非正規社員たちが正社員を目指す(人生のTP35)
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>>1
おつです。
合格した人、おめでとう! もしかしたら研修で会うかもしれないね! 合格通知はもらったがまだ書類をもらってないんだが
やっぱ局によって違うのか
必要なのって履歴書と卒業証明書くらい? うちは住民票なんていらんよ
支社によって全然違うな 学歴証明書ってなんだよおい、
昨日卒業証明書用意したのに、また大学まで行かなきゃならんのか・・・ >>7
マジか。
インフル待機期間だけど行こうか悩む・・・迷惑なのは承知だが 何人受けて何人合格とかなんで分かるんだ?
うちの局だと各自こっそり呼ばれて結果伝えられて
その後も特に発表ないんだが 内務だけど3人受けて1人合格
3人とも二次まで行ったんだが、初面接の2人は落ちて面接2回目の人が合格
今年何とかしたいわ
上司とか受かった人とかに色々と話聞いたら今は年賀よりもカタログに力入れた方がいいんじゃないかって話だったんだが、その辺どうですかね? 現代の士農工商
総合職
地域基幹職
ゆうメイト(A有)
新一般職(名ばかり正社員) >>15
内務でその合格率はかなり優秀。
うちなんか10人以上受けて一次突破3人
二次で全滅。全滅はここ数年続いてる。
経験年数浅い、(それでも五年くらい)の内務が
初めて一次突破したとき面接で自信があったのか
すでに受かったような口ぶりで社員にも積極的に
新しい担務教えてくれと意気込んでたがアッサリ不合格。
その後は一次さえ突破できず。
内務はそんな感じなんで合格できたら超ラッキーくらいに
思ってたほうがいいよ。 関東内務約10人中3人〜4人くらい合格
去年も今年も >>15
内務は営業なんて重視されてないと思うわ
今までの合格者も今回の合格者も
俺もカタログ0で受かったぞ 学歴証明書のために大学へ行ったら学食でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいでろ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「秋田県の郵便局について語ろう!!」というスレに書いてあるでろ。 このスレの皆は必要書類全て集まったかな?
おれはちょっと無理そうだわw 自分は卒業証明書が間に合いそうにないので、
とりあえず来週まで待ってもらうわ 学歴調査書みたいのが独自のデザインで紙自体渡さないと行けない仕様なんだがめんどくせえな 不合格だったので、また今年頑張るわ…
次回も二次まで行けるか分からんが、面接苦手すぎて今から憂鬱…
ちなみに合格してる人たちは逆質問になんて答えてる? 平成最後の日を正規で終わるか非正規で終わるか、結構気にしてたんだよね。
正規で終われてよかった。
次回合格する人は新元号2年採用ってことになるのか。 同じ班の営業バリバリ&配達スピード◎のメイト3人が去年の試験で不合格→退職したんだけど。結果俺含む残留組トロいメイト2人は今年合格したぞ。当たり前だけど年々受かりやすくなるよ >>27
逆質問なんてされたことないなぁ
そういうのって今の段階だと不合格だけどワンチャン最後のチャンス与えられてるんじゃね
そんなのなくても合格した そりゃあ、毎年ライバルは減っていくし、
上が受かれば自然と推薦順位は繰り上がっていくし。
今年うちの局の推薦上位がみんな合格しているため、次回はどう考えても1位としてふさわしくない奴が推薦1位を与えれることになる。 局長部長入れ替わってもそのまま繰り越しなの?
基準が違うかもしれんやん
営業重視かもしれないし普段の仕事ぶりかもしれんし いきなり優秀な奴が試験受けるとか言い出したらクズは抜かされるんじゃないの? 俺は一般職登用試験が始まった時はA無で受けられなかったが、A有に上げてもらって
初回からずっと受けてる連中ははみんな抜かして合格したぞ
多分推薦も上位だと思う
繰り上げなんてあんのか
全体の質が下がってくるのは同意 チラシ踊りや儀式をマジメにやれば合格
チラシまきの早さ、貴族様を手伝うとかそういうには全く関係ない
地蔵は誰が何をしているのかなんて知らないし知る必要もない 各駅停車でも快速や急行に抜かれながらも終点には付ける理論か 推薦順位ってどうやって決めるんだろうな
会議でもやるの? とりあえず仕事はそこそこやって役職者と飲みにいってれば良い 受かった人は受かるためにこれをやったってことがあったら教えて下さい やはり筆記?
一年かけてある程度は対策しておいた方が良いかと。 個人の能力はまったく関係ない
地蔵はチラシを1枚も撒かないからチラシのことなどわからない
だから営業ごっこが重要といわれる
でも年賀状を10万枚売っても落ちるやつもいた
まあ評価ごっこだからそんなもんだ
チラシ屋に期待するのはやめろ 社員になる気なんてない。
営業全部0でも問題ないよね? >>42
5年目A有りで今回が2回目で初めて面接試験に挑んで合格した者です
営業はかもめ、年賀、お中元、お歳暮は指標クリアで、ふるさと会や他のカタログ系は指標の半分
Web試験はパーソナル項目が1番大事だと思うから対策講座はとらなくても大丈夫
後は局長にこんなことを頑張ってるっていうのを知ってもらえたら評価してくれるはず >>33
入れ替わりの時は評価を引き継いでいくから
二次までいって落ちた人が有利だよ
それにかもめーるを頑張ったほうがいい
一次試験の時に所属長評価を一緒に提出するから
スキルアップシートの一番下に絶対正社員になれるように頑張りますとか書くべし 研修の日程や4月からの配属先はいつ頃分かるものなの? 支社によって違うのかもしれないが研修の日程は合格と同時に教えられた
配属先は知らん。異動と同じなら4月1日の10日前とか? 選考の仕方が民間企業ではありえないぐらいひどい
仕事できる人が落ちて、口だけうまくて嫌な仕事を他人に回す人が受かったり
こんな人手不足の時代に
値打ちつけて、もてあそびすぎなんだよ 選考の仕方とか俺らにわかるわけないよね
何で知ってんの こんなデタラメ登用や昇進をして、
昔から客は、サービスに見合わない料金・運賃を郵政に払っているんだよな 選考方法がわかるなら合格する方に努力すりゃいいだけだろ
口が上手い奴が受かってると思うなら口がうまくなればいい
嫌な仕事を他人に回す奴が受かるなら嫌な仕事全部他人に回しまくれ >>55
周り見てたら普通に分かるでしょうに
民間会社は不公平が出ないように、勤続年数が優先だよ
年数関係なく、部長におべっかうまいのが優先で
毎年少人数を正社員にして、何年も非正規をもてあそぶなんてことはない >>58
勤続年数優遇ってwww
冗談もほどほどに 部長に気に入られるのも能力のうち
お前も気に入られればいいだけの話 >>58
そもそも民間企業の正社員化はテストや面接がない
あったとしても内々定のような軽い面接ぐらい 確かにおっさんが新卒用のテストは笑えるwww
頭固くなってるから圧倒的不利 >>64
それは日本郵便しか知らない君の脳内だけでしょ 年齢的にも次がラストになりそうだし自爆するしかねーかなあ…
ふるさと会に麺、飲み物お菓子に中元歳暮鴨年賀
いくら出せばいいんだろうか まあさっさと辞めて会社に就職するんだな
チラシ屋で搾取されてからじゃ手遅れになっちまう ID:yX/rOGZB
こいつ世間知らなすぎでしょ
就活したことないのかな? 外務で日々バイクにまたがり頑張ってる人は
コミュ力、営業力、人柄がまともなら数年で必ず合格できる。
内務メイトが合格できないのは人が不要なだけじゃなく
新卒の郵便コース採用が男も女もすべて外務スタートなのが最大の理由。
新卒の約3割は女性。彼女たちも台風や雪のなかバイクで頑張ってる。
会社も女性や管理職希望の基幹職がコース転換で内務に移るのを見越して採用してる。
かろうじて総務計画の女性非常勤は採用されやすいがエプロン内務男がそこに
食い込むのは至難のわざ。 受かった人は希望に満ち溢れてるな
これから基幹との差に
絶望するけど覚悟しててね 非正規歴が長すぎて正社員って肩書だけでも気持ちが大分楽になるけどね >>66
自腹なんてバカらしいよ くっそ高いじゃん ふるさととか。。
営業しなはれ 無理なら問答無用暗黙の了解で自爆営業だよ どこの局も
事例をあげるとうちの局で正社員になった奴は年間トータルで110−120万の売上出してる 離れていく人が多い中、
よくやるわ。
民営化直後の奴なら
月々30万以上の給料があるけど
お前らは半額だろ?
しかもやる内容はほとんど同じ仕事なのに。 登用試験に所属の上司の評価が重要なのはどこも一緒
企業規模がデカすぎて面接だけで決めたら膨大な面接官も時間も必要なんだよ
そのためにwebの足切りがあるんだろ
毎年採用予定数の2倍くらいの人数まで切るだけの話 評価低くても受けさせてもらえるだけ感謝しないとな
B無から受けられるなんて本当笑える話だ 上司に嫌われてたけど一次で落ちたことはないし
今回なんかお前は無理と言われたけど二次通ったよ やあ今年も落ちた諸君
模擬面接やってくれた局長に面接の手応えの報告に行ったかい?行ってないなら来年度のコネクションも失敗だ >>77
25くらいまでなら人生の少々寄り道ですむけど、
無職・職歴キズ有りで30過ぎたら世間の扱いは悲惨だからなぁ・・・
低賃金だの煽る奴もいるけど、
今回の試験で社員として拾ってもらえて本当に感謝してる 地域区分局だけど10人以上受かった
内務ならデカイとこに限るな 年々職場が殺伐と悪化し、なんちゃって正社員になってもショボい待遇…
他所の業界は超人手不足で多少歳いったオッサンでも即正社員になれる時代
昔みたいに上が正社員にしてやるっていうエサも通用しなくなってきましたね 政府が出してる景気が良くなってるデータ笑が信用出来なくなったと言うのに
騙されてるってことに気付こうね
郵便やさんの内部しか知らないくせに笑 エプロンマンだけど俺以外に受かったって人の話が入って来ない しかしWebは出来レースやろ?俺全くわからんで、しかも義理の兄の家のパソコンでまったく集中できずに受験、回答は適当。合格。あ、四年前の話ね。4月から基幹だ。 カモメも年賀も3桁程度しか売ってない
カタログとかに至っては0だ
それでも一発合格だ
上に気に入られているかどうかが一番重要なんじゃないの 目指すやつは目指し、文句ダラダラいうだけのメイトは言うてればいいんじゃない。 合格基準のブラックボックスっぷりが酷いと誰か訴え起こしてくれたら面白そう ほかの民間の方がブラックだから
好き嫌い人事は、どうにもならんわ >>89
いやいや良くなっる人は
良くなってるよ
あなたが良くなってないだけ >>61
民間なら受験資格の時点で精査されるから、あとは本人の覚悟を確かめる形式的な儀式。
ここは試験に落とした後も何事も無かったように正社員と同じ業務させる図々しさが際立つ。 試験に受かったのはいいとして、出世はしたくないというのが本音。
ただ単に、計年が欲しかっただけだし。 局長の好き嫌いだけで合否が決められてることに怒りを覚えた奴いる?
どうやって復讐したらいいんだろう?
これから楽しみでたまらんわ。 カタログ0で年賀もかもめも全然でも受かってる人いるし、謎過ぎる 40代とかで正社員目指してる奴はちょっと現実見たほうがいいぞ
20代の若い奴しか受からん
30以上の奴が受かったのをここ数年見てない うちは20代でも40代でも4年で48人全員落ちて全員辞めたよ >>71
基幹と期間じゃ月とスッポンで
それで正社になってもヤッパシ彼等田舎のエリートにも
遠く及ばない事にバカでも気づける事は良い事かな?
その地域基幹(企画職)も霞が関や大手町の超エリートな「総合職」(政治職)には頭が上がらないし
羨望の眼差しを常に向け続けている
ここの定員って40万人JPのHQで毎年名門大学50人採用(これがキャリア採用組)だが
企画な地域基幹職(ノンキャリ)からでも狭き門ながらこの最高位に入ることは可能
これらの人事考課に於ける構造を概観してると
まともな「期間」が3〜5年で「正社」の地位を確実にゲット
二等兵な期間が正社員になってもこれ以上は無いと思え
二等兵が一等兵に昇格しただけである
しかし軍曹と云う現場管理職(直営局の課長)までは上昇可能な駒である
地域企画職という基幹職は、ホワイトカラー採用組で
それなりの一般教養と研修会での高度な座学も対応可能ですし
お得意様の前でパワポを駆使してスマートなプレゼンするだけの能力もある
ブルーカラーな現場上がりも、この程度のテクニックは身に着けて欲しいが
地頭の悪さと教育期間の家庭環境の悪さが災いし
大学も聴いたこともないような典型的なFラン以下だ
これじゃさ〜、専門課程の論文も読めなければ書けもしない
インテリなクライアントの前でマトモなプレゼンテーションなど望むべくも無い
我々には持って生まれたテリトリーという「領分」がある
そのテリトリーの範囲内でどこまで限界点まで己のポテンシャルを引き出すことが可能か
我が身の限界点がどこにあるか常に探り続ける忍耐強さを求め続けるべきだろう
己の「分限」知悉した者は、逆境に強い人・・・これは事実やで〜 非常勤社員を拝命してかれこれ2年前後になりましたが
ここの利点はバイトながら郵便局勤務だと近所の評判が確実に上がったこと
それに60歳前後の還暦チャンチャンコ組でも時給1500円前後まで支給
この年齢だと色々考えるとこの半分くらいしか出せない
最低賃金を割る凄まじきブラックしかないんだよ
しかし元国営企業な日本郵便様は私のような馬齢を重ねたツマラン者にさえ
この待遇で臨んで呉れておりまする
感謝感激雨霰 TSEには33業種ある
実はこのうち参拾職までは経験済み
関わりたかったけど出来なかった最高峰が「ファイナンス」
世間一般で評価が高く子煩悩な親御さんが実子に勧めて止まない「メディカル」は
ファイナンスほど旨味が無い、そうとうな自他同時に発生するリスク塗れな3K業だ
金融業だけは名門大学を出て新卒一括採用しか潜り込むのが困難
それは当たり前だのクラッカーやで〜
だって、最も顧客様の信用を頂かない限り業務運営が成立しない
信用こそ命であり、その信用があるからこそ特級情報に常に不自由しない業界なんだよ
日本の前島密翁が起案した郵便制度の凄さは、この「金融」を抱えた事にある >>103
気にするな
2020年に同一労働同一賃金が施行される ゼニカネの流れ≒情報の流れ
金融業は歴史が古い業界の一つ
この業界が「オカネ」を人類が発明した瞬間から
人間社会全般を根幹から蠢かして来た原動力の源泉は一体何?
郵政省が全面バックアップしていた頃の郵便局は
田舎の信用金庫とは違った意味で高い評価を頂いて
「郵便貯金」「簡易保険」という堅実な金融商品を市井の庶民に関わらせて来ました
少なくとも、20〜30年前ぐらいまでの「證券」「生命保険」会社ほど
悪辣な金融商品を押売するヘマはしてませんでしたよ
この古き良き時代を知ってるジジババは、
今でも郵便局やその局員に対して
ある種の郷愁を抱いてます
10年以上前に実施した郵政民営化の本筋がどこにあるかと云えば
それは「郵便」「銀行」「保険」を三位一体で地域経済に深く根を張り、
日本社会を根幹から支え続けた我が国の底力の一角を無残にも崩壊
日本政府に対して米国帝国政府が毎年要求という「命令」する文書がかの有名な
<<年次改革要望書>>
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%B9%B4%E6%AC%A1%E6%94%B9%E9%9D%A9%E8%A6%81%E6%9C%9B%E6%9B%B8
おのれの祖国の将来も未来も国民が決定できない国は
すでに国家としての最低限の権能も有してません
日本国憲法の<<日米地位協定>>といい
これを具現化した在日米軍基地(顕著なのが沖縄)に見受けられる諸問題と違った意味で
我々が深く関与している日本郵便や日本郵政にも同様に観察できるのは如何でしょう〜かw >>108
それは強く感じる。エントリー人員集めの為だけに30以上にも声かけているのではないだろうか >>92
普通に常識じゃない?
一緒に働きたくない人を
わざわざ社員に上げないし
バイトはクセあるダメ人間でも
上手に使う必要があるから
居られるだけであって
だから10年以上も落ち続けてる
親が郵便局員の息子もいるでよ 俺は30以上だけど普通に受かったよ、そうやって諦めさせるような発言は良くないな。
日頃の仕事ぶりが良ければ必ず受かる、部長からも組合役員からも声がかかる。俺はそうだった >>117
×日本国憲法の<<日米地位協定>>といい
〇日本国憲法の上に鎮座して久しい<<日米地位協定>>といい 営業で部長連れていくくらいのことしろよ、ゴマスリだろうがなんだろうが局のために動いてる姿見せれば大丈夫だって。 俺の局は45歳が通過してます
集配営業部も郵便部の量的レヴェルで人が不足してて
質的世界を充実させるためにも、ともかく人材が喉から手が出るほど欲しい
俺が関与する管内の人口は増加中でどんどん拡張中
だから45歳でも職務履歴書が堅実であり
その人物に可塑性が認められれば正社員化を促してますよ 俺なんか大学中退でカードはブラックで作れないようなクソだったけど、6年働いてクレカは作れるようになったし社員にしてもらえたし結婚も今年するし本当に感謝しかねぇよ。 >>124
東京や大阪のようなメガクラスの大都会では郵便局員は大した評価はされないけれど
偉大な田園都市な名古屋、広島クラスだと局員は意外なほど高い評価を得ている
この組織のオモロイところの1つに「局長」次第で局内の空気が全く変わる事だね
人格高貴で人物円満な部下から慕われる出来た局長が赴任すると
全ての仕事が円滑に流れることで事故は減り、営業成績も伸びます
全局員に精神的な余裕が生まれることでいい意味での「ヤル気」が醸成
これがとても上質な「法輪」になるんだと思います >>116
そんなこと有り得ないなから
他力本願的な生き方をしてきたから
今の状況を招いたと自覚しているので
とりあえず今の局長は経歴上のダメージというか汚点をつけてあげようとみんなで飲み会でいろんな案が出てきて盛り上がってわ。朝の朝礼で偉そうに毎日うんちく話を聞かされてる身になってみろよと局長様に言いたいわ。
昇進的な異動はさせないようにしないと非常勤の怨念は晴らせられない(笑) 40過ぎだと退職金がすごく安いから名ばかりにはなれる
ただ貴族には絶対なれない チラシガー君もしつこいね
気に入らないのに居続けるのは格好悪いって林修先生が言ってたぞ 40過ぎの名ばかり正社員はいつカレーを食うの。今でしょ?
今すぐにカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》 記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「新仙台郵便局」というスレに書いてある。 正社員に受からずメイトを去年辞めて、改めて金融アドバイザー(地域基幹職)を受けて受かったT君なら知ってる 東海支社で 退職願いと社員証作る紙 以外にもらった人いる?
卒業証明とか 求められないんだが 事故誤配歴何回あっても受かるんだね
上の人たち頭大丈夫? 落ちたから辞めた奴なんて見たことないわ
そして次の年も落ちる >>135
でも落ちたら辞める宣言した
屑メイトいたけど
どうする事やら >>135
それは人による。
実際に見所が無いから
辞めますって辞めた奴は居るよ。
現に最近は辞める奴が
増えたじゃないか。 家畜でいいなら続ければいい
50になったら自殺だけどな 落ちたら辞めると公言して、実際に辞めたやつは居る。そして初めて就職したまでは良かったが、半年後に帰ってきた。
気楽な集配にどっぷり浸かると、他の仕事はブラックに感じるよね。 うちの局には落ちたら辞めるって言う奴はいないし、落ちて辞めたやつもいない。
受かって辞めた奴ならいるが。 >>108
そんな事はない
今年うちは50代で合格者で出たし結局本人次第やで >>142
50代で一般職になるってわりとマジでその人頭おかしいと思う 50で名ばかりなら退職金がタダみたいなもんだからな
まあ人生積んでることに代わりはない >>128
TVでよく見かける林先生は、東大法学部卒
すでにエリートです JP期間非常勤社員>>>>>中小企業正社員
こういう評価される傾向が強い田舎は
日本全国の至る所で見られるのは厳然とした事実
徳川幕藩体制から明治維新を経由して醸成され続けてきた
「官尊民卑」(かんそんみんぴ)は〜
世界一、成功したと云われる社会主義国家の根幹を支える思想の1つ >>145
部長が50で正社員なった奴がいると熱く語っていたが、実際そういう事なんですね… 50だろうが何だろうが、正社員になれる方がマシだろうが。 ここって言うか日本は下を見て労働環境我慢する・させる思考の人間が多すぎる このスレと一般職のスレ、外務期間雇用のスレに出入りしてるのってバイトだろ?w
>>145のIDの奴その3スレ全部に似たような事書き込んでるよ
受かってもないのに一般職のスレに書いてんじゃねえって 26 〒□□□-□□□□ 2019/02/02(土) 07:57:33.42 ID:p2TmIoQe
チラシ屋さんでは家畜を募集しています
やっぱチラシガー君だな 会社に文句言いながらそこの正社員に執着してるのってなんなん?
本当さっさとバイト辞めればいいのに >>160
多分そういう人たちは
一生社員妬み続ける悲しい人 ただの妬みバレバレなんだよなぁ
名ばかりに社員がー40歳以上は退職金がーとかさ [拡散希望]郵便局のアフラック保険外交員の
数百人が共謀して17億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな!
郵便局で働く保険外交員ら数百人が共謀して
2017年までの3年間にわたって経費を過大に計上し、国税局から約17億円の所得の申告漏れを指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約2億数千万円とみられる。
一人あたりの金額は平均1000万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約17億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約2億
数千万円は異常な数字であります。
郵便局の保険外交員は共謀して過去に何度となく脱税を繰り返しています。
郵便局の保険外交員らは共謀して業務と無関係なマイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して所得を意図的に圧縮していた。
郵便局の保険外交員の経費はほとんどかからないという。そのことを日本郵便株式会社に問い合わせると回答はこのように出た。
『同社の保険外交員の経費について、業務用の
携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が
負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
郵便局の保険外交員が同時期に数百人規模で
共謀して収入経費を圧縮して計上して約17億円にも及ぶ巨額な脱税を国税局から指摘される異常な事態を税金ドロボーと言わずに何と言うのか。
郵便局の保険外交員は共謀して脱税を繰り返す
税金ドロボーです。郵便局の保険外交員は共謀して時を見計らって必ず脱税します。国民の義務である納税を郵便局のアフラック保険外交員は軽視しています。17億円の脱税は異常です。
またチャンスがあればトライするのが郵便局の
アフラック保険外交員の常套手段です。
絶対に許すな! 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf) 社員試験落ちて辞めていった奴がいまも職を転々としてるけどやっぱここより楽な仕事ってないんだろうな >>165
そうだね
ここで勤まらないならどこにいってもね どこに年休20日に夏期冬期休みに寸志出るバイトがあるのよってことだな くよくよ悩まんでいい
バイトで一生頑張れよ!
それだけでお前は十分会社に貢献してるから 期間雇用社員時代の年休って3月31日までに消化しないといけないの?
それとも正社員になっても持ち越しできる? 関東で今年はゆるゆるだったって聞いたけど
全国的にはどうなの? 関西のクソでかい局だけどb有以上で普通に会話出来る奴はほぼほぼ受かってたよ。去年は全員落としたくせにw 住宅手当を払わなくていいからもったいぶる必要がなくなったな >>178
住宅手当だけではなく、寒冷地手当、離島手当も追加で。
そして来年からは扶養手当もなくなる、もしくは縮小するだろうからさらにもったいぶる必要なしだね。 ダメだったけど周りで営業全然のヤツとか面接でコンプラって何?って聞いたような奴が受かってるの見ると
強力なコネでもない限り順番待ちのような気がするわ。その順番を上げるのが営業とか面接じゃなさそうなのがなんとも
過疎地の集配センターても行くのが一番手っ取り早い気がしてきた >>182
女は有利だね
うちの局は郵便内務は女しか受かってない 民営化前は郵便内務の社員は結婚すると大体保険か貯金に異動したから
郵便内務(深夜勤もやる)の女の社員かなり少ないから増やしたいんだろう >>183
それはあるね。うちも一発で受かってるの女ばっかだ。 >>184
女の正社員が総務とか計画にしかいないのが問題なんだろうね >>185
外務とか全然いないから増やせってのはあるんだろうね >>186
外務もいないね 新卒も3年たったら女はほぼみんな内務希望で計画か営業に行くし 提出書類間に合わなさそうなんだが、どうしたらいい? 奴隷か家畜か悩むなら
辞めてみるのも一つの選択肢だ マクドナルドが高齢女性の積極採用を推進
高齢男性は窓口のご注文係としては使えない奴が多数だが
女性は、物腰や対応が柔らかくお客様に良い印象を与えることが出来るからさ
時代の大きなウネリを見ても女性の気風が社会全般に押し寄せてます
これは、天下泰平、平和な時が長く継続した時代に共通する社会情況です
だから、全国25000局にならんとする日本1かもしれない大所帯の窓口にも♀を立たせた方が業務が捗るわけだ しかし合格基準がなんなのか全然わからん。
受かったからいいけど。
個人的には志望動機と期間雇用との違いと防犯重点ルールあたりが点数大きいんじゃないかと思っているが。 評価ごっこに苦しめられるのはこれからだぞ
家畜から奴隷になった程度で喜ぶのは早計なんじゃないのかな? >>172
持ち越せるが、残り日数が多いと異動先で嫌がられるからできるだけ消化しといた方がいい
>>176
2日
>>182
いかに上に気に入られるかだからね。その一つに営業はあるよ
ミス無く、うまくゴマ擦って、局が欲しがってる部分の数字を上げる
来年もがんばれ。俺も4度目で受かったが、腐らずに続けてよかったと思ってる >>188
事情を説明すれば大丈夫
ただ、学歴職歴関連の書類の提出が遅れると4月の給料が本来より低い数字になる場合がある
ちゃんと後で精算されるけど、貯金が全然無い場合は生活に影響する可能性があるから要注意な >>198
異動先でも嫌がられないよ
初年度から計年20あったら最高だよ 今回の試験で合格して4月から新一般なんだけど、今のうちに買っておいた方がいいモンとかある?
これあったら便利だよー、とか。 言っとくが家畜というのはチラシ屋ですらないからな
チラシ屋に使役されるブタや牛
チラシ屋にすらなれないカス以下の存在 >>205
その家畜とやらのおまえが
何故ここまでして郵便にしがみ付くの? せっかく受けられるんだから、人生のワンチャン狙って受験すればいいのに。
自分に自身のある奴は郵政踏み台にして転職すればいいんだし。
やっと採用された俺はそんな才能ないから、地域基幹目指して頑張るよ せっかく受けられるんだから、人生のワンチャン狙って受験すればいいのに。
自分に自身のある奴は卍解踏み台にして転職すればいいんだし。
やっと採用された俺はそんな才能ないから、卍解目指して頑張るよ [拡散希望]郵便局のアフラック保険外交員数百人、17億円申告漏れの脱税を許すな!
郵便局で働く保険外交員ら数百人が意図的に2016年までの3年間にわたって経費を過大に計上し、国税局から約17億円の所得の申告漏れを指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約2億数千万円とみられる。
一人あたりの金額は平均1000万円以上の申告漏れを数百人が意図的に脱税を繰り返して、約17億円もの莫大な所得の申告漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約2億数千万円は異常な数字であります。郵便局の保険外交員はこれまでも脱税を繰り返しています。
郵便局の保険外交員らは業務と無関係なマイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して所得を意図的に圧縮していた。
個人事業主の場合は、事業用か生活用か微妙なものが多いので、税務調査でもよく問題になりますが今回の郵便局の外交員は個人事業主ではないので保険の外交員を個人事業主として処理して経費の異常な計上を繰り返して脱税していた。
郵便局の保険外交員の経費はほとんどかからないという。そのことを日本郵便株式会社に問い合わせると回答はこのように出た。
『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
郵便局の保険外交員が同時期に数百人規模で収入経費を圧縮して計上して約17億円にも及ぶ巨額な脱税を国税局から指摘される異常な事態を税金ドロボーと言わずに何と言うのか。郵便局の保険外交員は脱税を繰り返す税金ドロボーです。 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf) 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf) >>209
自分に自身のある奴は
こんなバカも受かってしまった今回のざる試験
だから一般職は・・・みたいに言われるんだろうな来年くらいから 今年受からなかった奴はGWどうなんのかな
非番を前借りしまくって5月は週休しかないとか?
いくらなんでも10日も休配するとは思えないが 卒業証明書ってこれ書いてもらうのか?
なんかそんな感じだけど・・・
貰ってそのまま提出でいいんだよね? >>215
会社が用意した紙に証明してもらう方式なら
学校に電話してから学校に郵送して送り返してもらう感じかな?
俺は電話して説明とか面倒だったから直に持って行ってできたのだけ返送してもらったわ >>215
普通にデータを印刷するだけだから
そんなに時間かからないよ >>218の正社員になれない人
自尊心があまりにも高い
自尊心が高すぎるあまり、会社に対して文句が多い人や、注意やアドバイスに対して反抗するような人はどうしても正社員として雇用したと思う会社はいません。
注意や怒られてしまい、ついつい反論してしまう時もあるとは思いますが、そこはグッとこらえて受け入れることも大切です。
このスレにもいるよなー 内務だけど合格した後は同僚女メイツからの対応が変わった気がする 内務はエプロンマンだからな
制服マンに変われるのはデカい エプロン男なんて1発でバイトってわかるもんな
外務はパッと見区別つかないから社員証隠してる奴がいるとか 郵便局はなんやかんやいう奴の方が得してる気がする。文句言わない奴は冷遇されてる 人間関係が良好なのが求められるのは間違いない
嫌われ者はダメ >>226
それは文句言ってる奴ができる仕事できる奴なんだろ
お前が言うなよって奴がゴロゴロいるわ >>209
地域基幹職になれるのは
どれくらいの確率ですか? うちの職場にもいるよ、あれやれこれやれ言われたら文句しか言わなくなり、結局何もしなくなる奴。
ただし、やれと言われなかったら人の倍くらい仕事するので、最低限の指示だけしとけば問題ない。 >>226
ウチの局にもワガママ言いまくって楽なポジションに就いてる女メイトいるわ でも従順すぎてもいいことないよ
上司から超嫌われてたけど受かったし >>225
他人の名札なんてまったく気にした事なかったからわからないんだけど、
社員とバイトで名札違うの? 正しい事なら言えばいい。
学校じゃないんだから。
仲良しクラブじゃないんだから。 >>235
チンパンジーってお尻が赤いでしょ?
だから名札も赤いのよ >>228
仕事できる、できないにかかわらず声のデカイ奴、図太い奴が得をしてるのが現実。
気の弱い奴は余計に仕事押し付けられる。 >>219
使うか使われるかの攻防戦の中で
使う側の気分を害し
使う側の仕事を増加させ
どう見ても地頭は最低で学歴もF欄以下
仕事への熱意は最低で
仕事の達成度も最低
口は最高に達者だが、四肢が動かない
そんな出来損ないの「口だけ番長」に誰が重要な任務を付託するでしょーか? うるさいぞ家畜ども
お前らは黙ってチラシ撒いてればいいんだ 社員登用に限って言えば鵜呑みにするのも考えものだと思った
あちらさんも事情をよく分からないで思いつきで言ってることがままあるから >>244
お前、JPの正社員どころか期間にも採用されないニート屑だ
お前の言い方には惻隠の情が一切ない
正社員も非常勤期間社員も常に持ちつ持たれぬの関係がある
お前のような下品な罵り方は少なくともしないし出来ません
お里が痴れます 一般職採用は20代が対象で、稀に30代前半が数名程度。34以上の合格者聞いたことがない。全国の全ての情報知ってる訳ではないが世間的な条件とここの保守的な体質から考えたらわかる事でしょう うちの局今年50歳のオッサン受かったぞ
研修の時に期間雇用15年やって受かったって人もいたし色々ある >>247
俺40で内務受かったし他の合格者2名も俺より何歳か上なんだが >>247
20代で落ち続けて30代でようやく受かったよ
周りの人たちも30代が多かった 研修では20から50代まで居たけどね
知ったかぶりは恥ずかしい >>250
俺も内務で40歳
そして、だらだら10年以上も郵便バイト続けたダメ人間・・・ 20代しか受からないとか言ってる奴は受かってないんだろ
受かってりゃそんなことないのバレバレじゃないか 全国の…知ってるわけではないがなんて予防線張りすぎだろ はいはい わかったわかった
じゃあチラシまき
お願いしまーーーーーーーーーーーす 嘘バレたら困るのかな?書き込み連呼ご苦労さま。
新人研修行けばわかるよ。20代がほとんどだよ >>247
46の高卒ニート歴ありのクズだけど今年受かったぞ
57で採用された爺さんもいる 今ここにいる奴らなんて受かったのばかりだろうに
ズレてんな >>263
あと四年で退職勧奨やん、今までお疲れ様な どこの班にも1人くらいは登用いるんじゃないの?
うちの局は今回8人合格でほとんどの班に登用組がいることになるし。 >>221
わかるw
口うるさい日勤のお局ババアが、
登用決まってからやたらと親切になったわ 王寺の研修所行ったが20代から50代まで幅広く居たぞ
いい機会だから友達になったが 内務メイツって誰が試験受けて誰が受かったかなんて逐一把握してんの 非常勤期間社員が更に上を目指し、愚鈍な上司のオキニ筆頭志望
毎日が洗濯ならぬ忖度活動
汗臭い下着は毎日の洗濯が必要ですけど
泥臭い忖度は次回の契約更新と時給アップのために最小限必要だろうが
毎日定期的に揉み手をしながら上目使いでヒラメするのも如何なものかと思う
些少なゼニカネと局内での糞以下の立場保全(保身)のために
ダイヤモンド以上の硬度を誇る「プライド」まで捨て去った人物は
もはや人でなく、「ヒトデナシ」であろう、ああ残念・・・ 今回はどんなバカでも受かったらしいから
落ちたやつは完全に家畜として見られているぞ
ちゃんと辞めるんだぞ わかったな >>267
内務は知りませんが内の局の外務は全員20代
30代以上は選外でした >>276
あれ?君のところ全員落ちて100人辞めたんでしょ? 落ちた人は自分のレベルを思い知るべし
受かった人と比べて自分がどうか、周りからどう思われてるか。なぜあいつが?と思うなら自分はその人以下の評価で今後もずっと評価は変わりません。現実と現状をよく考えた方がよい うちは合格者の半分が30代だったな
最高齢は43歳の人だったわ 受かった者だけど能力とかじゃなくて良い上司や面接官に当たるかどうかが大きいと思うよ
もちろん面接官が喜ぶようなことを言うのは大前提として 今年受かったんだけど、面接官は感じのいい人で終始和やかで場の雰囲気も悪くならないように取り繕ってくれたよ。
それでも落とされた人がいたってのが驚きだったな。
まあ、今年うちの局で落ちたやつらは正直どう考えても落ちるだろって連中ばかりだったが。
あと、面接官って毎年替わるのかな? 同じく受かったけれど終始穏やかで、こういう時はどうする?的な質問の答えに
補足でこうするようにしてくださいみたいな感じで教えてくれる感じだった
今年は同局同部の受験者を同じ面接官が見たようだったが選ばれて嬉しいね
去年は複数の面接官が同時刻に見たんだが俺のところは最初からふんぞり返ってて高圧的で最悪だったわ
他のブースの奴に聞いたら終始穏やかとかw
当たり外れは絶対ある
多分推薦順位も上位だったんだろうから部長もどうした?みたいな感じだったわw 受験者のレベルに合わせてくれてんだよ
何か難しい事聞いたら
あうあうあーだろ? 一般職のスレにぜんぜんザルじゃないって書かれてたぞ 4月から辞めた家畜の代わりに大量の貴族が投入されるようだ
転勤のやつは気をつけろよ
毎日階段2万が待ってるぞ 社員証の写真、制服かスーツでと言われたんで、スーツで撮影した。
一応、会社員なんだしスーツのほうが社員証っぽい気がしたのと、郵便局の制服で写真撮影するのがなんか違和感だらけだったし 雇用保険被保険者証を後日提出してと言われたんだけど…貰った記憶ないんだけど、どうしよ >>296
再発行してもらえるよ
ハローワークだったかな >>268
クズ組合役員や腐り切った万年主任ばかりの班にいるが、管理者の心象も最悪だしそういう班にいると登用には不利なのかな? >>298
腐りきったとこで腐らずに真面目に黙々と頑張っていれば良い意味で目立つ。 この2月で入って2年。
内務のBなしエプロンマン。
大学卒業より定年のほうが近い歳なのになぜか合格。
たぶん異動になるって言われた。 組合役員や万年主任に腐らされて腐りきったとこで腐らずに真面目に黙々とカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいべや?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「秋田県の郵便局について語ろう!!」というスレに書いてある。 今年俺は受かったから、来年度からはメイトからの一般職登用はゼロでいいよ
その分、一般職→地幹職への登用を増やしてくれ! 男の郵便内務で受かった奴は優秀なの多いよね
うちに配属になった一般職の奴は元は区分機と手区分しかやってなかったらしいけど今は窓も特殊も完璧で前からいる万年主任より仕事できる バイトに仕事教えるのも上手くて親切
こういう奴じゃないと受からないのかな >>301
ヤバイとこに異動になるってことか。ご愁傷様です >>303
新一般職スレにもしょうもねえ事マルチしてんじゃねえよ >>301
小規模局で窓も特殊も計画も下手すりゃ運送もやる羽目になりそう。
亀チル世代もそうだが採用多い世代だとふるいにかける意味で潰しにかかる先輩社員もいるからな。 ランクBで受けれるんだな
うちは最低でもAじゃないとだめなんだが 今回の登用試験倍率は4.13
偏差値50の試験を50の奴が受けても厳しい倍率だけど60の奴は楽に受かる
そんなレベル 全体での数字は無意味だな
内務外務でまず倍率が違いすぎるし、
支社間でも倍率は違う 去年は試験の制度が変わったばかりで受験した人も多かったから、選考基準も全然わからなくてぶっちゃけ当落も運ゲみたいな感じだったが、
今年落ちた奴らは落ちるべくして落ちた感が満載だった。
なぜ受かったか不思議な奴もいるけど、たまたま枠が空いてたのかな? 今回落ちたやつ、安心しろ
お前らを含めてもう出がらしくらいしか残ってないだろ
来年はさらにざるゲーだな、良かったな >>316
全員採用。とかならない限り落ちる人間は必ずいるわけで………。 保険会社の人と保険相談してるときに、
「郵便局って給料いいでしょ」って聞かれたんだが、一般職の給料は悲しくなるくらい安いのにね。
今の手取りはそんな悪くないけど、この給料が貰えるのもあと2ヵ月か。 >>318
万年主任は給料すごいからなー
毎日同じ作業してあんなにもらえるのは他の会社ではないよね 万年主任といっても民営化後登用組と公務員上がりは違う。
元公務員万主としてくれ。 >>321
課長代理になれるのにならない人だよね 何年で課長代理になれるのかな? 課長代理はやる気さえあれば主任になってから半年でなれるからな。
主任になるのに3年として早くて4年くらいで課長代理、6年〜8年で課長 8〜10年で統括課長やろな。 >>321
10年以上でプチ万年主任。
20年以上で万年主任。
30年以上でスーパー万年主任。 公務員時代は、主任になるのに10年かかり35〜40くらいになると「総務主任になりませんか?」と声がかかる訳だがそれを断り続けたのが単純作業だけなのに高給取りの俗に言う万年主任になる訳です。 日本社会を維持するのは野良の子、このインフラを維持するのは亀チルだと俺は思うね。 がんばれがんばれ家畜
がんばれがんばれ家畜!
お前らの努力は全部貴族様の賞与と有給休暇になるんだぞ ↑毎度思うけどこいつの書き込みってどこか加齢臭感じるわな 統括課長って共通用語じゃないよね。。
総括と同じかな? 組合は非正規の待遇は改善しろって言うけど、
ヒラの待遇を改善しろって言わないの?
それとも言ってるけど効果がないだけ? 一般の待遇の改善を早急にどうのこうのと書いてあった気がする 総括課長
統括部長、だな
アルバイト
時給制メイト
月給制メイト
アソシメイト(時給・月給)
偽一般
一般
主任
課長代理
課長
総括課長
副部長
部長
副統括部長
統括部長
副局長
局長
地域区分局のピラミッド 今の組合は昔と違って本当に御用組合だから期待するだけ無駄だぞ。あいつらの言う社員を守るってのは民営化以前からいた社員の待遇を守るって意味だから >>335
俺らゆうメイトだって立派な組合員だ。
守らないはずがないだろう。 >>336
期間雇用に関していえば組合に守ってもらってる訳じゃなくて国に守ってもらってると思った方がいいよ >>332
いつも通りの口だけだろ
実際は基幹の待遇保持に必死で一般職はその犠牲になるためのゴミとしか思ってない ○基幹職は既に給与ダウン済み
それでも経営難なので
一般職を設けるも
○裁判敗訴で期間雇用の待遇改善に因る新たなコストアップで問題
一般職と期間雇用のバランスが非常に悪くなる
以上が現状
収入と利益が現状のままで待遇改善をするとなると
一般職から基幹職への転換の人数を拡大して期待を持たせてその場をしのぐ
もしくは期間雇用の処遇を全体で引き下げて(評価の改変)
その分を一般職の給与へ反映
週5日制が導入されれば自然減する基幹雇用の給与を一般職得反映
まあこの位しか財源は無いけど
現実はさらに人件費上昇、景気後退、郵便物減少とかがあるから悩みどころじゃない?
現実的なのは期間雇用を一部海外研修生などに置き換えるぐらい
同一賃金の必要なくなるしね 亀チルで統括課長がいるらしいが、8年で課長になるにしても、課長代理になるにしても、主任でいるにしても、ブロック枠と局の管理者のしっかり具合次第だよな。
都会はなりやすいと思う。
枠あるし、管理者上げたがる傾向があるんじゃないのかな? で、今回受かった人たちは上の役職目指す気ある?
俺は全くないぞ。せいぜい基幹職になれるかなあ程度 >>342
管理者目指すつもりが無いなら基幹職に上げる意味がないから。生涯一般職で紙配りして下さいって言われるだろうな。 いい歳こいて30代でゆうメイトで親戚の集まりでは肩身の狭い思いをしていたが、今や日本郵便の正社員様
親戚にも学生時代の友人にも、はたまたご近所さんにも鼻高々だわw >>342
基幹職は昇級が前提なのでそういう考えの方は一般職でお願いしますと上は過去の過ちから学んだのだ まぁ世間は一般職だの期間だのなんて話しないからな
郵便局の正社員ってだけだ >>310
倍率4〜5倍のはずだがウチの局でいえばもっと厳しい印象。
外務はコンスタントに合格者がでて来年こそはって思えるだろうが
内務は合格者0の年も普通で採用する気があるのか疑問。
そのくせ内務は日勤、夜勤、深夜で受ける人数が多く年々不合格が溜まっていく。
登用試験は内務採用枠と外務採用枠を明記して募集して合格発表後は
外務受験倍率と内務受験倍率を教えてくれればいいとおもう。
土曜休廃や深夜廃止で内務はもっと厳しくなるだろうから。
うちは内務で4年受けてやっと受かった人いたしとにかく内務は運だから受け続けることかな受かったの全員組合入ってる奴なのは関係ないよね? 今年受かった内務だけど組合なんか声すらかからなかったわ
入ってればもっと早く受かったかも知れないけど >>352
内務で組合入ってないが、今回2回目で合格したぞ? >>352
組合加入者しか合格しない、ってのは無いから安心した方がいい。
ただ、合格後に組合員が寄ってきて「社員はほぼ100%加入してる。加入しないか?」
って来るけどねw 俺も入ってないが内務受かったぞ
メイトが組合なんて月1000円払うだけでいいのに
そんなので面接結果がひっくり返ると思ってんのかよ
あと通信講座もやってない そんな感じの事を言われただけで
そのままのセリフじゃないから、揚げ足とかを取らんでくれると助かる 組合加入と通信講座は社畜度をはかる試金石
合格したいならやっておいて損はない(ニヤニヤ 組合の支部役員がやっぱり組合入ってると違うんだよ!って偉そうに言ってたけど組合入ってる人しか受からないのうちの局だけなんだね そう思うならその偉そうにしてる奴と掛け合って入ればいいだろ
たかが月1000円捻出できないのであればその手に持ってるソレ解約しろってw 組合推薦一応あるけどあんなもんボーダライン上に入ってる奴入ってない奴がいる時にじゃあこいつ推薦あるからこっちにしとくかぐらいのもん。 組合入ってなくても合格するけど
局長表彰貰うレベルの人ばっかりだから
そこまで自信なければ入っていた方が登用されやすくはある >>351
亀試験から次の合格者が出るまで7年かかった >>369
うちの局長は営業成績
自爆でもなんでも良いから数年局のメイトのトップとれば局長表彰もらえるよ 組合入ってないし対策講座も一度も受けてない
上とも全然仲良くなくて表彰なんか以ての外な内務だけど受かった
これから受ける人たちはあまり思いつめないで >>372
違う 計画や総務は深夜勤務ないしユニフォームも支給されない なれたらいいやくらいだったら>>373みたいなスタンスでもいいだろうけど
登用に何年もかける気はない奴は出来ることは全部やるべき
全部やった上で落ちたら心置きなく次に移れるだろ >>374
計画はスーツだから?
支店間しかやってない人が合格したからそれは計画なのかな〜って思って。
元々支店間見てる社員もいるけどその人は窓も再配もやってる。 ちなみにその社員は制服着てるし計画ではなくて内務なのかなって思ってるけど。 >>380
ユニフォームは作業服だから
計画や総務は事務だから最初から支給されないよね
着てる人は前は計画や総務以外のとこやってたんじゃないかな そこらへんは局長次第なんだよ
コスト削減のため制服貸してくれない局もある
現場から計画行った人だけ制服着てたりもする。
(もともと貸してたのをわざわざ回収まではしない) 制服ってあれリユースな上に局単体の計上じゃないだろ リユースつったって着てたものをそのまま次の奴に手渡しするわけじゃないんだから
再生するにしても取りまとめて送付したり本社から取り寄せたり管理コストがかかるんだよ
そういうのを少しでも減らしたい局長は事務方の制服貸与をやめる チラシ屋に統一したルールなどあるわけないだろ
今さら何かを期待すんのはやめろ 独身実家暮らしだとほんの20年くらい
A有より年収が減る程度の話だからな 厳密には組合入ってても
組合に推薦されてないやつは全滅。 うちの部は組合員全員一次で落ちてたわ
組合入ってない俺だけ受かったのは局長表彰受けたからか 一次はほぼガチ
地本の書記長もうちの局長も言ってるからほぼガチ
ほんのごく一部超強力なコネがある奴だけは例外
局長に指示出せるレベルの‥あっ 泊まり込んでまでマジでなにやんだよ。
まさかホモ育成のための研修じゃねーだろうな?
知らねーヤツと寝泊まりとかマジ勘弁 自宅が近かったら通いでもいいのかな?
距離関係なく泊まり? >>400
正式な書類もらってねぇからわかんねぇや。
ただ今日泊まり込みで研修やるみたいって部長から言われたから「は?」ってなったわ。
てっきり通いでやるのかと思ってた 0936 〒□□□-□□□□ 2019/02/14 21:16:33
組合が春闘で期間雇用にも扶養手当支給するよう求めるってさ。
これで未婚化、少子化解決だね! メイトに嫁や子供がいるやつなんてほとんどいないけどな
今後もできる予定なんてないだろう
コミュ障キモヲタばっかりだし >>399
8時間みっちり座学
時間毎にいろんな人が郵便関係の話をするのを聞く グループ談議もあり発表もある どこがテストに出るかわからないので
ちゃんと聞いていないと駄目
最終日にあるテストに全員合格しないと全員残り
居眠りは許されないし厳しく注意される 子供がいる家畜なんてごく少数
だからこその手当てだな
これで家畜同士が揉めてくれれば貴族様もやり易くなるしな 高齢メイトも多いから親が年金暮らしに
なれば扶養に入れるだろ [★]【■】※[●]【■】※※[★][■]【●】【●】■☆【◆】★★◆◆
/ ̄ ̄ ̄~)__
/____/ヽ ヽ マイナス金利 . . .
/ / | .∧ ..↑
| | ヽ | ...│ .
レ| ≦__( ( __≧ | | ..│___
(Y[ノ・ ]=[ ・ヽ ]=Y) / 量 .
(  ̄/  ̄ ) | ./質 .
| ノ^ー^ ヽ | ______________
ヽ(( __|__ )) ノ /日本郵政の、配当利回りが3.94% .
ヽ_____ノ .\PBR=0.37倍
/V><V \ .  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ .
| ヽ/ | < ちゅうちょなく .
| | | | . . . 扶養手当は転勤関係ないからもらえることを期待しよう 扶養手当は正社員に1年で268億円も払っている
メイトにも同じように適用したら約80億3000万円が追加で必要になる
会社は約80億3000万円を新たな負担にしたくないから
正社員の扶養手当も再編して減らすだろう 何年か前の一般職合格した人は
国立の研修所の風呂故障で3日通いだったみたいでラッキーだな
強制泊まりきついしかも四人部屋とかだよね >>411
扶養手当は子供有りは今まで通り、子供無しを減らせば。 組合は配偶者は減らして、子供は上乗せ
の方向で会社と交渉するらしいよ 千葉県住まいの俺には国立まで通うのキツいわ
朝何時に家出なきゃならんのよ・・・ すでに大量の地蔵と僧侶を扶養している家畜と奴隷
座ってるだけのカスを死ぬまで面倒見てやるんだぞ
わかったな ゴミ虫ども 研修所にレタックス送ってくれるように社員に言っときなよ
他の局はみんな応援レタックス来てたのにうちの局来なくてどーでも良いんだなってガッカリした >>425
釣りじゃないよ
計画とか総務が送るもんなんだけど
うちの局は誰にも来なかった 新東京はかなり人数いたのに全員来てたし >>426
いや去年合格したけど同期含めてそんな応援レタックスとか意味わからんもん誰も来てなかったぞ。支社によって違うのかね うちの局は新人歓迎や冠婚葬祭がある度に出勤簿の場所に貼り紙されレタックス用紙が置かれる。
研修所や式場の住所や氏名はあらかじめ書かれている。
送るか送らないかは本人の自由 研修所結構寒いから女性は膝掛け持ってくとかスカートじゃないパンツスーツのが良いよ レタックス来るよ
それに返事を葉書で送る、所属部の掲示板にはりだされるまでが一連の流れ
ちゃんと国立の研修所に官製はがき持っていくんやで
売店締まってたりするしコンビニに買い物出るのも面倒だから 新規採用ならまだしもたった3日の研修でそんなやり取り不要だろ >>407
それもなー、良し悪しなんだよな。年金の給付状況とかよく考えてやらないと、親が損する(基本的に、親の収入が条件判定に関わるため)からな。
75才以上は後期高齢者医療制度に入るから、健康保険の扶養には入れないし、高額医療費制度的には、扶養に入れない方が得というのもある(低収入ということで、負担額が小さい)し >>429
弔事の場合は、ミーティングの時に通知するな。取りまとめは計画がやるけど。
でも最近は家族葬で済ませたいのが主流になってきているから、
「遺言に依り生花、造花、放鳥の御贈与は堅く御断り申し上げ候。」
となることが多いがな バイトに賞与がないのは違法」 正社員の6割(109万円)を50代アルバイト女性に支給するよう命令 大阪高裁★2
http://itest.5ch.net.../newsplus/1550307341
これが通ったは意外だな
多くの企業が戦々恐々してるんじゃないかw? >>432
「官製はがき」は、もう存在しないから、そこ、注意な。 南関東だけど最終日に7割弱くらいはレタックス貰ってたぞ >>425
普通にあるぞ。まあ、ないとこもあると思うけど。
自分が行った時は所属長からのレタックスやレタパ来るのはマチマチだったけど。研修に来た自分達から局長にハガキ出すのは見た限りみんなやってたぞ。 旧郵政省出身者は正社員にして民営化された後に入社した全員を全て非正規社員にする制度を導入したらどうか?それなら差別なくてよくねぇ?
それか基幹職正社員以下を非正規社員にすると新制度を導入してはどうか? >>445どんな内容書いたら良いの?書き物苦手だから嫌だな… 大阪高裁「正社員の6割を賞与を支給せよ」との支給命令。ゆうメイトの賞与は約3万円だとすると正社員の賞与は月給の2ヶ月分40万円以上だとするとその
6割は24万円の賞与を支給するとなれば来年からは
20万円上乗せして非正規にも賞与を与えるって
おかしくない?非正規は賞与は必要ない。
だってアルバイトだよ?高校生レベルのバイトに
20万円与えたらロクなことに使わない無駄金w >>448
それも含め調べて書くのが従業員教育の一環やろ
昭和の名残で今や形式的なものではあるが
郵便局員になるなら上司に宛てた手紙の書き方くらいは分かっていて欲しいという事やろな >>449
真面目にやってるバイトならいいけどふざけたやつ多いからね 正社員よりもバイトのほうが給料が高いのがこの会社です。 同一労働同一賃金で退職金も用意しら言われたりして。
まぁそんなに同一労働同一賃金言うなら、営業もやらせなければならないよな。
カタログ、小集団じゃなく、特約営業を。 仕事の住み分けをきっちりやればいいのにそれをやらないから同一労働同一賃金を盾に裁判をおこされる。
本社がしっかり住み分けをさせればいいだけの話。
同一賃金同一賃金のお題目の元色んな要求をしてくるよ。 時給制を月給制にするとか言い出しそう。それで全員8時間勤務にすればいい。 本人が希望してないせこい7時間勤務とかな 8時間にして欲しいって言っても
計画以外は8時間勤務はありませんとか言われてわけわかんねー 正社員とその他で仕事を分けたら、
面接でお馴染みの「正社員と期間雇用社員の違いとは何だと思いますか?」
に全員答えられるようになるね。
あと、「それは正社員にならないと出来ないものですか?」
にも答えられるようになる。
つーか今度は一般職が期間雇用より給料安すぎて裁判起こすんじゃね? 賃金は半分
休みは100日少ない
やることは一緒
ノルマも一緒
誰がやるんだ? チラシ家畜 >>460
でも10年以上続けている奴隷がわんさかいる。この現実をどう見る? >>436
「遺言に依り生花、造花、放鳥の御贈与は堅く御断り申し上げ候。」
確かにこれは言えるが〜〜〜〜
<<「遺言に依り生花、造花、放鳥の御贈与は堅く御断り申し上げますが、出刃包丁のご贈与は大歓迎いたし上げ候。」>>
かように言い換えた方が、さらに良く成ろう・・・ >>461
非正規でいいと割りきれば楽だからな
一般と誰でもなれるアソシエイトの差もだいぶなくなってきたし 営業もしないできない
もちろん試験は受からない
揉め事起こすみたいな偉そうにしてるだけの
キモオタデブバイトに指示される正社員いるのにね
なんでもいいからあのゴミデブオジサン合格させて引き取ってくれないかな
もっとプレッシャーかけたら即泣き入れるだろうに 家畜が目指すのは名ばかり社員
正社員にはなれません >>449 高校生レベルのバイトに
高校生に失礼。中学1年レベルっしょ?w
一部除く正社員とユウめいとよりもその辺歩いている進学校の学生の方が
よっぽど仕事こなすよw 何か大阪高裁でバイトにも賞与を..なんてふざけた判決が出たな
メイトの賞与は今まで通り雀の涙で十分
俺は今年一般職に受かったから、非正規メイトの賞与を増やす皺寄せで、俺ら正職員の賞与減らされたら正直タマランから反対だわ 裁判起こした奴ってどうせ正社員になれない腹いせか、もしくは責任負いたくないから正社員になろうとしない奴のどっちかだろ。 やればやるほど非同一労働へのカウントダウンが早くなってる気がする 人生捨てました 欝々な毎日 イライラスルー
気が狂いそう残念な家畜この先不安です
夜も眠れない 頭が変 鼻毛だけ伸びますよ 荷物研修所宛に送るやついる?
わざわざスーツケース買うのもなー >>470
裁判起こす行動力は称賛に値する。
ネットでグズっている俺らより遥かにマシ。 裁判お越した奴に励ましのレタックスを送ろう
誤配されて行方不明になるだろうけど >>454
正社員なのにやってないヤツ多いよな
ワケわからん >>450
こんな社会常識の初歩のイロハも理解できないバカは確かに多い
こんなレヴェルの低い人材を抱えた上司の気苦労も理解できます
向上心が無い、実力もないのに待遇だけは要求
これは、部下のみならず上司な管理者も全く同じで
コイツラすべて、この組織からどれだけ不当なゼニを抜こうかと
機会を常に窺っているハイエナかもしれん 10年以上登用試験落ちまくり
の人とかいるからな
その間他で就職活動しなかったのかと
此処に固執する意味が分からん
ベテランだからいつも喫煙所で
主のように振る舞ってるけど 外務でそれだともう本当に要らん人材なのかもな
内務なら10年選手の合格は結構いる 10年もチラシ家畜で耐えられるならどこでも絶対に耐えきるだろうな
10年も毎日階段2万以上昇れるのはすごいな >>483
知らんの?地域区分局とか20年選手30年選手とかいるんだぜ
学校出てから30年やり続けて50歳超えた奴とかバケモノがいる
仕事もぬるいルーチンワークだし営業もやらんでいいしいいし
1番特筆すべきなのが仕事できなくても居続ける事ができる事w 就職氷河期に正社員になれなくてここに居着いてしまったのなんて深夜勤にゴロゴロいるぜ
蹴落とされてるから質は落ちるんだろうけど
ほかの世代よりはマシ
余裕で就職できた世代のくせにずっとバイトの奴は本当にヤバいのしかいないw >>485
本当にそう 掛け持ちで飲食のバイトやってた時40代のバイトなんかほぼいなかったし なんで就職しないの?みたいな感じで学生バイトに馬鹿にされてた
郵便局は高齢フリーター多いから働きやすいよね 人数多い局の深夜なんて人間関係構築できないような人格障害者でも続けられる
ここは社会不適合者には天国のような職場よ 早稲田の理工学部でもスーパーの地下で刺身切ってる世代だからな
チラシ屋に国立の家畜がいても普通 で、管理者以上がバブル高卒だったりするんだよな。
そりゃ、氷河期世代が嫌気さすわ。 ものすごい知識や機略に富んだ饅頭屋長次郎も下民というだけで武士に切腹させられた
身分制度の下では能力よりも身分が優先されるから優秀なやつは見切りをつけてさっさと辞める
絶望と搾取しか生み出さない
それがチラシ屋 >>492
レス見てわかるように訴えてる方がおかしいよな 正規非正規の格差をなくすよりも、正規雇用を増やすことのほうがずっと大事だろうに。
自分たちにも正社員並みの待遇をよこせとか言ってる奴らは、自分が会社を引っ張っていく存在だとでも思ってるんだろうか。 正社員とほぼ同じ業務を倍の日数で働いてるんだから強ち間違いじゃないと思うww 同一労働同一賃金を逆手にとって正規の待遇を下げてるのが賢いよなあ企業は
しかもその先頭を行くのが郵政
そりゃ正社員増えても消費は伸びんよ政府さん >>494
正社員と同じ仕事をしてるから訴えられてるのに何言ってんの >>334
これって、もしか汁と〜、大日本帝國の「陸軍」の煤テムでしょーか? 仕事の線引きをしっかりやればいいだけの話。
訴えた方を批難するやつは頭がおかしいよ。 その正社員の待遇を年々下げられてる
からね
次は一般職の退職金の減額だろうね
結局アルバイトの待遇が良くなるのでは
無く正社員の待遇が悪くなるだけの話 文科省に怒られたんじゃなかったっけ
まあでもまたやるだろうな
株主も一般職には無関心だし >>503
ゆうパック一人負け状態だから
事業再編あるよ
稼ぎ処の都市部の荷物が他社に取られてる状態だから
都市部は郵政は勝ち目無いからね >>501
だな
書留関係は正社員だけが扱うようにすれば裁判で負けなかったのにな
何で2ネット廃止したんだ >>507
バイトを増やし過ぎたから、社員だけではまかないきれなくなった。 面接で社員になったら何がしたいですか?って聞かれたけど答えに詰まったわ
業務内容は同じで違うのは休日の数
素直にたくさん休んで楽したいって言ってやりたかったわ >>509
そんなん必ずされる質問じゃん
前もって考えておけ >>510
当然考えておいたよ
責任が〜とかテンプレ言ったらめちゃくちゃ掘り下げられて理論破綻したわ
何が違うって社員の方が楽なだけだろうがksg 俺は周りの正社員がまったく尊敬できないので、
尊敬される正社員を目指し、正社員を目指すバイトが多くなるようにします。
それによってよりよい会社になるように努めます。みたいなこと言っといた。
尊敬される正社員とはなんぞや。
見本になるってことで、郵便体操から全部マジメにやるってことや。
バイト側から見た不満を解消できるような動きをします。みたいな。
本当に尊敬できる正社員はいませんか?って聞かれたから、
いません。って即答しといたw
結果受かってるからな。
会社が正社員にしたいと思う人材はどんな人材かってのを考えよう。 >>507
2ネット廃止されてないよ
マジで地獄 敢然廃止にしてほしい 面接ごっこに熱くなるなよ
何言ったところであんなバカには伝わらないよ
こんなゴミ集団、言葉で何かが伝わるなんて希望を持つなよ >>511
じゃあ今責任持ってないの?って突っ込みたくなるわなw >>513
割と俺の回答にも似てるかも
俺は尊敬出来る社員はいたからそうなりたいみたいな事を言ったね
そんな社員数えるくらいしかいないけどね 希望調書の裏面に正社員になりたい意思が明確であることみたいなのにチェックいれたろ?
落ちるヤツはそれが伝わってこないんだろう 面接ダメで合格だったおれは面接は意味なくて推薦順位で決まってる感じがするけど 面接はもちろん書かされた紙も読んでないしテストもまったく無意味
ごっこ遊びの犠牲者に言う言葉はただ一つ
「諦めろ」 >>520
513とか517は面接で僕はアピールできたから
合格できた。僕の実力があるからだっていう
勘違いと自己満だからほっときゃいいよ笑
見本の正社員は郵便体操を真面目にって
冷静に聞いたら、は?って感じするけど
これで、受からせるんだからよほどレベル低いんだろうね笑 頑張って目指す待遇じゃないのは事実だよ
受かって嬉しかったと思うが満足はしてないやろ? 正直そんな頑張った気してないわ
レポート使い回し
webは2日くらい前に対策本2周くらいで1時間も使ったか疑問
面接も2日くらい前から頭の中で練るくらいだったわ
営業もやっとらんよカタログ0年賀数百 なんにせよ、今回の試験はボーナスステージだったってことは間違いなさそうだな。
まあ、今回落ちた人もライバルが少なくなって受かりやすくなるだろうからいいんじゃない?
新人募集してもなかなか来ないし、受験資格得る前に辞める奴やそもそも試験受けない奴も多いから、受験生が一気に増えることもないだろうし。 「ねぇ母さん。あの人達、試験後毎回同じ書き込みしてるよ。」
「見ちゃダメっ!」 太郎「郵便局?凄いじゃん何してんの?正社員なの?」
お前「アソシエイト社員だよ。A有りだから時給も高いし超勤するとかなり高額な超勤代になる。
その辺の中小企業よりも稼いでるし社会保険も完備だよ。正社員は使えない奴らが多いから
俺が実質班長みたいなもので下の連中(正社員)に指示出してるよ。
正社員は使えない割りに休みが多いから俺がいないと仕事が回らないんだ。
正社員登用の道もあるけどあれは出来レースだから。コネのある奴がわざわざ待遇悪くしてるだけだし
有能な奴は大体落ちる仕組みになってるから俺は三回落ちてからもうわざと受けないようにしてる」
全員「・・・」 くだらない評価ごっこを繰り返した結果
使える奴は全員辞めた 基幹職から合格おめでとうとよく声をかけてもらえます。
しかし心の底では一般職?プッ!っと上から目線で思ってる事はバレバレです。
空気でわかります。 当たり前だろ
畑で牛や馬が頑張ったからって特別に労うことなんてしないだろ 「嫌いなババアを辞めさせようとしてんだけど聞いてもらえないんだよ〜
俺は特に営業とかできないけど優秀なのに試験も受からない
もうそのうち正社員にしてもらえる制度ができるのを待つしかない(キリッ」
って内務ゆうめいとの愚痴スレで意味不明なことをほざいてた
金○みたいな奴が全国にいるんだろうな
矛盾しすぎで腹かかえて笑ったわw エプロン野郎のスレ見たらレベル低くて笑う
そりゃ全滅するわ
池上彰のニュースそうだったのか!! 暮らしを変えた「日本の決断」SP
2019年2月23日(土) 18時56分〜20時54分
平成30年間で私たちの暮らしはどう変わってきた?消費税に郵政民営化…「日本の決断」を池上彰が徹底解説!
郵政民営化はなぜ行われた?効果はあった? 優秀なやつはすぐに見切りをつけてさっさと辞めるからチラシ屋さんには残ってないよ ライバル減らそうとしても、同じ支社じゃないと意味ないのにね。
よその支社の倍率が5倍になろうが10倍になろうが自分には関係ない。
ちなみにうちの支社の倍率がどれくらいだったかは知らない。 一般職程度なら誰でもなれる
ライバルもクソもない
試験3回受けてなれなかった奴を知らない チラシ野郎の場合はライバル以前にスキルが最低ランクで受験資格すらないだろ もし、裁判を起こした奴がCランクだったら笑う。
お前は正社員と同じ仕事どころか基本的な仕事すらできてねえだろっていう >>548
チラシしか配らせて貰えないなら当然スキルも察しだよなw もしかして喫煙所で五浪丸って言われてるのあんたか? Cランクが許されるのってどれくらい?
人の成長速度には早い遅いもあるから、2年くらいはセーフかな?
ただし、Cなしのほうは1年で卒業できなきゃヤバいとは思う。
そういううちの職場には5年近くCなしのクソ野郎がいるわけだが。 >>556
それはスキルパワハラにあってるだけかも知れない >>557
いや、誰がどう見てもCなしですらもったいないと思うくらいのクソ野郎。
一人だけ別の次元にいるんじゃないかってくらい配達遅いし、それでいて毎日誤配するというなぜクビにならないのか不思議なくらい。
放棄隠匿に近いこともやってるがお情けで警察に出されてないがめっちゃ怒られてたけどな。 >>556
CなしとかAありとか
よくわからないから教えて >>560
そんなのわからない奴がなんでここにいるこ? >>559
組合役員のボスがマジそんな感じだわ。
勿論VIPだから誰からもお咎め無し。 どんなカスでもいてくれるだけで神様
地蔵は自分さえ損しなけりゃそれでいいからカスでもバカでも重用する
そもそもチラシまきなんてバカしかいないんだから、普通の人から見れば全部同じ カスがどれだけ吠えようとムダ
貴族様の気分しだいでお前ら全部乞食にできる
黙ってチラシ撒いてろ
嫌なら辞めろ チラシ家畜に人権はない
牛やブタに権利がないのと同じ理由である
貴族様の豊かな生活を支えるために人生の全てを費やしやがてボロ小屋で餓死する運命
しかしそれも家畜の選んだ人生 正社員をタグ付けして減点方式のポイントスコア人事制度を導入して一括に管理してポイント減点が少ない正社員を管理職に出世させる人事制度は
銀行業界では当たり前に行われている。
部長、役員経験者が明かす!メガバンクの壮絶すぎる「出世競争」
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/50461 貴族様は今日も座って運動会のバカ話
何にもしないゴミどもを養っていくのは尊い行いだと思います >>561
メイトしたことないけど
一応知識としてきいとこかなと 「卍解(ばんかい)」とは、日本郵便(株)で使用される配達技術である。
日本郵便における社員(非正規も含む)の主な能力である配達技術。
これは平時は封印してあり、名前を呼ぶことで力を「解放」することができる。
この解放には二段階あり、一段階目は基本の形となる「始解」、そして二段階目が「卍解」である。 安く、残業代を払い渋り、自爆で回収する素晴らしい会社
社訓 嫌なら辞めろ 配達の精度やスピードはそれなりでいいと思う。
速いと逆に暇だと思われる。 うちの局、組合役員やってた人が合格者を勧誘してた。
3月のうちに入っておけばラクだとか言われたんで、どうせ4月になったら入らなきゃいけないと思って加入した。 チラシまきが早いやつは そいつが辞めて次の家畜が入ってきたとき初めて評価される てか 受かった皆さんで配属先の通達あった人いるかな? 合格者が計画が思ってたのと違ってたから、合格者の補充として先月から入ってきた新人の配属班が変わってしまって笑うw そんなの普通気付かんか?相当無能だなその計画も
あと合格者の影の薄さ 新しい社員証と早く対面したいんだが、もらえるのは月末かな? うちの内務は今年受かるのはアイツだろって実際そうなって出来レース感半端なかったよ 合格者はもう一般職のスレ行って研修の話してるよ
俺ももうすぐ研修
統廃合で別れた局から知り合いが来ないか期待してます ちなみに合格組はいつまでこのスレ使ったらいいかね? 去年のこのスレ見てきたが合格者が研修の話してるのは3月半ばあたりまでだなー
配属先の話は一切なし
配属先の話は一般職スレにあんのかなー
チラシ撒きがー試験ごっこがー君はもう既にいたわwww
こいつ1年前からこんな調子なんだな 配属先は?とか課長以下課代主任他担務の他のメイトまでそこら中の人に聞かれるわ
興味持たれないよりはいいけどな 配属知らされるのは22日とか言ってたかな
深夜勤だから昼間に電話来るのを待つことになりそう 田舎の局でのんびりやりてー。田舎だと郵便局の社員とか神扱いされちゃうのかな笑 ちらしまきと卍解して18年 自爆営業は一切せん
こんなだから正社員試験いつも落ちるんかいな?
はよA有りにせんかいボケ
@メガ局 パック担当Bなし 18年働いてB無評定とか戦力外のお荷物以外の何者でも無いわ、とっとと辞めちまえよ さて、A有の給料が貰えるのも今月が最後だし、今月はいっぱい超勤したいな。
31日も出勤希望出しといたし、稼げるうちに稼いでおこう。
一般職給料安すぎだし、ふるさと会増やさないといけなくなるし >>598
卍解とかチラシ撒きでメガ局パックとか意味不明
B無しが受けられるようになってまだ2回だろ?
亀井の時の話か? 無能過ぎて周りからバカにされてる戦力外チラシ君は、
ここで妬みつらみを書き込む事で日頃のストレスを発散してるんだから暖かく見守ってやれよ 内務の人の話少ないよなぁ
一般職のスレ行っても班長がー副班長がどうの配達前提の話ばっかり >>602
でもボーナスは楽しみな俺ガイルw恥ずかしながら三十路でうん十万の給与振り込まれたことないから泣 4月に期間雇用と一般職の給料一度に振り込まれるだろ 内務は少ないよ
エプロン男を正社員にする気はないからな 外務内務はもう別スレでいいじゃん
そこで好きなだけ話せばいい 一般職(郵便内務)スレ立ててもいいけど需要あるかな? >>596
規模の小さな局ほど色んなことやらされるよ >>617
前泊。門限22時。すすきの行ってくるわ。 >>618
19時頃から研修所で飯食ってそれからすすきの往復で門限22時だとどれだけ滞在できるのか 一番範囲広いだろうからなぁ…
同じ部屋の人とかと飲み行ったりするんかな
昔は期間長いから行ったって聞いたけど一泊二日だったらなー >>620
今日は飯でないみたいだから着いたら着替えて22時まで自由だ。
今日入れて3泊だから地獄。 今日でこのスレからは卒業するわ。もし今回の試験落ちた香具師がいたら来年またチンパンスレで会おう!そして上の腐った連中を見返してやろうぜ >>589
出来レース感じゃなくて、出来レースなの
局長と仲が良ければ通る 地蔵を御参りしてるとか関係なし
だって4年連続で0人だから >>632
18年やってB無のおまえにはそのスタートラインにすら立てないしな 正社員登用試験において一次審査に合格し、二次審査で不合格となった時給 制契約社員については、その翌年度以降2年間、一次審査を免除する。 過去に2回以上正社員登用試験を受験したことがある者のうち、直近2回の スキル評価がA習熟度ありの者について、 会社の設けるWebテストに係る自己啓発講座の受講状況、日々の業務遂行能力及び各社ごとの業務特性を踏まえた資格取得状況等を総合的に勘案し、会社が適当と認めた者について一次審査を免除する。 万年2次落ち野郎には関係ないな
むしろライバルが上がってくる 637が本当なら仕事は出きるけど筆記苦手で毎回一次落ちの人は受かる可能性出てきてラッキー JP労組HPに載っている。
組合員ログインしないと見れない。 面接500点
推薦100点
営業千円につき1点にしろよ
これで平等だろ web試験免除って、忖度だよな。結局組合は、飲み会ゴルフのごますりな低脳を合格にしろと言うわけかw 安心して下さい、今なら箸でも棒でもなんちゃって正社員に今すぐなれますよ的新基準
第二の万年主任製造制度wwwwwwwwwwwwwwwww 建前だけでもいいから
評価項目と配点は公表すべきだよなあ。
何につけフィードバック(笑)が大好きな会社なのにこれだけブラックボックスなのはおかしい。 今まで毎回web試験に落ちていて、この制度になって受かったヤツがいたら、お察しだよなw管理者に好かれなくとも、対策して多少の努力をした人が報われるweb試験だったのにな。 亀井組と同様に現制度合格者と新制度合格者とで待遇に差は出来たり・・・しないか まぁそもそも一般職の待遇がメイトに
毛が生えた程度の非正規並だからな
会社としても定年を迎えた
万年主任の代わりにメイトを入れた方が得 まさか新一般職の扶養手当を無くすんじゃないだろうな いやweb試験免除って、前年の一般登用試験でweb試験を通過している人は翌年免除するとかでしょ 2回以上落ちてる馬鹿も救済するらしいぞ
むしろそっちが本命かな 社員なりたいと言いながら試験勉強もしないでゲームにパチンコに時間費やすバカは金払えば一次免除か
こういう奴は仕事サボって喫煙所で役職者と面識持つから二次も有利になるんだろうな
あとは物販の自爆レースで競わせようってか?
一体なんなんだろうなこの試験は
真面目にやるのがアホらしくなるわ これで一般職になりたいって奴は全員合格だな
何年も落ちてる奴ほど有利になる制度とか
新しく入ってきた奴はやる気無くすだろうなw 東京支社は筆記なんて参考以下だから対して変わらんね このスレ見てもやっぱり馬鹿ばっかだな
まぁ何度と落とされる奴なんてそんなもんだ いままでは自己啓発講座とかweb試験対策講座とか受けてなくても合格できたけど
こんな書かれ方したら受ける方に向く奴多そうだな 研修でこれ受けた奴いる?みたいな質問を教官からあったけど全然いなかったな 結局面接で弾かれてるような奴には全く関係ねー話だな
むしろ不利な方に向かってる そもそも1次なんて面接する人数を減らす足切りなんだから
2次通過できないような人間は落とされるだけ
普通に1次合格しようが免除されようが一緒
何浮かれてんだか理解不能 まぁ労組のパフォーマンスとしては上等かな
こうやってID:abMxxyCGみたいなアフォがひっかかってんだからな 2次が本番だからね
まー内務なんか特に
外務は2次まで行けばかなり合格は見えるが 俺は今年合格したけど1次なんてほとんど勉強無しで通ってるから大事なのは面接 まー、採用人数が変わらない限り、今までと何も変わらんな なんでこんなんで全員通過だーとか言えるのかわかんねえw
2次落選を1度も味わったことない馬鹿ですか? 元から面接重視だから何もかわらんよ
支社の人事部と駆り出される局長クラスの人の仕事が増えるだけ 1次webの倍率が2倍 2次の面接の倍率が2倍 最終的に4倍なのが
1次免除者が増えて1次が1.5倍でも2次が3倍になりゃ結局4倍
仮に登用予定が2500人で受験者が10000人の場合
10000→5000→2500
なのが
10000→7500→2500
になるだけ
どっちも4倍で不合格者は7500人に変わりはない >>673
合格者の中身が変わるんだが
馬鹿なのかな あからさまに年数経ってるやつを
優遇するって言ってんだよ
つまり経験浅いメイト程落ちる
Bランクからの合格者なんてほぼゼロになるな 1次で落ちる奴を救済するという事は
組合や管理者の贔屓の人材を
確実にコネで面接だけで通す為、
これからは名実共に完全な出来レース
になるってこった >>676
今までの状態でそんな優遇なんて絶対ないぞ
なんで長いからって採らないとならんのだ 1次合格者が2次で落ちた場合、
2年間1次を免除する
これは分かる
でもさぁ、1次で落ちてる馬鹿を
特例で1次免除するって言ってんだよ
これをコネ枠と感じない理由が知りたいよ 研修終わったけど
感想としては皆コミュ力が高い
話を聞いてると局長、部長、課長などの社員との関係が良好
コミュ障はしっかり切られてる
必要なのはコミュニケーション能力
まぁ例外もいるだろうけどこの傾向は間違いないと思う >>679
自分が落ちたからって妬むなよ。
落ちたのは、お前がアホなだけ。 >>677
組合推薦が一次で落ちまくり
性格にクセのある奴多いから
ダメ会社まっしぐらだろ 1次免除は2回以上落ちたA有限定みたい
だから何の為かはお察し 毎度毎度2次落ちなんて1次やるだけ無駄だもんな
あれも外部委託なんだから金の無駄 中身変わって来ない奴は何回面接来ても落とすから
1次やるのは時間も金も無駄ってとこかな Web試験は一応基礎的な能力の検査なんだから
何度も落ちるヤツってそれが欠けてるんでしょ?
毎年、設問の傾向も似てるらしいから、
対策も容易にもかかわらずさ。
組合は、相変わらず斜め上の結果出してくる。
ダメなヤツの救済処置はいらんから、
登用人数を倍くらいに増やして、
出来るヤツからどんどん取っていくようにしろ。 Web試験は合格点が決められてるのか他者との競争なのか
どっちなのかがわからないから対策できない
制限時間が短すぎて半分から1/3の設問を勘で答えることになる 俺は言語の方は時間足りなかったことはあんまりないな
正答率も高いと思う
1次は落ちた事が無いから俺みたいのは免除でいいのはわかる 確かにWeb試験はパーソナリティ診断で頭のおかしい変な奴を振い落とせるから
次回からはキチガイでも二次に進める可能性があるのか キチガイでも進める可能性があるのは>>637でしょ
これの基準が厳しいものであるといいんだけどね ウチの四年連続一次落ちの40代ベテランメイトも合格の可能性が出てくるなあ。
ちなみにそいつは掛け算の九九がマジで言えない。 チラシまきに知能なんていらねえからな
むしろ知性や教養は邪魔 >>688
なんで勘なんだよ
ちゃんと対策すれば解ける問題だろ [拡散希望]確定申告が締切になる前に過去に
犯した日本郵政グループのアフラック保険外交員の
数百人が共謀して17億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな!
日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
2017年までの3年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約17億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約2億数千万円だった。
一人あたりの金額は平均1000万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約17億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約2億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。
日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して
所得を意図的に圧縮していた。
日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんど
かからないという。そのことを日本郵政グループの
日本郵便株式会社に問い合わせると回答は
このように出た。『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
チャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。監視を怠るな!保険外交員は必ずほとぼりが冷めたころにまた組織的な巨額脱税を犯すだろう。保険外交員は保険契約に応じて
変動制の報奨金を貰う契約で莫大な金額が動いている。その歩合変動制の報奨金を意図的に隠して脱税することを許さない!! 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf) 支社により採用基準が違うからな
webも勘案するところはチャンスかもな 問題は採用人数よ
これが変わらないと2次の倍率があがるだけでチャンスでもなんでもない そもそもお前らは今現在非正規労働者とか
いい歳こいて恥ずかしくはないのか?w 局の採用枠が1名、2次面接で組合忖度1次免除者と実力合格者がいたとして、受かるのはどっちかなんてわかるだろ。この会社の本質が現れてるな。社会から取り残されるばかりの終わった企業だな。 俺はもう今年受かったから、Web試験免除とか優遇措置は一切しなくていいよ(^^) しかしこれでも毎年落ち続ける事になってしまえば事実上、会社からの戦力外通告だろ
白黒はっきりしていいじゃん!! なお東海は内部登用は相変わらずで
中途採用の応募者の大半は社員になれる模様。 >>704
メイトやりながら中途採用試験受ければ良いじゃん なんかやっぱ知能指数低いやつばっかりなのかな
対策できないとか同時になにか出来ないとか 何とか来るべく大不況の前に一般職に滑り込んでおきたいところだ もうアソシエイ社員とか勤続10年以上とかの条件付けて、希望者全員登用とかじゃ駄目なの? >>707
フリーターも稼げる深夜業がどんどん減ってるよね とうとうコンビニも深夜やめる方向にいきそうだし 郵便局も配達局はバイトの深夜勤廃止のとこ増えてる
安月給でも一般職なら正社員だから安定してるしね >>709
10年いて受からない奴なんて要らないです 始業1時間前から大区分、休憩1分もとらずに組立と配達、それで他の人より1時間以上遅い奴で毎年落ちてるのがいるが、そいつにも希望を与えるなんて太っ腹だな >>713
配達の早さや正確さは登用にはあまり関係ないからなー。営業とゴマスリだよ結局の どんどんヌルゲー化していく登用試験に、過去の合格者は何を思うか。 労働力不足がマジ危機的状況だからな
ネットで買い物する人間が増えブツもバカみたいに増えている
この仕事は人がいて成り立つ仕事
どんな雑魚でも確保しておかないと上が逃げ切れないだろ? これだけ一般職の登用を進めていく裏には何があるのか?
一般職の待遇もさらに改悪されていくかもな。 >>718
安い社員を確保したいだけだよ
バイトはいつ辞めちゃうかわからないし 定年する万年主任の代わりに安い一般職補充 >>718
一般職の待遇下げてメイトの待遇上げて
一般職とメイトの差がほぼ変わらなくなったらみんな一般職にすれば
格差は無くなりましたアピールもできるし
一般職なのでノルマは爆増で大儲けよ
組合費も増える 労働者の賃下げで会社と利用者はそれでいいけど
購買力は弱くなり結婚もしなくなって子供もできない
まわりまわって日本が弱くなっていく なんJの長谷川が結局今の日本じゃ正しい
俺は嫌な思いしてないから 何をいじくり回そうが、結局事前の推薦で殆ど決まってるんだから一緒だよ 一般職受かった人は研修中かな
暇〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜なお偉いさんがコスプレしてたりするから気を付けてw 家畜に比べれば名ばかり社員は年間100万円のコストがかかる
それは名ばかり仲間の賃金から徴収する
当たり前のことだよな 社員になればローンが組める家も買える
信用度が段違い
世間の目が違う
えー郵便局のアルバイトwwwその年でwww
から
まあ郵便局にお勤めですか固い職場ですね
となる ローンwww
家www
あの給料で借金漬けになれとww 信用度は結局、年収ありき、だぞ?
申し込み用紙に新一般のびっくりするくらい低い年収書いて恥ずかしくならんのか… 憧れの国家公務員(郵政)共済組合の保険証が持てて
KKRのゴールドカードも年会費無料で持てるステータス♪
一般職になれて自尊心満たしまくりだわw 保険証はともかくKKRみたいな
ゴミカードより楽天カードの方が
まだ役に立つんだが >>730
違うんだなぁ
ローンとかクレカとかは雇用形態は大事だぞ 非正規時代通らなかった某銀行系カード
年収下がっても「契約社員パートアルバイト」から「お勤めの方」に変わっただけですんなり通ったもんよ >>732
空港のラウンジ無料くらいかな
普通は年会費1万円くらいのゴールドの特典だからお得
旅行しない奴は関係ないがなw
ポイント厨的には楽天だのY!とか使ってりゃいいと思うよ KKRはゴールドを財布に入れたいだけ。
使うのは楽天、ヤフー。
どうせ無料だから。 あのkkrカードはラウンジと宿泊施設利用するために作ったな、ただそれだけ
普段使うなら別のカード使った方が良いし 因みに自分は楽天もヤフーもKKRもあるが、使うのは黒猫。 >>730
カードの申し込み書とか言いながら書いてあることも分からないの?
安定な収入がある方
アルバイトで安定って誰が思う? 年収400万程度ではバイトでも
一般職でも借りれる金も作れるカード
も変わらんよ >>740
ほんとこれ
優越感に浸りたい気持ちは理解できるけど、現実見ないと
どちらも底辺にはかわりないからね
ポジティブな意味でとるか、ネガティブな意味でとるか、個人次第だが早く抜け出せるように努力しようぜ >>709
政府の方針では勤続年数長いやつは社員にしろって事なのに
色々あがいてる。 VISAかAMEXじゃないと海外じゃ使えねーからな
ゴミ島を脱出するのはチラシ奴隷にはムリってことだ 二次落ちした奴の一次免除って次回の試験から適用されるの?
前回、全部他人のおかげで一次合格して、二次で落ちた奴が一次落ちするところを見たかったのに。
次回、何かの間違いで合格してしまったらどうすんだよ。 基本的にはどんな問題児でも
試験を何回か受ければ採るって
方針だからそいつも受かるよ ウチの部、1班1人レベルで受かってるが特にみんな嬉しそうでもない
まあふるさと会25万を始めとした異常なノルマが正社員にはあるからな もう5年勤めたら全員一般職でいいじゃない?それぐらいの価値しかないでしょ。一般職なんて。 うちの局はカタログノルマないわ
年賀やカモは指標だせれるけどメイトも社員もほぼ一律
ちなみに南関東 貴族「今日もオレらのために チラシまきお疲れさま 明日も頼むよ」 >>749
いや、3年勤めたら、そのまま正社員に転換できる方がいいよ
それから公務員時代の利権社員の給与の削減
この時代の正社員は燃費の悪いごく潰しばっかなのによく
株主は怒らないな >>748
営業ノルマなんてあってないようなもん。
正社員でも0の奴もいるし。 >>756
アホだから新一の本質を知らないんだと思う
婚約したやつもいるし 組合もマジでひでえからな
完全に同一労働同一賃金に利用してる
社宅も出て行けだろ
次は賞与に切り込んで来ると思う
メイト上げる代わりに一般を下げる >>757
一般職の本質めっちゃ気になるから教えてや 「卍解(ばんかい)」とは、日本郵便(株)で使用される配達技術である。
日本郵便における社員(非正規も含む)の主な能力である配達技術。
これは平時は封印してあり、名前を呼ぶことで力を「解放」することができる。
この解放には二段階あり、一段階目は基本の形となる「始解」、そして二段階目が「卍解」である。 >>746
もう一次受からない様なバカか
二次でアホ回答しか出来ないのや
コミュ障ぐらいしか人材残ってないからな
実質組合推薦あれば無試験の
推薦合格もありだと これからは頭のおかしいヤツ、変なヤツが社員になって入ってくるからな。覚悟しないと。 出来ない社員増えた方が良いよ
一般職だけど
出来る社員奴ばかりだとどんどん社員の負担が増える 前の局はバイトがほとんどやってくれたことを今の局では社員が全部やってる
駄目な社員がたくさんいればそれを補助するバイトが増えて他の社員も楽できる >>754
いや10年だな。
義務教育で習わなかった忍耐力を習得させる。
その後は糞社会インフラの礎として低賃金の納税奴隷として社会に組み込むものとする。 >>770
地域区分局では、社員はろくに仕事してないよ。バイトの方が圧倒的に多いしね それは言えてますね。副業で期間雇用やっている人達の方が、本業のはずの社員より働いていますからね。 >>757
収入的には年収300万同士がくっついてもやっていける
問題は相手の親に合わす顔がないから正社員という箔付けが必要なわけ >>768
そもそも役職者になれない組合役員が万年主任だしな。 仕事なんてできなくていいんだよ
頑張ったら負けだし >>772
良いなー 深夜勤のバイトもたくさんいるから1人くらい突発されても影響なしなんだろうな 同一労働同一賃金が施行されるから
事実上一次免除者は全員合格させるつもりじゃないかな 源泉徴収はどうやってごまかすんだろうね。
うちの局にも副業してる人いるけど、ごまかし方はあるみたいだがやり方は聞いてない。 >>781
副業で郵便局より稼いでなきゃ税金も大したことないし バレないよ >>783
大した額じゃないとバレないのか。
もうすぐ正社員で給料がめちゃ下がるんだが、休日増えるし日雇いのバイトしようかな。
正社員で副業はまずいかな? >>784
現金支給の1日だけのシール貼りとか
値札付けの登録制のバイトなら絶対バレないよ だよね バレるとしたら目撃されて密告された場合だけ 普通の会社に入ればいいだろ
こんなとこで社会人ごっこやってねーで >>778
一次免除者全員合格なんて、そんな甘い話はないよ。
すでに一次免除の月給制で、まだ受かってない奴が沢山いるだろ。 いや次回はわかない。
同一賃金同一労働を会社側はどういう方針で決めるのかまだわからん。 実際全く同じ仕事してるしな
同一労働同一賃金施行されたら会社も何も言い訳出来ないだろ
それで裁判する人間が続出したら会社も資金力が持たない
ま、今まで温々とあぐらかいて何も対策せず非正規をいいようにコキ使ってきたツケだ‥ バイトは祝日すらないんだから撒いてるチラシはバイトのほうが多いよ
バカでも出来る交換日記が貴族様特有の業務ごっこらしいが 今年の窓口コースの倍率ってどんなものだったの?
知ってる限りだと4倍位なんだけど >>797
出願者数:1432、合格者数:709、倍率:2.02 [拡散希望]確定申告が締切になる前に過去に
犯した日本郵政グループのアフラック保険外交員の
数百人が共謀して17億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな!
日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
2017年までの3年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約17億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約2億数千万円だった。
一人あたりの金額は平均1000万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約17億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約2億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。
日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して
所得を意図的に圧縮していた。
日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんど
かからないという。そのことを日本郵政グループの
日本郵便株式会社に問い合わせると回答は
このように出た。『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
チャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。監視を怠るな!保険外交員は必ずほとぼりが冷めたころにまた組織的な巨額脱税を犯すだろう。保険外交員は
保険契約に応じて変動制のインセンティブを貰う契約で莫大な金額が動いている。その歩合変動制のインセンティブを意図的に隠して脱税することを許さない!! 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf) >>794
何らなの方法で差別化して
くるだろうね
同一労働回避しないと経営成り立たない >>798
うわ、ぬるい。
そりゃ一般職なんて需要ねーよな。
教えてくれてありがとう。 >>801
社員→転勤がある。
バイト→転勤がない。
今の時点で同一労働とは言い難い。 年数による経験
屁理屈の部類だけどこれくらいだな
万年にろくなのいないけど >>803
転勤って労働なのか?
業務はバイトのほうが出勤多くて社員以上にやってるまであるぞ >>807
全員じゃないからね1日4時間週4日勤務のバイトも多い >>807
同一賃金になったら、全員社員になる。勤務時間もおんなじ、地域区分局なら、日勤夜勤深夜勤の交代制。当然、異動もある。賃金だけが同じになると思うなよ。 異動嫌だから社員になりたくない人もたくさんいるよね 短時間社員や月給制のまま一般職受けない人もいるし 中勤夜勤絶体絶命やらないけど日曜は必ず出て月曜回避
30年以上移動もなく毎日同じ区をやり誰も手伝わずに定時で変える万主いるわ
これで600もらうんだからいいご身分だこと 家畜を名ばかり社員にすればチラシ屋さんは完全に崩壊する
死んでも聖域を守るよな >>811
朝から大区分もやらないで、毎日ほとんど郵便残して帰る主任もいる。 期間雇用を7時間勤務にすれば同一労働じゃなくなるんじゃないの?そんな問題じゃないの? 短時間労働者や有期労働者の処遇改善のための同一労働同一賃金だぞ 非正規の定年廃止しないの?
65歳以降も働きたい人ばかりだよね ロートルぽんこつ爺はどんどんプレッシャーかけて追い出そうw あと3年と思って頑張っているんだが、いきなりアディショナルタイム5年って…。
守備崩壊して失点(中途退職)したらどーしてくれるか…。 2020年度の登用数が郵便コース2700人窓口コース800人で合計3500人。ちょっと増えてるな でも定年が伸びるから来年度以降は登用人数しぼるかね
基本的に退職者の補充だし 今の基幹は退職金も年金も十分だから
65や70まで働かない
今の一般職は退職金も年金も雀の涙なので
一生働き続けないと生きていけない >>826
今までだって再雇用で65までやる人ばかりだから変わらないよ これだけ手当もちゃんぽんになってきて
実際に一般職になる意味って、あるか…?
酸っぱい葡萄ではなく、ガチで。 >>831
外務はまだ若くて将来上の役職を目指したいという意欲のある人以外は意味なくなってきているかもね。
内務はまだそれでも給料増えるから、なる意味はあるやろね。 内務は8時間勤務でも引かれて15万くらいしかいかないからね
一般職なら深夜勤やれば内務でも20万いくし 一般職になる意味とか聞いてる時点でもう
非正規から正規ってことがすべてだろう
賃金の話はその先 一般職は確かに糞だけど、
ならない意味はあるのか?
あと何十年もアルバイトのまま終わるのか >>835
転勤が嫌とかゆう窓で接客やりたくないとか不規則勤務が嫌とか 理由はいっぱいあるよね ならない人はさ つか、一般職で終わりたいんか?
主婦とかならアリかもだけど。 >>838
俺は内務だけど意見には賛同する
内務はこのままでいいやってのが多すぎる
あれヤダとかこれヤダとか新しい事は覚えたくないとか だが言ってることがチラシ君と似てるんだが違うよね?w >>839
内務は郵政のガンだからね
向上心ゼロ現状維持の化け物
内務は全員首にしてもいいくらいだ 外務課長代理で700後半はあり得ないわ
配達もいかない、月曜は休む、班長会議でプラプラ、担務表作成でプラプラ、年収400万で石川県なら十分に食べていける。 窓口社員からみた外務の適正給与
課長500万
課長代理450万
主任400万
一般職350万
非常勤250万 窓口社員からみた外務の適正給与
課長500万
課長代理450万
主任400万
一般職350万
非常勤250万 窓口 課長 800万
課長代理 700万
主任 600万
非常勤 500万
外務なんて誰でも出来る単純作業なんだから郵政スタッフサービスに委託して
配達員は全員派遣にして郵便局の顔である窓口と渉外社員に手厚く給与を払ったほうが会社のためでしょう。
配達員が何か会社の利益向上に貢献してるとは思えないんですけど こう書いてある場合の窓口は、ゆう窓やなくて局窓やろ、普通。 主任と一般職と非常勤は同じ仕事してるのに150万も差を付ける理由は? >>834
非正規か正規って呼び方だけで
大切なのは賃金・待遇だと思うんだけどなー
まあ日本はその辺、仕方ないのかな 日本全体が逃げ切り社会化してるから
早く入社したもの勝ちになってる
新採の年休15にしたのはわりとショックだわ バイトは使い捨てでいいよ。
つか、30過ぎてゆうメイトやっている時点でそいつはおしまい。 うちなんかベテランバイトが社員いじめてんだけど辞められたら困るから部長も他の社員も本人には何も言わずにご機嫌取ってるけどいない時はみんなボロカスに文句言ってる >>861
ボロカス言われてるのはベテランバイト?イジメられてる社員? >>862
ベテランのバイトの方 社員の人いい人だからね >>861
ウチもベテランバイトが局を仕切ってるわ…
絶対おかしいだろこの職場 >>864
そいつ10年以上毎日同じ事してるんだから仕事出来るのは当たり前なんだよね みんなそいつが仕事のやり方決めてる いくら仕切ってもしょせんめいとよ。
最後は退職金ももらえずにほっぽり出される。 一般職受かった。とにかく今は事故が起きないように毎日気を張ってる
頑張って地域期間になりたい この仕事は、高卒、コミュ省、実家住まいの3点セットが
揃った奴に勧められる仕事だ。 >>832
そもそも新一般は上を目指すやつの為ではなく
異動も出世もいらん、一生配達だけで良い
と言う奴の為に創設されたのに
いつの間にか、上を目指すやる気のある期間雇用来たれ!な雰囲気になってんのな。
万年主任を新一般に落とす目論見が全く機能してない絵に描いた餅。 >>869
出世する気がない万年主任が給料高すぎるから一般職作ったくせに給料安すぎ待遇悪すぎて主任から一般職降りる人いないよね 一般職になったら社宅から追い出されちゃうし >>861
このようなベテランバイトも異動させる制度にしろ!
長年同じ局に居座るから調子に乗って勘違いする いいなあ社員は定年伸びて
アソシエイトはもともと65までだっけか 病休明けに職場復帰した人に「もう同じ班じゃねぇんだからこっちに来んじゃねえよ」って吠えたバイトがウチにいる。
そのバイトが原因でその人休むことになったんだけどね
そのバイトは周りからは腫れ物扱い… ランクダウン割とある局だけど容赦無く落とす班長の班はバイトが大人しいけど
トラブル恐れてダウンさせないでやりたい放題やらしてる班はそのせいで逆にトラブルだらけになってる >>870
そもそも一般職は社会人入社試験みたいなもんだろ。土俵が違う。
社会なめきったゆとりのチンカスの敗者復活戦のようなものだ。 時給1000円で雇われている奴は
時給1000円の価値しかない人間だ。 季節の変わり目はおかしなの湧くからな
顔文字も来るわな いよいよ今週人事発表か。
今年はうちの班は入れ替わりがあるのかないのか。
そして毎年どっかの局へ飛ばそうとしても受け入れを拒否られて結局居続けている奴は今年も残るのか。
あと、今年から昇進する人は4月1日に突然発令を受けるらしいな。 ベテランバイトの仕事できるアピールが一番うざい
得意なことは大きな声でデカデカと仕事できますアピール、わからないこと面倒なことには関わらない知らんぷり >>883
人のミスはこの世の終わりかのようにギャーギャー騒ぎ立てるのに、自分のミスは素知らぬ顔or他人に責任転嫁も追加で。 まあいいじゃないか。どうせおまえらみんなくずなんだから。 めいとだからクズなのではない。
クズだからめいとなのだ。 37歳を超えたら正社員にしませんよ。
わかっているよね。
わかったら明日からドドーンと自爆しなさい。 >>882
異動先で昇進発表ってこと?
それとも異動待ちのモヤモヤ? 顔文字って名乗らないのは色々失言があったからなんだろうな
結婚式の話とかあったっけな 破産者マップでご近所さんが自己破産をしているのか調べてみましょう。こんな風にはなりたくありませんね。自己破産するとクレジットカードが作れなくなるだけでなく破産者マップに掲載されます。
http://www.hasanmap.tokyo/ KKRゴールドカードも来たわ
病院行って国家公務員共済組合の保険証見せるときはステータス感じるわw
特権階級というか上級国民の仲間入りだと実感できるな 郵政組合のが三井住友ゴールド
国家公務員共済組合のがKKRゴールド
どっちもゴミだよ 年収400万の上級国民…
狭い世界で生きてるんだな 俺も優越感に浸りたいから、会員登録とか店で身分証を求められたら免許証ではなく保険証出すことにしてる♪ すまんJALJCB白とSPG雨持ってるからゴールドとか要らんわ 仕事はできないが目立ちたい
くそ泉ばばあ
首にしろ 空港ラウンジはしょぼいから航空会社のラウンジの方がええぞ ここ見て適当に申し込んだら本当にKKRゴールド来たやん
有難うです しかも俺みたいなのにも枠100万くれるってさ
あざっす >>895
ゴミって・・・・どっちもゆうメイトじゃ絶対に取れない 作った所で何の使い道も無いからゴミな
訳だが、楽天カードで十分だぞ まぁ無料だし、与信圧迫とか気にしないなら作っといていいんじゃね 俺もデザインの為に持っている。
あとプラキティも。
使うのはヤフーのみ。 正社員になれなかった。なりたくてもなれなかった。
努力したけどなれなかった。そもそも諦めていた。
なれたけど断った。人生で一度も正社員の経験のないやつは人生が終わっている。非正規社員は偽物であり紛い物の欠陥人間である。 カードを沢山持つと銀行から融資してもらう時なかなか厳しいよ。
不要なカードは切りな まともなゴールドカードすら作れないんだから
お前らはゴミだな ゴールドカードを作れないゴミはS&Bゴールデンカレーの箱をハサミで切ってカードにして、そのS&Bゴールデンカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【おお】ソードアート・オンライン オーディナル・スケール【群馬】」というスレに書いてある。 おれはめいとの友達は作らないようにしている。
メイトの友達ができた時点で、人間としての格が下がるからだ。 士農工商得た否認
この身分制度はまだ日本にはある。
郵政では総合職基幹職一般職月給制メイト
そして得た否認が時給制めいと君だ。 郵便局自体社会の墓場みたいなもんだろ
社員でもバイトでも他人の事が気になって仕方ないような奴ばかりやん 医者の給料は月300万だからな
郵便局員なんて局長以外たいした事ないだろ >>927
知りたがりの気持ち悪いやつばかりだよな
余計なことは言わないに限る 万年主任が最強だろ
B無と同じくらいの事やってて600万オーバー 時給制めいと人生がクソであることは確かだな
無能ゆえ時給制メイトであり続けるから自己責任なわけだが。 一般職でもクソみたいな人生に変わり無い
底辺同士仲良くしようぜ >>727
社員になればローンが組める家も買える
信用度が段違い
世間の目が違う
えー郵便局のアルバイトwwwその年でwww
から
まあ郵便局にお勤めですか固い職場ですね
となる
さすが知恵遅れの考えw
貸金関係屋の上得意様が公務員なわけ
社会一般認識では郵便局正社員は底辺人間
使えない生まない働かないの3拍子揃って 新一般手取り18万
A有りの俺より少なすぎて泣けてきた 手取りしか目に入らないようではいつまで経っても所詮バイト 一般職は年収でもA有に負けるし、
頼みの綱の退職金も40年務めて1200万
なんだが。
福利厚生もどんどん削られてる真っ最中よ 明日発表だね。
外務はみんな異動。
ところで、正社員登用試験に通ったのに
まだ一度も祝賀会を開いてもらってない人って居る? 年間休まず馬車馬のように働いて年収自慢するバイトに草 メイトは所詮バイトよ
社会的信用度なし
女から相手にされず、いつまでも実家住まいの独男 年収が一般職より一時的に多くても、
所詮誰にでもなれるバイトよ。
バイト。
単なるバイト。
いい歳こいてバイト。 一時的ならともかく一生勝てないんだよなぁ
昇給800円から2200円だし 真面目にアソシエイトA有の方が
生涯年収は上かも知れん
基幹と同じ営業目標で正社員なんだから
と詰められて自爆する社員ばかり、
自爆せず無視したら人事評価は最低で
ボーナス減 新しい社員コード教えてもらってけど、「0」がやたら多いww
おかげですぐに覚えられたけどな。0で始まり0で終わる。 親が残してくれた財産と持ち家があるから老後も心配はない 年収が一時的に同じでも、信用度や世間体の問題もあるしな。
「あのおっさん、郵便局のバイトだってよw」って厨房からもバカにされる。
女からも小馬鹿にされる。 他人の見る目が気になって仕方ないようだが安心しろ
世間は思った以上にお前に興味ないから Uせいは民間、じえーたい未満のみんかん、あぽ〜んばかりw 組合支部長が班長の班があるんだが、とんでもないクズ班。配達区が重いとか言い訳しては毎日大量に郵便を計配してる。モーニング娘みたくメンバー全員入れ換えなきゃ駄目だ。 girlschannel.net/topics/amp/1413033/
20代の女どころか、30代40代のおばさんからみても
めいとやってる男なんて相手する価値ないってよ。 いくら年収低くても、親は安心するだろ。
正社員になる意味は、金だけじゃない。 次スレ。
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1546178688/l50
20代〜40代のおばさんから相手にされないバイトはカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【おお】ソードアート・オンライン オーディナル・スケール【群馬】」というスレに書いてある。 正社員になりたいけど
そのために努力をするのはめんどうだから
非正規でいいや >>957
人生の半分生きてきたし俺も非正規でいい ウチの局の合格者はどうやら自局採用との噂。ちなみに内務 >>962
そんなだから腐った人が集まったのが
八王子南局だぞ
筆頭が柳瀬孝之 >>962
え?郵便局って自局採用あるの?
郵貯で採用されないと駄目なのかと思ってた 一般職が始まった時他局採用にしたら辞める奴続出したらしい
そのせいで自局採用にして経験積んでから異動させるという話 昔公務員試験受かって、採用先が地元じゃなくて田舎へ行かされた奴がいたわ
コネ採用の奴が地元優先なんだろう >>966
辞めたら補充すればいいだけ、どんどん採用すればいいだろう
コネだから、こういうザマなんだよ 採用要件を緩和したけど、評価が高くて若いヤツから採ってるんでしょ?
その次がB評価でも若いヤツと、期間雇用の勤務歴が長くてA評価の30〜40代。
自局採用が大筋の流れなら、先行き短いのより年齢的に余裕があるのを採りたいところかな? 支社で違う
東京内務だけど毎年高齢採用出てる
今年は大量採用だから特に 2回うけて受からなかったら、もう受からない。
そういう内規がある。 >>972
そんなのないよ
3回目以降に受かった人もいるし FP2級とか宅建とか日商簿記2級とって
自己啓発してます。向上心ありますと
ビジョンレポートでアピールする。
営業重視の会社なので自爆してでも営業は、
全て達成する。
会社は、仕事面より営業してくれる人材
を欲してるのでそうしないと、面接試験
でアピールのしようがない。
面接回数と各営業成績は、面接官が資料として持ってるので年賀10000枚売りました。
とか嘘を付くのは、ご法度。
日頃から仕事が遅い人や困ってる人
を見つけたら自主的に手伝う。
班長や他の班員とは、積極的に
コミュニケーションをとる。
そうすれば必然的に社員登用されると
思うから、向上心を持って頑張って下さい。 >>969
日本の普通の会社(中小企業)は有給100%なんか取れないしサビ残だらけで労働環境も郵便局より悪いのが現実
そもそも大企業で働いてる人は3割以下で日本郵便はその中でも上位数%でトップクラスの大手企業だぞ
売上高3兆8800億って全日本企業の中でも50位以内に入る
大卒で中小企業の総合職に勤めるより高卒で大手企業の現業のほうが待遇いいって聞いたことあるだろ? まあ地域基幹職の話であって一般職だったら中小の総合職のほうが給料はいいけどな おまえは外務で苛められて辞めたのに何年も書き込んでるだけだろう お前は何年も登用試験受け続けて落ちているめいとだろうw
哀れw 正社員というニンジン
目の前に吊り下げられて走るしかない 走るだけは知ってもめいとのままw
そして38歳になったら一生メイト決定ですw あんなもん4回も受ける忍耐力はすごいな
普通の人間なら落ちたらその場で辞める 配達の人が多いのだろうか
俺は内務だけど、日勤→夜勤→深夜勤のローテーションが無理だから
絶対に社員にはなれん こんなことをしたら早死してしまう 今と違い昔は、民間の方が給料が良かった
からだいたいの人は、民間企業に行く訳で、
例えば30年前に公務員なら25歳で手取り9万
やけどバブルの時やから民間やと手取り25万
〜30万とかみたいな。田舎でのんびりしたい。実家を継がなあかん。実家の仕事を片手間に
出来るからっていう理由の人以外は、給料も
安いので公務員なんてものは誰もなりたがら
なかった。どこの企業も就職出来なかった
やつが公務員になりそれが今で言う地蔵
と言われる50代の万年主任。あと2000年
くらいまでは、郵便局は、今と違い採用
方法が面接重視じゃなかったから変な社員
が多いのもそれらしいよ。 今の50代の万主にしろ課代にしろ部長にしろ当時の民間企業から要らないの烙印を押された奴らばっかり…
万主達が若い頃にしてた配達なんてポストをテーブル代わりにして配達中缶コーヒー飲みながらタバコ吹かして談笑してた連中…そんな奴らが班長だの課長代理だのしてるからまぁ…レベルはかなり低い >>989
ここも含めて公務員社会全般に言えますが、
1973年の第一次石油ショックと1979年の第二次石油ショック
この2つのビックイベントが平均給与水準の上下を民間から公務に転換
この頃のテレビドラマって全般的に暗い内容を扱ったものが多く目につきます
それ以前、例えば学校の教師は「デモシカ」教師と揶揄
教師でもするか、教師しかないな
公務員全体が、公務員でもするか、公務員しかないな
そして公務員の中でも最も酷かったのが、旧郵政
全逓として同じ方面の労働組合の電電公社組の方がマシ
それほど公務員の屑が揃ったのがここでした
ついでに言っておくと、
この2回に亘る石油ショックによる原油価格の高騰が原発建設に弾みをつけ
東京電力福島原子力発電所の大事故に繋がっていくのも
日本の末路を象徴してて何とも言えないものがある 2000年前後の段階でも中途採用の募集があって
それも40歳でもOK正社員の募集があるくらい人気の無い現場
だって冷たい雨降った日にバイクで郵便物を濡らさず誤配せず
こんなキツイ仕事、よほどのマゾしか出来ない仕事
あの頃は、まだ国家公務員扱いで待遇は決して悪くない
靴とかペンとかの消耗品はすべて定期的に支給されて自己購入の必要は一切ない
そして〜公休日出勤で1時間だけ仕事して8時間5割増しで自己申告すらOK
そのくらいウハウハ職場だったんだぜ当時でもさ
俺の知り合いが、こうやって不正給与ウマウマ
「俺たち最高でーす」 民営化してコンプラが厳格になり、こんな夢のような待遇は消え去ったが
一方の民間は契約をいつでも打ち切れる派遣が支え、福利厚生もボーナスも一切ない
それに比べれば、郵政職のほうがまだマシという状態が今現在
こんな場末職場でも正社員になれば退職金も出るし、簡単に首を切られる心配もない
だから3〜5年も我慢して、目の前に人参ぶら下げられたウマどもは
安定したウマウマ生活を夢見て社畜に一路邁進するらしいねwww 色々言いながらでも郵便局より良い所にいけないから続けてるのが殆どだろ。
学歴も才能も資格もなく地域等にもよるけど、年収450万〜500万、退職金年33万。充分だろ このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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