新一般職情報交換スレ その27

1〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 19:29:43.82ID:p/s27WuR
前スレ

新一般職情報交換スレ その26
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1526735017/

どうぞ

2〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 20:10:11.74ID:oBYhIveU
新一般1期生だがようやくS取れた!

3〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 20:32:28.99ID:2L1LV/ms
25歳チンパンだけど辞めたほうがいいすか?

4〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 20:50:05.67ID:bM+SwqwK
もうそろそろ新は取ってもいいんじゃね?

5〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 21:00:54.28ID:EFNunwh6
年収400いかないな

6〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 21:31:47.52ID:RiywPu/Y
オッス おら チラシまき

7〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 22:16:33.87ID:DKbKHwdB
まだフィードバック来ないわ。

8〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 22:33:31.83ID:mj+SQZIS
それ、こないんじゃなく
部長が出す気ない

9〒□□□-□□□□2018/06/22(金) 23:48:20.35ID:mO2tIRX8
年収400いかないって田舎とかかな?
都内で住宅手当ありだけど450くらい

10〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 00:34:41.64ID:qHkLdLzB
田舎で住宅手当ありで380万

11〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 00:50:15.84ID:4W7OiJL7
中途採用って倍率高い?
東海希望なんだけど

12〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 02:05:23.93ID:90fDtWsC
珍一般職

13〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 03:07:09.49ID:iaOt+NtU
>>11
採用後やめる人も多いから倍率高くても
採用基準緩いと思うで
中途は、ノルマのプレッシャーと
急に仕事出来るわけ無いのに社員になれない
メイトからの八つ当たりプレッシャーがあるからね
頑張ってね

14〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 03:13:00.21ID:iaOt+NtU
>>2
他局採用?
おめでとう
自局採用で去年転勤
今回転勤後初のフィードバックだけど
フィードバック次第でかもめと頒布会するつもりだけど
音沙汰無しどうせCだけどねorz

15〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 03:25:03.61ID:iaOt+NtU
>>3
地域基幹職になれる目があれば若い分続けるべき
ブロックの会議とかに選ばれるとか推奨たくさんもらってるとか
評価がS続いてるとか色々雰囲気がわかるはず
Cで平凡業務こなす日々なら基幹職と違って年功なんてほとんど無いから
公務員試験とか受けた方が同じ若くて給料安くても
そこそこの年になれば結構な額貰えるようになるから
自分のスペック次第だよね

俺は、おっさんだからもうよそに行くだけの資格や技術持ってないし調整つくエリアだし郵便内務で泊まりありの局だから
なんとなく家族養えてるし
この仕事好きだから定年まで後20年頑張るけどね

16〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 04:29:14.23ID:YHqscLBA
社員の超勤とか買い上げは前の月の分が支給されるの?
たとえば昨日(6/22)の給料には5/1〜5/31の超勤や買い上げが反映されてるの?

17〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 05:14:05.54ID:bv00hQAe
そう

18〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 06:05:19.95ID:aGxEjAlL
>>15
うわぁ…

19〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 18:18:37.88ID:kvQdEmqH
バイト「正社員より高給取りでさーせんwww」

20〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 19:28:27.39ID:IE+Y+PwH
まあ休みがバイトより100日多いから

21〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 20:12:18.01ID:RtefIs9K
>>20
そんなに多くない
年休全く取れない&祝日非番の期間雇用と比べたら計年20日と祝日入れて約30 日くらいだよ

22〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 20:13:33.37ID:RtefIs9K
>>20
祝日出勤入れたらもっと差がないけど

23〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 20:35:39.24ID:N0ni/Kzi
メイトより11ヶ月労働で同じ給与と
多目の福利厚生ってとこだろ

月収はアレだが賞与の差が大きい

24〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 21:01:32.71ID:EP8994Hz
なんで年休取れないのと比べるのかね
2局経験でどっちも普通に消化させてるが
他はそんな取らせないもんなんか

25〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 21:09:12.83ID:FJEpRvDf
S取れてた。
Sってバイトから社員登用された人は何%くらい取れてるんだろう?

26〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 21:20:32.95ID:Os5/zBHF
>>25
Sって言われたの?

27〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 21:57:02.82ID:FJEpRvDf
>>26
言われた。
どんな評価だか言われなかったの?

28〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:16:13.86ID:Os5/zBHF
>>27
◯2つだったけど何にも言われてないよ

29〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:18:17.97ID:+eCiaeql

30〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:23:45.64ID:FJEpRvDf
>>28
上司によりけりなのかね。
うちらにとってSか否かは重要な事だからハッキリ伝えるべきだと思うんだけど。

31〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:25:07.94ID:Os5/zBHF
>>30
ちなみに◯何個でSって言われたの?

32〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:26:05.92ID:XWWgYmLZ
次の給与ですぐ分かるんだから別にいいじゃん

33〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:34:22.21ID:qPu2t8M2
S評価はブロック相対評価で上位2割です。
3年のうち2回以上取らないとコース転換試験すら受けられません。
受けられたとしても合格者はほんの一握りです。
はやく夢から覚めましょう。

34〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 22:43:51.48ID:5kT6tpHF
賃貸に住んでる人家賃いくら?
新一般の給料で家賃7万って高いかな

35〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 23:14:30.81ID:NAGiJIqM
ユニオン所属のメイトは新一般事実上門前払いらしいな

36〒□□□-□□□□2018/06/23(土) 23:55:49.28ID:JNHIVT5q
>>34
8万超え

37〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 00:00:17.64ID:uWgJ/1x2
前のパワハラくそ部長に評価つけられて最悪だったわ

38〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 01:22:48.24ID:OCIMDnJT
課長が2人逮捕されたんだからさー
地域基幹職の展開枠を2人分増やしてくれよ!

39〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 09:09:49.29ID:2zP3S1Rf
これからチンパン増やしてくのに
そんなことするわけないだろ!

そのうちコース転換すら
無くなる可能性ある。。。

40〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 10:44:51.53ID:LqSpPxEP
フィードバックまだやし、自己評価の提出の時も締め切り前日渡しの翌日提出させられたしで、部長さん仕事遅いよ。

41〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 11:04:53.40ID:ifABqvZa
うちは郵便集荷終了の対応でそれどころじゃないんだろうなー

42〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 11:26:00.25ID:DdZzxA4V
フィードバックの実施期間は6月中厳守です。
苦情申し立ては部長と対話して紙貰ってから15日以内です。

局に必ず一人はS評価がいます。
一般職から基幹への転換は絶望です。
会社にとって転換させるメリットはないです。

43〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 11:33:54.33ID:El+AVjP3
関東で応募したんだがこれ地域選べるんだよな?

44〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 12:24:56.13ID:RW/virZB
>>34
家賃は収入の25%が目安だぞ

45〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 12:26:11.57ID:seEVT/8G
選ぶってより希望だから
希望通りになる保証はないんでね

46〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 15:44:35.54ID:I9Ejf5PA
◎8 ○が6個だった。 これはcの可能性が高いの?

47〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 17:14:47.54ID:SQZkqFPn
まぁCだろうね

48〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 19:51:43.15ID:jxZBi0iY
S取り続けてれば、辛うじて昇給感覚もあるが、そうでないときついよなぁ。
何のために社員になったかって、頭打ちの時給生活からの脱却って思ってたはずが、最低賃金の絡みで一般よりバイトの方が昇給してるとか…

49〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 20:33:15.44ID:HtaLKUf5
800円昇給するかと思ったら手当カットで減給ですから
これで扶養も削られるとかほんと家族養わせる気がゼロだよね
募集要項に独身と一生結婚する予定がないを追加した方がいいんじゃないか

50〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 21:16:20.56ID:XvJYfjci
>>48
それでも素の基幹職と大して変わらないんだよな確か
バイトの時も思ってたけど、この会社カースト制度過ぎるわw
せめて戦国時代ぐらい下克上出来ればな

51〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 21:49:21.10ID:seEVT/8G
住宅手当申し込みいつまで?

52〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 21:54:55.69ID:Vspn/4u0
昇給の心配するのは素人

だって組合がどや顔する為に毎年一般職だけ定期昇給+ベアがあると思うよ。それでも合わせて三千円位だろうけど。あるだけましだろ?

53〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 22:12:55.46ID:XvJYfjci
ベアとかおっさんにはクソの役にも立たないんだよな

54〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 22:27:38.96ID:Ngql8z99
>>51
俺も8月に引っ越すから気になる

55〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 22:45:00.38ID:E4vAXZZf
今貰ってるんだから関係ない
貰える

56〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 23:03:58.10ID:w35zc2vM
>>31
〇は一つ。
自己評価は〇だらけだったけど片っ端から◎になってた。

57〒□□□-□□□□2018/06/24(日) 23:35:33.44ID:7BVGhK4S
無断録音を行うこと自体は違法ではありません。
就活中に企業の担当者とのやり取りや面接の様子を無断録音しても、それ自体は法的に問題のない行為です。また、後で述べるように、無断録音した音声を証拠として、交渉や訴訟などでハラスメントを立証することも法的に問題ありません

58〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 02:15:20.01ID:rk+mb6jN
現代は、スマートフォンなどの機器で、いつでも、誰でも、録音ができる時代です。ハラスメント音声がニュースで流れた組織が、社会的に強い非難を受けたり、謝罪会見を行うことも目立っています。今やハラスメント対策は企業の存続にかかわる問題です。

59〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 02:27:47.55ID:zs84ec7j
>>54
7月中にしたほうが確実だぞ

60〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 05:22:34.22ID:Kz7UDvsX
経過措置期間中に異動等により手当額の変更があった場合には、従前の生活関連手当見直しの扱いと同様、変更前後の支給要件に基づく手当額のうち、より低い手当額をもとに、経過措置支給額を再決定する。

61〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 05:30:48.65ID:Kz7UDvsX
今より家賃の高いところに引越して手当が増えるのが適応されるのは9月まで。10月以降は、家賃の高いところに引越しても手当は増えない。家賃の安いところに引越したら手当は減らされる。実家等に戻り資格を喪失した場合、新たに賃貸等に引越しても再度資格は得られない。

62〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 05:38:04.56ID:xO3EWo/o
ボーナスって何日に支給?

63〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 06:01:29.87ID:wCXQBGVq
本当は知ってんだろ?
夏も冬も支給日は決まってんのに

64〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 07:20:51.74ID:DuHb3fuL
俺◎1個だったw

65〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 07:27:32.98ID:LhezIjk+
俺も全部○にして一つだけ◎ やる気なくなった自局自班でこれだもんな

66〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 07:51:40.76ID:eW3wlx/5
しかしこれほど昇給しない上場企業は無いよな。
モチベーションなんかゼロだ。

67〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 08:07:42.59ID:82xrma/0
>>65
いや全部〇にしといてその文句はないだろ
自己評価全部◎にして◎1つならわかるけど

68〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 08:46:49.48ID:e08yJ1JC
全部○にしてコメント無しで出して◎8個になった

69〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 10:14:50.64ID:8iVVgoBq
>>61
つまり賃貸から賃貸に引っ越しても継続してもらえるわもらえるのね。詳しくありがとう!

70652018/06/25(月) 10:59:19.19ID:gjJVdTTz
パワハラ上司で最初から◎で出すと恫喝されるんだよ。だから全部○で出さざる得ない 完全なる飼い殺し

71〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 11:02:13.11ID:xF6ec7t8
チンパンジーの賃貸はだせて4万までだな
ぼろワンルームで頑張れ

72〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 13:16:39.65ID:zaj6y1qN
うちは全部◎にしろって言ってくれるけどな

73〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 15:50:16.32ID:sxS69bvr
いまだフィードバックない

74〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 16:06:56.86ID:MXwwgrAW
去年頑張ってSじゃなかったから、適当にやってたら今回○三個だったわ

75〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 18:36:57.06ID:cwkgRA4a
>>66そりゃバイトの方が高給取りだからな。
やる気なくして当たり前だろ。

76652018/06/25(月) 19:33:00.96ID:gjJVdTTz
理解あるとこでうらやましいな。そういう上司の元で働きたい。

77〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 19:40:49.32ID:mCRRS7DY
今回も○2つでS査定だった。
もちろん全部◎で出してる。初回組のチンパンで他局採用、受かるかはわからんが二回連続でSなのでやっと基幹職試験受けられるわ

78〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 19:43:13.60ID:A+6Psw3k
>>71
ボロ1ルームだと隣上下の部屋のテレビの音とか話声筒抜けで最悪だよ
隣の部屋の目覚ましで自分が起きちゃったりしてさ
寝起き悪い奴だと何回も鳴るから
こっちが寝られない

79〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 20:35:05.17ID:8iVVgoBq
社宅はどうなんだろ?
安いけど、ボロいイメージしかない

80〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 20:42:07.19ID:NFBSYWQz
毎日毎日他者応援して定時
営業もほとんど達成してCだった

明日から一切何もやりません
絶対に許せない

81〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:01:02.46ID:Kz7UDvsX
そんなんだからCなんだよ
仕事だけ出来りゃいいってもんではない

82〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:08:06.44ID:A+6Psw3k
>>79
木造アパートよりは良いと思うよ
家賃15000とかだし

83〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:12:11.14ID:gD/kI6yL
11区中 9区通区 小包、夜勤、混合、他者応援、班長業務手伝い、業務リーダー、営業は全て達成、これだけやってもC なんかもう疲れてやる気でない。

84〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:26:02.66ID:qBHFF5pY
>>83
世の中渡っていくの下手そうだね

85〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:28:42.00ID:Zil18OAZ
>>83
あとは部長、局長へのゴマすりが大事

86〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:29:39.33ID:NFBSYWQz
頑張った人が報われない会社
むしろチンタラやれば組立メイトの手厚い対応&超勤ゲットで給料ウハウハ

87〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:45:26.89ID:f3jmUik2
>>77
なんで査定結果もうわかるの?
ボーナスの時じゃないの?

88〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 22:28:49.46ID:mCRRS7DY
>>87
部長に紙は渡せないが、昇給査定はSと言われたよ(ボーナス査定はCとも)

89〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 22:35:09.24ID:f3jmUik2
>>88
昇給査定はsなのにボーナスはC査定なんてあるの?

90〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 22:39:14.13ID:I/Ihgxyg
そら嘘だし

91〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 22:50:47.89ID:xeAuNReJ
>>89
そりゃあるよボーナスSは上位1割
1年目か?

92〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 23:21:42.13ID:3FuQLwMW
>>87
夏ボーナスは査定関係ないからね。
冬のみ査定が加味される。
もし、フィードバックで評価を教えて貰えてなかったら、7月給与明細に査定昇給の有無で判明することになる。
月給与と賞与査定は点数の計算方法も変わるし、Sも20%と10%で異なる。

93〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 23:59:17.21ID:LD+3Hg8W
満点だったけど、なんも言われなかった…
Sだよな?

94〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 01:12:35.54ID:jij8WbD4
資格とるなら何を取ろう

95〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 06:46:22.60ID:H/mw0d9T
宅建だろ

96〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 06:51:15.17ID:9ruurWAj
>>92
フィードバックではまだわからないっていわれたんだよね。。

じゃー局長に聞いてもまだわからないって言われたし。ボーナスの時期にわかるものだと思ってたけど、それはあくまでボーナスの査定であって知りたい評価の結果ではないってことね。
じゃー7月の明細で初めてわかるってこと?てか管理者がわかってるのとわかってない局ってどうなってるんだ。。絶対結果きてるけど自分達には関係ないからよくみてないんだろうなぁ。。

97〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 06:51:47.26ID:tjPT6uK7
なんだ、8割位の奴がS査定だなw

98〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 07:33:40.86ID:0dn9ThGY
>>96
ボーナスのS査定は、管理者に事前に教えてもらう以外は、冬ボーナスの明細を見るまでわからない。
夏ボーナスは査定関係無しだから、全員記載ないぞ。

99〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 07:54:54.60ID:A2eqnLJP
>>94
アメリカの会計士CPA
日本はもう終わりだからね

100〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 08:08:16.61ID:QgoEyJHQ
>>97
確かにSが多い(笑)頭の中では絶対評価か?

フィードバックの用紙は貰えるんだが。

101〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 08:45:21.54ID:I3JMnM0e
昇給査定(上位20%)

業績評価 (4項目)
一律◎15.00 ○7.50(△は0)

職務行動評価 (10項目)
一律     ◎14.00 ○7.00(△は0)

ボーナスにおける査定(上位10%)
業績評価 (4項目)

営業・業務実績◎37.50 ○18.75(△は0)
お客様サービス◎25.00 ○12.50
業務プロセス ◎25.00 ○12.50
人材開発   ◎12.50 ○6.25

職務行動評価 (10項目)
一律     ◎10.00 ○5.00 (△は0)

102〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 09:24:01.64ID:DB/ySdkP
ノルマ達成してもS取れんかったし、
基幹諦めてノルマ無視するわ
転職しなきゃな
基幹になれないなら只のバイト以下の
奴隷でしかないしな

103〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 10:14:24.96ID:aQpWEPa5
おまえら文句ばっかりだな

104〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 11:03:21.76ID:C4tZRkhu
ノルマも無視出来んし、転職も出来んから掲示板で文句言うんです

105〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 12:56:09.85ID:Y5SZuFFI
>>93
満点なんてあるんだな。
だいたい一個ぐらい○にするんだがな。

106〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 13:15:01.45ID:KogJ7+Br
>>83
なかーま。
もう別に万年チンパンでもいいかな。
夏のボーナスも計算したら40はいくし、独身には十分

107〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 13:43:41.27ID:6WnPmGYi
実家暮らしで一生独身ならチンパンでも良いかなと思い始めてる

108〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 13:47:40.82ID:6WnPmGYi
でも実際のところ、チンパンも基幹職も正社員としての業務を現場では求められてる。これこそ同一労働同一賃金にしろと思うのだが

109〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 15:21:37.92ID:cXR0HcFO
>>108
そうだよな。
部長も課長も皆、新一般の役割をわかってない。
基幹と同じなら、なんで給料が全然ちがうんだ?なんで同じ仕事なのに、コース転換の狭き門を受からないと基幹になれない?
ちゃんと差別化しろよなー

110〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 16:38:47.22ID:ABYCZeX+
メルカリのゆうパックをゆうパケットと思い込んでポストに突っ込んで大クレームになってしまった。

111〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 17:31:31.78ID:QTyPh+1J
111ゲット
ありがとうアドバイス ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

112〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 18:44:34.07ID:Tv6XcCxU
新一般が基幹に10人転換したらそれと同じ数の使い物にならない基幹を一般に落とす仕組みが必要。

113〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 18:45:49.96ID:P9haO+q8
>>110
俺も今日メルカリのゆうパック、ゆうパケと間違えてポスト入れようとしたけど入らなくてマルツかいたけどゆうパケットのマルツ入れて来ちゃったわ
大丈夫かな
戻ってからゆうパックって気づいた

114〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 18:46:59.63ID:Tv6XcCxU
>>113
気にするなよ。
最終的に受取人に届きゃ問題ない。

115〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 18:55:33.91ID:VIHliQsd
まあゆうパックが170個来る時点でおかしいよな
「ゴロゴロー」って台車が来たからなにかと思ったら「これお願いしまーす」といかにもチラシ屋さんらしいセリフ

116〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:03:48.48ID:tAwmvPxn
>>105
ごめん、改めて見たら全部○だった。全営業ノルマやったんだがな

117〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:08:32.42ID:VCazAlLH
これはひどい

118〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:30:19.91ID:qZOG7OyV
>>80
班長がクソ野郎の可能性。
もう一年頑張って、評価変わらなければ転職考える。

119〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:33:31.89ID:qZOG7OyV
>>102
ノルマ達成は普通評価。
ノルマの125〜150%やって班長や部長らの評価対象になる。
とにかく目立った者勝ち。

120〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:35:40.16ID:+1U4W82E
フィードバックの用紙がわかりづらい
◎○で書かれるわけではないのね

121〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:47:21.04ID:RkGXQwf3
基幹になりたいんだろぉー?
ほらほらぁ、かもめとお中元のコンボだ!

122〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 19:56:26.36ID:869CTaQx
多少の地域差はあるだろうが150点がボーダーだろ
あとは局の規模なんかの力関係があるからどうしようもできない部分はあるでしょう

123〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 20:00:49.05ID:EMvenMYp
>>93
>>116
これはワロタ

124〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 21:48:30.13ID:yudVvb8h
>>122
170はないと厳しいと思う

125〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:07:37.28ID:gTNeSNVT
>>116
これだからチンパンは、とか言われるから隠しとおせよ

126〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:08:47.07ID:BIb4HieC
上司からパワハラ受けてて、業務命令で出社停止を命令されてるんだけど、その事で相談してる組合の人も何か話してほしい事を話してなかったりして頼りないんだけど、もっと良い相談場所とか局長を話し合いの場所に引きずり出す良いアドバイスありませんか?

127〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:10:26.61ID:6dPfTDhp
内部通報窓口にでも電話しとけ

128〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:12:13.61ID:DpHnYahs
通報窓口に言ったところで、そういった事実は確認できませんでした、で終わりだよ
管理者変わるまで諦めるしかない

129〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:14:20.08ID:ZwsuywmJ
点数の計算したいから項目毎の点数教えてください

130〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:21:01.21ID:r0bpbMkf
>>129
>>110にあるよ。
自分は165点だったから微妙…。

131〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:21:42.60ID:r0bpbMkf
>>129
ごめん>>101だった。

132〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:22:48.40ID:efEEHKEN
>>116
エビス吹いたわw

133〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 23:18:10.19ID:ZwsuywmJ
>>131
ありがとうございました!
計算したら179だった!ブロック次第では期待できるのかな。

134〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 23:39:57.53ID:hWx6q+sB
フィードバックで○の数がわかりません
どうしたらわかる?

135〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 23:42:11.02ID:JR4ddbPF
自己解決しました

136〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 23:46:40.59ID:KogJ7+Br
>>118
俺は班長は全部◎つけてくれてたよ。
部長がほとんど◯にしやがった。

137〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 23:58:10.56ID:2WhJtbl9
>>126
マスコミ

138〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 01:36:35.99ID:PHmaGZ6w
けんちゃん

139〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 02:31:27.74ID:QVobkcPc
>>126
内部通報窓口と組合関係者の会話をボイスレコーダーで録音して使えそうなところ抜粋してからの弁護士事務所かなー。
というか局長と話すことが目的なの??何がしたいのかわかりません。上司のパワハラが確実で処分させたいなら証拠が必要。

140〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 07:43:50.24ID:Du6Qv+Rz
今日は台風のような天気なので気をつけて
オレらは椅子に座ってなんもしないけど

141〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 12:32:23.69ID:UVOEFt5V
若いのに上に行ってるのは自爆まみれの人ばっかりね
自爆に使った金は必要のない超勤で回収してさ
寄生虫じゃねーかまるで

142〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 13:02:53.97ID:893CVL/+
俺たち一般職同士仲良くやろうぜ
有益な情報を共有したり
愚痴を聞きあったりとか
敵がいるとすればキ○ガイクレーマーや
全く仕事をしない、営業を強要する上司だろ
俺は一般職から上に行けた者がいたら心から拍手を送りたい

143〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 17:13:05.77ID:r7MtYZ3p
一般職がらみで有益な情報なんてないからねえ
マイナスなことばかり

144〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 18:26:56.79ID:Vq4gzObL
未だにフィードバックすらされないわ
今月されなかったらチクっていいの?

145〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 22:49:13.08ID:dMpXcGgw
チクる前にまず当人に確認するのが筋だと思うの

146〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 23:42:14.72ID:mtxpuoZH
160点じゃS厳しいよなー

147〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 00:14:19.14ID:uzZDydO5
まあ若くして計画とかはまじでかっこいいよ

148〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 07:25:22.85ID:4p9/j82m
計画ってマジで給料やっすいぞ?

149〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 07:45:49.19ID:Lg3cvazS
出世コースだと騙されてサビ超で休みもなくなるのが計画だぞ?

150〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 08:16:43.84ID:OtO9ZfQQ
計画は総務へのクラスチェンジあるからね
出世コース

151〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 08:30:00.54ID:uzZDydO5
計画は支社への道でもある

152〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 08:42:00.53ID:4p9/j82m
S2回取って騙されて計画にされて今年Cだった
一般じゃ出世コースでもなんでもないただの社畜

153〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 08:57:42.71ID:F7SvYMYU
一般応募しようと思ったけどここ見たら最悪だな
選民思想が酷い

154〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 09:10:33.86ID:QItUtEs+
>>153
ブラック企業大賞の特別賞とweb投票賞のW受賞した会社ですから(笑)

155〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 09:33:51.78ID:KF1ycMsg
>>152
移動したばかりで評価さがるのは仕方ないだろ

156〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 10:01:34.03ID:dBoIIdZK
>>152
この会社は、同じことをやり続ける方が良いらしい
新しく何かするときってスキルアップじゃなく
基本スキルダウン

157〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:06:10.32ID:uzZDydO5
>>152
一般なのに基幹差し置いて計画なの?

158〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:21:12.38ID:iH85/Et9
内務で計画行きたいとか思う奴は中々いない
外務がデスクワークに憧れて異動してきて現実を知って絶望するところ

159〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:24:05.27ID:kcfa+eq1
組織貢献点って、何点もらえるか知ってる人教えて。

160〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:42:45.74ID:IBA4IyYF
最高20点

161〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:52:53.03ID:TeIXee8Y
鴨もカタログも0を決め込んでたんだけど昨日、会議室に呼ばれてバ管理者が座る円形のテーブルの中心に座らされて対話という名の実質的な自爆強要を受けた

バ1「昨年度はそこそこ売ってたのに社員にしてやった途端コレか?」

バ2「配達も速いし営業も頑張ってたのに君には本当に失望したよ…」

俺「……(踏み台乙www)」

バ3「超勤も一番多いみたいだし何なんだね君は」

俺「……(老害社員が夜勤をやりたがらず社員になった途端、待ってましたと言わんばかりに月の約8割を夜勤に振られてるせいだろうがよ…夜勤は業務が終わるまで帰れねーんだよボケが。配達エアプか?)」

結果的に鴨100枚(メルカリ行き収支-1500円)とつぶらなカボス(まぁ、美味いし別にいいか。高いけど)で手を打った

こちとら異動出来なきゃ社員になった意味ねーし、人事評価シートの備考欄に採用一年目の奴に夜勤ばっかりやらせて酷いパワハラを受けてると正直に書いて支社の連中に訴えてやるからな。オマエらのボーナスの査定下げたるわボケ

162〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:53:39.03ID:DcCgIow5
>>160
最低で何点ですか?

163〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 12:56:12.94ID:uzZDydO5
まあ期間は公募で計画受けるしかないか

164〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 14:45:46.84ID:Lg3cvazS
夏賞与46万の手取36万
まあまあと思ったが
今回は夏と冬で同じなんだよな

なお、お荷物班長様は80万だそうだ

165〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 15:30:03.78ID:trF+8ltl
多くの人が高性能カメラとICレコーダーを兼ね備えたスマホという記録ツールを常時携帯して使いこなす
のが当たり前になっています。
とりわけ若い世代はSNSで日常の出来事を発信する
ことに慣れているので、“そんなものも!?”と驚くようなことも記録しています。不用意な発言は注意しないといけませんし、酒の席では常に“録音されているかもしれない”と意識するのがちょうどいいくらいかもしれません。

166〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 17:21:01.96ID:nnh5EIgH
手取り39だった
今年は冬と同じだけど、たしかちょっと計算違うんだよな?

167〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 17:35:47.68ID:jpLzTXka
共済の「みらい」って、皆やってないの?
将来的な積立貯金と思えば悪くないし、郵政福祉と違って税額控除にもなるし。

168〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 18:51:01.65ID:61jhA7ae
30代前半外務手取り30しかないわ

169〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 18:54:55.59ID:OtO9ZfQQ
>>167
そんなゴミに入るならiDeCoに入るだろ

170〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 19:02:29.53ID:WRMAxOGe
手取り28だ
同じ一般でもこんなに違うのか

171〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 19:04:16.65ID:h/ECIq4v
調整と扶養だろうなぁ

172〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 19:36:59.15ID:hC6YMngS
一つ質問ですが計画休暇の前々年度分って当月中に取らないといけないんですか??

173〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 19:41:33.66ID:2ZIUlZpJ
総36手29
まあこんなもんだろ

174〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 20:10:37.53ID:6wNWe9/l
一般職が基幹職差し置いて総務とか計画行ったらブーイング間違いないな

175〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 20:44:37.24ID:0+jjFm7n
>>174
そんな事は無い
うちなんて基幹職が計画から出たがってて
代わりに計画やりたがる基幹職が誰も居ないから
採用されたばかりの一般職が計画配属されたよ

総務はまた別だろうけど。
計画程度は部長の采配次第ですぐなれる。
基幹職は何もしなくてもある程度上には行けて
年収700程度は確保されるから計画なんてやりたがらないんだよ

176〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 20:54:57.73ID:en/6XjzO
総支給40手取り32
バイト時より休みとボーナス増えたのはでかい

177〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:08:18.69ID:ITY8ctbA
総支給40とかの人は号俸いくつなの?
新一般でそんな年配人がいるの?

178〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:12:06.79ID:2ZIUlZpJ
扶養手当と調整手当はボーナスにも反映されるからね
まあ来年度の扶養はあるかわからんが

179〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:31:20.85ID:XnvwblmW
30前半だけど調整手当いれて基本給が約20万
2.15で40ちょいだけどみんなこんなもんやろ?

180〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:31:47.61ID:0+jjFm7n
>>177
一期生二期生は内務ベテランメイトが多かったから
4050多かったよ
特に一期生は月給制からだから必然的にベテランが多くなる
国立の研修所で自己紹介したけど
勤続17年の40代とか。

181〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:33:54.37ID:en/6XjzO
>>177
いやいや普通に30前半なんだが

182〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:34:36.26ID:uzZDydO5
>>175
なんで計画やりたがらないんだ?

183〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:48:29.15ID:bRVCMPaG
なんでもかんでも計画計画って押し付けあるから

184〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:53:06.06ID:2ZIUlZpJ
>>179
俺も30前半だけど基本給16万後半
田舎だからな

185〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 21:55:49.81ID:0+jjFm7n
>>182
皆が皆立身出世に興味のある基幹職ばかりでは無いってこと。

本来ならそんな奴らは一般職に落とすべきなんだが
この会社は組合が基幹職を守るためのものなので、立身出世に興味のない基幹職なんてものがまかり通ってしまっている。

186〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 22:12:17.91ID:DFp1ULOt
僕は、今日ありました。
○が五個でした。
Cですよね?

187〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 22:28:13.33ID:YdUN1RPc
>>186
ブロックごとの平均的がわからんから何度も。
指標は公表しても良いと思うのだが

188〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 22:44:43.08ID:O2jPBoyU
そっか。調整手当があったか。そりゃー30越えてなきゃ逆に低すぎるな

189〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 23:36:46.96ID:DFp1ULOt
局長には今回はSつけたるって言われましたが蓋をあけたらCでした。
自分の出世のために都合よく使われました。

190〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 00:01:49.23ID:530xWObI
新一般第一期だけど期間雇用1年しかやってないから、後から新一般になった人より基本給低いかも
ちなみに30前半で168000円くらい

191〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 00:45:56.53ID:QFKPAAEp
けんちゃんも一期生だよ

192〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 01:10:24.98ID:hmRo3e82
けんちゃんはJP労組組合員
チンパン生みの親であるJP労組には感謝してるし、脱退は考えてない
住居手当廃止に加え、扶養手当も廃止されると噂されているのに、
JP労組のイベントに子供も連れて参加

193〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 01:11:25.70ID:uCCxsB10
>>190
期間雇用一年でどうやって受験資格得たの?

194〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 01:22:32.11ID:6ITHTzZ3
すまん、けんちゃんって何?

195〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 01:29:26.81ID:QqCh9+55
40越えたけど、基本給17万調整手当約3万だから、やっぱ調整手当あるなしでかなり変わるよね

196〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 01:30:03.84ID:a0WxIKpC
>>193
中途採用だろ

197〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 03:31:39.47ID:BIodhv4+
まあこんなチラシまき男のやることじゃねえな
卑劣クソ虫が感染しないうちに次のバイトに行くんだな

198〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 08:59:13.09ID:UIzuqBGs
組織貢献加点あるSと、ないSでは、コース転換受ける時にアドバンテージあるとかあるの?

199〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 09:30:30.61ID:XB9mcVXq
仮にそれ以外差異のない2人が候補になったらどっち選ぶ?
つまりそういうこと

200〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 09:32:03.73ID:oE/vCl0M
>>198
なくては困る。
仮に186点が2人いて、どちらかだけがSなら優先してもらえるし、組織貢献加点もらえてる=それなりの実績があるので、その積み上げた実績を面接やレポートでアピールしたらいい。
今年受けるので、絶対受かりたい。
しかし、ここにいる連中の大半はS貰えてそうですね

201〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 09:35:21.09ID:YOpQe0bX
>>200
だよね。
今年受けるから気になってて…
そこをアピールして頑張るよ!

202〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 09:41:51.64ID:o7Yaffvr
面接ごっこと査定ごっこ
チラシ屋さんに正当な判断なんか期待すんなよ
あほくせ

203〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 11:39:55.04ID:XbsyZrR9
>>182
サービス残業多いし
損害賠償とかで面倒な客対応とかやらないとだし

204〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 12:36:02.42ID:gJute0pg
更に給料は外務より下がるし面倒な客だけじゃなくて面倒な外務も相手にしなければならない

205〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 14:40:33.51ID:Rc95F6B/
組織貢献加点はどんなことしたら貰える?
かもめ局内1位とか?

206〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 17:08:33.15ID:kPOm8tMZ
配達早いぐらいしかアピールポイント無いのにSって言われたわ
営業なんか未達成だし。ホントに上位20%なのか?

207〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 17:26:36.51ID:5N110RcE
>>206
まじかよ。。。
営業くそ頑張ったのに今年もCだよ。
やる気というか、モチベがどんどん下がる

208〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 18:10:38.38ID:kRJacDy8
号俸が変わってないってどゆこと

209〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 18:57:50.37ID:mYT+QORa
7月からだぞ

210〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 19:29:22.40ID:Qq2ImOfE
Sは、がんばればとれる。
だが、コース転換は
受かる気がしない。

去年もほとんど全員が
ここで落ちた報告してた。

211〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 20:36:41.95ID:Zt8XZZC/
>>190
期間雇用10年やった俺と同じじゃん
泣きたい;つД`)

212〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 20:46:59.86ID:+RJA2JXr
43歳 一般 基本給175000円 安すぎるよね

213〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 21:06:17.22ID:f9F4wMJB
>>207
営業より部長にごますりした方が早いぞまじで、去年特約5件取ったし全部指標より二割増しでCだったから、今年からごますりに切り替えたら丸三個だったぞ。
一般だけブロック相対評価で主任が局内相対評価なのおかしいから逆にして欲しいわ。
部長によって評価が違いすぎてイライラするよ。

214〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 21:14:32.84ID:+IROLP0P
>>212
そのくらいの価値しかないんだろ?

215〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 21:21:42.35ID:pdR04jyp
>>213
主任って局内相対評価なの!?

216〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 21:22:37.27ID:YLL+6usE
でも仕事では基本給が倍以上ある万年主任と同じものを期待される

あとは笑っちゃうのは
年下の基幹職課長代理と飯食いに行って
たまには奢ってやるよなんてやるんだけど
手取りは年下の課長代理の方が高いからね

呆れて笑っちまうわ
もう涙すら枯れた

217〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 21:56:22.07ID:bpCYL9AP
働き方改革でA有りも新一般と同じ給料になるんだよね!

218〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 22:20:18.66ID:skaShREY
>>217
そうなったら、A有基準か一般職基準かで、天国か地獄かの差があるぞ…。

219〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 23:24:36.43ID:xbjEj/pY
営業やりまくったおかげかSだったわ
カタログ80万強が効いたかな

220〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 00:00:10.88ID:hfxw62G5
みんなSだなw
どんだけ見栄っ張り君が多いこと

221〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 00:36:39.34ID:kVAwjPHo
本当になw
ちなみに俺も○は一個だけで部長からSだよって言われた

222〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 06:25:09.83ID:imDri0lM
>>218
低い方に合わせるからA有りは大変?

223〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 06:35:09.90ID:o/khy5EZ
>>217
そなの?

224〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 11:39:06.58ID:8RJkhQLw
新一般のが給料高いと勘違いしてらっしゃる?

225〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 13:00:51.70ID:1s5GHU37
既婚だけどワープア過ぎて子供つくるのやめました。少子化推進企業ですな。

226〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 17:04:41.35ID:VgY92l/e
住宅手当の件で辞められると困るから甘めにしてんだろ
今回はウチの部長も点数化してるってはっきり言っちゃってたし
何点以上でSなのかも知ってた様子だった

ほとんどその点数になってるから
たぶん今回はS査定20%以上いる
うちの局は今年度採用を除いて
集配と郵便の一般職は7人で全員S
窓口とかは知らない

227〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 17:08:16.20ID:VgY92l/e
書き忘れ
一般職7人のうち集配5人は
全員、上○1つ、下○2つで同じ評価
組織貢献点だけ違いはあった

228〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 19:38:47.16ID:9077JgTZ
昇給800円確定か…
住宅手当もなくなるしやめどきかな

229〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 19:41:59.69ID:NSyNOe+X
>>227
俺も同じだったわ東京支社

230〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 20:12:02.77ID:BRrobuKY
貢献加点もらえなかった
どうしたらもらえるの
ちな内務

231〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 20:24:33.76ID:vROKuk4S
火事の中に取り残された局長を決死の覚悟で救助したら3点くらいもらえるよ

232〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 21:05:27.87ID:djO52oLb
住宅手当なくなるし、今回もCだったし、生活苦しくなるから組合抜けようと思うんだけど平気だよね?

233〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 21:07:42.13ID:VgY92l/e
郵政福祉も抜けたいんだがなあ
抜けるとなると、あっちの方がタチ悪い

234〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 21:46:30.27ID:WOWAGp7U
郵政福祉、組合を辞めたいのですが!どこに連絡したらいいのですか?

235〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 21:50:30.04ID:/CgUD8Mx
福祉は電話番号載ってるよ
組合は知らん

236〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 22:06:18.59ID:VgY92l/e
郵政福祉抜けたら、
また局長なり総務部長なりを通して
来るんだよ、何度も

237〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 22:13:32.45ID:BvWKFywp
Sは20%以上30%未満やからね。
DEの人数で割合が変わるんだけど、DEなんてほぼいないから、限りなく30%に近いんやろな。
その上、新卒組が増えてきたから、彼らがC評価になりやすい分、登用組はSを取りやすくなってるのかも。

238〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 22:46:39.56ID:6f/Ser+V
郵政福祉はマジでしつこい
何度も何度も断ってるが未だに勧誘に来る
何言われてもきっぱり断ってるけどね

239〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 22:50:07.06ID:XYcAp2ay
採用時の研修の時に
何故か大人数で周りを取り囲んで勧誘してたな
何も知らなかったから怖かった

240〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 23:08:19.33ID:vD/WLNMP
あれは貯蓄ではなく保険
15年未満で解約すると元本割るんだぜ
すぐ解約だと半分しか戻ってこない
保険の手数料部分を先取りされるからな

241〒□□□-□□□□2018/06/30(土) 23:24:49.00ID:Hcjp24/n
浪費癖で財形も使っちゃうから
郵政福祉入ってる
何もなければ退職時100万くらい貰えるし

242〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 00:06:22.94ID:eQz8KoOs
何もなければな
郵政福祉がやらかせばそのお金も戻ってこない

243〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 00:34:42.78ID:iHTf0jsW
今年度から採用だけど加入記念のカタログだけ貰って1円も払わずに郵政福祉解約したったwww

244〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 02:06:17.36ID:aflm5/ta
送別会の会話がスマホで録音されていて、他部署の社員にまで音声データが広まっていたのです。面白半分だったようですが、真面目な女性社員が『これはセクハラだ』と問題にして、触れ回ったとか。その場のノリなのに、こんな大問題になるなんて……

https://www.moneypost.jp/292910

245〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 07:22:11.04ID:i1L1jzUE
>>239
カリオストロの城のカゲが沢山出てくるのと重なった

246〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 07:25:13.89ID:CmhsOq/3
俺は一年で解約した
返ってこなかった半分は勉強料だ

247〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 19:59:05.90ID:UGExhTGI
業績評価○1つ、職務行動評価○1つで他は◎ですけどSとれると思いますか?東海です。

248〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 20:00:33.26ID:Torjkr/k
>>233
年1回来る明細が楽しみじゃないか?
いつのまにか50万以上溜まってたわ

249〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 20:43:40.14ID:JIkX664z
>>248
前々楽しみじゃない、解約したい。

250〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 20:47:09.50ID:qelycw5m
研修時に郵政福祉の勧誘ガン無視して入らなかった俺、大勝利

251〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 20:51:06.26ID:Vab3YPPl
>247
余裕だろ

252〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 20:57:31.46ID:SlQsJnIx
電話した時抜ける理由聞かれたけど
一般職で生活が苦しいからって
言ったら、あ、そうですかって
感じで引き止められもしなかったぞ

253〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 22:39:20.81ID:x1IUgvfX
組合費もアホくさいよな。
毎月5000くらい取られてるんだぞ。

254〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 00:11:15.83ID:/AIkO+To
地域基幹職なるの難しいし組合費収めてもはっきり言って無駄だから脱退するよ

255〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 01:11:43.00ID:tfgRu78s
A有の時より年収は下がり、遠くに配属させられ、なおかつ住宅手当はなくします、休みも廃休とかで思ったほど増えない、
今んとこ社員なってよかったって思えることがほとんどないんだけど、この先そう思うことが来るのだろうか

256〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 03:10:19.38ID:ZMhl+0rW
>>255
それ、登用試験受ける前からわかってたことだろ?
住宅手当の件だって、大きく騒がれているが対象者は全国でたったの5千人だ

自分の選択した結果が気に入らんからって他人のせいにすんなよw

257〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 06:07:42.38ID:R0loJFO6
>>256
こんなに昇給しないとは聞いてなかったがな。

258〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 06:33:20.49ID:NpBevZhP
5000人がこまるなら相当だろ
一般職2万人しかいないのに

259〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 07:15:09.62ID:POrS6BQX
調べもしない聞く気もないのに何言ってんだか
一般職の俸給なんてネットで検索するだけで出てくるのに、自分が無知なだけなのに文句言う資格ない

260〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 07:57:01.32ID:BT/rw1jc
800円昇給詐欺は流石に載ってなかったよ
なってから決まった事だし
説明も無いし

261〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 08:07:04.05ID:qnH4ioAA
一般職募集してたから応募したけど
やっぱり給料安いですか?
33歳で年収400万くらいありますか?
とりあえず受かったら入る予定ですが

262〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 08:11:59.05ID:ghlZTBzm
>>261扶養調整手当があればなんとかって感じ
住居手当は貰えないのでご注意を

263〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 08:47:15.04ID:GXfE/tGH
>>261
地域によるかも…

264〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 10:06:08.90ID:oPwTMdnx
>>260
その分低号棒の底上げがあったろ?
高号棒は昇給1600、2000になるんだから。
いつまでも800じゃない

265〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 13:00:43.29ID:YJOYY4EE
>>260
別に先貰えるだけの話で減った訳じゃないし

266〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 13:29:28.86ID:tfgRu78s
>>256
何言ってんの?
住宅手当なくなるなんて聞いてないし、こんな昇給しないとは聞いてない。
住宅手当あてにして賃貸借りて引っ越ししてしまった身になってみろよボケ

267〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 13:30:49.87ID:eJC12oSK
とっとと組合抜けろ
増税で手取りなんか今後20年は増えないぞ

268〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 14:04:45.48ID:P8RDj86+
みんな辞めていくわ
こんなとこいても しょうもないからね

269〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 14:27:24.89ID:a/3g17wo
組合やめよう

270〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 14:42:16.06ID:122RlUIN
部長にSだよって言われたんだけど、明細見るまで信じられない
今年はS判定多いのか?

271〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 15:41:15.77ID:0Bdu3b4b
>>270
○何個だった?今年は評価いい人多いね

272〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 16:04:53.33ID:RaJ9qPG+
そりゃたまには飴もやらんとな
いつも鞭でしばかれてばかりじゃ奴隷がいなくなるからね

273〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 16:30:27.88ID:duYzKisl
絶対20%なんて嘘だと思うわ
俺の周りは◎ばっかり

274〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 17:49:33.11ID:NSJ/fafg
S判定って結局なんなの?冬のボーナスの事なの?局の人に聞いても冬のボーナスにならないとわからないといわれるし、かたやこのスレだと部長がもう知ってるとこもあるみたいだし。局によって違うのがよくわからないんだけど。
結局7月の明細のどこがどう変わってればS確定なの?過去にSだった人教えてほしい

275〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 17:56:31.56ID:eoZFleex
みんなが評価いいと平均点上がって逆にS取りづらくなるね。

276〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 18:10:37.91ID:R3/Xn1Qq
新卒3年目の一般職が部長に辞める言い出して騒然としてたわ
詳しくは知らんけど察するに糞安い給料と低評価、7月初めなのにこの暑さでやってられなくなったんだろ
周りが必死になだめたり応援入ってやったりしててワロタ

800円(笑)だからなー心が折れたんだろ

277〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 18:44:06.00ID:G/GxFipF
新卒で一般職なんてありえないわ
3年目でも他に良い待遇と条件の仕事たくさんあるし、すぐに辞めるのが正解

278〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 18:51:08.99ID:7emmVkDp
公務員になるつもりの新卒一般職は何人か知ってる
それが正解だわな

ただ、2区3区目の通区など全然やる気がないから周りは困ってるw
それでも万年主任ちゃんたちよりはマシだから言うに言えない状態

279〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 19:40:14.23ID:vW+4fMIr
給料は一般、バイト、万年主任の順に増えてく。
バイトの明細見た時はキレそうになった。

280〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 19:41:26.45ID:sz4Vorxb
一般職は基本給25万でうちきりにすればいいんじゃね?
それまで昇給は基幹職と同じぐらいにして。
扶養手当あれば年収600万ぐらいだし。
定年前で450万ってありえないよな。
そうすれば自爆も増えるし多少やる気も出るだろうに

281〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 19:44:55.33ID:EecPC9/s
新卒が一番かわいそうだな
人生設計が狂っただろ

282〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 19:50:12.25ID:Om3VcL9J
第二新卒で入ってしまったけど入る局も希望としてた地域と違ううえにうんこみたいな局だし完全に間違えたわ

283〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 19:54:26.23ID:ICSU3Tg2
>>261
>>262の言う通り地域によるとしか言えない
都内だとナス込みでぎり額面で400超えるかも

あと、覚悟しておいてもらいたいんだけど
一般職だからといって、仕事は地域基幹と同じ事をさせられるからね。
少なくとも俺のところはそうだし、これが一番納得がいかない
組合はこの点を追及してほしいんだけどなぁ

284〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 20:21:49.81ID:/AIkO+To
>>283
俺は、組合ぬけたんだけど頑張れよ

285〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 20:25:14.74ID:XXAzGW77
>>274
給与明細の右側の欄に加算昇給2200円って書いてあればs査定おめでとう
そして、給与明細の右上の役割成果給が39000円が41200円になるよ

286〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 20:38:14.77ID:SUK8WMRf
>>283
昇給すらないメイトだって自爆されられるからな。全然同情できない。

287〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 20:49:33.76ID:7emmVkDp
>274もかなりのお馬鹿ちゃんだけど
「局の人に聞いても冬のボーナスにならないとわからないといわれるし」ってのが大問題なんだよな
上司なり、組合員なり、総務なりが、上司として、役職として、先輩として
誰も>274に教えてない&他人事で興味がないから知らないんだろう

仕事の事や会社の事は
局で聞くより5ch見たほうが早いし正しいっていう
匿名掲示板で便所の落書きとすら言われてる5ch以下の会社なんだよな

288〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 20:55:25.98ID:OhqXFS9z
>>276
引き止めてる時点で自分勝手だよな

289〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 21:21:25.91ID:J137fowY
>>283
一般職も正社員だからと基幹職と全く同じ苦情処理とかさせられるわ。評価のためにと割り切るか割り切らないかは自分次第

290〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 21:35:10.99ID:3dlXTL/A
今回は局長室に呼ばれて査定昇給おめでとうございますって言われた。
去年は呼ばれてなくても査定昇給してた。
そこらへんは管理者によって違うのね。
皆ボーナス査定upとか査定昇給の時は呼ばれてないの?

291〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 21:47:06.64ID:Vg1mZped
>>289
うちの基幹は苦情処理なんかやらんぞ
苦情案件持っていくと、管理者に言えと怒鳴りつけてくる
人によっては怒鳴ることはないが、客対応が必要と聞くや否や管理者の仕事だと速攻で逃げる
管理者に持っていくと、お前は社員なんだからそれくらいやれとやはり怒鳴りつけられる

292〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 22:17:49.81ID:oUrmYU8s
ほんま一般職って奴隷だよな

293〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 22:25:08.90ID:+o2f9EFQ
>>271
上が○3つ
下が○1つ
あとは全部◎
計算では170.5かな?

294〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 22:26:24.23ID:Tvd4wkUK
>>287
匿名掲示板以下の会社ってのは同意
まさか掲示板でボロクソ言われてることが本当に起きてるとは思わなかったわ
今年の新卒だけど

295〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 23:17:12.03ID:SEQiIYR2
新一般職がいるからこそ、総合職の給与払えますね。

296〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 04:44:49.17ID:/jZkrtwB
給料は別にこのままでいいから、基幹と同じ仕事させんなっつーんだよ。
クソ組合なにやってんだ?

297〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 05:14:52.97ID:XaMCAU7b
その組合のお陰で一般職なれたからだまっとけよ

298〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 06:08:24.86ID:VnEqdlR5
ネット弁慶とはよく言ったものでここではボロカスに言うが
現実ではかもめ自爆してるような奴ばかりだろ
だから会社にも組合にも舐められるんだよ

299〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 06:47:37.39ID:OIffp7NJ
早く辞めな
20代ならまじめにもっと普通のとこあるから
集団じゃなくせめて会社に入ってくれ

300〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 07:08:41.54ID:LPHkpFM1
>>297
組合がそもそも一般職なんて認めなければ幸せになれたんだがな

301〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 07:48:39.01ID:2w+uodSI
組合って金だけとって何もしないどころか、労働条件を悪くする一方だろ

302〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 08:39:06.55ID:DXqve9Va
>>285
基本給にプラスされるんじゃなくて役割成果給にプラスされるの?

303〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 08:44:40.16ID:rZm3fYiZ
>>302
役割成果給は基本給に含まれてる

304〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 10:15:20.21ID:plhheN7S
>>285
ありがとうございます!
とりあえず今月の明細をどきどきしてみてみます!

305〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 10:35:17.01ID:/H5/VUHI
>>261の人だけど
みんな返信ありがとう
郵便配達するだけで同じ給料もらえたら最高
営業しんどい

306〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 11:34:15.11ID:zvilHVe2
職場の同僚が上司や先輩、後輩との会話をいつもスマートフォンで無断録音しています。先日、飲み会の席で後輩がある上司への愚痴を話したところ、録音した会話を再生して私や先輩に聞かせていました。こんな無断録音は許されるのでしょうか?

307〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 12:40:13.01ID:17yUnhwt
スキルなんて半年更新
いつ消えるか分からんストレスあるだろ

遅刻2回でA有り剥奪で裁判やってんだからな
管理者次第でどうにでもなる評価体系にからこそ
超勤廃休自爆する事になる

308〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 13:22:48.72ID:17yUnhwt
ひとまずクビになりにくい会社の正社員だから
万年主任スタイルを見習えってこった
Sだなんだって馬鹿馬鹿しいだろ

309〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 13:29:58.53ID:9I78e0Gl
>>297
組合のお陰?んなわけねーよ。定期的にこんな勘違い野郎が湧いてくるよな
社員なりやすいからって組合入らされたけど、自分より前からずっとゴマすってる奴未だになれてねーやんけ
>>297の言う通り一般職なくて従来通りなら良かったのに、挙句に住宅手当まで無くしやがってほんと御用組合だな。
組合なんてなくなれよ、組合費を自爆費に回した方がましだわ

310〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 17:15:43.54ID:YSoFRaUa
>>297
前の局で組合の役員に嫌われていた俺は、自分の力で一般職になったんだけどな。
その代わりに他の局に飛ばされたが、仕事楽だし良い人多いからその点は感謝しているw

311〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 17:28:50.76ID:eiRjVSUl
http://www.zenshin.org/zh/f-kiji/2018/05/f29430201.html
労働組合は改憲阻止とかアベ辞めろとか
やってるヒマがあるんだったら
自爆営業の実態を追求しとけよw

312〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 19:42:41.00ID:LEy+vXHc
チラシまきは一生の仕事じゃないよ
早くつぎを探しな

313〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 21:53:46.53ID:HFyRND3F
>>311
一般職が冷遇され続けてるのに「アベがー憲法がー」って書いてる組合の新聞見ると支持する気失せるよな。
組合の人に誰が書いてるか知らないけど目の前の問題に取り組まずくだらねー事書いてんじゃねーよって言ったらその人が筆者だったわw
やっぱ組合、期間職からしたら他人事なんだわ

314〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 21:55:30.50ID:HFyRND3F
>>298
ブーメランですよチンパンジー君

315〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 21:58:40.42ID:HFyRND3F
>>305
営業出来ても出来てなくても給料変わんないから、一般職でいいなら気にしなくてよろしいかと
超勤(残業)とか休み買い取りのが給料に影響出るね

316〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 22:16:36.32ID:wsTaqilS
>>164
30前半の班長だがボーナスはそんなに変わらんぞ。
自分から見れば新一般の人達はそこらの主任達より仕事出来るし、ちゃんと評価もしてるからめげずに頑張って

317〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 22:19:52.13ID:3PeZS+6g
>>315
有給の買い取りあるんですか?
現在ないです
やっぱり郵便局のがいいのかな

318〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 22:43:28.71ID:O+yhWbbi
>>316
欲しいのは言葉ではなく金
わかる?

319〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 22:55:53.76ID:5bZqIBdc
扶養手当も今後はカットか金額変更がありそうだね
そうすればボーナスの支給額を減らせるし

320〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 22:59:26.42ID:HFyRND3F
>>317
主な買取は祝日だったり非番という週休二日の内の一日だったり。有給ってか年休の事だろうけどこれの買取はほとんどないと思われ。
ちなみにやらされる事は主任や課長代理と同じなのに、そいつらと比べて基本給がゴミ&ほぼ昇給ない上に、昇進も超難関で更に局によって違う会社かってくらい労働環境が違うから郵便局のが良いなんてとても言えない…🙊

321〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 23:32:51.73ID:9oxVAx5e
基幹職受けられるうちに受けなかった奴は文句言えないだろ

322〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 23:37:26.91ID:vc/8Bfsb
>>321
亀井以外は年齢制限で受けられなかったよね?若い奴以外は

323〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 00:00:27.31ID:V2Vm+rFE
>>321
言えるわボケ
やっと受けれる俺の年から一般職なんか作りやがってって思ってる奴がほとんどだわ
経過年数で新一般1期や2期の希望者は基幹職にする位の措置ねーと納得しない

324〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 00:32:20.52ID:YaMrN+C9
時代が悪かった

325〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 04:29:51.14ID:SUzi5dkT
俺、傍観者のバイトだけど、他の会社でも正社員歴数年程度では
給与が低く抑えられたままなんじゃないかなあ

正社員10年20年やって年功で加算されていくんじゃないの
よそでもここでも

326〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 06:57:40.86ID:WH56bPiG
>>325
50歳のモデル年収350万以下だぞ
夢見んな

327〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 07:14:41.65ID:Jos9K/KX
氷河期「やっと正社員になれた長かったわ給料安いけど。」
会社「新一般職で家借りてる人少ないから住宅手当て無くします。」
氷河期「どこまで虐げられるんだーorz」

328〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 07:36:15.32ID:QMBfUbqC
>>327
まさに俺
ワロエナイ

329〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 08:01:55.89ID:hcUt72sd
>>325
高給取りのバイトは黙っとれ

330〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 09:09:22.48ID:RNuIYvKW
営業の事で部長に詰められたから
生活苦しくて自爆する金が
ありませんて答えたら何も言ってこなくなった
変わりに班長が詰められてて
笑える

331〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 09:21:15.15ID:3vxFfP+x
>>322>>323
なんで受けられないような年に達するまでバイトしてんだよ
それこそ高プロ的な職種でもないのに
中途採用で好条件なんてないだろ

332〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 09:28:13.05ID:BiPT3x70
>323は入った年の話だろ
>322も年齢制限なんてあったっけ?

333〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 10:52:46.22ID:YaMrN+C9
>>326
それは言い過ぎじゃね?
まだ3年目の32歳だけど、年収420はいくぞ。

334〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 10:55:38.82ID:kHRM7rVk
亀井試験って、、、
8年も前の話しやん
8年以上バイトで正社員なるつもりなん?
普通はどこかですぐに正社員
なって8年も経験積めば
普通に役職就いたりそれなりの
人生歩めたのに

335〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 11:10:16.73ID:skbQ39pI
>>313
ほんと同意
アベが〜とか沖縄が〜とかふざけんなとか言いたくなるわ

336〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 11:11:09.62ID:D5aUNme3
なに言ってんの?
亀井受けられず一般職にもなれず
期間雇用のままの人の話をしているならわかるが

337〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 11:25:13.22ID:RNuIYvKW
>>333
てことは30年後の年収470万くらいか
地域基幹になれなきゃマジでゴミじゃん
泣けてきた

338〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 12:05:52.73ID:3VNTlVXU
マトモな奴はみんな辞めた
残っているのはクズ

339〒356-87992018/07/04(水) 12:18:40.51ID:kt+cCEfb
クズが辞めた場合、職を転々として行き着く先は原発。難波奨二は原発再稼働を推進。
残ってカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「新仙台郵便局」というスレに書いてある。

340〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 12:35:10.00ID:YaMrN+C9
>>337
なら辞めればよくね?

341〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 14:04:27.08ID:V2Vm+rFE
>>331
>>336
こいつらちょっと…日本語すらまともに理解出来ないなら自分の巣に帰ってどうぞ

342〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 14:41:05.94ID:RNuIYvKW
辞めるにも準備と段取りはいるからな
住宅手当カットで会社を見限って辞める為の準備をしてる人が多いんじゃないか
うちの局でも営業とか全くやってない人が増えたのはその兆候だと思うw
流石にこのゴミ待遇で長く働こうと思わねーわ
潰れろ糞会社

343〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 15:56:11.25ID:kKZMi7mt
けんちゃん評価どうだった?

344〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 18:53:56.63ID:B0Gx5xE4
でも他にこんな楽な会社の正社員はないよね
局会社は大変そうだけど

345〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 19:10:12.64ID:cZmdP73X
>>207
そうやってニンジンぶら下げて飼い殺しするのが会社の目的だから。嫌なら辞めろで終わり

346〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 19:12:07.28ID:vN8p/ylu
自分で自分の首を絞めている会社だよね

347〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 19:26:09.34ID:KKP1vOa+
>>342
何年もバイト続けて頑張ってやっと社員になったのに今更辞められるか?会社も熟知して足元見てる節があるし。

348〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 20:20:45.65ID:5SHYczRW
組合のお陰だろ一般職でも社員になれたのは。
そもそもが組合加入してるとかしてないとかの話ではない。誰が本社と登用者数とか調整してると思ってるの?309みたいなのも合格出来る用に毎年登用人数増やしてるんだからもっと、もっと一般職待遇でお布施するんやで。その人数が多ければ多い程、コース転換出来るんやで。

349〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 21:36:57.85ID:TgJxeyho
まぁ亀井のころからバイトなんてごろごろいるから。
ここは異常だよ。ゆうめいとなんてフリーターだからね。

350〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 22:05:11.14ID:NGVYtT6b
>>348
組合のお陰でなれたと勘違いしてる奴なんかいねーよ
来年の春闘で来年度一般職なくして全員地域基幹にしたら組合のお陰って思ってやるよ

351〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 22:41:28.07ID:vN8p/ylu
一般職なんか作って余計なことをしてくれたとしか思えないよ

>>350
その通り!

352〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 22:46:39.35ID:cdW1vlvs
日頃お世話になっている組合のためにも来年、立憲民主から立候補する「小沢まさひと」を

落選させよう!!

353〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 22:51:57.66ID:NOJ/hzgU
俺の場合は組合のお陰もあったと思うなぁ
正確には組合ではなく、支部長に気に入られてて人事評価に好影響あったという話だけど

そりゃ一般職できる前に基幹になれるのが最高だったろうけど、制度の変遷で利益不利益が出るのなんて世の中当たり前の話だし、ある意味自分をさっさと産んでくれなかった親の責任みたいなもんだろw

354〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 22:56:14.89ID:vN8p/ylu
>>353
2011年頃に流れてきた氷河期世代や震災被災者のおっちゃん結構おるで
亀チルの頃に郵便局に無縁だった現・一般職も結構おる
だから親の責任とか的外れよ、一般職=若いやつって前提か?
ゆうメイトになったタイミングってのはあるけどな

355〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 23:01:31.83ID:cdW1vlvs
ろくな仕事もしないのに組合費ぼったくりすぎ、だから組合員が大幅に減少するんだよ。ちょっとは反省しろ

356〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 23:12:20.85ID:ccy3+gyI
そもそも地域だったらもう事足りてるのでそんなに採用しないからw一般職を作り正社員採用拡大した組合に感謝感激すべきだぞ!
まだわからないのか?社員になったとたんこれだもんな

357〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 23:14:39.06ID:0/w5F9Tl
結婚している方で今の給料で生活できてますか?

358〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 23:26:35.30ID:bVWy5xaa
>>357
今は嫁も働いてるからなんとかなってるけど子供出来て働かなくなったらどっかでの垂れ死んでると思う。

359〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 23:31:26.59ID:NOJ/hzgU
>>354
一般職なんて制度作られなければ基幹になれたのにって論調に対しての嫌味みたいなもんだよ
若い云々は余り関係ないね
それに今一般職になれてるから制度が変わらなけりゃ基幹にもなれてたはずみたいに思ってる節もあるが、一般職だから採用された可能性もあるわけで
亀井云々の妬みも理解できるが、結局運がなかったとしか言えんわ

360〒□□□-□□□□2018/07/04(水) 23:57:42.27ID:vN8p/ylu
妬みと言うより不運を嘆いてる方が強いかな、多くの一般職もそうじゃない?
自分を過信してるわけじゃないけど、
一般職だから採用云々は納得できんのよね、現状仕方ないけどな
因みに、当局で亀チルの時から毎年試験に落ち続けているらしい人もいるよ

361〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 01:12:03.43ID:iWfWsYhh
>>356
新一般全員基幹職にしたら感謝してやるっつってんの
ついでに仕事出来ない基幹職潰すのもやめてやるよ

362〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 02:05:09.43ID:ztAqVtV3
朝のムダジカンで今日は風が強いのでバイクを倒さないようにしましょうと地蔵が喋った

「朝来るときに歩いてんだから知ってるよ オメーキチガイだろ」

もうすぐ辞める奴が地蔵に注意したが何事もなかったようにお中元自爆の話に進んでいった

363〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 02:27:07.09ID:fQkGKYSN
>>356
一般職なんて作らなくても
内部登用の社員制度があったわけだが

364〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 04:54:17.05ID:A84XQtA1
>>363
それ狭き門だからここにいる旧制度のままなら大多数が今も期間雇用のままだっての
ブロックで数名とかのレベルだぞ

365〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 05:00:12.52ID:I64FDHBJ
>>357
専業主婦、子持ちだけど普通に貯金しながら生活出来てるよ
もちろん贅沢は出来ないけど

366〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 06:11:28.52ID:DrYUnCTG
>>365
父親が昇給800円とか恥さらしもいいとこだな

367〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 06:55:04.77ID:v4SE7mKS
今回初めてS評価貰えそうで、定昇に調整合わせて、4千円くらいと人並みの昇給額になりそう。
Cでも2.5千円、S で5千円なら、そこまで不満が溜まりすぎに一般職制度が受け入れられたのにね。
ケチり過ぎると、逆効果と判ってないのかね?

368〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 07:06:33.68ID:c17MVPp7
>>366
そうなんだよ
子供には口が裂けても言えないレベル

369〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 07:15:07.42ID:6b5A6Irn
地域限定正社員だから正社員には
◯をつけられない。。
これいじめやろ

370〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 07:21:39.89ID:Z3p3yNPS
ん?
この会社、アソシエイトも社員としてカウントしてるよ
いつの間にか非正規の数減ってる事になってるから

371〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 13:45:27.77ID:ZlZexeCN
>>367
せやな、昇給がクソなのも大きな不満の一つってか一般職作る時に考えもせなんだんやろな
組合も本社もアホやから

372〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 18:04:05.49ID:q/MOXpQk
中途採用されたやつおるか?

373〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 18:52:39.25ID:9VxFuRA4
おるでー

374〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 18:52:59.76ID:9VxFuRA4
まだ帰れんわ
廃休廃休また廃休だ

375〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 18:56:23.73ID:q/MOXpQk
>>373
現役期間雇用の人?
入社案内待ち?

376〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 23:40:46.38ID:UQQFrUR0
薄給すぎて生活できないので辞めます。住宅手当カットが痛すぎる。
A有の方が良かったのかもしれない。
世話になりました。サヨナラ

377〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 23:46:20.47ID:fMca+gYc
それは職場の人に言うセリフですよ

378〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 23:46:35.66ID:/8k5FZKq
梅雨が終われば灼熱地獄の夏
頭皮に悪いのでおサラバするわ
髪だけは死守しないとな

379〒□□□-□□□□2018/07/05(木) 23:59:04.78ID:uwTFqGg2
>>376
俺も試験ダメだったら辞めるわ
お疲れ様

380〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 00:21:00.85ID:tCN2Kj89
>>376
俺もボーナスを転職活動につかって次の仕事決まったら辞めるわ

381〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 00:50:18.94ID:DnfiweaQ
正社員といえども、労働法的には最低賃金さえ払っていれば合法。

会社は現業職の給与はまだまだ下げられると考えている。
就業規則をいきなり変えて不利益変更は裁判とかゴタゴタになるが、
組合との協約をまず改悪し、次に就業規則改悪ならスムーズに不利益変更ができる。
JP労組は全国大会で承認してしまうから、最低賃金、労基法の最低労働条件基準に向かってまだまだ不利益変更は続くだろう。JP労組全国大会は反対票もあるが賛成票が優位にある。

382〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 09:48:34.75ID:HsVYC1zi
下げるなら、営業をなんとかしてくれ…
給料さげて営業そのままとかやっとれんわ

383〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 10:53:01.96ID:Oh9baryW
計年と年休ってあるんだよね?
年休は消化できるもんなの?

384〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 11:13:28.86ID:3uAidBAM
>>383
100%
俺のとこでは。

385〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 11:18:13.92ID:q4xfZQ24
>>383
自由年休も使えるけど
計年だけ使ってあとは残す人が多いよ

386〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 11:47:39.00ID:6fjDqDuB
年休使ったら、来年の計画年休減るからねぇ…

387〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 12:47:31.29ID:q4xfZQ24
>>386
だよね
俺は計年20日欲しいから時間休も使わない
急病で休む時も計年移動して当てる

388〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 12:54:48.21ID:iv/MKvN7
年休減るから年休使わないの意味がわからん。
年に20回休むだけのことじゃないのw

389〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 13:00:16.95ID:jCdACgkv
>>388
はいアルバイト君は該当スレへ〜

390〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 13:03:00.53ID:ppnHofRt
俺ついつい時間休使っちゃうけど、使わない人はホント使わないよな

391〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 13:05:35.06ID:q4xfZQ24
>>388
社員は今年消える分の年休を
計画年休として完全消化させないと
管理者が支社から怒られるから
計年最優先だから断られることは
あんまりないし
必ず休ませなきゃいけない年休の計年20日あった方が確実に休める

自由年休は消えないから却下されるかもだし

392〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 13:13:48.38ID:nsIu2TyY
>>388
計年知ってるか?

393〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 13:14:31.06ID:bCGMrnaS
>>379
どうせダメだから辞めなさい
希望を持つだけ無駄

394〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 14:46:37.23ID:3uAidBAM
>>392
俺もチンパンだからなw
計年にする為に最初は我慢するって事だろ
それがおかしくない?って言ってんのw
俺初年度年休残ってなかったけどちゃんと20日休んだから。きっと局によるんだわ。

395〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 15:48:33.67ID:q4xfZQ24
>>394
それバイトの頃の残ってた年休が計年になって20日だったんじゃないの?

396〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 17:48:55.53ID:9m2ae/JB
俺も自由年休20日使ったな。
計年て1年分の希望を出すけど、
何ヵ月も先の予定なんてわからないから
自由年休の方がいいやって思ってる。

397〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 18:17:49.44ID:q4xfZQ24
>>396
計年は後から他の日に移動出来るから年休と変わらなくない?

398〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 18:46:44.55ID:QiEcxZSY
評価がどうとか、万年主任とか見てるから本当にバカらしくなってくるよ。もう辞めるわ。

399〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 19:39:57.37ID:Vg62ZPQX
待遇考えたら新一は合法的な範囲で会社にぶら下がっていいと思う
営業全てガン無視で可能な限り残業し
1区しか覚えないとか

400〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 19:42:26.12ID:Vg62ZPQX
規則には規則で対抗するしかない

401〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 20:22:02.96ID:ZMgf2+6g
計年20に拘っても週休廃休とセットの消化にされてしまう可能性

402〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 20:44:01.80ID:q4xfZQ24
>>401
それはちゃんと金で貰えるから別にいいよ

403〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 21:09:11.01ID:W5QP01Uy
休日買い上げされてもしょっぱい給料しか貰えん。
休みが多いのがこの仕事のメリットだったはずなのに、休みは普通、給料は控え目な仕事に成り下がってしまった

404〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 21:29:46.03ID:Ae+jJKgs
計年には
時季変更権
時期再指定権
が無い

405〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 22:01:14.00ID:T9ve0ZYE
やっぱ手伝って貰うのが当たり前だと思ってる奴は駄目だな
見捨てるとミスりまくる上に超勤したい放題だし

前の局はそんなヤツ自体いなかったし
自力で終わらせるのが当たり前だったが
今の局は共助共援を当たり前としているせいで要補助者ばっか
腐った局は腐ってるわ

406〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 22:14:41.49ID:q4xfZQ24
>>404
原則はそうでも
普通にどこの局も変更しまくりだよ
用紙渡される時も後で変更出来るから
とりあえず1年分出してって言われるし
計年移動出来ない局なんてあるの?

407〒□□□-□□□□2018/07/06(金) 23:25:42.66ID:Q1r+T+Kb
>>393
やだw

408〒737-00012018/07/06(金) 23:59:35.61ID:jjRjHBMm
試験ダメだったら辞めるゆぅとる奴ぁくやしいのう。職を転々として行き着く先は原発。難波奨二は原発再稼働を推進。
金曜日じゃけぇ、カキフライカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進するんじゃ!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【戦いの】戦う、ゆうメイト12【これかりだ】」ゆぅスレに書いてあるけぇの。

409〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 07:54:55.63ID:sCHcLgsh
特警でも仕事させる会社www

410〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 08:06:41.03ID:ubs2O6Sk
ほんそれ

411〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 10:28:58.24ID:Gv/eV9d4
アホじゃね何が事故に気をつけろだ

412〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 12:07:56.39ID:jDDm8QJr
>>405
うちのところは部数が極端に少なくても共助共援になってきてるね。

413〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 12:50:24.40ID:ORilskSv
特別警報出ても中止にならないのか
保護しきれないしょ

414〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 14:05:06.21ID:UEwBr5aU
用紙提出した段階でこの日どうしても休みたかったから計年入れてたのに本人の許可無く勝手に動かされてたからブチ切れたわ
「別に出勤扱いにしてもいいけど勝手に休むからな?」って。
何とか元々の希望に戻して貰ったけど用があるからそこに入れてんのに勝手に動かすんじゃねーよボケ

415〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 14:45:32.45ID:Mr8ngyEr
まぁ勤務規定作る段階で希望伝えとけよってこった

416〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 14:46:34.77ID:UEwBr5aU
伝えた上で無視されたからキレた訳なんだが

417〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 14:57:37.13ID:MNvyrd29
伝わってなかったんだろw

418〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 17:00:05.53ID:UEwBr5aU
ゴミ班長だと希望出しても自分やその取り巻きの休みを優先するから叶わない事とかザラにあるよ

419〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 17:33:20.38ID:BW5Kdlwf
うるせーぞクソゴミども
嫌なら辞めろ

420〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 18:50:10.44ID:+5LZ2EEv
>>419
嫌じゃバーカwww

421〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 18:52:04.47ID:+5LZ2EEv
たまに沸いてくる嫌なら辞めろマンは極論過ぎじゃねw
子供の遊びかっての。あ、頭が子供だからか

422〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 18:58:18.33ID:lanQ33aX
またC評価だった
モチベーションもゼロだしずるずる年取る前に転職しないと

423〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 19:12:45.37ID:sJ6yPPWB
内務ならやめてええよ!
外務なら絶対やめないでください。。。

424〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 19:29:15.04ID:CpET8TlA
>>413
在宅率多いから配達に出ろって言われたけど・・・
まじで頭おかしいじゃないの?

425〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 21:59:33.26ID:+NIRYYUT
コース転換は相当レベル高いみたいだな
研修行ってきた人の話だと課長まではフリーパスみたいだし、そりゃレベル高くて当然なんかなって思えてきたわ

426〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 22:21:12.35ID:M9O7t2Lg
>>422
気持ちはわかるけど、せっかく社員なったのに転職とかかったるくないか?
俺も3年連続Cでモチベなんかとうにないよ、少しでも待遇改善してほしいわ、

427〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 22:54:39.87ID:+5LZ2EEv
>>425
これからの地域基幹はどんどん上へ行けって感じらしいからね
その内昇進断ると新一般に転換とかさせられそう

428〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 23:23:05.64ID:lanQ33aX
>>426
ぼんやり過ごしてたら万年主任のような取り柄のない中年親父になってしまう
今までも資格取ったりしてたし脱出する決意が固まったよ
3年間営業も表彰受けたし出来るだけ頑張ったつもりだから悔いはないよ

429〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 23:48:47.04ID:9/Ky9VTO
君みたいな有能な若者はこんな掲示板にもきたらだめだ
立派になるんだぞ
さようなら

430〒989-02732018/07/07(土) 23:52:56.47ID:x5uXxFv0
たまに湧いて来る嫌なら辞めろマンはラモス瑠偉みたいな大人になるためにカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》 記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【河北新報】仙台中央郵便局【カレー】」というスレに書いてある。

431〒□□□-□□□□2018/07/07(土) 23:57:38.03ID:P0qyrOm5
社宅住んでる人いる?
どんな感じなんだい?

432〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 00:37:26.83ID:bTUrmkC1
時給制のクズに賞与の特別加算で20000円上乗せは無駄
あいつらに支給するくらいなら
ユニセフに寄付するわ

433〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 01:49:40.26ID:y7r003In
残念でしたーーーー
勝手に寄付でも喜捨でもしてくださーーーい

434〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 07:54:22.86ID:WQbpY/0M
>>403
誰でも出来る仕事なんだからそれで十分だと思うが。

435〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 08:17:58.66ID:8dTSoNyG
異動してきて三か月。
やっと古株のゆうメイトさんが仕事上の質問や疑問を聞きにきてくれるようになった。
今までは近くに俺がいても他の社員の所に行って聞いてたから
自分と同等かそれ以下の仕事しか出来ない奴と思われてたんだろう。

436〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 09:03:40.96ID:iHtdzmPD
当たり前だ
局長だろうが異動したらその局では素人

437〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 09:47:49.70ID:pyJgOOpF
俺も他局採用で三カ月経ったとこ
古株期間雇用のひとに頭が上がらないな
さっさと定時で帰るわ

438〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 09:54:09.95ID:B2xICUrM
「三番地の中村宛の郵便、例の家ですけど還付して平気ですよね?」

分かってる人にはこれだけで済む質問が知らん奴相手だと
状況説明から経過から全部最初から話さないといけないからな

439〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 10:59:57.95ID:nI1LYFtF
教えりゃ済む話じゃないの
最初に説明するのが面倒くさいとか
如何にも人を育てた事ない奴の意見だな
まさにこれが郵政クオリティ

440 【東電 81.9 %】 2018/07/08(日) 11:05:54.59ID:5PPhO2dw
 
日本郵政は約2年ぶりの安値、ゆうちょ銀とかんぽ生命も新安値
http://www.asahi.com/business/stock/kabuto/Ctkkabuto1813564.html

441〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 11:11:58.04ID:uI2JDkDx
>>431
ボロいし古いし彼女とか呼ばない。
メリットは安いってとこか。
俺は結局賃貸にしたけど

442〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 11:48:59.57ID:B2xICUrM
>>439
異動してきたばかりの人間に聞いても意味がない類の質問がたくさんあるから
>>435じゃなくて他の社員に意見を求められるのは当たり前じゃねって話をしてるんだけど

443〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 11:54:00.18ID:8n9M4j9T
話をロクに聞かずに、見当違いな事をドヤ顔で言ってくる
まさにこれが郵政クオリティだよなw

444〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 12:12:11.44ID:jvpySYRr
444ゲット
ありがとうアドバイス ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

445〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 14:34:13.60ID:FsP1uOgA
>>424
その管理者クズ過ぎじゃね?
まぁ自分なら従わないけどね。

446〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 14:57:13.72ID:rNZ0gM7i
0349 〒□□□-□□□□ 2018/07/08 14:25:27
新一般職と期間雇用の自爆額を比べて見た

カタログ 一般=月2個、バイト=月1個
2−1×3000×12=36000

頒布会 一般=36個 バイト12個
36-12=24×3000=72000

かもメール 一般1000枚 バイト500枚

1000-500=500×(62-52)=5000

年賀状 一般1万枚 バイト5000枚
10000-5000=5000×(62-52)=50000

36000+76000+5000+50000=167000

25歳から40年働いたとして
40×167000=6680000

新一般職の退職金から上の数字を引き算して

8000000ー6680000=1380000


ただし各局のノルマと個人の営業の頑張り次第で上の数字は変動するものとする、

447〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 15:02:21.72ID:nI1LYFtF
誰も教えないから育たない
自分が教わった事は忘れて
人には伝えない
そして新人は使えないとか
いいだす
これぞ郵政クオリティ

448〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 15:45:09.25ID:0Nmi1R/l
>>427
それはない
上の席も決まってるからな
課長代理も班に2人までだろ

449〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 18:49:12.81ID:vBv+QX0U
>>437
バイトは怒鳴りつけたらなんとでも。
あいつらはいつクビになっても文句言えない立場。
人間と思わないほうがいいよ。

450〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 19:14:50.22ID:CGxW9/f8
>>446
分布会36個まじ?

こっち72個だよ

451〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 19:44:29.90ID:u6PM2HUi
コース転換受かった人って組合のあれか、管理者候補のどっちかじゃね?

452〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 21:17:31.47ID:Wl7eksME
>>448
そんな制限ないぞ
一人や三人の班もある

453〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 21:44:11.35ID:kE1zS0jw
>>448
ゆうパック部の課長代理に移動が今年多かったみたいだぞ

454〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 23:00:47.20ID:mX7Jb753
JA職員と話ししたけど、郵便局さんは 自爆してもオークションなどで
多少お金がかえって来るからまだ良いって言っていた。(年賀やかもめ、切手など)
確かに共済とかはオークションでは売れない。
カタログ自爆しても乾物やジュースとかならオークションで売ればいい。

455〒□□□-□□□□2018/07/08(日) 23:07:27.98ID:zUZe5mG6
世の中自爆がない会社が大多数ですよ
それなのになぜこのような会社に

456〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 06:06:32.27ID:8ylkGKDE
本社「そのような実態は把握していません!」

457〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 06:16:45.02ID:K4AOpqOr
局長が直々に班まで来て
「今週中に必ず班で1500枚売れ!自爆とは言ってない!」ってさ
自爆しろって言ってるようなもんだろ

458〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 07:53:36.37ID:rdZjyygC
今週は暑いぞー
水分しっかり補給していけよー

459〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 07:57:39.58ID:zEr/j9e3
局長が年々郵便物は減ってるから配達時間も減らせるっていうけど、明らかに定形外と追跡系が増えてるから配達時間が増えるのは当たり前なんだよな。あとゆうパックもあげすぎ
そういうの解ってるのか解らないのか知らないけど、あまりにも現状と的外れな事言ってるとコイツ管理者向いてないなって思う
まぁ1日50件声掛けしたら1日一人あたりカモメ50枚は売れるだろって言う人だしな、50件声掛けしたら何時間かかるか頭に入ってないやろな

460〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 09:43:15.36ID:MVMJRLqR
郵便部出身の部長が多いから、集配部がいまいち分かってない部長が多くて困るわ…
データしか見ないもんな。まずお前がやってみせろと何回思ったか…

461〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 11:53:12.69ID:MsthrzZO
集配上がりなら
俺達の頃は気合で売ったぞとか
わけのわからんこと言うだろ

462〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 13:58:52.54ID:30VDWhPA
せめて昇給が2000円くらいでもあればなー

463〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 14:14:48.40ID:rRdKGft2
>>462
いやー530万までは基幹職と同じにして欲しいね

464〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 17:52:40.55ID:Nxge41QT
>>450
一般職で??
コッチは課長代理でも36個だよw

465〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 18:55:12.67ID:EFR6AChX
わかってたけど週末廃休か
もっと早く言えよぼけ

466〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 19:10:05.81ID:rQmJliWj
配達し「ながら」の声掛けは法に触れるらしいってどこかに書いてあった

467〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 19:24:11.81ID:klAiBwRd
営業の旨を明示すれば問題なし

468〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 20:41:35.57ID:l1nQD833
文句があるならさっさと辞めろ
代わりはいくらでもいる

469 【東電 75.2 %】 2018/07/09(月) 20:43:06.81ID:kARo5ytz
  


【悲報】 うなぎの販促しなかったコンビニバイト、店長から張り紙で脅される
http://blog.livedoor.jp/dqnplus/archives/1972941.html


↓張り紙
http://livedoor.blogimg.jp/dqnplus/imgs/b/f/bfd5a072.jpg 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:941a5cc947ec9c7d5b589a16479b2c86)

470〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 21:09:24.09ID:PsCtQUwe
カタログなんて売れなんて1度も言われた事無いぞ

471〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 21:11:42.88ID:wm2+Fcrk
うちもだわ。外務の半分くらいがカタログ年間売り上げ0円

472〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 21:17:55.45ID:PIukWEzd
>>471
いいなー

473〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 21:41:32.09ID:PsCtQUwe
ちなみに、カモメも年賀もここ何年かは何も言われない
フィードバックの時に初めて何枚売ったか解る程度

474〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 23:20:24.99ID:ooB7zHmH
一般職から基幹職になった人って何人いるんだろう?

475〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 23:29:02.69ID:fi0kIOMA
けんちゃんなれてない

476〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 23:47:00.09ID:IZbsBK2X
てか最近デカイ特定記録がばかみたいに来るようになって車に回ってくるからしんどい。

477〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 23:58:46.29ID:zEr/j9e3
>>468
辞めませーんw

478〒503-12672018/07/09(月) 23:59:31.95ID:jMCEKQ7r
デカイ特定記録を無くすために車でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「時給800円の郵便局員が聲の形を語るスレPart3」というスレに書いてある。

479〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 05:31:13.16ID:HdgmmTRc
>>468
それが居なくて困ってる。

480〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 08:21:13.84ID:iAaz+IvM
「人手は足りてます」

481〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 12:34:45.88ID:TYYYxV6B
今日は郵便少ないから全員強制的に営業で定時では帰るなって言われたんだけど
本気でうざい

482〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 12:42:48.92ID:QpZr//qy
営業しろ給料泥棒

483〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 12:47:51.83ID:/Zu9N69X
こんな日は時間休だわw

484〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 13:24:22.61ID:Z41vd57Z
10年働いて基本給1万増えるだけだよね?
将来を考えると不安にならない?
みんな実家暮らしなの?

485〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 13:33:53.23ID:iAaz+IvM
>>484
不安はないな。不満はあるけど。
年収400あればやってけるさ。
年収200〜300の低所得者で結婚してるやつなんてたくさんいるんだし

486〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 13:44:20.90ID:muBXahre
収入が低いなら低いなりで生活を構築するだけだよ
国策会社で潰れにくいだけマシじゃね
貧乏でも先の予定が立つからね

中小零細企業は10年で半分潰れる
個人事業主は3年で9割廃業する
年間3万人が自殺する

どのみち神経質な人間は生きていけねえんだよ
五体満足ならどうにでもなると思え

487〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 13:49:36.88ID:MZJv13Ca
>>484
マジ?
基幹で10年未満だが初任給の基本給から約6万上がったで

488〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 13:50:54.65ID:muBXahre
そもそも通常の経済成長であれば
ベアがゼロって事は無いからね

若いのはベアを知らないもんねえ
ほんと不幸ですよ

489〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 15:54:52.12ID:TYYYxV6B
ベア知らない奴とかマジでいるの?

490〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 16:58:05.75ID:9VxCVjXr
この会社の場合は成長ないどころか毎年郵便は減ってるから
バイト含め金があるとは言え社員を食わすのすら苦労してるんだよ

491〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 18:26:22.46ID:HdgmmTRc
なんちゃって成果主義だからな。
普通はできねー奴は給料下げられるんだよ。
できねー万年主任の給料下げていけば良いだけの話なのにそれをしない真似事クソ成果主義。

492〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 18:41:45.67ID:5RtX59g/
年功序列だからね
地域基幹職は絶対に守る

493〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 20:58:38.80ID:fdKyRrox
>>489
バイトの頃は知らんかった

494〒□□□-□□□□2018/07/10(火) 21:24:57.48ID:rcDZIuV0
>>464
まじですか?😣
うらやましい

495〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 00:37:23.68ID:/nI8h+9i
>>491>>492
ほんとそれ。
まぁ地域基幹を守るためにうちらの制度ができたみたいなもんだ。
頑張るだけムダ、モチベを下げるのが得意な会社だわ

496〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 04:28:51.37ID:zxoGrYP1
会社じゃなくて集団な
粗悪なカス集団

497〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 05:31:03.96ID:z1BYcU4Z
まあ配達業務のみなら地域基幹+チンパン÷2が世間的にも適正相場だからな
基幹が多く取る分だけチンパンは損する

498〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 05:36:26.47ID:z1BYcU4Z
世間が配達仕事を甘く見ているのはあるとしてもね
郵便配達が年間145日休んで年収600万ですって知ったら
みんな驚くよな
俺より余裕で多いじゃねえかよって
配達先の中小社員の態度変わると思う

499〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 05:43:31.36ID:z1BYcU4Z
チンパンが300〜400だからな
基幹から100取って付け替えりゃ
チンパンでも何とか家庭持って老後も細々生きれる希望が出ると思うがね
それで人材が定着すれば会社も御の字じゃねえか

500〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 05:51:17.39ID:oGNVUSU1
100万下げるなんて労使交渉で通るわけないから諦めろ
30年後には基幹も減ってるから出来るかもね

501〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 09:46:41.19ID:pGf5jMiE
35歳で年収いくらくらいになりますか?
一般職、地域基幹ともにですが

502〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 10:46:41.29ID:URh8OHzP
質問なんですが、今月の給料で4月5月6月分の昇給分は全てまとめて入ってるんですか?
例 S評価で1600円昇給なら2200円×3と1600円×3が足されてるので間違いないでしょうか?

503〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 10:49:41.04ID:fom6lOO5
>>502
間違いないよ。
更に、4、5月分の超勤や祝日給、夏賞与も昇給差額分まで支給される。

504〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 10:57:00.53ID:URh8OHzP
>>503
ありがとうございます。
でも、超勤とかは4月も5月も6月も普通に付いてましたが??

505〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 11:05:22.65ID:tzjhV95A
>>502
そんなにプラスされたっけ?

506〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 11:09:37.65ID:fom6lOO5
>>504
昇給差額分が支給されるの。
昇給すると単価が上がるから、4〜6月の基本給と調整手当、
5月と6月に支給された分の超勤と祝日給の差額が貰えるということ。
4月分給与の超勤と祝日給は関係ないからね。これは3月にした分だから対象外。
あと、さっきも書いたが夏賞与。
これも昇給前の額で2.15ヶ月支給されているが、昇給後の額で2.15ヶ月を算出しなおして、差額分が支給される。

507〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 11:34:05.49ID:URh8OHzP
>>506
すごく良くわかりました。ご丁寧にありがとうございますm(__)m
計算して楽しみに24日を待ちます(^_^)

508〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 11:47:01.53ID:fom6lOO5
>>505
Cだと全部足しても1万前後やけどなw

509〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 17:33:04.35ID:G/F6yMO9
今年採用組は関係ない?

510〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 17:52:43.06ID:abnHimBZ
>>509
聞くまでもないw

511〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 17:53:14.76ID:fbyjhbC6
>>502
これ2200x3は何の差額?

512〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 18:16:26.93ID:abnHimBZ
>>511
S評価と書いとる

513〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 19:42:48.36ID:9yawPZN8
定期的に昇給や人事評価の話に今年度登用組がからんでくるけどちょっと考えりゃあわかるじゃん

514〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 21:20:19.69ID:uQh9HURn
>>513
チンパンの中の底辺だから許してやってくれ

515〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 21:54:43.06ID:yx10n6Uh
ホントに何も知らない奴いるんだな
信じられないんだが

516〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 21:57:09.63ID:uhnwvcs0
>>506
それは全国統一ですか?
すでに基本給が昨年度より5千円くらい上がってるだけど。ちなみに昨年採用された新卒です

517〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 22:21:32.45ID:abnHimBZ
>>516
いい加減にしろ

518〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 22:41:15.84ID:EsjGmtb3
>>516
既にあがった5000円は定期昇給じゃなくて段階的移行分と春闘での一般職底上げの分だろ
既に上がってるんだから4月に遡って精算は終わってる

72号俸以下のC査定は800円しか昇給しないんだから10000円も貰えんわ

519〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 23:39:29.29ID:Ovi7G5Ba
>>499
一般職の連中が集団でストライキでもすれば何か変わるかも。でも現実は基幹になりたくて管理者の靴舐めてる。変わる訳がない

520〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 23:39:46.02ID:UWyZtnxl
チンパンジーってけんちゃんばっかりだな

521〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 23:46:09.94ID:5+Z6r2yT
新卒の一般職って何なんだ
人生いきなり捨てんなよ

522〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 00:04:11.12ID:WBHKa37l
>>516
ここで聞かずに会社に聞けよそれくらいアホか

523〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 03:22:16.17ID:EJhwDV7q
こんなところでグチってる
人生の敗北者

524〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 04:00:19.33ID:TjV1nFbv
人事評価が合計点数が同じ点数で、組織貢献加点込みの人と、そうでない人では、どちらがコース転換合格率高いでしょうか?

525〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 05:18:32.89ID:lZM4oVxX
そんな低能な質問してる奴は落とされてほしい

526〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 11:17:52.01ID:HJhfIqF9
>>515
割といる。
うちの局にも住宅手当なくなることとか、昇給800円とか知らないやついたわ。

527〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 16:44:48.44ID:klJmU2PF
ヤバい
夜勤なのに下痢が止まらん笑

528〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 19:26:59.43ID:ZwDn5PsC
コース転換の結果が出たら、
落ちた奴らで集まって集団訴訟でいいだろ

住宅手当の件は世間に知らしめないと、
この会社だけの話ではなくなるし、
会社にとってもデメリットが大きい

低待遇の正社員枠を作り、たった4年で更に待遇悪化させてきた
世間的には正社員の待遇を下げるなんて、って誤解されているけど
既存の正社員はほとんど変わりがない

会社も組合もちゃんと既存の正社員は守っているよ、と

529〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 19:31:27.46ID:wirwsOka
最低賃金はまだまだ下だぞ?
下らない文句を言うなら月給9万円にしてやろう

530〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 19:35:55.82ID:3vURrgGW
クロ現第二弾とか集団訴訟で世間に知らしめるとか
世間様はそこまで郵便局に興味ないよ

郵便局も大変なのねー くらいにしか思わないから
一般職から地域基幹とやらになれない人達の妬みなのねー 程度だよ

自分でなんとかしな

531〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 19:45:41.76ID:Pg+H980/
新一般職の名称を正式名称の地域限定正社員にした方がいいわ
アルバイトをゆうメイトって言ってみたり言葉遊びが多すぎる
転勤したくない正社員は地域限定正社員になればいいのに

532〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 20:35:33.66ID:AEwXtCnh
文句あるなら頑張って地域基幹になればいいい。なれなきゃその程度だってこと

533〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 20:41:41.31ID:Pg+H980/
うん、転職活動頑張るわ

534〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 20:43:47.78ID:JC5IaR3B
転勤をポイント制にしたらいいよ、給料と昇進に

535〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 20:51:42.92ID:/i4dJgTB
営業ノルマを地域基幹職と同じ
に設定してるって事は
同一賃金の根拠になるよな

536〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 21:54:24.32ID:HrqVWWMv
わざわざ遠くに配属させといて住宅手当なくすとかひどいもんよなー

537〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 22:01:37.03ID:JC5IaR3B
転居を伴わないとか言うけど、転居するしないは自由なんだから手当よこせ

538〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 22:09:44.35ID:klJmU2PF
途中で三回ウンコしたわ
最後の配達が21時50分
こんな俺でもSなんだからチョロいもんよ

539〒□□□-□□□□2018/07/12(木) 23:21:34.71ID:HrqVWWMv
一般職だけ異動するしないを毎年選ばせてほしいな

540〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 00:01:52.52ID:EFVvlzEv
同一労働同一賃金
新一般は賃金が低いから労働の質落としてこ

541〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 00:08:27.42ID:7CdmJq9S
>>532
頑張ってっていうのにも限度があるだろ。ハードルが高すぎんだよ。仮に今の地域基幹の奴らが同じハードル超えれる能力あるかっていうと大半はないだろ
バイト以下のお荷物基幹職が蔓延してるのに、新一般より待遇いいから皆不満なんだよ

542〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 00:36:12.37ID:hohjAviS
ハードル高いか?
基幹はおろか課長、部長、局長あたりまで見回しても
この人は本当に凄いなって思うような人は局に一人か二人。

543〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 01:03:09.44ID:FCE97suN
君は部長や局長の何を知ってるの

544〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 03:43:03.31ID:kjBo74hQ
まんじりとも動かない地蔵
都合が悪いと全部ほっかむりしてるカス
いよいよヤバいと仮病

545〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 06:51:38.66ID:UU/CP7Xb
>>541
諦めてラクになろうや。

546〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 08:10:22.87ID:7Uo6DIS4
ハードル高いのは高いよな。
541が言ってるのは周りのレベルではなく、コース転換の合格率の低さのことだろ。周りのレベルなんて皆が思うように高くはないわ。だけど、新一般が合格するにはあまりにも狭き門だろ。
3年でS2回とったなら、半分は通せよな。
基幹だけに甘い会社だから、その甘い汁吸うやつを増やしたくないんだろうなww

547〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 08:17:19.05ID:EFVvlzEv
>>541
ほんとこれ

548〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 08:20:00.97ID:mUUYMpa2
ぐちゃぐちゃ言わないで仕事しろ。
嫌なら辞めろ。
バイトと言ってる事が変わらないぞ、お前ら。

549〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 08:53:57.83ID:55Z2MVUR
>>541
ほんと同意

550〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 09:06:32.25ID:oamBGYSB
コース転換増やしたところで万年主任が増えるだけだからやるわけないな
今のコース転換すら合格したやつ数名知ってるけど目指してるのは万年主任だからな

じゃあ主任は早く課代あげろっても組合が主任の地位守ってるから変わることはない
諦めろ

551〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 11:41:42.49ID:7Uo6DIS4
集配しか受からんのは何故だ?
郵便部でコース転換受かった人いる?

552〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 11:45:25.41ID:oJfMrHJ1
万年主任はたしかに迷惑だな
基幹は主任で止まらせるのではなく課題とかしてだめなら一般へ、がいいな
地域基幹のやる気あるやつは計画とか行くべき

553〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 13:23:19.95ID:FCE97suN
前に書いてた人もいるけど、普通は仕事できない万年主任なんかは、降格やら減給やらするもんなんだよ。でもここの会社は違う。地域基幹は意地でも守るんだろうな。
うちらはある意味犠牲者だよ

554〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 14:33:17.00ID:4ekBmBEn
前の部長なんかは全体ミーティングではっきりと会社の足引っ張ってるのが
万年主任の存在とか言っちゃうような人だったけど上もみんなそう思ってるだろうし
現場レベルでは班長クラスも配達も営業もできないで年齢だけ上な万年主任の扱いに困ってるし
結局組合費の供給に一番貢献してるのが不相応な高給貰ってる万年主任だから守られてるってことか?

555〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 15:16:23.61ID:fiz6ge00
結局は身分保障の放棄を誰も望まないんだよ
一度労働強化を許せば次々とターゲットになるんだからな
いずれ自分の身に回ってくる

そもそも何のために公務員系企業に入ったのか
何のために登用試験受けたか
いろんな意味で安定を欲してるからだろ
それが社員の総意なんだからそれでいいってこった

556〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 17:51:19.30ID:xOoK7DBj
万年主任は転居を伴う異動があるはずなのに家買ってるからなwww

557〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 18:33:36.76ID:5KWbniki
こいつらあほじゃん。
おまえらバイトから社員になっただけでもありがたい
と思わないと。
仕事ができないだろうがちゃんと試験合格して万年主任になったわけだし。
おまえらがゆうめいとしてる間も若い頃から社員になってるだけましじゃん。

だいたいバイト上がりのくせになんでそんな偉そうにできるのか不思議。
おまえらだって若いときに試験に合格すれば社員になれたわけじゃん。
それを会社員になったとしてもあわなくて辞めてゆうめいとになったんだろ。
新卒からずっと正社員のほうが100倍ましだわ

558〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 18:53:18.76ID:EFVvlzEv
>>557
おかしいことをおかしいと言ってるだけ

559〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 19:20:19.83ID:fSh73pos
>>557
まずは日本語からなんとかしようぜ
その年齢じゃ手遅れだろうけど

560〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 19:43:40.52ID:iDe7uN4B
結婚して他県にムコに入ったりしたら、他県に異動できるのかな?単身赴任?

561〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 20:11:06.31ID:xOoK7DBj
>>557
なんでバイト上がりって決めつけてるの?

562〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 20:39:49.21ID:QPbTc1bj
今年の中途採用と登用と新卒で
新一般職の人数3万人位になるかな??

563〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 21:00:25.24ID:kDtB8xdy
俺含めてこのスレで愚痴書き込んでるような奴は100%基幹にはなれない。諦めるか転職するかお好きにどうぞ。

564〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 21:09:42.51ID:+npIyia4
地域基幹王に俺はなる!(ドャァ

565〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 21:48:01.60ID:FCE97suN
まぁ文句も言わずに頑張ってるやつらもいるからなぁ

566〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 22:09:43.03ID:N2yYuo8p
みんな基幹職になって、管理者もしくは課長くらいになりたいの?それとも万年主任になりたいの?

567〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 22:30:20.86ID:7Z7Jc9Ea
仕事内容からすると一般職は恵まれている。
万年主任とか無駄に貰い過ぎているから不公平と感じるだけ。

568〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 22:40:03.36ID:XBGF1KVV
>>566
万年主任目指している人間が登用される訳がない。と思いたい………。

569〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 22:56:52.52ID:mJY8xbTm
基幹職なんて高卒程度の試験なのになんで受けなかったの?
年齢が引っ掛かった人は
他の会社で働く選択肢選べなかったの?

570〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 22:58:43.60ID:mJY8xbTm
年齢がダメって時点で
もう正社員の道はないってことじゃん。
なのになんで郵便局にしがみついたの?

571〒□□□-□□□□2018/07/13(金) 23:13:58.82ID:XBGF1KVV
新卒逃して人生ハードモード。いろいろ後悔したし、這い上がろうと努力したこともあっだけど、そんな事はどうでも良くなってきた今日この頃。人生なんてどうにでもなるよ。

572〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 00:05:13.14ID:hKhHaMJC
基幹職が高卒?
昔の話過ぎない?

573〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 00:10:15.90ID:0kBD5JH5
>>569>>570
何いってんだこいつ

574〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 00:50:01.04ID:PhdkXACs
>>557
>>569

こいつらガイジ過ぎて引くわ
知的障害者の採用に積極的な会社だこと

575〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 02:33:38.19ID:+n3RyaP1
新卒でチラシ屋の名ばかりになる奴なんているの?
しんちゃん?

576〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 03:36:21.09ID:m+s1ngd8
田舎は町役場か郵便局か農協しか定職は無い
バカ高校やFラン卒ならチンパンになって
実家に住んでテキトーに生きればいい
ヤリチンなら嫁も来る

577〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 05:30:26.34ID:g47RkQoE
>>574なんで郵便局にしがみついてるんだ?
他に行けばいいだろ?

578〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 06:04:11.71ID:bvM9vWk9
頑張ってない基幹職、昇格・転居拒否の基幹職に対する新一般への降格制度を作ったら今の待遇で納得してやる。

579〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 06:07:04.86ID:mL+mJIEv
>>566基幹職なんだから支社とか計画じゃない?

580〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 06:50:36.18ID:PhdkXACs
>>577
初めてアスペにからまれたわ。お疲れ様

581〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 07:08:50.27ID:LDu5FTRD
嫌ならやめろとか正社員になればいいじゃんとか俺が組合役員に言われたことと同じだな

582〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 07:21:38.39ID:g47RkQoE
すぐに病気認定するのはよくないな。
会社が一番悪いのは確かだが、それにしがみつかなきゃ仕事がないんだろ?
今まで何してたんだ?
転職しようとか考えなかったの?

583〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 07:30:48.58ID:ma9+7m/z
謎の上から目線
やっぱり発達障害じゃない?

584〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 07:56:16.38ID:lW/VKrat
裁判したハゲと同じレベルのキチガイやわ
自覚がないのなら自身や家族の為にも一回診断受けた方がよろしいかと

585〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 07:59:46.25ID:lW/VKrat
思い込みの激しい奴って老害か障害ってどっちも害か笑

586〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 11:40:17.12ID:eN90ok/Q
転職して毎日仕事が楽しいわ
給料は言うまでもなく上がったしな
基幹職目指してがんばりたまへ

587〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 12:59:22.38ID:lW/VKrat
ご丁寧に報告しにくるのが嘘くせー

588〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 13:03:08.28ID:q+kw93Mm
大半の奴は
ずうーと新一般のままだろうな。
生かさず殺さずのまま。

589〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 14:33:54.85ID:n29IpfvT
何様なんだ?あ?つべこべ言うなよ
ただのゴミ配りの分際で

590〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 18:15:38.17ID:LJCG1nr0
>>589
ゴミ配りにも口はありますので。

591〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 18:16:49.37ID:LFJBJGUD
ゴミクズ組合を抜ければ、給料が上がったようなもの。

592〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 18:16:51.25ID:LJCG1nr0
>>589
あと私はゴミ配りのゴミ主任よりかは仕事してる新一般職様です

593〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 18:33:23.91ID:yUqPLCB8
組合やめてベアゲット

594〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 18:51:30.72ID:3doFareI
基幹職にコース変更出来た人は、何歳くらいが多いかな?うちの局は20代半ばくらいが一人合格。
会社は課長・課代を30代でさせたいようだし、コース変更も若い方が有利だよね? 

595〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 19:40:41.30ID:DR/2kdJT
儀式を懸命にやりなされ
されば道は拓かれる

596〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 21:18:11.86ID:WguhBnzv
>>592
勘違いチンパン

597〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 21:52:51.76ID:RV3pHAg8
自衛隊あがりで局長に可愛がられただけでチンパンになれた奴がマジで地幹めざしてあざとい方法でかもの売り上げを必死になってるすがたは惨めだね。

598〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 22:00:06.75ID:4Zsu3RRT
>>597
惨めかな?

599〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 22:03:45.31ID:pu0TvZgf
一般職クオリティで凄いの沸いてるなw
現実逃避としか思えないやりとりもあるし

600〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 23:06:09.29ID:PhdkXACs
>>593
住宅手当減るし俺もやるかな(笑)

601〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 23:16:27.42ID:vvUyXpJ6
住宅手当廃止だし、組合と郵政福祉はとりあえず抜けた。1万近く浮くからデカイ
てか新一般で組合抜ける人が多いって役員の人が言ってたぞw

602〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 23:17:51.62ID:zgszaWgf
>>594
うちの局周辺は若い奴いないな
うちで受かったのは集配の50半ばと40後半、郵便の40後半
他で受かって入ってきたのも、集配の40前半と郵便の50後半

入ってきた50後半は完全に仕事する気ないからな
もともとお偉いさん連中と飲みニケーションが上手くて受かったみたいな奴らしくて、日がな管理者と雑談してるだけ
仕事しないでうろついて粗探しして、管理者に言いつけるクソっぷり

603〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 23:21:29.35ID:JXYsdIqc
組合やめるいい機会だよ

604〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 23:27:03.77ID:0vkL6PGZ
>>601
年間10万以上生涯で
数百万の損害やからな

605〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 01:00:58.83ID:gLTv+D5Z
けんちゃんは基幹になれないの?

606〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 02:29:55.63ID:cRNMC6eh
確かに、一般職の組合脱退が多いみたいだね。

607〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 06:50:01.32ID:VD7zpS91
組合は役員の人に直接言わないと抜けられないよね?

608〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 07:03:46.49ID:peuJbk9z
>>602
うちは集配しか、受かったやつはおらんぞ。しかも若いのだけ。みんな異動していったよ。
基幹になって異動してないやつとかいるのか?

609〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 07:42:18.63ID:n1CsGdq4
春闘と組合が労使交渉するんだぞ
新一般の組合加入率が下がればどうなるかわかるよな?

610〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 07:44:10.87ID:LODTxztR
わかるよ
組合に入ってると一般職の待遇だけ
下げられるんだよな

611〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 07:47:06.30ID:k6qIUykX
入ってても待遇下げられるんなら、脱退一択でしょ

612〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 08:50:00.57ID:W0oo4Qyw
住宅手当て廃止で組合費を家賃に当てたいから脱会しますって言えば
反対されないよ

613〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 09:27:28.69ID:s1VSZfxJ
次は扶養手当の削減ですね!わかります!

614〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 11:13:51.38ID:XMxD6I99
>>601
> 新一般で組合抜ける人が多いって役員の人が言ってたぞw

当たり前だろ?
頑張って登用されたのに自分の先輩たちに梯子を外されたんだから
クソ組合なんか辞めてやるってなるに決まってるのに…。

615〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 11:59:35.34ID:UZpk1GPA
手当削減は来年も続く
昇給は800円
これで何を頑張れと

616〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 12:17:40.22ID:ZYZrPBEn
昇給って1200円から
800円になったんですか?

617〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 12:28:41.66ID:0CETAbsA
>>616
800もあれば1600も2000もある

618〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 13:10:35.62ID:vE98MPL0
>>612
俺は組合辞めるときにまさにそう言った。
もっと言うなら、全社員じゃなくて新一般だけ住宅手当廃止とかふざけてますよねとも言った

619〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 13:10:37.33ID:cRNMC6eh
組合新聞に組合員が大幅に減少と書いてあったが、高い組合費を取りながらなんもしない組合は危機感がないんだろうね。

組合が推す「小沢まさひと」には、来年の参議院選挙で落選して欲しい

620〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 14:32:28.78ID:s0K/u/rS
>>560 それ私も知りたい
新一般に既になっている、もしくは合格した段階で、
配偶者の転勤などやむを得ない理由で他県に異動とかってできないのかな?

621〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 14:38:26.24ID:kl2v9i5p
住宅手当の件がなくてもこの組合クソすぎだし

622〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 15:10:46.99ID:N0+Lm9O2
JP労組抜けてユニオンに入って革命起こす

これがナウなヤングにバカウケ

623〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 15:26:35.58ID:X8sq2RgY
>>560>>620
基幹で支社管内の他県の嫁と結婚して向こうの家に住んで毎日2時間半かけて通ってる奴いたけど
そいつは二年連続で異動の希望が通らなかったから辞めちゃったよ。コネがあれば別かもしれんが

624〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 15:57:47.86ID:KUWTf1af
>>622
ユニオンが革命起こしたので新一般の手当無くなる方向へすすんだんだけどな

625〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 16:09:43.01ID:n6xJxh3k
混合は大変だなあ笑

626〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 16:09:47.06ID:ooo0ZyLt
うちの局に婿入りするからっつって支社跨いで異動したパン食いるけどかなり稀な例なのか

627〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 16:28:58.52ID:cRNMC6eh
JP労組抜けて組合費を家賃にまわす。あと組合脱退は郵送で届けを出すのが無難だよ。

628〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 16:37:44.67ID:s0K/u/rS
>>626 人それぞれなんてすかね。
辞めざるをえない人も居れば、ちゃんと異動できる人も居る。

629〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 17:04:26.59ID:xIxA6Kmx
暑くてやってられんな
デスクワークしてぇ

630〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 19:07:53.04ID:sLN348Cf
手取り9万円時代はもうすぐ

631〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 19:53:12.46ID:ZYZrPBEn
昇給800円から1600円というのは、
どういう決まりで決まるのでしょうか?
号俸ですか?

632〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 20:19:20.80ID:VD7zpS91
親の介護とか理由つくれば支社またいで異動できるかな

633〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 20:24:23.01ID:W0oo4Qyw
>>632
希望は出せるだろうけど
同じ様な人全国に何100人もいるだろうから叶うかはわからないよね

634〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 20:27:23.39ID:n63q0JYF
>>631
号俸で決まる
君はバカそうだから親切に教えてあげるとたしかに昇給は800円になったけど差額の400円は前倒しで昇給してるから減ったわけじゃないぞ

635〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 20:30:01.37ID:ZYZrPBEn
>>634
親切にありがとうございます。
具体的に何号俸から何号俸までか800円とか
わかる範囲でおしえてもらえますか?

636〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 20:44:26.56ID:KQJjxZTx
70号俸ぐらいまで800円。
職歴や学歴によっても違うけど新卒なら24号俸
ぐらいスタート。一年で4号俸、だからプラス
査定貰わないと10年たった32歳で8000円しか増えない。

ちなみに基幹職で10年たって主任なら7万、課長代理なら
9万程度基本給上がる。

637〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 21:19:54.00ID:vxEGu3Yn
一般職のSの定期昇給分+能率給分のアップより
基幹職のCの定期昇給分の方が高いんだよね、たしか

638〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 21:33:31.18ID:uUUra0sb
あれ?
俺30前半だけど一号俸400円で1600円毎年上がってたけどなー

639〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 22:14:32.87ID:Rp4imdM9
どうゆうことですか?

640〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 23:29:52.03ID:gLTv+D5Z
ベテランチンパンジーけんちゃんに聞けよ

641〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 23:44:11.69ID:vE98MPL0
新一般昇給800円、地域基幹は昇給5000円とかでしょ?同じ仕事してるのにこの格差って社会的に問題にならないの?

642〒□□□-□□□□2018/07/15(日) 23:57:36.52ID:W0oo4Qyw
>>641
本当にね
バイキングとかで取り上げてくんないかな

643〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 00:47:00.03ID:mTy1LQRp
>>641
組合がこれを飲んだのが本当にクソ。
即抜けたった

644〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 00:53:07.97ID:esYYqFY1
組合に脱退届を送るときは簡易書留がいいぞ。

組合に脱退届が届いてないといって組合費を引き落とし続けられた経験あり

645〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 01:04:19.53ID:tAjpda0C
>>641
問題は既得権益を守るためにでそれまでの一般職を一律基幹職にしたことだな

646〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 01:04:22.07ID:kZrNRQOF
一般職を蔑ろにするからユニオンショップどころか組合員減ってるね

647〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 01:05:06.74ID:8Y88Du4t
>>644
本部に送ればいいのか?

648〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 01:10:21.47ID:tAjpda0C
>>647
カレーを食いながらな

649〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 01:45:00.07ID:BpmJfACc
普通の会社なら1万円づつ上がっても文句ブーブーだけどな

650〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 07:30:04.23ID:YqAYxCcv
昇給800って言われてるけど住宅手当もらってない人は違うでしょ?

651〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 07:38:24.41ID:32EYvz8N
何を言ってるんだ

652〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 07:41:46.75ID:7LsZTWq9
>>650
な?こんなだもん
自分のことなのに人事みたい
そりゃ手当もカットされるわ

653〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 09:11:17.48ID:ZPWzAQiJ
>>650
何をどーゆう発想で、もしくは何の情報でそう思ったのか詳細を知りたいんだが

654〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 09:43:18.93ID:tIzQO0sd
昇給800とか、もはやギャグだな
2000円とかでも酷いって思うのに

655〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 09:47:00.99ID:Sz7dT+ly
住宅手当減らされるから実質昇給800円もないんじゃないかって言いたいんじゃないかな

656〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 09:56:18.11ID:/QJM64Kv
だったら住宅手当「もらってない人」じゃなくて「もらってる人」は違うでしょ?になるんじゃない

657〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 10:05:50.18ID:OBy9Uhln
どうせ基幹も住宅手当諸々カットされてくしここに正社員でいる時点で負け組でしょ

658〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 10:09:55.27ID:Sz7dT+ly
>>656
そうだね、よく読んでなかったしトンチンカン過ぎて頭が理解してなかったわ(笑)

659〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 10:17:35.30ID:/VqfwQXm
ヘルメットの中は50℃くらいあるからな
どんだけバカになっても仕方ないと思う

660〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 10:22:59.39ID:6ifUOrTC
>>636
一般職の24号棒が118.900で64号棒が131.200で8.000より4.000程少なくない?
まあ誤差の範囲だけど。
ちなみに最高が145号棒167.300なりでこれに役職39.000

10年で役職手当の増加分も合わせて7万〜9万でしょ、課長代理なら班長だし
勤務から課長代理なら10年で9万近く昇給しないと誰もやらないよ。

試験制度が適当なうちに上手に立ち回って、とっととs評価を貰って地域基幹
になるがよろしい、今月の給与で昇給ある奴は頑張れよ、今なら目標は局長
です!!って奴も万年主任です!!って奴もチャンスあるからな。

661〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 10:27:19.40ID:esYYqFY1
この会社、郵便局長会の既得権益を守るため赤字の郵便局に手を付けないのに、一般社員の待遇は平気で切り下げるよね

662〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 10:52:23.22ID:RO75ifF/
新一の待遇はあまりにも労働者を馬鹿にしてる

663〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 11:46:33.36ID:pA3DdLgV
>>662
少なくとも基幹の一般社員と昇級幅は揃えるべきだったな

664〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 12:45:16.62ID:ZPWzAQiJ
馬鹿にしてるし、生活も厳しい

665〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 13:37:44.92ID:Sz7dT+ly
>>663
ほんとそれ。普通の経営者なら昇給揃えてある程の年収までは与えて、辞めるに辞めにくいとこまで飼い殺しにするのに

666〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 13:56:32.01ID:VLTC+8Wk
奴隷を隠そうともしてないからな

667〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 14:11:04.63ID:o85KNnxs
>>663
主任とやってる仕事変わらないからね
一般職のまま主任になれるようにするとか
基幹職も仕事内容が増える課長代理から大幅アップするとかすれば
不公平感もなくなるのに

668〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 15:45:16.00ID:GirtMeV1
>>662
待遇悪いのわかってて一般職になったんだろ
黙って働け
不満なら辞めろ
はい論破

669〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 16:37:45.58ID:Sz7dT+ly
>>668
お前いつもそればっかだな(笑)
他に日本語しらないの?

670〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 16:39:51.86ID:Ydk/6GOY
>>597
そもそも自衛隊からくる奴は
相当のアホだろう
お前らの高校時代にクラスで進学就職できない奴らが自衛隊に入っただろう?
そんなのが最底辺とはいえ一般職に受かること自体がありえないから
普通に考えたらweb試験を合格できないだろう?

671〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 16:44:12.49ID:Ydk/6GOY
>>670
ついでに言えば私の局の自衛隊あがりは局長部長課長へのごますり方はハンパねぇわ
そいつら見てていつも死ねばいいのにと思ってる自分が好きだわ

672〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 17:03:40.39ID:YHNqPYif
一般に班長業務やらせるのはおかしいだろ。
何のために高給取ってんだ?
仕事に差が無いのは問題だぞ。

673〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 17:06:46.95ID:mHCjql+Y
はいはい(笑)

674〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 18:29:02.25ID:69O4+rpO
昇給がいくらなんでも低すぎるな。
800円なんて超勤一時間分にならんじゃん。
10年で一万とかあほじゃん。
下手したら超勤の量によっては10年後年収下がってるかもしれんし。
だいだい子どもが普通のレベルの大学にいって普通に就職したら
数年で年収抜かれるよ。

675〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 18:43:06.98ID:ZPWzAQiJ
バイトが時給10円アップしたら10円×8時間×20日で1600円近く昇給してるわけだ。
うちらは半分か、マジでバカにしてるよね

676〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 18:43:51.83ID:KZsEc+fd
待遇改善名目のゆうパックや郵便料金の値上げ分ってどこ行ってんだよ

677〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 18:46:54.72ID:s8sF1F4o
バイトが全ての元凶だとわかってる?
お前らそれほど頭悪いの?

678〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 18:47:08.94ID:IO4vExFz
基幹職は新一般の5年分の昇給額を1年で稼ぐ

679〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 18:59:14.77ID:esYYqFY1
>>677
赤字垂れ流しの特定郵便局長が元凶だと思うよ。

バイトの賃金なんて2万を超える特定郵便局長の給与や客来ない郵便局の割高な局舎料に比べたら微々たるもんでしょ

680〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 20:14:13.60ID:69O4+rpO
一般職は今年の4月に底上げされてるんだよ。
むしろ前倒しで上げられてるから損はしないはずなんだけど
昇給800円になってなんか損してる気分なんだよな。
さらに住宅手当の廃止で20年近くの昇給ないのと同じなんだから。
扶養手当も廃止になったら調整手当つかない田舎だと
年収300万後半で定年になってしまうんだよ。
なんで一般職の間で大騒ぎにならないのか不思議でたまらんよ。

681〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 20:29:34.01ID:jD+7yAsw
計算したらフィードバック、178.5点だったけど、仕事と職場に先が見えなかったから来月いっぱいで辞めるわ…

682〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 20:44:06.67ID:m0h6RUsX
>>681
C評価だね
お疲れさまです

683〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 20:46:42.61ID:Sz7dT+ly
>>681
〇3つ?Sじゃないかな

684〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 20:57:29.84ID:P4rfC0or
町田西にカネに汚い新一般がいると聞いて。

685〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:03:48.09ID:mTy1LQRp
昇給に関しては最初から納得いかなかったわ。新一般出来た時に組合が次の春闘でなんとかすると思いきや何もしなかった上に、今回の住宅手当と来たもんだ。
こんな事言ってるとまた嫌なら辞めろマンが沸いてくるかもだけど、本当無能組合と無能経営陣だわ

686〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:06:27.86ID:lg9EWZo9
この悲惨な低待遇っぷりなら金にも汚くなるってもんだろ

687〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:08:25.39ID:YVDN6ELv
アルバイト以下の正社員
これが誇張でも何でも無くなったからな
頑張って正社員になったつもりが
アホらしい

688〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:15:54.65ID:esYYqFY1
>>680
俺も一般職の間で大騒ぎにならないのが不思議だよ。

組合は、来年選挙があるから大騒ぎにならないよう極力情報を流していないと思う。

赤字の特定局と局長ポストを維持するため、しわ寄せが一般職にきてるように感じる

689〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:18:41.69ID:lg9EWZo9
コスト削るべきなのは万年主任が多い基幹職のほうなのに一般職のほうから優先して削ってるからな
無能組合クソすぎるわ

690〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:22:29.13ID:P4rfC0or
>>686
返します返しますって言っといて2年経つんだと。
汚すぎだろ。

691〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:24:50.57ID:lg9EWZo9
>>690
それはそいつの人間性の問題

金銭貸借はトラブルの元だから少額でも絶対にやらんわ

692〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:39:29.84ID:esYYqFY1
>>689
まだ、組合辞めてないの?俺の部会は俺も含めて2か月で3人辞めたぞ。

693〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 22:33:28.73ID:7LsZTWq9
騒ぎになんてなるわけないじゃん>>650
こんなだぞ?

694〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 23:34:29.73ID:LJIz3XD9
そもそもなんで全社員じゃなくて、新一般だけ住宅手当廃止なんだろうな?
そこが納得いかんし

695〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 23:47:34.00ID:YVDN6ELv
建前上は万年主任にも転居を伴う異動があるから、
本音は裁判で負けたから
一般職に住宅手当を出してると
ゆうメイトにも出さなくてはならないから

696〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 23:49:05.87ID:tBa5EkX/
今度は扶養手当がなくなって、代わりに期間雇用に扶養手当が付与されるよ

697〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 00:06:05.53ID:hkm2DcNA
>>696
なんでそういう考えになるかな?暑さで頭やられたか(笑)

698〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 00:31:25.62ID:ShVCb4+t
社員就業規則では一般職は「原則として」転居を伴う異動がないと書いてあった。
絶対ないとは書かず含みを持たせてあるんだな。

699〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 00:35:31.38ID:WHtXNZMw
まあ局の閉鎖とか災害とか自己都合とかいろいろあるしな

700〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 00:46:24.51ID:3McBHxgV
700ゲット
ありがとうアドバイス ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

701〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 01:35:28.29ID:dngzks/f
嫌なら辞めろ
代わりはいくらでもいる

702〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 01:52:11.21ID:SQiMBJha
不遇な扱いされても腐らず会社に忠誠を誓える人間だけが基幹職になれるんだよ。
会社や組合や万年主任を批判して何の得がある?嫌なら辞めろ。

703〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 01:53:59.70ID:IQhuMR47
批判はしてないだろ
事実を述べてるだけで

704〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 07:09:42.20ID:mY+Xizwz
それはそうと、コース転換の書類とかって、いつごろもらえんだ??

705〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 08:00:38.32ID:rmXsU0WH
>>703
嫌なら辞めろマンはとりあえず言いたいだけだから…

706〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 08:01:56.94ID:rmXsU0WH
>>701
早く代わり寄越せよいつまで欠員なんだよ

707〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 08:41:50.82ID:wcutmhQW
>>704
俺も気になる
早くレポート書きたいし

708〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 09:43:46.38ID:mY+Xizwz
>>707
だよな。
期間雇用の試験がメインでコース転換は内々に、ってかんじ。
まぁ局内で数人しか受けないんだから仕方無いっちゃ仕方無いかww

709〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 11:42:47.86ID:6wqg54iB
>>704
去年は、7月26日付けで組合文書が出てた

710〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 13:17:39.86ID:JQfpriF1
地域基幹と同じで転居を伴う転勤の可能性があっていいから住宅手当よこせよって話だなw

711〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 13:22:59.31ID:BVwKIitu
班のバイトの子、周りがよく見えて使えるから
登用試験受かってほしいけど
受かったら異動してしまうと思うと…

712〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 13:23:19.18ID:UD/mvVG9
>>710
それははなから基幹職受けて下さいという話
バイト上がりなら、新卒じゃなくバイト上がりなんだから仕方ない

713〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 13:32:01.24ID:I0q6vO+J
>>711
気持ちは分かるけど、そういう子はどんどん異動させて上に登って行ってもらわないと。

714 【東電 90.7 %】 2018/07/17(火) 15:00:10.23ID:5kFQy9Tl

715〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 16:53:45.93ID:l98N3RZO
マジでバイト以下の正社員って何なんだよ

716〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 16:58:17.05ID:hW0PMbqz
前年度の基幹受験資格は、郵便コースが間近3年でS査定二回、営業渉外コースが間近1年がS査定で間違いない?

717〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 17:12:39.99ID:7PppJpXu
部長に直接Sって言われた人いますか?○いくつでした?

718〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 17:31:31.71ID:WbBTl54X
>>717
やっとこのまえ言われたよ。丸は3つ。

719〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 18:15:10.67ID:09FchAwH
地域基幹でも全員が住宅手当貰って無いのに、なぜ給料の少ない一般の住宅手当削る意味がわからん!

720〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 18:45:10.31ID:DnOJruwq
0210 〒□□□-□□□□ 2018/07/17 14:08:33
まぁ俺みたいにうつ病持ち&不眠症&胃腸障害(朝飯食えない・昼もあまり食わない)&小中高大全部帰宅部の俺にはどの仕事もキツいけどな
それに加えて夏が大の苦手&クルマの運転大嫌いな俺には郵便配達なんて無理だわ
ちなみにこないだ障害者手帳を取得してその後クレーマーと喧嘩して郵便投げつけたけど
今日から集配で道順組立やったあと郵便部で区分機やらせてもらえることになったわ もう配達には出なくていいらしい


めっちゃ羨ましいw

721〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 18:52:18.92ID:MlkS8Ec2
>>691
そんなのが居る町田西終わってるわ。
結構な額みたいだし。
ボーナス入ったのに連絡なしなんだとw

722〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 18:53:23.36ID:k4/QRF40
S1回で試験、落ちてもS2回で任意で地域基幹にって感じにならんかな
今の地域基幹でこのハードル超えれるの4分の1以下だろ

723〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 19:32:23.50ID:Ph3ULA2l
チラシ屋さんはどんなバカにでも勤まる
たった一つ必要なのは体力

724 【東電 82.1 %】 2018/07/17(火) 19:36:38.36ID:5kFQy9Tl
 
楽天・三木谷社長「20年度めどに自社物流」
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO33063590X10C18A7916M00/

725〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 20:03:34.56ID:DnOJruwq
>>719
同一労働同一賃金でメイトの休み増やしたり、手当て与えたりするには財源が必要だろ

726〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 20:08:38.61ID:omIazj8c
ハガキ80円封書100円にすればいい

727〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 20:27:35.23ID:VLecEDtF
社員なのに頒布会ゼロはどうかと思うとか言われたわ
こっちは社員なのに手当て削られてんだよ!誰がやるか!

728〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 20:32:17.04ID:lzoGl3AE
>>725
いや、だから全社員住宅手当なしでいいじゃん。新一般だけとか納得できんわ

729〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 21:52:19.84ID:JJyU/UYw
>>727
社員なのに手当削るのはどかと思うと返してやれ

730〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 21:54:01.59ID:gHvfHEwM
>>722
会社は基幹を増やすメリットないからね
新卒で充分事足りている
新一の様な低コストの配達奴隷を増やす方針
夢物語です

731〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 22:37:49.80ID:xvZwhXJb
最終的に行き着くとこは班員の9割がバイト班長だけが社員
今の飲食チェーン店みたいな運営体制を目指してる

732〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 22:41:34.31ID:VlFPrIo9
住宅手当だ扶養手当だ
おまえら一生独身実家暮らしには関係ないことだ

733〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 23:07:03.47ID:pRt2KhKx
>>713
新卒基幹職優先だろ

734〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 23:08:47.60ID:hkm2DcNA
>>731
まぁそうなりゃ、皆やる気なくなって質は落ちるだろうな
新一般を主任くらいの待遇にしない限り

735〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 23:09:49.02ID:hkm2DcNA
新卒基幹とか要らんやろ
社員目指してるメイトのがまし

736〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 23:13:31.50ID:gHvfHEwM
>>735
ポンコツメイトなんかいらんだろ

737〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 23:13:48.57ID:lzoGl3AE
>>731
研修のとき似たようなこと言われたぞ。
班長副班長以外は、新一般とバイトにする方向に向かってるって

738〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 23:53:30.67ID:hkm2DcNA
>>736
ポンコツはいらんけど、基幹よりましな奴もいるでしょ?何でも一色端に考えんなやポンコツ

739〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 00:10:23.92ID:o2srtFmL
>>738
ましな奴がいても文句があるなら正社員になったら?基幹職になったら?しか言われないよ

740〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 00:27:24.05ID:X1af5d8C
>>739
論点ずれてるよ?頭大丈夫?

741〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 00:31:16.51ID:vJGVALXJ
一般の低待遇をさらに進めれば業務の質は確実に落ちるだろうね。
そりゃあんなペラペラな給料であれやれ、これやれってやるわけねぇじゃん。
見守りサービス?誰だよ、あんなアホみたいなもの考えた奴は。
やっぱ本社、支社の方々は頭がお花畑なクズばっか。

742〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 00:43:05.68ID:wgFMelNC
けんちゃんもクズ

743〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 01:07:03.83ID:lXaPt2pG
防犯対話用に、本社が作った設問だろうが、
健康状態はどうか?
毎月の給料はいくらか?
今の給料で赤字になることはあるか?
借金をしているか?
クレジットカードは持っているか?
喫煙、飲酒、ギャンブルはするか?
喫煙、飲酒、ギャンブルをする場合はいくら費やしているか?
家は持ち家か、賃貸か?
(持ち家なら)住宅ローンの残高はいくらか?
(賃貸なら)家賃はいくらか?
家族構成は?
家族に、介護を必要としている者はいるか?
両親はまだ生きているか?
結婚しているか?
趣味は何か?
高級時計などの贅沢品は持っているか?
等々
とプライバシー侵害の質問がてんこ盛り。
任意なら何を聞いてもいいと思っている日本郵便。
エスカレートしたら、宗教、支持政党、思想、定期購読雑誌・新聞名などの設問も
盛り込まれる可能性がある。

こんな文書が流出したら、週刊誌に載っちゃうだろう。

こんな質問をためらわずにでき、回答を一つ一つ紙に平気な顔をして
記録していける冷酷な人間が管理者として日本郵便では登用される。
そんな管理者が見守りサービスも管理しているんだからな。

744〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 02:36:04.58ID:44bOcSQ/
そんな記録取ったところで誰も読まずに永遠に封印
そいう書類を毎日作り続けるゴミ地蔵のお仕事ごっこ

745〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 02:52:31.41ID:1bseHC7S
ギャンブルはやらないけどガチャ狂の奴ならいるなギャンブルと変わらないよね

746〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 04:28:50.30ID:yk6P70Qx
班の構成は基幹2人課長代理、あとの8人ぐらいは一般とバイト
になるって数年前に紙で全社員に渡されてる。
今20代から30代の主任を強制昇任と新卒基幹で
充分穴埋めできるよ。
だから一般をわざわざ基幹に上げる必要なんてない。

受験の話になるけど入学試験の倍率が悪いと3年後進学実績も悪くなるじゃん。
だから郵便局も倍率悪くなるとへんなやつばっかになって悪循環に
なってきてるんだよ。

747〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 05:49:15.04ID:mMMXxyps
みんなの所は何人欠員?
うちは6欠

748〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 07:47:07.20ID:G5yDVyPz
クソ待遇にやる気削がれすぎて最近は超勤で稼ぐ事すらしなくなったわ
毎年年間のやばい主任も助けてたけど、1回見捨てたら楽になった。待遇悪いから割に合わない営業も班長業務運行もやらなくていいよ
昔ならストライキとかあったんだろうけど

749〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 07:48:08.60ID:G5yDVyPz
>>748
年間超勤ねゴメン

750〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 07:48:27.85ID:Hv377Xv4
○5個でCだったが惜しかったのかな
○3個でSなんやろ
支社によって違うだろうけど○4個でSの人おるんかな

751〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 07:57:44.46ID:ysepCrpU
暑いんじゃ
飲み物手当て寄越せ

752〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 10:40:39.37ID:11qpWRo8
そのへんのおばさんから貰ってこい

753〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 12:08:01.69ID:44bOcSQ/
お地蔵さまの「勤務評定ごっこ」に翻弄される名ばかり社員

754〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 12:15:59.36ID:BaWsT/ZF
>>750
うちは○4個で去年Sだったやつな、Cに落ちた。俺は○3個でなんとか滑り込みS。
でも160点台でもSのとこもあるし、180点でもCもあるから、なんともいえないな。

755〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 12:57:26.89ID:hssY5/F8
今は人数的には基幹>新一般だからうちらは弱者だよな。そのうち逆転するし、待遇改善くらいあるでしょ。

756〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 13:04:44.89ID:lVUifCax
>>755
ならないよ

現場の人間が団結して経営側の人間に対して不満を募らせないように少数派の地域基幹職を優遇して
多数派の一般職を冷遇するから

すると一般職の連中は待遇改善などの権限を持つ立場の人間を恨まずに優遇されている地域基幹職を恨みの対象にするから

今もすでにそうなりつつあるじゃん
やっぱ上の連中はその辺の悪知恵にはかなり長けてるよ

757〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 13:19:58.59ID:ysepCrpU
死人が出てもおかしくない暑さ

758〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 13:52:51.19ID:kXgBSGzy
二日酔いだったから午前中キツかったわ
ゆっくり休んで午後は四時頃出よう

759〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 14:39:07.74ID:X1af5d8C
まぁ、こんだけ冷遇したら会社としては育たんわな
新卒基幹とか来たら潰すし

760〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 15:14:20.20ID:/u0YexBb
最近の新卒基幹はできが悪すぎじゃないか?
1年経っても2年経っても1区一人でできない
事故もシステムもやったことないし、組み立ても2列しかできないぞ

761〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 15:41:01.10ID:i3JTBTKd
寒冬手当はあるのに猛暑手当はない謎
避暑地で気楽に配達しる奴と群馬や埼玉の奴らじゃ難易度が違い過ぎるだろうが

762〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 16:27:51.06ID:/u0YexBb
>>761
路面凍結とか雪の問題じゃないか?
猛暑は危険だけど路面的には通常じゃん

763〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 17:02:23.92ID:9QFCGL2W
暖房代だろ

764〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 17:15:54.93ID:1bseHC7S
冷房代より暖房代のが高いしね

765〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 17:17:00.80ID:a0SM2s/s
>>760
当たり前ジャン
売り手市場で一人何社も受かって
選び放題の時節柄
こんな処にわざわざ入ってくるんだから
何かしら問題を抱えた最低レベルの人材

766〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 18:25:46.25ID:44bOcSQ/
>>756
イギリスの植民地政策に似てるな
現在それらの国はインド以外全て内政が崩壊してるからチラシ屋の未来も明るい

767〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 18:26:21.09ID:ysepCrpU
死にそうな顔しながら書留配達してたらお茶もらったw

768〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 19:14:09.01ID:v8wWygCj
値上げ分を人件費に回すとはなんだったのか

769〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 20:33:52.41ID:3MER/lU0
>>767
よっぽど死にそうだったのかな

770〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 21:20:13.39ID:fAvMPJ1A
>>760
指導に問題がある可能性はないの?
他班でまるで使えないと判断されてお荷物扱いだった一年生が
人手の足りないうちの班にやって来たけど、
何もかも愚直に丁寧にやる子だったんで
手を抜いても誰にも迷惑が掛からない所を教えたらすぐに化けた。
一年で4区通区して今では立派な戦力。
新卒なんて伸びしろの塊なんだから
ダメと決めつけちゃうのは勿体ない。

771〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 21:29:39.22ID:/u0YexBb
>>770
同じパターンで伸び悩み中です
愚直に丁寧にやる子なら化けることもあるんだね
気長に指導してみるわー

772〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 23:01:52.05ID:p8fqd+xE
新卒が来てもどうせ3年経ったら他局へ転勤するんだろ?
いろんなこと教えても班に将来的にプラスにならないんだが

773〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 23:11:51.66ID:zsAw/4hA
そこは会社人としての視点を持てばいいんじゃないですかねぇ

774〒□□□-□□□□2018/07/18(水) 23:39:15.27ID:1bseHC7S
>>772
女はほぼみんな内務にコース変更希望で他の局の計画に異動だよね

775〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 00:11:19.34ID:xQ4V49Bw
>>774
女に出来る仕事じゃないw
(おばさんを除く)

776〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 00:19:37.60ID:KBVOYn2s
>>760
バブル世代よりも今の新卒のが質が悪いんかな??

777〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 01:08:12.44ID:EMse3ZY+
777ゲット
ありがとうアドバイス ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

778〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 01:08:28.53ID:VmF9R1JJ
>>746
バイトから主任クラスまで仕事内容や責任の重さに違いなんて無いからな。働き方改革の絡みもあるし、その辺りを明確にしてくれるなら誰も文句ないだろ。

779〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 01:53:37.51ID:P4TnbiUj
>776
さすがにそれはねえわ
40後半から50くらいで異動してきた課長代理が3人いるが
全員、班長業務どころか通区もままならず、
配達は遅いなりにも流石に覚えたが、いまだ組立や事故処理もまともに出来ない
PCで転出入処理どころか転送シール印刷すら出来ないのもいる

課長で出て行ったのも、仕事知らなさ過ぎで余りに酷いもんで
異動先の人からホントに外務の人だったの、と聞かれたくらいドン引きしてた
全員、30年近くの経験があるはずなんだが、
昨日今日入ったのと大して変わらんというのが周りの評価

ガチでクズの世代だよ

780〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 02:16:28.90ID:zQJYm2fW
チラシまきなんてどんなバカにでも勤まる
それが出来ないとなると区役所で魔法の手帖が貰えるのでチラシまきやんなくてよくなる

781〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 05:33:49.56ID:QDihleTl
チンパンになってからチラシ撒きは月2回程度。
今月は10日働くだけ。物量の少ない月曜の祝日出て超勤で稼いで
こんな楽な人生で良いのか?って思う。

782〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 07:25:14.16ID:QbL9LT/0
万年主任は日曜祝日に集荷業務しないのに
なんで俺らがやってんだよ
聞いてみたら、端末操作多すぎて無理って何それ

783〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 08:02:32.15ID:5fckI8/V
そうかな?
外務のままの女も多いと思うけど

784〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 08:06:20.16ID:1mp39zya
しかしまだまだ組合は一般職の待遇悪化を進めていくぞ
来年は扶養手当を削るってさ

785〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 08:36:42.92ID:1ryiwTPF
その分、基幹になれるチャンスを増やして、
基幹のだめな人を一般に落とすようになれば良いのにね

786〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 09:19:58.97ID:WWEY+8XY
扶養までなくすのかよ
いったい俺はなんのために組合費を毎月献上してるんだ
結婚も独り立ちもせずに実家で死ぬまで働けってことか

787〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 10:23:34.79ID:qRODYYzJ
末端の支部役員は一般職の待遇悪いって怒ってたけど
上の方はそう思ってくれてないんだよね
給料安くても手当あるからなんとかなってたのに
それなくしたらバイトと変わらないし
何のために頑張って社員になったかわからないよね
せめて昇給額を2000円〜にするとかして欲しい

788〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 12:38:35.12ID:P4TnbiUj
>785
最初はそういう構想だったんだろうけど
日本一の組合を相手に実現出来るわけもなく
結局、下に落ちず上に上がれない今の階級制度になった

そもそも全員一般職くらいの待遇にして、
業務が認められたものが上に上がり、
課長代理以上に昇進で基幹職待遇になる制度で良かったのに
わざわざコース制にして差別化したのは、
既存の社員である現地域基幹職を守る為だよ

同一労働同一賃金を理由にしてはいるが、
実情はやっても上がらない、やらなくても下がらない
同一労働同一賃金とは真逆の階級制度
人件費の大幅削減をしたい会社側と
期間雇用と下級社員を犠牲にして自分達だけ守りたい組合が
協力して作り上げたのが、今の一般職

789〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 12:44:44.26ID:Cxi/8Ivb
扶養もいきなり無くすのかな?
住宅手当より痛いんだけど

790〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 13:17:41.01ID:pvUaJJI8
今はまだ我慢してるけど、これ以上待遇悪くなったら組合は抜ける。
月4000円くらい浮くよな

791〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 13:24:38.04ID:EPbcimn1
扶養手当も無くすなら副業させてもらうわ!

792〒□□□-□□□□2018/07/19(木) 14:06:43.32ID:3IZTAq/4
新一般職は、比較的若い世代が多くて
扶養している者も少なく廃止しても問題ない

とか平然と言ってのけて廃止しそう

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