【詐●師】かんぽサービス部【グレード】Part.21
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NHKのかんぽ不正販売に関する議事録の録音データ丸ごとの開示したらどうなるの? >>951
エアアポならぬ、エア転職で自慢してると思ってる
あーいう奴らって、いくらでも嘘言うからね 郵便ですがまだかんぽの苦情があります。
800万件消滅でもう返金はおわったんでしょ?
どういうこと? >>955
まだ地雷はあるよ。もう4年半経ってるのにびっくりだよね。いま起きてる苦情はあの問題の時に何もしなかった人かそもそも何が問題か分からなくて家族が調べたらってパターンかな。地雷は一掃されていないからね。 >>953
それなら今も続いてるだろうよ。徐々に書込み消えてったとこみると転職はガチだったんだろ。上手くいってるは別としてな >>956
あのとき全件調査していたでしょ?
今持ってる契約より前の契約に戻せってそんなこともう無理でしょ? >>954
そりゃあ意向シート取ってこいと言っとるわw
かんぽ本体や管理者がそう指導してるからな。班長や課代なんてそれねじ曲げた指導出来る立場でも無いしそんな責任に見合った給料貰ってないからなw
ここでも何度も書かれてるが早くマネジメント含む専門的知識を付与して欲しいわあw 専門的知識付与とか言ってる割にかんぽ生命に元々いる連中はFP2級すら持ってないやつが大多数じゃん
教わる側よりもド素人がどうやって専門的知識おしえんだよ >>958
ゴネればなんとでもなる。合意解除とか無効契約にいまだになったりする。 >>953
マウント取られて気分害したからと転職否定するのは違うって。今回実際どんだけ流出したか分からんのか?否定するのは逆に不自然。悔しく見えるからやめてよもう。 外回りが転職する場合やっぱ同じ職種が多いのかな?
そもそも総合職は難しいとして、企画職とか違うスキル求められる職種も大変そうやね >>948
時代はすごい勢いで変化してるのに、営業手法が昔のまま。
どう考えても経営陣の問題だろ。 社員は変わろうとしたのに管理者とその上が不正を煽っている現状
だめだこりゃ オーストラリアの日本料理のバイトの時給は4000円らしいぞ
月収50万軽く超えるらしい
まあ50代以下はまだ遅くない
海外にでもいって老後に備えろ
ここにいたら歳だけ食ってなにもできないおじさんにしかならない ちんぽ詐欺問題が発生した時からこうなることは予想してはいたが、いかんせんその時から高齢ですでに転職できない年齢だった。
40を超えてこんな会社に転職してしまった自分の運命を恨む。 早く復帰の周知しろよ
できないならできない周知をしろよ
社員申告書の記入の書き方に復帰したい
場合の記入方があっただろうが
来月末には2,000万件切るだろうが
遅いよ会社の動き
また現場混乱するよ 今年度もそろそろ終わりだなー
3月は翌年準備だし12月は年末モード、1月は年始でだらだら、2月は寒いから無理 >>970
40超えハイエンド転職サイト有りますけど?サボって生きてきたから選択肢がないの間違いではないですか?いつまで他人や運命のせいにしてウダウダしてるのですか?このままでは達成感を得られず定年退社した後も5chに張り付く毎日ではないですか?貴方が一番分かってるのではないですか? 毎日コンサルスレに貼り付いて同じこと呪文のように唱えてるやつがこれ言ってると思うと感慨深いなワラ かんぽ問題後に転職した後輩がすでに2回転職しててびびった。かんぽ入る前も2回ぐらい転職繰り返してたから転職だらけだわ。めんどくさくないのかなって思う。 ハイエンドサービスとかビズリーチにコンサルが登録したらエージェント付くんやろか 裸の学資の手当て入ったけど
300円にもならないって一体何なの!?
安い学資とはいえ一軒新規の申し込みしてこれだけとか
ほんとのほんとのほんとに馬鹿にしてるの?!
マジでやる気なんてすべて吹っ飛んだわ >>981
超勤・買上げしたほうが手当より良いからなあ。アホらしくて無理に募集したくないよね。 >>970
転職してしまった自分の運命?
おまそれ意思混じってんだろwwwwwwww
お前が決めたんだろwwwwwwww
無能アピールやめろ >>961
10年前に騙されて新規契約したとのこと。30年前にもどすって無料でしょ? 目が覚めたら知らないうちに転職してたんですか?(笑)アナタが入社したくて応募したのではないですか?(笑) >>986
この会社の実態なんて入るまで分からないだろ
業務内容や労働形態は入る前に調べられるが、腐敗してる人間の多さは入らなきゃ分からない
入って内情が分かってから後悔した人なんてめちゃくちゃいる
そんな煽る必要あるか?あんたみたいな煽ることしかできない訳のわからない人間がこの会社には多いんだよ、いや多すぎるんだよ 窓口営業部は保険取っても個人で手当貰えなくなったよ
手当をプールして半年後に全社員で手当を分ける感じになった
これでやる気が出る奴がいたらマゾもいいところだ >>989
すごいなそれ
それでやる人間がいたら相当なマゾだな 不適正営業の影響で解約ラッシュで経営がマジでヤバいから手当減らした感じだろうな そもそも手当ての少なさが労力に見合ってないだろ
特に学資の手当の少なさったらあり得ないぐらい
こんな少ないならいっそのこと0にしてアフラックと同じような戻り率にした方が絶対よかった
数百円のボテで、ちっぽけな実績なんてなくても同じだわ
舐めんなよこの野郎 手当数百円のためにちまなこでアポとってるとかwww
てかそれでも辞めないお前らの奴隷根性がすげえわ
お前らなら年収200万円でも辞めなさそうだなwww そんなに募集手当稼ぎたかったらフルコミッションの生保に転職したらいいだろ 仕事内容はめっちゃくちゃつまらないがめっちゃくちゃ楽な仕事。ノープレイノーエラーの場合 >>987
入社を決めたお前に一切責任はないの?企業研究甘かったんじゃないの?学歴人脈あればOBOGから内部事情聞けたんじゃないの?分からないのに入社を決断した自分の責任じゃないの? このスレッドは1000を超えました。
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