【抑うつ】適応障害 Part32【内的葛藤】
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常に思うがなぜパワハラするような奴が偉い立場になれるのか不思議
親族経営なんかは仕方ないけどさ 立場が人を変えるって言うけど
偉くなって天狗になる場合もなる
ソースは俺のクソ上司 社長とかワンマンなやつ、パワハラするやつは人格障害者が多いんだよ >>528
上にごまするのは上手いから
もしくは上からも煙たがられてるけど会社に人員がいないか特別切ることができない理由(取引先や技術、資格など)がある
つまり会社が無能 自分が適応障害で休職中で
嫁も同じ会社なんだが嫁も今日産業医と面談して
自分が復職する気がない、治す気がないって言われたみたい
そんなつもりもないし、自分自身、なんでなったかよくわからないし、治し方なんかあるの?て思う
面談中、いつも顔見ずにパソコン打ってるし、あの産業医とは合わないわ
面談行くのがしんどい なんでなったかわからないって人もいるのか
診断ミスでふつうの鬱とかってことはない?
嫁とはいえ個人情報ペラペラ話す医者なんか信用できないわ
しかも応援するとかポジじゃなくネガキャンするってどういうことだ 産業医は心療内科ではないし、従業員ではなく会社の立場を
守るために振舞うからな 仕事での適応障害が多いんだね
自分は家庭の問題だからストレッサー手放すとしたら家族(夫)を失うことになる
夫は何も悪くないのにストレス感じるなんて最低だと自分を責めてしまう システムで入ったのに、子会社に配属され毎日、倉庫の仕訳作業…
また病みそう… >>535
モラハラ夫で検索した方がいいんじゃね? >>537
夫は優しいんだよ
むしろこっちがモラハラなんじゃないかと思うよ、負担ばかりかけてしまう >>539
そうなんだ、やさしい旦那さんでよかったね
余計な心配しちゃったわ 皆さんはアイデンティティを持っていらっしゃいますか? >>513
A型のアスペじゃないか?
自分で責任取りたくないからそんなことまで?ということを人にやらせるくせに、人のすることは粘着してあーでもないこーでもないって言ってくる。
で、だったら自分ですどうぞと言うと逆ギレし始める。
キッパリ断るか、上の人にクレームつけて、関わらないか。それでも酷ければ辞めることをチラつかせて離れた方がいい。
こっちの病がかえって酷くなる。
ちなみに、俺がそう。 >>543
その人、親族経営で社長って言ってるから逃げようがなくね?
旦那の親なら舅だし尚更
その現状に対して旦那が慣れちゃってなんとも思ってなさそうなところがキツそう
せめて話くらい聞いて共感ぐらいしてくれればいいんだけど 適応障害とアルコール依存の診断う受けて来月職場復帰ですが、
やはり配置も変えられてしまうのかな。 >>545
適応障害なら配置変えられて当然だと思いますが >>546
アーィデンティーティーがななななーなーだからアンサーしてみた >>545
会社によると思うよ
理解ある会社でストレッサーがわかってるなら配慮して配置換えしてくれるだろうし
嫌がらせで変えないとか異動したくないとかいろいろある 昨日遅刻して、今朝は動けなくて仕事休んでしまった。
症状なのか薬の副作用なのかわからない。オランザピンっての処方されてから朝起きれなくてだるい。勝手に服用やめても大丈夫かな? >>550
電話して聞いてみたら
急に辞めると具合悪くなるものもあるし
飲んでて辛いならあってないんだろうし早めに病院行くといいよ >>552
やっぱり合わないんですかね…
受診は来月の予定なのでとりあえず電話で聞いてみます、ありがとうございます。 残念なことに創造主は世界を作るとき限られた資源しか与えてくれなかった 人間はこの資源を奪い合おうとする 世界中の天然資源をみなが奪い合う 奪う者と奪われる者がいるだけさ 適応障害の診断書を職場に出して2か月、やっと異動になることが決まったけど決まったその日に職場に泊まり。最後まで最悪な職場だ 適応障害で自殺願望出る?
去年外勤中に赤信号で停まっていたら時速40km位で大型トラックに衝突されて中心性脊髄損傷と自律神経失調症になって、日常生活は何とか出来るんだけど右腕、首、腰の痛みとか痺れ、指先の麻痺で苦しんでる。
外勤出来なくなって内勤をなんとかしてるんだけど、外勤と内勤の違いやもう戻らない自分の体に適応出来なくて毎日死にたくてたまらなくなるけど、適応障害超えてうつ病にでもなってるんかね。 >>557
そのまま悪化すると本格的に鬱になるから早めにカウンセリングや診察受けた方がいいかな
というかもう受けてるよね、無理しないで、お大事にね 適応障害で休職したばっかりなんだけど、会社が全く環境改善するつもりがないらしく症状が悪化していく
このまま鬱に突入するっぽい
辞めちゃった方がいいかな? >>561
休職したばっかなんでしょ
医者からも難しい判断は控えてください言われてるはずだよ 休職して1ヶ月程なんだけど、体調が良くなってきてるんで復職も考えてるけど、適応障害の
原因が職場の人間なので、このまま復帰しても
意味ないよね?やっぱり何らかの対応されるまで休職してるのが普通ですか?一応上司には原因は伝えてるんだけど。文章下手ですみません。 >>564
戻ったら同じなので、
戻っても耐えられるように認知療法受けたらどうですか? >>564
同じ職場に戻ったら再発するよ
異動願い出して配置転換してもらうのが良いかも
あと治ったと思っても無理しない方がいい >>565
>>566
ありがとう。
本当体調は良いんだけど同じ職場に戻ること考えると
心臓バクバクします。 全く良くなる気配ない
いじめららてた記憶もあやふや
黒羽ねこんの、くそどもしね、名前も出てこないくそ >>573
実際、そうみたいだね。
仕事したくて仕方ないくらいまで。 休職中なのだが上司から呼び出され、要するに退職を強要された。
複数回面談するようで、ストレッサー増えて、もうパニックだ。 いまの状態だと、転職活動もまともにできそうもなく、どうしたらよいんだろ >>575
休職中なんだからそういうのは判断つかないし治療の妨げになるので会社規定の休職期間が終了するまで時間くださいって言うか、医者に診断書出してもらえば 今月中旬から月末まで休職の予定が、この前病院に行ったら8月末までに延長になった。
このまま退職しようと思うんだけど、直接会社に出向いて上司と話した方が良いですよね?
思考回路めちゃくちゃで落ち着いて話できる自信がないから、事前に上司には辞めたいって連絡だけ入れてるんだけど…できるものなら行きたくない そんな状態なら悲観的になったりしてしっかりとした判断できてないから退職は考え直したほうがいいよ
退職したところで転職活動が上手くいかなくて体調が悪化するのは十分あり得るし
退職は復職してからいつでも出来るんだし休職期間中は傷病手当金も貰えるんだから今は余計なことは考えないで療養に専念した方がいいよ
自分なんかは半年休職して来月から復帰だから1ヶ月延びたくらい気にすることないし最初の予定期間が短すぎるよ >>579 >>580
ありがとうございます。
元々会社の雰囲気や考え方もストレスだったので復職は考えてないです。
とりあえず延長になった分の診断書を送って、落ち着いたらもう一度上司に連絡しようと思います。今は療養に専念。 工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北
集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス 工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北工作自民解散大敗北
集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス集団ストーカーを総会屋がやっているとするプロセス 先月上司に適応障害について相談したら同僚にバラされたっぽいんだが、事前に私に許可取るべきじゃないの... 適応「も、やだ、まぢムリだから」
上司「ほーん、適応ちゃんなら仕方ない、減らすか休もう」
同僚ブスども「は?なんであの子ばっか仕事少なくてこっちにしわ寄せきてんの?同じ給料なのにずるくね!」
上司「適応ちゃん、病気やし」
ブス「ちっ、病気なら仕方ねえ」
こうです >>481
分かる。
俺も休職した後の手続きやらなんやらで上司からひっきりなしに電話かかってきた。
こっちは一刻も早く仕事のこと忘れたいのにね。
可能なら上司とのやりとり全部家族に任せてみたら? 休職してるのに電話で何度も連絡取るやつは本当にアホだと思うよ。
休職って言葉を理解出来ない人だと思う >>588
これされたわ
パワハラの一環だと思う
会社と闘うなら記録残しといた方がいい 自分は休職中はメールのやり取りしかしてない
電話は無理なのでっていうのと
メールも緊急以外はやめてくださいって伝えた
面談してくれとせっつかれたがそもそも会社に行けないしこっちに来られても困る
復職する気もなかったし3カ月引き延ばしたわ 仕事中に頭痛、目眩、吐き気に襲われ、集中力低下、ミス多発…
私生活でも趣味に対しても興味が無くなって体調不良、結局退職を繰り返してきました。
精神科行って薬貰えば多少は楽になるんでしょうか… 明らかに異常なんで精神科で適切な治療を受けて下さい >>591
ここで診断されたらあなたは楽になるの? >>591
骨折っても風邪引いても病院行くでしょ
メンタルも弱ったら病院に行くのだよ アスペに問い詰められた。
こいつがストレスの根源なんどけどさ。
自分のやってほしいと頼んだことをやってないって理由でネチネチネチネチ。
てめえは週に3日休んで俺はやることやってから休んでるって言うけど、てめえのことは人に責任なすりつけて、ちょっとでも違うとグダグダ言ってくる。
『お前の代わりなんてなんぼでもいる』とか『頼むから俺の言うことが聞けないんなら自分から辞めてくれ』みたいなのの繰り返し。
やってもやっても先入観決めつけで人のことをよく見ていないし、何を言っても言い返しきて自分の非はかなりあっても一切合切認めないから、こちらも何も言わないでいる。それも気にくわないから、またあーでもないこーでもないと。
口癖は『死に物狂いでやれ』と『頑張ってくれなきゃ困る』。
休んだら収入減るし、来月は15連勤とかブッ込んでくるし、こういうのをどうにか乗り切った人っていますー?
こちらから攻撃はするつもりもないけど、天罰下れとは思う。
※長文スマソ 4週間に4日休みがないと違法らしいけどその辺どうなんかね
監査入れてもらうしかなくね
社員の体調管理も会社の仕事だよ
無理ないスケジュール組むのが前提だし >>595
私もそれで悩んでる
ググったりすると「クソの言うことはスルー」なんてかいてあったりするけど、どう頑張っても私には出来なかった
毎日毎日会社でも家でも「早くアイツ死ねよ」と考えてるから、疲労がヤバイ
普通の人はやめるんだろうけど、私は親族経営だからやめられない >>597
この間の旦那のお父さんが社長の人?
会社を旦那と乗っ取ったりはできないかな (6 lゝ、●.ノ ヽ、●_ノ |!/
| ,.' i、 |}
', ,`ー'゙、_ l
\ 、'、v三ツ /
|\ ´ ` , イト、
/ハ ` `二 二´ ´ / |:::ヽ
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https://twitter.com/ibuki_air
09058644384 15連勤は労災申請した時に認定されやすくなる項目だな
色々証拠集めしとけ 症状が悪化してきて先生に相談したら休職する事になりそう。
周りに迷惑をかけてしまうけど、仕方ないよね… さすがにここに居られる真面目な報われるべき皆に聞きたい!
自分…就業経験はある。
ただし、今は介護離職者、
両親が同世代で、
自分は、父親見送って、
今、母。
さすがに皆に聞いて欲しいです。
この母をようやっとの想いで入れて、
ようやく復帰しようと思ったら、
施設が有り得ない、
管理者から。
これまで書けなかった。
でも、もう限界だ。
一年経った…。 この施設への適応障害と診断が下った。
まったく治らない。
苦しい中で、新しい施設を探して、
そこでも色々あり、もう、
介護保険制度そのものが
信用出来ない。
なかなか、次に繋げない。
家族は俺様一人だ。
行政があてがった、
訪問看護師さんは、
この制度の欠陥をわかってる。
でも、責任の所在が、
常に、このおかしな施設にケアマネ経由でやった、病んだ自分。
さすがに一年経って、
行政がちゃんとしていない、
なら、死んでお詫びしようかと思う。
こんな現役世代の大切な年齢に、
こんな酷い目に遭って、
自分が親の責任者として、
行き繋ぐ生活費殺して、
お金残して、
介護者として、責任果たそうとしてる。 この施設、
いきなり、初回の請求書から、
個人情報漏洩やらかした。
うちに、入所前の
知らない利用者さまの
個人情報がいきなり届いて、
自分、訳わからない…。
取り敢えず、あらゆる機関に
問い合わせした。
結果この組織がおかしい。
だけど、行政は、
虐待以外動かないんだ。
もう限界だ!
主治医から初めて、
昨年、適応障害と伝えられたが、
『組織が馬鹿過ぎて、適応障害の診断名を本来付けたくないが、今、起きている症状が適応障害そのもの』 ここのスレの大半が、
几帳面に真面目に生きていて、
恐らく適応障害になってると予測する。
もう自分は、無理だ!
一年経っても変わらない施設。
皆の内容と
全然違うけど、
知ってほしい。
こういう、適応障害もあるって。
ごめんね。
もう、死にたい。 だから、
おかしな組織で、
離職悩んでいる人たち。
確かに、
悔しいよな?
真面目に働いてきたのに、
離職ってな?
色んな想いがあるでしょう?
でも、おかしな組織とは、
一分一秒でも、
放れて自分は、正解だと思う。
離れたくても、
シングル介護者で、
患って身動きとれない自分は、
今、相当苦しんでる!
今の理不尽な環境が
訂正されることは無い。
生真面目なうちらが、
さっさと見切り付けるべきだ! 今は、
謝らないが勝ち。
逆に言えば、謝らない人が増えた。
もうね、
あらゆる努力は尽くした。
だけど、心身が拒否反応をおこす。
辛いね、適応障害って。
この世の、
適当な人間、
パワハラ、モラハラ、セクハラ、起こすような無神経な人間には、
正直、すべて消えて欲しい…。
駄文を失礼いたしました。 ID:rJH/cuTp0
なんか大変そうなのはわかったけど、ポエムみたいで文章になってないから、状況がよくわからない
まずはちょっと落ち着いて
文章の組み立てができないなら、適応障害だけではなく発達障害もあるんじゃない?
コミュ力や問題解決力があまりなさそうだし 色々大変なのかもしれないけどこの内容と連投はちょっと擁護できない
皆が不安とか愚痴とか書いていい場所だけど最低限分かりやすく伝えようとする意思がないと 文体がまとめサイトの自分語りとそっくりで目が滑る滑る 上から読んできて書こうと思ったの全部書かれてたw
施設が個人情報手違いで漏洩したの悪いと思うけど、思い詰めすぎてんじゃね
頑固なアスペルガーっぽい
そんなに施設が悪いってんなら実際に親にされてる対応を書くべきだし漏洩の件だけで虐待ないってんだから別に悪い施設でもないし
発達による2次症状の適応だろうなと思った
あと俺様ってなんなん、きしょいわ 同じ適応障害で苦しんでるなら何か役立てることがあればコメントしようかと思ったけど、俺様とか報われるべき皆とか何か馬鹿にされてるようにも感じる
自分の中に溜め込んだ思いがあるのかもしれないけど、このスレの書き込み見たら自分の書き込み内容が不適切なのは分かると思うんだけどな みんな一応読んであげてて優しいな
1レス目で速攻NGだよ つーか、こんだけヘンテコな文章で支離滅裂なら自分のやってきた母親の介護がちゃんと適切だったのかも怪しい
自分で良かれとベストを尽くしたんだろうが、自分がいいと思ってしてきたケアとカーチャンが本当にされたい必要なケアって違うと思うよ
他の仕事してきて介護の知識も経験もない人と現場の専門でやってるプロならプロの方がカーチャンの容態に合わせたケアできる
ケア受けてるカーチャンが主役なんだから外からのトンチンカンなあーしてくれこーしてくれはモンスタークレーマーでしかない
まず自分ありきじゃないからな
ワガママ通らないから適応になったかもしれんよ
よく事実を照らし合わせてみ みんなここぞとばかりに攻撃すんなよ…
まあこの人は適応障害じゃない他の問題があるからちゃんと主治医と相談して
見つめ直したほうがいいとは思うが わかりました。
連投失礼しました。
昨夜相当思い詰めました。
不快な思いをさせて
本当に申し訳なかったです。
消えます。 あまり具体的な内容を書くのもためらわれ、結果的に、遠回しな内容になってしまった、とにかく一年間、金銭的にも疲れてしまった。
何を言われても仕方がない。
昨夜、何か自分に魔が差しました。
一年間我慢出来たのなら、
あともう少し耐えれば良かった。
非常に悔やんでいます。
皆さんに不快に受け止められても致し方ないです。
申し訳ありませんでした。
皆さん、それぞれの内容で大変な想いをされているかと思いますが、
お大事になさってください 職場が合わなくなって抑うつ神経症再発して
医者から仕事止められて休職中なんだけど・・・
別の職場紹介するから休職を早めに切り上げないか
って上司から連絡来た。
早く働きたいとは思うけど断って医者の言うとおりにするほうがいいよねぇ・・・
年齢が年齢だけに働かないと次がないかもって気持ちだけが焦る。 >>622
本人の体調よりも会社の都合で復帰早めろってブラックだろ
こんな時期に異動になって嫌がらせされるかもしれないし次にまた発症したら今度はその会社じゃなく職種が合わないってクビにしてくる可能性ある
ちゃんと治してから異動なり受ければいいと思うよ >>623
だよねぇ
ありがとう
ゆっくり休職期間中に治してからがんばる 休職一年目です。
今日はこれから情報取集を兼ねて後輩とメシ食います。
いろいろ最近の職場情報を聞いときます。
かなり浦島太郎だろうなぁ。 >>626
7月半ばから
診断書が出て8月末までは休職するようになってる
手続き等で色々7月は疲れた・・・ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています