就労移行支援事業所 Part15
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一般企業などへ就労を希望する65歳未満の障害者のかたに、一定期間、生産活動
その他活動の機会の提供を通じて、就労に必要な知識及び能力の向上のために必
要な訓練、求職活動に関する支援、職場の開拓、就職後の相談などを行い、一般就
労への移行に向けて支援します。
現在検討している人、通っている人また昔通ってた人も話しましょう。
※次スレは>>980が立ててね
一行目に下記↓のﾜｯﾁｮｲ導入コマンドを書くこと！
!extend:checked:vvvvv:1000:512
※ここにどれだけ文句を書き込んでも何も解決しません。
まずは事業所に直接、または役所等に苦情を入れるか、その事業所を辞めてしまいましょう。
前スレ
就労移行支援事業所 Part14
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1516583998/
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured >>774
はあ…
とりあえず自演云々はいい加減ウザがられてるだろうから他行ってやらんかね。
ここには行動の結果とやらだけちゃんと書いてくれればいいから。
リタリコの本スレあたりﾜｯﾁｮｲが敬遠されてるのか過疎ってるからいいんじゃないかな。
【就労移行支援事業所】LITALICOワークス31
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1517486002/ >>774
「お前らウザい、よそ行ってやれ」っていうクレームをそっちが全部責任持って引き受けてくれるっていうなら
俺はここで続けても一向にかまわないけどね。 いま体験で某事業所行ってるんだけど、SSTキツいね…
人見知りな上にコミュ障の自分にはツラい >>769
俺は軽度の発達だけど、発達に特化した就労移行じゃないと意味ないと感じたな
特に発達、知的、精神のごちゃ混ぜの事業所はお勧めしない
常識を身に付けたいなら、短時間短期でいいからバイトを勧める
実践に勝るものはないし、就労移行の基準に慣れると一般で働くのは厳しくなる
既に二次障害が出てしまってる場合は慣らし運転という意味ではありかなと
でないならとにかく働く 就労移行通いながら実社会で働いて、それからB型行くのが障害者エリート街道やね 連動してんの自分なのにウザがられるてなんだこの頭の悪い生き物 顔真っ赤にして書き込みボタン押す前に一度大きくゆっくり深呼吸してさ、
たった一行の文章くらい誤字がないように見直しなよ。
じゃ、とりあえず自演云々は根拠のない憶測、勝手な決めつけってことで決着ね。
異論があるならこちらへどうぞ。
【就労移行支援事業所】LITALICOワークス31
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1517486002/ アホくさテンプレレベルの頭の悪い煽り始めてどっちが顔真っ赤なんだという
おまけに長文連投に別回線に自演連発
ほんとしょうもない生き物だわ >>778
わかる。わかるよ
どれだけ向いてないか思い知ったよ
やだなと思ったこと溜め込むほうだから席にはいるけどSSTに参加せずにパスする練習中
コミュニケーション好きな人は苦じゃないんだなーって眺めてる そもそもリタリコの固有スレに誘導する意味不明な行動な
リタリコの職員が毎日安心できずに貼り付いてるのか知らんけども
何が故にリタリコに関連する話題だと思ったのだ
リタリコの職員は自演して回る複数回線で暴れて回るというワードに関連してると自己紹介してんのか 移行支援のSSTでそんな緊張する様なことやるか？
レベルの高いところに行ってるんだな裏山
うちでやるのは自己紹介とかだぞ
それも自分の名前は○○です。よろしくお願いします。と言うだけ
それでソーシャルスキルトレーニングと言ってるのがもうね 過疎ってるからだって書いてるじゃん。
もはやマルチポスト荒らしの書き込みくらいでリタリコのスレとしてはとっくに機能しなくなってるし。
ﾜｯﾁｮｲついてて過疎ってりゃ別にどこでもいいよ。 過疎ってるからって
それただの荒らし誘導行為だからな
それに過疎ってるなら尚更タチ悪いよねスレの話題がそれで埋まる
悪質過ぎて選べる中で最悪の選択肢だわな >>787
他は前に出て順番に実演するだけ
相手と視線を合わせましょう、相手の方へ身体を向けましょう
もうね。大人の幼稚園だよね >>786
精神病がある程度重いと人が集まって何かやるだけで激しい緊張を伴うものだぞ 尤もそんなレベルの利用者が就職まで漕ぎ着けたとして長くはもたないだろうが 就職できません・・・障碍者の努力不足です
仕事が続きません・・・障碍者の忍耐不足です
支援の失敗もあるだろうに・・・
だけれども障害者の責任にさせられてしまう。
この事業は失敗だ。
障害者の世界にまで競争社会が浸透してしまった 発達障害の人も就労移行支援を利用しているみたいだけど
コミュニケーションに不自由さを感じてる人に対しては具体的にどういった効果的な支援をしていたり受けていたりするの？ 発達障害は度合いによるけど、
面接同行と就労先相談が主な気がする。たまにとんでもない求人票持ってきたりするし。 発達障害者固有の問題のある癖を矯正する具体的な指導をするところも中にはあるんだろうね
殆どの所はそんな物ないと思う ASD・ADHDありの♂です。
発達障害って言っても、定義はかなり広いからね。
ただ全体的に言えるのは、利己主義で協調性がなく、計画性が乏しいところがある。
だからグループワークや朝礼時に当日の予定を具体的に話す事などは
自分には有効に感じたな。 性格直せと言ってきた臨床心理士の職員くんがからんできてウザかったので
うっかり所長に報告したら「職員くんを育てて」と言われた。
なぜ？
他の職員は「あなたは口がたつから職員くんに嫌にがられてるんじゃないのかな」
え？
この施設辞めて今は障害者枠の正社員で働いています。 >>793
何言ってんの？
障害者本人の責任以外にどこに責任があるんだよ
何でもよそに責任押し付けんなよクズ 何の支援もしないクソ事業所ならわかるけど、少なくともうちの事業所ではありえないから、私が未だに就労できないのも自己責任だと思ってる
もうすぐ2年だ、今日も頑張って通所するぞー >>793
> 支援の失敗もあるだろうに・・・
> この事業は失敗だ。
そもそもそういう所を選んだのは紛れもなく利用者側だから全責任が事業所にある様な言い方には凄く違和感がある
そこが駄目だと思ったらマトモな所を自力で探すしかない
時々大人の幼稚園とか酷い表現してる人居るけど、じゃあ何故通ってるの？っていつも思う >>794
多すぎて雑談なんてできないですよ
人の話聞かない人だらけで 就労移行支援事業所に正式に入所して一か月・・・
体験を入れたら二ヵ月弱
本当にこんな場所にいて就職して卒業できるのかと不安になってきた件ｗ
2年だか最長3年だかで卒業する人いるわ、就職決まった人もすぐ戻ってくるし・・・・
体験の時と話が違うことが多いわ。
事業所側の都合で利用者の意見無視するし。
職員の仕事であろう講座の資料やらを優秀な利用者に丸投げするし。
知的の子には騙し騙しやってる感じ。
講座時間2時間なのに職員の都合で1時間で終わったり。
どうみても意味のない、仕分けとか封入作業、タイピングをやらせるだけ。
めっちゃ優秀な利用者は事業所側に利用されま くり。
本当に就職できるのかな・・・愚痴ばっかですまん。 長文スマソ
休憩時間とか自分の話ばっかして人の話は聞かない人ばかり・・・
幼稚園とか小学校みたい・・・・
なにやら事業所の方針がかわって、委託訓練や企業実習(採用なし)に行かせまくる
外部から講師を呼ぶ講座で利用者から人気ないし、やめてほしいとの意見多数なのに
繋がりがあるから結局講座継続する始末
前振りもなく講座変更
職員もその日の気分で言うことかわるし、統一性はない
職員もどうみても心の病持ちみたいなのいるし
ほとんどの職員は福祉以外での仕事の経験なし
マジでまだ二ヵ月だけどやめようかな 自習って時間があり
ほとんど人がタイピング・・・・・
あとは簡単な表作り・・・・
優秀な利用者は職員の仕事をやらされる・・・
一番この事業所を選んだ理由は面談回数が多い事
だけど、話を覚えていない職員が多すぎ
びっくりするくらい肌汚いし
デブ多いし
寝癖でくるし
昼はカップラーメンだし
とにかく上から目線
利用者の大半はナマポ・・・
二ヵ月だけどすごい空間にきてしまったなぁ
やめるなら今かな・・・ 委託訓練とか採用なし実習に行かせる意味は？
利用者いやいや行ってるけど・・・ 職員でメンタル持ちの人っているのかな？？
ここにいる人たち聞きたいわ
皆さんの事業所の職員ってどんな感じですか？？？
私が通うところが異様なのかな・・・・・・・
やめたいと思ったことありますか？ >>810
それなら自分一人で就職したら良いんじゃない？
単純だよ
お前の責任なんだからお前が行動して就職しろよ
その過程で落ちまくるだろうし嫌になって死ぬかもしれんがそれも一興だ >>773 >>775 >>779
ありがとうございます
就労移行支援は就職というゴールがあってしかも2年って決まってるけど、バイトはゴールがわからなくて見通しが立たないので辞められないのではと不安でした
やりたかった仕事を上司に退職勧奨 さ れたり怒られたりしたので、また迷惑をかけないかとモヤモヤしてました
短期という道もありましたね、考えてみます >>812
それいつもマルチしてる奴じゃね
1行空きで似たような文章だし 就労移行支援、この前の合同面接会で内定出てようやく脱北できた…一年かかったよ。
うちは就労継続A併設なんだけど、とにかくA型の奴等が上から目線っていうか文句や悪口言いまくりで
こんなとこさっさと出ないと…というのが原動力でした。
職員はいい人多かったのが救いかな？ http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514129325/347-349
マルチポスト荒らし先生の新作だね。
毎度毎度よく考えるわ。
>>802
そうそう。
選択肢がない場合はある程度仕方ないとして、選ぶ権利自体はこちらが持ってるんだから、
今の状況がダメだと思ったらもっといい選択肢を探せばいい。ただそれだけ。
他に移るという選択肢がなくても、それなら今いるところを何とかして少しでもよくしようとする努力はできるはずだし。
それをせずに、すなわち不満・問題の根源を解消・改善する努力をせずに文句を言い続けるということは
きっと「何でもいいから事業所を叩く」という目的ありきで、それができなくなってしまうと都合が悪いんだろう。
常に問題のある事業所が存在し、自分がそこの「被害者」だということにしておかないと攻撃対象がなくなってしまう、
それがこのスレのからくりってわけだ。 >>817
近所の業者に頼んでるだろうから同じ会社でも事業所により違うんじゃね ビジネス研修でさんざんお辞儀の訓練をするが、調べてみたらお辞儀って実は物凄く重たい意味があるんだな。
自分の首を相手に差し出して自分が相手に対して無抵抗であることを表現した事が由来であるんだと。
貴方に首切られて死んでも構いません！と言ってるのと同じなんなら、店員が客に土下座させられただのなんだの騒がずに大人しく相手の思うままになれよと思う。 出ないね。
言っても、利用者のほとんどが自宅通いだから
約半分は家で作った弁当を持ってきて食べてたな。
あとの人は近くのコンビニで弁当買ってきたり、吉牛とかに行って食べたりそんな感じ。 まぁ俺は移行の利用者のとき、独立して生活できない給料の非正規の仕事に就いて、親が生きてる間はいいけど、将来どうするんです？って職員どもに聞いたら誰も答えられなかったけどな >>828
親が生きている間、非正規で安く使われて、その後どうするんだろうね。 就労移行支援から就職した先の給料が安いとは言うけどさ、それって要は
そもそもの障害者雇用の給料全体が安いだけなんじゃないの？
自力あるいはどこか他の機関の支援を受ければもっといい仕事にありつけるのかといえばそんなこと全然なくて、
何なら逆にそんなクソみたいな待遇の仕事に就くことすら難しくなっちゃうでしょ。
残念ながらこれでも現状取りうる選択肢の中ではまだマシな方だと思うけどね。
だいたい安い安いとは言っても最低賃金は守られてるわけで、ということはつまり
1日8時間×週5日働けばそこそこ余裕ある暮らしができるくらいまでの水準に最低賃金が達してないのがそもそもいかんのでは。
障害者に限った問題じゃなくね。 東京で時給１０００円としても月１６万、社会保険引かれて手取り１３〜４万くらいだと思う。
障害者加算のない生活保護より少しマシくらい
今は実家暮らしだから豪遊できるけど、家は賃貸だし、親が死んだらこれでどうやって生活するんです？って俺は色んな職員にきいたけど、うんともすんとも言わなかったよ >>828
そりゃそうだろ
「知らねーよポンコツ、死ねば良いだろ」
なんて本音を言うわけにはいかないだろ？
気づけよ それくらい自分で考えろってことだろうね
ナマポしかないだろうけど、その頃にはナマポ受給者増えすぎて、制度自体が破綻してるかもしれないしなー >>825
>>826
リタリコって弁当出ないの？見学した時、聞かなかったから >>828
人の2倍働いて給料2倍貰えばOKです
とか言うバカはさすがにいませんか >>830
最低賃金が上がったら上がった分だけの対価を労働面で提供出来るのか？という問題もありますね。提供できなければその人は極端な話職を失う事になる。 >>834
出ないと思うよ。
というか食事出る方がレアケースじゃないかな。
>>836
最低賃金に合わせて求められる最低限の働きのハードルも上がるかというとそれは違うんじゃない？
最低賃金は物価とか経済的な要因で変動するものであって、それと人間の能力のって全くの無関係じゃん。
ただでさえ情報技術の発展とかで仕事のハードルは昔に比べて上がりまくってるってのに。
(昨今大人になって発達障害があぶり出されるケースが増えてる要因にはそういうのもあるんだそうで、
一人一人に要求される仕事の量も種類も今ほどじゃなかったから問題が露見しにくかったとか何とか)
最低賃金が上がったからってその分頑張らなきゃなんてこと考えなくてもいいはずだよ。本来なら。 障害者専門のリクナビ的なの使ってる人いないのかな？
地方だと担当と会うこと自体ハードル高いよね クローバーナビか？あれは都内ぐらいしか使い物にならない >>831
それぐらいの給料だと公営住宅が1万ぐらいで借りられる生きていけるよ
そういう説明とかないの？ 東京の最低賃金は1500円いや2000円でもいいと思うぞ
大阪は1200円、名古屋は1000円
そこらの地方都市は800円以上 >>831
どんな答えを求めていたのかわからないけど
時給1,000円で働いてる健常者もいるからね。 俺はこんなキチガイの就労支援事業意味ないよと言いたかった。
今は開き直って、同じ法人のB型の職員やってるけどね。
キチガイは利用するものだとね。 >>847
で、そこの給与は独立して生活できるくらいなの？ 今は年収200万くらい月給にすると14、5万だからナマポと同程度じゃないかな。
近いうちに年収300万くらいになるけど。
くだらない仕事だからもう辞めるよ あるあるｗ
278 名前：名無しさん＠介護・福祉板[] 投稿日：2018/03/17(土) 19:25:50.95 ID:/rSi7kb+ [2/3]
【就労移行支援事業の恋愛事情】
・利用者同士でもある場合はある
・男が多いので若い子やかわいい子は狙われる
・それが原因でやめる子もいる
・職員と利用者も稀にある模様
【就労移行支援事業の真実】
・ピッキングや軽作業の講座があるがどうみても意味ない
・ビジネスマナー講座も外部から講師呼ぶのに挨拶の練習ばかり
・指導する職員が福祉経験しかいないのに模擬会社をイメージする講座がある
・職員のＰＣスキルが糞すぎ
・身だしなみとか清潔感気をつけろ言うわりに職員が不潔
・施設長はとにかく新しい子を入所させたい模様
・人が多くなったら実習や訓練に行かせる、事業所都合で本人の意思はない
・継続性のある講座が少ない
・職員のやる気のなさ、モチベーションが低い これもあるあるｗ
277 名前：名無しさん＠介護・福祉板[sage] 投稿日：2018/03/17(土) 12:27:05.14 ID:SJh3G6/T [2/2]
就労移行支援事業所
講座内容が謎なの多い。
教える職員が福祉以外で働いたことない人ばかりなのに。
会社風に作業する講座なんてひどいもんだわ
とにかく沼を利用したビジネス
閉鎖的すぎてある意味、宗教みたいな感じ。
利用者の意見無視。
講座もめちゃくちゃ。一切就職にはつながりません。
職員も沼だらけ。 正論ｗｗｗ
272 名前：名無しさん＠介護・福祉板[sage] 投稿日：2018/03/16(金) 21:14:23.91 ID:n+xtG7V5 [8/8]
就労移行支援事業所は闇だらけだな
事業所ファーストで利用者の意見きかんし。
就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)
男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
顔やスタイルが良いとは言えないけど、笑顔が素敵な女性。
それとある男性利用者が不倫やら付き合ってるんじゃないかと利用者の中で噂になる。
私が男性利用者に聞いてみたら噂にはうんざりしてるとのことでした。
その女性職員とも話しづらくなったとも。
スタイルもよく優しい男性なんで周りの利用者の妬みでしょう。
事業所で嘘の噂がよくながれます。
そんな噂を流すのはたいてい長く事業所にいる就職する気がない方々です。
就労移行支援事業所選びには注意して下さい。
自力でできる方はそれが良いよ >>823
ビジネスマナーは意外と役にたってるよ。 みんなの事業所だと平均してどれくらいで就職してますか？ クソコピペだけど十分起きうる。やばいメンヘラ女が悪い噂を振りまいて
雰囲気悪くするのはよくあること。 この前見学に行った事業所はみんなおとなしくて、昼食時も私語などなく、もくもくと食べてたな
本当に事業所によって雰囲気が全く違うんだね >>861
でしょうね
グループできてることも多いし >>845
東京は家賃があるからね。
便利なところは家賃が高いし。
額面で23万円くらいはないと、生活が回らないと思う。 普通会社入って食事する時は同僚と談笑しながらでしょ
黙々と食べてたら食事を一緒にする意味ない それを普通と決めつけられたらたまったもんじゃない
私はいつもどこに行っても一人で食べるよ
その方が楽だもん
他人と喋りながらなんて、ただでさえ疲れるのにムリ
だからうちの事業所でも一人で食べてる
つーか、うちもみんな黙々と一人で食べている人がほとんどだ
あの喋りながら食べてる人たち、よく平気だなあと感心する うちの事業所ではコミュニケーション重視
食事時もコミュニケーションの練習に利用しなさいと、昼休憩終わったらコミュニケーションの採点された。 >>867
それは…つらい
私には無理だ…
極端なことやらかしそう 仕事をする＝他人とコミュニケーションをとる
って職場が多いのであくまでも食事時のコミュニケーションも職業訓練のうちだと思う
俺も会食不能なんだが無理やり周りに合わせてる 昼食時のコミュニケーション訓練ってどんなん？
雑談の仕方かそんなのやるん？ 障害者雇用で契約社員で最賃で働かせて、16万稼いだとして厚生年金やらで2〜3万引かれて手取り１４〜５万になる。今一人で暮らせるかどうかといえばそれでいいと思う。
問題なのは老齢年金もらうのに、こんな給料じゃナマポ＞年金になるわけで。
試算すると、最賃で65歳まで働いて厚生年金納め続けても10万ちょっとにしかならない。
持ち家なら生活できるが、賃貸なら、いずれにしろナマポになるわけで。
都営住宅とか入れるかもしれんが。
まぁキチガイなんて長生きしねえから65歳くらいでぽっくり逝くと思うがなあ
キチガイの就労支援なんて建前で早死するキチガイから社会保険むしりとるだけだ 食事の時、職員にいろいろ聞かれるけど
数日経つと忘れてるよね
ワザとらしくへー、すごいー、今度私もやろー
数日後に同じ内容話しても同じ返し コミュニケーションって相手の気持ちを汲み取るところからはじまると思うんだけど
ただ喋ることをコミュニケーションだと思ってるなら訓練としては意味ないでしょ
誰にでも壁をつくって黙りこむんなら論外だけど食事中に誰かと会話するかどうかなんてそれほど大事なことじゃない
口数少なくても仕事中に自分の立場や周り人の気持ちをバランスよく考えられることの方がよっぽど大事
すごく難しいけどね >>871
障害者雇用は手取り給与＋障害年金で設定されてると思うよ。ま、それでも健常者に比べると悲しくなるけどね >>872
何でもかんでもへぇ〜すごいねー
まるで幼児扱いだな
エスカレーターの立つ位置とどん兵衛の味が東西で違う話を毎日職員にしてる奴がいて職員も毎日同じリアクションしてた
でも現実の職場の雑談も似たようなもんだから ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
