JR総連・東労組を語るスレvol.151
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ＪＲ総連・東労組について語るスレです。
ＪＲ総連 http://www.jr-souren.com/
ＪＲ東労組ホームページ http://www.jreu.or.jp/
国労東北自動車支部ホームページ https://mao.5ch.net/test/read.cgi/bus/1511153589/l50
※【重要】5chといえども公共の場です。長文やコピペ連投の荒らしキチガイホモアスぺ（又はライト、昼間点灯推進車） 荒らしキチガイカレーマン、[上級国民]、国労中核派の荒らしキ印はスルー推奨。
前スレ JR総連・東労組を語るスレvol.150 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/train/1518855025/l50
かき揚げを食っている地下鉄と連帯して団結し、郵便局員はカレーを食いながらＪＰ労組から脱退しよう！！
https://www.youtube.com/watch?v=cD9fgkHYGoY
①かき揚げを食う
②記入例を参考に郵送
脱退届(記入例)
私は東京地下鉄労働組合から脱退します。
平成30年 2月23日
所属 和光検車区
氏名 村松鋼二郎 とても簡単なネットで稼げる情報とか
少しでも多くの方の役に立ちたいです
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
Q0VW1 不本意に加入させられた加入を撤回するために郵便局員はカレーを食いながらＪＰ労組から脱退しよう！！
https://www.youtube.com/watch?v=cD9fgkHYGoY
①かき揚げを食う
②記入例を参考に郵送
脱退届(記入例)
私は東京地下鉄労働組合から脱退します。
平成30年 2月24日
所属 中野検車区
氏名 村松鋼二郎 高崎地本はまともにストライキはんたいしてるやないかい！ 違法なストならただ職場出なくて騒いでいればいいだけ。
合法なストはストが終結した瞬間に決められた職場、勤務箇所にいなければならない。用意周到に準備しなければ不可能。
そんな準備もろくにせずにスト権を玩具のように扱った本部の責任は重い。 神奈川県労働委員会は１５日、相鉄ホールディングス（ＨＤ）が労使交渉で、「ストライキをしたら損害賠償請求や懲戒処分を検討する」と発言したことなどは不当労働行為に当たると認定し、救済命令を出した。 組合員減収をどうやって埋めるか
集会や研修関係を縮小するのが普通の判断だが、
馬鹿役員だから値上げしそう gan***** |8時間前
>組合を脱退してでもストを止めるべきという社員が数千人規模でいたいう事がすごい
５０００人のは事実かどうか。
凄いこともなんでもない。
逆にドアホどもばかり。自らの権利を放棄するドア法。
こういう自分のことしか考えない会社の飼い犬が増えたから始末に悪い。
自らの出世のために飼い犬に成り下がってる能無し。 >>13
出世することの何が悪いのか
出世すれば報われるけど組合で頑張っても何も報われない >>17
ユニオンパワーで主任になったのがゴロゴロいるくせによく言うわ >>17
仕事で頑張っても出世しない酷老という前例があるからでしょ ベアはいくら要求したの？
ベア回答が無いうちに勝利宣言は無いだろう。 もうどっちにも期待してねーわ。出向でも転籍でもなんでもこいや！
ところで出向期間中って試験とか研修とかどうなるの？ この騒動で脱退できた奴うらやましいわ
脱退＝ベア上昇やん 俺は良い仕事をしたら後から出世がついてくるものだと思う
出世のために仕事をするようになったら終わりだよ
今回組合の方針に合わなくて抜けるのは大賛成だけど
自分の損得勘定だけで抜けた人は軽蔑するよ
確かに一時的に出世するかもしれないがそんな人の為に仕事する気はない
人の心を動かすのは結局人 >>24
そもそも組合って労働者の権利（損得勘定）のためにできたものじゃ？
労働者の損になる組織に残る意味ってなに？ >>25
一部の利益のためじゃないから
だからライフサイクル制度導入のときも運転士のためだけにストライキなどしなかった マッチポンプで敵を作って、それに対抗しようと煽り立てる、過激派の常套手段じゃないか。
毎回毎回繰り返す、そんな不毛で意味のない労働運動に飽き飽きしている。
「まっとうな」組織にはもう戻れない、傀儡役員は死んでほしい。 >>20
そんな国労にも今は主任はもちろん助役や主務がいるだよな。一昔前じゃ絶対あり得なかったが。 >>26
今回の一件、誰の利益が守られた？
誰一人として得してないがw >>26
一部の利益ねー
工務で壊滅してるのは今まで一部の利益しか守ってなかったからじゃないの？ このタイミングで数年ぶりに閣議決定された意味が分かるだろうか。
東労組は東京五輪開催を狙ってストを起こす集団だと認定されたんだ。
東労組にしがみつく社員＝国家の威信を掛けた五輪を混乱させる可能性のある危険分子と国は判断した。
ストは憲法で保障されているとはいえ、国と会社に睨まれて
家族も含めて公安に私生活を探られて生きる覚悟があるかどうか。
今脱退届を出さないということはそういう事だ。 >>33
このタイミングで政府に質問趣意書を出した民進党の川合たかのりはイーストユニオンの選挙協力を受けてる 組合は頭が悪い
会社は性格が悪い
どっちもどっちやね 分会掲示板に脱退者リスト（裏切り者リスト）を掲示した方がいい。 平成1桁入社のポテ採は、組合員だった頃も、管理職になってからも、組合活動で嫌な思いしかしていない。今回の事態、不当労働行為はしないまでも、本社から現場まで、組合側に立つ奴は皆無だと思う。みんな応援してるぞ。ガンバレ 鉄道ファミリーをディスる話法でかんぽを売る郵便局員はカレーを食いながらJP労組から脱退しよう！！
https://www.youtube.com/watch?v=cD9fgkHYGoY
①かき揚げを食う
②記入例を参考に郵送
脱退届(記入例)
私は東京地下鉄労働組合から脱退します。
平成30年 2月25日
所属 恵比寿駅
氏名 村松鋼二郎 闘争準備指令が出る前にｽﾄ権行使について議論する各地本の代表者会議があったようだが、その場においてｽﾄ権行使について高崎地本は反対をしている。
指令が出てしまった後も、ｽﾄ権行使と臨時大会開催(本部執行部の退陣要求)を求めて、高崎地本は署名活動をしていたが、その声についても本部は無視。
闘争指令1項、3項の解除をした段階でも、本部の姿勢は変わらない。 高崎地本は、組合員の声を無視する本部の動きを止められないとして、地本組合員に対して脱退する意思表示してほしい、といった流れとなっている。ちなみに私は高崎の現業職場一組合員であるが分会全体で脱退した。
組合のためにみんなが活動するのではなく、みんなのために活動するのが組合本来の姿。いま本部はそうなっているだろうか。
今の段階で受け皿がないのは不安だが、それを理由にして泥舟と一緒に沈むよりはﾏｼ。 >>40
自作自演の坂入さん拉致事件の時に動員掛けられてビラ捲きさせられた世代だからな。
組合に対する感情は最悪の世代だろう >>42
ごめんなさい。大切な部分を間違えた。
> 指令が出てしまった後も、ｽﾄ権行使反対と臨時大会開催(本部執行部の退陣要求)を求めて、高崎地本は署名活動をしていたが、その声についても本部は無視。 東京地本は国労ストと比較してどうするんだ？
国労と同格か？ >>43
「組合のためにみんなが活動するのではなく、みんなのために活動するのが組合本来の姿。いま本部はそうなっているだろうか。 」
この言葉に脱退者増加の本質が凝縮されてますね。
東京地本のＨＰにある組合員の声は「脱退強要された」とか書き込みが多かったけど、
便所の落書き以下と揶揄されているこの板の方がよっぽど組合員の真意が出ていると思います。
ヤフーニュースもいいけど、どうせならこの板の中身も直視せよって中枢部には言いたいですね。
それと、たしか今日、全地本代表者会議があるような話を聞いています。それによっておおまかな脱退者数が見えてくるのではないかと。 真の基地外極左連中はどうでもいいが
しかたなく役員やってる人は死にたい気分だろ
一番気の毒 >>51
マジで泣きそう。
元々趣旨に賛同できない活動多すぎて辞めたいくらいだったのに、嫌々役員やらされてた所にこの騒動。
自分が率先して辞めたいけど言い出しにくいし辛すぎ。
どうしていいか分からん。 >>49
なにが違うのかはわからないが…
だけど高崎内の動きは事実。もし信じられないなら、高崎の同期とか知り合いに連絡してみればわかると思う。 地本消滅とか。分会消滅なんてニュースがちっぽけに思えてきたな。本部と東京地本は息してるか？ >>52
率先して組合員率いて脱退しちゃいなよ
残る方が後々しんどいと思うぞ
心中お察しします... >>52
むしろ分会長自らが先頭に立って辞めれば、みんなついてくるんじゃない？ >>53
口調が挑発的になってしまって申し訳ない。違うというか、一連の出来事を時系列でおった時に個人として感じた印象の問題なんだけどね。 高崎はどの組合も何か独立色高い地本だよな。
東労組も国労も。 そもそも年度末に入る時期にスト行使とか
常識で考えりゃありえん
仕事で精一杯なのに。。
みんな悩ませ苦しめてどうすんだよ、死人がでるかもしれん
しかもあっさり撤回
そんな組合についてくわけないだろ うちは地本単位じゃないけど、職場単位で反対表明してるところあるよ。
脱退祭はつぎの36だろうね。 >>61
年度末とか関係無い乗務員様の労組ですから 意味不明な36交渉もうんざり。
勤務作る助役や年休の入らない社員の気持ち考えて欲しい。
乗務員は交番制で先の予定も立てやすいが、駅は違うんだよ。
ストもそうだが、36交渉のゴタゴタで生活設計が狂うのはもう本当に勘弁なので、
乗務員以外は全地本で脱退する流れになって欲しい。 水戸と高崎で脱退が相次いでいるってのが意外だな。
むしろ組合色強い支社だと思ってた。 >>64
次回３６でもめたら、楽しいGWは時季変更と勤務変更の嵐を覚悟せねば。他組合も巻き込んで。そこまで待つの？ >>66
本部スポーツフェスティバルはやるのか？やらないのか？年休申し込む都合があるんだ。 >>66
高崎や水戸は真面目に組合活動する人いてそんな人たちにとっていくら話をもっていっても横暴で人の話を聞かないと不満たまっていたしな。 >>68
今年は東京体育館が東京オリンピック開催に伴う改修工事の関係で開催しないらしいよ。 組合で雇用している書記やミヨシに給料払う金なんかもう無くなるだろう。３月末をもって解雇すると通告した方がいい。 会社も早く次の方針示した方がよい
どっちがいいのかみんなわからなくて不安なのは事実
耐えきれなくなって病んだり退職続出じゃ元も子もない 高崎地本丸ごと消滅って本当なのか？
96年に若手車掌がKへ移動した時、駅のホームや車掌室を取り囲んで強制的に東へ加入させた
印象が強いから意外だった。 >>48
全地本代表者会議で本部と東京の暴走を止められなければ・・・
26日の団交で決裂
本部東京以外の全地本が足並み揃えて脱退
それに合わせて東京のスト反対の組合員が脱退
残ったのが角丸。脱退者で新労組立ち上げ
全地本代表者会議で本部東京の暴走を止められれば・・・
26日の団交の組合側の全面降伏で妥結
戦術の失敗と大量の脱退者を生み出した責任を取って
本部東京地本の役員、指名スト職場の役員の総辞職、もしくは除名処分
角丸を追い出した東労組、後に名称変更
どちらも角丸の追い出しに成功
2020東京オリンピックを安心して任せられるJR東日本、その責任組合である新労組
これがシナリオだろう また組合作るのかよ。、もういらねーよ。
戦国時代かよ。 分裂は回避出来ない。
そのまま残るか？新組合に移るか？分裂組合に移るか？他労組に移るか？パイパンになるか？選択が迫られる。 >>76
３６協定と安全衛生委員会のために組合は必要。 >>77
政治的イデオロギーがない労組なら入るが、大多数の元組合員は、東労組の活動で懲りているからパイパンが多いような気がする。36だけなら代表社員で取り交わせば良いんじゃないのかな。労組がない会社でやっているようなやり方で。 パイパンが多数派になれば36の代表はパイパンの人だな 本部は勝利宣言以来、情報を流していない。現時点で何人脱退したのか知らせろ！ 女子社員に対し、パイパンだよね？と聞いて、予期せぬセクハラ認定。 これから不当労働行為の裁判闘争が始まるぞ！また傍聴券獲得行動があるのか？俺は不参加だ。 >>92
職場のあのコに「パイパンです」と言わせてみたい^_^ すいません、エロ的な「パイパン」は分かりますが、
組合絡みの「 パイパン」てどう言う意味なんですか？ 職種別の組合でもない限り新組合が出来たとしても入る気無し。 >>97
理解しました。ご教授ありがとうございますm(_ _)m >>96
パイパンとは白牌で麻雀の牌のこと
真っ白な牌から、どこにも所属しないことの意 革マル系も中核系も入りたくないが、箱根以西みたいな御用組合にも入りたくない 女性社員も多くなったことだしパイパンに変わる言葉を考えないと普通に会話できないよな。 未加入はありえない（偉い人や特定の部署は別）
トヨタをはじめほかの
大手企業では、御用組合にしてもみんな所属している
だから第一組合から脱退者５０００人も出してる現状は
ほんとは会社としてもよくない、３６協定のこともある。
新組合か革マル潰した東労組への再加入を推奨するだろう >>103
普通に所属、無所属とかでいいんじゃね。 安心しろ！
これから会社による会社のための社畜労組への強制加入が発動されるから一人残らず加入するように！
ちゃんと経団連への花道をつくりたまえ 隠語好きだからな、この会社。はやくしないとパイパンが定着しそう。何も知らない若い女子社員がパイパン連呼したりして 裁量労働制は労使合意が必要だけど新しい御用組合はもちろん裁量労働制選んで結果過労死させられるよ
支社や管理者が一番影響あるのに
もちろんそこまで考えてるんだよね？ この異常事態に全く情報を流さない本部はまさに背信行為だ！ この会社はいい仕事しても良い評価なんてしないよ。
仕事がデタラメでもマイプロやってる人の方が評価がいい。
昇進試験は別だけどね。 >>111
今回抜けた人の中で労組法上の(使用者の利益代表者)は何人いるの？(笑) 新組合の噂はあるがホントに作るのか？
そもそも御用組合だった筈の東労組がこのザマだ。執行部が糞すぎて30年の節目で解体の危機。御用組合を作ってもいずれ歴史は繰り返されることが分かり切ってる。今回は経営にはほとんど響かないかも知れないが下手すると会社が傾きかねない。 私は将来管理者になっても裁量労働ではなく時間給で選べるように文句言う組合に入ってます。
もちろん頭いいからそこまで考えてるんだよね？(笑) >>115
労基法上の管理監督者、いわゆる指定職はうちではもともと非組合員だろ >>119
組合員でもねぇ、テメェに言われる筋合いはねぇ！
ばぁーか 裁量労働 = 過労死とか、本当に世間知らずとしか思えない。
仕事を否定するつもりはないけど、正直この業務内容でこの給料は貰いすぎ。
ましてやベアが当然のように感じてるとか、どうかしてる。
社採でこの会社にいると、
この会社だけで生きてきた新卒採用の人とは
きっとこの先も分かり合えないと思う。
この業務量で大変と思ってしまう人間に育ってしまっているのが可哀想。 ここの情報は積極的に各職場で広めるべきだと思うな。話半分レベルだが、しかし何も情報がない職場の人たちは見た方が良い。東京五輪にストをぶつける予定なんて皆知らないもんな。 >>122
底辺しか見てない社債はプロ採の足引っ張らないで 労使問題というJRいや国鉄のころからある
一番厄介なものに判断を下した
ものすごく重い。サビ残パワハラとか後回しにするくらいだ
国の方針も踏まえたんだろ
部課長、現場長クラスの実行部隊は不当労働行為で処分されるの覚悟の上
察しろ >>123
何処にそんな予定があるんだ？
そこまで言うなら根拠を示してもらおうか？ >>129
ぷぷぷ
図星だからってそんなに怒らないでよw
じゃあお前は何派なんだ？
社畜派か？ >>122
どこの職場かによるな。
本社や支社の一部は正直成果に対しての報酬は少な過ぎるぞ。
あれだけの責任やプレッシャーの中でどんなに良い仕事しても、
30代じゃ会社の平均年収くらいしかもらえないんだ。
設備屋として何十億円のコストダウンを実現してもボーナス微増なんてふざけてる。
それが現場の管理者になれば職場によっては30代でも1000万円越すからな。
運転士はそこまでではないが、拘束時間が少ないため時給的には助役以上。
現場は自分の時間も沢山取れるし給料も分不相応という話なら同意する。 管理者がけっこう辞めたけど新組合を立ち上げた時って管理者が役員やったりはありえるの このご時世、これだけの人数の考えを一つにするのはやっぱり難しいんだねぇ。 人事部長と東京支社の総務部長名で、それぞれが管理者・助役にメール出してるな。
中身はほぼ一緒だけど。
・スト権行使しようとした事実があるので、会社は労使共同宣言を速やかに破棄する方向。
（スト権行使しようとしたのは組合側。だから破棄の流れも組合のせいってスタンス）
・今日、緊急現場長会議
・脱退者、脱退しようとしてる者に対し、会社は職場秩序を維持するために全力で後ろ盾になる。
これを周知徹底させろ。
こんな中身だったな。
あからさまに組合を敵視して解体を煽動してるって内容なのに、よくこんな物残したなと。
既に管理者・助役は組合員じゃないから、これで不当労働行為やったら尻尾切りされるのは誰か…わかるだろと。 労使共同宣言なんて今までも会社は守ってなくて有名無実化してたやん 工務、設備系→昔の全施労みたいな動きとか、営業系→別の労組作るとかの動き
出るぞ。駅なんかあれだけやられ続けて武蔵浦和みたいなことになったでしょ。 東労組が二度とストライキなんて言えないように、会社はさらに切り崩すかな。
これ以上、切り崩すさずに、ここでやめてしまえば脱退した人はどうなるんだろう。会社から梯子を外された感じ？
今なら「会社に騙されたんです」と言って戻れるかもしれんが、時間がたつと戻ることもできん。
会社の指示でパイパンになったのはいいが、組合からの各種給付金の権利もなくなったのは痛いよね。 めっちゃ久しぶりにきたけどなんでこんな大騒ぎになってんの？
ストとかも興味なかったからいきなり脱退がどうとか周りが騒ぎだしてついていけんわ パンドラの箱を開けてしまったと言う事かな。
春闘終わったらどんな結末が待っているのやら。 >>141
正直、ここまで露骨な文章を形に残した意図が知りたい。
俺は上司に説明されただけだが、組合が証拠として取り上げない訳が無い。
脱退工作の時からそうだが、ここまであからさまに証拠残してまで動いた意味がわからん。
大本営産経が嬉々として会社側の言葉をプレス発信するわ、国会じゃ連合系議員が再度東労組＝革マル認定させるわ、
どうみても政治案件、いくら不当労働行為やっても取り締まらない確約でもあるんじゃないかとさえ思ってしまう。 労使共同宣言破棄では東労組にいる意味がない。会社は東労組の言うことは聞かないと言うこと。法律上、団交には応じるが回答は全て否定されると言うことだな。昇進試験も門前払いだ。 >>141
今日って日曜じゃん
現場長会議やるの？まあ指定職は関係ないだろうけど >>148
浦和の件みたいの起こす可能性あるから上長には通達したんじゃね 労使協調を潰したのはお前らだからなって 脱退者だらけで弱体化してるし >>149
これでは捨て身の労研メンバーしか残らない。
特に、若い人は急いで脱退した方がいい。 >>148
もう法治国家じゃねぇからこの国
経団連副会長になるんだから密約あるよ
過去に総理と会食してるし
深澤はインド輸出で総理と人脈できてるから 退職間際の助役がメインでやめた。エルダーの身の振り方考えてなんだろう。あの人たちは会社員人生終わりが近いからいいけど、若手でやめたやつ、どうするんだ？ 最終的には動労に先祖帰りする形で乗務員だけの組合になるんと違う？ とはいえこれは明確に脱退を促してるとは言えないよね
あくまで脱退したら後ろ盾にはなるよ、脱退するかは自分で考えてねってことでしょ
違法違法騒ぐ前にまずここに書いてあることと矛盾してることを省みたほうがいいよ
http://www.jreu.or.jp/static_page/01jreu/page01.html これから
会社への攻撃(不当労働行為)
脱退者への攻撃
反本部の地本への攻撃
忙しくなるお。 ・政治活動に強制参加
・貴重な休日を潰す動員
辞めるには十分すぎる理由があるけど
残ってるメリットが思いつかない。
賃金面で「勝ち取った」と称してるものは
組合費+動員の自給換算で相殺されるし。
誰か具体的に教えてほしい。 会社も労組も狂ってるな
まともで出来る奴ほど、この状況に嫌気がさして会社辞める奴が出てくるだろうな
俺はこの会社以外で食っていく自信ないんで残るけどねｗ >>75
ticket to tomorrowですね 今なら転職先結構あるからどんどん抜けるだろうな。
自動運転で乗り切れると判断した会社側が、ＣＢＴＣの時みたいに穴があることに気付いて人不足で大慌てとか在り得る >>156
やっぱそれだよな…
交通新聞で副会長の件知った程度のペーペーだけど、そう思うのが普通だよな…
副会長就任の手土産に革マル組合の弱体化、上手くいけば解体…ね。
振り回される一般社員としては反吐が出る話だな。
とりあえず今回の一件で、俺は会社を一切信用出来なくなったのが収穫だな。 まあこれだけ脱退者出したんだから、これからは組合にNOを叩き付けやすくなっただろうね。
今までは浦電事件みたいなのを恐れて集会、動員に協力してたけど
今はイザとなったら脱退すればいいという前例が出来ちゃったし。 本当に終わったと思う。
組合員はもとより、末端役員も急いだ方が、泥船に最後まで乗る必要はない。 我々、マルチメディア共産趣味者同盟は、ここに宣言する。
観察者としてこの上ないこの状況下において当組織が復活したことを！
各細胞は、全力を挙げてJR東労組が崩壊する過程を遍く観察セヨ！観察セヨ！ >>157
国労のおっさんがエルダー運転士など本体で残り
東労組のおっさんが警備や清掃へ出向なんて事もありそうだ >>145
毎月のバカ高い組合費を払わなくなったのでせいせいする。
組合員が減少した影響で、今後東労組の組合費は高くなるのでは？ >>141
組合を敵視して解体を煽動してる内容ではないよ。
・労使共同宣言破棄する方向
・・・東労組だけ特別待遇せず、全労組・未加入に対して平等に扱うという事では。
・脱退者、脱退しようとしている者に対し、会社は職場秩序を維持するために全力で後ろ盾になる。
・・・浦和電車区事件からの反省では。当時、1名が脱退した際に会社の区長・副区長が組合の圧力に負け、
社員を守ることができず、退職まで追い込まれたため。・・・後の裁判で復職。 アクセス数毎日一万件突破wwww
いや、おいらみたいな同業他社の外野もここ数日かなりアクセスしてますけど…w 今後予測されること。
①会社主導の東労組からの脱退慫慂
②設備、営業職場の大多数の脱退
③乗務員に対しても国内大学派遣、実践組を中心に切り崩し
④多数派工作が成功した時点で新御用組合結成
⑤運転職場の外注化
⑥乗務手当ての削減若しくは廃止
怖や怖や それよか、東京地本委員長りえパパこと宮澤と本部委員長吉川のスト闘争総括答弁まだ～
涙目で総括答弁書が書けねぇのか？
組合員を路頭に迷わせた責任は大きいな。
でも、JR労働運動史に名前を残せて良かったじゃねーか。
国労の修善寺大会よりもみっともねぇよ。国労の名を出しちゃ、国労に失礼だわ。 >>179
うちは御用組合とかいわれているけど
外注化は比較的(という、かなり）消極的なんだよね。
というか中途（ここでいうと社採？）も、民営化直後組を除いて殆ど採ってないし。
むしろ東さんがJRの中で外注化最もやってるんじゃない？
ふしぎ！ 最初からできもしないストを打ち上げて結局引っ込めた
残されたのは脱退届を出して会社からも組合からも救いの手を差し伸べられない社員ばかり
本当に何がしたかったんだよ
やるなら最後までやれよ 東海さんだろ。
あっちは経費節減よりも保全上やセキュリティ上の意味で無闇に外注化出来ないんだよね。 というか労使共同宣言破棄の方向なら
もう東労組は終わり。国労と一緒
会社としては
とにかく社員を安心させる方向にもってかないと
疑心暗鬼、相互不信の真っただ中だぞ
会社存続がかかっている。 >>180
どこの会社だろうが、パイパン（このスレで意味を初めて知った）は有り得ない。
うちだって経営職以外はほぼどこかの組合に所属してるわけで。
少なくともJRと名の付くとこで、経営職以外でパイパン上等なんでどこもないと思われ。
素人にはお勧めできない。
かといって元さやは…それはあなた次第、か。 >>181
まだ終わっていないのに答弁するわけない。
スト引っ込めて事実上終わっているが会社と何を決めたんだい。 1986年状態だな、これは。
当時に5chがあって、国労や動労のスレッドがあればたちまち即レス1000になっていただろう。
いや？全国規模だったから国労総合や国労首都圏スレ・・・とかあったんじゃないかと思われ。 sageている書き込みは、もっともらしいことを言っていてもスレを早く埋めつつageたくはない立場にあることを察してあげようよ。 東京地本はホームページを更新する余裕があるなら全組合員な経緯を説明しろ！ ストとか、大真面目にドン引きしたけど（新入社員研修の座学でそこなへんの経緯をみっちり教育されるので）
その流れで分会どころか地本消滅とか、たまげたなあ。
生暖かい目でヲチしてたが、結局は東さんの普通の中の人たちは普通の人たちだったのな。（少し勘違いしてた）
ま、うちは御用組合と言われるが、
それでも運輸系が相当活発にやりあってて（場合によっては火吹くらしい…）、工務系は総じて大人しい、ってのはやっぱり同じなのな。正直そこは親近感湧いたw
一つ違うのは、昇進志向の強い人間や総合職ほど組合活動を熱心にやってるってことか。会社は逆にそれを評価する。
正直、他組に流れる素振りさえ見せなきゃ、組合活動なんて適当でいいんで（断ってもよっぽど何もいわれない）、ある意味楽よ。組合費は取られるけどね。
他の大企業の労使関係も（うちらみたいな旧国鉄の置き土産がある以外は）似たり寄ったりなわけでして、ね。 うちは脱退とかそんな話全然でないから高崎羨ましいわ
どさくさで脱退したい 不当労働行為多発で労働委員会から注意されて社長が陳謝。
脱退した人は会社から梯子を外されて放置プレイ。
東労組に戻るにも裏切り者扱い。組織破壊者認定。
みたいな展開ｷﾞﾎﾞﾝﾇ 高崎支社管内の某現業職場です
もう、職場の一般組合員は何のこっちゃだよ
とりあえず分会が脱退届を纏めたいらしいけど、もう足並み揃わない状態
正直脱退しても地本が立ち上げるだろう新組合に合流する奴がいるのか…
とてもじゃないが若手に勧められんし
運輸区は新組合へ流れるかもしれんが抑えが効くのか…
個人的には現執行部やH書記長は信頼について足る人物ではあるんだけどね
寂しいなぁ 組合も会社と同じ組織だから、動かしたりまとめられる奴は会社としても欲しがるし評価する
うちでもときどき役員が寝返ったり引っこ抜かれたりしてるｗ
一番使えないのは組合にも会社にも無関心で目の前の仕事しかしないやつだ 組合を脱退したおかげで、年間10万以上手取りが増えることになったよw
変な署名やうざい行事に誘われることもなくなり気が楽になったw >>202
身内だけでやりたいんなら5chじゃなくて他所でやれよな 戦闘的な運動を担ってきた労研の存在はどうなるのか？ >>195
サッカーのサポーターとかでも「うちら」とか「うち」とか言ってみるのを見ると嫌悪感抱いてしまうんだが何故だろう もう、職場ではおとなしくしてた方がいい。組合活動はやる気なし！ >>206
唐突に他社が自分語りはじめても困るんだけど >>209
同じJRだしええやろw
福知山の直後も西だけじゃなく同じJR、ということで色々苦労したと聞く。
それは関係ないが、入社前後（特に直後）は、せっかく？分割したのに同じ「JR」の名称とロゴを使っているのかよく理解できなかった、という思い出。 パイパンになって良かったと思っている奴も、会社が新労組立ち上げ再び組合費取られ、今度は会社から政治活動を強制される未来が待っているのだが。
個別労使関係は企業が面倒なので、御用組合ができるのがオチ。 東京地本のホームページアクセス一万件突破だって。本部が情報を出さないから見てるだけ。
東京地本は感覚マヒで狂ってます。
勝手に暴走して下さい。 白河の講師陣はどうしたんだろ。
出向しても東労組で組合活動もやってるとは聞いとるが 政治思想を押し付け 動員はめんどくさい 要員の不足や 外注化は戦わず、自由な議論もできない雰囲気
いままで不満があった組合員は 絶好の脱退チャンスだよなぁ >>216
組合のない会社が自由な風土とか頭お花畑だな。
西武鉄道見れば、社員の奴隷っぷりが良く分かる。 東京地本、ホームページ見やすくしたとか
どうでもいいだろｗ
昨日までの勢いはどうした？ >>213
今回会社は元々鬱憤の溜まってた組合員の背中を軽く押しただけ。それでもこの脱退ドミノはどこまでも続くだろう。それに対して今まで散々組合で嫌な思いをして来た社員が、いくら御用組合でも簡単には入りましょうとはならないと思うが。今は国労もパイパンも助役になれる。 高崎地本以外に、消滅もしくは激減している地本はありますか？ 公安も動いているし、何か嫌がらせを受けたり、脱退しないように強要されたら110番すれば一発だ。 俺は組合になんだかんだ
世話になっている先輩がいるから
負けるのわかっていても続ける
あえて幕府・西軍に付くのも一興
死はせんでしょ いやはや、どれくらい組合員減るんだろうね。
下手すると、半減位までいくのかな？ >>225
もちろん死にはしないが昇進差別、意に反した出向（片道切符）くらいは覚悟しといた方がいいかもよ
さしずめ、石高半減の上僻地に転封ってところか。 たった10日で8000か…
2週間で1万は確実
国鉄末期、20万国労は
月に1万の脱退で震え上がったね
4万の東労組は半月で1万の脱退をどう見るか
まだ4分の1と強がるか
もう4分の1と震えるか
いま踏ん切れない人は
国鉄改革のあとの国労と同じか…
核のスイッチを押すとこういう未来なのね
バカなリーダーを持つ組織は悲惨だね 来週婚姻届け出す予定だったのに脱退せざるを得なそう。脱退は別にいいけど結婚祝い金どうなるんだろｗ >>231
ややこしい書き方だった。
貰えん＝貰えない >>229
諦めろ。
さっさと抜ければ浮いた組合費半年分くらいで元とれるから。 組合員が減るほどに、組合費は高騰していくんでないの？そうすると悪循環で更に脱退が加速していきそうだね。 ですよね。
いやーついてないというかなんというか、、
運輸系なのでどうせ新しい何かに入らざるを得ないだろうしそっちで貰えることを期待しますね、難しそうだけど >>217
そんなことは ブラック企業経験してるからわかってるがブラック組合もごめんだねー 本社支部の執行権停止処分。反対する意見は力でねじ伏せる。
これが労働組合の本質だな。
しかし、その翌日に闘争指令解除なんてどんだけ混乱してんだ。 一番怖いのが新組合会社主導で作られて組合の頭が会社のポテが歴代なっていってその後人長になるってパターン。会社の都合の良い政策丸呑み、会社の批判少しでもすると後で飛ばされる。 政治選挙、平和活動やら関係ないことにも取り組む組合はけっこう。
政治思想を押し付けたりとか頭おかしいし非常識。 >>89
未加入だよねっていうように気を付けよっとw >>239
でも国労やその他の分裂した組合が受け皿になってないから、そういう組合しか出来ないだろうな。 情報が錯綜しているがおおよそ何人脱退したんだ？
具体的数字が見えない >>243
明日以降高崎含めて脱退増えるから万単位だろうね。 いよいよ国労と東労組脱退組が、イーストに合流する時が来たね。苦節30年の道のりは遠かった。 もう組合自体いらないからこれ以上作らなくていいよ。
金の無駄。
労働組合はいらない。 不思議だね、
ストだなんて、と自分みたいな外野は、組織とか違うから、まあそういうふいに考えてるのかなと思ってたけど
結局、中のみんなもビックリしてて、それはいやだとこんなにたくさんの人たちが行動するなんて。
もっとも自分たちが同じぐらいびっくりすることがあったら、同じように行動できるかはわからんけどね…。、 >>246
連合系への合流はない。
東日本の経営陣にもメンツがあるから東海と同じ体制にはしないと思う。
非組合員中心の会社にするんだろう。
本当の一般的な会社のように庶務担当が社員代表に指定されるのだと思います。 >>246
島田一味と合流したけど、拒絶反応が出た所と一緒になっても結果は目に見えている。 高崎では数日前から地本崩壊の噂が聞こえてきてて、現業でも全員脱退した分会多数。ただ、運輸区の一般組合員には何にも情報が流れてこなくて、右往左往してたりポカーンとしてるヤツが多かった・・・ 高崎は会社主導の脱退と組合主導の脱退が同時に行われてるって事か。
カオスだね。 高崎地本、現場にも情報ながしてくれっ！
情報がないから、どうしたらいいのか分からん やめて組合費払わないで
他の労組が会社と交渉した旨味だけウマウマするのが一番お得だね。
タダ乗り。 民営化後に暗い歴史のある高崎を切り崩しているところに会社側の戦略が有るんかね？ >>240
平和ボケの連中。労組が平和活動やる意味あるの？ 中央闘争委員会情報No.9では組合側が勝利宣言してるが
結局は組合を半壊？させた会社側の勝ちってことなの？ >>258
Youtubeの「JR無法地帯」とか高崎ヤバいね。
ガラケーなんでリンク貼れずすまん・・・ >>241
パイパンでいい。もともと男社会だ。女らしい女なんかいないだろう。 >>255
それができればベストですねー。
噂だと職場丸ごと脱退の流れだし明日色々確認しないと、、 結局ベアゼロ。その分来年上乗せベアになるんじゃね？東労組ざまあみろ！と言われるよ。 今取り囲まれたら、動画録画やボイスレコーダーであっという間に悪行を拡散できるな。 >>272
徹底的に叩き潰すだろう。
おい！吉川！生きてるか！YouTubeで見解話せ！ >>227
逆
出向原則３年の労働協約が適用されないパイパンが片道出向 半減するまでは脱退者有利にして脱退者増やすだろ
その後尻尾切り 東京地本だけアクセル全開の大暴走やってるから余力のある東京地本だけで会社と対決して下さい。ほとんどの組合員は気力を失ってます。 東京もみんな冷めてる。やる気なのは乗務員くらいじゃない？特に工務は支社も現場も壊滅状態。 最初にストを発言した奴は責任取らないの？ダンマリなのかw
それで脱退せずに残っている組合員は納得するの？ 会社は徹底的に東労組潰す
その後は尻尾切り
正解なんてないよ
あえていえばまともな人間は転職考えることだな 早く分裂してくれないかな？分裂組合の加入届と東労組の脱退届が渡されるから東労組の脱退届のみ提出してパイパンになる。 >>269
脱退しても共済のみ継続可能という話は聞いた。相談や手続きの手間を考えたら祝金手放した方が利口かもしれないけど。 高崎だけど、地本もろとも脱退するから書くもの書いてくれとはいわれたが、末端の自分には何がどうなっているのかマジでわからん。
高崎の組合の上の方は信用できるほうだけど、何がどうなってそうすることになるのか教えてほしい。
みんなで呆然とするだけなんだが。
会社の影は高崎だとあまり見えないな。
どちらかといえば高崎地本主導?
脱退したらどうするの?
新組合?放り出すだけ?
新組合でもいいけどJR連合系ならなんか嫌だと同僚も言ってた。 組合潰しは手段であって目的ではない。一番の変わるのは今まで涼しい顔していた一般組合員だろ。末端役員は労働条件悪くなっても活動なくなっていってこい >>274
会社が組合側に人員削減を手伝うよう要求してるらしい
つまり、手伝うなら御用組合に断れば粛清だと考えたんだがどうだろう？
それに、東労組を乗っ取った方が手間も時間もいらないし、既に第一組合の目標を達成。組合同士の摩擦でこじれることもない。会社にはメリットが充分な気がする。 会社は組合を潰すつもり。行先は施策と効率化の推進。あとは自分で判断するんだね。 子「パパ今日は会社でどんな仕事してたの？」
父「今日は悪い奴を懲らしめてたんだよ」
子「パパかっこいい！どんなやつをどんな風に？」
父「組合辞めた奴を大勢で取り囲んだり、悪口書いて貼り出したりさ」
子「それイジメじゃん。やってること小学生以下だね」 大混乱してるんだから
組合はちゃんと情報出して欲しい！ >>245
新たな闘争指令が出てるので更に脱退者が増えます。 他人に厳しく自分に甘いのはよくある話。東労組も例外ではない。 ＪＲ新宿ビルの玄関前で本部役員を待ち伏せするしかない。２～３人で。私服（スーツとかダメ）。旗などは持たない。会社の敷地に入らなければ大丈夫。 組合HP見りゃ分かると思うが、東京地本の必至ぶりがすげーな。
本質は本部よりも、東京地本が過激なだけってのが丸分かり。アクセス1万件で喜んでおめでてーな。。
元凶東京地本委員長のりえぱぱは、松戸車掌区在籍時に休日出勤拒否闘争とかをやろうとしてたんじゃねーの。
不当労働行為とか言いやがるけど、おまえらのカゴメカゴメの方がよっぽど悪質じゃね。
頭ん中おめでてーから、自分でやってた事を忘れたか？
会議室で組合員を役員が囲んで罵声、そのあと泣きながら集会の前で謝罪をさせてたじゃん。
注）脱退届提出済みの方は、賃金控除停止依頼書の提出を忘れずに。これを出さないと組合費（労組控除①）が停止にならないからね。
会社書類なので、事務または管理者に用紙を請求のこと。
さらにJR総合共済（労組共済①）とJRセット共済（労組共済②）も一緒にやめればこれ最強。組合に書類請求のこと。 東京地本はアクセル全開で大暴走しろ！
その代わり電柱に激突して死ぬことを覚悟しろ！ 組合に雇用されている書記さんや賛助団体の存在も忘れてはならない
分裂・新組合立ち上げの際には、それらの人の雇用を受け入れることで守らなければならない
あくまでも、分裂は腐った角丸を追い出すためのもの
最後まで残るものが角丸 >>285
そうなんですね、初耳ですありがとうございます。
明日役員にも相談してみます。 社長のメッセージ読んだが…。
ありゃあ、会社の組合に対する決別宣言みたいなもんだな。
上の方にもあったが、労使共同宣言を破棄しようと考えているんだろう。 >>300
日曜にもかかわらず、また「社員のみなさんへ」が出たの？ >>300
いや組合がストだ！って言った時点で労使共同も糞もなくなっちゃったのよ
会社としては、組合自ら破棄したんでしょ？って見解だな マジかよ。全地本が同じ温度感でスト容認してたのかと思ったら、東京地本だけが暴走してたのかよ。本部ではなくて癌は東京だったか。 >>301
組合も会社も狂ってますので、当分の間おとなしくしてましょう。 労働者の権利、雇用、生活を守るために労働組合は必要だ。
ただ、東労組のように多くの組合員の賛同のない平和活動、政治活動に力を入れ、
挙句の果てに、本部執行委員の暴走によって、組合員を路頭に迷わせようとしてる労組に明日はない。
明日、出勤したら脱退する。 社員のみなさまへ
勤労速報
職場規律の厳正について
３つが出てる。 >>306
ありがとう。明日出勤したらすぐ確認するよ。 >>301
緊急現場長会議が各地で行われたよ。
東労組はもう敵でしかない。 職場の管理者も狂ってます。もし、管理者のパワハラを受けたら年休を取って労基署に行きましょう。組合は死んでいますので当てになりません。 特に
職場規律の厳正について
の内容が…。
各支社の総務部長名で出てて、
要約すると
職場の内外で職場規律の厳正について、見過ごすことのできない問題事象が発生している。
会社はこれまで以上に、職場規律の厳正に力を入れていく。
社員が安心して働ける環境を守るために、問題事象が発生した場合は、就業規則に則り厳正に対処する。
社員のみなさんは、問題事象が発生したら、速やかに現場長、管理者に相談すること 組合に雇用されている書記さんや賛助団体の存在も忘れてはならない
分裂・新組合立ち上げの際には、それらの人の雇用を受け入れることで守らなければならない 勤労速報に関しては、
東労組が情報誌等で誤った認識の情報を流している。
会社と組合はまだこんなにも考え方が違うという説明だった。
これもまた要約すると、
全然組合の言っていることと違う。 会社は、本気だな…。
本気で東労組と決別しようとしている。 >>306
ん？それ今日付のやつ？
22日くらいにも出てた気がするけど >>311
上司が行っている不当労働行為も速やかに相談して厳正に対処してもらわないとな >>311
脱退しようとしたら圧力で阻止しようとしたり、有無を言わさぬ組合によるハラスメントがあった場合、会社に相談すれば対処してくれるってこと？ 角丸を追い出してクリーンな新組合でオリンピックを迎えよう！！ 今日出た。
組合情報紙に書いてあることは（ベアのやり方）事実でないってな。
東労組100％負け。 今休職してる人とか出向してる人には情報いってるのか？
遅くとも3/2までに動かないと手遅れになるんじゃないか 今回の社員のみなさまへは、会社の本気が伝わってきた。
早く東労組を脱退しなさい。
脱退を妨害するようなことがあったら、妨害した社員を処罰するから、
安心して脱退しなさいって会社が呼びかけてるようだった。 >>321
格差ベア問題の見解が違うということ？組合は勝手に会社側の説明を都合良いように解釈したということ？ >>319
そういうことだ！！
脱退に関して妨害されたら、その社員を処分するから、安心して脱退しろ。
会社は社員を守るから。
ということだろ。 東京地本闘争委員会FAX速報 №43
＞国鉄労働組合がストライキ等の争議行為を厚生労働省へ通知したようです。
＞～経営幹部へ質問～
よりによって自らの正当性を労使共同宣言を結んでない国労の賃金引上げに関する全国一律の争議行為の通知にすがるとはw
そんなことばかり言ってると組合員がさらに減って程なく国労と同じ扱いに成り下がることになるのが全然わかってないw
>>306
組合の勝利宣言を根底から否定する内容だったな >>324
その通りだ。
組合が勝手に解釈している、一部だけを切り取って伝えているから、真実はこうだと説明している。 会社の言うことは信用ならんけど伝家の宝刀をおもちゃにした本部と東京地本ももはや信用できない
高崎さんのような勢力が現れてくれないかなマジで はっきりって、東労組からの情報は大本営発表だ。
負けた戦いを、さも勝ったように伝えて、欺こうとしている。 >>327
事実なら虚偽の勝利宣言を行ったということで更なる不信感を招くだけだろうね。沈みゆく泥船になっていくのかな。 >>322
3月2日、というのは何の期限なんですか？ >>311
冨タンこわーい・゜・(つД｀)・゜・
東京地本の暴走した連中を会社内から排除しろよ。。 一律定額ベアにこだわらないのは交渉前の20日の時点で会社が言ってるよな。争議行為中止の申し入れで。
交渉で引き出したかのようになってるが。 たしかに会社も信用できない。
ただそれ以上に、組合が信用できない。
革マルという極左暴力集団とのつながり
組合員の同意のない、平和活動、政治活動
組合費の使われ方
東労組で、何人の首なし専従がいて、どれくらいの給料なのか
そして今回のストライキ
こういう不満や不信感があるから、脱退者が止まらないのだろう。
組合がしっかり組合員に寄り添い、活動していればこのようなことにはならなかったのに。 どうしてもわからないことが１つある。何故ここまで本部は暴走したんだろう？ パージするのは角丸です
速やかに新組合を立ち上げ、書記さんや賛助団体の雇用を守ってください 誰か時系列でまとめてくれー
地方の運輸だけど分会から情報貰えずにポカーンだ >>331
非協力闘争開始日だからそのとき組合にいる人はスト容認って会社が認識するかもって話 >>309
バーカ 労基がいちいち対策取ると思ってんの？ これだから大企業の甘ったれは。 ストしようとした組合にいて、良い印象を持たれるかな？ >>336
俺もそこはわからない。
急にストライキの話が出てきたよな？
交渉の中で、争議行為を含めた戦術的なんたら…。
俺の予想は
①せっかくの伝家の宝刀スト権、ちょっとだけ試し斬りしてみたいなぁ。
②３６協定の交渉でも揉めたし、１８春闘がチャンスだ
③刀を抜いてみたけど、全然使い方がわからない
④会社も激おこだし、脱退者が続出だから、とりあえず刀を鞘にしまおう
⑤しまい方わからない
⑥誤って自分の手を切る ←イマココ >>306
情報ありがとう。明日、出勤するのが楽しみだ！ >>346
こんな非常時だからこそ、情報の共有は大切だぜ もう東労組ができるのは会社の不当労働行為の証拠をつかんで労働委員会にでも提出するしかないなぁ。
映像や音声でマスゴミにも提供。
で、泥沼化( ´,_ゝ`) 組織の力が無ければ捩じ伏せられそう。会社の狙いは組合色の強い運転職場だ。
運転職場は脱退者を出すまいと粘るだろう。大量退職もあいまって時代は大きく変わりつつある。
昔勝ち取った手当は削減に向かい、締め付けもきびしくなるな。 >>342
あ、そうなん？すまんかった
金曜から情報仕入れてなかったわ 3月2日まで脱退しないやつはってやつ
会社もどうすんだろうね？
ストしないんだもの、協力するもなにもないんだからねぇ 次の人賃改定で年功序列賃金をなくすために、ここで一部組合と会社が組んで自滅すうよう仕掛けたのでは？
もう年功序列賃金は無くなるのが確定した。西や東海と一緒だ。
乗務員勤務制度も当然おしまいだね。 脱退した途端に冷たい態度取ってきた分会長ザマーw
組合の役員や深い関係者が勤務作成やってる箇所は、組合と深くない社員に担当変えたほうがいいね。 誰もこうなるとは思ってない
会社もやりすぎだ
今後の恐怖政治を宣言したようなもん >>350
２日の間の大きなニュースは非協力闘争の解除と高崎地本の全組合員東労組脱退方針です。 よく左翼が
戦力を持つと使いたくなるから、戦力を持つことは許されないって言うけど、
自分たちが持ったときは、いとも簡単に使うんだな。 角丸のいないクリーンな組合でオリンピックを大成功に導こう!! >>322
なんも来てない、ここ見て状況分析するくらい
分会レベルでもそれどころじゃないでしょう
数ヶ月後に戻れそうなんだが、浦島太郎状態は厳しい 東労組に、会社との戦争を終わらせることができる人間がいるかどうかだな…。
太平洋戦争の終戦にこぎつけた、鈴木貫太郎のような人間がいるのだろうか…。
まぁ、無条件降伏だけどな。 約18年このスレを見続けてきたけど、一番の激震だな。
浦和事件の比じゃないくらい。 角丸のいないクリーンな新組合を速やかに立ち上げて書記さんや賛助団体の雇用を守ろう 普段から何よりも仲間を大事にする、と良いながら
仲間に呆れられそっぽ向かれてこの有り様… 車掌・運転士は調子に乗りすぎたよ。その報いをきちんと受けなさい。
華の乗務に涙の保線、とは言ったものだが、会社がこれにメスを入れるんだな。 このスレが出来た時はまだまだユニパ全開の他労組差別の時代。
組合役員の方が昇進試験に受かりやすいなんて今では考えられなかった。
歳取った。 角丸を追い出して、クリーンな組合でオリンピックを盛り上げよう!!
角丸のいないクリーンな組合を速やかに設立し、書記さんや賛助団体の雇用を守ろう!! まぁ、東労組はどうでもいいが、会社は言うことを聞く御用組合を作って乗務員の手当を斬りたいだろうなぁ。とは思う。
その布石。
着々と新しい昇進制度の導入や実践などを通じて会社に忠実な人間をたくさん作ってきた会社の勝ち。 りえパパと言えばあったなあ
息子と同僚が不祥事起こして同僚はクビになったのに息子はクビにならなかった件
いまじゃ考えられない話だ >>345
⑥誤って自分の手を切る
というより、「⑥誤って自分の腹に刺さる」が正解
かなり出血して、止血もままならない。
そのまま横にずらして切腹するがよろし。 >>352
昨日までは東京地本の非協力闘争の開始日だったけど、この情勢では労使共同宣言の撤回のXデーかもな 角丸を追い出して、クリーンな組合でオリンピックの安全を守ろう!!
角丸のいない組合を速やかに設立して、書記さんや賛助団体の雇用を守ろう!! ストに参加しない奴は職場に居られなくすると役員が脅してるんだけど、
こういう犯罪まがいの行為をしておきながら自分らを棚に上げるのやめてほしい。
344の連中もこんなんだったんだろうな。組合自体は必要だと思うから抜けたくはないけど色々逸脱しすぎて迷うくらいになってしまった 今日の交渉は荒れそうだな
そこで労使共同宣言の破棄が言い渡されるであろう 今の青年部で頑張ってきた人達は可哀想、同期も何人か役員なってるしな。
平和活動なんてくそくらえだし組合は癌としか思ってなかったけど、東海みたいになると思うとそれも嫌だったり、、無い物ねだりですよねー 「楽だから」「稼げるから」という理由で乗務に固執してた連中を飛ばすチャンスだ。
手当なんか無くてもやりたい奴は一杯いる。 格差ベアでスト権確立して、勝手に勝利宣言して非協力闘争解除したからもうストはやらないよ。
代議員で違うスト権確立する時はもう組合員が残ってない。 会社は連合系の御用組合作りたいんだろうけど、どうなることやら。転職やな。 角丸のいないクリーンな組合でオリンピックを大成功に導こう!!
角丸のいないクリーンな組合を速やかに設立して書記さんや賛助団体の雇用を守ろう!! >>339
ざっくりまとめてみた。
不足があれば適宜追加してほしい。
1月末…36交渉で「組合側の一方的破棄が可能な1年締結」をぶち上げ、締結時期がずれ込む。
2/9…2018年春闘交渉において「ベアを行う際は一律定額にすること」を未来永劫求め、実現しない場合はストを通告→闘争指令1号
2/12…産経新聞でストライキ報道
2/13～…本社を皮切りに支社へ脱退ドミノ発生(2000人規模の脱退)。
2/19～…社長メッセージが断続的に出される。脱退ドミノは現場助役クラスに拡大(5000人規模の脱退)。
2/24…団交開催。「ベアの算出基礎として所定昇給額にはこだわらないことの合意に達した」として、闘争指令の解除(闘争指令4号)
2/25…勤労速報で「東労組との合意はできていない」とし、職場規律の厳正も出される。 >>379
この会社以上に楽な会社を探すのは大変だろうが頑張れや >>364
両方というより運転士だろ
車掌居なくても車両はただのハコになるけど動かせるが運転士が居ないと車庫から出てきさえしないんだぜ？
後帽も巻き込まれた側じゃないのかな 現場や各地本の声を無視して強硬判断した本部がいきなり交渉で日和ってる現実
何か弱みでも握られてたのか？
闘争司令に騙された中間役員と振り回された組合員…
浦電どころの話題じゃないのに情報少なすぎるよ >>384
甘い
時期に自動で出てくるようになる
乗務員はお客さまサービスの役割が大きくなる 来月から勤務作成どうしよう。
役員に限って組合行事の仮年申し込み多数、◯振らなかったら年休すぐ無くなるだろうなw こりゃ組合会社双方が暴走してる感あるな‥いろんな意味で大丈夫かこれ？
本気で転職考えないとかな‥ この会社狂ってる
本当におかしい、脱退させられたと思ったら今度は脱退させろと言われた
もう辞めたいこの会社 >>386
本部の日和方が異様だよね。絶対なんかあったっぽいよ。交渉の前後の態度の差が今までにない変わり方。 角丸のいないクリーンな組合でオリンピックをに感動を!!
角丸のいないクリーンな組合を速やかに設立して書記さんや賛助団体の雇用を守ろう!! >>386
なぜ東京からやるのか、他もやるならなぜ通告が続いて出てこないのか
これを役員に直接聞いても答えが出ない
言えないんじゃなくて本当にわからないんだと思う
>>381に2/9の事の発端があるけど
今の会社の怒り方見るに「毎年一律ベア要求」をマジで言った阿呆がいるのかもしれんね
もちろん会社もウソついてる可能性はあるがそれにしてもこの態度硬化は異常に感じる こんだけ新聞に出たり国会で取り上げるくらいだから
国策か会社が政府と取引したんでしょ。
潰して連合に入れたいんじゃない？ >>379
JR連合に統合したいんだろうな
公安対象の労組とか 株主総会で突き上げ食らうのが目に見えてるし 会社も恐ろしすぎるよ
脱退指示出してるのは会社人生残り数年の上長
確かに元々組合は嫌いだったしそんな話もしてた仲ではあったが
おまえは多少の評価上げていなくなるからいいんだろうが残り数十年とある俺らの人生どうなるんだと言いたい
そういう世代の切り替わりを狙って策動してる会社が俺には怖すぎる 組合の人の中にはこれまでお世話になった人もいるのに、脱退の話なんか絶対できない。
でも会社の圧力も半端ない、もう会社に行きたくない
もう終わりにしてほしい フツーに仕事すりゃ良いのよフツーに。
何を恐れる必要があるね ちょっと離れるだけ
あとで合流する
置いていかれるのは角丸だけ 埼玉飯能出身の山猿アル中禿ユキヤス
オメーは絶対脱退出来ないな
以前引き起こした流血暴力事件を組合が隠蔽してくれたからな
その恩義で何が何でも組合に留まるんだろ 近日中に職集やるけど若いやつらに何て説明したらいいんだよ…自分ももうどうしたらいいかわからん >>392
脱退者が5000人を超えてきて、収入の1割強が吹っ飛べば、さすがの本部も日和ったのでは？ 不当労働行為っても、罰則ないんだから会社側も怖くないよなぁ
ガンガン攻めて一気に解体狙って来そう >>404
やらされる身にもなってくれ
罰則がどうこうじゃない、今までの人間関係をぶち壊していくんだぞ
精神的におかしくなる たかが組合に入る入らないでそこまで入れ込む世界観が分からん。乗務員独特の世界だな 管理者が抜ければ、36交渉が更に荒れるな。
あと、組合の無くなった本社がどんな内容で36を組むか見もの。 会社にはこれまでの組合関係含めた社員間の人間関係なんて関係ないんだろうね
それすらを克服して会社に貢献する人材を求めてるのかもしれないけど正直的外れすぎる
ここ数日考えすぎて病んでるな 明日、行きたくない行きたくない
どうすればいい？みんなはどうしてるんだ？誰か教えてくれ、みんなは普通にはなしてるのか？
明日は年休にしようかな、恫喝されるかな これからの会社を担うつもりなら
去っていく人間に構うことはない
何が大事か？家族がいるなら家族の顔を思い出せ これから非現業には東労組は行けなくなって非現業→現場助役の流れには乗れなくなるんだろうな。 乗務員乗務員っていうけど下っ端は他と同じで振り回されてるからな
一緒にしないでくれ… 法令遵守のかけらもないな
不当労働行為は救済命令に従わない場合は禁固刑もある。 >>338
その書記さんやら賛助団体の中にも怪しいのがいたりするのだがね。w >>381
2/16社長メッセージ
2/23団体交渉開催日
2/24合意、勝ち取った！闘争指令解除 >>405
やってるふりしてのらりくらりすりゃいいだろうよ
それくらいの政治力ないとどの道この先やっていけんぞ どこにでもいるけど
マイプロ、通教なんかやるな！って絡んでくるオッサンの
真意って何なの？ >>413
逆に言えば救済命令出るまではやりたい放題だから、今が勝負と怒涛の攻勢で切り崩して来るんじゃないかね
あらかたやり尽くしたあとは「遺憾です」とか言って反省してるふりすればいい 週末を挟んで溜まっていた郵便物が怒涛のように配達されることだろう。
東労組の本部(代々木)へ向かっている郵便物を見た郵便局員はカレーを食いながらJP労組から脱退しよう！！
https://www.youtube.com/watch?v=cD9fgkHYGoY
①かき揚げを食う
②記入例を参考に郵送
脱退届(記入例)
私は東京地下鉄労働組合から脱退します。
平成30年 2月26日
所属 溜池山王駅
氏名 村松鋼二郎 >>413
確かにそうだが、その命令違反が最高裁で確定するまで15～20年かかる。
日本の司法制度の問題だな。 >>407
次の36の前に東労組と組まなくて済むようにするのが目標だろ。そうなりゃ1年安泰。 国鉄改革の疑似体験。
去るも地獄、残るも地獄。
とは言っても人生の掛かっていたあの頃に比べれば大した話じゃない。
まあこの程度も乗り越えられない人は他会社行ってもまともな仕事は出来んだろうな。 >>418
ジジイ助役も言ってるよ。委員会なんてやらず、本来業務をやれと。そんなのやっても評価しないと。本来業務は、裏ダイヤで飯を作ることですか？って言いたい。 現場はきついよな。。運車なんか地獄だ
どうしていいかわからんだろうよ
事故が起こらんように祈る 仄聞するところによれば、社長が激おこぷんぷん丸らしいな。
東労組消滅も已む無しくらいの勢いで徹底的にやるつもりだとか。 自分の仕事をしっかりとやるだけだよ。
まぁ、常にボイスレコーダーは持ち歩きますが >>429
社長 人事部長連名で 通達でないかな.... >>429
そのうち殺されるんじゃね
革マルが捕まっても平気な年寄りなんか使ってさ 角丸を追い出してクリーンな組合でオリンピックを支えよう
書記さんや賛助団体は組合の運営、方針に対して影響力がありません。組合員の総務、福利厚生に係る業務を行なっている従業員です。
安心して新組合で雇用して、雇用不安を解消させてあげてください。
角丸のいないクリーンな新組合に、東労組運動の最先頭で牽引し、結果、冤罪に巻き込まれてしまった人達も、新組合には何も影響力を与えません。
クリーンな新組合、残るのが角丸です。 明日の王子集会はどんな風になるんだろ～？
国労修善寺大会の再来？ 俺も10年以上役員をやってきて、
本部も東京も高崎も知っているが、
どこにもそこまで過激な人は居ない。
20年前とは組合中枢すら全然様子が違うんだ。
それでもストに走ったのは黒幕に逆らえなかったんだろうな。
裏で糸引く黒幕は組合員の幸せなんか微塵も考えちゃいない。
ただ国家権力に対抗して騒動を起こしたいだけだ。
東京五輪を狙ったストの話が上にあったが、強ち間違いではないかもしれん。
さすがに裏組織が怖すぎるので俺も組合辞めたよ。
ちなみに高崎が丸ごと抜けるのは裏があるから気を付けろ。
丸くなったとはいえ高崎は先鋭的な地本だ。
新組合設立なんてことになったら、それこそ実は本部主導かもしれんぞ。
落ち着いた頃にまた平和とか政治とか同じ事をやるに決まってる。
結局、今は会社に逆らわず非組合員になるのが賢明だと思うな。 明日の王子の様子を見て、今後の身の振り方を決めることにした。
もはや信じられるものはなにもない。自分の道は自分で決める 角丸を追い出してクリーンな組合でオリンピックを成功に導こう!!
書記さんや賛助団体は組合の運営、方針に対して影響力がありません。
組合員の総務、福利厚生に係る業務を行なっている従業員です。
安心して新組合で雇用して、雇用不安を解消させてあげてください。
スト権を簡単に行使する様な東労組運動を最先頭で牽引し、結果、冤罪に巻き込まれてしまった人達も、
角丸のいないクリーンな新組合には何も影響力を与えません。
クリーンな新組合、残るのが角丸です。 >>409
そこまで嫌ならやらなくていいんじゃね？
お世話になった人が多いから厳しいですと、上長にも毅然とした態度で言えば良い。
ちなみに組合に残ったらどうなるか。
・国家からはアカ認定。家族も含めて公安の監視対象となる可能性。
・会社からも過激派認定。試験登用はストップ。
・本体には置けないので順次出向。場合によっては転居を伴う遠い箇所へ。
・そのような中でもし『組合が違うから勤務変更や休日勤務は受けれない』なんて言う奴がいたら
即担当業務から外れるのは勿論、連日勤労担当との面談になる。
要員が厳しい中にもかかわらず、各人事勤労担当には、
職場規律を乱す者は徹底的に追い込んで辞めさせろというニュアンスの指示がある模様。
ということで、勇気を持って脱退した管理者を守るために、
残った奴らには徹底的にやると経営幹部が公言してるので
お世話になった人ほど安全地帯へ避難させてやるべきだと思うがな。 >>424
組まなくて済むとは、新労組を作るってことかな。
パイパン集団だと、36の手続きが煩雑だし。 >>438
要員が厳しいにも関わらずというところがポイントだな。
そんなことしたら、勤務がにっちもさっちもいかなくなる。 社員に対して徹底的にやるって言うのが怖いわ。
労働組合なんだからすきにさせときゃいいのに。 社員の皆さんへとか書いてあるけど
組合辞めないと潰すからな！覚悟しとけや！！
とみた
ってことでしょ？
こわーい >>443
その通りだ。
会社が組合から守ってやるから、安心して脱退してね！！
脱退しなかったら、わかるよね？
組合も妨害行為したら、就業規則に則り処分するから、浦電みたいにクビにするからって内容だな。 国労所属の人がこういってた。
このまま東京の東労組が手当たり次第暴走したら会社と東労組の特別な関係が崩れてしまい、他の組合が味わっているような不条理を受けるようになるかもしれないのに、覚悟がさほどなく暴走しているようにしかみえない。 あまりに組合が嘘八百を好き放題掲示するからだろうな、役員が扇動して組合員が信じることを止めたかったんだろう。
しかし組合もえげつない、脱退が多くなり交渉終了まで耐えられないと察知して、もう仲直りしました安心して下さい、では済まないよ。
役員は総辞職して謝罪をしろ。 さすがの東京地本もここまでコケにされて支社ビルに居続けられないでしょ。毎日毎日支社ビル社員の冷たい目に晒されるし。 >>445
仰るとおり。
ストの目的も、大義名分も、戦略も戦術も、何一つ練られていないまま、
「俺たちの影響力は健在だ、ちょっと脅せば会社は譲歩するし、活動に消極的で組合を舐めてる意識の低い連中の
気を引き締めるいい機会だ」
くらいの甘すぎる見通しで会社に宣戦布告、
やってることが大嫌いな戦前のどっかの国と全く一緒。
余りに会社にとって都合の良すぎる展開なんで、ゾルゲ事件じゃないが、
会社が組合中枢に潜り込ませたスパイにいいように操られてる説を
本気で疑わざるを得ないほどの間抜けっぷり。 >>452
まだそんなこと言ってるの？お好きにどうぞ。 >>439
そんなに煩雑でも無いだろ。過半数のハンコ集めればあとは定型書式に押すだけ。1ヶ月とか3ヶ月とかで勤務組めなくてバタバタするの考えたらよっぽど楽。 >>452
まともな感覚なら、仲間を引き連れて辞める選択肢しかねーぞ。 >>451
スパイはいると思う。
ここまでうまく崩壊するのは偉い立場に会社側の人がいなきゃ無理だわ。
これから内ゲバはじまるんでないか？ 組合は強制的に脱退させた！不当労働行為だ！って騒ぐけど、会社主導でこんなに抜けるか？悔しくて騒いでるだけだろ。 運車ならまだ様子見だけど
それ以外なら今すぐにでも脱退していいよ。甘い汁吸ってた訳でなし、沈む船にわざわざ残ることはない 運車こそ先陣切るべきでは。後になればなるほど抜けにくくなる。 組合FAXニュースの怒濤の更新がピタッと止まって
『みんなでホームページを活用しよう！』とか
ついに気が狂ったとしか思えなくて草
今さら話そらしても、ごめんなさいしてももうダメ。
刀振り上げて突っ走って、振り返ってみたら誰もいなかったんだな可哀想に。
見方を変えりゃ茶番の一票投票からこの崩壊は始まっていたのかも。
組合を本音では良く思っていなかった組合員が、(一票投票で)幹部を結果的に煽って、
その結果会社の庇護を受け東労組を崩壊に導いた様なものだ。
洗脳された幹部の馬鹿共よ、ざまあみろ。
虐げられ肩身の狭い思いをするがいいよ。
お前らを越えて、上に立ってやるから待っておけ。
あ、それまではせいぜいボーナス交渉頑張ってな。 >>449
東労組との蜜月関係は、はやてのごとく崩れ去ってゆく >>462
電通事件で世間が騒いでるのに、安全最優先の会社がそうなる訳ないだろ。
経営陣は政府から働き方改革の圧力も受けてるしな。 もう、幕末・明治維新を見てるみたいだねぇ。
時局の判断を誤り徳川に忠誠を尽くしすぎたために
冷や飯を喰い続けることになるのか… >>463
経団連が政府に圧力の間違いでは？
3000億円支出の見返りに裁量労働制拡大緩和 >>463
安全最優先(不当労働行為)
安全最優先(パワハラ、サビ残)
安全最優先(委託外注化で事故多発) 東労組崩壊に、トチ狂った組合員が事故らないことを願う…。 金にものを言わせて人が不要になる設備に投資しまくってますが 裁量労働制の拡大の業種見た？
ごり押しで可決されるんだよ
支社で働く人は適用されたらどうすんの？
組合入ってなきゃ時間給選べないよ >>435
俺も某駅分会の末端だが、昨日分会主導で抜けた
正直一般組合員は今後の体制に希望やら願望の憶測で疑心暗鬼だよ
このまま、組合無しでいくのか、会社御用組合ができるのか、地本主導で新組合ができるのか…
今までを考えると、残る委員長が黙ってはいないとは思うけども
でも、会社寄り脱退、組合寄り脱退がまた一緒にはなれんよな >>470
心配ご無用
我らが責任組合の東労組様はすんなり裁量労働制も受け入れて過労死しても自己責任でしたねお気の毒に見舞金くれてやるから成仏しな、で終わりだろう 運転士の語る安全って表面なぞったようなものよな。
てめらだけで出来てるんじゃねーんだよ、鉄道の安全ってのは。
そこを勘違いしてるから、ストとかいう話に陥るんだよ。
全系統を含めた視点で、安全と利益がトレードオフといえるのか、説明してみろ。 >>454
労基法知らんだろ。
過半数組合がない場合は、公正に選ばれた社員代表者が調印する。
その「公正に選ばれた｣というのが肝で、全員非組合ならば会社で根回しして終わりだが、少数でも組合員がいれば「社員代表者を選ぶ選挙｣が必要となる。
もちろん、全員会議で挙手でもいい。
しかし、立候補は誰でもできるようにしなければならないし、意見表明の場所も必要となる。
このプロセスを抜いてトラブルになる例が多い。
もちろん、労使関係が良好ならば問題は起こらないが。 角丸を追い出してクリーンな組合でオリンピックを成功に導こう!!
書記さんや賛助団体は組合の運営、方針に対して影響力がありません。組合員の総務、福利厚生に係る業務を行なっている従業員です。
安心して新組合で雇用して、雇用不安を解消させてあげてください。
スト権を簡単に行使する様な東労組運動を最先頭で牽引し、結果、冤罪に巻き込まれてしまった人達も、角丸のいないクリーンな新組合には何も影響力を与えません。
クリーンな新組合、残るのが角丸です。 >>475
労使関係が拗れてるから、東労組主導でも無理だろ。 組合に先に殴らせてお客さまを盾にして切り崩し
正義は我にありで、労使共同宣言も組合から破ったって格好にする
戦の仕方としては古来からの典型的な戦法だけど、こんな簡単にハマるなんてな
オマケに一致したと吹聴してる格差ベア廃止も嘘ですって会社に言われてるし、執行部は無策としか言いようがない 2.25付の社員の皆さまへの最後
『社員の皆さんのご理解とご協力に期待します。』
『お願いします』から『期待します』と上から目線になったのは、会社が勝利を確信したからかな。 >>正義は我にありで、労使共同宣言も組合から破ったって格好にする
確実に組合から破ってるよね 肝心な時期にたしろだの平和だの原発だのと
組合の｢本来業務｣とやらをないがしろにして
きたツケだよ
本来業務がどうとか言ってるとかテメーらが
一番向き合ってなかったってのはマトモな
感性を持った人はみんな思っていたこと
明日の集会がある意味楽しみ 反日朝鮮人を日本に招待して、野球交流やっている時点で終わっている。 >>480
組合色や議事録削除、36締結後に相次ぎ36や34条違反、長野支社のパワハラサビ残も最初は隠蔽逆ギレを繰り返してきた会社が破っているようなものだろ >>483
(ﾋｬｯﾊｰ)右巻きが来たぞーー！！！ 今更だけど、脱退届と賃金控除の用紙をまとめて郵便で地本に送ればOK？ スマン、24日からの流れがよく分からないのだが。
組合は何をもって闘争解除したの？
結局ベアは一律になったの？
脱退者はスト中止で止まったの？ うちの職場は誰も脱退してないし、いつも通りに仕事してるだけだから何が騒ぎになってるのかが分からないわ。 >>485
右も左もあるかよ。
俺達が払っているバカ高い組合費でそんな事やられたらムカつくんだよ。
分かったかねカクマル君。 >>488
現場長によるところもあるからな
彼らも手を汚したくなかろ 組合、会社双方に嫌気がさした。
まともじゃ無いよ。転職だな。 非現業、設備は脱退、営業は場所によりけり、運輸はどうなの 上の人が脅迫めいた事言ってものすごい圧力かけてくる。
何回も何回も電話がきてもう頭が変になりそう
なんで脱退しちゃったんだろ。。。
自分は犯罪者になりたくない >>495
助役までは脱退しそう
すでにしたところもある >>496
そういう事になるから、職場ぐるみで最後の方に抜けようとしているのが多数 脱退しただけならいい
そのあとは脱退をさせなきゃいけなくなるんだぞ、みんなが言ってる通りどう考えたって今の会社は異常だよ
文書には不当労働行為でも守ってくれるとは書いてあったってそんなの信じられる？
脱退させたら自分が今度は不当労働行為だよ、そんなの嫌に決まってるじゃん、みんなは平気でやってるのかな？ 今回の件で心の底から思う。
この会社マジで怖い。
嫌いになりそう。
これからどんどん人間関係悪くなるね。
既に兆候出てきているが・・・。 一般社員同士で脱退させたって不当労働行為じゃないでしょ。そんなこと言ったら組合勧誘も不当労働行為になっちゃうだろ。アホか。 一般じゃないから悩んでるんだよ
やっぱりみんな他人ごとなんだろうな なんにせよ今回の件で東労組は従業員のことを守る気なんてサラサラないことがわかった
新労組立ち上げるにしても「組合」というものの信頼が地に落ちてる中でどうやって組織加入者を増やしていくかが課題だな
パイパンになったとしても、会社にどう弄ばれるかわかったもんじゃない
一体今まで信じてた組合とは何だったのか 双方まともじゃ無い。
本来業務より双方の対応の方が面倒。 >>506
君は管理者？
もう誰かとはなしはしたの？
やっぱり管理者が一般社員を脱退させたらまずいよね？ どーすればいいんだ、今日もあと少しで半分終わる
明日はさすがに年休はまずいよなぁ
誰か本気で考えてくれる人はいないのかな、会社辞めるしかないのかな 辞めたら組合役員のいじめが怖いんだろ、皆んな目のあたりにしてるからね、でも警察が動いているから一発逮捕で崩壊するね。 色々見返してて分かんなくなってきたんだけど
闘争準備指令１号→指名スト
闘争指令３号→自己啓発スト
闘争指令４号→１号、３号解除
であってる？
２号って何でしたっけ？ 何度も言ってるのに何で解ってくれないの
自分は不当労働行為なんかやりたくないんだ、だけど上から連日確認される
休んだって電話がかかってくる、もう嫌なんだ 若いやつ、優秀なやつは自分の能力を他の会社で発揮した方がいいよ！
もし出世しても上にいるのは会社の掲示板に長文何枚も貼るような人達だよ！もしそれが自分の直の上司だったらどうすんのよ？直で徹底的に潰す宣言されちゃうかもよ？
俺は人手が欲しいって言ってる知り合いにすでに相談済み。俺はとても優秀じゃないから転職しても年収ダウンだ！！ だから管理者じゃなければ不当労働行為じゃないの、東労組も国労に昔追い込みかけてたから。 もう年収下がってもいい、こういう圧力の無い会社にいきたい 第２新卒もある若い社員は辞めるなら今だな。
なんせ売り手市場だし。 辞めたらいいと思うよ。突き放す意味じゃないけど、この状況下でここに書き込んで救いを求めるような感じだと、この先部下を守ることも出来なそう。あなたの為にもあなたの部下の為にもその方がいい。 会社にほとほと愛想が尽きたし、自分が法を破ってまで不当労働行為や今後一生だと思ってた人間関係失うような真似はしたくない
組織に翻弄されて最後は死ぬしかないのか これから職探ししていいとこあったら転職しようかな、やめるときにはダメもとでコンプライアンス窓口にパワハラを訴えてから辞めたいと思う もし本気で悩んでる人がいるなら！！
一番ダメなのは悩みに悩んで死ぬなんてことだからな！！
とりあえず逃げちまえばいい！！逃げるはなんたらでしょ！！会社の中で逃げ続けるのもけっこう！！
うちにいるのはほぼマトモな人しかいないんだから、その人達を頼ったっていい！！
俺は外に逃げるかもしれないけど、この事の顛末だけは見届けるつもりだ！！ 社債の立場から言わせてくれ
この会社は転職活動やり易いんだぞ
平日休みの人も多かろう
面接でわざわざ休みをとることもないし
自分の人生、自分の仕事を選ぶのも自由だ
お金もかかんないんだし
リクナビNEXT、エン転職、etc
登録したら意外とあっけないぞ
やるだけ自由、やってみたはいいけど
違うなと思ったら蹴るのも自由
やっぱりJRでっていうならそれも自由
ぐだぐだ言うならやってみたらいいと思うの >>519
管理者か支社か本社の人で現場に言う側なんだろう >>529
案外ポテンシャルの現場長の方が、職場環境を考えて守ってたりする場合が多い気がするね
国鉄はダメ、自分の事しか考えてない >>531
パスワード忘れて放置してるから見てない 組合のウソに会社が切れたんだろう、本部と地本も喧嘩してるし組合も終わったな。 昔なら組合の嘘の成果も見て見ぬ振りだったが、
そういうのはもう終わったらしい うちの駅長も頑張ってるおかけで平和だわ。
かと思うと某地区駅はそこら中に圧力かけてめちゃくちゃ。 Google先生によると
〒164-0001
東京都中野区中野５丁目-３１-２５
合ってるかどうかはわからない。 ストは反対だったけど、今は組合より会社に対する不信感の方が強い。 これもう死人でるの時間の問題だな。
楽しかった昔が懐かしいorz >>534
住所は知らね
中野北口、中野車掌区の横の掘っ立て小屋 この程度で右往左往してる社員が多過ぎないか？
組合側につこうが会社側につこうが勝手だが、
『仕事をする』という事への覚悟が無さすぎる。
金をもらってるプロなんだぞ？
毎日1700万人のお客さまの命をお預かりしている俺たちは
関連事業も含めてどれだけ多くの人々の生活に密着していることか。
目の前の組合だとか人間関係だとかが仕事より重いなんて奴らは
とっとと辞めた方が良い。JRよりぬるい会社なんか無いけどな。 君は実にバカだなぁ
人は一人では生きられないんだぞ >>527
それでも大企業狙いだと難しいと思うけどね。
となると中小を視野に入れる事になるけど、いざ入社して大企業のノリで働くと痛い目に合うだろうね。
中小は中小なりにいいとこもあるけど、そのいいとこがある会社を選ぶのが一番難しい。 一つ聞きたいけど、国労や他労組が脱退を勧めた場合も違法になるの？ >>543
自分が大丈夫でも今回の件で悩んでいる奴みて心が痛まない奴が
サービスしたり、命守れるとは思えないんだがね。 豆腐メンタル多すぎ
会社にあんまり友達いないけど、なんとかなってるから元気出せよ なるわけないだろ、浦電事件は国労への脱退運動に強要したから逮捕されただけ、役員が国労組合員囲んで良く脱退を突きつけていたよ昔は。 >>543
その責任の割には安い給料だなと思うけどな。
いくら金貰ってるとはいえ、家も結婚も諦めなきゃならんレベルの給料水準なら使命も霞むよ。
そんな無理した状態で安全なんて守れるはずないでしょ？
大企業なら大企業らしく高い金出してしっかりした仕事させなさいよ
文句あるなら辞めろってるのは、以前どこかの芸人がテレビが嫌なら見るなってのと同じだよ。サービス悪化でお客様も離れてくぞ？ 迷ってる奴らに聞きたいんだが、
そもそもうちの組合のこと信用してたんか？
何か特別に助けてもらったんか？
同様に、会社のこと信用してたんか？
経営陣が良い奴らだとでも思ってたんか？
まともな感覚で働いてれば
元々どちらも異常なのは分かってただろう。
その時々で強い方について上手くやるくらいのバランス感覚持てよ。
会社がエゲツないからこそ、今の会社に歯向かうなんてあり得ないぞ。
目の前の人間関係くらい適当に上手くやれや。家族のためだ。 >>549
まだ国労が多い職場で一緒に遊びに行ったりもしてるから、自分が東労組を脱退したら彼らが疑われるかと心配してたわ。訴えられたりはしないんだね。安心した。 組合は何もしてくれない。
動員、署名、カンパとクレクレが多かったな。厄員やっている奴等も使えなくなるとポイ捨て。
凄いよね。組織を守るだけは必死。 >>550
職種が分からないのですが、
例え技セの日勤職だとしてもそんな給与水準じゃないのですが…。
もし駅や乗務員でその感覚だったら、他会社の方に怒られますよ。。。 >>545
ま、そうなんだが空気を読んで動くことは
言わずもがな
うちの社員だったんなら難なくこなせるでしょうw
みんながみんな不満も少なく
付いていきたいと思える会社で働けることが
結果として会社も良くなるし、世の中も良くなる
こんな風に組合と会社がﾊﾞﾁﾊﾞﾁすることも少なくなるw
そう思っとります 団交の様子を録画して、タブレットにでも挙げてくれないかな？
会社、組合のやりとりを見て、何が本当の事なのか見極めたい >>420
明けで捕まって反対って書いたら説得活動とか始まっていつまでも帰らせてもらえなくなってめんどくさくなって賛成に訂正したわ。 組合が勝ち取ってくれた？某のお陰で今旅行中なので何も言えねえ 乗務員がー乗務員がーって言ってる奴いるけど
仕業明けで出区した列車の車掌から
蛍光灯玉切れの報告が始発駅から即きたり
〆切後の工事申し込みは所定だし
前添乗で居眠りこいて運転士に降ろされたりとか
大変なのはわかるが
工務も大概テキトーなんだがな >>524
とりあえず辛いなら体調不良で年休とったほうがいい 鉄道事業本部長川野邊さん
このままだと本当に会社が壊れちゃうよ
最期に戦ってくれ こういった状況作った組合にも会社にもうんざりだ。大多数が安心して世のため真面目に働きたいだけなんだぞ！上司が中途半端に動いたせいで職場が分かれちまった。組合も会社もどっちも組織破壊者だ。みんなが迷惑だ。 地方だとゴタゴタが少ないし情報も少ない。東京は職場によっては大変なことになってるな。
>>524
頼れる人探したりして。自分を責めるのはよくないですよ。 昨日駅前で職場の国労の人が共産党のビラ配ってた
共産党は選挙期間中以外もビラ配りやポスティングしているんだってね。 >>559
ははは、確かに。
しかし、添乗があんなに眠くなるとは思わなかった。 東タローとかこの会社に入るために生まれてきたような名前だな。 ベアで会社と揉める
スト準備に入ると宣言
SK新聞で報道される
ざわつく
指定ストと非協力行動を3月にするかもしれない
ざわつく、社員の皆様や管理者の職場訪問がはじまる
脱退者が支社や管理者を中心に出始める
東京地本が3/2から非協力行動に入ると宣言、各社に報道される
脱退者がもっと増える
団交始まる、脱退者増加中
スト回避、会社側、組合側で反する解釈が発表される
2日目の団交←いまここ >>568
23日 参議院閣議で JR東労組に革マル派が浸透してると答弁され 各社報道 ・今後の予想
今年はとりあえず一律ベアで決着がつく
脱退は止まらない、一部で再加入もある（無理やり辞めさせられたから）
組織力が弱体化する
社長が変わる
会社側の新組合ができる、いくつかの他組合を吸収する
加入者がながれる
東労組が第一組合じゃなくなる
東北、甲信越地域の分社化案が出される
反対するもすでに弱体化が進んでて抵抗できない。新組合は会社側なので反対しない
分社化決定
会社の勝利
俺は転職する スマカタに勤労速報上げるとかｗｗｗ
今週も会社役員が来るらしいし、まだまだ俺たちの冬季五輪は終わらないな！ 安心して働ける会社では無くなったな。
新卒予定の友人にうちの会社を勧めなくて良かった。
再来年はこんな会社に優秀な人材が来たいと思うのかな？ スマカタに勤労速報上げるとかｗｗｗ
今週も会社役員が来るらしいし、まだまだ俺たちの冬季五輪は終わらないな！ こんなガタガタになってるのに、春闘終わったらしれっと普段通り平和活動とかやり出したら笑うな。失笑だが
でもムキになってやりそうな気もする 嘘の情報誌書いちゃだめでしょ
さすがにいよいよ末期だな 東京地本逃走委員会FAX速報44
「会社はどうしても『ストライキ組合』にしたいのか!?」
どうしてもストライキしたいから
組合員に「権利確立だけ、行使の時は
また○×投票するから」と大嘘こいたり
無記名と言いながら一人ずつ
投票結果見て脅したり
これだけ見てもどっちが嘘つきかわかるよ
私たちは、みんなでストやると脅してみたかっただけだ！
会社は、今すぐ東労組のウソをあばくのを止めなさい！
ってことだよな
全く信用ならんわ 会社が作りたい御用組合
地本が作る新組合
東労組
国労
動労千葉とその仲間
くらいの人数順かな。 組合は昨年確立したスト権が多くの一般組合員をだまし討ちにして得たものということを忘れてる。
そのうえ政府の革○答弁や高崎地本の反乱とか、都合悪いことに対して一切だんまり、そんな人たちの言うことが今更信用されるわけがない。 そもそも昨年のスト権確立なんて全く情報もなくて知らなかったんだけど
8割賛成ってのはどこからきたのかね ｛本日、10時から闘申第1号第２回交渉が開催されます。ＪＲ東労組は、会社の事実を歪曲する姿勢を改めるために、精力的に団体交渉をおこないます｝だってさ。
必死感丸出し
もう組合員を振り回す組合のウソには懲りた おっさん「今さらパイパンもなあ、、」
女社員「！！」
おっさん助役「まあなあ、、俺が今さらパイパンなったらいじられそうだよなw」
おっさん「まあねw」
女社員「、、、、」
おっさん助役「まあ俺は何も言えないから女ちゃん気にしないで」
女「はあ、、、」
組合とか以前にセクハラで飛ばされないか心配だよ 新ニュース来たな
やっぱ労使共同宣言は失効しているって来たか
こりゃいよいよおしまいだな >>579
会社が作りたい御用組合 （いずれ合併 地本が作る新組合 =地域系労組が無数に結成されたが数ヶ月から数年で多数派組合との合併大会を開き消滅）
国労西日本
西労（JR総連系）
動労西日本（動労千葉とその仲間）
JR西はJR総連分裂後大雑把にこうなった。 >>585
普通はそうだけどあんなに独立性が高く本来の組合活動も熱心な高崎地本が御用組合に参入するとも思えない気が。 >>587
労使紛争は解決したのに会社は..... 本社がガチ切れしてたんだろこれ 会社はどうしても「ストライキ組合」にしたいのか
ってさあ…自分らで手を挙げた（もっと言えば組合員には挙げさせた）のにこれはないだろ
現状に至った理由を省みる殊勝さすらないのか？
こんな言いぐさじゃ留まってた人を自らリリースさせに行ってるようなもんだな 一律定額しか言わないから分からないんだけど、ベースアップ満額獲得につなげよう！って、結局いくら要求してるの？
そういう大事なところが組合員には伝わってないんだよ厄員さん！！ 会社にまず喧嘩売らせて失効ならまだしも自分で喧嘩売って失効なんてあほとしか。 あれ？第２回団交で「労使の紛争状態は解決されたことを確認」しちゃったの？ もう完全降伏で土下座して許してもらって、勢力回復に努めるか
開き直って濃い人間だけ残してあくまで戦うかしかないだろうな
執行部はあくまで責任認めなさそうだし、多分後者かね 散々ストは権利だといって争議行為通告までしといてストライキ組合にするのか！
って何のギャグだよ
組合は労使共同宣言を破棄してないと思っててもここまでやっておいなんで会社も同じ認識だと思ってんだよ 東労組HPより文章抜粋
＞ＪＲ東労組の場合は「労使共同宣言」を結び、ストライキによらず平和的手段で紛争を解決することを会社と確認しあっています。
＞これは労使双方が誠意を尽くして話し合うことを通じて、ストライキに至る前に問題解決をはかることを宣言したもので、相互の信頼関係が大前提となっています。
「平和的手段」とやらで紛争を解決する気がなかったのはどちら側なんでしょうか・・・ >>594
もうしませんから許してくださいって謝ってるのに……
会社は「労使共同宣言は組合が破棄した」という主張を繰り返して
議論してくれませんでした
ってとこだろ >>598
労組)靴でもなんでも舐めるので許して下さい
会社)お前から破ったんだから破棄な
で今に至ると 高崎地本が画策してる新労組と会社が画策してる新労組は同じって事だよね！？
よーしらんけど！
高崎地本で組合員何人いるん？ とりあえず高崎地本は全員脱退で確定です。
事務手続きや相談窓口として高崎地本自体はそのまま残るとのこと。 もう完全に終わっただろこれ
組合執行部は、山一證券の社長のように謝罪するしかない
「悪いのは私らであって、組合員は悪くありませんからぁ！」
って頭下げて組合員に不利益がないようにするのがトップとしての最期のあり方だろう >>602
で、その山一の社長は社員に何を遺していった？ 高崎が画策してるって話？噂？の新組合については今のところ全く何も話がありません。
先の見通しは立ってないとの説明。
話を聞いてると新組合どうこうというより本部?とスト等に関して相当な対立があったようです。 >>602
そんな度量があるならあんな情報の出し方はしないと思うけどな 高崎は新組合についてはしばらくないとの話、とりあえず全員脱退でパイパン。 個人的に脱退するかどうかだと喧嘩やイジメになるから、
現場を考えたら高崎のようにみんな横並びで脱退の方がまだマシだよね とりあえずもう組合員を守る力はなさそうだね。白牌の方がまし。 本部から裸の王様を追い出す為、組合員一致団結して頑張ろう！
第1段階
・決起集会、大会の参加要請ボイコットで非協力闘争ww >>608
それが理想だな
バカな一部の脱退工作に従ってはダメ
職場全員で結託してからやる事 当分会では、職場集会を行って、全員脱退することとなりました。
新組合ができた場合、加入するかパイパンでいるかは個人の自由と全員で確認したよ。
国労もほとんどいない職場だから、脱退後もあまり変化はないかな。
分会が消滅することとなったので、分会費で最後に解散会をしようと思います。 遅かれ早かれ東労組崩壊でほぼ確定でしょ
後は周りの人たちと穏便に移行すべくのんびりいきましょう
急がば回れよ 脱退届けは、配達記録郵便で地本か支部に来月早々にも送る予定。 あれだけ36未締結だストだと騒ぎ立てて使えそうなカードをチラつかせた上に今回のストに関しては内々では非協力闘争は全系統でやるんだとか言ってたのに、会社に梯子外されそうになって脱退者も続出しはじめたら、スト組合にしたいのかだもんな。
そりゃこんな泥舟に乗ってられないし、何よりも情けなすぎる。覚悟がないんだったら仲良しごっこしてれば良かったのに。 御用組合どころかパイパンが主流の新しい時代が東から生まれますね。 >>615
いまは配達記録郵便ないよ。特定記録郵便。ご注意を。 しかしながら、スト通告をした時点で労使共同宣言に言及しないのは会社の後出しだわな >>566
まぁ横にいる人が安心して眠くなるような
良い運転だったかもねw
しかしまぁストごときで会社も組合(組合員)も騒ぎすぎ >>618
教えてくれてありがとう！！
気をつけるわ！！ ひとつの時代が終わる
こんなタイミングに立ち会えるとは。 >>624
内容証明だと大変なので、配達証明でいいと思う。 >>613
分会ごと解散消滅したら分会費はどうなるんだ？ >>569
革マル派の浸透なんて鳩山内閣時代に既に閣議決定出てる話なんですが
殊更取り上げる必要ありますか？ ＞ＪＲ東労組の場合は「労使共同宣言」を結び、ストライキによらず平和的手段で紛争を解決することを会社と確認しあっています。
これは破棄したと言われて当然ですわ >>630
しらね 参院で蒸し返したやついんだから仕方ないな >>629
全額返すよ。
今回のドタバタに使った経費はちゃんと分会費から捻出して、残金は全て返上かな。
最初は旧分会で使うつもりだったけど、あとで本部辺りから返却裁判を起こされたらタマンナイよ。
届いたお金は、最期の平和活動でも本部地本の春闘勝利慰労会にでも使ってくれ。 >>631
むしろその程度の覚悟すらなかったのかと 労使共同宣言破棄の下、今までと同じパターンで行くなら小数組合化して、むしろ小数先鋭主義で組合内部的にはストとかやりやすくなりかも…。実際箱根以西は小数転落後そうなった。
そうなった場合は
カタルストフ（破滅主義）と見るか?
順化・先鋭主義と見るか? 高崎地本消滅って本当？
違う地本なんだけど、現状を何も説明しないでひたすら「不法労働行為」って騒いでるだけだから分からん。誰か教えて。 >>635
少数精鋭になるかは知らんが、破棄の上徹底して闘ってればワンチャンスあったろ
玉虫色は嫌われるの典型 管理手当増額を満額勝ち取った途端、管理者がいなくなる組合www 労使共同宣言破棄！こりゃ明日から全支社での脱退祭りが始まっちゃうな。もう「労使共同宣言結んでる責任組合」って言えなくなっちゃったからな。 >>639
破棄ってより自分から破りに行ったけどな もはや責任組合どころか敵対組合だからよっぽどの事情がない限り脱退だろうな。 控除の紙が品切れとか。
まさかの複写式。コピーじゃダメなのか。 労使共同宣言を破棄する手続きをしてないから組合から破棄したのではないって、ただの屁理屈だろ。バカじゃねーのマジで JRはコスト削減のために、給与水準の高い本体正社員を減らし、
給与水準の低い子会社・関連会社や下請けの正社員・非正規社員率を高めてるので、
いまの労組は本体正社員っていうある意味特権階級のための組織となってる 今回、本部の自己満オナニー大失敗は役員だれも責任とらないの？ >>645
熱い思いがあるなら、高崎のように行動してるだろう
ただやらされてるだけの役員が炙り出されただけだ 執行部が国鉄末期の国労の凋落の経緯を知ってる世代だったらこれほどの愚行には走らなかっただろうに
歴史から何も学んでないんだね。
組織30年限界説って本当なんだな。 控除停止の紙、現場になかった。
支社から取り寄せなきゃ… 30年間運車以外の人間の話を聞かなかった結果だ
世の中の流れを知らない組織は淘汰される。
それまで これから毎年、ダイ改前にストやるやる詐欺されると思うとウンザリだわ… 格差ベアごときで全てを失い、これから組合員の利益を守るどころか不利益になる様な未来しか見えない。やるせない気持ち。 明日の北とぴあでは、
・紛争は解決、勝利宣言
・宣言破棄はしてない
・組織破壊反対
をただ繰り返すだけだろうな。 >>647
国労の場合、様々な勢力の加入戦術もあり、最早何も重要な決断ができなくなり民営化直前に沈んだ感がある。 >>657
そんなの誰も信じない。
運車以外来ないのでは >>659
運車でも行かない奴が出ると思うぞ。
表に出してないだけで、役員以外は相当ブチ切れてる。 >>651
運車以外ロクに活動しなかった結果でもある
自分の頭で考えて行動しない奴に救いの手など来ないぞ
特に民主主義社会においては >>659
運車でも来るのはマヌケ面の昭和と平成一桁、あと友達のいない寂しがり屋の平成二桁。 本部見解ひどすぎ。謝罪しろや謝罪
闘い抜こう！じゃねーよ
もう交渉は終了したから闘いようがないし >>662
運車もさすがに勘のいい人間は脱退したり距離をとったりしはじめたからな。 自分は運車だけど明日は声掛けられなかったから行かないつもりだったけどw
こんな情勢なったから逆に説明が気になるので参戦するw FAXニュースに会社が労使共同宣言破棄を通知ってあるけど、どうやらそこ「だけ」はマジっぽいね。
もうこいつらとはやっていけないと見切りつけられたんだ。何話してもダダしかこねない相手だもの当然か。
しかしこんな日が来るとは。226事件だな。 革マル派再認定、老師共同宣言破棄
2020を前に不安要素の排除に出たな >>666
勤労速報出てるよ。
東日本旅客鉄道労働組合との労使共同宣言の失効についてってやつ。 >>664
というか知り合いがあちこちの地域にいたらやばいと思うわな 俺も国労のおっちゃんたちみたいに、若いやつに語るネタ作りだと思って北とぴあへ行くよ 残念ながら第二組合立ち上げて主導権握れるほどの数字ではないようだ
このあと運車の切り崩しが失敗したら会社の負けー >>661
今の時代昔みたいに皆が皆声を大にして発言するような社会ではなくなっている
サイレントマジョリティーなんて言葉があるくらいだし
時代に対応するならそういう部分を汲み取るべきだがそうしなかった
つまり時代に対応できなかった部分は反省しなきゃいけないと思うよ 会社「労使共同宣言は組合が破棄したでしょ？あの行動が証拠になる」
組合「いやいやｗ指令引っ込めたしｗ破棄手続きしてないしｗこうして議論継続できてるしそれは違うｗ」
更に組合「認識一致できてないって会社に通告するわｗ」←あれ？これって紛争状態継続って自分らで認めてんじゃね？ 会社が圧力かけまくっているけど、高崎地本みたいなパターンが続かず、運車があまり脱退しなかったら妙に膠着しそうだな
高崎地本は本当にでていきそうだな 組合もはやく会社じゃなくてみんなにごめんなさいして
これからは頑張りますって言えばいいのに。
こっちだって東海みたいな御用組合なんざ入りたくないんだから。
まだ勝ち目あるで。
会社も文章出しすぎてみんなドン引きしとる。 ↑やっぱりそれが一番。明日の北とぴあは敗北宣言でいいと思う。 >>677
ほんこれ
まともな奴はみんな怒っとるわ
役員も本部の手先やなければマジギレやで 今回の件で会社にも失望したなんて言っている人は、
本質的には組合的な思想の人間（＝搾取される側）だから東労組を脱退したとしてもパイパンにはならないほうがいい。
逆に会社に対してGJと思っている人はパイパンでも何ら問題ないだろう。 明日の王子は東京支社限定なん？
来月14日もなんかあるよな？ >>490
いやいやいや
「平和活動が嫌！」
とはっきり言ったでしょ？
わかったから早く安倍下痢三マンセー！裁量労働制も安保法改正も憲法改正も全部マンセーな労組作りなよ右巻き君 テロの準備と予告をしただけなのに、宣戦布告された、ヒドいって頭が悪すぎる。 >>683
正しくテロ等準備罪適用の予行演習をされましたな 今日団交妥結なら風向き変わったかもなあ
結果はお互い罵り合い
労使共同宣言は破棄寸前、ただ双方破棄を実行はしていない
でも会社がこんだけ「社員のみなさまへ」や勤労速報だしまくって
さらに団交の詳細説明するなんて今まであったか？
空気読め空気
迷ってると抜けれなくなるぞ >>672
声を大にして言わなくても良い時代というか
それなりに暮らしていける平和な時代なんだろうなぁ
空気読めなかったというのは改めるべきだろうね
一つの旗の元に集うのは過去のものとなった
会社組合に関わらず
そして、時代というならば
個人として生きていけるからこそ
各個人の考えが尊重される時代なのだろうね
反組、組合側問わずにね
ただ気をつけなければならないと思うのは
巨大な会社という石臼に個人がどこまで立ち向かえるのか？
そこまで考えて行動しているのか心配になるなぁ >>684
北と東労組を一緒にするのは北に謝った方がいいレベルだろ >>600
新労組は作らないっぽい
作ったところで立ち向かえる訳ないし
役員も初めてづくしでどーしたらいいのかわかってない
とりあえず東労組にいたら会社からなにされるわからないからそれだったら脱退した方がマシっていう考え 東労組のホームページに書かれていることとやっていることが矛盾しているな。
平和的手段ではなくストライキ発言しておいて、労使共同宣言を破っていないとは説明つかないだろ。
＞
しかし、ＪＲ東労組の場合は「労使共同宣言」を結び、ストライキによらず平和的手段で紛争を解決することを会社と確認しあっています。 >>682
本部はこんな奴らばっかりなんかな
下痢便だなんだってお前は小学生か？難病なの知らんの？
真っ当な議論出来ないの？
こんな奴らに組合費無駄遣いされてるんですね >>687
どこまで立ち向かえるかってとこには同意だけど、
かと言って、組合が守ってくれるとも思えない。 せっかく辞めたのにまた無意味な平和活動や馬鹿な素人を選挙に出したりしたくない
使途不明金多すぎるしテロ集団の資金源に戻りたくない
辞めるには千載一遇のチャンスだな。遅くなったら取り囲まれたりタイヤパンクさせられたりするぞ >>690
「ストライキせざるを得ない状況を作ったのは会社だ！！」とか言いそうだなww
格差ベアでストww
社会も組合員も支持しねーよww >>682
あとお前の大好きな中国は国家主席の任期を無期限とするための憲法改正発議してるぞ
来月可決の見込みだし
独裁ですね >>682
労組=政治活動みたいな考え方やめません？
だからみんなついてこないんですよ。貴方達こそ労組本来の活動してくださいよ。 松居一代・某労組 「やりました！ 見事に勝ち取りました」 まぁ本部は格差ベア廃止は勝ち取ったが会社に実質的負けた事を認めて！
これ以上は脱退を出さないよう方針を決めて一致団結して会社に立ち向かいより良い職場環境を作ろうで良いと思う！ >>693
何で立ち向かおうとするの？何と闘うの？
会社という組織に所属する以上全てが思い通りになるわけないし、雇用契約結んだ時点で既に主従関係だろうが。
社畜だ何だと批判している奴に限ってロクな仕事してない。 344の時もそうだったけど！
負け負けで認めないと！！！次に進めないし駄目も付いてこないよ！
大人なんだからさ！ 組合はもう終わり
誰も会社に切られたうえに革マルバックの組織など知らん
あとは会社は社員を守るために何をしてくれるのか
みんなそこに注目している
愛想つかして退職じゃ会社がもたないぞ >>680
今回は会社GJと思っている人間の一人だが、
分割民営化時に既に革マルという反社会的勢力との関係が明らかであったにも関わらず、
己の目先の保身や功績の為に彼らに安易に迎合し、便宜を図り、
その結果労組が彼らのの巣窟、資金源になるという状況を招いた
住田・松田ら当時の経営陣の失策と無責任ばかりでなく、
その後今日に至るまで彼らの顔色を窺い好き放題させ増長を許してきた歴代経営陣の失策と無責任を
会社は自覚し、猛省し、今後の戒めとしてもらいたい。 もはやここまでか。
このスレに組合擁護派がいなくなった >>682
お前らがそんな小学生みたいなことばっか言ってるから
誰もついてこないんだよ >>682
この情勢でまだそんなこと言ってんの？w 組合擁護レスしまくってた役員様も今日の団交結果に青ざめてそれどころじゃないんだろう。 >>700
勘違いしているようだけど、格差ベアを勝ちとってはないよ。25日の勤労速報読めばわかる。しかもまだ賃金交渉は始まってもない。 謝っても許すわけがない
このチャンスは逃せないだろ
ワンマン化が進まない最大の原因を取り除けるんだ
さらに鉄道の未来に必須な自動運転
それに向けた障害を取り除けるんだぞ
千載一遇のチャンスだ
ま、ただの空想だけどね 経営者は30年間逆襲のチャンスを待ってたんだからな これだけ大きな組織なのに、組合費がどうなっているのかは誰も知らされない。私腹を肥やしている奴とかいるんだろうな。
国も繋がってるなら横領とか脱税とか、きっちり調べて欲しいものだ。この際現執行部は綺麗さっぱり無くなった方がいい。
あ、もう辞めたから関係ないんだった。 勝利宣言のポイントになってるけど
所定昇給額に関してはこだわらないっていうだけで、
別の基準持ち出せばベア配分はなんとでもなるのでは？
どこが勝利なの？
完膚なきまでの完全敗北じゃん。
なんかもう可哀想なくらい頭悪い連中。 >>715
拘らない＝使わない時もあるけど、場合によっては使う
だと思うんだよね
何を持って勝利なのかわからんしただの言葉遊びだよこれ >>715
会社の勤労速報をコピペしてちょっと修正しただけだから 現場長に聞いたけどまだ4万くらい残ってるんでしょ？
今後どうなることやら。
うちはみんなで相談してとりあえず仕事を回すのが一番だから様子見になったけど。 >>695
本部の役員はそういう感じで言ってるよ
そしてストライキしたからこそようやくあそこまでの認識一致ができたってね 本当だったら、344で裁判を起こされた時点で潰されて当然だった。 組織率的には約15㌫下げるは、労使共同宣言は破棄(死文書化)されるは…。現場では人間不信になるは…。どう総括するんだよ!責任とるんだよ! 労使の紛争状態終結！→どこが？ｗむしろこれからだろ
春闘勝利！→団交終わってないだろｗ
なりふり構わず。あんだけゴネてたのに恥ずかしい
会社が社員がどう扱うかは不明というより暗い未来しか見えないが
泥船に残るのはアホ 七年目手取り17でどーやって養えっつーねん。
家は一生無理だし、結婚も夢や。
助役でもなけりゃ不可能 >>721
その本部のお偉いさんは、お互いの認識のどこがどう一致してるって言ってるの？
勤労速報からは対立項目しか読めないよなぁ。
肝心要の労使共同宣言も一致どころかソデにされてるし。バカな親分の下にいると苦労するなぁ。
戦線から遠退くと楽観主義が現実に取って代る。
そして最高意志決定の段階では、現実なるものはしばしば存在しない。
戦争に負けている時は特にそうだ。 >>613
うちの現業職場はいよいよ全員に個人面談をして組合から引き剥がしを図るらしい。
正直一対一で会社に反発することなんか到底出来ないし、組合がどこまで守ってくれるかもわからない。
面談の結果で疑心暗鬼になって今までの人間関係にヒビが入るくらいなら、あなたの分会みたいにみんなで浪人になって後腐れなく生きていきたいよ… この際会計監査の見直しを。
適当な内容の会計報告にハンコ押さなきゃ取り囲まれるわ文句言ったら車にイタズラされるわで散々な目にあったからやるなら気をつけろと言われたことがある。
みんな組合に強要されてやって来てるんだよな うちの助役陣は、脱退届に記入しハンコも押してあるそうな。
いつどのタイミングで脱退するのかな？
脱退届と控除停止届、全員のレタケに入れてくれればいいのに。 あと緊急集会とかいいつつ、役員どもが弁当を組合費で食ってるのが腹立つ。
早く分解してしまえ。 >>714
そりゃ松嵜明が組合費からハワイに別荘建てたしな。 >>725
7年で手取り17も貰えるの？ 良いなぁ。
俺低過ぎだわorz
技術継承なんて止めるかな…。 ついこの前までは一方的に破棄できる36協定を結ぼうとムキになってたのに、1ヶ月後には労使共同宣言を一方的に破棄されちゃった。調子に乗っちゃったんだよね。 東京地本は、一部分会に対して執行権停止と現預金の差押えを図ってる模様。
分会に対して口を出させず金を引き上げるという荒技。
守銭奴東京地本。 >>693
会社は会社と言うシステムしか見てないだろうから
その組合より守ってくれなさそうな田舎勤務なので
今のところは組合派かな
まぁ、文系学士なので左派寄りなのは認めるがw
>>701
全ては思い通りにいかないのは事実だろう
とは言えそこで抗うのをやめてはただの飛べない豚さ
夢に向かう、野望を抱くってそう言うことじゃないのかな？
「仕事」と言う目標に向かって各個人をまとめ
一つの方向に向かわせる管理をするものが管理者であって
主従関係ではないと考えるがな
仕事に関する認識が甘いと思うが
それもまた一つの考え方か
まぁ、貴方に管理されたくはないと思うがね 執行部は共同宣言に反する事を分かってて
スト仕掛けたんだろ？ 違うの？
どちらの主張も子どもじみてて信用出来ないな。 不当労働行為で訴える！といっても、組合側の証言するヤツなんてそうそういないでしょ。そんなことしたら会社に居場所無くなるし。 >>726
そら大本営発表のあの内容のままよ
会社の発表は労組の解体を狙った悪質なものだっていう話さね とある運車の分会で執行委員やってるけど
何が春闘勝利だふざけやがって
なんの情報もよこさず会社に喧嘩吹っ掛けたと思ったら、敗走もできずに好き放題やられて
その結果勝利宣言とか恥ずかしくて涙が出る 本部、東京地本の奴らが責任取らなきゃ怒りが収まらねえ >>710 政府が3%あげろ言ってて総理のお友達で次の経団連副会長様が社長でベア0のわけないじゃん。あれ組合いらなくね？になるわなそりゃ これからは分会が職場で問題起こせば処分バンバン出るぞ。他の社員を恫喝したり現場長に抗議しようもんなら一発。 ストやらないで組合崩壊するなら、ストやって組合崩壊するほうがよかった 組合潰しに熱心なとこはガチで個人面談で辞めろ辞めろとかやってるの？大変だねー。
理解のある職場でよかった。 むしろ最後まで抵抗する奴を会社は一目置くかもね
こいつはぶれないって
何年か先を見据えればその方が賢かったり
ただ、そこまでするのは真の基地外か
ほんとに頭の切れるやつかはわからん
まあ、運車の中でいるかいないかだな 泊りがあるやつはいくだろ
こちらは日勤だからない。
やはり一昨年から国家資格勉強しててよかったよ。時間は多少取れるからな 今この状況で抜けずに残ってる組合員はストに賛同してるから残ってるわけではない
分会やその役員に文句があるわけじゃないから残ってるって人がたくさん居る筈
組合のためじゃなくて、そこの役員さんのためだという事
地本や本部はそれを理解・・・出来るわけないよな
>>745-746のように感じている人が居るのが救いだわ >>682
品性下劣な言動は味方を減らし敵を増やす。
こういう書き込みのひとつひとつが東労組と革マル派の首を真綿で締めていく…。 動労千葉みたいになるんじゃね？主張が通らなければスト。東京支社管内から東労組は排除される。 >>571
この予想は何？
分社化とか根拠あっての予想？ 今日の交渉の議事録読ませて貰ったけどこりゃ酷い、
終始会社にマウントポジションで殴られてボコボコにされてる。
会社側も組合のせいで遅々として施策が進まなかった今までの恨みつらみが濃縮されてる。
最後の労使共同宣言失効の話で、会社側にすがりつく組合とそれを袖にする会社の絵が浮かんで笑ったわｗ 労使共同宣言が無くなるとどうなるの？
ボーナスとかダイ改の団体交渉ができなくなるの？ どう見ても会社は東労組潰しにかかってるのに残るメリットなんて何も無いだろ
元々長い物に巻かれろ精神で入ったのに長い物じゃなくなりつつあるんだから 何年か前、国鉄採用がいなくなったら組合潰しにかかってくるなんて誰かが言ってたが、
国鉄採用がいなくなる前にそうなりそうだね >> これからは分会が職場で問題起こせば処分バンバン出るぞ。他の社員を恫喝したり現場長に抗議しようもんなら一発。
そもそも恫喝したりして処分出ない職場が異常、組合の罪は大きい。 東労組ホームページより
【ＪＲ東労組の場合は「労使共同宣言」を結び、
ストライキによらず平和的手段で紛争を解決することを会社と確認しあっています。
これは労使双方が誠意を尽くして話し合うことを通じて、
ストライキに至る前に問題解決をはかることを宣言したもので、
相互の信頼関係が大前提となっています。】
じゃあスト予告すんな
信頼関係がなくなったといわれても仕方ない
内容も半端だしすぐ撤回、ストへの覚悟が甘すぎた 東京地本のホームページへ執行部批判を投稿しよう！すでに相当投稿されてると思うけどな。組合員の声をしっかり読めよ！ しかし、「人権無視の脱退強要」が浦和電車区事件からブーメランで帰ってくるとはw しっかし、23日からの組合側の態度の変化があまりに不可解過ぎる。何か考えがあってのことじゃないのかな‥ >>682
これがこの組織の全て。
救いようのない、絶望的な頭の悪さ。 組織も小さくなったし会社とまともな交渉をするのは不可能。いっそのことスト権掲げて再度闘うべき。機関決定したんだろう。捨て身の人間が毎日日替りでストに参加。 >>737
本社だろ。かわいそうに支部消滅できず。
青年部は何とか軒並み解散。
地本は他もやれるところやるって聞いたぞ。もはや借金火だるまの経営。資金を集めるのは倒産間近の会社ならでは。そして逃げる社員。あ、組合員でしたな。
泥船から逃げるには今しかないわな。 会社の怒りがとんでもなくて本部はもはや格差根絶どころじゃないって話だよな
ここまで切り崩しがくるなんて現場の役員すら考えていなかったのでは…
現本部執行体制の謝罪総退陣→臨時大会で協調路線の新体制移行→希望者の再加入認める
こんな程度で済めばいいけど ↑これで脱退強要を会社が認めたり、裁判で負けたら懲戒解雇にしないと美世志への筋が通らなくなるんだけど、会社側もなぜこんなやり方したかな。 >>764
交渉できるけど相手にされない。他労組と同じ。 組合員を守るための活動なら動労千葉の方が遙かに上。
東労組の活動は役員が役員のためにするだけだったし。
革マルのための活動と言われても仕方ないな。 自分が出張で不在の間に、脱退者ばかりになってた。
置いてけぼり～。
脱退するとかいう流れは最初、どこから湧いてきたのだろう？ また明日になると脱退者が増える。もう、手が付けられない。 最低限土下座しないと無理でしょ。
掲示みてもいつまでも上から目線だから組合員がついていかないのに未だに気づいてないのがやばい >>769
その信頼関係とやらを自らの手で破いちまったもんだから、会社側に頼むに値せず、って労使共同宣言失効を申し渡されてんだよなぁ。
自分から信頼関係裏切っといて、今更何を、でしかない。本当にご都合主義の権化だ、コイツら。
自らの覚悟のなさを他者のせいにし続け、内容のない争いをさもあるかのように糊塗しまくりで。
そんなどこぞの大本営や革命集団みたいな手法がいつまでも続けられると思ってたのかね？振り回されて毎日辛酸舐めさせられる俺らの立場に立ってみろよ、と満腔の怒りを持って思う。
会社側の話も全て納得するわけじゃないが、10年やその先見た時に、今いる社員と会社守るのに会社全体でうまくシステムチェンジしないと会社が成り立たなくなる、くらいは新聞とかちょっと読めばすぐわかるレベルの話。
世の中の動きと、その中で自分の大切にすべきものをちゃんと自分の目や耳で見て聞いて、判断しないと、いつまでも嘘と自分勝手な人間に引きずり回される。 >>787
負けても勝つことしか知らないから。
脳がやられています。 会社は代表取締役レベルが来ているというのに、組合側からぶちまけた割には戦略もやる気もない
せめて本部役員くらいは現場に顔だして説明したら？ 来月の組合費の引き落としを止めたかったら、月末までに賃金控除停止依頼書を会社に提出せよ！もう時間が無いぞ！あんなバカどもにもうビタ一文払う必要は無い。 『紛争状態解決しました！』って、いつまで組合員を騙すつもり？
真実は勤労速報見りゃ誰でもわかるよね。
組合員を馬鹿にし過ぎだぜ！
完全に終わったな。 これだけあからさまに不当労働行為をやると、悪質とみなされて禁固刑になる奴もいるかもな
コンプライアンスの法令遵守はどこに行った? スト権自体、確立されたからって使うわけじゃ無いよとか組合員騙して確立させたくせに 不当労働行為というならまずは議事録公開しようか
あとは一般組合員で判断するだろ 散々バカにしていた国労以下の
みすぼらしい姿になりつつある 沖縄平和研修やるのかな？政策フォーラムはやるのかな？政策フォーラムやっても会社が相手にしないと思うけど。 >>799
沖縄は行かなければいいだろ。
大体、全額出すならまだしも、自腹切らせて半ば強制的に言って来いって言うのがそもそもおかしい。
行ったところで給料が上がる訳でもないしな。 共済解約するにしてもどこに問い合わせ？
脱退した後で分会や支部に聞くのは気がひける。
全労済に連絡すれば良いのか？ 会社は
本社・支社・現場管理者と
当然だが指揮命令系統が生きている
本社の取締役級が現場まで出向いてもいる
組合は
本部・地本・支部や分会役員と
下に行くにつれ梯子外されている
本部役員は分会に説明こないの？なんでこんなグダグダなの？ この間ぶち上げてた36協定の破棄条項って
実質的には残業部分のストライキだよな。
きっとその頃からとっくに
見切りつけられてたんだろうな。 保険証書をお手元に全労済に直接電話をかける
月末締切、今月は無理なので来月申込で。 早くしないと賃金控除停止依頼書の在庫が無くなるぞー。出社したら我先に事務か現場長にお願いせよ！来月分も払ってもいいという奇特な方はゆっくりどうぞ。 今年の新入組合員の取り組みはどうやってやるんですか？ >>793
不当労働行為に罰則などない
救済命令が出るだけ ポテと非現業と管理だけであとはほとんど抜けてないな
会社砲もここまでか、さすがにこれだけ露骨に脱退脅迫してたら企業イメージ悪くなるし、本当に来年以降入社するやつがいなくなりそうだ >>808
ID変わってないよ、工作員さん。地本の人かな？遅くまでお疲れさん。 >>807
救済命令に従わない場合は禁固刑の場合もある。 344以上のことを会社がやるとはな
組合の次は社員個人に攻撃か >>809
だな
こういう詐称を平気でやるクズを徹底的に排除しない限り未来はない
391 名前：名無しでGO![] 投稿日：2018/02/26(月) 00:34:43.18 ID:FtwanqvO0
この会社狂ってる
本当におかしい、脱退させられたと思ったら今度は脱退させろと言われた
もう辞めたいこの会社
398 名前：名無しでGO![] 投稿日：2018/02/26(月) 01:02:12.76 ID:FtwanqvO0
組合の人の中にはこれまでお世話になった人もいるのに、脱退の話なんか絶対できない。
でも会社の圧力も半端ない、もう会社に行きたくない
もう終わりにしてほしい
405 名前：名無しでGO![] 投稿日：2018/02/26(月) 01:11:07.59 ID:FtwanqvO0
>>404
やらされる身にもなってくれ
罰則がどうこうじゃない、今までの人間関係をぶち壊していくんだぞ
精神的におかしくなる >>783
さんざん会社に集って居たクセに、
掌返すコウモリ野郎の東労組よりも、
正々堂々としてる分、動労千葉の方が会社に一目置かれてるかもなｗｗｗ 会社には強力な後ろ盾があるんだろうな
国からお墨付きでももらったのか >>815
間違いねーな
いくら渡ってるんだろうか もう呆れて誰も突っ込まないけど「格差ベアの永久的根絶」はどこに？どこを「勝ち取った」？
気持ち悪い掲示の言い訳と言葉遊びで組合員を騙さず、路頭に迷っている組合員に「もうやめよう・・・」と言って助けてほしい！もう会社から離婚届を出されたんだから・・・昨日までの東労組はもうない。 本部や地本の戦犯連中も、散々闘争煽って混乱させときながら
会社に弓引く奴を洗い出すために残っておりましたって、
最後は仲間を会社に売って生き残りを図ると思うから、
組織破壊の功労者として掲示板に貼り出そうな。 >>814
思想はともかく、CTSの待遇改善に取り組んだりしてるあたり労組の本筋からは外れていない。
委託進んでる間に、たしろやってる場合じゃなかったんだよ。 どんなに会社が守るといっても
現場の一般組合員（特に運車）が１人で抜けるのは難しい
分会ごと脱退が一番楽だろ
本部・地本のせいなんだから。
分会役員、頑張ってくれ わからん、なぜ、うちの地本はストライキを
やる気なのだ？解除したのでは無いのか？
まさか、地本だけでやる気なのか 崩し方が 国労→東労組 のときと同じパターンらしいね >>783
ただ動労千葉は労働協約締結してないから、その点では守れていないとも言える。千里塚闘争や浅草橋事件とか革マルより過激すぎるw
さらに日刊動労千葉で｢独島は韓国の領土｣と主張しているからな
https://www.doro-chiba.org/news/2008_news_01/news_08_130.htm あんまり詳細は言えないが
233系が最初に入った電車区がある地本です 松崎明も死んだ。住田も死んだ。国鉄採用はあと5年でいなくなる。
社長は経団連副会長内定。
輸送システム（ATOS マルス等）またイギリスへの高速輸送鉄道システムで業務提携の日立の中西社長は時期経団連会長。
日立の中西社長は安倍総理を支援する財界人の集まり水曜会のメンバー。その水曜会の幹部がJR東海の葛西相談役。
こういう処々の条件がそろったということでしょ？会社側の労務管理の変化。
平たく言っちまえば形を変えて葛西（のやりかた）が来たということ。 >>828
その引き金を引いたのが組合自身というのは
皮肉だな >>805
〆日は25日じゃなかったか？
依頼書の下の注意書きにかいてあるぞ >>827
多分同じ地本だけど、そんな話出てるの？
もし本当なら狂ってるとしか思えん。 >>152
マスコミに漏れた方が会社的には有利だしね。
組合が食い付いて押し気味になってても、組合の異常性だけが報道されるカラクリ。 >>813
＞ゆめーかたれJR
＞
＞語れるか！w
＞未来は暗そうだ
た～ち～あ～がれ ひーがーしろーそー
立ち上がれるか！w
お先は真っ暗だ!
この歌歌わされるときの違和感と、スクラム組まされるときの気味の悪さがこの組織の本質の気がする。
スクラム組んで歌ったからオレら仲間だよな、裏切るな、みたいな。学生運動かよ。
明日の集会で歌わされて、それでまた歌いたいな、と思ったら、残留だな。そのほうがいい。
しるべなき道を～ いざ行かん～w >>827
八王子の田舎でストしても、京王・南武・横浜線が動いてたら影響なしかと… >>829
条件がそろったところで手ぐすねを引いていた。
そこに自ら飛び込んでいったわけですよね。
飛んで火にいる夏の何とかというやつ
明らかに情勢判断のミスですわ。 >>829
スト打たなくても、会社の組合切り離しは時間の問題だったと思う。
非現業や管理者は意識も会社よりだし、一気呵成に脱退が進んだ。
次に設備系統もあっという間。
駅も時間の問題。
ただ社内最大規模の運車が大量脱退するかというと、そんなに甘くはない。
さてどうなることやら。 本部が闘争解除っていっているのに
地本がストなんてことありますかね？ 「昭和解体」を読め。
歴史は繰り返されることがよく分かる。 >>840 この状況だともう何があってもおかしくないと思っちゃう… 八本締めとかいう変なのを強制する支社らしいといえばらしいな どうせ散るなら一斉ストして散った方がスッキリするぜ
要求 労使共同宣言の破棄無効！w >>840
前に分会単位で非協力運動をやろうと役員が暴走した箇所はあったな。
まあそれも組合員が誰も守らなくてなかった事になったみたいだけど。 会社のホームページで見ればわかるが
鉄道事業部門で運車が最大規模なのは事実だけど
企画部門・設備・駅等を合わせれば
過半数は超える
ほかの部門も合わせりゃ運車なんて小さいもんよ
乗務員だけ特殊なんてそもそもおかしな話 労使共同宣言破棄が明日の産経に出たら、もうどう言い訳するんだろうか。。。明日の王子は荒れるな。。。 平和運動だけはやりたくなかった。
だって、昔から組織内が平和じゃ無いからね。
そっちの解決が優先なのに誰も聞く耳持たなかった。 今年のスポフェス行かさせる予定だったから中止になるだろうからそれだけは救い >>850
会社が漏らさないわけないわな
脱退の総数をリークするレベルだし >>852
懐かしのブラブラ連合（幼稚な発想…）に
勝利宣言したあとの求心力維持の方便でしかなかったね
それで足りないから内ゲバ起こしやがって… >>848
系統で最大規模を保てば、36交渉も部分的な維持ができる。
結局、昔の動労のようになるってことで。 組合まだ過半数は維持
会社は脱退者優遇、東労組冷遇て戦法で
切り崩し続けんのかな 4月から働くのですが組合活動ってやはり参加しないとハブられるんでしょうか？
組合活動に参加しない人もいますか？ 第2弾は某労組の役員を標的かよ。
口も聞かない方がいいな、同類と思われたらこっちもやられる。
まあ、死は覚悟の上だよね、厄員なんかする方々は。
まさか、ヘタレてヘラヘラしてたら余計にイラッときちゃうね。 >>859
下手したら配属職場にもう東労組が存在しないのでは？
あったとしても適当にやっておけばOK。このような状況では入らないという選択もあるし…。 >>859
今からなら無所属で働いて様子見が鉄板だろう >>861 862
いま相当組合が揺らいでるようですもんね...
今年度入社した方曰く配属日に紙書かされてそのまま組合に入ったと言っていたので無所属になれるのが驚きでした
しばらくはこのスレで動向をチェックしながら最終的に決めようかと思います
有難うございます >>859
今までは、そんな感じです。
ただ今は、会社発足以来の混乱期なので、誰もわかりません。
もしかしたら、人事が変則ルールを適用して
お試し期間中は、原則労組未加入なんていうかもしれん。 >>859
今まではその通りだったかもしれないが、今年はそうは行かない。
まだ1ヶ月あるし、自分なりに情報収集しとけ。 経団連の榊原定征会長と中西宏明次期会長（日立製作所会長）は13日、都内で共同記者会見を開いた。
中西氏は「経済界と政界が対立することはあってはならない」と強調。
榊原氏が再開した加盟企業への政治献金の呼びかけに関しても「仲介役をやるのは反対ではない」と述べ、継続する方針を表明した。
中西氏は５月31日付で就任する。 国労のおっちなんと酒を飲むのを介入して止めてきた連中が今度は逆の立場になるのか
飯がうまいな >>336
「俺様調子こきすぎじゃね?」
を事前に察知出来ない位に、漫然とした組合運営をしていたから。
或いは、自分で話し合いが出来ない位にバカだったからｗ
めんど臭がり屋や、駆け引きも出来ない奴に組合やらせちゃ、ダメだね。ｗｗｗ 労組が会社が悪いって喚いてるけど
これは覆水盆に返らずだよなもう普通に考えて >>336
一般組合員の我慢の限界を見誤ったことでしょ あの声のでかい男。
奴が全ての元凶だよ。恫喝で反対意見を封じて、組合を間違った方向に煽動して組織を破壊した。 ここ10年で入社時から非組合員だった奴は流石にいないかな？ >>873
行儀悪いってか 会社に喧嘩売ったのは労組側だしな
喚こうとも変わらないし つーか 人事部長と総務部長名で通達が出てる時点で全面戦争やろ つか組合も大好きなミンスのあの人も言ってたじゃん。
コンセンサスを得ろってｗｗｗｗ
独裁運営だからこうなる。自業自得。アホかと。 >>878
でも、組合色や議事録削除や掲示物撤去などの不当労働行為認定事件や北海道での労組をいかに押さえつけたかの講演など散々喧嘩売ってきたのは会社かと 春闘集会が楽しみなんて思うのは
入社して初めてだわ
景気付けに生卵でも用意していこうかな 不当労働行為認定は掲示物撤去事件で、組合色や議事録削除は会社敗北の和解ね。 >>881
生卵投げつけたら暴行
批判している組合と同じようなことするな >>881
株主総会 春闘が楽しみだわ
労組が槍玉に上がるしな絶対 今残ってるのは組合強いとこばっかりだな。
さてどうやって崩すか 平和活動
政治活動
ミヨシ会
これ必要あんの？って、ずっと思ってて
度重なる36協議での混乱と
ベースアップへのストライキ行使
こんなとこに金を払ってる意味がわからない
うちの自治会と同じで組合も衰退するんだろうね 政治活動は必要でしょう。
非正規４割越えさせた 派遣法緩和や過労死促進法(裁量労働制)や残業代０法案などの労働法制は政治家が法案通すのだから。 >>888
労組の指示だったろうからねぇ 過激な労組は潰したいんでしょ >>889 組合はあくまで組合員まとめ、会社から守るために存在しているから、組合が政治活動の音頭を取る必要はまったくないと思う
あくまでそれを決めるのは各個人であるべき
投票前に家庭周りを事実上「強制」してまで組合がやらせることではない
こっちに投票するようにあっちには投票しないように、投票終わったら確認するからとか論外 新組合発足は有り得ません。それじゃ今回の騒動を会社が誘発した意味がない。
これからJR東日本は、会社の指示に従業員が従う、普通に当然の、上意下達の会社になるだけです。
元来従順な連中の多い会社だから、すぐにこれに従業員も慣れるだろうに。 >>892
現実見えてなさ過ぎだろ。
ここまで政財と癒着して労組潰ししてきてるのに、
今更平和活動も政治活動も切り離せとかあり得ん。
正直今までは活動なんて適当に誤魔化して来てたが、
ここまで会社がクソとは思わなかった。
FAXニュースも
「このご時世に労働運動頑張ってんなぁ」
程度にしか見てなかったよ。
会社が政財と癒着して労組労働運動潰しにくるなら、
カウンターとの付き合いはせざるを得ないだろ。 しかしスマカタにも載せるとか、会社もやることがえげつないね。 会社は敵！政府は敵！って考え方が若い人に受け入れられなくなってきてるんだよ >>896
今更？
逆。
今切り離さなかったらいよいよ終わりですよ。
あなたはむしろそちらがメインなんじゃないですか？ 会社も今回の件で組合切り崩ししたりして社員の信用なくした感がある。組合側もあれだけど。こんなんされると、実践管理者研修とかどうなるんだよ…。 >>898
むしろ、アラブの春のときの
サンキュー、ブッシュ状態
敵の敵は味方くらいしか思わない 今後予想される工作ストーリー
・自作自演の脱退→再加入
→「圧力に屈しないぞ！」
(王道の偽装工作系)
・ストは反対、けど会社はもっとひどい！
(結局は会社disり系)
・俺は見届けるよ...
(謎の義理人情系)
・仲間じゃないか！
(何を今更系)
・国労・動労「俺たちの方が筋通ってる！」
(ここぞとばかり便乗系) >>896
アホか
それで若い人の反感買ってきたんだろ
アンケートにも散々書かれてただろう これ以上無駄な組合費を払ってたまるか！賃金控除停止依頼書を今月中に提出しよう！急げ！ 会社提出用は必ず会社に提出すべし。間違っても分会に出すなよ。揉み消されるぞ！ 第一組合が弱くなると会社にいいようにされるのに喜んでる奴は馬鹿なのかな >>899
何をもって「そちらがメイン」とレッテル貼りしてるのか理解不能。
事実を述べたまで。
何ら具体的な事を言わず「今切らないと終わり」と印象操作するのはどうかと思うぞ。 >>910
日本人は強者に媚びへつらう
byダグラスマッカーサー >>907
だから俺もそこは否定しないって言ってるだろ。
それでもこういう状況になって、敵が誰なのか見えたろ？
経営幹部、経団連、国、敵対労組と懇意の政党、公安組織…
手を組んだら何でも出来る連中が徒党を組んで労組労働運動潰しに来てるのに、それでもマンドクセで投げ出すか？
俺だってチャンコロの捏造平和研修だの行きたくねえよ。
それでも上のカウンターパートと付き合うのに必要ならやるしかないだろ。
このまま行ったらマジで連合系以下の最低の賃金と最悪の職場環境で奴隷労働だぞ。 >>901
自分も組合に対しては不満もあるし、今回の件は自滅だなと思うけど。
会社も結構露骨過ぎて、嫌気を感じる。 >>913
バカ！それ以上言うと
組合が反社会的組織ってバレるだろ！w 賃金控除停止依頼書は書式にも前月25日〆って書いてあった。今からだと４月分から。３月から停止で出したら不備で受理されないよ。 >>913
日本の労働組合の組織率はわずか17％
なんで83％の側になると
最低の賃金と最悪の職場環境になるのかなあ
ほんと、時代が見えてないし
会社のことを敵と刷り込まれてきたんだろう
ただの印象操作
厄員必死だな、笑える >>913
政治と切り離せないんだよね
政治的中立(実際に有り得ない)で自分が見られたい若い人には理解できなかった。
これからはJR東日本の特有の良さのおおらかさみたいのが失われていくんだねぇ
残念だ >>901
退職者は多数出るだろうな
特に若いポテンシャル >>917
組合組織率の低下と労働条件は比例してると思うけど
組合使わずに労使と対等できるシステム構築されたらノーベル賞だよ >>918
馬鹿野郎それを享受できたのは従業員だけだろ。
余裕がお客さまに振り分けられるんだから世の中は良くなる。
お前らが苦労しようが知ったことか。これだから東の連中はクズ。 >>916
共済を止めるのは25日まで。組合費は月末まで。依頼書の下に書いてある。 >>921
余裕って無駄で絶対的悪とは違うと思うよ
グリーンアテンダントが奥さんだけど月に4日しか休みがなくて
そんなんで笑顔で接客できるかってーの >>923
月の休日4日について組合は何か勝ち取ってくれましたか？ >>924
え？組合弱すぎるとこうなる典型示したつもりなんだけど
もう仕事辞めさせたけどね
地方からくる若い女の子を潰しまくってひでえ会社だよ本当に >>923
笑顔で接客しろって教わるの？別に仏頂面でいいよ。
グリーン車乗るような金持ちに日本の現実教えてやるのも重要だ。 愛想よく親切な接客なんかしてるとレイプされちゃううよ、特にグリン車は。 >>918
政治と切り離せないのは理解できるけど。やり過ぎ感は否めない。
おおらかさって･･･浦電事件みたいなことが起きていて、ちょっと理解できない。 >>928
は？会社攻撃してどうするの？
組合を攻撃するべきだろ。
組合員である前に社員なんだぞ？ >>928
おお！それはイイ！
役員さま全員一斉退職とかストよりも破壊力あるな。特に国鉄採のオヤジは退職金もそれなりにもらえるし。 >>928
一人でも多くの従業員にこの最大の攻撃をして欲しい。
他に働きたい奴はいっぱいいるから。 >>932
他に働きたい奴
まぁ趣味と憧れだけじゃ務まりませんから。 組合潰れてざまあwwwwwwwwwwww
今までの平和活動とかクソみたいなことばっかりやってたからだ
って思う一方、
あの頃は良かったな～ってなる時がくるのかね～
今よりもサビ残、手当削減、パス廃止、ノルマ発生とか・・・
まあ組合がいてもどうせ何もできないよって言われればそれまでだが、
かといって一方的に変更の張り紙で終わりってことになりろうだもんね。 東京地本に出勤した工作員による退職しちゃうキャンペーン始まりましたね。東労組が無くなれば色んなものから開放されて今より楽になるのに会社辞める訳ない。 今の労働密度でうちより条件が良い会社があったら教えて欲しいわ。特に駅、乗務員が転職出来るところで。 今までの恵まれた環境を当たり前としか感じない
そういう人には
何でもかんでも辛く感じるだろう 脱退・組合費控除停止キャンペーン開催中！詳しくはお近くの現場長まで！ 3日ぶりくらいに職場きたけど所定昇給額はベアに使うし何も変わらないって文書でてんじゃん
組合完全敗北で笑える 目先の銭勘定しかできない奴が多いんだな
道理で日本が衰退するわけだ 分社化は流石にまだ非現実的か。
しかし各手当、パス廃止はありうる。
てかこれだけ大きい問題なのに無関心の社員が多すぎる。昨日もどんちゃん飲み会。 >>918
嫌でも切り離せないけど右巻きにはそれが耐えられないんだろうなぁ >>943
組合も組合で強要、恫喝していたわけで、それに嫌気がさしたんだよ。自分たちに力があると過信していたんでしょ。 俺は社会人採用で駅に転職してきたけど前職の方が楽で給料よかったよ。いまちょっと後悔してる。
駅だとキチ客にやられるのと、
人がいないからまともに休憩できないじゃん？
夜も三時間寝ればいい方だしクタクタ。
なんだかんだ言ってサビ残もあるし。
あんまりくわしく書くと特定されるけど前は製造業にいた。
年収400万円台で土日祝休みで仕事それなりのところなら結構あるよ。乗務員はしたことないからわからない。
あと、非現業行くともっとひどいじゃん？
今どき不夜城のごとく仕事してる会社ないでしょ。先輩とか精神病んでる人いるしかわいそう。
何をもってJRは楽だ楽だ言ってるのかよくわからん。
まぁおれも3社しか経験してないけどね。
組合と会社が協力してお給料もそうだけど社員の負担も少し減らしてくれると嬉しいな。長文すいません。 >>946
実るほど頭をたれる稲穂かな。
おごれる平家も久しからず、ひとえに風の前の塵に同じ。
の精神がないよね。労組幹部＆会社幹部。
何を良くしたいとかではなく、自分の権力欲の為だけに上を目指す。
こういうことだけ同床異夢の労使協調だったわけだが…。 >>947
でももう戻れないでしょ？そこは定期昇給あったの？
世の中うちより条件が良いところは山ほどあるけど、今の年齢、キャリアでそこに転職出来るかどうかって問題。 >>945
嫌でも切りはなさいんですよね
カクマルおつ 本部も18春闘勝利って・・・
金額も決まる前からよる言うわ 脱退者多数出しても、労使共同宣言を失効させても、格差ベアを辞めさせたかったなら始めからそう言えっての。 >>953
JR連合に一万近く脱退してるおとか言われるくらい落ちぶれたな 高崎地本が抜けたのはストライキ行使しようとしたからなの？
去年の投票には賛同してなかったん？
地本丸ごと抜けるには元々準備して組合員にも説明してたんでしょ？本部は状況把握できなかったか疑問に思う！
パイパンになって何がしたいんだろ？
会社の新労組に入るなら解るけど >>955
投票はしてただろうし賛成だったと思うよ。
スト権確立とスト権行使は全く意味が違うからね。 給料が落ちても、この雰囲気の悪さから逃げられるのは魅力的だわな 会社が作ろうとする新組合に高崎が行くわけでもないらしい?
高崎地本主導で新組合?
高崎は地本ごと脱退する、書くもの書いてくれと回ってきているが、そのあとどうするの? >>936
それはないよ。
労働環境的に、敵はほかの会社だから。
そんなことしたら、一人も採用できなくなる。 本部を少しでも信じて、運動してきた自分が情けないわ‥ 会社の数年後は分からんが、10年後は安心しろ。
国鉄改革のように、時代に取り残された経営陣は一気に入れ替わるから。
あの時のように熱気に溢れた会社になる。見違えるぜ。 今の地本は脱退者を正確に把握しようとしている。
支部にその指示を出しているところ。支部は駅分会に赴いたり、電話したりして。運車以外はなかなか実態がつかめずやきもきしているところだろう。
支部役員の疲弊の顔と、駅分会元役員のあきれ顔が見えるな。支部役員も辞めたくても辞められない辛さ。
顔色伺わず逃げた方がいい、自分と家族のためにも。 この会社の経営陣て目先の事しか見えない度量の小さい奴しかいないんだな
しかも、不当労働行為という犯罪行為を途中で止められる自浄機能も失ってる
自ら思考停止した言われるがままに動くゾンビ社員しかいない完全なる犯罪集団じゃないか
今現場は大きな不安と動揺の中にある、どれだけこれが危険なことかそんな想定もせず安易に脱退脅迫をするとは
こんな会社に来年以降入社しようとする人がいるのかね？ スト権確立賛成=スト行使しても良い認識だったんだけど違うの？
自分は去年そう説明されたんだけど！
スト権確立が会社に取って脅し材料にもなるし！
高崎支社は36は職場単位で結ぶんかな？ 素朴な疑問なんだが
天引き止める紙は25日に3月末止めで現場長に出した
脱退届は26日に出した
んで今俺は組合員なの?無所属なの?
それとも3末? 大平正芳（元首相、故人）は、
「政治は60点じゃないといけない」と言っています。
いろんな人の話を聞きながら、
60点くらいに収めるのが、実は一番正解に近い、と。
だから彼は社会党や共産党の話も聞いて合意形成をしていった。
その方が、相手も納得して秩序が安定的に続くだろう、という考えたんですね。
会社が安定的に続くには組合が絶対必要だと思うよ
会社が悪い、組合が悪いって
0か100で考えるのやめませんか？ >>971
組合が必要な事と東労組が必要な事は別の話です。 一連の流れは角丸排除が目的
混乱は一時的、取り残された角丸は弱体化、職場への影響力もなくなる
沈静化後に脱退者による新組合立ち上げ
大多数の脱退者は新組合に加入
会社は新組合と新たに労使協調宣言を結び、新組合は会社も認める責任ある第1組合になる
角丸よさようなら
震えて眠れ 格差ベアごときで脱退者を大量に出して共同宣言も破棄され団体交渉しても相手にされなくなり、今後労働条件は悪くなるとしか考えられない。何が組合員の利益の為だ。ふざけるな。 >>971
それを東労組へ言ってやりたいね
あれもこれも100の力を出せと組合員を振り回してきたのが東労組幹部 >>972
東労組にとって代わるモノ言う第一組合ができる過程にはとても思えないですが
日本維新の会みたいな名ばかり野党みたいの作るだけでしょう
>>976
100どころか10もやってる組合員なんて職場で全然いないけどなぁ
役員が文句言うなら分かるけどね(笑)
みんな30ぐらいでやること分かち合えば楽なんだけどなぁ
それを自分の職場で目指してた >>973
人数少なくても労使共同宣言した組合が第一組合とかなれるの？ この時のために30年間、もしくは344以降の十数年間ずっと水面下で準備してたと思うと恐ろしくて仕方がない >>979
そこまで考えて行動はしていないだろ
それなら不当労働行為を取られずに解体できたはず >>978
会社は労使共同宣言を一つの組合とだけ結ぶ必要はない
組合は組織数が力である、そして労使共同宣言は組織数拡大に最大の効果がある
最初に労使共同宣言を結んだ組合に人が集まるか
新組合が乱発したとしても合流の流れになる ＿＿
｜東｜
｜牢｜
｜粗｜
｜代｜
｜々｜
｜之｜
｜墓｜
|￣￣￣￣|
| |三三| |
￣￣￣￣￣￣￣ >>971
残念ながら、『その思想は古い』とか言ってデジタル思考しか出来ない
または、0・100以外あり得ない・考えられないという思想が蔓延しているのが現実。 騒動が沈静化したら増えたポストはどうするのか
守る気なんてねえだろうな もう職場集会してどうこうなる問題じゃねぇ
動き出した船は止められない >>968
高崎地本は最終的に組合作るんじゃない?
ただ会社が作ろうとしていた御用組合とは違うのを
ただ平和的に労使でやりたい、というのは結びたいかも
高崎地本は自分達の話が組合の上に伝わらないと最近いらいらしていたから残るのはありえない >>988
中核派、動労千葉系の動労連帯高崎がいるからあいつらがいる限り動労は名乗らないと思う
高崎の国労は意外としぶといね。
早くに消えるといわれながら。 >>987
そうですね
なんでこんなに世の中、寛容さがなくなってしまったんだろう 脱退で嫌気がさして退職とかwww
どんだけメンタル弱いんだよ、アホかwww このスレッドは１０００を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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