日本郵便株式会社157番窓口[社員専用]
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前スレ
日本郵便株式会社152番窓口[社員専用]
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1601867379/
日本郵便株式会社153番窓口[社員専用]
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日本郵便株式会社154番窓口[社員専用]
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日本郵便株式会社155番窓口[社員専用]
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1609020621/
日本郵便株式会社156番窓口[社員専用]
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1611219288/ 以前の特定局はまじで保険が全てだったよね
郵便窓口に子供手当の申請種類を出しに来たお客さんに学資保険とか
小銭の入金に来た客に養老終身保険をとか
全ての客に保険を勧める気持ちが必要とインストラクターが言っててなんだこの会社はって思った 優績の人も局が変わって客層や環境が変わって保険取れなくなった人もいたな
保険を取るためだけに部会長局に配属された優績の人も、業務があまり出来ないから今は肩身が狭いだろうなって思う はー、うちのワイフが道具に頼るようになってしまって
アルコールをやたら飲みたがるようになった。
なぜなのか？
なぜこうなったんだ。 >>7
そいつら未だに会社きてるんだよな
よくもまぁヌケヌケと来れるもんだ。
恥知らずめ！！ 週刊東洋経済 少し前に買ってきた。
かんぽ問題発覚前、支社の人が演説する会議では
支社の偉い人「今や、保険一色です。・・・・」
恫喝 恫喝 恫喝 恫喝 恫喝 恫喝 恫喝 恫喝 恫喝 恫喝
キャッチフレーズ「呼ばれないように頑張ろう。」
地元でどんなに頼みまくってもできないので日帰り可能大都市部の〇〇
超爆裂大損 お金の感覚は異常に麻痺して
恫喝を避けるために精神を正常に保つために莫大なる損害。 「あんたどうせ誰にもチョコもらえないんでしょ」と言われ、40代独身の代理から欲しくもないチョコもらった
カタログじゃないみたいだから値段不明 >>14
昨日、女子社員一同でバレンタインチョコ(恐らく物販で買った奴）を男子社員に配ってたが、
そのお返しが毎年、倍返しでは済まなくて正直、こんな慣習やめてほしい。
もうこんなのでお互い、気を遣いたくないし。
どうせするならスーパーならもっと安くっていいモン買えるわ。 特定局長の世襲制もおかしいよな
局長の息子ってだけで30過ぎで局長とか意味不明 一般職から支社長になりたいんだが何歳まで支社に行けばいい？
支社長に経歴聞いたら一般職出身まあまあいるやん
局長会のコネなしの人もいる >>20
支社長は無理、副支社長ならワンチャンある 2040年には人口の半分4600万人が独身になる
高齢化社会+独身社会 になるんだよ
子供作る以前の話。
暗くなるな >>24
手を挙げて３０代で世襲局長のお仲間にしてもらえばいくらでも子作りできるぞ >>24
ほしいと思ってるなら若いうちの方がいいよ
何とかなる >>21
支社長無理なのか？
一般職コネなしからなった人いるけどなあ どうせ一般職じゃなくて当時の国家三種から成り上がった人じゃないの そうだとしても、民営化がいいというシンボルとして引き上げてもらった、ほんの一部の人だよね。
今でいうダイバーシティのはしり 旧三種出身の支社長はいるな。
公社～局会社採用の一般職（今の地域基幹）で支社転用された人でも最年長は48歳くらいだから支社長になる人がこれから現れるだろう。
新一般職は支社に勤務は出来るが役職がつかないので無理、地域基幹職になってからスタートだ。 外務出身でも、研究科（だっけ？）とかの部内試験通って本省勤務経験あるとかだよ こんな会社にいて辞めたくても転職先見つからず辞めれず出口が見えなくて辛い。
母子家庭だと更にストレス感じる。
パパ活して稼いでお洒落してインスタに
投稿してフォロワー増やして稼げば
派遣事務でもやってけそう。 ないから腹立ったんだねw
そういう話できる立場になれたらいいね 支社長と交流ある様な人もここ書き込んでるのか凄いなぁ >>40
エリマネ局長から支社長は知ってるけど、コネ無しって前提からは外れてるから。で、どこの支社か教えてください。 エリマネ局長から支社長って、副社長までなった人か？ おれは次は使者長だ、仲間を売った奴はすぐわかるからな、いいか、
とか言った人はいずれ使者長になるんですか。 4月改正の文書でゆうちょ銀行が倒産したときの心構えみたいなのがあったんだけど
なに？ゆうちょ銀やばいの？？ >>39
ちょっと前のs支社だよ。他支社管内からだけどね。
今の支社長もちょっと前で言うところのノンキャリアっぽい。
ただし二種か三種か出自はわからん。 今は8割方がちょっと前で言うところのノンキャリだよ。 2011年のときは東北の分まで稼げとか言われてたなぁ え？安否確認システム来てないの？
なんのためのシステムだよ >>54
安否確認システム来たよ＠福島
今この時間に出社の可否を問われてもねぇ… >>55
あの質問いつも悩む
概ね○時間以内って翌日が週休非番だと「その他」にしたくなるけどそれだと後から突っ込み喰らいそうで 明日は出勤して地震の処理だな。
書類保管庫倒壊かも。 >>54
表向きは「必要な支援を行うため」とか言ってるけど
単に労働力を確保したいだけだよ
以前、災害で普通の生活すらままならなくなったってのに
な～んにも支援なんかなかったぞｗｗｗ
１時間以内の応答がどうとか言ってるけど
二度と協力するもんかと思ったね 安否確認入れてとか代理からライン来てたけど、12時近くに連絡きても熟睡してるから今朝気付いた
数回入ってて最後は激おこスタンプ 昨日は、昼間暖かったので運動にというか早歩き１時間４０分実施したら
夜になって疲労が出てきた。
あっ、地震だあ、でけえ。
でも疲労で何もできず深夜にねていつもの休日のように朝９時起きて気がついて
あっ、安否確認ってのがあった、あわてて実行して局行ってきた。
♪ ぼくのカンポはソン ソン ソン レンジでチンする ソン ソン カンポ ♪ >>59
安否確認って、本当に大きな地震きたら無意味な気がする
そもそも携帯繋がらんでしょ >>62
1時間40分歩いたとか良く高齢者が自慢してるよな
歩行時間を報告とか年取ると精神年齢が子供に戻るって本当なんだな >>63
基地局が無事ならメールとインターネットは繋がるからこれを採用してるはず
返信がなかったら本当に災害の中心にいるということが推測できる 前回の訓練の時もそうだけど、安否確認応答率とか推進管理してたわ
部会順位とか頭狂ってる >>71
あれって社員の心配してるんじゃなくて、生きてて動ける奴隷の頭数チェックだよな >>72
違うぞ
支社対抗の情報把握能力を図る企画だぞ
あまりにも仕事が無さすぎて年に数回運動会みたいなことしている
各支社仕事をしていないと思われるの嫌だから未報告者いると管理者に鬼電する 数字しか見てないのに数字を理解してないんだろうな。 >>71
よく考えたら勤務時間外に何分以内の応答を義務付けるって従う必要あるんかな？ 安否確認システムは各社導入してるみたいで色々参考ソースが出てくるな
うちみたいに運動会してるところがあるかは知らんが なんでうちの会社ってなんでも推進管理とか順位付けばっかりしたがるのかな >>79
支社の奴らが「私がやりましたー！私がこれをやりましたー！」って言うのをやりたいからだぞ
アピールポイントがないと人事評価の時やりにくいからネタが欲しい ESの任意の社員向けアンケートも、連絡会別、局別のエクセルの表を、統括局長経由で送らせるバカ完投使者 >>81
匿名性担保されてるのか？w
ただでさえ局番役職年齢入力してのアンケートなのに疑心暗鬼になるで >>77
勤務時間外なので応答に応えなくてはいけない義務はまったく無い
応答を義務付けるなら４時間前に超勤発令して命令簿への押印が必要 仕事ないからとりあえずエクセル立ち上げるけど別に必要とされてる業務なんてないからポチポチ推進管理表でも作りましょーかってノリなんだろう
まさかパソコン画面見ながらぼーっとしてる訳にもいかないしな 安否確認システム、以前、遅出出勤で車運転中なのに、出勤簿押すときに、まだ報告がないと部長にえらく
怒られたわ。
みんなの報告状況をとりまとめて支社の暇つぶしの統計に必死なんだろうな。
さて、福島、宮城県等の社員のみなさま、地震の影響はなかったでしょうか。
家の中や外もケガなどなく被害が最小限であることを願っております。 支社の仕事なんて仕事ごっこだからな
それが何かの役に立つとかそういうのは関係ない >>71
そしてコメントの内容もすべてチェックされ、ふざけたコメント返したら、あとから支社から統括に指導が行く、その後は部会長、局長、本人と… >>19
世襲局長ってなんであんなにアスペばっかなんだろ
うちの部会でもコミュニケーション障害の世襲ばっかで非常事態宣言地域なのに人事交流とかやってるんだぜ
反対意見とか全く聞かないんだがマジで局長会滅びないかな >>89
そういうの部会名書いちゃえよw
袋叩きにすべき >>89
テレワークの影響で暇になったからって地区内の他部会に応援出すって話しが出てるところもあるしな 保険は本当に酷かったな、常識と道徳観、倫理観は全く失い〇力団そのもの。 vipの入力率とか管理して何の意味あるの？
担保定額とか他局でおろしたのとか自動で反映されるんだからわざわざ入力するメリットないよね
無駄なことさせるなよ >>95
そんなのまだマシな方
こっちはVIPと同じことをエクセルで払戻と年金の活動量とか言って入力しなきゃならん無駄すぎる >>96
仕事が無ければ仕事を作ろうってまるで公務員みたいだなw 混猿アドバイザーの存在意義がまったくないんだけど、なんで研修で偉そうに仕切ってんだ？
研修するなら、全ての研修開始時にまず謝罪しろ >>95 >>96
うちの会社は何がしたいんや
支社だか本社だか知らないけど無駄は省けや 昔からそうだけど、何事も郵便局同士で順位付けして競い合うのが意味不明なんだよなあ
だから連絡会独自の施策とか、部会対抗とかキチガイみたいなやり方が業務メインになっても変わらない 昔他行口座に振り込むときの口座番号を通帳に印字した件数報告してたんだけど意味不すぎて草 ５００人を超える郵便局の保険外交員らが、根拠のな
い経費をつけて事業所得を圧縮したとして、総額約１７億円の申告漏れを指摘されたことがわかった。
受けた還付は約２億円多かったことも判明。
追徴課税は、過少申告加算税を含め約２億数千万円に上るとみられる。
事業所得をめぐっては、外交員ら数十人から約１億円の申告漏れが見つかっており、これで外交員ら約１８００人のうち、約３分の１にあたる約６００人が計約１８億円の申告漏れを指摘された模様だ。
日本郵便（東京）によると、外交員らは年金や学資などの保険を扱う。給与とは別に、営業実績が反映される事業収入がある。ここから必要経費を除いた事業所得が２０万円を超えると、確定申告が必要となる。
関係者によると、新たに指摘された外交員らは申告の際、仕事と無関係のマイカーの燃料費や携帯電話の使用料のほか、同僚との飲み食いを接待交際費などとして計上し、事業収入から差し引き、事業所得を圧縮した。申告漏れは３年間で計約１７億円に上ったという。 推進管理もそうだけど、窓口飾り付け施策とかもやめろや 社員の業務の邪魔をする→社員がミスる→恫喝できる
この黄金パターンに持ち込みたいんやろ >>103
あったよなあ。
ちょっと大袈裟だけど
「疑わしい取引の通知件数が少ないな、本当に深掘りしてヒアリングしているのか・・・・」
↓
「よし、件数を報告させよう！」
とか言い出しそう。 支社とか局同士で争うのホント意味不明で愚かだわ
どうせ争うなら他社と争えよと >>103
件数報告なんて銀行側からデータ貰えば終わりなのにな。
あれは全銀システムに接続するために、記帳=周知で反対してる金融機関を押し切るためだと思ったんだが。 >>105
いいこと言うね！
窓口装飾とかやればやるほど３Ｋだよな。
・汚ねぇ
・気持ち悪い
・客ドン引き >>108 支社長同士がメンツ争いしてんのよ
復興支援切手なんか酷かった 世襲制はまじ糞だよな
主任からいきなり局長になって偉そうにしてるんだぜ？
かつての先輩にもタメ口使う奴もいるしよ >>114
この地震でまたやりだすんじゃね？
コレにノルマかけたら
ただの震災ビジネス言われても仕方無いよ。
寄付金付じゃなくて
切手料額分から震災復興にまわすなら
善意の行動だと理解して協力するけど。 >>105
ほんっとこれ！文化祭かよみたいなインチキ手作り感大嫌い コンビニの恵方巻きとかで気合い入った装飾してるコンビニあるけど買おうなんて別に思わんもんな 本気で装飾で売れると思ってるんだろうか
それより窓口綺麗にした方がいいと思うけど
他の銀行と比べて、筆記用のボールペン１つにしても郵便局のは安っぽいのなんの >>113
「現場の社員に寄り添う宣言」みたいなのしてなかった？ ごちゃごちゃしたpopが高齢者が話しかけてきやすい雰囲気を誘発してる気がするわ >>123
田舎の暇でやることない過疎地域？
介護施設にでも改装すれば流行るかもしれないね！ 今日も日中 何も仕事のない職場へいくとなぬると死にたくなってくる
過疎地のエリマネ局 １日来店2組 >>125
年金支給日に押し寄せる濃厚接触からしたら暇な過疎局は心底羨ましい 装飾は自己満だよ
大切なのは配置
エリマネだと厳しいよな 勤務先の郵便局から持ち出した大量の切手を金券ショップで換金し、約7500万円を着服したとして、警視庁は16日、芝郵便局（東京都港区）の元会計担当課長、細畑真佐樹容疑者（49）=東京都江戸川区=を業務上横領容疑で逮捕し、発表した。郵便料金として別納で受け取った切手で、本来は局内で処分しなければならないものだった。
細畑真佐樹
犯罪者実名報道ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!!! >>126
過疎局だけど支給日は9時前に自動ドアの前に並んで開けてくれっていうお客さんくるよ^^ > 芝郵便局（東京都港区）の元会計担当課長
単マネって会計担当課長っていう役職があるんだな。
エリマネとはえらい違いだわ 2億円横領する奴がいる一方、通常貯金の2700円盗んで懲戒解雇くらってる奴がいる 前に芝で起きてた奴の容疑がかたまったから逮捕になっただけじゃないの？これ。
別件ていうなら芝局マジ廃局しろよ。
ついでに支社長は責任取れっていう。 告訴しないっつって叩かれて、告訴してようやく逮捕に至りまた叩かれてる >>134
こいつで合ってるよ
前に総務省から怒られて告発するって報道してたから
同時期に発覚してた神田の課長代理も時間の問題だな >>122
ポータルサイトの充実度はダントツだと思うけどな
それでも社員に文句言われるのか 詳しくは言えないけど8ヶ月近くクレーマーとやり合ってる
本社も支社も助けてくれねえのな >>139
支社にクレーマー担当みたいな人いなかった？
お客様なんとか担当 >>137
ポータルサイトを充実させれば現場から文句が出ないと思ってるのが典型的な支社脳だな
評価されやすい目に見える成果物だから力入れて「私が他支社より充実したポータルサイトを作りましたー!私が作りましたー!」ってやってるだけだろ
支社のお客さんは現場の社員なんだから電話した時たらい回しとかすんな >>142
CS担当だよね？
あれはアドバイスくれるけど実際の対応は現場
まあ現場の揉め事にいちいち個別対応は難しいだろうからやらないのはわかるけど>>139のような長引く案件くらい別のところからも来て組織で対応したほうがいいよね
YouTubeに載ってた郵便の速達ミスの案件には支社が担当してたのに
あんなの明らかに郵便局側のミスだけでなく不正だろうに >>143
ポータル充実してるのはありがたいわ
支社に電話したらたらい回し？
お前恵まれた環境だな
支社に電話禁止のところもあるんだぞ
良い環境にいたら気づかないんだろうな それはあなたの環境が悪いだけだ
他の人が特別いいんじゃない 昇進の話がなかったのは所属長俺に対する評価が低いせい？ >>146
>支社に電話禁止
その根拠は？
法令や就業規則に、支社に電話禁止と明記してあるなら別だが、
そうでないのなら根拠に欠ける
つか、かけていい局とダメな局、勝手に割り振るとか、ガバナンスという別問題が発生するのだが >>148
所属長にお前が質問ガイジだって事がバレているせい 西日本新聞ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!!!
https://i.imgur.com/A3s6ocP.jpg
最近全然記事出さないから介入されたかと思ってたけどよくやった >>149
普通は架けることはＮＧだが今架けれているなら管理職が根拠くんを管理できてないだけ 単純に支社文書に照会先書いてあんじゃん
普通にかけてますが。 結構前だけど、独自の取組（笑）として連絡会だか部会だかで支社電話禁止を掲げているところがあるとか聞いて冗談かと思ったけど本当だったのか・・・ >>112
これ私も思ってた
正直 窓口飾り付けとか汚いしゴヂャゴチャしてて好きくない >>117
インチキ手作りに時間かけるなら、
人手困ってる配達の手伝いしたいよね >>156
ペリカン便と合併した時に遅延したときは流石に手伝ってもいいんじゃねーかと思ったが。
組合も本社支社もまったくやる気ないから何もできなかったけど。 飾り付けはお客様じゃなくて統括に見せるためにやってる 頭のいいひと、教えて。現給保障、って絶対にあるの？
公務員時代採用の万主だけ適用されるの？
でも、同一労働同一賃金に違反しない？
新一般可哀そうじゃない？？同じ仕事させられて。 >>159
自分で自分が可哀想なのかな？
気持ち悪いなぁ
どんな仕事してるのか知りませんが不遇だと思うならもっと適当にすればいいだけですよ >>153
照会先が書いてあるから架ける？高卒かよ！
残念ながら社会人としての常識もなさそう
ま、、、頑張ってwww 支社に電話すらかけられないなんて話初めて聞いたわ
そんなことしてたらそりゃ現場と背広組と溝深まるの当たり前だ >>165
悲しいかな、電話するなと命令してるのは現場側の統括局長。 >>166
んなの無視して必要な事は電話しろよw
とーかつごとき無視していいよ。 >>166
メンツだろうね
ウチの社員はイチイチ支社に聞かないと仕事が出来ないと思われたくないんだろう >>167
言い忘れてた。元凶は支社長。支社発出の緊急現金検査の指示文書がわかりにくくて支社に問い合わせが殺到。それに怒り狂ったのがザキヤマで、支社に問い合わせしてきた局をリストアップさせて統括経由で怒った。 >>163
社会人のなんたるかを語るなよ
お前ごときが >>168
成年後見人やら訳あり相続やら全部そいつにやらせようぜ
一切ヘルプ禁止で規定ナビだけでお客様を待たせずやれるか
zoomで全局生配信な。 >>169
支社発出文書なら支社長がキレる相手間違ってるなw
こんな組織だから改善なんかしないな フロントラインセッションも最近はジャンル分けされて、単なる意見交換みたいになってるな
盛夏ブラウスの透け具合を女子社員が気にしてるとかど～でもいい話題
しかも改善されてるとか余計な事すんなよ >>158
心底下らない
写真撮って送れとか
暇な特定局だけでやってろよ 支社や全特や統括は、下手したらまた西日本新聞や東洋経済にリークされるとは考えられないのだろうか？ >>169
それ面白いな
マスコミより金融庁じゃないか？ >>168
正規の照会先に対してやたらアレルギーのあるクソ局長いるよな。
支社本社ナビダイアル等の間接部門にやたらコンプレックスのあるゴミだったわ。
「むやみに聞くと事故とられるから近隣局に聞け」とさ。
何が事故かなんてテメエにわかるわけねえだろ。
渉外あがりで一切の業務は丸投げ、覚える努力もしない野郎の分際でよ。 >>179
良かったよ、それが普通の感覚だよな。
照会先や各事業のナビダイアルに聞けば一発なのに。
そんなヤカラでも一応渉外の優績なんだぜ。 >>178
近隣局の回答が間違っていて事故取られたらどうするをだろうねwww >>169
その緊急現金検査をやれと言い出したのもザキヤマという 局によって手続きのローカルルールが多すぎる
そんなにマニュアルに沿って業務するのが嫌なのか、そもそも理解できないのか
ルールに従うのが嫌なら自営業やれよ >>151
ワクチンとか森後任とかのニュースに負けて埋もれそうな悪寒
>>178
それむしろ近隣局に間違ったことを教えられた方が事故取られる確率上がるんじゃ…？ >>181、184
そんなごく当たり前ことすら分からんようなノータリン局長なんだよ、そいつは。
聞かれた近隣局も苦笑いだ、暗に正規の照会先を促されるよ。
当然だけど向こうだって無用な責任まで持ちたくないだろうしな。近隣局にも余計な負担を掛けてるってことが全く理解出来てねえんだよ、バカだから。
こっちも近隣局を信用しないわけでは無いがどう考えても正確さは、支社、ナビダイアル＞近隣局だと思うし。結局一度で済まないから二度手間になるんだよ。
そのゴクツブシ局長は近隣局どころか俺が計年の日もお構いなしに電話してくるしな。
俺しか分からんような事ならまだしも、新契約システムや郵便の引受方法等・・・・
業務照会すらまとも出来ないゴミを2名局の局長にしないでほしい。 >>169
あの文書内容で発出した支社が悪いよね
文書出す前に決裁してんだろーか？ >>184
かんぽの不祥事もコロナ禍だと目立たなかっただろうから、あの時に報道されてよかったのかもね >>185
支社やナビが間違ってたら、支社やナビが責任持つ形で事故取られないパターンあるって聞くから
近隣局に聞く方が圧倒的にリスク高いのに >>188
そのためにナビやヘルプデスクは録音してるから本当に間違ったこと言ってないか調べるもんね 誰が異動するかもう知ってるくせに
知らない振りする役職に腹が立つ。
毎年毎年いい加減にしろ。 健診の結果をなぜか部長が知ってるっぽいんだけど
管理者にも通知行くの？ ウチの部会も本局に問い合わせろだわ
ヘルプデスク案内したらエリマネ局長怒鳴り込んできたぞ >>190
課長・課長代理あたりは知らないやつが大半
管理者はほぼ知ってる
>>191
結果は本人用と管理者用二通来る >>190
管理者以外にはまともな部会は漏らさない >>191
局長同士でネタにして笑ったりしてる
てか、局長は社員の履歴書も保管してるから、家族構成やら学歴、端末いじって貯蓄残高も把握出来るし、休憩室やトイレにカメラ仕掛けてれば
社員のほぼすべてを把握できます >>192
本社か支社発出の指示文書見せて下さいって突っぱねよう。
指示文書あったらあらためて本社支社とパートナーセンター等にコピーと共に事実確認しようw >>191
会社あてに通知がいく。
社員の健康管理する義務がある。
検査を受けない社員を指導する。 西村氏「言い訳通じない」 テレワーク実施、企業に迫る
言い訳は通じない――。コロナ禍のなかでのテレワーク（在宅勤務）の推進をめぐり、西村康稔経済再生相は17日の記者会見で、企業に厳しい口調で対応を迫った。政府は緊急事態宣言が出ている10都府県で、テレワークによる「出勤者7割削減」を呼びかけているが、思うように浸透していないからだ。
https://www.asahi.com/sp/articles/ASP2K77C9P2KUTFK02Z.html?iref=sp_new_news_list_n
で、俺達は国の要請を無視して毎日フル出勤、危険手当もなく、感染したら自己責任で年休処理なの？
あまりにも酷くない？ >>199
俺たちって言われてもゆうちょかんぽでは事務センターやコールセンターの出勤抑制してるし日本郵便だって本社や支社や渉外は自宅勤務で貢献してる
政府に逆らってるのは配達や窓口の末端組織だけだ
会社は悪くない
っていう言い訳は通用しないってことだな >>199
配達でテレワークが出来るわけないだろう？
どんな状況でもいつも通り配達をすることが我々の使命であるわけだし、お客様の感謝の言葉が最大の報酬だ。
それに手洗い、うがいをしっかりやれば絶対に感染は防げる。現場魂、見せてやれ！ SNSで書くなと言われると書きたくなるのが人間の性 >>201
ナビやヘルプデスクが繋がりにくいのはきついよね かんぽのヘルプデスクは対応してくれる人の当たり外れが大きい気がする、大変だと思うけどね クソ冷たい人とかちゃんと教えてくれない人とかおるな
冷たいのはまあ性格なんだろうけど教えてくれない人はただの仕事放棄だろうに >>201
知ってる支社や、かんぽ生命支店は抑制してないそうだよ。 >>209
それくらい調べろよって感じの冷たい声はゾクゾクするよね！
まぁかんぽにいるってことは民営化前の元優績者か民営化後は総合職並のエリートとかだろうし >>211
公社採用だがかんぽSC採用のやつは地方出身の高卒が多かったわ >>212
あーそうか民営化前から保険部門にいた人はそのままかんぽに行ったのか
人事って本当にガチャだよね パートナーセンターに可愛い声の女性がいて、きっと美人に違いない！と思ってたんだけどパートナーセンター社員紹介のメール見て悲しい気持ちになった ナビダイヤルで7～8分待たされた後に、JCやSCの担当課に聞いて下さいって言われる事がよくある
分からないなら分からないって早く言えよ
アイツら高卒だったのか
お客様対応が出来なくて逃げ出した奴らは、どうしようもないな かんぽヘルプデスクは丸ごと委託してるって聞いたぞ。
態度はともかくかんぽ生命社員ではないのに大した知識量だ。 いままでで一番かわいい声で丁寧な対応だったのは人事システムのナビダイヤルだった >>139
こちらがミスっても金銭的被害が無ければ謝罪。
それでもしつこいなら警察を匂わす。
コルセンにギャーギャー言ってきて対応しろと言われてもこれ以上対応しませんと切る、 ヘルプデスクの中でも郵便はまごう事なきゴミ
まず繋がらない繋がっても具体的な回答ない最後は支社へ丸投げ いつまでユニバーサルサービス維持なんて言ってんだろ、もう新卒は減ってく一方だし、この給与の低さと悪評では人が来ない
ただでさえ離職率高いのに、小手先でどうこうできないんだから抜本的にあり方を変えてく時期だろうに 皮肉なことに営業なくなって若手の離職は減ったよな 休み多いしまあボーナスもあるし楽だもんな保険なければ 相変わらず身内に甘ぇ
臭いモノには蓋するのが当たり前
プレスリリースぐらい出せや
犯罪じゃねえか >>229
ついうっかりで利益を得るためやで
アメリカで流行った手法や アメリカ人はデビットカード使うから口座に金が入っていないと自動貸越になる
貸越手数料だけで1.4兆円産業 ここで評判が悪い民営化前に入社した万年主任、40過ぎの上司は一応FP2級持ってる。課長、課代は持ってないらしい。それなのに基本給は高いからうらやましい。
資格持ってない人は主任でも良さそうなのに。 先週発売された東洋経済は局長会にも触れてて良かった
今度は局長会だけの特集やって欲しいわ
タイトルは「郵便局最大のタブー全国郵便局長会（全特）」
頼みのハゲも田舎の局は守るが
都市部は多すぎと言っていた（名古屋森孝局除く）
銀行が減る中減らさないとは言えないだろう
もちろん力のある局長の局は守り（名古屋森孝局含む）
下っ端の局は切り捨てられる未来が既定路線
あくまで都市部に限るがな >>232
たしかに資格を昇格要件にして欲しいな
そうしないと無資格者の上司が有資格者を指導管理するとか意味不明な事になる
指導するに値する人物かは以前は営業数字で裏付けられてたけど、その数字がインチキだったって事がばれたから資格ぐらい持ってないと何の裏付けもない人物が指導する事になる 営業も業務もできないポンコツに限ってなぜかFP2級取得済みだったりするよなこの会社 窓口の社員を渉外に、渉外の社員を窓口に異動させればちょうど良くね？
会社としてもお利口さんな窓口社員に稼ぎ頭の渉外営業してもらった方が安心だし、渉外社員も営業も業務もできる窓口社員として監視下で営業に専念できるし
社長意見箱に提言してみた 渉外なんて新規受付くらいしか出来ないのに窓口なんかやれるわけないだろw >>240
マニュアルがあるマックジョブなんだから誰でもできるだろう
知能が猿の御局様とかはろくに教えないで「こんなのもできないの？」ってイビるから進歩が無いのだよ
教えれば誰でもできる仕事を初期のできない時期に指摘してイビるのはマウント取りたいだけだし
怒る目的が「指導するため」じゃなくて「叱りつけてストレスを発散させるため」になっている
叱りつける口実があればなんでもいいんだよ
そういうの分別のある人間にはバレている恥ずかしい態度だ 交通事故で入院請求したあとにscから通知が来て傷害保険金の請求なんだけど、あれって払込不要か保険金か選ぶんだっけ？身体障害になりました通知をまず作るんだっけ？やったことないんだが、ナビにつながらないし >>240
他社ではマニュアル仕事は機械化されてるよ。
郵便局しかしらない世間知らずか。
マニュアル仕事は慣れだし、誰でもできるよ。
違う局に行ったら見違えるように優秀な局員になった事例をみると、人を伸ばせない人はしっかり評価を落とさないとな。
ポテンシャルをスポイルしてしまう昭和的なイビリタイプの上司が多過ぎ。
マネジメントというかコーチングしらない上司が多過ぎ。
他社に出向してOJT等々、ちょっと勉強してきてもらいたいもんだ。 傷害保険金なら障害診断書取得してもらって請求出してもらうだけでしょ 営業もマニュアル化されてたらこんな事態にはならなかったろうな
独自の話法wが褒められてたわけだから アホな渉外がIDコロコロさせて必死に喚いててウケるｗ
窓口社員を渉外に？アホすぎるｗ
今さら「どうか窓口社員にさせてください」なんて言ってもムダだぞ
渉外社員なんて今後間違いなく淘汰されていく、っていうかもう淘汰が始まっているしな
お前も懲戒解雇される前にさっさと転職しろよｗ
ていうか、ここは窓口社員スレな。お前はさっさと巣に帰ってバカ同士で傷の舐め合いでもしとけ >>246
営業できない窓口社員は窓口化した渉外社員にこれから駆逐されて行くんやで マニュアル化なんかしたら世襲局長が窓口しないといけなくなるのでやりません！
今まで通りのわかりにくいマニュアルで頑張ってください！ >>240
初期値ではそうかもな。
渉外社員でも向上心があって業務も自分の仕事だって自覚があればマニュアルは開くなり人に聞くなりして覚えるよ。そういう切り替えが出来ない渉外出身の局長が一定数いるから本当に苦労する。
「業務？んなもん内勤の仕事だろ？今更覚えられるか。」根性の人間はイラネ。
心の底から。 自分を優秀な社員に育てろ
育たなかったらお前の責任な >>251
適切な環境があれば社員は勝手に育つ
揚げ足とったり些細なミスを指摘して指導と称した憂さ晴らししたりしなければ
普通に教えてお互いリスペクトし合える環境であれば業務は回るし社員は勝手に育つけどそうならないのは管理者の人間性が劣るから >>247
おまえの妄想話などクソの役にもたたねーww 制度改正DVD見るの長くてそんな時間ないんだけどJPPCで倍速再生で声も出る方法ない？ 窓口優績だった人も騒動前はめっちゃ持ち上げられてて、局や部会の推進を上げてくれる神的な扱いを受けてて業務は低実績者がやってたけど今は詐欺師の業務できないゴミ扱いで肩身狭そうで可哀想だよね >>255
優績って頭いいから業務も以外とできるよ >>258
漢字もまともに使えないあんたは馬鹿丸出しだな
以外とできるってwwwww >>254
あのDVDは見ても意味があまりないよ
かんぽのパートナーの人も頭抱えていたよ >>258
わかる。でも営業も業務もいける優績は自分で何でもできる分、人を見下しがちかな。結構平気な顔して
＂死んだら？＂とか言うから…。もちろん優績だからパワハラには問われませんよ。 >>257>>260
でもそれはDVD見ないでも自分でテキスト読んで理解する人だったらの話でしょう？ 業務も出来る窓優席の俺が来たよ
優席だと必然的に忙しい局に配置になるから、
業務には嫌でも強くなる
業務なんて所詮慣れだから
営業しかしなかったクズ優席も、
まれに居るけど >>263
テキスト端折って読み上げてるだけだからマジで意味ない
今回のはシステムの操作とかすっ飛ばしてるし何のために作ったのか意味不明なレベル >>266
「研修はやりました」っていう事実が何よりも重要なんだぞ
現場の社員の理解度なんか知らん
理解できないのは自己責任 >>263
DVD見ているのに、「詳しくはあらましで確認してください」ってどういうことと思うはず。
67分で2冊分解説できると思う？ >>266
システム操作ガイドも届くよ
>>267
たぶん前回改正で自局研修を長くできるわけないだろ！と文句が出た結果かもしれん >>264
超大手外資金融出身だけど業務なんて他社もやらんよ。
営アシがやるからな。
本当の営業ってどのくらいすごいかわからんだろうな。 >>270
無能だったから超大手外資で廃人にされて郵便局に流れ着いたの？ >>271
いかにもここらしいディスり方だね。
マウント取りたいの？
そうだよ、無能だからここに来た。 発 者 同 . ｡_ ____ 争
生 同 .じ . /´ | (ゝ___) い
.し 士 .レ .__／'r-┴<ゝi,,ノ ro､ は、
.な で .ベ ∠ゝ (ゝ.／/｀ ./｀| }⌒j
.い し .ル } ⌒ ／｀ヽ､_∠l,ノ ・ヽ´
.! ! か の / ´..:.} ＞､､___, .r､ ｿ､｀＼
/ ..:.:.} / |∨ ｀￣
／ ..:.:./ | 丶
/ ＿､ ..:.:.:.{ .{.:.:. ＼
{ ..:Y .ゝ､ {.:.:.:.:. ヽ
|､ ..:/ 丿 .:〉 >.- ⌒ . ヽ
/ {. ..:./ ｿ ..:./ .( ..:.:.:｀ ..:}
./..:.:}.:.:./ ヘ､ ..:./ .＼ ..:.:r＿,ノ､.:.:}
./..:.:/|.:/ {.:./ X.:.:}.} X X
/..:.:/ .}.:| }:/ .Y丶ヽ Y.:Y
. ＿＿／.:／ { } 《.〈､ ＿,,__>.:》丶 Y.:＼
／.:.:.:.:.::／ !.:.:ゝ ゝ.:.￣ヾ ´:.:.:.:.:.:.:.:.:ヾゝ ＼.:￣＞ 無能なのにマウント取られたくない
プライド高いだけの役立たずってこれから生きていくのストレスばかりで辛そうだね >>240
それだよね。
昨年、コンサルタントが請求書の検査の研修やったけど、内務を通さずにするんだろうね。郵送もしかり。
併設局の内務はいらなくなる。
郵便窓口は郵便部にすればいい。
保険窓口は窓口局に統合？ 4月の保険改正で、契約者変更がシステム必須になるけど、
色紙も残るけど、どっちでもいいのか？ >>277
何も知らんくせに適当なことを断定的に言うな
ほんの一部を除く渉外社員に、確実な検査を求めるのは無理、っていうのはその通りだがな エリア窓やってたら
客が保険渉外の無面接を聞いてもないのにバラしてきたり(これ私だけで簡単に加入できたわよ的な)
生年月日が誤登録だったり(無面接だから契約者の祖父母が書き間違えてる)
氏名フリガナが本人ではありえない誤登録してたり(書いてもらい忘れた渉外が勝手に一般的な読み方で書いてる)
終身の死亡受取人が被保険者本人だったり(内務アホやろ)
終身を満期が来たとか言って切り替えさせてたり
単マネ保険課のコンプラ違反なんてザラにある
んで今回の詐欺話法とかはやってない渉外はいないレベルで浸透してたらしいじゃん
人事交流で来ても世襲局長以下のゴミしかおらんし単マネ保険課の人材自体いらんわ 揚げ足取りする気はないけど、未だに「総務主任」とか「課」とか使う人って何なんだろ…
郵政とっくに辞めたのに、わざわざ見に来る粘着質な人なのか
メンタルやられて十年くらい休んでいて知識をアップデート出来ない人なのか…？ >>282
知識をアップデートできない老害だろう
だいたい50代 >>282
確かに
わざわざ昔の言葉で書くの気持ち悪いわ 未だに電信為替のこと聞いてくるおばあちゃんみたいなもんだろ 変わった直後くらいなら別にいいんだけど、変わってから
何年も経つんだからアップデートしてほしいよな
辞めた人で新しい名称が判らないんなら、
わざわざ辞めた会社のスレに来る理由が判らん 単マネ保険窓口って1日どの位お客さま来るの？
うちは20人位だけど 電信為替なつかしいな
反社や風俗関連の送金とか、今思えば無茶苦茶 >>289
なるほどそういう理由で廃止されたのか
てっきり民営化で配達と分かれたから金の管理が難しいからくらいかと思ってたわ かんぽ保有契約
民営化10年前 →8000万件
民営化時 →5000万件
2018年3月 →3000万件
2019年3月 →2800万件
2020年3月 →2700万件
2021年3月 →2500万件～2550万件(概算) >>291
関係者が加入してるの除外したら何件なんだろうね >>291
あんなにかんぽ不正販売詐欺事件あったのに未だに二千万件以上契約残ってるとか日本人の金融リテラシーの低さには呆れる >>288
羨ましいよ10人なんて有り得ない
30人くらい来る時もあるわ
親子や姉妹来て騙されたと騒ぐ客が1日1人は必ずいる
これが普通だと思っていた 30人も保険来て窓口いくつでやってんの？
さすがに盛ってるだろ
貯金も来るのに 電信為替どころか、電報為替っていう人いっぱいいた。
サラ金あて、居留民団県本部あて、とか。
あと、出稼ぎのお父さんたちが毎月送ってた。
電信為替用テレタイプ、電信為替用テレックスなんてのも
普通局貯金課にあったのだ。
電電公社窓口にも、電信為替って表示があった。報話局扱い電信為替とか言っていた。 電信為替の端末入力はだるかった
しかも受取通知とか出来るんだよな 単マネの保険営業チーフしてたが、来局数は差がある。
保険の窓を2つ回さないと捌けない局もある、逆に1日数名しか来ない局も多い。
ただ、どんなに忙しくても単マネ保険窓は楽。
何故なら、規模が大きい単マネ保険窓口は、後方部隊が入力や検査を丁寧にしてくれるから。
・ATMがビービーなって対応することもない(ゆうちょぎん対応)
・郵便や貯金の業務を一緒やらなくていい(相続なんてすごい楽、貯金無いから)
・混んだら即応援できる社員が大概いる。
・資金業務はほぼない、郵便交付はゆうゆう窓口へ、郵便の引渡もやらない。
・締めなんて保険しかないから、16時過ぎたらやることまじで無い。 エリマネはすごいよ。
広告や販売所対応までやってる。
あ、あとご契約内容活動もしてないわ。
渉外が全部やるから、アフラックの最新化もしてなーい。 >>297 端末入力どころか、事務用電話とは別の電報電話事務用の電話から、
いろはのい、ろーまのろ、１０マ」ヒレマ ユウビンキヨクカワセカカリ
だったからな。 >>298
大きい単マネにはチーフって役割あるの？？ 単マネの方にお聞きしたいのですが、エリマネの課長代理が単マネに異動するとどの様な業務や待遇が待っているのでしょうか？ >>305
単マネ保険は課長代理が一番きついと思う そういえば、４月からコンサルタントを集約するところあるけど、コンサルタントいなくなる単マネ局の窓口の社員は減らないの？ >>304
チーフリーダー？
回っていたんじゃね？ ここまで機マネ変更の話でてないけどみんなしらないの？ >>294
むしろそんなに来る局あるんだな
電話はかなりかかってくるけど近くの局行って下さいですましてるけどな >>298
うちは単マネだが後方は手伝いなんかしないぞ
渉外(コンサル)対応があるからだが >>311
いずれそうなるのは聞いてるけどいつからなのかね >>304
営業チーフリーダー
>>314
そうなんだ、俺の知る限り、今は渉外対応で忙しい局は1局も無いからどこも同じかと思ってた。 >>311
現段階じゃまだ管理者限りの話だし知ったからといってどうなるもんでもないだろあんなもん >>317
どうせいつもと同じで現在ＪＰ労組と局長会が水面下で調整中なんだろね
話が出てきた時にはもう固まってるから組合員に説明つくようにワザと後外し用の悪条件をプラスしてるからタチ悪いよ
「勝ちとりました！」って言われても初めから出来レースってことはみんな知ってるんだろ？ 東洋経済と西日本新聞にこれ送りつけるか
自爆営業推奨社員専用サイト
https://i.imgur.com/H8RLLzR.jpg さすがにこれで自爆推奨まで言うのは拡大解釈すぎるw >>322
デカく社員専用ってあるしわざわざ実績に反映とか項目作って推してるんだから実質自爆専用だわな
通販なんてほかに腐るほどあるから社員が自爆以外でこれ選ぶ意味なんてないしな >>326
これは社員限定割引してたりするからもし晒したら
客にはあんなに割高で売っておいて身内にはこんな割引してる！
って炎上して社員割引なくなるかもねw 社割制度なんてどこにでもあるし、そもそも割安で買いたいなら郵便局で買うな 仕事は大嫌いだしこの糞会社には恨みしかないけど、会社には行きたい
理由は言うまでもないだろう？ 交通事故の傷害保険金の請求なんだけどサポートシステムの入院請求のとこで入力してたが傷害保険金以外に払込免除や重度障害による死亡保険金とかの項目も出てきたんだが、とりあえず全て入力しないと先にいけないんで入力して、印刷で傷害保険金だけ出力だしたんだがそれで良かったのか、ナビに全くつながらなかった、局長に聞いても分かるわけないし >>332
あらら～まだ証拠書送付前か？
そのままだと重大事故だぞ！ 言うほどナビ繋がらないか？5分くらいで繋がるやろ
しかもSCから通知来たなら調べる時間もあっただろうし送付前なら明日ナビに電話しなよ うちの局長も前の局の局長も青山商事の株主優待くれたんだけど、局長会で買わされるの？
アパレルなんて業績めちゃめちゃなのに。 今度巡回で来る部会の新人19才の男子に、「さん」付けか、「クン」付けしたほうがいいのか迷ってる
女子だったら「さん」付けするけど
未成年男子だから呼び捨てでもいいかな？ >>337
きょうび小学校でもさん付けで統一だし～さんで良いのでは？
年下だからって呼び捨ては現代にはそぐわないし、人として舐めてるように聞こえる そりゃ北朝鮮系の青山商事なんだから
なんか意味があっての事 >>336
東海の方ですか？東海では局長会用のジャケットを青山で買わなければいけないらしいですよ。多分その時に貰える優待券だと思います。 >>337
そいつのキャラ次第じゃね 普通は苗字君だけど期待出来そうでいい奴なら名前で呼ぶわ もちろん男同士ね >>340
東京です
局長会と青山商事とどういう繋がりなんでしょうね >>338
ありがとう。最初はさん付けにしてみる。
>>341
ひょうきんなキャラならそれもありかな 女性社員の名前を◯子さんと下の名前で呼んだらセクハラですか？ >>344
あなたの顔面偏差値が40以下ならセクハラ 四国のフロントラインセッションで、会社の常務執行役員はエリマネ局長が後継指名するのを知らなかったと言ってたぞ。同じ役員の山崎雅明に聞けば教えてくれるのに…。 >>346
そんなことも知らないで役員なの？局長会の特権のことなーんもしりません、てか 民営化の時みたいに局長会叩く流れにならないとこの会社の浄化は難しい 局長会の国会議員がインタビューで繁忙してても一つの会社のビル内局のような局はみんなが使えるわけではないから不要というようなこと言ってたな
ビル内局ってオーナーいないから票田じゃないからだろ 全特は票にならないエリア局に限り
株主対策に統合しそうだな
局舎持ち局長>>>>賃貸雇われ局長
カースト制度あるから
雇われは局長代理として配置
嫌なら局長会に借金して局舎を建てて
票を集めろ！！とか言いそう >>349
は？ビル内郵便局めちゃくちゃ忙しいしかなり需要あるだろ
やっぱそういうことなんだな 保険自失損害金 平成２２年度頃までは民営化前に入ったのを単年度につき１～２本または０本
の滅失損害金だったから２０万円くらいだったり、０円の年度もあったから被害の内に入らないとして
超絶爆裂激烈大後悔の損害は平成２３年度頃から始まったあ。
損害金というのは消えることなく毎年度毎年度累積で感覚は完全にマヒ。
金融庁は 日本の光 日本の正義 日本の希望 日本の縁の下の力持ち
日本のエイトマン 日本のウルトラマン
かんぽノルマは 日本国で暴れた凶悪怪獣
ウルトラマンに 暴れて危害をおよぼす怪獣はスペシウム光線 で退治消滅させられるんだよ >>342
民営化直後だったか、社員が青山で買った金額分物販の数字に付けことあったね。社員は割引で局の実績にもなった。
何年か前に局長から礼服レンタルのチラシ配られて利用したよ。 >>355
俺も貰うけど使わない。笑顔で感謝しながら貰ってその日のうちに裁断。
いくら安くても使うと局長会の利益につながるんだと思えばあんなヤツらに１円たりとも協力するつもりはない。 教えてください。証券外務持ってる社員は株取引を一切してはいけないのでしょうか？ >>357
短期売買の繰り返しや信用取引だけはNG。 >>357
信用取引とか短期売買は禁止
現物株式のバイアンドホールドは大丈夫
郵便局関連会社の株売買はグループ会社社員は禁止
持株会を通した買い付けのみ平均
売る時はインサイダーにならないように注意 >>358
>>359
教えていただいてありがとうございました。 誰か知っていたら教えて下さい
短期間の定義って会社から示されてますか? >>361
税金とかと同じで個別ケースで判断じゃね？
明らかに投機的な動きしていて理由を聞かれて答えられなければアウトかと
一律で処分されるものではないし もう今後は証券外務員なんて資格もってても商品がお客様本意でないモノしかないから売る気ないので使うことないから手続きで資格抹消できないかな？
あと認証司も抹消して欲しい
この２つの資格は百害あって一利なし >>364
認証司は消防団に入りたいから取り消して欲しいって申請すれば取り消してくれるぞ。 >>364
そしたら売るものないじゃん
どうやって食っていくの？ >>365
いい加減なこと言うなよ
消防団入ってて認証司持ってるヤツ沢山いるぞ
>>366
何も売らなくてもいいんだよ
売れば売るほど客離れは加速するんだから
売るモノないのは会社のせいで俺のせいではない 短期間の定義無しか～
給料安いから投資するしかないのに、処分は会社の胸先三寸って怖すぎる >>367
何も売らないで給料貰えるって局員は公務員に戻ったか貴族だな 普通に株一年くらいで売買するのは問題ないですよね？なんか怖くなってきた・・・ 営業が本格的に再開になったら
また同じことになるんだろうな
局長同士のマウントの取り合い
部会同士とか連絡会同士とか
辞めようかな ビットコインついこの前600万超えてたのに400万円台突入とかw
現物株の数ヶ月のスイングトレードぐらいなら何も言われないんじゃね？
ましてや1年に1回程度なら尚更 >>371
年一なら普通に短期売買で免許停止と処分だよね >>372
局長や支社がとれだけ煽ってももう社員が相手しないだろ 株やFX禁止とかなら認証司や証券外務員やりたくないな 別に短期だろうが何だろうが、言わなきゃバレないだろ 証券外務員ほんとうに辞めたいんだどうすりゃいいんだ？ じゃあもう会社やめろよ
書類検査も出来ないしたくない奴なんてお荷物なだけ 単マネ郵便窓口専担になりたいですとか、寝言の類だろ ゆうパック増えすぎて大変なんだよ、毎日
人員増やすわけでもなく、しんどいわ 保険営業止まってコロナもあるし
社員リストラだな、局長だけ優遇のままだろ。アホクサ、うちの世襲なんて一日中スマホでゲームしたりYou Tubeみたりしてる、もちろん窓口はできない >>380
なんて言われようと全く問題ない
お荷物寄生虫が最強
現にエリア局長のほとんどがそれだし >>387
逆に郵便局勤めで郵便詳しくないとか本末転倒 ゆうパックのビジネスバッグに花火と飛行機と電車の絵が描かれてんじゃん？
それガムテで消してなくて、メガ局の航空搭載か否かのファイナルアンサーで引っかかって始末書とられますた。
みなさんもご注意されたし。
てか、ビジネスバッグのデザイン変えろやタヒねヴォケ!
あと米袋破れ過ぎて損害賠償系いい加減無駄だから箱詰め強制にしろや! 郵便窓口はエリアから出向してきたエリート社員が独占してる
オレらなんて投信や変額年金とかしか触らせてもらえない うちの局、国道沿いにあるんだけど駐車場狭いからあまり来ない
暇だったから通る車を眺めてた
首都圏ナンバーが結構多かった
しかもなぜか高級車 パワハラ上司いたんで秘密録音して更に上の人に聞かせました。効果はばつぐんでしたよ！！ >>397
この糞会社ならこれをやられそうだけど、余程ダメージ与える録音内容なら話は別だろうな >>391 米の箱詰め強制 それ禿賛成！！
それどころか、米袋のまま送れます なんてＰＯＰしてる局があるから始末が悪い。 参田さんちってサンタさんとかけてるの？
こんなん季節外れで意味不明になるに決まってんのにどこの広告代理店に頼んだんだよ >>401
あれまいんちゃんとか活かせてなくて勿体なさすぎるよね
せっかく有名人使うのにもっとやり方あっただろ 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 今後営業再開になったら、当然営業研修とか復活するだろうけど、ズームでロープレ研修とかやらされるほうが嫌だな
画面越しとはいえ、全画面でアップに出来るし他所の局内で皆さんに笑われながら見られてると思うと恥ずかしすぎる 郵便局員をかんぽ出向へ 最大1万人規模、不正防ぐ狙い
日本郵政グループの看板
かんぽ生命保険で不正販売が多数発覚した問題に関連して、日本郵政グループが保険営業に携わる郵便局員をかんぽに出向させる方針を固めたことがわかった。来年春にも最大で1万人規模が対象となる見通し。保険会社による営業社員への指導や監督を徹底させ、不正を防ぐ狙いだ。
「かんぽ生命が直接的に支援し、（社員に）高い専門性やノウハウを習得いただくよう、業務出向を検討している」。25日夕、日本郵政と日本郵便の両社長から現場の郵便局に届いたメッセージにはそう書かれていた。 この機会にかんぽの手続きはかんぽ生命の社員いる局に集約してくれ かんぽなんて清算して機構契約と一緒で契約維持だけにしろよ 元貯金専担も同じ括りにせんでほしいわ
集約で金コンになっただけで保険扱ったことないのに犯罪者扱いかよ >>422 激しく同意。
資産運用頑張ってきたのに、花形(笑)の保険の尻拭いをなんでせにゃならんのかね jp労組のサーバ重すぎワロタ
金コン猿がゴキブリのように群がってそう 雑用、クレームはカンポ生命が対応。新規だけあげればいいんだから 楽になる。 保険の不当な乗換等の詐欺話法や投信の回転売買をしてる連中を相手にせずに投信の純増を毎年何億と挙げたのに詐欺集団と同じ扱いとかやってらんねぇよ 組合やめたからHP見れないんだけどなんか声明だしてんの？
どうせ言い訳しかしてないだろうけど 本当に信頼回復したいなら渉外部門なくしたほうがいいとは思ってたがまさかこんな形で郵便局から切り離すとはw
これであくどい募集しても郵便局には傷一つつかないから3倍やれ！ってことか すごいよな…地方のエリマネ渉外とか全く考慮してない奇策 >>418
高い専門性とかつけてもかんぽの営業で使う場面ないやん https://topics.smt.docomo.ne.jp/redirector?controller=topics&;action=index&redirect_url=https%3A%2F%2Ftopics.smt.docomo.ne.jp%2Farticle%2Fkyodo_nor%2Fbusiness%2Fkyodo_nor-2021022501002089%3Ffm%3Dtopics&unit_id=DNS-CLK-02-01&genre_id=business 窓口の人間も同じだけどな。すぐナビに電話して、それでも解らん。待たされる身にもなつてくれ。 普通に売ってたら売れなかったという問題が社員の専門性のなさにあると思ってるところが外部から来た役員と無能本社っぽい >>437
な。 早々に奇策失敗、金猿リストラだろ。規定路線だ。 来週から早速新年度スタートダッシュ予約の日別報告だな
統括の歓喜の声が聞こえる 窓口は数人がかんぽ出向したのこりで自動車とスミセイと傷害と投信、変額やるから、コンサルタント以上に大変。さらにコンサルタントがフォローしない地域の局外営業。 >>435
局周用のバイク配備だって。貯金軸の渉外もいなくなるから窓口で局周ではなく渉外活動をする >>441
この期に及んで未だに局外出ろって言い続けると思わなかった。
保険行った奴ら除いてどうやってまわすんだよ。
半強制的にFPとった単マネの渉外が幅広い取扱するもんだろ普通 ノルマは無いとしても
契約取れず収入激減だろ
どうすんのお前ら 郵便窓口担当が郵便部に行ったら、窓口局なみになるな。 人が足りない！商品が悪い！とか言いながらなんだかんだ廻してた俺たちだけどそろそろ現場崩壊してもおかしくないくらい無理なこと言い出してるな
圧倒的努力しても廻らんところ出てくるぞ >>432
これ
まぁ他の保険会社のやつらも詐欺師みたいなもんだし、本当に専門性のある保険営業ってなかなかいないと思う
なぜなら保険だけ勉強すればいいってもんじゃない
金融全般に詳しくないとダメ まあ金コン猿は自業自得だよな
詐欺行為やって営業禁止になった挙句その間強制のFPお勉強会以外はスマホいじりとかタバコ吸いで給料発生してたからな
そんな輩を残す意味ないし
まあ追い出し部屋だよな >>448
それは自粛中に他にさせることを設定できなかった本社支社も悪い
さっさと配達に転籍させなかったからこんなことになった ヤフーニュースのコメントにもあったけどもう簡保の役割は終わってるんだからなくなっても仕方ないよね
簡易保険は、日本に生命保険を普及させようという趣旨で始まったもの。
日本第一号であり、当然ほかにやる企業が無かった。
だが今は全然違う。保険会社だけで無く、共済もある。
生命保険の普及という目的は達成された。
もう用済み。さっさと解散するべきだ >>440
４月１日から
「（この営業成績では）危機的状況ですっ！」
がまた始まるのか…
特定郵便局&特定郵便局局長が存続する限り
この会社は常に危機的状況だっつ～の。 窓口は相続や入院請求、書類不備や手続き出来ない高齢者の対応にバイクで訪問しなければならない
渉外が土日出勤で対応していた案件もやらなければならない
雨の日も35度を超える夏の日も真冬のクソ寒い日でも外に出ることになる
体力つけとけよw 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>452
こんなんじゃますます新人来なくなるな
ただでさえテレワできなくて給料安くて人気のない職場なのに >>450
NHKと同じな。もういらない。消えろ。 >>456
>人気もない
にんきもないし、ひとけもないよな。
さっさと片道切符で詐欺猿リストラしちまえ。目障りだ。 ここの会社って本当に変な所で
生ぬるいし緩い。他の変な所で厳しい。
よその民間企業の常識が非常識で
非常識が常識な感じに見えてきた。
仕事に不満ばかりして他人の足を引っ張る連中
だらけ。特に男。
廃れ産業の会社に長居すると腐る。
総務事務経験したし早い所 余所の管理部門の
事務職見つけて転職しよう！
南信の局とか過去の郵便人生におさらばしよう！ >>456
劣悪な廃れ産業など消えた方が良い。
ましては世間と真逆のかけ離れた社員
が多く風土がそうですから人気など
あるはずない。日本郵便の新入社員が
可哀想。日本郵便の風土に染まっていく
人生になると。 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 おまえら大丈夫なの？
全商品取り扱う上外回りもやるとかやっていけるの？ このスレで煽り入れてるのは渉外の人？以前みたいに営業やれ！なんてなる訳ねーべ。 コンサル共は問答無用でかんぽ出向のようだけど
内務社員ってどうやって選定するんだろ
そいつらもどうやら希望とか聞くようではないようだし もう保険統括とか服部会長いらなくね？
保険リーダーやめたい >>470
いらない
自局の事で大変なのに物品配りとかくだらない報告の取りまとめとかしたくない
サラリーマン副部会長 いまマジでいらないよな 俺も保険リーダー（笑）だけどやることも発信することもねえよ 良かったことは頑張ってるフリしてA評価貰ったことぐらい 出向は障害のうち一万弱、外回りは残りがやるに決まってるやろ
オレは絶対にやらないがな めんどくさい客が投信の話聞きたいとか言ってきたらガンガントスアップしてやるから、しっかり勉強しておけよw
自動車保険更新近いから見直してみませんか？って声かけて窓にぶん投げw成約したら3割もらってアフターはずっとよろしくw
窓は大変だぞー 増田社長よ、昨日の渉外社員へ不安を与えるメッセージのあとマイナンバーカード作成のお願いはタイミング悪すぎ。
総務相の犬かよ。 「礎」っていう局長会の教本があるじゃない、局内でも「要引継書類」になってるやつ。
大阪の地区会ではご丁寧にPDFアップしてますから！！！
部外秘にしとけな、悪いことは言わない。 あのね、窓社員の外勤務とか、投信とかさ
なぜこの時期に単マネと窓口局のマネジメント変更するかわかる？
小規模窓口局は尚更外勤務なんかさせんし投信取扱局のも増やさない
単マネ内務は今まで以上に外に出なきゃ行けない
ただ、思うに貯金担当のコンサルタントを内務に転籍、窓口営業部付けにして外回りさせるのよ
保険のコンサルはかんぽ
ゆうちょコンサルは窓口営業部、窓口局は今までどおりね、心配すんなよ コロナ落ち着かないだろうし個人宅にはまだまだ外回りとか無理だろ 別に４月から保険専担化するわけじゃないんだからそこは別にいいけど 知り合いがゆうちょ銀行に出向してたけど普通は2年くらいで戻るらしい
コンサルがかんぽに出向しても2年くらいで戻ってくるかな >>486
局長になるのは構わないが、頼むから全特に入らないでくれ。あれは社会に寄生する害虫だよ。 名義だけの兼務扱いだろ
もとから、金コンをかんぽ問題の戦犯に仕立て上げたいんだろうし >>488
ゆうちょ銀併設局と同じように金コン室がかんぽ生命分室となって大規模単マネに集約
むしろかんぽ生命支店には渉外置かなくなる可能性大 出向兼務だから元の帰属が日本郵便なんだろうけど制服とか備品とかどうなるんかな
なんだったらまた統合前みたいに事務室パーテーションで仕切ってくれていいわ >>490
受け入れる側は郵便局会社より上の立場
かんぽ生命のやり方に従ってもらう
いままでワガママ放題の社員は居られなくなる
それが出向です そもそもかんぽ生命の社員が何で自社の商品売れないんだよ
あいつらな～んにも営業知識ないだろ
奨励品配って情報誌作って仕事してるふりするだけ >>494
出向っていうのはそういうこと
ぶっちゃけ局側渉外の人らは出世遠のいたな
というか昇進無理じゃないか？
だってかんぽ生命の人らが優先に出世するし
ちなみにかんぽの方も昇進の枠少ないから大変だよ
まず支店が少なすぎて支店長までいけない
それに本社や支社で潰れたやつとかが支店長なったりするし(天下り)
この組織は本当に下っ端を使い捨てとしか思ってないよw >>497
そうだね。
課長までは昇進できるだろうけど、その上のキャリアはないね。
出向でかんぽ生命のキャリアはない。
完全民営化になったら、整理解雇もわからない。 今回の再編は各セクションが各々自走できる収益をだしていく事が目的だろう。郵便も引受個数右肩下がりの中、結果を出してる局長が窓にも介入することが肝。外行くのが嫌だとか、年賀状、カタログ嫌だとかそういうレベルではない。第三分野、投信すべて加味して自分の給料は自分で稼げという意味だろう。 >>499
その前に客来ない赤字の特定郵便局を統廃合すればいいだけの話では？ >>499
羨ましいわ。結果を出せる局長が身近にいて。 >>500
今回でかんぽの親離れの準備完了。地域創生を進め自治体機能や見守り、地銀などの代行を並行して準備し、いづれゆうちょの親離れと同時に再国有化の絵くらいは描いているだろう。それまでは繋ぎとしての役目を強いられる事だろう。残念ながらエリア局は役目や視点が全く違うというスタンス。 >>498
いやたぶん課長までも無理だと思う、給与上がっちゃうから
会社は全体的に給与抑えたいから、どうにもならない渉外をこのポジションにしたんだと思うよ
かんぽ社員には絶対服従だからつらいだろうな なんだか知らんが、
要するに保険の営業なんか、今のようにやらなくて済めばいい。 これはエリマネのみ再国有化の布石？
エリマネって集配センターと統合した局もあるけど。
個人的には町村設置の局は公的資金なければ成り立たないとは思う。 仮に再国有化するとしても20系だけだろう。
30は内務も含めて死んでくれ >>495
本当それだよな。
民営化後のかんぽ生命の新人ってかわいそう。
局会社の基幹職や一般職相当なら大半は？その仕事だろうし、総合職なら支店のその仕事がいわゆる現場研修であとはエリア本部や本社勤務で企画や指導業務だろ。
どっちも実際の新規契約や保全ってほぼ経験しないんじゃない？
かんぽ生命の若手こそ逆に局に出向した方がいいよな、懲罰的な意味合じゃなくてさ。かんぽの現場ってかんぽ生命の支店じゃなくてまさしく局の窓口や渉外の訪問先だろ。 なんでかんぽってゆうちょみたいに局間借りしたり単独店舗構えたりしないで郵便局員に丸投げするの？ 会社が局数を減らさんて意味を考えろよ
普通なら誰がどうみても局数を減らす方向だろ
局長会の政治力
国営化したいのは局長会だぞ 宇垣美里のような美人が郵便局に勤めないよね…
あんな美人がいたら計年いらなくて毎日職場に行きたいって思うよな
そして俺ならかんぽ1,000万とがん保険月掛１万入りに行くw >>510
かんぽ生命は個人契約は対象外で窓口は不要。だから、局から出て賃貸施設に支店を構えている。
郵便局は代理店。 渉外をかんぽに出向なんて局長会が勝手に決めたんだろ、ここは局長会が経営者だから（笑）「渉外とかいらんわ特定局長さえ残ればいい」だろ、この流れで行くと襟マネ内務もヤバい >>507
郵便窓は必須だろう。再国有化はハードルが高いし、総合コンサルによって金融窓口の収益を確保するのは難しい。金融二社が独立すれば渉外化して保険営業をメインにやらせる未来しかないけどね。日本生命の外交5万、第一生命4.5万、かんぽ1万。 >>511
その局長会の政治力にぶら下がって全く闘う気のない御用組合の組合員である俺達が一番のバカ野郎なんだろうな
局長の数より遥かに多い組合員数がいながら選挙協力もしないくせに一丁前に配達が～人数が～とか言ってる姿を局長達は笑いながら見てるんだぞ 東洋経済に記事にされた東京のリーダー部長Ｙだとか支社に栄転とかふざけんな。懲戒解雇にしろよな。 >>517
組合が闘う気がないんじゃなくて、組合員が無関心で文句ばかりなんだよ。
20万人で10万しか票集めれない組合と、2万人で50万票集める組織。政治に縛られた会社なのに、会社どっちを厚遇するかなんて明白。
この事実すら知らず、組合が何もしてくれないなんて言える奴ばかり。 >>519
組合員の集合体が御用組合なんだから同じだよ
局長会にコントロールされてる会社とパートナー協定？結んでるとか組合員であることが恥ずかしいくらいのことをしてるのに小出しに見えない先の情報を出されて勝手に思い込んでギャーギャー言ってるだけになるよう局長会に統制されてることにも気付けないバカ野郎ばかり 結局今年は無能組合からただ飲み会(費用は組合費だから意味なし)の還元すらなかったな
もうjp労組入る意味ないだろ
入っても入らなくてもボーナスは変わらんし不法行為されたら裁判で解決すれば問題なし >>482
これやんないと回らないだろ。
貯金専担だった奴は残して欲しいわ。 >>519
集票力がない(組合人数の半分しか集票できない)のは、支持政党が無能すぎるからでは？ >>519
組合が推薦する代議士は
組合員の待遇向上に全然興味無いやん。
あんなんに100万票取らせても
なんの意味も無い。 都市部のエリマネ統合する方法ない？
現実的なもので。
使えないエリマネ局長を閑職にしたい。 >>529
局長のポジション減るから無理
この組織で助かりたいなら局長になるしかないw エリ単分離つっても人事交流自体は残るだろうから
欲しい若手引き抜いて要らん奴なすりつけるとか増えるんだろうなぁ >>531
証券外務や変額資格持ってる奴とかを引き抜いて、生保募集人資格ぐらいしか持ってない奴しかよこさないからなぁ。
自分らのことばかり考えて、一切単マネのことなど考えてねーもんな。 >>441
もしかして内務に関してはかんぽに出向した奴の方が勝ち組じゃね？ >>530
サラリーマン局長じゃダメだぞ
よっぽど結果出してるサイコパス局長ならサラリーマンでもやってけるが、それ以外はオーナー局長じゃないと >>534
たしかにな
オーナー局長とサラリーマン局長の間にはマリアナ海溝くらいの溝があるな
オーナー局長は圧倒的勝ち組… そもそも
田舎エリマネオーナー局長の仕事を
リーマン局長は出来ない
田舎エリマネオーナー局長の最大の仕事は
人事交流
親戚、学友、上下関係、近所付き合い、
濃密な村社会でリーマン局長が入り込むスキはない うちのオーナー局長は元ひきこもりで地域交流とか一切しないな
他人と交流したくないらしい、それ以外はオレの言いなりだから重宝してる >>509
かんぽ生命の業務環境はホワイトなのを知らないのか？
黒い部分は全て郵便局が被ってた >>539
一握りは栄転してるんじゃね？
あとは飼い殺しか？ >>538
そうか。
実務を知らんまま臨局するのは気の毒かなと思ったけど案外本人達は苦でもないんだな。 350 〒□□□-□□□□[] 2021/02/27(土) 19:40:17.03 ID:VjcLKoan
名前だけ書けれ合格出来る面接試験で入ってきた猿部と難関試験受けて入ったエリートと一緒にされてもな笑
これでキッチリ区別されてほんと良かったぞ
俺は単マネ局長目指して頑張るよ
これみろよw
自分をエリートだと勘違いしている痛いやつw
なんで総合職ではなく窓にいるんだよw
しかも単マネ局長目指しますキリッってwwww
こんな恥ずかしいやつ存在してんのかよwwwww
おまえ窓口の仲間に謝罪しろwww しかも郵便局が難関試験wwwそんなこと言ってる奴初めてだわww
手取り20万以下でエリートwwwなんで窓にいるwww
普段から本気でそう思ってんだろなwww
草wwww >>532
ほんとそれ
うちの統括とかこないだ窓部長の前で
「単マネなんて自分の仕事だけしてればいいんだから楽なもの
全事業網羅しなきゃならないエリアの方が仕事は格段に高度だ」とかほざいたらしい
マジで終わってるわ >>543
流石にネタと思いたいけど
本気でそう思ってる馬鹿って案外いるからなぁ
そういや、行く先々でトラブって１年人事で各局たらい回しにされてるのを
親には「問題のある局に行って改善してやってるんだ」とか伝えてたって奴もいたなぁ
噂では本人は割とマジでそう思ってたらしいって話だったがアレもこの手の馬鹿だったんだろうなぁ
でも正味の話、この辺のキャリアパスが本当にただ書いてあるだけってのもどうなのよって気はするけどな
「書いてはあるけど、実質窓から単マネ局長なんて余程だから」とか
「偉くなるならエリア行って統括の靴舐めて自民の票集めしてた方が早いよ」とか言ってやるのも慈悲じゃねーかなって思う
ただこれからは単マネ局長でも窓口系の資格求めるなんて話もあるらしいしどうなるんかな ゆくゆくは郵便局も完全民営化したら特定局は国営化しても単マネは採算取れるところ集約してリストラすんのがオチだろうな。 >>543
バカ窓には多い思考だな
無能なくせに気位だけ高いってあるあるだろ
バカな味方は敵より厄介って言葉通り厄介者なんだろーな >>546
行く先々でトラブル起こして転勤してる人がご栄転してるってほざいてたわ
しかも本当にそう思ってそうな感じだから手に負えない >>549
転勤させる理由がさ、馬鹿は使えないﾀﾋねに出来んやろ
すまんが○○局が大変でさ、立て直して来てくれないか？君の経験がきっと職場を良くしてくれると推薦しておいた。期待してるよ
って追い出してんだよ言わせんな恥ずかしい 窓口系から単マネ局長はかなり狭き門だな
麻布とか富山中央みたいに窓口単マネ局なんて数少ない
どうしても郵便事業出身で本社・支社の経歴がある方が有利 >>546
ID:lBLXzyrrは、渉外スレでも誰からも相手にされてないただのバカだから、相手にしなくていいよ
キ○ガイ猿にエサを与える必要ないしなw >>547
国営化は無理だろ…
あんだけ郵政民営化！とか言って選挙して民営化は国民の総意みたいなもん
それを勝手にまた公務員に戻すなんて絶対できない
また選挙で決めなきゃいけなくなるけど、このご時世だから国民は郵便局を国営にするの反対するだろ
ただでさえ公務員は目の敵にされてるのに… 前任局で統括からエリマネに来る気無いかと聞かれたけど本気だったのか？
単マネからエリマネって今まで一人もいないから
逆は多いけど >>552
エリートくん、また来たの？
恥ずかしくて顔真っ赤だよw 350 〒□□□-□□□□[] 2021/02/27(土) 19:40:17.03 ID:VjcLKoan
名前だけ書けれ合格出来る面接試験で入ってきた猿部と難関試験受けて入ったエリートと一緒にされてもな笑
これでキッチリ区別されてほんと良かったぞ
俺は単マネ局長目指して頑張るよ
郵便局に入るのが難関試験だったエリートくんw
局長になるのは大変だぞw
自己評価高すぎて自己評価オール◎とかするのってこういう奴だよなw >>548
まあおまえみたいな詐欺猿はバカ窓以下だがなwww >>554
今、エリマネは局長候補が足りないから単マネ窓口にもお声がかかるよ
統括が知ってるってことは、まず間違いない
郵便事業の社員である俺にもお声がかかったからな
近くの部会長からだけど >>554
局地会では奴隷を募集しております。
能力は問いません。
先輩局長が白を黒と言ったら
黒だと信じられる無能が唯一の条件です。 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 機マネとかいう腐れ制度無くしてくれたんだから二度とエリアと関わり合いになりたくねーわ
これを機に人事もエリアは転勤したくない一般オンリー単マネはどこにでも転勤する基幹職オンリーって
分けちまえばいいんだよ
あいつらも言うこと素直に聞く奴隷の一般職の方が支配しやすいだろ
役職？要らねえだろ全知全能の局長様がいらっしゃるんだから >>561
局長様は利益を吸い上げる係だから業務なんてしないぞ 三事業やその他を半端にやってるエリマネのシステム自体おかしいよ
専門性がない 郵便部門と襟マネ局長は国営化、襟マネ社員は派遣化とかマジでやりそうで怖い 難しい事は単マネに丸投げだしエリマネは要らないよな 希望してないけどなぜか単マネ→エリマネになった。
数年経って課長代理になり数年経ってからどうしても単マネに行きたいと局長（副統括）に相談したら「できるけど降格しないとダメだし一回そうなったらずっと昇格できない可能性高い」と言われた。
そういうシステムなの？ >>567
エリアは常に局長候補を探してるんだよ
だから君を手放したくないんだよ >>567
異動させてやるから降格ってひどすぎw
支社から現場に戻りたいって懇願すると降格願い書かされることはあるらしいけどエリマネ→単マネでそれはひどい >>565
国営無理でも単マネ、エリマネの人事交流以外分離独立だろ。完全民営化したら単マネは金融二社と代理店継続義務も不明だから、総合コンサルはそれの布石。スリム化してエリマネは維持交付金だけ自分のところに流れるようにすればいいだけ。 支社ってどう？
現場めんどいから転用試験受けようかな
現場と本社のサンドバッグになって終わるか >>574
窓口の仕事が嫌な奴は、支社の仕事も嫌になる
場合によっては、年末年始に郵便系の応援もしたりする
現場に出る時は大抵は窓口営業部長あたりで連絡会の下働き 支社とか人間関係ネットリしてそうで絶対無理だわ俺は >>567
とりあえず黙ってエリマネ管理者の希望出しとけって事だろ
役職に居るなら順番で局長になれるし、何なら媚び売っとけば順番だってすっ飛ばしてくれるんじゃね
冗談はともかく、課長代理以下の人事は基本エリマネ側だから単→エリマネは普通にあるけど
逆だから降格が必要なんて話は嘘どころか然るべき方向に通報したらパワハラで引っ張れそうだけどな
まぁ単マネに動きたいなら窓部長あたりから支社経由で無理矢理引っ張ってもらうのが一番だろうけど
体調とかメンタルとか口実を作って降格願いってのは一考の余地はある
広域で異動できれば「いやぁこっち来たら調子いいですわー」とか言って普通に仕事してりゃ
管理者は難しくても代理・課長あたりなら何とかなるんじゃね
まぁ正味の話エリア局長に嫌われれば喜んで送り出してくれるだろうよ 一番手っ取り早い単マネへの異動手段はメンタル不安で病休取って戻ってきてもチョイチョイ通院で休む事だわ
そうなると計算の立たない要員扱いになるから希望すれば単マネに飛ばしてくれる
問題は昇給やボーナスの査定に影響するのを我慢できるかどうかだな 機マネ廃止ならエリア→単マネのハードルは上がるだろう
降格してでもってのはあり
つーか降格したいわ 保険の現況届違反…とられた。
入力の後に登録なんか今まで言われた事ないのになぜ今更？
どうでもいいことに力いれてモチベーション下げやがる 入力のあとに登録って受付証のこと？
サポートシステムない頃から思ってたけど、受付証の登録画面なんか自動遷移して普通だと思う
しかも99で入力、預り書類欄に現況届ないし、やり方が酷いよね ゆうちょ併設でない単マネの貯金窓口って投信もその他の貯金業務もやるんだよね？
投信専門でなくて両方やるの？ >>584
多分、受付証発行後に支援メニューから入って、備考欄に現況届受理って入力しないといけないって事だと思うよ。 >>586
渉外もいなくなるし全部やるんだろうね
確実にパンクするw
投信客2組来たら詰む もうもう、こんなひどい非人間的な職場はまっぴら
給料安くても人間を普通に扱ってくれる、対等な人間関係がある、回りも上司も尊敬できる職場に転職するわ
人生一度きり >>585
あれはマジでエグいよな
システム対応間に合ってないのに現場にやらせるなよ >>590
こういうのもそうだし、かんぽはシステムも嫌い。
ただでさえ嫌いだったのにこの数年で毎年毎年
更にどうしようも無いシステムつくってて
完全に現場を置き去りにしてる感じがする。
10年前のオンボロ機械の方がマシだった。
他事業のシステムはそりゃ不満も多少あるけど
ちょっとずつ便利に進化してるのにね。 事業だけど単マネからエリマネ統合集配センター異動になった。
田舎に合う合わないあるだろうけど天国やな。
空気うまい、配達楽、昼休憩とれる、doortodoor車通勤、超勤時短言われない。
二度と単マネに戻れない。
単マネの配達マシーンという名の非人間的生活から人間に戻った感じ。 >>574
やりがいを求めて支社にやってきてもやらされる仕事は雑用ばかりだぞ？
21世紀にもなって昭和50年代のような古くさい慣習が山ほど残っているからな
電話応対や資料の印刷、会議の設営はまだいいが幹部の弁当の買い出しや送迎、お茶汲み、昼のラジオ体操当番が新入りのメインでやる仕事
電話はヤクザと一緒でワンコールで取らないと怒鳴れる、おまけに1日一人あたり40～50件は取るんで自分の仕事は全く進まん
稟議書はもちろんMT資料や庶務担資料でもフォントや文字サイズ、全角半角が1箇所でも違うと重箱の隅をつつくように嫌みったらしく文句を言われる
建制順といって資料に幹部の名前を載せるときにお偉方の序列が違っていたら他の部署まで呼び出し食らって謝罪に行かないといけない
民営化から10年以上経過してもなお自分たちはお役所だと言い張ってる糞みたいな組織だから早出で朝7時から夜10時過ぎまで平気で残業
勤労管理は全部自分でやらないといけないから主任や係長が首を振らなければ当たり前のようにログ弄って勤労データ改竄強要される
年間残業時間600時間余裕で超えてるのにデータ上は200時間とか300時間だもん、馬鹿そのもの
今は3年で異動できるから総務か計画行くのが一番いい、現場は出世・昇給が早い
集配計画しんどいってみんな言うけど支社の人間からすりゃ現場は天国だわ
自爆営業があったって身銭切ればさっさと帰れるしクレーム対応程度は生ぬるい 確かに支社ってどうでもいい仕事
しかしてないもんな
どうせ本社の言うことには逆らえないし、
伝書鳩しか出来ないなら
無くしてもいい部署筆頭だと思う 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>595
伝書鳩すら出来てないからな
本社の意見を都合良く曲解して現場に落として責任が起きたら現場のせいにするコウモリ糞やろう部署が支社 これだけネットの発達した現在は支社っていらないよね みずほ銀行の障害ってゆうちょとかの提携ATMで出し入れしてもダメなの？ でもナビの管轄じゃない質問は支社にしか出来ないやん 証券アナリストって推奨されてるけど、投信専門の渉外に必要なのかな？ >>604
証券アナリストは趣味で取る資格だろ
最短で2年必要だし講座受講必須だから13万ぐらいはかかるし
老後の楽しみに個別株取引でもやるんなら良いんじゃね？ >>604
郵便局レベルではいらない
客もリテラシー低いし >>604
そんな渉外はもういなくなる。
全員保険屋だ。
なので不要。 この時期になると周知品とか、その他、無駄なモノがたくさん送られてこない？予算を使いきる、公務員のままですね。 350 〒□□□-□□□□[] 2021/02/27(土) 19:40:17.03 ID:VjcLKoan
名前だけ書けれ合格出来る面接試験で入ってきた猿部と難関試験受けて入ったエリートと一緒にされてもな笑
これでキッチリ区別されてほんと良かったぞ
俺は単マネ局長目指して頑張るよ
超難関試験を突破して郵便局窓口でイキがる自称エリートクン
単マネ目指して今日も5ちゃんで憂さ晴らしw
メシうまメシうま発狂中w
こんな恥ずかしい奴生きてる価値ないだろwww 定額の手当なくなるらしいけど旧局会社の給料ばっか減って配達夫の手当には一切手を付けさせない糞組合ってなんなの？ >>611
そりゃ配達からほとんどの役員出てればねぇ 渉外が持ってる投信の顧客、約900件あるんだけどフォローしきれんぞ
前に渉外に聞いたんだけどレポート送ったり電話連絡したりを毎月してるんだと
うちの窓で投信をまともにできる奴は一人もいない。。。 >>613
投信だけやってていいならできるけど窓口をやりつつ証拠書の検査やって現金検査や切手検査も研修も局長のフォローもとかやってられないな >>613
妄想だけど、投信で優秀な渉外は窓口にコース転換させるような気がする。貯金軸であっても使えない人材はそのまま出向 局のホワイトボードに月の予定書いてあるんだけど、10日に内命13:30～と書いてあったけど、俺異動？
聞いたら「うちがあるかどうかは知らん」と言ってたけど。 投信の改悪手当で窓口に来るわけないだろ。アフターフォローどれだけ大変だと。頑張れ窓口。 >>616
引っ越しを伴う異動の人、限定じゃなかったっけ？
まぁ、管理者クラスってことかな。 ゆうちょ銀行はもう内命あったんでしょ？
今回は大規模な異動だったらしい >>619
俺主任だけど。
まあ局長って線もあるかな
雇われ局長だし >>619
こちらのエリアは、全社員が10日って文書出たよ。 >>611
定額に手当つくからババアが独り占め
手当も欲の塊ババアも要らない
手当を無くして客に還元しろ！
客には0.002%でババアは手当が数万円？
アホか！客を馬鹿にしてる
嫌がる客に強引に定額させるサギババアとサギババアをコントロールできない無能な代理を排除しないとかんぽの二の舞でゆうちょも転げるぞ！ >>616
引っ越し手配の関係とかがあるから転居を伴う異動は10日、転居なしの異動は22日。
ただし挨拶や引継ぎは22日15時以降で統一。
言っても実際「転居を伴う」がどこまでかって地域によって結構違うからなぁ
つーか転居まである話なら早いうちから打診とかあるんじゃね >>611
俺は局会社だけどだったら役員やればええやん
面倒事、旧事業に押し付けて文句だけ言うのはどうなの？ >>613
ほんとそれ
そういう所全く考えてないんだよな
取扱局と本支社の投信担当以外は大概こんなの適当にやってても楽勝な奴程度にしか思ってないからな
ただ端末処理するだけならともかく、アフターも販売も多少勉強した程度じゃ話にもならんし
下手すりゃお客の方が詳しいし、変な話色んな所で保険以上にごまかしが利かない
しかし流石に投信中心で動いてる渉外さんなんだろうけど
ちゃんと定期的にアフター続けてるのは凄いな
>>615
んな器用なケアができる会社なら良かったんだけどなぁ
本人の希望もだけど、管理者あたりが上手いことそうなるように仕向けないと多分どうにもならん ５００人を超える郵便局の保険外交員らが、根拠のな
い経費をつけて事業所得を圧縮したとして、総額約１７億円の申告漏れを指摘されたことがわかった。
受けた還付は約２億円多かったことも判明。
追徴課税は、過少申告加算税を含め約２億数千万円に上るとみられる。
事業所得をめぐっては、外交員ら数十人から約１億円の申告漏れが見つかっており、これで外交員ら約１８００人のうち、約３分の１にあたる約６００人が計約１８億円の申告漏れを指摘された模様だ。
日本郵便（東京）によると、外交員らは年金や学資などの保険を扱う。給与とは別に、営業実績が反映される事業収入がある。ここから必要経費を除いた事業所得が２０万円を超えると、確定申告が必要となる。
関係者によると、新たに指摘された外交員らは申告の際、仕事と無関係のマイカーの燃料費や携帯電話の使用料のほか、同僚との飲み食いを接待交際費などとして計上し、事業収入から差し引き、事業所得を圧縮した。申告漏れは３年間で計約１７億円に上ったという。 >>613
単マネ窓口の実情を理解してる奴が決めたとは到底思えん。
単マネ窓口をぶっ壊すつもりかね。
エリア窓は基本的に投信ないわけだが、その発想のままで今回の組織再編を決めたんじゃね？
ということは局長会の一存が濃厚かもしれんね…。 >>611
ナメてるよな。ここでもよく言われている事実だけれど、半日あれば研修も何もなしで全て覚えることが出来る超単純作業である配達に無駄な手当て多すぎなんだよな！
正直時給600円で十分な仕事だはw 貯金軸の渉外を窓口に異動させてくれないとぶっちゃけ回らない。
保険内務を逆に何人かかんぽに出向させてでもだ。
奴らなら福祉定期なども手続きしてきてくれるでしょ。
窓口の混雑緩和にも繋がるから奴らは絶対に必要だ。
うちの局は渉外が今持ってる投信顧客が約500人。変年で200にん。
窓口社員だけじゃこんなの無理だわ。
今まで渉外に振られていた定額満期も窓口に来るようになったら窓口がごった返して
「早くしろ！」
とイライラをぶつけるお客さんも増えるだろうな。
今から鬱だわ。 局でやる改正の講師役って今まで集合研修してたから情報下ろす役ってのはわかるが、集合研修してないんだし講師役なんていらないだろ？ >>629
わかりやすい分断工作すんなよ
敵は会社や局長会であり20系ではない >>630
今のうちに
他社に資金流出させればいいよ。
会社にとって大損害やけど
そうさせてるのは
局長会の言いなりになってる会社が悪い。 局長の数より社員の数の方が多いんだから、
局長会ならぬ社員会を作って、国会議員を送り出そうぜ！！ 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>634
本当はそれが組合のはずなんだけどなぁ
社員のために活動してくれる人に投票したい >>632
なにキレイゴト言ってんだ？
自分達のことばかりで組合仕切ってる２０チラシマンも３０からすれば敵だぞ 立憲民主支持じゃない組合作ってくれよ
ほんと立憲民主は無理枝野蓮舫支持とかありえん
自民党がどうのこうの関係なく生理的に無理 郵便局のCMに出てる社員が郵政に載ってたけど、どんな基準で選ばれてるんだろ。
どうせ統括とか部会長みたいな権力者の局だよね。
ビジュアルで選ばれてはいないのは何となくわかるんだけど。 >>644
共産党は立憲民主よりもっと生理的に無理 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 平和活動とかマジで無理だよな
政治的思想は置いておけばいいのに 政治活動なんて若い人なんか興味ないし春闘なんてもってのほか
最近LGBTの思想押し付けてくるのも腹立つ
ホモは欠陥人間に変わりない >>649
組合はサヨクの巣窟だからな。
オレの組合費が売国政党に流れてると思うと虫唾が走る。 北方領土献上は売国じゃないんか
ほんまネトウヨの頭の構造は理解出来んな草 最近マジで飲酒運転多いな 毎週のようにグループの誰かしら捕まってねえか？ｗｗｗｗ 組合辞めようと思って相談してるのですが支部長の引き止めすごいですね。
引き止めの内容が相談なのにパワハラっぽい感じなのでますます辞めようと思うのが強まってます。
もっとマトモな組合になれば戻ってもいいですが今の組合には意味が見出せません。 組合って別にここに限らず大手労組は立憲支持やろ
ほならね、自民左派擁立する組合でも立ち上げて見ろと
脱退しても郵政労働者の権利がますます弱まるだけのジレンマ
そりゃ局長会も会社側も好き勝手出来るわなw >>654
相談なんいらねえよ、文書で何日付けで脱退しますって送りつけるだけ
電話かかって来て会って話がしたいとか言ってくるけど、必要がないって突っぱねて終わり
また必要になれば加入すればいい 本社支社や局長会と戦わずに
20系が～配達男が～金猿が～単マネが～とか責任転嫁と内紛しかしないエリアの窓カス共が心入れ替えん限りやりたい放題だわw 社長直通に漫画でわかる取引時確認の上司が男だったのが残念とか送ったバカフェミいてワロタ
どこでもめんどくさい奴いるんだね そもそも雇用されている側と戦わなきゃと息巻いている被雇用者の時点で
比類なき負け組なんですがね >>658
そいつ暇すぎだろw
それならもう登場人物全員LGBTにしてしまえ ホモはマジで消えてほしい
ホモステッカーは貼らずに捨てた ヒマな奴は自己啓発なり仕事探すようなのと他人を攻撃するようなのとだいたい分かれてる気がする。 >>657
本社支社じゃなくて局長会だけやっちまえば良くね？ 【自衛】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 局長会も奴隷を募集しております。
能力は問いません。
郵便、貯金、保険、共通何も出来なくても可。
先輩局長にイエスとしか答えないこと。
あと家族総出で選挙に専念すること。
以上が条件です。
局長会の底辺カーストになりたければ
コネなどなくても地区の統括局長に
手土産持って頭下げればバカでもなれます。 >>659
どの立場で言ってんの？
このクソ会社に勝ち組なんて存在しないから
勝ち組言うなら勿論上に従順な上にA評価だよな？ 13 番組の途中ですが＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲ 2135-mGxq) 2017/10/27(金) 01:02:09.64 ID:Bmi7CEpl0
俺、貧乏ごっこしてる。
給料もらったら、12万円だけ手元に残してあとの残りは銀行に預金。
そしたら、俺は手取り12万円の安月給サラリーマン、、、って自分自身に暗示をかけ、
そのお金だけで生活していく。
これを1年続けただけで、銀行預金残高が24万円になった。 【脱退届の書き方】
--------------------------------------------
JP労働組合
中央執行委員長殿
脱 退 届
年 月 日
JP労働組合
○○支部
○○分会
自分の名前 印
私○○は、本日 年 月 日をもって、JP労働組合を脱退します。
以上
---------------------------------------------------
これを、自身の地本か、中央本部にできるだけ簡易書留以上で郵送しよう
後から電話で確認が来ることがありますが、「やめます」とはっきり伝えましょう >>670
そのリアクションは、負け組そのものだからやめとけ 主任から代理
代理から課長
昇任するとどれくらい給料あがるの？ 組合入らなくてもボーナス入ってる人と変わらない
→つまり無駄金
もし組合入ってない状態で上司などから不適切な行為や言動
→法的措置とるために司法とか第三者機関、マスコミなどの第三者機関にリーク
組合入るメリット
馴れ合い、飲み会タダ(という名の組合費から出てるから実質自己負担)
あれ？組合入る意味なくね？
何かあっても守ってすらもらえないゴマスリ御用組合 組合入ってたらその分便宜があるとかボーナス上乗せとかあるなら入る意味あるけど組合費払ってる人と払ってない人で何も違いがないんだから組合なんて物好きがやってればいいことだよ >>681
だよねメリットがないと意味がないよね
金額が無理ならせめて年休とかで差を付けるとか無いものか メリットデメリットって言ってる時点でお客さま気分。
そりゃ局長会には勝てないわけだ。 教えて頂きたいんだけど、貯金の電話番号変更とかって入力したデータの件数と送られてきた証拠書数の突合してる？
不備あって送れなくて解消までけっこう時間かかりそうで、その間に督促とか来るのかな？ 皆で勝ち取った権利を、社員であればさも当然の権利として行使してるのに、関わりもせず、頑張っている人へ文句すら平気で言える人間がいると思うと鳥肌立つわ。人間と思えない。 >>688
頑張ってる人はいつか報われるからそういう人たちのことは気にしないのがいいよ >>688
何が勝ち取った権利だよ
完全に出来レースか役員だけ美味い汁吸ってんだろうが！
これだけ多くの社員が組合は役に立ってないと思ってんだよ
反省しろカス >>689
うい
>>690
頑張ってる仲間を応援すら出来ないのは人間ではないよ。悪鬼だよ。
専従なんて、土日もなく、超勤もなく、計年もないのに甘い汁吸ってるなんてよく言えるな。お前がやれ、鬼 >>691
しってる。多くの人は署名とか協力してくれる、、
役員やれとはいわん、選挙やれとはいわん、共済やれとはいわん。自分の時間犠牲にして活動しろとはいわん。
応援してくれればいいのによ。 >>694
部外にリークとか恥さらしって事すら理解できないやつのほうがバカだと思うけど。 恥さらし笑
かんぽ金コン猿のあの詐欺行為を白日の元に晒して詐欺師に懲戒処分の鉄槌を下した素晴らしい行為じゃん ガチ専従いてワロタ
頑張ってるって大問題起きてからやっと重い腰あげてるようじゃ意味ねーだろ
どんだけ今まで社員が苦労してたかと 組合のアホどもの常套手段
1.ベア要求ボーナス前年比増要求
2.組合と議論してるフリしてなあなあ
3.結局ベアは勝ち取れずボーナスも前年比変動なしもしくは減少 御用組合からは抜けるのが正解
なくてもいいだろ
勝ち取ったとか馬鹿なのかな？
主任以下と一般職の統合も勝ち取ったのかw 収益が年々右肩下がりでボーナスも大幅に減るだろうな 就職して全逓の頃からずっと加入し続け、30年近く組合費も支払い続けてきた。
それまで直接組合のお世話になることもなかったが、
管理者のパワハラがあまりに酷くて遂に組合に助けを求めた。
しかし組合役員は何故か局長からの「局内だけで握りつぶしてほしい」という要望を受け入れて終了。
俺はこんな組合のために、こんな対応をされるために今まで200万円近くも貢いできたのか、
と思うと本当に馬鹿らしくなってすぐに脱退届を出したわ。
メリットデメリットとか言う以前に、労働組合って組合員を助けるために存在するんだよね？
そのために組合員は高い組合費を支払ってるんだよね？
その組合員が助けてほしい、って言ってるのに、組合員よりも管理者の要望を受け入れるってどんな組織だよ。
仮に非組合員にボーナスや年休でデメリットがあったとしても、間違いなく脱退してたわ。
こんな組合に金を払い続けることは俺の気持ちが許さないしな。
やっぱり全特が作った全郵政なんかに吸収合併された時点で、組合としての機能は終わってたんだな。 組合費なんて専従役員の給料や
支部の馬鹿達の飲み食いに
消えてるだけだぞ この会社ってユニオンショップ制じゃない？
ないならこんなゴミ労組入る意味ないと思うんだけど そもそも新たな人事給与制度とやらで渉外の給与下げまくったのが不適正募集の要因の一つなんだから組合が引き起こした事件なんだよな
だから組合としてはリークした奴らが憎いわなw >>692
専従なんて年収いくら貰ってるんだよ。
特定局長以上貰ってるんだろ？
それで文句なんてよく言えるな。
そもそも組合が合併した時に役員の数は減らさずに、高報酬の役員の数が2倍になったのは、
役員の仕事が美味しいからってのが一番の理由だろ？
アイツらも全特と同じ、利権の塊だよ。 >>687
明日受持JCの担当課に電話して不備があって対応中なのを一報しとけよ。
住所変更の時に連絡しないでいたら二週間位で電話来たからw
たぶん誰のどの取扱いの書類が届いてないかわかるはず。 ＪＰ労組＝御用組合＝局長会（会社）の養分
落ち着いて考えば考えるほどにこの公式が正解なことに気がついてしまった
組合はなにをやっても局長会のための下支えしかしてないよ
会社との交渉は組合員に相談もなく局長会と擦り合わせした後にもっともらしい理由の新聞で誤魔化したり勝ち取ったとか意味不明の勝利宣言
選挙も結果的には局長会のお邪魔をしない候補しか応援しないどころか立憲とか組合員の将来に関係ないところを推したりする無能丸出し
脱退したくてもできない弱い人の集まりが強くなれる仕組みもないのにお布施を払い続ければ救われると信じる信仰宗教かよ！ そもそもかんぽ問題の責任の一端はコンサルの基本給12％を削って食い合いさせるのに提案＝同意したJP労組にもあるだろ
そのせいで内外含めて8割強の社員の年収がダウンした訳でそれで頑張ってるとか言われても労組ステマお疲れとしか思えませーん >>687
代用証拠書で送っておけば？
2類でやったことないけどまぁいけるだろ ペリカン便合併失敗の時も出た損失を関係無いグループ社員の給料で穴埋めさせたしな 郵政あるある
・いじられ役は愛されキャラでなく単に好かれてない奴 まあ署名数や選挙の投票数見ても、どうやっても局長会に勝てねえわな。
せめて署名と選挙だけでも一致団結すれば昔みたいに少しは強くなれるだろうに。 組合が皆をバラバラにする活動してるから
しゃーないね
選挙は組合の対立候補に必ず投票するようにしてるし 総合的なコンサルってなんやねん。変額年金も投信も販売できないかんぽ生命への出向組がどうやって総合的に提案するねん。 あれほど、業務に必要な研修は会社が用意して勤務時間でやってくださいと言っているのに、研修のDVDを昼休みに見てくださいとか言っている管理者には退場願いたいよ。 >>718
それこそ組合案件だろ
録音して証拠を押さえろ >>718
一発アウトな案件じゃん
まだそんな無能管理者いるの？賃金未払いだから労基に連絡したら全国に事案として文書でるぞ かんぽのご契約確認活動、局長はKPIばかり気にして本来の趣旨から外れている。正規取り扱いも無視。しかもこんなコロナの時に来年度登録率８０％やるってどうなん 【脱退届の書き方】
--------------------------------------------
JP労働組合
中央執行委員長殿
脱 退 届
年 月 日
JP労働組合
○○支部
○○分会
自分の名前 印
私○○は、本日 年 月 日をもって、JP労働組合を脱退します。
以上
---------------------------------------------------
これを、自身の地本か、中央本部にできるだけ簡易書留以上で郵送しよう
後から電話で確認が来ることがありますが、「やめます」とはっきり伝えましょう ZOOMで自分の画像見るとなぜかブサイクに見えるよね
特殊なアプリとかないのかな
マット化出来るやつとか 渉外がやってた投信変年もそうだけど、寝たきり老人の意思確認やら財形、給与の集金やら窓でやるんだろ?
めんどくせぇと言うか人手が足らん 窓の依頼で老人ホームへ解約手続きへ。
どう見ても意思確認できる状態じゃない。親戚からの申出を安易に受けたみたい。
もちろん断ると、激怒、訴えるぞとか色々。
外回り大変ですよ。 >>727
ありそうだけどいま老人ホームとか訪問受け入れてくれるの？ >>714
郵政あるある
・問題児の言動が共有されている お前らんとこも連絡会スローガンとか、防犯兵庫とかくだらない施策あるの？ >>732
防犯兵庫なら
こんにちは 挨拶がわりの ストレート
すれ違い お元気ですかと 右フック
挨拶が 変えるあなたの 顔の形
挨拶が 繋ぐ両の手 取り調べ >>734
改正時期をずらして、という意見要望は、本社も把握してるのにな
ポータルの改正文書のページ数の多さよ
DL式紙の変更の多さよ >>739
それに加えて貯保の改正、集中倉庫の準備、年度末決算、人事異動
バカ本社って、日常のお客様対応の事なんてまったく頭に入ってないんだろうな 窓だ渉外だ配達だって争ってる場合じゃない
手を組んで会社に一言物申そうぜ
社長直通ご意見箱にもっと投稿しよう
カブってもいい
細かいことでもいい
くだらないことでもいい
今のままじゃ少数意見だから会社も本気にならない 本人限定のweb受付を導入して改善しました
は？確認票に差出人の住所名前記載するとか馬鹿なん？むしろ手間が掛かって改悪なんだが
まあ無視して自作ツール使ってるけどな 学資だけでも業界No.1にすれば若者はネット見て来てくれるのにな 餌の商品ぐらい用意しろって とりあえず窓口に来てくれればチャンスは色々出来るよ もう世間ではかんぽはその役目を終えたんだよ。昭和の商品が令和の時代に生き残れないことを社員なら悟れよな。 一番評価されるのに分かりやすいから楽じゃん？やる気のない今まで営業しなかった奴らよりはマシと思うけど（笑） 餌とか言ってまだお客を獲物扱いしようとしてる犯罪者予備軍がいるスレはここですか？ >>749
でも実際それがJPスタイルだからなあ
せっかく総合的なコンサルティングとかいって「三方よし」とか「経営理念ハンドブック」とかで基礎の基礎から固めてたのにそれをぶん投げてかんぽに出向とかおかしくなって当然だろう
出向後はどの会社の経営理念に沿った行動を取れば良いんだ？
もうグダグダ >>749
スーパーの特売品みたいなものでしょ ボランティアじゃないんだから餌で呼び寄せて利益求めるのは当たり前じゃね？もちろん今までのやり方ではなくてクリーンなやり方で >>747
だな
にも関わらず、この先何を求めて行こうとしてるのか
かんぽがあと出来ることは、今まで加入のお客さんに契約が終わるまでフォローして、ひっそりと役目を終える道しか残ってない
そういう売り方をしてきたんだから諦めるべき >>751
スーパーで物売るみたいに保険売る時代は終わったんですよ 子供は減る。老人は増える。って考えたら生保の未来はわかるよな。それに合わせて規模縮小と合理化ができない組織の未来もね。 >>748
盲目の君より
やる気のない奴の方がマシだよ。 かんぽの保険あんなに金額が高い掛金じゃあ、まともな現役世代はムリだよ。
子供を小学校から私立に入れたがったり学費はとてもかかるし、郵便局の保険、に付き合う
どころじゃない。
平成ヒトケタの時代みたいに２０代の人に一括で７５万くらいで加入して満期１１０万という時代は
はるか昔と過ぎ去った。
現実のお客様には絶対ムリなノルマで、ジバーク、は保険が飛びぬけて酷かった。親族回りだった。
郵便、物販、貯金はかんぽ問題発覚の２年前くらいまでは、恫喝、はあまりなかったけど
かんぽ極悪発覚直前は、「個局の人間、責任者を一人ずつ呼び出して叱責で締め上げれば数字が上がる。」
という考え方の呼び出しが始まったところだった。
市販の精神安定剤は常に常備して、ジバークじゃぶじゃぶ、で何とか精神が破壊されるのを防いだ。
お〇の損害は甚大。
日本郵政という所は郵便局を恫喝脅迫叱責で締め上げて強要する文化が、深く完全に根づいている。 >>756
年賀とかんぽで自爆は昔から根付いた悪習だったよね 民営化して営業の会社とか言い出してから酷くなった
定額純増とかで満期払戻をたらい回しにしたのは忘れない
昔は上層部も社員を生かさず殺さずの塩加減が分かってたし組合も統合される前がまだマシだった >>758
あんなしょうもない預けかえで自分の首しめといて、どれだけのメリットがあったのか検証してんのかね？
あれほど愚かなことはなかった 組合はなんで弱くなったの？
ネットで昔を調べる限りだと反マル生で大量処分があった辺りから？
それとももっと決定的な事件でもあった？ >>760
組合員が自分の処遇改善や活動に関心がなくなったから。お金払ってるから客だろとの意識が根付いてしまった。求心力がなくなった。 組合幹部が会社に抱き込まれてるから
専従が天下りしたりね
結果御用組合と化した 組合や支持政党が相応の働きをしなくなったな
特に会社に忖度して妥協しまくりとか背任レベル 組合入ってない社員はボーナス減らすとかしないと変わらないと思うよ
たあ無能労組は底辺一般職も含めて同一賃金にしろとかいう意味不明論理だからそういうのしたら論理破綻でできないだろうけど笑
まあ無能専従はゴミだな ペリカン便事件とか今回のかんぽ生命不正販売詐欺とかもそうだけど自分達とは関係ない領域でやらかしてるのに一蓮托生でボーナス減額はおかしいわ
営業の会社だ民営化した上場企業だから収益あげないと潰れるとか〇〇しか扱ってないので他の窓口で聞いてくださいとかそういうことやってるのに
都合の良い時だけ三位一体とかグループ三社とかそれらしい理由つけてくる
今回のかんぽ金コン猿による高齢者への詐欺の関係はかんぽと金コン猿ボーナスゼロにしろや >>764
全然わかっちゃないな。組合員がストライキをしない限り変わらないんだよ。何のための組合なんだ？ >>759
預けかえの時には一旦通常に入れて、少しでも増やしてから再預入って言われてた。
けど粗品沢山上げてたから赤字だよね。 自分は組合員で組合員払ってるから守られて組合費払ってないヤツはボーナス無しろとかをあたかも正論のように語る自分本意のアタマおかしいヤツが増えたのが組合衰退の一因なんだけど気がつけないんだろうね。
御用組合と呼ばれて局長会に寄り添う旧全郵政的な思想のままなら脱退が正解だと思う。
ストライキをちらつかせるくらいの旧全逓的なやり方にチェンジするならみんなで闘うのもありだけど組合費は月３０００円までだな。大口専従の養分は嫌だからね。 必ず一年定期で預かるよう言われてた。
一年後「利息を受け取りませんか？」と連絡、再預入の繰り返し。 ボテ返が半年未満だとあるからって言って自動継続じゃなくて1年定期にさせるとかよく聞くわ
あとは定額半年解約 学資なんか、子どもどころか嫁もいないのに、あたかも子育て大変ですよね～みたいにダミーで結婚指輪して小芝居させられてた
おかげで窓口で告白される事も無かった ガキ孕んだら脳死で郵便局の学資保険って人もこれからどんどん減っていくんだろうな
ネットとかで不祥事とかはどんどんアクセスしやすくなるし悪い噂は直ぐ目に見える
まあこれまでがおかしかっただけで
利率も良くない死んだら払い込み免除くらいしかメリットないんだしジュニアニーサと積立ニーサ併用の方が断然良いわ
ガキ孕んで大きくなる前に死にたいなんて人は普通いないし >>768
組合費払っていたのに基本給12％もカットされた職種がありましたね >>767
うちのとこは更に四半期に一回良かったところはホテルで祝勝会してたからね、もうアホかとw >>772
学資自体を否定すんなや
郵便局で学資にはいるのがありえないだけ
あ、いや、かんぽ全てがもううんこだなw
それよりクソ詐欺猿とか詐欺煽った上司や支社が
無罪放免なのが気に入らない。
どの面下げて会社に出社してんだこいつら 総合コンサルだから、かんぽの学資入りたいって人が来たら、JAの学資勧めてもいいんだよね？
同じような免除ありで、マイナスにならず、アンパンマンもいて、信頼度もある
だいたい会社にとって損商品なんだから、中途半端に掛けオーバーにするくらいなら取扱止めるか、腹くくってせめて掛けオーバーなしにしろや 養老と終身ダブルで入るから、食事でもどう？って言われたんだけど？ >>761
組合費が「金を払ってるから客だろ？」と思わせるぐらい高いからな
5000円てなんだよ
5000円は客の立場でも良いぐらい高い
どこの組合も1000～2000円だろ？ >>779
多分組合費は他と比べても平均ぐらいだぞ 給与が最底辺だから5000円払うのがしんどいってのは普通
デカイ労働組合あるとこでこんな低給がほとんどをしめてる会社、日本郵便くらいしかないんじゃねぇの 組合目線で考えたら
もともとの組合費が高くて、
飲み会をやるくらいには余裕があるから
組合の収入を増やすために賃上げを勝ち取るっていう
社員も組合もwinwinな話にならないんだろうね >>772
今時かんぽ に関わらず学資保険入るやつは情弱
都民共済とかでok 350 〒□□□-□□□□[] 2021/02/27(土) 19:40:17.03 ID:VjcLKoan
名前だけ書けれ合格出来る面接試験で入ってきた猿部と難関試験受けて入ったエリートと一緒にされてもな笑
これでキッチリ区別されてほんと良かったぞ
俺は単マネ局長目指して頑張るよ
これはひどい窓豚www
郵便局の試験が難関www
単マネ局長目指すwww
痛すぎwww >>786
わざわざこっちのスレきてコピペか
所詮おまえはその程度の猿w
さあまもなく無職だなwそのまましねw どうせこの会社の事だから
管理者も金融系資格取得
なんて社外アピールしても知らぬまにそんな話は無くなる >>789
なくなる理由が管理者が想定外にアホすぎて試験にパスできないからなんだよな
他金融機関と同じように資格取得を昇格条件にしないから勉強できないアフォが管理者で感情論マネジメントに走るんだよ
おかげでパワハラマネジメントの使い手ばかりじゃねぇか >>790
どうせ貯金しかしねえから要らないし取れる頭ねえだろ
証券外務員未だに持ってない局長いるって聞いて絶句したわ なんだったら特定局長もFP1級を必須にしたらいいのにな 統括局から異動した後に、異動先の局の女にイジメられて鬱になってたけど局長はセクハラ恐れて役立たず
統括に相談したらすぐその女を単マネに飛ばしてくれたから、自分にとっては良かったけど、その女にしたらパワハラ受けたとなるかもだから複雑 かんぽ詐欺事件の時にアフラックも詐欺募集してたが、誰も処分されてないの？
アフラックは無罪放免か？ >>796
何人かがん保険１年更新話法で大処分くらってるぞ >>805
ゴミみたいな仕事なんだろ？
知る必要ないんじゃね？ >>802
そもそもお前がゴミなんだから、ゴミみたいな仕事にしか就けないのは必然
アラフォーデブスが
「歳下ジャニ系イケメンで年収最低800万じゃないと結婚する気になれない」
とか真顔で言ったら、アタマの中身を疑われるだろ？
それと一緒だ、身のほどを知れ >>807
本気でそう思っている奴がアラフォーには多い
だから独身ばかり >>805
ゴミみたいな仕事だけど昇職して給与アップとこの先の主任と一般の給与統合から免れたいなら面接の有無の前に御用組合の役員として局長会にすり寄っておくことをオススメしておくよ
え？俺はゴミじゃない？
そういうことができる人の寄せ集めのことをゴミ溜めって言うことは知ってるんだよな？ >>795
その問題社員を単マネに「飛ばしてくれた」とか平気で言ってる、その感覚のズレが単マネ社員からすればあり得ない。
そこに気付きもせず問題社員の心配などをしてる時点で、エリマネ局員の資質なんてお察しだわ。
クソ局長会の悪影響なんだろうがな。 >>811
田舎だからか、うちの地区だけなのか知りませんが、窓口局から単マネ異動するのは少人数局では色んな意味で無理な人が多いのは事実であり、単マネ社員がポンコツだと言っている訳ではありません
気に障ったなら謝罪します ３年くらい前の話だけどうちの部会のレクで単マネの課長代理と飲んだ時に、どんどんおかしな奴がエリマネから送られてくるけど攻撃的な奴じゃなければそいつのミスのカバーで遅くなれば超勤代稼げるし、出来ない奴はこっちに指摘とかできないからできなくて大人しい奴をどんどん送ってくれるのは楽で仕方ないって笑ってたわ。できる奴で細かかったり気の強い奴が来るよりはその人にとっては楽だとか。 >>814
ろくに投信扱えない内務が偉そうなこと言ってくれるなよ。 総合コンサルとは郵便局の限られた商品の中からのみ提案すること
これが本社の考え 総合コンサルの為にFP資格を取りましょう
でもチラシ以外の事は話してはダメです >>814
俺もエリマネだけど、本当ズレてるなお前。ポンコツを引き取る方の事も考えろよ。エリマネのポンコツはエリマネで面倒みるべきだと俺は思ってるけどな。元々ポンコツを作り出したのは指導力の欠片もない局長だろ。 >>819
仕事やらせてみて明らかに窓口の接客や事務仕事が向かない奴って出てくると思うんだよな
そういう奴をいつまでも窓口でたらい回しする会社のやり方にも問題ある
誰も得しない 本当に使えないなら、郵便の地域区分局にまわしてコツ拾いでもやらせておけよ
…誤送誤結符するんだろうな… >>821
そりゃ駄目だろw
接客が駄目なだけのタイプなら大丈夫だろうけど
事務が駄目なタイプはこの会社きついかもなー
無駄に紙と記入とハンコが好きなアナログ会社だから
事務嫌いじゃない俺でも馬鹿じゃねえかと思うやり方が多いし ブラック局に配属になって２年目
誰にも言わずに精神科通いながら働いてたけど仕事のパフォーマンスはめちゃくちゃ
人事評価の紙を先週もらってからずっと書けてなくて途方に暮れてる
この紙見ただけで吐きそう いつか復讐したいけど、そんなことしたら捕まるし
自分って弱いなあ >>823
>>824
俺も女局長の局に配属されて散々いじめられたけど言い合いになったとしても自分の意見を曲げなかったから10ヶ月くらいで別の局に異動になったよ
帰りに電車に飛び込んで死ねば復讐になるかとアホな考えもした
簡単に出来ることを怒鳴られまくったせいで連続でミスもした
局長会ではうちの役立たず引き取ってくれとか言って回ってたらしいよその局長
できれば誰かに相談しよう
相談室に電話でもしよう
クズ局長どもに悩まされる必要はない
そこを異動したって別の局長も多少マシなクズしかいないのだから ブラック局から抜け出したいなら騒ぎ大きくすればいいよ
人事担当に連絡してハラスメント受けて証拠も保全してる、いよいよ耐えられないので休職や裁判も考えてるってハッタリかませば一発よ
どうせハラスメントしてる方は絶対ハラスメントなんて認めないから真実なんてどうでもいい。ちゃんとこちら視点の証拠残して騒げば確実に異動 ブラック局
・投げ掛けられた仕事や問いにどう答えても間違い→お前の存在が間違い
・他の社員がやるのはOKお前はダメ
やった仕事に必ず嫌味
・客がいない時に常に局内部内連絡会内の社員の悪口陰口が横行
・職場内で特定の攻撃対象を作って他の全員で団結
はっきり言ってこの手のやり方してる管理者の局に配属されて攻撃対象認定されたら、何やっても無駄。必ず文句・嫌味・disりしてくるだけだから
・証拠保全
・出るとこ出る
・精神科受診
兎に角騒ぎでかくすれば必ず異動出来る >>825
世の中「男女平等」とか最近じゃ「女性蔑視」とかいわれているけど、郵便局では女性局長の方がブラックというか理不尽な強さもってるよね。人を育てるマネジメントができない管理職としては不適格者なのに選挙に強いとか女性管理者登用すると政治家や世論受けがいいとか訳の分からない理由で局長会が任用するからどんどんおかしなことになってきてもう健全経営なんて無理だろうなと感じるよ。
ほんと、、、政治に翻弄され局長会のおもいのままで会社は泥舟だよ。沈没船にいつまでもしがみつくと海の底だよね。 無茶苦茶やったったらええねん
どうせこの状況じゃクソ局長どもも下手な事できんやろ 「局長！非課税きたから頼むわ！」
「なにできねぇの？！じゃあ俺やるからさ！こっちやって！」
（保険の解約）
あの同僚最強 営業を本格的に再開したら、局長同士のマウント合戦でまたノルマノルマになるんだろうなあ。局長制度を改革しないとだめだろ。うんざりだな >>823
>>824
5年くらい前だけど組合の分会長やってた時にブラック局に異動になった人が異動後2ヶ月くらいでやばそうだったから部会長に情報提供して10月から巡回、その次の4月に配属決定になったことある
ブラック局の局長は統括のお気に入りだったから俺は目をつけられたのか部会飛ばされたけど
できれば部会長に直接か組合の役員経由で部会長に異動したいと伝えてもらってくれ
クソみたいな奴のせいで精神科通うほど追い込まれるくらいなら異動しよう 一年未満で異動したら評価に影響あるけどメンタル壊して休職するよりマシ パワハラひどいブラック局いて病んでたけど、転勤したら体調良くなったわ
局ガチャハズレ引いたら悲惨だな お局とか扱いが難しい
でもさ、そんなクソどものために病気になって休職したくねえから異動願い出すなり戦うなりするんだよ
そんなクソどもにやられてたまるかよ 組合は無能
組合なんかに相談するくらいなら外部リークの方が効果的 >>825
前任局でエースだった奴が次の局で問題児になるなんていくらでもある職場だから気にするな
本当に相性 異動すると新しい他人に慣れるまで半年は時間かかるし、悪く思われたくないから能力以上に頑張ってしまい疲れます
同じ趣味（心霊スポット巡り）の社員がいればまた違うのかも >>842
趣味も人生もダメですねwでも、とてもお似合いです。 >>833
部会長が超絶ブラックなときはどこに言えばいいんだ？ >>847
西日本新聞
間違っても統括や支社人事部には言うなよ？ >>845
他人の趣味をとやかく言う惨めな人間
しねば？ この会社に入社して人生の貧乏くじ引いたよ。
人格否定されて、命までこの会社に上げるような感じ。
元ダンナに知り合って結婚相手まで貧乏くじ
人生を会社と元ダンナにズタズタにされた。
会社と元ダンナを生涯恨む。忘れる事などできない。忘れられない所までさせた。 局員同士で結婚して離婚って同じ連絡会にいたら気まずそう 転勤出来なかったら辞めるって組合に3年ほど言い続けてたのに転勤出来なかった子がかんぽ不適正募集のニュースきっかけに本当に辞めて行ったわ、組合がしっかりしてたら辞めなかっただろうに >>851
というか、郵政グループ内の結婚とかまじでハイリスクだと思うわ。 >>849
クソみたいな趣味と人生だからじゃん。お前が先に氏ねばいいじゃない？出来損ないの母親から産まれているんだからw >>850
オレが忘れさせてやるよ
オレを知ったら次いけないよ >>858
元ダンナを諏訪湖にポイと投げ捨ててやりたい
泥酔してシネバ良いけどね
信毎新聞のお悔やみ欄に載って欲しいくらい >>857
ゴミ虫のお前が生きてても誰も喜ばねーじゃん？
生きてくれって誰も頼んでねーしw
てか、ゴミクズ以下が気安くレスしてんじゃねーよ
クソが 郵政グループ同士で結婚する奴の気がしれない
2馬力と言っても他よりも低い水準の2馬力に精神すり減らす無能局長会やその取り巻き対応 なんで罵り合い始まってんのよ
不毛だからやめてくれんかね >>857
>>860
お前ら小学生か？
まあ、これが郵便局員のレベルか（） 大人版「お前のかーちゃんデーベーソー」って初めて見たわw
同じ郵便局員として恥ずかしい
でも渉外スレでは毎日のようにこんなレベルの低い罵り合いが繰り広げられてるという…w >>864
その前に郵便局員というだけで恥ずかしいけどなw >>855
そーでも無いだろ
十分立派に二馬力だよ
かんぽと日本郵便とかな 元彼女ですら無いけど、徹底的に嫌われてしまった女子社員が同じブロックにいる。
俺は別の女と結婚して子供もいるけど
移動の時期の度に同じ局にならないかとビクビクしている。
因みに相手は45歳独身。
元は仲良かったけど嫌われてからは
20年くらいたまに会議や組合の行事で会うと露骨に嫌な顔されてる。 >>870
お前、こんな所に軽々しく書き込むなよ
だから今でもお前の事嫌いなんだよ >>860
ねえ、悲しくならない？君の親は悲しむと思うよ。
そもそも地元にいられないような人生を送ってきた結果が
今じゃないのか？
何故生きている？ 早朝から何でいがみ合ってんのさ…
あと1日でいよいよ異動発表だよ！
毎年3月10日発表にしてくれねーかな >>870
多分その女性は870の事が好きだったけど、男から告白するのが当たり前というプライド高い系女子だった為、告白されるのを待ってるうちに結婚されてしまったからだと思う
童貞だから知らんけど お局は大抵めんどくさい。
役職になってると本当に厄介。 >>878
ソースは？
文書では転居を伴う場合だけ10日(←例年通り)となっていたが 文書は
原則10日
支社判断で22日もある
という書き振りだっただろ ポータルの親展文書で来るんだっけ、今？
昔は人事からの書留が来るかどうかドキドキしてたな 一般的な会社なら1か月前に内示あり。
普通は引き継ぎなどがあるから。
スムーズに4月を迎えるため。
郵便局の常識は世間の非常識。
年度末まで絞り尽くす営業と
4月からの見込み客づくりが
ないなら教えないことはデメリットのみ。
社長にメールしておいた。 他社だと管理者になるには資格取得が昇格要件になってるのに郵便局は無い
基礎学力的に怪しいのが管理者になってる >>877
わかる
守るものもないお局なんかにやられて休職するくらいなら異動願い出すか喧嘩しろ >>18
お局はこどおじ社員をとことん追い詰めるイメージがあるな お局女性代理にいじめられたら、とりあえず告白したら大丈夫なんじゃないの
自分を好きな社員はいじめないだろうみたいな お局が子供部屋おばさんだろ
若い女をいびるんだよな 局のみんなを大好きで、居心地良い今の局で主任でいるのと、代理になって得体の知れない厳しい局に異動するのとどちらがいいですか >>894
これ後者以外にあるのか？
職場環境は何より大切だぞ。 >>896
ですよね
周りは出世するほうが良いて言うけど >>894
今の局も人事異動とかで変なやつくる可能性もあるし、早めに昇進したほうがいいと思うよ
厳しい局に行くとは限らんし 特定局長あるある
窓口が混みだすと局長仲間に電話しに事務室からいなくなる 転居を伴わない普通の異動の内命、10日か22日かは支社によって違う >>894
代理になったら三年巡回なのはうちの連絡会だけなのか。 あらためて文書読んだら原則10日だった
転居伴わない場合なら22日も有りうるだった
明日か・・・ なんでこのクソ会社は内命日をわざと分かりにくくするんやろな
なので毎年内命日や時間のクソみたいな釣りが絶えない 転居を伴う異動ってどれくらいの距離のことなんだろ？
明日内命なくても、２２日に内命出ることもあるの？
だったら２２日で統一してほしい 前もって局長が異動の情報を把握してるかどうかは永遠の謎なんだけど、前回内命受けた時は、翌年度どうするか話し合い、役割分担と目標を宣言させられた翌日の内命だったから、知ってたとしたら役所広司より演技が上手いと思う 基幹職→一月前
一般職→10日前
局長→前日
引越しの大変さと犯罪の発生率からしてこれでいいのに https://youtu.be/3HNxx6-ezd8
前の局ではこうだったぞ!！
おまえ、全然やれてねぇじゃん！
何ができんの？
モラハラ局長 卍 引っ越しなくても10日前では
駐車場も探せない
ただでさえガス代しかもらえずに
駐車場代持ち出しなんだから
早く教えろよ！ >>916
８日に発送になってるので普通は今日到着してるはずだが >>916
明日の13時頃に、16時以降に本人に伝えるようにと、損益人事担当から局長にメールが来る
後任もメールに載ってる
一般局長は、自局に人事異動があるのか知らないと思う ポータルに親展で来るのはいつ発送するとかオープンのタイミングとか注意点を書いたのだけだよ 転居の有無関係なくせめて1ヶ月前から教えてほしいよな 引き継ぎは何とかなるけどお客様に挨拶しきれねえよ >>892
倒壊は
課長代理以下は22日内命
課長以上が10日内命
いずれも4/1発令 >>924
支社毎で判断していいと書いてあるんだから、各支社がウチは何日に内示を出すと言うべきと思うが…。 委任状の質問です。代表相続人が委任して現存照会するんだけど、委任者欄に相続人って肩書き必要でしたっけ？ >>925
あいつらがそんな丁寧な仕事するわけないだろ！ >>926
被相続人との関係を証する戸籍なり法定相続情報証明なりを同時に徴求してるんなら、
委任状の委任者の特定情報にそれ以上付加する義務はないでしょ >>925
文書きてたけどな
出してない支社あるんだね 人事評価△にしたら書き直しさせられたよ
このクソ局に入って鬱気味で仕事能率も悪くなったから△にしたのに >>909
情報文書で内命日を周知することがビックリ。逆に混乱してるけど。 昇進組と万年主任以外は飛ばされないから
安心したらいいのに >>935
一次評価者が上げりゃ良いのにな。
下げるのはめんどくさいけど。 △はそれこそ
懲戒処分レベルのミスしないと
付かないからな
下げて不服申立てされた時に根拠になる
事が無いと難しい 10日辞令じゃないのか？？
今日郵便物に 辞令が無かった、異動するのは確実なんだけどな 転居伴わない異動なら10日以降内示かもね
まぁ、8日内命通知支社発送だから
昨日のうちに郵便届いてる可能性大だな
13時過ぎまで震えてオナッテロ 昨日から辞令郵便ネタの人は同一人物？全然面白くないんだけど 今日簡易書留来たよ！
でも局長は終日不在
気になるな んー
うちは2名局なので、来るなら今日の午前で郵便物くるはずなのに、
22日なんかな 人事担当→部会長→局長へ電話
1330以後に本人伝達
書面は後日郵送って聞いたけど違うの？ 内命で辞令と違うから文章が郵送でこないのかもしれんのか
郵便来てなかったからとりあえずホッとしてたけど、こりゃあまだわからんなぁ >>948
うちの連絡会はそうらしい
郵送の代わりにメールで来る事もあるらしいけど第一報は電話
黒携帯奪い取って手元にあるけどまだ鳴らない 結局２２日が内命なら１０日がどうとかメールして来んなって思う 内命の日が遅いってセッションでの意見に対するやってますポーズ
仕事やってます、意見聞いてますポーズでやってるだけだから肝心の転勤先での住居確保の為に内命早めるのにそれを支社ごとの判断に任せる糞采配 ゆうメイト新規で雇えないのって全国的なもの？死者のマイルール？ 巻頭今日内命ありました？
うちの部会だれもいないっぽい
22日か来月2日にも可能性あるの？ 内命でたｗ
死神みたいな局長の顔見なくて済むｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ＹＥＡＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨＨ！！ ＾＾ クロ現西日本新聞東洋経済に取り上げられた某人は異動ですか？支社が匿い続けますか？ >>965
これだけ多くの社員が処分されてんのに不正人事は許されないよな。多分何度か異動を繰り返して有耶無耶にするつもりだよ。 >>965
膿みを出し切らないうちにまた営業営業騒ぐんだろ？w
自浄作用働かない組織として、次あったら終わるだろうな。 >>963
俺のとこは来なかった、、、
また死神部会長と一緒なのか？
病院いって相談しかないかもしれない 郵便窓口から貯金窓口へ担務変更9年希望出していたけど通らなかったわ
流石に諦めた
俺の後に来た奴が希望していないのに、半年で貯金へ移った
まあそういうことなんだろう >>970
そういうこと。おまえに貯金窓の資質は無い。 >>970
嫌々郵窓やってんのがバレてるんだろ
証券外務員資格とFP2級は持ってるんだよね
お客対応が悪いか聞かれた事しか答えず会話に発展性が無いとかさ
CSマイスターはどうした？ 逆にこれからは郵窓が20配下になりそうだし
よかったんじゃね？ >>970
単マネだと、郵窓の上級者は貯窓できる人より重宝される。 かんぽの契約転換の操作手順書なんだけど、訓練モードて今は使えないの？エラーになるが 震災をネタに保険売れっていうときもあったよなー
被災した局の女性社員が涙ながらにかんぽの良さを語るDVD見たことあるわ 郵便局で働いてるって恥ずかしくて言えないよね
給料安いってみんなに知れ渡ってるし、郵便局の女子は絶対郵便局員の男と結婚したくないと言ってるよね 新卒でここに入ったやつ、就活偏差値がFランと書かれてたな。 >>977
しかも犯罪者集団みたいなイメージ最悪だからな
俺が娘の親なら嫌すぎるわ
>>978
そりゃ言われるわ
今郵便局に就職してくる奴らは何考えてるのか問い詰めたいわ ゆうちょの若手はマジで自分らが郵便局の一員だと思ってないからな
挨拶すらしない 女は局に勤めなくても、読め、行っちゃえば良いんだから良いよなあ。 >>982
嫁行っても今共働きじゃ無いと子育てとか金銭的にキツくね？
年収1000マンの旦那貰っても共働きの方が年金も良いし 確かにゆうちょの若手は性格悪そうな女子多いね
なんでゆうちょを選んだんだろ？ お客さんや街ですごい美人を見かけるけど、あんな美人と付き合ったり結婚できる男はどれ程すごいんだって思うよ >>985
すっぴん美人は少ないぞ。今の嫁は化粧で騙された どこの家も何かしらの問題かかえていて大変みたい。
山本５６ 男の修行
でも歯をくいしばってもただ余計疲れるだけなのでできる範囲でガマンすべえ。 今年度入った新卒なんて日本郵政のかんぽ報道を知りながらここしか受からなかったバカか、かんぽ報道を知らなかったバカか。 https://karapaia.com/archives/52174258.html
どこの掲示板でも荒らしはいる。
荒らしはろくでもないからみんなで無視しよう。
僕も、荒らしは嫌いだ >>976
戦い方が素晴らしい！
涙を流す役者になることも、営業マン、営業レディーの基本だ
ましてや、実体験をもとに、営業を語ることはもっと大切だ！
自分の経験を武器にしろ
ユニバを守るために最大限の努力をしろ！ 異動して二日目から毎日胃が痛くて３年目。
異動できますように。 ズームって別アプリ落としてイケメンフィルターかけれる？ うちの異動はなかったけど
支社筋の異動でやべー奴がエリア担当になることが分かったらしくて局長が死にそうな顔しとるわ うちの支社管内は22だけど支社によって色々なんだね このスレッドは１０００を超えました。
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