【ブラック】会計事務所を語ろう46【地雷炸裂】
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※前スレ
【ブラック】会計事務所を語ろう41【地雷炸裂】
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【ブラック】会計事務所を語ろう42【地雷炸裂】
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【ブラック】会計事務所を語ろう43【地雷炸裂】
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【ブラック】会計事務所を語ろう44【地雷炸裂】
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【ブラック】会計事務所を語ろう45【地雷炸裂】
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/tax/1553165256/
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就職難は、2000年卒から2004年卒あたりの氷河期と、2009年卒から2012年卒あたりのリーマンショック東日本大震災就職難組に分かれる。
後者には公認会計士試験合格者の就職難も加わった。合格しても警備会社の警備員やパチンコ店の店員になった者もいた。
後者はアベノミクスによる就職難の
解消により救済された者も多い。
前者は高齢化しており多くは救済されないまま。 >>949
946は内定出したけど辞退されたってことだろ？採用できてないじゃん。 >>953
だから採用に至るまでには辞退者も出ることを想定しないと 俺もバブル時代に内定辞退したら恫喝されたなｗ
まあ接待漬にされてたから気持ちもわからないわけではなかったがｗ >>953
その発想だと担当先の社長怒らない？
何人も内定出す大企業じゃないんだから。
とはいえ、雇う側もその事実は受け入れなきゃならんから、世の中、人は雇わない方向になり、
外注フリーランスになっていくんだろうけどね。
25万出して空振りならその分他削るしかない。
世知辛い世の中だが、雇われる側も事実は受け入れなきゃな。 >>956
社長が怒るかどうかじゃないだろ、物事は正確に伝えないと。
辞退者に請求できるなんて間違えた事を伝えたら、大問題だろ、それこそ社長の信頼を失う。
辞退者に請求したいならそういう風に法律を変えるしかない。 >>957
お前、アスペかよ。
誰が応募者に請求できるできないの法律話してんだ？
そりゃ、高い金払ってんだから腹も立つわって話してるのわからん？
なんかおたくの所長不憫だわ。 >>958
事実を述べてるだけだろ
辞退者に文句言うなんてありえない。
発想で物事進むわけではないからな。
お前こそ時代についていこうな。 どっかの国みたいに、税理士という悪業が無くなればいい 税理士無くなって、今税理士資格持ってる奴は公認会計士に繰上、とかなら嬉しい
ついでにOBと印面を排除してくれればなお良し 採用しようとして内々定出したらお断りの返事がきた。
応募してきて他の事務所に行くとか信じられないとうちの
ボスは言ってる。求職者でも選ぶ権利あるっつうのと
言いたかったが有り得ないですよねーと同調しておいた
70歳くらいの税理士の考えがよくわからん…
昔は内定こちらが出したら絶対来るもんだったのか >>963
理解しようとするのが間違いやで
ひとまわり違ったら別人種って思ったほうがええw クソ事務所から転職した
面と向かって人に暴言吐くクズ上司はいないし
外出してる間に勝手に仕事置いていくクソお局はいないし
給料も増えたし楽園だ かなり少ない。40代、50代の初代の先生で会社員出身でかなり今の
社会に準じて経営してる人もいるが・・・
65歳以上の先生は徒弟制度みたいな雰囲気の事務所
多い。職員に実務を教えてやってるから待遇悪いのは当たり前とか
無能な職員は好き勝手辞めさせるくせに使える職員は辞めようとすると
嫌がらせしてでも辞めさせないとかあるある 開業スレで顧問料月2とか3で巡回とか言ってる時代に、社員雇って定時に返して残業つけて有給取らせて、
いったいいくら黒字が出ているんだろうか？
うちは今は社員いないから、そんな待遇でもやっていけるし、安受けしないからもうかってはいるけど、
社員を入れて今の客を社員に投げたら、解約か値下げになるのは見えている。
銀行や医療コンサルみたいな紹介筋でもおさえて、月5で職員丸投げでも文句言わない客だらけとか？ あと不思議なのが、人がこれだけ集まらないのに簡単に辞めさせる所長の存在。
求人コストは上がる一方。
なのに、ここの話では、爺さん税理士で大した魅力も無さそうな事務所なのに、
所長は職員に非が無くてもガンガン切って、下手すりゃ職員の半分が半年で入れ替わるくらいで、
それでも応募が続き、客もいる。いったいどこの地域？県だけでも教えてくれ。 >>968
社員がいないのになぜそんなによその社員を気にしてるのかが
不思議なんだがｗ >>970
顧問料相場が下がれば人ごとではないからじゃないの？ >>969
>> 所長は職員に非が無くてもガンガン切って、下手すりゃ職員の半分が半年で入れ替わるくらいで、
それでも応募が続き、客もいる。いったいどこの地域？県だけでも教えてくれ。
これはお前の妄想？ｗ どこでもあるだろそんな事務所w
半年は言わないけど三年で社員の半分くらい
入れ替わる事務所は腐るほどあるよ
うちの地域でも年中のようにリクネクとか
ハロワに出してる事務所あって面接受けた知り合い
に聞くとすごい上から目線のムカつくじじいとか
出される収入の提示額が異常に低いとか
昔の感覚が抜けきれず変えられないんだよ… 前の事務所のHP見たら、有資格者1名以外職員が居なくなってた
代わった、ではなく居なくなってた
こいつ一人で150件くらい法人持ってるかと思うと胸熱だわ コロコロ変わる所はHPのスタッフ紹介を更新しない(できない)よな。 >>972
辞められても補充できなきゃ、担当の客どうすんの？辞められて客逃げての繰り返しでどんどん縮小してるってこと？
とにかく状況が読めんのよ。
自分で人雇っても、中身理解して客前出して恥ずかしくないようになるには半年はかかるかな。
前提にしているのが売上3000万で、訪問しても資料集めて帰ってくるだけとか、
TKCみたいに定型の書類出して定型の話して帰ってくるだけとか？
それなら客の取引の癖とかわからなくても良いと思うが、そんな訪問とか説明いるか？って疑問が出てくるな。
そんな客、パートに作業やらせて税理士が電話1本入れればええやん。って。 >>970
頭悪そうな返しだなぁ。
自分が社員雇っていたからこそ、そんなやり方できるのか興味があるんだよ。
求人事情とかも踏まえて興味あるわ。
地方は求人無いからブラックでも次から次と言うなら、
真面目に地方に拠点や地方に外注もアリだと思うんだよな。
開業スレで月2で入力とか見ると、うちの客全部投げたら美味しいって思うわ。 >>978
そんなのデフレで今より景気が悪いときの話だろｗ
そんなの少し考えればわかるだろ。
どんだけ頭が悪いんだよｗ 職員は減る一方だな
客も減ってるけど一人当たりの担当件数は増え続けてる
毎月5件前後申告があるようになった
少ない月でも3件で3月決算は8件やる可能性ある
今はぎりぎりなんとかなってるけど12月以降はさすがに耐えられない気がする >>980
たが、そんな状況でも雇ってはクビにして、半年で事務所の半分が入れ替わるような状況になっても
業務が回ってる事務所があるって言うんだから驚きだよな。
驚異の求人テクニックとやらを聞いてみたいもんだぜｗ 同じ事務所から10件以上スカウトメールが来た
ストーカー規制法に引っかかると思う
郊外事務所は人手不足でやばいよ 一般企業も人手不足だから
書類も面接も通りまくりだわ
大手子会社も優良中小も普通に書類も面接通ってく >>983
転職するなら優良中小企業の経理が良いんだろうなぁ このご時世簡単にクビにしていいのか？
出来るんならしたいけど >>981
前の事務所がそうだったが何で潰れないのか不思議でならん
経理事務ってエサに釣られて辞めてもすぐ人は来る
どう考えても業務量に見合わない給料で使い倒されて終わるだけなのに 客がついて来てくれたらいいけどな笑
おまえ「独立します！」
客「おめでとう、頑張ってください。次の担当の方に引き継ぎよろしくお願いしますね」
おまえ「（あれ、次のセリフは、、、）」 >>987
俺も前のとこはそんなだった
巡回してないとこ多かったから、担当変わっても気にしてない(気付いてない)客も多かったかも
解約も結構あったけど、新規も同じくらいあったよ
とにかく激安で売ってる事務所はなにもしないでも客集まるし、申告書さえ出来てれば他なにもしなくても文句も言われん
そもそも赤字の会社が殆どだしな >>987
>>989
なにをいまさらｗ
お前らもそのうちの一人だったんだろ？ｗ
お前らみたいな情弱が応募するから安泰なんだよｗ 地方都市だけど大手や中堅税理士法人への身売りが増えてきたわ お盆休み使って転職活動してた…
年収380万円よりはいい450万くらいスタートの待遇で
雇って貰えそう！しかも税理士会費も事務所で
負担してくれるみたい
今の事務所の所長にも辞めたいということは伝えた わいも税理士やけど、残業代や歩合なければ450万くらいだよ
所詮独立前の修行期間だしね えー450万も出してんのか
もったいない、価値ないのに このスレッドは１０００を超えました。
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