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期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★313

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2018/03/13(火) 08:42:26.33ID:WixPC25f
前スレ
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1519833561/

人間どこで働いても不満は出るもの。
他人との比較ではなく、己の心と向き合い、自らに恥じない生き方をしよう。
労働。これこそがこの世で最も尊い修行なのだから。
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2018/03/20(火) 00:06:21.65ID:HwiBCE5O
来年から障害者雇用率が上がるんだっけ
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2018/03/20(火) 00:16:46.99ID:ehESOeLO
>>729
全く必要なし、転職先にネガティブな情報流して陰険な報復やりかねんぞ、郵政の部落上がりどもは。
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2018/03/20(火) 00:22:58.75ID:MHnpeGco
>>731
>>734
>>736

やっぱりそうか。労基に言えばいいのかね。
場合によっては警察呼ぼうかと考えてたが。
15cm
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2018/03/20(火) 00:38:20.64ID:OTTgdMkI
>>729
そんなの絶対に教えちゃいかんぞ。
お前の不利になるようなこと告げ口するだけだ。
キッパリと縁を切るべき。
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2018/03/20(火) 03:39:38.15ID:L4VIKLJl
>>729
このメモ置いておいてやれよ。

財務省　東京都千代田区霞が関3-1-1　電話03-3581-4111
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2018/03/20(火) 04:20:32.39ID:TVINZoUG
かつてのアルバイトや期間雇用契約社員らまで招集されて何をさせられるのかと思って応じて出てみれば、
これまで現場に置かれていた筈の区分棚や機械区分機まできれいに撤去され、会議室にあるような机10脚程度とパイプ椅子20脚ほどが
広々とした空間にポツンと置かれてて完全にお葬式ムードな現場の有り様を見せつけられた夢を見てクッソワロタわｗｗｗ
これが予知夢でなければいいんだけどなｗｗｗｗｗｗ

>>732
障害者まで雇わんと回らんような事になってんのかよ
これな、労基に掛け合って最低賃金よりも更に低い時給額で雇い入れる事を申請するための書類作成に使われかねんぞ
最低賃金額は地方によってバラバラだが、時給300円やそこらで働かさせられるとか完全に労働内容と時給額が釣り合わん
第一、障害者に勤まるような労働内容だとは思えない
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2018/03/20(火) 04:58:00.41ID:L4VIKLJl
そう言えばここ1ヶ月くらい始業前ミーティングが無いな。実際には事故の周知で1回あっただけ。
局長は退職が決まっているし、部長は左遷が決まっているし、やる気ないんだろうな。
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2018/03/20(火) 05:17:02.58ID:pg+db5Ss
挨拶回りで忙しいのかと。
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2018/03/20(火) 05:39:00.97ID:JTjEUWHW
奴隷の賃金よりも配当を上げるそうです
さすがカス集団
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2018/03/20(火) 06:07:44.50ID:L4VIKLJl
>>743
利益のほとんどはゆうちょが叩き出してんだろ？
ゴミ配りバイトはほとんど貢献してないからな。
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2018/03/20(火) 06:26:56.77ID:ayKr0Xf/
>>743
株主より先に社員に還元するような会社がこの世のどこに存在すんだよｗ

ゆうちょがこれだけ縛られまくって利益あげられるんだから、やっぱりなんだかんだ言って郵政グループ強いな
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2018/03/20(火) 06:40:16.45ID:FAO6szwC
メンヘル野郎 部長のオキニで評価が上がったもんだから
浮かれて浮かれて気持ち悪い
そろそろお仕置きかな
檻付きの病室へお戻りください
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2018/03/20(火) 07:01:32.84ID:gSzTT0S7
ゆうちょの儲けなんて、配達員共には関係ないだろう。
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2018/03/20(火) 07:07:49.35ID:L4VIKLJl
>>747
関係あるだろ。ゆうちょに食わせてもらってるんだから。
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2018/03/20(火) 07:28:20.82ID:uvL6MQRr
郵便事業も一応増収増益だし、
株主に還元は当たり前だけど、
従業員に還元どころか
手当廃止で搾取した会社が日本郵便
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2018/03/20(火) 07:43:01.52ID:L4VIKLJl
先ずは株価をダダ下げにした責任を取らんとな。
そもそも郵政株を売った利益を震災復興に充てる予定だったんだろ。
アホみたいな投資をして巨額損失を出したんだから、先ずは株価の回復が急務。
上方修正と増配は昨日の後場終了時点での公表だから、今日は爆上げになるのかな。
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2018/03/20(火) 08:00:45.33ID:81swCP5T
>>732
障害者雇用率制度

従業員が一定数以上の規模の事業主は、従業員に占める身体障害者・知的障害者の割合を「法定雇用率」以上にする義務があります。（障害者雇用促進法43条第1項）
民間企業の法定雇用率は2.0%です。従業員を50人以上雇用している企業は、身体障害者又は知的障害者を１人以上雇用しなければなりません。

これがあるからでしょ
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2018/03/20(火) 08:26:22.90ID:422o0AFx
>>751
精神は関係ないのか
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2018/03/20(火) 08:58:49.30ID:iMd3sVWQ
うちの局は掃除係を池沼がやってるよ
どこでもそうなんじゃないの？
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2018/03/20(火) 09:10:54.94ID:422o0AFx
手帳持ちはクローズで就労した方が良いわけやね
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2018/03/20(火) 09:53:48.49ID:L4VIKLJl
やっぱ株価爆上げか。分かり易いのう。
寄り成で買っときゃよかったかな。
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2018/03/20(火) 10:07:05.83ID:Nw03DOGT
戻りたい
民間を転々としてる
民間はキツいよ
戻りたい
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2018/03/20(火) 10:10:39.81ID:L4VIKLJl
>>761
そもそも何で辞めたんだ？
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2018/03/20(火) 10:55:21.19ID:95Cm8voN
日本年金機構からデータ入力の業務を委託された東京の会社が、契約に違反しておよそ５００万人分の個人情報を中国の業者に渡し、入力業務を任せていたことが厚生労働省などへの取材でわかりました。

日本年金機構は、去年８月、東京・豊島区にある情報処理会社におよそ５００万人分のマイナンバーや配偶者の年間所得額などの個人情報の入力業務を委託していました。


今年の秋の悪夢

マイナンバー番号変更で簡易書留地獄
安倍首相退陣で衆議院解散

こっちもさっさと退陣したいわ
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2018/03/20(火) 11:20:16.82ID:tsXGpAYW
出戻りでは当たり前だけどC無からスタートダロ？


ぜったいやりたくねぇわ
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2018/03/20(火) 11:21:43.83ID:Dj8UNkag
C無しもそうだけど
年休も10日スタートだからありえないだろ
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2018/03/20(火) 11:43:42.03ID:L4VIKLJl
>>764
同じ局なら、前と同じランクからのスタートだったら「戻ってやってもいい」と言えばいいんだよ。
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2018/03/20(火) 12:36:12.21ID:gtzJ+3wf
>>764
交渉次第だよ、
でも戻るか？こんなとこ
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2018/03/20(火) 13:08:14.58ID:rxxzbHqy
>>732
やめたほうがいい
まずメリットは何もない
デメリットとしては班長が部長に対し業務が上手く回らない言い訳として手帳持ちの存在を持ち出すことで当たりがきつくなる
人手不足が原因なのに手帳持ちが1人いるせいにされてはたまらんぞ
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2018/03/20(火) 13:14:39.15ID:/4+gEtVa
>>759
改悪後のチンパンとかこの労働力不足で応募してくる奴いるのかって感じだよな。
手取り14万で昇給800円、超勤単価1100円、住居手当なし。転居は伴わないまでも通勤1時間半までの異動はありで社員だから営業ノルマは倍増。
下手したらA無しのアソシエイトの方がいいくらい名ばかり正社員だからな。
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2018/03/20(火) 13:16:36.98ID:rxxzbHqy
>>772
しかも営業は実質勤務時間外にやるしかないからそれを計算に入れると事実上の時給はもっと低い
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2018/03/20(火) 13:41:23.26ID:L4VIKLJl
>>774
銀行にとって預貯金は負債だぞ。
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2018/03/20(火) 14:41:56.08ID:PMJhHAkE
>>729
このメモ置いておけ。局長と総務部長が申し訳なかったと頭下げに来るぞw
日本郵政 東京都千代田区霞が関1-3-2 電話03-3504-4411
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2018/03/20(火) 17:18:52.89ID:P61U/1k7
分社化した現在、ゆうちょと郵便局の社員ってボーナス違うのか？
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2018/03/20(火) 17:20:17.03ID:GfvLQAI9
>>756
あれ、お前のカーちゃんだったのかｗ
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2018/03/20(火) 17:51:02.55ID:L4VIKLJl
>>779
小学生みたいなこと言ってんじゃねえよ　(　´,_ゝ｀)
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2018/03/20(火) 18:01:56.76ID:8JlHb6sd
「あのBBA来てほしくねぇ」って掃除業者を変えても同じBBAが来る
って管理者が言ってた
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2018/03/20(火) 18:07:15.88ID:TNh4NZOP
>>729
教えなくて良いだろ。
いちいち関わっていられるか。
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2018/03/20(火) 18:07:39.86ID:Fx0A5Boq
局のトイレ毎日清掃業者入ってるのに年中臭いんだけどどうにかならんものか
便座にウンコ付けたり小便撒き散らしてる池沼がいるとはいえあまりに臭すぎる
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2018/03/20(火) 18:12:36.04ID:P61U/1k7
障害者は漢字読めないから「ゆうせいチャレンジド」なのか。
気が利くな。
世田谷局は本社だからいっぱいいたな。
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2018/03/20(火) 18:22:57.79ID:04m92pdk
和式便所におそらく100%であろう、うんこがOBしてたわ
大人なら普通後片付けぐらいすんだろw
その前に全部OBとかありえん
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2018/03/20(火) 18:54:27.41ID:y0Z/aIWq
>>713
人が足りないから人数合わせの体裁で雇うけど、気に入られないと管理者や同僚から陰湿な嫌がらせが始まりますぜ
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2018/03/20(火) 19:04:27.40ID:lOdbC0Zl
>>713
即戦力です
７０でも８０でも即戦力です
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2018/03/20(火) 19:21:02.66ID:qu/RFqea
>>713
テキパキと動かないと放置プレイの嫌がらせがあります。
覚悟して来るように！
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2018/03/20(火) 19:55:06.04ID:ZfCkmuRQ
ツイッターで知ったんだが今日郵産労がスト起こしてたんだな
御用組合はなにも伝えてくれないから知らんかったわ
休配日前にストとか休み明け死ぬな
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2018/03/20(火) 19:56:31.97ID:kanIlnKC
>>713
止めとき、
他の職の方がマシだわ。
探せばあるだろ
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2018/03/20(火) 21:03:57.43ID:lOdbC0Zl
今週は貴族様のために１日多くチラシが撒けるな
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2018/03/20(火) 21:34:11.54ID:ehESOeLO
>>763
あっちで漏洩してるんだろうが、機構側がその事実を認めるかどうか次第だな。
「業者から外部に漏えいした痕跡はない」で済ましたいだろうし。
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2018/03/20(火) 21:44:33.17ID:L4VIKLJl
非番（だか年休だかよく分からんが）だったから知らないのだが、今日ストで出てこなかったやつとかいるの？
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2018/03/20(火) 21:57:13.54ID:b1Q7r8NX
jp労組とポストライフ？共済ってやつ辞めたいんだけど、規約に書いてある所定の用紙ってどこで手に入るの？
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2018/03/20(火) 22:17:22.51ID:1zPXMZ9/
>>795
共済は、どこか忘れたけど代表かに電話して辞めたいと伝えたら解約用紙が送られてきた。
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2018/03/20(火) 22:19:10.10ID:0cSvhz7P
おっさんは大歓迎！
若いのはすぐ転職するからな。
だっで若さを武器にすぐ他社の正社員になっちゃうんだもん。
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2018/03/20(火) 22:21:39.79ID:EU9VZfhd
俺も組合抜けたいんだけど用紙はどこからダウンロードしたらいいんだ？
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2018/03/20(火) 22:23:39.33ID:EH+1mPi3
まずカレーくってだな
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2018/03/20(火) 22:37:58.53ID:ehESOeLO
同じ御用組合のJR東は、組合員の減少に歯止めがかからんそうだぞ
労働サヨ貴族どもの私腹を肥やすだけだからな
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2018/03/20(火) 22:40:46.52ID:L4VIKLJl
労組なんて所詮北朝鮮の操り人形だろ。
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2018/03/20(火) 22:43:37.21ID:PyTkz2Kf
アホ社員が一週間が期限のタウンメールを４日かけて1/10しか配達してなかった・・・
指定表上俺がやらされる羽目になったが明日が休日なので実質２日で配達完了は厳しい；；
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2018/03/20(火) 22:45:15.66ID:deEKM6EV
>>797
今の好景気でもすぐ正社員になれるのは新卒ときちんとした職歴のある現正社員だけ。
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2018/03/20(火) 22:47:44.69ID:29BFF9Cc
>>802
できねーもんは上司に報告して対策考えなよ、報告しないで抱え込むと全責任とらされんぞ
0805〒□□□-□□□□
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2018/03/20(火) 22:50:16.41ID:L4VIKLJl
>>803
労働人口が減って人手不足になってるだけで、好景気でも何でもないぞ。
寧ろ家計消費は減少し続け、実質賃金はダダ下がりだ。
日本国民は今貧乏に向けて全力で加速中。
0806〒□□□-□□□□
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2018/03/20(火) 22:52:03.66ID:L4VIKLJl
>>804
つーか、こういう奴が放棄隠匿に走るタイプなんだよな。
0807〒□□□-□□□□
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2018/03/20(火) 23:07:17.54ID:PyTkz2Kf
>>802
今朝班長に相談をしたが「人が足りないから自力でどうにかしてくれ」という返事。
社員の年休消化+箱ベネッセ+欠区だから３時間超勤を越えないくらいで自力で
解決しますｗ
0810〒□□□-□□□□
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2018/03/20(火) 23:26:18.84ID:P3qKzK0s
>>753
精神はいままでは法定雇用率の義務はなかったが(雇用率には確か0.5とかで入れられた)次年度から精神障害者も対象となるよ。
0813〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 01:03:58.04ID:wyx+QgIX
この会社の上層部は何を考えているんだろうな、うちの局の現状を見ていると理解不能だ。
0814〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 02:35:45.94ID:R5ESJCYx
タウンなんて超勤2時間ありゃほとんど完配できるだろ
0815〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 04:14:14.34ID:Ji4TJ30S
欠区当たり前になってるし肉体労働で超勤続きは堪える
他に出来る仕事無いんですけどね
0816〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 04:49:03.84ID:qFdZ0kMT
>>815
だったらたまに定時で上がらせてもらえばいいじゃん。
翌日も勤務で自分が同じところを配るなら、その日は計配して翌日超勤で配れば
他の班員にも迷惑は掛けない。
疲れているのに無理して体を壊して休んだり事故を起こしたりする方が迷惑を掛ける。
そういう自己管理も仕事の内。
黙って我慢して壊れて後は知りませんなどという方がよほど無責任。甘え。
0817〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 05:49:33.25ID:sbGYhInf
疲労が溜まると無意識に乗ってるだけってのはよくあるが
自損で死んだ奴とかさ
マヌケなだけとか基本動作がなってないからだとか思われるだけなんだろねえ
0818〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 05:50:00.85ID:JxoqQnBc
>>811
栃木県？
0819〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 06:47:04.44ID:egyqr3aq
>>816
ちょっと早く帰れば体調回復するのかよ
明日の分が増えるとわかって帰るんだから余計体調悪くなるだろ
肉体的にも精神的にもみんなやられてんだよ
自己管理を都合よく使う管理者のせいでなっ！地獄落ちろ
0820〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 07:01:09.64ID:HqlxEGK8
今日早く終われば、明日どうなってもいいとか思ってる管理者多いよな
0821〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 07:20:20.09ID:rgzKEOeI
このスレで８班制班欠寸前の書き込みが時々ある。
局の二輪通配外務定数の１割以上は確実に足りないということだけど、そんな局今時珍しくないかな？
それとも、いくらなんでもそこまでひどい局は少ないか？
0822〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 07:26:10.22ID:BbRSy80V
２週間くらい溜まってるよ
0823〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 07:52:06.85ID:FcRtVPfP
タウンプラスなんて平気で２週間かけてますが何か？
0824〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 08:07:55.93ID:I0ix0TLp
そんなに頑張って仕事なんてするな
頑張った所でなんもないトコだからな
適当にやって適当に帰ればいい
そこがバイトのメリット
倍の給料、ボーナスがある正社員様にどんどん頑張ってもらえばいい
0825〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 08:08:39.16ID:qFdZ0kMT
>>819
だったら計配して他人（できれば社員）が配る時に回せよ。
疲れが取れるまで定時で帰るって宣言すりゃいいだろ。
こんな楽な仕事で疲れるっていうのが不思議だけどな。
郵便なんて職場自体が緩いんだから、自分が楽になるように工夫しろよ。
他のホントにキツイところはこんなもんじゃないよ。
0826〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 08:35:06.18ID:/h9ZwA74
明日は人事異動の内命の日、鬱陶しい管理者や役職者が出ていくか楽しみだ。
0828〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 09:04:47.27ID:egyqr3aq
>>825
新一般職の手当廃止されただろ、あれは住宅扶養手当をなくす企業が増えて利用された
他社のほうがきついというなら、すぐに同レベルまで下げられる、比較は悪い方に利用される
0829〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 09:06:14.01ID:qFdZ0kMT
>>827
2時間しか残業させてもらえず、残業代をきっちり払ってくれる会社をブラックと呼ぶくらいだからな。
そんな奴が地獄といったところでたかが知れてる。
0831〒□□□-□□□□
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2018/03/21(水) 09:15:29.45ID:qFdZ0kMT
>>828
そりゃいわゆる詭弁というものだ。
どこでもサービス残業が当たり前ならそのレベルに下がるかと言えばそんなことはない。
まあここのバイトは求められてもいないのに勝手に休憩時間を削ってサー残したがるが。
自分で勝手に苦しくして苦しい苦しいって言ってる奴が殆ど。
自分で思い込んで我慢して、そのくせ内心相手を恨むような甘えた奴だからバイトしかできないんだよ。
お前もバイトだろと言われそうだが、俺は他社で正社員を長くやって、もう今はバイトで十分だからバイトをやってるだけ。
ある程度の年齢でこんな楽に稼げるバイトは田舎では滅多にないからな。
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垢版 |
2018/03/21(水) 09:25:36.18ID:qFdZ0kMT
>>832
それは別に悪く無いだろ。この会社は一等地に多くの土地を持ってるからな。
活用できるなら活用するのが当たり前。
問題は、木っ端役人にまともな経営者を選ぶ目があるかどうかだ。
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垢版 |
2018/03/21(水) 09:27:28.53ID:3IsJiEoI
奴隷自慢してる人ってほんとはその状況好きなんでしょ
自分が頑張ってることで会社を支えてる気になって自尊心を満たしてるようにしか見えない
普通は彼らが言ってるような状況だったらさっさと辞めるからね
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