【早期】郵政や〜めた♪8【退職】
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学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 勧奨なさそうで損失大きいですが、自己都合で辞めると退職金はいつ頃入りますか?
翌月に入らないと生活出来ないです…。 蓄えないから辞めます
勧奨は退職金のスケジュールが決まってると思いますが、自己都合だと何日あとくらいなのかと…
総務で正確に答えてもらえるかどうか
郵便局クオリティなので >>4
勧奨対象の年齢まで蓄えできてないんなら、退職金手にしてもすぐに食い潰すぞ。
黙ってしがみついといたほうがよいのでは? しがみついたままだと、
このまま奈落の底まで引きずり込まれるで。
今からでも浮上して、自力で岸まで泳ごう。 給与下がってからでは生活回らないです
犯罪に手を染める前に立て直し策を考えないと
>>9
それであれば助かる
再起の脱出が図れます 給与下がってからでは生活回らないです
犯罪に手を染める前に立て直し策を考えないと
>>9
それであれば助かる
再起の脱出が図れます 朝一JP労組に勧奨退職について電凸しました。
「勧奨退職は会社側が経営状況、人件費削減等、状況に合わせて募っており、組合が募集しているものではない。」とのこと。
なんだこれ?www
電話で確認!
http://www.jprouso.or.jp/sp/guide/access/index.html 渉外から集配に異動多発なら配達バイト募集もなくなるな 研修に行く往復時間が4時間、研修時間が4時間の場合、労働時間は4時間で計算するんだって。 >>17
しかたないですよ
この会社は鼻で笑いながら辞めないのが
正解のようだ
上場企業の友達に話すと恵まれてるなぁ
と言われるよ
俺は辞めようと考えたが続けることにした
いい会社だよ ここはw >>20
「嫌なら仕事辞めろ代わりならいくらでもいるわ
新しい奴を早く雇いたいから退職願さっさと出せ」
「私が悪いのです 郵便局から捨てられたら生きていけません
本当に許して下さい」 辞めろ辞めろ強要してるやつは、福岡の前統括を知らないのかな
裁判の被告、及び警察が動いて書類送検という事態にまで発展してるのな 高齢退職者が郵便局退職直後に脳や心臓の重い病気に
そして三途の川を渡る悲しい事もある
退職して第二の人生がこれからという時に大きい病 結局、勧奨の募集はないんですかね。
ないのなら、1日も早く辞めようと思っているのですが… 3000万5000万あたりの隠居スレにある逃げ切り計算式を参照願います。 退職できる最低ラインは、50歳独身持ち家ローン無しの場合で、株式預貯金5000万と考えています。 5500万持ち家なしの俺がやってけてるから大丈夫。
フルインベストメントだけどな。 保険詐欺やってきた脳筋金渉のアホどもは自分の資産運用ですら下手くそで失敗しそう
ゆるキャラを言いくるめて違法な成約ばっかりだもんな BSフジでの高市総務大臣の発言、
郵政にとって厳しい発言だったな。
マイナンバー配達時から厳しかったけどね。 明日13時45分より部長と共に局長室へ
3月末で退職を伝えてあるので勧奨がどうなるか教えてくれるんだな
2300万か1900万かどちらにしても1月末から年休消化だ >>33
1900万だよ。年休完全消化できるといいね。多分、全部取らせてもらえないだろうけどね。 >>32
見とらんけど
思いっきり面子潰されてる訳だし
目の敵にされて当然だわな
いっそ直接手ぇ突っ込んで欲しいくらいだけど >>27
持ち家の他に土地絵思っていて
現金と株式&投資でその金額の
40代後半はどうでしょう? >>33
ご苦労さまでした。
局長からこう言われると思います。
「退職後どうするの?人手不足であるし、できればメイトとしてこの職場に来てもらえないか?」ってw
もし戻ってくる気持ちがあれば年休の完全消化は持ち越しにした方がよいでしょうが、
スッパリ郵便局と縁を切るのであれば、残った年休の日数を事前に調べて記入した年休用紙を
局長に提出すればそれでOKですよ。
管理者は拒否できません。
3月末に退職するのが決まっていれば時期変更権は使えませんからね。
局長や部長が「ちょっと待ってくれ。完全消化は無理だよ〜」と言ったら
「事前に労基署に相談に行ったら『もし取れなかった場合また相談に来てください。指導に入ります』
と言われたんですけどね。あ、名刺をもらってきましたけど・・・」と伝えて下さい。
黙って受理してくれると思います。
自分はその手を使って、残った祝代、冬期休暇、計年、年休を完全に取り切りました。
職場の仲間からは恨まれましたけどねw
最後ぐらいしっかり休んで下さい。
お疲れさまでした。
長文スマソ 勧奨退職どころか2月3日渉外人事異動
渉外地域基幹職が集配に異動なら集配の人手不足解消か
その代わり集配の新一般職が地域基幹職になったり
期間雇用が新一般職に行く道が狭くなりそう >>40
自分もほぼ同じ。最初は、勧奨退職だと年休全部取らせなくてもいいと言ってた管理者、労基に行って名刺を見せたら、すんなり完全消化できたよ。
きっちり謝罪させたけどね。本当に全部取らせなくてもいいと思っていたみたいだよ。無知だよね。こんなのがこの会社の管理者だよ。退職する人は年休全部消化して辞めなきゃだめだよ。 >>41
裏技だったな
メイトもパン職も通り越していきなり地域基幹の集配って仕事できなきゃ妬み対象まっしぐら >>43
営業優秀でスピード配達自慢の新一般が発狂するわ 自分も3月で退職
年休は全部取れなそう
どうせ元から針のむしろだし、全部取ってやろうかと思ったけどやめた
面倒臭い 俺も3月で辞める!同一賃金で給料下がる前に辞めますわ。勤続13年努めたが年休は消化出来ぬ模様。 働き方改革の関係で退職時、年休は完全消化させる。そうしないと労担と局長が処分されるそうだ
うちの局は9月の時もこの3月も労担が率先して休みを取らしてる 有給は全部取れ、勿体ない。
今までの迷惑料だ、遠慮はするな。 全部取るべき
それを妨害しようモノなら管理者が処分されるだけ 退社日までは
賃金もらっとるんだから
がん保険をしっかり
3倍売れー この馬鹿マジでなんなの?ウケてるとでも思ってんの?ほんとウザいんだけど 辞めたくても辞められない、辞めさせない方針なんですかね。
そこまで人手不足が深刻なんでしょうか。
勧奨なしでモチベーションが下がろうが、とにかく人手の確保ということかな。
もし将来的に勧奨の募集が再開されたら殺到することは間違いないような気がしますね。 >>54
その、めちゃくちゃの量を教えて頂きたいです。 中途で入って4社目だったけど今までで1番最悪だったわ。
これが当たり前だと思って働いてる新卒は可哀想だ。
人生本当に1回しかないから後悔しないようにね >>56
社員規則の退職規定に乗率ついてるぞ
16年勤めての自己都合が約0.5、一年刻みで0.04くらいの増減幅だったな。あとは持ちポイント次第だからいっぱいポイントある奴ほど損する額は増加するね >>14
以前、勧奨退職時の書類の書き方を労組で教えますってのがあったな。(笑)
本末転倒というかまあ、アレだな。
本末転倒やねと思ったよ。 あす、地本の交渉担当で今は総務部長が定年の説明に来る(笑) >>54
勤続年数による 勤続10年くらいだと半分とかじゃなかったかな 俺は勤続26年で9割くらいだった 頭が悪いので診てもらいたいが、NTTじゃない方の逓信病院は割引になるの? >>52
たわけー。これ、俺じゃないぞ。
最近、マネするニセモノが増えて3倍ぐらいになっとる 勧奨しなくても辞めてくのが多いと見込んで勧奨なしw
流石、本社は頭がいいw 十人十色でざっくりだけど、
勧奨退職
140000ポイント×100×1.2=16.800.000
自主退職
140000ポイント×100×0.9=12.600.000
約400万円ぐらいの差か… 勧奨かかる年齢で14万ポイントて低すぎ
俺も含め周り皆20万軽く超えてるぜ
勧奨無くても3月退散 勧奨かかる年令で辞めて後は路頭に迷い
結果メイトとして復帰
後は安く雇ってコキ使えば済むw このごろ、このスレが活性化してるのは、辞めた人や退職を考えてる人が激増してるからでしょうね。いい判断だと思います。やや遅いけど。 一番高給時に辞めてくれるんだから会社は大助かりw
得した!とウハウハなのは間抜けな本人のみw
生涯賃金を考えられない短絡的思考の根性なしは職場の笑いものw >>75
俺は59
64から厚生年金貰えるから完全リタイヤ
お前はいつまであくせく働くんだ >>76
てっ事はアンタ昭和34年4月2日から昭和36年4月1日の間に生まれたんだな?
どの道定年近いだろがー! 64までの間
どうすんだよw
昔の爺さんたちとは違うんだぜw
時代は変わったんだけどw 60で年金支給されてたころは58〜59で勧奨退職するオッサンが非常に多かった
暫くすると社会から隔離された寂しさと承認欲求を満たすために復帰するも
結局63辺りで二度目の限界を感じ完全退職
それでも臨時に呼ばれると嫌々ながら半分喜びながら仕事してたなw
昔はそれでよかった
誰もが自分の将来像をそう描いていた 集配の定額しか知らない投資脳では無いから金は充分
持ち家ローン無し親4人亡し孫3人
安倍政権推奨80まで働きな
お金を楽しんで使えるのは精々70まで有意義に散財しなくちゃ センター試験8割いったからニッコマ楽勝だが、ソ連がヤバそうだから、唐田えりかとサ店で冷コー飲んで、公定歩合下げて給食当番バックレるに限る。 勧奨の話題が花盛りだけど俺が局長に聞いた所
月末迄にはあるだろうとのんびりした返答だった
まあどうでもいいけど無いとは言ってないな 結果論だけど、例年通り12月には決まってたんだろうね
今年の勧奨は無しって
あと、新一般のスレでは合格発表があったとかで盛り上がってるのになあ
10時過ぎに出てくる新一般君はカヤの外か
現実の世界では精神病んでるかまってちゃんなんて気持ち悪くて誰も相手にしないんだろうなぁ >>85
何処かの分配局で深夜勤やってんと違う?
丁度仕事終わったくらいの時間だからね。 前スレの911某支社人事総務部の今週、勧奨あると言ってた嘘つき野郎出てこいや。本当、嘘つきばっかりだな。それとも何か、また来週とでも言うのか? 勧奨「ある」という話はないが「ない」という話もまだない
もしかしたらリストラ作でも出るのかな? 今勧奨でたら詐欺師が逃げるに決まってるじゃん
立川のシャンパン野郎とか ここには自演と作り話を繰り返す投資話の好きな輩がいる
恐らく、そいつのデマだろうな
煽ることに生きがいを感じているのだろう
それしかする事がないともいえるがなw お客様の意向に沿わない乗り換えなど
不適正募集の手当てはすべて返納の対象
退職金支払い時に清算しますので
過去5年分を調査、集計済んでからにして下さい
退職された後だと請求、徴収作業がメンドイのでヨロシクね >>93
な?支社の総務人事部なんて下っ端。
本社しか知らんだろな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています