JR総連・東労組を語るスレvol.254
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改めて新人のみなさん、入社おめでとうございます。ダンベルです。
新型コロナウイルスの流行を受け2021年3月期の連結決算は最終損益が5779億円の赤字となる中、大きな希望と当社を選び入社していただいたこと、ありがとうございます。
今年度中はドライバレス運転の実用化、乗務員の除草や除雪などの乗務以外の仕事を増やし、もとい仕事を高度化することで22年3月期の最終損益は360億円の黒字転換を見込んでいます。
そこで言います。変革の主役は皆さん一人一人だということです。当社にはわずかながら組合があり、再建した組織として会社に従順なJR東労組およびJR総連、会社情報をTwitterに配信し持続可能か怪しい活動をしている、錆労または鯖労ことJR東日本輸送サービス労組および日本輸送サービス連合が主として存在しますが、当社はオープンショップ制です。入る必要はありません！
そして中指を立てたり誤発売しても隠蔽し社員を守ることに定評のある社友会を新たにつくり、それらについての語り場もといスレを立てることにしました。
もう一度言います。変革を実現するのは皆さん一人一人です。皆で仲良く会社万歳ならぬ会社批判・組合批判を自由に語り、変革の手を止めず続けていきましょう。元気よくね。
テンプレは>>2-4あたりです。
※【重要】5chといえども公共の場です。長文やコピペ連投、部外者や鉄ヲタなどの荒らしはNG登録でスルー。相手にするあなたも荒らしです。
前スレ
JR総連・東労組を語るスレvol.253
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/train/1621568370/929-n
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:: EXT was configured 旧JR東労組 東八水分裂派
JR東日本輸送サービス労働組合 HP
https://www.jtsu-e.org/
JTSU-E 中央本部
https://twitter.com/jtsu_e_2020
Twitterアカウント(各支部・分会はリンクを参照のこと)
東京地本:@tokyo_jtsu_e
八王子地本:@jtsu_e_hachioji
水戸地本:@jtsu_e_mito
横浜地本:@jtsu_e_yokohama
大宮地本:@jtsu_e_omiya
日本輸送サービス労組組合連合会
HP
https://www.jtsu.org/
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) うんこを漏らしてしまいました。確認をお願いします。 来月は、半減の定期昇給通知と激減那須発表で
社員のモチベ0突入 ある訳ないだろ！
黙って俺らは草でもむしってればええんや！
嫌ならやめろ
喜勢陽一 組合HPにボーナスの交渉結果が載ってるが、支給の大幅減確定やん。
「例年に比べて極めて慎重に判断する必要がある」って、言い換えれば例年より極めて低い額になるってこと。昨年が夏2.4ヶ月、冬2.2ヶ月だから、今年は夏1.2ヶ月、冬1.1ヶ月とかじゃね？ >>15
社長からの寸志とか言ったらダメらしい、ご厚志とか言わないとwww
10000くらいか？ 【JR東日本】 幕張新駅の駅名募集・・・京葉線に2023年春開業★2 [どこさ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1622227689/
スレ内容を見ると当社が世間に信用されてないのが良くわかる。
捏造公募を続けた大卒のバカが当社の信用を失墜させた。
まぁ経営方針がコロコロ迷走する当社は
世間だけじゃなく社内からも信用されてないけど草 5700億の赤字、緊急事態延長、統括センター施策の発表、組合との交渉具合。
どれをとってもマイナス要素でしかないし、まずはこの夏はボーナスが出るだけ御の字だろ。額までは知らん。 今回の施策、１５年前、２０年前に打ち出してほしかったな。
昭和老害がいなくなってからやるなんて、どこまで昭和老害を優遇してんだか・・・。
昭和老害の乗務員に草むしりやってほしかったなｗｗｗ
そして、駅と兼務で駅の大変さを知ってほしかったな。老害連中にｗｗｗ 前スレの続きだが、jekiは仙台が支店だった時代に、関西支社・中部支社を作っている。
広告代理店ランキングも段々上がってきたし、本体より人気というのもあながち嘘ではないな。 乗務係様が信号機見辛いと言われて草刈り行ったら現地で見えるだろって時あるから自分で草刈りしてきて欲しいw 効率化チームは駅乗務員設備みんなで組むんだぞ
険悪な雰囲気になりそうだなw ボーナス計算面倒だから一律10万とかでいいんじゃない？ >>22
老害を優遇というか真正面に敵に回すと面倒だからだろ 早く乗務員様に車内のゲロ掃除させたくてウズウズするわw
絶対に名指しで行かせようw >>32
指令？
どうして指令が兼務の対象外だと思った？ >>16
株主配当金
冨田哲郎102万円
深澤祐二71万円
社員ボーナス０円 雇用調整助成金をもらえば少なくとも夏のボーナスなんて余裕で出せるだろ
西や東海は本体が支給されてるのに東は何やってんだ？ >>37
そんな助成金なくても社債発行するから問題なし。なんならボーナス支給しなければOK >>37 雇用調整って労使間の合意が必要なんじゃないの？過半数の労組がない我が社じゃもらうの無理なんじゃない >>39
無理なら諦めるしか無いよな、誰のせいか知らないがwww 企画業務やりたい変革くんにはいい施策だよね
無理に非現行かなくても企画業務できるんだから 汚い仕事するなら企画業務する意味ないよね
辛いことが増えるだけじゃん しかし、来年の3月以降？か？
本当に兼務発令なんて出るのかね？
信じられないけどな
そもそも発令なのか？ 統括センターもクソだし、なんちゃって副業解禁もクソ。結局はどちらも会社にいいように使われるだけ。
組合抜けたように会社から抜けるなら今かもね。 若手だからボーナスは一人株式100株でもいいわ。むしろ多く貰えるし
退職までの譲渡制限かければ一気に売りが出ないから株価も下がらないで済むし >>48-49
その無難が会社の求めている無難(なんでもそつなくこなして、委員会マイプロPTバリバリこなす)だからなぁ 変革君のマイプロでニューデイズ販促POP作りました！とか始まるんだろうな。
やっぱマイプロはトレース求められないからクソだわ。やったらやりっぱなしでいつの間にか撤去されて、職場の人が入れ替わったらまた同じマイプロが始まるというｗ >>52
新人の不安解消ガーはほんとよく見るよwんで取り扱い変わってもマイプロは解散してるから資料は放置か指導が撤去w >>52
それな
マニュアル作りました！→やりっぱなしで資料が古くなり数年後同じテーマでゼロベースで作るマイプロが現れる
近所の保育園、幼稚園児対象でお仕事紹介・駅、踏切での啓発活動しました！→園児「こいつ…動くぞッ！！」過去の反省活かせずまたやるんだろうな… >>48
何もやらないおじさんも放置プレイで暇を満喫しているぞw
更衣や点呼で労働時間は15分くらいかな。あとは喫煙所とか雑談で1日終了。 >>55
どういうふうにマシなんだ？
最近ふと思うんだけど、マイプロや委員会やらなくても列車はいつものように動いているし、
事故やミスが特段多く発生している状況でもない。となると1番の無駄はこういう超勤だったんじゃないかってね。 >>44
はじめは統括センターのに配属された人数が兼務して徐々に拡大していくんじゃないかな
いきなり全員なら駅と運輸区の職場も廃止でいいけど運輸区職場は存続っぽいし >>55
で、そのメンテナンスをしていない成果物を使った結果業務に支障出たらどうするんだ？
だったら何もしない方が数倍マシ 駅も乗務員の仕事も波動があるから、共通予備的な形で効率的に運用していくのだろう >>59
それを自分でメンテしようって発想にはならないのね
こんなゴミみたいな考えの奴ばかりだから会社に目の敵にされるんだな マイプロが人事マターであるってことは、教育が目的なんだよ…以下略 >>61
で、実際お前はメンテしたことあるのか？
是非お得意のヤマーでメンテしました！！って発信してくれや
俺たちにお前がゴミじゃないことを証明してほしいなぁ〜(棒読み) >>61
そもそも元データがどこにあるかわからないから別のチームがゼロベースから作り直ししているのがムダだよねっていう話なのに趣旨を理解しないで人をゴミ扱い
流石変革君、自分の脳みそがゴミである事に気づいてないらしい >>64
そう思うなら
過去のマイプロを発掘して活用する取り組みをやるとか、成果物を風化させないルール作りとか
色々やれるのになんでやらないの？
後ろ向きにやらない理由を探してるだけのように見えるよ >>62
それは分かってるけどさ
減点主義の我が社で差をつけるにはマイプロしかないのも分かるけどオナニーに過ぎない >>65
偉そうなこと言う割には他人任せで草
お前がそう思ったのならやれよww
なんでやらないの？wwwww
他人のせいにしているだけで全部ブーメランなの気づいてないらしい マイプロや委員会、ＰＴをすごく頑張っている人に限って事故、事象を発生させている。
何でだろう。本来業務がきちんと出来てからやればいいのに・・・。 >>68
決めつけは良くない
まぁ、チョンボをマイプロや委員会の成果で穴埋めしようとする奴は多いが・・・ >>68
それは視点によって違うんだわ
組合員→マイプロ・委員会やってる人はチョンボが多い
変革君→組合の人はチョンボが多い
この手の話題になるとマイプロ、委員会も本来業務ニダ！って奴が湧いてきそう（笑） 負債を完済する見込みなんか無いのだから早く法的整理をしろ！ >>68
○○に限って
という書き込みを見ると視野が狭いと感じてしまう。
両方やらかすと思うけど、錆の方がやらかしてるのは多いと思う。
しかも、やらかした時の言い訳がショボいw
事情聴取で管理者には何と報告してるか知らんけど、組合には「ワンフロアで休憩出来ないから」とか言っちゃってるしw
現職場を否定するなら無理して現地現職に拘る必要も無さそうな気がするんだけどね。 一番の問題は作った仕組みや成果物を、担務や委員会で更新するよう歯止めの所まで指導できない支援者なんやけどな 成果物がゴミだから誰も歯止めしようと思わないだけだろ
マイプロもそうだが業研も大概だわな
毎年何やってるかわからんしそれって水平展開できてないってことだよな
マイプロは勤務前後でやってるからまだしも業研はわざわざ日勤に降ろして休勤発生させてやってるからなおタチが悪い
オレが業研で日勤降りてた時に喫煙所でやんわりと嫌味言われた だいたい総務人事の考えることはその場限りのバズりだけが目的でろくな事がない >>76 そりゃ休勤出てる状態で業研やっててそいつが喫煙所にいたら俺でも嫌味言うよw >>60
それが現実的なんだろうね。
乗務員の予備なんて、急きょ突発がなければ、出勤さえすれば詰所でテレビやスマホいじり放題。
その予備を共通化すれば、駅で人手が足りないときに回せる。免許さえ持っていれば、運転士が少ない日は乗務だって回ってくるんだろ？ >>77
そりゃ一時のバズりでも影響力を与えられる存在って認められるわけだし
成果物はそれを炙り出す手段 やる気ある無能が1番の癌なのは間違いないって結論出てたろ >>80
だからバズりだけで中身がないって言ってんだろ
ノータリン マイプロとかが教育目的なのはわかってるんだけどさ
だったら若いうちから非現業なり出向なりどんどん出して
実際の仕事で教育しろよ
能力のある若い奴が老害管理者に嫌われて
現場で腐ってくのを見るのはもうウンザリだ 教育目的のさらに裏は組合活動させる時間を奪うのが真の目的だからな…
内容なんて関係ないんだよ 前にも書いてあったがヤンキーを疲弊させる目的の田舎の中学校の部活必修と同じ 若手が行きたい非現じゃマイプロなんぞやってないというかそんな暇はない
お遊びにすぎない
一番の問題はどんなに優れた成果物でもやった人間が異動したらそれで終わり
そもそも評価する管理者もどんどん異動するのでそりゃそうだよね
そして会社も、新しいことやる人間を評価するので、保守や更新求めてない現実 まあこれからは企画業務やらない奴はゲロ掃除と草むしり要因だからな
乗務員区所の生ゴミと便所掃除もそいつらにやらせて経費を少しでもカットしよう ポスター作成を超勤して期間が過ぎたら事務室の隅っこに埃まみれで放置。
どの箇所も機械の操作方のマニュアル作成、共有すればいいのに。
集まってなんぼのマイプロ。
みんな思う事は一緒だよね？
この辺りから考え方変えた方がいい気がする 横浜駅のしょうもないハッシュタグまみれのポスターも加点の対象なの？
現行のイラストまみれのグリーンハンドブックすら読めないのかってぐらいのひどい制帽の被り方だけど。 マイプロが意味あるか考えるだけ無駄だけど
ノルマもなく超勤して時給2000円以上とかよく考えると相当美味しいから絶対やった方いい
副業バイトとか時給1000円とかだぞ そりゃさ、気づきから企画、立案したりアンケートとって改善するのはいいと思うけど、
ほんっとーーーにそれって、今やらないといけないこと？赤字まみれで黒字化必須と言われている今年に絶対やらないといけないこと？ >>57
そりゃマイプロとかは職業訓練だから
電車はすぐ自動化するから人が余るのよ
余った人間を全員草むしりに配置したら大変な事になるだろw >>93
社長チャンネルで将来の飯の種になるからどんどんやれと言ってたじゃん
だけどコストカットもやってねという矛盾
オリンピックと感染症対策を要求して結局国民を無気力状態にしてる政府と一緒だよ >>97
ダンベルちゃんねる見てないから知らんけど、マイプロが将来の飯の種の時点で既に？？？だけどなw >>93
マイプロすらできない奴を炙り出してクビか最低時給にすれば赤字が解消出来るだろうw
リストラ始まるだろうから選別の意味もあるんだろうね。 >>58
統括センター設置することで何を狙ってるんだ？ >>95
昨日からたびたび書き込まれているようですが、直接言ってはどうですか…？ >>98
ダンベルチャンネル見なよ
必修科目だぞ!!! >>100
今より少ない人数で業務を回したいんでしょ
大量退職とか少子化で採用減もあるし
電車が走る限り乗務員は減らせない
それなら乗務員に駅も支社業務もやらせる
うまくいったら運輸区もなくすんじゃないかな チャンネルってなんだろう？と今更見た奴らに読ませる為に一番上に批判コメントくるようにわざわざ日にち開けて投稿
今からコメントする奴らはいくらおべっか書いても今更見たの？になるから書き込めず一番上には批判コメントが残るどうすんのこれwww ダンベルマンセーも会社批判も所属・本名公開してる状態でコメントした時点で終わってる
ここで愚痴ってるのが一番 今年も黒字化は9割方無理。
来年場合によっては繰延税金資産の取り崩しで
国有化もありえるかもな。 マイプロだか増収委員会だか知らんが既にある自社サービスのスキームに対して「ここをこうすればもっとよくなります！だからうちの職場で独自にスキーム変えてお客さまにPRしていいすか？」って支社に投げるのやめてくれよ。ただでさえ忙しいのに一応本社に聞いて馬鹿かと却下されて、それを現場に伝えると馬鹿な助役が何で出来ないんだと噛み付いてくる。
忙しいんだから馬鹿な乗務員の発意をそのまま伝えてくるなよ。サービスのオペレーションなんて大体業託かけてるんだから現場で勝手にサービススキーム変更なんてできるわけないだろ。
現場に企画業務やらせることの意味を履き違えてる助役が多過ぎる。まずやってみようじゃねーんだよ >>92
マイプロや委員会で増えた人件費は定昇やボーナス、手当で減らすから >>111
その企画業務やらせてみようってのを本社の重役クラスが決めてんだからしゃーないだろ >>111
あと、やったという自己満しか残らない意見交換会()な
クッソ忙しいのに現場のアホが意見交換会()やりましょうとか言ってなんの生産性のない話して毎回終わる
コロナ前なんか終わったら懇親会までセットにしてくるからな。すげー迷惑 >>111
それはその支援者の助役がいちばんの人罪なのでは？ >>117
現場の知らない非現業の主席も結局一緒だろ？
他方を知らないから、現場は〜とか、支社は〜とかになるんだろ？ >>111
わかる
現場発意といえば何でも出来ると思ってるのが多すぎ
しかも勝手に行政や社外へ自分達の我儘を提案
人戦部も、社内完結で現場の企画業務やらせるのは良いが、
社外に迷惑かけないようコントロールできる施策にしてくれ。
人材育成なんて社内都合で、地域に迷惑かけてどうするんだよ >>111
同意だな。
まずやってみよう言いながらも支社本社丸投げだからな。現場長が責任取れるレベルでやれよって。伝言役で支社が疲弊、問合せ集中で本社疲弊となれば業務妨害もいいところ。これで経営のスピードがなんて言ってるんだから、矛盾だらけ。
マイプロや委員会止めて業務集中でいいんじゃないか。そうすれば暇な奴があぶり出されるから異動かければいいし。 乗泊の壁に鼻くそ擦り付けてるやつマジでなんなの？
不衛生極まりないんだが？？頭おかしいのかな？？ >>111
会社がそういうことをやる流れにしてるんだからしょうがないじゃん >>111
逆もあるからな。現場巻き込まないで支社で勝手にやっとけよ案件が多々。マイメッセージとか研修とかな。 ひろゆき氏に言われなくてもわかってるわ。黒字なんて夢のまた夢。定期購入って七割まで減ったんだね。一時は八割まで持ち直したのにねえ。もう終わりだねえ。今回の施策は首にしたい奴に狙い打ちできるね。施策だからで言い訳できるもんなあと職場で話しになった。 >>124
しょうがないで済まない提案が多すぎるんだよ。
お客さまの個人情報収集したいとか言ってくるけど、収集した後どうやって馬鹿乗務員が管理するんだよ。漏洩した時の想定がまるでなされてないゴミパワポ企画書送ってくんなよ
想像以上にレスついてびっくりしたわ
みんな同じ事思ってるのね。この辺で消えます ビッグデータで大問題になったのを思い出した
個人を特定できなくてもあれだけの騒ぎになったのに 兼務で前泊とか居流しとかエグすぎるわ。身体壊すであんなん >>120
支社の機能を削減すると言っても、何かあるといっつも支社頼りだからな・・・夢のまた夢だよ
ただ丸投げは現場だって感じてるとこだよ。くだらねー画一的な計画立ててやり方はそっちで考えて、でもマストでやってねだからな。
現場で考えろというなら、現場に権限委譲しなきゃね。現場からすりゃ、支社や更には本社なんて机上の空論振りかざして、丸投げで案件放り込んで、何かありゃ現場の責任！それで新しい仕組みだなんて複雑なルール作ってがんじがらめにしてる役所にしか感じてないからな。 >>111
だったら、本社とか支社の馬鹿が考えたマイプロなんてやめろやまず。業研も即刻廃止しろや。社員の成長だなんていってるけど、業研とか現一なんてなんか社内利権が絡んでんじゃねーのか >>120
東海は本来業務専念してくれって事で、改善活動の類は一切休止ってほんと？
うちはここぞとばかりに30時間つけてるよw >>127
君のような現業以外に潜む事なかれ人間を炙り出せるね
この会社には頭を使わず言い訳並べて給料もらってる人間がいっぱい寄生してる。ガンは現場のうどん屋だけではないからどんどん炙り出してほしいねw 幕張新駅の応募で粗品すらくれないケチ会社
何もくれないなら千葉市と全く関係ないけど応募するぞ！
幕張ゲートウェイ また公募したのに、幹部が1位でもないやつに決定するんだろ？
もうやめれば？ ヤフコメで駅名公募も出来レースとめっちゃ叩かれてて草
どんどん信用無くなっていくね… 出来レースなんだろうけど高輪ゲートウエイはリークなかったなここで ガイヤの夜明けに出演してたトミー会長が番組で新駅ネーミング公募をドヤ顔で言ってたのに結果が１６何位の高輪ゲートウェイだもんな。
世間から叩かれても仕方ない。 某ラッパーが東京ローカルでわが社のことをホントやることなすこといちいち神経逆撫ですると言っていて大笑いした。Suica騒動然り、駅名公募然り、他に何か言っていたなあwww 幕張ゲートウェイ以外は採用されない。
イオンが建設費を負担するなら幕張イオンになるだろう。 高輪ゲットアゥェイは一年前から(仮)で社報に掲載されてただろ ○○ゲートウェイにすることはおそらく決まってて、1位の高輪を入れたんだろ
それなら○○ゲートウェイの○○を公募します！ で良かったとは思うが ウタマルさんだよ。何年か前に夜の東京mxテレビで言ってた。ホント呆れた表情で言ってた。利用者の神経逆撫でするのが上手いとね。どういうセンスしてんだともwww >>126
そのクビにしたい奴が、手強いんだろ？
診断書をつきつけて病人(実際は仮病)にパワハラか！ICレコーダー持ってんだぞ！
弁護士や組合に相談する！！コラ！
みたいになるからな。
担務の変更でこれだからw 若い連中は真面目に転職考えた方がいいね。勿論次が決まって条件も良くて本人が挑戦したいと思うならだけどね。
地方公務員辞退しなきゃよかった・・ >>147
佐々木ってサヨやん
あいつ売れない頃はバーコー勢にペコペコしてセルアウト馬鹿にして仲間に入れてもらってたくせに、早稲田の後輩がセルアウトで売れ出したら今度はそっちにペコペコしてた超絶ダセェゴミ老害やんか ウタマル氏の自虐史感丸出しの政治思想は大嫌いだが、番組で言っていたことにはその通りだと思ったけどなあ。否定できんわ。 ライムスター信者が必死に佐々木擁護してて草
あいつらマジでHIPHOPだと思ってるから笑えるよな
単なるダセェJPOPなのに セルアウト知らなくて調べました。ウレセンですね。勉強になります。右翼左翼？日本では天皇家に対するスタンスが重要でないの？ イオン岡田と共にたしろかおるを再び国政に送りこもう駅 >>150
両方受かり、JR断って地方公務員に行った友人はガチの勝ち組で羨ましい。 天皇に直訴した山本太郎は右翼で
憲法を遵守しようとする天皇に対して蔑ろにした安倍は左翼になるね おっ！今日もパヨチンブーイモが元気にアベガー言ってるやん！
ぱよぱよちーん >>162
安倍晋三と同じ朝鮮統一協会信者かな？
それとも
朝鮮創価学会の公明党と連立を組む朝鮮自民党信者かな？ >>160
地方公務員も安泰ってほどではないけど、今のうちよりはいいもんね おっ、またパヨクが湧いてきた！！
国籍透視能力発動してるやん
ぱよぱよちーん ダンベルチャンネルで毎回1人アンチコメント書いてるやついてワロタ笑
コバンザメみたいに2-3行の薄っぺらい内容のコメントを書いてる奴よりはましだが、さすがに現場長や管理者から注意されないか心配だわ。 うちのマスターは改めて明け行く空にを聴いて感動した、うちはきっと大丈夫って点呼で言い始めて草 記名式バージョンの社内掲示板作ったら、そりゃ堂々と社長批判する奴も出てくるわなw
近いうちに追随するやつも出てきそう。コメ欄が炎上して、最終的には廃止するか動画あげるの止めるか、それとも通達あたりで書き込みを制限しそうだな笑 >>170
言論弾圧ニダ！って
>>161や>>163あたりが言ってきそうで草 ストリームってコメント書けなくする機能もあるから、そうなるんじゃないかな？
現にダンベルではないが、コメント機能がオフの動画もあがってる 異動とかいろいろ重なってボーナス年間2ヶ月だと手取り年収が250万以下なんだけど、、
完全に低所得世帯だわ😭 >>171
＞>>170
＞言論弾圧ニダ！って
＞>>161や>>163あたりが言ってきそうで草 錆なんて離婚者と低学歴の集まりだろ？
人間性知れてるわwww >>174
ボーナス年間2ヶ月だとしたら、若手は年収400万円以下の奴が続出すると思うよ。
仮に基本給が20万円（＋都市手当2万円）としても、ボーナス6ヶ月→2ヶ月になると年収88万円もダウン。 非現業組はネットサーフィンで超勤稼げるけど現場組はキツイな… >>173
かえって労組の「団結したぞ！」新聞より
社内ネットの書き込み炎上のほうが恐ろしいことになりそう。 社畜会の奴が近いうちに何か発表あると言っていた。副業か？ボーナスゼロか？ 副業解禁の前に何もしない無能経営陣の報酬を半分以上カットしろよ
他の会社と比べてものにならない額の赤字垂れ流して無能さ露呈しまくり
なのにそれなりの額貰ってるのが信じられないわ
金渡せないから、別で稼いでねって言う前に経営陣はやることやれよ 動画のコメント2件しか表示されないけど合ってる？
vol2も15件しか出てこない 副業副業っていうけど、実際解禁したらなにするの？株とか？ウーバーイーツ？ >>192
ほんこれ
まさか去年みたいな生ぬるいこと言わず年間50%返納は最低ラインで表明するよな？
つーかボーナス0にするなら次点で一番必要ないのは幹部報酬なんだよ
結果を出さないどころか1年で前代未聞の赤字を叩き出した責任くらいとれや
疫病のせいにしているが9割は人災 >>191
いい歳して組合厨やってるジジイ連中より遥かに賢くて仕事できるだろうな >>198
それ君の感想だよね
9割人災の根拠は？ 2〜3年目で今までまともにボーナス貰ってない子たちが一番悲惨だよね
貯金とかするの無理だろうな >>200
でた！！会社の犬！！！！わんわんわんっ！ 草むしりだのレジ打ちだの、追い出し部屋みたいなことやらせる前に、ぶっちゃけ一時帰休ぐらいしたらどうだ？
それとも、職場代表()といちいちお話しするなんて、幹部のプライドが許さないの？ 役員報酬カットなんて、リストラ始まるときの大義名分だからな。
錆が調子にのって役員報酬の返上なんて求めたら、（しめしめ）分かりました、では希望退職募集しますの流れ。 那須減で年収下がって、ローンある方々は苦しいから
増して愚痴っぽい？
それとも非現・現業問わず自分無能なの自覚ありで
転職したくてもできないから、錆とかNREクソジジイにあたってるの？？ 統括センター化することによって職場代表者もjessみたいにセンター毎にするのか…そうすれば社友が代表になるもんな 考えたな… >>200
副課長！お疲れ様です！
明日からまた部課長からのパワハラに耐えてください！！ 首都圏プライドだけ高め乗務員勢と、支社で伝え方
下手クソで決裁通してもらえない勢、駅員で出向リーチかかってる勢、系統関係なく自動車ローン・住宅ローンで苦しんでる税ってお口だけ立派なイメージ。 >>200
あんた昨日の奴か？会社のわんこさん
家族の為に昭和じじいにひれ伏すんだろ？
その昭和じじいらが人災 >>210
なんで社畜会会員が代表になれないか考えないんだな笑 >>208
希望退職喜んで応募するから早くやってくれ
ローンで首が回らない >>190
人は切らないと言ってるが、もうリストラしかないだろ。この環境下では経営者が誰であろうとどうにもならん。 おまいらが辞めても、ブラックＫＱからいっぱい補充できるから無問題です。
鉄ヲタなら那須梨でも働くかもな。いすみみたいに動免取得費用自腹でも！なんて連中までいるからな。 >>202
その世代だと結婚する人たちもいるのにね
うちに限らずだがその影響で生活不安定からさらに少子化問題加速するよ
うちの経営陣も無能だがそれ以上に無能なスガや小池とかもどうにかしないといけないわ 自民党無能すぎる一年間なにやってたんだ
反省できないから失敗繰り返す >>216
そもそも今の今まで国に対して赤字の根幹を是正してこなかった幹部連中は万死に値するだろ
国営だった時の借金を民間になったにも関わらず押し付けられてるんだから列車運行に必要な施設や設備の固定資産税の免税もしくは減税を認めさせていれば少なからず赤字額を減らせていた
今からでも交渉するべきだ
ただ赤字を垂れ流すだけなら平社員でも出来る
何も決められず何も行動しないくせにアホみたいな動画を撮っている暇があるならさっさと辞表出せクソ幹部 >>221
ほんまそれ。何のために東大法卒ばっか採って国とずぶずぶの関係構築してきたんだ >>184
選択できないってことはG会社だけってこと？ >>221
いや、俺は平よ。いつの時代も上は逃げるだけ。それは会社も組合も同じ。時勢を読んで乗りきるしかない。 新施策は6月1日発売
ボーナスは出るとうちの上司がいってました >>216
リストラって希望退職だけじゃなくてクビ指名もありなの？
もし指名ありなら切られるのは中堅助役、やる気なし組合乗務員、非現ヒラの誰が可能性高いだろう >>195
用品の現物支給してくれたら、捗るなwww >>228
アリ。会社存続の為だから権利として認められてる
根拠無く指名出来る
基本は残る人間が納得いく人選をする
つまり錆。だれも文句言わないからね
裁判やっても勝った試しは無い
国労ですら負けた 何気に統括センター施策とかジョブローテあたりも、この板に書き込みがあってその通りになってんだよな。
本社の人戦部のやつか情報通のやつか知らないが、あながち6/1の発表はデマではないかも。 >>234
G会社以外の給与所得はアウト
事業所得は認める
ニューデイズはOK
ファミマはNG
本業に支障をきたさない起業はOK
こんなところかな？ >>234
職パス使った駅間宅配業
バイク便の電車版 労働時間は総体で管理しなければならかいから、本体で超勤した後にバイトすると、そのバイト先もフルで超勤支払わなきゃならない。
だから労働時間の把握が難しいグループ外は除外になるのではないかな。
事業所得には労働時間の概念はないし。 事業OKなら親戚の名前でやってる会社、俺名義に戻すわ
あり得ないけど >>236
副業のレベルがしょぼいんだよ
この会社の社員のスキルは皆無だから もう年間6ヶ月賞与なんて無理なのかな・・・
しつこいようだけど、みんな退職しそう みんながどこを示しているかわからんが辞める人はいるだろうな
みんなが現業を示しているならます辞めない。奴らは何一つスキルもない40とか雇うはずもない 2年前くらいに簿記三級取って転職する！って言ってた50代レチは今どうしてんのかな… >>225
上司とは言え社員だ。ボーナスについてはわからないだろう。深澤の気分次第。 >>216
新入社員の採用止めてたり不特定多数対象に希望退職募ってたりする状況があるなど、
合理的な理由があるなら指名解雇も決して不可能では無い。
逆に言えば、今いる社内ニートくんが頑張ろうとしてる兆候が見え始めたら、
その時が本当にヤバい時だと個人的には思ってる。 >>228
昔組合と会社が一体化していた時代に出世した管理者が一番のターゲットかな
嫌々会社の言う事は聞くけど、組合体質に染まってるからコンプラ意識は皆無だし
鉄道業で出世してきたプライドが捨てられないからあちこちでサボタージュして
悪影響度が高い挙句に年功のおかげで給料まで高い。
次いで高学歴なのにその能力を減点法に順応する事に全部りして重箱の隅突き職人になってしまった残念な非現の人
自分でリスクを取って判断する目利きが無く、動かない言い訳を考える天才で会社の生き残りに今一番厄介な存在ｗ
最後にひたすら従順で何でもYESで切り抜けてきたけど中身が無能な人かな
この層は汚れ役として生き残りそうだが >>250
社員を辞めさせるにも金がいる。懲戒解雇ではないのだから。 今更ながら、東労組を脱退しなければよかった。
流されるまま脱退して、社友会とかいう会社の言いなりみたいな集まりに入ったけど、その結果何が変わっただろう？
結論としては生活が厳しくなっただけ。
何が社員の幸福だよ。
もし、今後副業が可という事態になったら、「当社は社員の生活を賄えるだけの給与を支払えません」と宣言してるようなものだしね。
モチベーションがひたすら下がるわ。 デリヘルの経営だな、ドライバーは確保できそうだwww >>255
解雇する前に他の部署なり仕事なりに就かせる努力が要るから、そのための草刈り部隊だねｗ
だから平より役職持ちとか乗務員の方がリストラしやすい。
大幅に待遇下がるのと、早期退職ならどちらを選ぶか？という事だね。 >>255
国労ですら負け続けた
世の中甘くないよ。特に近年は解雇も厳しくない
簡単に切れるよ 損保ジャパンのスキームはエグすぎる
これをやられたら終わる >>254
東労組にお前が戻れば状況が改善するとでも？ ワクチン休暇というか免除も1日だけでその後は病欠か年休だぜ？
打たせたいのか打たせたくないのかわからん >>254
組合脱退騒ぎと今回の経営危機は無関係だろ。どさくさに紛れて何を言ってんだか・・
組合に残っていてもコロナは起きたし、コロナが起きれば今と同じ事態になっていた。
会社が傾いたら組合なんか糞の役にも立たんぞ。 >>261
駅ナカデイサービス
今回の施策でなんでもやる土壌をつくり、組合員と問題社員を介護へ送り込む。
まだ？ ワクチン打ったらマスクしなくて良いってんなら打ちたい
そうでないならイラネ >>232
流石に、コンプライアンスに五月蝿いこのご時世、錆や東労組狙い撃ちの指名解雇は無いでしょ。
国鉄の時の国労解体は、国鉄じゃなくて中曽根始め国の方針だったんだし。
まあ、新たに出来る統括センター？に組合所属者や社内ニート集めて、
延々と草刈りやらせながら「自主的に」退職願を出させる事はあるかもな。 >>270
狙い撃ちしてるっていう確証がない程度にやるから大丈夫よ >>272
こう言っちゃ何だが、錆や東でも仕事出来て人望厚い人もいるから、
それだけを物差しにするのは間違いだと思ってる。
もう退職しちゃったが、国労じゃなければ助役や現場長になってただろうな、
と思わせる尊敬出来たベテランさんも沢山いたし。
一番許せないのは、診断書を盾に内勤で座ってるだけのプロ病人。
コイツらの給料、やる気ある若手に分配して、一段上の仕事させた方がよほど人材育成になるよ。 >>271
念の為もう一回東労組のHP見てきたけど
4/1まで遡って当面の間
・接種は原則自分の時間(日勤とかは必要な時間免除)
・自宅待機は前日までに管理者に申し出ることで待機時間で接種に行ける
・接種に保存休使える(※事由の証明書類の提出は省略)
で
・接種日含め7日以内に副反応が出て「正常な労務提供ができない」と本人が申告すれば1日に限り免除(※要欠勤願)
それ以降は病欠、年休、保存休で処理
・ワクチン接種で休んだ人の代務については勤務、休日は変更できるが最小限にとどめるよう留意する
とさ >>274
ありがとう
相変わらずのゴミ企業で草。経団連に加入してるくせにこういう所は他企業と歩調合わせないよな この状況で改めて思うけど企業内労働組合って本当に無意味だよな
会社と一蓮托生の組織が待遇を守れるわけがない >>172
批判コメを下げるためにまた八やら水戸がこぞってコメント載せまくるぞ！俺も駅長に批判コメを下げるのに書かなきゃだめなんだと言われたけど書いてない
駅長は馬鹿なんだな >>270
今までの労組の言動は知ってるだろ？
それだけで正当な理由だし、経営難の場合は理由なんて不要なんだよね
会社も身を守る行動は認められてる
労組狙い打ちがダメなら国労は負けてない
昭和なら世間にまだ通用したが現代ではなおさら無理
ただやりやすいのは左遷降格だわな
これに関しては裁判にすらならん
会社の裁量と決められてるし >>254
仮に全員が脱退しなかったとしても今と同じ状況だろ。
生活が苦しくなったのは、会社の利益が減ったから、ただそれだけ。
コロナとの闘いを作り出して、団結してたらコロナに勝てたっていうなら
別だがそうじゃないなら組合があっても何の役にも立たない。 そうだよな、だからお前らは組合に見切りをつけて深澤会社に永遠の誓い♾を立てたもんな
日経からも指摘されてるぞ
「人手不足に対応し働き方の多様性を確保するうえで、兼務が重要になった。JR東海やJR西日本では同様の働き方は取り入れられていない。JR関係者は「乗務員を目指して入社する社員も多い。組合加入率が他のJR各社と比べて低いJR東は取り入れやすいのでは。」と話す。JR東は旧国鉄以来の働き方の変革を一気に進めるが、JRの組合関係者からは「鉄道事業の基本である安全運行が損なわれないか」との懸念も出始めている。運行に関して注意すべき通過ポイントや線路周辺の環境などは乗務経験の積み重ねがなければ、会得できないためだ。
大前提である安全運行と、新規事業や効率化をどう両立させるか。コロナ禍という最大の転換点を迎え、一段と難しいかじ取りを迫られる。
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC21DDS0R20C21A4000000/ 時勢が読めないという意味では本当に不要な組合だよ
いまどき平和活動なんてやったって理解を得られると思ってるんだからいつまで経ってもパヨクはマイノリティのまま
友人も彼女もおらず虚しい学生時代を送ってきた反動なんだろうけど
変わるならまさに今なんだがパヨクに染まったのが上にいる以上は何も変わらないんだろうね 最近の会社の施策は嫌だ
→社友会は頼りにならない
→やはり労働組合は必要かも
→でも既存の組合は平和活動ばかりで嫌だ
それなら新しい組合を自分たちで立ち上げるしかないのでは？ >>254
コロナなくても2027までにやってたと思うよ
見通しもなく自分の利益だけ考えた人たちのせいでこうなったんだから自己責任
社友会の人は文句を言わずに従うしかないよ
この状況でも社友会というだけで優越感感じて自分は大丈夫とか思ってる人よりは数倍マシだと思う 自分が頭になって面倒くさいのも嫌だ！
会社睨まれるのも嫌だ！
誰かがやればいい！ >>283
自分の利益ですか。たしかにあんな訳の分からない組織から抜け出せて、これ幸いって思っていた人がほとんどだと思うんだが違うんですかね？ 多能化じゃなくて、組合憎しで動いているだけだからね。
ジョブローで職場に根付いているｳｼｳｼを強制的に引き剥がし、まだｳｼｳｼしている連中を今度の施策で見せしめとして草むしりをさせる。
でもｳｼｳｼらは迫害されるほど団結が深まるからな。ゴキブリ並みに絶滅は難しいぜw >>286
平和活動に政治活動、今もやってるね。
何の反省もない。錆も。
松崎への極度の個人崇拝がなくなったくらいか。
社員「平和活動よりも業務の改善に力を入れるべき」
役員「君、平和だからこそ、我々が安心して仕事に取り組めるんだよ(ﾆｯｺﾘ)」
社員「政治活動よりも業務の改善に力を入れるべき」
役員「我々の声を国に届けるには、声を届ける議員が必要なんだよ(ﾆｯｺﾘ)」
そりゃ、そうなんだけどさ… >>286
組合自体の必要性とその組織の中身は別やん
どんな施策も喜んで受け入れるなら抜けてよかったと言えるけど、本当に大半の人がそうか？
組合も嫌だけど社友会も不満て言う中途半端な若手が多い気がする >>289
良くも悪くも愛社精神が無いんだよ
転職が当たり前の時代だし、嫌なら辞めれば良いやって考えだよ今は >>288
立憲や社民とかいうゴミクズに縋り付いてるからこうなる
後ろ盾は必要かもしれないが時勢を読めばこうはならない
こういう活動に傾倒する連中って大半が充実していない生活を送ってるからやれ仲間だのやれ活動に参加するみたいでそこを漬け込まれているのを少しは理解した方がいい
特にいい歳こいて平和活動に躍起になっている中年以上は 指令に除草依頼を飛ばしておいて、自分にまわって来たら
嫌とか、自分でシーツ敷くの嫌とか我儘にも程がある… >>287
絶滅させる必要はなくて、他の社員にああなりたくないと思わせられれば十分なのさ >>293
あと車内のゲロ掃除な
指令に早く駅員出させろとかほざきまくってからな
何かにつけてサービス低下ガーとかほざいてる組合厨さんはサービスに敏感だから喜んでゲロ掃除してくれるよ >>295
事実だろ？
ダンベルチャンネルのコメントを見れば一目同然
大半の社員はこのスレにある通り組合不要かつ会社の施策が正しい！って思っていて、皆イキイキと働いてるじゃん
コロナにもめげずにオリンピック頑張ろう！って、雄々しいね
これらを永遠の誓い♾と言わずになんて言うのさ、逆に教えて欲しいね >>299
皆、イキイキと働いてる？？
コロナにめげすにオリンピック頑張ろう!www
現業はみんなやる気かなり喪失してますけど…
勝手にガンバレや朝から副課長 >>297
社採か？
今は乗務員になれるから早く乗務員なれば？
そしたら同じ事言うんだろうよ。 >>299
永遠の誓いって単語でウケてるのお前だけだぞ >>301
反論できずに効いてて草
お前みたいな組合厨をゲロ掃除に使うことができると思うと楽しみすぎてw 車内に清掃道具積んで車掌にやらせればいいのにそれすらしないんだから会社も大概ですよ
施策なんてしなくても簡単にできること 定期列車減らさない限り乗務員にそこまで余裕無いよな
ワンマン進めば車掌は余剰になるとは思うけど 草刈りやら掃除やら、
別に待機予備の時間とか使って対応するなら全然いいと思う。
が、予備いないのにそれの対応のために休勤やらとなると話は別。 転勤と言われた途端にソワソワしてるお偉い役員さん、職場であれ程会社の文句言ってれば飛ばされるだろ
回りはとっくに気付いてるが気付いて無いのが本人だけらしい ロマンスカーはモップ積んでて車掌が床の汚れ対応らしいね >>307
相変わらず年休入らねー、休勤探せーを繰り返してるしな
そういうとこはいつまで経っても変革されない 入社した時からパイパン組はご愁傷様だな…
やることあるならいいけど、安定を求めるなら他社の方が良い。 童貞で無駄に使い道の無い19センチの
チンポ使ってav男優やっても大丈夫？ 最近入社組は大体社友会入ってるよ
組合が自爆したことも知ってるし >>260
負けたと言っても裁判で差別があったことは認められて、ただ国鉄に責任があって現在のJRには責任が無かったと言うだけ >>267
でも、雇用調整助成金は受け取れたよね。 >>297
居酒屋やってないから酔っ払いがいない。よってゲロ吐かない。 >>313
自民は村社会党だし立憲は社会党なので自由競争の無い年功原理主義の日本は没落するんだなと思ってますw >>320
山手は何故か結構居るぞw
公園の飲みなんだろうか？ >>310
最近の『年休入れてるよね？休出してくれない？』ってのおかしい。 >>313
日本のコロナ状況を悪化に追い込んだ張本人を崇めているクソパヨクこそ焦ってるのか？
数字は読めるのか？
読めないなら幼稚園からやり直せ 統括センターって支社機能持たせるんならむしろ組合員行かせないだろ
今でも支社兼務やら指令やらは社友会員だし
となると草むしりや駅兼務するのもまずは社友会員と考えるのが妥当じゃないの >>318
差別が認定
↓
ただ当該労働者に落ち度あり
↓
敗訴
当時の政治混乱の後押しがあってもコレ
差別があろうが勝てる要素では無い
現代ではさらに無理 盛岡支社でSL運転
煙もくもく
社会の流れてに逆行するＪＲ東日本 >>327
そんなもん管理以上をしっかり固めておけば下っ端はどうとでもなる
現場行くのは下っ端だからな 平成採で国労所属とか居るんか？
エルダーも消えたら組織維持できないだろ 錆がボーナスの交渉でなぜかジョブロテの中止､見直しと同時に廃止を求めるって意味が分からん。
それなら廃止だけ求めれば良いのでは？
ジョブロテの提案当初は年寄りは除外と求めてたのに廃止要求ですかwww >>302
明日倒産なら今日解雇してもらわないと困る。 >>317
お前は現実から目を逸らしすぎだ
>>300のいう通り最近の若手はほぼ社友会員
と言うことは組合の自爆を見て、それでも我が社を選んで入社している、と言うことだよ
つまり今の社友会制の労使関係が一番ベストで深澤喜勢体制を支持していると言うこと
だから神鉄みたいな新労組ができたりしたけど入らないじゃん、論より証拠。それがこのスレで度々出ている永遠の誓い♾と言うことだよ
Streamのチャンネルにあそこまで感動ぶりを書き込めるなんて、それだけ若手がこの施策を支持していると言うことだよね >>327
アホだな。追い出し部屋みたくわかりやすくする訳ないだろw
統括センターに配属になったとして、その後に割り振られる業務に個人差をつけるんだよ。
人材派遣会社を作るようなイメージだろうから派遣登録と同じでスキルによって仕事が変わり、ひたすら単純作業の人もいるわけさ。 >>338
その時既に争点がそんな程度って事
組合員を選んだとか認定されたところで結局覆らない
つまりトータルで見ておかしな言動をしている集団を解雇と認定したところで守ってもらえる要素では無いという判決な。
昭和からゴネ特なんて許してない >>305
E電とか床掃除した後のモップどうすればいいんだ？ >>336
変革の一環の施策だから倒産ではないと思うよ >>347
解禁だよ。今週発表。
まあ嘘だと思うなら勤労速報でてから、この書き込みを掘り起こしてくれ。マジだから。 一年前くらいに「多分大丈夫」みたいなパワポ見せられたんだけど本当に大丈夫なの？ >>348
ありがとう
待ちきれないからもう少しだけ詳しく教えてｗ 副業解禁？
那須少ないし、定昇も2だから、
あとは各自勝手に稼いでくれと？さすが変革w >>351
好意的に捉えればそうだが、むしろ待遇下げるという予告だろ。金欲しいやつの面倒は見れないから、各自勝手に稼いでという意味。
このタイミングで色々施策が出るということはボーナスの凍結が現実化してきたな。 現在のJR東日本という会社で黒字化するのは絶対に無理なのは誰が見てもわかる。
こんな状況で黒字化するってしゃあしゃあと言い切るのはただのバカか秘策があるかどっちか。
経営陣以外子会社にするとか前代未聞な展開くるんじゃないかな 副業解禁でもG社のみだと結局人手不足の駅掃除かレジ打ちやらされそう 解禁されても突発で帰れない可能性とか考えたら無理だろ 施設や設備は人員不足が解消されず副業なんてやっている暇がない
休日にやらせてもらえるなら話は別だが >>344
お宅のくいくるわいぱーと一緒。つかいまわしすんのか？コロナカス この会社でも仕事出来ない奴が
www副業だと？www 副業を理由に休出を断られた時のための管理者乗務かｗ 格付け会社からの評価が下がったぞ！
そろそろ社債も売れないだろう。 >>319
そんなもんで大きな潮流、大勢は変わらんだろ。納得いかず何かに擦り付けたい気持ちはわかるがもうどうにもならん。この状況を受け入れ、各々自分の頭で考えてベストな選択をそれぞれがするしかないだろ。
もう自分の頭で考えて決断するしかない。 うち一本じゃ社員とその家族を満足に養えないからよそで稼いでくれってことか。
社員の幸福笑とか、柔軟な働き方笑とか、訳分からんことをうたい文句にするんだろうが、まじでこの会社終わってるな。 国鉄採用だって、若い頃は副業に勤しんでたんだぞwww
国鉄の賃金だけじゃ暮らしていけないから >>357
設備屋なら施工管理者やら指揮者がオススメ
てゆうか、そっちの方が稼げるな笑 >>371
自分の好きな事を副業にしたよ。好きな事で考えて副業してみてはどうかな？ 東鉄工業が株価下落
パートナー会社は鉄道事業から脱却しないと連鎖倒産する。
川崎重工は鉄道車両部門を子会社化する。 人戦だけど、副業解禁なんて話全くないよ。明日何か発表あるのかは知らんしデマっぽいけど、少なくとも副業は絶対ない。もしそうなら事前にウチに話きてないとおかしいから。。たぶん、釣り なんちゃらセンターって委託駅はどうすんだ？
直営駅と乗務員区だけでやんのか？
それとも？？？？ 副業許可したら、時給がバイトと変わらないことバレちまうし疲れて支障もでるし、転職されるリスクもあるしやらないだろ 副業許可ならみんな社内の仕事なんて適当でとっとと帰り
他の仕事で稼ぐようにするよね、要するにこの会社への愛着とか忠誠心とか
消えてなくなる。拘束時間半分で給与も半分かな？
労働者は楽して稼ぎたいのが本音なのに
この会社はどんどん逆方向いってるので、もういいやと 副業解禁したら知り合いがやってるデリヘルのドライバーやるんだけどさ、ちゃんと届けも出してるとこなんだけどやっぱ性風俗は駄目とか言われるかな。そう考えると許可されるとしてもグループ会社だけか 単発バイトで会場設営とか事務移転でもやろうかな。
普段ジム通いしてるから、鍛えられて金まで貰えて一石二鳥だわ。
それか今はコロナで難しいが、料理屋の厨房でスキル身につけるのもいいな。 無能なくせに副業先が色々選択できると思ってるやつ多すぎ
残念だけどそろそろコロナ不況で働き口さえ見つからない状況になるんだぞ >>389
社員でキャバ風俗してるやつ絶対いるだろうし、別にいいだろ
職業差別だぞそんなの 副業解禁ウソなん？
ふざけるなよ？垂れだよデマ流したの殺すぞコラァ あのダンベルハゲクソすぎだろ
目つきがキモい。クソ動画上げてるけど社員をゴミのようにしか見てないことくらいあのニヤニヤした目つきで分かるわ >>392 建前はそうだけど実際やったら会社内での評価とかもあるし、女性社員が副業解禁だからソープで働きますで、現役JR社員が働いてますで広告打たれたら会社的に不味いからやっぱ性風俗は除外されると思うんだよね。 >>198
今すぐ必要じゃないマイプロ報告会やらマイメッセージ発表会とかやめればいいのに。 誰が嘘つきか明日になれば分かるだろ。
自称人材戦略部が正しいか、名乗らない人材戦略部が反応見るために流したネタが正しいか。 >>399 これで本当明日発表されたら人材戦略部含めて知ってた奴のスマホその他調べたほうがいいレベルだろ >>391
いいんじゃない？やらせてみれば。
もともと会社に愛着ない人が多くなってるわけだし。
副業やってみて、そっちが大変ならやめるだろうし、
続ける人は続けるだろうし。
昔みたいに会社に全てを捧げる時代じゃないしね。 >>389
グループ会社で風俗営業でよくね？
集客しまくりだろ JR東日本セックスサービス創業してエキナカに作ってJREPOINT付けられるようにすれば儲かりまくりだろ >>400
いやもう現場長みんな知ってるし助役レベルでも知ってるから、そんな大した話じゃない ダンベルチャンネルにコメントするよりFBの本人垢に凸した方が早いだろ
すぐ見つかるぞ 来年にはボーナス5〜6ヶ月に戻ると思ってるやつたくさんいるけど、そんな時代は終わったんだよな。もう一生その水準には戻らない。だって鉄道じゃ稼げないもの。公務員準拠が関の山。 >>407
検索したら普通に出てきてワロタ
友達に某お膝元の駅長とか某G社の社長とかがいて一発で分かったわ。 うちの会社の幹部って実名晒してFBやるの好きだよなw >>406
副業とかどうでもいいから早くコロナワクチンの職場接種の説明してほしい
うちの産業医なんか年中暇してるんだから働かせろよ 2回目接種の時は割と症状が続くみたいだけど本当に一日しか免除してもらえないんか？ 漫画『カレチ』で、主人公が尊敬するチーフが国鉄末期に放り出された要員機動センターでの草取りシーンが浮かんでくる今日この頃 組合抜ければ月五千円は浮くだろ
お前らはまず無駄な出費を抑える知能を付けろ ノーベル賞取ったフランス人医学者が言ってる今世界中で打ちまくってるワクチンもどきを打つのを止めろと。このワクチンもどきが変異株発生させていると。今押さえられているようにみえるが打った人は数年後ヤバいとさ。ちなみにこの人はエイズを発見した人。 >>419 ノーベル賞とった山中教授は出来るだけ早くワクチン接種にと言ってるけどどっち信じるの？ 経営陣の無能さを社員や組合に責任転嫁してるだけの会社って気付けよ！
だってずっとこのスレで錆労批判の書き込みをするのも仕事なんだから呆れるよな。 >>404
jrピンクサービスで通称jepsですな >>418
削られた手当と定昇があれば組合費払ってもお釣りが来るレベルだけどな >>410
だいぶ前から皆気づいてるぞ。あと公務員準拠も怪しいぞ。 最近飲み屋で、給料めちゃくちゃ安いんでしょかわいそう
って言われるけど事実だし。しかし世間のイメージも変わったね >>424
ほんこれ。
だけどお偉いさんは屁とも思ってないよ
ストリームにある仕事紹介映像の人材戦略部勤労ユニットの動画とか見てると反吐が出るわ >>426
組合が強かったとしてもこの状況で定昇が維持できるわけじゃないし、
手当てがカットされなかったわけじゃないんだからさっさと抜けたほうがマシ。
もちろん革命ごっこがしたいとか抜けると虐められるとかそういうメリットがあるなら
続けたほうが良いと思う。組合があれば労働条件が守られるなんて妄想は消えた。 うんこを漏らしても組合は守ってくれるでしょうか。確認をお願いします。 >>424
それだけ文句を言ってる会社と結託して国労潰しをしていた過去はどうなの？
錆も都合が悪い事に対してダンマリするから説得力が無いんだよね。
東労組から横領してるのも立派な犯罪ですよ。 現在の東労組や、錆という労働組合で満額勝ち取るのは絶対に無理なのは誰が見てもわかる。
こんな状況で団結力でガンバロウってしゃあしゃあと言い切るのはただのバカか秘策があるかどっちか。
過激派に攻撃させるとか前代未聞な展開くるんじゃないかな 錆なんか学習能力ないじゃん
会社「夏ボ決まりました。◯ヶ月です」
錆「ぼくたちは納得してない！緊急申入を要求するニダ！！」
会社「もう発表したんで時間切れです^^;」
毎回このパターン >>436
全盛期の東労組でも無理なんだもんね。
労組ができることなんて文句言うことぐらい。 止めることはできないけど丸のみせずに妥協点を探ることができた
1か0じゃない >>425
そこに所属してる組合員は
jrピンクサービス労働組合で
通称ピンサ労ですな >>432
この状況で本気で労働条件を守るために残ってる人ってごくわずかだと思うぞ
恐れるものがなければ所属が社友会でも組合でもどっちでもいいからやめる理由がないんだよな
そりゃ社友会に入ればボーナス6、定昇4くるならとっくにやめるけどさ >>442
こういう時に考えればね。
賃金的な事だけで無く､コロナ感染拡大防止のロックダウンも含めてやれば世間からも賛同されただろうに。
未来永劫定額ベア要求で職制による数十円の格差の為にスト権確立とか本当にアホ。
結果的にそれから2年後には新型コロナが始まってベアなんて逆に未来永劫無くてもおかしくないよね。 組合がナス交渉しなければばいいのだ
赤字だから交渉しませんって言えば 会社も出さずに済む
金ないからみんなして改善活動に今以上に取り組むしメリットだらけ >>445
なるほど。
まあそれだから8割の人は脱退ベアのあるパイパンを選んだってことか。
定昇４とは言わないが無駄な組合費分は得できるからか。 >>441
制服着せればオタは釣れそう
出発ちんこー！ >>404
列車待ちのスキマ時間でスッキリ快感♪
忙しい貴方にピッタリ♪♪
斬新な駅ナカサロン儲かると思うのですが。 >>404
早速、マイプロを立ち上げて助役に説明してこい！ >>439
騒動前は会社と組合が最初に言い値を言って、そこからだいたい中間地点付近で妥協点を見つける感じだったね。 副業解禁きたな。
気になるやつはshare pointで副業ポータルと検索してみな。 誰だよ、昨日自称人戦部で絶対副業はないとか言ってたやつ。昨日中に通達まで出てるわ。 赤字で今までのようにマイプロや委員会に超勤払えない。
体よく、変革のスピードアップや社員の成長と銘打って、批判を会社に向けさせないためか。
普通に明けで無駄残業した方が単価高いから、誰がやるんだろうか。 無駄残業も上限あるからローンプラス子供3人の俺は解禁なら副業するけど流石に明けじゃきついから休みの日にやる感じになるのかな、でも副業やる奴は意地でも無駄残業しだすだろうからどうなんだろ 副業できる余裕があるか無いかは職場と上司ガチャ次第だよね... 無駄残業１時間ぶん稼ぐには副業4時間…
昨日今日入った若造向け施策ですな 副業があるので、トラブル起きようが
定時退社します問題をどういう
文言になっているのか気になる。 副業も社員の成長のため変革のためって書いてるのが腹立つ 「〜社員が自らの活躍の場を拡げ、社外での多様な業務経験を通じ成長の機会を得ることを資する観点から〜」
何もせずただ赤字を垂れ流して社員やその家族の幸福をだけ悪化させた分際でどんだけ上から目線なんだよ
給料を減らしてボーナスも減らすけど生活できないならバイトして何とかしろってもはや企業の体を成していない
さっさと経営陣は責任とって総辞職しろ 何でもかんでも保身と体裁ばかりの文書で腹立つな。素直に金払えないって言えよ >>473
いかに今まで恵まれていたか、思い知れwww
世間の厳しさを知ってこい ボーナス前の副業解禁とかボーナスを大幅に減らした時の批判をそらすためのガス抜き、言い訳にしか見えんな >>468
むしろボーナス減って苦しい世帯持ち向けじゃない？
時給1000円として、たった3万のために自由な時間30時間潰すって考えると、相当金回り苦しくないとやらないと思うんだけど >>477
ガス抜きにすらならんだろ
むしろ油を流し込んでいるようなもんだ ラーメン屋とかうどん屋とかフードコートの募集ばっかりで草 まあ募集しても民間ではバイト集まらんし結局こうなるわな。 >>482
是非「うどん屋ウシウシ」を社内副業でやってほしい。客入りが楽しみ。 ボーナスゼロも視野かwww
休日に電話に出ない権利を >>468
これだったら、ぶっちゃけ人減らして、休勤、超勤ありきにして
36協定結び直して限度時間増やしてほしいわな。 >>483
国労ラーメンがこんなところで復活するとはな…胸が熱くなるわ 社員の昇級とボーナス削るけど、誰が行くのかわからないポスターとパンフレットはどんどん刷って送るよw 時給1000円で副業するなら超勤貰ってダラダラマイプロやってる方がいいな… 副業解禁！賃金下げるからよそで働け？経営陣の無責任な対応だな。毎日休まず働けってか？ もうここまで来たら転職できるなら早くした方がいい
黒字化なんてとても出来ず今後の待遇を悪くするか倒産のカウントダウンが始まっていると言っているようなもんだ
これで上層部がいかにプライドだけ高い無能なのか証明された グループ会社以外でも
良いのかな？
読んでもよく分からん 生活苦しい人は土日もバイトで働けるね
お金の代わりに体壊しそうだけど… 4週で8休しかないのに副業とか無理ゲー
元々本業するのだけでいっぱいいっぱいなのに
基本給そのままで休日増やしてくれるならいいけど 本人の成長のために副業解禁みたいな挨拶読むと、今後は委員会マイプロみたいにやってないと自己啓発しないとみなされたりして… ＪＲ東日本という外面だけいい看板、中身はブラック… >>499
逆じゃない？
本業を疎かにしかねないと見なされて出世ルートからは外されると思う
建前では大丈夫と書いてるけど副業してると試験受からないとかなりそう 仕事量休み増やさないととてもでないが副業なんて無理やな。自己啓発の為に副業使ってきたら笑えるわ。勝手にやって病んでくれwww 副業は許可制で、グループ会社なら基本的に許可するよってことかぁ…
グループ会社以外で許可してくれるかは始まってみないと分からんね 資料見れる環境じゃないけど、
グループ会社限定なら、体の良い
人減らしの一環で、アルバイト料金で
労働時間の枠外で働かせて、
時期が来たら、そのまま出向さよなら
の道だな。
副業強制ならブラック真っ青w >>492
あれ読んで分からんってどういう頭の構造してんだよ。
普通にグループ会社でって書いてあるだろ。 >>506
業務委託の場合の欄あるから他も可能ぽいよ >>503
Q＆A読むと、G会社以外の副業については基本的に現行通り不許可としますってあるよ。
通達には特に認めた場合的なことが書いてあるが、現行でも認められるような（あるのかしらんが）
特例的なものじゃないと無理。そこは変わらない。 つまりしばらくは那須限りなくゼロに近いからその分、副業で補ってねってことか
次はいよいよ40代以上の人員削減に手をつけてその後は倒産やむ無しというところだな。兎に角、3年は持たないな良くて1.2年だ。倒産まっしぐらだ ボーナス妥結前になんでもありの展開になってきたな。
次は何だ。希望退職募集か？リストラか？週休３日導入か？カンパニー制導入か？ >>510
間違ってたら申し訳ないが、
副業には雇用契約と業務委託契約がある
その副業はG会社に限って認める。
ってことは業務委託契約もG会社からの委託契約ってことじゃないの？ >>507
自社と競合してるとNGみたいだから、おとなしくグループ会社の求人がほとんどになるんじゃね？
コンビニだって「new daysと競合してるでしょ」って言われたらNGだもんなぁ ハンター試験と一緒なんだよ
中身を理解するところまで >>514
ちゃんと読んでなかったけどG社以外は現行通り許可しないってあったわ その昔
中古品の仕入れネット販売の副業始めたらそっちの方が伸びて確定申告から会社バレ
結果、副業を選んで退職した人がいたなぁ
今じゃ立派な個人事業主の社長で順調だと
あの人は先見の明があったんだな 今後予想できるのは
・基本給削減
・超勤等割増賃金削減
・職務乗車証、乗車券代用証廃止
・交通費、宿泊代上限設定
このあたりの幾つかは必ずやってくる
下手すると全部かもな 複業扱いにして36協定以上の60時間働かせる
本業に支障が出た場合は自己責任
誰がやんのこれ 副業の求人みたけど現業じゃ時間的に無理なやつが多いな
テンポラリースタッフあったらやろうと思ってたのに 地方のグループ会社なんて
ﾅﾝﾁｬﾗ鉄道整備株式会社とか、清掃くらいしかないぞ。 G会社限定副業とかヤバすぎない？
どうしろというのか 長期的に働ける人で18〜20時とかあるけど誰が応募できるのか
本業で何かトラブルあった場合そっちが優先するの？ 泊まりとクソみたいな委員会やマイプロさせられた上、金欲しければレジ打ちしろと？ >>526
職業選択の自由の侵害として、組合が闘うのか、断固拒否で闘うのか？www
いやはや、考えましたなw
出向や業務指示なら、本体での待遇を維持しなきゃならんが、これなら最低時給でいいwww 本業でなにか合ったら来ませんよなんてなんてバイト雇うG社あるの？ >>533
副業より本業の休出の方が稼げるからそれはないでしょw っていうか月1日とか2日位で働けるとこなんてあるのかね？ >>528
そのクソみたいな委員会やマイプロでレジ打ちより金貰えるんだからほんと
うちの会社ってまだいい会社だよねって本当に思う >>532
まあバイトと同じ扱いだろ。バイトなんて当日バックレるやつもいるし。 >>512
副業のQ &Aの問2では、収入増を目的としたものではないとある。
その言葉をそのまま受け取るならば、ボーナスがゼロとかにはならないのでは？ 深澤「皆さんの給与を順次減らします。副業を解禁してあげますので、これからは各自で稼いで給与補填をして下さいねヽ(´ｰ｀ )ﾉ」 グループ会社的に週1くらいしか来れないやつに任せる仕事なくね？ 座ってたってクソの役に立たないんだから幹部連中に1ヶ月やらせればいい
もちろんバイト扱いの待遇と賃金でな
この責任もとらない無能どもがどれだけ使えないか世に知らしめろ ダンベルにも車椅子担当の警備員バイトを最低時給でやってもらおう。せっかくサービス介助士の資格とったんだし 共働きじゃないと生活出来なくなったように、
副業しないと生活できないように未来は賃金下がっていくんだろうな >>541
いまだに会社が言うことをそのまま受けとる奴いるのかよ
世間には｢当社でも時代の変化に柔軟に対応して副業を認めました｣
→実際はグループ会社しか認めず、内容も糞ばっか 組合厨のみなさんこれ超絶馬鹿にされてるけどどうすんの？
毎月組合費ガッポリ取っておいておとなしくはいわかりましたとかほざくんじゃないだろうな？ 飛ばされてシフト入れなくなって相手方に迷惑かけるのも悪いし手を挙げないでおく
やる人頑張ってください >>552
組合員の声にこたえて副業勝ち取ったんじゃないの？ >>557
もうこれ組合の存在価値無いやんw
マジで存在価値教えて？ 募集を見て応募して、採用試験(面接？)を受けなきゃならないから、ほんとにバイトの募集と変わらないね。
しかも会社の許可まで必要だし、時間と体力の有り余ってる人くらいしかやれる人がいない(そもそも物理的にできない人が多い)んじゃないかな。 >>557
社員は会社からバカにされている
組合員は会社からバカにされているし、組合からもバカにされている 散々「副業を解禁しろ」って書き込まれていたのに、実現する運びになったら書き込みが無くなってワロタ
グループ会社縛りなら不要とか屁理屈書き込むんだろうけどね。
どっちにしろ文句しか出てこなそう。
錆は良かったね。
団結する口実が出来たよ。
本来業務を人一倍大切だと思っているだろうから組合員には副業やらせないと思うけどw >>561
お前は時給1000円くらいの価値しか無さそうだなw >>558
組織力ないのに都合がいいときだけ組合のせいにするなよ >>564
会社が存在価値を認めてるから先に組合壊したやん(もちろん組合自体が自壊したのもある)
施策を進めるスピード早める為って＝物言う多数組合があれば早くできないって白状してんじゃん >>567
で？
存在価値は？
質問の文章読んでるかお前？
アスペ？
労働組合の存在価値は…………です
このフォーマットで答えろよ >>568
労働組合の存在価値は、平和活動とたしろかおる先生を国政に送り出すことです！！ >>568
雇い主と対等に交渉するため
一人だと団体交渉権がない
資本主義で労働者が対抗できる手段のひとつ >>570
で、対等（笑）に交渉して得られた成果は？
なんで定昇係数2だったの？
なんで冬のボーナスゴミだったの？
対等（笑）に交渉しさえすればそれでいいの？
実際に対等なの？ >>568
フォーマットwww
労働組合の存在価値は、組合費が執行委員の飲み食い代やそれらの方々が退職した後の居場所の確保の為です。 >>571
組合が要求して会社の支払い能力がなかっただけでしょ
ゴミって認めてるってことはボーナス欲しいんでしょ？それなら組合作って要求しなよ >>573
それ君の妄想だよね
組合側の主張では支払い能力は十分にあるってことだったけど
今回のボーナスも全く状況は改善されてないから支払い能力なしで終わりでいいってこと？
逃げないで答えられないと組合の存在価値無くなっちゃうよ 転職した方がいいですか？
それともV字回復(爆笑)を待つ方が良いか？ 逃げずに答えろ君は小学校を出てないの？
社会科で習うことすらここの社員はわからないのかって思われるからネタだとしてもやめてほしいんだけど >>577
組合厨さんがその「社会科で習うこと」すら答えられて無いようですがw
君が代わりに答えてもいいよ？
聞いてやるから >>574
ｵｯﾍﾟｹ Sr8d-T0ua ID:5jk6yKwnr(8/8）
７つのレス全て20秒〜３分以内にしているけど何でそんなに必死なの？ >>570
みよしのときに、要求は通らなかった。しかし組織力は示せたので
実質的に勝利である。みたいなこと言ってて組合嫌いを加速させてたけど、
それと同じ？
何の成果もないけど交渉 >>579
論破寸前で話逸らそうとするいつものパターンですねw
勝てないなら最初から反抗するなよ >>582
出札や改札で返金とかのトラブルで揉めると、勝ち目が無くなった奴が
「お前の態度が悪い」とか言って話逸らすのと同レベルだわなwwww 効率性を求めるなら経営幹部もコンビニのレジ打ちとか駅員とかやればいいのに >>581
あったねw
それに疑問を感じたから青年部役員に話したら分会役員にチクられて怒られた。
役員さんはチクりに対して敏感だけど、役員自身がチクってるから敏感なんだよね。 組合の存在価値は会社と交渉できることっていうのはその通りだと思うわ
ただ今の状態では対等なんかでは全く無い
数の圧力が使えないから
会社にとっては全く怖くない
それまでの政治活動や平和運動その他諸々で信頼を失い、
意味のわからないスト宣言で決壊し、
分裂した時点で完全に終わってしまったんだよ そろそろ勝ち目が無くなった工作員さんによる副課長認定劇場が開演か？ 大盛り上がりじゃんｗ
t543DEww0には期待してる 組合の存在価値なんて今更ねーだろ。
そもそも会社の存在価値がないんだから・・・。 ＪＲ春闘粉砕www
組合は仕事の掛け持ちをワーキングプアって馬鹿にしてたからな、どんな反応するか楽しみだwww >>576
いずれコロナは収束してそれなりに業績は回復するだろさ。
ただし、これに味をしめた会社は業績アップで給料アップ！はしないでしょ。
ただ、一つだけお願い。
内勤で座ってるだけのプロ病人、いち早くクビにするかアクセス送りにして。
あんな奴らの存在意義、俺らには説明出来ねぇ。 これでも組合不要とか言う変革社員がいるのが凄い。
基本給5マンになっても喜びそうだな >>576
ワクチンが先行してる海外でも通勤客の戻りは6〜７割なんだよね… 副業の解禁で、この先ボーナスは今までの満額出る事は無くなったな
これが最後の転職への後押しだろ >>594
組合は必要だけど東労組も錆もいらねーよ
まともな組合ならみんな入る
お前ら東労組の組合員と組合の考え方がまともじゃないからこの先も組合じゃなくて東労組は不要だよ >>594
不要かというかと疑問だが、副業能力その他で処遇格差が広がるだろうから団結云々で交渉するのは無理だよ
ほぼ同じ労働条件かつほぼ同じ昇進条件（年功）で処遇が同質だったからまとまることができたわけだけど
これからはスキル無しダメ人間の為の交渉に加わるとスキル持ち人間が損するだけに終わるから団結は無理
うどんを作ったって交渉力なんて発揮できるわけがない
せいぜい法律・コンプラ違反が無いか目を光らせる程度の存在にしかなれない
それなのに組合に残ってる人間の方が年功に忠実で昭和を引きずってるからコンプラ意識が低いｗ >>597
お前が言うまともな組合ってどんなの？
組合費なし
活動なし
交渉なし
勉強会なしって事？
あるわけねーだろそんなのw >>599
組合費は活動のために必要だからあり
平和活動なし
くだらない集会なし
この状況でも「会社は金を持ってるのにボーナス出さない」とか言い出す馬鹿な組合員がいない
とか、あげたらキリないだろ
少なくてもこの組合はまともじゃない
それは間違いないから安心しろ この状況下で組合があればなんとかなると思ってる奴って本当におめでたいな 組合があったとして結果が変わると思ってる頭の中お花畑君だからな 転職したいけどなんのスキルもない
クロネコヤマトとか佐川とウチだったらどっちが稼げるのかな？ 組合批判してもいいし、組合あったら結果変わったとは言わないけどさ
社有会のやつはボーナスゼロでもどんな会社施策に対しても文句言う権利ないからな
それがお前の選んだ道だ
交渉してない賞与定昇もしかり 私がやりたいのは顔出しYouTuberなんだけど出来る？ 人件費に手をつけて副業。
これでまだ社員の幸福とか成長とか言うのかな……
これからの家族計画や老後が不安で仕方ない。 本気でボーナスは1ヶ月切るだろうな
足りなくなるから7月から副業ポータルで副業してくれってことなんだろう 拘束時間長いのにG社でしか副業認めないって結局自分の人件費削減しか考えてないじゃん。 あれ、今までみんな副業許可しろよってレスばかりなのになんで副業許可したら絶賛じゃなくて
副業許可したことを叩く流れなん？
せっかく会社側が要望に答えたのに、ただ単に批判したいだけなのかな 中身が問題なんでしょ
まずやってみようの精神の人にはわからないだろうけど 転職はさもありなんだけど、この会社のいい所は非現とは言え個人にノルマを課せられないとこなんだよな。
世の中じゃそうはいかない。半期とか四半期ごとに目標のトレースを上司と行って、達成できてなければボーナスの査定に響く。
シュレッダーマンでもボーナス満額出るいい会社だよ。
今後は知らんが ・応募はG社のみ
・ポータルに求人が掲載されたとこしか応募不可
・応時点で箇所長へのお伺いと書類提出が必要
・労働時間は本業の超勤と合わせて60時間以内
・毎月末に箇所長へ副業の状況報告が必要
こんなの誰が副業やるんだよ…。マイプロ、委員会、業研で菓子食いながらみんなでポスター作ってた方が遥かに楽じゃん。 副業ポータル見たけど全然募集ないじゃんw
秋田とか仙台とかで時給800円の接客とかやる人いなくね 副業解禁するってさあ、みんなが求めていたのはこういう副業解禁ではないんだが？身内だけの会社ってwwwもうマジで酷い。 パチンコ店の深夜でバイトしたかったんだがな
JRより時給良いぞw >>618
あのな大企業のバックオフィスはノルマ課されないで… >>611
みんなで副業応募してバツくれ続けたら不評で副業なかったことになるだろ auよりはマシだよな
副業解禁して副業先は社内の別部署とかないわ
都内なら立ち食い蕎麦の募集があるけど東京とか大宮とか同僚乗務員が喰いに来て恥ずかしくなるわ これ就活生向けだろ
うちは副業解禁してる時流に乗った会社ですって言うためのな >>618
俺の知り合いのサラリーマン全員ノルマないわ 勤務時間外なのにこれだけ制約ありって会社は何様のつもりなんだ？
こんなの絶対指導入るだろ 確かに明けでポスター作成と貼り替えで超勤してた方がいいな！ >>631
むしろそれが狙いなんじゃないの？
否が応でもみんなマイプロしたがるだろ >>631
明けで4-5人でポスター案考えて、ポスター作ってパウチして、2-3時間だらだらするのが最強。評価も上がり金も稼げてお腹も満足。 お前たちの仕事なんて、所詮は時給800円の仕事と大差ないよと言われてる感じがする。 >>635
それな
文句ばかりの乗務員もどうかと思うがここまで軽視されると頭に来るを通り越して哀しくなるな。 >>622
そりゃそうでしょ。経営陣も結局社内の現業にしかマウント取れないからな。それなのに偉そうにしてるゴミ人間ばかりだからな。
まぁあいつらの顔見ればわかるだろ！
こんな社内になる前の経営陣と今の経営陣、次期のあいつの顔を比べてみな！ここまで嫌悪感でたの今まである？ 女は股を開けば金が稼げるけど、男は力仕事じゃないと金が稼げない。 >>604
そんな制約ないんだけど？
組合やめたら会社批判出来ない根拠出せよ、池沼 >>612
こんな制約ばかりの施策でドヤ顔で副業解禁！なのが笑わせるんだが
こういう事じゃないんだよ！わからない？
だからうちはセンスないと言われるんだよ！ >>641
そうなんだよね。それすらわからずに副業解禁！( ・`д・´)！
見てて恥ずかしくなる 株主配当金
冨田哲郎102万円
深澤祐二71万円
社員のボーナス０円 非現も副業できるのかな
営業とかだと委託駅の業務委託契約を非現でやるが
その委託駅に副業で自分が仕事に行くみたいなおかしなことも出来そう
発注と請負と実務全部自分でできるね！ >>636
文句言わないからこの程度で充分と思っているんだろ >>607
キングボンビーがトップだからな。
夜中にもかかわらず駅社員に動画出演強制させるクソさ。
あれも駅長から強制されたんだろうな。不自然な勤務変更があってな。かわいそう >>642
お前が自分で法的な観点での対抗手段を捨てたからでしょ。そりゃ会社批判しないのが道理だろ、嫌だったら自分で組合作れば？ あと多分G社に絞ってるのはそのうち出向転籍させるときに「どうだ？副業の経験が活かせるし行ってくれるか？」って肩叩くためだと思う >>649
ここで錆が踏ん張ってスト完遂したら今よりは評価する。
コロナがどうかではない。国に何も要請しないのに人件費に手を付けるだけな経営陣に断固としてNOを突きつけて闘えば少しは組合員戻るかもな。
俺？スト破りしないと断言できる 何年目ですか？3年目です。
何回見ても笑っちまうわ タクシーでもやろうかと思ったのに…
JRバスやらせてくれないかな？ お前らがマイプロでポスター作成とか無駄だとかほざきまくってたくせにここに来て急にポスター作ろうとしてて草
仲間に入りたかったの？ 鉄道からケモノへ
https://pawstep.jp
よくこんな何番煎じか分からない出涸らしみたいな企画通したな >>656
副業施策がゴミ過ぎだからだろ
ま、でもこれをきっかけに組合馬鹿がマイプロ必死になって会社側に鞍替えすれば会社の作戦勝ちかもね 副業ポータル見たけど、近所に無いんだけど
これ不公平じゃん FAQ見たら兼業農家と不動産取引とメルカリはOKと会社が認めたということでいいな？ 社宅に入ったまま住宅ローン組んで家買って賃貸or転売すればいいのか >>658
少なくとも必死にはやらないでしょ
自分たちが批判してた超勤のための中身の薄いマイプロはやりだすかもしれないけどな
まあでもウシウシさん達だけのメンバーで立ち上げようとしたら支援者はどうするのかな？
まずやってみようだから断る理由が無い >>657
なんだこれ？このサイトってなんか意味あるの？
ペット保険勧誘？ 今日みたいな踏切事故は車掌がいないと気づけないよな 社畜化を加速化させるためだけの副業解禁。普通逆なんじゃないの？しかし、平日なのにレスの伸びが半端じゃないなwww >>668
それな。でも経営陣はそれでもいいのだろう。気づかずにいた乗務員が悪いで終わらせ草むしりやらせるんだろ
乗客の安全なんかこれっぽちも考えてないよ。桃鉄と一緒。駅についたら不動産。いかに儲けるかがゲームだろ？不幸な事にキングボンビーが誰かを考えたらわかるだろ？ 利益を出さなきゃいけないのも事実でが経営陣や現場管理者まで未だに労務管理で評価を受けているという時代遅れの運営。
組合弱体化したんだから、そろそろホントに経営手腕を発揮して欲しいところ。 会社としての理想は本業と副業で稼いだ金をJPEMALLで使って社員に生活してもらうことかな
全てのキャッシュがグループ内で回る >>662
貴重な時間使って見てるのに何年目か聞くだけのシーン見させられたらたまったもんじゃないよなという視点。
俺は暇人だけど忙しい中時間作って見てる人からしたらと思うと… >>672
社員に社内のものを使わせる時点で間違ってるのわかる？経営努力も何もしないからこうなるのよ。何も経営努力してないのに社員に金使わせるなんて無能の極みだぞ >>673
それもそうだしわざわざ睡眠時間削ってるのか夜中の勤務にされたのか知らないけどさ、たったあれだけの時間為に駆り出されたあの人達を思うと気の毒だよ
どうせ駅長にまたとないチャンスだとか調子のいい事言われたんだろうな 超勤は副業先の時間も通算することになるけど副業先が負担するのかな
税区分も乙欄で確定申告しなきゃいけないし手間は多いな >>673
当事者達はニコニコ嬉しそうだからね
深夜にあんなののためにやらされて起床時間も変更されないだろうに
本人達は社長と一緒に映れて嬉しそうなんだもの
何がしたいのかさっぱりわからんよな
ホームドアの映像はともかく駅社員を出す意味はなんなんだか >>670
キングボンビーはコロナやろ。
コロナさえなければ誰が社長でもまず黒字やった。 副業で成長？
グループ会社なんて、本体から自動的におこぼれ受注、駅ナカ店舗は好立地を生かした殿様商売じゃん。
ＪＲの看板がとれれば、独立すれば、市中にでれば、即潰れるだろ。
そんなところから学ぶこと？ ねーよw >>675
出せないとなったら駅長の管理責任問われるだろ
社員教育なってねーんだよ！社長の動画だぞ！と言われる
それに社友会は文句言わないからな、潰れるまでこき使えばええ
そこで初めて組合の大事さを知るんだよ 愚者は経験に学ぶしかないから
それでも要らないってならほんとのバカかどmだろ
新しく作るでも良いし、兎に角組合がないとダメなんだよ >>668
だからってワンマン化は止まらないだろう。
仮に特発運転士が見逃して、止まれなくて、運転台に2人乗ってれば
防げたって言われても2人乗りにしないのと同じ理由だろう。
自動発報の調整くらいはするかもしれんが。 分割民営化の成功例として作られた会社がこのザマか（笑）メシウマだわー 勝手に出前館やったらバレるかな？
あれって業務委託だから確定申告さえ間違えなければバレないのかな >>683 確定申告したら住民税変わるからバレる。確定申告自分でやろうが100ばれる。例えば手渡しのバイトで申告しなきゃバレないけどそりゃ脱税だからな。 >>677
嫌々でもあんな場面に付き合わされたら笑うしかないだろ
笑わなかったら駅長に何言われるかって言ってたよ >>678
そうやってコロナのせいにしてるあたり組合と変わらないぞ変革馬鹿の副課長
何の経営努力した？答えてみろ
何で他社よりこんなに赤字なんだ？何でやること後手後手なんだ？答えろよゴミ なんでこんなゴミカス会社になったんだよw
まあ元々中学生でもやれる仕事だったけど >>687
社員の変革意識が足りないからだよ！と真面目に答えそう
とりあえず野球部一つ減らして、ホームラン打ったらナス＋10％とか辞めて ダメだ文句しか出ない 寝るわもう
明日嫁が帰ってくる 貴重な休みが2ちゃんで終わる 錆も野党も同じ
文句だけで自分は何をするかは言わない
つまりゴミ >>692
経営責任を取らず下に責任なすりつけて高笑い
会社は自民党と同じだな
つまりゴミ >>690
野球部廃部になら無い限り、コストダウンなんてだれも本気にならないだろうな >>696
こんな時でも野球部あがりは出世するし何も変わらないし変えられないのさ。 >>605
ベックス、Becker's、ハニーズバー >>700 知らなかった。それならバレないのか無知で申し訳ない >>692
ゴミは社友会とパイパンだろう
組合は団体交渉で公式に文句言えるが、社友会やパイパンは公式に言える権利ないからって裏で文句ばかり言っているんだから >>677
終電後にあんな人数起きてるのって決算除くと線間清掃の時しか考えられんわ
保守用車入ってくるんじゃ線路降りられないし増徹ではないだろうな ゴミみたいな副業制度って我が社の人間が考えるとは思えないな
現業は駅も乗務員も休勤祭りで何とか回してて誰が副業（）できるんだよｗ
非現ってそんなに暇なの？ >>705
今はそうだが、窓口大量閉鎖とワンマン・自動化を早々に実行するという事だろうね 企業クラブがなくなってきたら、社員も危機感持つのだろうけど。
激励とか紹介とか未だにしてるもんね。
クラブもそう。幹部がチヤホヤされる大切な場所だから、やめたがらない。 >>672
一見グループ内でぐるぐる回ってるようで最終的には出て行く一方なんけど かなり組合に譲歩した副業制度だね
錆労が改善勝ち取る！
団結うどん0円→うどん屋 時給1100円
シーツ交換0円→リネン交換 時給1100円
除雪除草手配0円→各作業 時給1200円
社友会
超勤ポスター作成→Ｊ企ポスター作成 時給
超勤ポスター貼替→環境アクセス 時給
超勤通対→テンポラリースタッフ 時給
ホーム立番→テンポラリースタッフ 時給 >>651
批判=組合の構図でしか考えられないお前は充分に洗脳されてる知恵遅れだから宗教とかにひっかかるなよw >>711
お前が社員ならsharepoint
違うなら残念、見れません いまから乗務係目指すのってあんまり良くない感じですか？ >>712
え、じゃあお前何が出来んの？ww遠吠え？www
そりゃあ手段は頭使えば色々あるだろうよ、お前がそれだけの知恵と実行力持っていればよwww >>671
経営手腕なんかないだろｗ会社に入って40年間、金の稼ぎ方じゃなく労務管理が最大の仕事と教わってきたんだから。
一度でも営業系の人が社長になれたか？全員総務系だろ 自己啓発の一環っていうのがミソだよね。
マイプロ委員会と一緒でやらない奴はヤル気がないという評価になるだろ。 副業って、結局はチャレンジすることが大事で、その点、変革精神に賛同しているとみなされ、評価も高まったりするのか？？ 副業で視野広げて企画業務などに従事してほしいってこと
生産力維持したまま視野広げてもらえれば会社は万々歳だろうね >>680
何か聞き覚えがあると思ったら松本駅のサービス残業の根幹だ 疲弊してチョンボして辞めてくれれば万々歳ぐらいしか思ってなさそう
社員家族の幸福なんて絵に描いた餅 ちゃんと本来業務に支障出たら自己責任と書いてある辺り、
疲弊するまでやらせる気満々 >>718
いやいやお前が何ができんの？w
組合に入ってウシウシしてて何か変わったのか？w
いい加減目覚まして現実見ろw無能が >>493
ただでさえ、他社より休日少なくて給料安いks会社なのにな…あほかと >>724
そもそも、副業するもしないも本人の意思によるもので、そこに会社の意思とか社員への期待を盛り込まれるのはおかしいよなあ。
企画業務などに従事してほしいかどうかとか、どうでもよく。 金は出さないけど期待だけはする
やめれる時にやめとけば良かった >>642
組合を通して会社に交渉してないから
欲しいとも言ってないお金がなぜ貰えると思う？
批判するのは会社は黙ってても社員によくしてくれる、ボーナスたっぷりくれるって言う気持ちの裏返しだと思うけど、考え甘いよ
まあそういう幻想を抱いて社友会に入った人が大勢いるんだろうけどさ >>733
組合なくてもボーナス出るぞ
社員のモチベーションに関わるし、業界内でのメンツもある そのうち副業する事が自己啓発と見なされて評価の対象になるぞ >>734
現実にゼロかどうかじゃなくて、
もしゼロでも文句言えるか言えないかの話 ボーナスの数字は交渉で決めるって賃金規程に書いてあるじゃん >>574
義務教育もまともに受けられていない池沼なのか、業務としてネットに組合批判書き込んでいる暇人管理者なのか知らんけどwww
逃げるな君が一番のコストや コロナで厳しい状況が続きます。例年並みの年収は出せません。社員生活を守る為にみな苦しいだろうがグループ内で副業先を探しました。なんとか乗り切りましょう。これでよくないか？
この一言だけでモチベーションかなり変わると思うのは俺がおかしいのかな >>736
文句言ってどうすんの？結果は変わらないけど？ >>700
5年前位から国が特別徴収を原則にして対策強化してるから副業でも給与所得に該当する場合は主たる勤務先宛に住民税が通知されるから確定申告時に自分で納付選んでもバレる。
ただ出前館は個人事業主ならって話だったから個人事業主で届けて白色や青色で出していれば別途住民税のチェック入れていれば個人宛に来るからバレない。 本業に比べて副業の時給が低いのは確かだけど、全時間割増扱いになるなら相手先企業からしたら破格の扱いだと思うが…。 >>741
ほんそれ
視野を広げて云々なんぞ取って付けたようなこと書くから、余計に腹立つんよ
視野広げるなら、それこそグループ外だろて >>741
ボーナス前に副業解禁する辺りがムカつくしこれじゃボーナスは出ませんからと言ってるようなもんだよね。上が腐ってるから堂々と本当のこと語るなんて一生できないよ。 まあ毎日進歩も無くドアボーイや左手ガチャガチャしてウシウシするだけよりははるかに視野が広がるだろ コストコは最低時給1400円だぞ
もう潰れて外資にやってもらった方が社員が幸せになるだろ >>749
人財戦略部でも蚊帳の外、情報がこない窓際なんだろうw >>741
トヨタとか見てるとこういう点で致命的に差があるよな >>741
まさにその通りだな。
もちろんお金は大事なんだが人間だから気持ちで動く事もある。 >>734
>社員のモチベーションに関わるし、業界内でのメンツもある
そんなのがあったらJRで唯一、定昇に手をつけたり、副業はグループ会社だけとか言わないぞ 大企業の正社員様が子会社のプロパーやバイトに顎で使われるのか。胸が熱くなるな( ；∀；) 美辞麗句を連ねるんじゃなくて率直に言ってほしいわな
もう経営が無理ですとか組合が憎いからですとかw もう我慢するのは無理です漏らしてしまいます。確認をお願いします。 >>756
こんな無能が幹部じゃ経営状況以前の問題なんだから株主の皆様には是非退陣を要求してもらいたい 今NHKでやってたけど職域接種で駅員と乗務員からワクチン打ち始めるってな。
ワクチン拒否した奴は評価下げるのがうちの会社だからおまえら打てよｗ >>752
そうなったら、ここでクダ巻いてる俺らはリストラされるなw >>760
それを組合が３年前にやって､新執行部を批判する怪文書や動画を撒いた挙げ句に錆が分裂するというオチ ベックスなんてたいした事ないし行くならスタバの方がマシだよ。
ニューデイズだってたいした事ない。
どちらも駅ナカだからやっていけるレベルなのにそこで働いて視野を広げるってどんだけだよw
あ、駅ナカの蕎麦屋ならばそばうどん作りが上手くなるよ 駅ナカのそばうどん屋全然おいしくないじゃん…
上野のちょっと高いやつはなかなかだったが 変異株の日本型が蔓延して、ワクチンが効かなくなるから打っても意味がないよ… 副業なんてめんどくせえっつの
頼むからナスゼロだけは辞めてくれ 車と賃貸引き払って実家に戻ろうか考えてる
ボーナスが不確定だと全く生活が見通せない >>770
法令遵守意識が飛び抜けてる？？
ご冗談をw
不当労働行為とか水泥棒とかやるときはやるからなw確信犯で。 >>741
経営者側は社員をボロ雑巾としか見てないんだよ
今までの言動見ていればわかる
社員に寄り添ったコメントなんて見たことがない いつも払わない理由述べて最後に働けよコメントで締めるだけだからな まぁ、アメリカだと交通需要が戻り始めたみたいだから、おまいらもしばらく耐えろ。
元通りになっても深澤は出さんと思うがw大労組の力はやはり大きかったね。 これマスコミは知ってんの？
まぁココに張り付いて奴はいるだろうけどw
Yahooのジョブロテニュースでも批判多かったけど、今回はどうなる事やらw
株主アピ！だろうけど逆効果じゃね？ >>774
自分はナスよくて1だと推測してたから4月には賃貸引き払った
引き払うなら早く帰った方がいいぜ >>780
いつ引き払っても同じだろ？
何その謎の煽り ボーナス無し覚悟で持株下ろして
最近の朝イチ高値からの終日下落傾向を読んで
今朝の寄付売り注文出したら、何で今日に限ってこんなに上がるんだよクソが 株価上がってるな。株総前だからか？
それとも副業解禁でリストラ始まるから？
ダンベル高笑いだな >>779
残念だけど全く話題になってないwww
お前ら世間とズレ過ぎなんだよ また錆さんが貴重な組合費をジャーナリストにお布施して、都合の良い記事を書いて貰うようかね？ >>781
煽りと捉えられるのかw
どうせ引き払う決断をするなら無駄に金を垂れ流すよりさっさと引き払う方がいいだろ
だらだらして引き払うほど無駄なものはない >>784
売ってくれてありがとう、小遣い代くらいは儲かったわ >>784
コロナ禍で6000円台で売っぱらってしまった馬鹿が居るからまだまだマシ >>785
全体的に持ち直している
日経225はまだ緩い下向きだが、Topixは横ばいになってきた。トヨタの爆上げなんかもあって遅れて来たワクチン期待だろうか？
後は米金利動向次第だろう。もし、金利が急上昇すると株は調整するだろう。で、金利（国債価格）は雇用情勢と物価によって変動する。 >>796
野党の方がまだマシなんよ
野党は片っ端から与党批判しかしないけど与党ではないから
錆さんも片っ端から会社批判しかしないのに錆さん自身も100%その会社構成員なんだよなあ
会社の一員として働いて会社から給料貰って会社の一部を構成しているくせにまるでそうでは無いかのような勢いだからな
お前らも東日本会社だぞ？ 副業っていってもG会社だけで
しかもクリエイティブ系は要経験
あとは外食のバイトしろといってるだけでゴミみたいな求人
本業優先だし、応募するやついるの？ とりあえず本体から言われたから作った感じの求人ばっかだよな
G社に迷惑かけてまで副業させるんかよ ボーナス無いと大幅に年収下がるから
転職できないなら現実的には生活を下げるしかない
家は公団アパート
子供は全て公立で高卒で工場に就職
車は軽
旅行は管内社割
趣味は散歩
食事は全ておにぎり
奥さんはもちろんパート
自分は明けで副業
楽しそうじゃない？ 非現業の社員を希望
半日拘束
時給1500円
こんな副業に誰が応募するのかw >>791
そんな数ヶ月の家賃代で首が回らなくなるような金銭感覚だったら最初から実家暮らししろっつーの グループ会社で超勤時間として管理するんだから超勤の時給以上にしなきゃ これ副業じゃないよね
安く他の仕事をやらす(生産性向上)だけじゃん
なんでも屋を作りたいだけ？ >>798
錆は俺たちはサラリーマンではなく労働者だ、
俺たちは技術力で会社と契約しているんだ
という感覚だからな
会社が無くなっても鉄道は残るという感覚だよ
会社はどうでもいんだよ、鉄道さえあれば
現実は会社が無くなれば鉄道も無くなるんだけどな >>799
要経験有りが必須のCADの図面作成やプログラミング、動画作成とかをたった時給1000円ちょっとで募集するとか。。。
そもそもこういう技能持ってるやつは、わざわざこんなところでバイトしねえよw
完全に社員を舐めてるというか、とりあえずボーナス下げるからやっつけに副業認めただけじゃん。 こんだけボコボコに絨毯爆撃喰らった後に夏ボ1、85ヵ月分出すよって言われたら、そりゃありがたがるよなw >>811
充分ありがてえよ
足りないとか言うのは現実を知らない錆よ >>784
少なくとも今日が持株会の買付日じゃなくてよかったわ。
最近高値の日に買付が多かったから 年収減った分株で取り戻そうとしたけど逝きました…
元手の3割まで落ちたw 錆はおそらく、新しい働き方や副業解禁が世間から大バッシング、連日ニュースで批判を浴びると思ってるだろうけど、実際世間は全く関心無いよ。 >>815
ヤフコメに
東日本が赤字定昇カットの記事に
錆と思われるコメントが
会社が悪い、私は辞めたとか
こんなのありえない
みたいなコメントがあったが
それだけの赤字なのに定昇とは素晴らしい会社ですね、
とか、うらやましいです
みたいなコメントで返されてたのは笑った >>788
彼らが書いてもらってる人も名前は伏せるけどただのブロガーだよ
そのブログも月数百円レベル
ジャーナリスト()とか言えば成立するし、錆が相手してもらえるのはゴミだけ
俺は錆だけど何度もメディアに集会を報じてと連絡してたけど、相手されんかった
スパイだから別に良いんだけどね >>818
それが事実だとすると
佐藤優に寄稿なりしてもらえた
東労組はたいしたものだったんだな
自分たちで潰しちまったが >>804
決断を先延ばしにして結果帰るなら1ヶ月でも数万円の無駄金。このご時世1万円稼ぐのも必死にやること探して超勤したりと大変なのにずいぶん生温い考えだな
この会社の人間は金に対して考えが緩い人が多いからボーナスでローン組んで今首が回らないヤツが多いんだろうな >>820
ごめん、お前みたいに底辺じゃないからそういう時の為に貯蓄があるしその程度の出費は問題ないわ
実家に帰るにしても人それぞれ家庭環境が違うんだから一概に早く帰れば良いなんて結論には至らないと思うんだけどw そば屋とかでバイトするにしてもシフトはほぼ曜日固定だろ？現業の人間には無理やん >>822
ただ働きなんてあるはずない。
松本駅を除いて。 時給はゴミだけどCADなら技能向上するかもな
飲食とか受付はどんな経験がつくんだよw >>829
勤め続けるなら基本給は上げておいたほうが良いって
手当てなんかすぐ削られるけど流石に基本給はなかなか下がらないから >>830
例年より受かりにくいの確実だし相当絞るだろうから... 副業の求人、同じ店でもネットの方が時給高いんだけどどういうこと？ >>833
あー、試験は受け続けないと受からなくなるよ ご忠告ありがたいが、そもそも受かりたいと思ってたら受けてるよｗ >>826
高卒バイト経験なしで入社した社員が、世の中の他の仕事の大変さを学ぶことができます。 >>838
ベトナム人じゃ賠償取れないな。燃やされ損だ >>840
車はｾﾞｯｹﾝK417だっけ、あんな真っ黒焦げじゃ廃車かね >>841
川越線の205も廃車になったし、多分無理 >>838
悪いことは何でも錆のせいにしたがるバカぎいるからな。そう言えば本社からのリークを錆の自演って言ってた奴どこいったの？ うんこがリークしてしまいました。確認をお願いします。 錆に都合悪くなると変なの湧いてくるな
わかりやすい笑 腹の具合が悪くなるとうんこが湧いてきます。確認をお願いします。 新小岩は終日改札無人か
これは社外の色んな人に広めた方がいいな 主務の結果がもうすぐじゃなかったっけ
それで絞ってるかどうかの雰囲気わかるだろ 株主配当金
冨田哲郎102万円
深澤祐二71万円
社員のボーナス０円
早く倒産させろ！ >>857
この話かと思った
【文春砲】「厳重な処分を行う」近鉄採用担当者が就活中の女子学生に肉体関係を迫るなど“不適切行為” [孤高の旅人★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1622620703/
うちは大丈夫？ やめるやめる詐欺がまた始まったのか
組合厨で会社辞めた奴なんて聞きたことないわ 昇職試験ガンバロー！ガンバロー！ガンバロー！ガンバロー！(拳突き上げて) どこかの、人事部配属が出世の登竜門になってる会社のやつらに読ませてやりたい
393 ソンブレロ銀河(茸) [US] 2021/06/02(水) 18:49:55.09 ID:+wnl4QwK0
>>48
人事は自分たちが社員の命運と優秀な人材を取ることにより会社の行き先を担ってるって思って天狗になってるの多いよ
実際は優秀でも色々な部門の現場が求めてる能力とのギャップがあったり、優秀なフリした無能を取ることが多い
しかも人事評価すら自分たちの力で出来ないことが多い（現場で優秀かの判断が人事には出来ない）
だから人事が強い会社は大企業病に陥ってるって言われる（現場の求める能力を持った人材優先じゃなくて、人事が考える優秀な人材が優先されるから） 561 ：名無しでGO! [] ：2021/04/09(金) 09:43:27.54 ID:kzoUloUi0
社友会の皆様はこんな名誉棄損をされているけどダンマリなの？
早く見解を出してください、親愛なる深澤社長と喜勢常務の汚名を晴らすために！
私は本社に勤務しています。もちろん有形無形の「社友会加入」
圧力を加えられてです。会社の施策に協力すれば待遇の向上や働
きがいの向上に貢献できると思っていましたがそれは嘘でした。
いま本社では●●常務を筆頭に「エリアマネジメント施策」なる
ものが進んでいます。具体的には職名を全系統同じにすると言う
施策です。乗務主任も営業主任も施設技術主任もみんな「主任」と
言う具合です。
こんなことで働きがいは向上しません。むしろ会社が目指して
いるのは「キャリア加算」廃止によるコスト削減です。でも人財部
はほかの主管部を恫喝まがいで脅してこの施策を押し通していま
す。業務の特殊性なんてまるでわかってません。
ぜひ、この施策をぶっ壊してください。止めてください。
一般社員は定期昇給も削られ、キャリア加算も無くされ不利益
の一方です。でも 27F の連中が電車通勤していますか？あいつら
は黒塗りのハイヤーでふんぞりかえってます。 社員に頭下げるくらいのことはしろって感じ
この状況での上から目線がマジむかつくわ
打開策社員に求めるにも限界あるだろ >>846
へぇそうなんですか、じゃあその情報どこで知ったんですかね？ >>866
総務系が力持つようになったらおかしくなるって太古の昔から言われてたよな 終わるかどうか知らんがこのバカな本社錆社員は知らない情報だろうね。 >>874 他の主管部が頑張ってくれたんじゃね。主管部って何か知らないけど 組合加入者は2ヶ月分
組合未加入者は1ヶ月分でどうかな？夏のボーナス どうせまもなく社債発行だろう。格付けの評価も下がったし売れないのだから早く倒産させろ！ つかそもそも副業禁止なんて憲法の職業選択の自由に反するからね。禁止なこと自体がおかしい。 ワイ管理者、望んだ若手社員には超勤回してたけど、そろそろ限界
サビ残は絶対にさせたくないから、これからは定時で帰らせる
どんな給料もらってんのかも、家庭の事情も知ってるから、心が痛む もう本社は現場切り捨てて逃げきることだけなんだろうな >>761
インフルエンザのワクチンですら、会社の指定した病院の倉庫みたいな不衛生な処で注射されたから打ちたくないんだが…
あれは、絶対におかしい。受付のスタッフもギャルみたいなつけ爪の人ばっかだったし…
管理者も同じ場所で接種してるなら疑問に感じないのかな？？ >>851
改札に、出札に、車内に、人がいない。
そんなんで顧客サービスが向上するわけがないだろうにな。この会社の総務と人事は会社を倒産させたいのかな？？ >>867
27階の老害に嫌がらせするために
錆にでも加入するか！ >>888
裏でワイワイしながらポスター作成とパウチしてるよ。 私も乗務員室みたいな不衛生なところでうんこを漏らしたくありません。確認をお願いします。 >>821
すまんすまん
そんなにお金を気にしてるから入社間もない20代半ばくらいかと思ってたけれどそれだけ貯蓄があるって事は30近くかそれ以上か？
30くらいでママに泣きつくのは恥ずかしいからよくよく考えた方がいいな 明日２回目の夏期手当交渉だからそこで額が提示されるのか？
まあ社友会の皆さんは受け入れるしかないんだけどね。 最初悪い情報を出して、少し良い情報を出すっていういつものパターンだわな。
東労組全盛期は組合が交渉したからいい数字になったって騙してたけど、
交渉しなくても最初からこういうシナリオなんだわな。 >>896
組合員の皆さんも受け入れるしかないよねw >>895
金気にして引き払う云々述べてんのはお前だろうがw >>810
内容見たら確かに、こんなもんに応募するかなと思ったけど、うちの社員の質を考慮したら無作為に解禁なんてできないよ多分(笑)
現場なんて犯罪紛いのことやってクビにならずにのさばってるやつもいるし、そんな奴等に副業だなんて言ったら、何をしでかすか・・ >>903
またお前かよ
定期的に現れるなこいつ
しつこいんだよ
疲れたならここに書かないで業務日誌にでも書いてろ いつも会社の文句を言ってる役員さん、飛ばされるみたいでオドオドしてるよ。
毎日毎日職場で会社の文句を言ってれば飛ばされて当然だろうね 首都圏にいるから朝通勤対策アルバイトして仕事行きたいけど求人ないなあ。昔グリーンのっていたからグリーンアテンダントもいいなあ。なんかねたありませんか？ 株、今日も伸びてるなあ
まだ伸びそうだけど、俺は収支25000円のプラスになったんでさっき売っちゃった 今まで会ってきた主務全員ゴミなんだけどなんなん
勤務作成なんて入社2年目でもできることしかやってねえくせにイキんな >>902
改札と、本務で乗ってるときに財布盗まれたり、胴乱置き場で時計盗まれたりするらしいもんな。
職場と車内に防犯カメラ設置されて本当に良かったわ…。
車掌で公金盗んで、飯食ったりしてるやつ、行路を中抜きするやつもいるしよ。
モラルとかプロ意識とかねえのかな？と思う。 ボーナスなしなら、ますます休職して傷病手当金もらったほうがいいな 精神科で演技すれば？
ちなみに近い将来に住宅ローン借りたい人は安易に精神病使うと選択肢が狭まるから注意な でも傷病手当金は満額貰えないよね？
そこから税金とか引かれたら手元に残る額だいぶ減らない？ 基本給の満額近くは出るが最初の1年は住民税を取られるから役職持ちじゃなければ手元に13〜16万くらいしか残らない
そこから各種保険やら携帯料金やら差っ引かれると残り10〜12万がいい所だな
しかも毎月通院と処方箋の証明が必要だから普通に働いた方が遥かにマシ
よほど貯金があるなら話は別だが >>917
傷病手当は最強だよ。付加給付合わせると標準報酬の85%は出る。
つまり新幹線通勤してる人や日常超勤が多ければ標準報酬も上がって有利。
しかも所得税と住民税の計算対象外だし特休や公休日も支給されるから普通に働くより金額が多い。
ただボーナス減額があるからそれを含めるとトントンだが年休も減らないからできれば病欠したい >>910
お前が主務より上なら指導すればいいし、
下なのに喚いてるだけなら、理想的な主務になればいいじゃん >>922
こういうの↓を平気で書き込む変態のオマエには未成年者を相手にするＡＶ俳優が天職だろ
995名無しでGO! (Hi!REIWAW 55f0-SdkG [124.45.154.184])2019/05/01(水) 22:48:31.40ID:9hnZTcuK00501
芦田愛菜の成長過程のオマンコってどうなっているんだろう。 すごいな傷病手当
あー定昇半分で鬱っぽいわ〜ボーナスも出なかったら完全に鬱だわ〜 どうせ現場社員はすぐ子会社に転籍だから
定期昇給とかもうすぐ関係なくなるよ >>925 乗務員子会社転籍だと指令員はどうなりますか？ 本社ならともかく、支社の業務なんて現場に移管されることを考えると縮小されていくのは間違いないのでは？ 本社だって減らしていくだろ
安泰なのは役員ポストだけ 現在支社にいるなら安泰かと。というか現場と違ってこれまで会社に尽くしてきたのに不利益被るようならそれこそ暴動とか組合回帰になるぞ？ 会社にそんな情がある訳無いやんw
不要なら切るだけよ >>931
お前が先陣切らない限りそんなことにはならないよｗ 支社って言っても所詮プロ採やん
鉄事採用なんだからそんなわけないだろ
安泰なのはポテだけだよ 奴隷を従わせるには、
奴隷の中から憎まれ役の指導者が必要。
通常時は、指導者を特別扱いするが、
世相により不利な立場になって、
話しが違うと雇い主に怒っても、
憎まれ役なので奴隷は、
結束して反抗せずに、
ホレ見たことがと指導者だった者を嘲笑う。
誰も救われない奴隷達の法則。 >>931
暴動なんか起こるわけないだろw
見透かされてるんだよ 新小岩の改札無人化、企画業務やるのは構わんけど兼掌窓口でやればいいのに裏に引っ込む意味はなんなのさ
どうせパワポでポスター作るだけなんだから裏に行く必要性無いだろ >>941
しょうもないこと聞きにくる人がいるんだし裏で専念の方がいい。 >>920
傷病手当ては支給にタイムラグがあるからその辺も気ぃつけないとね。 ここでポスターポスター言ってる奴っていざ企画業務やれって言われてもポスター作りしかてできないんだろうなw 便漏速報もSharePointで見れるのでしょうか。確認をお願いします。 傷病手当金はボーナスまで補填されないから、今までは働いてたほうが良かったけど、
ボーナスが少なければ差は埋まる。従って休んだ方がお得。
定期昇給や退職金もなくなれば、なおのこと差が少なくなる。
みんなで休もう。 >>950
ローン審査、生命保険規約、色々社会的な制裁受けるぞ。しかも支給は復帰後だ。安易に煽るな。 ｵｯﾍﾟｹ Sr8d-T0ua
コイツ、あー言えばこう言う
そういうヤツ屁理屈っていうんだよ。
どこ行っても嫌われるヤツだな。
まぁ頭は良くないよね。 プロ病人ってのは、民間の保険なんかもフル活用して損をしないように休職するの。
業務知識はゼロだけど、悪知恵だけは回る回るw
もう仮病で診断書を書かせる医師と、保険金を請求しまくりで外交員ともグルよ。
で、診断書を突きつければ管理者も黙る。もう無敵の人。 >>923
おう！久しぶり！
お前が事務所に頼み込んで見せてもらえ！ 私ナプキンが今日、真っ赤なのは会社が大赤字だからです。 >>951
東北DC
大休倶楽部
医療関係者へのメッセージ
共に頑張ろう！
たくさんあるよ？ >>969
御用組合に成り下がったクソwww
よくもまぁ、箱根以西がとか言ったもんだなw 傷病手当で生きていけるのは嫁の方が稼ぎが良いとか
昔ながらの農家の次男坊三男坊みたいに副業感覚でいる奴ぐらいだろ >>968
赤閉めもレピューターが黒色なんだから黒閉めと呼ぼう。 >>970
それがちょうきんでみとめられてんの？
地方じゃありえないぞ、そんなん 本当改札閉めて裏で何やってるの？ポスターポスター言うけどそんなやる事なくね >>971
西、東海「箱根以東にはならないように気をつけよう。」 夏茄子交渉なんか会社はうわの空な感じだな。
だめかもしれないね。。。 >>980
だからそんなに毎日コトづくりする事ないだろ
みんな改札突破してるぞｗ >>985
今回の話だって、事前に交渉したのか？
決まった事の通知だけなんだろ >>976
当たり前だろ。
地方は運転本数少ないし、客もいないから休憩＝勤務だろ。暇なYammer投稿が多いこと。
首都圏は見る暇もねぇよ。 まともに改札しないせいで、チャリがそのまま乗っていたり、サポートが必要な方が車掌のところにきて手配依頼とか日時茶飯事。 >>989
車掌なんて暇すぎてやることもないんだから、たまには仕事があってちょうどいいじゃん 自分の知らない世界を「妄想だ」で片付けるのは楽でいいね。 改札やった事ある奴なら、改札を無人化したらどんな結果になるのか想像付くわな。
コストダウンしか眼中に無い、エロい人には想像付かないんだろうケド。
逸失利益が幾ら出ようが、数字としては見えないから平気平気ww 社畜会から束労にエールを送ります。ボーナス交渉頑張れ！
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