新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ43
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※普通の夜勤（１７～２１時とか）はスレ違いってことで。
前スレ
新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ40
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1513373614/l50
週３回出勤だけど実は週６日勤務の新夜勤、深夜出勤・早朝帰宅の深夜勤、深10勤等、情報交換しましょう。
全国のフレンズ達よ集まるのです！
お金や恋愛の愚痴や相談もあり！？
前スレを建ててくれたユッカちゃんはカレーを食いながら下記のアドレスから脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
http://ll.ly/1rplql
ＪＰ労組本部の住所はダウンロードした文書の最後のページに書いてある。
新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ41
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1519079552/
新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ42
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1525857513/ >>951
流石に他を馬鹿にするのはあかんやろ。お前みたいな奴がいるから深夜勤が恨まれるんや >>950
開束は指先の感覚が全てだから
工場等の検査業務が向いていると思うぞ >>945
メガ局は全国一律50％要求したいね。
それだけの事やっている自負は有る。 地域区分局は50パーでいいやろ。それでも人こないからね つーか基本給が低いからな
関東他社の配送センターなら1200円＋深夜25％
郵便は1030円とかだから深夜増ししないとねえ
賞与とか有給とか全体見れば郵便の待遇は良いけどね
それでも定着率は良くない
フルタイムで働く賃金としては安いんだよ フリーターなら深夜以外は郵便局は稼げないよね
掛け持ちするしかない 日勤だと人は集まらない
どこの局も高齢者やニート上がりや発達障害っぽいのやシングルマザーとか
辞めそうにない人を繋ぎ止めてるだけだよ
昼間はもっとたくさんの求人があるんだもの 日勤でも8時間勤務なら来るよね
4時間で雇ってやっと仕事慣れて来た頃にもっと長く働きたいので辞めますって人多い
そこでじゃあ勤務時間伸ばしましょうって言えないのが郵便局のだめなとこ >>959
そりゃ君はもらってないだろうけどさ
一番高い人は年25万円
それと能率が＋20万円
なかなかバカにはできない
まあ全国で数十人だろうけどね >>950
ヤマトか佐川ならおまえらのテクを多少は認めてくれる筈。 >>964
ボーナスじゃなくてやはり皆寸志ていうね 前に働いた倉庫でボーナス出ますと言われて出たの二千円やからな。
即効で辞めたわ。 精神病で病んでるキチガイのバイトのおっさんが鼻水をつけてきたりエプロンのひもをほどいてきたりするのは副部長に言えばいいのか？
毎日されてうざい >>967
ボーナス予算から経理が役職に応じて平等に振り分けてたのを
古株社員らが自分のを増やしたりバイトを１万にしたりしてたの目撃したな
俺は社内の便利屋ポジだったからキープしてた。それでも５万だったけどなｗ 自己レス。
ホントかどうかは分からん。
組合サイト参照。計算式が変わる。変わらない奴はそんなに変わらない
① 東京・関東・南関東・東海・近畿各支店
雇用期間
既往 6 カ月間の勤務日数
60 日以上 90 日以上 119 日以上
継続勤務 6 カ月以上 38,250 円 55,250 円 71,400 円
〃 1 年 〃 55,250 円 71,400 円 88,400 円
〃 3 年 〃 71,400 円 88,400 円 107,950 円
〃 5 年 〃 88,400 円 107,950 円 129,200 円
② 東北・中国・四国・福岡・九州各支店及び北海道・信越・北陸各営業所
雇用期間
既往 6 カ月間の勤務日数
60 日以上 90 日以上 119 日以上
継続勤務 6 カ月以上 38,250 円 55,250 円 71,400 円
〃 1 年 〃 55,250 円 71,400 円 88,400 円
〃 3 年 〃 62,900 円 79,050 円 97,750 円
〃 5 年 〃 79,050 円 97,750 円 118,150 円
上記金額×（1日の平均勤務時間÷8時間）＝総支給額 掲示板に貼ってあったけどな今年の賞与()についてって >>971
もしその話が本当ならオレは、96,900円貰える事になる♪ ＼(^o^)／ 深夜割増は損後理解下さい
とっとと日勤になるか辞めてどこなりともいきなさい優秀なんでしょ君らｗ >>973
ごめん、どうやら>>971は別会社のことみたい。
お騒がせしました。
m(_ _)m 6月から11月までの1か月当たりの平均基本賃金×0,3×実勤務日数に応じた倍率
ソースは休憩室に置いてあった労組のビラだけど
最後の部分が具体的な数字等出てなかったので
どのくらいになるのか計算できない 管理者以外は社員もメイトも同じ仕事なのにボーナス3分の1っていいよね こういうの上げたらヤバいのかもしれんが
自分所の局にはってやつ
どの支社も一緒だと思うけど
https://i.imgur.com/k464Jwz.jpg >>978
勤務日数の係数はそうなってるのか
サンクス 8h雇用1.8→1.9にセコく上がっていて笑た。
500円くらいは上がるのか？w
くっだらねえパフォーマンスだよな、笑止千万。 0.3の部分変えろよなw
この部分変えずに他の変えてもほぼかわらんw >>913
＞そしたらどういうことになるか当然わかるよな？
パンクしてにっちもさっちもどうにもブルドックになる >>981
8時間雇用だけちょっとだけ優遇しますよって事だろな 時給1000円
週5勤務8時間雇用の場合
（×1.8）93,600円 （×1.9）98,800円 差額5,200円
7時間雇用の場合
（×1.3）59,150円 （×1.35）61,245円 差額2,275円 >>984
昔は8h雇用だけみなし公務員で退職金（毎年度末に5万円弱）貰えたんだよね。
民営化前最後の恩恵に一度だけあずかって、
メイト3人で田舎から相撲見に行ったわ。 >>984
メガ局集約で拘らなくなってきてるけど、だから今までは基本7h雇用だったんでしょ。
区分機専担は8hだけど、手区分その他は7hで先に帰るみたいな。 >>988
それは郵便の話かな。地域区分局のパックはシュート担当は7時間がほとんどで手区分などが8時間だったりする。自分はシュート入ってるけど8時間で最期の30分は超暇だったりする >>978
夏の賞与は組合が頑張ったみたいで、少し多く貰えたけど
冬の賞与は期待出来ないね…。 (-_-;) 減るってB無以上で1万、A無以上でもう1万ってやつの分だけだろ？ 週36時間の新夜勤だから1.9には、ならんか。なんかズルいな、会社。 そりゃ新は１勤務で２日分契約という脱法スレスレ契約だからな。
だから今後雇う人には使わない勤務帯だし。 >>987
半年間での出勤日数が120日以上ならね。
100から120日なら1.25やね。 >>983
下手したらパレット数台亡失して、大変な事になる 処理しないのに亡失とか発想がアホwwwwwwwwwwwwww このスレッドは１０００を超えました。
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