期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★318
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>>168
じゃあ
早く出してくれよ
いま大変なんだよ 日大のアメフト部が暇になりそうだから
お中元の手伝いに来てもらえよ
表向き練習できなくても
荷物を運んで金もらってトレーニングになる >>175
官公庁などの超大口の集荷も廃止なのか?
減少に一切フィードバックがないから誰もわからん。 >>156
混乱するかも? で、当然のごとく混乱するのが日本郵便だからな。ある意味期待を裏切らない。今からワクワクする。 集荷無くなるのは外務的には楽になるが、窓の人らが地獄になるよなぁ
ほんとどうなるんだろうな 郵便局だけで売る懸賞雑誌作って、販売したらいい
定期購読者にかもと年賀売りにいけば少しはさばけるだろう
商品はカタログギフトの会社からサンプルとしてもらってるものを再利用で 人口減少かつ郵便減少してるのに独占販売のカモとか
バイトにまで千枚単位で押し売りw >>182
本屋で売ってる懸賞雑誌すら売れないのに、そんな雑誌売れるとでも思ってんの?
しかも定期講読者に営業って個人情報の流用じゃん、完全に。 集荷班ざまぁwwwwwwww
早めに辞めて良かったわwwwww
のちのち他の集荷業務も無くなっていくだろうなwwww
Uパック配達の××どもにアゴでこきつかわれる未来が見えるwwwwwwww >>165
そのことを株主が騒ぎ出したら全員時給800円になるかも。 運送会社から、信書のユニバーサルサービス料を取ればいい >>186
集荷班って、なんであんなにエリート意識が強いの?
たまたま集荷班に欠員が出ておかげで、集荷班に入ったような奴が配達業務を単純作業と馬鹿にして、昼休憩3時間(食堂に1時間、喫煙室に2時間)だぜ。
俺もざまぁと思うわ。
休憩3時間から食堂で飯も食えなくなる環境に耐えられるのか、見物だわ。 >>189
集荷班って、使えない奴が入るところだって認識だわ >>187
やればいいじゃねーか。
バイトなんかいなくてもやってけるそうだから。
その前に正社員の有休の多さが追及されるかもなw 日大アメフト部の反則タックルは
郵便局ではウェルカムだと部長が話していた
オレが現役の頃はあれぐらい普通にやっていたと
フロアに響き渡る声で廻りをドン引きさせていた >>178
大口用に地域区分局の一部集荷班は残すのではと。
街の集配局にある集配班は解体だろうね。
しかし急だわ。 >>143
もう腐りきってるだろ
現場からどれだけ声高に上申・警告したって、上がいつも社の舵取りを誤るもんだから、それこそ一度潰れるとかしない限り抜本的再建は無理
今は騙し騙ししながら定年まで逃げ切れられるかを探っているようにしか見えん
社長が次の代に代わったら抜本的対策に乗り出すのか、或いは代わってもそのままなのか
尤も、代わったところで伝統の毒気にやられて腐るのが関の山か あちい。
だけど今夜から急激に気温が下がる。
こういう時は地震に注意なんやで。 勤務表眺めていたら怒りが込み上げてきた
バイトは連日買い上げでも社員は絶対非番あるし
mou
taisyoku
kimeta! >>193
ゆうパックゆうメールは集荷するんだから解体はないだろ >>196
買上げは給与明細にガッツリ加算されるからええやん >>197
数の知れてるパックの集荷だけやってていいよなんて、
人手不足のうちの局では認められないだろうな。。 ぶちころせよ
パワハラ犯罪者
部長だの課長だのバカチョン賎民が何ほざいてやがる 集荷の非常勤は時間持て余しても
コツの配達の応援に入らないわ
大声で雑談するわ、喫煙所でたむろするわで職場のガンになってるわ
30代以上で非常勤なんて人生終わってるだろう
いくら正社員批判をしても正社員にはなれません。
バイトとして雇ってるんだから正社員がどうこう言わないで嫌ならどこかで正社員として採用してくれるとこに行きなよ。 集配なんてドカタ仕事に品行方正な奴が来るわけないだろ
運送は中卒チンピラ
モンモン入れてるようなのがする仕事なのが本来だ
たまたま不況が長かったら大学出も来たけどな
まあ今来る大卒は本来の意味の大卒では無いわな
好景気で一気にレベルが落ちてくる
つまり積極的に選ばれない仕事なわけだから
まともじゃない奴がやる仕事なわけだ >>192
そもそも宮川みたいな精神構造の奴のが長続きするような職場だからな ゆうパケットが多すぎてワロタ
中元前に辞めた方がいい気がしてきた >>201
それが出来ないから郵便局で働いてるんじゃね? 修理で50割り当てられたのキレて期間雇用から110強奪した糞野郎
50も110も配達速度変わらねーよ現場到着までの時間が変わるだけとか笑いながらほざいてたけどさ
お前が強奪した期間雇用の兄ちゃんの配達先も同じくらいの距離だって忘れんなよ なんかもうお中元ムードで
ゆうパックがパンク状態だった
通常が少なくて助かったわ >>206
だからこそ黙々とバイトとして与えられた仕事をやって欲しい
そして正社員登用を目指すならそれなりの言動で自分の将来の為に働くべきだわ 急に大雨で郵便守りながら
定時ってケイハイしても
まじできつい。 支社からこれだけの物量なのになんでこんなに時間かかってんだと言われるけどさ
税金の書類なんてあの大きさで折り曲げ厳禁だから、全部手渡しだよ疲れた
99.9パーセントポストインでクレームこないのはわかってるんだけど
この会社0.1%のお客様を大事にして取り扱い決めてるから時間かかるのもしょうがないよね
言われたことをやるだけだわ >>191
株主が金融2社の利益を郵便が1兆円も無駄遣いしていることを知ったら社員も特定局長も時給800円になるかも。そしたらみんなでポスティングスタッフのアトと同じだな。社員の人生設計狂って面白い。 貴族様のために労働力を提供するカス
お前らの人生は貴族様の豊かな老後
安定した生活
卑怯王子とブス王女のためにある ここの株は売りっぱなしでOK
いずれは今の半値以下になるんじゃないかな
理由?
働いてた奴ならいろいろと内部事情分かるよね お題:カタログゆうパックのここがダメ
・世間の品物よりも割高感がある
・品揃えは在り来りなものばかり
・品質はお値段以下
・知名度が非常に低い いままでのような木っ端役人体質だと、市場の大波にさらわられてしまうで 小汚い制服着たブサイクが営業かけても
早く帰れとしか思われないだろうしな
いつまでも現金払いに縛られてるのもダメだろ
売ったところでどれだけ利益あるんだ?って思うものばかり
まじめにジャパネット商法良いと思うけどな
割高に思わせない
みんな大好きTVショッピング電話一本で注文OK カタログゆうパックの食品って新鮮じゃないんだよ
例
1.明太子…一般のより日を持たせるために塩がきつすぎるくらい効かせてある。
まずい。
2.ナボナ…ロングライフナボナといってパサついててまずい。 >>218
株主が郵便事業の収益だけで人件費を賄えって騒ぎ出したら局長も正社員もA有りもなく集めたモノをみんなで配るだけになるかも。しかも時給800円。 >>216
そんな流れになってるね。
動いてる奴は動いてるから、職が見つかればすぐ辞めていく。
この会社だけ朝鮮民主党時代の感覚のままだし。 サービスは縮小しまくるわ
物量は増えまくるわ
そのくせ利益は出ないから人は増やせないわ
行きつく所まできたのかもしれんな
持ってあと数年だろ >>226
郵便局なんて9手詰めの詰め将棋のようなもんで、敢えて20手30手と長引かしているようなもん。
長引かせて特なのは誰だか分かるよな。そういう膿みたいなのが現場にいなくなるまで先はないと思う。 5月でカモメの予約率60%とか言ってるけど、わざわざ予約してまで買う奴がいるのかね。 >>228
配当減額の原因を株主に知られたら大変なことになる。専門役とか特定局長とかミステリーショッパーとか丼勘定の掴み金とか。 >>229
誰が欲しがるか!?
こんな腐った物品。 株主、株主と連呼してるやついるけど、最大株主が誰だかわかってんのかよ・・・
ネガキャンもいいけど現実見ろよ
郵便事業は黒字だぞ お題:カタログゆうパックのここがGOOD
・他社で同じもの買うより30%割高。プレミアム感を味わえる
・品揃えを売れ筋からはずすことで届いた時のガッカリ感を堪能できる
・品質は大量生産ものばかりで多種多量の添加物を同時に摂取できる
・知名度が低いものを買うことでオンリーワン感も味わえる ま、辞めたときに纏めて請求すればいいんじゃね?
>「自爆営業」の強要は違法な給料の減額に当たるので、減額分の給料の支払いを求めることもできます。
roudou-bengoshi.com/roudoumondai/3649/ 朝荷物が来ないから昼間勤務のやつは楽なのに、夜勤は朝到着より多い荷物と再配持ち出しでどうやっても超勤になるのにガミガミ言われる
超勤するなっていうなら人増やせや さあ、今年もかもめーるのノル…目標が発表されました!!
班目標を人数で割って1人1200枚です!!1200枚!!
去年の700枚より500枚アップの約70パー増です!!
なぜかって?
平成最後の暑中見舞い!タウン用途の増加!そしてそして、お客様からお金をせびってタウンを配る錬金術ならぬ錬手紙術が今年から始まりました!
さあみんなもがんばろう! 郵便局って小包配達をほぼすべて委託業者に任せてんの?
それともメイトが主に配達する局もあるの? >>241
前いたとこは、委託いなくてメイトと正社員で配達してた 部長に4月に5月いっぱいで
辞めると言ったら分かったと
言われたのに勤務指定は
もろに入ってるんだけど、、
どうしたらいいんだろ。。
このまま勤務指定無視したら班が
2欠か3欠になりそうなんだが
辞めるなってことか?
あと退職届け出せとも
言われないが勝手に
書式作って出して
いいのかな? 辞める時は「◯月◯日付で退職します」
で、退職日から逆算して年休消化。 >>232
教えてくれてありがとう。金融2社からの手数料が1兆円も貰えるから黒字だね。将来性抜群の超優良企業だ。未来に羽ばたく郵便事業バンザイ。 >>243
退職届のフォーマットは局に備え付けてある。
2欠になろうが3欠になろうがあなたには無関係だから年休消化してやめてください。 本人の同意なく、当たり前のように廃休いれてくるんだけどおかしくない? >>239
自分に跳ね返ってこないなら、ほっといて帰ると思うよ。 >>240
かもめタウンなんてゴミ箱行き一択だわ。
今時写真集でさえ電子書籍の時代に、紙媒体は古いぞ。 >>243
辞めたあとの事なんか考えなくていいからさっさと退職届書いて出せ
残った年休もきちんと消化しろよ >>248
おかしいな、かわいそうだな
って、同情してもらいたいんだろうけど
その旨、班長あたりに直接言えないもんか?
何も言わないからこそズルズルと都合よく扱われて、結局損するのは自分だけだぞ?
頑張ってくれてるやつ、と断れないやつじゃ全く違うからな >>240
頭おかしいんじゃねえか、そういう旨を公言した役職者 >>254
全区の速達書留40本もって
10時半に配達スタートするのを
イメージしてみて
勿論痛苦率で難易度は違うよ 俺集荷だから解体されるなら良い機会だし辞めるよ
最近やる気がなくてミスばっかして評価ダダ下がりだから
引き止められずにすんなり辞めれそう 辞めたいと思う奴は辞めればいい。所詮バイト。代わりはいくらでもいるらしい。
35歳くらいまでなら十分やり直せる。こんな誰でもできる(採用される)仕事とかにプライド持てないだろw
専門学校に行くなり、職業訓練受けるなり道はあるだろうに何でゆうメイトなんだ?
俺はチヤホヤされてのぼせ上ってたから現実が見えず3年間ほど無駄な時間を費やしてしまったが辞めて正解だった。
まあ弩M君には本職ともいえる職場かも知れんけどなww 人がどんどん辞めていくんだから
一人当たりのノルマが増えるのは仕方ないん
じゃね?? この仕事はドラクエでいうと、アリアハンでずっと
スライムを倒しているような感じなので
営業はなるべくやった方が脳に良いよ
放っておいたら臨機応変な対応ができなくなる一方
配達なんて誰でもその気になれば早く配れる >>240
1200枚か…平和そうでうらやましいな 1200枚か。俺が保有してるビットコインの枚数と同じだな。 今時事故ったからチャリンコで
配達させるってのはどーなのよ
非効率的過ぎるだろ
しかも、2欠くらってるのに… 1200枚か。友達名義で買って金券ショップで売るか。いくらになんだろ >>258
どうせ使い倒されるのがオチだからな。
辞めるいい機会かも。 またかもめ発売開始式やるんかね
局長・部長の長い演説の後、各班用意したスローガンを唱和、その後全員で「全員参加で指標達成!」と唱和(声が小さいからと何度も言わせる)
最後に記念撮影
年賀でもあったけどもうカルトだろこんなの気持ち悪い
今年はコツのせいでマジで余裕ねーからこんな無駄な事に時間割きたくないんだがなあ >>258
集荷班の今後に関してはまだ何も決まってないはず。
9月末の雇用契約満了までは集荷でいれるといううわさもある。 ゆうパックが夜10時に届いた。
俺がやめる前よりも、悲惨な職場なんだろうな。 ゆうパック配達業者って給料いいの?
歩合制なんだっけ? ロッカーの鍵は、定期的に交換などしないのでマスターキーや合鍵のコピーを使われたら閉めても意味がない。自衛として確実に施錠し記録を残すこと。異常を感じたら内部より警察だよ 個人宅にカモメを配達することあんまなくね?
住民が先生とか特殊な職業ならちらほら届くけどさ >>271
ゆうパック委託業者は完全歩合制だよ。
荷物1つ配達完了して何円とか。
せっかく行ってもマルツなら一銭の金にもならない。
荷物1個当たりの単価は局と話し合って決める。年度末に単価を上げてくれと局側に交渉できるけど、支社を通して了承を得ないと上がらない。
あと、基本的に車は自分の車を持ち込みで使用する。もちろんガソリン代も自腹。局の車を使う事もできるが、リース料を取られる。
更にタバコ臭クレームや誤配を発生させたら局側から違約金を取られる。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています