【泥船】金融コンサルティング部71【不沈艦】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
アフラックの研修ビデオ見たけど、他代理店の既契約は基本触らないのはわかった
当然他代理店もこちらの既契約は触らないんだよね?それならわかる
でもアフラックの新規契約の比率は郵便局な圧倒的に増えてきてるのに優遇してくれてもよくないか? 「お客様の事をお客様以上に心配する」??
何それw
まーだそんな事言ってるのww
何も変わってねーなこの組織ww
そういうお客様に寄り添わず不安を煽り誘導し詐欺が横行したからこんな事になってるのにww
この文章考えた奴www
決裁した奴wwww ツイに載ってる処分基準、右上に総務・人事って書いてあるから支社っぽいけど、どこの支社か分からないかね。 エリマネや窓口の特定事案や多数多額事案の揉み消し
やるなら平等に処分しろよ 自分達が雇用していただいてる会社を、泥船だとか詐欺会社だとか、中傷するなら退職した方がいいですよ。
今回の不祥事も一部の先輩が手当目当てに不正をしたのが真相です。
会社に責任転嫁をするのは止めてください。 エリマネはこれからじゃない?
単マネ窓は同時並行で調査始まってるよ 「人生は、夢だらけ」。かんぽ生命がテレビCMで使ったキャッチコピーだ。郵便局の現場取材を進めると、こんな美しい言葉とほど遠い「隠語」を数多く耳にした。
「ゆるキャラ」「半ぼけ」「甘い客」――。郵便局によって違うが、契約を結びやすい一人暮らしの高齢者に対し、こんな呼び方をする局員が一部いる。かんぽの新規契約者のほぼ半数は60代以上。高齢者を中心に、郵便局ブランドは絶大な信頼感がある。局員に頼まれると断れない顧客は多い。自らの預金通帳を警戒感なく局員に見せる人もいる。ノルマに追われ、販売実績を上げるため、高齢者頼みの契約に走る局員もいて、汚い隠語が定着したようだ。 お盆deボーンってなんだっぺ?
田舎もんのおらに、教えておくんろ >>15
お盆期間中の週にどれだけ推進出来るかの施策
被保険者が実家へ帰省するから、その時を狙って訪問しろとのクソ企画
なお、推進率によって推賞物品が変わる
このクソ企画のせいで、客からお盆に訪問して来るな等のクレーム多発
出勤した社員はまともな夏季休暇取得出来ず
あまりにもクソ企画のため、社員間ではお盆でドボーンと揶揄 >>8
そんな研修やったな?お客様以上に心配するロープレとかやってたぞ。相手が女の渉外だったから、気持ちがわれたよ。
アホの発想はコントといつも同じだな? アンガールズ田中 日大ラグビー部に「まだ膿出しきれてなかったんだ」 あっとぅ〜前スレで研修で丸坊主って、
ひっでぇなぁ〜
おらぁ〜床屋代浮くから いいけっど
問題おきんかったんかぁ〜? 投信乗り換えばかりやって長期保有させてこなかった貯金担当。ここらへんもヤバいのいっぱいいそう。 横断的なコンサルティングサービスって、ただの新たなる犯罪者集団の養成じゃん笑 確認活動も土日、休日出勤の対応を暗に求めてきましたね。支社の方針か?現場の部長の方針か?本社、かんぽ生命は把握してるのか? これでいいのか? めちゃめちゃ推進管理してるし、こっちも土日の出勤状況聞いて来た
推進管理してないって言ってる奴は管理者等やわ 保険が出来なくて貯金に行った奴らが結構むちゃくちゃしてるからな うちも基本的にお盆はほぼ出勤
一日最低3件アポだとよ
進捗率はりだされてるわ(笑)
なーんもかわんねえなこの会社(笑) 誰だよ、無効解除出来ますよっお客に言ってるバカ局長は。 >>20
乗換の場合その都度証責があって管理者が確認してるから、もしアウトなら管理者もアウトになるな。
つかむしろ管理者の方がヤバそう。 >>24
投信の方が販売過程が厳しくて証拠書も多く複雑で面倒だからオレは好きになれなかったなぁ。
かんぽの方が営業手法も楽で良かった。
同じ局の連中はみんな投信売り始めてたけど。 >>11
一部の先輩(営業本部長・金融渉外部長)が手当もらえるぞと詐欺師を煽って不正に至ったのが真相です。
煽った本人達は局目標を達成させて高評価逃げ切り 全スレから推進管理されてるって言ってる奴らいるけど、誰も支社名は言わないよね
してない支社はいくつかあがってたけど
もしかして支社への進捗状況の報告を推進管理だと思ってるの? >>32
推進管理されてるならどこの支社だよ?
俺は東海だけど推進管理なんて全くないし、土日出勤も確認すら来てないぞ ■■日本郵政が豪物流子会社トール売却へ、国際物流から撤退■■
8/4(火) 18:25配信ダイヤモンド
●日本郵政は17年3月期に4000億円の減損損失を計上。
業績回復のために、トールの経営陣を刷新したほか、日本郵便から幹部を派遣し、テコ入れを図ってきた。
人員削減や業務の見直しなども進めてきたが、20年3月期には約86億円の営業損失を計上するなど、業績不振から脱却できていない。
日本郵政は今春、野村證券のアドバイスを受けて日本郵便とトールのシナジー効果の検証や、事業売却による再建策などを検討したものの、トールの自力再建は困難と判断したとみられる。
● トール売却、先行きは不透明 持参金なしでは無理との指摘も トールの売却に向けて具体的なプロセスに入ったものの、実際に売却できるかどうかは不透明だ。
ある外資系証券幹部は「トールの事業はボロボロ。関心を示す企業が現れたとしても持参金を付けるぐらいでないと、とてもではないが売れない」と指摘する。
日本郵政のある幹部は、そもそも2015年の買収当時、上場を前にした成長戦略の打ち出しに焦るあまり「トールの資産査定が甘かった。もともと事業の価値が低い」と打ち明ける。
コロナ下で事業の先行きを見通すのが困難になっている中、M&A案件は将来の事業価値の算定が難しくなっている。
「売り案件は特に厳しい」(前述の外資系証券幹部)との声も出ており、トールの引き受け手はすんなりと現れそうにもない。
日本郵政グループは、かんぽの不正販売問題が尾を引いているのに加え、トール売却の方向性は日本郵便の成長路線の主軸と位置づけられていた国際物流業務からの撤退となる。
世界的な低金利で運用難に陥っているゆうちょ銀行も収益の壁に直面しており、日本郵政グループは、収益・ガバナンスの各方面で抜本的な改革が不可避な情勢だ。
■郵政上層部は、かんぽ問題,トール吸収失敗で4000億の損害,郵便トヨタ方式の失敗をうやむやに誤魔化し責任を取らない。
そして、その付けが現場社員の労働環境・所得削減に出て末端社員が鳴かされてきた。これまでのブラック日本郵政グループの隠されていた姿である。 >>32
みみっちい愚痴を吐いてないでお前の支社を晒せよ 個人的には営業手当を廃止しない限り不適正は無くならないよ。既に定額詐欺師が、ゆるキャラって言ってるぞ >>36
手当てのないゆうちょ銀行の目に余る転がし詐欺はなぜ起きる?
原因はもっと別 上からのパワハラだよなー
それで部長同士がマウント取り合う文化をなくさいと詐欺営業はなくならないよ 今日も恫喝進捗管理されたわ
紙に架電数と接電数とアポ件数と直訪件数と面談件数を記入して提出した
なんでこんなに件数が少ないんだと恫喝された
もうこの会社はダメだ。何も変わってない 西日本新聞にメールしようぜ
コンプラ意味無いよ、相手にされてない
同様の案件で数件声をあげたらマスコミも取り扱ってくれるんじゃないかな >>24
保険募集停止くらった連中が投信でムチャやってるだけ。 進捗管理くらいでガタガタ言うなや
そこらへんはいくらマスコミでも
「こいつら頭いかれてるな」って内心思われて終わり 今レタパもらってる奴は多分基本は廃業だよね。そして解雇出されて終了か >>43
社長がお詫び行脚をすると言ってるし、それを実行しない社員と見られてマスコミは反応しないか社員を叩く可能性もあるね 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>40
本当に恫喝されたのか?
サボっているのがバレているのでは。。。 484 名前:〒□□□-□□□□ [sage] :2019/09/24(火) 21:17:30.99 ID:uVviVj2U
http://imgur.com/1D9Qv6H.jpg
http://imgur.com/B0RJdxE.jpg
1 名前:風吹けば名無し :2020/03/17(火) 13:28:37.90 ID:D1bJejxy0
なにがし@ryohey28 3/16
《パワハラメール》
本日、尼崎北郵便局からこのようなメールが配達員全員に送られてきました。
内容を要約すると「切手売ってくるまで帰ってくるな!売れなかったら自腹切れ!」です。見事なパワハラメールです。
この会社はかんぽ生命の件を全く反省してないみたいです。
1.3万リツイート
https://i.imgur.com/ov7iQ3q.jpg ここで進捗管理ガー言ってるやつは今現在も免許がある最後の生き残りなんで頑張ってくれ
今や免許ありは希少価値だ >>57
生き残れるのは免許ありの優績か、内務以上の業務に精通した人だけだと思う 人生は、夢だらけ 局員は、○○○。
○をうめてください。 >>41
やっぱり西日本新聞の記者なんだねお前
前スレから怪しかったけど今回は流石にバレバレ過ぎる
よっぽど慌てる理由でもあったのかな? 免許ない奴は良いな
毎日クーラー効いた効いた涼しい部屋でS1眺めながら鼻糞ほじってるだけで給料貰えるんだから
お前ら免許ある奴は暑い中必死に回ってかけたくもない電話かけまくってるのに
免許ないカスは会社辞めろ! 近づかないようにしてるけど、うちの課長はずっと書き物してるけど、あれ何してるの?レターパックが来たぶんの返信?言い訳を提出してるの? 去年問題が発覚した時はどうせユウセキは軽い処分だけですぐ復帰するだろうと思ってたけど今回は違ったな
徹底的にすり潰しにかかってるし1年以上の兵糧攻めで干からびさせようとしている
いまやユウセキだったことを隠そうとする人もいるぐらいユウセキブランドも地に落ちた
会社は変わるかもね 今ってJPPC2じゃないのか
エスワン使用ってどこの簡易局だよ笑
更改遅過ぎやろ >>65
>>66
反省文だよ
その後、試験があるんだけど一般課程レベルなのに半数近くが落ちてて困ってる 郵政史において、こんな問題があった事は忘れてはならないし、二度と同じ過ちを犯してはならないから、ぜひ郵政博物館の一画に詐欺優績ら使用のメモやカバン、制服、恫喝文書などの展示物を飾るべき >>67
ユウセキばれると汚いものを見るような目で見られ、そして、鼻で笑われる。 5月6月のレタパより8月のレタパの方が重い罪って本当? 8月レタパでも募集停止とそうでないのもいるから一括りでどっちが重いとかはなさそうな気がする 無実のゆうせきは本物だろ。うちにもいるけど前からすげーって思ってた 20件100ページ
本当にふざけてる。
8年前の事なんて覚えてねぇーよ! >>70
JPPC2からの→S(詐欺師端末)1やぞ 他の人の話を聞いたりして傾向見ると、客の収入を把握していなかったり金融資産がかんぽだけで先の満期金で新しい保険の掛け金を捻出するような形の契約が無効や合意解除になると不祥事故扱いになってるな
今は年金収入以上の掛け金があるところから無効申請が出た段階で調査より先に募集停止の連絡が来てる 客の収入を把握しとらんゆぅとる奴ぁくやしいのう。知っとったのう。
http://drive.google.com/file/d/1Y0wJlne08Dei8pjq7d7xdosVvDjxz6xy/view
金曜日じゃけぇ、全労済をディスる話法でカキフライカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進するんじゃ!!
ダウンロードするアドレスと郵送する宛先は「【成績】かんぽカウンターセールス自主研5【UP↑】」ゆぅスレに書いてあるけぇの。 >>81
「自分の財布でお客様の掛け金を考えるな。」って妖精センターで教わったんだけどな 今回のレタパはいくら本人がちゃんとやってたつもりでしたと弁明しても既に契約を無効にされてる以上は意向場合義務違反で廃業濃厚ぽいな 友達が就活してたら良い会社みつけたんだけど、会社の名前が思い出せないんだって。
そいつが言うには、社員の中にたくさん詐欺師と犯罪者がいるんだって。 お客様に大迷惑をかけた社員をかばう管理者ってお客様の事を本当に考えていない。こんなのが上にいるからいつまでも不正が繰り返さられる。
お客様が知ったらどう思うのか考えて発言しろ! 最初は良くしてくれるから気を付けた方がいいよ。
けど就活してるのに会社の名前覚えてないんだね。 >>92
新規契約の減少でかんぽ生命の純利益が上がり、日本郵便の純利益が41%減るなら
局員に営業させない方がよくない?
お前ら必要ないよ良かったな >>94
単マネ、エリマネ渉外局レベルは必要
エリマネ3名局以下が金食い虫
渉外は適正募集してれば金を生む
2名局なんて局長のために置いてるだけ
トールも局長会隠しのためにこのタイミングの売却なのかもしれない >>94
完全なバカw
こういうレベルの低い人が金融業にいるんだなw
さすが郵便局w >>89
それ郵便局やないか!郵便局は詐欺と恫喝と無気力しかいてへんねん! >>96
郵便局を金融業だと思ってるお前の方が幸せな頭してて羨ましいよ笑 >>78
適当でいいんじゃない。いずれにして処分は免れないよ。 豚もおだてりゃ木に登る。
中途の連中って胡麻擂り慣れしてて誉められると過剰に喜ぶから、笑える。 >>40
仕事しないから注意されただけじゃないの?
ちょっとはやろうぜ。給料もらってんだし。 管理者がしっかり処分されて責任の所在をはっきりさせた後だと俄然やる気が出るんだけどな!
責任も取らず曖昧なままでしらっと指示出すから管理者が反感買うんだよな。
また間違った命令出すんじゃないのか?
その指示は大丈夫なのか?
取り敢えずしっかり責任とれよと。 お前ら甘いし
あれなんて900ページあったわ(笑)
どうやって5日で書けいうねん 少しはさ
恫喝したり、件数とか言ってないで真面目に管理しなよ。
大事なのは中身だろ。件数じゃないんだよ。
しっかりお客様に気持ちよく手続きしてもらう為にどんな努力をしてるか一緒に考えたり、今不満に思われてる事はないかとか満足してもらえてるかとか、自局の問題点が何でどんな改善をしていけばいいのかとかしっかりやってないからただの数字管理になるんだよ。
知識がない、経験がない、管理といえば数字を聞くだけ。そんなやり方だから部下がついてこないんだよ。
管理者っぽいのが何人か書き込みしてるけどやっぱり変わってないって思われても仕方がないんだよ。
ほんと残念。 貯金軸足は楽そうだな。
保険崩れとイエスマンのチビとかカスしかいない。 >>106
前スレの前半は擁護レスばかりだったろ
それがなぜフルボッコされたかお前には理解出来ないのか?
頭悪すぎのうえ、空気を全く読めない奴だ 高齢者苦情でNHKクロ現に、3ヶ月で赤道突破のシャンパンで朝日新聞に、調査逃れの育休指示で東洋経済にとりあげられた部長は処分なしで支社に異動だそうです。
ちなみに日常的に「おい!こら!てめぇ!今日やらねぇと地獄だぞ!ぶっ殺すぞ!」などと恫喝的発言をして部下を萎縮させる、成績の低迷した班長を班員扱いして個人の尊厳を傷つける、契約をとってくるまで帰らせない、などのパワハラも繰り返し、解約の手続きをできる社員を指定して乗換をコントロールしていたようです。
これだけ部下を追い詰めて自分は評価を得ていたのに処分は無しとの事です。 高齢者苦情でNHKクロ現に、3ヶ月で赤道突破のシャンパンで朝日新聞に、調査逃れの育休指示で東洋経済にとりあげられた部長を西日本新聞に提供して全労済をディスる話法でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【成績】かんぽカウンターセールス自主研5【UP↑】」というスレに書いてある。 普通にお客さんの所に訪問出来るようになったら、逃げきってる、あいつの家は全部ASPにしてやる。 信頼回復の押し売りにも程がある。
こんなコロナ禍に人に会う努力をしろ?
手続き済みのとこにも架電しろ?
んなこと言うならお前ら上層部もやってどういう状況なのか体感しろや PCR検査を受ける前には1時間ぐらいイソジンでうがいして陰性になる努力ぐらいしろよ。大阪府知事の吉村さんがPCR検査をすり抜ける方法を発見したんだからお前ら郵便局の業務を止めないようにイソジンで1時間うがいしてPCR検査を陰性にする努力しろ! >>105
スゲーな
尋常じゃない量や
めっちゃ数字やってたんやな
自分は250Pやったけど5日無理やからかんぽコンプラに電話して〆切延ばしてもらったわ >>95
エリマネ渉外もギリギリ必要レベルでエリマネ2名局は絶対に不要
全部廃止すべし
簡易局も不要で廃止
これだけでもかなり利益産出できる >>84
それはそのとおりでしょ
「お客さんの財布、年収」のうちいくらまで保険にかけられるのか意向を聞いて提案するのは当たり前
それが適合性の原則ってもの それって何ページ分あろうがみんな一律五日間しか書く余裕ないの? >>118
今のエリマネ局は地域にとって日本にとって絶対に必要。だからそれをグループの総力上げて維持できるよう頑張る、というのが動かせない話。
だったらもう逆の発想で、2人局は1人局にしたらいいのでは。一人は正社員でなくバイト。
たぶんそれでほとんどの局は回る。 この期に及んで、まだ会社の指示に従って仕事をしようとするなんてw
会社の指示どおりに仕事して処分喰らっている奴等が沢山いるのにww
しかも、指示した側はお咎め無しで”従う奴が悪い”という理論なのにwww >>119
>>84で言われてるのはそういう意味じゃないから
むしろ適合性の原則とは真逆の話 >>122
業務命令だからやるしかないだろw
別に法律違反でも、条例違反でも、社会通念上逸脱した行為でもないんだから。
嫌ならやらなくてもいいんじゃない?処分覚悟でw
自分一人で戦えよ、気が済むまで。 >>122
と、書き込んどいて、職場では案外上司からの受けもよく要領よく立ち回ってんのかもね てかうちの県
課長と課長代理がかなりの数いなくなるんだけど俺主任なんだけど役職あがるんじゃね?(笑) >>119
逆。お客様の収入が少ないと思われても高額な掛け金を掛けさせろということ。 >>121
それを謳い文句にしてるけど、果たして本当にそうかな?
地域の意見としては、郵便局は今や絶対必要なインフラではない
コンビニがあれば事足りる
1人局にしても非正規社員が時短勤務の場合とか、現金検査はどうするかとか等の問題が多発する
その結果として結局、近隣局の兼務局長とかエリア社員が対応するやらで今と何も変わらん
それならいっそのこと2名局は潰してしまって管轄の単マネに委任すれば良いだけの話 >>119
それを悪用するのが2年話法ってやつですね >>109
まさにそれ。管理者を擁護する気はないつーの
ここまで言われても恫喝管理しているのか晒さないのは何故? 自動車の税金払うのも
郵貯、郵便局は5分かかり、コンビニだと30秒だもんな
いかに無駄が多いかを実感する >>114
残念ながら、人の気持ちが分からない連中が指示を出している。奴等は夏休みの事しか眼中に無いよ。
アホの指示は自分で判断してやるか、やらないかするわ >>114
顧客が郵便局への信頼を無くしたように社員も会社への信頼を無くしてる
謝罪行脚を社員にさせる前に、本社と支社の元凶達が社員への謝罪行脚を行い責任をとるのが先だと思う 2018年に相続話法で高実績上げろ!とかんぽ生命は言ってたよね。それを適合性の原則を使って取り締まるとは! >>134
AB終身で相続とか寝ぼけたこと言うやつがいたからだろ 不適正な事をやっていながら被害者ズラするってどうゆう事?
年寄り騙して自分の懐にたんまり入れてたのに被害者ズラするってどういう事?
自ら進んで悪事をしていたのに被害者ズラするってどういう事? >>135
生前贈与を使え
終身を売ってこい
特約は絶対つけろ←未付加の設計書の出力制限
会社の希望を全部を一回で済ませ、実績も上がる方法がBB終身に向かった
顧客調査はほぼ終わったと聞いてるが、アホな契約がたくさん残っているぞ。どうすんだ? かんぽ生命で契約中の保険が勝手にゆうちょ銀行が投資に回しているってどういうこと?
保険と年金は別物じゃないの? >>131
九州BPOなんか社用車の自動車税納付作業を近隣のローソンで分担してやってるからなww
自社に国内最大の金融機関持ってるのに笑えるぞ >>137
「特約がない契約は保険ではない!」と管理者が言ってたな。死亡と生存かだけでは保険ではないらしい。 >>109
お前みたいに暇じゃないから常に常駐してるわけじゃないんだよ。
蛆虫と一緒にすんな。 営業再開するにしてもだな
管理者は一度きちんと俺らに侘びいれてからだろ
あれだけさんざん無茶苦茶なことやらせておいて責任もとらずになにが契約内容の確認や!
あほか! お盆対策。普段いない孫や子供が帰省するから勧められるチャンスだ。今から挨拶状、アポ1日5件だ。
しかし、何故孫が帰ってきて保険勧めるんだったんだろ? >>143
知るか。特約付加を強制した理由を、保険なのに入院保証がないからクレームになっているとバカな分析をした会社に聞け
生前贈与話法の契約がクレームになっていたのにさらに掛捨てを増やす事をしたんだぞ
実行犯以上の責任は上層部にある やりきる数字。やってもらわないと困るんです。
今更ながらアホか?何だよ、やりきる数字って 郵便に降りた奴楽しそうにしてたぞ
今年の年賀は携行販売もなくなるんだって行ってたわ どうでも良いけど、郵便の奴らマナー悪過ぎて困る
食堂でも割り込むし、大きい声で話して飛沫拡散
咳する時に何故かマスク外すし、くしゃみも同様
コイツら確実にコロナも配達してるわ、不衛生軍団 「本日は、全員挙績でお願いします」
「全員挙績するぞー!」
「全員挙績するぞー!」
転職組だけど、
ここは敗戦間際の日本軍ですか?
と正直思ったよ。
コンサルねー、www
コンサルを理解してないと思うよ。 >>147
いまでもU銀はやりきり額とか翌日のアポにこだわってまーす。
お盆は会えるとかいって非番変更してほぼ毎週土日出勤。今日システムのことでエリア(支社)に電話したら誰もいなかった。エリアで土日にどれだけ出られるか取りまとめてたんじゃなかったのかなー。
店舗だけ働かせて3連休、さすがだね。 >>150
理解してたらコンサル名乗れなんか言わないだろ >>149
金コンもひどいよ
やることないから同じ時間にワラワラ湧いてくるもん ユウセキのアホども殺せよ
〈優績者の怒りを買ったことがきっかけで、退職に追い込まれた窓口局員もいる。この局員のもとにある日、80歳ほどの高齢女性が訪れ、保険契約を無効にする「クーリングオフ」を頼みに来た。
局内で有数の優績者が獲得した契約だった。
「優績者が取ってきた契約を無効にしたら、ものすごく叱責される。怖くて窓口担当者にはできない」と元局員は振り返る。
しかも、この女性が加入した保険は、契約をとった人の手当がよいタイプの終身保険だった。「私は解約させてあげられない」と繰り返し伝えた。
それでも、女性に泣きながら頼まれ、良心が痛んだ。
「内緒ですけど、クーリングオフは、はがきでもできます」。思わず、そうささやいた。
その後、優績者が突然怒鳴り込んできた。「おぼえておけよ」「どうなるか知らんぞ」。優績者は高齢女性を問い詰め、「(クーリングオフについて)窓口の子から聞いた」と聞いたようだ。
元局員は激しい言葉に心が折れ、退職に踏み切った。「お客様のことを何も考えていなかった。思い出しただけで胸が痛む」という。〉 >>156
知る限りみんな行ってよかったと言っている。給料も増えるし。 >>158
俺も思うことは苛烈なほどに同じ意見だが。。。
さすがに殺せはあかんと思う。 『お前、今月残り何%やるんだ?』
「残り5%必ずやります。」
『あ?5%じゃたりねーのわかんねーのか?誰がたりねーぶんやるんだよ!責任感全くねーな!』
「8%必ずやり切ります。」
『じゃあそれでいーや!必ずやれよ!』
翌月
『お前、今月残り何%やるんだ?』
「残り8%必ずやります。」
『あ?8%?やった事もねー数字出来もしねーのに無責任な事言ってんじゃねーよ!出来る数字持って来いよ!』
「5%必ずやり切ります。」
『出来んのか?必ずやれよ!』
↑
こんなの何年も繰り返したなぁ。
あのバカ息してんのかな? ゆうちょの諸悪の根源は村島専務だけとかんぽの今の諸悪の根源って誰? >>124
コロナ禍のなか、押し売り的に絶対的に必要とは言えない訪問対応を
強要するのは、社会通念に逸脱してるんだけどな・・
これが原因で感染者が出たなんて判明したら本当に終わり。
今回の決算で本当にグループが瀬戸際だから上層部もそこまで頭が回らない。
無効による返金やら、懲罰人事やらで俺らが流した血でもって営業再開へ持って
いけない経営陣の何と無能なことか・・ >>164
感染したらまた末端社員の責任にするんだろ?
訪問しろとは言ったが感染しろとは言っていないとか言ってww >>163
横チンじゃね?
もともと民営化する前の西川総裁のときから幅きかせてる。結局かんぽもゆうちょも住友系がノルマ主義を悪化させてると思うよ。 >>158
これは窓口社員がアホすぎる
最初にクーリングオフしたいって言ってきた時点で渉外に丸投げすべきだった >>167
どっちも間違い
約款に書いてあることを淡々と説明するかかんぽコールセンターを案内するべき
その辺のマニュアルがないからこんなことになる >>164
強要なんてしてないよというかされてないw
訪問許可ないといけないし、ほぼ手続き以外は電話対応だけ。
手続きに関しても、密を避けるか、窓口誘致。
なんか、キチガイじみてるのはそちらだと思う。
本当に嫌なら訳を言って休職するか退職したら?
みんながあなたのように無責任に職場を放棄したら、社会活動が停止してしまう。 >>165
訪問した社員が感染するのなら、それでも大問題だけどまだ何とかなる。
訪問した先の顧客を感染させたと判明した日には・・・・・
企業体としてもうその先はないんだ。
経営陣は今度こそ善管注意義務違反を問われる。現場の管理者もだ。
経営陣が焦るのも分かるんだが、今回の謝罪行脚施策はお客様にとっても
迷惑千万だし、ほんとにちょっと考えなおした方が良いと思うぞ。 前スレの横浜金◯局のイキッた伊◯って、主任から半年で代理になった四千頭身の背が高い坊主に似た人のこと? お客様に無理矢理、会うことが信頼回復とこの時期に思ってる時点でボンクラだろ?
信頼回復って何だろうな?こんな惨状にしておいて、俺には信頼回復は何したらいいか分からん >>172
全くもってその通りだと思うよ。今回の謝罪行脚施策は今のコロナ禍の時期には不味い上に
信頼回復には1ミリも役立っていない。
一度失った信頼はなかなか元には戻らない。金融機関なら猶更だ。
信頼を回復する、というより、新たな信頼を得る、という視点で施策を組み立てるべきじゃないかな?
と個人的には思っている。
完全に信頼を失っていたアップルがジョブスを呼び戻して、そのジョブスが筐体を半透明にしただけで
いきなりアップルは新たな信頼を得たりしただろ?
まぁこれはほんとに極端な例だが、たぶん進むべきはこっちなんじゃないかな・・・ >>170
なんでそんなとこに善管注意義務違反が出てくるんだw お客さんはモノか? >>175
民法400条の善管注意義務は2017年の改正民法で「契約その他の債権の発生原因及び取引上の社会通念に照らして定まる善良な管理者の注意」と具体化された(2020年4月1日施行)。 >>127
「自分の財布でお客様の掛け金を考えるな。」って言われたら普通「お客さんの財布でお客さんの掛け金を考えろ。」になるはずなのに、なんでそういう解釈になるんかね?
「自分の財布でお客様の掛け金を考えるな。」
→「お客さんの財布を気にするな」だったらそう解釈する方がおかしい >>176
民法400条は特定物の引渡しの場合の注意義務に関する規定 >>177
いやでも実際はそう教えてたのよ
どこのブロックかはしらんが
うちのブロックもまったく同じで
月1万くらいで無理のない保険を勧めようとしたらインストにすげえ怒られて
てめえのものさしで客の財布計るなって
月5万の保険すすめたわ
結局一年もたたずに解約になったけどね 哲平!お前が何をやってたか、自分が1番分かってんだろ? >>177
自分の小さな財布で考えるな。
払えるか払えないかは自分で考えるな。
限度額の枠いっぱいでなぜ提案しない?
先輩たちは枠いっぱいで入れてくるだろう?
君たちが百万二百入れてきたあとに、すぐに先輩たちは枠いっぱいで入れてくるんだろう?
と営業力養成センターでしつこいぐらいに言われたけれど、俺はドン引きだった。
洗脳されてた同期もいただろうな。 >>181
しまいには「掛け金はオキャクサマガキメター」だもんな
散々誘導しておいて「オキャクサマガキメタ」
お前の頭がやばい薬でキマッテルよと >>181
なるほどなあ
でもあなたが正しかったね 正しいとかそんなもん、当たり前だろ
なんで払える見込みのない契約預かる? 払いえると思うから契約したんだろうけど
あとから払えないと思ったら無効にできてしまうの >>184
うーん、ちがうな。
払えるか払えないかじゃないんだよ。
必要保障額の算出だよ。
場合によっては保険は必要ないんだから。
わかる? >>173
基本、かなりキツい
地区の統括局長か総務の副統括局長クラスと仲良しなら可能性はゼロじゃないけどね
ただ、もし仮に単マネ→エリマネに転換しても転職ばりに業務が異なるから苦しむよ
ATMとか現金検査とか鍵カード管理機とかCTM操作に加えて郵便業務も精通しておかないといけない
後は棚卸しとかかな
局長がクソのエリマネなら四六時中そいつの監視下
まったりで仲良し局なら天国かもね
その辺り、よく考えて希望出すべき >>177
だから、
「お客さんの財布でお客さんの掛け金を考えろ。」
ってしてたら、研修、恫喝等の対象にされて、大きく提案しろって言われてたよ。
平均Pが低いんだとさ。
お客さま本位の営業を心がけてたんだけどね。 >>185
客が意向と違うと言い張り、調査担当と査定弁護士が辻褄があっていると感じれば即無効 >>190
ゆうちゃんも投資信託の資産運用商品割合は30か50%までとか円グラフつけるけど、聞き取れていない他金融機関の資産を想像でつけてるよ。
なんせうちの貯金たけだと低金利おまとめ話法で100%になっちまうからな。
逆に全財産をあからさまに報告してくれる客がいたら面白いが、そんなバカげたマニュアルになってる。
毎月会う親の全財産も分からないけどな。 >>191
それが事実だったら…
事実なんだろうけど…
全契約【満期到来、解約等も含めて】対象にしないと制度事態に辻褄が合わないでしよ。 >>193
本当にそう。一部の契約だけ無効にするのは不公平。過去の契約すべてを調べ直せよ。 本社とか支社も全員出勤してるの?
政府の言う7割減らしてるのかな >>193
ダメなのが受理者確認もそうだが、訪問調査もやらず電話だけで無効を決定している噂がある
会社都合で無効にしているケースもある。会社都合だろうが社員には返納を強制している お客さまはなぜ無効請求されたと思いますか?
→あのチラシのせいじゃないですかね もう破綻なんだからこんなスレで
あーだこうだ言っても意味無いだろ。
自分だったらこうやって3事業の業績回復案があるとか
定年までの逃げ切り策考えるか
とっとと次の仕事見つけろや >>193
ちなみに、解約や満期到来も無効になっているよ
たぶん、多数で懲戒解雇になった人達の契約は差し引き分も顧客に全部返金したと思う 禿げがまじうざい
みんなが思っている
お前だよ!!!! 前にさ◯◯まtubeに居た町◯くんは、剥奪されたらしいよ〜 >>198
再建案はあるよ
JALのように一度倒産
本社役員は全員解雇
支社ごとに分社化必須
インフラ要素の強い郵便は再国営化
エリ窓は簡易郵便局扱いで完全分社化 >>202
それしかない。
でもできない。郵便だけ国営化かな? >>149
本当にどうでもいいことだな。
もっと有益なことを書きなさい。 >>203
郵便とエリマネは国営に戻してくれないかな。ここで文句言われてるように採算とれてない郵便局ばかりだからね。
その代わりに都内で乱立してるような特定を廃止するとか、過疎地でも統合できるところは潰して少しはスマートにして。
そして国営化できない普通局の金融二社はドロ船確定w
それじゃ今と変わらないか。 >>195
本社は未だに毎日30%在宅勤務やってるんだってよ
しかも派遣や期間雇用も在宅勤務対象
現場とはえらい違いだな >>205
アホかよ
旧事業会社は赤字で旧局会社に救ってもらったが
局会社は金融二社からの莫大な委託料で食ってる
郵貯130兆の運用益が全てなんだよ
分離したら郵便は潰れるから猛烈なリストラになる 渉外に金払うくらいなら
何にもしないほうがよかったくらいだろな
首切りして
利率0.1%でも上げたほうが金が集まるわ 周りでレタパ貰ってる人たちは自分はちゃんとやってたつもりでした、違反したつもりはありませんで返してるみたいだけどこれだと調査に非協力的って見られてそのまま廃業くらいそうだよね 渉外の誰一人として持続化給付金100万円を受け取っていないのは偉い。持続化給付金100万円を受け取る渉外がいれば警察に通報して詐欺罪で刑務所にぶち込んであげれたのに残念だよ。君たち。つまんねーなぁ
持続化給付金100万円を詐欺した郵便局員でジ・エンドだったのに命拾いしたなw >>181
全国にあった養成所センターが極悪詐欺師を育成した。昔から不適正はあったけど組織的に詐欺指導を黙認、洗脳させたのは誰だ?事件はまだ、終わらない。 >>211
妖精センターの講師自体が免停者とかだったもんなー
数字さえ上げてれば評価されてた人に教えられたらそうなるわな
現時点で残ってる免停になった課長代理、課長もほとぼりが覚めたら新入社員に不適正募集のマインドを教え込むんだろうな 持続化給付金100万円を渉外が申し込んだけどそのまま黙認しておいて詐欺罪で解雇できた案件だが持続化給付金を申し込んだ中に優秀成績者が居たため詐欺罪で立件されたりしたら会社の悪事が警察から根掘り葉掘り全貌を知られるのを阻止する為に本社が動いた。 会社で内緒にして持続化給付金100万円を受け取った郵便局員は詐欺罪で逮捕されることになるだろう。その時に警察からかんぽ生命の不正の件で根掘り葉掘り事情聴取されるだろう。その時に警察から持続化給付金100万円の罪を問わない代わりに日本郵政の悪事を立証する証拠を提示すれば解放すると司法取引を持ちかけられて究極の選択を迫られる。警察は昔と違って詐欺罪に重きを置いているから油断していたらある日突然ってことあるから気をつけろ! >>181
資産有り無し関係なく枠いっぱいから勧めるやついたな。やばくなる前に辞めたけど。 宮崎中央に課長から一般に降格した、くそ嫌われ者がいる。パワハラ暴言を繰り返して天罰が下りました。
みんなに嫌われてるのに本人は気付いてなく滑稽だったな、はやく辞めてほしい。プライドは、ないのか? >>216
倍型保険に加入してると枠の無駄遣いとかな。
枠ってなんだよw
挙句に二年経ってないのに倍型を解約させて乗り換えで普通養老や定額・特別終身を加入させてる 現在、日本郵政が一番に懸念していることは他に社員が持続化給付金100万円を隠れて受け取っていないかが心配の種。一人でも受け取る社員が居たら他の社員から抜け駆けしたと袋叩きに遭い会社に居られなくなり最悪の場合は警察にコロナに便乗した詐欺罪で逮捕されることだろう。 >>208
本気で言ってるの?
集配の人?
0.1%て定定の事?
無知過ぎて引くわ。
恥ずかしい。 >>213
養成所が出来てから、同期がいくらやってるだの変な仲間が出来て悪のコミュニティが広がっていき不正話法や、お客さんをゆるキャラだのいい始めた。そんな連中が数字と胡麻擂りで評価されて、代理や課長だものな。 でもさー、昔の郵便局の方がめちゃくちゃだったよね。
率がすごく良かったから、今のようにはならなかったけどw
まあ今も短期死亡や入院でお金受け取ってる人は、文句言ってないからな。
人なんて所詮こんなもの。 無効になった場合、当時払った共済保険料って安くなって差額は返還されるんですか? 昔も多くは無かったけど詐欺師はいた。でも、詐欺の度合いが今回みたいでは無かった。養成所出身で昇格してる奴は研修受け直した方がいいな。倫理観が欠落している >>221
おいおいおい、俺が先輩から聞いたところ、昔のほうが酷かったと目を細めていたぜ?
なんせ、被保険者が犬www >>227
金魚とか亀とか聞いたwww
被保険者が霊長類ですらないんだから、恐ろしいw お金に名前をつけて置く話法
AB契約のかんぽにしておくとAが死んだ時契約者を変更する事でBにお金を渡せるって話法も禁止なのかな
貯金は通帳の名義を書き換えることはできないですけど保険は名義を書き換えられるんですよーって話法も懐かしいな
何もかもが懐かしい 相続人が一人だったらそれでもいいけど、複数いたら、相続人間の仲が最悪だったらとか考えたら、そんな募集はできないよなあ。 >>227
子どもがいない金持ち高齢者にABAで犬にかけてる奴居たわ
被保犬者とかふざけた事言ってた笑 支社に匿われてるシャンパン、なんか郵便系に逃げようとしてない? ゆうちょは固定給だから勝ち組
必死に成績上げなくても良いのよ
なんで君達は民営化前に転籍しなかったのよ >>233
客もマズい事なのは理解していた上に、満期直前で解約すればボロ儲け
募集人も客もwinwinだったようだ そもそも営業に40代50代がわんさかいる会社の体質が異常。誰も汗だくのおじちゃんの話し聞きたくないだろ >>238
キツいの?
組合の奴が楽だって言ってたぞ >>237
あんた。ブラック企業を渡り歩いてきただろw
オレもおじさんが多い事に驚いたよ 地方の零細信用金庫の社員でさえ家に帰ったら勉強漬けなのに、ゆうちょ銀行ならそんな事しなくて良いらしいぞ >>227
文句言わなそうなお客さんの1回目の保険料を払って勝手に契約してから「もう払っちゃったから二回目からはお願いします」って言って勝手に契約しちゃう技(?)は聞いたことあるw >>239
何を基準にキツイと言うかによるが、実績の締め上げとGPS付きの行動管理は局以上
おそらくホワイトはかんぽ生命 渉外も昔みたいに契約とれ無くなるから、人数をかなり削減すると思うんだけど、組合がクビにはしないと思うからいったいどこに異動するのかな
窓か集配かな
優秀な奴ならかんぽに転籍出来るだろ >>227
グッピーならいくらでも増えるって真顔で言ってた先輩いたなぁ
とっくに退職しだけど元気でいるのかな? >>221
そういう昔の悪行を実名で通報した方が良いよ
膿は出しきった方が良い
通報先は西日本新聞ね >>235
民営化前は転籍なんてないぞ。
たまたま直営店になった店にいた貯金課がゆうちょの社員になっただけ。
民営化後に直営にならなかった局の社員がしつこく希望を出して転籍できた。
知ってる転籍者を見ると営業力がある人か、ただの憧れだけで来た無能か両極端だな。 >>227 犬名義の通帳なら見たことある。太郎さんいますか?と訪ねたら、犬だった。ちなみに訪問時には死んでた お前らSNS禁止だぞ。
外部に情報が漏れている。
日銀が懸命に買い支えしているのに株価はダダ下がり。
ヤバイ会社なのがバレる。 今の労働組合って糞の役にもたたない。夏休みなんか取ってんじゃねえよ。懲罰、パワハラ野郎を探す努力位しろよ。飲み食い代の金払ってやってんだから >>249
本社支社社員様、巡回お疲れさまです
こちとら株が下がろうが知ったっこちゃ無いんでね
フロントラインの社員で株価の心配してる奴なんかいないわアホが >>249
情報ってなんだよ笑
いつも自浄しようともせず、社員を使い捨てにしてきたからな。愛社精神なんてあるわけないだろ。
株は低金利から金融機関全体的に下がっている。こんなところの落書きより不適正募集と経営陣への失望だぞ。 ゆうちょ銀行はノルマはない
ボテは支店ごと
だから締め付け少ないと憧れる馬鹿中年おるけど、そもそも保険で使い物にならない中年要らないし、締め付けは厳しい
コンプラ守って件数で稼ぐしかない
無能高齢主任の一番苦手なこと
ミーティングも保険並みに厳しくなってきてるよ >>254
誰かこの人のモザイク無しをアップしてくんない? かんぽが決算で増益になったのってかんぽから日本郵便に対して保険販売することに対しての手数料がほぼ0になったからだろ?
これまでが無駄すぎたってことじゃん
都市部の数百メートル圏内に郵便局とかマジで無駄
田舎の過疎不採算局も潰してほしいけどまずは都心部の無駄を無くせよ
https://i.imgur.com/pq6Ns0i.jpg
我々は民営化して民間会社だ
ステークホルダーのため会社の存続のため収益を上げないといけない
とかいいながら
不採算のど田舎の郵便局や都市部の数百メートル圏内にある複数の郵便局の無駄に対してはユニバーサルサービスだのあまねく公平だの言ってダブルスタンダード >>257
無駄な郵便局多すぎる!早く整理統合しないと、俺らに未来は無い! ゆうちょはスケジュールを端末に入力して共有するし、営業本部にも見られているから隙間時間があると詰められるってゆうちょインスが言ってた >>258
労働市場価値ある君なら未来ある他社にスカウトされるんじない?
その価値なければ整理統合をここで叫ぶだけw >>259
日本郵便のノルマ体質そのままだぞ。
ただ募集手当がないから手当て目的のような無理な販売は少ないと思う。個人目標いかないと詰められるだけ。
会える客に片っ端から投信を勧めてるから常連客からは飽きられてるよ。
そんなことも分からない管理者、支社、本社。 >>257
これを見ると、本当に俺らは、特定局の犠牲者だなぁと思う!エリアの窓口社員も無茶苦茶な営業してるのに、なぜ俺らだけがこんな目に会わなきゃいけないんだ! >>261
詰められるだけってw
今の時代に詰めるなんて言葉がまかり通ってること自体が異常なのに、中にいると気付かないんだよね。 >>263
まぁ客あっての商売だし、すでに信用を失墜してるのは周知の事実。詰められることより、これだけ信用ないのに営業実績とか順位にしか興味がない管理者を見てると滑稽だよ。コロナなんてほとんど気にしてないんだから。 >>257
うわー何これ。郵便局密集し過ぎ。
この郵便局全てに高給取りの局長配置かよ。
これじゃあ無理な営業して利益あげるしかないわな。 そもそも過疎地に住んでる奴らが不便なのはそいつらのせいなのになんでそんなところに大赤字の郵便局置かないといけないんだよ。
過疎地の奴らの自己責任だろ。
不便が嫌なら便利なところへ引っ越せ。
それができないのはそいつの自己責任。過疎地は日本のお荷物。過疎地の奴らが災害で死んだら爆笑だわ。 これも酷いねえ
https://i.imgur.com/Js8WhKM.jpg
こう言うのがあるから満期盗った盗られたとか身内でギスギしてるんだろ? 満期取った取られたは自局内でも余裕であった。50キロ以上離れた局に飛ばされたくせに、客に呼ばれたとか嘘ついて毎日営業に来てるってバカがいるって聞いたことある >>271
ほとんどの人が16日までお盆休暇取ってるよ 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 特定郵便局無くさない限り採算取れて安定した経営なんてそもそもできないのよ。
どんだけ寄生中局長が多いんだよ。
本体食い潰されて死ぬ。 >>261
無理な転がしだらけだぞ
詐欺師もビビる高齢者から平気で短期売買していた 赤字の特定局無くしただけでかなりの優良企業になるばかりか、おれらの基本給今の1.5から2倍にしても余裕だよ。
赤字の特定局に家賃や光熱費払ってるんだもん。手当てはそれだけじゃないぞ。 >>272
俺らはほぼ出勤なのにー
やっでられんわ >>277
3月末まではな。直営は今年度乗換はノーカウント。新規か追加しか実績にならん。
日本郵便は転がしでも募集手当がつくからそうなるんだろ。 >>278
さらに局長個人の土地のくせに、
なぜか固定資産税まで会社が面倒見てやってるというね。
当然そんな美味しい既得権益を手放す訳にはいかないから、
そんなオーナー局長の息子・娘もそのまま局長へ。
そいつらなんて生まれた時から将来が保証されてるし、
グループ会社にコネ入社して20代前半なのに外車乗り回して遊びまくり。 >>280
ボテではなく実績目的な。ボテ目的で募集していた奴は極一部だよ >>281
そういうこと。おれらの基本給が低いのはこいつらを守っているから。
それでも黒字を維持できてるんだからあの無駄を無くせばかなりの優良企業になれる。 >>280
日本郵便も今年度から乗換はノーカウントですけど? 特定局長の年収はおよそ800万
それに加えて局舎料が400万の永久不労所得
年金、退職金もはるかに高額
部会に15〜20の特定局
単マネに15〜20の金猿
おまえら一人で一特定局長を養ってるんやで >>284
一緒なのか笑
乗換はノーカンなくせに解約が入ると店舗の目標が増える投信純増というクソ目標がある。
ほんと社員を手数料稼ぎの道具としか考えてない目標設定なんだよな。 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
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学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
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今すぐに身を守る行動をとってください。
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学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
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できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>280
何故俺らの契約ばかり調査して、窓口の人間は調査しないのか、やっぱり局長会の影響なのか?部会の窓口のババァは渉外の契約解約させて病歴あるのに新たに契約させて、有席じゃ >>286
全く同じ。解約、満期が入ると維持率低下。結局新規ありきの給与体制 >>295
窓口でも調査される奴はされてるよ
ただ、調査員や地域によっては忖度ありそうな気が… >>295窓口の社員には渉外の契約解約させて新たに加入させて、優績者になって、社員になった人間もいるな! >>281
いくらなんでも世襲制やめろよ、個人商店じゃあるまいし。 >>299
山ほどいるから是非調査してほしいですね >>281
日本中のアパートの大家は家賃に固定資産税も加味した家賃請求してるぞ。 >>303
だったら日本郵政は固定資産税分を差し引いた割安な賃料しか払っていないのかというと、
むしろ逆で近隣の賃料相場よりもかなり割高な賃料を局長に支払っている。
その上で固定資産税も会社が支払ってやっている。
だから特定局長の既得権益は美味しすぎてやめられないんだよ。 毎朝、他局の変なおっさんがラインを送ってきます。
ギガがもったいないのでやめて欲しいのですが、どうしたらいいでしょうか? >>257
札幌市なんかもっとヒドイ密集密接郵便局 かんぽ生命本社インストY本の解約話法VTRどうなった?
かんぽ本社主導でやらせた証拠だろ? >>305
しかも特定局はまともな勉強しないから難しい手続きとか相続とか大きい郵便局でって回すだろ。
あれ何なんだよ。
もう存在価値すらないだろ。
本当に申し訳ないんだけど、もう寄生虫を養うほど郵便局に余裕はなくなったんだよ、やめて下さい お前ら真面目だなw 真面目に仕事するから腹が立つんだろ?
仕事なんて適当にお茶濁す程度にこなしてればいいんだよ
会社の言うこと聞いて仕事してたら処分されるんだからw仕事しない方がいいだろw 今政府で住宅ローン減免の施策を打とうとしてるけどこれも局員は申し込んではいけないのか?
持続化給付金の二の舞になりそうだし申請する前に会社に確認取った方が良さそうだ >>314
コロナのせいじゃないから申請できるわけ無いだろ。
申請できたら持続化w >>305
ちゃうちゃう、借主は固定資産税分も含めた家賃を貸主に払うから高くなってる。
他もそうだけど、事業使用分の土地建物の固定資産税のみ負担してる。ちなみに、ここは貸主の負担、ここは借主の負担って全て細く分かれてる。なんでもかんでも郵政が払ってるわけじゃないよ。
>>254
熱血系の余裕で7:3とかで割るやつって聞いた 北海道の郵便局数が酷いと書き込みあったから見てみたら…
こんなに近いところに大量の郵便局必要か?
https://i.imgur.com/cSrDfOj.jpg >>311
エリマネ行った人間だけど、郵便、ゆうちょ、保険、3事業の細かい業務が多過ぎて研修もしっかりやってないのにやったことになってるし、雑過ぎるし、そもそも勉強時間なんて取れやしない。
窓口業務はオートメーション化したほうがいい。
窓口なんてAI化したらいい。
郵便局は古臭いんだよ。 労働組合って何?恫喝管理者を探せよ。
糞の役にもたたねえな。今日も飲み食いただか。 JP労組は集配か郵便部の社員しかまともに取り合わないからな
窓や渉外の人間が尋ねてくると何だコイツって露骨に嫌そうな顔しやがる
たっかい金払ってるのに組合役員の飯代とゴルフ費用(レクリエーション費用だってよ)に全部消えてるから情けない >>325
今の組合はもともと会社組合の全郵政だからね。 押入れの片隅にあった段ボールから何やら
過去の研修資料がでてきたぞw 30歳ゆうちょ主任基本給20万弱
残業、住居手当込みで手取り19万
どれだけ成績あげてもボテは存在しない
コロナやばいのに今月の投信目標1人3500万
コロナで突撃禁止だが、完全新規も1人3件以上必要
乗り換えもシステム検知で自動ノーカンになるから不可能
そもそも販売目標廃止で純増目標と化したから自然解約のダメージがキツい ゆうちょはやばいでしょ
これまで貯金の延長線上国内資産だけで運用してるから安心って売ってた円奏会がごみみたいな推移してるし解約祭り待ったなしだろ 円奏会とか売ってた奴はバカ
それ以前にまともな商品がほぼない訳だが 円奏会のあの運用は間違いではないぞ
たまたま今回は2番底 、3番底が来なかったから結果的にほかと比べれば運用成績が悪いだけで投資戦略的には間違っていない
逆に2番底、3番底が来てたら神ファンドになってただろう
それをお客様に説明出来ないで謝って回るアフターフォローするとか精神がすり減るだろ >>332
そうなんだよな。単純に結果だけ伝えるのはアフターフォローでもなんでもない。
円奏会は悪いファンドとは思わないけど資産配分比率の変更が遅いよな。日次戦略め >>333
で配分変更してくれる一歩のほうが安定していて結果もでてたね。バランスとしてもぜんぜん投資先は違うが。 >>333
他社も3月10日前後にシグナルが出て現金化比率を上げたところもあったから特別円奏会が遅かったわけではないと思う
むしろ少し早かったぐらいの反応の良さ
手数料も高いし日本だけの集中投資は個人的にはありえないと思うけど、目論見書の通り忠実に運用してる堅実なファンドだと思う 半沢直樹の後半の帝国航空がガチで日本郵政だわ
体勢の古さ かんぽはすでに死に体。ゆうちょも将来性は無い。やっぱり渉外はいらんな。 まあ金猿のやつらは
集配へ行く道がまだあるだけましだな
ゆうちょ銀行とかんぽで営業になったら
ゴミを永遠に売り続けるという苦行になるだけだしな
集配は単純労働で馬鹿にされやすいが
絶対なくてはならないインフラだし
営業みたいに虚しくなることは少ないだろう >>336
ユニバーサルサービス建前に赤字路線(局)を野放しにしてる経営陣の無能さな
俺も見てて思った >>336
まさにでしたね。我が社の上層部には響いてるのか >>337
将来性なんてないかもな。
今でも営業実績しか評価しない体制はつづいているし、日本郵便のかんぽ問題は他社の問題だから関係ないという認識。
半沢直樹よろしく「実績で倍返しだ!」とか言ってる管理者がいるよ。
うちは銀行崩れ。ただの郵便局員だよー笑 >>311
「難しい手続きや相続とかは大きい郵便局で」って
酷いね!それなら管理者要らないじゃん!バイトのおばちゃんで十分、局長不要。何の為の管理者だよ。
>>320
こんなに郵便局も局長も要らないね。こいつら養う為に現場で働いている社員やバイトの給料の一部がここに流れてるわけか。 >>341
上から下まで意識改革が必要なんだろうな
一度倒産するしか方法はない >>343
ゆうちょは倒産なんかしなくても変われるよ。エリア本部と本社は営業の圧力をかけてないで、フロントラインのサポート、働きやすい現場を作るための仕事に徹すること。
現場は営業目標を一度撤廃して信頼回復に向けてお客様目線になること。管理者の評価基準から店舗順位をなくして部下からの評価を一番の >>344
ウエイトにする。
それだけで3年もあれば意識改革になるはず。
特定局の問題より楽に変われると思うけどな。 シャンパン部長は郵便にくるんじゃねぇぞ。
高齢者騙してお祝いしていたような犯罪者はどこの部署でもいらないんだわ。 シャンパン、シャンパンってさ
よっぽど恨みあるんだよな?
いったい何されたのよ
聞いてやるから言ってみなよ 人間の尊厳を踏みにじられるマネジメントとかされたんじゃね?
班長を班員席にとか課長を班長席に座らせるとか
この会社、子供の会社見学とかあったら平気で子供の前で父親にマウント取る上司とかいそう >>338
郵便に行けるって話あるけど、実際はかなり狭い枠だぞ?
確かに郵便は人が足りなくて苦労してるが、だからといって地域基幹職の代理以上は高コスト過ぎて欲してない
窓口や郵便内務は完全に定員オーバー
そもそも、代理以上で募集停止くらったやつらは引き取り手がないわけだが、これからどうなるかよく考えることだな >>281
昔ならともかく今も30代前半とかで局長になる奴は世の中見えてないよな、20年後は局長もキツいと思うんだがなぁ >>351
役職そのまま降りられるんだから悪くない >>351
郵便に行った代理は主任に降格して行ってるけど代理のまま集配に行けるの? >>347
違う。朝イチ勉強会とかいう、やたら長文で中身はスカスカのやつです。 >>320
さすがにもっと拡大してやれよw
その何十倍もあるわ。 >>354
行けるよ。渉外の代理とは質が違うぞ。集配はほとんどが社員になりたいアルバイト。なれて仕事が出来る一般職。そんな所に主任で行ったらどうなると思う? >>357
俺がそれですが、ストレスフリーで仕事が楽しいです。周りの期間雇用の人達めちゃいい人ばかりだし。 >>360
俺も今年コース転換決めたよ
何より集配のほうが人が良さそう >>350
この間、ブック・オフで『半沢直美』のDVDを発見!
ケースに大きく「パイ返しだ!」って書いてあったよ >>361
絶対に間違いない選択。ここも今はパラダイスだけど、いつかは。物流が無くなることは永遠に無いよ。残るのは豚の飼殺しだ https://i.imgur.com/cSrDfOj.jpg
こういうの拡散してくれよ
本当に必要なのか?
https://i.imgur.com/Js8WhKM.jpg
はよ統廃合しろ
国民に問え
維持するために税金投入されても
よろしいですか? >>364
税金投入というより、正社員にしわ寄せが来てるんだよ。
安月給の上、パワハラ、奴隷のように扱われている。
コンサルタントの在宅を止めさせたのもこいつら。 >>365
無理かなー営業目標撤廃。
すでにメガバンクは投信の販売目標なんてないし、地方銀行ですら手数料無料化に動き出してる。
右へならえでいいんだけど。
なんで今でも営業実績を挙げた人が偉い感じなのかね。一昔前の証券会社かよ。 今の集配楽だぞ
指標撤廃状態だからカタログ実績ゼロでも何も言われない
年賀も携行販売なしで前回予約があった家だけ声掛けしたらいいだからな かんぽの資産合計70兆。
確か民営化前後は120兆はあったよな?
お金返して信頼回復なんてアホなことやってるし、確実に未来ないな… 民営化直後はゆうちょもかんぽも世界最大の会社と謳われたのにこのザマ
それを圧倒的努力による声掛けが足りなかったと仰せなんだからこうなるのは仕方ないな >>367
目標が無くなったメガバンクの実情も知らんのか?
結論。何も変わってない 遠隔地の局に移動する社員が増えてきた
人減らし対策かな お飾り社長には無理かー
そもそも建て直しに素人社長にしてやる気も感じられない。
会社が本気にならないなら真剣に仕事するだけバカな話し。
適当に仕事しましょうや 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 うちの局のいい歳したおっさんが、管理者とかに「倍返しだ!」とか言ってんだけど、どう思います?(笑) おまえらお盆やぞ!電話かけ放題や!
1日5アポ余裕やぞ!
稼働率!稼働率!動け動け動いてよぉぉぉぉぁっ! >>376
この記事、素人ばりの不備だらけ
たしかにおもろい笑 >>376
これだけ経営責任問われてるなか、現場社員に重い処分で責任転換してるなんて、なかなか度胸がある会社だと思う。
一生ついてきますm(__)m まだ会社の指示をまともに聞いてる奴いるんだなw
アホらしくてお客に電話なんかしてられんわww
2コールで出なきゃ不在www >>368
そうだね。
かもめも20枚くらいしか売ってないけど、ゼロの人もいっぱいいてなにも言われない。
荷物の特約のアンケートハガキを上げてこいとは言われるけど、コロナで営業しづらいですって言ったら、それっきりだった。
集配行けるコネや希望があるなら行った方がいいと思う。 渉外社員はクソ社員が残る
ここの書き込み見てたら
当たってるな 契約内容確認調査は局によって差がすごいな。
やってないとこはほぼやってない。支社やら地方から部長できたとこは躍起になってる感じかな。 10月異動で集配だと1区覚えるかどうかで年賀だから、ある程度の覚悟は必要だよ。バイトや若い兄ちゃんにドヤされるのが耐えられないプライド持ちには最初はキツいと思うけど、慣れると気の良い奴が多いよ。どちらかと言えば年配者の方が気難しいジジイが多い >>388
今のこの時期に訪問活動とか狂気の沙汰としか思えない
飲食や美容院なんかスタッフ数減らして予約受付減らしたりしてる
稼働あげて売上伸ばしたいのはどこも同じなのに
まともな会社はそこを我慢して社員やお客様を守ってる
因みにアフラックも東京海上日動も在宅勤務やってる >>381
必要か不必要かで言ったら必要に決まってるだろ。
社会主義じゃないのに。
理由もなく何もやりたくないなんて言うのは理由もなく幼稚すぎる。 うちの場合は在宅勤務よりも「信頼回復」という立派な大義名分があるってことしょ ほんと血ヘドが出るくらい本社支社ども第一主義だわこの会社。 調査も処分も完了していない状態で訪問して
なんの根拠もないのに「あなたの契約は大丈夫」とお墨付けを与える活動のどこに「安心」があるんだろうな
なんなら訪問してる社員だって
いつ免許返納になるかもわからん潜在的容疑者みたいなものだし シャンパンがね
支社でよちよちかくれんぼ
どんなに上手に隠れても
私が見つけてあげるから FPの勉強しかしない上司が居るんですけどどうにかならないですかね。仕事もろくにできませんし見ててイライラします >>386
そうだ。30代までならプライド捨てても集配だな?正解だよ。30代までは何に期待してるのかなこの部署に。代理と班長では人間性と仕事の出来具合で見られる。性格的に嫌われそうな奴は地獄かもな そもそもFP2級ごときでコンサル名乗るとかアホにも程があるしFP2級ごときでみそぎ済むと思ってそう >>403
きんざいの天下りへお布施することで許されるんじゃないの?w FP2級、1週間がっちり勉強すれば受かるレベル。
そんな程度のものに勤務時間使って受かる受からないやってなにがコンサルティングだか。
そもそもこの一件が起きる前からコンサルティング営業しろって言われてなかった?
養成センターやインスは、コンサルティングやFPや勉強しすぎると保険取れねーぞ、ガハハー!とか言ってたけどね。
救いようがない組織だわ。 おい本社のやつここ見てるんだろ?現場にだけ責任押し付けんなよ。 >>407
基本的にはね
ただいろいろ例外はありそうな感じ >>392
駅前でオペンホーセの営業が一生懸命チラシ配ってる。ノルマすごいんだろな。
うちも緊急事態宣言解除されてから訪問活動にはじまり、管理者の集合会議。webでできる上に緊急性もない笑
ここは昭和か? 国際郵便協定があるからやらなきゃならない郵便事業は国にやってもらって、あとは解体して分社化が一番の解決策なんだよな
阻んでるのはエリアだよね シャンパンがね
支社でよちよちかくれんぼ
どんなに上手に隠れても
私が見つけてあげるから
黒崎 半沢直樹の3つの信条
1. 正しい事を正しいと言える事
→かんぽ不正販売詐欺をひた隠し。外部から問われて渋々認める。不法行為をしたユウセキを持て囃し企業統治崩壊。
2. 組織の常識と世間の常識が一致している事
→かんぽ・郵便局の常識:数字さえあげれば不法行為をしても許される、なんとでもなる。ゆるキャラ半ボケとか言って顧客を金づる扱い。
3. ひたむきに誠実に働いた者がきちんと評価される事
→不法行為・犯罪行為を働くユウセキが評価される
かんぽ・郵便局はゴミや 本社・支社等の幹部さまへ
ここを見てるって豪語してる事は知ってます
見てるなら、早めにコロナ対策した方が良さげですよ
お盆明けにでも勤務を工夫する等の緊急指示文書を出してください
じゃないと事務室内とか食堂でクラスター発生します
やたら咳込む人も増えてますし、換気もしてません
咳込む人に限ってマスク着用してないです
マスクして下さい、なんて年上の課長代理へ一般社員じゃ言えないし強制出来ないです
既に無症状の人も多いと思います
どうかお願いします、勤務に関して緊急指示文書を出してください >>409
じゃあ今多数でレターきてる人は基本的には意向把握義務違反で廃業だからもう終わったってことね コロナが一人出て、調査したら飲み会してたことが判明。
飲み会で一緒にいた奴のうちの一人も陽性反応。
他にも喫煙所で一緒だった奴を調査したためにしばらく閉局。
これはフィクションだけど、↑のようなことが起こらなきゃいいけど。 >>415
今、レタパきてるのは無効だよ
多数は終わってる >>403
FP2もこれだけ時間があって、仕事中に勉強出来て金も全額負担、しかも勤務、旅費。100点近く取れるだろ?
落ちるやついるのかな? FP2級すら受からないような奴は首にしてしまえ
あんなの簿記3級より簡単だろ FP試験がまた延期になると見越してるのもいるし油断して落ちるやつ何人かいるかもね
でもさすがにほぼ全員受かるだろ >>414
そんなもん気にするわけねーだろ、間抜けなことにかけては現内閣と同レベルなんだから。 >>410
それはもう平成ですらないな
そもそも
結局会議なんかやったって無駄なんだよ
本部長以下上からの指示をただ下に流すだけなんだから
おかしいと感じた指示に対して問い合わせも抵抗もしない
様々な問題が何も改善されないまま連綿と次世代へと引き継がれてきた
その結果が今の状態 >>423
そうだな。明らかにおかしいと感じても管理者や支社の指示は絶対という風潮がある。そのお上が営業実績しか求めないコンプラ守れてなくても現場は営業優先になる。
いつもコンプラ最優先とかお客様本位とか言うけど、ペラッペラだよな。1に営業2に営業、上の言うことは絶対。ここは軍隊か?
昭和どころか戦前だった笑 募集人の前科持ちも悪いけど、そもそも、そんな営業をコンプラ違反で管理するのが管理者の仕事だろ?知っててテメエらの出世の為に指導しなかった罪も同罪だろ?物流に異動させろ。そんな管理者の指示は誰も聞かない >>425
毎月10件10万〜15万の人間は全く評価されず恫喝研修
毎月5件以下50万以上の人間は神様扱い >>425
別に軍隊でもいいわな
サラリーマンだし
だがな下が言うこと聞くのはな
「上がしっかり責任を取る」から
いうこときんじゃ!あほが!
責任もとらねえで言うこと聞けとか(笑)
まじぶち殺すぞ!
ええかげんにせえや!
って感じやな この会社は責任者が責任をとらない
まじで俺がもう営業あきらめて集配行くのに決心したのがこれが理由
昔みたいにもう一回言う事聞けるけ?お前ら >>427
部長、本部長が不適正契約を見過ごしてきた言い訳知ってるか?
「毎日何十件も新規契約が上がる中から見分けられるわけがない」だとさ
それを営業やったことがない幹部が信じちゃうから笑える
一般社員ですら世帯シートと契約を見ただけでどんな不適正が行われたか大体想像できるわ
それを渉外上がりの部長、本部長が見分けられない訳はない
結局「知りませんでした」が最強の言い訳で罪を認めた正直者がバカを見る社内文化 >>429
この会社で部下の責任持つような上司に出会ったことないな。口ばっかりで社員が外に行ったら喫煙所に入り浸ってる部長ですら許されてる。数字で詰めることはパワハラじゃないらしいし。
全社員がどれだけ呆れてても降格させられない。部下社員からの評価を反映しないとトップダウンの体制は続くんだろうな。 >>432
その台詞は俺も、聞いたことあるぞ。多くて把握しきれないと。
俺は基本、仕事はするけど積極的に営業はやらない。 >>419
煽ってるつもりかも知れんが100点なんてとっても仕方ないだろ。FPの知識を使う時なんてないのに。
まあお前みたいなずる賢いタイプが1番人を騙す。 >>432
フロントラインセッションに載ってた、恫喝的指導についての質問の回答も『管理者がその指導方法しか知らなかった』だったしな… 1. 正しい事を正しいと言える事
2. 組織の常識と世間の常識が一致している事
3. ひたむきに誠実に働いた者がきちんと評価される事
半ボケゆるキャラとか言って高齢者を金づる扱いしてたかんぽ生命や郵便局は半沢直樹の3つ信条と全部真逆のことをやってて草
かんぽ生命と郵便局保険担当はクズだ 自ら詐欺をしておいて、他人に責任を取ってもらいたいと? >>428
俺は毎月15〜20件(ほぼ青壮年) 20万から良くても35万位だったけど十分評価されてたよ。
今年も含めて毎年A、B評定だし。 妊娠したって相談受けた医師が勝手に堕胎手術したニュース見てどう思った? >>441
その詐欺営業しろと指示したやつは責任なしなん? 京橋通?
パワハラモラハラ野郎が。お前は懲戒解雇だよ。 多数奴は解雇ってことだけど、本当なら関東支社はえらいこっちゃ シャンパンのまとめってマジなの?
どれをとっても解雇一択なんだが。 シャンパンシャンパンって近畿の局からしたらぶっちゃけよく分からんわ
近畿でもヤバい奴は沢山いる
ヤクザが多い 実績を保険料額じゃなくて保険金額にならんかね?
終身を若者に販売するくらいなら45歳・50歳・55歳…に売った方がいいもんな。 集団訴訟起こさんの?
不当な指導
不当な指示
不当な研修
不当な返納
不当な処分
これで渉外部も無くなるんだから死ぬに死ねないな。 >>397
うんこ色のレクサス乗ってる、ずんぐりむっくり >>459
関西で動いてるみたい
前々スレで募ってた奴が中心なのか知らんけどさ
市議会議員か何か分からんけど、維新の先生を立ててるみたい
話固まったら、ここにも書き込むんじゃないかな
知らんけど 野党の政党しか無理じゃないかな
自民系が肩持ってくれる訳が無いし
聞く所によると維新って元弁護士上がりの集団みたい
法を使った喧嘩はマジで強いらしいから、少しだけ期待してる笑 >>324
誰だっけ
多摩から武蔵野だか府中に行った奴 郵便局社員で検索 結局 田舎でないと売れないんだよ!
郵便局商品! >>460
千葉の優績、インストラクター、指導官は免停でほとんど全滅
あとは退職逃亡 保険で散々不適正パワハラやらかした幹部が提携金融の幹部になってるんだけど許されるのか?
物流に異動しろよ これだけ理不尽な理由で大幅に営業部隊にダメージ与えたら営業再開されても全く機能しないだろうな。
かんぽ生命ある日突然倒産するよ。
営業トップが指示したと責任とって終わらせればV字回復の可能性はあったけど。
今の営業できない窓口や管理できない管理者でどうやって立て直すかほんと見ものだけど本気でやばくなれば、例えば来年以降ボーナスなしとかがあれば、ガンガン優秀な人材は見切りをつけるだろうね。 うちの会社赤字、かんぽ事業費が削減され黒字決算。かんぽは募集しなくても黒字か。 かんぽの黒字なんて、契約件数がある程度ある今だけだろ。
新規がなければ、縮小して終わるよ。 かんぽの黒字ってこれまで郵便局に払ってた手数料が無くなったからだろ?
契約の多数が向こうになって新規募集もほぼ0
今後マイナスの要素しかない
Yahooファイナンスの掲示板見るとお花畑のアホが多いけどな >>472
不祥事1件につき手数料5000万円を返還だから、かんぽ生命はかなり儲かってるだえお 返戻率の良かった時の終身で解約前提募集してる人たくさんいるだろうから時限爆弾はかなり仕込まれてる シャンパンがね
支社でよちよちかくれんぼ
どんなに上手に隠れても
私が見つけてあげるから
黒崎
高齢者苦情でNHKクロ現に、3ヶ月で赤道突破のシャンパンで朝日新聞に、調査逃れの育休指示で東洋経済にとりあげられた部長は処分なしで支社に異動だそうです。
ちなみに日常的に「おい!こら!てめぇ!今日やらねぇと地獄だぞ!ぶっ殺すぞ!」などと恫喝的発言をして部下を萎縮させる、成績の低迷した班長を班員扱いして個人の尊厳を傷つける、契約をとってくるまで帰らせない、などのパワハラも繰り返し、解約の手続きをできる社員を指定して乗換をコントロールしていたようです。
これだけ部下を追い詰めて自分は評価を得ていたのに処分は無しとの事です。 詐欺師どもの処遇はそろそろ出るころかな。早くああいうのを会社から駆逐しないといかんよ。支社のバカどもも
始末されないといかんけどそれは絶対にやらないだろうから。最悪でもお客さまを騙して私腹を肥やしてきた奴らには天誅あるのみ。 >>470
赤字?
なに言ってんの?
192億も黒字なんだけど? >>478
馬鹿だな。
表向きはそうだがガチガチの赤字垂れ流してんのに。
かんぽ生命はもしかしたら平成21年以降の終身保険は還付金貰わないと大幅損がそろそろ払込完了続々とするからそれを端から全部解約されてるのを恐れてるのかもな。契約がごっそりなくなる。
今のうちに無効解除でごまかして早く事態を収拾したい。と言うのが本音かも。 >>479
いやいやそもそも
なぜ黒字なのかっていうの考えようよ
販売委託料うんぬんはたしかにあるけど
簡易保険時代の保険が満期がきたり
解約されたり死亡したりで
昔の保険に対する引き当て金が利益に計上されてるだけであって昔の遺産を食いつぶしてるしかすぎない
民営化して10年過ぎてるし
そろそろその引き当て金もなくなるし
今回の黒字は俺らが営業したかどうかではなくてロウソクの最後の灯火みたいなもんだよ
来年再来年さらにロウソクのロウは少なくなっていく(笑) >>479
え?
日本郵政の決算書が粉飾だっていうの?
それ本当? >>439
そんなヤツを管理者に役付けしたのは誰だ?
指示責任任命責任を問うべき 会見では当初、管理者の処分は4月に出すと言い今月中に出すと言った。まさか、戒告とか注意で終わりなんて無いよな >>484
そのまさかだろうね。
今回のお客様信頼回復の訪問活動だって、結局推進管理みたいなことやってるしな。
また営業が始まっても同じになるのはもう今から分かり切ってるし。
何も変わらん。 こりゃ10月から営業再開だなw
社員へのケアしなくてよく話を進めるなと
社員満足とか二度と言うなと思うね 社員から解約で返納された特別利益はいったいいくらなのか教えてほしいわ もし再開したとしてどう営業するのかね
これまでの詐欺行為や他者に劣る商品性でどう営業するのか
結局高齢者相手に詐欺するしかないだろ >>489
そもそも総合コンサルって言ってるけど、
どちらもきっちり説明できる奴居ないだろ。
しかもまた電話でアポ取りすんの?
まだ出来ると思ってたとしたら頭湧いてるわ。 >>485
推進管理はやらないと書いてあるのに、本社や本部長が見てるからとか、PT4入力無しは仕事してないと見られるとか訳分からない事言ってるよな。 今回の件で悪なのは、局長会とかんぽ生命だろ
本社支社も局長会には勝てん
エリアは処分もほぼないし
かんぽ生命は局渉外に全て擦り付け、
また営業目標ができたら局周りするんだろ
かんぽの業務研修は丸投げするし、手の平返し過ぎててドン引きする >>489
預かるやつは今でも預かるからな
積極販売始めたら情弱の客から毎日預かってくるぞ
今までと一緒 まああと何年あるか人それぞれだと思うけど
定年退職になったときに気持ちのいい終わり方ができるほう選んでおけよ
こんな誰の役にも立たない
詐欺商品を人のいいおばあちゃんに
何年も売りつけて
お前ら胸似て当ててよーく考えてみろ
こんなはした手当でやる仕事か?
人生は一回きりだぞ?
息子に胸張って自分の仕事細かく言えるか?
悪いこと言わん
後悔する前に集配か窓口異動の希望だしておけよ >>495
顧客の通帳の残高は把握しているのだから残高が多い顧客から電話で投資保険を売って売りまくる。 ブラック企業大賞2016ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔(ブラック職場環境)
■■日本郵便とかんぽ生命社員ら、持続化給付金を不適切申請■■…社内調査始める 。
5月28日(木)読売新聞
また、不祥事ですか不祥事連発企業。国民の信用無し!
■■かんぽの不適切営業から見える!日本郵便の「営業ノルマ」と「企業体質」■■
最近、かんぽ生命の不適切営業が問題になっておりますが。
日本郵便にも似たような事がたくさんありますので紹介させていただきます。
かんぽだけの問題じゃない件
かんぽ生命の不適切営業が問題となっていますが、日本郵便の自爆営業も大問題だと思います。
表立って問題視されているのは、「年賀はがき」と「かもめーる」ですが、実際には下記のような商品で営業を行う必要があります。
局により内容は異なると思いますが、そんなに大差ないはずです。
●年賀はがき・かもめーる・記念切手・レターパック
●ふるさと小包・頒布会・ゆうパックカタログ販売
●お中元・お歳暮・ひな祭り・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・カレー・ラーメン
●ご当地の名産品・特約・クリスマス・おせち・福袋ゆうパック・恵方巻・バレンタインデー・ホワイトデー
簡単に思い浮かぶだけで上記のような種類があります。
■■「社員の自爆営業で支えられている」ふるさと会・頒布会の裏■■
news.livedoor.com
■郵政上層部は、かんぽ問題,トール吸収失敗で4000億の損害,郵便トヨタ方式の失敗をうやむやに誤魔化し責任を取らない。
その付けが現場社員の労働環境・所得削減に出て末端社員が鳴かされてきた。。
■かんぽ問題、「SNS厳禁」に局員憤り 内部告発を牽制 ・・・・ブラック企業大賞2016受賞後、今でも残る隠ぺい体質
●【西日本新聞ニュース】 連載「ひずむ郵政 民営化12年の現場」・・・・・・ 日本郵政グループ全体の内部告発記事連載■■
2019/07/30 - 連載「ひずむ郵政民営化12年の現場」|不正営業に揺れる日本郵政グループ。
郵便局という巨大組織が抱える問題を探ります。
7/30(火) 9:02配信 西日本新聞 7/30(火) 9:02配信
「評価下げるぞ」郵便局の時短圧力、限界の配達員 相次ぐ休退職、自殺者も… かんぽ生命とゆうちょ銀行では手数料の考え方が根本的に違う。
かんぽ生命は日本郵便に226億に手数料減らしてるので129億増収って感じ。
収入源の契約が減ってるんだから衰退していくだけ。営業再開したって元にもどるわけもない。今回渉外社員にした処分は完全に仇になる >>497
1000万売って14000円でなw
やってられんわ。 >>496
どこかの宗教の方ですか?w
希望するなら、あなたのように集配窓口に行って良い人生だったと思える簡単な人生がほしい。 新型コロナウィルスに感染すると若い人でも
・脳に重大な損傷を受ける(一生治りません)
・免疫細胞を破壊される(エイズと同じ)
・倦怠感や風邪の症状、息苦しさが一生残り元気を失う
・頭痛、頭がボーッとし考えられない、幻覚、痙攣が一生残り、何もできなくなる
・無症状でも10年以内に100人中80人死ぬ
・一生味や香りを感じなくなる
・100人中87人後遺症が残る
・無症状でも他人にうつす
・100人中15人が死ぬ
・100人中50人は無症状
・1人が3人以上に新型コロナをうつす
・血管をズタズタに壊し、最後は血管が破れて死ぬ
・息、鼻水、汗、糞、尿からウィルスを放出、感染させる ・血管内に入り全身でウィルスが増殖する
j
新型コロナウィルスの特徴
・致死率はインフルエンザの110倍〜11000倍
・インフルエンザ並みの感染力(インフルエンザは日本だけで数ヶ月で1000万人感染します)
・1年中感染する(インフルエンザは季節性の為、収束しますが新型コロナは収束しません)
・物の上でも2週間生存する
・動物にも感染する
・紫外線に弱い
・エタノールで殺菌
・アルカリで殺菌
・オゾンで殺菌
用意して置くもの(1人分)
・防塵マスク1個(空気感染、飛沫感染の防止)
・布マスク1個or紙マスク60個(飛沫感染の防止)
・布手袋1個(接触感染の防止)
・密閉式ゴーグル1個(空気感染、飛沫感染の防止)
・耳栓1個(空気感染、飛沫感染の防止)
・食糧備蓄1ヶ月分(外出による感染防止) 辞めた身だけど、金融渉外部はもう活動できてるのー? >>496
誰の役にもたたない詐欺商品?
頭大丈夫?
金融商品の知識有るの?
売り方が悪いだけで詐欺商品では絶対無い。 >>496
俺も得に30代までは降格してでも集配だろ?何故残るのか理由が無い。俺の周りは集配出してるよ。枠があるうちに。
養成所の先生に教わったろ?枠 >>506
詐欺商品やって金融庁に報告しろや。
かわいそうなやつと思われるだけやけどな。
他社の商品でそんなにすごいの有るか?
保険なんて一長一短有って単純な比較は難しい。
団体割引の保険は別やけど、他社でお金が増えるような保険は釣り商品。
必ず営業が家に来て掛け捨てたっぷりの保険を勧められる。
それだけ入られても、会社も営業も赤字やしな。
必要な物を必要なだけ入る。
たしかに俺らは必要以上に契約もらったけどな。
商品が悪い訳では無い。 再開してもガチガチに規制されて、手当も減らされるだろうから
バイトに毛が生えたような手取りで渉外にしがみつくか
郵便セグメントに転籍して一からやり直すか
転職して別な道を選ぶかの三択しかないな >>508
逆にかんぽの料金設定がすごいわw
おまえさんは職場でも極端な話しかしなくて浮いてるだろ。
会社でさえ商品開発の遅れを認めているのに >>493
推進管理といって数字しかみてない本社支社金融本部
お客様あっての郵便局ですよ
お客様目線に立ったアフターフォローってあるだろ
コロナ禍の現状でお客様が面談アフターに来てほしいなんて一言でも言ったか? 俺の知ってる限りでは50代でもそこそこの人数の人が集配に行ってるな。
それなりになんとかやってるそうだよ。 かんぽにしろアフラックにしろ契約取っても鼻糞みたいなボテしかよこさないからやる気全くしないわ
アガリのほとんどは本社支社局長会と言ったゴミどもに掠め取られている >>511
かんぽ掛け捨てが少ないから、保険料は高いな。超低金利時代が続けば掛け捨てが少ない保険は不利やな。
ただ、君はお客さんから保険の契約もらうの苦手やろ?
それか、乗り換えが営業やと思ってたタイプ?
局でかんぽの商品が悪い、詐欺商品って言ってるのは何人おる?
君の方が浮いて無い? >>508
いまだに洗脳が解けてないとは。可哀想な奴 >>518
金融庁に終身保険の貯蓄性と解約で老後の生活資金にする話法にNGを出されたからな
見方をかえれば詐欺商品は言い過ぎではない >>519
洗脳?
俺は保険の営業社員やからな、洗脳もくそも無いよ。
ほんで素晴らしい商品が出来て営業再開できたら、君は契約をもらってくるの?
また、違う言い訳を探してくるだけやろ?
いつまでも営業再開しなければ良いね。 >>507
だよなー
俺も30代だし
希望だすよ
枠は空いてるわーうちのブロック >>519
まったく俺も同感
はやく洗脳解いてもらえ
あれだ今回募集停止くらったやつ
神奈川のかんぽクレーム処理専門のセンターで
研修うけるらしいから
洗脳解かれてないやつはいってこいよ 死亡保障と入院保障の抱き合わせ商品はかんぽに限らず詐欺商品 転換制度もできてないし商品開発も全く見えてこない。
営業再開なんてアホらしい。
会社が今の商品は青壮年向きじゃないと認めてるんだから、ちょっとでも苦情になったら犯罪者にされるだけ。
かんぽなんて売る値なし。
ガン保険はそれなりにニーズがあるから、売ってもアフラックくらいじゃないか。 我々は民営化して民間会社だ
ステークホルダーのため会社の存続のため収益を上げないといけない。だから数字あげてこい
とかいいながら
不採算のど田舎の郵便局や都市部の数百メートル圏内にある複数の郵便局の無駄に対してはユニバーサルサービスだのあまねく公平だの言って残そうとするののおかしくねえか? >>528
病院は行くよ。
二ヶ月に一回。
三大成人病やしな。
ついてくる?
まぁ君たちの時代やからな。
俺はどうしても数字信仰から抜けられない。
再開したらどうやって契約もらうか考えてる。
言い訳言うやつは嫌い。
何やかんや文句言いながら仕事も好きやしな。
精々頑張って。
俺には無理やわ。 >>530
どうやってお客さん騙して詐欺行為するか考えてるんでしょw >>530
言い訳ばかりの社員よりはよっぽど立派だ >>530
かんぽは二度と売らないからオレの分も売ってこいよ
頼んだぞ!希望はお前だけだ! >>533
君は自然体で大丈夫。
自然にしてるだけで何も契約もらえないから心配無いよ。
僕のポリシーとして、負け犬根性と話ししても仕方がないと思ってるので、打ち切るね。
君め詐欺師と話しをしても無意味やろ? >>527
総務課が穴場だぞ。
条件があるけど、ボランティア精神、胡麻擂りの天才でないと無理だけど >>534
個人の営業マンとして行動するのは全く問題が無い考えだと思います。
ただ、今の現状でその考えを周りに強要したり共感を求めると良い結果にはならない。
立場や年齢が上なら尚更です。 正しいことを正しい言えること
組織の常識と世間の常識が一致していること
ひたむきで誠実に働いたものがきちんと評価されること
どれもわが社には欠け落ちている かんぽ売る。売るねぇ。
売る。
保険の営業として一番ダメなワード。
お客さんに対して上から目線が出てる。
商品うんぬん言うのは良くわかる。
入ってもらう。契約もらうやろ?
売るとか言われるとドキッとするわ。
返信するつもりは無かったけど、
売るはあかんわ。 >>538
まったく共感。
その状況にならない限りは人に求めることなんて出来ない。
もう犠牲者を見るのはまっぴらです。 >>541
ちなみに>>538は半沢直樹のフレーズね >>542
研修DVDや社長ビデオより半澤直樹の要所に散りばめられる「お客様の為」のフレーズの方が心を揺さぶられるのは何故だろう? 現場の声を聞かない体質で、お客様の信頼回復?信頼回復って具体的にどうなったら信頼回復するんだ。家族登録したから?
しかし、ポンコツ労組も腹立つな。しっかりしてくれよ。 お前らよー
フィクションと現実の区別も付かねーのかよー お客さまへ信頼回復の超押し付け
今日も多訪問
今週、信頼回復のため日頃会えないお客さまへアプローチするために日曜出勤
3週間前にコンプラに報告も音沙汰無し
西日本新聞に報告したら、電話面談しましょうとの迅速な対応
この会社おかしいで 目的が会ってPT4に入力になってるんだけど、なんかちがくね?w おい客ども!コロナ流行ってるけど押しかけて家族登録してやったから信頼しろよ!満期手続きしてやったから信頼しろよ!
騙して損させたことはこれでチャラだからな!
会社が言ってるのってこういうことだろ
キチゲェか? 社員の信頼回復もできない会社が、お客さんの信頼回復出来る訳ないでしょ。
だんだん金融から仲間が去っていく…
だんだん仲間が処分されていく…
許されない。 相変わらず斜め上の取り組みだよな
これだけ社員満足度の低い大企業は無いだろw 最優先は社員の信頼回復
まだまだ持続化給付金請求を疑う本社
やるべき順序が違う
お前らが社員を疑ってんじゃねぇ
少しは社員の目線に立って考えられないかな 持続化給付金くらい請求させてやれよ
渉外社員が困窮してるのは明白な事だろ
そんなのも判断出来ない本社は異常
即刻解体すべき いつもの得意なやつ、手段が目的。
だめだね、本当に。 >>551
極論、そう言うことだ。特別調査委員会では明らかに指導が悪かったといいながら、まともに現場に謝れない。そんな体制で信頼回復なんて説得力ないわ。支社の恫喝どもがコロナ渦で暑い中、アポ取って信頼回復の手本を見せてくれよ。 研修のDVD見てても完全にこっちの責任みたいな言い方だな
募集のやり方なんてお前ら素人に言われなくてもわかってんだよw
もっと根本の部分だろ問題は 中卒と高卒の管理者を全員降格させろ
大卒の管理者だけ揃えろ
そこから、モラルハザード起こしていない管理者を社員に投票させて残った奴だけ管理者にしろ
選ばれなかった奴は一般まで降格させろ
これくらいしないと膿を除菌出来ないぞ 支社、管理者はどんな研修やってんだ?
労組も反省して現場に謝罪位来いよ。交通費は我々の金なんだから 意外に関係ある
色々な管理者見て来たが、中卒・高卒・専門卒の管理者は知能指数が低い奴が大半
怒鳴る・威嚇・恫喝する事が正しいと認識してる
というかそれしか知らない
ガチで動物と同じ
教育って大事
まだ大卒管理者の方が教育多く受けてる分、理性保ってる奴が多い
そこからクズを除外していけば良い 一般的に語彙力が少ないと対象を客観的に見ることが出来ない為、論理ではなく感情で動く傾向がある
言葉では冗舌に話せてもメールとか文書を書かせると途端に稚拙になる役職は語彙力が低く論理よりも感情でマネジメントする傾向がある 膿を除菌するために中卒と高卒は全労済をディスる話法でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【成績】かんぽカウンターセールス自主研5【UP↑】」というスレに書いてあるでしょ(*`艸´) >>562
最高学府とか呼ばれてた昭和初期なら未だしも
大学増えすぎて少子化で金さえ貰えれば入れてくれる
Fラン乱立の現在じゃ大卒だけじゃ意味ない
親に四大出させて貰ったのに肉体労働やってる輩なんて
落ちこぼれのクズなのに学歴マウントでホロホロしてる
郵便局なんて入ってくるFラン卒は情けなさ過ぎ・・・・ >>562
最高学府とか呼ばれてた昭和初期なら未だしも
大学増えすぎて少子化で金さえ貰えれば入れてくれる
Fラン乱立の現在じゃ大卒だけじゃ意味ない
親に四大出させて貰ったのに肉体労働やってる輩なんて
落ちこぼれのクズなのに学歴マウントでホロホロしてる
郵便局なんて入ってくるFラン卒は情けなさ過ぎ・・・・
>>562 基本給は安くしてボテ返等で社員の生活を困窮させる
↓
自社で貸付して借金漬けにさせる
これなんてウシジマくん? 局にかんぽ生命が来て、ご契約内容確認活動どうですか?とか聞いてきたから無効契約促進活動はどうですか?と聞き返したら黙ったわ。前まで構ってくれてた人にも相手にされなくなって棒立ち状態だったけど、何しに来たんだろう。 >>546
現実でフィクション並みの悪事働いてるからなw >>553
決算概要にはコロナの影響で減収って書いてあるの説明出来なくない? >>573
お前らも未来泳法ずっとコロナの影響はないんだよ
っていいたいの本社は(笑)
世論にいい顔したいだけだから本社(笑)
こんなところにいるとボテ返納の借金漬けになるぞ 世間には事なかれ主義でヘーコラいい顔して内部の従業員には平気で人権蹂躙する
昭和のブラック企業かよ 会社決算報告はコロナ影響有りで
社員の仕事にはコロナ影響無し
まったく整合性が取れません 顧客が保有していたかんぽの貯蓄性(投資性)保険をいったん解約し、その解約返戻金を元手にして毎月分配型の投信を購入。さらにその分配金を、新たに契約したかんぽ商品の保険料に充当するという。
販売した郵便局員からすると、元からある保険を解約させることで、二つの「新規契約」を生み出し、場合によってはダブルで販売手数料を得ることができる、おいしい販売手法だ。
https://diamond.jp/articles/-/245346 給付金に限らずだけど、コンプラ違反など違法な事以外に勤務時間外の事を報告させるって問題ないの?
詳しい人教えて。 20代の奴に言っておきたいことがある!
皆わかってると思うけどこの会社に居ても意味ないぞ。
給料は低くて人並み以下、生活保護以下の生活を強いられるうえ、
何よりも人間として成長できない!
周りの人間も主体的に行動なんてできないからそのうち似てくるぞ。
なんのために産まれてきたのかこのお盆中によく考えて判断するんだ!
会社やチャンスなんていくらでもあるぞ! 来年、ボーナスなくなるじゃん
向こう10年安泰とか言ってた奴草 会社も社員もお互いに不信感の塊。こんな組織が上手く行くわけないでしょ。当然会社の方が圧倒的に強いので渉外社員は切られるだけだけど。 >>539
牛ポエさん。いつもお疲れさまです
ところで持続化給付金はどうなりました?
あれだけ豪語してたんだから受け取ったんですよね? >>582
誰情報?
なんでお前みたいな底辺のゴミ屑が知ってるの? >>586
もうとっくにみんな受け取ってるよ。
心配すんな、ゴミ正義マン >>589
受け取ったら住民税を特別徴収から普通徴収に変えるのを忘れるなよ
手間惜しむとそこからバレるからな >>585
未来に向かって時の川を泳いで進むんじゃない?初めて聞いたけど その切り替えは基本だよな
みんな上手い事してる
これからは上手くやってく奴らが生き残ってく >>593
昔からだよ。仕事が出来なくても政治が上手い人は出世していく 札幌ひばりが丘病院 病院が記者会見
札幌ひばりが丘病院で厳重な管理が義務付けられている医療用麻薬が ずさんに管理されていた問題で
病院が今夜 記者会見を開き これまでの経緯を説明するとともに院長が陳謝しました。この問題は
札幌市厚別区にある札幌ひばりが丘病院で法律で厳重な管理が義務付けられている医療用麻薬の在庫が
3年ほど前から帳簿に記載された数量と合わなくなっているものです。
病院によりますと麻薬を管理していたのは平成21年9月から去年6月まで勤めていた30代の薬剤師の
男性で 1人で管理をおこなっていたということです。病院の聞き取り調査に対し男性は麻薬を廃棄したり
帳簿に記載しなかったりしたことがあるなどと説明しているということです。
https://www.dailymotion.com/video/x5l9vq4 >>581
希望退職の募集を待っているんだ!余計なお世話じゃ!!!!! 持続化給付金の会社への申告はこれが最後のチャンスだな >>447
確かに。かんぽ入ってくれる家なんてほとんど多数契約の家が多かったよな。
会社も多数契約の家はかんぽファンだからとか言って積極的に営業を斡旋してたしな。 >>588
必死こいて返信してて草
お前知らねえの? 募集人だけ厳罰で管理者の処分は甘々。
お客様の信頼回復以前に、社員の信頼回復すべきだと思う。
無責任な指示には従えないよ。 お前ら全員やめてくれないかな?
って思ってると思うよ
増田社長とか上の執行役員とか
そのあたり
だからいまに会社やめたらボテ返納しなくてもいいよ的なこといってくるよ
直球ではいってこないけどやめたら訴訟しないとかなんとかエサでやめるように釣ってくるわ
だいたいユウセキの奴らもれなく100万以上はきてるはずだからやめるだろ 休職を10年もした人って誰?
かんぽ不正を間接的に内部リークさせたとか信用売りでぼろ儲けしたとか一体誰? 高齢者苦情でNHKクロ現に、3ヶ月で赤道突破のシャンパンで朝日新聞に、調査逃れの育休指示で東洋経済にとりあげられた部長は処分なしで支社に異動だそうです。
ちなみに日常的に「おい!こら!てめぇ!今日やらねぇと地獄だぞ!ぶっ殺すぞ!」などと恫喝的発言をして部下を萎縮させる、成績の低迷した班長を班員扱いして個人の尊厳を傷つける、契約をとってくるまで帰らせない、などのパワハラも繰り返し、解約の手続きをできる社員を指定して乗換をコントロールしていたようです。
これだけ部下を追い詰めて自分は評価を得ていたのに処分は無しとの事です。 給付金の調査はわざわざあんなにしつこく聞かんでも粛々と調査すりゃいいのにな。
よっぽど難航してるんかいな。
親心で促してるんだったら、脅すんじゃなくて今申告すれば処分は
軽くしてやるぐらいの感じでいったほうが社員も正直に言うと思うんだが。 FPないやろこれ。もう一か月前になるんだから、早く中止の案内出してほしい 給付金、申請してたのに申請してないとウソ報告がバレたらしい
そんで、再度確認の文書が入ったみたい
今後また発覚したら、かなり厳しく処分するようだ やっぱり持続化給付金不正受給しかかんぽと金コン猿を西日本新聞に外部通報して正解だったわ
これが内部通報なら揉み消されて通報者も上から潰されてただろう >>609
もう遅いだろw
この後出てきたら戒告以上って事だからね。 思ってる以上に請求してるやつ大量にいるみたいだな
うちも五人くらい居てびびったw じゃあもう怖くて申告できないな。バレても処分が怖くて言い出せなかったとか
言い出すぞ。会社としては申請した社員を炙り出したいんだろうが、
逆効果じゃね? >>608
こういう管理者を会社に存在させておく事自体、信頼回復とは逆の行為だよな。
パワハラやって高齢者騙してお祝いしてましたけど、注意したんでまた信用して下さい、なんて通用する訳ないっつーの。 そもそも処分されるのがおかしい。
報告義務は法令違反をしたor知った時だろ?
プライベートな時間の行動の報告を求めることがおかしいと思わないか?報告してないから処分とかダメだろ。
法学部、見解を 上の連中が現場社員に頭下げないんだから、これから先上の言うこと聞くやつなんていねーよ
お客さまより社員なんじゃねーのかね コロナの影響無い会社ってあるの?うちぐらいだろ。郵便局すげー 持続化給付金なんて知ら切れば絶対わからんし
もし情報もれたらそれこそ大問題だし
どうやって知ったの?
違法な情報ですよってなってそれこそ郵便局つぶれるわ 戦前でもあるまいし、バレる訳が無いやろ笑
脅しに乗るなよビビるなよ笑
絶対自己申告するな 申請した感じで意見言ってるけど、誰も申請してない定期 最後の情けだと思うよ
懲戒免職にどれだけなるのか
楽しみでもあり可愛そうでもある
減給と懲戒解雇
どっちがいい?
わかりやすくいうとそういう言だと思う >>612
まーた脅迫文書が出たのか!
正直もう中小企業庁と密に連携してんなら
リストで炙り出せばよくね?
申請して受給したやつは犯罪者だけど
申請して自発的に取り下げたやつは
処分されるいわれねーと思うよ。
中世の魔女狩りかよw 俺の周りも申請してる人たくさんいる。
もうほとんど振り込まれてるわ。
会社には申請してないって報告してる。
バレるわけないから報告するわけないよね。 >>629
たしかに、どうして発覚したのかは書いて無かったな
同僚からのタレコミ?
尋問で落とされた?
ハッタリ?
公に出来ない筋からの情報?
このうちのどれかかな また西日本新聞に外部通報しようかなw
金コン猿の持続化給付金不正受給詐欺
https://i.imgur.com/WAQxpN1.jpg 不適正募集もそう
自白しないと罰せられない
そうだったよね?
食い逃げしたもの勝ち
それがどうだい
外径的な判断で処分されて
猿どもがあたふたしてる
いい加減、現状認識したらどうだい
俺はサルどもが最後までしらばっくれて
トドメ刺されるのを高見の見物
しかしな、結婚して子供もいる猿も
いるだろうに??
会社が差し伸べた最後の情けだと思う
よく考えたらいいぞ 新型コロナウィルスに感染すると若い人でも
・脳に重大な損傷を受ける(一生治りません)
・免疫細胞を破壊される(エイズと同じ)
・倦怠感や風邪の症状、息苦しさが一生残り元気を失う
・頭痛、頭がボーッとし考えられない、幻覚、痙攣が一生残り、何もできなくなる
・無症状でも10年以内に100人中80人死ぬ
・一生味や香りを感じなくなる
・100人中87人後遺症が残る
・無症状でも他人にうつす
・100人中15人が死ぬ
・100人中50人は無症状
・1人が3人以上に新型コロナをうつす
・血管をズタズタに壊し、最後は血管が破れて死ぬ
・息、鼻水、汗、糞、尿からウィルスを放出、感染させる ・血管内に入り全身でウィルスが増殖する
j
新型コロナウィルスの特徴
・致死率はインフルエンザの110倍〜11000倍
・インフルエンザ並みの感染力(インフルエンザは日本だけで数ヶ月で1000万人感染します)
・1年中感染する(インフルエンザは季節性の為、収束しますが新型コロナは収束しません)
・物の上でも2週間生存する
・動物にも感染する
・紫外線に弱い
・エタノールで殺菌
・アルカリで殺菌
・オゾンで殺菌
用意して置くもの(1人分)
・防塵マスク1個(空気感染、飛沫感染の防止)
・布マスク1個or紙マスク60個(飛沫感染の防止)
・布手袋1個(接触感染の防止)
・密閉式ゴーグル1個(空気感染、飛沫感染の防止)
・耳栓1個(空気感染、飛沫感染の防止)
・食糧備蓄1ヶ月分(外出による感染防止) どういう基準で会社が処分を下しているのかが分からない。証拠に残る多数契約は重い処分で、エセ相続や介護助成金話法は証拠が無いから(言った言わない)、お客さんが騒がなければお咎め無し。
なんだか納得がいかない。
お客さんに不利なのはどちらも同じなのに、証拠の有る無しで差がある様に思えて仕方ない。 >>631
ハッタリとタレコミ
確定申告後の税率でバレる奴が絶対でる。後は芋づる式 >>635
介護助成金話法は本社研修から持ち帰ったインスト達が広めた
これの処分を重くすると本社連中が無傷で済まないだろ? >>638
通帳残高が1000万あると、どうだかこうだか。。。
のでしょ。 介護助成金こそ詐欺話法
ここにメスを入れないあたり、金融の素人集団たる所以 まぁ何にせよ多額で調査きてるやつはどの道逃げられないから諦めるこった どういう基準で会社が処分を下しているのかが分からない。証拠に残る多数契約は重い処分で、エセ相続や介護助成金話法は証拠が無いから(言った言わない)、お客さんが騒がなければお咎め無し。
なんだか納得がいかない。
お客さんに不利なのはどちらも同じなのに、証拠の有る無しで差がある様に思えて仕方ない。 >>638
インスが話してたの研修で聞いたことあるな。
あと、要介護になったら簡単に払込不要になるかのような話とか >>642
お客さんが、可愛そうだよな?
俺は逃げきってる奴等を垂れ込みまくる。 社員の困窮を救う仕組みを利用すると解雇とかあたまおかしいと思うよ
そのうち共産党に投票した人は名乗りでなさいとかなるじゃね? 会社が全グループ社員名簿を官公庁に渡して調査依頼してくれんかいな 他社に行きまーすー他社優しいーもう無理ープリンシプルベースで全部持っていきますー 持続化給付金を申請したのがそのうちにバレないのかビクビクしている >>650
そういうことをここに書いちゃうのか、へー。 契約内容確認活動って何だよまったく。
客はそんなこと求めてないし既に振込先口座指定済んでるとこにも無理やり電話してとにかくステータスを説明了承済にしろだとか。
免許取り上げの奴とか代理以上は室内でスマホ見て遊んでるだけ。
でその代理の野郎は土日出勤してまで完了させろとかよくそんなこと言えるな。貴様は遊んでるだけのくせに。
活動内容といい、とち狂った土日出勤指令といいほんと頭おかしいぞこの組織。 >>653
ウチの局はかんぽ生命が説明に来た時
今まで何が違うんだ?
どうせ進捗管理をするんだろ?管理者が進捗を競いあったら意味が無い
土日出勤を強制してまでやる価値があるのか?その前に会社が社員にする事がある
免許が無くても架電だけは出来るようにしろ。免許がある人だけに負担がかかり、ますますモチベーション低下する
など、役職者が噛み付いて土日出勤がなくなりました 管理者の権威が地に落ちた現状ではもう何をやってもダメだろ
とりあえず旧金融渉外の管理者は保険営業から全員異動で仕切り直さないと誰も言うこと聞かないだろ
特に周辺局のユウセキを操って無理やり局達成させた施策は極悪 ユウセキのアホども殺せよ
特にシャンパンタワー詐欺師とか
優績者の怒りを買ったことがきっかけで、退職に追い込まれた窓口局員もいる。この局員のもとにある日、80歳ほどの高齢女性が訪れ、保険契約を無効にする「クーリングオフ」を頼みに来た。
局内で有数の優績者が獲得した契約だった。
「優績者が取ってきた契約を無効にしたら、ものすごく叱責される。怖くて窓口担当者にはできない」と元局員は振り返る。
しかも、この女性が加入した保険は、契約をとった人の手当がよいタイプの終身保険だった。「私は解約させてあげられない」と繰り返し伝えた。
それでも、女性に泣きながら頼まれ、良心が痛んだ。
「内緒ですけど、クーリングオフは、はがきでもできます」。思わず、そうささやいた。
その後、優績者が突然怒鳴り込んできた。「おぼえておけよ」「どうなるか知らんぞ」。優績者は高齢女性を問い詰め、「(クーリングオフについて)窓口の子から聞いた」と聞いたようだ。
元局員は激しい言葉に心が折れ、退職に踏み切った。「お客様のことを何も考えていなかった。思い出しただけで胸が痛む」という。 >>653
うちのクソ代理も同じだわ
テメーは免許ない犯罪者のくせに人の架電にいちいちケチつけてくる
一日中パソコン見て遊んでるだけのクズのくせにいちいち人の仕事にケチつけてんじゃねーよクソが >>635
相続や介護の一般的な話はなんの問題もない。
もちろん当てはまらない客に嘘をつくのはアウトだけどね。
なんか味噌もクソも一緒にする奴いるよね、お前みたいに知識ないゴミ屑は。 >>653
面と向かって反発しろよ。黙っとけと言えば済むだろ。もう時代は変わったんだよ。 ほんと、こういうこと(他にもあるが)をどこに言えばいいんだろな。
昨日のレスではコンプラに言っても動いてもらえなくて何の意味もないって書かれてた。
西日本新聞などは飯のタネ探してて利用されるだけだから当然なしだし、金融庁かなー。
しかしやはり「土日出勤が美徳」とかいう文化がいまだにこびりついてるんだろな、連中は。 持続化給付金を受給出来たのも、この会社の社員だったからなんだよなぁ。
沈没船の中で、もう少し様子を見るとするか。 >>658
行けるわけねーだろw
役職は主任降格だよ。 最近特にひどいが、偽情報やら希望的観測やらで、少しはまともな情報はないのかよ。
まさに便所の書き込み以下。 >>661
社長メール。匿名は不可能だが支社へメール いらんデータを下っ端ばかりに押しつけて代理以上には割り振らないってのも訳が分からない。 >>667
恫喝管理をされていると騒いでた人。どこへ行ったんだろうね。あれも嘘くさい >>671
威勢は良かったが最後までどこの支社か明かさなかった
内弁慶なんだろうな >>658
主任として行くことになるが、行った先だとバイトや一般職が大多数だから、地域基幹職というだけで色々言われるよ、間違いなく。 >>653
毎日同じ事をグダグダと書き込むんじゃねーよ!
テメーの管理者へ言えば済む事だ かんぽ生命が堂々と金猿の営業室に入ってくるんじゃねぇよ!! >>669
それはお前の局だけじゃね?
俺んとこはちゃんと課長も割り振られてるぞ >>675
その勢いで女ナンパ1000人して
やりまくれば死ぬ気もうせるわ なんでかんぽは自社の社員で営業やらないで郵便局にやらせるんだろうね
ゆうちょは基本自社の社員じゃん
直営店入ってないところの投信取扱局は郵便局でやってるけど この会社の社員満足度調査
管理者および会社別だとかんぽ生命が1番高い
まぁそういうことだ
調査の信憑性は低いけどな もう無理や
返納も止まらない
死ぬしかない
悔しい >>661
マジレスすると、消去法で西日本新聞とか週刊誌等
コンプラは放置されて無反応、社長メールは秘書課で検閲して弾かれる
支社なんて論外、根回しされる
もしくはここに書き込み
持続化給付金騒動の際の発端は、ここの書き込みが祭り状態になった 持続化給付金と家賃支援給付金の両方を申請して貰ったのはまさか俺だけ? >>683
お前しつこいね
本社か支社の人間か?
コンプラに通報されると困るんだろ
今のコンプラはフットワーク軽いからな 河北新報を忘れてはいけない。西日本新聞の宮崎さんと河北新報の鈴木さんにカレーを食わせるために全労済をディスる話法でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【成績】かんぽカウンターセールス自主研5【UP↑】」というスレに書いてある。 誰か持続化給付金の脅迫文書の
文面教えてれ!
なんなら上げてくれぇい! やっほー長文エンタメハゲやぞー。
なんやかんやお前ら生き延びてて、よかったやんw
スレタイじゃないがさすがにこんなにも沈まないとは思わなかったよ!
このまま居座っても案外生きていけるかもよ!?w
まぁとにかくどんな状況でも楽しむことが大切!
エンタメしようやww >>663
代理のまま郵便行ってる奴たくさんいるぞ >>685
異様なまでのコンプラ推しは何なんだ?
そんなに外部に漏れる事を恐れる理由は何かあるのか
この会社は公にならないと動かせない組織だぜ
おめーこそ支社社員 上司との対話で正直に地域の消防団に入っていると申告したら7月までに辞めろって言われたから辞めたら村八分に遭って毎週に可燃ゴミを漁られ分別されてないからと玄関前に置かれる始末。正直に言ったがために嫌がらせの日々に耐えなければいけなくなった。いったいどうしてくれるんだよ〜 もう内部通報の社内社外、社長直通メール、金融庁、マスコミ各社、に同時に通報か情報提供して、どこが動いてくれるのか見極めたらいいんでない?不正や不適正を知ってたのに通報しなかったら処分の対象になるんだから。 俺はお客さんにお詫びは関係ないけど、お詫び行脚って誰が行くの? いつの間にか話題にならなくなったがボテ返による税金の払い損問題はどうなったんだ?
本社によれば、今年のボテがマイナスだったとしても源泉徴収票の事業所得欄が0以下の表示ができないので給与所得と損益通算はできないらしいが
事業所得の赤字は給与所得と損益通算できると法律で決まってるんだからこれ法令違反だろ ださねぇんなら何年のボテがいくらマイナスだったか詳細に出して貰わんと修正申告も出来んよな 持続化給付金の文書で正直に吐く奴が何人いることやら 新しく保険商品を販売しようとしたら競合他社から「民業圧迫」だとクレームを入れられ却下される。
持続化給付金を申請しようとしたら総務省から「給付金は辞退しろ」と申請でも処分の対象にされて八方塞がり。これじゃまるで自粛警察みたいじゃないか! >>698
それ国全体に言ったほうがいいぞ。
農家も林業も漁業もちょっと仕事休めば持続化給付金貰えるんだから。
何百万人もいて郵便局の二、三十人捕まえたところで国からしてみたら、安倍のマスクでかかった経費の鼻くそにもならん。もっと別な事で国に貢献した方がいいぞ。 たしかに大学生も請求してるみたいだしな笑
どんだけザルな制度なんだよ笑 本社は在宅勤務してるのか
現場は全員出勤でお客さんにうつすかうつされるかの勝負だってのに >>690
コンプラ推しなんてしてねぇよ
社長メールも西日本新聞も通報したければすればいい
コンプラが動いてくれないとかデマ描いてるヤツはクズ
パワハラとかで本当に困ってる人のこと考えろよ >>695
してして
コンプラ違反があることを知ったらコンプラに通するのはむしろ義務だしな
西日本新聞とかにリークするのも別に止めないけど >>705
解決するために聞くんだろ
この会社は金融庁や労基などの言うことはよく効くからな
アスペかよ まずは西日本にメールしろ
コンプラは最後で良いよ、スピード感無いしね >>713
コンプラ押しもアレだけど、それ以上に西日本新聞押しは(*´ω`*) 西日本はお仕事早いよ❤️
23時回っても働いてるし電話繋がるよ❤️ >>712
おい、早まるな!!
市民プールは飛び込み禁止だぞ!! 支社は一番ねえな
あいつら本社に根回しして話付けてるから下手に送ったら潰しにかかるぞ >>679
今更個人なんかに介入したら取った取られたの激化やぞ法人ですらあるのに
問題になったとき代理店と直営どっちが強いか 形だけでも営業再開した後まで持続化の申請を会社が阻害することって法的には大丈夫なの?
だれか教えてー 俺の地域では、どう考えても不適正で処分な奴等がほとんど捕まらない。捕まってる奴は余程ひどい募集だったのかな?噂だと珍保生命も苦情に成らなければ、問題無しで処理と聞いているけど? かんぽ生命の人に聞いたけど、よほど倫理的におかしくなければお客様が不満を持ってなければ問題にはしてないって言ってたよ むしろ俺たちが不満なのは倫理的には問題がないけどお客さんが不満に思った契約の処理方法だわ >>708
コンプライアンスハンドブックの内部通報は調査すら何もしてくれなかったよ 当たり前じゃん
コンプラは何もしてくれないよ
やたら推してる>>708とかは論外
当事者じゃねぇから何も分かって無いし、理解しようともしてない思考停止野郎
今やフロントライン社員の駆け込み寺は西日本新聞しか無い異常な現状 と言うことは、苦情に成らなければ、不適正の形態であっても黙認と言うことか。 お詫び行脚の指示が出ないな?ひょっとして夏休み返上で使者がお詫び行脚してるのか? >>725
や、もう持続化給付金もらったやつなんて
本当はいないの知ってるんだけどさ、正直
申請して取り下げて、報告してないやつが
どうしてんのかが知りたいんだわ。
正直に言って戒告なら言わんよな、普通。 AB終身で相続対策とか脳みそ壊れたやつもいるから、一概に問題ない契約を無効にされてるってのは信用できない。 >>730
申請して取り下げしてないけど、不備のままとかは
いるだろうね。
会社は把握してそうだが。
何れにしても会社もここまで言ってくるって事は
これから自白しようがしまいが、処分は重くなるだろうね。 >>665
沈没船の客員に間違いないよ。
乗員のお前はしっかりやれ! 不適正の要因として、数字至上主義、恫喝研修などなど特別調査員で指摘されているのに何故現場社員だけ厳罰なのか教えて下さい。 >>736
そういうのはコンプラには相談出来ねーよな
コンプラは管理者寄りの組織
だから外部である西日本新聞や週刊誌等に記事にしてもらって公の目に留まる取組みが必要
社員が今出来るベストの事はそれしかない 二桁レスしてるヤツはなんなん?
怖いんだけどwww >>736
社長が軽く謝罪してるだけで、奴等は誰も具体的な謝罪もなく、早々に巻く引きしか考えてない。労組も謝罪もないしな。
誰も言うことは聞かないよ >>738
マスコミが味方と勘違いしてるおバカさん
コンプラ押しvsマスコミ押し
目糞鼻糞 >>730
報告してないのは信用失墜で処分?
公務員じゃないのに、業務外の行為も就業規則だけで処分していいのか。 >>742
大臣からお墨付きが出たからな。世論も処分した事に一定の理解が示されている >>741
そこに組合がー連呼くんも入れてくれ
こんなとこ所詮便所の落書きなんだけど自分らが損するようなことばっかり書いてる人たちって何がしたいんだろ? 名前上がってて安心したけど、町Dのバカ野郎、お盆終わったら握ってる不適正とハラスメント、バシバシ通報するからな〜? 3レス連投してたら例外無くキチゲェだからとりあえずNGしておくといいぞ 給付金不正受給を「返金したい」、大学生逮捕から連絡相次ぐ…「怖くなった」
https://news.biglobe.ne.jp/domestic/0812/ym_200812_1440515520.html
中小企業庁のコールセンターには「怪しい申請をしている人がいる」といった告発が後を絶たないw >>744
出たw
自社株心配警察w
便所の書き込みがきっかけで持続化給付金請求の件が炎上したやろ
今はマスコミは敵味方関係無く公の発信源として活用すべし
コンプラとか動かないからな
このスレのレス見てても理解してる奴は理解してる
アホな奴は正義マンみたいに吠えてる 持続化給付金不正受給詐欺を西日本新聞に外部通報してよかったわ
金コン猿ってほんとアホだよね 玄関に貼れるかんぽお断りステッカー作って売ったら儲かりそうだなあ
セールスお断りステッカーとか貼ってるのたまに見るし 勤務時間外においても、会社の信用失墜行為は処分されます。
給付金も勿論そう。 なぜ?
プライベートも拘束されるのは公務員のみでは?特に教員 「人生は、夢だらけ」。かんぽ生命がテレビCMで使ったキャッチコピーだ。郵便局の現場取材を進めると、こんな美しい言葉とほど遠い「隠語」を数多く耳にした。
「ゆるキャラ」「半ぼけ」「甘い客」――。郵便局によって違うが、契約を結びやすい一人暮らしの高齢者に対し、こんな呼び方をする局員が一部いる。かんぽの新規契約者のほぼ半数は60代以上。高齢者を中心に、郵便局ブランドは絶大な信頼感がある。局員に頼まれると断れない顧客は多い。自らの預金通帳を警戒感なく局員に見せる人もいる。ノルマに追われ、販売実績を上げるため、高齢者頼みの契約に走る局員もいて、汚い隠語が定着したようだ。 >>754
あの〜今回の持続化給付金の処分は
会社報告に対する虚偽の報告か、未報告に
対する物ってことでの処分とHPにでてます。
つまり申請したかどうかじゃなくて会社の
調査に対しての懲戒処分です。
申請隠してたのは取り下げててもアウト
なんですね。 >>756
それはわかるんですけど、公務員の法律に縛られてないのに勤務時間外の行為を報告させるのがまずどうなのかと。 株主に対して決算概要で保険の影響とコロナの影響で減収って言ってる以上、社員にコロナの影響はないからダメ。報告しないから処分ね。っておかしくないかと。私の認識が異常? まーた郵便局増やすのかよ
局長つけるからまた無駄な支出増えるじゃんアホかよ
https://i.imgur.com/TcL9Tyb.jpg >>757
それを論点にするのであれば貴方の負け
民間企業でも社外の非行行為は懲戒の対象。今回は金融庁長官から各大臣までもが非行行為と認定してます >>759
年中無休のイオン銀行があるのにいらんだろ
切手やはがき、レターパックならコンビニ行けば24時間購入できる >>755
お客さんを半ボケ、ゆるキャラだの会話でコミュニティを作り詐欺話法を共有した養成所上がりの奴等が絶対に許せない
絶対に検挙してやる。 >>760
非行行為ならね。
違法なことは報告義務ある。
恥ずかしながらボテたいしてもらってないんで請求してないんだけども、ボテある人は条件読んで対象になるかと思って請求した。これだけで違法なの? >>764
募集手当が減ったのはコロナじゃなくて詐欺募集で業務停止命令食らったからだろ? >>732
全期前納で本来なら子、孫が自分で払う入院保障と障害の保険料を
親が一生分先払いするとの発想は浮かばない?
ABにするのは贈与税が掛かるから。
親がすぐ亡くなると未経過保険料であまり対策にはならないけどね。
そこまで契被に説明して納得してても詐欺?
まぁ会社があかんて言うてるからあかんやろけどね。
勉強せずに自分の知らないことは詐欺詐欺言ってれば
楽やろけどね。
実際は全納すると今の特約保険料がバカ高いから、
本当の金持ちしかニーズは無いけど。 でも俺らが糾弾すべきなのは処分されない管理者達じゃない?支社に一時避難してる奴等がしばらくしたら戻ってくるぞ。 >>766
ABにするのは契約するのが楽だからだろう
即決したいこっちの都合でABにしてるんだろ
奥さんをA、旦那をBの養老や終身を作るのも奥さんを説得して契約して旦那には同意のサインをもらうだけにしておくのが楽だからだろう
子どものBB終身じゃなくてAB終身にするのも親に時間のかかる契約手続きをしてもらって被保険者の子には必要最低限の時間で済ますことができるからだろう
色々言ってるけど「こっちの都合」だろ? >>765
もともと営業得意じゃない。いつも足切りギリギリ。免許は無事。 組織的な関与
自分だけ罪を被りたくない奴が
仲間を募って請求者を増やした
知ってるよコイツ
この地域にいたらまたアイツか?
ってなくらいの有名人 >>766
全国で同じ商品、しかも超シンプルな内容のものを取り扱っててそれくらいわからないと思ってんのか?自分の知識に胡座かきすぎてないか?メリットデメリット、客の理解度を考えてもほぼ詐欺だよ。 >>770
馬鹿なの?
こんな契約もらう時は子供同席に決まってるわ。
契約者だけに話しても90%以上の確率で撤回になるわ。
時間の無駄になることをやるか?
俺はABの終身なんかめったにやってないわ。
よっぽどニーズがないとな。
何でも詐欺詐欺言うやつがむかつくだけじゃ。
自分のヘタレ尺度で物言うな。
ヘタレ満開が。 イオンの中は人来るからまだいい
こっちこそいらない
近隣に局ある
https://i.imgur.com/Xc2VVnk.png >>764
大臣達がハッキリ非行行為認定したんだよ。
会社は警告をした上で最初に申出しなかった、もしくは警告後に申請した者を懲戒処分にしてる お客の為に郵便局が存在する訳では無い、特定局長の為に存在するのだ >>770
お前みたいなヘタレは保険の契約どうこうより
高齢者宅で子供の同席してもらう能力すら無いやろ。
親の保険の内容説明したり、指定代理、
家族登録の手続きするだけでもな。 この会社が全く信用ならないゴミクズなのはわかりきっている
ヤクザでいえば外道 >>776
そうか。大臣って法律を超えるんだな。
制度に則り対象になるとおもっても、違法。逮捕の可能性もあるんだな。
詐欺しようと思ってる人と同レベル、全て違法。
これが許される世の中なんだ。 さっさと会社潰れねえかなあ〜
犯罪行為に加担するくらいならクビにでもされたほうがよっぽどマシだから
自分も犯罪組織の一員だと思うと情けなくなるわ >>785
そんなの待ってなくていいから、とっとと辞めろ。 >>784
中小企業庁が減収の有無は申請者個人の判断って言ってるじゃん。
会社が口出すのおかしくないか?
私の常識がおかしいのかしら? >>781
真っ赤になってるけどちゃんとレスを読んだ?
ちなみにオレは最初の申請組だよ。再申請を模索しているが貴方の論理で再申請はムリだと思っている >>788
おかしいと思うが元締トップの言質を取られてしまった
今のままでは「適当でないと中小企業庁長官が判断する者」に該当してしまいます >>788
連投でごめんね
https://youtu.be/Ij23wMByxAI
今更だけど元締大臣の所感を報じているニュース。これを見ても貴方は安易な申請を促すかな?
ちなみに郵政元締の高市大臣も遺憾を表明している いつも通りの外向けの遺憾砲
全く問題無し
これにビビるくらいなら請求するな >>748
お前マジで何が目的なの?
IDコロコロ変えて郵政グループが損することばっかり書いてるけどもしかして信用取引とかしてる人?
だとしたら本当にやばいよ? 持続化に関しては、もうケリ付いてる
ゲロするか解雇になるか
なんで会社が何度も文書出す?
解雇する気満々だろ
こんな請求する社員は辞めてほしいんだよ
ただ、ストーリーを作ってる
こんだけ会社としてもやったんだけど
残念ながら解雇せざるを得ませんでしたってな
世間も納得だよ
だから家庭持ってる奴は、今からでも遅くない
「出来心でやってしまいました、御免なさい」って言いなよ
解雇にはならないだろうから >>764
請求が違法かどうかは置いといて、会社の言うことはきけませんか?
「報告しなさい!」と聞いているのは勤務時間内なんだし。
例えば今のコロナ対策として、会社から「真にやむを得ない事情を除いては県を跨ぐ移動は自粛してください。」と指示が出たとします。
勤務時間じゃないから、言うことはきく必要がない。バレっこないし、って考え方ですか? >>792
税金はかかりません(税務調査がなければ)話法と同じだね この会社って「今正直に言えば悪いようにはしない」とか言って自白を誘って、相手がゲロしたら嬉々としてひどい処分出すの好きだよな
ならば誰が今更こんな腐れ外道の言うことを信じるんだ? 持続化給付金詐欺の金コン猿を西日本新聞に外部通報してよかったわ
https://i.imgur.com/qNdoWUp.jpg
また通報しようかなw 解雇になったのか?
解雇にならかっただけ良かった
半年たったら痛いほど分かると思うよ >>792
なんか、中高の頃はヤンチャしてましたよ〜って自分語り聞いてるみたいで気持ち悪いです。
ビビって申請しないんじゃなく、会社がするな!って言ってるからしないだけです。
会社に従順なのは格好悪いですか? なんか郵政グループ単位で損〜とか言ってる人は多分管理者等なんだろうな
スレの書き込み見てたら明らかに特徴的で笑えてくるわ
バレバレ 持続化は会社の見解で言ってるだけ。
社外にはコロナの影響あるって会社は言ってるのに、社内には無いっておかしな話。
大臣は一般論を述べているだけ。
だいたい、後からバレた事事態がよくわからない。
内部リーク以外、考えられない。 かんぽの手当はムリだけど提携金融や貯金の手当の減収なら請求出来るんじゃない?
詐欺行為ってのはかんぽとかこういう奴ら
https://www.yomiuri.co.jp/national/20200811-OYT1T50326/ >>795
はい。横浜だけど、予定があればなんと言われようと県を越えます。予定がなければ越えません。違法じゃないし自由だから。 >>758
いや正常
会社の言い分が異常
コロナの影響で減収って言ってるからね >>805
周知でも、申請したい社員は所属長に言って、本社が確認するって流れがあるから、貯金ラインの社員はいけるんじゃない。
黙ってするな、黙ってしたら処分するって事を言ってる。
処分事態がおかしな事だけど。
こっちは納税者だし。
それを言うなら、今まで確定申告さえもしてない脱税者が先でしょう。 >>805
お前となんら変わらない
世間はそう見る
分かれよそのくらい >>764
たぶんねえ、申請した時期がまずかったんじゃないかなあ。
4月になる前に申請してたら、行政処分中の1〜3月しか昨年度との
同月比が出せないもんだから。
で、掲示板やらで広まってこりゃあまずいと。 給付金の請求がいいとか悪いとかじゃないんだよ。
納税者個人の判断に任せればいい。
会社が介入することと、申請の報告を求めて応じない人を処分するのは違法性がないのかってことよ。
法律に根拠のある公務員と違って、郵政には公務員の名残りの規程がある。これを元に自由を侵害した処分は違法じゃないのか。 100万円ごときで会社の指示に背く理由が全くわからん。
一部撤回でボテ返してるだろうけど、今まで不適正募集で得たボテの蓄えが沢山あるだろうに。 まだ持続化給付金の話してるの?
貰いたい・貰う権利があると思う奴は会社が何と言おうと請求したらいいと思う。ただ、恫喝管理者みたいに逃げたり隠れたりしないで、堂々と会社に請求すると報告して請求してほしい。で、会社から処分されたらその処分の違法性を争って裁判すれば勝てるかも。 給付金の請求がどうとかはどうでもいいよ。
最近おかしいなって事が多くて。おかしいなって事を許して受け入れていいのかって思わないのか。 おかしな事、おかしくない事
その認識が世間からかなりズレてた
会社も法律がどうのこうのよりも
会社の名誉を著しく毀損したこと
だから解雇する
そこだから 管理者から、持続化給付金請求してたらお前解雇な!って言われた
お前に解雇発動出来る何の権力があるんや
精神的苦痛を味わった
パワハラで労基署言うわ >>814
たしかにそう。
おかしい事多い。
営業再開の目処って、管理者等の処分無いし。
パワハラ恫喝の高級役職者や一派の管理者、
一体、ひとり当たり何十人辞めさせて来た事か。
目標減らして、不適性募集黙認。
現場あがりだから、わからないはずがないし、妖精センターなんかで危ない話ししてる所、何度も目撃してるよ。 >>817
それは正論
管理者の殆どが黙認、或いは煽っていた
殆どが これまで散々間違ってた会社の意見て笑
まず説得力ないなぁ >>818
今は社員に恫喝出来なくなったから、統括〇〇って付く管理者が、管理者間で恫喝してるよ。
変わらないね〜。
さんざん投信なんて、かんぽが出来れば簡単なんて言ってた管理者が、AFしっかり出来るようになりますだって。
コロナの影響でって事くらい小学生でも言えるよ。 60歳近いダメ主任を楽させて、2、30代の若手にその分も働かせようとする馬鹿管理者がいる
こんな癌細胞みたいな管理者がいたら会社がダメになる
役に立たない社員は勤続30年だろうが詰めるのは当たり前
だからと言って不正するのはダメだがな
そして、そのダメ主任以下のゴミが過去に優績取ったことのあるやつらな この会社に止まるなら、復興に向けてやるしかない
火事場泥棒みたいな批判ばかりな人は
それなりの事しかしてなかったのでは
ここから盛り返してほしいよ
復興の核となる
若い人は過去の失敗は取り返せる
スネに傷のある人でもだ 持続化給付金の定義として
2020年1月〜の売上が前年の同じ月と比べて50%以上減少した月があることが条件
2019年の年間事業収入から、2020年の対象月の月間事業収入を12乗した金額を引いた額が、個人事業主等であれば100万円を上限として給付
かんぽ関係はアウトとしても、ゆうちょや第三分野で募手が減少してたら請求出来るんじゃね?
一体何が悪いねん >>824
比較対象となる月が、行政処分中とその後始末で通常営業を
自粛してるって事でコロナの影響ではありませんつうのが
会社の言い分なんだろうねえ。
第一四半期の報告では、コロナの影響で減収って言ってた気がするけど・・・ >>825
世論とか根拠規定にならないから
>>826
行政処分と自粛期間を除いても計算上、請求は出来るけどね
ちょっと会社の言い分は意味不明
感情論としか思えない >>825
そうなんだけど。
郵便局じゃなくて、制度の問題って捉えてる人も多いんだよね。
良いよな、現場じゃない高級管理者は。
給料減ってないし、処分も無いし。(今のところだけど〕
こっちは生活かかってるんだけど。
二馬力じゃないと生活出来ないから、会社から貸付るしかない。
借金って事でしょ。
補助有りでも金利取るってどうなん。
0%なら納得するんだけど。 >>828
そうなのよ。
特に5月は『コロナの影響』で特別休暇ですよねえ。
一応6月くらいの周知では、請求したい人は会社にお伺い立てろみたいな
事を言ってたんだっけ。 >>829
極端に低い金利で貸し付けると給与所得とみなされるからしゃーない >>830
そう、コロナ特別休暇も勘案すればやっぱりおかしい
冷静に精査すればするほど請求出来るよ
制度上、なんらおかしい事は無い
その文書って本社からの指示文書だっけ?情報文書だったかな忘れたわ
ちょっと考えてみる 持続化給付金で騒いでるけど、給付対象者の要件で日本郵便社員は対象にならないだろ。日本郵便に雇用されてんだろ。保険営業以外でも詐欺活動してんのか? >>833
その根拠規定は?いくら探しても無いぞ
実は法律的に問題無いんだよ
まさか社内ルールが日本の法律より優先されるとかあり得ないからな >>834
大臣も会社もダメだと言ってるじゃん
まさか組織と戦おうとしてるの?
世論も完全敵な現状で組織を相手に戦うとか無知すぎる だからその根拠規定は?
請求やめてねとは言ってるけど、禁止はしてない
あれは表向きの感情論
単に言ってるだけ
戦うとかじゃなくて、権利の行使
このスレに寄生する正義マン達は妬みから湧いてくるのか?ゴキブリ 勝手に申請してればいい
こっちも粛々と西日本新聞に外部通報してやるから 会社の揺さぶりだろw
マイナンバー使って申請するのにどうやったら漏れるんだよw >>836
正義マンとかじゃなくて「こうしたらこうなりますよ」と言ってるだけ
確かに法律に照らしてみると請求はできるしその権利もあるだろう
でもそれをやったら不利益を被りますよって言ってるだけ
請求したければすればいいんじゃね?
労力と精神的ストレスには見合わない行為だろうけど おうおう、勝手に報告してろよ
絶対西日本新聞さんに言えよ
感情論くん
根拠規定も示せないクソの正義マンめ >>839
いや、それをつまり正義マンって言うんだけど笑
真夜中に笑かすなよ この会社の舌が何枚もあるのはいまさらだろうがw社外へはコロナで減収社内へは申請ダメなんてこの会社の二枚舌じゃ一番の小物よ
かんぽ問題だって散々お客の為に・決めるのはお客って言葉と即決や土日GW盆年末年始に各LP相談会必達いくらって二枚舌でやってきただろうがwいい加減学べw >>834 いや、だから日本郵便社員は日本郵便から雇用契約されてんだろ。持続化給付金の給付対象者の要件に、雇用されているサラリーマンは対象外とあんだろ。違うのか?基本給が主たる収入で、募手は雇用契約に基づく事業所得として確定申告してんだろ。そうやってゴリ押しで保険営業をして詐欺的な募集してたのか?対象者でないのに申請して受給したら、それこそ詐欺だろ。 つーかこんな少ない給料で皆暮らしていけてるの?
なに食べてるの? >>843
じゃあ何年間も基本給減らされていたのはなぜ?
基本給あっても事業者として確定申告している
税務署からも外交員は事業者扱いとして申告と言われた
他社の外交員は請求出来て、郵便局の外交員は請求禁止
おかしくないですか? 請求できないのは会社が体裁を保ちたいから
大臣だの中小企業庁が嫌われ者の金コンの味方するような発言が出来るわけないだろ
結局は忖度して権利をやんわりと阻害しても自分らに批判はないと踏んでいるんだろうよ
懲戒の出ていない社員は被害者とも言える これまで散々会社は間違えたことをやってきたはずで少なからずみんな被害受けてるのに、ここで会社側の意見を尊重する矛盾って 確かに「自分は1000万円はないと生活費が足りない」と豪語していたユウセキは持続化給付金がないとキツイだろうな
上げた生活水準は簡単には引き下げられないし子どもの習い事や住宅ローンも急には削減出来ないだろうしな
でももう年収1000万以上稼ぐのは無理な現状でなぜユウセキはまだしがみついているのか 俺が答えてやるわ
持続化給付金の件
まず問題が表面化する前は行政機関にどこ電話しても申請してもいいですよと言われた
それで申請したら100万振り込まれた
がしかし問題が表面化して経済産業省の大臣が刑事告訴するたら報道されたら
コールセンターも商工会議所も掌返し
で申請はあまりおすすめできません後で調査されて逮捕されても知りませんと回答
第三分野のこととかいろいろ聞いたが
最後は投げやりで自己判断でお願いしますといわれた
正直な感想としては郵便局に関しては全くわかってないただ大臣がああいってるからだめなんやろうなってコールセンター側も思ってると思う
あとは申請取り下げして100万円振り込んで終わり 使者の人達はまさか夏休みでは無いよな?お詫び行脚を暑い中アポも取れずにやってるの? どこに通報するか?
それはコンプラ、マスコミ、支社等考えられるところ全部じゃねえの?
でも今そんな通報するようなネタあるの? >>849
逆にボテが百万程度の人で40.50代の人は何でしがみついているのかわからなかったな
出世もしてないし、主任のまま
若手が代理に手を挙げてるのを陰で愚痴るとか >>846 持続化給付金の受給で、基本給減らされたとか事業者として確定申告したとか関係ねぇ。給付対象者の要件見ろよ。
主たる収入で給与所得、募手を事業所得で確定申告したサラリーマンは給付対象外。日本郵便の社員は雇用されてサラリーもらってるからな。 他社の外交員はフルコミとか業務委託などの条件なんだろ。
そもそもかんぽは不正契約の煽りなんだから、コロナ禍でも基本給もらえるだけありがたいと思うんだな。 >>749
本当に正しいことをしたって思うなら私が外部通報しましたって早く名乗り出ろよ。
給料上がるんじゃね? 持続化給付金はコロナ禍で基本給など保証されていない事業者や、業務委託やフリーランスといった方達を対象とする内容です。
かんぽ営業で不正を働いた企業で、基本給をもらい、営業の募手が稼げない奴らのためではない。
申請して受給したら詐欺として逮捕もある。
諦めるんだな。 持続化給付金の件で社内処分とか甘いものじゃない
中小企業庁の匙加減で不正受給や詐欺罪で逮捕される場合があることを認識するべきだ。現に大学生が逮捕されている。普通の会社員でも持続化給付金の手数料を狙った闇ブローカーの手引きで不正受給する例が多発している。これから芋づる式に逮捕や書類送検をされる輩が続々と摘発されていくのは間違いない。 仮に正当な理由があっても”世論”が許さなければ無力だ 闇ブローカー使ってるのと一緒にするってw
給付金は勝手にやればいい
非合法なら処分出るだろうし
ここで何を主張しても無意味だよ やっぱ思い込みや嘘と本当の情報を混ぜていかにもってやるのはここでの常套手段だよな。
ソースは自分の思い込みだったり、願望をちょっとづつ入れていくから。
NHKの独自調査だって大抵間違ってたし。 コロナに便乗して、持続化給付金申請する神経がわからんわ。金が欲しいのはみんなそうだが、常識的に考えたら申請しないだろ。
ただ、すでに返還した人は咎がなくてもいいと思うけどな。まだ返還してない人がいるとしたら、普通に懲戒解雇だろ。税金なんだから。 むしろここまで来たら社長でも本社でも支社の人間でもいいから、どうしてそう言う施策を考えたりしたんですか?って質問されて
ソースは有名掲示板です!って答えて欲しいw >>658
普通に降格なしで行ける。
対話で「降格しないとコース替え出来ない」足抜け希望者に対する会社の嫌がらせ。対話の中で「管理者の降格が無いのに降格の必要があるのか?」と問うとよい。
もともと要員が足りない部署への充足が目的だから希望したからそのまま通るとは限らない。集配>局系窓口>郵便内務>総務の順で狭くなる。郵便内務は今後の土曜休配で大幅に減らす予定であるため期待は薄いと考えるべき。 >>850
まぁそういう事だよな
結局は申請する事は「問題なし」ってこと
あくまでも自己責任案件
申請禁止の根拠規定もなーんにも無いわけだし個人の権利
大臣の発言ガー
世論ガー
詐欺師ガー
って言ってる奴は何も示せれないクソの無能
散々会社に理不尽にされて来たのに、急に会社の肩を持ち出す危険な連中 >>869
告訴されるかは別として大臣、長官が表明した事で不支給要件に該当するのが理解出来ない?
申請するのであれば申請月をコロナだと明確にする必要が出てきた。例えば、解約返納があった契約がコロナの収入減で解約した。と客から言質を取っておく必要もある >>866 >>867
こいつらは何を言ってるんだ?これだから不正契約が蔓延ったんだろな。
副業で申請って、フリーランスや業務委託契約等だろ。日本郵便社員は雇用されて副業禁止だろ。かんぽの募手など副業でない。
申請することは問題なしって。給付対象要件でないのに申請したら問題だろ。申請禁止の根拠規定って、webの給付金対象者の要件を確認しろ。
お前らの質の悪い保険募集の要領が、社会に通じると思うな。 もう一回西日本新聞に外部通報して来ようかなw
これは絶対に隠れても受給してる人がいる 構ってちゃんの集まりかよw
申請するも通報するも言わなきゃできんのか
特に西日本様って言ってるやつは恥ずかしいぞ >>873
あの支給要件は事業所得があるかどうかのみ。長官が不支給認定していなければ日本郵便社員でも申請は可能です しかし、自分の会社の悪口を良くもそう言えたもんだな〜。
そんなにこの会社が嫌なら辞めれば良いと思うな〜。
きっと辞めて困るのは自分と家族だけで、それ以外は誰も困らない。
しがみつきたいヒヨっこがピーチク鳴いてるようで可哀想。 >>877
長官が不支給認定を表明しているのに申請できると言い切る人達はなんなんだろう? 取り敢えず持続化給付金警察が俺は正しい言うても、君らがかんぽ生命で不正行為をしたことには何ら変わらないんだからな。
適当に話変えてごまかすなよw 大臣の発言により申請禁止になった根拠規定は何処にある?
結局無いからな
この前の大臣の発言で禁止です、とか小学生レベルのアホの遠吠え
センセーがダメって言ってたからダメでーす
のレベル
大臣の発言の要旨は申請は自由だが全て自己責任でやれよって事
空気読めって事だけで世論向けに牽制してるだけ
急に会社の肩を持ち出す正義マン達は何を考えてるか分からない 郵便行ったやつは調査されてる?うちの所は来てないみたいだけど。 >>881
申請禁止では無いよ。長官もかんぽに関わる事業所得はコロナの影響ではないから不支給要件に当てはまる。と言ったんだよ
会社もコロナの影響では無いから申請出来ない。としか言って無い。申請するなら精査してやるから根拠を出せと言ってるでしょ
コロナの影響である事を具体的に証明出来れば不支給要件からは外れるよ >>878
なので20年勤めましたが退職しました。これからは目一杯悪口言わせてもらいます。皆さんも早くこんな会社にしがみついてない方がいいですよ。これから先この会社に良い未来があると思いますか?
早く潰れてしまえ!このクソ会社が!!! >>883
事件になってコンプラが直接調査する案件は呼ばれる すごいわぁ、給付金は要件上は申請しても問題ないって思考自体がやっぱ詐欺師だわ
かんぽ問題もこんな思考で営業してるから大ごとになるんやろな
そりゃ本社も下を解雇したがるわけだわ 定額給付10万給付を公務員やお金持ちは受け取るなよって騒いでたマスコミと同じ考えだな。
意識高い系の人はもちろん辞退にチェックしてるんだろうけど。 >>885
辞めたとこにしがみつくのは見苦しいぞw ここまで会社の肩を持つ正義マンの第三者罰的思考の方が怖いわ
詐欺師の定義も知らず言葉を振りかざす
このスレの正義マンは前頭葉の働きが低下してる証拠
第三者への急な攻撃性の向上が見受けられる
はよ病院行けよ笑 >>887
コロナが原因でない事が問題であって、コロナが原因だったら何が問題なのだ? 「自発的に返還された方は誤って受給されたとして、加算税なども課さない」対応のようです。 持続化給付金事業コールセンター 0120ー115ー570 か 03-6831-0613に今すぐ電話してひたすら詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ詫びろ 「君はもう、おしまいです。お・し・ま・い・death!」 持続化給付金がもらえるだの対象外だのは正直
どうでもいいんだわ。向こうが決めることだし。
ただ会社が初期対応は冷静な行動とかいっといて
マスコミに騒がれたら申請しただけでも懲戒処分
とかの対応がおかしいよ。
これで申請して取り下げてたのに処分されたら
それこそ魔女狩り裁判だよ。
会社に報告する義務なんて本来無いはずのこと
なんだから。非違行為じゃないんだし。 給付金の話はあきたよ。
金が無いから、うつ病になったんじゃねえか?
医者行ったほうがいいぞ 国が不適正受給は刑事訴追するって言っているんだから
ハイリスク過ぎて普通は申請しないだろう
実際にそうなってしまったらもう手遅れだけどな 給付金請求の一体何が悪なんだよ
法に則って行えば不正じゃない
会社ガー
世論ガー
詐欺師ガー
前頭葉の機能が低下した正義マンだらけ
令和の時代に郵政がやってる事は未だ中世の魔女裁判
はっきり言って北朝鮮以下
公の権利を行使しただけで粛清
しかも公開処刑
正直者は粛清されますよー >>901
そういうなよ
そいつらは数字もできない、アポも嘘の報告
ミーティングも嘘の見込み報告で痛めつけられたんだから、今が一番輝いているんだよ 確かに給付金ネタは飽きた。
やっぱり優績者がしばかれてる話がいい >>901
この思考って数々の高齢者募集や乗り換え潜脱が行われたのと同じ思考方法だよな
どんな規制にも屁理屈で抜け道を探して無理矢理突破するスタイル >>904
お前さんもしばかれてたからなw
いい大人がみっともない事言うなよ 郵便局の持続化給付金のタレコミえらい事なってるね
そらこれだけ会社からダメだと言われてるのに黙って申請してる人多すぎ
真面目に少ない給料から頑張って返納もしているのに
持続化給付金の詐欺は懲戒解雇にして下さい >>906
新人の頃はもちろんしばかれてたけど、4〜500万できるようになってからは、特に居心地悪いことなかったけどなぁ。
謙虚な優績者は良いけど、研修では取り繕った話をして研修後の意見交換会とかで偉そうに喋ってた奴らがほんと鬱陶しかった この会社そんなに甘くないと思います。持続化給付金の不公平な対応はないと思いますんで今の時点で受け取ってる人は覚悟しといたほうが良いと思います。
不適正営業に関してはよほどの事がない限り対応してもらえますが持続化給付金についてはモロに来ますよ。 >>908
お前は謙虚なユウセキなのかw
そんな嘘言うなよ >>903
なるほど笑
たしかに週間の数字も達成出来ず見込みも嘘申告の連中の書込みと思えば哀れやな笑
詐欺とか解雇言うてる奴は、法とか根拠規定も読んでないアホな連中
ガーガーさんやわ
輝きながら事務室で書込みしてると思うと怖くなってきた
>>905
そうやって悪を是正し自己を婉曲に肯定
前頭葉の働きが低下してるぞ
病院行けよ正義マン >>901
君も給付金請求は悪じゃないってここで騒いでる時点で正義マンと同類やで(^^) >>907
最後の方はただの子供の駄々っ子でワロタw
少ない給料なのも無効解除や解約で手当返納されるのは自業自得だろ。持続化給付金関係ないw >>911
過去の汚れた栄光にしがみつく化石マンw >>910
4,500万で優績認定してもらえるんか、ありがとさん >>904
給付金なんていらねえよ。
基本給を上げたり下げたりの、説明をしてくれよ御用組合。そして組合費なんて500円でいいよ >>901
大学生が捕まってんのに、報道も大々的にされたのに100マンなんかのために解雇されるリスクまで負うのか?
ご苦労様 >>917
大学生は不正請求しようと試みたからやろ
短絡的
こっちは不正な請求してねーよ、根拠あるわカス
てめーみたいな脳みそ使わない正義マンがコロナ蔓延させたりするんだよ なんでまた会社の肩を持ち出す正義マンが湧いて来たんだろう
不思議
時間によってこのスレに張り込んでんのか 犯罪ではないが、お客に迷惑かけた渉外をクビにした会社に対しては世論も俺らも納得してるし、これからはクビにするハードルは下がるだろ
社内規定に違反したらクビって普通になると思う 不適正の要因として、数字至上主義、恫喝研修などなど特別調査員で指摘されているのに何故現場社員だけ厳罰なのか教えて下さい。 >>921
悔しいけど懲戒規程では、管理者のほうが軽い。注意なんて懲戒処分でもないし
特例措置で今回の案件は再犯率が高いと思う。解雇もしくは物流への異動させる位見せしめしないと懲罰体質は変わらないよ >>922
何にも変わらず、表向きは『信頼回復』だなんて言ってるわけか。
今まで【危機的状況】と朝礼で言われ、土日買い上げ祝日出勤当たり前で残業毎日してやってきた自分たちは、切り捨てられるという着地点ね。 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 お客様の信頼回復はもとより社員の信頼回復には、不適正を煽ってたり見て見ぬ振りしてた管理者を懲戒解雇にしないと収まらないでしょ。
募集人だけ懲戒解雇なら、かんぽなんて誰も扱わなくなると思うよ。 >>923
管理者どもも心にもなく信頼回復なんて安易に言ってほしくないな そうだよ、お客さまの信頼回復より社員の信頼回復が先
クソの管理者、全部録音してるから覚えとけよ
お前の事だよ、お前の 会社に上手い様に利用されて、ゴミの様に現場の責任にされ、懲戒処分され、今後リストラされると予想。 本当に酷い会社だよ。 >>923
好き好んで金の為、生活給の為にただサボって残業代を稼ぎ
買い上げで更に金もらって勝手な事言うな ぜーんぶ記録取ってるからな
今から震えとけよー
コンプラ室とか組合は動いてくれなかったからなー
ぜーんぶマスコミに垂れ込んでやるわ
お前の事だからな、このスレ見てんの周りから聞いたからな 「無理なノルマを押し付けられて、保険を売らされている、かわいそうな郵便局員さん」というイメージを持つのは報道機関も郵便局の顧客もやめた方がいい。
不正販売に関わった郵便局員については「過去に築かれた郵便局への信頼を背景に、顧客の無知や不安につけ込んで不利益な保険の販売を行って、自分の収入を稼いだ人」が正しい認識だ
なに被害者ズラしてる
自分のやった事を思い出せ
情報弱者を騙し、身寄りの無い高齢者を手玉にとり
汚い金を懐に入れてドヤ顔
その金で買ったロレックスにアウディ
他人じゃない
お前がやったことだ
罪を犯せば罰せられ償うのが世の中
事件が明るみに出たとたんに
会社が悪いだ上司が悪い
面白すぎて片腹痛いわ 事前に会社が
・コロナでは無く不正営業の影響
・ただ第三分野や貯金の手当てもあるしそれはちゃんと管理者を通して会社へ相談
・その上で雇用して給与支払ってるので自己判断による申請は控える(禁止)
・関係各所と連携して不正受給は炙り出す
これを持続化給付金の話が出た時点で方針出してれば良かっただけで社員を雇用した上で事業手当て出してる会社の怠慢
月8万の年金受給者へ月額10万の保険掛けさせる人間達の事を少しは理解しろって話。コンサルに関しては性善説じゃ駄目 >>933
よほど悔しかったのかな?
ロレックスに外車?
正義ガー、アベガー >>929
うちの所には使者は、誰一人として謝罪に来ない。来るのは、いらねえよポストの本部長と変な爺さんが謝罪もせずに手のひら返したようにヘラヘラ社員のご機嫌とりに来てるわ >>927
無効契約の勧めチラシで調査された時点で完全にアウトだわ、あの手のチラシ使った調査で無効による手当て返納が通って会社の対応が
8月から無効解約の手当返納は止めるけど後で借金してでも返せよ
だからね。会社の調査加減で何年経っても返納が付きまとうかんぽ営業にはリスクしかない。 >>936
そんなクソの本部長と再雇用の専門役、ここで実名晒しましょうよ
一体誰ですか?そんな無能のクソ
社員を公開処刑した分、それを看過してた奴も公開処刑されるべきっしょ? 無効契約になったからって日本郵便はかんぽ生命に手数料返納してないんだよな。
だったら無効契約になった方が日本郵便は社員から手当カツアゲ出来るから助かるだろうな。 >>933
俺はロレックス他多数、車はベンツ(S63AMG)給料は振り込み額18万だけど高配当株たくさん持ってるからなんとでもなる
資産22000万を運用してるだけで一生暮らせる
子供達が結婚したら郵便局辞める >>933
お前みたいな無知な人間が1番罪深いんだよ。
そもそも保険売ったことあるのか?情報弱者
でも、片腹痛いは面白かったw ところでこんなコロナ落ち着かない中でFPの試験ってマジでやると思う?
思いつきの取り組みの為に命を危険に晒したくないんだが 3年待って判断するしか無い、今度こそ想像を裏切ってくれることを期待 年金アドバイザー?
相続アドバイザー?
頭がおかしいこの会社 >>940
18万→事実
22000万→見た事ない金額なので表記できず
よって宝くじ当たったら辞めるわと言ってる奴と同類 今週はまた持続化給付金の
脅迫文書がでてスレが祭りに
なったくらいだよ。郵政からの
打ち上げ花火だよ。 持続化給付金を請求してるやつなんて、どうせろくでもない募集してた連中だろ?
逆にクビにされやすくなるだろうに良くやるわー
まあ後先考えられないから不正募集ができたんだろうけどな 経営理念のガイドブック配布のメールに
お客様のことを本当に思うならお客様の意思に反するような契約は出来ないですよね?と書いてあってワロタ
どの面下げてもの言ってるんだよ プリンシプル?ベースとかってさ
ルール以前に常識的に考えろよって事なんでしょ?
お客さんがかんぽ入りたいって言ってきたからって受理したらだめって事だよね
だって誰もが認める糞保険なんだから 7/30リリースのトリマってアプリで招待コードを入力すると
5000ポイントもらえるキャンペーンが始まったみたい
登録してみたから招待コード晒しますね
トリマ招待コード QshzBbas_ >>946
ホントの金持ちはロレックスなんか買わないから >>945
資格とったら毎月資格手当くれればいいのに 500人を超える郵便局の保険外交員らが、根拠のない経費をつけて事業所得を圧縮したとして、総額約17億円の申告漏れを指摘されたことがわかった。
受けた還付は約2億円多かったことも判明。追徴課税は、過少申告加算税を含め約2億数千万円に上るとみられる。
事業所得をめぐっては、外交員ら数十人から約1億円の申告漏れが見つかっており、これで外交員ら約1800人のうち、約3分の1にあたる約600人が計約18億円の申告漏れを指摘された模様だ。
日本郵便(東京)によると、外交員らは年金や学資などの保険を扱う。給与とは別に、営業実績が反映される事業収入がある。ここから必要経費を除いた事業所得が20万円を超えると、確定申告が必要となる。
関係者によると、新たに指摘された外交員らは申告の際、仕事と無関係のマイカーの燃料費や携帯電話の使用料のほか、同僚との飲み食いを接待交際費などとして計上し、事業収入から差し引き、事業所得を圧縮した。申告漏れは3年間で計約17億円に上ったという。 >>959
逮捕されればいいのに
とりあえず通報しました。 >>949
貰った奴よりなんか十字架背負ってませんか?
貰えたやつが羨ましくて悔しくて夜も寝られないんだろうw
日本で100万人くらい居るだろうけど今年創業で今年もらってもいいとかザル法なのを恨まないとw >>960
ヤフーショッピングでオメ○ 潮フキマスターもどうぞ >>956
受験代金が自腹だったからね。2級は会社持ちでしょ? 理解してると思うけど給付金を申請するのは悪くない。
でも会社がコロナとは関係なしと判断した。
給付金が間違って無いと思うのなら会社に報告して請求の正当性を争う。
好きなこと言ってるけど、さすがに給付されて報告してない社員いないだろw
仮にいたらだけど、そりゃクビでしよw 特に業務停止期間中の帳簿で持続化給付金申請されるのが会社的に立場無いからだよ
仮に行政処分受けてなくて今まで通りだったら、基本給とかある以上多少は注意あっただろうけどここまで厳しい処分はなかったよ 課税財産、非課税財産しか話せない親の七光のツムツムインストは元気にしてるかな このキチガイの妹のあやのです。
このたびはお兄ちゃんがごめいわくおかけして
どうもごめんなさい。(ペコリ)
はぁ……なんでこんなことになっちゃったんだろ。
昔のお兄ちゃんは、優しくて、家族思いで、頭だって良くてテスト100点
ばっかりだったし、お友達に囲まれていっつも楽しそうだった。
でも、あの日の後、もうお兄ちゃんはお兄ちゃんじゃなくなっちゃった。
……お兄ちゃんは、少しも悪くないんだ。悪いのは、2ちゃんねる。
なにか、皆さんに、おわびにしてあげられることがあると、いいんだけど……
ううん、待ってて。
私が、お兄ちゃんを元通りのお兄ちゃんにしてみせる。
そして、お兄ちゃん自身が、自分でこのあやまちをつぐなうんだ。
だから、ほんの少しだけ、待ってて。ごめんね、おねがいします。 ブラックボックスの中の常識で長くいた猿は
常識を失ってるからな
公務員のつもりで自分の悪さを棚に上げて権利を主張してる猿が懲戒解雇になるのを見る
自業自得だとはわかっていても、なんで自分で判断出来なくなるまで堕ちてしまったのか
親が泣いてる なんかムキになって書き込む人多いけど、所詮便所の落書きと一緒だから、ソースも無いし信憑性も乏しい。
だからネットは本当と嘘が見抜けない人はやらない方がいいよ。 誰もがみんな言っていた
そう言う情報が出回っている
実際見た人がいるらしいよ
その話は話題になってた
きっと、だろうの思い込み
どこで聞いたの?見たの?確認したの?
「掲示板で間違いなく見たよ」
郵便局の人ってそんな人ばっかり。ここの書き込みでもそうだけど作り話や伝聞でさもその様に見せるのがうまい。まぁ今回の一連の事件のやり方と同じ手口だね。 証拠があって聞いたり見たりして犯罪性が高いなら上司に直接報告しなよ。
こんな所で大声上げてる場合じゃない。
なのにここでピーチクパーチク忙しい。 今日もここでピーチクパーチク。
忙しい。
やる事なくてストレス発散。
誰かが誰かを虐めたい。 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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