期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務297 [無断転載禁止]©2ch.net

**〒□□□-□□□□** · 2017/08/29(火) 22:40:41.19

前スレ
期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務296
http://mevius.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1502282077/

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 20:26:28.33

まだ残ってるとは
消し方知らんのかな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 20:47:53.26

お前等、この明細書を拡散すんじゃねーぞ！

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 20:48:51.98

この明細書、本部が調べようと思ったら誰が上げたかすぐわかるのにようやるわ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 20:49:32.78

どうせ他人の明細上げて保険かけといたんだから消さなくてもいいんだろ
もしそうだったらそっちのがよっぽど問題だけども

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 20:54:28.20

>>853
そんなに暇でもないと思う

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 20:55:27.20

その日の内に上げてるからほぼ本人じゃないか
確かそのアップローダーって会員登録してから上げないと消せないらしい

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:03:07.87

まあ本人のではないだろうな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:04:43.40

本人じゃないなら窃盗とかいろいろ罪状がついちゃうな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:07:07.20

>>858
盗ったとも限らないけどね

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:10:43.53

という事は総・・・・

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:35:23.46

盗ったにしろ、本人に渡す前にアップしたにしても
他人の明細をアップした時点で何らかの犯罪を犯してるのは確定だから

これを放置はまずいでしょ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:38:40.04

何らかの犯罪(何かはわからない)

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 21:45:23.76

財務省は１１日、国が保有する日本郵政株式を追加売却すると発表した。売却株数は最大９億９００９万９１００株で、
発行済み株式の２２％に相当する。郵政株の１１日終値１３２１円で換算すると、金額は約１．３兆円になる見通し。
　売却収入は東日本大震災の復興財源に充てる。２５～２７日の間に売り出し価格を決め、投資家の申し込みを経て２９日～１０月３日の間に売却する計画だ。
　
https://www.jiji.com/jc/article?k=2017091100775&;g=eco

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:09:02.89

ってか今更だけどさ、一般職の設定する前に亀井チルドレンをどうにかするべきだったのよ
全員がそうとは言わないが、亀井チルドレンは大半がメイト以下のゴミしかいない
そして現状そいつらは主任以上になってて、相変わらずゴミみたいな仕事しかしていない
メイトをどうこうする前にこういった産廃以下の社員と会社に何の好影響をもたらさない専門役どもをどうにかするのがこの会社存続の道だと思う

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:16:55.20

でも決まりが全ての会社だからな
だから頑張ったら馬鹿を見る

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:18:02.97

>>861
社内機密の漏洩は確実よね
初犯でも停職処分は避けられんと思う

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:28:08.08

>>864
ここの心配するより
脱出考える方が

メイトだったら時給あがる事と
割に合わん事をしないように考えるべきじゃね―の

ここのバカさ加減は酷くなっても改善はね―だろうし
アホみたく熱くなってもムダだろ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:29:58.64

その明細見たことある
誰か間抜けな人がアップしたやつ
画像保管してる人がたくさんいるんだな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:30:54.40

そういやーヤマトでも佐川でも危機感もって
だいぶ方向転換してるみたいだけど

何もなさそうだな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:37:41.36

こんな明細が出てたのかぁ

びっくりしたのは自分の手取りと２．３万しか変わらないということだ
もち色々と引かれたりしてるみたいだけどさ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:39:41.79

つーか独りもんでそこまで金に執着してないから給料に差が有ってもいいわ。
その代わり、きっちり仕事に差を付けて欲しい。営業一切無し&トメは国保とか理由が有って数が多い時のみとか。
営業仕事出来る奴なんかこんな仕事選ばんよ。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:42:41.37

>営業仕事出来る奴なんかこんな仕事選ばんよ。

ホントこれに尽きるわ
スカッと営業できるんなら他の仕事しとるよね

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:46:22.39

期間雇用＝配達のみ
正社員＝営業と書留小包、集荷

これでスッキリするけど
無理だろうなぁ…

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:46:39.77

逆に何の営業なら良いの

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:48:43.32

>>873
それ昔やろうとしてなかったっけ
メイト大量に辞めたら配達不能になるの目に見えるけどな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:52:44.38

営業し辛くなったのも、役職者が「声掛けローラー作戦」などと称して対面配達対象の家々の住人に、配達序での声掛け販売行為をゴリ押しした所為だろ
配達序での声掛け販売行為そのものが特商法に抵触するおそれがあるということも、一度断られた家に再度販売目的で声掛けすることが特商法違反に該当すると云う事も、
何れにせよ研修で殆ど教えてないだろ

いっそのこと全社員を対象に、法律の勉強からやり直させたほうが良いんじゃないのか？

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:55:47.45

年賀で班対抗の挑戦状とか用意されてたけど、うちだけか？
なんでも、競う班に負けた場合、勝った班の年明けのカタログノルマ数万円分が乗っかってくるらしいわｗ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:59:14.16

くだらねー

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 22:59:22.06

くだらねー

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:02:12.09

>>877
局長を賭場開帳罪で告発してやれ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:04:09.79

親には悪いがもういつ死んでもいいわ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:04:19.59

つーか、局長が変わるたびに方針がコロコロ変わるのが鬱陶しいわ。
特に自分は仕事が出来ると勘違いしている局長が一番ウザい。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:04:41.70

>>873
外務で入りたての時は班長が配達補助で宜しくと言われて
定型と定形外郵便物だけ配達していたけど、今は書留等
も含めて配達している。確かに期間雇用社員は配達のみ
でいいと思う

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:05:13.60

>>877
なんで営業出来る買った方がカタログ売らなくていいよってなるんだよ。
結局、自爆合戦になるのを管理者どもが高みの見物だな。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:07:26.00

年末は忙しくなるから年賀等の営業は無視しろ、誤配だけ
気を付けて配達すればいい。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:07:44.37

>>884
営業ゴッコだからな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:12:37.46

>>852
一応本社に報告しておこう。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:12:46.52

>>884
だいたいカタログをお客さんに買ってもらっている人なんて
皆無に近いだろ？
カタログ＝自爆

だから負けたほうの罰として、勝ったほうから買えということだろ？

これは酷いよ、立派な賭け事だからね、警察に通報したほうがいい

そんなバカ局長は手錠はめられたほうがいいわ

無料弁護士に電話相談してみて、告発できるか相談したほうがいいわ、これ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:13:42.62

>>882
局内ウロウロすんのはやめて欲しいわ
最初の1年は仕方ねーだろうけどやりにくい

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:13:48.14

日本郵便「正社員との待遇差」訴訟、契約社員への手当支払い命じる…東京地裁
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170914-00006675-bengocom-soci

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:16:02.22

>>890
だからいくらくらい
手当がつくようになるのよ？ｗ
１０万円くらい手当がつくと、美味しすぎるんだけどｗ
まあ、この会社が控訴しないわけがないよなあ
また高裁→最高裁と長い時間かかるんだろうな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:17:00.45

>>877
ウチは全班合同の決起呑み会だわ。
明らかに不味い酒になるであろう所に参加費払って行く訳ねーだろ。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:21:46.76

ユルい局長の時は事故も少なく、年賀・カタログ販売もそれなりなのに、色々口出ししたりご立派な訓示を垂れたりする奴が局長だと事故が増えて販売も滞るのが笑わせるわ。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:37:36.47

バイトはゴチャゴチャ言わず黙って働け
ｸﾞｷﾞｬﾊﾊﾊﾊﾊ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:39:59.50

これ以上人件費を増やせるわけがない
一刻も早く能力給を導入するしかないでしょ
それか期間雇用の仕事内容の制限
もしくは無駄な期間雇用の解雇

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:41:55.27

>>895
期間雇用の解雇はないわな
人不足で募集チラシ配りまくっているのに
やっぱり、無駄な専門役は廃止しろよ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/14(木) 23:53:52.03

わざわざ偵察に来る支社いらね

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 00:06:04.01

>>877
局内でなく
ブロック内から選抜した班同士でなら似たようなことやってる
「○○藩△旗本（○○局△班）へ果たし状」とかすげえ下らねえチラシ作って
負けたやつが勝ったやつにみかん一箱送るらしい

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 00:19:01.08

>>875
2ネット制だな
昔うちでもやってた
時給クソ安だけど仕事は楽だから
応募は多く、やめる人も少なくて意外と安定してた
池沼寸前とかジイサンでも出来たから

ペリカン吸収後に
書留持てないような配達員は辞めてくれとなって
一斉に退職して一気に人手不足になった

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 02:59:09.08

結局、従業員の自爆頼りかよ
氏ね

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 03:28:16.35

ネズミ講だよね

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 03:35:19.62

>>893
たかが局長ごときにビビんなや

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 03:43:13.11

自爆
↓
金券ショップ
↓
売れ残りを郵便局で切手等に交換
　
社員の自爆と交換手数料で我が社は二度儲かる
素晴らしいシステム

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 04:21:20.32

残業代は払いたくない、主任手当すら惜しい
でも4000億で遊んでみる
そんな会社

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 04:40:14.56

新卒で入社してから物言えやksお前らの代わりはいくらでもいるぞww

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 05:34:55.33

郵便局の営業の実態とマルチの違いを俺は説明できない

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 06:19:20.00

>>906
マルチにはノルマが無いし、ヤフオクなどを利用すれば安売りしても儲けが出る場合もある。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 06:21:17.10

>>903
切手に交換して金券屋だろー

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 07:13:35.41

今日もミサイル迎撃ヨシ！

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 07:19:46.02

ミサイルの被害でも事故でランクダウンだからな
気をつけろよおまえら

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 07:56:41.94

今日の安全行動は、ミサイルが通過する際は徐行よしで行きたいと思います。それでは構えて～

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 08:01:58.72

どうせ本当にぶち当たったら殉職不可避だし、警戒するだけ無駄っていうか
むしろその方が後で○長に責め立てられないで済むからお前等にとっちゃいいんじゃね？

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 09:01:59.27

非正規社員には元日の祝日手当もなかったしこの会社は糞だな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 10:04:44.28

むかしみたいにバイトはバイトの仕事だけさせておけば
バイトも正社員と同じ手当を払えなんてうるせー訴えも
起さなかっただろうけどな
いまはバイトでも夜勤をやらせるし営業もほぼ正社員と
同枚数の販売ノルマを課せられて正社員と同じ責任で
仕事をさせてるからな、そりゃ訴えも起こされるわな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 10:59:59.79

今年もブラック企業大賞ノミネート確実だな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 11:07:09.27

この会社は朝礼で人権だのパワハラ禁止だの言ってる割にやってることがえげつない

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 12:40:27.24

>>914
うちはノルマに関しては正社員の半分以下に設定されるから
そこまで不条理でもないな
年賀なら正社員12000
バイト5000って所だ

もしこれを均一化しやがったら訴えるけどなｗ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 12:47:31.91

うちの班の去年の個人目標、役職者差し置いて一番多く設定されてたのB有りメイトだったわ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 15:27:10.93

>>917
念が５０００という時点でおかしいと気づけよｗ
メイトの給料考えてのノルマ設定だろうし

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 15:35:17.53

>>896
育てるまでに手間暇掛かるからな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 16:04:23.68

待遇差といえば、班の面倒な区で正社員は補助有・超勤可なのに
非正規は自力で超勤不可に設定されてるのをどうにかしてほしい。
休憩が取れないからそこを配達すると夜勤が多い時より疲れるんだよ・・

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 16:32:48.14

時間給なんだから休憩は取ろうぜ
定時に終わらなかったら超勤つけてもらおうぜ
休憩時間まで働いているバカがいるって笑われてるよ
班の人件費削れて評価されるのはお前をバカにしている正社員だぞ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 17:03:18.02

田舎に行くほど給料安くて人がいなくて労基法何それ状態になっていく印象がある

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 17:07:17.59

>>917
うちも半分だけど半分ならしょうがないかって思わされてるだけだな
ボーナスとか考えたら1/5くらいが妥当だろ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 17:17:20.36

そうか？アルバイトは協力要請されているだけなんだから、正社員と同じ目標枚数でいいだろ。
正社員と同じ枚数を達成してやろうぜ！

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 17:29:13.45

同一労働同一賃金の問題で、今のアルバイト同等の生活を正社員らが強いられるほうが良いのか、
正社員同等の生活をアルバイトらに施してやったほうが良いのか
いずれにしても現職の正社員らは歓迎しないだろうけどな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 17:49:56.04

うちは正社員の2/3だなノルマ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 17:58:02.98

>>905
嘘をつくな！
募集しても集まらんぞ！

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:14:33.72

>>928
言わせといてやろうぜ。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:18:03.69

同じどころか日数以外でも正社員より頑張ってるよ
法人取ってくるのもレタパ売ってくるのもほぼバイト
待遇と職務内容の逆転現象が起きてる

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:20:48.05

ミスに対するペナルティにも差があるな
正社員は誤配しても見てみぬフリされることが多いが
バイトが誤配すると、一発でスキルダウンしてくる

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:28:22.68

アルバイトはこれまで人生を舐め、頑張ることを全くしてこなっかったんだ。
ここは一つ頑張って世の中の人々を見直させてやろうよ。
アルバイトのゴミでもこれだけ出来るんだってことを。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:32:22.77

まずはお前が頑張れよゴミバイト

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:43:46.41

ところで、今月末に雇用契約期間満了で辞める奴ら、明日が期限だぞ
役職者共にイタチの最後っ屁ぐらいかましてやれよ
それで苦しむのは期間雇用契約社員（アルバイト）達が去っていって残された奴らなんだからさ

本気で辞める気があるなら、情に絆されず毅然と“大人の対応”をすること
役職者らは居続けてくれるよう説得を試みてくるだろうけども、その会話の一部始終を録音しておくのもテだ
会話の内容如何にも依るが、出すべき所に出せば強力な武器にも証拠にもなり得る

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:52:28.66

混合が配達しきれんゆうパックを回されてかなわんわ。アマゾンのゆうパックは分かりにくいし。
ちゃんとでっかくゆうパックと表示しろ。
アマゾンにその程度の要求もできないような無能幹部をリストラして配達要員を増やせよ。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 18:55:35.51

職員と同じ金額の手当がつくようになれば
メイトに応募する人もかなり増えるんじゃないか？

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 19:07:06.17

今回の裁判で実務の格差をつけてアルバイトを補助にするしかないから
一班６区で８名の正社員が必要か
今回登用試験受けた人は全員受かるな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 19:26:19.64

>>936
今更なにやってもメイトに応募してくる奴はそんなに増えないけど辞めていく奴は減るだろうな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 19:30:15.79

何か今日うちの主任は脈絡もなく苛ついてたけど待遇のニュースを受けての事だったんだろうなと納得
やっぱり下を見て安心する身分制度な風潮って確実にあるよなこの会社は特に

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 19:32:49.16

うちの主任は逆に
そんなん当たり前やーって言ってたな

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 19:59:30.38

>>939
優生思想に似た独特の同調意識があるな、特に50代↑
そういう輩をみるたび「ああ、残念な家柄で育ったんだな」と思ってる。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 20:16:33.40

廃休で明後日国保予定だったのが台風配慮されて明々後日の休みとトレードになったわ。一安心。
日曜廃休で国保やらせる東日本の局ってあるんかね。

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 20:19:22.58

うちの主任は労働に関しては社員バイトの別なく平等にしてくれないと嫌みたいだな
俺がこれだけ働いてるのになぜバイトも同じだけ働かないのかが不満らしい
勝手にバイト以上に働いてると思い込んでる上に休日も給料も手当も多く貰ってるのにバイトと同じ働きしかしたくないらしい

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 20:27:40.27

士農工商とか土佐藩における身分制度に近いものがるね。
正社員VS期間雇用みたいな社内の空気になるだろうね

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:04:52.08

相変わらず朝ミーティングで都合の悪い事は部長だんまり

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:27:19.41

マイナンバーの手当はよ
あのリスクの中班長より多く配ったバイトは多かったろw

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:29:00.52

マイナンバーのときは心を病んでやめてったメイトいたわ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:29:32.68

なんかあったん？

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:29:42.11

明日混合なんだけどゆうパックの2日目は別にいかなくていいって
オフレコで副班長に言われたんだけどお前らも入力だけにしてる？
明日雨だし甘えようかと思うけど2日目こなかったってクレームあるんだろうか？

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:38:05.86

>>949
クレームがあったら

副班長「へ？おれがそんなこと言うわけないだろ？」　態度がコロッと変わるから、面白いぞｗ

**〒□□□-□□□□** · 2017/09/15(金) 21:40:00.93

２日目配達を知っているお客様がいて連絡せずに待っていたらしい
一日家にいたのになんでこないんだと大口クライアントに連絡入って虚偽入力で処分
行ったほうが無難