金融渉外部 15
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
マイナンバー詐欺。保険営業とマイナンバーがどう繋がるんだ? 80才以上のAB契約は100%詐欺
乗換や解約募集してるやつ、してきたやつは全て通報出来るようにしろ
1000万の契約取ってくるゆうせきは、何億の契約を減らして客離れさせてることにいい加減気づけ
売上が減るのは当たり前だ。今までが架空の数字なんだからな ABなんてもう古いよ。
これからはBB、BCだよ。
インスもそう言ってた、間違いない。 納得も何もマイナンバーで保険にする事じたい詐欺だろ。保険は解約すると損する。 >>849
情報漏らしているので本社とコンプラにIPアドレス等の情報を添えて通報しました >>856
本社とコンプラからすればIPアドレス送られても困るよな >>856
誰もよろこばない事して嬉しいですか⁇
虚しくないですか⁇
どうして気分が沈むような事んしたくなるのですか⁇
友達いますか⁇
せっかく(言葉づかいが悪い人もいるが)日本全国版で情報共有が出来て、見甲斐があるのに、
シラケる事いうのか
何がしたいのか ipあったところで令状がなきゃプロバイダや契約キャリアは持ち主の情報開示出来ないって今時情弱でも分かりそうなもんだが… >>856
こいつもう今日はレスしないんだろうなw
情弱すぎて可哀想だw
IPアドレス!笑 ウン百万しかまだできてませんとか
井の中の蛙が非リアな世界で
実績を自慢してて
なんなの
ここは >>861
出来てねーより出来てる方がいいだろ?w
お前はなんぼやってんの? あー、また同期が辞めていく…。
取り残された感がオレを襲う。 今までは出来ない奴が辞めていく(辞めさせられる)だったけど、ここ最近は並以上の成績の奴も辞めていくようになったな。 今は勝手に辞めていく時代。
仕事もたくさんそこらにあるしな。 ここに留まることだけが勝ち組とは言い切れなくなったしな。
もっと魅力的な仕事はたくさんあるし。 >>867
郵便局でさえ、不景気の時は勝ち組と言えてた。 普通養老を販売しても手当ても実績も付かなかった時代を知ってる者からすると、80歳以上実績ゼロの話もあながちウソでも無いところが嫌だ うちのブロックのサイユウが5人いっきにやめたわ
代理店ひらくみたい。。。
がんばるよな〜 ぜってー上手くいかないと思うわwエゴの固まり同士集まったら空中分解やろ >>863
みんな辞めていくということは、この部署は良くないと考えたんだよ。転職できる年齢のうちに脱出したほうがいいぞ。 これから郵便局OBの代理店増えそうだな。インチキ募集も頭打ちだし募集人廃止になる前に逃げるが勝ちなんだろな。 そんで郵便き…(のほう)から来ましたって言うんだろ。
10年〜20年前にもそういうやついたけど、他社の代理店として生き残ってるやつは一人しか知らない。 80歳以上の契約者は実績ゼロ、手当ては保有率に応じた手当て(新設)がつくとの事です。
かんぽ生命より まぁ80以上の実績や手当てに制限掛けないと緩和型で滅茶苦茶な募集が蔓延るだろうからな >>878
保有率なんてあんなんあやふやすぎる。他人が自分の解約したらどうなるんだよ >>878
まあ制度改正は我々には全て向かい風。
言ってみれば制度改悪。 >>878
いい事だね。
BB増えるっていってる奴いるけど、
結局同席しないと契約出来ないから
以前よりは糞騙し契約へるだろ。 >>878
実績ゼロという事は手当もゼロだよね。今後はBB契約しかないのか!? 偉い人教えて おかしいなあ。
基本給減らしたのに、募集手当はいくらでも後付けで変更するのか。 ほんと、元々の状態に戻してほしいよね。
頑張った人が報われるなんて、言葉だけで騙さないで。 頑張った人が報われるなんてことは郵政に限らずこの世にはないのよね。 組合に加入する価値がないよね
取り合えず組合は脱退するよ >>866
現場のみんなは頑張ってるんだけど。
上層部がアホやから組織が異常。
まともな人はストレス抱えて辞めていく。
敏感な人は数年前に気づいて辞めてった。 民営化後入った奴で年間30万以下の低実績の奴は
年収400万いかないだろ? 結婚できねぇだろ 田舎はまだ何とかなるけど、都市部とかかんぽ売れるの?クッソきつそう 80以上は被保険者が70以上の場合が実績ゼロで他はつくでしょ? >>890
嫁が働き者の人が多い印象。
腰掛け郵便局員みたいな人も多くない? >>880
保有率がボテに加算されるなら、窓は簡単に解約乗換出来なくなるだろ
悪さしてるやつは解約ボテ返がきても何も調べず終わるが、まともなやつほど自分の契約が解約されるわけがない(というかそれが当たり前)という自信があるため、ボテ返きたら片っ端から調べてるからな
異動しようがしまいが、客に電話出来ることに変わりはないし、自ら客に調査の電話すれば良いんだからな >>897
ちゃんと関係築けてたら○○局から電話あったけどどういうこと?ってお客様が連絡してくれるだろ
窓に行かれて乗換されるのは実力ねぇわ >>898
って考えになるのは乗換馬鹿のチンパンジーだけだぞ
いい対応した客ほど局全体を信用するからな
おまえみたいな馬鹿には分からないんだろうがなw >>899
言い返せないからって草生やすなよ
いい対応すれば郵便局全体を信用?いい対応すれば個人を頼ってくるよ
君が営業できなくて乗換してる社員にに嫉妬してるのはよくわかった 保険マニアです。
今日もSMで叩かれて来ました。ストレス解消にはいいですよ。ちんぽ叩かれて最高でした。 >>901
個人を頼る前に郵便局社員だから頼ってくるだけってことすら分からないチンパン君かw
自分が頼られるのは自分がすごいから!⬅爆笑もんだろw >>901
さっさと郵便局辞めて他社生保行けよ!結局みんな郵便局ブランドのお陰なんだよ! >>885
頑張った人→基本給下げられ、募手ルールコロコロ変わって結局報われない。
頑張りすぎた人→コンプラに目をつけられ、下手すりゃタイーホ。報われないかも。
頑張らない人→研修まみれ、
退職勧奨、恫喝を受けるがとりあえず「はいはい、次やります」と言っておけばとりあえずクビにはならないし安全。
ゆえに結論、やらないのがベスト。 結局基本給下げた会社が勝ち組。
郵便守るために組合は金融渉外を売った。 このスレッド大人気だな
よし、オレもここに転職するために
スーツ新調するよ! うちらはプライベートで金だして運動しないとブクブク太るけど、集配は仕事中にフィットネスしてるようなもんなんだから基本給さげろや >>904
郵便局ブランドのおかげだけど
今、渉外で百万以下は明らかに本人の責任だろ
仕事はしろよ
社会人なんだから >>909
100万以下はどうやって生活してるのか教えて欲しいわ。基本給多めに考えて25万だとして、ボテA5万だと手取り24万行かないくらいか?絶対に結婚出来ないだろ。 最近聞かないんですけど、今って危機的状況なんですか?毎年、この時期、危機的状況と騒ぐんですが? 20年前からずっと危機です。
何が危機かは知らないけど。 ・業績比較(2018.9 中間決算)
1.保険料収入比較・対前年比
【勝組】
日本生命・・・↑1.7%上昇
第一生命・・・↑16.6%上昇(2桁達成)
明治安田・・・↑5.2%上昇
ソニー・・・↑12.8%上昇(2桁達成)
朝日生命・・・↑4.3%上昇
【残念組】
住友生命・・・↓4.8%減少
かんぽ生命・・・↓7.4%減少 2.上記1の基礎利益ランキング・2018年度上期
日本生命・・・4037億
明治安田・・・3169億
第一生命・・・3082億
かんぽ生命・・・2071億
住友生命・・・2033億
ソニー・・・578億
朝日・・・129億 儲からない貯蓄性商品ばっかだし客のかんぽには貯蓄性しか期待してないから仕方ない 推進が悪い局は朝礼が終わるとすぐにエスワンを実績100万以下のやつらが占拠するよな?
出来るやつらは周りに気配りするから何も言わずにその状況を放置してるんだけど、数字取ってくるやつらがエスワンに座ってアポ取り始めるのが10時過ぎから。
俺が部長だったら怒鳴り付けてでも席を退かせるが、別に部長じゃないから俺も局の数字のことはどうでもいいや そもそも一人に1台パソコンがないこと自体おかしい。 そもそも単Mはフレックスだからその状況にならない。エリマネも大概渉外1〜2名配置だしならない。どこの世界線の話? PTが遅すぎて使い物にならないよね
世帯シートも持ち出し不可になったのは、PTから見れるようになったからだけど、遅いのとフリーズしまくるので結局使わないでシートを持ち出ししてるし
どこの局も持ち出ししてるのを暗黙の了解としてるからなぁ
金融庁が来たらえらい事だよ 俺は糞が3日も出なくて危機的状況ですわ。
2年前から便秘ぎみで危機的状況。 >>927
とんでもないことをしてるね
みんなわかってることなのに
でもしてるんだよなー
中央局でもやってる事だよ そんな事より糞が出なくて危機的状況。痔が炸裂しそう。毎日危機的状況ですわ。 わが社を支えているのは提携金融の手数料
ゆうちょかんぽなんて所詮既存のお金 屁が臭くて危機的状況。早く糞が出ないかな。
俺の危機的状況はいつまで続くやら。明日も危機的状況。 禁止になる前にやったもん勝ちのいつもの構図。80歳以上実績0は本当ですか? よくある嘘であって欲しいがな
投信の乗換えは原則できなくなるとこの前の研修であったが、保険はどうだろうね ■■ 超ブラック企業 日本郵政 内部告発!■■
下記を検索、日本郵便の暴露記事が掲載 。
●郵便局はブラック企業?内部事情を大暴露@ | フリーシェア
http://free-share.net › 働き方
2018/10/08 - 大学で働き方について調査していたため、ブラック企業として有名な日本郵便についての調査結果をまとめた。
世の中にもブラック企業問題を知ってもらうため、この記事でも発表したいと考えた。 実際に働いている社員からリサーチした話で ...
●郵便局はブラック企業?内部事情を大暴露A | フリーシェア
http://free-share.net › 働き方
2018/10/09 - 日本郵便は既に民間企業であるが、未だ国家公務員としての体質も受け継ぐ。
日本郵便は未だに国家公務員共済組合連合会(KKR)なぜかに所属しているのだ。公務員では3年毎のキャリアローテーションによる配置換えが主流となっている。
■ブラック企業日本郵便・・・・日本中の郵便局でアルバイト求人が集まらないため!★65歳定年制確定?
JPグループ労働組合(御用組合)・・・・会社側の言いなり! 会社上層部と同じ天下り先!
■ブラック企業大賞2016 ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔(ブラック職場環境)が全国の郵便局にある。
日本郵便が労働基準法違反・自爆営業をさせた時は, 労働基準監督署調査依頼とマスコミ各社に内部告発しよう!
「慢性的な人手不足が続き、 ※全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です。!
DOSSとガントチャートのこれまでのチェック!
★Youtube見てね。自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★
★Youtube検索・・・【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。
■日本郵便株式会社は、自爆営業撲滅のため自爆営業撲滅キャンペーンを実施すべきだ。
年賀はがき・かもめーる・お中元・お歳暮・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・関東ふるさと会など
他にも沢山ある営業ノルマの個人名営業表が張り出されていませんか?
これらが見られた時は、写真・画像・動画で証拠残し内部告発! 提携も80以上は実績0、手当は付く。乗換、被保険者を変えても実績は減 だから基本給を減らした時と墓手の前提条件を変えるのおかしいだろ。 ■■ 超ブラック企業 日本郵政 内部告発!■■
下記を検索、日本郵便の暴露記事が掲載 。
●郵便局はブラック企業?内部事情を大暴露@ | フリーシェア
http://free-share.net › 働き方
2018/10/08 - 大学で働き方について調査していたため、ブラック企業として有名な日本郵便についての調査結果をまとめた。
世の中にもブラック企業問題を知ってもらうため、この記事でも発表したいと考えた。 実際に働いている社員からリサーチした話で ...
●郵便局はブラック企業?内部事情を大暴露A | フリーシェア
http://free-share.net › 働き方
2018/10/09 - 日本郵便は既に民間企業であるが、未だ国家公務員としての体質も受け継ぐ。
日本郵便は未だに国家公務員共済組合連合会(KKR)なぜかに所属しているのだ。公務員では3年毎のキャリアローテーションによる配置換えが主流となっている。
■ブラック企業日本郵便・・・・日本中の郵便局でアルバイト求人が集まらないため!★65歳定年制確定?
JPグループ労働組合(御用組合)・・・・会社側の言いなり! 会社上層部と同じ天下り先!
■ブラック企業大賞2016 ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔(ブラック職場環境)が全国の郵便局にある。
日本郵便が労働基準法違反・自爆営業をさせた時は, 労働基準監督署調査依頼とマスコミ各社に内部告発しよう!
「慢性的な人手不足が続き、 ※全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です。!
DOSSとガントチャートのこれまでのチェック!
★Youtube見てね。自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★
★Youtube検索・・・【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。
■日本郵便株式会社は、自爆営業撲滅のため自爆営業撲滅キャンペーンを実施すべきだ。
年賀はがき・かもめーる・お中元・お歳暮・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・関東ふるさと会など
他にも沢山ある営業ノルマの個人名営業表が張り出されていませんか?
これらが見られた時は、写真・画像・動画で証拠残し内部告発! >>936
かんぽも80歳以上でも手当付くんですか? 手当がつくならいい。実績のためでなく手当のためにやっているわけだから。 ■■チラシ屋ブラック企業 日本郵便株式会社 ■■
●公益通報者保護法(内部告発保護法) 平成十六年六月十八日法律第百二十二号) 内部告発はマスコミ各社へ!
●ユーチューブで郵便局を検索して下さい。
日本郵便のブラック企業なところが内部告発されています。ブラック企業日本郵便には人は集まらない。
★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員
★【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。
●ブラック企業ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔(ブラック職場環境)が全国の郵便局にある。
明けましておめでとうございます。日本郵便が労働基準法違反・自爆営業をさせた時は,
2019年も労働基準監督署調査依頼とマスコミ各社に内部告発しよう!
「慢性的な人手不足が続き、全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ 。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です!
DOSSとガントチャートのこれまでのチェック! ※局管理者達は、休憩・休息時間を取らせる対策を講じなく見て見ないふり!
日本郵便の職場環境が悪いから、きちんと休憩休息取得できていない状態が何年も続く。
■日本郵便株式会社は、自爆営業撲滅のため自爆営業撲滅キャンペーンを実施すべきだ。
年賀はがき・かもめーる・お中元・お歳暮・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・関東ふるさと会など
他にも沢山ある営業ノルマの個人名営業表が張り出されていませんか?
これらが見られた時は、写真・画像・動画で証拠残し内部告発!
●日本郵便の公式ホームページでアルバイト求人を検索してください。
日本全国の郵便局でアルバイト求人集まらなく人手不足!
日本郵便(チラシ屋)タウンメール・タウンプラス・チラシ配達業務は、
1,000円前後時給の割にはキツイ上にノルマが何種類もあるのでバカ臭いです。
タウンメール・タウンプラスが全戸配達なので、人員不足、追跡郵便・ゆうパック増の現状では大変無理があり、全国の郵便局配達員を苦しめている。
チラシ屋(郵便局のアルバイト・ゆうちょ銀行・かんぽ生命などのチラシ)も配達させられる 。 渉外の基本給を減らした経緯を知らない若い人が多いよな。そもそも労組が提案した事。ボーナスも下がるは基本給の上がり幅は下がるわでいいこと無し。これから数年後には保険なんか加入する人はいないよ。 >>942
成績挙げてる人は沢山貰ってるから仕方ないんじゃない?
営業の仕事で数字も挙げないで給料沢山よこせはないだろ? >>944
成績に見合った給料って大事だよね
業績あげてるトップレベルの人がこんなもんなのかって手当
搾取にもほどがある >>944
沢山貰ってるから仕方ないなんて考えになるのは頭おかしすぎだろ
基本給は変えないで手当てを上げる
これが元来組合の交渉することであって、基本給下げて良いから手当てあげてとか糞の思考だろ >>942
組合が組合員の首をしめる愚挙をなぜしたんだ?
経営幹部と癒着した結果ですか >>942
ていうかこういう組合なら組合への意見陳述出来る
機関(渉外の組合的な組織)が必要だと言わざるを得ないよね。無いのかな。
なんか扶養手当も無くす方向で動いてるけどこれも結局泣き寝入りになるのかな。
事後報告でこうなりました。って言われて受け入れるしかないとかあり得ないよなー。 組合から言い出したことだから組合からもう基本給見直しのことは交渉出来ないみたいよ。 >>947
集配助けるために金融渉外が生け贄にされたんだよ。あの頃は集配大赤字だったから。 レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。