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■【配当未定】日本郵政、今期経常は40％減益へ■

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0180〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 08:33:27.35ID:FsM98ivt
>>178
ゆうちょ手数料を稼いでたのは、渉外なんですか？
0181〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 08:52:49.53ID:lo+rkPXS
>>180
だから黙ってろよ
窓で投信売れるか？他銀行の預金を引っ張ってこれるか？
事務しかできないヤツが営業従事者に文句つけるなよ
渉外がいなくなったら窓口の営業ノルマの負担は増えるってバカでもわかるだろうが
土日祝日出勤やアポ取り超勤も窓でやるのか？
汚れ役のキツい役割りを渉外が犠牲になってたんだからな
ホントにカスだな
0182〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 09:03:05.31ID:FsM98ivt
>>181
窓で投信売れますよ。
渉外いなければ、こんな事態になってなかった思います。
0183〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 09:07:12.93ID:lo+rkPXS
>>180
もうおまえは渉外がいない会社にいけよ
めんどくさ
0184〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 09:13:45.01ID:FsM98ivt
>>183
？
0185〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 11:39:40.96ID:Q5weEi3e
>>183
自分に文句言っちゃうの？
やり直し
0186〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 12:25:33.57ID:s3wJ7jFm
>>183
なんだ？もう少し面白いこと書けよ。
0188〒□□□-□□□□
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2020/05/28(木) 19:28:14.50ID:YAf4cnNz
ブラック企業で働く諸君、アベノマスクの誤配は大丈夫かね。
ボーナスの代わりに、アベノマスクを支給してしんぜよう。
0190〒□□□-□□□□
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2020/05/29(金) 17:37:53.18ID:6T74TzVE
>>189
郵便配達員が一番危ないのだよ。
シフト削減＆時給ダウンのダブルコンボ確定コースですな。
0192〒□□□-□□□□
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2020/05/29(金) 19:17:25.92ID:xcBV5S1q
またペリカン統合トール買収の時みたく現場に痛みを強いるんだろうな
腐れ経営陣のせいでこうなってるだけなのにね。しかもこれに対して何も言わない組合もクソ
流石に今回は株主が大損害被ってるから現場だけじゃ済まされないだろうけどさ
0193〒□□□-□□□□
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2020/05/29(金) 20:02:30.51ID:6T74TzVE
>>192
株主が大ダメージ受けてるんだから労働者のダメージは必然的に更に大きなダメージでしょうな。
上が儲からないと下には全然お金は回って来ないからな、当然だけど。
株主を見捨てて労働者を守る会社なんぞ綺麗ごとの世界で現実はあり得ない。
将来性の無い郵便配達員から色々手を打たれるんだろうけど人生何があるか分からないもんですね。
0194〒□□□-□□□□
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2020/05/29(金) 20:16:08.14ID:x7jCD41W
安易に悲観論に流れないで冷静に考えよう、上が組織ぐるみ不祥事や特損やらかして、上は無傷下だけブラック化なんて株主にとっても良い話ではない、絶対ツッコまれる。

良い例がワタミ、骨と皮の「社員代表」とメニューの劣化、ワンオペによるサービス低下で客足が遠のいた。

株主総会を指を折って待とうよ。
0195〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 10:22:47.03ID:M9r236uf
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
0196〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 13:54:07.93ID:fn0Hnpcl
NTTグループは固定電話で毎年1000億円の赤字だけど、ドコモが金持ちだからいいんだよな。
郵政は廃れる一方のポンコツ事業ばっかりだ。
0197〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 18:37:53.06ID:NQ6gI6V3
今度は給付金詐欺とか週明け下げ確定じゃん馬鹿なんじゃね
0198〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 18:42:03.60ID:+ydU7s1k
>>193
建前では雇用は守るだろうけど本気で、そんな事を言ってたら会社が無くなるんだから本末転倒だわなｗ
郵便配達員も今まで沢山稼げたんだから何が起こっても本望だろう。
マスクと給付金で契約更新せずに任期満了サヨウナラ＼(^o^)／
0199〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 20:30:30.40ID:OCQm1Cuc
黄身
0200〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 20:30:34.92ID:OCQm1Cuc
肌身
0201〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 20:45:26.77ID:D1Pw1T6A
雇用されてるだけ有難いと思いつつも、
クビを切れるもんなら切ってみろという思いも強い。
0202〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 21:08:03.91ID:pJEA6n4A
役職や雇用形態問わず、ゴミでも役立たずでも基地外でも雇い止めにならない
それだけがこのブラック企業唯一の取り柄だったのにな
未曾有のコロナ禍でそれすら無くなっちゃうのか？ｗ
0203〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 21:53:50.18ID:+ydU7s1k
無配になるくらいの経営状況ですからね。
現に一万人とかの削減案出てるので、あらゆる事態を覚悟しておいて間違いはないかと。
ってか一万人削減で済むって感じではないだろうな…実際はもっと削減を目論んでると思う。
0204〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 22:28:36.52ID:n1v5RNm9
従業員持株会に入っているけど、このままではお布施になってしまう・・・
毎月1,000円だけど、たくさん出資している人は大変だな。
0205〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 22:32:48.81ID:7jd/5c8r
>>203
風説の流布で通報されるよ？
無配決定してないだろ。
そういう情報は適当に書き込まないほうがいいよ
0206〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 23:07:03.03ID:gLcGykNT
>>205
状況的に無配はほぼ確定でしょう、こんな分かりきった話で風評被害で通報されたら「オリンピック？中止だろ」ってネットで言ってる人も全員捕まえなきゃならなくなる。

試しに俺の事訴えてみたら？
0207〒□□□-□□□□
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2020/05/30(土) 23:13:07.34ID:dtOhwWXH
>>206
わかりました。東京証券取引所に通報します。
風説の流布の意味も分かってないようで無知は罪ですね。
0208〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 01:21:55.47ID:hedynzG4
確定と風潮は違うよ？
0210〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 03:04:09.91ID:N5NFFWpq
ここの株はワンチャンすらないからな。ここ買ってる奴は投資向いてないよ
0211〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 04:19:35.69ID:iufvQXED
>>207
楽しみに待ってるよ、結果報告するから口だけじゃなくてちゃんとやれよ。
0212〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 04:44:34.16ID:iufvQXED
https://youtu.be/CXODKLJ-Wtg
投資家の分析動画みつけた
「500円台まで落ちる可能性」「持ってるメリットがない」「我々空売り屋には美味しくてたまらない」なんて、さりげなくボコボコにdisっていますね。
0214〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 05:00:19.31ID:N5NFFWpq
配達員が足りてない状況とか理解してない奴が株やってるんだよなあwそりゃ損するわなw
0215〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 05:34:25.12ID:SYKqGiGa
>>193
お前さんは何言ってんの？現場がダメージ受けて株主もダメージ受けてんのにどうせまた上はノーダメージなんだろって話してんのに株主見捨てて労働者守るなんて一言も言ってないのに
0216〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 05:48:25.01ID:iufvQXED
株主が出した金を、経営陣が受け取り、労働者という駒を使って利益を出し、株主に還元する、というのが世間のルールです。

だから株主が大ダメージだと経営陣が「仕事していない」と批判され、まず役員報酬返上や管理職リストラになります、労働者も危ないけど。

郵政が普通の会社なら…普通の会社ならね…。
0217〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 06:22:16.22ID:bnMo9SVy
公務員時代の社員は公務員と同じ待遇。
新一般職はメイト以下の待遇ｗｗｗｗ
学生よ、こんな会社入るなよｗｗｗｗ
0218〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 06:29:15.65ID:rTpVIGz0
>>213
わざわざ公に嘘を公表すると思う？
俺は削減する気満々だと思うぞ経営者が口先だけなのか？実行力があるのか株主から結構注目されてると思うよ。
株主にとって出資した会社が不良債権労働者に集られて消滅するなんぞ顔面蒼白ものだぞ。
実際リストラを実行した会社の株って利益を株主に対して還元する気があると思われて上がるパターン多いし。
0219〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 06:30:49.30ID:eMK8bf/4
成長が止まった銘柄でも配当利回りや短期的な売却益狙いで買うことはあるよ
でもここは絶対買えないわ
企業風土からしてこれからも悪材料がぼろぼろ出てくると確信してるから
0220〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 06:56:35.10ID:iufvQXED
日本と同じくアメリカでも、事実上破綻しているけど「大きすぎて潰せない（too big to fail）」政府系などのゾンビが問題になっていて、略してTBTF問題と呼ばれています。

この問題の解決パターンはまだ出ていません。

郵政は「日本のTBTF企業を政府がどう処理するか」の実験台になってしまう可能性が高い、つまり先は全くワカラン、って事。
0221〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 07:24:53.06ID:LfmTKmJJ
中身
0222〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 07:24:58.78ID:LfmTKmJJ
肌身
0224〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 09:02:31.73ID:uOvQXgHo
ゆうちょも天才副社長佐藤抜かれてからもうだめだな
0225〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 10:07:22.91ID:N5NFFWpq
一万人削減するんじゃなくてあくまで要請がありましたよって話。できませんって言われて終わり。それだけのこと
0226〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 11:20:30.71ID:SYKqGiGa
1万人削減したとして業務回る？現時点で人足りなくて非番週休買上、超勤しまくって慌てて異動や募集したけど募集こなくて異動の付け焼き刃で無理やりこなしてる局所だらけなのにそこからさらに削んの？
古いデータだが3225集配局あるなか(多分いまは統廃合でもう少し少ないと思われる)単純計算で1局三人以上減らすってことだがそれを周りの集配局に当てはめて業務運行に支障ないか考えたら分かりそうなもんだけどね
0227〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 11:31:44.70ID:myri2WzD
>>223
ごめん全く知らんし聞いた事ない。
それは君個人の願望なんじゃないの？
0228〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 12:06:19.73ID:Yg9yv35E
>>226
DOSSのデータ上は全く問題ありません
なんの支障もなく業務は回ります
虚偽入力？そんなものは存じ上げません
0229〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 12:13:22.38ID:b5UMtn/6
>>226
集配ではなく渉外を減らすんだよ
一万人なんて自然減と配置転換でなんとでもなる
0230〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 13:49:59.42ID:xIYzFPoc
■■コロナ給付金申請、日本郵便が局員調査　減収の原因虚偽なら刑事罰も■■
2020/5/29 6:00 西日本新聞

　ブラック企業大賞2016ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔（ブラック職場環境）
　　　　★また、不祥事ですか不祥事連発企業。国民の信用無し！

■■かんぽの不適切営業から見える！日本郵便の「営業ノルマ」と「企業体質」■■
最近、かんぽ生命の不適切営業が問題になっておりますが。
日本郵便にも似たような事がたくさんありますので紹介させていただきます。
かんぽだけの問題じゃない件
かんぽ生命の不適切営業が問題となっていますが、日本郵便の自爆営業も大問題だと思います。
表立って問題視されているのは、「年賀はがき」と「かもめーる」ですが、実際には下記のような商品で営業を行う必要があります。
局により内容は異なると思いますが、そんなに大差ないはずです。
●年賀はがき・かもめーる・記念切手・レターパック
●ふるさと小包・頒布会・ゆうパックカタログ販売
●お中元・お歳暮・ひな祭り・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・カレー・ラーメン
●ご当地の名産品・特約・クリスマス・おせち・福袋ゆうパック・恵方巻・バレンタインデー・ホワイトデー
　　 簡単に思い浮かぶだけで上記のような種類があります。

■■「社員の自爆営業で支えられている」ふるさと会・頒布会の裏■■
news.livedoor.com

■郵政上層部は、かんぽ問題，トール吸収失敗で4000億の損害，郵便トヨタ方式の失敗をうやむやに誤魔化し責任を取らない。
その付けが現場社員の労働環境・所得削減に出て末端社員が鳴かされてきた。。

■かんぽ問題、「ＳＮＳ厳禁」に局員憤り　内部告発を牽制 ・・・・ブラック企業大賞2016受賞後、今でも残る隠ぺい体質
●【西日本新聞ニュース】　連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」｜不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞　7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員　相次ぐ休退職、自殺者も…
0231〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 15:16:23.01ID:dOTRtUUA
当たり前じゃん

ど田舎の無駄特定局まで
すべて平日9〜5時まで維持とか

とてもじゃねえが正気の沙汰じゃねえよｗｗｗｗ

オマケにコロナ給付金まで掠めるとか

最低やね
0232〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 15:41:25.19ID:N5NFFWpq
>>227
君はあれでしょ。いじめられて辞めたんでしょ。だからってこんなとこでしょうもないこと言ってても仕方ないよ。ハロワいきなよ。
0233〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 15:52:46.48ID:bnMo9SVy
ファミマにATMが設置されたから、特定局なんて殆どいらないんだよなぁ。
むしろ数が多い東京の郵便局も減らすべきだと思う。
0235〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 16:57:16.14ID:SYKqGiGa
>>228
そのDOSS上で問題ないと減員減配置減区した局がやばいことになって結局元に戻そうとしてるけどね
>>229
なんか一連の流れで配達員を減らすなんてカキコ多いからおかしくね？って言ったんだよ
渉外を減らすのはその通りだと思うよ
0236〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 17:09:40.79ID:dbEFHR+B
DOSSなんて馬鹿なことやってるから会社がドンドン傾いている
もうリストラしないとニッチもサッチも行かない状態だよ
0237〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 17:29:33.64ID:iIrgtMI9
>>234
時短じゃなくて閉店すればいいんだよ。
局長は平に降格して他の局で働かせればいい。
0238〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 18:29:05.15ID:az4N9Ntw
>>232
どうして君はそんなに自己紹介が上手なの？
0240〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 19:16:45.29ID:az4N9Ntw
？
0241〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 19:52:49.50ID:iufvQXED
心理学的に、人間は自分が気にしている事で他人を脅すのです。

自分が弱い事で苦しんでいる人は「お前いじめられっ子だろ」リストラや非正規で不安な人は「ニート職安行け」見下されて悔しい人は「チラシだ奴隷ども」って言葉で煽ります。

232みたいなネットの煽りレスは、かなりの割合で自己紹介です。
0242〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 19:54:24.39ID:iufvQXED
これを覚えておくと、パワハラにかなり耐性がつきます。
0244〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 20:21:49.51ID:PTxPI6BX
クスクス。きいてるのきいてるw
0245〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 23:07:24.09ID:R1m5HQqf
クスクス。きいてるのきいてるW
0246〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 23:08:30.04ID:N5NFFWpq
>>244
豚姫さんまたID変えたの？もう辞めてるのにここに来てるんですか？
0248〒□□□-□□□□
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2020/05/31(日) 23:56:22.91ID:iufvQXED
>>236
話は戻るけど、DOSSってそんな実害出てますかね？「また上が天下り先作るためにメンディー施策始めたよ」くらいにしか思ってなかった。
0249〒□□□-□□□□
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2020/06/01(月) 06:35:36.11ID:H8dSzSm8
■■コロナ給付金申請、日本郵便が局員調査　減収の原因虚偽なら刑事罰も■■
2020/5/29 6:00 西日本新聞

　ブラック企業大賞2016ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔（ブラック職場環境）
　　　　★また、不祥事ですか不祥事連発企業。国民の信用無し！

■■かんぽの不適切営業から見える！日本郵便の「営業ノルマ」と「企業体質」■■
最近、かんぽ生命の不適切営業が問題になっておりますが。
日本郵便にも似たような事がたくさんありますので紹介させていただきます。
かんぽだけの問題じゃない件
かんぽ生命の不適切営業が問題となっていますが、日本郵便の自爆営業も大問題だと思います。
表立って問題視されているのは、「年賀はがき」と「かもめーる」ですが、実際には下記のような商品で営業を行う必要があります。
局により内容は異なると思いますが、そんなに大差ないはずです。
●年賀はがき・かもめーる・記念切手・レターパック
●ふるさと小包・頒布会・ゆうパックカタログ販売
●お中元・お歳暮・ひな祭り・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・カレー・ラーメン
●ご当地の名産品・特約・クリスマス・おせち・福袋ゆうパック・恵方巻・バレンタインデー・ホワイトデー
　　 簡単に思い浮かぶだけで上記のような種類があります。

■■「社員の自爆営業で支えられている」ふるさと会・頒布会の裏■■
news.livedoor.com

■郵政上層部は、かんぽ問題，トール吸収失敗で4000億の損害，郵便トヨタ方式の失敗をうやむやに誤魔化し責任を取らない。
その付けが現場社員の労働環境・所得削減に出て末端社員が鳴かされてきた。。

■かんぽ問題、「ＳＮＳ厳禁」に局員憤り　内部告発を牽制 ・・・・ブラック企業大賞2016受賞後、今でも残る隠ぺい体質
●【西日本新聞ニュース】　連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」｜不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞　7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員　相次ぐ休退職、自殺者も…
0250〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/01(月) 09:05:02.65ID:Ld9fUQBc
ゆうちょ銀行の決算、どうなるんだろ
コロナショックで株や債券の含み損がハンパない
国が筆頭株主だからバランスシートに載せない「裏技」使うかも
0251〒□□□-□□□□
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2020/06/01(月) 09:45:59.98ID:I7Qlhnjn
笹身
0252〒□□□-□□□□
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2020/06/01(月) 20:36:38.78ID:Ibf1hsuF
郵政株確変入ったな
0253〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/01(月) 20:41:28.41ID:I7Qlhnjn
局長会の神風ふたたび…？
0254〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/01(月) 22:45:23.15ID:RBOUvt78
骨身
0255〒□□□-□□□□
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2020/06/01(月) 23:51:30.08ID:pWjU0TFR
N5NFFWpq←いじめられっ子の郵便配達員笑える。
郵便配達員は今後色々と辛い状況なんだろうけど、どうか気を落とさずに…
君みたいな郵便配達員だと削減対象なんでしょうなぁｗ
0257〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 06:01:13.13ID:YTQUVxVu
クスクス。きいてるのきいてるw
0258〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 07:12:30.22ID:xti6q1tL
>>257
郵便配達員じゃねえから、関係ねえわwこれだからニートは笑えるw部外者は頭悪いねえw異世界転生狙って車に轢かれてみればいいんじゃね
0259〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 07:17:41.95ID:xti6q1tL
郵便配達員以下の人間がよくほざく。お前よりはお金持ってるだろうしまだ先もある。お前はハロワでも相手にされないだろうに。まあ、死ぬまで生きとけやw
0260〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 07:23:39.95ID:YTQUVxVu
郵便配達員必死過ぎワロタ
0262〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 07:31:05.01ID:HJiLI3d6
もーやめようよ二人とも
0263〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 08:01:26.33ID:YTQUVxVu
>>261
郵便配達員です、リストラを待つだけの動物です。
0266〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 08:54:11.88ID:YTQUVxVu
>>265
何の為に争ってるの？

>>262の口は俺の巨根で塞いでおく(*'ω'*)
0268〒□□□-□□□□
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2020/06/02(火) 09:12:03.63ID:YTQUVxVu
>>267
しまうから教えてくれ、何の為に争ってるのかを。
0269〒□□□-□□□□
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2020/06/02(火) 11:54:47.36ID:Pv80FQcp
単なるやっかみ
めんどくせー
0271〒□□□-□□□□
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2020/06/02(火) 16:11:02.88ID:B1zq7k2N
>>270
分からないから聞いてるのに質問を質問で返すのか…
郵便配達員の俺は会社でも此処でもイジメられるのか参ったなぁ。
とりあえず俺の巨根を咥えてはくれぬか？
0272〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 18:25:19.55ID:IevNd0Ct
■■コロナ給付金申請、日本郵便が局員調査　減収の原因虚偽なら刑事罰も■■
2020/5/29 6:00 西日本新聞

　ブラック企業大賞2016ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔（ブラック職場環境）
　　　　★また、不祥事ですか不祥事連発企業。国民の信用無し！

■■かんぽの不適切営業から見える！日本郵便の「営業ノルマ」と「企業体質」■■
最近、かんぽ生命の不適切営業が問題になっておりますが。
日本郵便にも似たような事がたくさんありますので紹介させていただきます。
かんぽだけの問題じゃない件
かんぽ生命の不適切営業が問題となっていますが、日本郵便の自爆営業も大問題だと思います。
表立って問題視されているのは、「年賀はがき」と「かもめーる」ですが、実際には下記のような商品で営業を行う必要があります。
局により内容は異なると思いますが、そんなに大差ないはずです。
●年賀はがき・かもめーる・記念切手・レターパック
●ふるさと小包・頒布会・ゆうパックカタログ販売
●お中元・お歳暮・ひな祭り・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・カレー・ラーメン
●ご当地の名産品・特約・クリスマス・おせち・福袋ゆうパック・恵方巻・バレンタインデー・ホワイトデー
　　 簡単に思い浮かぶだけで上記のような種類があります。

■■「社員の自爆営業で支えられている」ふるさと会・頒布会の裏■■
news.livedoor.com

■郵政上層部は、かんぽ問題，トール吸収失敗で4000億の損害，郵便トヨタ方式の失敗をうやむやに誤魔化し責任を取らない。
その付けが現場社員の労働環境・所得削減に出て末端社員が鳴かされてきた。。

■かんぽ問題、「ＳＮＳ厳禁」に局員憤り　内部告発を牽制 ・・・・ブラック企業大賞2016受賞後、今でも残る隠ぺい体質
●【西日本新聞ニュース】　連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」｜不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞　7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員　相次ぐ休退職、自殺者も…
0273〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 23:24:53.09ID:i6Io6kJB
>>272
郵便局辞めてよかった。今では勤務時間もタイムカードで管理されてはいるが
自己管理。職場はいつも談笑。みんなが相談し合いながら自分の仕事をしている。
職場が明るいから接客も余裕をもって満足に対応できる。
郵便局でやってきた事など全く通用しないばかりか、軍隊方式だねと馬鹿にされる始末だ。

あー、辞めて良かった。

ノルマと無駄なストレスのない仕事って、本当にいいもんですね。

需要は減るのに、増えていくノルマ。
名ばかり福利厚生。無意味な会議の数々。
誰も絶対にやっていない、ミステリーショッパー。（まだやってんの？熱中症にする気か？）

交通事故や労災の支社、労基署への報告はもみ消して、病院治療代は社員に負担させるわ。
皆さんも、こんな職場とっとと辞めて転職しましょう！

熱中症に気をつけてくださいね。

社員を大切にしない会社は、
社員から大切にされない会社になる。

路頭に迷え！クソゴミども！

見ろ!ブラック企業がゴミのようだ!!ハッハッハッハッ!!
ハッハッ、見ろ!お前がゴミのようだ!!ハッハッハッハッ!!
0274〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 23:29:03.92ID:JKTmtI1y
何言ってんだコイツ
0275〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/02(火) 23:45:06.42ID:pnA9uuEZ
>>273
郵便局も中途採用が始まった当時は「和気あいあいとした雰囲気はどこの企業にも負けない自信があります」とPRしていたけどな・・・
まあ、マターリした雰囲気は確かにあるけど・・・
0276〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/03(水) 04:25:49.00ID:28sb6BkM
毎日数字に追われ続けて和気あいあいと出来る職場なんてあるのかな？
むしろ殺伐としてるだろ、特にここみたくインナーの奪い合いな所は余計にね。今は大分その雰囲気がなくなってる感はあるけど楽観視できないもんな
0278〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/06/03(水) 18:08:07.84ID:PFwEv5EZ
■■コロナ給付金申請、日本郵便が局員調査　減収の原因虚偽なら刑事罰も■■
2020/5/29 6:00 西日本新聞

　ブラック企業大賞2016ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔（ブラック職場環境）
　　　　★また、不祥事ですか不祥事連発企業。国民の信用無し！

■■かんぽの不適切営業から見える！日本郵便の「営業ノルマ」と「企業体質」■■
最近、かんぽ生命の不適切営業が問題になっておりますが。
日本郵便にも似たような事がたくさんありますので紹介させていただきます。
かんぽだけの問題じゃない件
かんぽ生命の不適切営業が問題となっていますが、日本郵便の自爆営業も大問題だと思います。
表立って問題視されているのは、「年賀はがき」と「かもめーる」ですが、実際には下記のような商品で営業を行う必要があります。
局により内容は異なると思いますが、そんなに大差ないはずです。
●年賀はがき・かもめーる・記念切手・レターパック
●ふるさと小包・頒布会・ゆうパックカタログ販売
●お中元・お歳暮・ひな祭り・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・カレー・ラーメン
●ご当地の名産品・特約・クリスマス・おせち・福袋ゆうパック・恵方巻・バレンタインデー・ホワイトデー
　　 簡単に思い浮かぶだけで上記のような種類があります。

■■「社員の自爆営業で支えられている」ふるさと会・頒布会の裏■■
news.livedoor.com

■郵政上層部は、かんぽ問題，トール吸収失敗で4000億の損害，郵便トヨタ方式の失敗をうやむやに誤魔化し責任を取らない。
その付けが現場社員の労働環境・所得削減に出て末端社員が鳴かされてきた。。

■かんぽ問題、「ＳＮＳ厳禁」に局員憤り　内部告発を牽制 ・・・・ブラック企業大賞2016受賞後、今でも残る隠ぺい体質
●【西日本新聞ニュース】　連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」｜不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞　7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員　相次ぐ休退職、自殺者も…
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