新一般職が地域基幹職を目指すスレ
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
情報交換やコース転換に受かった方からのアドバイスなどに活用しましょう >>140
付加価値あるけど高い日本製品が売れないように、世界のトレンドは「高級品より安くて性能そこそこの品」なんだよね。
ソレでいくと会社の主力はすでに期間雇用と新一、って話になる。 >>141
良いに決まっているんだけど、そういう使えない万主を組合は擁護するんでしょ 今日、模擬面接やったけど、ボロボロ。。
練習せないかんな >>146
去年受かったけど、待合室が頭ボサボサでヨレヨレのスーツのオッさんばっかり、ホントに受かる気ありますか?って感じだった。
とりあえずパリッとした格好すればポイント稼げるよ、ドンマイ。 例えば、県内に面接20人受けるひといたら、合格者2.3人? >>148
県によるだろう
都市近郊なら10人以上はいると思うよ >>148
ありがとう!でも、三十分の面接は長いなぁー、そして合否は1月やから、面接受けた後の、お歳暮や年賀の売り上げみて、合否決めるんだろなー >>151
おそらく2次までいったらなら営業は関係ない
営業は1次の参考程度で2次は面接重視だと部長が言ってたよ
…あくまでうちの部長が言っていただけだけど 面接30分って別に長くはない。
亀だけど40分話したわ。 >>152
それならわざわざ年賀終わった後の発表なんて遅すぎる真似しない
結局最後は年賀とお歳暮の数字が決め手
うちの部長は万枚売れとは言わないけど5000は売らないとまずいよなって言ってた
今年は区外営業禁止だから相当キツイ うちの部長は今年は営業については厳しく言われないと思うとは言ってたな 区内で60万枚売っても評価0
ごっこ遊びに付き合ってないでサッサと辞めろ >>155
年明け合否発表は人事の絡みもあるからだと聞いたけどな。次年度の人事の地盤みたいなのは年繁終わりあたりから固めていくらしいし。基幹に成れば8割異動だからね
まあでも受かる気なら年賀や御歳暮はやっといた方いいと思うぞ。合格どーこーじゃなくて次年度の人事評価の為にね。 >>158
そんなん別に12月に合格発表しても変わらなくね?
他の人事に合否が左右されるの? >>151
感覚的には面接が終わってみて30分以上やりながら短く感じたら合格だと思うよ。
つまり合格する時は30分なんてあっという間という事。
本当に20分とかで終わったり長く感じた時は、それだけ面接内容が重く手応えがない状態といえる。
はっきり言って不合格濃厚。
とにかく自信をもってハキハキ話そう。
以上10年前の合格者より。 時間見たら20分強で受かったよ。
8名個々だが指定された区分けの部屋で2番目に面接終わり、なんか自分だけ早くね?みたいな感覚で不安にはなったが。 >>155
俺営業なんか全くやってないけど合格したぞ 昨年の合格者なんて年賀3桁だった
他は何もやってないけど、点検代表者とか率先してたからな
やっぱり局長部長の評価でいかにブロックで上位の推薦もらえるかだね >>164
正しい点検のやり方を局の代表ででかい局に研修行ったりしてた なんか、話し聞いてると局長やらの力だけみたいなんだよな〜もぅ面接前で合否決まってそうやな! 関東はいまだ合否がこない…
さすがに来週には結果でるかな? >>165
それだけ期待されてるって事なんだろうけど、冷静に考えると副班長以上じゃないとやらない事の研修を副班長どころか地域基幹ですらない人間が行くってのも意味不明だよな 局長に気に入られるかどうかだけで決まる試験
局長が部下のすべてを把握して公平な判断が出来るならいいが
親分肌で自分の言う事を聞く奴だけを可愛がるような局長だとご愁傷様ですえ 局長に気に入られるかどうかだけで決まる試験
局長が部下のすべてを把握して公平な判断が出来るならいいが
親分肌で自分の言う事を聞く奴だけを可愛がるような局長だとご愁傷様です まあ枠がなければ誰も受からない
共産主義だから仕方ないけど >>173
局長気に入られても、ブロック順位もあるからな 来週面接だ
部長に面接の練習してもらったけど、
今年は総務部長と局長も練習してくれた
局長って練習してくれるんだな・・ いい局長だね
面接経験者ならいい模擬面接になるわ
自分の時は総務部長と集配部長だけだった 面接うけて、来年まで長いよな!
それまで不安だわ! 面接うけて、来年まで長いよな!
それまで不安だわ! 関東、今日も結果なし…
来週で10月ラストなんでそこかしらね? だと思いますよ!書類には1次選考結果通知は10月中ってかかれてませんでした?? 優秀な社員やら、局長の推薦あったら、もぅ一次通知きてるよな。
どうでもいい社員ほど、最後に通知されるわけで。 もし基幹受かったら、採用された時点で基幹とみなされて基本給とか決まるんですか? >>202
答えれない内容は無かったし普段自分がやってること、
考えてること、役職がついた時のこととかをまとめておけば答えれる内容だったかな
そこまで長くはなかったし、出来は上々と信じておきたい! >>203
ブロック毎かはわからないけど、火曜10時からで3日間実施するとは聞いたよ
もしかしたら、県内かもしれない >>205
平日かw
もう来月シフト決まってるよね 火曜日と水曜日と木曜日に面接を受けられないシフトに決まっていたらカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらよかぷぁい!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「ラストレター4通目」というスレに書いてあるけん。 >>211
本当ですか?
部長に夕方聞いたら、まだきてないって言われました… >>213
部長もそう言ってました
関東でも、県や地域によって違うのかもしれませんね
明日また聞いてみます そもそも、営業しないでも去年はS評価もらえたのに、今年は局の一般職全員(9人)C評価でしたよ。なので1次とかの前に受けれる人数絞ってます。 >>217
それは被害妄想
毎年S出現人数は増えるはずだから
同じブロックの他の局にSが乱立しただけ >>218
他局の一般職より営業できてなかったって事ですかね! >>219
営業は関係ないかと
他局に評価が甘い部長が異動してきたんでしょうね まぁでも正直管理者や局の力がいちばん大きい気がするわ
幹事局だけど部長に2年連続でSにしてやるから地域基幹になれよって言われて本当に2年連続でSだった 管内でもワースト3に入るくらいの局だけど俺だけsでこれから今月面接
面接で局の力が影響するなら萎えるな 関東、結果きました!
自分は落ちてましたが…
突破した方は面接がんばってください! >>216
去年の書き込みを読むと、局で何人か受けたけど一次通ったのは一人だけとか、逆に全員受かった、なんてのも見受けられたし正直合格率分からないよね 今年700人とるんだよね?
今後、一般職増えてくるから、倍率これから上がりそうだな >>229
多いですね!
今年、一次は結構落とされてるみたいで、面接いったら自分合わして2人しかいなかった。
総務に聞いたら最終面接、県内で2人だけだって。田舎だからかな。 >>235
ほんとそれ笑
今の時点で県内の事を総務部長がわかるわけないw 自分の時は合格したのが県内で3人だったて聞いたな。局長から聞いただけだから事実はわからんが、、ちなみに関東の田舎県だけど県の中央局です。 >>239
当時の1次合格者と面接合格者人数を
分かる範囲で ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています