>>620
全くもってその通り。社員が会社に何をしてあげれるかが大切なのだ。もはやボーナスをもらう時代は終わった。
指標を全て達成し、無事故、無違反、超勤もしないような、いわゆる標準の現場社員にのみ、ボーナスを与えるというのはどうだろうか？