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旧郵便事業会社について語り合いましょう　55号便
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2018/01/01(月) 15:00:40.30ID:RehmlwJm
そもそもカタログ定形外を年始に区分するのが間違い
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2018/01/01(月) 15:36:36.94ID:3jLI18Sl
何も問題なく終わった

さて帰るか
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2018/01/01(月) 16:32:57.21ID:t8gO4kgd
で、おまいら無事すんだか？
うちは三日以降の定形外が溢れててヤバイ。
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2018/01/01(月) 16:48:52.65ID:zHLMJZIn
今日到着の普通郵便多いよなあ
会社が普通に爆発してるし
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2018/01/01(月) 17:12:02.26ID:3jLI18Sl
いっつも泣きごとや弱音ばっかでなんだかなぁ
情けなすぎるわ
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2018/01/01(月) 17:33:41.32ID:D3nEsCY4
全戸配布チラシ到着
あんなの嵐のチラシの裏に印刷しとけば十分だろ
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2018/01/01(月) 19:14:55.01ID:tHJj7x9i
天下りのために頑張れ
無駄を繰り返せ
わかっていてもやめれない
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2018/01/01(月) 19:34:13.63ID:oApBG1Nk
かろうじて午前中に完配できたけど、ほんとに際どかった。
雨降ってたら間違いなくダメだった。なんでこの日まで休み入れさせるのかね？
局前には荷物の差出客がずらりと待ってるし。
帰局の報告、差立ての準備と息つく暇がない。
いつ大きなトラブル起こしてしまうかわからない、綱渡りみたいな業務させんな。
全員出勤させとけばこんなに余裕のない状況回避できるのに。
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2018/01/01(月) 19:38:34.12ID:j1y3sDKh
元旦にまで祝日代休の強制するなよ
選択できるならまだましだがすでに
代休のとこに丸してるし
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2018/01/01(月) 19:39:11.98ID:Hi2bmjSj
正社員が全員出勤すればいいよ
期間雇用を正社員の計年のために利用するな
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2018/01/01(月) 20:03:31.90ID:XmaNWz3H
社員の祝日非番の禁止と社員は1月1日から3日までの間に休みを取らないといけなくなってシフトがヤバい
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2018/01/01(月) 21:22:21.11ID:TD7gM0iH
>>371
他に人は(休息に行っているので)居ないって言ってる
いくら客が並ぼうが休憩休息は取るべき
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2018/01/01(月) 21:49:15.49ID:88Jx91WO
1月7日の日曜日は配達あるのかなぁ。
ないとしたら8日の月曜日が祝日だから9日が大変なことになりそうだけど。
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2018/01/01(月) 22:18:32.15ID:B7e4iyV/
休み明けはキツいの分かってるから休んでても「明日は地獄か……」って憂鬱になる
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2018/01/01(月) 22:31:15.08ID:jQvyxQKM
>>395
通配は7日はないね。9日は死亡フラグ確実だよ。
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2018/01/01(月) 23:53:36.29ID:V5JX0irZ
なんか局によって、そして班によって全然違うな。
俺んとこはかなり楽なとこかもしれん。昨日、今日定時余裕。
紅白も最初から見れて、今日も帰ってから初詣余裕でした。
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2018/01/02(火) 00:02:41.25ID:dMYZhKey
成人の日の翌日は毎年地獄でしょ
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2018/01/02(火) 01:12:20.47ID:FQbdF1Is
年賀→通配、言われたとおり定時で終わっちまったぜ
結局どうにかなって上のやつらホクホクだなムカツク
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2018/01/02(火) 01:58:10.74ID:rHIyDmOA
嵐のチラシよりも
郵便の正しい利用法を配れってんだ
毎年毎年
郵便番号間違い町名番地漏れ誤記載で区分機排除が山ほど出て
手区分しててうんざりする
２０年以上昔の旧町名やら番地漏れは一律返還でいいだろ
せめて郵便番号誤記載を減らしてくれ
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2018/01/02(火) 05:09:52.68ID:zXYgR2S7
>>368
・会社休みになってやっと年賀はがき買いに来る客
・年賀の書き損じ葉書の交換
・会社休みになったからマルツ取りに来る
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2018/01/02(火) 06:35:09.07ID:YQ72L+sh
>>402
性根が腐ってんのか

まあ配達夫らしい発想やわ
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2018/01/02(火) 07:18:29.74ID:09WDWUk5
年賀に期間雇用社員のチラシを組み込んで配達するのは逆効果じゃないのか？

ブラックぶりが知られるだけでしょ
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2018/01/02(火) 08:09:38.33ID:K1A8KozY
現場カの書き込みほどでは
　　　か
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2018/01/02(火) 08:22:35.32ID:scJEIUee
9日に休み入れといてよかった
これ19時まで暗闇の中を配達するパターンだろw
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2018/01/02(火) 08:31:02.19ID:O0dWV81w
元旦の年賀状配達は10年で4分の3になったらしい。販売目標は10年前より上がってるのはなぜ？
働き方改革で年末年始の5連勤以上はやめようぜ
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2018/01/02(火) 08:57:16.39ID:xFHMJizU
>>411
従業員減らした&非正規社員の割合を増やした分、正社員一人当たりの枚数の割り当てが
増えただけ。

底辺配達員の給料を上限400万程度にすれば、
年賀はがきの目標も下がりますよ？
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2018/01/02(火) 09:09:21.73ID:YQ72L+sh
年賀なんて数年で半減
普通郵便は赤字体質やから配達員は不要になるわ
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2018/01/02(火) 09:10:18.54ID:noycBpdy
底辺配達員の身を切らせるぐらいなら上層部が身を切れよw
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2018/01/02(火) 09:33:34.70ID:0B2LCxMq
元日は祝日出勤扱いですか
それと別に年末年始手当が出るんですか
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2018/01/02(火) 09:49:18.27ID:zXYgR2S7
>>415
そうです
正社員だけね
時給制、アソシエイトは祝日手当てだけ
社員は2日3日も祝日扱いです
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2018/01/02(火) 09:55:00.82ID:noycBpdy
ま、裁判所はその差別はダメだと突っ込んでたけどな。
来年以降はおまえらも無くなるんじゃね？ｗ
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2018/01/02(火) 10:06:53.42ID:dMYZhKey
>>417
自分がバイトから脱する事より正社員を自分のレベルに落とす事しか考えられないからお前はいつまでたっても底辺バイトなんだよｗ
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2018/01/02(火) 10:18:13.44ID:1UrmRCtC
年末年始手当なんてどうでもいい
年功序列無くせ
役職手当増額
定期昇給2000円程度に抑えろ
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2018/01/02(火) 10:24:37.19ID:noycBpdy
>>419
だから何？
その底辺に操られてるクソ社員さんｗ
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2018/01/02(火) 10:28:13.00ID:DRr+wUz5
>>403
えっ還付しているが?
慣習超過サービスはしない方が良いよ。
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2018/01/02(火) 10:34:33.06ID:0WEVVqOV
>>406
それを見て応募してきた人に、
面接で「声が小さい」だの「覇気がない」だのと
難癖まがいの指摘をして落とす殿様気分のバカ会社
挙げ句の果てには、落とした人の家にまたチラシをいれて
電話で怒鳴り込まれるバカ差加減
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2018/01/02(火) 10:44:37.86ID:xFHMJizU
お前らでさえ雇ってくれるなんて、もはや慈善事業だな。
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2018/01/02(火) 10:59:38.49ID:0WEVVqOV
せっかく応募してくれたんだから、
よほどの事がなければ、取り敢えず採用したらいいんだよ
プロ野球のドラフト一位の選手が必ずしも一流プレーヤーに成るわけではないからな
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2018/01/02(火) 11:59:41.79ID:fRMCxMYu
>>412
新一般職は年収上限そのくらいだけど年収600万のおっさん社員と目標一緒だけど
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2018/01/02(火) 12:25:13.24ID:dMYZhKey
>>421
クチビル震わせながら言ってそうw
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2018/01/02(火) 12:42:06.28ID:2zvvYuFr
>424
ならゆうパックと同じで個人事業主に郵便集配を全国的に委託募集したら？
完全歩合で手当・福利厚生削減で業績回復するだろう、机上の計算では

但し、売り手市場の現在、応募があればな
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2018/01/02(火) 12:52:48.86ID:2zvvYuFr
追記
ゆうパック巻取り施策を出した犯人を更迭したら？
あれは完全に背任行為だろう

1ヶ月あたり何件巻取りして、何件不在持ち戻り、再配達などの
データーを意図的に取ってないのだろうが。
それをやると、巻取り施策がインチキコスト削減施策だとバレるからな。

本社がまともな思考が出来るなら即刻、犯人を自主退社に追い込むべきだ。
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2018/01/02(火) 12:57:11.26ID:lwTxX5YX
初期は書類が入ってる最小サイズだったが
箱もの巻き取りが日常になり委託が行きたくない面倒くさいところを集配に回すようになる
官公庁や大きい会社でたくさん書類サイズが届く場所はがっちり委託がキープでうまうましている
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2018/01/02(火) 13:05:28.12ID:Xk+0W93s
うちの局はゆうパック巻き取り年末は完全拒否したな　管理者がちぎれやったけど　誰一人持っていこうともせずワロタ
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2018/01/02(火) 13:10:46.52ID:w7W4y3y4
>>421
お前が何を操っとんねん
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2018/01/02(火) 14:26:35.54ID:nrSxLfkd
特約とか考えた奴も、
邪魔ネットの上に書いてある事が誠なら
これこそ背任だろ
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2018/01/02(火) 16:18:17.79ID:s+BdwwzT
今日は定時。一年振りだ。
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2018/01/02(火) 16:27:36.34ID:x5hzoPoj
年賀＜ゆ〜パック

金もらってんだからしょうがねー
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2018/01/02(火) 17:09:51.63ID:YQ72L+sh
>>426
ここ落とされるような奴は相当だぞ
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2018/01/02(火) 17:35:41.02ID:K+PlLnZO
>>441
中卒でも前科者でも採用して即日やめたりするんですが、少しは人を見て欲しい。
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2018/01/02(火) 17:40:15.77ID:9XLhP/pN
そんな事言ってたら誰も採用できない。
数年のうちに掃溜会社になる。
もうなり掛け
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2018/01/02(火) 18:27:46.92ID:yi5z2opZ
さぁ年度末手当だ
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2018/01/02(火) 19:00:00.93ID:7OvQRRjF
委託が機能してるのなんて局の周辺の街中エリアだけだな
郊外の住宅地なんて話にならないレベルで落ちてくる
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2018/01/02(火) 19:02:32.35ID:M95530QM
結局は本社に「読みどおりだった。大きな混乱はなかった」と言われそうだな。
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2018/01/02(火) 19:31:55.38ID:K+PlLnZO
>>443
体の良い奴隷募集だからなあ。しかも自爆搾取。まともなのはこんわ。
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2018/01/02(火) 19:52:17.81ID:YQ72L+sh
>>446
そのとおりだからな
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2018/01/02(火) 20:43:51.43ID:6m0TBrEt
明日はさすがに増配置だろ
明日増やさずにいつ増やす？
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2018/01/02(火) 20:57:50.13ID:FlP1gmjy
ただ11月と12月の超勤合わせて150時間突破したけどね
今年もゆうパック支える為に年間800時間超勤するよ！！
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2018/01/02(火) 21:07:29.23ID:Xk+0W93s
超勤360超えたらまずいんだっけ？
0454〒□□□-□□□□
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2018/01/02(火) 21:40:35.15ID:noycBpdy
>>435
あ？うちの末端クソ社員はケツに蹴り入れないと動かないんだが？
おまえうちの社員じゃねーよな？
0455〒□□□-□□□□
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2018/01/02(火) 22:13:47.03ID:YQ72L+sh
>>450
配達してるがなにか

こんなカスばっかだから萎えるわ
0457〒□□□-□□□□
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2018/01/02(火) 23:07:55.56ID:idNuj0CF
とにかく明日仕事行きたくない。
元旦増配６H勤務。代わりに３日に１０Hやれ勤務強制執行。
ジャ○○○トの計配不可
年賀２日の到着分今期年賀最大物数。
明日この2日の年賀＆ジャ○○○ト含む膨大な定形外を増配なしでくばりゃないかん。
何が「物数に対する適正な要員配置や」
破たんしてるやないか。
0458〒□□□-□□□□
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2018/01/02(火) 23:14:24.83ID:poiqGOnh
>>454
それで操ってる気になってるのかwカワイイなお前w
0459〒469-8799
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2018/01/02(火) 23:18:15.67ID:8asfBKdX
年賀＆○○パネッ○と同じぐらい膨大な脱退届が配達されることを実現するためにカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「4698799名古屋神宮郵便局「11」469」というスレに書いてある。
0460〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 06:50:43.30ID:E+l3lLOv
>>448
なんだろう

この人って

自分の仕事だけやって（自分の仕事でも細かいのを他の人に押しつける）帰る万年主任か

自分はできるんだから他の人もできるからやれというパワハラ課代

のどちらかだと思う
他の人のことをまったく思いやれない
いけ好かない局の嫌われ者なのは間違いない
0462〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 07:07:57.38ID:cm5xf6YP
最近必死で徹底的に書き込み晒されてるクズがいるけど
そいつじゃないの？
言動や性格パターンが完全一致してる
0463〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 07:16:05.66ID:FBl74/hT
今年の繁忙期は特に酷かったね。
今後は平常期だとか繁忙期だとかの区別がなく、毎日が繁忙期みたいになるのかな、って
みんなで話してたよ。
人手不足もあるし。
うちのメイトも３月で辞める人が多いようだし、正月明けの勧奨も殺到するだろうなぁ。
暗い話題でスマソ・・・・
0464〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 07:29:39.13ID:3UOqjNCA
煽り抜きで、勧奨退職して頂きたいおじいちゃん一杯いるはず
0465〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 07:31:28.21ID:J6z9DtWM
使えない老害はクビでいいよ
0467〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 10:39:43.03ID:bhkzh5nR
ゆうパック値上げで今年の年末はパック激減するわ
年賀も毎年7%は減ってるし62円に値上げして終了
消費税10%になってプチバブル崩壊
17年度の繁忙期は金銭的ボーナスステージや
普段より貰った分はちゃんと投資するなり貯金しといたほうが良いよ
0468〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 11:02:27.51ID:zV9Wt01U
万年主任ってよく聞くが、万年課長代理（旧総務主任）の方が多くないか？班長で20年とか。
0469〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 12:32:39.13ID:m2v0O9WK
>>468
課長代理は役職者だから良いんだよ
役職者にもならず、ずっと同じ仕事しかしないから万年主任って言われるんだよ
0471〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 12:39:10.76ID:vIdV3B9i
今は、主任も役職者であることを、当の万年主任が知らないという間抜けぶり（笑）
0472〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 12:57:45.92ID:m2v0O9WK
>>471
役職ではあるけど
責任者代行出来ないから平と全く一緒だよね
主任なんて無くせば良いのに
0473〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 13:25:43.60ID:NESWjVv7
>>471
おまえの理屈だと事業はほぼ役職だろw
0474〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 13:35:38.81ID:vIdV3B9i
>>473
個人の理屈どころか、マニュアルに明記されてますよ？
要は、バイトと新人以外は皆役職者。
当然、その役目を遂行できない奴は、降格左遷。
おわかり？
0475〒□□□-□□□□
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2018/01/03(水) 13:48:06.47ID:NESWjVv7
よくそのマニュアル持ち出す奴いるけど、
実際主任は現場では役職扱いされてないのぐらい知ってるよな？
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