A型事業所・A型作業所 Part50 ワッチョイなし
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このスレはワッチョイなしです。 ワッチョイなしを作る際は参考にして下さい。
ワッチョイの詳しい説明は→
http://headline.mtfj.net/2ch_watchoi_thread.php
福祉サービスを提供している施設の検索は下記のサイトで
障害福祉サービス事業所情報(WAM NET)
http://www.wam.go.jp/shofukupub/index.jsp
前スレ
A型事業所・A型作業所 Part49 ワッチョイなし
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1522641026/
就労継続支援A型事業所に就労されている利用者の方、又は当該事業に関連する方の為のスレッドです。
障害年金の話題(例:A型に通うと年金が落ちるかどうか等)はスレ違いです。
該当する障害年金スレに移動してください。
スレタイ及びレス荒らしと思われる書き込みはスルーの方向でお願いします。
【テンプレ案】があれば自由に上げて下さい。支持されていけば自然にテンプレになります。 如何わしい業務内容で銀行取引停止にならないのが不思議だは
銀行審査どうやってクリアしてんだろか 自己愛ぽいデブスのおばさんがたかだか内職で自分は認められてないとか言っててわざわざ職員と相談室で1時間ぐらい話し込んでて正直アホかと思った 【就労移行支援事業所あるある】
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・口周りがブスな職員がいる
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が小学校レベ
・汚い靴をはいている職員がいる
・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
・就職してもすぐ戻ってくる
職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
・とにかく説明が下手な職員
・超上から目線でPC作業頼むくせに、自分が一切PCできない
・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
・講座の資料が誤字脱字だらけ、とにかくバカな職員多数
・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ 外れ(利用者がいる)事業所みたいだな
同じ話何度もするやつがいる 自分も明日から外掃除の仕事やれって言われたよ 9時から午後4時まで
爺様の多い職場だからゆっくり作業してくれというが紅一点状態でどうのんびり出来るのかと
社長「今年一年を乗り切らなければ、、、」それって潰れるのが近いってことだよね
来月弁当屋再開と言うのも怪しいらしい、弁当代負担金も一気に60円も上がったし
何考えてるんだ馬鹿社長 健全なA型
全Aネット調べが93%
厚生労働省発表が71%
国が公表してる方が正しいと思うが93%の方が叩きやすいから(笑) >>856
例の弁当屋のひとかw
コテハン付けろよw ADHDだけど来月くらいからA型で働こうと思っている
親からはA型はいきなりは雇ってもらうのが難しいとか言われたけど無能ザグレードな俺だとキツイかな >>859
一般じゃ全く使えない奴がハイパーできる人間扱いされるぐらいだから余裕 知らなかったけどB型の方もA型と同じくらい助成金でてんのな
1日1人6000円くらい
雇用契約ないから特開金はないだろうけどB型の方が経営者的にはウハウハなのかもねえ >>861
B型にも新規参入のろくでもないのがあるが、
A型に比べるとそれなり歴史ある福祉法人が運営しているのが多い。
これらの福祉法人は市からB型以外にも市から委託の事業もしていたりで、職員の給与も高いところは公務員と変わらない手厚さらしい。
授産事業でどのくらいの利益あるかはさておき、一応設備に金かけてちゃんと事業しているところもあるし。
それと、A型が急増して利用者を取られているから、一概にA型より経営が楽とも言えないな。
そういえば、A型コンサルの常套文句B型より利用者の管理が楽で素人でもできる、だし。 >>860
いきなり現実つきつけんなよw
まあ発達はお世話係&ケツ拭き係確定っぽい空気だけどな。
発達がリーダーシップとらなきゃいけないくらいのレベルだ。
仕事ガー無能デーって嘆く必要は全く心配ない。
違う場面での心配や負担は腐るほどあるがな! 俺はプライドないからあうあうあーの底辺の中で優越感浸ってリーダーやるより
障害枠でやさすぃー健常者様に配慮されて可愛がられて指示待ち人間するほうがよほどいいわ。 >>864
知的でそういうのいるけど、精神ではほとんどいないな
がんばれよ >>861
<障害福祉施設>「就労継続支援B型事業」7割が減収
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180423-00000067-mai-soci
障害福祉サービスの2018年度報酬改定により、雇用契約を結ばずに労働の機会を提供する 「就労継続支援B型事業」の7割が減収になるとの調査結果を、障害者施設の全国組織「きょうされん」が23日発表した。
きょうされんは「就労が困難な人を受け入れると報酬が下がる傾向にあり、重度障害者の排除につながる」として厚生労働省に対策を求めている。
報酬改定の影響に関する調査は3月に実施。
就労継続支援B型事業は回答した351事業所で平均3.2%、最大585万円の減収を見込んでいた。
「生活介護」(196事業所回答)は平均0.5%の増収、「グループホーム」(144同)では平均0.8%の減収の見込みだった。 今年度の報酬改定で一番助かったのはA型かも。
利用者の平均労働時間が基準で4時間超えたら以前と変わらんから、情報は10月には出てたし、
12月か年明け頃から労働時間増やして3月末までにギリ平均4時間に乗せれたところ多いかと。
4〜5hと5〜6hとにもっと差がつくと思ったが、100円くらいしか違わない。
4時間に届かなかったところは、3〜4hだと4〜5hと比べ1000円くらい下がるので打撃。
ちなみに最上位の平均労働7時間以上と最下位の2時間未満で約3000円の差。
B型は平均月額工賃が基準になったから、A型みたいに3ヶ月で帳尻合わせるわけにもいかず。
ただ、最上位の工賃4万5千円以上と最下位の工賃5千円以下でも1日報酬は1000円の差もない。
今までと報酬が変わらないラインは平均月額工賃が1〜2万。
全国のB型の平均がたしか1.5万くらいだから妥当かもしれんが、重度知的の利用者中心のところは5千円もないだろうから厳しいかも。
就労移行支援が一番大変かなと。
就職してから半年定着した人の数、その事業所定員に対する割合が基準になる。
半年定着もあり急に数字つくれないからな。
最上位の定員数の5割以上と最下位の0割で5000円の差。
結果の出せない事業所を追い込むのは良いことだと思うが、たまたま昨年度だけ少なかったってところは大打撃だな。
職員の掲示板でも800万か減収予測の嘆きの投稿を見た。 >>864
多分考え方が近い・・・かな?
前居た大手は障害者対応マニュアルが作ってあったから
仕事してて不快な思いも少なかったし担当上司に直接相談も出来て良かった
・・・唯一の誤算はそこが三菱自動車で、地方店舗毎消滅(整理)された事 >>867
げっそうなんだ。
うち就労移行支援と併設してるけど、社長とサビ管が浮かない顔してよく相談してるけど そのせいなのかな >>869
1年で就職者を1人も出せない事業所が3〜4割あるらしいから、仕方ないよね。
で、ややこしいのが、A型は、ここ数年新しくできたらところが圧倒的に悪しきの確率高いが。
就労移行支援は、昔ながらの特に他の福祉サービスを併設する多機能型の成績が悪いようだ。
決めつけはよくないけどね。 >>870
補足だけど、ここ数年のわりと新しい就労移行でも利用期限の2年間長居させようとするところもあるらしい。
ぴんきりなので。念のため。 【就労移行支援事業所あるある】
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・口周りがブスな職員がいる
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が小学校レベ
・汚い靴をはいている職員がいる
・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
・就職してもすぐ戻ってくる
職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
・とにかく説明が下手な職員
・超上から目線でPC作業頼むくせに、自分が一切PCできない
・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
・講座の資料が誤字脱字だらけ、とにかくバカな職員多数
・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ 【就労移行支援事業所あるある】
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・口周りがブスな職員がいる
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が小学校レベ
・汚い靴をはいている職員がいる
・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
・就職してもすぐ戻ってくる
職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
・とにかく説明が下手な職員
・超上から目線でPC作業頼むくせに、自分が一切PCできない
・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
・講座の資料が誤字脱字だらけ、とにかくバカな職員多数
・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ >>867
利用時間って考え方はどうなったの?
あくまで実働時間(給料発生時間?)なの? >>803
誰もそんな計算式を書いてないって話で終わったんだよね
アンカー付けないのも不親切かも知らんが、前後を読めないといけない >>876
そりゃアンカーつけたら、
なんだ、やっぱり計算間違えちゃっただけじゃんw
って言われておしまいだもんな 【就労移行支援事業所あるある】
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・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
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職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
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・超上から目線でPC作業頼むくせに、自分が一切PCできない
・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
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・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ >>877
反応はやΣ(゚д゚lll)
そんなに間違ったのが相手だってことにしたければ、つながりを明示するのは君の仕事だ 【就労移行支援事業所あるある】
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職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
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・パワハラする人もいる
・講座の資料が誤字脱字だらけ、とにかくバカな職員多数
・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ >>881
なんで?
計算式みれば君の間違いあきらかだよ
それがすべて 【就労移行支援事業所あるある】
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・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ >>847
しかし、健常者の雇用改善に貢献してる事実
なければ、下の世話をしないといけない職しかない 【就労移行支援事業所あるある】
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・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
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・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ 【就労移行支援事業所あるある】
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・口周りがブスな職員がいる
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が小学校レベ
・汚い靴をはいている職員がいる
・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
・就職してもすぐ戻ってくる
職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
・とにかく説明が下手な職員
・超上から目線でPC作業頼むくせに、自分が一切PCできない
・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
・講座の資料が誤字脱字だらけ、とにかくバカな職員多数
・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ B型で働いてる者です
作業内容は特定されるのが怖いので
具体的には言えないのですが凄いハードです
時給は600円で週5の7時間働いてます
それなのに主治医からはA型に行く許可を
くれません。A型の仕事ってそんなにハード
なんですか?スレ見てる限りじゃどんな
仕事をされているのかあまり書かれてない
ので気になりました >>883
どこをどう組み合わせたら計算式が出来上がるのかって聞いてるのに、見れば分かるってなんだろ
存在しないんだろ本当は? B型で7時間??時給600円??
そんなハードなB型聞いたことないぜ。 >>889
a型の仕事内容は様々だけど、軽作業系が多いね
あと郊外なら農作業とかある
キツさはBの緩いとこと変わらんだろって所もあれば一般と殆ど変わらんとこもあるからなんとも
最近は>>3の最初のテンプレの理由で忙しいなってきてる傾向
あと面接で落ちやすくなってる報告もある
このスレみる限りは君みたいなしっかりしてそうな人は施設外で清掃に行かされるパターンが多いかな
ウチの事業所は施設内も施設外就労も両方デスクワークやってる
体力は要らんが肩こりとかそっちが要注意かな
4時間勤務で通院以外は毎日これるなら大丈夫とは思う
それ自体は大丈夫そうなんでしょ?
医者の言い分を聞いてみたいな
具体的にいてなかった?
それかA型以外選択肢考えろって事かもな 見つけたよ>>781のことか
これが100-97の根拠っていうなら誤読だ
97%は半額を補填してる事業所のこと
100%ってのは補助金を少しでも使ってるところって意味だよね
しかも推定でしかないので、引き算にしたのが間違い >>892
清掃とか絶対無理
通院以外はフルで来れる自信あるけど
不安は人間関係かな?あまり話さないから
言い分は聞いた。これも特定されるかもしれ
ないので、具体的には言えないけど課題が
クリアーできて無いから紹介出来ないそう
自分の医者厳しいからそれ以上はA型の事は
聞いてない。正直言うとクローズで働きたいん
だよね。それも見抜かれてると思う。 >>895
清掃なんて身体に不都合なければ経験の問題だと思うけど
なんだかんだで選り好みしてるんじゃないかな 精神、発達は肉体労働向かないタイプ多いよ。
多くが動作IQ低いし、体力もない(特に発達障害は体付きも不十分な人多い)からね。
薬の副作用でハードワーク無理な人もいるし。
一概に選り好みしているなんていってはいけないよ。
人には向き不向きがあるんだから。 今までB型に通ってたんですけど今度からA型に行くことになりました 清掃経験はありますよ
これ以上言ったら本当に特定されそう
なのでやめときますが >>900
B型で7時間も、すげーな。(同じ場所で立ちっぱなしの作業なら
座り作業はしたことないからわからん
A型なんて4時間するのも苦痛なのに
あきやすい作業なのか、そういう精神障害なのかしらんけどね >>901
立ちぱなしです。
休憩も1時間も無いです。
正直もう飽きました。 >>898
選り好みが言い過ぎだとしても、身体症状持っているってところを看過しては話が進まない
精神治療で身体が回復する例もあるだろうけど、普通は併発してるなら両方から対策する必要あるだろう
陰性症状って原因は精神オンリーじゃなく不摂生も大きい
そしてそれは就労への適性に直結してる
実際、就労してから休みがちになった例は挙げるまでもないだろ A型は軽作業から一般と変わらない仕事が
あるんですね。分かりました。
B型通所で場違いでしたが、話しが聞けて
良かったです。ありがとうございました。 >>904
A型検討してるなら全然場違いじゃないから気にしなくていいよ
> 不安は人間関係かな?あまり話さないから
俺も他の人と殆ど話しないよ、というか仲良くできない
まあ仕事絡みの事を報告、相談みたいながちゃんとできるならそこは心配しなくても良いんじゃないか?
そこよりも極端に仕事できない利用者とグループで作業することが多い事業所とかそっちを警戒したほうがいいかと
俺の所は幸いそういうのは無いんだが、地雷の事業所引くとヤバイ利用者多いからね
結構事業所によってやってることや空気感は全然違うから何箇所も見学させてもらった方がいい
別に見学することは主治医も反対しないだろうし、障害者相談支援事業所に相談して近所のA型色々紹介してもらったら?
見学すりゃ大体自分にあうかどうかおおよそ検討つくし
まあいきなりハードなA型務める事になって折角体調良くなってきたのがパーになられても困るから主治医も止めてるのかもな >>905
凄い的確ですね。
自分と似てる所もあるし今の事業所の所
まで見抜かれてますし。主治医に言う
勇気がないです。 言う勇気が無いのはある条件を付けられてて
それを自分がのみたくないので言えないんです >>908
因みにそのA型に通うことをOKするための課題とやらはクリアできそうなのか? >>907
根拠など本人にしか分からない
一個人の推論に基づく感想だ
「これは計算だ、だから正しくない方程式を作ったやつはアホだ」
って言ってるのは君だけだったので相手にされなかった
ついでに言うと、その後のいくつかの異論を無視しているのも君の失点 こっちは清掃メインだよ
しかも遠くの公園の清掃員の糖質吉外が体調悪化で明日は作業所の近場の公園でお昼までに帰って温かなご飯
だったのがその吉外が体調不良で遠方に回された
今日は昨日社長の言いつけてなんとか最低運賃の公園に(作業所と反対側)回され6時間労働した後だというのに
吉外シめる! 先生には今働いてる状況を話しててそれで
いいんだよ。成長してますね。とは言われ
ました。あとは条件をのむ事なのかなと
自分的にはそう解釈してます。 >>911
A型で粋がっててなんか哀れ
少しでもプライドを守るための防衛本能的なものなんでしょうけど 今のとこ通院で休むのすら融通きかなくなりそうだし他のユルい所に行きたくなってきたなぁ… >>910
つまり、第三者のふりして間違いをなかったことにしよってこと? >>917
ふりじゃなくて第三者
誰か「これは素晴らしい意見だ、みんなの総意にしよう」と言ったっていう記憶はない
党会派みたいな思想団体でもないのに、一緒のグループに分類して貶めようとするな >>918
なんで第三者が、ほぼゼロなんて間違いを指摘されて真っ赤になってるの? >>917
>>783とか>>845を見れば一枚岩じゃないって分からないか?
ここまで丁寧に付き合う義理もなかったが
余興としては悪くなかった
そろそろ面倒だからこれくらいにしてもらえるかな ちょっと表に出ろと言われると断れないたちなのは5ch住人のサガだよ
IDリセットしてもバレバレだからしないだけだ、誰かと違ってね >>920
つまり、id複数あるから多数決で俺はただしいんだとかそういうはなし?
ほぼゼロなんて間違いは、そんなことでは揺らがないのであきらめようね >>922
まだ言うんだ、こじらせてるなあ
間違いは永遠に十字架として背負えって言っているの?
まして他人の見解のうちの1つに過ぎないものを
賛同してないんだから責任取れなんて難癖でしかないんだよ >>916
現在の俺の所だ
もうすでに融通利かない
その上、大量に利用者を雇い
ただでさえ、鬱の症状悪化してるのに
A型事業所程度で引きこもりに逆戻り気味 >>923
もうあきらめたら
ほぼゼロなんてトンチンカンな事言った君の負け
あ、第三者が言った設定だったね 麻生大臣は部下の任命責任を取って辞任すべきってヤツか
こっちはグループになった覚えはないって言っても分からないらしい A型よりB型事業所は、もっとタチが悪い
利用者さんの工賃を自由に設定できるので
A型はより一般就労に近い勤務形態で就労し
B型は精神障害ご本人の体調等に合わせて
無理ない範囲で就労します >>925
生きてる?
アンカー付けなかったから理解してないのかな?
ってまだ相手にするのはスルー精神が不安定なんだろうな
お薬は寝る前しか出てないんだ
すまん 20代、フリーターしか選択肢が無いと精神病院の入退院繰り返しながら
来たるべき世界(障害者雇用の改善)を待った。待ってる間に働けなくなっていた。
初めて行ったハロワの障害者の窓口で、A型を紹介された。20代は終わっていた。
A型で働いている間、ずっとここを拝読させていただいているけれど
自分の働くA型も、A型という働き方も、世間の評判から、
A型を支えうる厚労省の法制度まで安定しない。
僕らはただでさえ安定しない、願うのは安定した雇用形態、働き方。
安定した障害者年金の審査。雨の日の靴下。WAONカードの残高。
正解かはわからないけれど、今、移行に行くことにした。A型の退職届の日のこと。 【就労移行支援事業所あるある】
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・口周りがブスな職員がいる
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が小学校レベ
・汚い靴をはいている職員がいる
・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
・就職してもすぐ戻ってくる
職員の質もピンキリ 利用者より無能な職員もいる
・とにかく説明が下手な職員
・超上から目線でPC作業頼むくせに、自分が一切PCできない
・基本的に女性職員は眉毛以外はスッピン
・メンヘラ女性職員もいる(醜形恐怖、視線恐怖症らしい)
・年中マスクの職員がいる
・パワハラする人もいる
・講座の資料が誤字脱字だらけ、とにかくバカな職員多数
・職員同士が仲が悪い
・面談の内容を一切覚えていない
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/ >>930
と
>>932
が同一人物だ。アンカミスった。 身体じゃないんだから体力大丈夫っていう認識は本当やめてほしいよ
自分のとこは
やりたいことはやらせてもらえない、やりたくないことはやらされる
本当にいくらなんでも求人票と違いすぎるし典型的な悪しきだ
気力ふりしぼって苦手な履歴書作って写真撮って経歴書作って入れたと思ったらこれ
必要なものは何も買わないし納期も収益も全部不明
必要なものも配慮も、何回訴えても無視される
もう今日何したらいいですかって質問する気も無くなってずっと変な内職やってるわ
完全に状態は悪化してるし悪しき利用者になってる自覚もある
デススパイラルってこういう事なんだろうなと思ってる 納期や収益を下っ端のバイトが知る必要がないじゃん
変な勘違いしてる人が多い 納期は気にしないと駄目だ
内職だと納期とか無いかもしれないけれど
収益は俺も気になるけどまあ精神の悪い特性だと思う
話してて分かったが身体の人とかこういう余計な事ほぼ考えてないもん 自分は別のB型から上がってきたんだよ
そのB型は内職中心だけどガッツリ納期があってそれに間に合わせるよう指示があった
具体的にいくらの収益とかは聞かされなかったけど、単価の安い高いくらいは教えてもらってた
訓練給付金の内訳も書類にして工賃と一緒に渡してくれてた
変な休憩時間もないし私語も厳禁でかなりキッチリしたとこだったから
今のA型のひどさが本当に信じられない
愚痴ってごめん >>928
工賃を自由に設定というか、正確には利益の分だけ報酬払うのがB型だから。
ある意味B型の方がまともにも思えるけどな。
B型下げてA型上げるのもなんかはずかしいわ。
https://www.kobe-np.co.jp/news/sougou/201804/sp/0011134985.shtml
神戸市では2016年度、47事業所の半数近い23事業所が赤字だった。
同市の担当者は「A型事業所の利用は精神障害者が半数程度を占め、急に体調を崩すケースもある」と指摘。
「新規参入した業者は業務の受注量に波があり、安定経営が難しい」と背景を語る。
関係者によると、袋詰めや検品などの軽作業は1個0・5〜数十円程度。
それでも仕事は足りず、賃金の定めがない就労継続支援B型事業所などと“取り合い”になることも多い。
「仕事の価値を高め、単価を上げたいが、障害者の就労への関心が低く、職種が広がらない」と漏らす。 納期に間に合わないなら急ぐように指示があるけど何もなければ指示もない
コンビニでバイトしてて収益とか聞いたことすらないけどね >>936
中途採用で事前に本人の承諾得てない仕事させるとか、一人二人ならまだしも半数以上とか、
はっきり言って一般なら労働基準法違反になると思う。
福祉だから逆にごまかせてる感じ。
事業所にだけ改善求めるだけでなく役所も事業売上が増えるよう指導しろなんて声あるけど、
公務員の指導で儲かる仕組みつくれるほど世の中簡単か?
さらに、利用者に今のままだと潰れるからもっと働け考えろって経営側の責任転嫁だよ。
たいして何も考えずにA型開いたのをまず反省してくれ。
さすがに座ってるだけで金になると思ってた利用者は論外だが。 コンビニでバイトしてた時は普通に売り上げとか収益とか話してたよ
営業じゃないから常に収益とは言わなかったけど発注数と売上数がどうのこうのってあったよ
A型スレでB型の話も何だけどB型でも利用者が材料単価調べとか原価計算やってるとこあって
部門によっては売上金額まで知的以外の利用者が完全に把握してる
自分はそういうB型から移ったからその落差にひたすら疲れてる毎日なんだ ID変わってたごめん
>>943
なんだかな それを言われてもって感じだ
多分だけど自分含めて今うちにいる利用者の殆どは希望通りの作業やらせてもらえてない
求人票にある「〇〇作業等」っていう表記の「等」に釣られて来たんじゃないかと思う
自分も職員たちにに「あなたのやりたい仕事はこの 等 の中に含まれるので
個別支援計画には特に入れないでおきますね」って言われた
結果経営者側が「具体的にこの作業やらせるって言ってないじゃん?書いてないじゃん?」
って言えてしまう状態
他の利用者も同じようなこと言われてるみたいでなんかもう疲れたわってなる >>944
コンビニでバイトしてたらどれだけ最低賃金稼ぐのが大変かわかるよね
A型作業で最低賃金を稼ぐのは不可能 >>944
希望に叶う作業所探せばいいかと
一般企業でも社風によって全然違うから
前の会社ではあーだったこーだったって嫌われる元だよ >>946
わかるよ
だからこそちゃんと仕事らしい仕事したいし、そのための環境や指導はほしい
毎日折り畳みテーブルとパイプ椅子に座ってどこに出すのかも分からない
折り紙の箱作りじゃ仕事してる実感もやりがいも何もない
本当にA型ってとんでもないなって実感するだけの毎日だよ >>947
前のB型はーとかはさすがに言ってないよ
デモデモだけど田舎なもんで選べるほどA型が多くないんだ
今の生活圏内では優良だけどB型か、悪しきだけどA型かの2択状態
もういっそ一般のパートの方がいいんじゃないかと思えてくるぐらい
なんかだらだら居座って申し訳ないな
そろそろ寝るよレスありがとう >>945
あなたの感覚は間違っちゃいないよ。
腐ったA型に慣れる前に一般にいければいいね。
一応厚労省が把握してるのA型の中で3割は補助金を利用者給与に回さない基準クリア。
全Aなんたらの調べで基準クリア且つ補助金以上の給与を払えてるのが7%。
割合は少ないけどまともなA型もあるから、A型利用者の力で黒字は無理と決めつけるのもおかしい。
チェーン展開する金をまともな仕事と環境つくるために少しは使ってくれよと。
重度知的専門のところは除くと、今はひょっとしたらB型のほうがまともに仕事してる割合多いかもね。 黒字がでて、障害者福祉のお涙ちょうだい以外でやってけてるのはほぼ工場作業員(農耕など含む)
俺様調べ レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。