してたりするし
そうしなきゃ終わらないでっかい区が問題なんだけど 東芝救済システムなんだから
内容はどうでも良い
年間数千億お布施するだけ やることがない余剰管理者のために用意した意味のない仕事=DOSSの管理 DOSSを作った人間ももう異動したり退職したりしてるので、
DOSSを廃止しても、そういう人達の顔色を伺う必要がなくなったので、
そろそろDOSSを廃止して良いころだ。
DOSSで残す機能は出発帰局登録だけにすればいい。
これだけは残さないと手書きの時代に戻ってしまう。 DOSSのチャートを印刷してチェックして集配管理ごっこか
おめでてーな 本社集配部が、dossは放棄隠匿対策に有効だと寝言ほざいちょるでな。
だったら、テレマティクスだかd-catだかの導入で、dossの分析やめろよアホらしい。 DOSSは親の仇でござる
ムダムラムラ
アホの郵政を象徴するクソ施策 走行距離入力する時に何桁も違う数字を入れてしまって、その日は15400キロ走ったことになってしまった。
が…、何も言われないな。 15400キロ走った長距離ドライバーはカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》 記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【河北新報】仙台中央郵便局【カレー】」というスレに書いてある。 幸せになりたいの。
嫌よ、貴方と別々になんて・・・
そんなの私じゃないから。
一生私の愛する人は貴方だから、おねがい。
嬉しい!
携帯端末機に私的メール送信しないでください。
部長や課長らに尋ねたら俺じゃない。支社?
不気味すぎて気持ち悪い。 大井浩史最低
小田洋士最低
渡邊実加子最低
松村圭悟最高
山田敬介最高 【緊急】コロナ感染者はスマホの行動履歴によって
政府や自治体から常時、監視されています。
結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 パワハラ過労死関連、不適正営業活動に伴うパワハラ行為など多数の労働トラブルを
抱えるキングオブブラックカンパニー日本郵政には御似合いだな
日本郵便の従業員を中心に新型肺炎ウイルス絡みの労災認定者も出そうだ
労災認定基準に「パワハラ」追加へ
厚労省の委員会が報告書案
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20200514/k10012429101000.html 日本郵政 今期業績予想純利益2800億円 前期比-42.1%の大幅減に
うち日本郵便の純利益は0円を見込む(前期は900億円の黒字)
(減益要因)かんぽ生命保険からの手数料収入の減少や郵便物の減少
来年度ボーナスゼロ円ですね >>912
そもそも詐欺師にボーナスとか www
罰金の間違いだろ www きっしょぃわー
なにこれ
期間雇用一ヶ月目なんだけど、ごちゃごちゃ言われると萎えるわ
反省用紙に年齢まで書かなきゃいけねーし笑
クリップに苗字呼び捨てで注意してきやがって
てめーら何様だよ、直接声かけろよ、しばくぞ 15時までに慣れちまうと17時には戻りたくねえなあ
毎日入場制限でクソ忙しいけど早く帰れると体も楽だわ (⋈◍>◡<◍)。✧♡ (⋈◍>◡<◍)。✧♡ djsふぃjdしfjぢsじfdsjふぃdjしfjdしjfぢsjふぃdjふぃdsjふぃdじfjぢfjぢsjふぃdsjf
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