ライブ演出家SEIGO「死ね、ブス。お前1人居なくてもいい。掛橋が事故ったのはお前らのせい。自業自得」早川聖来がらじらーで暴露★6
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>>949
違反は違反や今回のは悪質よ
社内規定にパワハラされたら公共の電波で言いなさいなんて書いてるなら別よw
まず持ってなんの証拠もなく公共の電波でこんなふうに怒られました!って言って騒ぎに発展して会社に不利益出てる現状無視しすぎw 某OGのように早川とか大園の方のメンタルが弱いだけなどというツイート見かける
一部にそういう意見もあるんだろうが8割がた早川擁護かな
誰もが鉄のハート持ってるわけじゃないしデビュー直後のめざましライブの大園とかあらためて見たらあんなキラキラした子アイドルで全うできないようにさせた原因があったとしたら罪深い 自称被害者の言い分だけ一方的に信じればいいだけならこの世に裁判所はいりません^^ 取り上げてるメディア、今のところ「テレビ」の息がかからない傍流のとこばっかりだな
要は普段乃木坂を取り上げないとこ >>955
パワハラ許さねえって時代だしそれでも2割はパワハラ容認派がいるのが信じられない 大阪は近い同士なんだから喫茶店かなんかで直接議論しろよ >>954
>>960
知的障害まだ暴れてて草
お前の負けやぞ >>945
>>948
お前の負けやぞ法律知ったか自滅おじさんw セイゴさんは自分の親、兄弟、子供がもしいたらその前で、ブス、シネを使ってみたらいいよ
どんな気持ちになるか 無知と話しても論破論破って発狂するだけなの見ててわかるだろw
人の話聞いてねえからわけわからんこと言い出すしw めざましライブじゃなかった
TIFだったか
男関係の問題は運営が沈黙することでメンバー守ることになるから許されたが今回のダンマリは許されないよ 舞台逃げた早川の言うことはちょっと信憑性に欠けるなぁ
メンタル弱いだけなんじゃないかなぁ >>963
いや?反論されてない時点で勝ってるようやがw >>923
>>926
コンプライアンスの意味さえ勘違いして自滅してんなよ知的障害者 >>971
コンプライアンスの意味を知らずに自滅した無職さんw >>973
いや?しかもお前は文章読まずに勘違いして筆者の意図と違うこと言い出してるがw >>978
コンプライアンスを法令遵守と訳すのは誤り
はい論破 そもそもコンプライアンスの意味で法的遵守は合ってるぞ?wそこを違うと言うならそれこそちゃんと説明しろやw
現状それでは齟齬が生じるってのが俺の主張だったろうがw
筆者の意見とどこが違うんよw ここは裁判所じゃないんだよ
刑事事件とか民事の紛争とか人間は嘘をつくから裁判所が必要
でも裁判じゃない
まあ4期の数人がどうなろうが関係ないという自由な立場の人も多いんだろう
俺の推しも卒業したけど乃木坂ファンの一人としては黙っておけない オタクどうしの痴話喧嘩に終始し出したらスレも終わりの時か >>979
意味は合ってるぞ違うと言うならお前がちゃんと説明しろ
筆者はそう言う意味で書いてないんよ >>956
いつでも釈明してくれていいんだけど
何でしないのかな? 光が今自爆したぞw
バカがググっただけで暴れるからこうなるw >>987
はい説明できずw
負けちゃったねええw
誤りとするのは明らか言いすぎよねw 言葉の意味としてそれだけじゃたらんのよ俺が言ってるのはそこ
決まりに沿うって言うそもそもの意味あいから名詞的な法的遵守からのスタートになっちまった
現状そうと捉えずもっと広い意味に捉え始めてる
てかさ
早川のコンプラ違反は否定できてないのがお前の限界でいいか?w 多くのメンバーが彼の暴言聞いてたはずだからちゃんと調査したら嘘か本当かわかるよ
というか運営もすでに知ってるだろう あらら大人しくなっちゃうかw自爆光w
早川のコンプライアンス違反は認めてるってことでいいねw
愉快愉快w ショートとかで上がってるライブリハの強張ったメンバーの顔見るとアタリが厳しいんだろうなってのはわかる 光が逃げたしそろそろ去るわ
早川自体を追い込んでることよく理解しろな
明らかやってることが幼稚だわ https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/foundation/judicail-precedent/archives/5
同法では外部通報事案として、法的保護を行うものとして以下の要件を定めています。
@通報対象事実が生じ又はまさに生じようとしていると思料すること
A不正の目的でないこと
B @を信ずるに足りる相当の理由
C次のいずれかに該当すること
ア 事業者内部・行政機関への通報により、解雇その他不利益な取扱を受けると信ずるに足りる相当の理由がある場合(客観的理由・証拠の存在)
イ 事業者内部への通報により、証拠隠滅、偽造、変造のおそれがあると信ずるに足りる相当の理由がある場合
ウ 労務提供先から、内部・行政機関に公益通報をしないことを正当な理由なく要求された場合
エ 事業者内部に書面で公益通報をしたものの、20日を経過しても調査を行う旨の通知がない場合又は正当な理由なく調査を行わない場合
オ 個人の生命・身体に危害が発生し、又は発生する急迫の危険があると信ずるに足りる相当の理由がある場合 乃木坂が続く限り今後もずっと言われ続けるだろう事件 このスレッドは1000を超えました。
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